搜索

县委办公室新人工作总结

发布时间: 2019.08.21

年轮流转,时光飞逝,回想起来,我们在某些事情中会有很多的收获,在事情过后,我们或主动或被动的写一篇总结,总结是对过去的事情的简单概括,大家晓得总结范文怎么写好吗?请阅读由小编为你编辑的县委办公室新人工作总结,希望对大家有所帮助。

二OO五年高
伟自去年7月18日来办公室报到,在新的岗位上已工作了半年多的时间,这其中在办公室前辈的指导下值班4周,独自值班7周,请婚假2周,除此以外,主要是熟悉环境,学习提高,也配合其他同志做了一些力所能及的事,取得了一点点成绩,但更多地是发现了自己的问题和不足,现通过以下三个方面,对半年多的工作做以简单回顾,有不妥之处,请各位领导和同志们批评指正。一、熟悉环境,为今后更好地工作打好基础虽然以前也在党群部门工作过,对材料、会务、值班、调研、信息、督查等各项工作并不陌生,但对具体程序、具体规则了解的并不详细,自已并不能够轻松地拿下来。因此,我给自己定的首要目标,就是熟悉环境,熟悉办公室的各项工作,尤其是材料写作,由于兴趣所至,更是投入了较多的精力和时间。半年来,我熟悉了值班的具体要求和一些基本常识、熟悉了信息的 基本原则和写法,熟悉了秘书工作的几种常用文体和基本写作要求,熟悉了会务工作的基本规程,虽然离做好做优还有一定的距离,但为今后工作打下了坚实的基础。二、找准位置,尽最大努力做力所能及的事情办公室人少事多,一有重大活动就有拉不开拴的感觉,在这种时候,我要求自己,尽管工作不熟悉,但只要工作需要,作为办公室人员,一定要顾全大局,勇于承担责任,尽自己的最大努力做好力所能及的各项工作。半年来,先后参与了沼气现场会、重点工程剪彩、农建现场会和两次电视汇报会,做了一些自己能够做好的事情,并且在农建现场会期间,因秘书科人员工作繁忙,承担了现场会解说词的写作任务。7月下旬,随督查室杨永峰主任对80项重点工程进行了督查。我把每次工作都当作一次锻炼的机会,收获了宝贵的经验。三、学习提高,最大限度地提高自身素质从进办公室那一刻起,我就抱着多学、多听、多看、多干的原则,时刻提醒自己,要多向老同志学、多向实践学。在工作作风方面,自己学会了严谨、守纪律的工作作风。业务方面,在张永峰科长的帮助下,自己利用闲暇时间,共学习《张书记在全县电视汇报会上的讲话》、《“八精六建”实施方案》等各种文件20余篇。在赵鸿彦科长的指导下,掌握了信息工作的基本常识,编发信息9条。回顾半年来的工作和生活,各位领导和同志们给了我很大的帮助和鼓励,在此我向大家表示感谢,得尽管如此,还是有许多的问题和不足需要在今后的工作中加以改进。一是纪律性有待加强,半年来,虽然我时时以高标准要求自己,但自身的惰性还是时不时地影响工作,今后要遵守,增强做好工作的责任性、积极性和主动性。二是自身素质还有待提高,自己在新的单位工作才半年,虽然从未间断学习,但有些能力不是一朝一夕能够掌握的,还需在以后的工作中不断提高。总之,成绩是微小的,差距是明显的,在新的一年里,我一定更加积极地投入工作中,为办公室整体工作贡献自己的力量,希望各位领导和同志们继续帮助我,监督我。二OO六年元月二十四日

dg15.com更多总结编辑推荐

县委办公室年工作总结


县委办公室**年

**年,县委办公室在县委的正确领导下,认真贯彻落实十六大、十六届四中全会精神,以“”重要思想为指针,按照“认真、高效、协调、服务”的工作思路,紧紧围绕县委中心工作,高质量地行文办事,充分发挥了参谋助手作用,圆满完成了办公室承担的各项工作任务。
一、主要工作
综合资料工作:紧紧围绕县委中心工作,始终遵循“求真、务实、创优”的工作方针,牢记县委办作为全县中枢机构的职责,一切从实际出发,建立健全“由被动服务向主动服务转变,由单纯服务向服务加参谋转变,由苦干向实干加巧干转变”的工作机制,坚持高标准、高质量、高效率,全方位了解和掌握各项工作动态,突出资料工作的针对性、时效性、综合性、指导性,把“下实功、出精品”作为办文行动指南。在起草每一篇重要讲话和汇报材料时,都能坚持做到动笔前查阅大量资料、深入细致调研和充分酝酿讨论,成稿后从语法、修辞、遣词造句等不同角度再进行仔细推敲,力求起草的文件材料更加切合我县实际、突出我县特点、符合领导要求,为领导决策和推动全县各项工作的开展搞好全程服务。

