复工通知

2024复工通知10篇。

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复工通知 篇1

17、好消息一个接一个倒计时开始了，终于可以返程去上班了，想想都开心自从上班开始还没有过这么迫切的想要去上班。是什么让我这么有动力的想上班？是因为穷啊什么都可以没有，但是就不能没有钱。

18、第一天正式上班，又回到熟悉的节奏。

19、疫情慢慢没那么严重了，希望生活早点恢复正常呀，也该开始好好上班了！

20、今天是疫情期间的第一天到岗上班，早上拎着一碗饭一碗菜、背着重重的电脑和一堆数据线，匆匆忙忙出了门。所幸天气很好，早上还是能看到一些人烟。

21、开工第一天回家撸个妆以示尊重，妆不能白画，照片不能白拍，必须发个朋友圈才能对得起。

22、春天的阳光格外明媚，太阳，红红的光束射过来，温柔地抚摸大家。漫步在乡间小路，闻着各种花香，沁人心扉！终于可以到处转，而不是关在楼上，接下来就在乡下呆到上班吧！加油，武汉！加油，中国！​。

23、今天，第一天疫情期间正式上班，早上一点都没有早高峰的气氛。公交空空的，地铁空空的，还全部都是消毒水的味道。但是感觉我都没啥影响，照常坐。直到来到公司大楼下，两个拿着仪器测手腕温度的安保，对着我的手腕，测的仪器又是叫又是不显示度数也不放我走，我好慌我真的慌了，怕被一溜烟给直接带走。还好最后只是告诉我身体体温低所以才会这样。我估计是冷的，这么大冷天谁来上班！

24、风雨过后，总能春暖花开走出家门那一天！希望疫情快点过去。对于我而言，开工第一天，忙忙碌碌，心绪有点复杂，因为心系远方！​。

复工通知 篇2

尊敬的全体员工：

由衷地感谢大家在过去的艰难时期中对公司的支持和合作。由于新型冠状病毒的暴发，的公司也受到了严重的影响，但是在全体员工的努力和配合下，成功地渡过了这个难关。现在，疫情逐渐得到控制，生活秩序正在逐渐恢复正常。公司决定从即日起全面复工复产，重新启动的事业。

为了确保大家的安全和健康，制定了一系列的防控措施，希望大家能够认真执行，并达到预期的效果。公司将严格按照政府相关规定，组织开展一次全体员工的健康检查。通过体温检测、问询和病例追踪，将尽最大的努力确保没有潜在的感染者进入公司。同时，为了减少员工之间的人员接触，将实施错峰上下班制度，并鼓励员工尽量使用公司提供的员工交通接送服务。

公司将全面加强对办公场所的清洁和消毒工作。除了日常的清洁外，还将定期对办公区域进行彻底的消毒工作，特别是公共区域和经常接触的物体表面。同时，鼓励员工做好个人卫生，勤洗手、戴口罩等，避免接触不明来源的食物和水，加强体育锻炼，以保持良好的身体状态。

为了降低员工感染的风险，公司将推出一系列的在线办公措施。将使用远程办公工具，如视频会议、在线沟通工具等，帮助员工实现在家办公，减少对办公室的频繁出入。同时，公司还将提供必要的技术支持和培训，确保大家能够顺利地适应这种新的工作方式。

在复工复产的同时，公司也将充分考虑员工的精神状态和心理健康。将加强对员工的关怀，设立心理咨询服务，提供必要的帮助和支持。同时，公司也将组织一系列的团建活动，增强员工间的凝聚力和归属感。

希望全体员工能够共同努力，以高度的责任心和良好的团队合作精神，积极投入到工作中。疫情期间，付出了很多，经历了很多困难和挫折，但也迎来了新的机遇和挑战。相信只要团结一心，坚持不懈地努力，公司的业务将会逐渐恢复，的事业也将再次腾飞。

