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新入职心得体会

发布时间: 2024.09.21

新入职心得体会系列9篇。

即使是读同一本书,不同的人都会不有不同的心得。阅读或观看过程中的感悟把它记下来就成了心得体会。在日常生活中,大家总免不了要接触或使用心得体会吧,心得体会可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。心得体会的内容要写些什么更好呢?为了让你在使用时更加简单方便,下面是小编整理的“新入职心得体会系列9篇”,供你阅读参考,并请收藏本页面!

新入职心得体会 篇1

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新入职儿科护士工作心得体会

儿科,顾名思义,是一个聚集了各位小公主与小王子的科室。面对这些小公主与小王子,我们是既开心又带有一点忧心。开心的是我们面对的是一个个天真可爱的小天使,每次看着他们可爱的笑脸,摸着他们柔软的小手,再听着他们奶声奶气的喊着阿姨,即使有再多的不开心都能被他们治愈。忧心的是,我们面对的是一些无法表达或不能完全表达自己病情和需要的患儿。常言说 宁打十个大人针,不愿打一个小孩针,就此言可以感受到儿科护士工作的难度。

来到儿科后,科室领导老师给我们进行了培训,讲解儿科注意事项及要求。领导老师们热情的带我们去熟悉病房,为我们讲解一些儿科常见病,让我们对儿科有了更深的了解。

进入儿科这半个月来让我对儿科的看法有了彻底的改观。有一次给一个小朋友扎针,小朋友很勇敢,很听话。扎上针之后,他还说了声: 阿姨,你们真棒!这让我们心里有了不一样的感觉,内心最温柔的一块不由自主的涌了出来,此时我们内心只有一个念头,就是希望通过学习也能像老师们一样拥有较好的穿刺技术,有条不紊的工作,遇事不慌张,积极配合医生工作,可以帮孩子们减轻些痛苦。

沟通是一门艺术,它是架起人与人之间信任的桥梁。良好的服务态度和沟通能力交流起来更容易。根据不同病人的需求采取多元化沟通技巧,在交流中流露出高度的责任心、同情心、耐心及信任感,语气应温柔,虽然孩子可能不理解,但是可以让家属感受到温暖,使得家属和孩子能够积极配合治疗,提高治疗和护理效果。可能我们还在沟通方面有所欠缺,我们也会查找不足,及时改进。对患儿做治疗时,例如静脉穿刺时,一针没有成功,要多说对不起,家属发脾气,精品学习文档

我们也要换位思考,多从患儿父母的角度来看待,以免发生不必要的误解和过激的行为。在儿科还有非常重要的,自然是扎针技术,要有过硬的扎针技术。但是也不能太过分于扎针。要善于总结穿刺失败的原因,不能过于心急,需要慢慢来,毕竟一口吃不了一个大胖子。

我们还有许多需要学习的地方,总结几点如下:(1)提高护理技术,争取做到 一针见血,减轻患儿痛苦。(2)观察病情及时,报告医生及时,全力配合抢救工作。(3)培养良好的心理素质,工作中不慌不忙,井然有序。(4)认真学习专科知识,为专科工作提供理念依据。(5)学会思考,拥有责任心。在工作中严格要求自己,认真学习各项工作流程,各项规章制度,努力做好自己的本职工作,为患者负责。(6)提高法律意识,随着医学社会的高速发展,现代人越来越重视自我保护,我们在护理工作中每时每刻都直接或间接接触法律。为了避免医疗纠纷,我们首先要懂法知法,才能运用法律意识自我保护。记得在一次周会上,主任为我们讲解有关医嘱的注意事项时说道 医嘱一定要严格执行,有不懂的要及时问,否则我们就要一起去坐牢了。虽然只是一句玩笑话,但足以看出事情的严格性及重要性。因此我们工作中需要严格遵守操作规程,慎独自律,时刻不忘护理工作的严肃性。

齐心协力,快乐工作,是我们儿科的宗旨,也是是于俊霞于护士长第一次给我们开会就特别指出的。细细想来一个科室就相当于一个团队,一个大家庭,互帮互助,其乐融融,齐心协力更有助于我们的儿科发展更上一层楼。

最后由衷的感谢科室护士长及老师们耐心带教,让我们不断完

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善自己。我们也更加深刻的体会到 三分治七分养 的含义,更加明白护理工作的重要性。护理是科学与艺术的结合,不仅要求我们掌握三基(基础理论、基础知识、基本技能),还要有良好的沟通能力,每一天都要把五心(热心、爱心、耐心、细心、责任心)带在身上,拥有严谨态度,严格要求,严密组织。我们深知,以我们现在的能力,离一名合格的护士还有非常大的距离,但我们不会放弃,会加倍的努力弥补不足,不断完善自己,以一颗真诚的心面对每一天。