一是文字工作超额完成年初任务。常委会记录工作,保证了所有记录的全面、真实、可靠,没有出现任何偏差,全年共整理常委会及书记会记录14次,16万字;起草、审发各类文件、通知、纪要160篇;撰写领导讲话、调研文章、汇报材料及其它内部材料210篇,领导满意率达100%。在《张家口日报》、《河北日报》等报刊上发表文章30篇。

二是自我加压,创造性开展工作。为进一步推动我县经济建设,加快全面建设小康社会步伐,我们在全县范围内组织开展了“解放思想,加快发展”大讨论活动,创办了《大家谈》刊物,并在县电视台开辟了“解放思想、加快发展”大讨论专题节目,共录制电视专题片20期,编发《大家谈》80期。同时,我们还在办公室内部创办了《办公室论坛》和《党员园地》两个刊物,共编发《办公室论坛》20期,《党员园地》20期。

三是成功组织大型活动。我们成功组织了首届长山金秋文化旅游节,四大班子领导赴藁城、高邑参观考察,全省科技下乡启动仪式及蟠龙湖封闭学习等大型活动,尤其组织在石家庄召开的首届古文化研讨会,邀请了中宣部、文化部等中央20多位专家学者及省市领导,规格之高、人员之多、规模之大前所未有。对宣传,开发长山将产生极大的推动作用。在抗击“非典”斗争中,我们严格按照“统筹兼顾,责任明确,突出重点,务求实效”的总体思路,进一步完善工作措施,理顺运行机制,实现了“力争不发生,确保不蔓延”的目标。

我们办公室被县授予抗击“非典”斗争先进基层党组织,3个同志被评为市级抗击“非典”斗争优秀共产党员。
信息调研工作:在搞好内部服务的同时,把信息调研作为宣传我县及以文辅政的重点工作来抓。在市级以上刊物发表信息调研文章304篇(条)。信息工作:坚持积极贯彻省、市和县委关于加强信息工作的指导精神,围绕全县工作重点,紧密结合全县工作实际,加大信息捕捉力度,全方位开展工作。按照“保数量、上质量、出精品”的思路编写信息。坚持实行总体目标与阶段目标量化考核责任制,把任务分解到人头,并把提高质量作为信息工作的重点,狠抓了信息人员的水平和业务能力及写作水平的提高,建立了严格的逐级把关审批责任制。同时,把开发高品位精品信息作为工作的重中之重,把进入各级领导决策作为主攻方向,精选角度、认真撰写,使信息工作呈现出了采编数量增多、采用量增多、进入领导决策的精品信息增多的“三增多”喜人局面。全年共编发《领导参考》14期、《工作交流》44期、《我县信息》114期,向省、市委信息中心上报信息材料2690篇(条),被市、省、中办采用共计260条(篇),其中《石家庄快报》刊发我县信息就达68条。有8余条上报信息被省市领导做出重要批示,省市采用的动态信息做到了一条不落,在省市进入优胜行列。调研工作:坚持紧紧围绕制约县域经济发展的热点、难点问题进行调查研究。具体工作中,坚持深入基层,调查研究,力求掌握全面、真实的第一手材料,通过筛选、加工、提炼、编撰,及时将全县各系统的工作动态、社情民意反馈给县委领导和上级党委,充分发挥了参谋、助手作用。