公司高层

复工通知 篇3

尊敬的全体员工：

亲爱的大家，首先我要向大家表达由衷的敬意和感谢，特别是在这次疫情期间，大家都为了公司的发展、自己的岗位积极努力，辛勤工作，应对挑战，为公司的稳定运营和复工作出了巨大的贡献。经过不懈努力，疫情得到初步控制，全国各地也出现了复工的希望。基于此，公司决定从即日起，全面恢复正常工作。下面是有关疫情复工的详细通知，请务必仔细阅读。

一、复工时间及流程安排

为确保员工的安全与健康，公司将分批次有序复工，具体时间为每周一至周五，每天上午8:30至下午4:30。复工人员将根据各部门负责人提出的名单进行登记，在工作日前一个星期统一安排好值班时间表。

同问大家务必按照公司安排的时间和流程准时到岗，未经批准不得提前返程或外出，请配合公司的安排，特殊情况请提前向人力资源部申请，并附上相关证明材料。

二、防疫工作的具体要求

1. 体温检测：进入公司大厦前，请全员接受体温检测，并在办公区域内设置专门的体温测量点，每位员工每天上班前和下班后都必须进行一次测量。

2. 戴口罩：复工期间，所有员工在公司内外都必须佩戴口罩，确保自身和他人的安全。

3. 常规消毒：公司将加强办公区域的消毒工作，特别是公共区域和经常接触的设备，如门把手、电梯按钮等。同时，各部门负责人需负责办公区域的定期清洁和消毒工作。

4. 保持社交距离：在办公区域，员工要保持适当的社交距离，避免谈笑过多，不要亲密接触。遇到需要开会或开展集体活动的情况，请提前做好安排和准备。

三、健康宣教工作

对于员工的健康情况和防控意识，公司将进行全员宣教培训，希望大家能够积极配合并遵守以下要求：

1. 个人健康监测：全体员工应每天对自己的身体状况进行监测，如出现发热、咳嗽、乏力等新冠症状，请及时就医并向人力资源部报备。

2. 健康饮食：推荐大家均衡饮食，合理搭配食物，提高免疫力。

3. 加强锻炼：合理安排休息时间，适当进行锻炼，增强体质。

4. 心理疏导：公司将开展心理疏导工作，为员工提供有关心理健康的支持和帮助。

四、复工期间的管理及工作安排

1. 部门负责人应当根据疫情防控的需要，制定好部门的工作安排，确保人员的流动和接触尽量减少；并要做好员工健康情况的记录，如有异常情况，请及时上报。

2. 在复工期间，公司将继续实行弹性工作制，仍然推荐员工尽量减少外出，通过远程办公的方式完成任务。

3. 各部门负责人要加强沟通协调工作，协商解决岗位复工中的各类问题。

五、其他事项

为提高公司的疫情防控工作效益，公司已委托专业机构进行员工核酸检测，将根据检测结果进行分类管理，具体流程将在后期通知中公布，请大家持续关注。

我代表整个公司向大家再次致以衷心的敬意和感谢。疫情复工期间，公司会加强防控工作，做好员工的安全和健康保障。希望全体员工共同努力，共克时艰，实现疫情期间经济的稳定运行和公司发展的新突破！

特此通知。

公司董事长

2022年x月x日

复工通知 篇4

各镇街（园区）住房和城乡建设局、各相关单位（企业）：

为贯彻落实全市复工复产安全防范会议精神，推动企业复工复产各项安全防范措施落实到位，严防各类生产安全事故发生，坚决维护人民群众生命财产安全，为党的二十大胜利召开营造良好安全环境，按照全市复工复产安全防范会议精神要求及市安全生产委员会办公室《关于进一步做好国庆节后复工复产安全防范工作的通知》（东安办〔2022〕177号）规定，现就进一步做好国庆节后企业复工复产安全防范工作通知如下：

一、高度重视，增强责任感

各镇街（园区）住房和城乡建设局，各有关单位要认真贯彻落实全市复工复产安全防范会议精神，增强责任感，坚持“人民至上、生命至上”的理念，切实把节后复工复产安全生产工作放在突出位置；加强分析研判，坚持问题导向，早研判、早谋划、早部署，认真分析研判节后复工复产安全生产工作特点和形势，并进一步强化措施，扎实做好节后复工安全生产工作，推动企业落实安全生产主体责任，严防各类安全隐患风险，有效遏制生产安全事故发生。

