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节假日应急预案怎么写

发布时间: 2024.10.03

节假日应急预案怎么写(分享九篇)。

在日常的学习、工作、生活中,难免会有事故发生,为了降低事故后果,常常需要预先准备应急预案。应急预案要怎么编制呢?以下是小编为大家整理的节假日应急预案(通用9篇),仅供参考,大家一起来看看吧。

节假日应急预案怎么写 篇1

节假日期间,为有效防范、妥善处理XX物业小区各种突发事件,维护好公司的利益和业主的生命财产安全,保证小区业主及管理处全体员工度过一个愉快的节假日,特制定本应急预案。通过集体学习,提高管理处全体人员服务意识,做到有事及时处理,有情况能及时逐级上报,从而达到日常工作的正常开展:

1、盗窃、匪警应急预案

(1)、保安员在执勤中遇有(或接报)公开使用暴力或其他手段强行索取或毁坏管理处和业户财物或威胁业主人身安全的犯罪行为时,要切实履行保安员职责,迅速制止犯罪。

(2)、当发生突发案件时,要保持镇静,设法制服罪犯,同时立即通过通讯设备呼叫求援。

(3)、受调遣的保安员在听到求援信号后,要立即赶到现场,监控中心通知门岗封锁出口,然后通知管理处。

(4)、若犯罪份子逃跑,一时又追捕不上时,要看清人数、衣着、相貌、身体特征、所用交通工具及特征等,并及时报告管理处,重大案件要立即拨打“110”电话报警。

(5)、有案发现场的(包括偷盗、抢劫现场)要保护现场,任何人不得擅自移动任何东西,包括罪犯留下的一切手痕、脚印、烟头等,不得让外人进入现场;在公安机关人员未勘查现场或现场勘查完毕之前,不得离开。

(6)、记录住户所提供的所有情况,记录被抢(盗)物品及价值,询问住户是否有任何线索,怀疑对象等情况。

(7)、若是移动作案,没有固定现场地,对犯罪份子遗留下的各种物品、作案工具等,应用钳子或其他工具提取,然后放进塑料袋内妥善保存交公安机关处理,切不可将保安员或其他人员的指纹等痕迹留在物品上。