儿科是一个容易产生医患矛盾的地方:目前多数儿童是独生子女,一人生病全家总动员,儿童打针要求技术高,一针不中家长就跟你急;发热儿童入院2天不退热家长就跟你吵;不愿意做相关检查却要你给他一个解释,我孩子到底是什么病?将心比心,我把每一个孩子都当做自己的亲人,为他们提供最好的护理。可有时候还是有很多家属不配合和理解,越干越感觉,责任巨大。在儿科学习的这段时间里,我感觉自己也渐渐的成熟了,以前的粗心大意现在也改进了不少。个人修养和素质也不断的提高了。在这里耐心和细心都得到了加强,也看到了家长对孩子的那份爱,在家长急躁的时候,不理解我们的时候,我们还是会耐心的给他们讲解,有句老话叫 可怜天下父母心,看着那些可爱的宝宝,看着他们在我们的护理下一天天好起来,心里也很敬佩自己。

最后再次真挚的感谢儿科的各位老师们,谢谢你们!因为有你们,才有我们的未来!

新入职心得体会 篇2

培训让我接受了教育,更加具有纪律性。我认为这次的培训安排在武警指挥学院进行全封闭式的军事化管理是非常有意义的。这里的学习生活让我更加有纪律性。半个月里,我们不能踏出校门半步,要严格遵守作息时间,早上6:00起床,7时准时吃早饭,晚上上自习到9点,回来后10点准点熄灯。这锻炼的是我们遵守时间的意识,在今后的工作中,这种意识将要一直陪伴着我们,工作中不迟到,不早退,与人约好时间要守时。除了这以外是严格的纪律性,吃饭之前要排队、集合好了进餐厅、未等下命令谁都不能坐、坐下后未等下命令谁都不能动筷、吃饭过程中不许有一丁点的声音,而且动作要迅速,五到十分钟吃完饭;去上课时集合,进教室了按顺序坐,一排一排地将位子补齐。以上的这些纪律如果一条没做好就全体人员再重做一遍。这样的纪律在今后的工作中我们也一定要予以保持,试想,一个金融机构如果没有纪律性那将会有什么样的灾难性后果啊。

培训让我接触了更多优秀的人。我们这次的二期培训一共有221人,培训中我认识了许多优秀的学员,也与他们建立了深厚情谊。他们中有人具备很强的组织能力的,在短短的20分钟就能组织出一个团队,建立出自己的队名,选出自己的队歌,想出自己的口号,画出自己的队标;有业务能力很强的,才几天的功夫通过训练就能掌握单指单张,扇面点钞法,并表演给众人看,而且速度极快;他们中也有学习能力很好的,不仅自己天天找时间复习课堂上的课程,还组织其他学员一起学习讨论;也有很细心的学员,同宿舍的学员受伤了,是他带着去医务室看,如是再三;还有十分富有人格魅力的学员,不仅自己经济参加各种互动活动,还积极鼓励其他学员参加活动。这些学员的优秀品质是我必须向他们学习的,从认识到他们这些优秀品质的那一刻起,我就决心要向他们学习,这些,我也将会一直学习下去。

最后,这次培训让我提升了自己。这次培训期间我有幸得到大家的信任,承担起了一份责任,成为延平联社的小组长,并且成为了整个南平地区的合唱《精忠报国》的指挥。在承担这些责任期间,小组长一职,我认真完满地完成了。而合唱指挥一职,我也尽心尽力去做,在接到任务那天起每个晚上我都练习一个多小时。然而,由于考试任务繁重,组织大家一起演练的时间太少了,导致表演那天大家唱得还是节奏快了。但是不管怎样,这样的过程让我增长了乐理方面的知识。所以这次的培训不仅让我学到业务知识,还让我更加了解了乐理知识,同时还锻炼了我的胆量。另外,在一次团队合作中,我也得到了组织能力方面的锻炼。我组织了20多人的'一个团队,在短短的20几分钟里,组建了一个团队,在表演的过程中我们的队伍也得到了大家的肯定。这些所有的经历都让我得到了锻炼,让我提升了自己。

新入职心得体会 篇3

来到公司已经十个月了,在公司严格淘汰制度下我现在也可以说是“老员工了”,但在采购我是一名新人。

在采购部日子我学习到了很多也得到了很多,在工作上:做事情学会了多想想多问问习惯,在劳动中锻炼了自己耐心和恒心同时,也知道了父母挣钱是多么难,更是知道了工人们挣钱是无数汗水换回来!还有就是公司发展是多么不容易,同时也改掉了自己粗心大意马马虎虎坏习惯。生活上:从以前沉默寡言变得活泼开朗了高兴,更多是在人际关系上得到了锻炼,在这里同事之间就像是一个大家庭一样,在工作中是自己上级是自己同事,在生活上就成了自己叔叔阿姨,自己兄弟姐妹。在上班时候上级领导会教导新职员怎么才能做好工作怎样去做一件事情,和做工作方法,在生活上也会得到关心照顾(因为是述职报告不多写了)。

