劳动合同通知书

劳动合同签订通知书通用

如今大家的法制观念越来越强，合同已经逐渐渗透进我们的生活和工作。只有签订好合同，自己才会受到法律的保护。想看一篇好文章吗编辑推荐您去看“劳动合同签订通知书”，希望对你的工作和生活有所帮助！

劳动合同签订通知书【篇1】

根据河南×××有限公司鹤壁市“×××”住宅小区项目工程进展需要，现决定对该项目电梯工程进行邀请招标。

一、 本次招标的电梯工程，合同项目承担的工程内容详见：

招标文件——招标项目要求及招标货物一览表。

二、投标人条件与要求：

1、凡具有符合本工程资质要求的电梯制造独立法人资格的电梯制造商或具有电梯安装工程专业承包的.电梯安装企业，且在本省行政区域内具有良好的业绩、在本地区(鹤壁市及周边50公里范围内，下同)设有方便的售后服务网点、有较佳的制造、安装和售后服务信誉，以及在近三年内在安装服务过程中未发生过安全事故的，均可申请参加投标。

2、申请参加投标的申请人必须是独家申请。原则上要求电梯制造商直接参加投标，也可以书面授权河南省范围内的代理供应商参加制造商所提供品牌的投标。

三、申请人可于 20xx年5月17日上午8：30—11：30、下午14：00—17：00持营业执照副本复印件、企业资质证书复印件、单位介绍信、法定代表人授权委托书、委托代理人身份证到项目办公室(鹤壁市衡山路与淇河路交叉口西南角一楼)购买招标文件。招标文件每套售价￥500.00元，售后不退。

四、其他电梯招标文件

1、投标截止时间：20xx年 5月23日14时前

2、开标时间： 20xx年5月23日14时

开标地点：另行通知

3、投标保证金：

投标保证金为人民币壹万元，购买标书时现金方式缴纳。

招标人联系电话：xx

联系人：xx

河南×××有限公司

20xx年5 月15日

劳动合同签订通知书【篇2】

劳动合同终止或续签通知书

编号：

被通知人：_________________所属部门：_____________________________ 通知事项：劳动合同到期 内容：

您与单位签订的劳动合同将于______年_____月_____日到期，经单位研究，决定按下列第________种方式进行处理：

一、合同到期不再续签，劳动关系到期终止。

请在_______年_____月_____日前按单位有关规章制度办理离

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劳动合同通知

我们通过不懈的努力，保障了“劳动合同通知”的品质和效能。随着法治社会的发展，越来越多的人体认到合同的关键性。签署合约需遵循固定的程序。让我们共同努力追求更大的进步！

劳动合同通知【篇1】

(乙方)

双方所签期限为年月日至年月日的劳动合同，因劳动合同期限届满，现在通知你续签劳动合同。续签劳动合同的期限类型拟为□有固定期限劳动合同(有固定期限劳动合同期限为年月日至年月日);□无固定期限劳动合同。其他条款与原合同保持一致。请收到此通知书7日内签署意见后并交还人力资源部。过期不予答复，此通知书失效，视为你申请终止劳动合同。

特此通知

甲方签发人(签名或盖章)

签发时间年月日

乙方意见

乙方签字

日期：x年xx月x日

劳动合同通知【篇2】

xx先生/女士：

经公司研究决定，在您与公司当前履行的劳动合同到期后，不再与您续签。由于您与公司当前履行的劳动合同有效期截止至 年 月 日，请您于 年 月 日前将离职手续办理完毕，并到人力资源部结算工资。同时，也非常感谢您一直以来辛勤的工作。希望您在新的工作岗位上取得更大的成绩!

本通知书一式两份，人力资源部门和终止劳动合同的员工各执一份。

xx有限公司

人力资源部

年 月 日

员工确认书：

本人已知晓《终止劳动合同通知书》，并将在规定的时间内办理离职手续。

员工签名：

年 月 日

劳动合同通知【篇3】

本通知送达单位：

劳动合同当事人姓名：

您于年月起就职于本公司，目前的工作岗位是。

现因下列第项情形，本公司决定于年月日与您终止劳动合同：

1、劳动合同期满;

2、您已经开始依法享受基本养老保险;

3、您已达到法定退休年龄;

4、公司被依法宣告破产;

5、公司被吊销营业执照、责令关门、撤销或者公司决定提前解散;

6、法律、行政法规规定的其它情形：。

请您于xxxxxxxx年xxxxx月xxxxx日前到您所在的单位(给予)办理离职交接手续。

特此通知。

联系电话：联系人：

公司名称(公章)

年月日

劳动合同通知【篇4】

鉴于你与我公司签订的劳动合同将于 年 月 日到期，依该合同约定，请你务必于劳动合同到期前30日内，即应在 年 月 日前向公司行政办公室书面提交《续签或终止劳动合同申请》，逾期未提交书面申请的，视为你不同意续订，双方劳动关系自合同到期日自动终止。自该合同到期日的第2日起5日内，你应与公司相