(8)、现场如有人员受伤,要立即设法尽快送医院医治抢救并报告公安机关。

(9)、保安队长做好现场记录,并写出书面报告报送管理处。

2、火灾火警应急预案

(1)、监控中心、巡视人员、门岗接到火灾报警电话或相应信号,及时通知门岗或最近值班人员到达现场确认。

(2)、如是误报,将情况反馈给监控中心,断定误报原因,复位火灾报警控制器,并做好记录。

(3)、如确实发生火情,立即告之监控中心现场情况,并按下手动报警火灾按钮。

(4)、监控中心立即拔打“119”电话报火警。按照值班操作流程操作设备进行扑救、疏散人员,并通知主管领导、志愿消防员前往指挥、扑救。

(5)、处理好火情后,做好相关记录,并恢复火灾自动报警系统正常监视状态。

3、业主醉酒或精神病人闹事应急预案

(1)、醉酒或精神病人失去正常的理智,处于不能自控的状态下,易对自身或其他人员造成伤害,保安员应及时对其采取控制和监督措施。

(2)、及时通知醉酒者或精神病人的家属,让他们派人领回。

(3)、若醉酒者或精神病人有危害社会公共秩序的行为,可上报管理处将其强制送到派出所处理。

4、大面积停电应急预案

(1)、小区内部发生大面积停电,应立即通知电工检查电器保护装置,查明故障源。

(2)、如是配电箱至住户家轻微故障,能解决的立即修复,恢复正常供电。

(3)、如是变电所或供电线路故障,短时无法恢复供电的,立即用小区广播系统通知住户,说明情况。联系、组织专业人员抢修。

(4)、检查小区高层电梯是否有因停电而被困人员。

(5)、供电恢复后,检查所有电梯、消防系统、安防系统运作情况。

5、接报刑事案件应急预案

(1)、接报人员首先要问清报案人姓名,并要求在场人员不得动用现场的任何物品,做好现场保护。

(2)、将报案情况向主管领导及管理处通报。

(3)、保安员到现场后对现场进行保护,劝阻、疏散围观人员,对现场及外围人员进行观察。

(4)、对焚烧现场要迅速组织人员扑救,并最大限度地将现场保护完好。

(5)、向当事人员及现场有关人员了解案情。

(6)、向公安机关报案,等待警务人员到达现场。

(7)、将受伤人员的伤势在向公安机关报案时一并进行通报,必要时送往医院救治。

(8)、向警方介绍情况,协助破案。

6、接报治安案件应急预案

(1)、接斗殴、流氓、暴力事件报案时,要问清发案地点、人数、闹事人是否带有凶器。

(2)、报告主管领导及管理处,并立即赶赴现场、控制事态、劝阻疏散围观人群。

(3)、制止双方的过激行为,分别将各方带到管理处,进一步了解情况,做好记录。

(4)、派人清查损坏物品的数量。

(5)、向公案机关报案,同时对蓄意破坏的肇事者,进行控制并送公安机关。

7、对水浸(跑、冒、滴、漏)等紧急处理预案

(1)、保安员发现或接所跑、冒、滴、漏水时,立即通知水工,并采取相应措施。

(2)、水工接报后,需立即赶到现场查看原因,制止水源及范围扩大,进行设备修理。

(3)、清洁水灾影响的区域。

(4)、设备有关人员调试系统,恢复正常设备运行。

8、交通事故应急预案

(1)、在小区内发生交通事故,及时通知管理处负责人,如有必要应立即联系交警部门。

(2)、如有人员受伤立即拔打急救电话:“120”联系急救中心送往医院。

(3)、如在视频监控范围内,做好录像备份,保留相关记录为今后的'调查判断责任提供依据。

(4)、安排专门人员疏导交通,尽可能使事故不影响道路的正常通行。

(5)、事后对相应区域进行检查,分析事故原因,如标识不清或缺少相应设施及时增补消缺。

9、电梯困人应急预案

(1)、监控中心、物业服务人员通过三方对讲或其它途经获悉电梯困人后,问清被困位置、人数,联系设备运行中心负责人赶往现场。

(2)、联系最近的门岗或巡逻人员前往现场进行安抚。

(3)、配合电梯维保人员解救被困人员。如电梯短时间不能修复,管理处发布维修通知,取得业主的凉解。

10、爆管及水箱过满应急处理

(1)、发现水管爆裂时,立即通知水工前往处理。检查漏水的准确位置及所属水质,例如冲厕水,排污水等,并在有能力的情况下,立即设法制止漏水。若不能制止,立即通知管理处负责人,寻支援,在援助人员到达时须尽量控制现场,防止范围扩散。

(2)、观察四周环境,漏水是否影响各项设备,如变压器、电梯、电线槽等。

(3)、利用沙包及可用的物件堆,防止漏水渗入电梯等设备,并将轿箱升至最高楼层,以免被水浸湿使机件受损。

(4)、利用现有设备工具,设法清理现场。

(5)、如漏水可能影响日常操作、保养等问题时,须拍照片以作日后存档及证明。

(6)、通知清洁工清理现场积水,检查受影响范围,通知受影响业主。

(7)、日常巡逻时,应留意渠道是否有淤泥、杂物或塑料袋,随时加以清理干净,以免堵塞。

(8)、如该地区及建筑物曾经有水浸记录,须备足够沙包,作为爆管使用。

11、天然气泄漏应急预案

(1)、发现天燃气泄漏或接到业主反映时,立即联系蓝焰集团经开所处理。

(2)、现场安排人员警戒,阻止无关人员靠近,采取防火措施,杜绝火花的产生。

(3)、疏散人员,协助燃气公司彻底解决燃气泄漏故障。

12、防冰雪、冰冻灾害应急预案

(1)、管理处时时关注节假日期间天气情况。如气象部门发布雨雪低温天气。

(2)、管理处及时传达各班组做好防冰雪、防冻准备工作。在各服务点安放铁锹、雪推、防滑毯、麻袋等应急保障物资。

(3)、如有大量积雪或路面结冰现象,管理处组织全体工作人员对单元门、主干道进行除雪、铺设防滑毯,确保业主正常通行。

节假日应急预案怎么写 篇2

为确保在“十一”节日期间,污水处理厂各项生产工作安全有序地开展,特制定本预案。

一、适用范围

适用于污水处理厂节假日期间的安全生产保障

二、工作安排

1、停止一切与安全风险高的工作,包括清池、更换曝气头等作业。

2、节假日期间出现不影响水厂运营的问题,放置到节后处理。

3、影响污水厂运营的问题,作业等级升级,例如火票一律升级为特级火票,由总经理签发,负责人与安全员现场监护。

三、人员安排

1、在节假日之前组织对设备、安全生产等情况进行一次认真细致地检查。

2、对职工进行一次安全生产思想教育及安全事故防范预案的学习,保持思想稳定,狠抓制度、措施的落实,切实做到消除事故隐患确保节日期间生产安全、稳定、正常、有序。

3、厂领导技术骨干白天轮流值班,及时处理运行中的各种问题。

4、运营操作人员保证满员在岗,非特殊情况不予调休、请假,严格遵守劳动纪律及各项安全生产制度,保持通讯畅通;

5、应急抢修小组不在岗人员保持通讯畅通,如遇紧急情况,随叫随到。

四、突发事件预防

1、水量超负荷的预防

根据进厂水量突然超出设计处理能力(节假日偷排导致工业废水进入或突发暴雨等)的情况,岗位值班人员要做到:

1)预先对闸门等设备进行检查,确保完好。

2)随时观察集水池的水位并向领导汇报。

3)及时调整开停泵数量与时间,工艺技术主管调整运行参数。

4)若进水水位持续上涨,且水位超过预警水位时,立即与值班领导联系,值班领导向总公司、当地环保部门汇报,若进水量持续增加,超过了污水处理系统的极限值时,打开超越闸门外排,工艺工程师根据具体情况进行工艺调整,控制进水量,保护污水处理系统。

2、进水水质超标的预防

对进水进行观查,并每天定时对进水水质取样化验,做好进水水质分析及记录。

3、出水水质超标的预防

对生产运行工艺上的厌氧池、缺氧池、好氧池和二沉池的水样进行观查,并取样化验,做好每个时间段的水质分析,操作人员应严格按照操作规程进行操作,防止因检查不到或失误造成事故;及时合理的调整运行工况,严禁超负荷运行,保证出水达标排放。

