公司开会通知模板1000字精选。
工作总结之家精选专题推荐:“开会通知”。
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公司开会通知模板(篇1)
各街道党工委、办事处,区级有关部门:
经区委、区政府研究,定于**年**月**日召开20xx年**区卫生工作会议。现将有关事项通知如下:
一、会议内容:
贯彻落实全省、全市卫生工作会议精神,总结我区200x年卫生工作,部署20xx年全区卫生工作。
二、会议时间:
20xx年1月12日(星期四)下午2:00-2:20签到,2:30准时开会。
三、会议地点:
区机关食堂二楼
四、参会人员:
1、邀请市卫生局领导;2、区委、区政府、区人大、区政协分管领导;3、区爱卫会成员单位分管领导;4、各街道分管副主任及卫生干事;5、区卫生局各直属单位党、政负责人。6、爱卫工
作“十佳单位”和“十佳社区”。
五、会议要求:
1、请参会人员安排好工作,准时参加会议。
**区人民政府办公室
年1月9日
公司开会通知模板(篇2)
尊敬的各位同仁,各位来宾:
下午好!阳光明媚,暖意融融。今天,我们满怀喜悦和激动相聚在人民大会堂,共同回顾x,展望新的。
首先要说的是感谢,我感谢各位一年来在各自岗位上所付出的辛勤劳动,以及在工作中表现的敬业精神,正是因为您们的付出,才有了大华精彩的x。我感谢所有大华的客户及供应商,您们帮我们成就了大华的梦想,今天,我们有幸邀请到他们中的杰出代表,我们用鲜花和掌声热烈欢迎他们的到来。我感谢大华员工的家属,没有你们的支持,大华人就不可能为了一点程序,为了一个问题,为了一个客户,夜以继日地晚上加班到十一点、十二点、甚至两点三点,您们是幕后英雄。我感谢在大华工作五年、十年以上的各位老员工,感谢您们能与大华风雨同行,始终不离不弃,始终坚定地支持和默默奉献,谢谢您们。等会儿他们中的优秀代表将上台,我们用鲜花和掌声表达对他们的由衷敬意!要感谢的很多,很多,我们将始终怀着一颗感恩的心,谢谢您们,大华因有您们而骄傲。
x年我们取得了超出预期的良好成绩,销售额超额完成年初目标,海外销售、国内销售、系统集成、图形图像等部门均超额完成了年初目标。x年让我们收获了“信心”。x年我们实现了新的突破,我们将跨入新的发展阶段,回顾创业历程,我们曾用两年时间从零做到100万,而后又相继完成从100万到1000万,从1000万到1个亿的突破。这中间我们搬了8次家,从创业时睡泡沫地板,到今天我们有了自己的园区,十余年的发展历尽艰辛,但我们始终充满激情,并且每年都保持了较高的增长速度,这个成绩是来之不易的,是大华人共同努力的结果,也是大华人的骄傲。x年大华产品品质在全体员工,特别是研发和质量管理部的共同努力下实现了质的飞跃,向“精品”迈出了坚实的一步。x年6月24日,由证券投资部牵头,人力资源和财务部合作,授予了108名员工股权激励,这是我们向财富分享迈出的可喜一步。x年大华10万平方米产业园动工建设,下半年一个集研发、办公、会议、休闲、运动场所等于一体的现代化园区将全面投入使用。x年涌现了很多感人的事:研发中心x年所取得的成绩令我们倍受鼓舞,在产品稳定性、关键性能上有了质的飞跃。我们的研发团队人员只有竞争对手的一半,而产品线几乎一样。存储产品线x年的竞争优势已全面形成,上半年随着新平台产品的全面推向市场,竞争优势将继续扩大。前端线、智能交通线、大屏显控线、软件线通过一年多的苦练内功,核心竞争力已逐步形成,很多关键性能实现了超越。我内心真的常常为有这样一支团队和他们贡献的产品而激动地睡不着。海外销售不仅保持了多年的快速增长,并且费用率同比下降,应收款、销售预测准确性等各项指标都做得非常出色,更重要的是他们是一支极具凝聚力,富有激情和战斗力的团队,他们让我们深切感受到了团队合作的力量,让我们体会了到一个个普普通通员工怎样走向优秀和卓越。国内销售x年拖了公司完成任务的后腿,挨了批评,但他们没有服输,重新找回了“自信”,超额完成年初目标。营销人员为了业务,为了大华人的共同事业,常常喝酒喝得不省人事,我真的很心痛,我能体会到他们每一次的感受,他们愿意付出最宝贵的一切。我想,有这样的忘我精神,还有什么困难可以阻挡他们呢。当然,我们更需要把这种宝贵精神转化为更有效的方法。这里我要特别表扬广西团队,广西x年实现率先赶超竞争对手,广西团队不仅业绩好,重要的是他们冲锋献阵,不管项目多大、多难,不管“天高地厚”,心中只有一个将项目“拿下为止”的意念。