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机关事务管理局个人工作总结开头语

发布时间: 2019.08.17

普遍而言,很多人在撰写个人工作总结的时候没有感觉,有一些可以为我们所用的文章就可以省去很多麻烦了,那么,有哪些值得拿出来的个人工作总结模板,以及它的写作格式我们要注意什么呢?以下是小编为大家精心整理的“机关事务管理局个人工作总结开头语”,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

工作总结之家工作总结频道为大家整理的机关事务管理局个人工作总结开头语,供大家阅读参考。
今年上半年,在区委、区政府的领导下,区机管局坚持以党的十六届三中全会、区三届人大二次会议精神为指导,紧紧围绕区政府全体成员会议精神,积极开展各项工作,现汇报如下:

一、加强政治学习,强化队伍素质

服务好机关干部职工,提高后勤管理、服务水平关键是人的因素,为此,我们以提高队伍素质为抓手,加强干部职工的思想建设和作风建设。

1、加强政治思想教育。

上半年,我局根据区委、区宣传部的要求,有计划的组织干部职工进行政治学习,认真学习*理论和党的十六届三中全会、三个代表重要思想以及开展学习型机关教育活动,并将政治学习制度化,不断提高大家的政治素质,使大家认识到机关后勤工作是区委、区府各项工作正常运行的保障,我们的职责就是为区府机关和各部门提供优质的服务,以此提高大家的使命感和责任感,振奋金山精神。

2、提高队伍素质。

一是组织干部再教育,上半年我们加强对机关公务员普通话、公务员补课、行政许可法、公务员双休日培训、WTO等干部继续教育,提高干部的综合素质;二是加强职工培训,上半年有13人参加技术等级培训;三是我们结合后勤工作新特点和新任务向职工倡议,大力开展我是社会一员,做一个好公民、我是单位一员,做一个好职工、我是家庭一员,做一个好成员,以社会公德,职业道德,家庭美德为主题的教育活动。紧紧围绕区政府八个模范的标准,倡导立足本职,爱岗敬业,使机关干部职工形成一个奋发向上的学习氛围。

3、廉洁自律。

从机关后勤管钱管物的特点和工作职能出发,我们从实践“三个代表”重要思想的高度做好本局机关各部门的反腐倡廉工作、召开班组长以上成员党风廉政建设教育课、开展廉内助活动、组织党风廉政建设知识测验、与合作服务单位签订廉政协议书,使****现象从源头上得到有效控制。

4、开展争先创优活动。

为配合“三优一满意”工作有效的开展,我们以机关科室为单位开展争创文明科室活动,各中心班组也积极开展岗位练兵争优活动。坚持每月以单位自查和局考核领导小组抽查相结合的方式,加强对政治学习、规范服务、环境卫生、安全保卫等工作检查考核,受到良好的效果。

二、创优胜,以提供满意服务为目标

今年是市政府提出开展“三优一满意”优胜达标活动年。年初以来,我们始终以“三优一满意”的标准衡量机关后勤工作,机关后勤各部门根据自身的工作特色构建新的管理服务体系,保证机关后勤各项工作的正常动转。

1、认真履行管理职能。

一是我们在原有规章的基础上,进一步完善各项制度,修订了机关公务车辆报废、更新、新增实施细则,后勤服务质量考核标准,制订了国家公务员考核实施细则;二是做好经费口各部门人员的工资福利、人事调动、职务晋升,养老保险、目标管理考核及离退休人员、合同制工人工资福利等组织人事管理工作;三是加强财务管理,对13个经费口实施经费包干制,根据年度预算总额按月划拨,实行超支不补,节约留用的原则,严格财务审批制度,完善财务电算化硬件系统管理,实现数据管理规范化;四是监督检查,根据上半年度党风廉政建设牵头单位工作步骤,我们会同区财政局、纪监委组成联合调研组,对全区镇和行政局行机关公务用车、机关干部通信工具职务消费货币情况进行检查,清退超编、超标车辆15辆,对通信费用违反规定报销的得到及时纠正;五是国有资产管理,同时为区建造 2万平方米左右的便民服务中心提出方案及前期准备工作,做好非经营性国有资产管理,调配好相关办公用房,对全区机关办公用房进一步调研和模底,并提高调整方案,给区领导为政府集中办公提供决策依据,严格装修工程资金审计。

