转正申请工作总结收藏九篇

转正申请工作总结

发布时间： 2024.08.19

转正申请工作总结收藏九篇。

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转正申请工作总结

转正申请工作总结篇1

我于去年6月份被组织任命为县局的副局长,至今有一年的时间,一年来，在局党组的正确领导下，在分管部门和全局干部的大力支持与配合下，我认真履行工作职责，较好地完成了岗位职责和组织赋予的各项工作任务，为推进县局的干部队伍建设和行业行风建设及全局各项工作任务的圆满完成做出努力。下面就一年来的学习、工作和廉政情况向大家做以汇报。请领导和同志们评议：

一、勤于学习、善于思考、团结班子、发挥助手作用、全面提高自己的业务能力、管理能力和领导水平

作为一名新提拔的干部,我始终坚持在干中学,学中干,不断加强道德修养和良好的做人品质，提高自己的管理能力和领导水平。作为一名党组成员，在工作中我能摆正位置，正确处理好工作关系，支持协助党组成员和配合一把手的工作，甘当配角，主动当好助手和参谋，做到尽职尽责不越权，帮忙不添乱，补台不拆台。注重党性锻炼和修养，工作中求真务实，能以事业和大局为重，发挥了党组成员和一名党员应有的作用。做到了时时处处从严要求，大小事认真处理。认真履行了党组成员、支部委员的职责，做到勤政务实。

(一)勤于学习、注重实践，努力提高自己。作为一名领导干部，必须有较高的政治理论水平和较强的管理及业务知识技能和利用理论知识解决实际问题的能力;必须在对邓小平理论和三个代表重要思想先学一步，学深一步，全面理解科学体系和掌握精神实质的基础上，运用理论和相关的知识指导实际工作。为此，我除了参加党组中心组和机关的集体学习外，尽可能地抽时间坚持学习三个代表重要思想的和xx大报告、xx届四中、五中全会及先进性教育有关文献，进一步深刻理解其精神实质,努力以科学的理论武装自己的头脑，提高自身的政策理论水平，并结合思想工作实际，加强党性锻炼，不断提升思想境界，增强了政治鉴别力和政治敏锐性，做到在政治上思想上行动上与党中央和各级党组保持高度一致。在平时的日常工作中经常坚持向班子各成员和经验丰富的同志请教学习，上任以来，根据党组的分工，我分管人教科、计划统计科、办税服务厅和望远税务分局的工作，大家知道我从事行政工作时间比较长,对行政工作比较熟悉,但在业务上是新手，如何管好业务对我来讲既是新的课题也是新的考验，为了不辱使命，我虚心向各位领导学习，向有经验的业务科长请教，经常与业务科室探讨沟通，努力在工作实践中思考、总结、提高，以适应工作的需要和形势的要求。

(二)识大体、顾大局，密切干群关系。作为县局班子的一员，我能从讲政治、讲大局、讲团结的高度，认真遵守党内生活准则，努力加强党性修养，严格遵守组织纪律和各种工作程序，维护大局，坚持原则，心胸坦荡，不存杂念，对县局党组集体研究决定了的事情，无条件执行，坚决维护班子的权威，时时爱护班子的形象，处处维护集体的声誉，做到不利于团结的话不说，不利于团结的事不做;自觉摆正自身位置，坚持在大局下行动，把自己分管的工作放到大局中来把握，既勇于负责，敢抓敢管，又注意征求各方面的意见，凡是有利于改进工作的意见，包括对自己的意见，都诚心诚意地虚心倾听，开诚布公地互相探讨交流，努力达成共识，形成合力开展工作。另外我还自觉地增进与同志们的团结交流，经常和机关及基层的同志们谈心、议事、推心置腹，克服高高在上的官僚主义作风，把自己置身于党组织和群众的严格监督之下。在工作作风方面，严谨、认真、务实、勤勉的工作作风是我在作风建设方面努力的方向和一贯的追求。一年来，我多次到分管部门中与大家一起做一些具体工作，这样既深入全面地了解了下情，为局党组的决策提供准确的依据，发挥好参谋助手的作用，又及时帮助指导解决了工作中的一些困难和问题。

