2024林业年度工作总结。
时间如火，炙热的一瞬间，便消失得无影无踪，你一定在这个阶段的工作中学会了很多，最后需要写好工作总结，在总结中切忌夸大成绩，隐瞒缺点，报喜不报忧。你再找值得参考的工作总结吗？以下是由小编为你整理的《2024林业年度工作总结》，请在阅读后，可以继续收藏本页！
林业年度工作总结【篇1】
20___年即将结束，一年来在领导及同志们的帮助指导下，通过自己的努力，在思想上、业务工作水平上都有了很大的提高，圆满的完成了全年的工作、学习任务，并取得了一定的成绩。现将一年来的思想、工作情况总结如下。
一、加强政治思想及业务学习，提高工作效率
20___年，我自觉提高学习积极性，积极参加政治理论学习，同时认真学习业务知识，全面提高自身素质。加强内部管理，增强职工工作积极性，杜绝纪律松散，工作责任心不强等现象，全心全意为人民服务，树立“艰苦创业，无私奉献”的行业精神和“站兴我荣，站衰我耻”的高尚情操，杜绝行业不正之风，做到人人遵纪守法，廉洁奉公，提高思想觉悟和工作效率，以高度的责任感和事业心做好本职工作。
二、加大科技培训力度，提高群众科技水平
我乡群众文化素质低，对各种林木的管理较差，甚至不进行管理，针对这一情况，我站适时举办科技培训，利用各种机会和方式将各种经济、生态林木的适用栽培技术传授给林农，使林农对科学管理有了新的认识。
三、退耕还林工作
对已造林地的管护，将林地管护纳入村规民约，指导退耕户按技术要求对已种林木进行抚育管理，入村到户广泛宣传退耕还林政策，把政策宣传到位，让政策深入人心，做到家喻户晓，让退耕农户理解接受，使退耕林地的抚育管护成为农户的自觉行为。
由于群众科技意识低，管理水平不高，种植季节不合等诸多原因，致使种植的竹子成活率低，为实现退耕还林工作“退得下，稳得住，不反弹”的目标，我站统一思想，提高认识，充分发扬吃苦耐劳的精神，深入田间地头指导群众进行及时补植补造。
综上所述，一年来自己在工作岗位上做出了一些成绩，积累了一些经验，业务素质得到了一定的提高。明年我将再接再厉，争取更大的进步，为我区的科技工作跨越式发展做出自己的贡献。
林业年度工作总结【篇2】
在和全、团现将近年来工作情况如下：
一、强化意识，确立工作奋斗目标
林业局作为政府的一个重要职能部门，肩负着改善生态环境、保护森林资源、推进绿化国土的重要使命，在推进经济社会持续发展中起着至关重要的作用。而资源林政管理则又是林业部门的核心职能，其工作人员的素质优劣、依法行政水平高低、工作效能好坏，决定着政府职能作用的发挥，直接关系到部门的形象和人民群众的根本利益。本人自19xx年调入资源林政股工作后，既感到无上光荣，又感到责任重大。因而首先在上高度警觉，自觉地把“依法行政、勤政为民”作为履行工作职责的准绳，把“放心、群众满意”作为工作的出发点和落脚点，真正做到“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”。
二、加强学习，不断提高自身素质
书到用时方恨少，我越来越深刻地认识到知识的欠缺，只有抓紧一切可利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作。否则，不进则退，终究要被环境所淘汰。在学习方面，主要突出了三个重点：
一是突出政治理论学习。按照局机关的统一安排，比较系统地学习了马克思列宁主义、毛泽东、邓小平理论、“三个代表”重要和科学发展观理论，学习了政治经济学和社会主义市场经济学理论。通过学习，增强了共产主义信念，进一步坚定了自己的政治立场，人生观、价值观更加明确，提高了辨别是非的能力、研究和解决问题的能力、适应市场经济的能力，也消除了上的模糊认识，对在新形势下的基本路线、方针、政策有了更加清晰的认识，政治理论水平有了新的提高，自觉贯彻执行对林业发展的有关路线、方针、政策，把恢复生态，构建人与自然和谐相处的生态文明社会做为奋斗目标。
二是突出法律法规的学习。可持续发展，就得保护森林资源、优化生态环境;构建和谐社会，就得让人民群众知法守法，减少和杜绝森林违法犯罪行为。这就要求资源林政管理人员首先要知法懂法，并做好法规的宣传解释工作。为此，我利用闲暇时间，认真学习有关法律知识，先后认真学习了与资源林政管理有关的《森林法》、《森林法实施条例》、《野生动物保护条例》、《行政许可法》、《行政处罚法》、《林业行政处罚法程序规定》以及天然林保护有关规定等多部法律法规和行政规章，增强了法律法规意识，提高了依法行政、依法管理的水平。
三是突出业务知识的学习。虽说我是资源林政管理岗位上的一名老兵，但仍深感自己的专业知识无法满足日新月异工作的需要，不敢有半点懈怠。为此，按照学以致用的原则，我主动积极地自学专业知识，虚心请教和同事，对工作中遇到的专业问题，不回避、不推诿、不退让，力求吃透弄清，为开展、完成工作打下了一定的基础。同时，注重计算机应用等专业技能的学习和实践，掌握了计算机操作知识，适应了办公自动化的需要。
林业年度工作总结【篇3】
