最新工程监理辞职报告(收藏9篇)。
平常学习工作中,很多时候我们都需要去写一份报告，将结果整理成报告对我们来说更便于阅读和理解。撰写报告时我们可以从哪些角度着手？我们听了一场关于“工程监理辞职报告”的演讲让我们思考了很多，经过阅读本页你的认识会更加全面！
工程监理辞职报告【篇1】
监理员的职责：
1、 负责公司全部工程项目的工作规范性和工程质量的监理，履行公司内部监理职责；严格执行工程项目监理工作流程，监督工程项目各项工作按工作流程完成；
2、 进场前对工程施工技术文件有效性和完整性进行检查。
3、 根据监理工作任务单及工程施工技术文件编制监理计划，签定工作职责会签单；
4、 对工程用采购物资进行质量检查，对全部到货批次检查，各批次检查比例按工作职责会签单规定执行，检查项目及质量标准依据具体工程项目的材料质量标准，对检查质量合格的，在项目部提交的材料到货检验单上签合格意见确认，并做监理记录；对检验存在不合格项的，在项目部提交的材料到货检验单上签不合格项及检测数据记录，同时出监理通知单通知项目部整改，并留取材料样品交公司；
5、 施工过程中随时关注施工现场落实安全措施的情况，发现安全问题及隐患时及时向项目部提出，情节严重第一时间向主管领导汇报；
6、工程施工过程中对工程质量和工程材料质量进行检查。
7、对工程项目部现场工程资料的填写记录进行检查。遵守公司各项规章制度。dG15.CoM
四、岗位实习具体内容
1、工程质量控制工作
凡运到施工现场的原材料、半成品或构配件，进场前应向项目监理机构提交《工程材料/构配件/设备报验表》，同时附有产品出厂合格证及技术说明书，由承包单位按规定要求进行检验的检验或实验报告，经监理工程师审查并确认其质量合格后，方准进场。凡是没有产品出厂合格证明及检验不合格者，不得进场。
在施工质量验收过程中，涉及结构安全的试块、试件以及有关材料，应按规定进行见证取样检测；对涉及结构安全和使用功能的重要分部工程，应进行抽样检测，承担见证、取样、检测及有关结构安全检测的单位应具有相应资质。
2、工程投资控制工作
建设工程的投资主要发生在施工阶段，在这一阶段需要投入大量的人力、物力、资金等，是工程项目建设费用消耗最多的时期，浪费投资的可能性比较大。因此，精心的组织施工，挖掘各方面潜力，节约资源消耗，仍可以收到节约投资的明显效果。对施工阶段的投资控制应予以足够的重视，仅仅靠控制工程款的支付是不够的，应从组织、经济、技术、合同等多方面采取措施、控制投资。
组织措施：在项目管理班子中落实从投资控制角度进行施工跟踪的人员、任务分工和职能分工；
经济措施：编制资金使用计划，确定、分解投资控制面包；进行工程计量；复核工程付款账单，签发付款证书；协商确定工程变更的款项；
技术措施：对设计变更进行技术经济比较，严格控制设计变更；
3、工程进度控制工作
监督、检查物资订货情况；掌握物资供应全过程的情况；采取有效措施保证急需物
资的供应；审查和签署物资供应情况分析报告；协调各有关单位的关系。
4、施工安全控制工作
监督承包单位按照工程建设强制性标准和专项安全施工方案组织施工，制止违规施工作业；对施工过程中的高危作业等进行巡视检查，每天不少于一次。发现严重违规施工和存在安全事故隐患的，应当要求承包单位整改，并检查整改结果，签署复查意见；情况严重的，由总监理工程师下达工程暂停令并报告给建设单位；承包单位拒不整改的应及时向安全监督部门报告；监督承包单位进行安全自查工作，参加施工现场的安全生产检查；复核承包单位施工机械、安全设施的验收手续，并签署意见。未经安全监理人员签署认可的不得投入使用；安全监理人员应对高危作业的关键工序实施现场跟班监督检查。
5、旁站监理人员的工作内容和职责：a、检查施工单位现场质检人员到岗、特殊工种人员持证上岗以及施工机械、建筑材料准备情况。b、现场跟班监督关键部位、关键工序的施工执行施工方案以及工程建设强制性标准情况。c、核查进场建筑材料、建筑构配件、设备和商品混凝土的质量检验报告等，并在现场监督施工单位进行检验或委托具有资格的第三方进行复验。d、做好旁站监理记录和监理日记，保存旁站监理原始资料。
监理工作内容：
1．施工阶段监理工作内容：
（1）熟悉施工图纸，将发现的问题汇总，书面交建设单位转设计单位，参加设计交底；
（2）审核施工承包单位提交的施工组织设计及施工方案，提出审核意见，并监督执行；
（3）审查并确认施工总承包单位选择的分包单位；
（4）监督承包单位严格按照施工图及有关文件，并遵照国家和地方政府发布的政策、法规、法令和标准程序施工，控制工程质量；
（5）监督承包单位按照施工合同和承包单位编制的工程进度计划施工，控制工程进度；
（6）审查主要材料、构配件与主要设备的订货，审核其质量、性能能否满足及要求和有关规范；
（7）审核和回迁工程变更文件；
（8）组织对工程质量问题的处理；
（9）协调建设单位与城建单位的争议；
（11）定期主持召开监理工作会议，检查工程进展情况，协调各方面的关系，处理需要解决的问题；
（12）每月编制监理月报，向建设单位和有关部门汇报工程进展和监理工作情况；
（13）认定工程质量与进度，签署工程款付款凭证；
（14）审查工程造价与竣工结算；
（15）监督施工施工现场安全防护、消防、文明施工及环境卫生情况，并提出整改意见；
（16）组织工程阶段性验收及工程竣工预验收，提出工程质量评估报告；
（17）参加工程竣工验收；
（18）编写项目监理工作总结并向建设单位提交；
（19）督促竣工档案的编制与移交。
2．保修阶段监理工作内容：
工程进入保修期，监理单位定期回访；设置专人检查承包单位在保修书中规定的内容和范围内缺陷修复的质量；对建设单位反映的工程缺陷原因及责任进行调查和确认，并协助进行处理；并做好保修质量的验收及监理工作记录。
监理工作方法和措施：
（一）质量控制的方法和措施
1．质量控制的方法：
（1）质量的事前控制
包括：请监理单位提供工程监理的依据文件和材料
审核承包单位提交的方案，并督促施工单位按方案施工；
审核施工单位的质量管理体系和质量保证体系；审核施工单位特种操作人员上岗证书；
对分包单位的资质进行严格审查；
对承包商报送的测量放线控制成果和保护措施进行核查，复核控制桩的校核成果及平面控制网、高程控制网的成果；
对工程材料的进场严格把关，检查出厂质量证明材料，必要的进行见证取样送检；
对开工报审资料进行审核；
（2）质量的事中控制：
包括：按照规范和设计图纸要求，采用巡视、旁站、检测、试验等手段监督检查施工过程，严格对是施工工艺的控制。监理工程师对施工工艺过程的各个质量控制点，进行重点部位和关键部位的旁站监督施工，现场发现问题及时整改；
编写各专业的监理细则明确旁站监理范围；
坚持工序交接检查，施工单位提交的工序验收必须自检合格；
