镇第三批学习实践活动调研阶段工作总结

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市交通局学习实践活动调研阶段工作总结

市交通局学习实践活动调研阶段工作总结 自10月8日全市学习实践科学发展观活动动员大会召开以来，在市委的正确领导下，在市委指导检查组的具体指导下，交通局党委紧紧围绕“推进科学发展、促进合淮同城、加速##崛起”主题，精心谋划，科学安排，迅速启动，认真抓好准备环节和第一阶段各项工作的落实，着力在加强领导、统一思想、宣传发动、营造氛围、学习培训、选准调研课题、深入调研、开展大讨论、多出成效上下功夫，扎实推进学习实践活动全面展开，现将第一阶段活动开展情况总结汇报如下：
一、基本情况
交通局下属14个企事业单位（8个企业、6个事业），8个党委、12个党总支、107个党支部。党员总数1882人，其中在岗党员1194人，离退休党员613人，出中心党员75人。
二、主要做法
（一）党委领导高度重视，迅速动员部署安排
市委学习实践活动动员大会召开后，局党委非常重视，把这项活动作为当前的一项重大政治任务来抓，迅速启动、周密安排。局党委及时召开会议，专题研究部署交通系统学习实践活动，成立了以党委书记、局长###为组长，党委副书记###为常务副组长、其它党委成员为副组长、局直各单位党政主要负责人为成员的深入学习实践科学发展观活动领导小组，并向局直各单位派出5个指导检查组。成立了学习实践活动领导小组办公室，明确了责任人，负责抓好活动的日常具体工作。结合交通系统实际，制定了《市交通系统开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》、下发了《市交通系统深入学习实践科学发展观活动领导小组的通知》，提出了第一阶段活动计划《市交通系统深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段工作安排》，印发局直各级党组织，并于10月13日下午，召开了全市交通系统深入学习实践科学发展观活动动员大会，局党委书记、局长李艾军作动员部署。市委指导检查组第五组组长吴秀忠、局党委成员、局直各单位领导班子成员、公路局、运管处机关科室负责人及其二级机构班子成员和交通局机关全体党员共93人到会参加。会议传达了市委书记杨振超在全市开展深入学习实践科学发展观活动试点工作动员大会上的讲话精神，宣布活动实施方案，布置了学习调研阶段任务。
动员大会召开后，局直各级党组织纷纷响应，快速启动。各单位也按要求相应地制定了实施方案和成立了领导机构，明确了一把手负总责，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制，做到领导机构、办事机构和办公地点“三落实”，确保学习实践活动深入开展。局直各级党组织分别学习传达贯彻市委、交通局党委领导在学习实践活动动员大会上的讲话精神，本着认识求深、活动抓实的原则，把学习好、贯彻好、落实好科学发展观作为当前的一项重大任务摆上重要日程。使全系统广大党员充分认识到学习实践活动的重大意义、指导思想、基本原则、目标要求。明确了学习实践活动3个阶段、11个环节的主要任务、方法步骤，从思想上和行动上迅速投入到学习实践活动的各项工作之中。
（二）牢牢抓住关键环节，落实学习调研任务
为认真抓好学习实践活动，局党委严格按照市委学习实践活动领导小组安排和要求，紧密联系交通工作实际，牢牢抓住第一阶段三个关键环节，科学安排部署，制定了《市交通系统深入学习实践科学发展观学习调研阶段工作安排》、《关于派出市交通系统深入学习实践科学发展观活动指导检查组的决定》、《交通系统深入学习实践科学发展观领导干部联系点的通知》、《市交通系统参与实践活动群众代表名册》。总的目标是：一是贯彻上级指示精神不走样，在拟定活动方案、制定学习调研阶段活动方案上，严格按照市委要求统一部署，在时间上有保证、内容上不缺项、步骤上要同步、形式上求创新，确保学习实践活动有条不紊、科学严密地进行。二是按照“分层次、有重点、重实效”的原则，结合交通工作特点，扎实推进学习调研工作：
1、学习培训
在学习培训环节，做到“五坚持一带头”。
（1）坚持集中学习与个人自学相结合。局机关及局直各单位党组织，采取集中学习和个人自学相结合，精读重点篇章与通读相结合的方式，组织广大党员学习了《毛泽东邓小平
江泽民论科学发展观》、《科学发展观重要论述摘编》，县级领导干部还学习了《深入学习实践科学发展观活动领导干部学习文件选编》。除集中学习外，广大党员干部还围绕学习计划、学习内容和学习提纲认真抓好自学。
鉴于交通系统离退休党员及困难企业下岗职工党员人数多、流动分散、住地较杂的特点，党支部采取送书上门、并提出学习要求。市航运总公司针对船民流动性强的特点，利用大家返航归来，送书上船，然后集中组织学习，并要求他们自学；市汽运总公司凤台汽车站党总支根据车站、车队和保养厂工作特点，安排了不同形式的集中学习，如行车党支部安排驾驶员党员、随车售票员党员利用每周五安全例会集中学习2小时；保养厂党支部利用班前会，每次学习半小时，从而保证了学习时间，收到了较好的学习效果。
（2）坚持创新学习。通过采取学习辅导材料，听市专家智囊库成员作专题讲座、市委有关部门组织的巡回演讲、局主要领导作辅导报告，讨论交流，“在线访谈”，举办心得体会交流，开办专栏、简报，知识测试等多种形式，落实学习计划内容，增强学习效果。进一步加深对科学发展观的内涵和精神实质的理解，切实增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性，为今后的学习实践活动奠定了理论基础。