重要的是他们有勤奋和努力的行动,公司员工到广西,才知道什么叫不分昼夜,广西精神值得学习,我向他们表示由衷的敬意!系统集成超额完成了年初目标,他们经历了第一次创业的全过程。今天,我要特别表扬调度机产品团队,他们从公司成立第一天起,就在为公司做贡献,十多年如一日,他们在成绩面前表现得如此低调、谦虚,简直让我们遗忘,我为他们的精神肃然起敬。大华不会忘记曾经的点点滴滴,感谢您们的默默奉献。我还要表扬系统集成西南销售团队,x年在南方某地电网项目上取得了重大胜利,虽经挫折,最终在亚运保障上发挥了重要作用,并获得了用户的认同和表扬。我还想说的是7年前我跟王宏一起跑贵州电力市场,历经艰辛终于打破缺口,西南集成团队没有满足现状,更没有丢掉阵地,而是开花结果,结出了累累硕果,南网市场超过了系统集成过半的销售份额,这种榜样值得我们全体营销员工学习。我还要表扬工程部,x年有了很大进步,他们的努力得到了一线销售及客户的认同。是的,每次刮风下雨,我都想起他们在一线不容易。我们图形图像是一条新的产品线,在短短一两年内扭亏为盈,成为亮点产品,取得这样的成绩来之不易,是全体图形图像同事拧成一股绳,用心做事的结果。图形图像产品线取得的成绩也给我们产品线管理探索出了新的路子。x年我们新的事业部运营公司、专项组做了大量扎实的工作,我们给予他们更多的支持和鼓励,相信x年他们会给出更多的惊喜。质量和生产保障部x年有了显着进步,他们能让霍尼韦尔工厂验收达到100%满意,他们的专业,对品质管理认真负责,生产管理精益求精,他们解决问题的态度和响应速度,都让我相信大华有能力做世界级专业生产企业,我们要对他们的卓越管理及全体质量和生产保障一线员工的辛勤付出及取得的显着进步表示由衷感谢。在这里我还要表扬采购部,他们在各种压力下实现整体成本的显着下降,为提高公司产品竞争力,为公司利润高于销售增长做出了贡献。采购成本直接决定产品是否有竞争力,而采购是一个敏感部门,x年我们也处理了相关人员,大华坚持以能力和贡献为绩效导向,不允许任何有失内部公平性的行为。我们欣喜地看到一个拥有透明、高效、努力、良好氛围的采购团队正在茁壮成长,尽管你们没被评为先进,但事实你们的行为已证明了你们的优秀。x年我们的财务部、总裁办、法务和证券投资部、人力资源部、党工委、产品中心、it部、内审部等部门都出色完成了本职工作,不仅为一线提供了很好的服务、保障,更重要的是他们让团队更专业、更富有合作性、更高效了。感动的事还有很多,很多,等会先进集体、先进个人会上台领奖,我们向他们表示祝贺,向他们发挥的榜样作用表示敬意!当然x年我们依然存在很多问题,团队合作,特别是跨部门合作效率有待提高,客户响应速度慢,企业凝聚力需进一步加强,执行力有待提高,销售规模、市场占有率、人均效益有待提升,员工收入有待进一步提高,这些都应该在予以重点改善和解决。
感谢、肯定、表扬和团体力量成为x年总结的“关键词”,我们要确保任务完成,落实“客户第一”理念,把提高效率,提升企业凝聚力作为工作重点:
一、全员行动,努力实现挑战目标和任务目标、任务已经明确,已制定分解至每月的产品开发计划、销售计划、人力资源规划,细化激励措施,并在拟定详细的财务预算。x年我们将更加明确组织结构,解决向谁负责的问题,明确部门职责、跨部门合作责任人及解决问题的明确时间。x年我们将深化绩效导向,首先,把基本任务作为预算依据,制定了挑战目标,完成挑战目标对每个大华人是重大挑战,同时激励措施极具魅力,充分体现做得好加倍激励的原则。其次,x年除了销售部门外、研发、产品部也将与销售业绩直接挂钩,其他部门也会更紧密地与业务指标挂钩。现在,关键是行动,全员的行动,确保挑战任务的实现!
二、全面落实:客户第一客户本能会选择质量好、服务好、价格低的产品。客户第一,首先,最基本的是需要我们提供让客户满意的产品,质量不合格,客户第一就成了空话。多年来,我们强化质量管理,强调质量优先,就是在练内功,练基本功。产品问题在大华发展历程中的伤害和教训是深刻的,我们应时刻铭记并警钟常响。产品品质提高是全体大华人共同的事业和奋斗目标,只有每一个人一丝不苟,拿出严谨的态度和作风,只有落实每一个细节,每一个环节,才会持续做出“精品”,好的产品是生产出来的。今天,我们可喜地看到产品品质提升方面取得重大进展,当然我们不应该满足现状,要再接再厉,今天的最高标准就是明天的最低要求。客户第一,就是全面提高客户响应速度。反应速度慢是大华最突出的问题,应予以解决。首先,思想和态度上要转变,有条件的解决,没有条件的创造条件予以解决,要形成以快速解决问题为荣,以拖拉作风为耻的文化氛围。要组织全员开展“如何实现客户第一”的大讨论、大学习,各部门负责人要每月找员工沟通,落实为客户做了什么,让为客户服务成为一种自觉的行动。第二,要形成跨部门响应机制,不管哪个部门,不管是谁,只要是遇到大华客户的问题都有责任推动解决,并且明确解决问题的时间点。客户第一,就是持续为客户创造价值,不能带来价值就没有存在的意义,我们深挖井、练内功,就是为了让客户赚更多的钱,与客户一起共同成长,并分享成长的快乐是我们奋斗者最大的荣耀和骄傲。要牢记,只有客户成功,才会有大华的成功。
