员工演讲稿十二篇。
这次的主题演讲稿您是否做好准备了呢？演讲稿的应用范围渐渐扩大，编写演讲稿可以让你在演讲中更加注意配合幻灯片，有时演讲也不需要过度去关注他一下观众的反应，而是应该享受整个过程，出于您的需求我搜集了以下信息：“员工演讲稿”供您参考，欢迎引用将知识传递给更多人！
员工演讲稿 篇1
优秀的员工是一个公司的栋梁，是企业宝贵的资源。成为优秀的员工是升职加薪的前提，是每个有抱负的员工的追求。但许多人往往没办法成为老板眼中的优秀员工，往往是：工作上，力不从心，效率不高；人际上，不能够与同事们打成一片；态度上，懒散马虎，应付了事。
为什么有些不不能成为老板心中的优秀员工呢？第一，缺乏自我提升的自觉。总是得过且过，被动学习，没有远大志向与追求。第二，缺乏人际交往的技巧。不懂得与人交往，与同事、上司的关系淡漠，甚至不受欢迎，以至于工作缺乏热情。第三，缺乏独立自主的能力。不能够独立思考，缺乏专业的工作技能，不能独当一面。
老板眼中的优秀员工，应该具备哪些特质？三个字：第一个字，德。就是有忠诚、认真的品质，有敬业、奉献的精神。绝不做吃里爬外的事情，总是以公司的利益为重。第二个字，能。有专业知识，有执行能力，有团队精神，能够保质保量地完成工作任务。第三个字，欲。有强烈的赚钱的欲望，成功的欲望，有干事创业的热情，而不是得过且过，散漫偷懒。
如何成为一名老板眼中的.优秀员工？第一，要有积极的工作态度。用一个简单的标准衡量，就是不拒绝加班。第二，要有主动的学习精神。经常反省检讨自己的短板与不足，主动自觉参加各种知识与技能学习。第三，要有懂得老板的悟性。明白老板的意图，了解老板的思维，善于为老板排忧解难。
员工演讲稿 篇2
优雅从容——孙宇申
第一个要提的，就是来自第二组的，让人印象非常非常深刻的，伴随着音乐和优雅的男中音，用着不紧不慢成竹在胸的语速娓娓道来，迅速抓住所有听众注意力的孙宇申的演讲稿。
可以说，这篇稿子的内容饱含深情，即使不用口述，仅仅观看也可以从中感受到语言的优美和真挚的情感，在孙宇申的情感演绎下，共同成就了难得的优秀演讲。这样优秀的作品不该随时间的流逝而一闪而过，而是应该被我们用文字所记录。让我们来用一些时间赏析一下这篇难得一见的优秀的演讲稿。
elegance and glory
do you remember your first train ride? perhaps not, but i do. it was in 1999. i took the t18 e_press train to beijing on my first winter vacation. i was so e_cited and couldn’t fall asleep. i sat at the window, watching the world outside getting dark. there must be some fateful coincidence that finally brought me to beijing and lead me to become a member of china’s railway system. my destiny started that night.
for the following 18 years, i have been travelling across our country by train to see our gorgeous landscape, modern cities, and historical heritage. the journey on the train is also a kind of enjoyment. i can see the wind blowing over the waves of wheat, goats and o_en rela_ing under the trees after their lunch. i can have a glimpse of the house caves in the gullies of loess plateau, and kids having fun in the ponds. ss our co
i’m also a world traveler. imagine the view outside your window, the lovely wood cabins on the mountainside in switzerland, the magical snow forest in bavaria and amazing swamps on the coast of the mediterranean sea shining in the twilight glow. you may realize why travelling by train means surprises and elegance.
taking a train also makes new friendship. when it comes to what we do for life, i would tell my new friends with pride, “i am a scientist, and i am going to contribute all my talent and passion to the development of china’s high-speed railway.” now it is time for me, and for all of us to take over the responsibility to improve the safety and efficiency of transportation in china. only with great determination can we create great innovation. i cannot imagine how fast our trains could run and how beautiful our country would be after 50 years. but i believe when i take a train at that time, what i can feel beyond the joy of scenery is the glory of being a railway scientist. and i hope that time i can still find the smiling faces of you to share the glory with you. thank you!
诙谐洒脱——耿雪骞