二、加强监管，确保安全

（一）全面开展建筑施工安全检查。即日起，各建设、施工、监理企业要加强复工安全技术保障措施的落实，进行国庆后复工的全面检查，突出重点，加强防范。一是在开工前加强对深基坑、高大支模、高层外脚手架、地下暗挖、截污管网、建筑起重机械安装运行和拆卸、建筑消防、施工用电等施工安全管理重点环节的检查，及时发现施工安全问题以及管理薄弱环节，建立监管台账，做好督促整改工作。二是加强对报警设施、安全防护设施、应急救援设施、劳动防护用品和装备等安全设施的检查和监控，确保各类安全设施完好、可靠，能够起到相应的安全防护作用。三是加强有限空间作业安全管理，进行彻底排查，彻底辨识，彻底摸清有限空间作业数量、位置和存在危险有害因素，制定管控措施，建立管理台账；严格按照有限空间的作业方案施工，做好作业现场区域的有毒气体安全警示，加强气体检测，有效防范气体中毒，并做好个人防护、作业前后现场监护及应急救援措施，确保有限空间作业安全。

（二）加强复工复产管控措施。各建设、监理、施工等企业要加强复工安全技术保障措施的落实，严格执行建设施工停工、复工安全制度等规定。一是参建各方关键岗位人员到位履职，主要负责人要亲自部署本企业承建工程的节后复工检查，落实企业主要负责人和项目负责人带班检查制度。二是严格落实“六个一”措施，即主要负责人主持召开一次安全生产专题会议、制定一份周密的复工复产计划、召开一次全体员工大会（根据疫情防控要求，可以分部门、分班组、分工种召开）、开展一次全员安全教育、制定一套应急处置方案等、组织一次全面的安全检查。三是做好作业工人上岗前培训教育工作，各施工单位要掌握工人思想动态，严禁违章指挥、违规作业、违反劳动纪律，杜绝疲劳作业、酒后作业，做好上岗前培训教育和班前警示教育。四是加强做好复工复产隐患整改闭环管控，所有在建工程项目复工前，必须确保各类安全设施完好、可靠，项目管理人员全部到位、安全防护措施全面落实，安全隐患全部整改完毕，并由建设、施工单位的项目负责人和总监理工程师签字确认方可复工。

（三）持续开展房屋安全排查整治。一是要持续对建筑年代较长、建设标准较低、失修失养严重的老旧房屋，以及改建改用为酒店、饭店、学校、体育馆、长租公寓等人员聚集场所的房屋开展安全排查“回头看”，对排查出的安全隐患逐一建档造册，落实闭环整治。对存在高风险的危险房屋，要及时采取措施撤离相关人员。二是要督促相关房屋业主开展连廊、围墙、雨棚等构筑物及附属设施安全防范设施检查，及时做好维修养护等工作。三是要加强危房改造施工现场安全监管，深入推进房屋安全隐患排查整治工作，及时停用存有安全隐患的房屋，确保“危房不进人、人不进危房”，并抓紧整治到位。

（四）落实属地安全监管职责。各镇街（园区）住房和城乡建设局、房地产管理所要加强安全生产监管职责，全力以赴做好国庆节后复工的安全生产工作。一是坚决做到守土有责、守土尽责、守土有方，坚决扛起保一方平安的政治责任，按照“三管三必须”“三要管”的要求，进一步完善安全生产监管体制、机制，完善 “划片包干、定人定岗、定位定责”的.安全生产纵向网格化监管体系，明确具体网格层级、工作职责分工及人员配置，形成全覆盖、全方位、分片管理、分级负责的安全生产监管网格，抓好住建领域安全生产工作。二是组织开展辖区内在建房屋建筑（含民房）、市政基础设施工程及限额以下工程（含装修改建等）节后“回头看”，对未经安全检查擅自施工和不具备安全生产条件擅自复工、隐患排查整改不到位、项目主要管理人员和项目监理人员不到岗、作业人员未经安全教育培训上岗作业等违章现象，一律视为不符合复工安全生产条件，不予以复工，并立即责令整改；拒不整改的，依法依规对责任单位和责任人进行严肃处理。三是全面开展自建房安全专项整治“回头看”，跟踪落实危旧房、连廊、围墙等构筑物及附属设施安全整治情况，确保各类问题隐患整改落实到位，确保人民群众财产生命安全。