这些对于刚刚走入社会我们是非常重要因为我们羽翼还没真正强壮结实。

当得到消息要调入采购时候心情是很激动,因为采购在公司地位是很高也就是说公司相信我能做好这分工作,在这里我所接触是直接面对销售商,这和我以前做销售是有根本区别,如果说销售在和客户淡价格时候我可以用一天两天甚至更多时间去准备,那么在采购时候我必须在几十分钟或几分钟之内去把对手打到,用最少钱去买到最好,采购职员不多但工作都非常具体明确,作为新鲜血液我在采购能做并不多,因为我经验我阅历还没有真正算上一个合格采购员。所以大家对我期望值很高,都在细心教导培养我,我也会努力学习因为我知道在其他公司是不回有人来“教”你。

在今后工作中我会努力提高自己业务水平,积极参加公司组织活动

我深一个采购员责任,也深感一个采购员光荣,成绩属于过去,未来才属于自己,作为一个青年,我知道我工作才刚刚开始,我惟有勇于进取,不断创新,才能取得更大成绩。

新入职心得体会 篇4

从某件事情上得到收获以后,去写一篇心得体会吧,写心得体会能够提升我们的书面表达能力。写心得体会时我们可以引用书中的一句话做为引导,然后发表见解。因此在分享岗前培训心得前先写好相关的文章是十分有必要的。如何写好一份值得称赞的医生岗前培训心得体会呢?下面是由工作总结之家小编为大家整理的“新入职医生岗前培训心得体会”,希望能为您提供更多的参考。

一个人素质的提高仅靠学校学习的几年是不够的,在漫长的工作生涯中,必须认真学习,时刻关注行业的新知识、新技能,不断更新知识,提高自身素质,才能拓展与外界信息交流的深度和广度,才能成为一个岗位上不可替代的人,才能做到与时信息与时俱进。

学习=学+习,所以说:有的人不知道复习,更不知道练习,所以一辈子没出息;人要有学乐心,只有快乐的学习才能建立快乐的企业文化,也只有当学习充满乐趣时,学习才是有效的。“不怕你不会,只怕你不学,人与人最大的区别在于你会不会学习”。

首先学习感恩,做一个懂得感恩的人,“感恩的人才不会抱怨,才负有责任感、使命感,才不会找客观理由,才会自发的工作,才会管理者在与不在都一样”。感恩的人是一个懂得如何孝敬长辈的人,歌手陈红一首《常回家看看》唱遍了大街小巷,帮“妈妈刷刷筷子刷刷碗”警醒了无数国人,孝敬从点滴做起,孝敬从现在开始。一个懂得孝道的人,才会对企业忠诚!

在这次院长培训讲课中,责任没有对错,只是看你选,这个世界永远是责、权、利相等的,你承担的责任有多大,你所拥有的权利就有多大,你所获得的利益也就有多大,在现实生活中以及工作中,责任经常被忽视,人们总是片面强调能力,一个员工能力强,固然是件好事,但是如果,他不愿意付出,他就不能为医院创造更大的价值,我觉得这才是责任胜于能力的真正内涵。

真正的责任心,是行动而不是语言,是需要用业绩来证明的,而不是口头上的谈论,而业绩又是靠能力创造和完成的,缺了责任心谁也看不上你的才华。

创造真诚的爱心服务、环境,视患者为自己的亲人,让患者对医院产生信任和满意,在亲情化服务中要求医务换位思考,观察自己的职责,探索亲情化服务的作用,把患者当做最亲的人,我们应做到“尊重患者、关爱患者、关心患者”解决患者所需的困难。

认真负责的做好医疗工作,服务好每一个病人,把爱人捧给患者!相信我们一个人一点一点的努力,会使友好的明天更加美好!

走出校门,即将踏上新的工作岗位,这是人生中的一次转变,是从单纯的校园生活到社会生活的转变。在上岗之前有很多情况需要去熟悉,去适应。感谢医院能给我们这些新的成员提供这次宝贵的培训机会。

在这次岗前培训中我认真学习了医院的各项规章制度,熟悉了医院的历史沿革,对各科室职能有了一定的了解,并学到了一些必要的医患沟通技巧,巧使我受益匪浅。

感谢院领导带领我们学习了医院精神和服务理念,一个单位应该是一个团结战斗的集体。这个集体靠什么来维系,来支撑呢?那就是精神和理念!这种精神和理念是一笔无形的财富,它激励每一位成员为之奋斗,为之献身,以其而荣耀,以其而自豪,当然还有内涵丰富的医院文化,这种医院文化以其深厚的底蕴提供给我们这个集体强大的凝聚力和前进的发展力,作为一名医务工作者,要想为患者服务好,精湛的医术是前提,而良好的医德医风是保证,各位领导从一点一滴的小事讲起,带领我们学习了医德医风建设的有关内容,使我们这些即将在临床一线工作的同志感受很深。

