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钳工技师技术年终总结

发布时间: 2019.08.15

时间匆匆流逝了,走得那么无影无踪,我们或多或少会在某些时候有些深刻的故事,总结那一段时间的经过是非常重要的。总结可以让我们自我反省,提升自我。对于总结范文你有什么心得呢?小编陆续为大家整理了钳工技师技术年终总结,供大家参考,希望能帮助到有需要的朋友。

书写工作总结要用第一人称。即要从本单位、本部门的角度来撰写。表达方式以叙述、议论为主,说明为辅,可以夹叙夹议说。总结要写得有理论价值。一方面,要抓主要矛盾,无论谈成绩或是谈存在问题,都不需要面面俱到。另一方面,对主要矛盾进行深入细致的分析,如谈成绩要写清怎么做的,为什么这样做,效果如何,经验是什么;谈存在问题,要写清是什么问题,为什么会出现这种问题,其性质是什么,教训是什么。这样的总结,才能对前一段的工作有所反思,并由感性认识上升到理性认识。以下是工作总结之家工作总结频道为你整理的《钳工技师技术年终总结》,感谢您的阅读!

【篇一】

一、工作总结

即将过去,回顾这一年来,辅修车间机修工段在公司、车间的正确领导下,认真贯彻执行公司及车间下达的各项生产经营目标,通过全体职工的不懈努力,顺利地完成各类加工件累计16550件(截止11月15号),阳极导杆修焊6016根,其中制作高纯铝新导杆585根。始终做好服务后勤兵,保障了各车间的正常运行。现将这一年来的主要工作总结如下:

(一)强化管理,确保安全文明生产

“安全第一”是企业生产的基础,是我们做好各项工作的前提条件,我们工段现有职工57人,主要担负着铝业公司各类工件制作加工和机械设备的维护工作,工作作业点多面广,各工种交叉作业,安全生产对我们工段尤为重要。为此,工段逢会必讲安全,广泛宣传安全生产的重要性,时时提醒和督促班组必须重视安全,使安全警钟长鸣,并制定了工段安全责任制。今年1月,机修工段和各班组共同签定了《机修工段各班组安全生产责任承包书》。旨在增强职工的安全感,加强工作责任心,杜绝麻痹大意和侥幸心理。今年4月在辅修车间的领导下机修、炉修两个工段组织了联合消防演习,我工段职工踊跃报名、积极参加。通过此次演习进一步加强了工段职工的消防安全责任意识,同时增强各工段之间面对火灾等突发事件的联合协作及应变能力。工段还多次组织职工进行安全知识培训和国内重大安全事故案例分析讨论和总结活动。鼓励大家通过学习,积极结合各自工种的实际情况,仔细查找身边的安全隐患和危险源,将安全隐患扼杀在萌芽状态,从而杜绝安全事故的发生。同时我们也积极参加了公司“安康杯”活动及“安全劳动竞赛”活动。并将活动内容全部落实到班组,真抓实干地把安全工作放在一切工作的首位。

(二)克服困难,重视科技进步,促进生产任务的全面完成。

阳极导杆经过长期使用,部分导杆钢爪出现变细,不齐,爆炸块断裂等现象,修复量增加,影响着生产的周转,且高纯铝车间又整改投产。机修工段导杆班除满足日常维修的同时,加紧为高纯铝车间制作新导杆585根,以确保兄弟单位的生产需要。

今年三月份以来,公司实行大辅修,大维护。为响应公司“降低成本,节能降耗”的号召,辅修车间主动请缨在保证正常的计划生产外承担了部分外协加工任务,如:打壳气缸锤头修复、气缸调节支架制作、气缸横担维修等加工件共计2442件,此举为公司大大节省了加工费用,降低了生产成本。

今年10月13日由于全球经济减速,国内电解铝供过于求,电解铝生产经营面临巨大压力。为积极应对复杂的经营形势,减少亏损,公司研究决定对五万吨电解槽停产,要求我工段在10月25日制作并安装完停槽母线。工段接到任务立即合理部署,打破工种界限,成立四个工作小组,安排骨干力量担任各小组组长。大家分工协作,团结一致,每天连续工作10个小时以上奋战在各自的工作岗位上。十几天下来,疲惫的身影总显现在每个职工的身上,但没有一个人要求一天的休息,大家的努力终于在10月22日得到了回报。我们提前三天圆满完成了停槽母线的制作和安装任务,减少了公司的损失,得到公司领导的一致好评。

(二)以提高职工的素质为目标,抓好职工教育工作。

培养一支德才兼备的职工队伍一直是机修工段工作的重点之一。为此,工段始终将职工培训工作放在首位,长抓不懈。早在年初,工段就制定全年的职工培训计划,力争将工作做到有条不紊。

今年三月份,机修工段为了提高各工种的技术水平,增强职工们的实际操作能力,特对机修工段的焊工、钳工两大工种进行了一次“学理论、重实际”的全方位培训。这次培训是根据机修焊工返岗人员多,青工也较多的特点来组织此次培训的。工段为了确保培训质量,不让培训走过场,同时又针对工段生产繁忙的实际情况将培训每天分为上、下午两班,即大家轮流培训的方式,让大家生产学习两不误。通过三个星期的理论与实际培训,如今大家的业务能力及专业水平都得到较大提高。

工段职工积极钻研岗位技能,参与群众性的“五小活动”,今年工段职工先后向公司提出了“320t分离式油压千斤顶导杆校直机改造”、“修复g425070锯床夹紧装置”、“多用途弹性减振刀杆”、“高纯铝调节支架改造”、“u型板高效卷板器”等多项合理化建议,这些建议为公司减轻了劳动强度,降低成本,提高工作效率,缩短生产周期都做出了积极贡献。

(三)加强职工思想政治工作,充分调动职工积极性。

在日常的生产活动中,我们始终把思想政治工作的立足点放在围绕生产建设,极大调动职工积极性,今年上半年,工段制定了以工时为考核办法的效益工资二次分配方案,此方案体现多劳多得的分配方式,合理分配员工的收入,充分调动职工工作的积极性,收到了一定的效果。

在精神文明创建活动中,充分发挥职工的基本道德素质。工段利用报纸、黑板报等多种形式向职工进行思想教育。积极组织工段职工响应公司及车间组织的各类集体活动:庆“元旦”长跑、“三八”跳绳赛及男女混合排球等比赛活动,这些有益职工身心健康的活动,能够增强职工们的集体主义观念和集体荣誉感,充分调动职工的积极性和创造性。

二、工作中存在的突出问题和不足

1、随着企业规模发展,各类加工件制作和设备维修日益增加,在人员少,任务多的同时,急件加工、临时性任务较多,打乱正常的生产安排。

2、工段引进新设备,新技术,职工没有经过系统培训,对设备维护和保养还存在难度,希望公司在今后职业培训方面着重于技术工人专业培训,使技术工人有机会学习新技术,新知识,提高他们整体技术水平,更好地为铝业公司多做贡献。

3、设备多年运行已出现老化,虽长期保养和维护,在工作中精度不能达到,影响工件质量。

4、二次分配方案还需要不断的完善和加强,合理体现多劳多得的分配形式。

三、工作安排

1、铝业公司面对的市场形势将更加严峻,我们将继续和公司一起共同面对难关,抓好职工的思想教育,努力做好自己的本职工作。

2、机修工段将继续围绕安全生产为中心,认真贯彻执行公司、车间下达的各项生产经营计划,把安全生产放在首位,保质保量完成上级下达的生产计划。

3、合理安排作业场地,现场管理继续推行“5s”管理,实现清洁生产。加强美化车间内部工作环境,使职工能在一个干净清洁的环境里舒心的工作。

4、维护好工段的所有设备,使它们随时都能保持一种高效的运转能力。

5、继续加强职工队伍建设,提高职工队伍战斗力,使管理水平再上一个新台阶。加强员工培训,鉴于目前员工业务素质和思想素质有待提高,我们在明年将继续采取理论培训、现场培训、技能考核等方式进行培训。

6、继续深化二次分配制度的改革,并在实施过程中根据情况进行调整。

【篇二】

20xx年7月——20xx年12月,本人在某公司就职。首先在金工车间实习,接着转工装担任设计科实习,然后转车间实习。随后在模具车间任钳工。

在这在一年多的时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。总结如下:

1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍和互联网积极学习政治理论和专业技术知识;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。

我是12月份来到模具车间工作,担任车间钳工。工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了检验的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作,为了工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。

总结一年以来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习,努力使思想觉悟和工作效率全面进入一个新水平,为公司的发展做出更大更多的贡献。

2018钳工技术年终工作总结(四)

时光荏苒,转眼之间又到了岁末。回顾过去一年的工作历程,在中心及作业区的正确领导下,二级厂点检员和技术员的支撑下,我们机械维护二班的全体员工的齐心协力,奋勇拼搏,圆满的完成了中心及作业区交给我们的各项检修工作。实现了钢包底座改造等技改项目完成率100%,污泥房滤带、皮带更换等原外委项目完成率100%,日常检修工作完成率100%,为公司扭亏脱困、挖潜增效的奋斗目标做出了显著的贡献。

机械维护二班现有员工39人,35岁以下青年有15人,青工比例占40%,其中具有本科学历的5人,大专学历2名,高级技工12人,高级技师2人。整个班组主要以年轻化、学历化、多面化为基础构成,始终充满着朝气和青春活力!