2、提升服务质量。

一是针对区政府第28次常务会议《关于区机关公务员实行免费工作午餐的意见》的决定,我们及时组织有关部门进行研究,在时间短、任务重、要求高、就餐人员多及设备不配套的情况下,一方面赴闵行兄弟单位参观学习,另一方面分头筹备落实,干部职工放弃节假日休息,加班加点,在规定期限内完成了机关干部免费午餐供应;二是会议及餐饮服务,我们自上而下密切配合相关部门做好各类会议和餐饮保障工作,圆满完成了区人代会、区政协会、区四套班子领导接待市、外省市领导及海内外贵宾等会议服务230多批,为优化投资环境做出了窗口服务的表率;三是认真做好离退休人员的服务工作,落实老同志政治待遇和生活待遇,组织开展春节团拜会、冬送暖和春节慰问活动,探望危重病人20人次,上门慰问特困家庭50人次,做好组织的离休干部十六大学习、区委区府工作通报会车辆接送,组织旅游及健康体检等一系列服务工作,确保安全。

3、预防禽流感。

我们结合机关三个大院XX多名干部职工就餐工作的任务,首先是加强食堂食品进入的检验,同时,广泛宣传禽流感的有关知识和防治办法,在禽类食品停用期间,想方设法保证了供应,解禁后,我们在第一时间及时食用区内指定的禽类食品,也确保二会期间的食品供应。

三、为区经济建设和社会发展,提供强有力的后勤保障

1、做好大型活动的后勤保障工作。

今年,世界精细化工发展研讨会、世界女子沙滩排球在上海金山公开巡回赛。我局担负世界精细化工、沙滩排球赛事后勤保障工作,在人力、物力紧缺的情况下,周密计划,落实车辆,保证吃住行各项工作有条不紊的开展。在各职能部门统一组织与协调下,确保世界精细化工研讨会和世界女子沙滩排球上海金山公开巡回赛圆满召开,也充分证明了我们是一支过得硬的队伍。

2、做好稳定工作。

根据区领导的要求,我局积极主动配合山阳镇做好征地人员的镇保工作,在人员多、人口复杂的情况下,工作人员深入基层调查核实,节假日加班加点,使镇保工作完成率达90%以上。

3、千人帮万人活动。

为积极响应区委区府千人帮万人活动,我局及时与山阳镇沟通,机关干部主动承担帮困对象,对12名困难人员按规定进行走访,并依照本人实际情况,正在落实部分就业岗位。

4、继续推进“三个一点”工作。

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2020机关事务管理局办公室个人全年工作总结


我们每个人都是在不断的总结中成长,在不断的审视中完善自己。自从20xx年我调入机关事务管理局,我一直在办公室从事文印工作(兼档案管理员),在各位领导和全体同志们的关心与支持下,我虚心学习,踏踏实实的干好本职工作,老老实实做人,比较好地完成了领导交办的各项工作任务,得到了领导和同志们的好评。为了更好的做好20xx年的工作,现将05年工作总结:
思想方面
我在日常的工作中重视理论学习,坚定政治信念,积极参加局机关组织的各项活动,能够针对自身工作特点,学习有关文件、报告和辅导材料,通过深刻领会其精神实质,用以指导自己的工作。
一是加强政治理论学习。学习三个代表重要思想和马列主义、毛泽东思想、邓小平理论,牢固树立正确的人生观、价值观、世界观,保持清醒的政治头脑和坚定的政治方向。05年在全国范围内开展了保持共产党员先进性的理论学习,虽然我不是党员,但是我还是积极学习有关共产党员先进性的有关知识,学习党的路线、方针、政策,努力培养自己贯彻执行党的路线、方针、政策的能力和与时俱进、开拓进取的改革意识、创新意识,并在学习中掌握其精髓,把理论知识践行到实际工作之中。
二是加强业务知识学习。我深知业务学习刻不容缓,我就利用业余时间加强学习,不断学习新的知识和技能,很快在工作中收到了明显效果,现在我能够又好又快的完成各项工作任务,能熟练的操作各种办公系统软件,操作失误、差错明显减少。在20xx年通过自己的不懈努力,我还取得了法学本科的文凭,使自己干好工作的本领进一步得到了提高。
三是虚心向周围的老同志、老师傅请教,从他们身上我不但学习到了一些宝贵的工作经验,更加学习到了爱岗、敬业、奉献的精神,为自己的做好本职工作打下了良好的基础。
工作方面
办公室是局里的重要科室,是局机关的信息枢纽,工作量相当大。一年来我积极配合科室的领导和同事们干好日常工作,勤奋严谨务实,任劳任怨,坚守岗位,尽职尽责,全身心的投入到工作中去。在平时工作中,我积极主动,根据工作需要,我不计报酬的加班加点,只要是办公室或其它科室工作需要加班的,我义不容辞,从来没有半句怨言,积极配合他们的工作,认真为他们服务。
一、认真做好本职工作,做到腿勤、口勤,手勤,协助办公室广度上还需继续下功夫。二是工作中不够大胆,创新工作方法的能力不强。
在过去的一年里,在领导的关心下,在同志们的帮助下,在机关事务管理局的这个大熔炉里,我学习到了很多新的知识和珍贵的品质,我的个人素质得到了很大的提高,精神上得到了洗礼,工作上也取得了一定的成绩。但我深知我和那些老同志之间还有很大的差距,对照新的要求还有很长的路要走。在新的一年我,任重而道远,我一定要努力工作,勤奋学习,严格遵守各项规章制度,虚心向同志们学习,争做优秀的勤务员。
为了把06年工作做的更出色,我一定加强个人修养、理论学习,以此提高工作水平,并适应新形势下本职工作的要求,扬长避短,以饱满的精神状态来迎接新的挑战。取长补短,向其他同志相互交流好的工作经验,争取06年的工作更上一个新台阶。