（3）坚持学习标准。进入学习培训环节后，各级党组织以“提高思想认识、明确指导思想、严格学习纪律、细化目标任务、落实领导责任、实施督查督办”这六个方面为抓手，在规定的时间内，做到时间、人员、内容、效果“四落实”，达到集中学习有签到、讨论交流有记录、精读篇章有笔记、学后感想有心得的学习标准。使广大党员端正了学习态度，完成了学习内容和规定学时，认真做好读书笔记，进行学习心得交流。

（4）坚持学习制度。各级党组织坚持每周组织党员干部集中学习，严格考勤制度，每次集中学习必须由本人签到。集中学习一般不准请假，遇有特殊情况，要经过单位主要领导同意，并在事后自觉补上学习内容。努力做到集中学习时每个党员不漏，一次不缺。

（5）坚持督查指导。学习实践活动迅速启动后，局五个指导检查组经常深入基层，采取查、看、问三种方式进行督查指导。即：查对上级的各项部署是否传达、贯彻、安排、落实；看是否有学习笔记与心得体会，是否做到学习人员、时间、内容、效果“四落实”；问在开展学习实践活动中存在什么困难以及对活动的意见建议。通过不断地深入基层检查指导，及时了解掌握局直各单位学习实践活动的进展情况，向局活动领导小组提出反馈意见，发挥了领导小组与开展活动单位之间的桥梁纽带作用，促进了各单位学习实践活动的扎实有序开展。局活动领导小组办公室对各单位活动开展情况实行周报制，并于每周四下午召开全系统学习实践活动办公室主任调度会，对活动的进展、阶段的要求、时间的把握以及基础资料的归档整理等工作进行具体指导。局党委成员结合各自分工，确立了联系点，并经常深入联系点召开座谈会，进行调查研究，征求意见建议，发挥了以点带面向全系统辐射的作用。

（6）领导示范带头。在学习实践活动中，局党委成员从自身做起，除参加机关支部集中学习外，还利用周六上午召开党委中心组（扩大）学习讨论会集中学习。局党委书记、局长李艾军同志带头学习，做到“三亲自六带头”，即亲自做动员报告、亲自作专题辅导和亲自修改完善重点环节方案；带头遵守学习纪律、带头书写读书笔记和心得体会、带头讨论发言、带头听取党员群众意见、带头边学边查边改、带头撰写调研报告。由于党委成员率先垂范，极大地激发了各级党组织和广大党员的学习热情，为学习实践活动的稳步开展起到了很好的引领作用。
截至目前，局党委中心组集中学习4次，党员集中学习已达24学时，领导学习笔记平均达5000字以上，学习心得达5篇以上。
2、深入调研
（1）进行调研准备。按照市委、市政府统一部署，局党委结合交通工作实际，制定了《市交通局党委深入学习实践科学发展观活动调研方案》，对深入调研环节工作作出要求：一是局党委成员分别结合各自分工，确立重点调研课题，明确牵头部门和参与单位（部门）。二是要求各参与调研活动单位做好相关准备工作，积极配合调研组的各项活动。三是局直各单位领导班子成员要结合单位和工作实际，在理论学习的基础上开展调研活动，并形成调研报告。
（2）开展深入调研。针对影响和制约我市交通科学发展的突出问题，局党委成员带队，深入基层、深入一线、走访群众，开展问卷调查、现场调查，召开座谈会等多种形式的调研活动，搜集掌握第一手资料，为撰写调研报告提供科学依据。
（3）形成调研报告。局党委成员在各自深入调研的基础上，认真分析研判，梳理各种意见建议，找准在科学发展上存在的突出问题，提出工作思路，形成调研报告，呈报至市委学习实践活动领导小组。同时，将《关于我市构建综合交通运输体系的思考》和《城区载客正三轮机动车、中巴车综合整治调研报告》两篇调研报告报送至市政府党组。局直各单位领导班子成员也分别按照局党委调研方案要求，形成调研报告报送至局学习实践活动领导小组。