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签订劳动合同通知书4篇

当今社会人民群众的法律意识越来越高，合约是合作之中必须要用到的文书。合同是多方当事人自愿达成的民事法律行为，你知道常见的合同书长啥样吗？栏目小编精心整理了关于“签订劳动合同通知书”的一系列资料，我的建议可以帮助您做出更为明智的决定但仅供您参考！

签订劳动合同通知书 篇1

签订劳动合同通知书（替代offer letter）

▁▁▁▁▁▁▁▁先生/小姐/女士，您好：

我们非常荣幸地通知您，请您于年月日 前至协商签订书面合同。联系电话：联系人: 人力资源部。

一、工作内容与用工形式说明：

１、工作范围与标准： ２、用工形式：公司实行合同制管理，首次合同期限为▁▁▁▁▁▁▁▁，您应聘的工作须试用个月；试用期满，经考核合格者公司即予以正式聘任。

３、有关您的工作条件、个人报酬及待遇等问题，请与公司人力资源部联系。

二、请您收到通知后到指定医院体检，体检合格为录用条件，并于报到之日携带以下材料至公司： □ 公司《员工试用通知书》

□ 最高学历、资格证书及身份证原件

□ 劳动手册、退工单、社保转移单

□ 四张一寸免冠彩色照片

□ 区级以上医院体检合格证明

□ 离职证明（离职调查函）

□ 其他▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁

三、上班时间

您的开始工作日期为▁▁▁▁▁▁年▁▁月▁▁日，我们将为您把此工作保留至▁▁▁▁▁▁年▁▁月▁▁日，如您未能及时报到或提供完整的报到材料，我们将视为您自动放弃此份工作。

四、报到确认

如您接受上述聘用条件，请您于(受聘人签字)处签字确认或以电子邮件方式回复确认，本通知在双方建立劳动关系或未依约报到之日起作废。双方确立正式劳动关系的前提条件是签订劳动合同后正式报到上岗。我阅读了公司的《offer letter》，我愿意接受上述有关条款，并将于▁▁▁▁▁▁年▁▁月▁▁日来公司报到。

我们衷心地欢迎您的加入！

受聘人签字/日期xxxx有限公司

(中文名字)人力资源部 签字/日期

离职信息征询函

▁▁▁▁▁▁▁▁ ：

▁▁▁▁▁▁女士/先生将被我公司录用，烦请贵公司协助填写征询函，避免引起不必要的问题发生。并请封好及加盖公章交由本人带回。

谢谢合作！

公司名称（盖章）

年月日

征 询 信 息 单

您公司所知悉、给予工作的相关信息

姓名学历

原工作部门岗位职务月工资标准元

贵单位的工作期限

自年月至年月，在贵司参加工作日期：年月

离职信息（请在

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解除劳动合同通知书14篇

资料所覆盖的面比较广，可以指学习资料。当一次学习即将开始时，我们通常会接触到一些资料。参考资料有助于我们的工作进一步发展。可是你知不知道我们国家的资料有哪些呢？我们的小编特意搜集并整理了解除劳动合同通知书14篇，相信一定会对你有所帮助。

解除劳动合同通知书 篇1

_________有限公司：

根据贵公司(出卖人)与本人(买受人)于_________年_________月_________日签定的《商品房买卖合同》约定，买受人购买出卖人所建的___________________________房屋。根据该合同第八条约定，出卖人应当在_________年_________月_________日前将验收合格的商品房交付给买受人，但合同约定期日内出卖人未交付验收合格的房屋；根据该合同第九条约定：逾期超过60日，买受人有权解除合同。为此，本人提出解除该商品房买卖合同。

请贵公司于本人此《解除合同通知书》送达之日起30天内办理解除合同事宜并退还本人全部已付款，按本人累计已付款的2%向本人支付违约金，并将有关部门所收取不可退还的款项赔偿给本人，包括本次购房税费、保险费、银行按揭经费及本人此次供楼中所产生的利息费用等。退房相关事宜请与我委托的_________律师联系，如果贵方不能按时履行上述义务，由此产生的一切后果将由贵方承当。

联系电话：__________________

特此通知

_________年_________月_________日

后经本律师交涉出卖人退还购房款及违约金。

解除劳动合同通知书 篇2

你与公司所签年月日的《劳动合同》，现在因为合同期限届满而终止，即从自年月日开始不再续签，根据《劳动合同法》第条第款的规定解除劳动合同。解除时间为年月日。对以上终止或解除意见无异议时，请于接到本通知之日起日办理如下相关手续：

1、工作，业务交接，于年月日时前完成

2、最后一月工资共元，经济补偿金元，代通知金元，请于年月日时到领取。

3、社会保险金已交至年月止。

4、档案处理意见：

5、有关证件的处理意见：

6、其他需办结的手续：

全部相关手续办妥后，即发《终止，解除劳动合同证明书》。

特此通知

通知人（公司）：（盖章）

说明：1、本通知书一式二份，送达一份，存根一份。2、涂改无效

送达记录：送达人：受送人：送达时间：

相关规定：

解除劳动合同是劳动合同从订立到履行

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