隐蔽工程完成后，先由承包单位自检专检合格后，填报隐蔽工程报验单，监理单 位、建设单位与承包单位联合验收合格后方可隐蔽；
对工程事故按工程事故处理程序，包括事故原因、责任分析、处理措施、处理方案及处理检查；
对工程施工过程中不按照程序或未经批准擅自作业的情况，可以行使停工指令。严格单项工程的开工报告和停工后的工程复工管理流程。
信息与资料档案管理：
监理文件资料主要来自于建设单位、承包商、设计、供应商的关于工程投资、进度、质量、设计变更等涉及本工程的相关资料，与项目监理部同步形成。
监理档案资料要求内容翔实、完整、全面。
按我公司监理档案资料管理制度，提交建设单位监理资料：
监理规划
监理实施细则（个专业）
监理月报
监理通知单、联系单
会议纪要
工程质量评估报告
工地例会应包括以下主要内容
1 检查上次例会议定事项的落实情况 分析未完事项原因
2 检查分析工程项目进度计划完成情况 提出下一阶段进度目标及其落实措施3 检查分析工程项目质量状况 针对存在的质量问题提出改进措施
4 检查工程量核定及工程款支付情况
5 解决需要协调的有关事项
6 其他有关事宜
本次实习，受益匪浅，学到很多书本上所学不到的专业知识，从而发现自己现有的知识远远不够应用于实践当中。深入实践是我们把理论与实践相结合的最好渠道。做这行，没有足够的经验积累是不行的，一定要不停地学习，从而灵活面对问题，还有就是对有关规范十分熟悉，才能很好地完成任务。我坚信通过这一段时间的实习，所获得的时间经验对我终身受益，在我毕业后的实际工作中将不断的得到验证，我会不断的理解和体会实习中所学到的知识，在未来的工作中我将把握所学到的理论知识和实践经验不断的应用到实际工作来，充分展示自我的个人价值和人生价值。为实现自我的理想和光明的前程努力。
工程监理辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
您好！我是贵公司的一名监理工程师，我怀着非常复杂的情绪，写下这篇辞职报告。这几年来，我一直受到贵公司的信任和支持，有机会参与各种规模大小的工程项目，积累了丰富的实践经验。经过深思熟虑，我决定辞去当前的职位。请允许我在这封信中向您详细阐述背后的原因。
我的离职决定并非源于对贵公司的不满或个人意图，而是基于职业发展方向的考量。经过这些年的工作，我越来越深刻地意识到监理工程师的职责与使命。应当注重保证工程质量、确保项目进度、有效控制成本，为客户提供优质的工程服务。我发现当前的工作环境和职责范围已无法满足我的职业追求和个人成长需求。贵公司的大部分项目更加倾向于由顾问公司承包，的参与程度并不高，这使得我在技术研究和团队合作方面的能力得不到有效的锻炼和提升。因此，我觉得有必要选择离开，寻找更有挑战性的职位。
贵公司最近的一些工程项目存在一些不合理的现象和风险，这也是我考虑辞职的原因之一。虽然尽了最大努力，但监理工程师的监督权力和责任并不够充分。在某些项目中，工程质量的把控和监管环节存在漏洞，这给项目进展和客户利益造成了一些潜在风险。我作为一个负责任的专业人士，无法坐视不理，这让我感到非常困扰。我曾多次向上级进行了反映和建议，但很遗憾，并未达到理想的结果。面对这种情况，我无法继续居安思危，因此离职成为了我最后的选择。
我对自己的职业发展有着更宏大的追求。虽然在贵公司的工作能够提供一份稳定的收入，但我渐渐意识到，如果停滞不前或逐渐远离自己的目标，将来可能会带来遗憾和不安。作为一名年轻的监理工程师，我渴望挑战自己的极限，不断学习和成长，为这个行业做出更多的贡献。我希望能够参与更高水平的工程项目，深入研究工程质量控制的最新技术，提升自己的管理能力和领导力。因此，我决定寻找一个更具发展潜力和机会的平台，为未来打下更坚实的基础。
在这封辞职报告中，我向您详细描述了我离职的原因。我希望能够得到您的理解和支持。非常感谢贵公司这些年来给予我的机会和信任，我将永远铭记于心。我相信，离职并不是结束，而是一个新的开始。我会全力以赴，追求自己的目标，并在将来有机会再次为贵公司创造价值。
衷心感谢！
此致
敬礼
（你的名字）
工程监理辞职报告【篇3】
尊敬的领导：
我通过这篇辞职报告，向公司提出辞去工程监理职务的申请。经过深思熟虑，我认为这是我个人发展的必然选择，希望您能够理解和支持我的决定。
首先，我想谈谈我在工程监理岗位上的成长和经验。我在公司任职多年，积累了丰富的工程监理经验，并取得了一系列卓越的成绩。每个工程项目都是一次挑战，我始终以高度负责的态度投入其中，严格把控施工质量，确保工期进度顺利推进。通过与各方合作，我成功解决了许多复杂的技术问题，为公司赢得了良好的声誉。然而，随着时间的推移，我开始感到自己似乎陷入了一种工作的固化状态，无法进一步拓展自己的能力和视野。
其次，我认为现在是时候追求个人发展了。虽然我在工程监理方面取得了一定的成绩，但我始终对其他领域抱有很大的兴趣。我希望能够挑战自己，在新的领域中不断学习和成长。辞去工程监理职务，我可以有更多的时间和精力去追求自己的兴趣，去发掘自己的潜能。我相信，只有不断学习和拓展自己，才能实现自己的人生目标。
最后，我想向公司表达一份诚挚的感谢。在这段时间里，公司给予了我很多机会和支持。无论是项目的安排还是培训的机会，都让我受益匪浅。我也很荣幸能够与这么多优秀的同事共事，他们的专业素养和团队精神一直以来都给予我很大的启发。我将永远铭记这段经历，感激公司对我的贡献和培养，我会继续保持良好的关系，并愿意为公司的发展贡献自己的力量。
我深感不舍，但我相信这是我个人发展的必然选择。我希望公司能够理解并接受我的辞职申请。谢谢您对我的支持和理解。
祝公司业务蒸蒸日上，更加辉煌！
此致
敬礼
（您的名字）
工程监理辞职报告【篇4】
尊敬的公司领导及靳主任：
您们好！
曲指算来，我至20xx年8月来到公司已近半年之久。在这近半年的工作和学习中，得到项目处同事们的帮扶尤其是在您的信任与支持下，我也竭力地要求自己尽心尽职，每一项工作都用心去对待。凭心而论，自己是没有理由在此时向公司提出辞职申请的。但经再三考虑，我还是决定写下这封信，向公司正式提出辞职申请，望公司能尽快给予回复理解。
其实，我在作出此决定时，我也明白自己即将承受来至各方的压力会有多大，也清楚在经济环境日益恶化的今天，能放下一份较为优越的工作去选择辞职后所带来的转职成本孰轻孰重。但在转职时我想我应该向公司澄清几个问题：