三、积极宣传引导，提高安全意识

各镇街（园区）住房和城乡建设局、各相关单位（企业）要结合当前疫情防控要求，充分利用广播、微信等媒介及宣传小册子、海报等，全方位、多层次开展安全宣传，普及吊装、动火、高处、有限空间、临时用电、设备检维修、危险化学品使用等高风险作业安全常识，深入开展房屋使用安全知识科普教育和限额以下工程施工安全宣传引导，将安全须知相关要求传达到每一个业主及施工单位（施工队），进一步提升参建单位（个人）安全意识，增强自建房产权人（使用人、管理人）房屋安全意识，自觉落实使用安全主体责任，从源头上预防安全事故发生。

XXX

20XX年X月X日

复工通知 篇5

各施工企业、监理企业，各有关单位：

当前，春节期间停工的建筑施工工地陆续复工，为做好开工前的各项准备工作，预防安全事故，现就节后复工检查事宜通知如下：

一、高度重视，落实责任

各施工企业要全面部署复工开工前施工安全检查，全面落实安全生产主体责任，要始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，坚决克服盲目乐观情绪和松懈麻痹思想，切实提高对节后复工安全生产工作的认识，进一步加强组织领导，层层落实安全责任，对节后的安全生产工作抓早、抓细、抓实。

二、突出重点，加强检查

（一）工程开工前，各施工、监理、建设单位要成立安全生产检查组，按照《建筑施工安全检查标准》，对施工现场进行一次全面安全检查，重点是安保体系和安全生产各项制度落实情况，以及危险性较大分部分项工程安全管理情况，各类起重机械设备、施工机械、脚手架、模板支撑体系、基坑工程、临时施工用电、临建设施等安全情况，对于存在的问题和隐患，必须按照“定人员、定时间、定措施”的.三定原则进行整改，未完成整改的不得复工。

（二）各企业在复工前对施工现场进行检查时，建设单位项目负责人、项目总监、项目经理、施工企业安全负责人等相关人员必须到施工现场一同参加检查，全面检查施工现场安全情况和各方主体行为，消除各项安全隐患后方可复工。

（三）施工企业要对施工现场消防措施、防冻措施、防滑措施落实情况进行检查，严格动火作业审批制度，加强民工宿舍用火用电的管理，防止火灾事故和一氧化碳中毒。

（四）监理、施工企业要对特种作业人员持证上岗情况和上岗证有效性进行排查，并做好检查记录存档。

（五）施工企业要对进场工人进行安全生产教育，教育培训后方可上岗，上岗前按工种和施工特点再进行安全交底并做好记录，未经安全教育培训的工人严禁上岗作业。

（六）施工单位必须在复工前将《建设工程春节后复工安全检查表》报送县安监站。附表见微信群内。

三、狠抓督查，注重实效

安监站对于发现的安全隐患要坚决督促整改到位，对不能立即整改的，要求施工企业落实整改措施、时限和责任人员，并跟踪监督整改；发现违法违规行为坚决予以依法查处，确保各项安全措施落实到位。

复工通知 篇6

尊敬的客户：

您好!