局工委个人工作总结开头语


工作总结之家工作总结频道为大家整理的局工委个人工作总结开头语,供大家阅读参考。
我局工委是在××党组的领导下,在县总工会的指导下,以马列主义、*思想、*理论和“三个代表”重要思想为指导,贯彻党的十六届四中、五中全会精神,宣传贯彻“工会法”,“重庆市工会条例”,全面履行“工会法”,《工会章程》赋予工会的各项基本职能,落实县总工会九届九次全委会布置的各项工作任务。围绕中心、服务大局,团结和动员广大职工群众,投身于“三农”工作中去,为我县新农村建设做出新的贡献。半年来我局工委,做了以下工作:

一、抓工会干部自身的学习。工会工作在两个文明建设中都发挥着积极作用,工委要求工会干部要加强政治理论学习,加强业务知识,努力提高政治水平和工作能力,以适应工会工作的需要。同时工委组织工会干部集中学习了重庆市人民政府办公厅贯彻国务院办公厅,关于深入贯彻工会法支持工会工作的通知的意见 (渝办发 [XX]149号),学习了县总工会主席李作明同志在大足县总工会九届九次全委(扩大)会上的报告,传达了县委副书记王长惠同志在全委(扩大)会上的讲话精神,通过学习参会人员进一步提高了对工会工作重要性的认识,增强做好工作的责任感和使命感。

二、抓工会组织建设,针对农业局机关工会组织机构人员的变动,工委在农业局党组的领导下及时抓了换届选举工作。一是根据行政站科为单位任命了工会小组长,二是经职工民主推荐组建了农业局机关职代会共计45人。三是选举了农业局机关新一届工会委员会成员5人,经审委员会成员3人,健全农业局机关工会组织机构。

三、制定全年工作计划:一是抓好三项工作即:做好维护职工合法权益工作。把维护职工的合法权益、同维护单位的整体利益、维护单位生产发展、维护职工队伍稳定结合,只有这样才能真正地把职工的利益实现好、维护好、发展好;努力做好职工的宣传教育工作;继续抓好厂务公开工作。二是开展三项活动即:创建先进职工之家的活动;开展劳动竞赛活动;开展职工文化体育活动。三是为职工做三件实事即:职工生老病疼工会要前往慰问;重大节日工会要为职工献一点爱心 (慰问品),工会要走进职工中间,了解职工要求和愿望,帮助解决生产,生活中的问题。