第一，我的转职主要是结合自身的职业规划和发展方向所考虑的。我们常说男怕选错行，女怕嫁错郎。特别是在今天这个信息知识大爆炸的时代，时间和方向每时每刻都显得如此的重要。我的大学所主修专业是市场营销，与财经相关的专业，而我在公司所所从事的工作却全是与通信、建筑有关的。这在某种程度上就决定了我在这一方面上的先天不足。俗话说，隔行如隔山；在同等工作条件下，对同一相关的业务技能接受上就远比别人慢一拍，花的时间就自然会比别人多很多；同时我也明白之间的优势在那些方面。因此，如果在有选择的情况下，我会去选择一个更利于自我本身发展的领域去工作，这样也更有利于自己将来的职业规划和发展。
第二，之选择在这个时候提出申请是因为到目前，我尚未正式入职，同时在相关工作和业务尚未完全开始时，便于工作上的管理和移交，以免在监理员的辞职而影响到相关工程的进度。
第三，如果真要说我什么理由让自己非辞职不可的话，那就是因为的我的梦想。当然这句话从我这样一个刚刚走出校门不久的学生嘴里说出，也许会让很多人看来会很不屑，会有很多人认为这只不过是一个不知天高地厚的小子的天真想法而已。在这里我也无需对别人的评价作何论断，因为这一切都显得为之过早了，我的人生只不过才刚刚开始。我可不想只因为别人的不屑和担心，而不趁年轻时去为自己的理想而去奋斗！我想，如果我今天辞职，也许会后悔一段时间，但是我要是不辞职，那我将来肯定会后悔一辈子。
我是一个从农村走出来的孩子，我明白父母亲人良苦有心，也能体会他们急盼儿女长大出息的心情。同时，我也明白今天的辞职，会给家庭和亲人之间带来多大的不理解，但是我不是一个会轻言放弃奋斗的人！当然，我明白他们的出发点是好的，但是，往往很多父母总是出于对儿女的溺爱，通常会希望通过自身的努力来为自己的子女开山铺路，把子女扶上马再送上一程。诚然，他们的想法没错，但是他们却忽略了子女的自身想法。其实，对于一个立处社会的每一个公民来说，没有什么教育要比交给他们独立自主、自力更生和承担失败要更重要得多。
第四，我的转职也自然不是因为工作环境不好之类的问题。我是一个从农村走出来的人，我之所以选择离开，也并非是害怕自己会吃苦什么的，也不是自己不懂得坚持；只是对我来说，不管从事什么样的工作，所朝的方向都始终要比所站的位置要重要得多。我只是希望我的每一个工作都能给我带来更多的快乐，能让我更多的实现自己人身的价值，能让我有更多机会去充分发挥自己的能力。我希望把我的每一个工作都当成一种事业来做，也就这样的工作才会让我明白更多的人生意义所在。我不希望我一辈子是一个只因工作而工作的人！
在此，我感谢公司及项目处领导，特别是项目处靳主任在工作上的帮助和支持，也及公司全体同事对我的关爱与信任！也真心地希望公司事业能蒸蒸日上，早日完成向现代企业的转制。
最后，祝各位同仁事业有成、工作顺利！
谢谢！
监理员：叶XX
工程监理辞职报告【篇5】
工程监理辞职报告精选(一)
尊敬的公司领导及*总：
您们好!
我于10月来到公司已一年多了，一年多工作和学习中，得到项目处同事们的帮扶尤其是在您的信任与支持下，我也竭力地要求自己尽心尽职，每一项工作都用心去对待。辞职虽然已于一月前通过网络把辞职意向传给领导，但经再三考虑，我还是决定写下这封信，向公司正式提出辞职申请，望公司能给予理解。
其实，我在作出此决定时，也清楚在经济环境日益恶化的今天，能放下一份较为优越的工作去选择辞职后所带来的转职成本孰轻孰重。但在转职时我想我应该向公司澄清几个问题：
一、我的辞职主要是结合自身的职业规划和发展方向所考虑的。特别是在今天这个信息知识大的时代，时间和方向每时每刻都显得如此的重要。 随着国家对沿海地区的大规模投资，家乡的建筑业在这两年有突飞猛进的发展。建筑行业就业情况良好，工资已基本看齐苏南。
二、在**工作一年多的时间里认识到自己的严重不足，没能考取国家注册监理工程师，这样对自己的年收入和转公司编制问题带来直接的影响。现在竞争非常激烈，年轻的同事在三年内会有很多人考试通过。如果我三年内过不了国注，我总代也没有可能了，我都四十多的人了到那时也就没机会寻求发展了。而现在的小公司和刚起步的单位仍然有我这样人的发展空间。同时我的辞职也自然不是因为工作环境不好之类的问题。我只是希望我的每一个工作都能给我带来更多的快乐，能让我更多的实现自己人身的价值，能让我有更多机会去充分发挥自己的能力。
我希望把我的每一个工作都当成一种事业来做，也就这样的工作才会让我明白更多的人生意义所在。我不希望我一辈子是一个只因工作而工作的人!
以上只是促成我离职的主要原因。在工作中如果有什么失误与不足的地方，也希望得到领导的谅解!同时，也恳请公司能够接受我的辞职请求!在此期间，我也会尽量协助公司完成工作移交手续，遵守公司保密协议。
在此，我感谢公司*总以及领导，特别是项目部*总在工作上的帮助和支持，也及公司全体同事对我的关爱与信任!也真心地希望公司事业能蒸蒸日上。
此致
敬礼!
工程监理辞职报告经典(二)
武吉高速c段代表处：
很遗憾这个时候提出辞职，我很清楚在这时候辞职于工地不利，驻地办正值用人之际，目前工程进入二阶段中期，工期紧迫;也正是考虑到工作安排的合理性，本着对工程、对领导负责的态度，为了不让驻地办的工作因我而造成失误，我郑重向单位提出辞职。这样单位有时间去寻找适合人选，来填补因我离职而造成的空缺，同时我也能够协助新人做好交接工作。
自从XX年5月进场以来，我一直都很享受这份工作，现在却要离开，离开这些曾经同甘共苦的同事，离开曾经洒过汗水，付出过心血的工地，确实很舍不得，舍不得同事之间的那份真诚和友善。我之请辞，非人事相处的困扰，亦非工作的不顺心，而是工作待遇及制度的问题。我工作也有七八年了，还没见过这样的霸王条款：平时没假，休一天扣一天工资，春节还是没假，连法定节日也照扣不误，可能本人系井底之蛙，见识太浅，无从理解。我知道对公司的工资发放制度无从改变，我所能做的，只有选择离开。
人性化管理应当是公司发展的根本，它讲究的是以人为本，公司是由人组成的，人与人之间的关系间接或直接的会影响到公司的发展及团体的稳定，领导和普通职员之间要相互理解、体谅、沟通，而不应该只是纯粹的雇主与雇员关系，要让职员感觉到公司就像是一个大家庭，工作是为了自己在工作，做起事来才会认真、负责。这次发放工资，整个驻地办没有一个人没意见的，只是敢怒不敢言而已;试想如果一个人连自己正当利益和权利都不去维护、争取，那他在这里工作，只能是混工资混奖金，以这种心态工作，怎会有动力和责任?从驻地办人员变动之频繁，就可看出华通公司的管理存在一定问题，这就要领导们能够把握管理的力度和灵活性，就是所谓的人性化管理：纪律，是公司的游戏规则，必须要“人”来遵守;但游戏规则虽是死的，人却是活的，有时能变通则应变通!
临走之时，说了这些，目的只有两个：第一，告诉领导我准备辞职和我为什么要辞职?第二，告诉领导确保一个团体的稳定，人性化管理不可忽略!。
祝北京华通监理公司在武吉高速的监理工作取得圆满成功!
我真诚的辞职报告，请予以批准。
辞职申请人：
工程监理辞职报告推荐(三)
尊敬的公司领导及x主任：
您们好!