在即将过去的一年里,我们主要做了一下几个方面的工作:

一、安全方面

我们机械二班一直以来都严格遵守公司、中心、作业区的各项规章制度,认真组织好每周星期二的安全学习,让每位员工都认识到安全的重要性,切实提高自己的安全意识,将安全工作真正落实到实际工作中。在安全生产方面做到了以下几点:

第一,加强安全教育方面,全年组织全班员工按照公司教育内容,危险源辨识内容及现场实际教育相结合进行规范教育,让班里每一位员工熟知本单位安全生产规章制度、劳动纪律;作业场所存在的风险、防范措施及事故应急措施;20xx年新进入班组员工3名,全部进行了班组安全教育培训。

第二,安全隐患排查:安全检查是搞好安全生产的重要手段,其基本任务就是:发现和查明各种危险和隐患,督促整改;班组骨干严格监督各项安全规章制度的实施,我们机械二班与二级单位点检员持续开展去生产现场对生产隐患进行联查和整改活动,保证了一炼扎厂的安全生产条件,全年组织现场联查共48次,全年自查隐患60多项,全部下达整改通知单,100%进行了整改。保证了车间、班组无较大隐患。

第三,检修安全方面,对每周大的检修项目,要求负责人提前制定好安全检修方案。特别是年前年后的大修,任务重,时间紧,由于提前做好了生产、安全方案,班员在检修时很好的落实联防联保制度,保证了检修安全有始有终。

20xx年里,通过我们检修人员的共同努力下,班组的安全形势取得了有目共睹的成绩,班组实现了全年“零事故”,没有发生一起人身伤害事故。

二、生产方面

我们机械二班每位员工在检修生产方面都牢固树立了“一切服从于安全,一切服务于生产”的思想理念。班内加强外协管理,强化检修质量的监管。不断健全完善生产管理制度,努力改进应急机制,激励员工创新,加大奖惩执行力度。一年多以来,通过“抓细节、抓过程、抓落实、管好人”的模式,保证了设备运行每个月的“零故障”,生产检修服务打分也在平均95分以上,为全年一炼扎厂产量指标的完成奠定了坚实的基础。能取得如此好的成绩,主要是班组狠抓了如下几方面的工作:

点巡检工作:地面车辆、污泥房、一二次泵站、脱硫站、混铁炉、皮带等区域在未实行点巡检制度前,设备大小故障不断,严重时耽误生产,自从今年根据作业区的要求我们班制定了详细的巡检制度,推行“人人都是设备的主人”的管理理念,在大型设备上及易损设备上实行分区负责,做到每天设备到人,责任到人后,每天设备隐患及时清除,故障明显减少,同时我们负责的区域再也没有影响生产的事故发生。

日常检修工作:我们班一直以来都是一支能吃的苦,耐得劳,勇于面对困境的优秀队伍,在作业区领导的正确指导下,班组长的带领下,班员的努力下,日常检修工作有条不紊的的开展着,并且出色的完成各项检修任务。污泥房环境极度恶劣,设备老化严重,设备故障不断,维修维护难度很大,为此专门成立一个副班长带队的攻关小组,和二级单位协商整改污泥房设备不合理的地方,排除隐患,修理备件,没有备件的自己加工制作,制定点巡检制度,注重平常的设备维护。现在,污泥房设备维修维护得到了作业区和二级厂的一直认可。还有炉前挡渣板更换、狗屋挡渣板更换、炉下轨道更换等高难度,高风险的工作,不管是计划检修还是抢修我们都能及时组织队伍保质保量准时完成。

外委项目工作:为了响应公司挖潜增效、扭亏脱困的号召,在皮带更换、滤带更换、长轴泵的修复等方面,为公司节约外委项目经费1000多万。

虽然在20xx年我们机械维护二班在工作上取得不错的成绩,但是总结起来还是有不少方面的工作做的不到位,因此在接下的20xx的工作计划中,我们将继续坚持执行20xx年里好的工作方针,改善工作中不足的地方。重点做好以下几项工作:

一、以安全环保为前提,强化教育培训,追求卓越成效;

二、以健全制度为保障,提高执行力度,确保目标完成;

三、以节能降耗为主线,注重细节过程,优化生产方式;

四、以信息反馈为基础,加强沟通协作,降低影响损失;

五、以设备稳定为关键,强化维护保养,确保运行效果;

六、以严明纪律为手段,全程跟踪监管,提高工作效率;

七、以文化建设为突破,转变思想观念,树立先进典范;

八、以强化责任为根本,团结务实高效,塑造敬业形象。

总之,在新的20xx年里,我们机械二班将在公司正确决策部署下,在检修中心各级领导和员工的共同领导下,团结协作,奋力拼搏,为涟钢新的发展做出我们更大的贡献。

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钳工高级技师技术总结


《钳工高级技师技术总结》是一篇好的范文,觉得应该跟大家分享,希望对网友有用。

篇一:钳工技师总结

钳 工 技 师

尊敬的评委:

我自从1989年进厂以来,一直从事钳工工作。始终工作在维修一线。先后参加了市劳动局举办的中级钳工、高级钳工的培训,并取得职业资格证书。现就本人这些年来在钳工岗位上不断摸索、总结,为生产服务这方面总结如下:

一、积极参与重大改造项目的实施

钛白粉行业是属于精细化工行业,产品二氧化钛(TiO2)是一种优异的白色颜料,广泛用于国民经济各个领域。随着产品需求量的增加,公司规模也不断扩大(2万—3万吨/年改扩),重大技术改造改扩项目接踵而来。水解工序是我公司重要工序,好比人的咽喉,它的产能大小决定,上下线的产能,3万吨扩建时,公司决定对水解进行改扩,增加一台49m3预热罐和两台53m3水解锅。公司考虑到水解的特殊性和方便今后检修,清理工作。特别将进、出管线配制任务交给我们维修班,当时的任务是从预热罐出口配DN200法兰玻璃钢管至两台水解锅,再由水解锅配DN150法兰玻璃钢管至一楼的保温槽内,整个工程从三楼至一楼。为了报答公司领导对我们的信任。我和维修班全体人员想方设法,自制许多零件,保证了管道配制不留死角,使物料顺畅地流淌,按时、按质、按量的完成了任务。该任务的完成,解决了一项制约我公司生产发展的“瓶颈”问题。为此,我们维修班当年被评为公司“模范班组”。

二、积极参与合理化建议及“五小”活动

在车间维修的这些年里,尤其是近年,看见我们车间主要板框故障率较高,我很焦急。通过我不断地观察和分析后,并咨询有关专业人士后。我对板框膜板进料情况有了一些了解。由于滤布和滤板破损,物料通过滤板的压榨通道进入膜板的,而我们现在的工艺是不要压榨的。在取得本车间领导的支持下,我们对进料的膜板进行清理整修。最后将压榨孔堵死。仅此一项改造便使得近20块膜板“起死回生”,膜板:4300元/块,共节约费用近9万元。

三、加强理论学习,提高精力能力,解决设备疑难问题

从事本岗位工作以来,我深切地感到,一味地注重实践经验的积累,忽视理论的学习,尤其是在现阶段技术革命正突飞猛进,不具备一定的专业理论知识,是无法很好地从事维修钳工这一岗位,要重视理论对实践的指导作用。因而,这些年来,结合本种的特点,先后学习了《机械制图》、《化工机械原理》、《机械工程材料》等等,购置了机械工程手册,公差与配合等专业工具书。通过对专业理论的学习,更加提高了实践工作能力,对生产中发生的设备疑难问题,排除起来更加得心应手。如我公司隔膜压滤机用膜板压榨,因已有压缩空气吹干滤饼,而无需再进行压榨,且膜板损坏较严重。我便考虑能否取消膜板,更换配板。在得到车间领导

的首肯下,我们按8:9的比例更换成配板,使用效果明显,不仅降低了成本约20万元,还节约了维修费用,延长了使用寿命,这些年来,我非常重视专业理论知识的学习,在参与的几十项设备改造和日常疑难问题的解决上获益匪浅。

四、我从事维修钳工20多年,在这么多年的实践中总结积累了一定的经验,为使自己这些有限的经验不致于荒废,这几年,根据公司的安排,先后带了四名徒弟,其中一名也取得了钳工技师资格,并成为车间维修班长,其余三人也都成为维修骨干。形成了“传、帮、带”的良好风气。

“生产是战场,设备是刀枪”这句话是我早些年听讲的,细想起来,我觉得很有见地,随着公司规模不断地扩大,产量越来越高,如何保证设备的正常运转,提高设备的开车率,是生产稳定发展的关键所在,搞好生产的提前就是保证设备的完好,要保证设备的完好,则需要一批高素质的维修人员。因而,如何培养、造就一支高素质、懂专业、一专多能的维修队伍是我公司当前急待解决的重中之重。