随着城市化进程的加速，环境污染问题逐渐凸显，绿化生态工程的建设变得日益重要。林业发展公司作为一家专业从事林业、绿化、环境保护等方面工作的企业，于本年度取得了一系列成绩。以下是我们的年终总结。
一、项目建设领域
公司承担了多个重点项目，例如承建市政府重点规划的京郊森林生态公园工程，通过植树造林、湿地还原、林间草地及人工湖建设等，大幅提升京郊生态环境改善工作。同时，公司还参与了某地市绿化工程改造项目，完成了区域性森林林业扶贫工程等。项目建设方面，公司完成了多项任务，并取得了显著成绩，实现了高水平的工程设计和施工。
二、技术创新领域
本年度，公司通过研究开发新型绿色生态材料和绿色环保工艺，推动了公司的技术创新工作。公司牵头研究并开发了某种新型生态材料，满足了我国不同地区、不同场景的绿化需求，并获得相关部门的高度认可。此外，公司在环境治理领域也取得了可喜的成果，例如，尝试在空气污染物净化领域新材料研发。公司在技术研发方面取得了突破，为推动我国环保事业作出了贡献。
三、业务拓展领域
在本年度，公司业务拓展领域也取得了不俗的成绩。公司主动拓展服务领域，不断扩大业务范围。在森林工程、绿化项目、环保治理等领域中积极寻求合作、交流，拓展了相关的业务模式。公司与一家知名公司合作，共同开发了某种新型生态环保产品，此举为公司拓展市场开辟新的业务领域起到了积极的推动作用。同时，公司与多家机构建立起良好的业务合作和合伙关系，共同涉足绿色基金、绿色投资等领域，推进企业的生态建设和绿色经济发展。
总之，公司本年度在项目建设、技术创新、业务拓展等领域取得了成绩。公司将在今后继续推动绿色生态建设和环保治理的技术创新，为我国生态文明建设做出更大的贡献，为推动高质量、可持续发展贡献力量。
林业年度工作总结【篇4】
县林草局在县委、县政府的正确领导下，认真贯彻落实省、州、县安全生产工作相关文件精神，结合文明单位创建，切实加强领导，明确责任，及早部署，创新措施，圆满完成林草安全生产各项任务。为发扬成绩，找出不足，克服缺点，现将安全生产工作总结如下:
一、成立工作领导小组
组长：
副组长：
成员：
二、安全生产工作情况
（一）森林草原防火圆满完成。贯彻落实“预防为主，积极消灭“的森林草原防火工作方针，战胜持续高温干旱天气，全年未发生重大森林草原火灾和人员伤亡事故，实现连续34年重大森林火灾零发生。
（二）生态保护工程建设无安全事故。在生态保护项目建设中，把安全措施落实到具体项目，并明确责任人，杜绝了安全事故的发生。
（三）林草职工安全得到保障。林草局一直强调干部职工在出差、下乡等工作中，坚持“以人为本，安全第一”的原则，不准乘坐三轮车、农用车及其它无安全保障的车辆，确保工作人员生命安全。并要求不论是、巡山护林及追、查违法人员、参加森林草原火灾扑救等各项林草工作中，均坚持安全第一的原则。
三、强化行业主管工作安全
一是明确职责，签订责任书。县政府与各乡镇和森工企业签订了森林防火责任书28份；乡与村签定143份，村与户签定20000余份，与施工单位签定20份。
二是开展森林草原防火宣传工作。共计出动宣传车320台次，广播电视台举办专题节目20个，发放和张贴各类宣传资料73000余份，其中，宣传日历15000余张，宣传笔记本500册，宣传纸杯30000余个，宣传围裙1000条，宣传警示牌200张，《森林防火条例》、《省森林防火条例》5000余本、悬挂横幅200幅，宣传标语1500余条，进入森防期张贴县森林防火戒严令200份，发放禁止燃放孔明灯宣传单3000余张，制作刷新固定森林防火宣传牌143个，发送手机短信10000余条，发送森林防火微信50000余条，在中小学开设专题课30课时并发放藏汉双语画册1000余份，开展扑火演练2次，演练人员160人。
三是加大督查力度，开展火灾隐患排查。以“森林防火宣传”活动为契机，推行森林草原防火“两行制度”，落实火险隐患排查。开展森林草原火灾隐患排查15次。深入全县各乡镇、林区、草场施工单位进行排查，制定林区禁止一切野外用火。从管人、管林、管火三方面入手，加强巡山检查。
四是建设专业扑火队伍。我县共组建了3支专业扑火队伍，共180人（其中：黄龙管理局60人，县林草局60人，林业局60人）。投入24.8万元修建防火墙，防止宗教用火引发森林草原火灾。
五是开展森林草原防火培训。被州政府评为“2018-2019年度森林草原防火一等奖”。对乡（镇）分管林业的副乡长、林业工作站站长、草管员、松林局、黑水九O四场林场从事森林草原防火工作人员70人进行为期二天的体能训练和业务技术指导，使其能够真正发挥出有效预防、快速反应和保护森林草原资源的作用。
六是强化督查力度、确保工作落实。组织开展森林草原火灾督查工作，今年1月15日-25日，县政府分管领导联合县森林防火指挥部、县草原防火指挥部，对我县25个乡镇进行森林草原防火进行督查。同时开展火灾隐患专项整治工作，排查整治森林草原火灾隐患10起。强化预案落实、确保打赢防火战。制定了《县森林防火应急预案》，运兵车4辆，指挥车2辆。我县共有风力灭火机20台，二号灭火工具3000把。严格执行24小时领导带班、职工轮班制度，科学调度，及时处置火情，确保政令畅通。
林业年度工作总结【篇5】
一、 基本情况
