最美司机作文

最新司机规章制度

资料的意义非常的广泛，可以指需要查到某样东西所需要的素材。在我们的现实生活工作中，时常会需要资料作为参考。有了资料的协助我们的工作会变得更加顺利！你是不是在寻找一些可以用到的资料呢？也许以下内容“最新司机规章制度”合你胃口！建议你收藏本页和本站，以便后续阅读！

司机规章制度 篇1

第2条所有司机必须遵守《中华人民共和国道路交通管理条例》及有关交通安全管理的规章规则，安全驾车。

第3条敬业、驾驶作风端正，遵循职业道德。所有司机必须遵守本公司制订的相关规章制度。

第4条严格遵守公司用车规定，拒绝乘车员工公干期间办私事的要求。

第5条上班时间不出车时，司机必须在司机班等候工作，若临时有事离开须向班长说明去向和时间。

第6条司机请假，必须经相关人员批准，专车司机须经领同意后，方可请假。

第7条所有司机应严格执行考勤制度，无故缺勤者一律按矿工处理，司机不听从安排，耽误公事，严重者给与开除处理。

第8条晚间司机要注意休息，不准疲劳开车，不准酒后驾车。

第9条任何时间、任何地点，司机均不得将自己保管的车随便交给他人驾驶或者联系驾驶，严禁将车辆交由无证人员驾。

第10条司机驾车一定要遵守交通规则，文明开车，不准危险驾车（包括超速、紧跟、争道、赛车等）。

第11条司机应经常检查所开车辆各种证件的有效性，出车时保证证件齐全。，

第12条车内不准吸烟，公司员工车内吸烟时应礼貌制止，公司外客人在车内吸烟时，可婉转告知本公司陪同人员，但不能直接制止。

第13条严禁在车内赌博或从事其他违法活动，一经发现，第一次给与严重警告，第二次报治安管理部门查处。

第14条司机下班后，车辆需回库。第一次违者，批评教育并罚款，第二次起，每次加倍处罚，车辆附件一切损失由司机负责，如车辆失窃，司机须负一定的赔偿责任。

第15条离开车辆时，司机应注意以下两项。

（1）离开车辆时，必须关好车窗，锁好车门。

（2）车内放有物品文件，司机必须离开时，应放置在安全区域内。

第16条出发前，司机应做好出车准备，收车后做好相关的工作。

（1）出发前，应确定路线和目的地，选择最佳行车路线。

（2）收车后，应填写《车辆使用日志表》，包括目的地、乘车人、行车时间等。

（3）随车运送物品时，收车后需和相关管理人员报告。

第16条所开车辆经总经理批准后

查看更多>>

最新货车司机合同

在我们的国家法治建设越来越完善的当下，合同在一些场景当中出现的频率越来越高。你还在苦恼不会拟定一份优质的合同吗？如果您想寻找一篇有价值的文章编辑十分推荐“货车司机合同”，这些材料供你参考和使用希望对你的研究和工作有所帮助！

货车司机合同 篇1

普通货车司机聘用合同是一份常见的劳动合同，适用于雇用普通货车司机的用人单位与司机之间签订的合同。该合同是一种法律文件，约定了双方的权利和义务，有助于保护双方的利益。

一、合同的签订方

普通货车司机聘用合同的签订方，一方是用人单位，即雇主；另一方是普通货车司机，即雇员。雇主是聘请货车司机的公司或个人，而雇员则是从事货车驾驶工作的人员。

二、合同的内容

普通货车司机聘用合同的重点是约定双方的权利和义务。具体内容如下：

1. 聘用条件：约定雇主聘请司机的条件，包括司机的资质、驾驶经验、驾驶证等方面。

2. 工作内容：约定司机的工作内容和工作岗位。主要是指司机的驾驶任务，如何保证货物的安全和完整性，以及如何处理突发事件等方面。

3. 工资待遇：确定司机的工资待遇，包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等方面。

4. 工作时间：规定司机的工作时间和休息时间，并确定如何按时完成任务。

5. 工作保障：规定雇主在工作过程中应该为司机提供的保障，如车辆维护、保险要求、意外险等方面。

6. 违约责任：约定双方违反合同规定时应承担的法律责任，以减少合同纠纷的发生。

三、合同的签订程序

在签订普通货车司机聘用合同时，双方应遵循一定的签订程序，以确保合同的合法性。具体程序如下：

1. 双方自愿：确认双方签订合同并自愿履行合同。

2. 确定合同内容：确定合同的签订方、工作内容、工资待遇、工作时间、工作保障、违约责任等。

3. 评估合同风险：双方应评估合同可能出现的风险，并在合同中进行明确约定。

4. 签订合同：在双方协商一致后，签订具有法律效力的劳动合同。

四、合同的保密性

普通货车司机聘用合同中的相关条款和资料通常具有保密性，双方需妥善保护相关信息。任何一方透露合同中的秘密内容给他人，都可能导致违反保密协议，应承担相应法律责任。

总之，普通货车司机聘用合同是一份为双方共同利益服务的法律文件，约定了用人单位和货车司机的权利和义务。在签订合同时，需要注意合同的合法性、保密性和风险评估，以确保合同的执行合法、公正和顺利

查看更多>>

最新司机劳动合同(范文四篇)