篇二:钳工二级技师技术总结

技术能力总结

本人于1992年8月参加工作,2012年考取了高级钳工证,从事钳工教学工作。近几年来,作为学校的一名骨干教师,我在平常的工作中,服从调度安排,工作积极肯干,主动自觉思考,在加工每一个零件时都认真分析图纸要求,理清思路进行加工,做到心里有数,确保最好的产品质量。我通过报纸、杂志、书籍和互联网积极学习政治理论和专业技术知识;遵纪守法。认真学习法律知识,爱岗敬业、团结同事、关心集体,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真学习专业知识,工作态度端正,认真负责。在对设备进行维护或检修时严格执行工艺安全操作规程和维修安全操作规程。在学期开始之前做好个人的教学工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼提升了自己,经过不懈的努力,使教学工作水平有了长足的进步,开创了教学工作的新局面,为学校做出了应有的贡献。

在教学中认真研讨教学方法,积极参加教研活动,认真完成教学任务,掌握了理论和实习教学的方法及技巧,熟练掌握了金属焊接技术和钳工操作技术诀窍,特别是在钳工实践教学方面具有独到之处。根据自己多年的教学积累,总结出在实习教学中采用模块套式教学的方法针对钳工基本功而言,能充分体现节俭、高效快速的训练特点,使学生在学校有限的时间内掌握更多的操作技能,获得很好的效果。

以下是实习模块套式的几点探索。

一、钳工专业实习教学内容的改革

钳工实训教学是培养学生实践意识,启迪学生创新思维,提高学生综合素质的重要环节,必须不断深化改革;对每一个教学环节不断加以完善,才能充分发挥实习训练在中等教育中的重要作用。我设想了一套模块套式训练课题,替代了常规单一的实习教学训练课题。针对具体技能的实习图样,选择那些既符合实习教学大纲要求,又能与教学进度紧密结合的图样作为模块的基本图形,再在这个基本图形的基础上经过精心设计,添加,改进,使之符合模块套式实习教学的需求。

二、实习教学的方法与实习模块套式 中等职业学校是为社会培养中等技术工人,为了实现这一目标,实习指导教师我根据自己的教学积累,总结出在实习教学中采用模块套式教学的方法。经教学实践证明,使用模块式实习教学的方法,针对钳工基本训练而言,能充分体现出节俭,高效,快速的训练特点,使学生在学校有限的时间里掌握更多的操作技能。

1、钳工模块套式实习教学方法的形成

本模块套式训练方法,针对训练课题的重点,难点操作技能,有效训练时间延长,辅助时间缩短,使学生基本技能快速形成。常规的实习教学训练一个课题从毛坯料,整理毛坯到正规训练课题完成,需要两天时间,浪费学时,也浪费边角材料,针对问题,结合教学大纲,使用模块套式,可连续数次集中训练,达到相关的技能水平。

2、模块套式实习训练课题具备的特性

模块套式训练课题具备技术难度的可调性,主要用料件的可连续使用性以及对课题中重点,难度,快速反复训练的特点,可以从四级钳工实习用的模块实习教案。技术难度的可调性:外形尺寸偏差,形位公差,配合间隙,额定工时,经过数次训练后,最终达到设计要求。但开始由四级训练时要求相应的降一个档次,训练课题的技术难度可由低向高进行调整,连续训练最终满足模块套式实习教学的要求。

在学校的教学工作中,我注意把自己多年来积累的生产实践经验和基本理论知识传授与学生,实现了钳工理论知识和实践操作的有效结合。我按照要求,不断加强自身修养,努力提高专业水平,认真进行各项文化和专业技术知识的深化学习,积极开展职责范围内的工作,积极参加技术交流活动,大力做好‘传,帮,带’。通过直接参与加工生产运作过程,学生既学到了理论知识,又掌握的实践操作经验,同时,进一步加深了对理论知识的理解,有效的解决了理论知识和实践经验脱钩的问题,使学生的理论和实践得到同步提高。

总结几年以来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但学习是永无止境的,只有不断更新知识,掌握新技能,才能跟上时代发展的步伐。根据自己的技术能力和业绩,对照国家职业标准,本人已达到了钳工技师水平。

文章格式不符合要求,一般分四个方面写:一、学习工作经历:从学历上看,你非读机械专业,那介入机械(钳工)专业的成长过程

要说明下。二、工作业绩:主要介绍完成生产经营任务,专业技术水平、业绩、贡献及获奖情况含专利的内容。作为老师就介绍机械课程的教学能力和手段。三、技术革新:设计、研发、改进及处理些疑难问题等;但老师在这方面是弱顶,现代装配钳工主要从事设备的装配、调试、检修和维护等工作,建议多选这类题材,如教极限配合与技术测量课程如何结合对机床精度的检测,在钳工教学中采用一体化模式等。对文章中的模块套式教学,应附图说明,否则无法知道他的科学性。四、传、帮、带;总结。他是老师的强项,简单带下就行

内容太少,应不少于2000字,技术能力总结主要是看你的实际(生产一线)操作能力和实践经验,请切题修改,再把修改后的内容替换表格的内容。恕不复批。

篇三:高级技师近五年来的专业技术工作总结

近五年来的专业技术工作总结

1986年6月我毕业于汾西矿业员工学校,同年9月分配到汾西矿业设备修造厂工作,2009年5月因工作需要调入汾西矿业设备修造厂新阳矿山综机装备分厂(以下简称综机)从事维修电工工作,现任综机电气工艺师(副科级),分管综机的供用电及电气管理工作。

从参加工作以来,我从一名新工人成长为煤矿机电维修专业的优秀技术工人,由于工作表现突出以及勤奋好学,多次被评为厂先进生产工作者。从事本职工作以后,我一直不断地加强自身修养,努力提高专业技术水平。由于自己的持之以恒和顽强拼搏,在2006年至2010年汾西矿业集团公司“崇尚技术,造就人才”的技术比武热潮中,连续多年获得设备修造厂“内线电工”比武状元的好成绩;又在集团公司2006至2011年度“内线电工”技术比武中,连续五年获得“优秀选手”的称号。在过去由于自己的辛勤工作,被设备修造厂连续评为“2004至2006年度出席集团公司先进生产工作者”;“2004至2006年度优秀共产党员”;“2004年和2006年度设备修造厂出厂劳动模范”,为设备修造厂和自己获得了荣誉。

在新阳综机工作的五年来,自己作为电气管理方面的主要负责人,回想起曾经走过的工作路程,深感到自己所掌握的知识,远远赶不上当今时代快速发展的要求。因此我给自己制定出,在学习方面:积极要求参加各类理论培训,认真进行各项文化和专业知识的深化学习,不断地探求新知,锐意进取;在工作方面:努力落实厂领导下达的各项任务和要求,在推行“新工艺、新结构、新材料、新设备”的研发和集成应用中,积极发挥自己的聪明才智,并对科技创新和技术进步倾注了满腔热情。我对自己做出以下严格要求:一要在遇到脏累苦险的工作时,抢在工人前头干,而且要比工人干的多;二要在遇到技术性难

题时,要挺身而出、勇于奉献,并竭尽全力攻克技术难关;三要始终坚持以尽我最大的努力做好每件事,始终以综机的集体利益为重开展工作。

几年来在自己的关注和直接领导下:一是综机成立了采掘运设备加载试验中心,该中心可对采掘设备的泵、马达、牵引部、截割部、减速器、电动机等进行加载试验,保证了采煤机和掘进机检修后能安全可靠运行;二是拥有了智能清洗机械手的先进清洗设备,在很大程度上减轻了工人的劳动强度;三是针对车间多部行车运行中所体现出的诸多问题,我根据生产要求进行了电气控制系统的技术改造,为车间提高劳动生产效率提供了极大的便利。

现就五年来主要的工作和学习情况进行具体说明如下:

一、深化学习,不断地探求新的知识,锐意进取,理论联系实际,以适应当前的工作要求。

2008年3月在单位的支持下,我考取了汾西煤化技师学院采掘电钳专业进行学习,两年来我认真学习理论知识,并在工作实践中认真总结经验,使自己的电气维修技术得到了很大的提高。通过在课堂上、在工作中、在业余时间里不间断地学习,使我对煤矿采掘设备电控的工作原理有了深入的了解,对如何维修采掘设备电控箱和变频箱的故障积累了经验。2010年我克服单位任务紧、工作忙的不利因素,利用业余时间把在技师班耽误的课程补上,并虚心请教老师和其他学员们,逐步把一些难以理解的理论知识学扎实,再在工作实践中加以论证。经过我的刻苦学习,2010年6月圆满地完成了技师班的全部学业顺利毕业,8月顺利地通过了山西省技能鉴定,取得了采掘电钳工技师资格证书。

2012年3月又在厂领导的支持和职工学校袁桂梅老师的帮助下,我考取了汾西煤化技师学院高级技师煤矿机电专业进行学习。两年来我刻苦学习理论知识,掌握了计算机绘图技术、矿井供电技术、PLC编程技术、单片机原理、