(三)以身作则带好头、做表率。我始终以一名党员领导干部的标准来要求自己，在生活上严格自律，清正廉洁，勤俭节约，自觉抵制享乐主义的侵蚀，自觉遵守各级部门廉洁勤政的有关规定，克己奉公，防微杜渐，自重、自省、自警、自励;坚持对自己高标准严要求，自觉按照民主集中制原则办事，始终本着对组织高度负责的态度，坚持原则、出于公心，正确行使手中的权力，以坚强的党性和良好的作风，积极参与决策，模范遵守、带头执行党组决定的各项规定。

二、尽职尽责积极做好分管部门工作

按照局党组分工，20xx年下半年我分管人教科、计划统计科和办税服务厅。20xx年上半年党组调整我分管人教科、计划统计科和望远税务分局的工作。在工作中，我从实际出发，针对各部门工作任务，认真负责地做好分管部门的工作，注重在具体工作中听取部门领导的意见和建议，支持和协调部门领导的工作，使。

(一)指导人教科做好人事教育工作

我原来在人教科工作，对人教科的工作比较熟悉，但由于人员的变动，许多工作我都做到手把手的教，帮他们尽快熟悉工作，指导他们开展工作。

一是抓思想政治教育和业务培训工作，促进干部队伍整体素质的提高。根据区、市国税局的安排，对全局政治理论学习，宣传教育和思想政治教育工作做出全面、具体的安排部署，指导各学习单位有计划地做好政治理论教育。同时抓好机关干部的政治教育，协调组织好机关干部周五的学习，做到人员、时间、内容和效果的落实。在业务培训方面，结合县局实际，创新手段，开展税收业务知识大练兵和创建学习型机关活动。去年下半年，在全局范围内组织了税收业务知识竞赛活动，进行了三次竞赛考试，对竞赛成绩前6名的同志给予奖励，激发了大家学习业务的积极性。在今年实施135教育培训工程中，我们制定了规划和方案，确定目标，对每个环节都进行周密部署，并与人教科的同志一道，从教材的印制、聘请授课老师、组织集中讲课集中复习、检查作业、组织考试等方面精心组织，保证了我局135教育培训工程有条不紊的实施。目前我们已完成了X类5本教材的集中培训,对和2门科进行了测验考试，其余3门课本月底进行测试考试。

二是抓考核管理，促进各项工作的开展。组织修订了《永宁县国税局岗位目标责任制及考评办法》，加大半年、年度考核力度，推行二级考核管理，进一步促进全局的各项工作。

三是全面认真落实了四五普法的有关内容，去年是四五普法的最后一年，也是验收年，为此按照验收要求，高标准高质量的做好了各项资料的准备，通过了市、县法治部门的验收，受到验收组的好评。

四是切实抓好精神文明建设，巩固和提高精神文明成果。在已获得区级文明单位的基础上，去年我们主要抓巩固、提高，结合税收文化活动的开展，积极开展丰富多彩的载体活动，努力提高创建水平。同时还注重创建资料的积累归档，使县局获得了国家级精神文明建设创建先进单位。

五是做好税收文化建设的具体工作，稳步推进税收文化建设。到去年年底我们顺利完成税收文化建设三年三步走的规划，文化建设已深入人心，文化理念逐步成为每个人自觉的行动，文化建设对加强干部管理、提高干部队伍素质的作用逐步显现。今年我们继续抓好税收文化建设的巩固完善，近期将对文化理念和文化手册修订完善，继续开展丰富的载体活动，努力实现文化兴局战略。

(二)积极抓好计统工作

一是认真做好税源调查预测工作和重点税源监控工作，确保县局收入任务的足额均衡入库。为了较好的完成税收任务，我们十分重视税源调查工作和重点税源监控工作，为22户年纳税额在20万元以上的企业安装了TRAS软件,做到重点税源企业按月掌握情况，重大变化情况及时跟踪了解掌握，并做好分析预测和报告工作。同时根据上级下达的年度、季度税收计划任务指标，在调查各征收管区具体税源情况的基础上，及时下达分配了税收计划任务，并签订了税收计划任务责任书，从而保证了县局全年税收任务的完成。今年区局下达我局税收计划任务是5600万元，至6月20日已完成4400万元，是计划的78;完成县级收入20xx万元，创历史新高。