4、现场突然停电的预防

认真巡查高、低压配电室的运行情况,对上级电站的停电通知进行记录及汇报,并在停电之前电工对厂内设施进行依次停电,恢复供电后进行依次送电并巡查。

五、突发事件应急处理方案

1、水量超负荷事件处理方案

进厂水量突然超出设计处理能力(节假日偷排导致工业废水进入或突发暴雨等)

1)污水运行班组预先对闸门等设备进行检查,确保完好。

2)值班人员随时观察集水池的水位并向领导汇报。

3)值班人员外出巡视,必须注意个人安全,注意防滑,需要有人配合时两人一起协作操作。

4)由于进水管网关系着市区的排污状况,水位超过预警水位时立即向值班领导汇报,增加泵的开启台数,加大进水量,并进行相应的工艺调整。

5)水量严重超过污水处理系统设计处理能力,在提升泵的开启数超过规定最多数量时,岗位值班人员及时与值班领导联系,同时打开超越闸门外排。值班领导及时向总公司汇报,同时应急指挥办公室向当地环保部门反应情况,根据具体情况进行工艺调整。

2、进水水质超标事件处理方案

1)进水水质短时间内超出设计标准:

应急指挥部办公室立即向总公司和当地环保部门汇报,并安排化验室对进水水质进行取样化验。工艺工程师根据该污水处理厂的实际情况对水质数据进行分析,然后根据化验,对工艺参数及各系统的进水量进行内部调整,保证出水水质达标排放。

2)进水水质严重超出设计标准

立即启动应急预案:

①运行组值班人员立即上报值班领导,值班领导上报应急指挥办公室,应急指挥办公室通知化验室取异常水样进行化验分析,并且减少进水量到50%,一小时后若水质仍无好转,停止进水,打开超越闸门外排;

②化验室分析异常进水,分析结果出来后,要立即上报应急指挥办公室;

③由应急指挥办公室向总公司及当地环保局紧急汇报,并由管网巡视组配合环保局排查污染源头,查明后,立即采取切断源头的措施;

④由环保局督促发生泄漏单位将管网中残留工业废水预处理后,才可恢复进水;

⑤停止进水期间,厂区内应采取维持微生物生存方案,可投加葡萄糖、尿素、磷酸二氢钠,按照COD:N:P=100:5:1(脱氮工艺按COD:TN=5:1)的比例适当投加。

突发事件解决后,恢复正常处理状态,并记录。

3、出水水质超标处理方案

遇到出水指标突然超标,立即启动应急预案:

应先检查系统运行情况,并且根据出水超标情况确定是否增、减风量、排泥、加药等手段

①由中控室将出水情况立即上报值班领导,值班领导上报应急指挥办公室,应急指挥办公室通知化验室取异常水样进行化验分析;

②化验室分析进水和出水水质状况并上报应急指挥办公室;

③工艺技术主管根据化验室的分析结果制定出工艺调整方案,由中控室和污水、污泥脱水班组共同执行;

④通知污泥脱水班组投加化学药剂(PAC、PAM等);

⑤污泥脱水班组负责制定化学药剂的浓度和投加量,并负责配制和投加。

4、现场突然停电的应急处理方案

①当厂内突然发生停电事故后,运行组值班人员立即将现场设备退出运行状态,打开超越闸门外排,并按《公司上报制度》上报;

②由办公室向公司及属地环保局紧急汇报;

③电工组查明停电原因,如果停电属于厂外输电线路故障,要求高压维护队迅速组织进行抢修,如果停电属于厂内原因,查明原因后,电气维护组立即进行检查抢修。

④检修完毕,确认各分部电路无问题后供配电系统进行送电;

⑤恢复供电15分钟后,巡检全厂设备,无问题,按运行操作规程操作。

⑥电工送完电后,巡检全厂设备。

⑦岗位人员将操作情况如实记录。恢复运行!

节假日应急预案怎么写 篇3

一、指导思想和工作目的

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落 实科学发展观,紧紧围绕公司安全生产总体目标,坚持以人为本 的原则,全面提高公司对各种突发事件的能力,确保人民生命 和财产安全,促进公司经济持续快速健康协调发展,确保节假日 期间不出现安全生产事故。

二、工作原则

(1)障人民群众的生命安全、最大程度地预防和减少安全生产事故 造成的人员伤亡作为首要任务。切实加强应急救援人员的安全防 护。充分发挥应急救援力量的骨干作用和人民群众的基础作用。

(2)统一领导,分级管理。各部门、各企业、场站要在公司的 组织领导下,各有关部门(人员)按照各自职责、权限,认真履 行安全生产责任主体的职责,做好应急救援工作。

(3)属地为主,条块结合。安全生产事故现场应急处置的领导 和指挥以安技员为主,实行行政领导负责制。客运站应当与公司 安技部密切配合,充分发挥指导、协调和支持作用。发生特别重 大、重大安全生产事故,由公司或指派有关部门直接组织指挥。

(4)规范有序,组织落实。各部门、各企业、客运站等有关人 员要根据本预案的要求,结合各自实际,制定相关安全生产事故 应急措施,组织抢险救援人员、物资、设备、器材落实到位,确 保应急救援工作的有序进行,增强应急救援能力。