四、加强对“五一”活动指导力度。“五一”节是职工群众重大节日活动,是劳动者的节日,抓好“五一”活动可以进一步提升工会形象,显示工会工作生机。一是召开了专题会议对“五一”活动作安排。二是深入到基层工会协助制定活动方案,包括活动项目、时间、活动经费等。三是参与活动之中营造活动氛围协助活动顺利进行。四是开展活动多样各具特色,龙岗良种场工会的活动有掷飞标、跳绳、接力赛、拔河;农垦公司,园艺场开展座谈会,农业局机关工会开展活动有钢笔书法比赛、登山活动。五是活动效果明显。职工参与的热情很高,参与率达90%以上。增强了职工凝聚力,活跃了职工的文化生活,在比赛场面上职工的笑声、欢呼声、加油声、奔跑的脚步声精彩万分。职工沉浸在活动的气氛之中,享受着快乐的时光,美好幸福的时刻。

五、继续抓好厂务公开工作:我们按照厂务公开领导小组办公室足委办发[XX]8号文件精神,扎实推进厂务公开工作。一是抓了健全领导机构,因我局局级领导工作调动。及时调整了厂务公开领导小组。二是制定XX年厂务公开实施意见下发到各基层工会。三是召开了厂务公开工作会议,对厂务公开工作作安排,进一步明确公开的内容、公开的程序、公开的形式以及具体的任务和要求。四是深入场、站检查和指导工作,确保工作顺利开展。

机关事务管理局科学发展观第一阶段工作总结


机关事务管理局科学发展观第一阶段工作总结

在全市开展深入学习实践科学发展观活动以来,机关事务管理局高度重视学习实践科学发展观活动,局总支和各支部通过集中学习,采取出宣传栏、办简报、交流心得体会、在局门户网站开辟学习专栏等形式,加强宣传和引导,提高了学习效果。通过第一阶段的学习,广大党员干部提高了对科学发展观的认识,基本把握了科学发展观的内涵和实质,增强了在本职岗位实践科学发展观的紧迫感和责任感。

一、前阶段学习实践活动的主要工作

10月6日,国庆长假刚刚结束,我局76名党员迅速投入到第一批深入学习实践科学发展观第一阶段的学习中,集中学习科学发展观、深入基层调研机关事务发展难点问题、热烈讨论思想大解放,各项工作进展顺利,开局良好,突出表现在一个“实”字。

(一)学习载体丰富,紧密结合单位实际。

1、学习抓得比较实。我们分三个层面将学习覆盖全局所有党员干部。一是总支中心组学习,按照中心组学习计划,局总支成员每周开展两次集中学习;二是各党支部学习,由各党支部书记组织本支部党员开展理论培训;三是一般党员的学习,由局学习实践活动办公室组织,每周六开展读书读报活动,对于外出的流动党员和年迈体弱的退休老党员,我们采取了送学上门的方式,使他们全面了解我局开展学习实践活动情况。

2、学习安排比较细。为提高全局党员学习实践科学发展观活动效果,在局总支和各支部组织学习的基础上,引导全局党员干部深刻理解科学发展观的内涵和精神实质,进一步启发党员干部的思维,开阔党员干部的视野。10月31日,我们邀请市委党校陈德金副校长为全体党员干部讲授了一堂科学发展观理论辅导讲座。

3、学习方式比较新。充分利用局门户网页、宣传栏、墙报、简报等形式开展学习宣传,坚持边学习边实践,积极把学习实践科学发展观活动落实到工作中。10月份,我局组织机关党员干部近30人自带工具赴107国道官塘路段开展为期一个星期的“清洁家园”活动。另外,我们还根据机关住户对小区环境整洁的需求,在龙翔小区和虎山小区开展卫生检查评比活动。每周六对龙翔小区和虎山小区卫生情况进行一次检查评比,实行量化打分,按得分高低评选出最清洁单元、楼栋,评选出最不清洁单元、楼栋,将评选结果在小区宣传栏予以通报。通过这些活动的开展,使广大党员干部在实践中巩固了理论学习的成果。

(二)深入基层调研,紧扣发展实际。

我局把深入开展调查研究作为学习实践活动与机关后勤改革发展相结合的“粘合剂”,着力解决实际问题,突出实践特色,精心设计调研课题,深入基层调研。

1、发放调查问卷。为了切实找准影响和制约机关事务工作发展的突出问题,我们精心制作调查问卷,向机关单位、小区住户和幼儿家长发放调查问卷200余份,征求针对物业管理和幼教工作的意见共14条,经整理后总结出切合我局实际的调研课题,并形成了深刻的调研报告。