二是认真做好税收分析工作。为加强我局税收分析工作，进一步增强税收分析工作水平和质量，努力提高税收数据运用效率和数据的增值服务，实现科学化、精细化目标，今年以来，我们制订了《税收分析员制度》和《落实税收分析员制度实施方案》，建立由各业务部门、税务分局(所)、稽查局组成的二级税收分析制度，专门成立了税收分析工作领导小组，在各部门中选配业务好、懂分析、会分析的20名人员为税收分析员，组织2期税收分析员培训班，按季度下达分析课题，按季度召开分析会议，积极开展了税收征管、税收收入、税源管理和稽查等方面的分析，为当地政府发展调控经济和县局领导抓税收工作提供决策依据，发挥了指导、参谋作用。在4月28日召开的第一季度分析会上，有7个部门8名同志分别撰写了较高质量的分析报告，从此使我局的税收分析工作步入一个新的发展阶段。另外，在近期的税收资料普查工作中，为提高工作效率，减少录入误差，我们改变了以往由企业手工填写再录入的办法，将录入、审核工作前置到企业，组织人员深入企业安装NTSS软件,从而提前、高质量的完成了95户企业的税收资料普查工作，

三是加强税收票证管理，保证税款安全入库。督促计统科制定好用票计划，完善领用存制度，按期开展税收票证检查，加强与金库、财政部门的对帐监督，保证了国家税款的及时足额入库。今年4月1日按市局要求顺利推行实施了税收票证管理软件,目前软件使用正常,无差错出现。

(三)指导办税服务厅作好纳税服务工作，协调解决与相关部门的业务衔接。按照公开、公正、效率、便利的原则，积极为纳税人提供全面、规范、便捷、经济的税前、税中、税后服务。同时还针对不同纳税人的特点和需求，要求提供更加周到细致的个性化服务，如预约服务、办税绿色通道等，及时解决纳税人的合理要求。

(四)在今年分管望远税务分局工作期间，我尽可能多的深入基层，深入一线，指导他们的工作，并注意调查研究，切实帮助他们解决工作中的难题。

三、廉洁自律方面

在廉洁自律方面，本人能够正确对待权力，能严格遵守《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《税务人员十五不准》以及其它有关廉正规定，按照党风廉政建设落实情况，做到制度之内不缺位，制度之外不越位，切实履行好自己工作职责。在工作中坚持秉公执法、不徇私情，凡要求下面做到的，自己首先要做到;要求别人不做的，自己绝对不做。堂堂正正做人，清清白白为官，真正做到自重、自省、自警、自励，始终保持共产党人的政治本色。在生活上严格要求自己，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，能经常对照自己，检查自己，自觉增强自律意识，做到为税清廉，坚决杜绝利用职权吃拿卡要报等现象，用高尚的情操同低级趣味作斗争，自觉抵制拜金主义、享乐主义和个人主义，一年来从没有不廉行为的发生。

四、存在的问题和努力方向。

自己任职以来，做了一定的工作，取得了一定的成绩，但与市局和县局党组的要求、广大税务干部的期望，还有不少的差距，主要表现在以下五个方面：

1、理论学习不够、学习浮躁。往往是满足于一知半解、缺乏深钻细研、达不到深刻领会精神实质的目的，致使在干工作上没有很好的掌握思想武器。在分管业务所需知识的学习上也不够，造成在指导、落实工作上具有一定的局限性。

2、思想上还不够解放，在一些工作的安排、落实上和解决一些问题上不够大胆、主动，深入基层调查研究不够，对我局的税源状况还不能做到了如指掌，税收计划分析还欠缺第一手资料。

3、协助一把手在落实解决一些重大事项和全盘工作上出谋划策还不够，这主要与自己阅历浅、知识面窄有关。

4、领导艺术和方法还欠缺，处理问题还不够果断。

鉴于上述不足之处，自己决心在今后的工作中加以改进和完善。一是要有计划、有步骤的进一步加强自身的政治理论和所需业务知识的学习，不断提高自身素质和工作能力、领导能力。二是在工作中，要进一步解放思想，更新观念，本着对一把手负责，对干部负责的态度，敢抓敢管、大胆干。三是要转变工作作风，力戒形式主义、官僚主义，走出机关、深入基层、协助他们搞好工作，解决一些热点、难点问题。

以上述职，不妥之处，请大家批评指出，谢谢大家!