今年以来,办公室紧紧围绕全县工作中的热点、难点问题开展了调研活动,并把10月定为了调研月,人人开展调研,人人有调研题目,今年共撰写了44篇质量高、份量重的调研文章,其中《南水北调工程给我县县发展带来哪些商机》、《关于我县经济发展环境的》、《我县信访形势、存在问题及建议》等调研文章引起了县四大班子领导的高度重视,一些建议进入了领导决策,较好地发挥了参谋助手作用,实现了为领导参谋服务的高质量。《积极推动农民员工化,促进农民增收》一文在《河北经济》、《河北发展》等多家刊物发表,并荣获第四届河北省决策科学研究优秀成果二等奖。
督查工作:督查工作紧紧围绕县委中心工作,按照“严、细、深、实、快”的要求,发扬认真负责、真督实查、求真务实的工作精神,突出抓好县委部署的各项工作中的难点和热点问题确保全县各项工作顺利进行。全年共开展大型督查活动6次,专项督查活动72次。上报省市委督查室《督查专报》20期,被市委《督查通报》采用8期;上报市排调办《情况简报》10期,被采用5期,另外《我县地热复合板项目顺利签约》被《张家口日报》刊发。承办省市领导交办、批办件23件,办结22件,办结率达96%。

一是坚持把发展作为督查工作的主线。督查室始终把工作重心放在党委确定的重点工作和重点项目上,采取月现场督查、季度部门联合督查、半年县领导带队督查、全年总“要账”等多种督查形式,为党委和政府决策提出科学、可靠依据。根据5月份对全县重点项目建设的督查情况,及时向县委、县政府主要领导做了汇报,县领导根据实际情况将重点项目由原来的150项调整为87项,使我县项目布局更趋合理。

二是坚持把创新作为督查工作的动力。不断增强工作积极性、主动性,逐步实现由领导交办向主动谋划督查的转变,运用联合督查、暗访督查、跟踪督查、催报督查、新闻督查等行之有效的方法,尽最大力量去办实办好。在县电视台开辟“求真务实、加快发展”专栏,各乡镇书记、有关部门一把手通过该窗口向全县人民谈谋划、定措施、表决心,接受全县人民监督,营造了全县上下一心一意谋发展,齐心协力干事业的浓厚氛围。

三是坚持把落实作为督查工作的根本。始终坚持实事求是,一督到底的原则,对存在的问题敢于指出、敢于较真、敢于向领导如实反映。针对交通、物产总公司、水务、建设等防汛成员单位值班情况在突击检查中存在的问题,及时向县主要领导如实进行了反馈,并通报全县,责成问题单位向县委、县政府做出了深刻检查,在全县引起较大反响,各单位值班情况明显好转。四是坚持把服务作为督查工作的宗旨。在工作中始终牢记“服务”这一宗旨,认真把握好对上负责和对下服务的一致性,事事处处心为民所想,利为民所谋。始终把工作重点放在粮食直补、养老金发放、低保、经济环境治理、企业军转干部安置等群众最关心的问题上,充分发挥督查工作的有力效能,真正把涉及群众利益的焦点、热点和难点问题解决好、落实好。


良好的整体形象。在队伍建设上,我们主要抓了以下几个方面:一是狠抓思想建设。我们有计划地组织安排了学习党的重大方针、政策活动,要求每个同志对照党员标准找差距,结合实际订措施,不断加强思想修养。同时,还十分注意总结先进典型,用身边事教育身边人。通过一系列教育活动,科室之间、同志之间形成了比、学、赶、帮、超的局面,干部、职工的思想素质明显提高,事业心、责任感不断增强。二是狠抓业务学习。严格执行每周五下午的集中学习制度,有组织、有计划、有

