年轮流转，时光飞逝，回想起来，我们总会经历很多各式各样的事情，大部份人会以此为契机写一份总结提升自我。总结是对过去的事情的简单概括，大家知道总结范文要怎样写吗？经过搜索和整理，小编为大家呈上教导局党委工作总结，有需要的朋友就来看看吧！
XX年，是周全实施常州教导“十五”筹划的关键之年。在省教工委的指导和常州市委的┞俘确引导下，局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思惟为指导，以推动进修型体系扶植为契机，以创建“联结、廉洁、开辟”好班子为抓手，环绕纪念建党八十一周年和迎庆十六大年夜成功召开，按照年度党委工作看法，大年夜力加强基层组织扶植、干军部队扶植、思惟风格扶植和党风廉政扶植，各项工作取得了新的成就。
二、扎实推动进修型体系扶植
三、加强进修培训，进步党员干部的综合本质
XX年是党的十六大年夜召开的喜庆之年。岁首年代，市教导局党委安排全年党务工作，请求以新的风格、新的面孔、新的成就迎接党的十六大年夜召开。我们在局属党员干部中深刻开展了“发奋有为，开辟朝长进步，迎接党的十六大年夜召开”主题教导晃荡，举办全市政治教师培训班，为迎接党的十六大年夜召开、进修宣传十六大年夜精力培训骨干；组织开展“‘三个代表’在黉舍”宣传报道晃荡，浓厚各单位迎庆十六大年夜的宣传舆论氛围。党的十六大年夜召开今后，我们及时组织党员干部以及师生收看十六大年夜电视报道，召开各类进修座谈会，并对全市教导体系进修、宣传、贯彻十六大年夜精力作出总体安排；举办市教导局十六大年夜精力进修班，我市教导体系鼓起了进修贯彻十六大年夜精力的高潮。
积极响应市第九次党代会“扶植进修型城市，周全进步市平易近本质”的号令，及时提出了“率先扶植进修型体系，在进修型城市扶植中发挥主导感化”的斗争目标，成立创建工作引导小组，制订《常州市教导局扶植进修型体系工作筹划》，召开动员大年夜会，市教导局机关、辖市（区）教导行政部分、局属单位都制订了扶植进修型机关、体系、单位的实施看法，开辟专题宣传网页和电视专栏，组织开展“进修日”晃荡，在教导体系开展新“三学”及推广通俗话晃荡，开展扶植进修型体系工作先辈单位考评工作，召开进修型体系扶植推动会，筹建市平易近进修信息办事中间, 主动向社会开放教导资本，积极为进修型社区扶植供给办事，积极报道进修型组织扶植及晃荡情况，我局扎实推动进修型体系扶植，被常州市扶植进修型城市工作指导委员会肯定为试点部分。
一、精心组织迎庆十六大年夜主题晃荡
看重 “省333工程”、市“831工程”培养对象的培养过程，鼓励他们开辟奋进，争当教导体系的领头雁和排头兵；积极开展青年人才资本查询拜访工作，以争创“青年文明号”为抓手，建立优良青年典范，大年夜力加强青年教师部队扶植；加强对校长助理、后备干部的考察培养工作，召开“助理一得谈”座谈会，出力研究培养、提拔机制，大年夜力加强年青干军部队扶植；在校科级干部中持续深刻开展“五个一”晃荡，对校科级干部的150多篇论文进行了评选表扬；卖力开展黉舍引导干部年度考察，结合暑期干部调剂，优化班子构造，加强了基层班子扶植。
保持引导班子中间组进修、党员教导和教职工政治进修轨制，组织广大年夜党员干部进一步进修江泽平易近同志“七一”讲话、《论“三个代表”》、“5·31”讲话、十六大年夜精力，结合进修中共中心十五届六中全会精力、进修《新世纪共产党员教养》和《教师道德教养》读本；征集党员引导干部深刻进修“七一”讲话，尽力实践“三个代表”文┞仿40篇，表扬12篇，在全市评选中获奖3篇，并将优良征文汇编成册；环绕迎接课改实验，组织222名校级干部参加6种不合类型的专题培训班；精心组织并成功举办了教导体系暑期校科级干部培训班，辖市区教导行政部分党政负责人、局属单位校科级干部近300人经由过程听取市委李全林书记、市当局周亚瑜副市长关于经济成长和教导成长的两个专题申报，征集研究文┞仿130余篇，进一步加强了加快成长常州教导，赓续更新教导理念以及办事经济，文明社会的任务感和紧急感，大年夜而为周全履行基本教导新课程、赓续促进教导立异奠定了思惟和组织基本。中心《党政引导干部提拔任用工作条例》揭逝世后，市教导局党校和教师培训中间及时举办党务干部培训班，进步干部任用工作规范化程度。精心组织中小学新任校长任职培训班、中黉舍长进步研修班等，赓续进步党员干部和广大年夜教师的┞服治本质、治理水平和营业才能。
在总结前两年创建晃荡的基本上，侧重在完美评选机制、看重创建过程长进一步深化“好班子”创建工作，尽力以创建为契机，促进各基层引导班子扶植。经周全考察和复评，肯定26个单位持续为“好班子”，10个单位新进入“好班子”行列，使局属“好班子”比例达到82%，局党委再一次被市委表扬为“好班子”。
四、深化“好班子”创建，大年夜力加强干军部队扶植
持续深化干部人事轨制改革，加强对改革干部人事轨制工作的调研，周全履行基层单位中层干部竞聘上岗，直属单位近300名中层干部已竞聘到任；大年夜力实施干部考察预告轨制，在12个单位公开预告考察目标、内容、方法、步调、请求及考察构成员，让全部教职工懂得并积极介入考察工作，打破干部考察的神秘感、谈话对象的局限性，扩大年夜考察知情渠道和信息来源，保障了教职工在干部选用、班子扶植上的知情权、监督权，进步考察工作的有效性和考察结不雅的┞锋实性。
五、贯彻落实《暂行规定》，切实Ｐ面前目今层党组织扶植
六、丰富校园文化，加强教导宣传，赓续进步黉舍文明程度
以迎接省教工委贯彻落实《江苏省中小学党的基层组织工作暂行规定》（以下简称《暂行规定》）情况检查为契机，加强对基层单位落实《暂行规定》情况的指导和检查，按期召开辖市区基本教导党建工作会议，分片召开基层党建工作座谈会，交换各单位党建工作的根本做法、成功经验及其工作特点，商量新形势下党建工作的新举措，促进了基层党组织的规范化扶植。举办第十四期入党积极分子培训班，局属80多名积极分子参加了培训。全年局属单位共成长党员68名，完成12个支部（总支部）改选。
七、大年夜严治党，大年夜力加强党风廉政扶植
浇忧⒊员分类目标治理，积极主动地开展新一轮党员平易近主评断工作，请求全部党员对比分类目标治理标准进行自评、自我总结，各级党组织进行互评和群众评断，积极开展在职党员“双重治理”试点工作，促进党员前锋榜样感化的发挥。“七一”前夕，局党委共表扬了7个先辈基层党组织，16名优良党务工作者和94名优良共产党员，并将部分先辈单位和小我的事迹摄制成专题片，供广大年夜党员和基层组织进修。面对新一轮课程改革周全展开的新形势，在纪念建党81周年座谈会上，我局部分优良党员向全体系党员发出“与时俱进、容身本职，共谱课程改改革篇章”的倡议，号令广大年夜党员加强课改的义务感和紧急感，迎接新挑衅