2、召开座谈会。为了和服务对象形成良好的互动,切实解决服务对象的需求,我局分别组织龙翔小区住户代表、虎山小区老干部代表、老市委大院离退休领导召开座谈会,围绕住户关心的热点难点问题开展现场解答。充分体现以人为本的发展理念,在提高工作效率、改善服务态度上落实科学发展观;在不断满足机关干部职工日益增长的服务需求上体现科学发展观;在创新机关事务管理体制机制上实现科学发展观;在加强班子建设,提高党员干部素质上践行科学发展观。

3、问计于民,求智于民。在深入调查阶段,我局专门成立了调查领导小组,深入基层开展学习调研活动。在龙翔小区、老市委大院和机关幼儿园开展始终依靠群众“开门”搞活动,以“三请”、“四进”、“五送”为重点,请专家授课,进小区、进家庭征求意见,在活动现场,服务对象对小区物业管理、幼儿家长对幼儿园发展都提出了非常好的意见和建议。在进农村送文化、送温暖活动中,我们送科技书籍200本,送帮扶资金4000余元。真正做到问计于民、求智于民,依靠群众的力量不断加快自身发展,同时把践行科学发展观体现在不断满足人民群众对高品质生活的需求上。

(三)思想解放大讨论热烈,深入联系工作实际。

着眼提高认识,破解难题,开阔思路,并结合我局实际,着力在破除影响机关事务工作科学发展的陈旧观念和传统上下功夫;着力在克服阻碍机关事务工作科学发展的体制机制上下功夫;着力在解决干部领导作风和工作作风存在的突出问题上下功夫,努力创新发展理念,创新发展总结,创新举措,创新领导方法。全局党员干部坚持“一个原则”,围绕“五个主题”展开讨论。“一个原则”即:在解决实际问题中解放思想,在解放思想中解决实际问题。“五个主题”即:如何在全市经济发展大格局中,找准行管局的“坐标”和位置;如何改进管理方式,实现科学管理;如何以人为本,解决干

机关事务管理局科学发展观第一阶段工作总结第2页

部职工所关注的热点和焦点问题,提供全方位精细服务;如何敢闯敢试,拓展机关事务工作发展空间,确保机关事务工作持续发展;如何理顺管理体制,促进机关事务工作转型。

通过讨论,广大党员干部在科学发展观的要求是什么、贯彻科学发展观能带来什么、推动科学发展应该做什么等问题上有了新的认识,对如何按照科学发展观的要求开创工作新局面形成共识,增强了贯彻落实科学发展的自觉性和坚定性,为推动机关后勤事业的发展奠定了重要的思想基础,注入了强大的动力。

二、第一阶段工作取得了明显成效

一是对科学发展的认识有了新的提高。以人为本意识、可持续发展意识、进取意识不断强化,推动科学发展、转型发展的思想更加统一,行动更加自觉。全体党员普遍认为解放思想要立足“抢”字,抢抓机遇,乘势而上;突出“敢”字,敢谋敢为、敢作敢当;注重“新”字,研究新情况,把握新形势,解决新问题,开创新局面;着眼“实”字,察实情,说实话,办实事、求实效,不为失败找理由只为成功想办法。

二是推动科学发展的思路更加开阔清晰。局领导班子认为创新的力度决定发展的速度;理论上要学起来,思想上要活起来,工作上要用起来;解除顾虑,放手大干,大干大进步,小干小进步,不干则退步;更加注重统一管理,更加注重服务对象的意见和建议,更加注重解决机关干部职工后顾之忧,更加注重精细服务。

三是影响和制约科学发展的突出问题正在加快解决。坚持边学边改,切实用科学发展观推动工作,逐步解决资产管理、公共机构节能、机关服务、干部职工待遇等问题。

三、下一步工作安排

下一步,我们将按照市委的统一部署和指导检查组的要求,扎扎实实地把学习实践活动推向深入。

一是要继续深化理论学习,解放思想。活动向前推进一步,学习就要更深入一层,思想就要更解放一些,努力形成大胆探索、破解难题、创新工作的浓厚氛围。

二是认真抓好分析检查阶段的工作。分析检查阶段是学习活动从思想层面进入实践层面的重要阶段,是承上启下的阶段,直接关系到整个学习实践活动的质量和效果。我们将紧紧围绕科学发展的思想观念是不是树牢了、科学发展观在实际工作中是否真正用起来了、局整体建设怎么长远科学发展等方面,认真查找问题,深入分析根源,科学制定对策。把重点放在强化工作职能、优化发展思路、改进领导方式、转变工作作风、提高管理与服务水平、狠抓工作落实上。对查找出来的问题,将认真进行分析梳理,从大处着眼,从小处着手,举一反三,挖深弄透。确保整个学习实践活动取得实实在在的效果。