（4）转化调研成果。对调研中能够解决的问题，立即给予解决；对调研中一时难以解决的问题，进一步归纳分析，尽快促进解决问题思路的形成；对于自身难以解决的问题，提出基本思路和建议。逐步将调研成果转化为政策措施、管理制度与办法，不断推进政策制度的科学完善。
活动期间，共走访群众284人次，召开座谈会81场次，局领导班子成员按照确定的调研课题，撰写了6篇调研报告；局直各单位领导班子成员共完成43篇调研报告。
3、开展大讨论
根据交通系统学习实践活动实施方案，制定了《市交通系统学习实践科学发展观大讨论活动实施方案》，结合先前开展的“继续解放思想、促进科学发展”大讨论活动，在交通系统掀起了新一轮大讨论热潮。
1、局党委结合交通系统工作实际，以实现交通科学发展为主题，举办局党委中心组学习实践科学发展观大讨论（扩大）会议，局党委成员和局直各单位党政负责人分别从工作实际出发，围绕交通基础设施建设、外部环境、依法行政、信访稳定、企业改制等专题，深入剖析目前所面临的困难与机遇，畅谈了各自的看法与见解。
2、局直各单位组织广大党员以“加速淮南崛起、实践从我做起”为主题，结合
“继续解放思想、促进科学发展”大讨论活动，围绕交通“发展理念、发展主题、发展路径、发展动力、外部环境、内部管理、工作作风、工作效能、体制机制、服务群众、信访稳定”等方面存在的突出问题，开展不同形式的大讨论活动。在活动中，利用中心组学习、支部组织生活等多种载体，通过采取会议交流与书面交流、指定发言与自由发言、中心发言与补充发言相结合的方式，组织党员开展讨论。引导广大党员干部特别是领导干部切实把思想认识从哪些不适应、不符合交通科学发展的观念、做法和体制机制的束缚中解放出来，增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性。通过组织大讨论，全系统党员干部职工在事关交通科学发展全局的重大问题上形成了共识，思想观念较好的统一到了科学发展观的要求上来。截至目前，全系统共开展大讨论活动57次，参加讨论人数达1170人次，找准涉及交通基础设施建设、道路运输市场管理、企业改制等方面的突出问题15个。
3、召开改革开放30周年交通事业回顾与总结座谈会。座谈会上，与会人员畅谈改革开放30年来淮南交通取得的成绩，及在已取得成绩的基础上，如何破解制约交通发展难题，将科学发展观落实到交通工作的各个方面，全面推进我市交通事业又好又快发展。