变频器调速技术、变压器的运行与维护,起重机的维修与维护,机床电气控制线路等专业理论知识,丰富了自己的知识体系,提高了分析和解决问题的能力,使自己的电气管理水平得到了大幅度的提升。通过理论联系实际,提高了对故障判断的准确率,使我对起重机的检修经验与日俱增,对如何检修西门子pLC、欧姆龙pLC、起重机用变频器中的常见故障积累了经验。2012年以来的两年间,通过自己孜孜不倦、勇于探索的学习和创新精神,顺利地完成了高级技师班的学业,受到了老师们的高度评价和赞扬。尤其是这两年高级技师班的学习生活,使我学到了不少过去所未学到过的知识;经过近年来的维修管理工作和专业学习,使自己的技术管理水平上了一个新台阶,加之在工作中的积极努力和认真态度,在单位取得了很多荣誉和领导的好评。虽然在过去的工作中,自己取得了一些成绩,但专业技术水平还是有不足之处,比如变频器的维修技术,还没有掌握其要领。孔子曰:“学而时习之,不亦说乎;知之为知之,不知为不知,是知也;温故而知新,可以为师矣;三人行必有我师焉,择其善者而从之,择其不善者而改之。”检修变频器对我而言还是一项空白,这就要求自己管理电气工作,必须做到:不耻下问,不能不懂装懂;要虚心地向有经验的同志学习,推陈出新;不能满足于现状,不能比别人强就骄傲自满;要想解决当前的技术难题,就需要比别人付出更加艰辛的劳动和学习。

现代社会发展日新月异,知识更新十分迅速,如果不及时补充新知识,不经常进行不间断地学习和交流,就不能适应现代化企业技术管理工作的需要,就要被高速发展的科技现代化浪潮所淘汰。为此这五年间我利用一切机会,参加各种培训班和技术比武活动,丰富了自己、完善了自己,并把脱产培训学习和岗位日常工作结合起来,在干中学,在学中练,合理解决工学矛盾,不断地提升自身的专业技术技能和管理水平。

高级技师班的理论化、系统化学习,使我认识到煤矿机电设备维修的重要性,也感悟到自己业务技能欠缺的主观事实,让我从心里认识到了自己只有学好专业技能,才能保证综机生产的正常用电、安全用电。在每次电气设备检修时,看到其他老师傅胸有成竹的样子,就使我感觉到自己的知识还很浅薄,作为电气工艺师感到很惭愧和内疚,所以我应该更加勤奋学习、顽强拼搏,争取在短时间内赶上去,做好上级领导的好帮手。说实话其实自己还存在很多问题,比如做事情标准底、工作责任心欠缺、生活组织纪律懒散等影响工作的毛病。在今后的工作和生活中还得加倍努力,改掉自己的不足之处,让自己的业务水品再上一个新台阶。因此,要适应时代发展的需要,就必须努力学习专业基础知识,并积极向技术好的同志诚恳学习,然后再帮助落后的同志迎头赶上,以适应当前工作的需要。

二、组织建立了采掘运设备加载试验中心

2011年初根据厂领导和技术部门的统一部署,综机组建了采掘运设备加载试验中心,为适应采掘设备大修检测的要求,我厂与山东科技大学液压工程研究所合作,根据采煤机的实际工作要求购置加载试验中心设备,以改进检修采掘设备的有关工艺要求,于2011年4月开始安装调试采掘运设备加载试验中心,经过我和山东技术人员的共同努力,8月份顺利地通过了集团公司煤矿设备管理中心与设备修造厂的共同验收,投入了正常运行。

采掘运设备加载试验系统主要由泵马达、采煤机牵引部试验台;采煤机截割部、减速器、电动机试验台两大部分组成。将泵、马达试验和采煤机牵引部试验合成匹配在一起组成液压试验台,用液压加载;将采煤机截割部、减速器、电动机试验合成另一个试验系统,采用水力测功加载。整体布置如图1所示。

1、液压试验台

液压试验台的主要设备包括:2块平台、1台110KW驱动电机、1硬齿面减速器台、1台液压站、6套压力传感器、2套流量传感器、5套温度传感器、3套转矩转速传感器、17套数显仪表、1台加载马达、1台高压开关及1批联轴器、连接法兰、高压胶管、截止阀、被试泵马达等。

2、采煤机截割部、减速器、电动机试验台

采煤机截割部、减速器、电动机试验台的主要设备包括:4块平台、1套被试截割部、1台转矩转速传感器、1台增速器、1台水力测功加载器、1台加载控制仪、1个5立方上水箱、1个10立方下水池、1套水泵电机组,1台1140V电量测试柜、1台660V电量测试柜、1个红外测温仪、1台噪声测试仪、1套水压传感器、1套水温传感器、6套电流传感器、6套电压传感器、4套功率传感器、数显仪表18套等。

3、电气控制系统 试验系统的电气控制系统主要用于对驱动电机、调零电机、水泵电机、加热器等的控制。

(1)泵、马达、牵引部试验台的电气控制系统共控制8台电动机及一个3KW的加热器。1台22KW/380V的液压站补油泵电机,1台3KW/380V高压控制泵电机,1台75KW/380V高压供油泵电机,4台扭矩仪调零电机,1台110KW被试泵、马达驱动电机,其电压为1140V/660V,通过控制室内的启动、停止按钮控制300型防爆开关实现远程控制。

(2)采煤机牵引部驱动电机利用采煤机本身电控箱的动力拖动。

(3)采煤机截割部驱动电机是1140V/660V的高压电机,可通过控制室内的启动、停止按钮控制400型防爆开关来实现远程控制。另1台水泵电机3KW/380V用于冷却水水泵的驱动,在控制室控制。在电动机的主电路上安装了电流互感器及电流表及相应电压等级的电压表,用于电动机的工作指示。

以上就是这篇范文的全部内容,主要描述工作、设备、自己、技术、学习、专业、钳工、维修,觉得好就请(CTRL+D)收藏下。

柴油机钳工技师技术总结


《柴油机钳工技师技术总结》是一篇好的范文,感觉很有用处,重新整理了一下发到这里。

篇一:钳工技师论文

技师专业论文

工种:装配钳工

题目:浅谈柴油机气缸盖螺栓拧紧力矩在

实际生产过程中的方法

姓 名:李 余 燕

身份证号:530111196704081722

等 级:技师

准考证号:

培训单位:十四冶技工学校培训站

鉴定单位:

日 期: 2008 年 2 月

浅谈柴油机气缸盖螺栓拧紧力矩在

实际生产过程中的控制方法

作者:李 余 燕(昆明云内动力股份有限公司装配车间) 时间:2008 年 2 月

摘要:本文主要阐述了实际生产过程中一些能合理、有效控制柴油机气缸盖螺栓拧紧力矩稳定达到,且保证各螺栓拧紧力矩均匀、稳定的一些的控制手段和方法。并通过工艺的方法,确定出气缸盖螺栓的拧紧顺序、拧紧方法,从而减少因气缸盖螺栓拧紧力矩达不到工艺要求或各螺栓拧紧力矩不均匀造成的柴油机“三漏”装试故障,减少柴油机因气缸盖螺栓拧紧力矩不合格造成的返工及“三包”维修费用的增加。关键词: 柴油机气缸盖螺栓拧紧力矩控制方法。

论文主体 :

气缸盖是柴油机中结构最复杂、机械负荷和热负荷最高的零件之一,它集供油系统、配气系统、燃烧系统、水道及进排气道组成。柴油机气缸盖与缸体连接用气缸盖螺栓拧紧力矩如果不能稳定达到工艺要求,且各螺栓拧紧力矩不均匀,将直接导致气缸盖与缸体连接处不能有效密封,降低压缩比导致柴油机在气缸盖垫片处出现漏气、漏水、漏油等“三漏”问题,从而降低柴油机整体性能,使得柴油机的动力性、经济性、工作可靠性下降。

柴油机“三漏”的危害性很大:一是增加了油料消耗,浪费能源,增加作业成本;二是加速了机械零件磨损,技术状态恶化,功率下降;三是缩短了机械零件的使用寿命,加大修理费用;四是容易发生事故;五是影响车容车貌和机器整洁;六是污染环境,甚至出现整机报废的恶果。

我公司生产100、102系列柴油机的气缸盖均为整体式结构,气缸盖螺栓螺纹为M14×2具有高强度的普通螺纹,强度等级为10.9~12.9,材料牌号为40Cr 钢,硬度为32~38HRC,金相组织要求1~3级(JB/T8837-2000),抗拉强度1103Mpa以上,采用先热处理后碾制螺纹,螺纹表面有压应力疲劳强度好,螺纹精度高。因其特殊的结构缸盖螺栓在装配时属死拧紧不加任何弹性锁紧装置,而是依靠其自锁功能、锪孔与螺栓肩面的磨檫力及涂螺纹紧固胶(化学方法)来进行防松。缸盖螺栓共有三种规格:173×M14×2(四颗)、