合营创建“全国文明城市创建工作先辈市”和“省级文明城市”，加大年夜文明单位创建工作力度，对XX年市级文明单位标兵、市级文明单位、局级文明单位初评情况进行传递和评定，市实验初中、市三中、市二十五中、兰陵中学、翠竹中学经初评，肯定升格为市级文明单位标兵和市级文明单位；教导局机关卖力开展创建文明机关晃荡，促进了机关干部思惟风格扶植；积极开展XX年度全市“十佳功德”征集评选推荐工作；响应省文明委关于实施“文清白通工程”的请求，在广大年夜学生中开展了文清白通宣布道育晃荡。在创文明城市工作中，市教导局获组织奖。
，争当课程改革的前锋和榜样。持续在党员干部中深刻开展党风党纪教导，组织党员干部进修《廉政准则》、《党纪处罚条例》，进修江泽平易近总书记和尉健行同志在中纪委七次全会上的讲话精力，开展以进修郑培平易近先辈事迹为主题的廉政教导，组织全部机关党员和基层单位引导干部200多人参加“党纪政纪条规常识”书面测验，赓续进步党员干部廉洁自律意识和拒腐防变才能；持续加强建章立制工作，加强和完美教代会轨制，大年夜力推动校务公开；加强对教导收费的监督检查，开展“教导收费规范黉舍”创建晃荡，实施教导收费公示轨制，治理中小学乱收费；周全安排清房、清理图书和教材采购回扣专项工作；持续开展对基建工程实施全过程的廉政监察，确保在签订施工合同的同时，签订廉政义务书；积极开展效能监察试点工作，全过程介入教导设备和大年夜宗物质采购的┞沸投标；加大年夜对测验、招生、职评等工作的行政监察，标本兼治，出力大年夜泉源上预防和治理腐烂。
成功接待了新华社、省区域教导现代化查访团、中国教导电视台、中国教导报等媒体查访我市教导，制订《关于做好常州教导网站通联工作的若干看法》，发挥教导网站在宣传报道中的独特感化，“常州教导辟铫“常州教导时空”等教导宣传阵地扶植获得加强，进一步密切同市、省消息媒体的接洽，为我市教导的改革成长创设了优胜的舆论情况。
组织开展了内容丰富、情势多样的主题教导晃荡，加强校园文化扶植，进步黉舍文明程度。组织进修人平易近公仆郑培平易近、优良教师查文红等先辈事迹，组织开展“我心目中的好教师”征文评选晃荡，赓续加强广大年夜教师“酷爱人平易近、酷爱事业、酷爱学生”的崇高情感，进步师德程度；在广大年夜学生中开展“道德与我同业”常识比赛和征文晃荡，组织5万逻辑学生参加“7·13”文明小市平易近行动日晃荡，开展“青少年文明网上行”晃荡和“新世纪、我能行”少先队体验教导晃荡等；组织改编《传统美德》读本；组织3个合唱团参加市首届合唱节以及各界群众庆贺十六大年夜“龙声飞扬”歌咏大年夜会，获2个金奖，1个银奖，组织数万逻辑学生不雅看“猖狂英语”、“邪教——罪恶本质”、“龙城巨变”等影展，引导广大年夜青少年学生学会生计、学会办事、学会创造，培养崇高情操、形成优胜习惯、建立弘远年夜幻想。
召开教导纪检监察工作会议，周全安排年度纪检监察工作。各基层党组织都签订了党风廉政扶植义务状，并根据各自实际，进一步完美党风廉政扶植义务制实施细则，将党风廉政扶植义务与行政工作请求同一安排、同一实施、同一检查、同一考察。
同时，进一步加强了对工会、共青团组织的引导，统战工作、老干部工作、关怀下一代工作和信访接待工作等都获得了进一步的加强，为XX年开创党建工作新局面打下了优胜的基本。据不完全统计，我局先后荣获结合国儿童基金会中国地区“支撑儿童”晃荡组织奖、全国女职工工作先辈集体、江苏省“欲望工程”供献奖、江苏省“党建带团建”工作先辈集体、江苏省先辈基层党校、江苏省创建“五四红旗团委”组织奖和江苏省教导体系信访工作先辈集体等殊荣。
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教导局党委分析评断阶段先辈性教导总结
一、保持边议边改，解决凸起问题
整改是先辈性教导晃荡的着眼点和落脚点，教导局大年夜人平易近群众关怀的热点、可贵问题抓起，大年夜人平易近群众反竽暌钩看法集中的问题改起，对具备整改前提的问题，立说立行，积极整改。
其次，慢慢解决农村校校配套举措措施落后的问题，如有的黉舍仍应用286电脑，教导局采取办法，慢慢实现电脑更新，加强农村校校的办学实力。
3、针对当前城乡教导成长不均衡，农村校校较为脆弱的现象，教导局采取多种办法，整体晋升农村的办学实力。
7、加强机关风格扶植。针对基层提出的教导局组织的会议缺乏兼顾安排的看法，教导局进行了卖力研究，认为这是改变机关工作风格的一个切入点，决定急速整改，研究制订了会议轨制。各科室要充分发挥收集优势，充分应用收集传达会议精力。必须要开的会议，采取严格的会议审报轨制，科室先将会议安排报送办公室，办公室兼顾安排，再报局长审核赞成。同时制订了教导局机关工作人员工作守则、廉洁勤政若干规定等，规范工作人员的行动。
4、教导局党委保持工作重心下移，抓住教导教授教化这个中间工作不放松，以中间工作推动各项工作的深刻开展。为此，教导局对教研室工作提出更高的请求，制订切实可行的┞符改办法，并形成轨制，加强对黉舍教授教化工作的指导。
进一步加大年夜集体下校力度，教研室对全区黉舍进行归类，采取蹲点式听课方法，每类黉舍下校听课一周，查找问题，及时反馈，赞助进步。
8、解决教导乱收费问题。下发了《关于加强中小学收费治理的暂行规定》等一系列文件，与黉舍签订了行风扶植义务书，实施“阳光收费”，实施了教导收费公示、校务公开等轨制，聘请了教导行风监督员，开通了教导举报热线，成立了“收费巡查组”，对各级各类黉舍的收费情况开展经常性收费巡查。
1、积极进行黉舍构造调剂，优化教导资本。XX年，教导局一项异常重要的工作，就是完查对部分小学的优化整合。这项工作涉及面广，黉舍、社会异常存眷，稍有闪掉，就会影响到教导的稳定。教导局进行了可行性论证，在区委区当局的大年夜力支撑下，稳妥地完成了#小学、#小学与#小学地归并工作。整合后的两所黉舍优势互补，出现出欣欣茂发的气候。