曲指算来，我至8月来到公司已近半年之久。在这近半年的工作和学习中，得到项目处同事们的帮扶尤其是在您的信任与支持下，我也竭力地要求自己尽心尽职，每一项工作都用心去对待。凭心而论，自己是没有理由在此时向公司提出辞职申请的。但经再三考虑，我还是决定写下这封信，向公司正式提出辞职申请，望公司能尽快给予回复理解。
其实，我在作出此决定时，我也明白自己即将承受来至各方的压力会有多大，也清楚在经济环境日益恶化的今天，能放下一份较为优越的工作去选择辞职后所带来的转职成本孰轻孰重。但在转职时我想我应该向公司澄清几个问题：
第一，我的转职主要是结合自身的职业规划和发展方向所考虑的。我们常说“男怕选错行，女怕嫁错郎”。特别是在今天这个信息知识大的时代，时间和方向每时每刻都显得如此的重要。我的大学所主修专业是市场营销，与财经相关的专业，而我在公司所所从事的工作却全是与通信、建筑有关的。这在某种程度上就决定了我在这一方面上的先天不足。俗话说，隔行如隔山;在同等工作条件下，对同一相关的业务技能接受上就远比别人慢一拍，花的时间就自然会比别人多很多;同时我也明白之间的优势在那些方面。因此，如果在有选择的情况下，我会去选择一个更利于自我本身发展的领域去工作，这样也更有利于自己将来的职业规划和发展。
第二，之选择在这个时候提出申请是因为到目前，我尚未正式入职，同时在相关工作和业务尚未完全开始时，便于工作上的管理和移交，以免在监理员的辞职而影响到相关工程的进度。
第三,如果真要说我什么理由让自己非辞职不可的话，那就是因为的我的梦想。当然这句话从我这样一个刚刚走出校门不久的学生嘴里说出，也许会让很多人看来会很不屑，会有很多人认为这只不过是一个不知天高地厚的小子的天真想法而已。在这里我也无需对别人的评价作何论断，因为这一切都显得为之过早了，我的人生只不过才刚刚开始。我可不想只因为别人的不屑和担心，而不趁年轻时去为自己的理想而去奋斗!我想，如果我今天辞职，也许会后悔一段时间，但是我要是不辞职，那我将来肯定会后悔一辈子。
我是一个从农村走出来的孩子，我明白父母亲人良苦有心，也能体会他们急盼儿女长大出息的心情。同时，我也明白今天的辞职，会给家庭和亲人之间带来多大的不理解，但是我不是一个会轻言放弃奋斗的人!当然，我明白他们的出发点是好的，但是，往往很多父母总是出于对儿女的溺爱，通常会希望通过自身的努力来为自己的子女开山铺路，把子女扶上马再送上一程。诚然，他们的想法没错，但是他们却忽略了子女的自身想法。其实，对于一个立处社会的每一个公民来说，没有什么教育要比交给他们独立自主、自力更生和承担失败要更重要得多。
第四，我的转职也自然不是因为工作环境不好之类的问题。我是一个从农村走出来的人，我之所以选择离开，也并非是害怕自己会吃苦什么的，也不是自己不懂得坚持;只是对我来说，不管从事什么样的工作，所朝的方向都始终要比所站的位置要重要得多。我只是希望我的每一个工作都能给我带来更多的快乐，能让我更多的实现自己人身的价值，能让我有更多机会去充分发挥自己的能力。我希望把我的每一个工作都当成一种事业来做，也就这样的工作才会让我明白更多的人生意义所在。我不希望我一辈子是一个只因工作而工作的人!
以上只是促成我离职的主要原因。我之所以离开公司，完全出于自身职业规划的综合考虑。所以在工作中如果有什么失误与不足的地方，也希望得到大家的谅解!同时，也恳请公司能够接受我的辞职请求!在此期间，我也会尽量协助公司完成工作移交手续，遵守公司保密协，直至公司正式通知离职。
在此，我感谢公司及项目处领导，特别是项目处靳主任在工作上的帮助和支持，也及公司全体同事对我的关爱与信任!也真心地希望公司事业能蒸蒸日上，早日完成向现代企业的转制。
最后，祝各位同仁事业有成、工作顺利!
谢谢!
监理员叶XX
工程监理辞职报告热门(四)
尊敬的领导：
你好!
首先非常感谢公司给了一个很好的工作机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。
应公司安排，本人于20xx年6月1日以拟任安都集团国际总部基地工程项目总监身份，协助配合阳建勋副总参与该工程监理业务前期工作。
该工程为桩筏基础，四层地下室，总层数37层，建筑面积95461.4㎡，工期30个月，质量要求：标化优质结构工程。按相关要求该工程项目总监应具备1-3个类似工程项目业绩和监理能力，并熟悉当地各种环境状况，且建设单位要求监理人员的业务水平较高，对监理的管理要求严格。而本人从事建筑行业至今，只担任过六层以下的砖混和框架结构工程的管理和监理工作，加上本人担任总监岗位工作时间也只有两年多时间。
到目前为止，从未担任过上述拟建工程要求的类似工程项目的任何管理和监理工作，确实不具备上述工程的监理经验和技术管理水平，加之本人的业务水平确实有限，依据本人目前情况根本不能胜任该项目工作，更无能力承担上述工程相应责任。
加之个人和家庭原因，上班前，下班后还要辅导小孩照顾体弱老人，也不适合出彭州以外远距离上班，为了避免以后不给公司造成任何损失及麻烦，本人恳请公司领导尽早安排并确定其它人员担任该项目总监，并请领导谅解并予以考 虑。
我于20xx年7月26日将上述情况电话和书面报告了公司领导后，20xx年7月28日我在医院治病输液时，副总在我病床前找我座谈决定，如不能胜任该项目工作就责成我写辞职报告，本着对工程负责的态度，应公司安排我带着遗憾的心情向公司领导写出辞职报告。
这段时间，我认真回顾了这十多年来的工作情况，觉得来公司工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这期间公司领导、同事们对我的帮助在此表示诚挚的感谢，同时对我的离去给公司带来的不便表示深深的歉意，请领导批准。
衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!
申请人：XXX
申请时间：XXXX年XX月XX日
工程监理辞职报告最新(五)
尊敬的领导：
由于我的一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑后，我决定向公司提出辞职。
在短短一年的时间里，公司给予了我多次机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。另外，在和各位同事的朝夕相处的时间里，也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激公司对我的培养，各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候，犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树，而我，只不过是树上的一片叶子。每当风起时，都有些树叶会掉落，但是，大树总是那么挺拔和伟岸。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，批准我的申请。
再次感谢公司，感谢各位领导!真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上!