125×M14×2(十颗)、111×M14×2(四颗),每台共计有18颗。因现行工艺水平及实际生产现状,目前我公司还没能实现18颗螺栓一起拧紧,如何能保证18颗螺栓拧紧力矩能稳定达到工艺要求范围且均匀性较好,一直是我们追求和探索的目标。

现在我们从工艺、实际操作过程、检验手段等方面阐述一下控制气缸盖拧紧力矩的方法和手段。

气缸盖螺栓拧紧力矩主要指气缸盖和缸体连接螺栓的拧紧顺序和拧紧力矩。拧紧气缸盖各螺栓时,应分数次逐步拧紧到规定的力矩,并按先中间、后两边、对角交叉的原则进行。

目前我公司气缸盖螺栓拧紧工序工艺要求为:各气缸盖螺栓按规格放入相应的装配位置时,先人工导向预拧1~2牙,然后用四头缸盖螺栓定扭矩拧紧机按下图拧紧顺序分五次拧紧全部共18颗螺栓,其拧紧顺序为:㈠ 1、2、4、5 ㈡ 3、6、7、10 ㈢9、8、12、13 ㈣ 11、14、15、16 ㈤ 17、18。因装配工艺需要,此次装配拧紧时3、5、11、13处必须同时装配专用的工艺摇臂和气缸盖螺栓Ⅰ各4件,气缸盖螺栓全部拧紧到工艺力矩后,需拆除工艺螺栓和工艺摇臂,然后装配相应的摇臂部件和4件气缸盖螺栓Ⅰ,最后用二头缸盖螺栓定扭矩拧紧机按㈠ 3、5 ㈡11 ㈢13的拧紧顺序分三次拧紧4颗气缸盖螺栓Ⅰ到工艺力矩要求。缸盖螺栓拧紧顺序如下图所示:

原我公司气缸盖螺栓拧紧时为人工先用气扳机按1~18工艺拧紧顺序预紧,再用指针式扭力扳手按顺序复紧到拧紧力矩160~200N.m。这种拧紧

方式螺栓拧紧力矩全靠操作者人为控制,人为影响因素较大,时常出现漏拧紧、漏复紧、螺栓拧紧力矩不能稳定达到工艺要求、装配质量波动较大等问题,即使操作者能认真严格按工艺要求操作,但因复紧、检验用的扭力扳手均为老式指针式扳手,复紧、检验时全凭操作者、检验员在操作过程中的手眼协调能力和操作技巧,各螺栓拧紧力矩即使能达到工艺要求范围,因其均匀性不稳定,且操作者劳动强度较大,也无法在整个劳动时间内保持拧紧力矩的稳定性。

为进一步提高气缸盖螺栓拧紧力矩质量,并且提高气缸盖螺栓拧紧工序的工作节拍,减轻操作人员的劳动强度,我公司后来在流水线上购置了两台电脑控制的气缸盖螺栓拧紧机,设立了两个工位拧紧气缸盖螺栓,其中一台为四头缸盖螺栓定扭矩拧紧机,另一台为二头缸盖螺栓定扭矩拧紧机,二台拧紧机的拧紧方式均为扭矩控制转角监控,先预紧再终紧到规定力矩。同时购置了两种新式的定值扭力扳手分别用于人工复紧和检验,电脑控制的定扭矩拧紧机的引入,大大提高了气缸盖螺栓拧紧力矩的稳定性,气缸盖螺栓拧紧质量得到大幅提升,而新的检验用定值扳手的投入使用也提高了检验的有效性,柴油机试车过程及“三包”反馈因气缸盖螺栓拧紧力矩达不到要求或拧紧力矩不均匀造成的故障率大幅下降。

但在实际装配过程中,因拧紧机与扭力扳手的偏差、拧紧机垂直拧紧与倾斜拧紧的拧紧值有明显变化、拧紧机的第四轴的套筒与缸盖有磨擦等现象,以及检验抽检测量方法的选用,这些因素都会造成气缸盖在装配过程中出现拧紧力矩的不均衡,因而产生了相应的装配质量隐患。

经测量,装配中定扭矩拧紧机的显示值与校验拧紧机的标定仪显示值间的误差仅在3%之间,而在实际检验过程中,采用相同的检验工具,使用不用的检测方法,测量人不一样,其测量结果却相差较大。就如同一个人,采用同一把指针式扭矩扳手进行检验时发现,若采用一般的“拧紧检测法”,则气缸盖螺栓拧紧力矩测量值与拧紧机电脑显示值误差一般在20~30 N.m,若采用“转角检测法”,则气缸盖螺栓拧紧力矩测量值与拧紧机电脑显示值误差一般在10~15N.m。

检验过程中我们还发现用电脑控制的气缸盖螺栓拧紧机第一次拧紧的一组螺栓中(四颗),除第一道气缸盖螺栓(第一次拧紧时仅作为工艺螺栓)外,

其余三颗螺栓均出现不同程度的回松现象,特别是第四轴因拧紧套筒与缸盖间有摩擦,螺栓拧紧力矩回松现象更明显。产生这一现象主要原因是在实际工作中因气缸盖螺栓不是全部螺栓一次拧紧,而是多次拧紧,由于气缸盖与缸体间的气缸盖垫片在外力作用下的弹性变形,造成先拧紧的螺栓有回松现象。为保证柴油机整机装配质量,在发现这一问题时,车间及时提出处理办法,即在用电脑控制的气缸盖螺栓拧紧机将气缸盖螺栓全部拧紧完毕后,再用定值扭力扳手人工复紧最先拧紧一组气缸盖螺栓中出现回松的其余三颗螺栓,此措施经公司技术部门认可,列入工艺要求。

随着公司整机质量的提升要求,技术部门又先后对气缸盖垫片的各气道、水道、缸孔的材质等进行了改进设计,特别是随着硅胶密封圈气缸盖垫片及增压机、中冷机专用不锈钢缸孔气缸盖垫片的相继批量投入使用,气缸盖螺栓拧紧力矩的稳定性也随之出现了波动,特别是2007年上半年,在公司内部整机装配质量抽查过程中发现在拧紧机正常工作状态下,出现了部分螺栓拧紧力矩低于工艺要求值,最低甚至出现145N.m,公司责成车间对此情况进行质量追溯产生的返工,造成大量人力、物力浪费,而这一时期“三包”反馈因缸盖螺栓拧紧力矩不均衡造成的冲气缸床、漏水、漏气、漏油等故障也逐渐增多。

公司对此问题非常重视,组织设备、质检、技术、车间等多方人员从装机零件、设备、拧紧方法、测量方法等方面展开工作,分别进行工艺摸底试验,逐个排查,以便找出问题所在,寻求最佳解决办法,以下为工艺试验相关数据及试验结果:

2007年5月19日与6月30日各部门联合工艺试验结果:

1、分别测试数据检测结果显示,拧紧机的显示值与标定仪的标定值的偏差在-0.2--+5N.m之间,两者的波动均在工艺规定的范围之内,所以根据此结果认为拧紧机的显示值是稳定、正确的(具体数值及曲线见附1“装配车间拧紧机稳定性试验表”)。

2.为了验证拧紧机与扭力扳手的偏差,安排了扭力扳手与拧紧机的对比性试验,根据本次试验结果并结合附1、附3中的试验值表明,扭力扳手的拧紧值普遍大于拧紧机显示值且数显扭力扳手要比指针扭力扳手工作更稳定(具体数值见附1及附2“装配车间扭力扳手对比试验表”)。

篇二:内燃机车钳工第五部分高级技师

内燃机车钳工第五部分高级技师

一、填空题

1.为减少轴重转移,要使牵引杆的高度降至合理的数值,应注意[311020201]

2.广泛运用能对各种运输设备的技术状态进行的自动化设备,是铁路行车安全技术的发展趋势。[332040102]

3.动车组按牵引动力方式分为和电力动车组。[312040102]

4.动车组实行以为主的定期检修。[311040102]

5.CTCS是为了保证列车安全运行,并以列车运行控制系统。[321040102]

6.机车径向转向架的轴箱刚度应尽可能小,以利于径向调节。

[333040102]

7.车载微机控制及故障诊断、是当代新一代内燃机车的标志。

[321040102]

8.摆式车体的车体倾斜方式有自然摆动式和式两种。[323040102]

9.对于牵引重载列车的机车要求有足够大的功率和足够大的[321040102]

10.金属材料的剖面符号一般应画成与水平线成匀的细实线。[211000000]

11.关联实际要素绕基准轴线回转一周或连续回转时所允许的差。[231000000]

12.液压传动是依靠的变化来传递运动的。[221000000]

13.电流流过用电器时,将电能转换为其他形式的能为。[223000000]

14.凡承受冲击载荷的零件,要求材料应具有抵抗载荷而不被破坏的能力,这就是。[222000000]

15.内燃机车冷却风扇能够按照柴油机水温变化,自动调节其转速的主要目的是降低冷却风扇驱动。[231000000]