2、加大年夜对部分黉舍的改革力度，积极打造品牌。如#中学，固然是区最有影响力的黉舍之一，但黉舍的内部情况、硬件扶植滞后，直接影响了黉舍成长。教导局在前期投入###万元完成了黉舍的根本扶植后，近期又投入150万元进行塑胶跑道改革；不久的将来，#中将成为一所情况优美，举措措施优良的现代化黉舍。教导局的┞封些办法，使部分具有实力的黉舍脱颖而出，逐渐形成教导品牌，在##教导中起到积极的引导感化。
进一步发扬教研员的示范、指导的感化，制订长远筹划，各学科教研员按期为全区学科教师供给不雅摩研究课。
6、开展“手拉手、心连心”晃荡，扶直贫苦学生。8位局引导和机关14个科室，分别与22位艰苦学生结成帮扶对子，采取“一对一”帮扶情势，把22名艰苦学生肯定为经久帮扶对象。教导局机关工作人员借钱4500元，为学生购买了书本和学惯用品；党委请求要由单一的给钱给物向给思惟、给信念、给常识、给才能改变，使他们能跟其他孩子一路，在同一片蓝世界，快活进修，健康成长。
起首，教导局采取了“城乡牵手，对口帮扶”办法，采取“一对一，全方位，可持续”的方法对农村校校进行帮扶。23所农村校校都肯定了市区对口黉舍。城乡黉舍有筹划地互派干部、教师、学生进行交换进修，做到优质教导资本的共享，借助这种方法，全力打造城乡教导成长合营体。
转入分析评断阶段以来，在区委先辈性教导办公室、督导组的┞俘确引导下，教导局党委提出“九步走”的工作思路，以实践“让更多的孩子接收更好的教导”的理念为主线，以“解决问题、进步本质、推动成长、凸起实效”为目标，将整改贯穿于先辈性教导晃荡的全过程,实现整改短期目标与长远目标的慎密结合，确保先辈性教导晃荡取得明显成效。现向各位引导做扼要报告请示：
进一步加强任课教师专业化成长，在小学增长了各学科教师的教授教化设计监测，小学数学率先在全市进行了“技巧决定成败—教师专业化成长实验”，市教研室预备5月份在我区召开全市教师专业化成长现场会。
5、积极为校长供给外出进修交换机会，进步校长综合本质，带动教导的成长。4月份组织中小黉舍长66人，到上海华东师大年夜进行了为期一周的考察进修。校长们参不雅了东方世纪等三所黉舍，聆听了四场专题申报，大年夜教导治理模式、新课程改革背景下的黉舍教研、研究型校长的本质与自我培养门路、当前风行的教导理念的反思等方面进行了广泛商量，进一步拓宽了校长们的思路，促进了教导理念的更新。
9、加强行风扶植。在教导体系组织开展了创建“行风示范窗口单位”晃荡，以“树行业新风，让人平易近知足”为总体目标，广泛动员、突稳重点、纠建结合、综合治理，以实际施动守信于平易近，建立##教导的优胜形象。
二、加强迫度扶植，建立五个长效机制
3、卖力制订整改筹划，落拭魅整改义务。针对收罗到的看法和建议，针对反竽暌钩的凸起问题，制订切实可行的┞符改筹划，明白整改偏向，落拭魅整改义务。
5、建立健全举报监督轨制。设立机关工作人员思惟、风格、规律举报箱，接收黉舍及社会的监督，对于举报的违规违纪行动，一经查实，严逝世查处。
1、建立进修培训轨制。环绕周全进步党员干部的理论素养、营业本质、在朝才能等方面，制订了党员集中进修和教导局中间组理论进修看法，有组织、有筹划地抓好党员的进修、培训。
2、健全平易近主生活会和交心轨制。请求各支部每半年召开专题组织生活会，开展批驳与自我批驳；每季度开展一次交心晃荡，沟通思惟；每位党员每年向党组织报告请示一次工作和思惟情况，主动人取各方面的看法，自发接收监督。
3、制天密切接洽群众和广泛查询拜菲揭捉究轨制。教导局持续保持引导班子集体下校调研轨制，及时懂得校长、教师的情况，周全控制基层的社情平易近意，卖力研究制订加快教导成长的办法。
对须要经久尽力大年夜根本上解决地问题，建立长效机制，慢慢进行整改。
4、建立完美内部治理轨制。进一步健全完美各项规章轨制，使教导局的各项工作轨制化、规范化、科学化，进步机关工作效力。
1、强化进修，进一步加强思惟工作。保持理论进修，将理论进修保持到底，特别是要卖力进修胡锦涛同志观察山东的重要
三、超前策划，尽力做好整改进步阶段的工作。
整改进步阶段是保持先辈性教导晃荡最关键的环节，是考验先辈性教导晃荡可否成为群众知足工程的阶段，教导局积极做好转段预备，大年夜以下几个方面开展工作。
4、积极摸索新思路、新办法，立异晃荡载体，进步晃荡的实效性，将进修晃荡与本职工作慎密结合起来，确切做到“两不误，两促进”。
讲话，进一步进步思惟熟悉，整体进步党员部队的┞服治本质、营业本质。2、做好反馈工作。在必定范围内，公开在分析评断阶段收罗看法及边议边改情况，并经由过程各类情势，进一步收罗看法和建议，加强整改进步阶段工作的┞冯对性。
教导局党委在保持共产党员先辈性教导晃荡中果断贯彻上级精力，做了一些测验测验性的工作，因工作经验不足，离上级请求还有距离。在往后的工作中，将积极摸索新思路、新办法，进步晃荡的实效性，虚心向兄弟单位进修，尽力做好第三阶段的┞符改进步工作，以“让更多的孩子接收更好的教导”的新成就，为构建调和社会做出更大年夜的供献。
教育局党委工作总结
2006年，是全面实施常州教育“十五”规划的关键之年。在省教工委的指导和常州市委的正确领导下，局党委以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以推进学习型系统建设为契机，以创建“团结、廉洁、开拓”好班子为抓手，围绕纪念建党八十一周年和迎庆十六大胜利召开，按照年度党委工作意见，大力加强基层组织建设、干部队伍建设、思想作风建设和党风廉政建设，各项工作取得了新的成绩。
一、精心组织迎庆十六大主题活动
2006年是党的十六大召开的喜庆之年。年初，市教育局党委部署全年党务工作，要求以新的作风、新的面貌、新的成绩迎接党的十六大召开。我们在局属党员干部中深入开展了“奋发有为，开拓进取，迎接党的十六大召开”主题教育活动，举办全市政治教师培训班，为迎接党的十六大召开、学习宣传十六大精神培训骨干；组织开展“‘三个代表’在学校”宣传报道活动，浓厚各单位迎庆十六大的宣传舆论氛围。党的十六大召开以后，我们及时组织党员干部以及师生收看十六大电视报道，召开各种学习座谈会，并对全市教育系统学习、宣传、贯彻十六大精神作出总体部署；举办市教育局十六大精神学习班，我市教育系统兴起了学习贯彻十六大精神的热潮。
二、扎实推进学习型系统建设