县委办公室综合工作总结



200x年是我县实施“十五”计划极为关键的一年,是县委办综合科人员全面调整后的第一年。一年来,综合科在各位主任的正确领导下,在各科的大力支持和配合下,认真贯彻党的十六大精神,始终坚持以“三个代表”重要思想为指导,努力弘扬“求实、忠诚、高效、进取”的八字精神,与时俱进,开拓创新,突出重点,讲究质量,强化服务,圆满地完成了各项工作任务,充分发挥了综合科应有的职能作用。全年共编发《调查研究》8期、《参阅件》15期、《**情况综合》44期、《**县工作情况》12期。撰写的综合性文章被国家级刊物采用的2篇、省级采用4篇、市级采用10篇。其中,《选拔干部要唯实》在《党政周刊》上发表,《农村土地规模流转需稳步推进》、《突出四级特色,实现共同富裕》被《领导参阅》采用,《走出领导干部选拔的误区》在《**组织工作》上发表,《**县启动民间投资的难点及对策》被市委《参阅件》采用,《对增加**农民收入的几点思考》、《农业结构调整必须强化五种观念》、《**县乡村体制改革的调查与思考》在《**了望》和**日报上发表。现将全年工作总结如下:
一、服从发展需要,围绕热点难点,深入开展调研活动,当好决策参谋。今年以来,我科围绕新阶段扶贫开发、旅游商品开发、劳务经济、水利产权制度改革、城镇建设、交通经济、民间投资启动、税费改革和新时期村干部激励保障机制等热点、难点问题,在县、乡有关部门和单位的大力支持下,在全国部分省、市及全县范围内进行了大规模的专题调研活动,为县委领导决策提供了参谋依据。一是我县新阶段扶贫开发工作专题调研。通过对先进县扶贫开发工作成功经验的总结及对全县5个乡镇10个典型村的调查和对我县扶贫开发工作现状、现实条件等相关因素进行了认真分析,以《调查研究》、《参阅件》刊发了《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的几点建议》、《对增加**农民收入的几点思考》等文章,对全县新阶段的扶贫开发工作提供了一些思路,部分内容被写入了《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的决定》中。二是关于我县劳务经济的专题调研。我们与县劳动就业局和各乡镇党政办联合,对我县5个乡镇的劳务输出现状进行了调查,对沿海一些劳务输入省份进行了考察,并在此基础上形成了《对我县劳务经济的调查》和《对加强我县劳务外输的几点建议》两篇文章,分别在《调查研究》和《参阅件》上刊发。三是我县水利设施体制改革专题调研。我们与县水务局联合,对我县水利设施体制改革进行了跟踪调查,通过对全县各乡镇水利设施体制改革过程中的先进经验的总结,形成了《活水之源》的典型经验材料,并刊于《调查研究》上报到市里,为推广**的典型经验起到了积极作用。四是对新时期村级干部管理机制的探讨。我们结合正在开展的税费改革工作,配合县委组织部等相关部门,深入基层,聆听呼声,撰写了《关于建立村干部激励保障机制的调查与思考》、《制定税费改革背景下的村级干部管理办法十分必要》。五是针对一些领导关注、群众关心的热点、难点问题进行了个案调研。如针对开发建设长江经济带和小城镇建设的调研,又如,针对领导关注的民间资金启动的调研活动。通过与各部门配合和单位的支持,我们编发了《加强农村村庄建设
推进城乡一体化》、《发掘三峡文化
建设峡江长廊》和《**县启动民间投资的难点及对策》等文章,及时指出了目前存在的问题,并对长远发展提供了一些前瞻性思路,为我县经济建设提供了有益的借鉴。其中,《将沿江路建设成“沿江经济走廊”的原则思考》一文引起领导和相关部门的高度重视,促成了“沿江经济走廊”的规划开发。
二、服从领导需要,围绕中心工作,努力提高服务质量,当好领导助手。搞好领导的服务工作,就是搞好了综合科的中心工作,一年来,我们始终把为领导服好务作为工作的重点和中心,下大工夫、下真工夫。一是服务县委大型会议,参与起草领导讲话。我们认真搜集整理全县经济社会发展情况,积极思考,努力创新,撰写了XX年全县经济及三级干部会、二期移民搬迁清库决战动员会和总结会、财税工作会、畜牧产业工作会、信访工作会、抗旱救灾会、党务暨反腐倡廉工作会、扶贫开发会、税费改革动员会、经济形势分析会、换届选举工作会、柑橘销售工作会、经贸工作会和县委十届六次会议等十几个县级重要会议上的领导讲话。我们结合秭归实际,总结先进经验,配合相关部门,认真准备了省委***书记、市委***书记、中国作协三峡采风团、国家三峡旅游考察团等大型接待以及全省经济工作会、党代会等重要会议的汇报材料。二是服务于县委中心工作,适时提供调研建议。我科先后就当前全县经济工作、农村工作、新阶段扶贫开发工作规划的编制等开展调查研究,参与撰写和编发了《关于学习贯彻党的十六大会议精神的决议》、《关于切实做好XX年农业和农村工作的意见》、《关于加快畜牧业发展的决定》、《关于全面推进新阶段扶贫开发工作的决定》、《**县新阶段扶贫开发规划》、《全县经济社会突出贡献奖考核方案》等文件,适时提出了意见和建议,服务于领导决策。三是服务于县委日常活动,发挥参谋助手作用。我们始终坚持为上级党委服务、为县委服务的宗旨,立足全局,每月认真搜集全县经济建设和社会发展方面的情况,并加强与县计委、农委、经委、财贸委、移民局、企业局、管委会、旅游局、广电局等部门的联系,督促他们提供全县经济建设、社会发展和重大接待等方面的情况,在每月初编写上月的《**县工作情况》,并在每月5号前上报市委,送县委、人大、政府、政协领导和县直有关部门,以便领导随时掌握全县各方面工作动态,确保了全县经济建设和社会发展方面的情况能够及时被市委和县委掌握,为领导决策提供可靠的依据。同时认真完成了县委XX年工作总结和XX年工作要点的撰写工作。四是服务于县委领导,做好秘书工作。我科专门抽出一人负责县委书记秘书工作,承担了书记交办事项的协调、督办和处理工作,以及书记的日程安排、信访处理和相关文字材料方面的工作。科内其他同志也积极为领导服务,经常性的临时充任领导秘书以完成领导交办的各项任务,出色地完成了领导的服务工作。
三、服从全局需要,围绕总体部署,积极发挥综合作用,搞好协同作战。一是服从大局需要,积极参与县委布置的其他工作。我科先后抽调人员参加了村干部激励保障机制创新课题的调研组、抢险救灾办公室、“两制一会”工作队等临时机构的工作中去,并在其中发挥了积极作用。二是服从办公室统一安排,圆满完成了各种临时性任务。我们始终秉承只要是办公室的事,就是综合科的事,强化集体荣誉感,以主人翁的姿态先后参与了各种会议的筹备、各种接待的准备、各个领导的汇报及其他工作。三是协助办公室其他科室和人员完成了一些具体工作,积极参与了长江二期截流期间、十一黄金周期间的值班工作,并编发相关信息8期。积极配合督办科加大县委相关决策的督办落实工作,编发《**督办》2期。积极参与办公室的柑橘礼品的包装运输工作,尽心尽力的完成各个主任交办的具体任务。
过去的一年,是综合科不断调整、不断进取的一年,取得了不小的成绩,也留下了不少遗憾。在新的一年里,综合科将继续发扬求真务实的作风,进一步加大调研力度,进一步提高服务水平,进一步增强主动意识,努力在以下几个方面下工夫:一是深入调研抓综合。经常深入全县各地各部门开展全面细致的调查研究,在总结全县经济建设和社会发展的新鲜经验、新鲜典型上下功夫,编辑好《**情况通报》、《调查研究》、《参阅件》等内刊,及时总结宣传推广全县的先进典型,并争取有5篇以上典型经验材料在省、市推广。二是服务中心抓综合。围绕县委中心工作,完成县委领导同志的讲话稿和其他综合性文稿的起草工作,及时总结各地各部门服务中心工作、促进**发展的先进典型,更好地发挥典型的示范带动作用。三是服务决策抓综合。对中央、省、市委的重大决策、工作部署在**的贯彻落实,及时综合反馈有关情况,服务于全局工作。四是不断创新抓综合。多进行理论思考和实践分析,不断总结探索综合工作的新思路、新方法,不断培养锻炼综合型人才,努力推出更多高质量的综合精品。力争在XX年里取得更大的成绩。