16.中修是对机车主要部件检查修理,实施主要零部件的和定期检测状态修。[221000000]

17.分配阀依据制动系统中列车管的压力变化来控制的充气和排气,实现机车的制动、保压和缓解。[223000000]

18.内燃机车传动装置的作用是使柴油机获得所需要的特性。[212000000]

19.测量K尺寸时,应按工作方向(顺时针)盘动曲轴,依据柴油机发火顺序,使气缸处于 的相应角度。[321010101]

20.柴油机的配气机构在进行组装和调整时,都要选一个适当的作为调整的标准始点。[312010101]

21.喷油泵下体法兰上的中心刻印应与机体平面上的凸轮轴标记对齐(转 载于:pa。[311010101]

74.东风8B柴油机爆发压力≤13.24Mpa,各缸允差Mpa。[321010101]

75.东风4D内燃机车中修时空心轴与空心轴套同一径向平面内的径向间隙差≤ mm。[333010102]

76.车钩在锁闭状态时,钩锁向上的活动量为mm。[322010103]

77.在油温达到正常时,柴油机最低、最高转速与相应的名义转速允差为 r/min。[311010104]

78.变换司机控制器手柄位置时,柴油机转速波动不超过3次,稳定时间不大于。[311010104]

79.当柴油机超速停车装置动作时,喷油泵齿条须回到位。[322010105] 80.16V280ZJB型柴油机转速在400 r/min时主机油道进口压力

0.108Mpa。[322010106]

81.16V280ZJB型柴油机转速在1000 r/min时增压器进油压力为Mpa。

[322010106]

82.负载试验要求,差示压力计、油压继电器、水温继电器、过流继电器、接触继电器、超速保护装置等 装置作用须准确、可靠。[322010107]

83.同步主发电机外特性调整试验中,油马达小白点不许停靠在[323010107]

84.东风11型内燃机车中修试运时,全磁场工况下各牵引电动机的电流不均匀度不大于。[311010108]

85.柴油机某些零部件的裂漏是造成“水锤”产生的主要原因之一。

[333010201]

86.活塞锥面气环或油环上下面装反或机油窜入燃烧室。[331010201]

87.启动柴油机前进行甩车的目的是为了排除柴油机内的积油、积水等污物。[321010202]

88.柴油机“飞车”的原因可能是某缸的供油拉杆上的[332010301]

89.发生柴油机“飞车”后,必须全面检查柴油机和状态,确认无问题后,方可启动柴油机。[3211010202]

90.预防柴油机“飞车”的措施主要有:禁止在上的夹头销放置正确、极限调速器动作应可靠。[331010303]

91.百分尺的读数值为mm。[311020101]

92.在使用量具测量时,必须认真消除量具测量零件的中心线垂直。[221000000]

93.根据焊料熔点的不同,钎焊分为钎焊和硬焊料钎焊。[222000000]

94.熔焊修复法是将零件或金属局部加热至金属连接成为一个整体。[212000000]

95.粘结修复法是利用粘结剂将金属和裂缝,以达到密封、堵漏、修复零件的目的。[2310000000]

96.气缸套的磨损一般有磨料磨损、磨损和粘附磨损三种。[331010304] 97.16V280ZJB型柴油机气缸盖组装时,用1 min不许泄漏。[321020201]

98.喷油器雾化试验时,以规定喷孔口不许漏油和滴油。[331020201]

99.16V280ZJB型柴油机喷油泵进行油量调整试验中,齿杆处燃油滴漏不超过

/min。[321020201]

100.增压器漏机油的原因有油腔进油压力过高、增压器油腔失效、轴承损坏。[321030101]

100.主机油泵出口管路强烈振动现象的主要原因是该管路内油压发生 101.所致。[332030101]

102.机油的黏度下降,使油膜的承载能力下降,导致油膜破坏,使运动

件的

103.损伤,甚至出现拉缸、抱轴、抱缸等恶性事故。[321030101] 104.机油老化易形成积碳加速柴油机运动副的磨损,产生沉积物和形成油泥,105.增加,易堵塞滤清器。[3321030101]

104.油底壳内的机油液面低于主机油泵会造成无机油压力。[312030101] 105.柴油机机油压力偏低时,虽然不会使柴油机发生卸载,但会危及工作可靠性。[322030101]

106.主机油泵工作齿轮端面与座板相磨,座板被擦伤形成压力降低。[332030101]

107.进入增压器的机油压力低的原因,一般为增压器压力过低。[321030101]

108.冷却活塞的机油是由上的油道引入的。[323030102]

109.司机室操纵台上的机油压力表显示油压正常,而油压继电器却发生动作

篇三:钳工证理论

湖南省职业技能鉴定试卷

中级工程机械修理工理论知识考核试卷

线注意事项

1、考试时间:120分钟。

2、请首先按要求在试卷的标封处填写您的姓名、准考证号和所在单位的名称。此3、请仔细阅读各种题目的回答要求,在规定的位置填写您的答案。4、不要在试卷上乱写乱画,不要在标封区填写无关的内容。

超一、填空题(每空1分,共15分)

1、在液压系统中,控制 工作液体压力 的阀称为压力控制阀。常用的压力控制阀有溢流阀、

准和 减压阀、顺序阀 等

2、柴油机上往往专门用 手油泵 来排空气。

不3、工程机械的内燃机多用 柴油机 来提供动力。

4、液压缸和液压马达的速度决定于 排量 及 输入流量。

5、工程机械底盘通常分为轮式和 履带两大类。

题6、连续输送砼通常多用 砼泵(拖泵)、(泵车)和(车载泵) 等泵送机械。7、一般地,电瓶的正极常由 二氧化铅 活性物质制成,负极常由 纯铅 活性物质制成。

答 二、、判断题:共20分,每题2分(正确的打“?”,错误的打“×”。错答、漏答均不得分,也不反扣分)

生1、溢流阀安装在液压系统的泵出口处,其作用是溢流稳压和限压保护( √ ) 2、在工程机械上内搭铁发电机必须配内搭铁调节器。( √ ) 考3、变矩器中涡轮的力矩等于泵轮的力矩加上导轮的力矩。( √ )

4、在起重机中回转机构液压系统不需加平衡阀,变幅系统必须有平衡阀。( √ )

5、液压传动便于实现无级变速。( √ ) 6、汽油即的压缩比常比柴油机的小。( √ )

试卷号1803110941034技能鉴定中心孙悦轩监制 试卷如有问题,请考评员电话联系考务部:0731—849004757、挖掘机的挖掘力往往用其斗齿的切入力来表征。(√)

8、外啮合齿轮泵中,轮齿不断进入啮合的一侧的油腔是吸油腔。(√) 9、工程机械电气系统的电压通常采用

24伏制。(√)

10、液压系统采用密封装置的主要目的是:为了防灰尘的进入。( × )

三、简答题(每小题5分,共25分) 1、前轮外倾作用?

前轮外倾作用:

当车空载时,轮胎外缘与路面接触,当车载货时,在车重的作用下车轮垂直于路面,使轮胎能够均匀磨损。

2、曲轴扭转减振器的作用?曲轴扭转减振器的作用:

吸收曲轴扭转的能量,减小甚至消除扭转振动。安装在曲轴扭转角度最大的部位(前端)。

3、柴油机为什么要留气门间隙?

柴油机为什么要留气门间隙?

防止柴油机温度升高时,由于配气机构热胀冷缩导致气门关闭不严。因此,留气门间隙是不得已而为之的事情,理想状态是柴油机处于最高温度时,气门间隙为零。

4、在配气相位中进排气门早开、排气门晚关各有什么好处?排气门早开,利用缸内压力进行自由排气,减小排气阻力,防止柴油机过热;

排气门晚关,由于活塞到达排气上止点时,缸内压力仍大于大气压力,同时,排气流有一定的惯性,便于排气充分。

5、废气涡轮增压的作用?

废气涡轮增压的作用: 增压就是提高进气的压力,从而进气的密度,在相同的排量下,提高了进气的质量,从而可以多

供油,提高发动机的功率,附带的好处是改善了燃烧,降低了油耗和排放。

四、分析题(每小题10分,共40分)

1、画一个三位四通换向阀(中位为H型机能)的职能符号,并说明当该阀阀芯在左边时其油口的通断情况。

当阀芯处于左位时,p口与B口连通,T口与A口连通

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线2、说明履带机械转向系的转向原理?