三、优化和加强流程、制度执行,提高效率流程、制度制订一定要与业务紧密结合,流程制订要以提高客户响应速度为出发点,任何不能为客户创造价值,不能为客户提供更快服务的组织、流程、干部都是多余的。要除去不必要的重复劳动,在有效监控的情况下,缩短流程,减少审批环节,严格明确责任,确保流程得到执行,充分调动中基层员工的责任意识,在责权范围内正确及时决策,把不能、不敢承担责任及明哲保身的干部从管理岗位换下来。要发挥团队合力,形成跨部门合作,提高效率。
四、深化研发和营销体系再建设,强化质量、供应商、支撑体系的均衡发展研发再建设,就是形成一股不达到目的决不罢休的韧劲。前几天我看到研发一队获得拔河第一名的精彩场面,我们就需要这种拧成一股绳的团队合作及决不放弃的精神。现在是实现产品和技术全面领先的关键时期,你们要有强烈的使命感、责任感、用你们的青春和汗水实现你们的梦想!研发再建设就是要实现产品导向转为顾客导向,要走出去,到离炮火最近的一线去,解决客户问题。客户认同、赞扬和更多的订单将是你们最高的荣誉。希望海外销售充分利用团队合力,将市场进一步细分和深化,将前端全系列产品卖得比dvr更好,将大华品牌产品卖到世界的每一个角落。国内营销要深化渠道销售,挖掘潜力,让它成为国内销售的杀手锏,要解决大客户、大项目营销的薄弱现状,解决大项目被动挨打的局面,就要向广西团队、系统集成优秀营销团队学习,主动出击,前期运作,做到运筹帷幄;大客户营销成功与否是衡量国内营销成败的标志。我们将从研发、技术支持、商务政策、服务响应的支撑体系、人才挖掘和培养、激励和淘汰等多手段入手,坚决培育50名金牌大客户经理,人力资源部等部门密切配合,要从公司战略高度确保这项工作不折不扣地完成。同时,抓住技术支撑垂直产品中心管理的变革,实现技术营销,根本扭转大华售前薄弱的现状。产品部要形成强烈的责任感,通过一年苦练内功,确保这次变革取得重大胜利。任何短板,都会影响和阻碍发展,我们将强化质量、供应链、职能部门深化发展,为业务开拓保驾护航。
五、强化企业员工凝聚力,努力提高员工物质和精神文明员工凝聚力提高,首先是解决物质文明问题,我们的目标是未来3~5年在公司快速发展的同时实现大部分员工走向小康和富裕。关于提高员工薪酬,公司将坚持绩效导向,以能力、贡献、数据说话,让突出贡献者获得更多的溢价激励,率先走向小康。提高员工薪酬的关键是让每一个员工充分发挥主动性、积极性,更多地发挥为自己干的潜力,员工薪酬提高根本在于效率提高,人均效益提升。同时,关注大华每个员工如何分享大华的成长,我们坚信,普通员工的薪酬提升,x年将做得更好。凝聚力提升,关键是氛围。铁军是打出来的,兵是爱出来的,我们要营造一个充分被尊重、积极向上、快乐、温暖大家庭的良好氛围。我们要鼓励先进,让先进事迹布满在每一面墙上,让榜样作用不断影响到每一个大华人。我们也不抛弃任何一个落后者,胜者举杯相庆,败者拼死相救。要鼓励积极向上,坚决反对消极和不利于团队氛围的人和事。提升凝聚力,将大华力量持久地拧成一股绳,还要将我们企业的使命、价值观、文化、目标紧紧与每一位大华人联系在一起,实现全员认知、认同和自觉的行动。我们的使命是:行业领先、产业报国。我们的核心价值观是:客户第一。我们的文化核心是责任。我们的目标是未来能进入全球安防前三甲,能存活1x年以上,成为一个跨越三个世纪的伟大公司。让我们的儿子、孙子能看到公司的存在,并能愉快地到公司工作。
各位同仁,x给我们信心和积累,新的已开启。“天时、地利、人和”,是老天赋予我们的,我们很幸运,是时代的幸运者。同时,我们清醒地看到我们面前的困难,我们还很小、很弱,条件并不好,正经历着第二次再创业的艰苦时代,还有很多地方做的不尽人意,我们也面临更严峻的挑战,有来自内部,也有外部的,但我依然认为,真正的挑战来自于自我,战胜自己,就是赢得胜利。相信这个时候,我们将依然为的精彩,为大华人,为支持大华的所有人因大华而骄傲!最后,祝大家身体健康,工作顺利,合家欢乐!提前给大家拜个早年!谢谢大家!