感谢您对我公司的支持和信任。在这辞旧迎新之际，公司全体同事恭祝您和家人喜度虎年、幸福安康！

经公司研究决定：20xx年1月31日至2月4日为春节放假时间，20xx年1月5日开始上班。为了更好的服务大家，满足客户加工需求，公司正常接件至1月30日，现将春节出件时间安排如下（以实际公司到件时间为准）：

常规件/固定类：1月24日及之后到公司的货件，节后（2月5日）依次出件。

活动件/支架类：1月23日及之后到公司的货件，节后（2月5日）依次出件。

种植修复类：2月21日及之后到公司的货件，节后（2月5日）依次出件。

特殊件：复杂件、LAVA、精密附件等电话沟通出件安排。

以上不含试戴时间，由于疫情不确定因素，如有特殊情况，另行通知，谢谢！

请各位医生根据此通知安排好牙模的送出和病人的就、复诊时间。由此给您带来的不便，敬请谅解！

复工通知 篇7

亲爱的员工们：

经过艰难的一段时期，新冠疫情终于得到了控制。在这里，我代表公司向大家表达最真诚的感谢和敬意。疫情给带来了前所未有的挑战，也让深刻地认识到危机中的机遇。在这过程中，相信每一个人都发挥了自己的作用，共同战胜了疫情。

根据国家政府和相关部门的要求以及疫情风险评估结果，在确保员工生命安全的前提下，我公司决定自即日起逐步恢复正常生产和办公秩序。将采取一系列的防控措施，以确保员工的健康和安全。

1. 健康检测：所有员工进入公司之前，必须接受体温检测。对于有身体不适症状的员工，强烈建议你在家休息，随后请及时向公司人事部门报备。同时，也将进行健康问卷调查，以排查可能存在的感染风险。

2. 办公区域准备：将会对办公区域进行全面的消毒清洁工作，并加强通风设备的维护，以提高空气质量。每个员工的工位将保持一定的间隔，并配备充足的清洁用品，如洗手液、口罩和纸巾。

3. 防护措施：员工进入公司时必须佩戴口罩，并避免近距离接触。同时，鼓励员工定期洗手，并提供必要的消毒用品。公共区域，如电梯和会议室，将增加清洁频率和消毒力度。

4. 弹性工作安排：为了减少员工聚集，将优先考虑弹性工作安排。部分员工可以选择在家办公，其他员工可以根据工作需要和身体状况灵活调整上下班时间。鼓励大家积极利用远程办公工具，保持与同事的沟通与协作。

5. 加强员工培训：公司将定期开展员工培训，包括健康知识、防疫措施和紧急情况处理等。鼓励大家保持积极的心态，充实自己，并掌握更多的抗疫知识。

亲爱的员工们，在这艰难的时期中，团结一心，共克时艰。危机过后，世界将会变得更加美好。作为一个团队，有责任为企业的发展和社会的繁荣贡献自己的力量。

对于每一位参与抗击疫情的员工，表示衷心的感谢。没有你的奉献和努力，不可能取得今天的成果。让一起携手并肩，迎接新挑战，创造新的辉煌！

祝好！

[公司名称]

[日期]

复工通知 篇8

尊敬的全体员工：

经过艰苦卓越的努力，目前我国疫情防控工作取得了阶段性胜利，疫情防控形势稳定向好。为了有序推进经济社会发展，恢复正常的生产生活秩序，经过充分论证和综合评估，公司决定正式发出疫情复工通知，根据疫情形势和各部门需求，制定了以下复工方案：

一、复工时间和方式：

根据地方政府安排和疫情防控工作要求，公司决定将复工时间定为2020年3月1日（星期一）。为了保障员工健康和减少聚集性传播风险，公司采取分散复工的方式，即不同部门、不同楼层、不同时间段错峰复工。具体复工时间安排将由各部门负责人提前通知员工，请大家密切关注通知。