（三）创新学习实践载体，推进活动深入开展。

1、营造学习实践活动宣传氛围
为营造良好氛围，各单位充分利用宣传栏、板报、橱窗、展板、简报、网站等活动阵地，大力宣传学习实践活动的根本目的、重大意义、指导思想、方法步骤；开展“在线访谈”活动，与广大网民朋友进行在线交流，共收到7个方面共计24个问题和相关意见建议，点击率达1096次；召开群众代表座谈会，听取意见建议。通过一系列活动，营造了学习实践活动的浓厚氛围，激发了党员干部参与学习实践活动的热情。
2、开展心得体会交流
为检查学习情况，展示我局开展学习实践活动的效果，局活动办公室在学习实践活动第一阶段结束前，挑选机关党员的24篇心得体会文章，在学习园地进行展览，供大家学习借鉴参考和互动交流。
3、突出实践特色
在深入学习实践科学发展观活动中，局党委采取积极措施，主动把握拉动内需政策机遇，多次召开专题会议，及时传达中央、省、市和交通运输部有关拉动内需、促进经济平稳较快增长政策精神，分析研究、提出对策。精选16个具有全局性和针对性的交通项目（涉及资金约85.7亿元）报市发改委申请列入国债项目，报省交通厅，争取项目支持，并安排专人负责，对每个项目责任到人，紧盯上级政策变化，定期上报进展情况。新规划的5个项目也于11月13日正式委托有关设计单位分别承担省道102、省道308和淮南大道、九龙大道和舜耕大道的咨询设计工作。淮上淮河大桥预可行性研究报告于10月16日通过专家组审查，11月27日批淮立项。上窑至曹庵公路工程初步设计于11月21日通过审查。凤台县淮河公路二桥预可行性研究报告12月4日通过评估。此外，积极出台奖励政策，鼓励企业主动发展。对局属企业争取到外资的，将给予引资的0.5%奖励，用于奖励在引资方面有突出贡献的个人和弥补行政事务经费不足。
局党委成员围绕“机关效能和作风建设”，到基层单位开展调研，对全年工作目标进行督查，加强指导，加快推进，确保各项工作有序开展。运管部门为加强交通运政系统行业作风和效能建设，预防行业不正之风和违法违纪行为，出台并实施《工作人员上岗承诺制度》和《聘用人员上岗承诺制度》，拟定《为民服务业务全程代理工作方案》，为改进作风，提升服务水平奠定了良好基础。

（四）回头查看第一阶段，总结工作查找不足

目前，学习实践活动第一阶段已近尾声，回头查看这一阶段活动的开展情况，我们进行了全面总结：
通过组织开展学习培训、深入调研及大讨论活动，交通系统党员干部普遍感觉收获很多，受益匪浅。通过宣传发动，形成了和谐互动的学习氛围，对转变学风、工作作风起到了一定的促进作用；通过学习培训，提高了思想认识，明确了学习实践活动的重大意义，激发了参加学习、接受教育、主动实践的积极性；通过开展深入调研，找准了突出问题，理清了交通发展思路；通过大讨论，把思想认识切实转变到科学发展观的要求上来。
截至学习实践活动第一阶段基本结束，共设立学习实践活动专题网页1个、宣传专栏5个，活动简报10期；邀请专家辅导5场次，局党委及局直各单位主要领导做专题辅导报告13场次；在“科学发展在身边、我为崛起献良策”活动中，共收到局直各单位及群众代表提出合理化建议52条；共有1238名党员参加理论知识测试。全市交通系统学习实践活动第一阶段取得了预期效果。
在学习调研阶段虽然取得了一定成效，但同时也存在着一些困难与不足，主要表现在以下方面：一是交通运输部门人员流动性强，组织起来集中学习较为困难；二是困难企业下岗党员学习积极性不高；三是少数党员对学习实践活动重视不够，不能正确处理工学矛盾，过于强调客观原因；四是一些党员理论学习观念不强，往往浅尝辄止。对于以上存在的问题，我们将加大宣传和督促力度，在接下来的分析检查阶段，继续边学边改，以学习实践促进问题解决，以解决问题推动工作落实，把解决问题贯穿于整个学习实践活动。

三、下一阶段活动安排

学习调研阶段工作完成后，及时做好转段申报工作。下一个阶段，总体工作思路是：召开第二阶段学习实践活动动员会，与上级保持同步，及时制定印发分析检查阶段实施方案，抓住3个关键环节，做深做细，抓牢抓实，确保交通系统分析检查阶段各项工作扎实有序进行