转正申请工作总结篇2

武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会2012-2015学年度

第一学期工作总结报告

时光荏苒，岁月如梭，2012年已悄然离去。回望去，奋斗的历程、青春激扬的风采却也镌刻在过去的一年里，回味无穷。

2012――2015学年度第一学期，武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会在学院党委、团总支的正确领导下，坚持“立足校园，服务社会”的宗旨，围绕“修素质，塑形象，抓管理，促发展，提升协会内在素质”、“联系实际，以校园为主阵地，开展主题志愿服务活动”等重点开展工作，认真组织服务活动，营造校园志愿氛围，服务和-谐校园构建。

现将我协会本学期工作情况向上任会长通报，希望对我的工作做出更好的指导，在以后更好地服务于校园及社会。

一、2012――2015学年度第一学期武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会工作成绩

（1）常规工作规范化建设力度明显加大，工作机制在探索中发展

本学期，围绕“修素质，塑形象，抓管理，促发展，提升协会内在素质”这一思路协会的工作得到了改善，主要表现在以下几点：

1.开始规范、修订、完善各类制度。通过对值班、例

会、请假等日常工作的监察，从严管理，为协会日常

工作有序、健康发展提供了保障，依据干部及干事的

出勤及表现情况为推优、提干提供了依据。

2.部门工作职能日趋明朗，部门实力提升明显。各部

门在工作中的职责体现得更为具体。人力资源部对协会财务进行了整理、归类、建档，并严格了报账流程，同时对资料的审查、整理、存档进行了规范，进一步加强了协会的相关制度。

3.纳新工作体系水平提升显著。从发放报名表、面试、

复试及贯穿整个过程的宣传工作都得以改善。摸索出“初试以心态准入，复试凭能力优胜”的招新思路，并在复试中设置多对一问答、笔试、讨论组、座谈会等形式丰富的考核形式保证了新成员的质量，同时对新成员起到良好的教育作用，对今后工作开展也起到了一定的指导作用。

4.采取活动领导小组负责制，对活动开展有了推动作

用。由领导小组牵头对活动进行筹划、组织、发起、实施、宣传、总结，对活动进行指导、管理强化了活动开展效果，对成员的成长起到了积极作用。

5.强化宣传机制。常规宣传（宣传板、横幅、海报）和

网络宣传力度均有大幅提高。在宣传上，宣传主题显得更明确、宣传口号更具感召力、宣传意义更深远，营造了良好的服务氛围。

（2）活动领域广、活动开展有秩序，营造氛围热烈，志愿服务如火如荼

本协会本着“服务社会，回报社会，温暖社会”的理念开展活动，培养当代大学生的奉献精神，促进协会本身的服务能力，积极关怀弱势群体，并深入社会弱势群体底层，接触并帮助实际困难的人群。主要活动有：

1.迎新工作当仁不让，克难攻坚展志愿风采。12

年迎新工作，恰逢烈日炎炎，这一次，我们全院学生都是志愿者，大家废寝忘食，时刻忙碌在迎新的前方，为新生送去最清凉的关怀。本次迎新活动，从筹备、组织到发起、行动都进过认真准备，并圆满完成任务。

2.回收资源，回报社会，志愿我先行。2012年

10月7日晚，武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会在泰塑九栋全面回收新生军训服装。由于志愿者干事们的努力，我们共收到了200多套旧军训服。经过干事们的分类整理，我协会组织在10月20日捐赠给了金域广场施工地的部分员工。至此，“回收资源，回报社会”系列活动之军训服装回收活动圆满结束！“回收资源，回报社会”系列活动是在校志协的正确领导下和学院学工办刘静老

师的亲切关怀下由化药院青年志愿者协会举办的保护资源、使旧衣服找到新家的公益活动。这个活动旨在避免资源浪费、提高全校学生的节约意识，同时更好地服务社会、帮助他人。活动一经启动，就得到了工大学子的热情支持。许多同学积极参与到活动中，不仅踊跃捐献出自己的军训服，还在同学中积极宣传本次活动，带动更多的同学训服送给更需要帮助的社会群体。