医院现今能有如此好的好碑,是通过几代人坚持不懈的努力获得的,而医院未来能否有更长远的发展,则取决于现在我们每一个人。我们应该从现在做起,从自我做起,从每一件小事做起,将自已塑造成为一名合格的医生。

社区卫生服务关系亿万人民的健康,关系千家万户的幸福。是重大民生工程。这次社区卫生服务中心主任(xx片区)培训于20xx年3月11日在xx开班;我有幸参加了此次培训。通过各位专家、教授的授课我感触很多,体会也很多。

参加此次培训人员,分别是xx片区的各个社区卫生服务中心主任、副主任。为了保证培训的效果。xx省卫生厅科技处、妇社处、全科医学培训中心联合制定了一套《xx省社区卫生管理人员培训资料》,统一发放给培训人员。二是各个专家制作了基本公共卫生服务项目培训课件、基层医疗服务培训课件。内容详细、生动形象。三是制作了基本公共卫生服务、基层医疗服务人员知识考试试卷。

通过此次培训,我更进一步地掌握了社区卫生服务机构的重要性,基层医疗服务和公共卫生服务是卫生系统的第一重要任务;社区卫生服务机构提供公共卫生服务和基层医疗服务,具有公益性质,不以盈利为目的。要以社区、家庭和居民为服务对象;以儿童、老年人、慢性病人、残疾人、贫困居民等为服务重点;以主动服务、上门服务为主。开展健康教育、预防、保健、康复服务和一般常见病、多发病的诊疗服务。社区卫生服务中心首先要转变服务模式:①观念转变:对病人疾病痊愈负责对社区居民的健康负责、健康管理负责;②服务模式转变:坐堂行医深入家庭、社区提供服务;③诊疗方式转变:因病施治由病看到人、家庭、社区;④角色转变:医院的医生、护士家庭和社区的医生、护士;要电话联系病人,让病人享受健康、幸福。社区卫生服务是为人民保驾护航。提供学习,掌握了公共卫生项目操作方法和基层医疗业务技能,提高了自身的业务素质;为下一步做好公共卫生服务项目和基层医疗服务工作打下了坚实基础。

在今后的工作中,我会运用好此次学习到的理论知识和临床实践以及其他医院的工作经验,争取把社区卫生服务中心的公共卫生服务和基础医疗服务开展更好。

当我还在xx直达xx的快速列车上的时候,脑海中就在勾勒xx的样子。时隔五年之后我又一次与xx重逢,神圣而又神秘的xx医院将要伸出她的双臂把我揽入怀中。在我的人生历程中,我将此次xx之行作为我的一个重要的转折。

从下车见到严谨而又平易近人的x主任与x大夫时,您二位就让我心里有股暖流在涌动,有一种家的感觉,在xx这样的现代化大都市中没有一丝漂泊的感觉。

随后医院又为我们安排了内容详实的岗前培训,让我们对马上要投入的临床实习工作有了大致的了解和心理准备。各主要科室主任百忙抽出一忙对我们实习中可能遇到的各种问题进行了较为详尽的阐述,使我们受益匪浅。培训中,每个领导与主任都能深入浅出跟我们讲解有关注意事项,气氛也很活跃,我们并未有丝毫的拘束,院领导们的谈笑风生与平易近人给我们留下了非常深刻的印象,他们每个人都散发着一种独特的人格魅力,是我们今后学习和工作的榜样。

特别是我们可爱的x老师与x老师从我们踏上xx的那一刻起就对我们的方方面面进行了无微不至的关怀与照顾,让我们有种宾至如归的感觉,医院给予了我们大家高规格的接待,我们都很感激,有医院的大力支持,我们理应加倍努力积极配合医院在自己岗位上好好做好自己的工作,让xx医院以我们为自豪,让母校以我们为荣耀。

无论怎么说,行动都将证明一切,事实将决定一切,通过今后我们大家在各自岗位上的表现,相信我们会得到医院的肯定的,不会让医院和母校失望。培训中,我们对医疗过程中会遇到的各种情况,尤其是医院纠纷方面,真的让我们有了很真切的感受,也给了我们很强震撼,我们强烈意识到要面临的压力与挑战,深深体会到医学的确是一门艺术。

俗话说压力产生动力,虽然我们面临的挑战是巨大的,但这些绝不能成为阻碍我们提升自己能力的绊脚石,知难而进是我们唯一的选择,我们会做好时刻与困难相斗争的准备,视挑战为快乐,就像x主任那样将医学提升到一个高的境界,视它为一门艺术,就会其乐无穷。在实习生活中,我们也会积极发展和提升其他相关的素质能力,加强人文修养,并使之融入我们的工作生活的理念中,必须有一个高的目标,才会有个高的成绩,严格律己,方能取得成功。