公司开会通知模板(篇3)
公司各部门:
为了规范公司会议管理、提高会议质量、促进工作开展、加强部门间的沟通与交流,现将公司周例会管理通知如 会议要求:
(1)参会人员须于在周五14:00准时 参加会议
(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情 奖惩规定:无故不参加周例会者公司将给予200 元/次的罚款处罚。
以上要求请参会人员务必自觉遵守,谢 谢大家的配合与支持。
公司开会通知模板(篇4)
各单位、机关各部门:
10月16日上午9点,公司在富祥煤矿召开专业会议。 对这次会议,公司领导非常重视,会前下发了书面通知,并安排专人进行了电话督办。但是,作为离会议地点最近的平桥丰河煤矿,严重违犯了会议纪律,与会人员×××迟到 20 分钟。这种行为充分暴露出该单位内部管理不严、落实工作 不力,作风漂浮、有禁不止,与当前开展的四季度决战活动 极不相符。为进一步端正会议风气,严肃会议纪律,确保政令畅通,促进四季度决战全胜,经公司研究,对违犯会议纪律者作如下处理:
一、按照责任追究制度规定,对平桥丰河煤矿矿长×××罚款100元。
二、平桥丰河煤矿专业负责人×××迟到,按照责任追究制度规定,罚款 200元。
以上罚款在 10月 20日前交公司财务。
希望各单位、机关各部门引以为戒,认真整改,严防类 似事情发生,不断促进公司会风明显改善。
一、进一步提高对会风的认识。会风是工作作风的具体体现,直接关系着会议质量和效果。各单位、机关各部门一
定要从讲大局的观念出发,高度重视会风问题。对于公司召开的各类会议,要严明纪律,按要求参加,领导干部特别是主要负责同志更要带头自觉遵守有关规定,形成良好会议风气。
二、进一步严肃会议纪律。今后,凡是公司召开的会议,不得迟到、早退、缺席、顶替。如确有特殊情况不能参加会议者,必须会前请假并经批准方可。会议期间要关闭通讯工具,集中精力开好会议。对违犯会议纪律、造成不良后果的,在全公司通报批评,并依纪追究责任。
三、切实做好会议通知接收和办理等工作。各单位、机关各部门要认真做好各种会议通知的上传下达工作,工作人员要切实增强责任感,接收会议通知后要在规定时间及时办 理,并及时上报有关落实情况,确保通知事项落到实处、参 会人员按时参会。
年十月十六日
公司开会通知模板(篇5)
各企业(中心)、各部门:
经公司总经理办公会议研究,定于7月10日召开公司司务会议,现就有关事项通知如下:
会议时间:
xxxx年7月10日下午3:00
会议地点:
田园二楼会议室
出席人员:
1、公司全体领导、调研员
2、职能部门负责人
3、企业(中心)正副负责人、党支部书记、助理
4、财务室主任
会议内容:
1、各企业(中心)交流xxxx年上半年工作总结和下半年打算;
2、公司领导总结上半年工作及布置下半年工作任务;
3、公司布置安全生产工作;
4、黄校长讲话。
请相关人员做好准备,安排好工作,准时出席。
特此通知
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公司开会通知模板500字集锦
在当下的社会生活中,都可能经常与公告通知打交道。公告通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项。如何写好一份值得称赞的公告通知呢?我们特地花时间为你收集并编辑了公司开会通知模板,仅供参考,我们来看看吧!
公司开会通知模板(篇1)
关于召开公司会议的通知
公司各单位:
20xx年xx月xx日(本周日)下午3:00陆安、陆泉、农业公司所有员工和物业、酒店的管理层请到晋如意会所一楼会议室参加公司会议,请大家准时参加。
望大家相互告知!
特此通知
xx置业发展有限公司
20xx年xx月xx日
公司开会通知模板(篇2)
公司各部门:
为了规范公司会议管理、提高会议质量、促进工作开展、加强部门间的沟通与交流,现将公司周例会管理通知如下:
一、会议形式:
周例会
二、会议时间:
每周周五下午2:00
三、会议地点:
xxx有限公司办公室
四、参会人员:
略
五、会议要求:
(1)参会人员须于在周五14:00准时参加会议
(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情
六、奖惩规定:
无故不参加周例会者公司将给予20xx/次的罚款处罚。以上要求请参会人员务必自觉遵守,谢谢大家的配合与支持。
特此通知
xx公司
20xx年x月x日
公司开会通知模板(篇3)
各街道党工委、办事处,区级有关部门:
经区委、区政府研究,定于**年**月**日召开20xx年**区卫生工作会议。现将有关事项通知如下:
一、会议内容:
贯彻落实全省、全市卫生工作会议精神,总结我区200x年卫生工作,部署20xx年全区卫生工作。
二、会议时间:
20xx年1月12日(星期四)下午2:00-2:20签到,2:30准时开会。
三、会议地点:
区机关食堂二楼
四、参会人员:
1、邀请市卫生局领导;2、区委、区政府、区人大、区政协分管领导;3、区爱卫会成员单位分管领导;4、各街道分管副主任及卫生干事;5、区卫生局各直属单位党、政负责人。6、爱卫工
作“十佳单位”和“十佳社区”。
五、会议要求:
1、请参会人员安排好工作,准时参加会议。
**区人民政府办公室
年1月9日
公司开会通知模板(篇4)
公司各部门:
为了规范公司会议管理、提高会议质量、促进工作开展、加强部门间的沟通与交流,现将公司周例会管理通知如 会议要求:
(1)参会人员须于在周五14:00准时 参加会议
(2)会议期间需关闭电话或调制静音不得看报纸、杂志或做与会议内容不相干的事情 奖惩规定:无故不参加周例会者公司将给予200 元/次的罚款处罚。
以上要求请参会人员务必自觉遵守,谢 谢大家的配合与支持。
公司开会通知模板(篇5)
关于_______________会议的通知
各职能处室:
定于_月_日召开____会。现将有关事宜通知如下:
一、 会议议题
____________________________。
二、 参加人员
____________________________。
三、 会议时间
_月_——_日(会期___,_____报到。)
四、 会议地点
____________________________。
五、 有关事宜
(一)____________________________。
(二)____________________________。
(三)___________。
联系人:___,电话:________,传真:________。
_________
____年_月_日
公司开会通知模板(篇6)
各公司、基层供销社:
为总结20xx年度工作,切实做好20xx年度企业工作目标责任制考核工作。经区供销联社研究,决定召开所属有关企业20xx年度工作述职会议,现将有关事项通知如下:
一、会议时间及地点:
会议时间:20xx年1月8日下午2:00,会期半天;
会议地点:区供销联社四楼会议室。
二、会议内容:
(一)被考核单位行政主要负责人述职;
(二)对被考核单位进行民主测评;
(三)民主推荐20xx年度全区供销系统先进集体及优秀经理、主任。
三、参加会议对象:
区供销联社所属各公司经理、书记(主持工作副书记),各基层供销社主任、书记,区供销联社及舟山茂合集团有限公司机关全体干部、职工。
四、相关要求:
各述职单位请围绕《定海区供销合作社联合社所属企业20xx年度工作目标责任制考核办法》(定供〔20xx〕23号),认真总结20xx年度主要工作完成情况和存在问题,准备好述职报告。发言时间控制在8分钟内。
定海区供销合作社联合社
20xx年1月4日
公司开会通知模板(篇7)
公司属有关部门:
定于20xx年3月12日召开"发放保健品"会议。现将有关事项通知如下:
一、会议内容:研究发放保健品的办法。
二、会议时间:20xx年3月12日(星期四)下午2:00-2:20签到,2:30准时开会。
三、会议地点:公司二楼会议室
四、参会人员:公司分管领导、相关部门领导
五、会议要求:请参会人员安排好工作,准时参加会议。
通知人:xxx
20xx年xx月xx日
公司开会通知模板(篇8)
各科室、各部门:
为进一步总结2xx年整体工作,谋划2xx年度工作思路,加强对公司发展规划、各项管理、制度改革的完善,制定当前和今后一段时期公司发展目标和工作措施,经研究决定,将于近期在公司召开以下各类会议:
一、民主生活会
会议内容:要求每位人员,围绕公司20xx年重点工作、工作目标及工作要求,结合工作实际,要重点从人生及人性两个方面深刻剖析自己,检查个人在思想观念、工作思路和纪律作风等各方面存在的问题,开展批评与自我批评。做到既从分管工作上查摆剖析问题,又积极分担班子问题的责任;既联系现在的身份和岗位职责,又联系成长进步经历;既从工作中找差距,又从思想上、党性上找差距;既有红红脸、出出汗的紧张和严肃,又有加加油、鼓鼓劲的`宽松与和谐,要有识大体、顾大局的担当,敢于揭短亮丑的勇气,又要有诚恳帮助同志、维护班子团结的觉悟。要达到坚定理想信念,切实解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题;树立正确政绩观,切实抓好打基础利长远的工作;要发扬钉钉子的精神,切实把工作落到实处。
会议范围:公司领导班子成员及中层领导、业务人员分层召开。
二、务虚会议
会议内容:为公司、为个人、为长远考虑,围绕公司的明天、团队及个人发展方向、企业的目标、具体发展思路等方面为主题展开讨论。
会议范围:分层次、分人员、分别召开。
三、座谈会议
会议内容:围绕公司现状,立足公司及个人工作实际,按照公司对管理者“忠诚、负责、自律;能干事、干成事”的要求,针对目前公司存在的各类问题,提出合理化建议和纠正措施,进一步完善、改进、健全公司规章制度。
会议范围:公司中高层管理人员及各科室、车间分别召开。
四、汇报会议 会议内容:以“谋划思路、创新方法、深入钻研、扎实工作”为工作要求,按照“思想、思路、计划、执行、结果、督查”的工作流程,从“我是谁,我干什么,我怎么干”为切入点,围绕公司及个人20xx年工作完成情况,外部各种信息,本人及部门20xx年工作计划与措施,进行汇报,为公司制定20xx年度生产经营大纲及发展提供依据。
会议范围:公司中高层及各车间、部门负责人员。
希接通知后,所有人员和部门要认真梳理当前工作,及时查找存在问题,潜心思考发展思路,认真做好参加各类会议的各项准备工作,要求所有人员所有会议发言内容要形成文字材料,材料要做到有目标、有计划、有问题、有措施,会议召开时间及地点另行通知。
特此通知。
xx有限公司
20xx年12月18日
公司开会通知模板(篇9)
各部门负责人:
为了提高公司项目推进速度,提升公司运营和沟通效率,促进部门间联动、形成合力,搭建一个集中汇报、讨论、协调项目信息的平台,根据公司总经理指示精神,特制定并实施公司部门负责人周例会制度。具体要求如下:
会议召集人:总经理
会议召开时间:一般定于每周一下午2:00召开,根据工作需求也可调整为不定期召开,由行政人事部正式发布会议通知。
会议地点:
会议方式:电话会议
人员范围:公司总经理、副总经理、专业总监、各部门负责人
会议主要内容:
1、各部门负责人分别汇报手头工作情况,次序为……
2、汇报内容应包括:最新项目信息、项目进度和成果,提出需要有关部门协调的内容,需要集中讨论、解决项目进度中遇到的问题。
3、下一步的工作计划安排。
会议要求:
1、周例会是我公司实行决策、布置任务、沟通信息、协调行动的基础性、重要的行政手段,体现我公司的行政效率和行政管理水平,请提高对会议重要性的认识。
2、严肃会议纪律,确保会议质量和效果,不得迟到、早退、无故不参加会议,如因特殊原因不能参会由本人直接向总经理请假,并向行政人事部报备。
3、会议前,要做好会议汇报准备,要对工作进行充分梳理、归纳、反思。
4、会议中,汇报工作要说结果,结果思维是第一思维。请示工作要说建议,要让决策层作选择题。总结工作要说流程,找出项目流程中的关键点、问题点、风险点。
5、汇报工作要力求言简意赅、直截了当、精简高效,会议总体时间一般控制在2小时以内。
6、会议后,项目跟进要迅速,积极推进项目进展,坚决落实会议决定。
行政人事部
20xx年x月x日
公司开会通知模板(篇10)
会议范围:公司中高层管理人员及各科室、车间分别召开。
四、汇报会议 会议内容:以“谋划思路、创新方法、深入钻研、扎实工作”为工作要求,按照“思想、思路、计划、执行、结果、督查”的工作流程,从“我是谁,我干什么,我怎么干”为切入点,围绕公司及个人20xx年工作完成情况,外部各种信息,本人及部门20xx年工作计划与措施,进行汇报,为公司制定20xx年度生产经营大纲及发展提供依据。
会议范围:公司中高层及各车间、部门负责人员。
希接通知后,所有人员和部门要认真梳理当前工作,及时查找存在问题,潜心思考发展思路,认真做好参加各类会议的各项准备工作,要求所有人员所有会议发言内容要形成文字材料,材料要做到有目标、有计划、有问题、有措施,会议召开时间及地点另行通知。
特此通知。
xx有限公司
20xx年12月18日
公司任命通知模板400字精选
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公司任命通知模板【篇1】
根据公司市场发展的需求、经董事会提名备案、特此批准!