积极响应市第九次党代会“建设学习型城市，全面提高市民素质”的号召，及时提出了“率先建设学习型系统，在学习型城市建设中发挥主导作用”的奋斗目标，成立创建工作领导小组，制定《常州市教育局建设学习型系统工作方案》，召开动员大会，市教育局机关、辖市（区）教育行政部门、局属单位都制定了建设学习型机关、系统、单位的实施意见，开辟专题宣传网页和电视专栏，组织开展“学习日”活动，在教育系统开展新“三学”及推广普通话活动，开展建设学习型系统工作先进单位考评工作，召开学习型系统建设推进会，筹建市民学习信息服务中心,主动向社会开放教育资源，积极为学习型社区建设提供服务，积极报道学习型组织建设及活动情况，我局扎实推进学习型系统建设，被常州市建设学习型城市工作指导委员会确定为试点部门。
三、加强学习培训，提高党员干部的综合素质
坚持领导班子中心组学习、党员教育和教职工政治学习制度，组织广大党员干部进一步学习江泽民同志“七一”讲话、《论“三个代表”》、“5·31”讲话、十六大精神，结合学习中共中央十五届六中全会精神、学习《新世纪共产党员修养》和《教师道德修养》读本；征集党员领导干部深入学习“七一”讲话，努力实践“三个代表”文章40篇，表彰12篇，在全市评比中获奖3篇，并将优秀征文汇编成册；围绕迎接课改实验，组织222名校级干部参加6种不同类型的专题培训班；精心组织并成功举办了教育系统暑期校科级干部培训班，辖市区教育行政部门党政负责人、局属单位校科级干部近300人通过听取市委李全林书记、市政府周亚瑜副市长关于经济发展和教育发展的两个专题报告，征集研讨文章130余篇，进一步增强了加快发展常州教育，不断更新教育理念以及服务经济，文明社会的使命感和紧迫感，从而为全面推行基础教育新课程、不断促进教育创新奠定了思想和组织基矗中央《党政领导干部选拔任用工作条例》颁发后，市教育局党校和教师培训中心及时举办党务干部培训班，提高干部任用工作规范化程度。精心组织中小学新任校长任职培训班、中学校长提高研修班等，不断提高党员干部和广大教师的政治素质、管理水平和业务能力。
四、深化“好班子”创建，大力加强干部队伍建设
在总结前两年创建活动的基础上，着重在完善评选机制、重视创建过程上进一步深化“好班子”创建工作，努力以创建为契机，促进各基层领导班子建设。经全面考察和复评，确定26个单位继续为“好班子”，10个单位新进入“好班子”行列，使局属“好班子”比例达到82%，局党委再一次被市委表彰为“好班子”。
重视“省333工程”、市“831工程”培养对象的培养过程，激励他们开拓奋进，争当教育系统的领头雁和排头兵；积极开展青年人才资源调查工作，以争创“青年文明号”为抓手，树立优秀青年典型，大力加强青年教师队伍建设；加强对校长助理、后备干部的考察培养工作，召开“助理一得谈”座谈会，着力研究培养、选拔机制，大力加强年轻干部队伍建设；在校科级干部中继续深入开展“五个一”活动，对校科级干部的150多篇论文进行了评比表彰；认真开展学校领导干部年度考核，结合暑期干部调整，优化班子结
构，加强了基层班子建设。
继续深化干部人事制度改革，加强对改革干部人事制度工作的调研，全面推行基层单位中层干部竞聘上岗，直属单位近300名中层干部已竞聘到任；大力实行干部考察预告制度，在12个单位公开预告考察目的、内容、方式、步骤、要求及考察组成员，让全体教职工了解并积极参与考察工作，打破干部考察的神秘感、谈话对象的局限性，扩大考察知情渠道和信息来源，保障了教职工在干部选用、班子建设上的知情权、监督权，提高考察工作的有效性和考察结果的真实性。
五、贯彻落实《暂行规定》，切实加强基层党组织建设
以迎接省教工委贯彻落实《江苏省中小学党的基层组织工作暂行规定》（以下简称《暂行规定》）情况检查为契机，加强对基层单位落实《暂行规定》情况的指导和检查，按期召开辖市区基础教育党建工作会议，分片召开基层党建工作座谈会，交流各单位党建工作的基本做法、成功经验及其工作特色，探讨新形势下党建工作的新举措，促进了基层党组织的规范化建设。举办第十四期入党积极分子培训班，局属80多名积极分子参加了培训。全年局属单位共发展党员68名，完成12个支部（总支部）改眩
结合党员分类目标管理，积极主动地开展新一轮党员民主评议工作，要求全体党员对照分类目标管理标准进行自评、自我总结，各级党组织进行互评和群众评议，积极开展在职党员“双重管理”试点工作，促进党员先锋模范作用的发挥。“七一”前夕，局党委共表彰了7个先进基层党组织，16名优秀党务工作者和94名优秀共产党员，并将部分先进单位和个人的事迹摄制成专题片，供广大党员和基层组织学习。面对新一轮课程改革全面展开的新形势，在纪念建党81周年座谈会上，我局部分优秀党员向全系统党员发出“与时俱进、立足本职，共谱课程改革新篇章”的倡议，号召广大党员增强课改的责任感和紧迫感，迎接新挑战，争当课程改革的先锋和模范。
六、丰富校园文化，加强教育宣传，不断提高学校文明程度
组织开展了内容丰富、形式多样的主题教育活动，加强校园文化建设，提高学校文明程度。组织学习人民公仆郑培民、优秀教师查文红等先进事迹，组织开展“我心目中的好教师”征文评比活动，不断增强广大教师“热爱人民、热爱事业、热爱学生”的高尚情感，提高师德水平；在广大学生中开展“道德与我同行”知识竞赛和征文活动，组织5万名学生参加“7·13”文明小市民行动日活动，开展“青少年文明网上行”活动和“新世纪、我能行”少先队体验教育活动等；组织改编《传统美德》读本；组织3个合唱团参加市首届合唱节以及各界群众庆祝十六大“龙声飞扬”歌咏大会，获2个金奖，1个银奖，组织数万名学生观看“疯狂英语”、“邪教——罪恶本质”、“龙城巨变”等影展，引导广大青少年学生学会生存、学会服务、学会创造，培养高尚情操、形成良好习惯、树立远大理想。
配合创建“全国文明城市创建工作先进市”和“省级文明城市”，加大文明单位创建工作力度，对2002年市级文明单位标兵、市级文明单位、局级文明单位初评情况进行通报和评定，市实验初中、市三中、市二十五中、兰陵中学、翠竹中学经初评，确定升格为市级文明单位标兵和市级文明单位；教育局机关认真开展创建文明机关活动，促进了机关干部思想作风建设；积极开展2006年度全市“十佳好事”征集评选推荐工作；响应省文明委关于实施“文明交通工程”的要求，在广大学生中开展了文明交通宣传教育活动。在创文明城市工作中，市教育局获组织奖。
成功接待了新华社、省区域教育现代化采访团、中国教育电视台、中国教育报等媒体采访我市教育，制定《关于做好常州教育网站通联工作的若干意见》，发挥教育网站在宣传报道中的独特作用，“常州教育报”、“常州教育时空”等教育宣传阵地建设得到加强，进一步密切同市、省新闻媒体的联系，为我市教育的改革发展创设了良好的舆论环境。