我站现有工作人员三人，自林业局直管后，积极理顺财务关系，设立了事业单位帐户，指定蒋文明同志为财务人员。从自查情况看我单位都能严格按照《会计法》和相关会计准则的规定，认真执行国家规定会计制度，依法设置帐薄，根据实际发生的经济业务事项，及时、真实、准确的填制凭证登记会计帐薄，较好地坚持财务“一支笔”的审批制度和复核制度，按照规定保管会计档案，并建立完善的内部控制制度和监督制度，无设立小金库的现象。凭证装订整齐，现金日记账做到日清月结，账款、帐实相符。截止目前，收入为33570元，主要为森林防火定向捐资，支出为26689.5元，其中办公费8231.5元，生活费9777元，车费4566元，烟酒副食819元，劳务费330元，电费246元，补植退耕还林苗木款500元，购买医疗2220元。
二、 自查中存在的不足
一是主要表现为收入发票不规范，实为白条收费。
二财务管理水平有待提高，要建立完善的财务制度，并在执行中认真遵守。
三、建议
1、 加强学习，提高认识。加大对财务人员教育是的力度，组织全体财务人员进行会计知识的学习，并加大对《会计法》等制度法规的宣传力度，强调会计核算的重要性，认真落实到平常的执行中。另一方面打击违反会计行为，维护会计法律法规的“刚性”约束。
2、 做好财务基础工作，提高财会人员的责任感。要不断加强理论知识学习，从各方面提高财会人员的自身素质，增强责任感。加强各级间的沟通和协调，切实帮助基层解决实际问题。
3、实行站帐局管。收支票据每月送局财会部门保存，便于财务档案管理。
4、发票问题，要求局能够提供正规收费发票及收费项目，如果林业站无收费权力，应明令禁止，如果林业站无收费权力，应明令禁止，避免基层人员犯错误。
林业年度工作总结【篇6】
一年的时间，转眼就过去了，对于我这样一位林业工作站的普通员工来说，这一年是辛苦但也充实的一年。在这篇文章中，我将为大家详细地讲述我在这一年中所做的工作以及我的收获和成长。
一、岗位职责
在林业工作站，作为一名文秘，我的工作主要是协助领导完成日常的文件起草、制作和归档，同时也需要为其他同事提供办公室日常维护的支持。此外，我还负责管理好每一位同事和领导的办公用品，确保每个人在自己的岗位上能够顺畅地工作。
二、工作内容
在这一年中，我主要完成了以下工作。
（一）文件起草和审核
作为文秘，文书起草是我最常见的工作之一。在日常工作中，我需要处理来自上级领导或其他同事的文件，包括各种会议记录和市场报告。为了保证文件的质量，我会仔细审核每一份文件，甚至和领导进行沟通和讨论修改意见，以确保每一份文件都能够符合要求。
（二）项目申报和资金审批
在这一年中，林业工作站提出了多项项目申报和资金审批的需求。作为文秘，在协助领导完成项目申报的过程中，我需要准确地收集和处理各种相关材料，并协同团队成员完成项目实施过程中的文件与资料管理。
（三）会议组织和协调
由于工作站的日常工作需要经常举行一些会议，我的工作也包括会议的组织和协调。比如会议的召开和准备、会议材料的收集和整理、会议现场的维护、重要信息的记录和整理等。
（四）其他
此外，我还要负责日常杂务和文件资料的管理。比如每天督促同事按时打卡和工作报告的提交、定期维护办公室的环境和设施、管理好文件资料的归档和整理。
三、收获和成长
在过去的一年中，我在工作中遇到了各种各样的挑战和困难，但正是那些挑战和困难给了我更多的机会去学习和成长。
（一）对工作的认识逐渐加深
在工作中，我渐渐地认识到，一个企业或组织的文秘工作并不是单纯的文件制作和管理。作为文秘，我们需要对公司内部的机构和职能有一定的了解，理解各项工作的内容和目的，协助领导和团队成员完成汇报表格、工作计划等文件的制作和修改。随着经验的增长，我在这方面的能力逐渐提升。
（二）沟通能力得到提高
在工作中，我需要和领导或同事进行沟通、协调和互动。虽然沟通不是我的强项，但在这一年中，我发现自己的沟通技巧在不断提高。我愿意听取他们的建议，积极主动地与他们进行沟通，提出自己的意见及对工作的建议。这些都不仅仅有助于更好地完成工作，也增强了我们之间的互信。
（三）责任感和担当精神的提高
在这一年中，我遭遇了各种各样的困难和挑战，但是我始终没有放弃，一步一步地完成了自己的任务。这种能力的提高离不开我的强烈的责任感和担当精神，让我始终保持着积极向上的心态。
四、总结与展望
总的来说，我清楚地意识到，自己在这一年中的工作成果不是单方面的功劳，而是多方面的力量的作用。我们共同的努力和专注，支持着我们团队的共同成功。在未来的工作中，我将不断提升自己的才能和能力，逐步成长为一个更好的、更加高效的文秘。并且，我也希望与我的同事和领导携手共进，共同构建更加完善的林业工作站。
林业年度工作总结【篇7】
一、认真学习，积极完成各项工作任务
在认真学习提高的基础上，积极完成各项林业工作。一是按照新时期林业发展的新要求，加强政策理论和法律法规学习培训。加强本办公室工作人员的学习，自觉学习宣传贯彻中央、省委《关于加快林业发展的决定》精神和《森林法》、《行政许可法》等法律法规。二是在认真完成面上各项工作的同时，努力做好局领导交办的每一件事，认真写好每一份材料。三是发扬团结互助、共同提高的协作精神，共同策划全县林业产权制度动员大会的有关事项，确保会议胜利召开。四是主动帮助、配合各股室做好工作，共同推动各项林业工作向前发展。