我相信经过在xx医院的实习生活,我的各方面素质将会得到提高。我会在各科室老师与x主任、x大夫的指导和帮助下,积极挖掘能力,拓宽视野,圆满完成实习事务,给医院给母校一份满意的答卷。

最后我想说的是,我们作为一个团队,现在要融入xx医院,将来给自己和医院争光。我们会好好珍惜在xx医院的宝贵实习机会,给自己的人生写上光辉的一页,相信xx医院将会给我们带来受益终生的回忆,xx医院选择我们是正确的,也衷心祝愿xx医院和我们都更上一层楼。

我们走出校门,踏上新的工作岗位,这对与我们来说,这是人生中的一次重要的转变。

在上岗之前有很多情况需要去熟悉,去适应。感谢医院能给我们这些新的成员提供这次宝贵的培训机会。通过三周的培训学习,我对医院文化、发展历史的概况,医院的办院宗旨、硬件设施、行为规范、服务理念、医疗安全及防范、院内感染都有了一个深入的了解。同时我还认真学习了医院的各项规章制度,医务人员的职业道德,职业礼仪运用,医患沟通技巧,消毒隔离与职业防护,消防安全知识等,了解在以后工作中会遇到的常见问题及解决的办法,使我受益匪浅。

在××院长激情洋溢的开篇演讲中,让作为一个××医科大学毕业的我对附属第一医院有了更深入的了解,她是一所五十年文化底蕴、人才济济、力量雄厚的,融医疗、预防、保健、康复、教学、科研为一体的大型三级甲等教学医院。

感谢××书记带领我们学习了医院精神和服务理念,一个单位应该是一个团结战斗的集体。当然还有内涵丰富的医院文化,这种医院文化以其深厚的底蕴提供给我们这个集体强大的凝聚力和前进的发展力,作为一名医务工作者,要想为患者服务好,精湛的医术是前提,而良好的医德医风是保证。

还有各位领导带领我们学习了如何做一名合格的医务人员,感悟颇多。

首先,医务人员是为病人服务的,现实生活中情绪的波动如若带入工作中去,就有可能对临床诊断带来偏差。在要求精细准确的临床工作,细微的变化可能产生不可估量的负面影响。故提高自身心理素质,快速的自我调节能力显得尤为重要。

第二,在工作中不可有丝毫的懈怠与懒惰,对每位病患的健康负责。实事求是,有好事大家分,出事一人担的勇气与魄力。搞好自身卫生,形成良好的消毒灭菌意识,继而减少院内感染的发生。规范行为,严防开空手术,遗留异物等事发生。

第三,注重基础知识,全面系统深知疾病本质,治本才是上上策。在治疗中,本着对病人身体健康、生活质量高度负责的态度。能食补不药补,是药三分毒。价廉质高量适为准则。能口服不注射等,尽量减少对病人的远期危害、副作用及经济压力。

在最后,每一位医生后面都站着一位律师。在医患矛盾尖锐,医疗纠纷、医疗事故频发、医生所处环境紧张的当代,我们必须有法律意识与常识,才能更好的保护自己。

新入职心得体会 篇5

迈进公司大门的那一刻,我对自己说,这里是人生新的起点,是扬帆起航的开始,我坚信这一路会有风景,也会有风雨,而最终都将化为收获和满足,就像这半个月的岗前培训一样。

我们的岗前培训共分为三部分:基础知识培训、青年成才系列培训和素质拓展训练。这11天的培训让我们走近xx公司这个大家庭。

在前6天的基础知识培训中,人力资源部、财务部、党群工作部、信息档案中心、系统规划部、发电分公司、电网分公司和三标管理部等部门的领导以及公司总工程师、副总工程师、优秀员工代表为我们悉心讲解了公司的组织机构和工作流程,分享了多年的工作经验和心得体会,使我们对部门内部的工作内容、部门之间的相互配合有了初步的认识。其中,xx总工程师对“质量”二字的内涵分析让我记忆犹新:一组固有特性满足要求的程度。这个初读起来有些晦涩难懂的定义在x总的解释下变得越来越清晰明朗、发人深省,“质量”二字不仅要体现在工作中,也可以深入到生活里,若我们将“追求质量”的精神发扬出去,必将受益终生。

接下来的3天是青年成才系列培训,由xx公司的两位培训老师为我们讲解了有关项目管理、沟通管理和情绪管理方面的经验和方法。这是我人生中第一次比较正式的接触管理课程,三天的学习不仅教给我们一些方法,更重要的是引起大家的思考:我们究竟如何通过更加科学合理的方式方法去处理好自己的工作、处理好人与人之间的关系以及善待自己的身心。