3.“追梦人”形式创新，成果显著。2012年10月

25、26日两天，武汉工程大学化工与制药学院青年志愿者协会在校园内全面开展第三期“追梦人”活动，并取得超乎想象的成功！虽然这两天天公不作美，但是丝毫不影响同学们追梦的激-情。据统计，共有200多人冒雨踊跃参与到该活动中！本活动是在化药院团委刘静老师的亲自指导与关怀下，由化药院青年志愿者协会主办的追梦行动，活动旨在帮助大一新生在初入大学之时及时把握住自己未来的发展方向，让大学生有明确的人生目标，对大学以后的人生有更好的规划。“追梦人”活动自2015年首次试行至开展到第三期，经历了许多困难与波折，更一度几乎被

取消，好在我们化药院团委刘静老师坚持要将此活动发展下去，让我们现在实现了这项活动质的飞跃。而活动的形式也每每在改进，从第一期的“短信传送梦想”到现在的“写封信给未来的.自己”，仅仅在形式上就是一个超越，而要将这种方式付诸行动就更是我们的一项挑战。经过全体干事的精心策划，我们决定由志愿者干事们亲自设计制作信封，而追梦的人写一封信给未来的自己，时间以一年为限，我们的干事将会充当“爱心邮递员”在追梦人指定的时间将这封信“邮递”到追梦人的手里。通过看自己过去写的梦想，来反思现在的自己，从而达到激励同学们为梦想加油、坚持不懈。我们坚信，志愿者们在每个信封装满的爱心、同学们在每一个信封装满的梦想，一定会在大学这个缤纷多彩的世界里照亮我们前进的路！

4.帮组弱势群体，争当志愿先锋。我协会今年鼓起

勇气于荆楚爱心联盟达成协议，接受启聪爱心项目，由协会领导班子亲临会场，踏进失聪孩童的家中，嘘寒问暖，辅导孩童学习。但是由于地理条件等众多的阻碍因素，最终放弃本项目。

转正申请工作总结篇3

作为一名从事Java开发工作的员工，我非常荣幸能够向公司提交这份转正申请。在过去的工作经历中，我一直用心地工作，思考着如何提供更好的解决方案，如何更好地尽自己的职责，始终坚持学习和进步。以下是我个人总结，希望这份申请能够展现我的工作能力、职业素养和个人成长。

一、工作能力

技术能力是Java开发的核心，过去这些月我一直致力于不断提升自己的技术水平。在编写代码的同时，我也在专攻Java开发领域的知识，并将其应用到工作中。通过不断的学习和努力，我成功地实现了公司项目中的重要功能，并提升了代码的可读性和可维护性。

此外，在过去几个月我也学习了一下算法相关的知识，这让我对新的技术难题不再感到力不从心。我可以根据自己学习到的技术知识，快速的解决一些新兴的难题。

二、团队协作

在工作中，团队协作是至关重要的。我和我的团队成员建立了良好的沟通和合作关系，积极地为解决复杂难题而努力。我们经常相互帮助，在技术方面互相交流，这让我渐渐地认识到了合作的重要性。我也将我的工作作为整个团队的一部分，并且从不认为自己的工作量就比别的团队成员多。

三、积极面对问题

在我工作中最鲜明的品质就是出现问题时，我会积极地去解决问题，而不是抱怨或者报怨。在遇到困难时，我喜欢去寻求解决方案，喜欢学习，遇到问题也不会轻易地放弃。这样积极的工作态度让我更有信心去尝试新的解决方案。

四、目标导向

每个人在工作中都有自己的目标，我也不例外。我总是以具体的目标为指导，以实现目标为己任。通过逐个实现目标，我可以更好地完成自己的工作，同时也可以为企业做出贡献，实现最终的成功。

总之，作为一个Java开发，我知道自己在这个职业上还有需要掌握的新的技能和知识。我会追求自我提升，并在工作中不断争取最佳的表现。最后，我希望能够通过这份转正申请，向公司表明我的愿望和决心，证明我是一位优秀的员工，愿意为公司提供更好更专业的服务。

转正申请工作总结篇4

近几年以来，我一直在医院中担任医生的角色。在这段时间里，我不仅掌握了专业知识，并积累了丰富的工作经验，更锤炼了自己的医疗技能。今天，我非常荣幸地向贵院提交医生转正申请。通过这篇个人总结，我希望能够向您展示我所取得的成就，以及我对未来的承诺与规划。