此致
敬礼
申请人：XXX
申请时间：XXXX年XX月XX日
工程监理辞职报告【篇6】
不管你是什么职位，在什么单位，想要跳槽，先准备辞职信，能省去你不少的麻烦。以下是小编为大家整理的监理工程师辞职报告，欢迎大家阅读！监理工程师辞职报告一
尊敬的公司领导：
您们好！
我于20xx年10月来到公司已一年多了，一年多工作和学习中，得到项目处同事们的帮扶尤其是在您的信任与支持下，我也竭力地要求自己尽心尽职，每一项工作都用心去对待。辞职虽然已于一月前通过网络把辞职意向传给领导，但经再三考虑，我还是决定写下这封信，向公司正式提出辞职申请，望公司能给予理解。
其实，我在作出此决定时，也清楚在经济环境日益恶化的今天，能放下一份较为优越的工作去选择辞职后所带来的转职成本孰轻孰重。但在转职时我想我应该向公司澄清几个问题：
一、我的辞职主要是结合自身的职业规划和发展方向所考虑的。特别是在今天这个信息知识大的时代，时间和方向每时每刻都显得如此的重要。随着国家对沿海地区的大规模投资，家乡的建筑业在这两年有突飞猛进的发展。建筑行业就业情况良好，工资已基本看齐苏南。
二、在这里工作一年多的时间里认识到自己的严重不足，没能考取国家注册监理工程师，这样对自己的年收入和转公司编制问题带来直接的影响。现在竞争非常激烈，年轻的同事在三年内会有很多人考试通过。如果我三年内过不了国注，我总代也没有可能了，我都四十多的人了到那时也就没机会寻求发展了。而现在的小公司和刚起步的单位仍然有我这样人的发展空间。同时我的辞职也自然不是因为工作环境不好之类的问题。我只是希望我的每一个工作都能给我带来更多的快乐，能让我更多的实现自己人身的价值，能让我有更多机会去充分发挥自己的能力。
我希望把我的每一个工作都当成一种事业来做，也就这样的工作才会让我明白更多的人生意义所在。我不希望我一辈子是一个只因工作而工作的人！
以上只是促成我离职的主要原因。在工作中如果有什么失误与不足的地方，也希望得到领导的谅解！同时，也恳请公司能够接受我的辞职请求！在此期间，我也会尽量协助公司完成工作移交手续，遵守公司保密协议。
在此，我感谢公司领导，特别是项目部李总在工作上的帮助和支持，也及公司全体同事对我的关爱与信任！也真心地希望公司事业能蒸蒸日上。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的总工：
您好！我是负责xx项目的监理林小风，很遗憾工作半年就向您提出申请辞职，我也感到很愧疚，辞职纯属个人原因，还请见谅，我将跟公司配合好交接工作。我在公司主要工作内容如下：
①对工程监理合同的实施负全面责任。
②根据项目情况确定监理机构人员分工。
③负责监理机构日常工作，定期向监理单位报告。
④检查和监督监理人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配，对不称职的监理人员应调换其工作。
⑤主持监理工作会议，签发项目监理机构的文件和指令。
⑥审查承建单位资质，并提出审查意见，审定承建单位的开工报告、系统实施方案、施工进度计划。
⑦组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结。
⑧审查承建单位竣工验收申请，组织有关人员进行竣工测试验收，签认竣工验收文件。感谢公司这段时间对我的培养，很遗憾以后不能再为公司做贡献了。最后，祝愿公司全体员工身体健康，财源滚滚。
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
由于我的一些个人原因，经过一段时间的慎重考虑后，我决定向公司提出辞职。
在短短一年的时间里，公司给予了我多次机会，使我在这个工作岗位上积累了一定的技术技能和工程经验。我在公司里工作的很开心，感觉公司的气氛就和一个大家庭一样，大家相处的融洽和睦，同时在公司里也学会了许多工作以外的处世为人等做人的道理。所有的这些我很珍惜也很感谢公司，因为这些都为我在将来的工作和生活中带来帮助和方便。
另外，在和各位同事的朝夕相处的时间里，也使我对过去的、现在的同事建立了由浅到深的友谊，我从内心希望这份友谊，这份感情能继续并永久保持下去。
今后，无论我将怎样生活，我都会永远感激公司对我的培养，各级领导和同事给我的支持和帮助。在我困难的时候，犯错的时候给我的帮助和宽容。公司是一棵参天大树，而我，只不过是树上的一片叶子。每当风起时，都有些树叶会掉落，但是，大树总是那么挺拔和伟岸。
离开这个公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
对于由此为公司造成的不便，我深感抱歉。但同时也希望公司能体恤我的个人实际，批准我的申请。
再次感谢公司，感谢各位领导！真心祝愿公司在今后的发展旅途中步步为赢、蒸蒸日上！
此致
敬礼！
申请人：xxx
20xx年xx月xx日
工程监理辞职报告【篇7】
尊敬的总工：
您好!我是负责××项目的监理林小风，很遗憾工作半年就向您提出申请辞职，我也感到很愧疚，辞职纯属个人原因，还请见谅，我将跟公司配合好交接工作。我在公司主要工作内容如下：
①对工程监理合同的实施负全面责任;
②根据项目情况确定监理机构人员分工;
③负责监理机构日常工作，定期向监理单位报告; ④检查和监督监理人员的工作，根据工程项目的进展情况可进行监理人员调配，对不称职的监理人员应调换其工作;
⑤主持监理工作会议，签发项目监理机构的文件和指令; ⑥审查承建单位资质，并提出审查意见，审定承建单位的开工报告、系统实施方案、施工进度计划;
⑦组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专题报告和项目监理工作总结;
⑧审查承建单位竣工验收申请，组织有关人员进行竣工测试验收，签认竣工验收文件。感谢公司这段时间对我的培养，很遗憾以后不能再为公司做贡献了。最后，祝愿公司全体员工身体健康，财源滚滚。
此致
敬礼!
工程监理辞职报告【篇8】
我自20xx年8月进入公司，弹指一挥间已近十年了。非常感谢XX总一直以来对我的信任和关照，感谢公司给予我发挥个人优势的平台和空间，让我学到了很多，同时也见证了公司的发展和壮大。
本人在XX监理公司十年，作为项目总监，曾先后负责过20多个大大小小的房建及市政工程的监理项目，作为专业监理工程师，也曾协助项目总监负责过10多个项目的监理工作。
虽然无突出的成绩，但也可算是勤勤垦垦、任劳任怨。因为工作的关系，与同事朝夕相处，建立了深厚的友谊。我从内心希望这份友谊能继续并永久维持下去。
现因为本人个人发展的原因，经过深思熟虑地思考，我决定离开监理行业。希望能于20xx年8月31日前正式离职及办好相关手续，请公司批准。
并请公司在8月31日前安排好人员接替我的工作，我将尽心交接。希望公司能体恤我的个人实际，对我的辞职申请予以考虑并批准为盼。
在我提交这份辞呈时，在未离开岗位之前，我一定会尽自己的职责，做好应该做的事。
工程监理辞职报告【篇9】
监理工程师辞职报告参考
监理工程师辞职报告参考
篇1:监理工程师岗位辞职报告范文 监理工程师岗位辞职报告范文 原创优秀范文值得下载 尊敬的领导: 您好! 首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职监理工程师岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的监理工程师岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××(改成自己监理工程师岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开监理工程师岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的监理工程师岗位上,×××(改成自己监理工程师岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间,在×××(改成自己监理工程师岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首监理工程师岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,
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也有过悲伤。
×××(改成自己监理工程师岗位所在的单位名称)监理工程师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的监理工程师岗位工作者。我十分感激帮助和见证我
篇2:注册监理工程师岗位辞职报告范文 注册监理工程师岗位辞职报告范文 原创优秀范文值得下载 尊敬的领导: 您好! 首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职注册监理工程师岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的注册监理工程师岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××(改成自己注册监理工程师岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开注册监理工程师岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的注册监理工程师岗位上,×××(改成自己注册监
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理工程师岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间,在×××(改成自己注册监理工程师岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首注册监理工程师岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。
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篇3:设备监理师岗位辞职报告范文 设备监理师岗位辞职报告范文 原创优秀范文值得下载 尊敬的领导: 您好! 首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职设备监理师岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的设备监理师岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××
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(改成自己设备监理师岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开设备监理师岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的设备监理师岗位上,×××(改成自己设备监理师岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间,在×××(改成自己设备监理师岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首设备监理师岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。
×××(改成自己设备监理师岗位所在的单位名称)设备监理师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的设备监理师岗位工作者。我十分感激帮助和见证我
篇4:辞职报告 2 辞职报告
浙江省工程咨询有限公司: 尊敬的领导,您们好.很遗憾这个时候向公司提出辞职,衷心希望你们能够理解我的立场与境地.