二、构筑宣传平台，充当林业政策法规宣传先行者
为了把我县林业建设过程中的好做法、好经验及时宣传报道出去，让各地充分了解和关心我县林业建设。同时，加强与外界的交流，学习先进林业单位的先进经验和科学管理办法。我们按照“走出去，请进来”的宣传战略，努力构筑宣传平台，加强林业宣传工作。一是加强宣传队伍建设。组织成立了林业宣传报道组，出台了《//县林业宣传报道目标考核方案》，明确任务、要求、目标和奖惩，充分调动了广大林业干部职工参与宣传报道的积极性和主动性。二是认真开展法律法规咨询。在12·4法制宣传日及爱鸟周、森林防火宣传月期间，组织执法人员在县城街心公园、各乡（镇）设立林业法律法规咨询台，接受广大群众的法律咨询，宣传林业法律法规，提高广大干部群众的法制意识，在全社会营造良好的执法氛围。三是加大宣传报道力度。为进一步加大我县林业的宣传力度，提高我县林业知名度，我们采取各种措施，在认真抓好《//林业》的编辑工作的基础上，积极引导全系统干部职工踊跃向各级报刊台投稿。截止12月底，全系统上报稿件223篇，采用106篇，在县级以上报刊台发表文章89 篇，其中国家级23篇，省级22篇，市级30篇，县级14篇，刊出《安远林业》12期。
三、完善林政管理监督网络体系，推进依法行政、依法治林
《行政许可法》的正式实施，规范行政许可项目的设定和实施，保护公民、法人和其他组织的合法权益，维护公共利益和社会秩序，成为加快林业发展的必然要求，给林业执法工作带来新的挑战。为进一步推进依法行政、依法治林，使我县林业行政执法工作逐步走上规范化、程序化和标准化轨道，切实保护有限森林资源，县局启动实施了林政管理工作监督网络。我们按照网络体系建设的要求，认真履行职责，制作林业案卷上报统计表，木（竹）材办证情况登记表，建立健全档案管理体系，同时，严格审查基层单位上报的林业行政处罚案卷，及时反馈存在的问题，制止和纠正执法人员在执法过程中出现的违纪、违法行为。
四、认真清理行政许可项目，开辟林业行政许可绿色通道
《行政许可法》颁布后，我们严格按照县政府文件要求，认真开展林业行政许可项目的.清理工作。利用各种媒体多形式、多角度宣传好《行政许可法》，同时，对照上级有关行政许可项目设立与撤消的文件精神，对我局办理的野生动物经营许可证、狩猎证、野生植物采集证、森林植物种子、苗木及其他繁殖材料产地检疫、森林植物及其他产品调运检疫、征占用林地、非主要林木良种的种子生产经营许可、林木采伐许可证、木竹经营（加工）许可证、木材运输证等10个行政许可项目进行详细的核对，报请县政府审核。并按照县政府的文件要求，对10个行政许可项目的具体实施程序、条件、期限、收费标准等进行详细梳理，按照“便民、高效”的原则，制定一看就懂、简明扼要的行政许可项目公示栏，张贴在林业局大院内，为被许可对象提供便捷服务，实施行政许可“阳光操作”。
一年来，在办公室全体工作人员的共同努力下，各项工作取得了一定的成绩，但与县局领导的要求和其他股室相比，还有一定的差距，主要表现在：一是办公室人员的自身法律法规知识还比较欠缺，业务能力还有待加强；二是林业宣传力度还不够大，特别是在县级电视台和县委、县政府主办的信息、简报上采用的信息较少；三是在林政监督网络体系建设中所起的作用不大，监督执行力度不够；四是法律法规监督体系的规范性建设不完善；五是执法人员学习培训力度不够，业务素质不高，等等。这些问题有待在今后工作中亟待改正提高。
五、20xx年工作思路
新的一年，我们将紧紧围绕县局提出的年度工作思路，抓住目标、要求、任务，开创性地开展各项工作。
（一）完成面上工作。紧紧围绕县委、县政府提出的“生态立县”的发展战略目标，按照县局全年工作任务目标，采取各种切实有效的措施，积极配合、互相协调，有计划、有步骤、有目的地全面完成县局下达的年度工作任务。
（二）抓好培训考核。以“三个代表”重要思想为指导，按照时代发展的要求，认真学习党的政策及林业法律法规知识，提高全体工作人员的理论素质和业务水平。积极开展法律法规的培训教育，做到全系统执法人员“一季一小训，半年一大训；一季一考试，全年一考核”，不断提高林业行政执法人员的政策理论素质和执法水平，更好地为基层为林业服务。
（三）加强宣传报道。首先，以重点工程建设为主线，以本部门报刊为重点，进一步落实奖惩机制，充分调动信息员勤写稿、齐宣传写好稿、多上稿的积极性，广开宣传渠道，认真捕捉新闻事件，提高稿件采用率。同时，加强与新闻报道部门的联系，争取各方面的广泛支持，全面抓好我县林业新闻宣传报道工作。其次，加强宣传报道知识培训，有针对性地举办全系统新闻报道写作知识培训班，全面提高林业宣传报道水平。第三，加强林业法律法规知识的宣传，以法制宣传周（日）为重点，充分利用各种宣传媒体，广泛宣传林业法律法规知识，同时，积极深入基层单位、林农群众当中开展法律法规知识咨询，提高广大干部群众的法制意识，在全社会营造良好的林业发展法制氛围。