第二个要提的，是来自于第八组标准所的耿雪骞倾力打造的演讲稿keep your dream。
耿雪骞的声音充满自信，台风轻松，声音响亮，可见对自我的认可充溢其中。带着这样良好的心理状态，足以让他在台上挥洒自如，轻松应对所有可能的一切。这样洒脱的态度完全彰显了属于口语的本源，不是那么简单的文稿背诵，而是本就源自于本心的随意挥洒。让我们来好好观摩一下这篇轻松诙谐的演讲稿吧。
员工演讲稿 篇3
企业员工岗位竞聘演讲稿范文
尊敬的领导、同事们：
大家好！
今天，我怀着激动地心情和满腔地热情参加竞聘。首先感谢公司给我们提供公平竞争的机会和展示才能的平台！感谢公司领导多年来对我的鼓励和培养！同时也感谢这个集体对我的支持和关心！暑往寒来，弹指一挥，是公司给了我成长的机会和发展的平台，我热爱我们的事业，我热爱我们的公司。在此，我由衷地对公司领导说：感谢我们共同的公司！感谢我们共同的事业！
在科学日新月异的今天，必须有一套过硬的技术本领才能服务公司，做出成绩。我将继续努力，刻苦钻研专业技术知识，向书本学，向领导学，向同事学，向实践学，不断积累经验，不断创新发展，使自己始终保持拥有先进的技术水平。于此同时，我还要不断加强自身修养，提高综合素质，使自已适应岗位要求，适应作为公司员工的综合素质要求。一名员工就是公司的一张名片，我要将自己打造成为以过硬的技术、范文网以求真务实的作风工作、以奋力拼搏的精神开拓市场、以热情周到的服务赢得客户的公司服务形象名片。
__的工作是工作要害，关系到公司各项业务的生存与发展、利益与荣誉，岗位虽小，涉及全局，责任重大。只有扎扎实实做好本职工作，并在工作中不断创新，才能促进公司在日益激烈的市场竞争中立于不败之地，与公司同发展、共进步。我将在市营销中心的领导下，围绕服务开发目标，创造性地开展工作，严格执行公司的业务流程规定和各项管理制度，开展工作。不打折扣并创造性地执行实施方案；协调与其他部门的关系，确保业务的良好开展；同时结合工作实际，搞好市场调查与研发，不断拓展市场。
经历让我受益非浅，但还有很大差距，我要发扬爱岗敬业地精神，以公司需要作为要求，以客户满意作为追求目标，以公司相关业务部门满意作为行为准则，做到纯粹服务，完全服从。公司就是一棵大树，我们都是树上的一片片绿叶，只有我们精诚团结，通力合作，才能奏出最华美的乐章。一个成功的企业不可缺少的是团队合作、众志成城！作为__公司员工，我希望奉献自己的全部聪明和热情，将我们的企业做大做强。
一个崭新的历史阶段，面对市场竞争，__要在众强中立于不败之地，要求我们每个员工敢于创新、解放思想、大胆改革。让我们在实际工作当中，发扬奋力拼搏精神，抢抓机遇，从细微处做起，争取实现的跨越式发展。只有我们片片绿叶生气盎然，公司的明天才会鲜花灿烂！
最后，我想说，如果竞聘成功，我将珍惜这个机会，专心、专情、专智干好工作。我将一如既往在岗位上尽心、尽力、酷猫写作范文网尽职、尽责。我将老实做人，扎实做事。言必信，行必果。
谢谢大家！
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员工演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好！
首先在此谢谢公司赋予我们这次展示自我的舞台！
今日，我演讲的题目是“调出好颜色画出好将来”。
来到调色板公司已有两年时光了，在这两年时光里，我看到了公司的进展和创新。我们宏大的爱国者梁启超同志曾说过一句话：“少年智则国智，少年强则国强，少年富则国富”，企业离不开有实力、有责任心的人，更离不开一流的团队，惟独一流的团队才干打造出一个强大的企业，个人的长进打算团队的能力，团队的能力打算公司的进展。作为调色板的一名设计师，我所要做的就是设计好我们的产品，信任在我的不断努力和大家的共同协助下，一定会把产品设计得更合理、更人性化、更满足客户的要求，公司的进展要靠在坐各位伴侣的共同努力。做为公司的`一名员工，如何为公司的进一步进展做出贡献，下面就我个人而言，谈下自己的意见：
首先，质量是产品的基础，是公司赖以生存和进展的基石。
一个有生命的企业是有厚重的质量基础做保证的，我们惟独不断的提高公司产品的质量，才干为公司的进展做脆弱的后盾。惟独打造一流的质量，才干做出一流的产品，惟独拥有一流的产品，才干立于不败之地。
质量在我手中，我想说质量不仅仅在我们的手中，还在我们的心中。惟独心里有“质量意识”这个观点，无论在什么岗位，我们都以提高工作质量为目标，严格要求自己，严把质量关，从现在做起，从每一个人做起。让我们意识到质量代表着诚信，质量就是一个品牌！一个没有诚信的企业，根本无法在激烈的市场竞争中立足。
第二，在实际工作中，人们往往把服务理解为态度，即态度好=服务好。其实不然，服务有其更深刻的内涵。
在日常生活中，我们都知道一句话“态度打算一切”，但是，在实际工作中，考验我们的不仅仅是态度，还有我们的服务。对客户的良好服务就是对公司工作负责的体现，也是关乎公司又一形象的体现，同时也是自身素养的体现。在实际工作中，我们要常常以换位思想去观看、体验客户的详细需求，不断充实和丰盛服务工作的内涵，做到：以我诚挚换客户真情，就能真正实现企业“客户至上”的服务。
再次，要做到热爱自己的岗位、热爱自己的企业。
要树立坚决的信念，具有面向任何困难和挑战的士气，掌握自己的人生方向，找准自己的人生坐标；通过不断的学习和实践，提高自身的素养，把握实用的本事；大胆开辟、勇于创新，让我们的人生价值在制造中得到充分发挥和升华！真正做到爱岗敬业，把企业的进展做为我们的首要任务，让我们真正的融入到企业这个大家庭里来。
新世纪的进展离不开有志之士，调色板的进展离不开大家，更离不开大家的团结全都、上下齐心。作为调色板的一名员工我很荣幸！让我们拥抱新希翼，迎接新挑战，肩并肩，行动起来，让成果见证我们的成长，让青春的旋律在调色板的舞台上奏响！
感谢大家！
员工演讲稿 篇5
2012年3月11日职工大会讲话
各位员工大家下午好：
今天站在这里，首先，我代表公司向您表示衷心的感谢。没有你们，就没有今天的环亚。在过去的11年里，随着2012年龙年的到来，新的一年已经开始了！
我们要对过去有个总结，对未来有所展望!今年的目标非常明确，在海棉，复合，纳米银抗菌，高周波四个事业部的共同努力下，让公司的销售业绩上到一个崭新的台阶。
环亚在管理层的带领下，在众多员工的努力下，历经市场的考验，有了今天的规模，打造了环亚的知名度，使我们获得了极高的社会美誉度和广大客户的认可！更让我们成为行业的龙头企业。这一切都离不开大家的支持。
我谨代表公司向大家说声谢谢!然而，面对成绩我们不能骄傲！我们需要反省自己，需要自己的技术、质量和服务意识。
董事长把公司让我来负责管理，在这样一个很好的平台，如果我没有让公司再上一个台阶，再持续发展下去，那我对不起董事长，对不起跟着我这么多年的同事，反正我是拼了，你们也要跟着拼，不拼我可在后面拿棍子盯着看。
同时，在这里我要做自我检讨。过去因为很多原因。我们在员工会议和管理方面做得还不够。