区司法局学习实践活动调研阶段工作总结

一、领导重视，责任明确
二、学以致用，推进工作

同时，我局边学习、边整改，确保科学发展观学习实践活动取得实效。结合“发展”第一要义，不断创新司法行政工作发展思路、发展手段，在实践中探索出更多更好的做法，如在区内学校设置法律顾问等，不断提高工作效能；结合“以人为本”核心，坚持求真务实、服务民生、使司法行政各项工作更加适应群众的需要，尤其是做好法律援助“民心工程”、搞好外来人员和青少年等群体的普法工作等。结合“全面协调可持”的基本要求，在构建“大调解”等格局的基础上，进一步构建司法行政法律服务、法制宣传、法律保障的长效机制。结合“统筹兼顾”的根本方法，进一步强化各方协同化解社会矛盾纠纷的“大调解”格局，强化安置帮教成员单位的“社会帮教”力度，强化法律援助成员单位联络制度、法制宣传工作联络制度等。

三、深入基层，开展调研

我局始终以科学发展观为指导，结合司法行政工作实际，开展科学发展观调研活动，谋划下一步工作思路。局长龙月欢和两名副局长深入到机关科室和全区6个街（镇）司法所进行调研，发动全局同志出谋献策，适应发展变化，进一步扩大人民调解组织覆盖面，全力提升人民内部矛盾调处应变能力。把握工作重点，创新法制宣传工作手段。发挥司法所与律师事务所“所所结对”优势，广泛联合律师事务所开展法律咨询、法律服务、普法宣传等活动。抓牢基层、打牢基础，进一步增强基层司法所的软实力。充分发挥司法所设立有党支部的优势，使基层党组织成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，基层党员干部成为贯彻落实科学发展观的骨干力量。创新思维方式，全面提升司法行政队伍素质。把干部培训的重点放在创新干部思维方式上，着重把科学发展观的知识内化于心、外践于行，把理论上的东西搞通、搞明、搞懂，更好地指导实践工作的开展。另外，我局还专门确定了若干个调研课题，即将形成专题报告。这些措施体现出我局实实在在地将科学发展观的理论落到了实处，用科学发展观来指导工作，解决问题。

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四、监督指导，严格落实

为推进落实科学发展观活动，活动领导小组定期对党员干部的学习情况进行检查，重点检查会议记录和学习笔记，并要求各部门对照活动方案及时自查。全局党员干部都能按照各部门的活动方案有序地开展学习实践科学发展观，并按照科学发展观的要求，结合工作实际，认真查摆问题，深刻剖析问题存在的原因。通过学习，党组织建设和党员队伍建设取得了明显的成效。一是党支部的政治核心作用和党支部的战斗堡垒作用得到进一步加强，工作作风有了明显转变，学习风气更加浓厚，促进了我局各项工作的顺利开展。二是党员思想政治素质明显提高。党员通过开展学习讨论，发展意识和创新意识有所增强，阻碍发展创新的各种思想观念在逐步破除，工作热情高涨，自我约束、自我管理的水平不断提高，这为深入开展下一阶段的学习实践活动打下了良好的思想和理论基础。

我局学习实践活动第一阶段虽然取得了一定的成绩，各项任务已圆满完成，但与上级的要求还有一定的差距，也还存在一些不足之处和薄弱环节，主要是：个别党员对开展学习实践活动重要性的认识还不够深刻、不够到位，学习的自觉性和主动性还有待增强；学习实践的质量和效果还有待进一步提高；宣传的力度不够等。这些问题有待我们在以后的工作中加以改进

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学习实践科学发展观活动学习调研阶段总结

在团公司开展深入学习实践科学发展观活动领导小组的大力指导下经过全公司*余名共产党员的共同努力和广大职工群众的积极参****公司开展深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段的各项工任务现已基本完成广大党员管人员和全体共产党员对科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求有了更进一步的深刻解和掌握运用科学发展观指导企业改革发展实践的能力得到了明显提高。今天我们在这里召开学习调研阶段总结暨分析检查阶段动员会目的是为了动员公司上下进一步深化认识坚定信心扎实工务求实效努力把学习实践活动开展成解决职工群众关心的突出问题的满意工程开展成推动企业实现科学发展的创新工程开展成推动公司实现全面协调可持续发展的系统工程。下面围绕学习调研阶段的工开展情况和分析检查阶段的主要工我讲几点意见：

一、回顾成绩总结经验切实坚定开展好学习实践科学发展观活动的信心

公司开展深入学习实践科学发展观活动从*月*日召开动员大会全面启动以来通过精心组织广泛宣传全面动员认真学习深入调研多方征求意见做了大量富有成效的工为学习实践活动的顺利开展开好了头起好了步营造了良好环境和舆论氛围为后几个阶段各项工的顺利开展奠定了坚实的基础。概括起来学习调研阶段的工主要有以下特点和成效。