二、健康防护要求：

1. 员工返岗前需了解各地政府发布的最新健康及防疫通行要求，并按要求主动申报个人健康状况，如有身体不适、接触过疫情区域人员等情况，请及时向公司报告。

2. 每位员工返岗前需要完成公司组织的健康登记表，如实填写近期健康状态及接触史。同时，每天上班前要进行体温检测，如有异常体温请立即向安全保卫部门报告。

3. 复工后，全体员工须佩戴口罩，并妥善保存好防护用品。遵守公司和政府发布的各项疫情防控措施，如勤洗手、咳嗽或打喷嚏时遮住口鼻、保持社交距离等。

三、办公环境安排：

为确保员工的生产和工作环境安全，公司将做出以下安排：

1. 保持室内空气流通，要求员工办公时保持房间通风，定期开窗换气。

2. 配备消毒液和口罩等防护用品，定期对公共区域、办公桌面、设备等进行消毒清洁。

3. 暂停一切集体活动，如开展会议、培训等，改为线上会议形式。

四、员工交通安排：

1. 鼓励员工尽量选择自驾或步行上班，减少乘坐公共交通工具，避免拥挤。

2. 如必须乘坐公共交通工具，要做好防护措施，佩戴口罩、勤洗手，与他人保持社交距离。

3. 公司将加强对员工的交通上下班情况的了解和管理，确保员工平安返程。

五、员工培训和心理疏导：

1. 公司将组织疫情防控知识培训，通过多种方式向员工传达疫情最新动态，提高员工的防护意识和应对能力。

2. 针对疫情期间产生的焦虑、紧张等心理问题，公司提供心理疏导服务，员工如有需要，可随时向人力资源部门咨询。

此次复工涉及到全体员工的权益和安全，将采取有力的措施，严格遵守疫情防控要求，确保员工的生命安全和身体健康。相信有各位员工的共同努力和支持，一定能顺利渡过这次疫情，共同开创公司更加美好的未来！

特此通知。

公司领导

日期：2020年2月20日

复工通知 篇9

xx高新区管委会，各县（市、区）工业和信息化主管部门、园区管理机构：

为深入贯彻省、市疫情防控工作部署和省工业经济运行调度和防控物资保障工作视频会议精神，推动我市工业企业切实做好复工复产疫情防控各项工作，现将有关事项通知如下。

一、抓好源头管控，压实企业疫情防控主体责任

（一）切实担负主体责任。各地区要督促企业落实疫情防控主体责任，要严格落实“防控四有”（有预案、有机构、有物资、有专人）措施，与当地疫情防控机构或社区“三人组”保持紧密联系；规范企业做好生产办公区域通风消毒，及人员进出厂区的台账式管控工作，做到有记录、有审核、有确认；指导企业及时补足应急防疫物资，做好相关防疫物资储备。督促企业返工返岗前要做好员工及其家庭成员（含同住亲属、 室友）境外和中高风险地区所在地市旅居史情况排查，开展人员健康状况监测，督促出现发热、咳嗽、咽痛、嗅（味）觉减退、腹泻等急性症状的员工及时到医疗机构诊治排查。

（二）召开一次管理层会议。企业主要负责人要召开一次管理层会议，认真分析企业面临的`防疫形势，准确研判各项安全风险，完善疫情防控组织架构，落实分级风险管控责任。

（三）制定一套周密的复工方案。各类工业企业要制定行之有效的复工方案，细化工作安排、方式步骤、时间节点及防范措施和责任分工，做到安全管理不到位不复产、防范措施不落实不复产、隐患问题不清零不复产。

二、认真做好复工复产前期准备工作

（一）落实员工离乡返岗疫情防控要求。各企业要严格执行市新冠肺炎疫情防控指挥部发布的疫情防控通告要求，企业员工凭48小时核酸检测阴性证明来（返）江，12小时内要主动向社区（村）或小区、单位或所住酒店报备，抵江后24小时内再进行一次免费核酸检测，并配合落实健康管理措施。建议中高风险地区所在县（区、市）的人员暂缓返岗。对离乡返江返岗人员进行14天健康监测管理。在健康监测期间，不聚集、不到人员密集的.公共场所，提倡住所和工作场所“两点一线”生活模式。

（二）认真开展员工分类分区管理。要严把入厂关，凡进出企业厂区人员，一律实行体温检测和“两码”核验制度，做好外来人员登记，严守进入厂区“第一道防线”；要把春节期间离江返岗人员与留守本地员工进行分类管理、分开编组、分区作业，防止发生不必要的交叉感染的风险。