所以从今天起，我们将举行每月一次的员工总结会和每周一次的管理会议。让我们的每一个计划和制度都得到充分实施。希望大家监督我。
我将同各位一道努力，将环亚发扬光大。07年进入公司负责生产管理，尝试着进行很多改革，因为我们是行业的龙头，没有借鉴的地方，只能靠自己摸索向前，有成功有失败，但至少我们有在努力改变。当然，我也知道很多员工都说过，我们在亚洲只做了一半的工作，我们的制度永远不会实施等等。
但是，今天我要告诉各位的是：“现在工厂的改革——是势在必行！跟着环亚，跟着我。有很多机会。
只要你有天赋，我就给你机会。
2009年以来，公司年销售额突破亿元大关，但我们一直徘徊在这条山脊上。接下来我要告诉各位的是：“只要我们突破现在的瓶颈，接下来我们就是大步发展。
公司将为有能力的员工提工更多的发展机会！”
你们可曾知道：“市场竞争是不会给任何人任何喘息的机会，所以我们全体员工要知道大环境的严峻性。只有公司发展，才能有更好的薪酬，才能有更高的发展空间！
因此，我们需要拧一根绳子把环亚推向一个新的高度。”在这里的各位很多都是在厂里面做了很多年的，我知道大家都做得很好，但不排除有些人是在环亚混日子的。对于这些人，那我明确的告诉你，“如果接下来你们还是这样的想法，那么你们赶早自己回去。
地球缺少谁都照样会转”。总之，我希望环亚的所有同事都能像兄弟姐妹一样和睦相处，在轻松愉快的氛围中开始新的旅程。
今年一开始，我就在老板面前下达了军事命令。今年的销售额超过1.5亿英镑。要完成这项任务，不仅是销售部门的事，也是生产部门的事。
但是，我们需要亚洲各地的所有人共同努力。4月19日，我们第一次去晋江鞋展，届时我们将有更多的订单和更多的市场。鞋展之后，许多顾客将参观我们的工厂。
但是，各位看看，以我们现在这样的环境，拿什么给人家参观。所以，要发展——就必须改革。
改革我们将从以下几方面开始：
工厂的环境，现在我们离5s还有一段距离，可能很多人不懂什么叫5s（整理，整顿，清扫，清洁，素养）.那我们就从一步步做，从整理开始，直到我们可以完全达到5s的要求为止。
如你所见，这两天我们开始在车间做环境卫生工作。有的人就开始说了：“他们都不弄，怎么就我们车间弄。
”那我告诉大家，我们每个车间都是一样的，每个人也都是一样的，今天开始，环亚没有列外，没有特殊，更不会像你们所担忧的那样半途而废。在那之前，很多人说我们的工厂环境不好是因为每个人的质量。我不太同意这种观点。那么，接下来你们就证明给我看：
你们的素质没问题！“
一、 生产这一块，最近公司是淡季，可能很多时候事都比较少，因此，我们更要利用这段时间把我们的卫生环境和素质提上去。不然，过一段时间我们要是忙起来又没有办法做好这一块了，又会出现之前的现象。
2、 产品的质量，虽然现在比较闲置。但品质却不能轻视，否则我们销售前面所做的一切的努力都会随之成为泡影，达不到销售目标老板打我的板子，那我就只好打你们的板子了。
3、 为了安全起见，我们做海绵和布。这些是易燃品。任何货源都会给我们带来灾难。造成无比巨大的损失。
所以，大家在这一块一定要遵守规定，不要再车间里面吸烟和玩火。同时像复合车间的机台，下班之后车间主任必须监督安保人员关掉机台，还有下班时平切地轨机台上的粉尘要定时清理，否则一不小心将会引来大患。至于灭火器这一块，公司接下来做卫生整顿的时候将会放在指定区域，指定地点，旧的或者不能用的我们将更换。
4、 最近，公司的电子教室已经建成。接下来，我们将为您提供定期培训。使我们自身的素养得到提升。该公司将为您提供更多提高自身能力和免费学习的机会。
五、 以后我们在实行的同时，会有相关的制度出台，更不会再出现特列，希望大家可以相互配合。让我们更快地实现我们的目标。
在这段时间里，我看到许多新员工加入了环亚家族。你给公司带来了新鲜血液和新希望。我衷心的希望发挥你们的聪明才智，让环亚的事业迈向更高的台阶！希望老员工发挥模范作用！
随着新年的到来，我们将努力完成这项任务。借此机会优化公司的人员配置。随着员工队伍素质的不断提高，队伍的优化组合，管理人员的真诚合作，一专多能，德才兼备。
这样，我们明天就能走的更快、更稳、更远！
最后，在以后的工作中，让我看到你每天都在以点点进步，环亚也在进步。只要我们上下一心，何愁没发展，何愁不加工资，又何愁企业不发展。平台就在这里，机会就在眼前。
2012年，我们还有很长的路要走。还有许多任务等着我们完成，还有许多高度等着我们突破。让我和大家一起努力吧！
我的话说完了，谢谢！
员工演讲稿 篇6
相信在座的多数是一名普通员工，每天重复着平凡的工作，也许有些人并不喜欢自己眼下的工作，认为从中得不到任何乐趣，也毫无创造性可言。但是，请记住，如果我们想做出一番事业，就请先把眼下的工作当作自己的事业来做，即使当初并不喜欢，也要有非做好不可的使命感。也许我们会说我们雄心勃勃，想做伟大的事情。
但是，我们需要知道，如果我们连这些具体的“小事”都做不好，我们怎么能谈论取得巨大成就。
何况公司和我们是唇齿相依的关系，企业的效益和我们的利益也息息相关。企业效益好，则自然会多为员工谋福利，以培养和强化企业与员工的鱼水之情;企业效益不好，员工的利益自然会受影响，员工甚至面临失业的危机。所以，作为员工，我们要有忧患意识，把企业当作自己的家，设身处地为企业着想，出谋划策，推动企业的蓬勃发展，进而为自己创造更多的展示空间和发展机会。
一个人的工作态度折射出其人生态度，而人生态度则决定了个人一生的成就。我们的工作是规划我们的生活。一个天性乐观、对工作充满热情的人，无论眼下是在洗马桶、挖土方或是在垃圾，都会认为自己的工作是一项神圣的天职;对工作充满热忱的人，无论是遇到多少艰难险阻，都会像希尔顿那样：
哪怕是洗一辈子的马桶，也要做个洗马桶最优秀的人。
我是一名保安，在我们身边有很多人认为保安是一种地位卑微的工作，是看们的、巡逻的、整天无所事事吃白饭的工作。但我想告诉这些人，“世界上没有谦虚的工作，只有谦虚的态度。”。一个合格的保安并不适合所有人：
一名合格的保安，也并非仅仅是简单的巡逻、看门;一名合格的保安，应该是业务技能熟练、有团队意识、责任心强、人品好、勤学好问有上进心等综合素质高的复合性人才。作为保安，其中要学的有很多很多，何况，保安服务行业发展前景很广。如今，像沃尔玛、家乐福、国美、苏宁等大商场，假日酒店、希尔顿等大酒店均在渴求一支优秀的职业化保安队伍。
然而，到目前为止，无论是在国内还是国外，保安服务专业化仍处于起步阶段或发展缓慢。因此，作为一名保安员，我将不断地努力学习，不仅努力成为一名合格的保安员、一位优秀的保安干部，更要努力在保安服务行业发展上做出历史性的贡献。
最后，我谨代表xx酒店全体普通员工，借此机会衷心祝愿您家庭幸福健康。预祝集团实现又好又快的跨越式发展，早日跻身世界500强企业行列。
我坚信，只要我们集团的每一位都能端正态度，全身心投入工作，那么在不久的将来，在座的定将看到咱们集团那一美好的历史时刻。
我的演讲完毕，谢谢大家!