兹任命:________先生兼任________有限公司________市场营销总监;并负责监督督促和推广________在全国的售前、售中、售后等服务工作。
以上任命书自___年____月____日日起即开始执行。
________有限公司
___年____月____日
公司任命通知模板【篇2】
单位各部门、各分单位:
根据单位经营发展需要,经总经理办公会研究决定,对部分人事任免调整如下:
任命______女士为总经理助理,免去______女士______分单位总经理职务。
任命______先生为______分单位总经理,免去______先生________部门经理职务。
以上任免调整自通知发布之日起开始执行。
二〇____年____月____日
公司任命通知模板【篇3】
为适应单位经营战略发展需要,经单位董事会会议决议,决定对刘利明同志进行人事任命,具体人事任命公布如下:
______,原单位市场总监,现任单位副总经理,全面负责国内营销中心各项管理事务,在单位董事会及董事长的领导下,执行及监督该部门各项日常事务。
以上任命决定自本通知发布之日起开始执行。
特此公告!
________有限单位
20___年____月____日
公司任命通知模板【篇4】
根据集团战略发展需要,经董事会研究决定:
任命____同志为____有限单位总经理,负责_______有限单位全面工作。
任命____同志为____有限单位副总经理,协助总经理工作和主抓_______生产技术工作。
任命____志为____有限单位副总经理,协助总经理工作和主抓________生产管理工作。
以上人员任命自通知下发之日起生效,有与本文相悖的,以本通知为准。
特此通知!
________集团有限单位
二0____年____月____日
公司任命通知模板【篇5】
[编辑]公司员工任命通知多篇为得的会员投稿推荐,但愿对你的学习工作带来帮助。
任命通知书是用公司正式的红头文件,是给各个部门负责人的职务任命文件。对员工进行职务上的任命,需要拟定相应的任命书。下面是公司员工任命通知范文6篇_职员任命通知书格式范文,欢迎参阅。
公司各部室:
为适应公司经营发展需要,经总经理办公会研究,决定对以下同志进行人事任命,现予以公布:
聘任____为总经理助理,协助财务总监___同志负责公司计划、财务、审计、预决算、招投标等财务管理,负责计划财务部工作;
任命____为工程部副经理(主持工作),免去市场开发部副经理职务;
任命____为安全运行部副经理(挂职)主管公司安全工作;
任命____为市场开发部副经理(挂职),主管客户服务服务工作;
特此通知。
____公司
20**年9月24日
人事任命书
总经办(____)字003号
为适应新形势下公司经营战略发展需要,经公司董事会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布,具体任命如下:
任命_______同志为(总务办/经营办)副主任,全面负责总务办/经营办管理工作,并兼任综合经营科科长一职,主持该部门的日常工作,执行及监督公司董事会下发的各项工作任务;
以上任命决定自发布之日起即开始执行,职务调整后,薪资相应调整。特此通告
签发:总经办主任_______
日期:____年____月_____日
公司全体员工:
公司作出如下人事任命。
肖永凯,自20**年1月12日起,担任XXX小普网络科技有限公司总经理职务,全权负责公司的各项管理工作;杜静波,不再担任XXX小普网络科技有限公司总经理职务。
特此通告!
____公司
20__年1月12日
为适应新形式下公司经营发展的需要,经公司管理层会议决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命__志为XXX___信用担保有限公司__分公司负责人,负责__分公司的日常工作;任命__志为XXX___信用担保有限公司办公室主任,负责公司日常事务。
以上任命决定自发布之日起即开始执行。
__用担保有限公司
20**年_月_日
为了解决目前公司经营状况,经公司董事会研究决议,决定对以下同志进行新的人事任命,现予以公布:任命_______为_______有限公司董事长兼任公司总经理,负责公司经营管理工作。
公司任命通知模板【篇6】
单位各部门:
为了解决目前单位经营状况,经单位研究决议,决定对以××、××同志进行新的人事任命,现予以公布:
任命××同志为××有限单位为单位市场部经理,负责单位各门店市场各项工作。
任命××同志为××有限单位为单位门店部经理,负责单位门店部各项工作。
本任命书自___年___月___日起生效。
特此通知。
______有限单位
___年___月___日
公司年会聚餐通知模板精选
资料是作用于人类社会实践的一种可供参考的材料。当我们的学习遇到难题时,经常都会用到资料进行参考。有了资料,这样接下来工作才会更上一层楼!只不过,你是否知道有哪些资料种类呢?经过收集,工作总结之家小编整理了公司年会聚餐通知模板精选,有需要的朋友就来看看吧!