在过去的几年里，我在医院的各个科室做过实习，并逐渐成为了一个医生。从最初的对疾病的诊断和治疗只能依赖书本知识，到如今能够独立承担各项医疗任务，我感到自己的成长是显而易见的。通过与患者的接触，我学会了倾听他们的需求和痛苦，并能够给予他们及时有效的治疗和护理。在医疗过程中，我始终坚持以患者为中心，将他们的健康和生命放在首位，这成为了我工作的原则。

作为一名医生，卓越的技术能力和精湛的医学知识是必不可少的。我每天努力探索最新的医疗技术和疾病治疗方法，以便在工作中能够用到最有效的手段。我认为，不断学习和更新知识是医生持续进步的关键，也是为患者提供最佳治疗方案的前提。我每年都会参加各种国内外学术会议和培训，与同行交流心得，分享经验，并争取将创新的技术带回对患者的服务中。

除了技术能力的提升，加强团队合作和沟通能力也是医生专业发展的重要方面。我深知，在医疗环境中，良好的合作和有效的沟通是团队协作的基础，对患者的福祉有着重要的影响。在工作中，我积极主动与护士、其他医生及相关部门进行合作，共同制定治疗方案、交流病情、解决问题。我始终尊重他人的专业意见，并乐于接受他人的建议和指导。

除了在工作中展现出色的能力和素质，我也非常重视医生的职业操守和道德品质。作为医生，不仅要精通医学知识，更要带着一颗慈悲之心，对待每一位患者，并将他们的健康和福祉放在首位。我时刻谨记医者的誓言，力求尽我所能，为每一位患者提供高质量的医疗服务。

未来，我希望能够进一步提升自己的专业能力，为更多的患者带去快乐与希望。我计划通过在学术研究方面的深入和临床技术的不断更新，不仅提升自己的临床经验和技能，还希望为学科的发展做出一份积极的贡献。同时，我也愿意在团队中主动承担更多的职责和义务，帮助培养新生代医生，为医院的发展贡献自己的力量。

通过这篇个人总结，我希望能够向贵院展示我所积累的知识和经验，以及对医生职业发展的热爱和承诺。希望贵院能够给予我转正的机会，让我能够继续为患者的健康和福祉奉献自己的力量。感谢您花时间阅读我的申请材料，并期待收到您的回复。

此致

敬礼

转正申请工作总结篇5

本人xxx，于20xx年8月22日入职上海华新生物高技术有限公司，在xxxx分管的xxxx下担任xxxx一职，截止今日已于贵公司工作近两月时间，在紧张、充实的工作氛围下，时间总是过得很快，这段时间在公司领导的关心和同事们的帮助下，在工作上收获颇丰。下面我将近两个月年来自己的工作情况总结如下：

1、本人在技术部工作期间，坚持每天早上8点之前到办公室，打开电脑、整理文件，在正式上班之前做好准备工作；从未早退，几乎每天最后离开，检查完办公室水电，保证实验室安全；从未请假，未因私事在上班时间请过假，影响工作；

2、正式入职之后主要熟悉了公司业务和学习了间充质干细胞及培养基相关产品知识，专注理论学习，尽可能多学、深挖该行业、产品相关知识，为后续工作提供扎实基础；与本部门领导和同事较短的时间内相互熟悉、相处融洽，他们给了我很大帮助，我也学习了很多他们的优点；对学习的内容进行总结，根据xxxx公司提供的产品单页，做出了一份简易的中文版宣传单、并对公司需要熟悉的问题进行了归纳、查阅，方便领导与外面专家沟通，为公司形成正确决策出一份应尽之力；

4、在较为系统的查阅了相关数据库和专业论坛以后，在领导xxxx的指导下，骆老师等部门同事的帮助下尝试撰写一份关于xxxx培养基的商业计划书，锻炼了写作和思考能力；较为系统阐述间充质干细胞及培养基的行业情况、公司可能的商业模式、营销策略以及市场预估，力求尽可能数据详实、论据清晰，为公司领导提供一份较为可信、准确、有价值的信息参考；

两个月来，我尽管围绕自身工作职责做了一定的努力，取得了一定的成绩，但我知道这与公司的要求和期望相比还存在差距，在工作中也存在不足之处。主要表现在：

1、本人工作经验有限，知识面有待拓宽、需要更多项目锻炼，加深理论学习、考虑问题还需更加全面，需要领导以后多加指教、提醒；

2、做工作还需要更加稳重自信，不要急性子，更加有条理和逻辑性。

最后，感谢领导和同事们一直以来对我的关心和帮助，恳请领导给我继续锻炼自己的机会，以一名正式员工的身份在这里工作，我会用谦虚的态度和饱满的热情做好我的本职工作，为公司的发展做出一份贡献。