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.本人来到公司三年多,我也尽力尽责做好自己的本职工作.因宁波市监理市场工资行情监理工程师工资到8万元,宁波市总监工资8到9万,而我担任项目总监工作以来工资只有7万元。本人于XX年和XX年两次提出加薪要求,公司两次都没有给我加薪。目前工资只有7万元,无奈薪水太低没有达到我预期工资目标要求,加上高健砸空调的事情公司处理很不得当,让我个人损失了3700元,再加上其他方面事情做得很不近人情,结合各种因素考虑我选择了辞职。
望领导批准我的申请,并请公司在辞职报告递交30天内办理相关离职手续,结清所有工资,把我的监理工程师总监证从宁海县建设局备案系统中下掉,所有的证件归还本人。在正式离开之前我将尽力尽责做好自己的本职工作.祝愿公司以后发展更上一层楼,事业蒸蒸日上.此致 敬礼
报告人: 日期: 篇5:注册设备监理师岗位辞职报告范文 注册设备监理师岗位辞职报告范文 原创优秀范文值得下载 尊敬的领导: 您好! 首先,感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗
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话说:天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素(简单阐述离职注册设备监理师岗位的原因,比如父母年迈、夫妻分居),经过深思熟虑,我决定辞去所担任的注册设备监理师岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职,给×××(改成自己注册设备监理师岗位所在的单位名称)管理所带来不便,深表歉意!此时我选择离开注册设备监理师岗位,离开朝夕相处同事和无微不至的领导,并不是一时的心血来潮,而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的注册设备监理师岗位上,×××(改成自己注册设备监理师岗位所在的单位名称)有很多同事可以做得更好,也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间,在×××(改成自己注册设备监理师岗位所在的单位名称)工作已经×年,回首注册设备监理师岗位工作和生活的点点滴滴,感慨颇多,有过期待,也有过迷茫,有过欢笑,也有过悲伤。
×××(改成自己注册设备监理师岗位所在的单位名称)注册设备监理师岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下,使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的注册设备监理师岗位工作者。我十分感
篇6:离职申请表模板 离职申请表
篇7:建设工程项目监理工程师变更申请表
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建设工程项目监理人员变更申请表 篇8:监理部人员管理规定 重庆监理部人员管理暂行规定
为完善重庆监理部人员管理制度,明确岗位职责,进一步调动员工工作积极性,维护公司和员工合法利益,根据重庆市轨道交通一号线监理工作需要,制定本管理暂行规定。
一、人员上岗条件 1、分部总监: 具有良好职业道德,熟悉工作相关法律法规,严格执行公司各项规章制度,有较强责任心和事业心,作风正派,有较好的组织协调能力; 中级以上职称,具有国家注册监理工程师执业资格证书,具有八年以上工程项目管理经验。
2、专业监理工程师: 具有从业职业道德,掌握监理工作相关法律法规,有较丰富的现场管理经验,责任心强; 中级以上职称,省部级以上相关部门颁发的监理工程师资格证书,或具有造价工程师等与工程相关的执业资格证书,具有五年以上工程项目管理经验。
3、监理员:
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具有监理工程师培训证书,助理工程师以上技术职称,了解相关工程技术规范和标准。
4、辅助人员: 1)资料员:中专以上学历,一年以上工程相关工作经验。 2)驾驶员:准驾车型为B级以上,十年以上驾龄,具有良好职业道 德,无严重违反交通法规记录。 3)炊事员:掌握一定烹饪技能。
以上人员均要求身体健康、无传染病并提供县级以上医院出具的健康
证明。 二、岗位要求 1、监理岗位要求 2、辅助人员岗位要求 三、薪酬标准
监理人员工资由基础工资、岗位工资+绩效工资和年终奖构成,辅助
人员工资由固定工资和年终奖构成。年终奖根据项目收支情况和员工年度
考核结果,年底确定发放标准。 四、福利待遇
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1、伙食费:每人每天10元,公司按人员实际出勤天数核发伙食费到监理部和监理分部,由监理部和监理分部统一安排伙食; 驾驶员因工作需要接送人员或接送领导公务宴请所造成的误餐,按每次补助误餐费8—10元,驾驶员个人自行用餐。
2、电话费:一般监理人员50元/月,分部总监100元/月,监理部总监(执行总监)和总监代表150元/月;试用期(考核期)间无电话费,炊事员无电话费。
3、差旅费:应聘人员不予录用者路费自理,录用者工作三个月后可报销路费,因个人原因离开监理部者不予承担返程路费;因公出差执行公司规定。
4、劳保:现场人员配发防尘口罩、雨靴、工作服,夏季配发风油精、十滴水、清凉油等防暑降温用品,防尘口罩每半年配发一次,雨靴、工作服每两年配发一次。
5、市内交通费:监理部监理人员因工作需要发生的交通费由总监(执行总监)核定;监理分部按实际工作需要报销市内交通费,需乘车去现场的监理人员,标准控制在100元/人.月之内,其他人员因工作需要乘车,费用由分部总监据实核定。
五、休假
1、监理部人员每周工作六天,周日休息,如因工作需
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要加班,原则上安排调休;国家法定节日期间,确因项目需要安排监理人员加班的,由
监理部总监(执行总监)统一安排,按国家规定计发加班费或安排调休。
2、炊事员为非全日制用工,负责监理部和监理分部一日三餐,按实际出勤天数支付劳动报酬。
3、家庭居住在本市城区的人员休假不承担交通费用。
4、家庭居住外地的监理人员探亲休假:根据休假人员家庭居住地距离重庆市区距离和发生交通费情况,往返路费300元以上,每半年可安排休假一次;300元以下可每季度安排休假一次,具体休假时间由项目总监(执行总监)安排。休假天数不超过累计调休时间,且一次休假不得超过20天。报销范围:火车票硬卧以下及长途客车票。
探亲休假人员填写休假申请单,分部人员具体休假时间由分部总监签署意见,同意后报监理部总监(执行总监)审批;监理部人员具体休假时间由监理部总监(执行总监)审批。
六、考勤
1、监理部人员每周工作六天,周日休息;除夜班和调休外,原则上午8:30分上班,下午14:00(13:30)上班。
2、监理部和监理分部熄灯休息时间原则上为晚上十点;员工外出过夜的应向总监、分部总监提前告知,未提前告知
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的须在熄灯前电话告知。
3、员工因私事请假,须填写请假条;请假1天以内的,由分部总监批准;1天以上的,由监理部总监(执行总监)批准;分部总监、分部总监代表、监理部人员请假,一律由监理部总监(执行总监)批准;请假员工事毕向批准人销假,未经批准而擅离工作岗位的按旷工处理。
4、监理部对各施工现场进行不定期巡视检查,检查中发现监理人员
篇9:监理人员管理制度 建设工程项目 监理人员管理制度 (试行稿) 编制:曹光
(从XX年01月01起执行) XX年1月 目录
第一章项目管理规章制度 第一节人事管理制度 第二节人员考勤制度 第三节薪金管理制度 第四节休假制度