(5)预防为主,平战结合。贯彻落实“安全第一,预防为主” 的方针,坚持预防与应急工作相结合,做好防范和预警工作。

三、组织体系

1、领导机构

组长:

副组长:

2、组织机构:公司安全生产事故应急救援组织指挥体系由 安全生产事故应急领导机构、综合协调机构、专业指挥机构、后 勤保障机构、现场指挥、应急救援队伍等组成。

职责:组长、副组长为安全生产事故应急领导机构,负责统 筹全面工作,下达指令。各成员负责组织、协调安全生产应急管 理和事故应急救援工作。

3、办事机构

公司安全生产事故应急领导机构,下设安全生产事故应急 救援综合办公室(安技部),侯金礼任主任负责组织、协调安全 生产事故应急救援工作。安技部履行事故应急、信息汇总和综合 协调职责,协调指导重大、特别重大突发事件(事故)的应急处 置工作。为方便开展工作,下设5个工作组。

(1)现场指挥救援组:侯金礼负责①在重大情况发生后,现 场采取应急措施,实施救援,控制事态发展,组织抢救伤者,抢 救抢险并保护现场;协助有关部门对事故现场进行疏导、勘察、 调查取证、责任认定,及时上报相关情况。②疫情发生后,负责 疫情人员的确定、隔离、消毒、防护等,具体任务见机分配。

(2)应急转运救治组:王洪军、王红旗负责将伤患者及疑似 病人转送至指定医院,以及其他工作人员的防护工作等,具体分 工见机分配。

(3)封锁警戒组:李东灿、门灿负责隔离控制区,封锁隔离 区内、外秩序的维护等,具体任务见机分配。

(4)后勤保障组:赵爱华、赵宏宇①负责对疫点消毒和隔离 区内、外消毒。②对现场进行清理。③负责防暑降温用品,防冻 防滑用品的储备工作。车辆:办公用车随时调用,大客每日休班 车8台,由场站提供、调度。④保障资金并及时提供。

(5)宣传与思想政治工作组:于本波、张益智负责疫区内外 宣传,以及做好伤病员的思想政治安抚工作。

上述人员要各就各位,靠前指挥,科学决策,力争把事故损失降 低到最低限度,防止事态蔓延。

现场应急救援指挥以属地为主,成立现场应急指挥部,指挥现场 应急救援。客运站要接受公司安全领导小组的指挥和协调。现场 应急救援指挥部负责现场抢险、救援、保障工作,指挥现场所有 参与应急救援的人员。及时向公司安全领导小组办公室报告事故 发展及应急救援情况。

四、运行机制

1、突发事故发生后,要立即启动本应急救援预案,迅速采 取措施,抢救人员,封闭并保护事故现场;在有效防护的前提下, 指挥本站专业救护队伍(人员)实施应急救援,及时疏散危险区 域内无关人员,控制事态发展,防止事故扩大,同时第一时间报 告公司安全领导小组办公室和相关救助机构(如110、119、120、 122等)。发生特别重大、重大突发事件(事故)后,应急指 挥中心接到报告后,应当立即核实有关情况,按照有关规定及时 报告上级主管部门。报告或报警的内容包括:事故发生的单位、 事故发生的时间、详细地点、事故类别、简要经过、伤亡人数、 直接经济损失的初步估计、事故发生原因的初步判断、事故采取 的措施及事故控制情况以及现场救援所需的人员和抢险设备、器 材、交通路线、联系电话、联系人姓名等。

2、应急救援指挥机构接到突发事故的信息后,应当及时分析 处理,并按照分级管理的程序逐级上报。

3、接到事发地报送的事故信息后,立即核实处理并及时反馈,必要时报告上级应急办。接到发生 特别重大突发事故的信息和 报告后,应及时报告上级应急办。

4、发生突发事故的有关车辆、人员要及时、主动向站办公 室提供与事故应急救援有关的资料。

五、保障措施

1、人力资源保障

根据需要,动员、组织力量参与突发事故的应急救援。站办 公室报请公司协调调用站以外的有关应急力量参与增援时,报请 上级有关部门提供各种必要保障。

2、资金保障

(1)由公司财务部门负责协调,为事故隐患整改及事故应急 救援必要的资金准备。由公司安全管理部门及站负责列支。 (2)安全生产事故应急救援费用、善后处理费用和损失赔偿 费用,由公司协调解决。

3、物资保障

⑴与突发事故应急救援有关的人员,建立应急救援物资、设 施、备。

⑵公司义务消防队、预备役等应急救援组织根据实际情况, 应掌握应急物资的.储备情况。

4、医疗卫生保障

发生安全生产突发事件(事故)造成人身伤亡的,公司及事 故现场应急指挥机构结合现场情况,在积极抢救伤者的同时,要 立即向相关医疗救助机构请求支援。由卫生医疗部门提供医疗卫 生保障。

5、交通运输保障

在现场应急救援指挥部统一部署下,事故现场的交通运输保 障由站负责调配,必要时通过110指挥中心协调,保障运送抢险 救援人员、物资器材所需的车辆,保障抢险道路的畅通,确保救 灾物资、器材和人员运送及时到位,满足应急处置工作需要。

6、治安维护

在现场应急救援指挥部统一部署下,现场警戒与保卫,由安 全保卫组实施。主要工作内容如下:

(1)保护事故现场和相关区域内人员及财产的安全;

(2)负责安全保卫、治安管理和交通疏导,阻止未经批准的 现场拍摄、采访等;控制旁观者进入事故现场和事故危险区域;

(3)防止和处理事故现场可能发生的其他刑事、治安案件。

7、人员防护

现场应急救援人员应根据需要携带相应的专业防护装备,采 取安全防护措施,严格执行应急救援人员进入和离开事故现场的 相关规定。

现场应急救援指挥部根据需要具体协调、调集相应的安全防 护装备。

现场应急救援指挥部负责组织群众的安全防护工作,主要工作内容如下:

(1)决定应急状态下人员疏散、转移和安置的方式、方法、 范围、路线、程序,并报公司。必要时,可边实施、边报告。

(2)指定有关部门负责组织群众疏散、转移。

(3)启用应急避难场所。

(4)开展医疗救治、防疫和疾病控制工作。

各部门、所属企业及场站,要听从指挥,各负其责,动作迅 速,将事故的损失减小到最低。

节假日应急预案怎么写 篇4

一、总则

目的

明确制定应急预案的目的是为了有效应对节假日期间可能发生的各类突发事件,保障人员生命财产安全和公共秩序稳定。

适用范围

说明应急预案适用于节假日期间在特定区域(如工作场所、公共场所等)内发生的各种紧急情况。

二、应急组织机构及职责

成立应急指挥小组

包括组长、副组长及成员,明确各自的职责分工。

组长负责全面指挥和协调应急工作。Www.dG15.COm

副组长协助组长工作,在组长不在时承担指挥职责。

成员负责具体执行应急任务,如救援、通讯、后勤保障等。

设立应急救援队伍

根据可能发生的突发事件类型,组建专业的'救援队伍,如消防救援组、医疗急救组、安全保卫组等。

三、突发事件分类及应急响应程序

分类

自然灾害类:如洪水、地震、台风等。

事故灾难类:如火灾、爆炸、交通事故等。

公共卫生事件类:如传染病疫情、食物中毒等。

社会安全事件类:如群体性事件、恐怖袭击等。

应急响应程序

预警发布:明确预警信息的发布渠道和方式,以及预警级别的划分标准。

信息报告:规定突发事件发生后的信息报告流程和时限,包括向哪些部门和人员报告。

应急处置:针对不同类型的突发事件,制定具体的应急处置措施和步骤。

救援行动:组织救援队伍开展救援工作,包括人员搜救、医疗救治、物资调配等。

善后处理:在突发事件得到控制后,进行善后处理工作,如事故调查、损失评估、恢复重建等。

四、应急保障措施

通讯保障

确保应急指挥小组和救援队伍之间的通讯畅通,建立备用通讯渠道。

物资保障

储备必要的应急救援物资,如消防器材、医疗设备、食品、饮用水等,并定期检查和更新。

人员保障

组织培训应急救援人员,提高其应急处置能力和专业技能。

交通运输保障

确保应急救援车辆和交通工具的随时可用,保障救援人员和物资的快速运输。

五、演练与培训

定期组织应急演练

检验应急预案的可行性和有效性,提高应急救援队伍的实战能力。

开展应急知识培训

向员工和公众普及应急知识和技能,提高其自我保护和应对突发事件的能力。

六、附则

应急预案的修订

定期对应急预案进行修订和完善,以适应不断变化的实际情况。

解释权

明确应急预案的解释权归属于哪个部门或机构。

实施时间

规定应急预案的实施时间。

节假日应急预案怎么写 篇5

一、总则

(一)编制目的:最大限度减少节假日和重大活动期间拥挤,踩踏伤亡事故中的人员伤亡,避免事态进一步恶化,迅速疏散人群,及时开展救援,保障广大人民群众的生命安全。

(二)适用范围:本预案适用于我镇范围内所有节假日和重大活动期间安全事故的预防和处置。主要包括:

1、旅游风景区发生的拥挤、踩踏伤亡事故;

2、集贸市场发生的拥挤、踩踏伤亡事故;

3、各种灯会、花会、庙会、等民间传统活动中发生的拥挤、踩踏伤亡事故。

4、节假日和重大活动期间发生的其他突发公共事件分别适用政府制定的相应应急预案。

(三)工作原则:坚持以人为本,减少人员伤亡和财产损失的原则,依法处置,责任明确的原则,统一领导,分级负责的原则。

二、组织机构与职责

(一)应急组织指挥机构

总指挥:

副总指挥:

成员:

(二)职责:

1、指挥部要掌握全镇范围内重大事故隐患和重大危险源的分布情况。

2、指挥部成员单位要保证随时到位。

3、指挥部有权对全镇范围内用于抢险工作的人员、车辆及各种物资和人力资源进行调度。

4、镇应急处置队要迅速赶到事故发生地,按应急指挥部的要求做好各项应急处置工作。

5、各卫生院要确保医护人员要立即到场。展开抢救工作。

6、应急指挥部主要负责做好以下工作:

(1)制定现场抢救方案,采取紧急措施,防止事态进一步扩大;