七、从严治党，大力加强党风廉政建设
召开教育纪检监察工作会议，全面部署年度纪检监察工作。各基层党组织都签订了党风廉政建设责任状，并根据各自实际，进一步完善党风廉政建设责任制实施细则，将党风廉政建设责任与行政工作要求统一部署、统一实施、统一检查、统一考核。
继续在党员干部中深入开展党风党纪教育，组织党员干部学习《廉政准则》、《党纪处分条例》，学习江泽民总书记和尉健行同志在中纪委七次全会上的讲话精神，开展以学习郑培民先进事迹为主题的廉政教育，组织全体机关党员和基层单位领导干部200多人参加“党纪政纪条规知识”书面考试，不断提高党员干部廉洁自律意识和拒腐防变能力；继续加强建章立制工作，加强和完善教代会制度，大力推进校务
公开；加强对教育收费的监督检查，开展“教育收费规范学校”创建活动，实行教育收费公示制度，治理中小学乱收费；全面部署清房、清理图书和教材采购回扣专项工作；继续开展对基建工程实施全过程的廉政监察，确保在签订施工合同的同时，签订廉政责任书；积极开展效能监察试点工作，全过程参与教育装备和大宗物资采购的招投标；加大对考试、招生、职评等工作的行政监察，标本兼治，着力从源头上预防和治理腐败。
同时，进一步加强了对工会、共青团组织的领导，统战工作、老干部工作、关心下一代工作和信访接待工作等都得到了进一步的加强，为2006年开创党建工作新局面打下了良好的基矗据不完全统计，我局先后荣获联合国儿童基金会中国地区“支持儿童”活动组织奖、全国女职工工作先进集体、江苏拾希望工程”贡献奖、江苏拾党建带团建”工作先进集体、江苏省先进基层党校、江苏省创建“五四红旗团委”组织奖和江苏省教育系统信访工作先进集体等殊荣。
2016年教导局党建工作总结
XX来，市教育局党委以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx届四中、五中全会精神，以加强党的执政能力建设为出发点，围绕教育改革与发展的中心任务，牢固树立和落实科学发展观，全面加强基层党组织的思想、组织、作风建设，基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力得到了进一步增强，理论水平和领导决策能力得到了进一步的提高，核心领导作用得到了进一步发挥，形成了团结一心、同舟共济、开拓创新、奋发有为干事业的良好风气，为实现教育改革与发展提供了强有力的组织领导。
一、加强了基层党组织建设
1、深入开展了保持共产党员先进性教育活动
按照市委开展保持共产党员先进性教育活动的统一部署和《****石嘴山市第一批保持共产党员先进性教育活动实施方案》的总体安排，局党委于上半年和下半年，分别在局机关党支部、继续教育中心党支部、机关离退休党支部和基层学校党组织中开展了保持共产党员先进性教育活动，600余名在职、离退休党员参加了教育活动。为将活动开展的扎实有效，局党委成立了市教育局保持共产党员先进性教育活动工作领导小组、督查组和领导小组办公室，确定了局党委书记为第一责任人，并抽调专人具体负责市教育局第一、二批保持共产党员先进性教育活动的组织实施。研究制定了市教育局第一、二批保持共产党员先进性教育活动实施方案，明确了指导思想，提出了具体目标要求和指导原则，对开展先进性教育活动做出了全面安排。各基层党组织均成立了领导小组，制定了活动方案，整个活动开展的有条不紊，取得了很好的效果。保持共产党员先进性教育活动，突出了思想认识到位、工作措施扎实、教育活动创新、舆论宣传同步、领导干部先行、监督检查及时的特点。党员们能够合理安排工作和学习，做到了学习、工作两不误。局领导班子成员亲自做专题辅导讲座。在认真学习、提高认识的基础上，局党委把握新时期共产党员保持先进性的具体要求，对照党章的规定，结合教育工作实际，提出了教育系统党员保持先进性教育的具体标准和要求。在教育活动中，局党委把解决党员的思想认识问题同解决党员的实际问题结合起来，做好党员的思想政治工作，有针对性地解决好先进性教育活动中出现的与己无关、走过场等模糊思想认识，做到先进性教育活动向前推进一步，党员的思想认识提高一步。同时注意广泛征求和听取群众意见，让群众始终参与活动，形成群众有序参与、监督有力、评价客观的良好局面，切实体现服务群众和让群众满意的要求。在活动中把开展先进性教育与为群众排忧解难相结合，开展了送温暖活动。春节前夕，局党委筹措2万余元对惠农区火车站居委会10余户贫困户、部分离退休、家庭困难的党员、教师进行了慰问，派出3名干部到县、乡参加中央1号文件的宣传并对当地生活困难的农民进行了慰问。注重解决群众反映的热点问题，组织人员对假期补课、教育乱收费等“八项工作”进行了检查，发现问题及时纠正，得到了群众的好评。春秋两季开学严格执行义务教育阶段“一费制”、贫困地区中小学生“两免一补”等收费政策，积极开展贫困学生救助活动，各中小学都为特困家庭学生减免了学杂费。通过开展保持共产党员先进性教育活动，达到了党员的党性观念和综合素质进一步增强、基层党组织建设进一步加强，立党为公、执政为民的本质要求得到更好的贯彻和落实、进一步树立了科学发展观和正确的政绩观、干群关系进一步密切的目的，有力地推动了教育事业的发展。
2、开展了“五个”好基层单位的创建活动
在XX年开展的以“领导班子好，党员、干部队伍好，工作机制好，工作业绩好，群众反映好”为主要内容的创建“五个好”基层党组织的基础上，结合学校教育教学实际，创新工作思路，将创建“五个好”基层党组织工作与学校教育教学工作、队伍建设工作有机的结合起来，在基层各学校开展了以“好校长、好班子、好队伍、好校风、好绩效”为主要内容的“五个好”基层单位创建活动。“五个好”基层单位的创建活动，涵盖了学校党建工作、教育教学业务工作、学校精神文明建设工作、中小学生思想政治工作等内容。通过创建活动的开展，使学校党建工作和教育教学工作有机地融为一体，从而使学校党建工作更好地为教育教学工作保驾护航，极大地促进了学校整体工作的提高，促进了教育教学质量的提高。同时以“好校长、好班子、好队伍、好校风、好业绩”为主要内容的“五个好”基层学校的创建活动，突出了干部队伍建设、教育教学业务工作、青少年思想政治教育工作，是贯彻党的xx届四中、五中全会和市委七届十三、十四次全体（扩大）会议精神的具体体现。通过创建“五个好”基层单位活动，切实起到了加强党的组织建设、提高教育教学水平、提高干部教师队伍建设、提高青少年思想道德建设水平，促进各项教育工作的整体发展和快速推进的目的，为我市经济和社会的迅速、和谐发展提供强有力的智力支持打下了坚实的基矗“五个好”创建活动的考核，对学校整体工作进行了客观、正确的评价，为教育行政管理部门全面、客观地掌握情况、制定政策提供了依据，是提高基层学校的管理水平，强化党组织建设和精神文明建设的有效机制。