最后2天是素质拓展训练,我们全体xx届入职员工来到了位于xx公路的拓展训练基地,这两天的训练生活于我而言充满了刺激、感动和美好的正能量。我大抵是团队中胆子最小的一个,“新人背摔”和“高空挑战”这样的项目对我而言无疑充满了挑战,“闪电队”和“冲锋队”的伙伴们在完成任务的过程中中给予了我很多安慰、鼓励和满满的安全感,让我在工作之初就感受到了团队的力量!可以说,第二次高空挑战时,我是为我的团队而战!翻毕业墙的时候,很多同伴都忍不住默默的流泪,在这无声的16分钟里,我们的团队用付出、牺牲、默契和拼搏绽放着属于“我们这一车皮人”的光彩,那泪水里饱含着不忍、坚韧、努力向上、誓死完成目标的勇气跟毅力。

岗前培训结束了,不同的是,11天前,我们还彼此陌生、面含微笑,11天后,我们彼此相熟、谈笑风生;我们怀揣着“追求卓越、突破自我”的精神,准备好为xx公司健康工作x年!

新入职心得体会 篇6

承载着怀揣已久的梦想,经历了严格的考试考核,在庄严的宣誓声中,我终于如愿以偿的成为了一名光荣的人民警察。

而今,我踏上了从警之路,在这条正义之路上有着无数前辈们为了崇高公安事业许下的铮铮誓言,有着无数公安英烈用生命构筑起的钢铁长城,有着庄严闪烁着的正义光芒和深深藏蓝色警服中承载着的和平与希望。胸怀大志,意气风发的我辈公安干警,曾对着庄严的宣誓,要用青春和热血铸就金色盾牌,要用满腔热情谱写华丽壮美篇章。

理想是远大而豪迈的,然而平凡而琐碎的工作却周而复始在我们手边围绕。信念和迷惘在理想和现实之间不断地挣扎,如何把握人生方向,走好立警之路,带给我们的是最重的沉思。

作为新入警的公安干警,必须树立“忠诚、为民、公正、廉洁”的人民警察核心价值观,始终坚持忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律。这就要求我们要在局党委的领导下,服从命令听指挥,围绕中心服务大局,坚定远大理想和信念,努力树立忠诚可靠、秉公执法、英勇善战、纪律严明、无私奉献的工作理念。

作为新入警的公安干警,在本职工作中要常怀“夙夜在公,寝食不安”之念,以强烈的事业心和高度的责任感践行“执法为民、立警为公”的理念。作为执法者,要有敢担重任的勇气,熟练掌握法律业务知识,灵活运用工作方法,在法律规定的职权范围内做好一切工作。“大忠必有大爱,大爱才有大勇”,危机时刻冲锋在前,关键时刻勇于亮剑。在面对违法犯罪分子时,只有具有挺身而出的气势和魄力,才能将违法犯罪分子绳之以法。

作为新入警的公安干警,在当今的复杂社会中会面对各种诱惑,这就要求我们要经得住考验,始终做到拒腐蚀,永不沾,不为任何风险所惧,不被任何干扰所惑,守得住清贫,耐得住寂寞。对待人民群众要时刻以敬畏之心待之,做到不为名利所累,不为人情所扰,不为物欲所惑。牢记人民群众是人民警察工作的根本所在,时刻怀有一颗爱民之心。在各项执法工作中,我们要认真倾听人民群众的呼声,把人民群众的需要作为第一要务,把人民群众的利益作为第一本职,把人民群众的满意作为第一标准,带着对人民群众的深厚感情去执法,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋。以“常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心”对待群众工作。

穿上这身警服,就意味着奉献和付出,当刑警抓获作案累累的犯罪嫌疑人,从歹徒的砍刀下救出素不相识的人民群众之时;当交警用标准的手势指挥交通,让平安走进千家万户之时;当治安警察帮助群众解难济困,奔走于大街小巷之时即使再苦再累,我们涌上心头的更多的是喜悦,映在脸颊的也一定是笑容。当祖国需要、人民召唤之时,我们义无反顾的除恶扬善,去真正践行一名人民警察的职责。

相信我们一定会成长为保一方百姓平安,护一方和谐发展的年轻一代,为维护社会和谐稳定,社会公平正义,贡献出自己的绵薄之力。

新入职心得体会 篇7

在医疗行业中,护理人员扮演着至关重要的角色。他们是病患家属的亲近者,也是医疗团队中的重要一员。为了更好地完成自己的工作,提供优质的护理服务,我参加了一次精心设计的岗前培训。

这次培训的目的是为了让我们熟悉和了解我们即将进入的工作环境,掌握基本的护理技能和专业知识。通过培训,我们充分认识到了护理工作的重要性和责任感,让我们深刻体会到了作为一名护士的职责。以下是我从岗前培训中获得的一些心得体会。