以上是编辑老师为您编写的员工爱心奉献辞。如果你觉得有用，请继续关注。
员工演讲稿 篇7
篇一尊敬的各位领导，亲爱的各位同事：
大家晚上好。我是公司xx部门的xx。今晚我很高兴站在这里代表我的新同事发言。同时，我也感谢各位领导给我这个难得的机会与大家交流学习。
岁月荏苒，犹如白驹过隙，不知不觉我们进公司已经四个多月了。十几年学生时代已渐渐远去，我们的身份也随之发生了改变，从在校学生转变成公司职员，这一转变意味颇多，心情很是感激也很是激动。
但是激动和感激之余，感受最多的还是紧张，因为前方还有很长的路需要我们去走，未来还有很多事情需要我们去做，公司还有很多责任需要我们去担当。虽说，我们读过大学，学过多年的知识，但是对于我们这些刚迈出校门踏进社会的年轻人而言，如何尽快褪掉学生时代身上的散漫天真，尽快融入到全新的工作环境中，如何将在校所学的书本知识更好地发挥到工作实践中，如何将个人发展与企业的发展相统一，这些都是我们需要思考解决的问题。众所周知，在各位领导的英明指导下，在各位同仁的辛勤工作下，公司的发展蒸蒸日上。
随着合同签订量和结算产值的快速增长，该项目也遍布全球13个国家和地区，我公司正处于产业发展阶段。这种项目多元化、经营跨地区化的特点决定了公司正处在一个承上启下的重要时期，这样一个时期给我们这些年轻人提出了更大挑战，同时，也提供了很大的用武之地。作为xx的新人，我们愿意接受这些挑战，满怀信心的做好准备，和公司一起迎接机遇和挑战，脚踏实地的工作，不断地补充和学习，胜任自己的工作，并有所创新，在工作中学习，在学习中进步前行！
正所谓进取无止境，我们明显地感觉到自己在许多方面的欠缺与不足。公司给了我们空间和舞台。老一辈xx为我们搭建了梯子并铺了路。 我们应该利用这一良机，迅速采取行动，全面发展。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，未来的路还很长，但是我们坚信，和各位同事一道，人人努力，天天努力，人人学习，天天学习，开拓创新，争创一流，我们一定能完成共同的目标！
最后，请允许我代表新员工承诺，我们一定沿着先辈们的足迹，让xx之歌在世界的角角落落唱响，让xx人在苍穹下续写壮丽的篇章。今天，我们以xx人感到自豪；明天，我们将是xx人的骄傲！祝愿公司的明天更美好！
谢谢大家！
各位领导，各位来宾，各位同事，下午好！
今天是华清技科公司20xx年年会，我作为优秀新员工代表发言感到很大压力，当然有压力也未必是件坏事，有压力才会有动力。有动力，人才会有发展！有提高！
有将来！从这个意义上说，我衷心感谢公司给我这个荣誉！
我叫**，江苏省扬州市人。1974年12月，来到总参管理局当兵，20xx年在中国新兴保信公司，年满55周岁，内部退休。我今年已经59岁了。
就年龄来讲，我已经不占什么优势。但是我决定以质取胜。我可以在8小时以内多干点，8小时以外再干点。
保证工作的质量和数量。用工作质量保证生活质量；利用工作的数量来延长我的寿命。
有时候，我真的感到自己很傻，从来不会投机取巧，吃尽了苦头，但我始终无怨无悔。有时候，我觉得自己很聪明，因为我记得伟大诗人李白的那句名言：有时候，风一吹，浪就碎了，云和帆就会挂起来助海。
为了我的荣耀和梦想，我一直在战斗！今天我能老有所为，被周围的人们所认同，我感到莫大的满足！
王国维先生曾经说过：生活中要经历三个境界：第一个是昨晚，西风使绿树枯萎，独自走到高楼上，看到了世界的尽头。
我的坚持和追求很少被人们理解。第二种状态，衣带渐宽终于不后悔，消失为伊族的憔悴。我的理想和信念从未动摇过。我坚信我能赢。
第三个境界，梦见他，蓦然回首，那个人就在昏暗的灯光下！今天，现在，我想说，那个人就是华清科技分公司！是华清科技部的朋友和同事！
谢谢大家！
各位领导、各位同事，大家好！
今天我想就“如何做一名优秀的员工”的话题和大家共同**。
刚开始工作得事候，我充满了美好的梦想，渴望实现人生的价值，从而在事业上取的成功。当我虚心向老一辈建行人请教怎样实现自己的理想时，前辈给我的忠告只有四个字——“爱岗敬业”。从此，“爱岗敬业”就深深的印在了我的脑海里。
爱自己的岗位就是爱自己的岗位。只有不同的分工，没有高低之分。不管处于那个位置，我们都要把自己的工作做好，把小事做好。有句话说得好，“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业。
”敬业与爱岗同等重要。敬业不只是加班加点，也不仅仅是任劳任怨。奉献就是把工作当作一种享受，当作一种生活体验。
它表现出工作的勤奋和主动，节俭和意志，自信和创新，高效的成功。
我将从三个方面阐述我对职业精神的理解：
首先，责任感是所有人成功的基础。没有责任感的员工不是优秀的员工，责任感是无价的。工作意味着责任。责任使我们表现得更好。
我们每位员工都要时刻牢记“责任”二字。每天问自己“今天我做得如何？”这就是责任。
世界上没有不负责任的工作。职位越高，权力越大，责任越大。不要害怕承担责任。勇于承担责任。
只有这样你才能比别人做的更好。
其次，有作为的员工喜欢纪律，享受约束。俗话说，无规矩不成方圆。每个企业都有自己的制度。
员工具有强烈的纪律意识，并遵守规章制度，这对我们行业的员工来说是最严格的规定。作为高风险行业，我国银行正成为经济犯罪的首选。银行犯罪不仅给国家造成巨大的经济损失，而且社会影响极坏，给广大群众的生活带来强烈的不安全感，银行信用、利益受到极大威胁。
作为一名银行职员，他们必须知道如何约束自己。纪律是一把双刃剑，它不仅约束我们的行为，而且保护我们的利益。可以说，纪律始终是创造力和团队精神的基础。
对企业来说，没有纪律，就没有什么。
三，把自己从合格变成优秀。执行官中有一些是自发的人，他们确认自己有能力完成任务。这样的人的个人价值是发自内心的，也就是说，他们做事不是一时冲动，而是主动的。
他们视工作为幸福，具有高度的责任感和创造力，享受工作带来的幸福和荣誉。他们是我们的榜样，他们是show的员工。
真正的梦想必须充满挑战。如果你选择这样的挑战，你的生活将充满活力。每一个平凡的工作日都变得更有意义。奉献和爱心将体现在每一个平凡的岗位上。
如果我们人人能成为一个爱岗敬业的人，把工作当成一种享受，把工作当成一种使命，那么我们就会成为一名优秀的员工，我们就会从优秀走向卓越。
谢谢大家！
员工演讲稿 篇8
三一图书馆（演讲/节庆演讲/七**建日演讲）
各位领导、同志们：
今天，当我走上“模范共产党员先进事迹报告会”演讲台时，感慨万千!做为来自基层的普通邮政干部，也曾坐在领导席上，做过报告，发表过讲话，但抬头看见庄严醒目的演讲报告会标时，更多了几份激动，几份豪迈，几份骄傲。因为我是一名共产党员!
一名为我挚爱的邮政倾注热血的共产党员!共产党员，多么亲切、光荣、响亮的名字，共产党员，激励、鞭策着我时时刻刻以最佳姿态和作风，为党工作，为邮政献力，为xx这片红色的土地竭尽全力，无怨无悔!