3、积极做好基层党组织设置与接转工作
按照市委组织部的统一安排，开展了党组织设置与调整和党员组织关系接查工作。通过自查与检查，对党组织设置与调整、党组织关系接转中存在的问题进行了纠正和进一步规范。严格执行《中国共产党基层组织换届改选暂行规定》，对市十二中、市四中、市特殊教育学校等学校的党组织按期进行了换届改眩及时报请市委，成立了市十三中学总支委员会。
二、加强队伍建设
1、切实加强领导干部队伍建设
1）、强化领导干部的政治理论学习，提高领导干部的理论素养。为进一步加强干部的政治理论水平，提高干部的理论素养，增强驾驭本职工作的能力，局党委印发了《石嘴山市教育局XX年党委中心组及干部理论学习安排意见》，对中心组、机关干部的理论学习时间、内容、形式进行了规定，提出了统一的学习要求。1月份举办了两期中小学校级领导、教务主任培训班，全市213名校级领导、教务主任参加了培训。深入学习党的xx届四中全会精神，进一步强化科学执政意识，提高领导干部工作领导水平和能力，开展了“加强党的执政能力建设”征文活动，共收到征文50余篇。
2）、建立和完善领导干部考核制度，加强对领导班子和领导干部的民主考核。按照定性与定量考核、平时与定期考核、领导与群众评价相结合的原则，积极探索创新考核方式，不断健全完善考核评价机制。12月初，结合年度考核，对校级领导班子采取述职和民主测评的形式进行了民主考核。按照市委组织部的安排，对局机关、局属事业单位科级领导干部进行了考核。
3）、认真落实《干部选拔任用工作条例》和《深化干部人事制度改革纲要》，积极推进干部人事制度改革，建立健全培养选拔年轻干部的机制，落实科级干部选拔任用全程纪实制度。严格按照干部考察任用程序，对市三中、市四中、市八中、市十二中、市一职中、市特殊教育学校、市幼儿园等学校的24名中层干部进行了推荐选拔、竞争上岗和任用。在选拔任用中坚持正确的用人导向，采取民主推荐和竞争上岗的办法，坚持任前公示制度，加大了干部任用中的监督管理力度。协助市委对市一中、市七中、市十一中、市十三中、市十四中、西北外事中专学校的22名校级领导进行了配备考察。
2、加强党员队伍建设
1）、制定了《XX年发展党员工作意见》，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，保持党员队伍的先进性，保证质量，坚持成熟一个、发展一个的原则，真正把具有共产主义觉悟，坚决拥护和执行党的路线、方针、政策，在教育改革和教育教学中做出成绩的先进分子吸收到党的队伍中来，不断增强党员队伍的生机和活力，为教育事业健康快速发展提供坚强的组织保证。加强党员发展、教育、管理工作，认真落实预审制和公示制，落实发展党员工作责任追究制，认真做好发展党员工作，增强党组织在广大教职工中的影响力和凝聚力。年内发展党员15人，讨论转正党员7名。
2）、加强对入党积极分子的培养、教育和考察，进一步完善、规范培养档案，严格培养程序，严把党员发展“入口关”。6月份，举办了一期入党积极分子培训班，56名入党积极分子参加了培训。
3）、在广大党员中普遍开展了争先创优活动，党员在教育教学中发挥了先锋模范作用。“七一”前夕，党委对在争先创优活动活动中表现突出的5个先进基层党组织、44名优秀党员和6名优秀党务工进行了表彰和奖励。
4）、开展了民主评议党员工作。各党组织在开展党员先进性教育活动中，认真召开了专题组织生活会。党员分别作了严肃认真、求真务实的个人党性分析，并接受了同志们的评议。在专题组织生活会上党员领导干部首先带头进行了剖析，党员认真的开展了批评和自我批评，并逐个的进行了评议。党员在党性分析材料对各自存在的问题认识明确，从世界观、人生观、价值观的角度进行了认真的剖析，提出了明确的努力方向和整改措施。组织群众进行评议、听取意见，把党员置于群众的监督之下，达到了激励党员、纯洁队伍、提高素质、增强党性的目的。
5）、加强了离退休党员队伍的教育和管理。认真组织离退休党员参加党员先进性教育活动，进一步增强离退休党员的党性修养。组织离退休党员到银川等地参观，感受我区的经济的发展带来的社会繁荣和进步。春节前夕，召开了机关离退休党员座谈会，并对离退休党员、教师进行了慰问。
3、加强教职工队伍建设
1）、开展了师德建设年活动。制定下发了《关于加强教师职业道德建设暨开展“师德建设年”活动的意见》，围绕全面实施素质教育、全面加强青少年思想道德建设和思想政治教育的目标要求，以热爱学生、教书育人为核心，以“学为人师，行为示范”为准则，以提高教师思想政治素质、职业理想和职业道德水平为重点，弘扬高尚师德，力行师德规范，强化师德教育，优化育人环境，不断提高师德水平，造就忠诚于人民教育事业、为人民服务、让人民满意的教师队伍。重点在提高教师的思想政治素质、树立正确的教师职业理想、提高教师的职业道德水平、着力解决师德建设中的突出问题、积极推进师德建设工作的创新五个方面和加强师德教育、加强师德宣传、严格教师职业道德考核管理、加强教师职业道德建设和制度建设四项内容上开展了活动。活动分学习提高、整改评议、总结验收三个阶段进行。教师节，对在师德建设活动中表现突出的10个师德建设先进集体，101名优秀班主任、师德先进个人、优秀教育工进行了表彰和奖励，同时1人被评选为自治区师德标兵，43人被评为自治区级优秀班主任、师德先进个人。
2）、在广大教职工中开展了党的xx届五中全会的学习教育活动，开展了向李双成、祁爱群等英雄人物的学习活动，组织教职工开展了“解放思想、创新突破、加快发展”的大讨论活动、新时期党的先进性建设探索与实践研讨活动。组织党的xx届五中全会精神宣讲辅导活动，举办了4场宣讲会，18所学校及机关事业单位1300余名教职工聆听了宣讲，受到了教育。结合党的xx届五中全会精神的学习，正确把握“立足科学发展，着力自主创新，完善体制机制，促进社会和谐”的要求，编制了《石嘴山市教育事业发展“xx”规划》，为我市教育事业的发展绘制了蓝图。