转正申请工作总结篇6

作为一个测试工程师，我非常荣幸地把我的测试工作转化为一种职业。我很珍惜这个机会，希望我的转正申请能够被批准。在我的文章中，我将分享我的工作经验和成果，以及我的职业发展计划，希望能够证明我有资格成为公司的一员。

工作经验和成果

在我加入公司之初，我通过对公司的业务模式和软件架构的深入研究，理解了公司的需求并熟悉了测试工作的流程。随着时间的推移，我越来越熟练地掌握了测试领域的专业知识，逐渐具备了高效的测试技能。

在我的工作中，我始终坚持“质量第一”的原则。我不仅仅从功能的角度考虑测试，更是从用户体验和用户需求的角度出发，保证测试覆盖面和质量。在测试过程中，我深入挖掘潜在的软件缺陷，提出解决方案，积极与开发团队合作。通过我的努力和协作，我们识别并解决了一些重要的问题，使得软件质量有了显著的提高。

此外，我还深入了解了测试工具和自动化测试的用途。在我的实践中，我熟练使用了各种测试工具并建立了自动化测试流程，大大减轻了测试工作的负担。我编写了一系列高质量的测试脚本，并定期检查和更新，确保测试流程的稳定性和可持续性。

职业发展计划

尽管我已经在测试领域取得了一定的成功，但我仍然认识到我的不足之处。在未来，我将继续不断地进一步学习和发展，努力提高自己的专业素质和技能。

首先，我计划进一步学习编程语言和开发技能，以便在测试过程中更好地理解代码和设计。我也会继续自学新的测试工具和技术，保持对新技术的敏感度和适应性。

其次，我计划积极参与开发过程，贡献我的测试见解和经验，并与开发团队保持良好的沟通和协作。我相信，只有深入理解开发流程和思路，才能更好地提供测试支持并发挥我的测试优势。

最后，我的职业发展计划中包括继续加强团队合作和领导力，与同事保持紧密的联系，互相学习和支持。除此之外，我还会参加业内的会议和培训，拓宽我的视野和技能，为公司做出更大的贡献。

结论

在测试领域工作的经验使我自信和成长，希望公司能够对我进行肯定并批准我的转正申请。我将坚定不移地在未来继续努力提升自己，发挥我的测试优势，为公司的业务发展做出更大的贡献。

转正申请工作总结篇7

本人于20xx年x月x日进入广州诚惠信息科技有限公司担任部门经理。经过这段时间的工作和培训，不仅工作日益成熟。而部门培训和新员工培训，收获也非常大，认识了本部门和其他部门精英，更重要的是，对诚惠卡的理念和价值观也有了更进一步的认识。正因为如此我更立志成为一名专业、优秀的部门经理。

下面，我就这近2个多月的工作情况，从以下五个方面做一个整体汇报：

一、前期工作总结

本人重点组建产品事业部门团队和统领产品销售工作与公司内部流程的完善。到今日为止，本人已经招聘并培训员工4人，组建了产品事业部门；本人带领团队共完成与14家药店合作，并销售公司产品总金额为6174元。本人在内部协作方面，与打单部门，仓库，财务和行政人事部门有了良好的沟通和协作，初步完善内部工作流程。

二、岗位理解及工作感想

作为一名部门经理，我的工作内容是：带领团队完成公司诚惠卡平台的组建。打造出广州样板市场。本人认为要完成这个目标，需要分两步走，第一步：诚惠卡平台组建阶段。第二步：诚惠卡平台推广阶段。而前期我们主要是组建诚惠卡平台。在组建诚惠卡平台的过程中，本人颇有心得。本人认为关键在于两点。