我骄傲，我生活奔波在xx山区。在河南省境内，地处淮河源头，地处河南省xx山腹地xx县，是著名的地方。这里曾经是红色革命根据地。老一辈无产阶级革命家，如xx、李先念，在这片热土上留下了光辉的足迹。
反映xx革命斗争史的长篇**《xx英雄》及由此改编的电影《小花》，令无数中华儿女热泪长流，豪情满怀!“xx巍巍淮水泱泱，英烈业绩山高水长”。每当面对鲜艳的党旗，仰视烈士墓碑，吟涌这句红色诗篇时，总会激励、警示着我如何去做人，如何不愧为共产党员这一光荣的称号!
我骄傲，我工作奋战在xx邮政战线。xx邮政是南阳红邮政的诞生地。在
三、四十年代，xx做为抗日战争和解放战争时期的红色根据地，中**组织就发展了地下交通邮政，广大交邮人员踏着硝烟，穿过封锁线，冒着生命危险，为党递送情报、了解敌情、护送干部、秘密联络，用生命和鲜血筑起一条摧不挎、斩不断的红色交通线。做为人民邮报的前身，xx交通邮报为新南阳邮政奠定了坚实的基础。
1998年邮电分营后，我受组织重托，怀着对革命老区的深情，踏上了xx县这片红色的热土，担起了振兴xx邮政的担子。xx县是国家级的贫困县，“七山二水一分田”的自然环境，再加上极为不便的交通条件，严重制约了当地的经济发展。而当时xx县的邮政状况是，经营不善，分营时债务是520万元，当年亏损575万，局里管理混乱，邮政院里乱得象个自由市场。
职工们是人心涣散，对分进邮政局心里不平衡，牢骚满腹。当时的情况可以用八个字来形容：内忧外患。
作为党总支书记、一局之长，面对贫困山区负债累累的邮政现状，我没有悲观失望，灰心低沉，而是首先想到的是自己是一名共产党员。中国共产党代表了先进生产力的发展要求、先进文化的前进方向和最广大人民的根本利益。我因此暗下决心，决不辜负市局党委厚望，哪怕豁出一条命来，也要与老区的邮政干部职工一道，冲出困境，拓出一条扭亏增盈、良性发展的路子来，走出一条让邮政职工共同富裕的路子来!
上任之初，我首先组织开展了关于全面解放思想的讨论。它像一场暴风骤雨，荡涤着职工内心深处的旧观念，触动了每个职工心灵的琴弦。思想之门一旦打开，权力的洪流就会涌出。
于是，“邮政靠我发展，我靠邮政生存”、“用户是衣食父母”、“敢为人先走新路”、“算成本讲效益”等一系列新观念和“我为企业献一计”、“我为老区邮政增光彩”等演讲报告活动更是深入人心!第二，就是我与局班子的同志一起，号召全局干部职工唱好《国际歌》、《中华人民共和国国歌》和《团结就是力量》这三首歌，并深刻领会和解释歌词的丰富内涵。老歌新唱，鼓舞人心，震撼心灵，仿佛是一支“强心剂”，激发起全局广大干部职工负重奋进、艰苦创业的无穷力量。
良好的思想教育氛围，在每个职工脑海里印上了“大发展小困难，小发展大困难，不发展更困难”的道理。然后，我们就引导*来自文秘之音网广大干部职工甩掉了过去计划经济的束缚，树立起“市场有多大，业务就有多大”的新理念。在新的影响下，短短的一年时间，xx邮政在南阳市率先开办了速递身份证和法院传票业务，邮政礼仪服务更是家喻户晓，誉满山城。
xx岗位经济效益逐年提高，职工生活福利逐年改善。xx年底，xx邮政由亏损转为盈利，在南阳市县局率先步入良性发展轨道。xx年邮政业务收入突破千万元大关，全员劳动生产率由分营时的3万元增加到7万元，邮政储蓄由分营初期的7000万元发展到现在的3亿xx万元，职工工资、福利待遇逐年提高，分营时xx局的代办费、酬金往往是按季度都无法兑现，而现在是月月兑现。
外部环境逐步优化，生产生活条件不断改善，成为内部团结和谐的企业。凡是来xx局视察的省、市局领导，都对我们的工作给予了高度评价，赞叹说：“一个贫困老区的邮政发展这么快，真是想不到!
”xx局先后被评为全省邮政系统“先进单位”、“模范职工之家”、“百佳示范窗口”，连续五年保持市级"文明单位"称号，取得了两个文明建设协调发展的可喜局面。xx年xx岗位经营管理指标优于往年，再次被评为河南省邮政优秀企业。我本人也先后被评为省局优秀工作者、南阳市“五一劳动奖章”和市优秀共产党员称号。
员工演讲稿 篇9
各位领导，各位同事，大家好！
我叫**，是**区烟草营销部的一名普通员工。我今天演讲的题目是《责任之肩铸辉煌，奉献之手写华章》。站在这个舞台上，我心情无比激动，我依稀记起 18年前，刚刚走出校园的我，也是怀着同样激动的心情，迈上烟台烟草这个人生与事业的大舞台。
当时，羽翼未丰的我问自己一个问题：作为一个烟草人，你的职责是什么？是卖香烟吗？
是，好像又不全是;是查烟吗?对，又好象不完全对?