1)履带机械在行驶时两个转向离合器处于完全结合状态,传动系均等的将转矩传递到左、右两侧的驱动轮上。

2)当一侧转向时,将该侧的转向离合器彻底分离,即切断该侧的动力传递,使该侧驱动力为零,机此械就会沿着较大的半径转向;若将一侧的转向离合器分离,同时将该侧的制动器加以制动,使驱动轮不动,机械就会以较小半径转向,甚至以一侧履带的接地中心为圆心作原地转向。3、试述柴油机电起动系电磁开关中吸拉线圈和保持线圈的作用。

过吸拉线圈的作用主要是吸动电磁开关铁芯和在小齿未进入啮合前为电机的得电提供通道及断开啮合时减少保持线圈的电磁力。

保持线圈的作用是吸动电磁铁芯并且在电机运转后独家给电磁铁芯提供吸引力使啮合齿保持啮合。超

4、某柴油机运转无力,冒黑烟,试分析其工程实践中最常见的原因。

可能是供油时间不对,可能是喷油嘴雾化不良,可能是柱塞磨损过大,可能是调速器有故障,可能是气缸压缩压力不够,可能是进气不畅。准

不题答生 考试卷号1803110941034技能鉴定中心孙悦轩监制 试卷如有问题,请考评员电话联系考务部:0731—84900475第2页共2页

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钳工技术总结


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篇一:机修技术总结

机修钳工技术工作总结

转眼间一年已经远去,我们又迎来了崭新的一年。这年 我以“服从领导、团结同志、认真、扎实工作”为准则,始终坚持高标准、严要求,认真了 各项工作任务,自身的政治素养、业务水平和综合能力等都有了很大。现将一年来的思想和工作情况以及今后的努力方向汇报如下:

毋庸置疑,在过去的工作中,机修班的全体员工在厂里各领导和设备科的带领下,严格遵守厂里的各项规章制度,从各方面严格要求自己。一直以来坚持以厂里的实际情况为出发点,以保障机器的正常运转为前提,最大限度的降低维修成本和缩短维修工时为目标,不断学习,总结工作经验与教训。虽然机修工种工作环境比较复杂,但机修组的每位成员都勤奋肯干,发扬不怕吃苦、团结拼搏的精神,不断提高了自身的职业道德素质和职业技能水平。从而在面临的一系列挑战中出色的完成了各项任务,为各个车间能按时完成各项生产任务打下了良好的基础。在各位领导和全体机修成员的共同努力下,取得了以下比较突出的成绩:一、完成了锅炉内部进水管及排水管管道结垢的疏通和炉排断裂等修理任务。二、按时完成了酸洗净化塔底座及叶轮的更换以及底座的改造任务,使抽风系统运转时震动性更小,系统更稳定。三、五月份出色的完成了上海八台螺栓机的气管、油路的清理及部分零部件的更换与安装工作,并且在不足两个月的时间内部顺利调试成功且投入生产,为以后的产量任务的完成提供了保障。四、安全环保意识和安全措施的不断加强和完善,特别是通过了六月份的

一系列安全活动,使每个员工意识到安全生产的重要性,安全环保意识深入人心。当然,在工作过程中也存在一些不足之处,主要有:一:维修人员理论水平有待提高,特别是对机械原理,各机构在机械中的作用、公差与配合、液压系统及材料热处理等方面认知较少,相关维修技术比较薄弱。二:零件热处理后的硬度,塑性和疲劳强度等综合力学性能不能满足使用要求,加工后成品的形位误差有时因超过理论产品的极限值而需再加工甚至报废,从而直接影响维修进度和机器的使用性能,又提高了加工成本和维修费用。三:维修人员较少,制作任务偏重、工作环境比较复杂。为了确保一百多台生产设备及行车、锅炉、水处理站、酸洗净化塔及各种管道等辅助设备的正常运转已捉襟见肘,再加上各种制作任务,机器的人为损坏和晚上突发性的维修任务更是力不从心,劳动强度较大。四:设备保养力度严重不够,特别体现在行车、管道、各种泵类的检修,人员不足是主要原因之一。五:对维修工时和维修费用的相关考核还不够细化,在以后的工作中将通过各种形式努力做到不断完善和健全,争取不断减少维修工时和降低维修费用,提高机器零部件的回收再利用率。六:车间无固定休息场所。现有的短袖工作服不利于焊接氧割作业。

在以后的工作中,机修组将不断总结工作经验和改进工作方法,根据实际情况灵活应用各种资源,提高工作积极性。与厂里的实际发展情况相结合,克服一切困难,为保障机器的正常运转、降低维修成本和提高工作效率、培养出一支能顺应公司发展需要、综合素质过硬的维修队伍而努力。我们有理由相信,在公司领导睿智的决策下,

在全厂员工的共同努力下,公司将迎来另一片更广阔的发展空间。

篇二:钳工个人总结

篇一:钳工工作总结

工 作 总 结

2007年9月我被分配到xxx的钳工组学习钳工技术,转眼已经七年多了。在xx这七年多的时间里是我人生旅程中重要的一部分。在公司领导、车间领导、班组师傅及同事的关心与帮助下,我逐步适应工作环境并能独立完成工作任务。我严格要求自己,兢兢业业,静心回顾这七年多的工作和生活,收获颇丰。现将我在七年来的学习工作情况总结如下:

一、自觉加强理论学习,提高个人思想素质。

能够认真学习党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍积极学习政治理论和专业技术知识;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

热爱自己的岗位工作,能够正确认真对待每一项工作,能热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,有效利用工作时间。坚守岗位,需要加班完成的工作,积极加班加点,保证工作能按时完成。

在展开工作之前做好个人工作计划,有主次的及时完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时,在工作中学习到了很多东西,也锻炼自己,经过不懈的努力,使工作水平有了很大的进步,开创了工作的新局面,为公司及电修厂的发展做出应有的贡献。

首先,自觉加强政治理论学习,提高党性修养。党支部的学习氛围深深地感染着我,我积极参加党组织的各项学习活动,并注重自学,进一步提高自己的理论水平与政治素质,保证自己在思想上和党保持一致,强化廉洁自律的自觉性。

其次,在业务学习方面,虚心向身边的同事请教,通过多看多听多问多做,努力使自己在尽短的时间内熟悉工作环境和内容。同时,还自觉学习电机的检修及安装专业书籍,不断增长知识面,为工作中可能遇到的种种难题作准备。

二、工作情况

为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教,向师傅和同事学习,自己摸索实践,加上平时的积累,在很短的时间内便熟悉了电机维修和安装工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的思路,能够顺利的开展工作并熟练完成岗位工作,除了做好岗位工作,我还积极配合其他同事的工作。

在七年的学习过程中,学习到了划线、刮削、研磨和机械装配等钳工技术工作。部分精密的样板、模具、量具和配合表面(如导轨面和轴瓦等),仍需要依赖工人的手艺作精密加工;在单件小批出产,修配工作或缺乏设备前提的情况下,采用钳工制造某些零件还是一种经济实用的方法。钳工功课的质量和效率在很大程度上决定于操作者的技艺和纯熟程度。

在这七年的工作中,参加了玉钢的主风机轴瓦、红钢烧结主抽风机轴瓦、大红山球磨机轴瓦、管道公司800kw至1800kw电机、昆钢新区烧结主抽风6300kw、型材4000kw及炼钢1020kw西门子电机,本部烧结5800kw、炼钢1800kw主抽电机等的检修与安装。就拿昆钢的咽喉设备红钢烧结t4200-4/1430容量4200kw主抽电机、昆钢新区烧结t5k6300-4/1600容量6300kw主抽电机来说,电机绕组防松压块开裂,轴瓦尺寸不合格,当时最难处理的就是轴瓦,全要靠人工来刮削,轴瓦尺寸过大,容易把瓦烧坏,轴瓦尺寸过小回引起电机发热。由于我厂刮瓦人员缺乏,跟师傅学习已有了一定的工作经验,能独立到现场把轴瓦电机处理好,至今运转正常。焦化ykk4004-2 450kw高速运转电机由于轴瓦烧坏,熔敷抱死。该电机结构特殊,紧凑,拆卸特别困难,转速高修理难度大,容易发热,加润滑脂是关键,加多加少都不行,在师傅的指导下,独立完成该电机的修理任务。

2013年12月6日接到通知需到大红山管道公司泵站检修,调度室安排这次任务由我负责组织工作,对1#—5#站12台高压电机进行现场拆装及修理,在这紧张的检修任务中我既要完

成任务,又要抓好现场工作人员的安全问题。通过这次检修让我在技术和技能方面提升了很多。

三、今后努力的方向

在xxx七年以来,在学习和工作中逐渐成长、成熟,但我清楚自己还有很多不足,比如工作能力和创新意识不足,政治理论水平有待提高等。今后我将努力做到几点,希望领导和同事对我进行监督指导:

1、自觉加强学习,向理论学习,向专业知识学习,向身边的同事学习,逐步提高自己的理论水平和业务水平。2、克服年轻气躁,做到脚踏实地,提高工作主动性,不怕多做事,不怕做小事,在点滴实践中完善提高自己。

3、继续提高自身政治修养,强化为人民服务的宗旨意识,努力使自己成为一名共产党员。2013年12月11日 姓名:xxx篇二:2011年钳工年度总结

2011年钳工终总结

回顾一年来,钳工在公司、分厂的正确领导下,认真执行公司及分厂下达的各项工作,全体员工以高度的责任感和紧迫感,克服了种种困难,完成了公司、分厂交给的各项工作。现将这一年来的主要工作总结如下:

一、工作总结:

1、现场安全作业逐步规范:

在这一年中,钳工对现场安全作业方面制定了一系列的制度,召开了班组长会议,把现场安全作业的规范与否与班长直接挂钩,通过几次集中检查,对违反人员连同班组长一同考核,增强了班组长现场安全作业规范意识,在过去的2010年钳工各班组在现场作业普遍存在现场清场不彻底,检修不挂牌,高空作业不使用安全带等,安全隐患较多,通过一年的努力,现场安全作业得到了明显的改善,各班组有专人负责现场安全文明作业,对存在不良现象的直接考核。同时也利用每月两次钳工会对员工进行宣传、引导正确的安全作业观。

2、修旧利废降本增效:

根据公司分厂节能降耗管理的要求,钳工对易损备件进行修复,主要体现在链板机料斗、钢筛板,电动滚筒等的修理,明显节约了大量物资费用,维修好的备件及时得到更换,减少了大量的维修时间。3、技术革新有成效

本着减轻生产操作工劳动负荷,维修钳工在2011年间对本厂部分不合理的设备进行了改造,并取得良好效果,如烘干水箱改造,改造前,使用寿命在1-2个月,改造后使用至今已1年多未出现故障,直料管水箱进出水管改造,改造前,水管采用串通且刚性连接,水管常出现漏水,如有一根出现漏水现象,必须整体停水才能处理,改造后,采用每个水箱水管单进单出且用皮管软性连接,使用至今还未出现漏水问题。

4、员工劳动纪律有所提高。

自从公司下达了经济责任制后,钳工改变管理思路,进一步加大对劳动纪律的检查,尤其是夜间劳动纪律的检查,发现一起严肃处理一起,实行连带考核制,调动班组人员的互相监督的积极性。为此钳工面对频繁检修人员较疲劳但很少发生员工睡岗、脱岗现象。

5、钳工对班组实行量化考核,为下一步的班组建设与精细化管理奠定了一个基础。

钳工本着客观公正的的原则,实事求是地对每个班进行了综合考评,并把考评结果作为每月绩效考核及厂星级评定依据。对考评好员工在绩效工资方面给予一定奖励,调动每一个员工作积极性,让大家清醒地认识到,只有把工作做细、做扎实才能提高班组的综合水平,只有钳工做到公平、公正,才能使组员心服口服,为下一步的班组建设打下一个坚实的基础。

6、检修管理明确责任人:

我厂计划检修,每次检修前钳工都召开检修准备会,组织班组长参加,会上细化检修项目,将检修项目落实到相关负责人。明确检修责任制,实行检修验收制,重点项目钳工全过程跟

踪,对检修项目钳工逐一验收,发现项目未达到检修目地的,要求维修钳工立即整改,保证了检修项目保质保量的完成。检修质量进一步得到提高。

(二)工作不足:

1、安全管理工作做还未落到实处

虽然钳工在安全管理工作中做了大量的工作,如隐患的排查、安全培训与安全活动的组织等各项工作都有明显的进步,但还做的不细致、不扎实,维修工作中,还存在检修不挂牌,爬高不戴安全带等现象,下一步将把它列入重点管理及考核内容。

2、工具管理存在不足

这一年钳工工具损坏较多,虽存在一些因质量问题导致工具的损坏,但人为损坏的工具还是占多数的,钳工缺乏对工具的有效的管理办法,对责任人的考核力度较小。

二○一一年十一月十五日篇三:高级钳工个人工作总结

高级钳工个人工作总结

在这在一年多的时间里,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。总结如下:

1、思想政治表现、品德素质修养及职业道德。能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过报纸、杂志、书籍和互联网积极学习政治理论和专业技术知识;遵纪守法,认真学习法律知识;爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动认真的学习专业知识,工作态度端正,认真负责。

2、专业知识、工作能力和具体工作。

我是12月份来到模具车间工作,担任车间钳工。工作琐碎,但为了搞好工作,我不怕麻烦,向领导请教、向同事学习、自己摸索实践,在很短的时间内便熟悉了检验的工作,明确了工作的程序、方向,提高了工作能力,在具体的工作中形成了一个清晰的工作思路,能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极圆满的完成了以下本职工作。为了工作的顺利进行及部门之间的工作协调,除了做好本职工作,我还积极配合其他同事做好工作。

3、工作态度和勤奋敬业方面。热爱自己的本职工作,能够正确认真的对待每一项工作,工作投入,热心为大家服务,认真遵守劳动纪律,保证按时出勤,出勤率高,有效利用工作时间,坚守岗位,需要加班完成工作按时加班加点,保证工作能按时完成。

4、工作质量成绩、效益和贡献。在开展工作之前做好个人工作计划,有主次的先后及时的完成各项工作,达到预期的效果,保质保量的完成工作,工作效率高,同时在工作中学习了很多东西,也锻炼了自己,经过不懈的努力,使工作水平有了长足的进步,开创了工作的新局面,为公司及部门工作做出了应有的贡献。总结一年以来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善,这有待于在今后的工作中加以改进。在新的一年里,我将认真学习,努力使思想觉悟和工作更上一个台阶。

篇三:钳工实训总结报告

钳工实训感想

经过三周的钳工实训以来,发现了自己在钳工过程中的不足,认识到了在加工过程中的一些需要注意的地方,学到了课本上学不到的东西。作为一名钳工所必备的知识。而且也让我更深刻地体会到伟大的诗人—李白那一名言:只要功夫深,铁杵磨成针的真正内涵!通过几周的学习我感觉锻炼了我们手感,提高了我的整体综合素质,使我们不但对钳工实习的重要意义有了深刻的认识,而且提高了我们的实践动手能力,使我们更好的将理论与实际相结合。

刚开始上课时,老师先给我们讲解了一下钳工的基本概念,然后我们只是利用划规和划针划出一些简单额草图,但因为是在钢板上划出来的,这就需要我们在划得时候需要付出更加大的细心。

接着就是锯割下料,我刚开始学的时候弯腰躬背累得满头大汗,不时地手上还会出现一些红色的“图案”,下料时想把料锯成一条直线竟然崩断好几条锯片,并且又有点歪,不受自己控制,开始可能是没有正确理解老师所教授锯割的要点和技巧,所以下料时才会出现这样的情况,但是在请教了其他下料锯割线条比较直的同学后,在锯的时候要注意锯条是否成直线的往返。后来自己在锯的时候注意到这些要点后锯出来的线也比较直了,只是在深度锯割那里掌握的还是不太熟悉,锯出来还是有点偏离划线的路径。

钳工看似简单,但实训起来很枯燥,保持一个动作站就是一天,而且保持一个验动作,拉锯或推锉,这就要求像马一样的脚力,干一整天下来腰酸背痛,可能一件活都没干完,可能还会有报废的可能,要不想有报废的可能就要做得很细心,就得反复的测量,反复验证。做到心细还是远远不够的,还要胆大干活,就像做工件,如果下料锯时不尽量留小余量,推锉时就费上一倍或几倍的时间和精力才能把工件做好,所以作为一名合格的钳工必须具备“胆大心细”。在锉削时,容易在锉削怎么端都端不平锉刀,往往都是一边高一边低,把一边锉下去,另一边尺寸又小了;好不容易都把尺寸搞好,表面粗糙度又不行了;回头看看自己的劳动成果,则感觉与自己的付出不成正比,就会感觉越来越烦躁。但是越是这样就越能锻炼我们的耐心,在平面锉削时应该用交叉锉法、顺锉法和推锉法这几个方法来锉,还得注意自己的锉削姿势、锉刀的握法和锉削时的施力

变化,这样才能锉削好平面。再来就是磨钻头,在磨的时候要注意磨出顶角要有120°、后角要前高后低、刀尖要左高右低、横刃的斜角要有60°左右,最重要的还是两切削刃等长,旋转180°后两刀尖处等高。这些都是在磨的时候通过左手的操作和钻头的摆放角度来完成的。,只要在磨的时候注意这些细节,就会很容易的磨出想要的钻头来了。

一提到钳工许多人都会认为,没有什么用,什么时代了谁还会学那东西,又脏又累,还不如学数控`加工中心等;钳工,看似简单的工种,但是有着丰富的内涵,有着“车工是伟大的,钳工是万能”的说法。它不是简单的磨和锉,这只是基本功,它更可以锻炼我们的意志。任何一个小小的技术都是一门学问,都要经过不断的学习和细致的研究,看似简单的磨钻头,也是需要下苦功来研究的。要把钳工做好首先必须有足够的耐心,再有充足的体力,最后是要有灵活的头脑。因为钳工是以手工作为主要加工,劳动强度高,生产效率低,操作手艺要求较高的工种。他使用的工具简单,加工多样矫健,适应性强,能完成某些加工中不能或难以进行的工作,在当今加工业发达的时代,虽然落后也取代不了的工种。

在科学日益发展的今天,企业之间的竞争就是人才的竞争,只有不断地培养技术人才,提高员工队伍的技术水平,才能更加适应当前企业的发展需要。作为新世纪的大学生只有多多参加实践并掌握一门技能,才能保证在未来的社会竞争中有自己的位置。实训虽然只有短短的三周,但意义是深远的。

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