(2)积极组织伤亡人员的紧急抢救。

(3)组织事故危险区域内的群众疏散和转移。

(4)及时向县委县政府报告抢救工作进展情况,并写出事故处理情况报告。

三、预测与预警

各村委会、安委会各成员单位要针对各种可能发生的安全事故,加强隐患排查,做到早发现、早报告、早处置。

镇政府对发现的各类事故隐患,能立即处置的立即处置,处置有困难的及较大事故隐患要及时向县政府和上级有关部门报告。

四、事故救援电话

(一)县政府安全生产事故灾难应急值班电话:

镇政府值班电话:

(二)事故紧急救援电话:

(三)镇应急值班人接到事故报告后,要问清事故地点、性质、报告人的单位和姓名等情况,立即上报镇政府主要领导,并迅速通知应急指挥部成员和相关部门负责人及抢险队员立即赶赴事故现场。

(四)安全生产事故灾难一旦发生,必须按国家规定的程序和实现立即上报,不得隐瞒不报、谎报或拖延报告。

节假日应急预案怎么写 篇6

明确各职能部门在火灾发生时的职责和分工,结合本产地实际情况特制定以下应急预案:

一、火灾应急的组织架构

1、为了统筹指挥,公司确定主任为火灾总指挥,负责火灾应急时代全盘指挥工作。注册安全主任在火灾发生时不在厂内时总指挥由组长担任;节假日期间由公司安排的值班负责人担任。

2、组长是火警时的副指挥。在总指挥的领导下负责现场具体的灭火抢救工作;各部门负责人任现场指挥。

3、总指挥、副指挥和现场指挥应在接到火警后的第一时间内赶到火灾现场。

4、为配合火灾抢救工作,公司特成立消防突击队,由车间各骨干组成,在总指挥和现场指挥的领导下进行抢救的具体工作或协助消防队参与灭火抢救工作。

5、各部门或车间在火灾发生时应随时听任总指挥的调度,参与灭火抢救工作。

二、火灾发生初期的应急响应工作

1、在本部门(车间)发生火灾时,在岗员工应立即对初起火灾进行扑救,就近原则运用灭火器材(如灭火器、消防栓等)扑灭火源;使用灭火器要注意以下要点;先拉开保险栓,操作者站在上风位置,侧身作业,手按压柄,距火点二米位置胶管对准火源扫射。

2、当火势未能得到控制时,要立即通知安全负责人。

3、当班安全员接到火警后,立即通知全厂警戒并通知主任迅速调集全体的人利用身边的灭火器材赶到火灾现场参加扑救,并且做好火灾现场的人秩序维护和无关的人的`疏散撤离工作。

4、当火灾蔓延到非本厂力量所能控制的程度时,在岗员工应立即敲破玻璃按响火灾按钮使用消防栓,并安排报警119,(报警的人应向消防部门详细报告火灾的现场情况,包括火场的单位名称和具体位置、燃烧物质、的人围困情况、联系电话和姓名等信息)。并安排的人到路口接消防车,以使消防队员把握火灾情况和尽快抵达,采取相应的灭火措施,抓住救灾时机。

5、火灾应急总指挥和现场指挥在接到火警后应在第一时间内赶赴火灾现场指挥扑救工作,切断生产区的电源,同时保证消防设施的正常运转。

6、火灾警报拉响后各部门应立即切断电源,并组织本部门(或车间)的人撤离到安全区域待命。

三、火灾的灭火扑救工作

1、火灾应急总指挥根据现场的情况对消防突击队,进行初步分工,分别成立灭火组、供水组、抢救组、后勤组等各个小组,做好消防队到来之前的辅助性工作;如火灾情况的调查、的人受困情况的初步估计、各消防设备的准备就绪、救灾道路的畅通等,并随时与消防队保持联系以汇报情况。

2、消防队赶到时,应急总指挥和现场总指挥应立即向消防队详细汇报灾情情况,协助消防队制定灭火扑救方案。

3、消防突击队应以“救人重于救火”,“先控制后消灭”的原则果断地协助消防队员参与灭火任务。

4、个部门(或车间)的主管的人随时为消防队员和消防突击队提供火灾现场的具体情况,为灭火扑救工作提供有效的建议,并随时听从应急总指挥的调度以参与灭火扑救工作中去,并且积极配合医疗救护的人参与的人的急救护理工作,尽量减少的人伤亡。

四、火灾事故的处理工作

1、火灾扑灭后,各部门(车间)应立即清点本部门(车间)的的人和受损物资,尽快确定的人伤亡和物品损失情况并汇报上级做好记录并存档。

2、人资部应尽快协调各部做好医疗救护工作,包括医疗经费的提供、受伤的人的住院安排与护理以及意外伤害保险的理赔工作等。

3、设备维修组配合相关部门(车间)的人对受损设备尽快安排修复并投入生产产出使用。

4、以安全主任为主,各安委会成员联合成立事故调查小组,调查火灾发生原因并按“四不放过”的原则进行事故处理。

5、安委会作出事故调查报告,同时总结本次火灾事件的教训,在全体员工中实行安全事故的教育培训,杜绝类似事件的再次发生。

五、疏散自救方法

1、熟悉环境,临危不乱;每个人应对生活、工作的居住建筑结构及逃生出口熟悉,平时应做到了然于胸,而当身处陌生环境也应当养成留意通道及出口的方位等等习惯,便于关键时刻逃离现场。