18年，我与烟台烟草风雨同舟。在烟台烟草温暖而和谐的怀抱中，在“崇实、尚德”的文化熏陶中，在欣欣向荣地发展中，翻天覆地的变化中，我的人生观、价值观也随着不断地升华。最初的梦想依然清晰，最初的热情依然高涨，但最初的问题却有了越来越清晰的答案。
像很多同事一样，很多年来，我在平凡的岗位上做着平凡的工作，被身旁许多看似平凡的故事感动着，在感动中不停思考：我们烟草人肩上的职责到底是什么……
时间回到20xx年 10月， 9号台风“麦莎”疯狂肆虐。我们的一辆小汽车如同精灵，迎着黑云闪电和漫天风雨一路向南，从山东一直来到福建，连续两天两夜，驱车4500公里与时间赛跑。那是为了一起特大网络案件。
凄风苦雨中我们没有一个人合过眼，没有一个人吃顿温暖的饱饭。但一想到危害国家和消费者利益的重大犯罪嫌疑人即将被绳之以法，饥寒交迫的情绪就烟消云散了。在押解犯罪嫌疑人归案的路上，当得知这是一个涉及到多个省份，涉案金额达到2000余万元，在全国有影响的特大型的网络案件时，几个专卖战士激动得手舞足蹈，像可爱的孩子。
这是我们可爱的垄断同志。
我还记得20xx年12月15日，下雪的时候。凌晨时分，我们营销部的5辆送货车每辆车上载着两名专卖稽查员，带着铲雪工具，撵着雪路冰辙陆续出发了。不知不觉已是黄昏，气温骤降至零下二十几度，一辆送货车的油箱冻住了，车停在了半山腰，上面还剩下最后两件烟。
不一会，只见车上跳下两个小伙子，脱下大衣，竟然用打火机点着放在了油箱上烤了起来……。车又开动了。当那辆标着“中国烟草”的依维客缓缓开进小山村，那两个小伙子已是嘴唇发紫浑身哆嗦。
零售户李大爷又惊又喜地看着他们，说道：“孩子，雪这么大，你们怎么穿这么少呀，还以为你们今天不来了呢，快进屋烤烤火。”两个小伙子却开着玩笑说：
“我们年轻人火力壮，想到您在等烟，我们就风雨无阻呀。”没有什么豪言壮语，更没有一句表白与抱怨，但当我听到这个故事的时候，不知为什么，我的眼眶湿润了。
在我身边，有太多像这样的普通烟草人，还有那些平凡而感人的故事。经过漫长的岁月，这些故事，在我的心中已凝练成一种文化——一种任劳任怨、默默奉献、兢兢业业、脉脉关怀的精神，它由细流汇成甘泉，像一首歌一样在感染着我，滋润着我，让我自觉或不自觉地去学习与践行。我知道，这是一支强大的企业文化力量，也是烟台烟草多年来蓬勃发展的力量源泉。
感谢烟台烟草一家，18年的教育培训，给了我如此无价的精神财富。于是，有一天，当我拿着报纸和文件，研读“两个至上”行业共同价值观的时候，我顿悟，我身边发生的如许之多的小事，不正是我们烟台烟草人自觉践行“国家利益至上，消费者利益至上”的表现吗?只不过我们所做的这一切，都是在桃李不言的奉献中进行，在企业文化的潜移默化中进行，在“润物细无声”的自觉中进行。
我也终于清晰地明白了那个答案：烟草人的职责不仅仅是查烟与卖烟，而是要自觉维护好国家的利益，维护好广大消费者的利益!超越单纯的利益追求，主动承担更多的社会责任——这是烟台烟草熏陶18年后，我切切实实体会到的真实答案。
“捧着一颗心来，不带半根草去。”这是著名教育家陶行知先生的一句名言。当我明白这个道理的时候，我回首过去，我觉得我身边的每一个烟草人都更加可敬可爱。
我想，践行“两个至上”，说到底就是要拿出一种奉献的精神，为了国家，为了人民。正是在风雨交加的路上，在迎着风雪的送货车上，在烟台每一位烟民默默工作。它告诉我，真正践行“两个至上”，绝不是一种标语与口号，更不是一种摆设与表演，它是一种骨子里所崇尚的价值观，或是一种人生态度。
它就像我们烟台的大海，或像朴实的烟台人，奉献着，付出着，却平静着，沉默着，“利万物而无声”。这是烟台烟草独特的企业文化，它告诉我们要热爱祖国和家庭，为国家和人民服务，勇敢承担社会责任，爱人者。最后，我把它理解成四个字，叫做“以人为本”!
我常想，近年来，我们烟台烟草为什么能够和谐发展、科学发展，年年实现大跨越，一直走在全省前列，今年更是有望实现利润突破6亿元大关?也许正是因为烟台烟草每一个员工，都把实现好、维护好、发展好国家和消费者的利益当成一种价值追求吧。在行业共同价值观的指引下，在独特企业文化的凝聚下，
烟台烟草已成为一支团结的队伍，一支和谐的队伍，一支充满活力的队伍。同志们，乘着“十七大”的东风，我们烟台烟草正站在新起点，向着全国前列迈进。抚今追昔，展望未来，在这个崭新的、广阔的、华美的舞台上，我们还有什么理由不肩负起烟草人的责任，在维护国家利益和消费者利益的过程中，去奋斗，去奉献，去拼搏，去实现属于我们烟台烟草人的人生价值;我们还有什么理由，不在这个华丽的舞台上，去燃烧青春，挥洒汗水，去谱写更加辉煌的篇章!?
谢谢大家。
员工演讲稿 篇10
尊敬的各位领导、各位同事
大家好!
竞争出人才，竞争出活力。感谢组织为我们创造了一个展示自我、锻炼自我、提高自我的好机会。参加今天处长的竞聘，我的心情非常激动。因为这不仅是对公开参与竞职勇气的一次考验，更是对我学识水平、工作经验和综合能力的一次全面检验。
虚心学习、经受磨练、增长见识，是我参与竞争的原始动力。同时我也相信，再微弱的灯火只要置身高处，它也能最大限度地照亮远处。敝帚自珍，自己也还有一定的优势;正逢能吃苦、干事业的年龄。我今年36岁，思想活跃，朝气蓬勃，精力旺盛，能够全心身地投入到工作当中。16岁跨进大学校门，20岁大学毕业后步入军营，32岁提拔为原部队最年轻的团职干部。这期间，清苦的农村生活、正规的高等教育和严格的军事训练同时教育和培养了我。因为年轻，对新事物新知识求知若渴，生怕落伍;因为年轻，对同志们的优点长处便看在眼里，记在心里;因为年轻，勇于实践、敢想敢为是我们的首选;因为年轻，也就更渴望能担当起比自己年龄更重的工作和责任。
有一股拚命工作和乐于奉献的精神。20xx年军旅生活和3年省委机关的工作经历，培养了我严格的党性原则、严明的组织纪律、吃苦耐劳的思想品质和雷厉风行的工作作风。
往最高的标准靠，尽自己最大的努力，满负荷甚至超负荷运行，一直是自己推崇的工作态度。从部队转业来办公厅工作三年了，在这个全新的工作环境里，从考察处室班子、评选“十佳青年”、组织国庆50周年文艺晚会到撰写厅处两级“三讲”教育和这次竞争上岗办公室的大部分文稿，并还有幸参加了民情调查和专项查办等政务活动。能够基本完成这一个接一个工作任务的挑战，归功于领导和同志的信任与关爱，也得益于自己始终保持了昂扬的斗志，始终有一颗乐于奉献的平常心。