首先,培训通过理论知识的学习,为我们提供了护理实践的基础。在培训课程中,我们学习了基本的解剖学、病理学以及常见疾病的诊断和治疗方法。这些理论知识为我们后续的护理实践提供了重要的支持和指导。例如,当我们遇到一位患有心脏病的病人时,我们可以根据自己的知识和经验来提供适当的护理措施,如监测心率、测量血压、评估病情等。这些知识的掌握不仅增强了我们的自信心,也提高了我们的工作效率。

其次,培训注重实践操作技能的培养。在培训期间,我们接受了丰富的实践训练,如静脉输液、造口护理、换药等常见的护理操作。通过实际操作,我们学会了正确的操作步骤,提高了我们的技能水平。在实践中,我们还深刻体会到了护理工作的细节和难度。例如,为病人插导尿管时,我们需要注意消毒操作的严谨性、病人隐私保护的重要性,以及在可能出现的并发症时的应对措施。通过实践,我们更加意识到了自己的责任和职业道德,培养了我们关心病人、细心呵护的意识。

另外,培训还注重团队合作意识的培养。在医疗团队中,护理人员与医生、技师、行政人员等各个职业人员紧密协作,共同为病人提供全方位的服务。在培训中,我们进行了团队合作的训练,如模拟病例讨论、团队建设等。通过这些训练,我们不仅学会了团队合作中的沟通技巧和协调能力,也增强了相互之间的信任和理解。在真实的工作环境中,这些团队合作的能力将极大地提高我们工作的效率和质量,为患者提供更好的护理服务。

此外,培训还注重了应急处理的能力培养。在医疗工作中,经常会面临各种紧急情况,如心跳骤停、突发异常等。为了能够及时、有效地应对这些紧急情况,我们进行了模拟培训和实际应急演练。通过模拟训练,我们学会了如何迅速判断病情、采取适当的抢救措施,提高了我们的应急处理能力。这对于我们来说非常重要,因为在临床实践中,护士是第一时间接触到患者的,我们的反应速度和应对能力直接关系到患者的安全和生命。

总之,参加护理新入职岗前培训是我职业生涯中的重要经历。通过培训,我不仅掌握了必要的理论知识和操作技能,还提高了团队合作意识和应急处理能力。这次培训为我未来的护理工作打下了坚实的基础,让我更加自信、专业地面对职业生涯中的各种挑战。我相信,在不断的学习和实践中,我会成为一名优秀的护士,为病患提供更好的护理服务。

新入职心得体会 篇8

我参加了新教师岗前培训,在本次培训由市教育局主办,目的是为了让我们这些新教师更好更快地适应教育教学工作。本次新教师岗前培训的内容主要有:

一、怎样做好班主任

班主任是学生班集体的组织者、领导者和教育者;是全面负责一个班学生的思想、学习、健康和生活的教师;是沟通学校、家庭和社会的桥梁,是学生健康发展的指路人。可见,班主任的地位和作用是极其重要的。

二、师德师风

师德是教师队伍建设的重要内容,是教师的专业素质提升的重要保证。师德建设以爱岗敬业、教书育人为核心,以规范教师从教行为为重点,弘扬高尚师德,强化师德教育,力行师德规范。师德最基本的内容一是敬业,二是爱生。一个人从事教师职业的起始标准就是敬业。在此基础上提出师德的核心,就是爱生。爱学生是师德的一个重要核心,教育是人与人之间心灵的感召,没有爱就谈不上教育。

三、教师职业道德规范

教师职业道德,集中体现在对教育的责任感、关爱学生和工作效率等方面。教育事业关系着下一代的身心发展,关系着我国未来的建设发展,是我国社会主义建设中具有举足轻重地位的部分。教师只有具备强烈的责任感才会激发更多的工作热情,才能真正意识到自己职业的重要性并且愿意投入更多的精力和时间。

本次培训中对教育教学常规、心理健康教育、新聘教师成长经验等诸多方面也进行了系统的学习。从调整积极心态到面对新工作、新挑战;从培养良好的工作习惯到良好的心理素质;从如何与家长、学生交流到如何与领导、同事相处;从如何反思教学到如何做个成功快乐的教师;以及如何上好一堂课......内容全面而细致、深刻而生动。

在培训中,几位局领导、骨干教师和优秀教师都谈到了当代教师身肩重任,角色特别这一问题。首先,教师是“传道、授业、解惑的`人”,“教师”二字包含了许多崇高而尊贵的内涵。其次,教师是榜样。“学高为师,身正为范”也正是这个意思,这里主要涉及做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母。作为一各教师,要富有成效有“爱心”教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓“良师益友”,就是强调教师和学生要“交心”,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