（四）强化执法监督。县局出台了《林业行政执法责任追究制度》，启动实施了林政工作管理监督网络，使全系统林业行政执法工作正逐步走上规范化、法制化轨道，但仍有些执法部门及执法人员“穿新鞋走老路”，违规做出行政处罚、不按规定立案和案件申报审批及案卷归档不规范的现象时有发生。为切实抓好林政案件管理工作，我们将定期、不定期地会同局纪检、林政、林业工作总站、木材检查总站等股室开展一次全系统林政执法案件大清查，进一步规范基层执法行为和案卷的制作，减少用法不当事件发生。在此基础上，进一步强化落实执法责任追究制度，完善管理监督体系，健全档案管理，让监督管理真正落到实处。
林业年度工作总结【篇8】
林业公司年终总结
一年又要结束了，五彩斑斓的秋叶纷纷落下。林业公司的一年也即将落下帷幕。在这一年中，林业公司发生了许多变化。有成功，有挑战，但最终，我们取得了显著且可喜的成果。
一、业务发展
随着社会和经济的不断发展，林业公司也在不断更新业务模式，并引进了更多更先进的技术。在这一年中，我们为社会和环境做出了更大的贡献。我们成功实施了大规模的植树造林计划，这是对环境的一大贡献。我们还推广了绿化工程、防沙治沙、水土保持等一系列项目，为生态环境的改善和社会的发展做出了重要的贡献。
二、团队建设
林业公司一直注重团队建设和人才培养，我们的员工是公司最重要的财富。在这一年中，公司实施了多项员工培训计划，不断完善员工的业务能力和职业素养，增强员工的工作热情和积极性。公司还积极推进员工文化活动，如野营、登山、桌游、运动会等，增加员工之间的沟通交流，提升员工之间的团队意识和凝聚力。
三、管理优化
公司在这一年中不断加强自身规范化建设，持续完善管理体系。公司引入了先进的管理理念和管理模式，不断调整、优化工作流程，提高企业的管理水平和竞争力。公司实施了各项经营决策的透明化，确保员工参与经营决策的权益，也让员工更好地理解公司的经营战略和发展方向。
四、创新发展
林业公司一直注重技术创新和业务创新，不断推陈出新，倡导“精益求精”的企业精神。公司加大了科研投入力度以推动业务创新，致力于降低成本和提高产品质量。在这一年中，公司成功研发并推广了数项新技术、新产品、新服务，有力地提升了公司竞争力。
为了更好地实现公司的长远发展目标，公司秉承“诚信、创新、持续改进、共赢”的核心价值观，全员参与，共同努力。在不断适应市场变化和发展趋势的同时，我们也履行了企业的社会责任，进一步壮大了林业产业这个绿色金字招牌。
展望未来，我们坚信我们的林业公司将不断迈向更高峰，在科技、人才、产品等方面继续保持领先地位，为实现更高质量的生态建设和可持续发展做出新的更加卓越的贡献！
林业年度工作总结【篇9】
驻桃山林业局专员办事处20xx年上半年工作在上级监督部门的正确领导下，在驻在局的积极配合和大力支持下，我们以认真执行《森林资源监督管理办法》为重点，以贯彻落实科学发展观和建设现代化林业为指导思想，把监督工作的出发点和落脚点最大限度的放在保护和发展森林资源上，顺应林业生态建设新形式新要求，努力开创监督工作的新局面；切实加强“三总量”控制，遏制超限额采伐行为的发生；加强协调和指导，促进驻在局森林资源和林政管理水平的不断提高；加大林政案件督查力度，严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动；加大了对征、占用林地管理的监督力度，为派出机关和上级监督机构工作决策提供可靠依据。现从以下几个方面予以总结。
一、上半年工作简要回顾
（一）狠抓学习，提高素质，努力创建学习型监督队伍。
用科学发展观来塑造新时期监督队伍的新形象，需要我们加强学习，不断用科学发展观来充实和武装自已的头脑，需要我们从中吸取新的知识和营养。围绕省办20xx年森林资源监督工作要点和驻在局资源监督工作实际，我办重新修定了学习规划，规定每月的10日为政治学习日，20日为业务学习日。首先是从政治学习入手，认真学习邓小平理论和“三个代表”重要思想和科学发展观，不断提高全体人员的政治思想觉悟，树立受岗敬业精神，二是坚持业务学习，森林资源监督工作作为一项政策性、原则性、业务性极强的工作，它是高层次管理，目的在于调整行政权的失衡，防止行政权的变异，矫正行政权运行的偏差。这就需要监督工作者有过硬的业务能力。通过学习林业的法律、法规和森林资源监督管理办法及有关规定，增长了业务知识，提高了业务素质。三是学习上级文件、领导讲话精神，年初以来我们学习了省办《20xx年黑龙江省森林资源监督工作要点》，孙文义副专员在全省森工森林资源管理工作会议上的讲话，赵恩举专员提出的“五个意识”，全省森林资源管理监督工作会议后，驻局专员办利用一周的时间，认真学习了吕维峰副省长、赵恩举专员、蔡炳华厅长、魏殿生局长在全省森林资源管理监督工作会议上的讲话，几位领导的讲话，高度精辟，意义深刻，为下一步监督工作指明了方向。驻局专员办无论是政治学习，还是业务学习，要求每人必须有学习笔记，每次笔记要求超过500字，年终有心得体会。
（二）严格监督管理流程，认真开展好资源监督各项工作。