2、保持镇定,明辨方向;突遇火灾时应保持镇定,不要盲目地跟从人流和相互拥挤,尽量往空旷或明亮的地方和楼层下方跑。若通道被阻,则应背向烟火方向,通过阳台,气窗等往室外逃生。

3、不如险地,不;不要因为害羞或顾及贵重物品,浪费宝贵时间,紧记生命最重要。

4、简易防护,掩鼻匍匐撤离。

5、火已近身,切勿惊跑;如果身上着火切勿惊跑和用手拍打,惊跑和拍打只会形成风势,加速氧气补充,促使火势。正确的做法是:立即脱掉衣服就地打滚,压住火苗,能及时跳入水中或让人向身上浇水更有效。

节假日应急预案怎么写 篇7

所属各单位、部门:

为有效预防和减少节假日期间各类突发事件的发生,保证各类突发事件所得到及时妥善的处置和应对,降低突发事件造成的危害和影响。确保节假日期间旅客运输工作顺利有序的开展。根据上级部门的有关规定和要求,结合本企业实际特点,特定本预案。

一、应急救援领导小组:

组长:吴启瑞。

副组长:徐增柱、孔繁永、许道东。

成员:郑荣核、潘和建、姜雪龙、章国勋、梁亦林。

王安、谷云成、陈志杰、温敏、毛德斌。

林何、陈建国、黄武、温敏、林正余。

池方足、施正勤、曾成新、叶信煌、王迎春。

二、应急救援工作各职能组:

1、信息联络指挥组;

2、车辆运行调度组;

3、站场突发事件疏散组;

4、突发事件及事故应急处理组;

5、车辆抛锚救济组。

三、各小组成员的组成及应急履行的职责:

1、信息联络指挥组长:吴启瑞;成员:徐增柱、孔繁永、许道东、应孔亮。

其履行职责为:随时了解、掌握节假日期间的安全生产、安全行车情况、车辆运行运力情况、道路通行情况,发现险情及时发出应急救援命令。

2、车辆运力调度组组长:黄武;成员:毛德斌、王安、林正余、李德俊、叶信煌、王迎春。

其履行职责为:在节假日期间要保证运力充足的安排,如遇特殊情况需要增加运力,应立即请示应急预案领导小组指挥组和上级有关部门作出安排方案,保证旅客走得了,走得好。在突发事件需要车辆或抢救伤员时,应及时安排车辆,并将驾驶人、车辆牌号等信息报指挥组。

3、站场突发事件疏散组:章国勋、梁亦林、林何、谷云成等人组成,章国勋为鳌江客运公司疏散组组长;梁亦林为昆阳客运公司疏散组组长;林何为水头客运中心疏散组组长;谷云成为大修厂疏散组组长。

其履行职责为:站场发生突发事件时负责人员和车辆的疏散工作,将人员及车辆转移到安全地带,控制事件的扩大,并将情况及时向指挥组报告。

4、突发事件及事故应急处理组组长:姜雪龙;成员:余南锦、何笔迅、周德装、郑加丰、温敏、林日敏、郑正军。

其履行职责为:发生安全生产、安全行车交通事故突发事件时,接到案情报告后,要及时、迅速赶赴事故现场,参加事故现场的救援、抢救伤员等一系列工作,并将事故的详细情况向指挥组和有关上级部门报告,把事故损失减少到最低限度。

5、车辆抛锚救济组组长:谷云成;成员由大修厂抢修小组人员组成。

其履行职责为:车辆单位和调度部门接到营运车辆途中发生抛锚报告时,应问清故障原因,指导驾驶员应采取应急措施自救或请求救援。对在本地区范围内发生抛锚的,大修厂组织人员在最短时间赶赴现场抢修,确保旅客及时运送。节假日期间大修厂应安排24小时值班制度,保证节假日期间客运车辆随到随修。

四、突发性事件应急救援具体实施:

站场如发生突发性事件,信息联系指挥组接到险情报告后,要立即启动本应急救援预案,下达应急救援命令,通知各职能组迅速赶赴现场,各就各位。及时疏散人员和车辆,将人员和车辆转移到安全地带,控制整个事态的发展。发生人员受伤,要立即送往医院进行救治。如遇特殊情况造成旅客滞留的,要及时告知之旅客,采取改班或其它有效措施。如发生重、特大安全生产事故,集团公司同时可以启动重、特大事故应急救援预案,将事故损失减少到最低限度,并将事故情况及时向上级有关部门详细汇报。事后要及时统计损失情况,总结经验、寻找原因、举一反三、吸取教训。

五、本预案适用于集团公司区域内所有节假日期间各类安全事故的预防和处置。

节假日应急预案怎么写 篇8

一、目的

为了有效预防和妥善处理节假日期间突发事件,维护好办公楼公共秩序和财产安全,现制定办公楼物业管理现场突发事件应急预案。通过预案的演练和培训,使现场值班员工能够更清晰,更熟练的掌握各突发事件的处理方法与技巧,确保做到有事及时处理,及时解决,发生的各项突发事件得到及时控制与处理。从而保障东昌府办公楼物业管理项目各项工作顺利开展,确保安全稳定和谐地度过节假日。