县委办公室秘书工作总结


年度,在县委办公室 主任、主任的正确领导下,我带领秘书科全体紧紧围绕“全面提高素质,维护整体形象,整顿工作纪律,工作争先创优”的工作要求,以“如何在领导心目中有位置,如何在全局工作中有影响,如何在科室评比中有名次”的总体目标,严格按照“抓好七个环节,力求四个变化,争取工作新突破”的总体思路,努力实践胡总书记科学发展观重要思想,内抓管理,外树形象,较好的发挥了参谋助手、综合协调的作用,各项工作都取得了新的进展。一年来,编发、装订县委文件103余期,县委办公室文件67期,办理机要文件280期,办理明传电报170余份,接待群众来信来访、协调各种信访案件近百起,筹备县大型会议(如三级干部会、县委全会、大型专题会议)近30余次,整理县委办公室系统各种文件资料汇编等40余套,负责考核县委办公室各科室工作目标9次。根据领导安排,本人撰写《如何做好办公室工作》等调研文章、专题材料4篇。为配合县委中心工作,负责县委办公室科学发展观学教活动日常工作,及时上报有关材料10余期,表格6期,圆满通过县督查组的验收;服务协调市委书记孙善武、市委副书记李文慧到西谱检查农业工作等大型活动7次;征订《中办通讯》、《江泽民论党的建设》杂志共计60余份。