1、严把采伐“源头”管理关，去年冬季木材生产开始前，我们将监督检查的关口前移，提前介入，为林业局当参谋，经常深入到生产一线，严格林木采伐环节的跟踪检查，特别是加大了事中伐区的监督检查力度，及时发现问题及时整改。把问题解决在萌芽之中。确保限额采伐和凭证采伐制度的执行。
2、严格伐区作业质量监督检查，5月10日至27日，驻局专员办按照（黑资监字[20xx]9号《关于下发〈黑龙江省森工林区下半年及20xx年上半年伐区作业质量检查工作方案〉的通知》的统一安排与部署，对桃山局冬季木材生产、森林抚育补贴作业伐区进行了质量检查验收，驻局专员办组成了以资源管理分局局长田晓华为组长的检查组，召开了专项工作会议，对检查组成员采取了以会代训的形式，重点学习了《东北、内蒙古重点国有林区伐区作业质量检查技术方案》、《黑龙江省森工林区下半年及20xx年上半年伐区作业质量检查工作方案》、《国家林业局森林资源核查、检查工作十项纪律》、《国家林业局工作人员廉洁自律六不准》。本次检查为四季度抚育伐生产和森林抚育补贴作业小班质量5%。一是重点对伐区恁证采伐制度、拔交制度、公示制度、采伐木记录卡、采伐限额、伐区验收等执行情况进行了检查验收；二是对是否认真执行《伊春市政府1号令》规定全面禁采红松和禁采珍贵树种情况进行检查；三是是否有超了限额采伐，超强度采伐、号外采伐，串树种采伐，抚育伐采大留小进行检查，四是对伐区清理，水土保持，资源利用等进行检查，桃山林业局四季度抚育伐作业小班共37个，总面积512.2公顷，总采伐蓄积7485立方米，总出材量5485立方米，森林抚育补贴试点作业小班共47个，总面积557.2公顷，总采伐蓄积1508立方米，总出材量为482立方米。
对本次检查存在的问题，下达了整改通知书，要求限期整改到位。
3、加大对林地管理监督检查力度。林地管理是资源管理监督部门的重点工作之一，特别是桃山局可采资源枯竭，监督管理的重点工作将向林地资源侧重。驻局专员办今春结合三春工作，一是对多种用地拱地头、扩地边等毁林开荒进行了检查，二是对挖沙、取土、采石、旅游、筑路、鱼池、蛤蟆塘进行检查，三是对征占用林地进行检查，采用gps定位，实测面积，与批件核对是否相符，是否存在未批先占、少批多占和违法侵占现象。四是按照（黑森函字[20xx]99号《关于开展打击破坏森林资源专项行动的通知》）的要求，驻局专员办积极参与了《桃山林业局关于开展打击破坏森林资源专项行动方案》的制定，在检查阶段全面监督，对存在的问题及时提出了整改建议。
4、加强烧材管理，杜绝烧柴发生，自开始，经过几年烧材管理整治，山上各林场基本杜绝了烧好柴现象。1月9日至18日，驻局专员办结合木材生产大检查，分别对各林场烧材及林政进行了检查，发现白河林场有一户超标准烧材，我们立即把情况通报林业局。驻在局高度重视，由公安局森侦大队进行查处，对犯罪嫌疑人进行了刑事拘留，并处罚款5000元，从而有效地遏制了烧好材的势头。
（三）认真完成好上级交办的各项工作任务，按照驻省办（黑森监字[20xx]9号《关于下发〈黑龙江省森工林区下半年及20xx年上半年伐区作业质量检查工作方案〉的通知》）有要求，驻局专员办对四季度抚育伐生产、森林抚育补贴作业质量进行了检查验收，外业1%、内业100%，外业抽检了3个小班，分别是白河林场422林班4小班，南河林场509林班3小班，桃东林场249林班3小班，采伐面积：32.6公顷，采伐蓄积：168立方米，出材100立方米，通过检查结果看，桃山局四季度伐区作业质量较上年度有所下降，主要问题是：抚育伐采大留小，个别小班出现应采未采、伐区清理不合格等。
二、下半年工作安排
1、工作思路
以党的__届五中全会精神为指针，以贯彻科学发展观和建设现代化要业为统领，全面落实全省森林资源监督工作会议精神，把工作重点放在保护和发展森林资源上。以小兴安岭林区生态保护与经济转型为契机，顺应林业生态建设新形式、新要求，强化各种监督检查，以严管林、管好林为目的，加大林政案件的督办力度，坚决打击一切破坏森林资源行为，使森林资源得到有效的保护，实现林区生态、经济社会的可持续发展。
2、工作安排
（一）坚持政治学习、业务学习，不断提高思想觉悟，树立爱岗敬业精神，努力提高监督人员的业务素质和监督管理水平。
（二）认真把好森林抚育补贴伐区调查设计质量关，严禁虚假设计、现地与设计不符等，
（三）加大作业质量的检查力度，做到严肃认真。
（四）加大各种占地项目的检查力度，有效地保护林地资源。
（五）强化对森林抚育补帖试点工作的监管。
（六）认真完成上级部门交办的各项工作任务。
（七）进一步加强驻林场监督站的业务指导，上下共同发挥监督作用
林业年度工作总结【篇10】
一、工作成效
20xx年，我县林业有害生物发生总面积5.32万亩，发生率为8.56%。其中，轻度发生4.28万亩、中度发生1.04万亩。
全县共防治各类林业有害生物5.32万亩，防治率达100%。其中，仿生防治1.61万亩、占防治面积的30.26%，人工防治3.71万亩、占防治面积的69.74%。
全县实施产地检疫面积2700亩，产地检疫率达100%；无公害防治面积5.32万亩，无公害防治率达100%；林业有害生物发生测报准确率为100%，成灾率为0。各项指标均达到省上要求，全面完成了目标任务。