（三）加强公共场所卫生消杀管理。要在复工复产前对企业内部公用设施、公共区域及密闭空间要加强清洁消杀，保持通风和环境清洁卫生。

（四）加强复工复产前的疫情防控物资储备。加强口罩、手套、消毒剂、洗手液、红外测温仪、防护服等防疫物资储备。复工复产后安排专人每天核查防护用品消耗量和库存量，做到提前采购、合理库存。

三、扎实做好复工复产期间的疫情防控工作

（一）建立进出管理制度。在企业门口醒目位置设置健康提示牌，严格进出管理，对来访者和进出车辆严格登记，进出人员必须监测体温、佩戴口罩，凡体温异常的严禁入厂。对来自中高风险地区的员工，如果不是企业急需紧缺人才，建议由企业劝导其暂缓离乡返江返岗。对已经返江来自中高风险地区员工要实施居家隔离管理，隔离措施按照规范要求解除后方可以进入厂区。来自低风险区复工复产人员要严格实行门卫登记检查制度，落实好个人防护措施，方可以进入厂区。

（二）加强车间日常管理。企业应以保障生产运转和人员最少化为原则组织生产，企业员工在做好佩戴口罩等个人防护的同时，人员间距尽量保持1米以上，对劳动密集型企业，应通过两班或三班标准等方式，减少多人聚集，并尽可能采用智能化、自动化装备，减少生产车间工作人员。

（三）科学合理有序安排生产。在做好防护工作的前提下，企业应根据订单需要，科学设置开工、稳产、增产时间表。企业要合理安排员工上下班时间，可实施错峰上班、错峰下班，避免人员集中入厂。

（四）建立健全健康管理制度。每日对员工开展体温监测。指定专人负责落实因病缺岗人员的追踪，实行日报告，杜绝员工带病上岗；对出现发热、咳嗽等可疑症状的人员，应及时就诊，就诊过程中不要乘坐公共交通工具，避免前往人群密集的场所；指定专人追踪诊疗情况，痊愈后方可返岗。

（五）加强宣传教育。各工业企业要持续加强疫情防控知识宣传，引导员工加强自我防护。以车间、班组为单位进行疫情防控知识宣讲，向每名员工发放疫情防控最新要求宣传资料，在厂区大门、人员聚集区等位置悬挂疫情防控宣传条幅、张贴通告，切实提高员工的防范意识和参与社会群防群控的自觉性。

四、认真开展复工复产后疫情防控应急管理工作

（一）严格应急值守。在当前疫情防控形势相对比较紧张的情况下，企业要严格执行24小时疫情防控值班值守制度，进一步加强应急工作力量，安排工作人员专门负责应急响应，一旦发现聚集性疫情苗头，立即采取果断措施处置，同时立即向当地卫生防疫部门报告。

（二）加强应急演练。各工业企业要对照疫情防控指南，完善防控管理制度及应急预案，落实落细各项防控措施，要储备适量防疫物资，强化应急处置准备；明确疫情防控责任分工，认真组织开展企业疫情防控应急演练，提升疫情应急处置能力和响应速度，确保出现疫情能够科学处置、有效应对。

（三）加强办公场所和集体活动管理。企业管理人员应尽可能采用智能化、自动化、信息化等手段实施分散作业、分散办公，减少现场工作人员。进入办公楼前自觉接受体温检测，保持办公区环境清洁，建议每日通风2—3次。人与人之间保持1米以上距离，多人办公时，需佩戴防护口罩。保持勤洗手、多饮水。接待外来人员双方均需佩戴口罩。要严格大型活动管理，非必要不开展线下会议，减少非必要聚集活动。

五、压实属地责任，做好后勤保障服务工作

（一）做好职工个人健康监测。属地社区、镇村和企业要督促复工复产员工个人要加强自我防护，用好防疫“三件套”：科学佩戴口罩、保持“一米”社交距离、注意个人卫生。加强个人健康监测，一旦出现“十大症状”，如：发热、干咳、乏力、咽痛、结膜炎、嗅觉味觉减退、鼻塞、流涕、肌痛及腹泻等，应立即就近到发热门诊就诊，避免乘坐公共交通工具，全程佩戴口罩。非必要不离江不出省，不去中高风险地区，确需外出的要做好个人防护，返江后应主动向社区（村）和单位报备。