一寸光阴一寸金，我们应该把握住光阴，我们也要开始进行下一阶段的工作了，写好总结是对自己工作的认可，总结是复盘，复盘是为了避免重犯错误，让自己变得更优秀。那么你写总结都会写一些什么内容呢？下面是小编为大家整理的“最新司机劳动合同(范文四篇)”，供你阅读参考，并请收藏本页面！

司机劳动合同【篇1】

塔吊司机劳动合同

随着城市建设的不断提升，塔吊的应用越来越广泛，也让塔吊司机成为了建筑行业中非常重要的职业之一。塔吊司机不仅需要掌握塔吊的操作技能，还需要有高度的安全防范意识和职业道德，因此塔吊司机的用工问题非常重要。本文将通过对塔吊司机劳动合同的相关主题进行解析，来了解塔吊司机的用工问题。

一、合同的重要性

劳动合同作为双方之间的法律文件，是保障工人合法权益的最重要的措施之一。劳动合同内容包括劳动双方的基本情况、劳动任务、工作时间、工作报酬、保险与福利等方面，建筑行业中，一份合同的签署，不仅代表了雇佣关系的成立，更是保障塔吊司机在工作中权益和安全的有效手段。

二、劳动时间的规定

一般来说，劳动合同中有关工作时间的规定，是保障塔吊司机的工作时间的合理化。在确定工作时间时，应根据专业规范和国家法律法规进行，并应与上级工程部门和塔吊租赁单位协商后确定。同时应保证塔吊司机的安全，根据工程的需要及工人的自身情况，合理规定塔吊司机的工作时间，控制其超时工作和夜班等繁重工作。

三、工资福利的规定

塔吊司机的工资福利，是衡量企业是否关注员工权益的重要衡量标准。在塔吊司机的劳动合同中，应规定工资结构、薪金水平及奖励制度，同时额外福利方面的规定也应在合同中做出明确规定。对于塔吊司机来说，其应享有的福利待遇应包括：社会保险、住房制度、工作性质的特殊辅助补助费、加班费等。

四、安全责任的规定

塔吊司机劳动安全是十分重要的问题，塔吊司机如不慎操作不当，其危害程度可想而知。因此，在合同中设置安全责任体系是很有必要的，对于塔吊司机在不同工作场 新 的操作员，造成危险性比较大的操作和危险性比较大的情况，应当确定其安全责任，明确其职责，切实保证塔吊司机的劳动安全。

五、劳动合同的期限

劳动合同的期限规定，是保障塔吊司机在工作中的权益的一项重要规定。塔吊司机劳动合同期限的规定可为固定期限合同和无固定期限合同，应在符合相关法律的前提下设定期限规定，以保障塔吊司机的合法权益。

结语

劳

查看更多>>

最新司机检讨书精华

你知道如何写好检讨书名称吗？即使这次犯错行为不严重，也需要进行深刻的反思，栏目小编在网络中搜寻到了一些有用的资讯“司机检讨书”，相信本网页内容能为您提供帮助！

司机检讨书(篇1)

错误也是可以积累的，一个环节出错，就如多米诺骨牌。错了，就要担戴，不能找借口，要找出解决问题的方法，要总结错误的经验,要吸取教训。鲁迅先生说过，我们只有认真反思，寻找错误后面的深刻根源，认清问题的本质，才能给集体和自己一个交待，从而得以进步。

在今后的工作和生活中，我一定要紧紧围绕在领导周围，要牢牢记住以下：领导的要求是我的追求;领导的鼓励是我

的动力;领导的想法是我的做法;领导的表情是我的心情;领导的意向是我的方向。同时在具体工作中，多向身边的领导学，向同事学，向实践学，不断提高自身职业技能和素质。请领导继续监督、帮助我改正缺点，使我取得更大的进步!

我要感谢领导让我写了这份检讨,是领导让我认识到自己的错误,给了我改过的的机会,使我离成功更进了一步。

今天的这份检讨，我总体感觉还是不够深刻，还是写得不好，由于本人才疏学浅，文字水平有限，还希望领导在今后的工作中多多指导，帮助自己不断提升素质，以更高的标准、更严的要求、更新的举措更好的为领导服务!

检讨人：xxx

20xx年xx月xx日

司机检讨书(篇2)

尊敬的领导：

我是xxx司机。20xx年x月x日在正常上班时间xx为了争取一点时间而没有做太大的减速慢行，严重的犯了一次错误！！作为一名驾龄大的老驾驶员应该懂得这些交通准则的，更应该以身作则的去遵守它！起一个最起码的带头作用！

受到了公司的批评和教育，还有自己对这次原因的反省，自己确实是为了争取一点时间，不被公司罚款而产生的侥幸以及自私心理才造成的此次原因。每天拼了命跑车上班，挣一点钱确实是很不容易，如果真是因为为了争取时间不被罚款而发生了事故，这也绝不是钱能解决的了的问题，这确实是个很严重的后果！所以我应该对这次没有发生任何事故而感到庆幸，对于我的问题，本人诚心接受处罚并决心整改。

以后绝不会再次出现超速现象！因为这次自我反省已经使我懂得了很多，认识了很多，从而也想到了很多。那些一次次的交通违规事故、一件件惨不忍睹的血的教训，都让我从此铭刻在心！要对自己负责、对家人负责、对大众负责，做一名合格的人民群众驾驶员，维护人民的切身利益，保证人民的健康安全！对此，在以后的跑车生涯

查看更多>>