新入职心得体会 篇9

20xx年7月4日,我有幸加入淮北矿业集团,走进袁店一井这个大家庭。这一天早晨我站在镜子前精心准备,用最好的状态去参加淮北矿业的入职。在淮北矿业集团会议大厅,我见到许多和我一样怀揣梦想、励志为淮北矿业发展作出贡献的年轻人。我和顾海宇同学同时被分到了袁店一井煤矿,在组织部门的精心安排、照顾下,我俩在袁店一井煤矿安顿了下来。

我是20xx届毕业生,在来到淮北矿业之前,我有一段在桧树亭煤矿的工作经历,单位在郑州,离家较远,薪资待遇不高,但我也感谢桧树亭矿在我毕业迷茫的时候给我提供一份工作。郑州的消费水平很高,于是我想换一份工作,待遇好些的单位。我疯狂地登录各大矿业集团网站,搜索招聘信息,投递简历,和招聘人事单位打电话联系。投递的简历石沉大海,答复始终是“只招收应届”、“你的学校不在我们招收范围之内”等言辞,我一次又一次被无情拒绝。当看到淮北矿业外网招聘信息的时候,我特别兴奋。我鼓起勇气拨通了招聘信息上预留的电话,告诉招聘人事单位我的基础信息。“那你先发一份简历过来,我们看看。”我好像看到了希望。再次仔细检查一下简历,然后发送到了指定邮箱,我静静地等待结果。没想到,第二天就接到电话答复“可以”,当时真的很高兴。

我和顾海宇是最早被矿上组织部接走的。离开集团公司的大楼,一路上很忐忑,袁店一井在哪?那的工资水平高不高?矿领导和蔼还是严肃?穿越麦田,经过村庄,再到麦田,一座“小城”出现在眼前,城中很干净,设施很完善,房屋整齐,植被覆盖率很高,在中间位置矗立着三座高高的井塔,而不是想象中到处沾满煤尘、黑乎乎的。来到宿舍,感到的是吃惊,有阳台、独卫,屋子打扫得干干净净的,应该在我们来到之前有人帮我们收拾过——我们感到组织部门的细心,领导对我们的重视。

午餐和矿领导一起共进的,李矿长等人在餐厅等着我们,对我们的到来表示欢迎。衡书记很和蔼可亲,说着亲切的方言,热情的招呼我们吃西瓜,感受到一家人的温暖。矿长、总工程师也对我们提出要求,希望我们能尽快的适应新环境,尽快的成长成才,为袁一的发展出一份力量。最后还嘱咐,有什么需求尽管提,会尽力去帮助解决。组织部向我们介绍一张张陌生的面孔,他们很热情,释放了我刚到袁店一井煤矿的紧张与拘谨,感受到的都是随和与温暖,以及领导对我们的期盼与关爱。

我先到瓦斯办熟悉工作,开始接触通风、防突专业知识。同事们很照顾我,带我进一步地熟悉矿井,帮我办理入井需要的手续。为我指定了一位师傅,耐心教我矿井防突治理知识,把自己的经验教给我,让我能尽快进入角色。在办公楼楼顶“艰苦创新业,开拓争一流”这几个字格外显眼,正是这种企业精神激励着一代代淮矿人团结一心,砥砺奋进,向着目标勇往直前。新入职的我明白,成功没有捷径,唯有艰辛努力、不懈奋斗。

通过参观淮北矿业展厅和专人的讲解,我对淮北矿业有了更深的了解,淮北矿业始建于1958年,经过60年的砥砺奋进,从一个单一煤炭生产,发展为以煤电、化工、现代服务、现代物流等为主的国有大型企业,20xx年位列中国企业500强第276位。我从一个小企业到淮北矿业这个大平台,我应该抓住机遇,努力提高业务水平,尽快成才,不辜负领导对我们的期望。

在培训班开班典礼上,我聆听了淮北矿业总工程师葛总、组织(人事)部刘部长的谆谆教诲,童亭矿总工程师高总、孙疃矿综采一区胡区长的励志分享,他们总结的成功经验,让我们少走弯路,尽快成长。在工作中要有忠诚敬业的职业操守,敢于担当、积极进取的人生态度,做到小事不嫌弃,大事不畏惧,凡是不计较;养成勤于学习的'习惯,学标准,学规范,学技术,学工作思路,向领导、身边优秀的人学习;遇到问题和困难,不退缩,善于思考,在克服困难中提高自己的能力。每个企业都有自己的规章制度,我要在纪律、规矩下工作,规范自己的言行;要善于安排好时间,分得清轻重缓急。通过现代礼仪学习,我知道了教养的重要性。团队文化的学习,工作中不是一个人,而是一个整体,需要尽快的融入袁店一井煤矿,成为一个团结的整体,才能发挥强大的战斗力。

感谢袁店一井领导和同事的照顾,我会尽快熟悉新环境,融入大集体。在接下来的日子,努力学习专业知识,不断提高业务水平,争取早日成为一名合格的技术人员。

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