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第五节会议制度
第六节文书及档案保密管理制度 第七节印章管理制度
第二章监理人员职业操守和礼仪 第一节职守 第二节态度 第三节礼仪 第三章监理人员守则 第一节行为规范 第二节职业道德 第三节工作纪律 第四节通讯纪律 第一章项目管理规章制度 第一节人事管理制度 一、员工聘用一般条件
1、具有相应的德、才,身心健康、符合招录条件; 2、员工需要中专(高中)毕业及以上文化程度,技术管理人员需要相应专业的大专及以上文化程度; 3、接纳项目管理章程、理念、制度、规章,接收项目监理部的综合管理,并愿意为监理部服务;
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4、敬业、爱岗、廉洁、正直、团队意识强 二、员工招聘程序
1、申请:填写《求职人员登记审批表》,提供证照原件 向公司项目部提出求职申请; 2、初试:综合部对应聘人员材料进行初审,检查证照,对符合应聘条件的进行面试; 3、复试:工程部负责人3天内对符合者进行业务能力和管理才能的深入考核; 4、审批:复试合格者,报经理审批生效。 三、员工入职
1、办公室负责办理受聘人员入职手续,具体操作如下: 通知报道时间、地点→与受聘人谈话→收集、整理受聘人相关资料→开具入职报到单→签订相应的《劳动合同》→建立员工档案。
2、受聘员工入职规定
员工入职为见习或试用期为3-6个月。
3、见习员工主要在实践中熟悉工作,服从所在部门领导的工作安排,对工作有可行性建议权。
4、见习或试用员工,应自觉学习项目管理的规章制度和相应监理业务知识。
四、员工转正
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1、见习/试用期满或提前转正,由员工以书面形式提出申请。 2、见习员工在申请转正时还需以书面形式提出述职报告。 3、见习或试用员工在见习期间违纪三次以上立即解除试用/见习合同。
五、员工离职
1、员工如辞职离开公司职位,见习/试用期需提前7天,在聘期需提前30天递交辞职申请; 2、接到辞职报告后,部门主管应在提前期时间内确定是否接收离职请求; 3、离职员工接到批准后,持《离职申请表》到相关部门办理交接; 4、移交手续确认后,部门主管应附离职员工考勤情况及清退物品记录给综合部; 5、综合部审核后,在《离职申请表》签署意见,再报总经理审批生效; 6、综合部将生效批件转财务部,离职员工到财务部门结清账款。 7、综合部将有关资料存档。 第二节人员考勤制度
一、公司依据行业特点,监理部办公室实行5天工作制,工作时间为夏季上午8:00-11:30,下午15:00-18:30;冬季上午8:30-12:00,下午
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14:00-17:30;现场监理部根据各项目的工作需要安排上下班时间,没有放假时间,请假需要按相应程序及要求执行,但上午8:30-11:30,下午
14:30-17:30必须在施工现场上岗,如遇晚上加班可以调整上下班时间。
二、公司按月考勤,以考勤员日常登记为准,每个月一个考勤周; 三、员工应准时上班,不得迟到、早退、矿工; 1、工作时间开始后15分钟内未到班者为迟到; 2、工作时间结束前15分钟离岗者为早退; 3、工作时间开始后或结束前15分钟到4小时内为到班者或离岗者,以旷工半天计,4小时之外到班者或下班者以一天计; 4、公司将根据考勤记录实行奖惩; 5、员工在年内考勤记录将作为年终考核及年终奖发放的依据。 篇10:关于印发监理人员配备
关于印发《黑龙江省建设工程施工阶段项目监理机构人员配备标准与管理暂行办法》的通知
黑建建[XX]22号
各市(地)建委(建设局),省农垦、森工总局建设局:现将《黑龙江省建设工程施工阶段项目监理机构人员配备标准与管理暂行办法》印发给你们,请结合本地区实际,认真贯彻执行。
特此通知。
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监理工程师辞职报告参考
二二O 一O年二月二十四日
黑龙江省建设工程施工阶段项目监理机构人员配备标准与管理暂行办法
第一条为加强建设工程监理工作,规范监理行为,提高监理工作质量,根据《建设工程质量管理条例》、《建设工程安全生产管理条例》、《建设工程监理规范》等有关规定,结合我省实际情况,制定本暂行办法。
第二条本暂行办法适用于本省行政区域内的房屋建筑和市政公用工程施工阶段监理机构人员的配备与管理,其他工程可参照执行。
第三条本暂行办法所称项目监理机构人员主要是指施工阶段项目监理机构配置的总监理工程师、总监理工程师代表、监理工程师(安全监理工程师)监理员(安全监理员)。
第四条省建设行政主管部门负责全省建设工程施工阶段项目监理机构的监督管理,并组织实施本暂行办法。
各市(地)建设行政主管部门按照各自职责,做好本地区的建设工程施工阶段项目监理机构监督管理工作。
第五条工程监理单位履行施工阶段项目监理合同时,应根据投标文件的承诺,结合工程规模、难易程度、合同工期、现场条件等因素成立
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监理工程师辞职报告参考
现场监理机构,设置相应岗位人员,并配备相应的试验检测设备和所需的办公设备,独立、公正、
有效地开展现场监理工作。项目监理机构组成人员完成建设工程监理合同约定的工作后方可撤离施工现场。
第六条在本省行政区域内的房屋建筑和市政公用工程监理招标或直接委托时,监理单位在投标文件或委托合同中的项目监理机构人员配备要按照专业配套、监理人员工作量合理、专业分类明确配备总监理工程师或配备总监理工程师代表、监理工程师(安全监理工程师)及监理员(安全监理员),人员配备数量必须满足《黑龙江省房屋建筑和市政公用工程施工阶段项目监理机构人员数量最低配备标准表》的规定标准(详见附件,以下简称“配备标准表”)。
第七条监理机构人员必须与中标通知书或投标备案文件一致,同时具备以下条件,方可上岗。
总监理工程师、总监理工程师代表、监理工程师(安全监理工程师)、监理员(安全监理员)均须取得黑龙江省监理工程师相应岗位证书,其中总监理工程师须经监理单位法定代表人授权;总监代表须经总监授权。
第八条外省监理单位在黑从事监理工作,其人员配备必须符合本暂行办法规定的监理人员配备标准。
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监理工程师辞职报告参考
1.派驻人员必须与中标通知书或投标备案文件一致,且取得住房和城乡建设部颁发的注册监理工程师证书和经我省住房和城乡建设厅认证备案的外省(市)建设行政主管部门颁发的监理工程师岗位证书。
2.现场监理人员有变动的,须经建设单位同意可换用本单位的监理人员,且资格不得低于原配置人员资格等级,并到省住房和城乡建设厅认证备案。
第九条项目监理机构组成人员应履行以下职责: (一)总监理工程师职责
1.确定项目监理机构人员的分工和岗位职责; 2.主持编写项目监理规划、审批项目监理实施细则,并负责项目监理机构的日常工作; 3.审查分包单位的资质,并提出审查意见; 4.检查和监督监理人员的工作,根据工程项目的进展情况进行人员调配或对不称职的人员调换工作; 5.主持监理工作会议,签发项目监理机构的文件和指令; 6.审定承包单位提交的开工报告、施工组织设计、技术方案、进度计划; 7.签发工程开工或复工报审表、工程暂停令,审核签署承包单位的申请、工程款支付和竣工结算; 8.审查和处理工程变更事项;
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监理工程师辞职报告参考