我主要从以下几方面入手:

一、抓学习,练内功,提高整体素质

作为县委办秘书科科长,我认为,强化学习,造就一支高素质的工作队伍是发挥办公室参谋助手作用,提高服务水平的基础和前提。为此,一年来,我和科内全体同志按照李主任提出的“秘书科必须成为县委亮丽的窗口,秘书科必须具备统揽全局的工作能力,秘书科必须具备承上启下,协调左右”的这一目标,抓学习,重素质,苦练内功,力争达到张口能说,提笔能写,遇事能办的目标。一是按照办公室整体安排,积极参加集中学习,定期在全体同志会上进行领学;二是在科内每周由一名同志结合相关业务和公文写作技巧,寻找一篇范文进行讲评,然后全体人员讨论。今年以来,由我以《张书记在经济工作会议上的讲话》、《论公文结构的规律性》、《写作中的语言把握》、《科级领导要凝结“四方”搞好“四接”》、《信访工作八忌八要》为题在科内进行讲评,效果显著。通过学习,使我们熟悉了业务,同时锻炼了口才,并初步掌握了常用公文的写作技巧;三是抓学习计划落实,效果落实,时间落实,经常检查学习笔记、学习记录,将检查结果记入个人政绩档案,作为年终考核的一个重要依据。四是学以致用,学用结合。如我们学习会议纪要的写作后,要求每人整理会议记录(或会议纪要),使会议纪录规范化。

二、抓作风、树形象,争创良好工作氛围

作风是一面镜子,精神状态,工作态度和服务水平无一不体现在工作作风上。为此,年初我们召开了科务会,决定要以县委“树创”活动、科学发展观学教活动为载体,按照县委“内抓管理强素质、外创一流树形象”的要求,狠抓作风建设。具体措施是:一是倡导三种精神。即在秘书科全体人员中大力倡导不为名利的小草精神;乐于奉献的蜜蜂精神;忠于职守的螺丝钉精神,加强个人的品德修养。二是实施形象工程。结合全县正在开展的“三讲”教育活动,在秘书科牢固树立了讲学习、讲政治、讲正气的政治形象;爱岗敬业,优质高效的工作形象;雷厉风行,一丝不苟的作风形象;优质规范,文明有序的环境形象。通过实施“形象工程”,充分发挥了县委办公室的全县表率作用。通过倡导三种精神,实施“形象工程”,秘书科出现了“三多三少”的可喜景象,即加班加点多了,迟到早退的少了;高标准、严要求、对工作精益求精的多了,对工作马马虎虎、消极应付的少了;勤奋好学、苦钻业务的多了,喝茶看报、闲谈聊天的少了。由于秘书科狠抓作风建设,树立了办公室良好的外部形象,在每年的社会评议中名列前矛,因而受到了张书记、张水利书记、潘兆民主任等县委领导的充分肯定。

三、抓制度,重规范,促使工作再上新台阶

加强制度建设、规范工作程序是实现办公室工作制度化、规范化,提高工作效率和质量的保证,也是秘书科工作的重中之重。在工作中,我们抓了四个方面:一是抓考勤制度。一个时期以来,由于市、县面临机构改革,市委到我县考察班子,人心浮动,我们根据赵主任的安排,重新学习《值班制度》、《考勤制度》、《卫生制度》,认真安排值班,多次检查值班情况,并首先要求秘书科每位同志坚守工作岗位,早来晚归,加班加点。如通讯员每天早上6点多到办公室,整卫生、发文件,办杂务,任劳任怨;又如每天下下班后,县领导在办公,秘书科同志待领导走后方。

"县委办公室总结"延伸阅读