一）解决单体和小型连锁药店的配合和加入的问题。

一个巴掌拍不响，我公司既然是要打造中国最大的医药保健零售终端的整合平台，则需要药店愿意和认同本公司的理念和方向。而本公司需要站在零售药店的高端做一个统和工作。站在最高处，那么就必然是对零售药店的未来方向把握很准确，才能引导药店走这条道理，所以本公司需要通过一些列的市场调研，业务部门市场实践去为这条路打出一个通路出来，在打通过程中完善各种制度，体系和流程。然后才能带领药店走向一种明确的合作方式。所以前期在本公司内部体系和制度还没有明确前，如果过早让药店加入联盟，加入之后提供不了相应的服务，这就会让药店对公司平台失去信心，一旦失去信心，想要再重新沟通，那是很费力的事情。所以本公司前期在与药店合作中，不要急于让药店加入诚信联盟，而是借助药店的平台，本公司通过与市场的实地接触来规范本公司内部体系和流程，在初见成效的时候，与药店沟通加入我公司中国社区药店诚信联盟。总之一句话归纳，就是：先借助药店平台接触市场，在接触市场过程中完善公司内部服务体系，完善了公司体系后再让药店加入诚信联盟。

二）解决公司内部配合问题。

要成就一个大目标，少不了公司内部的大力协助和配合。业务团队在外面拼命，但是需要内部配合的时候，内部不给力，这不仅会影响业务员的士气，拖延项目的进展，也会让药店对本公司的服务失去信心，所以内部在发货，打款方面，希望能够时效更快。

三、工作中存在的问题

工作中存在一个很矛盾的问题，就是公司的总目标是打造一个医药保健零售终端整合平台，解决药店目前遇到的困境问题，站在药店发展的前沿，引导药店方向，按照道理来说，应该匹配对药店经营非常了解，很有药店经验的业务才能有足够的思想和经验去说服药店，引领药店走新方向。也有一个强悍的服务系统来管理药店。而偏偏业务人员在这方面是非常薄弱，公司服务系统还没有出炉。

四、如何解决工作中的问题。

针对以上问题，本人以为，公司需要建议一个强大的培训机制把人员素质提高上去。人员素质提高后，办事情才有效率和方向，也能和药店的经营者更有说服力的沟通。公司服务系统的完善也是至关重要。

转正申请工作总结篇8

随着医学技术的不断发展，医疗器械在我国的应用范围越来越广泛。为了更好地保障医疗器械的安全性和有效性，我国自2000年开始实施医疗器械注册制度，并对注册后的医疗器械实行了严格的监管。在我的职业生涯中，我曾经参与了多款医疗器械的注册和转正申请工作，这一过程对我的工作经验和知识水平都是一次挑战和提高。

医疗器械转正申请是一项非常严谨的工作，需要借助很多专业知识和技能，下面我将就医疗器械转正申请的个人总结进行详细阐述。

首先，熟悉医疗器械相关法律法规和技术规范。在医疗器械转正申请前，我需要详细了解医疗器械的注册和转正的政策与法规、技术标准和检验方法等，以保证医疗器械符合国家的标准和法规。如果缺乏这方面的知识，将很难对医疗器械进行准确的评估和评价。

其次，完善资料和准确撰写报告。医疗器械转正申请要求提交完善的资料和准确的报告，这是一项非常重要的步骤。资料和报告缺陷可能导致审核不通过，从而导致产品无法转正，损失更多的资金和时间。因此，资料的完整性和报告的准确性都是非常关键的。对资料进行细致的整理和归类，同时对报告进行足够的论证和描述，都需要十分重视。

此外，在医疗器械转正申请中，需要贯穿整个项目的是团队协作精神。医疗器械注册与转正需要不同专业领域的协同合作。作为一名申请方的负责人，我需要和团队成员密切配合，利用各自的专业知识和技能，共同完成工作。团队协作是成功完成医疗器械注册和转正申请的重要因素之一，也是企业发展的关键因素。

最后，在医疗器械转正申请过程中，要具有较强的沟通能力和技巧。沟通是申请的表达和解释的重要方式，必须以此为前提，与相关人员保持良好的沟通联系。这样可以更好地理解审核人员的要求和态度，进而作出相应的回应。同时，还需要花费大量时间与同事和相关人员交流和协调。在这个过程中，我通过增强我的沟通技巧和交流能力，进一步促进了团队的合作和把握事情的节奏。

综上所述，医疗器械转正申请是一项非常严谨的工作。完善资料、准确撰写报告、团队协作和沟通能力都是成功完成转正申请的重要因素和关键方法。我希望通过自己的工作实践和经验积累，对团队的成功作出贡献，进一步提高自己的专业能力和素质。