9.组织或参与工程质量事故的调查; 10.可调解建设单位与承包单位的合同争议、处理索赔、审批工程延期等事项; 11.组织编写并签发监理月报、监理工作阶段报告、专 题报告和项目监理工作总结; 12.审核签认分部分项工程和单位工程的质量检验评定资料,审查承包单位的竣工申请,参与工程项目的竣工验收; 13.主持整理工程项目的监理资料。 (二)总监理工程师代表职责
1.负责总监理工程师指定或交办的监理工作; 2.按总监理工程师的授权,代行总监理工程师的部分职责和权力(总监理工程师职责中1、2、4、7、8、10除外)。
(三)监理工程师(安全监理工程师)职责 1.负责编制本专业的监理实施细则; 2.负责本专业的具体监理工作; 3.组织、指导、检查和监督本专业监理员的工作,当人员需要调整时,向总监理工程师提出建议; 4.审查承包单位提交的涉及本专业的计划、方案、申请、变更,并向总监理工程师提出报告; 5.负责本专业分项分部工程验收及隐蔽工程验收;
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监理工程师辞职报告参考
6.定期向总监理工程师提交本专业监理工作实施情况报告,及时向总监理工程师沟通和汇报; 7.对专业监理工作实施情况做好监理日记; 8.负责本专业监理资料的收集、汇总及整理,参与编写监理月报; 9.核查进场材料、设备、构配件的原始凭证、检测报
告等质量证明文件及其质量情况,根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配件进行平行检验,合格时予以签认; 10.负责本专业的工程计量工作,审核工程计量的数据和原始凭证。
(四)监理员(安全监理员)职责
1.在专业监理工程师的指导下开展现场监理工作; 2.检查承包单位投入工程项目的人力、材料、主要设备及其使用、运行状况,并做好检查记录; 3.复核或从施工现场直接获取工程计量的有关数据并签署原始凭证; 4.按设计图及有关标准,对承包单位的工艺过程或施工工序进行检查和记录,对加工制作及施工工序质量检查结果进行记录; 5.担任旁站工作,发现问题及时提出并向专业监理工程师报告; 6.做好监理日记和有关监理记录。
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第十条现场监理机构实行总监理工程师负责制。在总监理工程师离开工程施工现场时,总监理工程师应书面授权总监理工程师代表代为行使其部分的职权。总监理工程师不得授予专业监理工程师代理总监工作。
第十一条现场监理机构实行备案管理制度,备案程序 如下: 1.监理单位按照现场监理机构的组织形式和人员构成,填报《现场监理机构备案表》,报建设单位审核并签署审核意见后在进场七日内,向工程所在地建设行政主管部门备案; 2.工程所在地建设行政主管部门对现场监理机构配备情况、从业资格实施监督管理,形成工程项目现场监理机构档案,可集中保存监理机构组成人员岗位证书,; 3.工程所在地建设行政主管部门可为监理机构组成人员统一换发人员执业卡,执业卡是现场监理人员开展监理工作的身份标识,应佩戴或置于施工现场备查。达到合同约定工期、工程竣工验收后,监理单位携带执业卡,向工程所在地建设行政主管部门换领集中保存的监理人员岗位证书。
现场监理机构组成人员配备情况应当与《现场监理机构备案表》的备案情况相符,工作中监理人员不得随意漏岗、串岗。
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第十二条总监理工程师原则上只宜担任一项委托监理合同的项目总监工作,确需兼任多项委托监理合同的项目总监工作时,只可担任两个三级工程的总监工作,同时在兼任的项目上应当增配总监代表,总监代表不能兼职;总监理工程师兼任时,需经各兼任项目建设单位同意,监理单位需填报《监理人员兼任监理备案表》,报送工程所在地建设行政主管部门备案。
土建监理工程师、安全监理工程师、监理员(安全监理员)不得同时兼任其它工程的监理工作。
水暖、电气监理工程师在承担的监理工作量少时可兼任监理工作,但最多可同时兼任两个三级工程的监理工作,监理单位需填报《监理人员兼任监理备案表》,报送工程所在地建设行政主管部门备案。
第十三条监理单位应依法对二等(含二等)以上和二等以下危险程度较高工程项目设置专职安全监理工程师,专职安全监理工程师应当只负责一个项目的安全监理工作。对二等以下工程项目设置的兼职安全监理工程师是由同项目的具有安全监理资格的其他监理工程师兼任。
第十四条对于投资量较大分期开发建设或分多个施工标段且在同一地点,由一个监理单位监理的,可按一个项目配备核定人员,并可按合同约定分期到位。对于一个委托合同工程项目,如分期或分阶段开工的,只要求已开工工程的监理人员满足《配备标准》,其他监理人员可以申请核减,待后续工程开工时,再根据工程量适当配足相应人员。
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第十五条监理单位应加强项目监理机构人员管理,不得擅自变更。确需变更的,经建设单位同意后,可由监理单位提交相关证明报工程所在地建设行政主管部门登记变更。变更后的人员持证资格不得低于变更前的人员持证资格。
第十六条工程建设过程中,有下列情形之一的,监理
单位可按本暂行办法办理项目监理机构人员变更或撤消备案手续: (一)监理人员死亡、刑事犯罪、失踪、退休、合同期满离职、伤病丧失工作能力的; (二)非监理单位原因工程项目不能如期开工或停工三个月以上的; (三)非监理单位原因建设工期超过施工合同工期且未签订补充协议的; (四)监理人员不能胜任工作被行政监督部门责令更换的; (五)建设单位认为监理人员不能胜任工作,经工程项目监督机构确认的; (六)辞职的。 (七)其他情形的。
有前款情形的,监理单位办理人员变更手续时,应根据实际情形分别提交死亡证明、刑罚证明、失踪登报启事、退休证明、合同期满离职证明、县级以上医疗机构出具的伤病丧失工作能力证明、辞职证明、注册证书注销手续证明、招投标文件或合同文件等证明。
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现场监理机构组成人员一年内只能变更一次,时间间隔不少于6个月,累积变更人次不得超过中标时确定的监理人员数量的1/3。
第十七条监理单位变更现场监理机构组成人员,应当填报《监理人员变更备案表》,并将变更后现场监理人员岗位证书一并报送工程所在地建设行政主管部门备案,重新换发现场监理人员执业卡。
第十八条建设单位在配备标准以外,要求增配人员,监理单位应要求增加监理费用,但超出人员不得在招标时作为监理评标计分加分的依据。
第十九条现场监理机构和人员要有监理单位的明显标识,如佩戴统一的安全帽和执业卡等。
第二十一条市、县(区)监理管理部门应当在招标、合同备案、建筑市场检查、质量安全监督等环节,加强对项目监理机构工程建设运行情况进行监督管理。
第二十二条建设行政主管部门应按照相关法律法规,随时对现场监理机构的监理规划、大纲、细则、和监理人员的持证上岗、出勤情况、监理资料等情况进行检查。
第二十三条对不按照投标承诺、建设工程监理合同约定和本规定要求组建项目监理机构的,由建设行政主管部门责令整改;拒不改正的,责成建设单位撤换工程监理单位,并依法对工程监理单位给予处罚。第二十四条对违反本办法的工程监理单位,视情节,由工程所在地建设行
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政主管部门对其在市场竞争、评优获奖等方面做出限制,并记入不良行为记录。
第二十五条任何单位和个人发现项目监理机构的设置不符合本规定,可向工程所在地建设行政主管部门举报,要求依法查处。
第二十六条本办法由黑龙江省住房和城乡建设厅负责解释。 第二十七条本办法自XX年3月1日起施行。 黑龙江省房屋建筑和市政公用工程施工阶段项目监理 机构人员数量最低配备标准表
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