二、工作措施
（一）领导高度重视，积极争取支持
1、我局成立了20xx年度林业有害生物工作领导小组：
2、县委、县府高度重视蜀柏毒蛾防控工作。3月18日以县绿委办[20xx]5号文件，发出关于《加强蜀柏毒蛾监测防治工作》的紧急通知。要求各林区乡镇在4月初至20日前，幼虫3-4龄期时对发生达中度以上危害的柏树林地进行施药防治，并下达了各林区乡镇的防治任务。
（二）加强宣传培训，深化提高认识
我局在20xx年的林业有害生物监测防治工作中，邀请了县广播电视台、县报道组进行录像和拍照，并在县电视台进行了宣传报道，极大地提高了对林业有害生物监测防治工作的宣传力度。使更多的人认识到“林木病虫害，是不冒烟的森林火灾”。
（三）明确目标责任，全面落实任务
为进一步发挥监测预报工作在林业有害生物防控工作中的基础作用，我站深入贯彻落实“预防为主，科学防控，依法治理，促进健康”的林业有害生物防治基本方针，根据省森防总站的要求，结合我县林业有害生物监测预警工作的实际情况，我们制定了本年度林业有害生物监测防治工作计划。根据制定的工作计划和20xx年病虫害实际情况有序地开展监测防治工作。
（四）科学全面调查，及时准确测报
县应施监测面积100.89万亩,监测面积达96.86万亩,监测率达100%。为搞好今年林业有害生物监测防治工作，提高测报确准率，为适时防治制定科学依据。我局出动森防人员86人次，车辆39台次深入林区准确搞好越冬代和第一代监测预报工作，并将调查任务和责任落实到人，提高了调查质量。
林业年度工作总结【篇11】
林业个人工作总结
一、20**年我省林业产业发展成效
20**年，在省委、省政府的领导下，在各级党委、政府的高度重视和各级林业主管部门的共同努力下，在社会各界的广泛参与下，全省林业产业克服雨雪冰冻、地震灾害的困难及金融危机的不利影响，继续保持快速发展的良好势头，林业产业发展的优势与潜力更加凸显。据预测，全年实现林业总产值750亿元，同比增长8.5%。发展成效主要体现在以下几个方面――
一是进一步理清了发展思路。为认真贯彻省委、省政府“推进农业产业化、推动农业发展上台阶”的要求和省委九届六次全会精神，林业厅党组按照“推进生态建设、加快产业发展、深化发展开放、维护安全稳定”的总体思路，在充分调查研究和分析论证的基础上，适时形成了《四川林业产业发展研究报告》，明确了加快林业产业发展的指导思想、基本原则、目标任务、发展重点及主要措施，成为当前及今后一个时期林业产业发展的指南，并受到了省委副书记的批示表扬。接着，崇禧书记专题考察林业产业，就林业产业发展作出了一系列指示，提出了一系列要求，为林业产业发展指明了方向，同时也更加坚定了我厅抓林业产业发展的信心。在此基地上，我厅进一步修改完善了《四川省林业产业发展规划》，拟以省政府办公厅名义印发各地执行。
二是基地规模进一步扩大。针对林产加工能力快速提升、原料需求不断增加的的现状，我省抓住集体林权制度及分类区划改革的机遇，发挥财政资金的引导和拉动作用，撬动和吸纳企业、业主、林农及社会资金投入原料基地建设，使原料基地规模不断扩大。全年共培育原料基地面积455万亩，其中木质原料林基地230万亩，竹林基地170万亩，特色经济林基地30万亩，麻疯树生物能源林基地25万亩。全省木竹工业原料林、特色经济林、生物能源林等各类基地总规模已达5800万亩。
三是产业投入不断增加，加工能力不断提升。在省委、省政府推进“两个加快”的大背景下，我省抓住灾后重建和扩大内需、促进增长的机遇，大力宣传林业产业发展的优势与潜力，积极开展招商引资，推动加工能力建设，促进产业结构优化。据初步统计，全省林业产业总投入约70亿元，其中省级财政直接投入3000万元、市县财政投入1亿元，企业、林农及社会投入68.5亿元。全省新增木竹人造板生产能力80万立方米，总产能达430万立方米；新增竹浆造纸产能31万吨，总产能达160万吨。在新增人造板及竹浆造纸产能中，单线生产能力最小的为10万立方米和10万吨，且均为国际先进的工艺设备，促进了产业发展方式的转变与优化升级。
四是市场体系逐步完善。随着林业产业化的深入推进，林产品市场及产业要素市场逐步完善。成都经济区的富森美、红星美凯龙、府河桥、大西南建材城等林产品综合市场规模逐步扩大、功能逐步完善；崇州、泸州、宜宾、乐山及朝天核桃、大竹香椿、芬水竹筷等一批区域性、专业性市场相继建成。同时，随着集体林权制度改革的全面推开，我省部分市县先行开展了集体林权制度配套改革的探索和实践，沐川、大邑、双流等一批县（市、区）建立了林业产权交易中心，开展了林权抵押贷款、林权拍卖等活动，活跃了产业要素市场，促进了林地的规模化、集约化经营。全省初步形成了综合市场与专业市场相配套、有形市场与无形市场相结合，功能完善、布局合理的林产品及产业要素市场体系。
五是助农增收成效明显。随着新一轮农村改革发展的逐步深化，林业产业对地方经济发展及农民增收的贡献越来越大，地位越来越突出。在青川、沐川、叙永、长宁、崇州、洪雅、南江等地，林业产业已成为县域经济的支柱产业和农民增收的主导产业。据初步统计，20**年农民从林业上获得的人均纯收入460元，同比增长13%。