公司年会聚餐通知模板 篇1
公司各部门:
“年会”,是公司一年一度不可缺少的“家庭盛会”。年末岁初,通过年会这种形式来组织各种活动,激扬士气、部署战略、制定目标,奏响新一年度工作的序曲。年会总结回顾20xx年度各项工作,对20xx年工作做出安排和部署,表彰年度各项先进,增进公司内部员工的交流和沟通,促进公司的企业文化建设,同时计划20xx年年会邀请供应商参加,分享公司一年来的业绩成果,以快乐开心的气氛,加强与供应商的合作和沟通。20xx年年会主题:激情、创新、融合、跨越
为更好的组织公司年会,通知如下:
1、公司组织文艺节目演出,要求以部门为单位上报演出节目。每个部门都必须有节目。人员比较少的部门可以组合。
2、个人节目以部门为单位汇总上报,
3、公司征集节目策划和年会节目主持人,欢迎广大员工积极推荐和参与,一经入选,将有一定的奖励。
请广大职工积极参加,以饱满的热情、精彩的节目,迎接20xx年公司年度“家庭盛会”。
XX有限公司工会委员会
二〇一二年十二月十二日
公司年会聚餐通知模板 篇2
20xx河北省建筑防水行业年会定于20xx年4月20日在河北石家庄国源朗怡酒店召开。现将有关事项预通知如下:
1、省民政厅、省质督局、省发改委、省住建厅等部门相关领导;
2、省内知名地产商、设计院、总包单位代表;
3、协会会员单位、材料生产企业、防水施工单位代表;
4、建筑防水行业相关产业链代表;
5、媒体代表。
会议主题:融合众创智慧蜕变
会议内容
1、20xx年河北省建筑防水行业发展趋势报告;
2、建筑防水行业先锋企业家演讲;
3、“防水有话说”专家现场访谈;
4、第七届防水新技术市场研讨会;
5、标准化施工、施工机具现场演示。
报到时间:4月19日9:00~21:00;
会议时间:4月20日至4月21日。
会议地点:国源朗怡酒店(五星酒店,石家庄市中山路西三环西行顶头北行二百米路西)。
4月15日前缴费:会员单位600元/人,非会员单位1000元/人;
4月15日后缴费(包含现场付款):会员单位800元/人,非会员单位1200元/人。
注:此费用含会议费、场地费、会刊费、资料费和餐费,住宿费和交通费自理。(五星标准间288/天,均含双早)。
公司年会聚餐通知模板 篇3
xx年将至,喜迎新春!在这辞旧迎新之际,为了感谢各位员工在x年的辛勤付出,公司决定于x年2月4日举办年终聚餐一、时间:xx年2月4日
二、地点:
1、XX酒店12:00
2、音乐厅2:00
三、流程:
1、x年终聚餐四、参与人员:公司全体员工年会聚餐通知五、注意事项:
1、活动期间,不得擅自离开团队,有事者必须向所属领导请假,并告知组织人员;
2、聚餐期间,请各自保管好自己的财务,注意出行安全。
3、各部门的节目XX月XX日前尽快报至办公室。
预祝大家新年快乐!xx年大吉!
办公室
XX年XX月XX日
公司年会聚餐通知模板 篇4
各会员及有关单位:
20xx河北省建筑防水行业年会定于20xx年4月20日在河北石家庄国源朗怡酒店召开。现将有关事项预通知如下:
一、参会人员
1、省民政厅、省质督局、省发改委、省住建厅等部门相关领导;
2、省内知名地产商、设计院、总包单位代表;
3、协会会员单位、材料生产企业、防水施工单位代表;
4、建筑防水行业相关产业链代表;
5、媒体代表。
二、会议主题及内容:
会议主题:融合众创智慧蜕变
会议内容
1、20xx年河北省建筑防水行业发展趋势报告;
2、建筑防水行业先锋企业家演讲;
3、“防水有话说”专家现场访谈;
4、第七届防水新技术市场研讨会;
5、标准化施工、施工机具现场演示。
三、会议时间地点:
报到时间:4月19日9:00~21:00;
会议时间:4月20日至4月21日。
会议地点:国源朗怡酒店(五星酒店,石家庄市中山路西三环西行顶头北行二百米路西)。
五、会务费用:
4月15日前缴费:会员单位600元/人,非会员单位1000元/人;
4月15日后缴费(包含现场付款):会员单位800元/人,非会员单位1200元/人。
注:此费用含会议费、场地费、会刊费、资料费和餐费,住宿费和交通费自理。(五星标准间288/天,均含双早)。
公司年会聚餐通知模板 篇5
为增强企业凝聚力,营造和谐向上、富有活力的企业文化氛围,公司定期举行先进总结表彰大会,经总裁办公会研究决定,建业公司年会相关事宜及要求如下:
(一)自20xx年开始,建业公司成立逢五年、十年庆典时,由集团总部组织举行一次先进表彰大会。
(二)其它时间要求分公司自行组织,每年两次:3月份组织年度工作总结及表彰大会、9月份组织年中总结及鼓舞士气大会。
(三)集团公司统一确定年会主题,由文化人资中心牵头组织跟进、指导分公司年会的开展情况。
(四)20xx年分公司先进表彰大会的主题为:快乐成长,筑梦远航——建业集团分公司**年度总结表彰大会。