机关事务管理局科学发展观调研阶段工作总结


机关事务管理局科学发展观调研阶段工作总结

根据区委深入学习实践科学发展观活动试点工作领导小组的统一部署,在第六督导组的正确指导下,我局及时制定实施方案,认真落实各项要求,创新工作思路,强化工作措施,在全局上下迅速掀起学习高潮。从去年12月4日起,我局党总支组织下属三个支部共33名党员经过一个半月紧张有序、扎实认真的工作,已完成了学习调研阶段安排的各项“规定动作”,并取得了初步成效。现将该阶段工作总结如下:

一、精心部署,奠定学习活动基础

按照区委要求,我局及时传达了区委《关于印发**区深入学习实践科学发展观活动试点实施方案的通知》精神,制定了《**区区级机关事务管理局深入学习实践科学发展观活动实施方案》,并于12月10日召开全局党员干部动员大会。党总支书记丁跃波在大会上作了动员讲话,向全体党员干部进行广泛深入的动员,使大家充分认识到学习实践科学发展观的重要意义,明确本次活动的指导思想、基本原则和目标任务,全面部署学习实践活动的步骤和方法。同时,为加强领导,明确责任,局党总支成立了以党总支书记为组长,局分管领导为副组长,各科室负责人为成员的学习实践活动领导小组,成立领导小组办公室。随后,局领导小组办公室制定了学习考勤制度,落实学习计划到人,为深入贯彻科学发展观做了充分的准备。

二、大力宣传,营造浓厚学习氛围

为营造浓厚的学习实践活动氛围,局领导小组十分重视宣传工作,充分运用报刊、简报、专栏等宣传形式,营造良好的舆论氛围。领导小组首先确定了专职信息员,负责收集整理活动信息,及时通报活动进展情况,一个多月来,我局先后向学习实践活动宣传组上报了6条信息,内容涉及我局开展集中学习、创新学习、专家讲座、开展绩效管理等各个方面,已被区“简报”录用5篇。由局党总支书记丁跃波撰写的调研文章《绩效管理在后勤工作中的探索和思考》也得到了宣传组的好评。同时,结合我局实际,在日常工作中,我们时刻围绕科学发展观深入开展宣传工作,让全局人员树立“以人为本”的科学发展理念,贯彻“制度化管理、人性化服务”的工作指导思想,以科学发展促高效绩优服务。

三、加强学习,提升党员干部能力

在第一阶段工作中,我局党总支组织全体党员干部进行了7次集中学习,平均学时均超25小时。通过深入学习,大家较为全面地掌握了科学发展观的要义、实质、核心、基本要求和实现途径,牢固树立了“以人为本、以服务为核心”的机关事务价值观。

一是利用每周支部学习时间组织集中学习。重点学习党的十七大报告、毛泽东邓小平江泽民论科学发展观、胡锦涛同志的重要论述等文件精神;中层以上党员干部还专题学习了《深入贯彻落实科学发展观要积极构建社会主义和谐社会》、《增强贯彻落实科学发展观的自觉性和坚定性》等重要论述摘编。同时,我们认真组织党员参加区委领导小组举办的科学发展观专家讲座,会后立即组织其他人员进行学习,并交流心得,做好学习笔记。

二是开展“学习实践科学发展,**还少什么”思想解放大讨论活动,要求从局主要领导到各科室负责人每人撰写一篇有价值、有意义、有内涵的心得体会参加集体讨论。通过讨论,集思广益,就如何结合科学发展来保障我区机关后勤服务提出建言献策3条,较好地找准了突出问题,形成了新的共识。