丰富的工作经历培养了自己一定的知识和能力。在 20xx年的工作经历中，当过兵，带过兵;干过首长的秘书，主持过办公室的工作;饱尝了与笔墨共舞的艰辛，也体会过料理一百来号人柴米油盐衣食住行的惬意。每一次工作的变迁和角色的转换，都是对自己丰富知识和培养能力的绝好锻炼，在语言表达、文字组织、综合协调、计划决策、宏观管理等方面，都打下了一定的基础。
随和大度，很容易和同志们团结共事。工作中总会有矛盾，能以坦诚和真心相待，受得了委屈，容得下误会，耐得住猜疑，经得起考验。很容易融进一个新环境，与大家一起，集中精力并形成合力把工作干好。担任团委书记后，在人员不熟悉、工作不了解的情况下，抓住特点准，进入情况快，依靠众人拾柴，在较短的时间打开了工作局面。团委的工作一年一个台阶，先后被评为省直机关红旗团委、xx省红旗团委和xx省青少年思想工作优秀集体，自己也在去年被评为“xx省优秀团干部”。
作为今天参加竞争处长岗位最年轻的干部之一，重在参与，的确是自己心态的真实写照。不以一时之得意，自夸其能;更不以一时之失意，自坠其志。无论如何，我都将以这句话自勉，一如既往地扎扎实实做事、老老实实做人。如承蒙领导和同志们的信任，让自己走上责任更大的工作岗位，我将努力用一颗年轻火热的心，勤学、苦干、自律、创新，为大家、为全厅的工作、为党的事业贡献出自己毕生的精力。
一是尽快完成“两个转变”，进入工作角色。迅速完成由独立工作向组织协调的转变、由’领导交办、办就办好’向’怎么去办、怎么办好’的转变。在继续用“特别能吃苦、特别能忍耐、特别能战斗、特别能奉献’的标准严格要求自己、立足首先当好战斗员的同时，切实按照合格指挥员的要求，找差距、明方向、理思路，把向老处长取经和向同志们学习当作自己的第一课，着力培养自己观全局、想全局、顾全局、揽全局的意识和能力，从建设经济强省的高度出发，围绕全厅的中心工作，结合本处室的实际情况，深入调查研究，尽快制订出本单位近期和长远的工作规划，让全体人员能逐步思想同心、目标同向、行动同步、事业同干。
二是着力发挥“两个特点”，营造轻松和谐的工作氛围。把年轻干部“活与新’的特点贯穿到工作的严要求高标准之中。多理解尊重、少埋怨非议，多责己喻人、少横眉冷对，多将心比心、少冷漠无情。努力改变那些不适应社会生活深刻变化和信息空间日益扩展的观念滞后手段陈旧渠道单一的一些方法和做法，把话说到大家的心坎上，把情送到同志们的最需要时，增强针对性，体现时代感，提高渗透力，营造出轻松愉快、和谐共振的工作氛围，真正做到“人心齐、泰山移’。
三是努力抓好“二支”队伍，在比学赶帮中全面发展有所作为。一支是处室班子队匝。针对年轻干部根基浅、经验少、威望低的实际情况，正确处理好传统与现代、守业与创业的关系，打牢自己的思想和理论基础;’同时发挥优势，努力在新老同志之间架起一座相互理解互相通融的桥梁。要坚决按照“三个代表”的总要求，励精图治、卧薪尝胆，用“以德铸威、以才树威、以干扬威、以廉生威’来树立年轻干部的形象，真正成为火车头和引路人;第二支是骨干队伍。要顺应形势和时代发展的要求，大胆引进激励竞争机制，把好“选才、育才、用才、荐才’四个环节，既讲清大道理，牢牢把握他们坚定正确的政治方向，又尊重每个同志的个性，让他们在共同发展中，实现自己人生的价值。有功不争，有过不诿，充分展现出一名年轻干部应有的胸襟和气度，努力让更多的同志踩着自己的肩膀，去开辟更加广阔的天地。
各位领导、评委们，请给我一滴水，我会回报给你们一个大海。我会在工作岗位上锐意改革，使学校在改革中发展，在改革中强大。
赵武灵王胡服骑射，使国势强盛，称雄四海。商鞅变法，使秦国急速崛起，最终七雄归一。邓小平改革开放，使中国摆脱贫困，走向富强。哪里有改革哪里就有活力。“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”如果竞聘成功，我将以绵薄之力来回报组织和同志们对我的信任与支持。在不久的将来，我会交给大家一份满意的答卷!
谢谢大家!
员工演讲稿 篇11
首先，祝贺您进入呼叫中心行业。呼叫中心内部的合作建立在相互信任和理解的基础上。这种理解和信任是每个人快乐奋斗的桥梁和纽带。
呼叫中心是一高科技为起点，以大市场、大系统、大结构为核心的新兴产业。行业要求全体员工坚持团结协作、集体奋斗的道路。没有这样一个平台，你就很难发挥自己的聪明才智，有所成就。
因此，那些没有责任心、不善于合作、不能集体工作的人，就失去了在行业中进步的机会。那样您会空耗宝贵的光阴，还不如重新决定您的选择。
呼叫中心是以贡献定报酬，凭责任定待遇的，对新入行的员工，因为没有记录，可能晋升较慢，但机遇总是偏向于踏踏实实工作者。一切凭实际才干定位，这在行业里已经深入人心，为绝大多数人所接受。你需要从基层运营商做起，在基层工作打下良好的基础，展示人才。
任何呼叫中心都不会提拔一个没有基层**服务经验的人来做管理工作。
可能您是刚刚走出校园，对自己抱有很高的期望值，认为自己一开始工作就应该得到重用，就应该得到相当丰厚的报酬。可能您会在工资上与同学相互攀比，似乎工资成了你们衡量一切的标准。但事实上，刚刚入行的新人缺乏工作经验，是无法委以重任的，薪水自然也不可能很高，于是您可能就有了许多怨言。
可能是亲眼目睹或者耳闻父辈和他人辛苦了一辈子，却被单位抛弃或解雇的事实，现在的人往往将社会看得比上一代人更冷酷、更严峻，因而也就更加现实。也许在您看来，您为公司工作，公司将向您支付报酬，即同等交换。 就这样。这样您就看不到工资以外的东西，曾经在校园中编织的美丽梦想也逐渐破灭了。
没有了信心，没有了激情，工作时总是采取一种应付的态度，能少做就少做，能躲避就躲避，敷衍了事，您只想对得起自己挣的工资。但你有没有想过你能否负担得起自己的未来？是否对得起家人和朋友的期待？
薪水是工作的一个重要目的，但你从工作中得到的不是信封里的钱。所以，新同事，当您刚刚踏入这个行业时，不必过分考虑薪水的多少（只有能满足基本生计就行），而应该注意工作本身带给您的报酬。譬如发展自己的技能，增加自己的行业经验，提升个人在这行的名声……与您在工作中获得的技能与经验相比，微薄的薪水会显得不那么重要了。
老板付给你的是钱，而您给自己的是终生的利益。因此，遵循循序渐进的原则，每一个环节、每一步都对你的人生意义重大。不要蹉跎了岁月！
目前呼叫中心的制度与管理，有些可能还存在一定程度的不合理，相信每家呼叫中心的管理层都欢迎您能对之提出有效的意见或建议，相信管理层也会不断地进行修正，使之日趋合理、完善，但在制度正式修改之前，您必须严格遵守。如果有任何违规行为，管理层一定会对你进行批评和纠正，并作出相应的处理。你只能尊重和服从你现在的领导，尽管你可能非常有能力，甚至更强大。