二、适用范围

适用于办公楼物业管理项目节假日期间突发事件的应急预案。

三、应急预案

1、节假日期间设立值班经理制,值班经理由该项目负责人担任,全面负责办公楼各项工作及业务处理,必要时向公司总指挥汇报。

2、节假日期间设立岗位检查记录表,值班负责人每天当值班期间岗位巡查1至2次,并做好相关的巡查记录。

3、保安负责人设立夜间督查小组,负责夜间巡逻及岗位检查,负责夜间对重点部位进行巡查,同时做好春节、元宵节期间的防火检查。

4、维修员负责对项目各类设施设,给供水、供配电、弱电等系统全面检查,做好相应的预防措施。

5、项目负责人做好节假日期间各类提示、通知、顾客来访及突发事件的信息收集、反馈等相关工作。

6、凡在节假日期间发生突发事件时,项目负责人要及时电话通知相关人员,并在最快的时间内到达现场处理工作,同时做好各类预防措施,并将信息及时进行反馈。

四、常见突发事件处理应急措施

(一)停电停水

1、发现办公楼节假日期间停水、停电时,及时通知中心,与甲方单位做好沟通。

2、工程维修人员立即查找原因,若自身原因导致停水停电,立即启动紧急预案,集中力量排除故障,立即启动应急预案,集中力量排除故障,恢复正常;若非自身原因导致停水停电,项目负责人立即致电相关供水供电部门,寻求原因,并且将具体原因告知甲方负责人,做好相应记录。

3、若发生在晚上,及时提供应急照明灯,保证给夜间工作人员的影响降低到最小。

(二)火警、火灾应急处理办法和预案

处理原则:报火警与通报报警、边报警边扑救、先控制后灭火、救人后救物的原则,要注意人员疏散与救护。

1、遇火灾时,及时拨打“119”报警电话,有人员伤亡时,拨打120急救电话。

2、火灾扑救完毕,保护现场,维护秩序,全面协助相关部门做好现场调查,作出火灾的调查结果,由相应机关决定是否清理现场。

五、聚众闹事应急处理办法和预案

1、一般处理办法与原则

耐心调解、分清是非,立足劝导、避免扩大,原则是可散不可聚、可解不可结、可缓不可急、可顺不可逆、如一时无法解决或有扩大的可能及时报告上级领导或报“110”。

2、注意事项

一旦发生应急事件,必须及时向上级报告。各类事故处理完毕后,须填写应急事件处理表。

处置完毕,应保护好现场和证据,组织分析事件原因,本着事件处理三不放过的原则,预防、避免再次发生。

六、各项防范措施

(一)安全防范措施

1、当班保安人员应侗明显标志,穿戴干净、整齐,配备对讲机装置和其他必备的安全护卫工具,交接班制度完备,并有交接班记录及工作记录。

2、门卫出入口24小时值班,对进出车辆管理、访客要严格登记,谢绝拾荒、商贩及不明身份人员入内,大件物品搬出应登记,做好交通指挥与疏导工作。

3、巡逻:要多看、多问、多听,重点部位、重点时间、特殊情况加强巡逻,接受业主投诉和求助要及时解决和处理,在遇到公共利益、本人或他人人身和其他权利正在遭到不法侵害时,通知警方寻求帮助,做好巡查和交接班记录。

4、在发生突发事件时沉着冷静,果断处置,并能及时报告给有关部门。

5、节日期间各班按原班次运转,提高警惕,严格按照值班表进行值班,有特殊任务时,须立即归位。

(二)维修保洁防范措施

1、维修人员节前对办公区域内公共设施做一次全面检查,尤其对露天设备,要做好防冻保温工作。

2、节前备齐维修材料,保证节日期间维修材料齐全。

3、安排好节日期间人员值班,确保工作顺利开展,并配合甲方做好节日气氛渲染。

4、保洁人员节日期间正常工作。

节假日应急预案怎么写 篇9

为了有效应对突发事件,规范和加强公司安全管理,保证节假日期间不发生各种安全灾害事故,预防和减少因事故灾难造成的损失,增强员工的公共安全和防范风险意识,特制订本预案。

一、应急措施

1、公司值班人员在值班期间,切实做好安全工作,要注意防火、防盗,加强值班巡视。如发现漏水漏电现象要及时处理。

2、根据公司放假期间的值班表,值班人员必须24小时手机开机,保证电话通畅,以便紧急联系。各值班人员应认真负责。

3、如遇不能解决的的重大事件和发生重大紧急情况,应立即上报。

二、各类突发事件的应急救援程序

1、火灾

(1)用灭火器灭火自救。

(2)立刻拨打“119”、“110”

(3)先以灭火器灭火,并有组织地进行抢救。

(4)迅速向值班领导报告。

(5)配合消防及有关部门,做好相关工作。

(6)尽可能的保护现场,做好涉及本案的有关证人、证词记录。

2、发现不法分了袭扰、行凶、行窃、斗殴、抢劫、破坏公私财物等

(1)迅速拨打110报警

(2)报告值班领导

(3)立即将受伤人员送往医疗机构

(4)保护好现场

(5)配合有关部门做好善后工作。

三、信息报送

报送内容:事发时间、地点;突发事件的`经过;突发事件原因、性质的初步判断;已采取的措施、需要协助解决的问题等。

公司值班电话:xxxxxxxx

手机:139xxxxxxxx

紧急联系人:xxx

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