（一）主要体现出了六个方面的特点

一是安排及时领导得力。公司严格按照统一部署和总体要求及时成立了公司开展学习实践活动领导小组建立了公司领导联系点为活动的有序开展提供了组织保证。围绕公司当前实际详细制定了《******开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》下发到了各基层党支部并对学习调研阶段的工以《开展深入学习实践科学发展观活动学习调研阶段工安排意见》做了细致的安排部署各基层党支部都严格按照公司的统一安排积极组织开展了各项工任务活动初步取得了认识更加统一能力得到进一步提高的阶段性成效。

二是宣传到位动员广泛。通过公司召开的学习实践活动动员大会把广大党员管人员、全体共产党员的思想和行动统一到了******公司党委的统一部署上。同时加大活动开展的宣传和氛围营造。严格按照《关于认真搞好深入学习实践科学发展观活动宣传工的通知》要求在场区内悬挂宣传横幅、条幅、设办学习实践活动专题宣传橱窗、专题黑板板、简报、大力宣传了活动的重要意义、目标任务和实施步骤宣传了****《开展深入学习实践科学发展观活动实施方案》、中央、**市委、****等领导在学习实践活动动员会上的讲话等内容创造了积极有利的舆论环境。

三是要求严格学习深入。严格按照学习调研阶段的工安排及时下发了学习资料统一配发学习笔记为学习调研阶段工任务的全面落实提供了基础保障；严格按照“坚持自学”“中学习”相结合的学习则和“注重分类指导把改革创新贯穿始终”的基本则对广大党员管人员、普通党员提出了不同标准的学习任务和要求并加强了督促检查指导领导的学习笔记字数均达**万字以上其他党员管人员的学习笔记字数都达到了**的要求科级以上党员管人员都结合工实际每人撰写心得体会、调研报告；严格按照学习调研阶段的具体要求党委中心组组织体学习班子成员中学习。各基层党支部积极开展了党员管人员、全体共产党员中学习活动从撰写的心得体会看广大党员管人员、全体共产党员通过学习深刻认识到了科学发展观这一马克思主义中国化最新论创新成果对推动企业“安全发展、和谐发展”重大战略的指导意义深刻领会了科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求运用科学发展观指导企业科学发展的认识得到了进一步明确。

四是群众参广泛征求意见全面。从多个层面组织广大党员和职工群众积极开展了意见建议征求活动。共征求到对团公司层面上的意见建议19条并上报对领导班子及成员的意见建议59条涉及企业经营管、安全管、精细化管、精神文明建设、安全生产、企业文化建设、领导班子建设、职工群众最直接的切身利益等各个方面公司领导班子和成员将认真分析在分析检查阶段和解决问题阶段尽量予以及时解决或答复争取活动达到“党员受教育职工得实惠”的目的。

五是调研切合实际交流积极有效。公司班子及成员围绕团公司确定的“如何转变不适应不符合科学发展观的思想观念不断改变不符合科学发展观的领导方式和工风”这一交流主题结合企业实际和各自分管的工实际坚持走群众路线深入基层、深入一线、深入职工群众积极开展了调研活动班子成员记写了调研日记每人撰写了调研报告并召开了学习调研交流会班子成员都了专题交流发言并在讨论交流的基础上由活动领导小组进行汇总归纳形成和上报了班子的调研报告。公司中层党员管人员也严格按照公司的要求撰写了调研报告并按照支部开展了调研交流活动。通过调研交流切实提高了认识发现了差距明确了努力方向。

（二）取得了四个方面的初步成效

一是思想认识得到了切实提高。通过全面落实学习、调研、宣讲和意见征等活动任务广大党员管人员和全体共产党员的思想认识得到了提高进一步认识到了学习实践科学发展观活动的重要性认识到了运用科学发展观指导企业改革发展实践的必要性坚定了运用科学发展观指导企业实现又好又快发展的信心。

二是发展意识得到了全面更新。公司广大党员管人员和全体共产党员通过对科学发展观的认真学习和深入思考认识到了经济效益并不是衡量企业发展成果的唯一要求而是要树立三个文明同步协调发展最终实现人的全面发展的发展新念。