3）、在教职工中开展了普法活动。一是开展了法制宣传教育活动。组织开展了学习宣传宪法等法律知识，在全体师生中进一步树立宪法意识，树立和维护宪法权威。各学校以现行宪法规定的公民基本权利、义务为主要内容，依托课堂、校园广播、板报等校园宣传阵地，强化舆论宣传；坚持依法治教与以德治教相结合，把民主法制建设、政治文明和精神文明建设有机结合起来，普及宪法知识，增强宪法观念，不断提高了广大师生的法律素质。加强了领导干部学法用法工作。认真贯彻执行《关于进一步加强领导干部学法用法的意见》，进一步落实校级领导干部、法制副校长法制讲座，中心理论组学法，法律知识考试考核制度，不断创新学法的形式，增强学法用法的效果，促进了领导干部学法用法工作的制度化和规范化，提高了领导干部科学管理、民主管理、依法管理的能力和水平。同时，结合开展保持共产党员先进性教育活动，加强了党员、教师特别是校级领导干部的法制教育，把领导干部的学法用法工作推向了新阶段。在机关干部中开展了行政许可法、行政复议法、行政处罚法，在教职工中开展了教师法、义务教育法等相关行政法律法规的学习宣传，努力提高机关干部依法行政、依法管理能力和水平。抓好青少年学生的学法和法制教育工作。各学校采取多种形式的普法活动，通过举办专题知识讲座、模拟法庭、演讲、知识竞赛、上街咨询等活动，寓教于乐，起到良好的普法宣传效果。青少年学生的法制教育坚持了法律常识教育与道德规范教育、课堂教育与社会实践活动、学校教育与家庭、社会教育相结合，充分发挥法制副校长、法制辅导员在学校法制教育工作中的积极作用。市二中、三中、回中等学校积极与综治办、团委、文化市场管理部门密切配合，齐抓共管，开展了多种形式的、适合青少年特点的第二课堂活动和社会实践活动，在治理校园周边环境中取得了很好的效果。加强中小学安全教育，增强广大中小学生的安全防范意识，提高自我保护意识。组织学生学习交通安全法规知识，提高了交通安全意识。二是认真做好“四五”普法总结验收的各项准备工作。按照要求，各学校利用今年上半年的时间对普法工作进行了“回头看”和查漏补缺工作，对照整体规划和年度安排内容逐项检查，逐项对照落实，把普法“两个转变、两个提高”的目标实现情况，领导干部、教职工、青少年学生的学法用法情况作为工作的重点，使普法工作不留“死角”、“死面”。各学校按照局党委的要求，对“四五”期间普法资料认真进行了整理归档，进一步核查了普法对象底数，做到准确无误，对具体实施过程中的各项措施、具体学习内容等都进行了详细的记录，按规定对干部学法用法登记卡进行了规范登记，顺利通过了“四五”普法验收。
三、加强了党风廉政建设活动
1、开展了廉政文化进校园活动。认真贯彻落实****中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，加大从源头上预防和治理腐败力度，构建校园廉政文化氛围，促进教育行风建设的根本好转，局党委与市纪委联合制定下发了《廉政文化进校园活动实施方案》，开展了廉政文化进校园活动试点工作。开展廉政文化进校园活动，是抓好教育系统廉政建设工作，加强干部队伍和教师队伍建设，提高广大青少年学生廉洁奉公、诚信守法意识的重要举措，也是贯彻落实《实施纲要》，大力加强廉政文化建设，增强干部和教师的反腐保廉自觉性，提高广大青少年学生廉洁和诚信守法意识，着力构建廉政教育进校园的长效机制。是营造“崇尚廉洁”、“以廉为荣”的社会风尚和廉政文化氛围，建设和谐校园的有效举措。活动通过对校级领导进行廉洁从政教育，对教师进行廉洁从教教育，对学生进行廉洁意识教育，依托学校与学生，学校与家长，家长与学生的三方互动，拓展教育形式，增强了学校廉政教育的吸引力和影响力。活动从三个层面对干部、教职工、学生进行教育：在学校领导、党员教师中开展“率先垂范、廉洁从政”为主题的，在学校教职工中开展“扬清正廉洁之风、办人民满意教育”为主题的，在全校学生中开展“敬廉崇洁”为主题的“廉政文化进校园”教育活动。
廉政文化进校园活动按照先试点后全面推开的步骤组织落实。确定的试点学校为市三中、六中，二孝十三孝平罗县中学。试点学校结合第二批“保持共产党员先进性教育活动”自XX年7月至12月组织实施，试点工作分学习宣传动员教育阶段，查找问题、修改完善制度、制定具体实施方案阶段和整改提高和经验总结三个阶段进行。在试点的基础上，XX年在全市大中小学全面组织实施。
XX年6月24日，市纪委、市教育局党委在市回民高级中学召开了全市廉政文化进校园活动动员大会。市委、市政府主管领导，相关部门领导、县区纪委书记、主管县区长，直属学校书记、校长及试点学校代表130余人参加了会议。同时还聘请了廉政监督员并颁发了聘书。
2、坚持“标本兼治，综合治理”的方针，从严治理教育收费，从根本上纠正行业不正之风。从加大治理教育收费问题入手，与县（区）教育局长和市直学校校长签订了《XX年度治理中小学乱收费目标责任书》，层层落实目标责任制。组织教职工观看了《碰不得的高压线—治理教育乱收费警示片》。10月份组织了对全市教育系统政风、行风建设工作的督查。通过督查检查，发现问题，及时提出和纠正问题，促进了教育政风、行风的进一步好转。
3、积极推进政务分开和校务公开，推进依法行政和依法治教工作。对涉及干部任免、教师职称评聘，各类评优、评先、招生录娶中小学收费项目标准、财务收支等群众关心的热点问题通过政务公开、校务公开的形式予以公示，接受广大教职工以及社会各界的监督。同时，加强机关和学校制度建设，坚持按制度办事，推进依法行政和依法治教工作，防止腐败行为和不正之风产生，树立了教育行业的良好形象。
4、加强领导干部的监督管理工作。结合开展保持党员先进性教育活动，认真召开了党委领导班子、党员领导干部专题民主生活会。局党委成员在民主生活会上，认真查摆问题、开展批评与自我批评、民主气氛浓厚，达到了沟通思想、找出问题、提高认识、增进团结、促进工作的目的。在广大干部特别是领导干部中开展了学习贯彻全国落实党风廉政建设责任制工作会议提出的“五个不许”和“十一条措施”活动，加强了对领导干部的监督。严格执行领导干部廉洁自律“三项制度”和外出请销假制度，提高了领导干部的自律意识。开展了“贯彻落实实施纲要增强廉政意识”主题教育活动，通过宣传展出《实施纲要》挂图，参加知识竞赛、征集“塞上清风”书画、摄影作品，党组织领导讲反腐倡廉党课，开展家庭助廉活动等多种形式的廉政文化活动，增强了党员、领导干部的廉政意识和拒腐防变能力。
四、积极做好人才工作