二、所做的主要工作
20**年，在厅党组的统一领导和各部门、各单位的大力支持下，产业处着力抓了以下几个方面的工作――
（一）开展林业产业发展研究。一是针对省委“两个加快”和新一轮农村改革发展的新形势，我处按照厅党组安排，在深入调研、综合分析的基础上，牵头撰写了《四川林业产业发展研究报告》，上报省委、省政府，并下发各地贯彻落实。成为林业产业发展指南。二是编制了丘区承接产业转移工作实施方案和汶川地震灾区林业产业恢复重建规划。三是牵头编制了《四川林业产业发展规划》（20**-20**年）。
（二）狠抓基础保障工作。一是进一步完善了林业产业发展基础数据库，为领导决策提供了准确的信息资料。二是狠抓产业统计工作。针对我省林业产业统计工作薄弱环节，进一步修改了统计指标体系，明确了统计口径，完善了统计方法。三是积极指导和协调各级林业主管部门建立产业工作机构，据统计全省各市州有7个市州编办批准建立了产业发展机构，有3个市州林业局内部设立了专门产业机构，有10个市州林业局明确了抓产业工作的部门。181个县有8个县编办批准成立了产业部门，26个县林业局内部设立了产业机构，103个县明确了产业工作部门。
（三）强化指导与服务。一是面向金融机构和投资商包装了一批林业产业化基地建设及加工项目，促进了融资和全省的招商引资工作。据统计，全省林业产业发展总投入约70亿元，其中企业和金融机构投入约50亿元。二是重点做好全省新上的8个林板一体化和林纸一体化项目的咨询服务工作，帮助企业决策。促进企业投资。三是牵头做好西博会筹备与参展工作，较好地展示了我省林业产业发展成效，促进了项目签约。全省参展林业单位29家，面积800平方米，产品近百种。参展的竹结构抗震房受到省委主要领导及参观人员的一致好评，中央电视台作专题报导；签定合约金额2.5亿元。同时，认真做好对口援建的吉林省代表团的.对口接待工作，受到了西博会组委会和吉林省代表团的好评。四是按照省委、省政府的要求，牵头开展了林业灾后重建大招商活动，共包装推出了林业产业化项目18个，这项工作尚在进行中。
（四）加强项目管理。牵头做好林业产业化基地建设项目指南的制定、项目申报及初选工作；配合计财处做好与财政的衔接与沟通工作，落实省级财政产业化项目资金3000万元，其中竹产业基地项目1600万元，木质工业原料林及经济林基地项目900万元，结构调整500万元。会同计财处与省财政厅同志一道，对林业产业化项目进行了检查指导。
（五）积极参与抗灾救灾和灾后重建。一是开展灾后调研。年初雨雪冰冻灾害和5.12汶川地震发生后，我处及时组织人员对“两项灾害”进行了实地调研，并向厅领导呈报了灾情报告，其中地震灾害对林业产业发展的影响分析报告，王厅长作了批示，厅领导传阅，为编制灾后恢复重建规划提供了科学依据。二是参与救灾物资筹集。在厅抗震救灾指挥部的统一协调下，组织林科院、林规院援助岷江造林局和阿坝州林运司，及时为两个单位筹集了价值10多万元紧急救灾物资；组织国栋、南充富达、沪州林业局等企业和单位，为茂县林业局、卧龙特区等受灾单位筹集了人造板7万立方米、竹压板2万立方米、竹篾席100万平方米。我处姜贵腾同志在抗震救灾中发扬无私奉献精神，与有关人员一道，协调阿里巴巴集团援建青川县，成绩突出，被省人事厅、林业厅授予抗震救灾先进个人称号。我处联系的四川省林产工业协会也被省民政厅授予“四川省社会组织抗震救灾先进集体”称号。
（六）狠抓安全生产。围绕“安全生产隐患治理年”的主题，认真开展“百日安全生产”、“安全生产月”和“贯彻法规、落实责任”等安全生产活动。切实加强行业安全生产指导，强化直属单位安全生产监督检查。在今年“两会”、奥运会期间和汶川地震后，先后多次深入重点地区和企业进行安全生产检查指导，并会同后勤中心等部门，及时深入机关、企业和职工住宅，对涉及人民群众和职工生命安全的电梯、办公楼、学校、房屋等进行了安全检查，协调省机关事务管理局对房屋安全进行鉴定。通过努力，全年全省林业行业没有出现重特大安全生产事故，实现了安全生产指标零伤亡，圆满完成了省政府下达我厅的安全生产控制目标。
（七）推动直属企业改革发展。加强对直属企业的资产管理和经营指导服务，制定了直属企业目标管理和考核奖励办法。一是按照金牛区西北村旧城改造方案，积极推动木综厂危旧住房改造，实行公转私和公产报批分步走，使752户危旧房住户纳入了旧城改造，子弟校、职工医院剥离等企业多年无务解决的问题也将一并得到妥善解决。二是积极帮助协调物资公司、林贸中心、大渡河造林局等单位土地转让、变性等工作。三是协调了直属企业债务豁免和资产处置等工作。四是协调了长江造林局、大渡河造林局水电开发补偿工作。五是组织直属企业参加了改制培训，探索了企业改制改革工作。六是指导直属企业做好项目包装与产业发展工作。
此外，我处还认真开展科学发展观试点实践活动，搞好党风廉政建设和行政效能建设工作，配合省人大、省政协开展了农业专业化合作组织和农产品深加工基地建设调研，较好地完成了厅领导交办的其他事宜。