三是认真组织“千人百课”活动,一方面由局党总支丁跃波为全体党员干部作《深入学习实践科学发展观 全面推进机关事务管理工作》的党课辅导,另一方面邀请无锡商业学院人力资源专家徐桥猛教授作《绩效管理与科学发展观》的专题报告。通过专题讲座,大家加深了对理论联系实际的认识和理解,进一步开拓了视野,坚定了信心。

四是通过组织全体党员干部观看音像资料、学习先进典型、与兄弟单位交流座谈等形式,汲取发展经验,开拓创新思路。

五是认真抓好党员干部的自学,每名党员干部写不少于3000字的读书笔记,撰写不少于一篇的体会文章。

六是组织学习实践科学发展观网络知识竞赛。积极响应区委号召,组织全体党员干部参加网络知识竞赛,合格率达100%。

四、深入调研,创新学习活动载体

为了更好地落实科学发展观,我局深入开展调研工作,创新学习实践载体,不断提升机关事务工作的科学发展水平。

一是积极参加各项实践活动。在区委组织的“提升作风效能、服务科学发展”主题文艺汇演中,我局保卫人员表演了军体拳“卫士的风采”,充分展示我局的团队凝聚力;在“包村联户”扶贫帮困活动中,我局党员干部定期走访慰问,捐钱捐物,获得基层的好评;在“四面向、四走进”活动中,我局领导和中层干部共走访基层3次、企业4次、党员群众2次,认真倾听群众意见,了解群众呼声。

二是创新各类活动载体。举办了首届“后勤杯”健身运动会和全局企业职工劳动竞赛。这些

机关事务管理局科学发展观调研阶段工作总结第2页

活动以全体参与的形式使全局上下充分发挥了团结协作、顽强拼搏的精神,让全体机关服务人员领会到团队合力、人性服务的重要性,积极投身到学习实践科学发展观的大潮中去。

三是推行绩效管理模式。在学习调研期间,由无锡商业学院人力资源专家和我局中层骨干共同组建的课题组经过反复调查验证,就我局机关餐饮服务中试行的绩效管理形成了具有重要借鉴意义的研究报告。1月5日,我局举行了**区餐饮服务绩效管理实施方案研究报告会,计佳萍副区长、商院沈苏林副院长均到会并做了重要指示。计区长对绩效管理提出的后勤“六常管理”等全新理念的推广运用寄予厚望,并希望机关后勤服务能运用好、发挥好绩效管理这一实践载体的作用,真正实现“制度化管理、人性化服务”的目标。今年起,我局将以餐饮服务为先行军,在保洁、绿化、保卫、设备维修、政府采购等机关后勤服务各个方面进行绩效管理的有序推广,推动调研成果的转化应用。

总的来看,我局学习调研阶段的各项任务已基本完成,为深入开展下一阶段的分析检查工作打下了良好的思想和理论基础, 但也还存在一些不足和薄弱环节,主要是:个别党员对开展学习实践活动重要性的认识还不够深刻、不够到位,学习的自觉性和主动性还有待于增强;在联系思想和工作实际解决具体问题上力度还不够大,学习实践的质量和效果还有待于进一步提高;在具体组织实施、不断把学习实践活动引向深入上也需要继续加强和改进。

在学习实践第二阶段,我们将针对以上问题,采取有效措施加以解决,重点抓好以下几个方面:一是精心组织好党员组织生活会和领导班子民主生活会;二是形成高质量的领导班子分析检查报告;三是认真开展群众评议;四是充分发挥绩效管理这一实践载体的推动作用。通过广泛征求意见,深入分析问题,理清科学发展思路,切实把认识成果转化为实践成果,使机关事务管理工作实现新的突破。