(五)分公司年会时间统一安排在每年3月份,由分公司办公室将年会方案及具体流程于2月底之前上报总部文化人资中心审核。
公司年会聚餐通知模板 篇6
公司全体员工:
为感谢全体同仁一直以来为公司所做的贡献与努力,并增强企业文化,团结广大员工,喜迎元旦。公司领导决定于20xx年1月1日举办一次聚餐大会。
具体通知如下:
时间:20xx年1月1日晚8:00,请大家在7:40在xxx地集合由xxx统一带队进入,不要迟到。地点:xxx饭店
费用:公司支出和赞助费支出
XXX公司
20xx年12月15日
公司年会聚餐通知模板 篇7
各位同仁:
年终将至,为增进各员工之间的沟通与交流,同时也为了丰富员工的业余生活,激发团队凝聚力及工作热情,经总经理办公室及组织部共同研究决定,于元月4日(周六)举行"天宇三鼎员工年终聚餐"活动,具体事项如下:
一、时间:元月4日(周六)19:00
二、地点:1.上地三街xxxx店一楼大厅(xxx酒家北边)
2. xxxxKTV
三、参加人员:公司全体职工
四、相关要求:
1、取餐、饮酒适度,避免影响次日工作
2、适当娱乐放松,勿扰乱治安
3、坚决杜绝酒后驾驶
五、联系人:xx
xxx
xxxx年xx月xx日
公司年会聚餐通知模板 篇8
各级员工:
值此辞旧迎新之际,为会议时间:xx年1月16日下午:18:30
会议地点:
会议议程:
1、总经理讲话;
2、表彰先进与颁奖
3、先进代表发言
4、聚餐
参加人员:全体员工(除夜班当日当班人员外)
请各部门安排好工作,准时参加。
特此通知!
电脑数码广场有限责任公司
xx年1月10日
公司年会聚餐通知模板 篇9
各位同事:
大家好!
为迎接x年新年的到来同时庆祝X公司成立X周年,公司决定于x年1月29日在X大酒店举办“深圳市X公司x年新春年会暨X周年庆典晚会”。你想在一展风采吗?你想成为歌之骄子、舞之精灵吗?你想在舞台展现你的与众不同吗?希望大家集思广益,发扬团结一致的一贯作风,有特长的积极报名,有创意的及时提供!新阳光人将一起参与,一起见证,一起感动,共同期待一场盛会。欢迎各位踊跃报名!
现将有关事宜通知如下:
一、节目要求
节目内容积极健康、热情活泼、形式多样,富有创意性和观赏性。可结合时下流行元素及本公司的文化特色,来进行节目创意,每个节目时间不超过八分钟。
二、节目形式
(1)声乐:民族、美声、通俗、组合、串烧、合唱等;
(2)舞蹈:民族舞、现代舞、爵士舞、街舞、拉丁舞、模仿秀等;
(3)表演:小品、相声、快板、戏曲、音乐剧、舞台剧、FashionShow等;
(4)特长节目:武术、魔术、乐器等;
(5)其他创意等等。
三、时间安排(暂定)
1、定于12月28日12:00前报送节目回执,完成节目征集;
2、1月15日进行节目审核(地点暂定公司);
3、1月22日进行节目彩排(地点待定)。
四、报名方式
请部门文员填写《节目报送单》(见下附件)递交至人事行政部X处。
五、补充事项
1、报名以部门为单位,如部门人员比较少也可以自愿组合和其他部门一起;
2、一旦报上来的节目,请大家精心准备,如有认为不合适的节目,将不会安排在年会中;
3、节目所需道具、伴奏音乐等自行安排,如需协助,可提前告知年会节目筹备小组;
4、公司可提供节目服装以及化妆支持,根据各部门报送节目的内容和性质,统筹安排演员服装的租赁和演员化妆;
5、参加节目演出人员每人提供演出礼品一份(多个节目参演不兼得);
6、为确保节目质量,本次晚会将进行节目评选,具体评选及奖励另行公布。
人事行政部
x年12月1日
公司年会聚餐通知模板 篇10
公司领导及全体员工:
猪年将至,喜迎新春!在这辞旧迎新之际,为了感谢各位员工在20xx一年的辛勤付出,公司决定于20xx年1月28日举办年终聚餐总结会,现将有关事项通知如下:
一、时间:
20xx年1月28日(周一)下午17:00
二、地点:
1、丽江庭院之爱在路上(西四南大街大酱坊胡同7号灵境胡同向北200米,后附详细地图)。
2、西单金库KTV(西单北大街130号新一代商城8—10楼后附详细地图)。
三、流程:
1、20xx年终聚餐总结会
2、KTV唱歌活动
3、活动期间抽奖颁发奖品
四、参与人员:
公司全体员工
五、注意事项:
1、餐饮为火锅,有饮食特殊要求者请及时通知综合部。
2、聚餐期间,请各自保管好自己的财务,注意出行安全。
预祝大家新年快乐!猪年大吉!
综合部
20xx年1月26日
公司年会聚餐通知模板 篇11
公司各部门:
为了丰富公司员工的娱乐生活,加强公司的文化建设,提高公司凝聚力;公司决定借假期来临之际,组织全体员工集体聚餐活动,现将有关事项通知如下:
一、时间:20xx年03月14日下班后
二、地点:皇岗村
三、参与人员:全体员工
四、流程:1、公司员工集体聚餐
2、KTV唱歌活动
备注:希望大家踊跃参与,若特殊情况下,可提早离场。
行政部
二O一四年三月十日