（二）引导职工完成全程接种疫苗。属地社区、镇村和企业要积极引导广大职工全程接种新冠疫苗，确保在无接种禁忌症的情况下，所有职工都接种新冠病毒疫苗，做到应接尽接、应接早接。已接种疫苗人员也要克服侥幸心理，坚持做好个人防护措施，保持良好的卫生习惯和生活方式，提高防护意识。

（三）扎实做好复工复产服务工作。各级政府和相关部门、单位要压实工业企业复工复产疫情防控属地责任，要按照“管行业就要管疫情防控”的要求，对辖区内复工复产企业加强督促指导，如发现复工企业不符合规范情形的，应当立即督促企业按规范采取防控措施。同时，要高度关注我市工业企业复工复产进度，深入开展“暖企”行动，要深入企业和车间察看企业生产运行状况，详细了解企业员工返岗复工情况、企业开工情况、原材料供给、产品研发、用工需求、水电气供应、市场订单、销售网络、物流配送等情况，与企业负责人有效互动，深入了解当前经营存在的困难和问题及下步发展计划，千方百计帮助工业企业解决复工复产遇到用工、用能、用水、用气等实际困难和问题。

xx市工业和信息化局

20xx年2月9日

复工通知 篇10

亲爱的家长朋友们：

经市、区疫情防控指挥部统一部署，我园符合返园条件的幼儿将于20xx年xx月18日（周一）正式复课，为切实做好疫情防控工作，确保幼儿园各项工作安全、有序、规范地进行，保障全体师生身体健康和生命安全，我园将在xx月xx日（本周六）上午，对符合复学条件的人员进行核酸检测。

复课前核酸检测安排

一、核酸检测时间

20xx年xx月xx日（本周六）

7：00——10：30

二、核酸检测对象

1、所有幼儿及家长（含家庭共同居住人、接送人）

2、教职员工及家庭共同居住人

提示：无48小时核酸检测阴性证明，一律不得返园复课。

三、核酸检测采样点

南湖幼儿园小操场

四、核酸人员入园要求

1、没有发热、咳嗽、气促等上呼吸道感染症状且健康码为绿码的人员可入园参加。

2、近14天内有上海及其他中高风险旅居史的行程人员不可入园参加。

3、目前处于密接、次密接、封控区、管控区人员，一律不得进入幼儿园参加核酸检测。

4、家长如有疑问，请咨询班主任！

五、核酸检测采样要求

1、所有做核酸检测人员严格按照分批次时间前来参加核酸检测，必须全程佩戴好口罩，全程保持1米以上距离。

2、为顺利、有序开展核酸检测工作，请大家提前准备好核酸采样码(建议提前截图或打印)，如无核酸采样码请带好身份证，并听从工作人员引导，根据指定路线到指定地点进行核酸检测（幼儿站最前列，共同居住人和接送人员站幼儿后面）。

3、具体流程：幼儿园门口听从工作人员要求，打开“我的xx”查看健康码，扫描场所码，经测温进入幼儿园——按规定路线有序进入检测点（幼儿园操场）——提前准备好“身份证”和“核酸采样二维码”——根据引导人员安排有序进行检测——按规定路线有序离开采样点——到大门口班级台领取健康申报卡等材料——及时离开幼儿园。

4、因采样人员较多，请家长们不早到、不迟到，不进教学区，不进教室，采样结束后，不作停留，立即离开校园。

六、注意事项

1、所有师生和同住人员、接送人做到应检尽检，不漏一人。所有受检人员(含同居住人）当日的核酸检测结果复学前传给班级教师留存。

2、建议尽量绿色出行或者将车辆有序停放在指定地点。入园时请排好队伍依次测温、扫场所码有序进入幼儿园。

3、为了您的安全，请在本班指定时间段来园进行核酸检测！

通知人：xxx

20xx年xx月xx日