仓库管理员个人工作总结开头


时间过得真快,转眼 2015年即将过去,在工作的这段时间里我也学会了很多知识,让我感觉到要做好每件事只要用心去学一定会成功! 作为一名仓管员 ,我非常清楚自己的岗位职责,也是严格在照此执行。 在2016年来临之际,回顾2015年的工作具体总结如下:
1. 负责仓库各种产品容器及配件的入库、出库、日常卫生等工作。
2. 做到 每月对仓库材料 定期盘点,做到数据、材料相符 。
3. 严格做好材料的质量及数量的验收工作。按合同或订单的要求,对已到材料 应立即进行外观质量、数量检验,并做好记录。 发现问题及时汇报,立即整改。
4. 协助车间物料员做好容器的发放工作, 严格执行物料发放管理规定,敢于坚持原则,保证材料数据 的准确性。 坚持 做到 “先进先出”原则 。
5 . 做好材料进出仓。正确记载 材料 进、出、存动态 , 对仓库 进行不定期的检查,完成好上级领导交予的任务及协调 供应商 退货工作。
6. 在工作中能够严格要求自己,所以要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。
7. 仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。
8.加强做好仓库管理工作, 对仓库产品做好防潮、 注意防火工作。
每天的工作中都有很多问题发生,发现问题并在第一时间去解决, 加强学习仓储保管 , 物流相关知识,这是我还有所欠缺的。我想通过工作学习能有更大的进步 。
总之一年来干了一些工作,也取得一些成绩,但成绩只能代表过去。工作中也存在着一些不足,在新的一年里我一定会继续努力,把工作做到,请公司领导批评指正 。
祝:公司生意兴隆,财源广进!

物业管理员个人工作总结开头


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xx物业是我第一份正式工作,不知觉已伴随了我三个春夏秋冬。当年的懵懂仍历历在目,感谢领导的悉心培养,同事的关怀互助,现在的我成长了,工作能力提升了,下面对XX的个人工作进行总结:

一、基础服务:

1、配合春节在园区的值班工作,值班的13天中,让我进一步感受了青竹园这个大家庭的温暖。看不到大家丝毫怨言,只有脸上温暖的笑容。值班期间,园区揽秀苑组团门岗前方及南北主干道爆水管,按经理指示及停水预案对各部门作出协调工作,对业主做好解释工作及维修情况汇报工作,最长历时11小时最终保证了入住业主的生活用水,无业主投诉。

2、配合公司对8s管理活动的全面推进,并对接相关标识的制作,及其他横幅、水牌、上墙文件等标牌的制作。

3、起草园区各项对外书面函件的制作,含工作联系单、整改通知单,装修施工整改工作联系函,与青竹湖镇高尔夫球会对接的函件等。

4、资料管理:严格按照档案管理规定。尤其是业主档案做到目录清晰,检索方便,各业主资料做到一户一档,同时确保了资料的保密性,严格执行借查等规章制度。

5、配合园区于11月1日实行的访客证制度,对所有临时出入人员(业主的亲友、施工整改、装修人员等)经电话联系确认身份后再通知门岗放行,以确保业主的居住安全。

二、园区生活服务:

1、配合园区生活服务体系工作的开展,制作各项温馨提示张贴,及经片区管家发送于各入住业主手中。

2、负责各类节庆、园区活动致业主的短信发送。

3、配合园区生活服务体系健康服务的开展,对来访业主主动提供血压测量服务;发送体检卡至来访的业主,并及时更新相关统计。

4、对XX年1月至8月的园区生活服务开展情况进行了统计,在学习单项服务跟进表及月统计表的过程中,极大地提升了我的工作技能与服务理念。

展望明年,迎接我们的是机遇和挑战,深知自己还有太多不足之处,计划在XX年做出如下提升自我的事项:

1、在XX年初,因公司的肯定我晋升为部门领班,责任与义务随之而至,但在团队凝聚力建设、管理艺术方面都需提升,在来年会做好部门内部及与其他各部门的沟通工作,使工作团队保持严肃又活泼的健康氛围,学会将督导工作做得更好,保证部门服务品质,发挥员工的集体作用,进一步提升服务品质。

2、及时跟进维修工作的及时率和完成率,以便及时为业主排忧解难。

3、多到现场了解实际情况,可以更透彻地了解相关的物业专业名词,更能寻找处理问题的方法或途径。

4、对存在的问题和教训及时进行总结,编制成案例,以便相互交流、借鉴、学习。

5、努力提高自己的技能与管理水平,把工作做得更好。

6、除学习本部门涉及的相关范畴,更要学习其他各部门的各项流程,给以后对全局的把控能力做好扎实的基础。

7、加强组织协调及处理突发事件的能力。

我们的工作就是由各种小事情串联起来的,但要做好这些小事情却一点也不容易,在xx工作的日子里,深感xx能挖掘我的潜能,领导和同事都是我的良师益友,我会找准自己的发展方向,保持这份工作热情勇往直前!

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