三是切实增进了上下沟通。通过深入广泛的对谈交流和意见征求一方面使党员和职工了解了公司面临的发展新形势、新任务和新政策另一方面使公司领导班子和成员了解到了当前职工的所思所想、所需所盼和急切解决的问题为我们推动公司实现科学发展搭建了上下互动、左右联动的科学人文氛围。

四是促进了企业安全生产工。活动开展以来各党支部按照科学发展观统筹兼顾这一根本方法正确处安全生产学习实践活动的关系做到了两不误两促进。

总的来说学习实践活动第一阶段的工进展是顺利的成效是明显的团学习实践活动领导小组也是较为满意的。但我们更要清醒地认识到自身工中还存在许多的不足和问题一是活动特色不够显明；二是部分基层单位重视不够；三是还需要进一步探索、研究、实践、创新学习实践活动安全生产实际的相互融合相互促进机制。对于这些问题希望各基层党支部广大党员管人员务必要高度重视积极采取措施力争尽快改进推动活动深入开展促进企业实现科学发展。

二、认真分析找准问题全面落实分析检查阶段的各项规定工任务

分析检查阶段是个学习实践科学发展观活动中承上启下的关键阶段。主要任务是开好三个会议抓好四个环节。各党支部、各单位要按照学习实践活动分析检查阶段的工安排结合各自实际深入扎实地做好分析检查阶段的各项工确保取得实效。

一要精心组织开好“三个会议”。开好党员领导干部专题民主生活会、党委扩大会议和支部党员组织生活会“三个会议”是分析检查阶段的重中之重。

活动办公室和各党支部要在会议前做好充分的准备。公司领导干部要根据个人调研工报告和征到的意见建议找准在思维、思路、措施以及机制方面不符合、不适应科学发展的突出问题深入分析因明确努力方向精心做好党员领导干部专题民主生活会和党委扩大会议的发言准备。通过会议研究讨论广泛听取意见中各方面的智慧提出切合发展实际的指导性、针对性、操性较强的领导班子贯彻落实科学发展观的分析报告。各党支部也要组织开展学习实践科学发展观组织生活会广大党员按照科学发展和当前企业形势发展所需展开发言交流找准自身存在问题从模范用发挥是否明显对科学发展认识是否深刻就如何在本职岗位上贯彻落实科学发展观的认识和体会分析检查各自不符合科学发展观的思想观念和工风提出今后努力方向和改进措施。并就如何展开“加快发展、科学发展、又好又快发展”主题实践大讨论活动。

二要认真把好“四个环节”。四个环节既是第二阶段的规定动又是提升第二阶段工质量和效果的保证措施。

落实职工评议重在坚持依靠方针。职工是企业的主人职工对企业发展、如何发展有监督和发言权公司领导班子专题民主生活会结束后活动领导小组办公室要充分发扬民主及时组织各个岗位上的先进分子对公司班子贯彻落实科学发展观情况的分析报告进行评议广泛征求职工群众的意见建议接受广大职工群众的评议和监督。要把职工群众满意不满意、高兴不高兴、答应不答应为检验和评价各项工成效的标准。

落实个案剖析重在选准对策改进。公司领导班子成员要结合分管工实际从绿色环保、安全管、精细化管、“手指口述”等方面选择一项工或一个方面的典型事例从论和实践的结合上进行剖析写出个案剖析报告召开个案剖析报告分析会进一步明确努力方向和改进措施引导广大党员干部破除和摒弃一切影响和制约科学发展的思想观念增强忧患意识和发展意识。在推进加快发展、科学发展、又好又快发展上形成共识；在推动安全发展和精细发展上形成共识在加强管促进文明的有机统一上形成共识在顺应职工群众新的期待上形成共识。

落实制度清重在规范管运行。制度清是这次学习实践活动的基础性工。要坚持有利于企业改革发展新形势在活动领导小组的统一安排部署下对近年来形成的各类制度、办法等分口分部门进行全面清归类梳按照哪些是需要坚持的、哪些是需要完善的、哪些是需要废止的和需要新补充建立的形成制度清单为下一步健全完善制度做好充分准备保证以制度促进和规范管。