否则，你的下属将来不会尊重和服从你。这是呼叫中心又一行规。
有时你会觉得在你的公司里没有公正可言。要知道，绝对的公平是没有的。您不能对这方面期望值太高。
但在努力者面前，机会总是均等的，只要您努力，您的领导会了解您的。经得起做善和委屈的考验。接受命运的挑战，不断进步。
没有一定的承受能力，不经几番磨难，何以成为栋梁之才。毕竟，命运掌握在自己手中。生活中的评价，是会有误差的，但绝不致于黑白颠倒，差之千里。
最后，我希望您能尽职尽责，快速成长，与您携手共进，共同撑起呼叫中心行业的明天。
员工演讲稿 篇12
尊敬的各位领导、各位同事，各位评委：
大家好！首先要感谢大家的信任和支持，给了我这次演讲的机会。我演讲的题目就是：“用心服务，用爱经营，撑起诚信的蓝天”。作为一名在前台工作的员工，我深深的知道，服务就是一切，服务就是企业的生命，我也深深的知道只有用心了才能做好服务,营业前台是建行服务的窗口，而我们将最直接的展示中国建设银行的形象，但是，我们的工作不可能总是风和日丽。不可避免的，经常有客户因为不满意建行的服务而责骂、刁难我们。我想，这也是因为我们的工作做得不到位吧。那么，我们怎样才能做到真正“用心服务”呢？任何一个错误，都会给客户和各个环节的工作带来不必要的麻烦。
“用心”服务的过程中，如果你很热心，有耐心，却不够细心，很可能结果事与愿违，好心办错事；如果你细心，却不热心，也没有耐心，纵使你能够解决问题，但一副冷冰冰的面孔又怎么能够得到用户的肯定呢？打个比方，如果说热心和耐心是点亮笑容的烛光，那么细心就是那个默默支撑的烛台。我们要设身处地地为客户着想，尽可能去帮助他们，用自己的真心付出，证明着“用心服务”就是永远从心底里去关爱他人，帮助他人。随着金融业的不断发展，各家商业银行的竞争也越来越激烈，银行的服务质量和服务水平逐渐成为各商业银行竞争的焦点，而服务也就成了银行的生命线。而我们企业要的是市场，客户要的是服务，而连接客户与企业的命脉就是诚信。
诚信是服务的基本要求，只有用心服务，才能得到客户的信赖；只有用心服务，才能使客户在享受建行服务中体验到温馨；也只有用心服务，才能使服务行业在激烈的竞争中立于不败之地。我们常说，顾客是上帝。但“上帝”也需要真真切切的感觉，而这感觉就来自我们所提供的实实在在的服务，我们对客户的一句亲切问候，一次周到的服务，远不及客户对我们的信任和支持。“用心服务，用爱经营”看似简单的`八个字，其
实包含了多少内容、多少艰辛、多少付出。我们建行员工正是用自己的心血、汗水和智慧实践着这简单的八个字。秉承“以市场为导向，以客户为中心”的宗旨，使诚信融入我们建行服务的每一个环节。为了提升服务质量，在工作中，我们严格要求自己，每天准时上班。在服务过程中我们坚持使用十字文明用语，实行站立服务和微笑服务，积极、主动、热情的接待每一位客户，用自己热忱的心，展示着“以客户为中心”就永远向客户报以浓郁的亲情。
最近我们分理处实行了手工排号，使排长龙的现象消失了，营业大厅里因站着排队而心生不满的客户也减少了很多，这大大减轻了我们前台的工作压力，使我们能够更好地“用心服务，用爱经营”，正是这种情感，使我们的精神凝为一体，使我们的境界不断升华；督促我们积极进取，不断开拓，为建行事业的发展而不懈努力。
员工爱岗敬业演讲稿篇朋友们：有客人步入我的居室，打量着那几间幽暗的小房、土气的家具，他问：满足吗？有亲友打开我的存折，紧盯着那几个可怜的数字，他问：满足吗？有同学问起我的前程，惊讶十五六年光景，还是个副科级干部，他问：满足吗？对这一连串的询问，我没有躲闪，也不感到脸红。我说：我活得很充实，也过得很满足！我的满足，不仅仅在于我拥有的上千册藏书，不仅仅在于读过了几百卷名著，还不仅仅在于有一个谈不上富裕但称得上温馨的家庭，我的满足，就因为我是一名党的组织工作者，就因为我工作在一个清新、洁净、向上的环境。
1990年，我到一个偏远的村子调查。在一个温暖如春的火塘边，我邀请了一批老党员座谈，当一位老太太握住我的手时，老人家的眼泪唰地一下流了出来，她紧拉着我的手，哽咽地说：“刘同志，我……我好激动。地委组织部的干部还是1958年我入党的时候来过，30多年啦，你是第二个。想不到我还能见到上级组织。”
那天，老太太硬是把我拉到她的家里和几个老党员一起吃了一餐饭。虽然，我们吃的是红薯饭，喝的是苞谷酒，但我觉得，那顿饭比我有生以来吃过的任何一餐都有滋味。夜深了，我在床上翻来覆去睡不着，反反复复回味着老太太的话，回味着一个普通的组织工作者在群众中的位置，心中陡地升起一份自豪、一份光荣、一份责任，纵有万贯金钱，那是买不来的啊！我好满足！去年，有好几个朋友邀我去经商。他们中有的确实发了大财。做生意，我不是没搞过，就是在大割资本主义尾巴的年代里，我还偷偷去提过篮子，搞过小工，那时我才十四五岁。做生意，我自信不会比别人差到哪里去。但是，我是党的一名组织工作者，党把这么重要的岗位交给我们，于是，我谢绝了朋友们的邀请。
我说：我满足我的现在，钱是身外之物，能养活老婆孩子足矣。恭喜你们发财！参加工作以来，我先后变动过几个单位。也听到许多的同学朋友谈起单位的境况。他们有的为饱食终日无所事事而忧虑黄金年华的流失，麻将、扑克毕竟不是人生的追求。有的为只谋人不谋事式的勾心斗角而惶惶终日，干一番事业毕竟要一个好的环境。1988年底，我一踏进组织部的大门，就感受到一种清新的空气。在这里，办事有规范的程序，发挥潜能有施展的舞台，受到挫折有领导的指点，遇到困难有同事们的援助。你看到的、听到的、接触到的，都能使你得到教益。也是一个炎热的夏日，我在石门望羊桥乡的山路上碰到一个老大爷，他躬着背，扛一把锄头，拄一根拐杖，走两步，歇一下，呼哧呼哧地喘着粗气，摇摇晃晃地向山上走去。我问他：“大爷，您去哪儿？”他说：“今天，村里的党员修爱民渠，我是个老基层干部，一大清早起来就往山上赶哩。”我说：“老大爷，快到中午啦，等您赶到，可能他们早干完了，您还是下山吧。”他摇摇头：“不成啊。原先我的大崽要替代我去的，我没答应。虽然我老了，做不了什么，但我爬到工地上站一站，看一看，也算尽了一个党员的心啦。”望着老大爷的背影，我觉得他的形象比喜玛拉雅山还高。“尽一个党员的心”，这句朴素的语言，永远永远地烙在了我的心里。成为我工作的动力。有这么一句话和我相伴，激我发奋，催我进取，我好满足！