1、为进一步发现、培养、选拔、推荐和使用优秀教育才，加强教师队伍建设，促进才脱颖而出，做好教育人才资源的开发和利用，建立有效的才培养、选拔、推荐机制，为我市教育事业发展提供丰富的人才储备，局党委建立了市教育局才库。开展了才库建库的推荐和选拔工作。推荐市级才库人选21名，市教育局才库人选34名。
2、积极做好优秀教育人才的选拔工作。通过培养推荐选拔，6名优秀教师入寻351”人才工程被评为市级专家，8名被评为专业技术拔尖人才，13名被评为青年科技后备人才，在XX年全市人才工作会议上受到表彰奖励。
五、加强思想政治宣传工作
1）、制定下发了《做好宣传和信息工作的通知》、《关于进一步规范教育信息和新闻稿件报送工作的通知》，对做好和规范教育宣传工作提出了要求。组建了教育信息宣传队伍，举办了信息报送员培训班，进一步规范了教育信息、新闻稿件报送工作，提高信息报送的质量和新闻报道的准确性、时效性和客观性。
2）、建立了教育信息网站，作为教育宣传的一个重要平台，成功开始了运转。建成了演播厅，为实现教育资源共享，加强教育宣传提供了阵地。
六、精神文明建设工作得到深化
围绕全市经济社会发展的大局和全市教育改革发展的中心任务，结合深入开展保持共产党员先进性教育活动，坚持以正确的理论武装和教育干部、教职工，扎实推进未成年人思想道德建设，深入开展了群众性精神文明创建活动，在广大教职工中形成了爱岗敬业、甘于奉献、顾全大局、争创一流的良好精神风貌，促进了素质教育健康发展和教育教学质量稳步提高
一是广泛深入地开展了群众性精神文明创建活动。围绕培养“四有”新人，大力弘扬社会主义新思想、新道德、新风尚，提高创建标准，加大工作力度，在求新、求实上下功夫，扎实地推进了群众性精神文明创建活动的深入开展。市直各学校、直属事业单位都制定了创建文明单位计划，移交后的学校凡没有开展创建文明单位活动的，都积极争取创建各级文明单位。各单位都层层开展了文明校园、文明科室、文明年级、文明班级和青年文明号的创建活动，深化了“安全文明校园”和“创建文明学校、争当文明市民”活动。在机关干部和学校师生中开展了大力弘扬石嘴山精神，深入学习讨论石嘴山精神，为加快我市城市化进程建言献策的活动。局机关以转变行政职能，提高办事效率和教育服务水平为重点，不断解放思想，更新观念，转变工作作风，认真坚持了政务公开、挂牌上岗和教育服务承诺制度，简化审批手续，方便基层群众办事。机关支部制定了《市教育局机关创建文明科室活动考核办法》，坚持开展创建“文明科室”、“争做人民满意公务员”评比活动，争创“文明机关”和“文明楼院”。优化服务质量，提高职业道德水平，为树立良好行业新风奠定了基矗
二是加强了思想道德建设工作。制定下发了《石嘴山市中小学德育工作三年规划》及《实施细则》，逐步完善了德育工作组织机构。充分发挥学校主阵地、主渠道、主课堂作用，实施“中小学传世名篇诵读工程”以及多种形式的主题教育活动，大力弘扬和培育民族精神，加强爱国主义教育、中华民族传统美德教育、诚信教育和青春期心理健康教育。以德育课题研究实验为主要形式，加强德育工作研究。充分发挥学校党团组织、少先队和学生社团组织的作用，开展丰富的团队教育活动，积极动员各类教育力量参与青少年思想道德建设，努力构建全方位、多角度的教育网络。准备以市委、市政府的名义召开全市中小学德育工作会议，同时表彰一批德育工作先进集体和个人。加强公民道德建设工作。加强对干部和教职工的职业道德、家庭美德和社会公德教育，围绕第三个“公民道德宣传日”开展了形式多样的道德宣传教育活动。广泛组织开展了扶贫济困献爱心、希望工程、温暖工程、手拉手、心连心、扶残助残等多种形式的道德实践活动，加大对弱势群体的帮扶力度。开展了为“见义勇为基金”捐款活动，捐款8万余元。开展了扶贫济困送温暖活动，为困难地区捐款近9万元。
三是深入开展了文化体育活动，丰富干部、师生的精神文化生活。举办了全市中学生田径运动会，各中小学开展了以“校园文化艺术节”为主题的丰富多彩的各类校园文化、体育比赛活动，大力开展了“全民健身”活动，推动全民健身运动，提高广大师生的健康水平，不断丰富广大师生的精神文化生活，全面展示了教育系统精神文明建设新形象。组织50余名教师组成教师合唱团参加了“纪念抗日战争胜利60周年全国合唱比赛”，取得了宁夏赛区的金奖，并在全国的演出比赛中获奖。开展了“纪念中国工农红军长征胜利70周年合唱比赛”活动，14所学校参加了比赛。
七、群团工作
重视做好工会工作，加强党对工会工作的领导，选配好工会干部，积极支持工会按照章程独立工作，加强工会组织的自身建设。坚持和完善教职工代表大会制度，按时召开会议，发挥好教职工代表大会的民主管理和民主监督作用。
认真贯彻落实《****石嘴山市委员会关于进一步加强和改进青年工作的意见》和市委组织部《关于进一步加强基层党建带团建工作的意见》精神，做好青年工作和党建带团建工作，高度重视、积极支持共青团、少先队和学生会组织工作，帮助学校建立健全共青团各级组织，指导其开展丰富多彩的教育活动，促进和推动学校德育工作的深入开展，使之在培养和提高学生素质方面发挥更大的作用。以学习“三个代表”重要思想为主线，以“体现团员模范性”为主题，在基层团组织中开展了增强团员意识教育活动。以“忆长征，学传统，做中国特色社会主义事业合格接班人”为主题组织了巡回报告活动和大合唱比赛活动。
重视妇女工作。积极推进家庭教育、学校教育和社会教育三位一体教育网络，开展了征集评选家庭教育论文和观看爱国主义优秀影片征文活动，与市妇联联合召开了全市“双合格”家庭教育经验交流暨表彰会，举办了5场400多名女教职工参加的妇女健康知识讲座。
XX年，在市委的领导下，在各基层党组织的共同努力下，各项工作取得了突出成绩，但也存在不足。一是个别学校领导干部自律意识不强，民主集中制坚持不到位，影响了在教职工中的良好威信；二是开展争先创优活动缺乏针对性，实效性不强，致使个别党员不能很好地发挥先进模范作用；三是个别基层党组织开展工作不扎实，缺乏工作思路和方法，工作成效差，在一线教师，特别是优秀青年教师、学生中的吸引力和影响力不够强；四是个别基层党组织负责人缺乏敬业精神，正确处理和解决问题的能力、水平还有待于进一步加强和提高。
新的一年里，我们将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的xx届四中、五中全会精神，努力拼搏，开拓创新，为我市教育事业的发展而努力。