落实专家会诊重在借助外力智慧。随着公司现代化、信息化不断发展我们自身不熟悉的新知识越来越多单靠我们自己的学识和智慧很难快节奏、高质量发展。所以借助这次学习实践科学发展观活动邀请省内外有关专家采取现场调研、专题论证、座谈咨询等方式对当前公司的发展等情况进行会诊帮助我们转变观念、创新思维、洗脑换脑、清思路、攻克难题、促进发展。

三、深入研究大胆创新积极开展各项富有创新的实践特色活动

分析检查阶段的主要任务是查找问题注重自我分析和交流讨论促进改进和提高。通过第一阶段的学习调研我们基本形成了有针对性改进措施的调研报告但从体分析看“统一认识、提高能力、解决问题、创新机制”总体目标差距依然存在。

所以这一阶段我们要结合公司党员先进性教育活动中提出的长效机制工继续大力开展 “五立五塑”和“五从五看” “回头看”活动。结合管效益年活动、风建设年活动、企业文化建设年活动和准军事化管大力加强干部风建设、职工文明行为养成和执行力建设。

注重从六个方面寻差距、找问题、促提高。

在思维方式上看是否具有开放式思维有没有勇气打破传统思维能不能用发展的眼光来看待、分析和解决出现的新情况、新问题能不能主动地创造性地开展工。

在工目标上看能否紧贴中心、服务安全生产工大局来谋划和开展工；看目标设置是否切实合体现科学发展要求。

在工思路上看是否条清楚重点突出统筹兼顾地推进工；看工难点如何突破工成效如何出新能否发挥和取得最大的效能。

在工方法上看能否科学高效地工正确处重点体的关系当前长远的关系具体工内容形式方法的关系创新求实的关系最大限度地提高工效率高质量高标准地完成各项工任务。

在思想风建设上看能否体现“以人为本”思想能否依靠职工做决策、办事情以群众满意为出发点和落脚点；能否求真务实真抓实干办实事求实效；看能否爱岗敬业尽职尽责创先争优。

在工机制上看是否建立健全科学决策科学推进科学考评科学奖惩的机制实现工规范化、科学化和制度化。

四、靠实责任强化措施努力做到两手抓、两不误、两促进

分析检查阶段是个学习实践活动的基础性、关键性阶段工环节多、任务重、政策性强。各级组织和管人员更要进一步高度重视精心组织统筹兼顾加强指导确保学习实践活动不出偏差、不走过场确保安全生产和各项目标任务的实现真正实现“两手抓、两不误、两促进”。

各党支部、各单位主要负责人切实履行第一责任人的职责坚持超前思考、严格步骤杜绝应付差事、敷衍凑合现象发生。对未达到规定要求的干部和党员及时提醒督促及时完成补课确保不漏一人、不漏一项、不漏一环体推进。

公司活动办公室要不定期加强对基层工开展情况的指导和督促及时向领导小组反馈并通报给基层单位逐步形成“凡事有规定、规定必执行、执行必记录、记录必考核考核必有效”的工质量管体系。

要通过学习实践活动努力改进机关工风按照“抓深化、求实效、贴人心”的工思路以实现工风明显好转、服务能力明显增强、办事效率明显提高三个明显为目的注重体现和维护职工利益。

要通过学习实践活动培养党员干部对待工有“想抓的意识、会抓的本领、真抓的风、善抓的艺术”激发抓安全、促生产、抓节能、降消耗、抓风、求实效的积极主动性和工热情。

要通过学习实践活动树立广大党员“党性则好、风道德好、本领技术好、群众反映好”文明形象激励和引导广大党员立足本职工、心系全局努力在安全生产和各项工中想在前、做在前、走在前充分体现先进性。

同志们中央、省委、市委对团学习实践科学发展观活动高度重视并寄予厚望。我们要紧跟团公司学习实践科学发展观的步伐把思想统一到团的部署上来坚持从实际出发把可能出现的情况分析得更加全面一些把可能遇到的问题思考得更加深入一些把具体的政策和要求研究得更加透彻一些把解决问题的措施考虑得更加实在一些把分析检查阶段的工计划制定得更加周密一些把科学发展有效融入公司安全生产等各个环节和具体本职岗位中“规定动”不走样、“自选动”有特色扎实工、群策群力、超前谋划、大胆创新就一定能够取得学习实践科学发展观活动的新成效就一定能够开创**公司安全发展、科学发展、和谐发展新局面