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新颖辞职报告

发布时间: 2023.12.23

新颖辞职报告(锦集11篇)。

古人说过,实践是理论的眼睛。在当今经济高速发展的时代,写报告已经成为必需的一项工作。但是,撰写报告时需要注意哪些要点呢?下面是工作总结之家为您整理的“新颖辞职报告”,希望这些经验能够帮助您在工作中更加高效!

新颖辞职报告 篇1

尊敬的领导:

我希望通过这份辞职报告来表达我对公司这段时间以来的感激之情,以及我对未来的规划和展望。

我在公司工作已经有三年的时间了,这三年来是我职业生涯中非常重要的一段经历。在这里,我认识了很多优秀的同事和领导,并且参与了很多重要项目的运营管理。这些经历不仅让我锻炼了自己的专业技能,也让我对职业生涯有了更深入的认识和理解。

但是,随着时间的推移和阅历的增加,我渐渐意识到自己更加期待在职业上有更多的挑战和发展机会。当前所从事的工作虽然很稳定,但对于我来说已经不能满足自己的职业追求和发展需求。

考虑到这个问题,我辞职的决定已经成为定局。在决定之前,我曾认真思考和调研,也与同事和朋友进行了充分的沟通和交流。最终,我认为这是我个人职业生涯发展上的必要决定,并且得到了家人和朋友们的支持和鼓励。

同时,我也深刻地认识到自己在公司这段时间里的不足和缺陷,这也是我必须要反思和改进的地方。我会在今后的职业生涯中不断学习和提升,努力成为一个更优秀的职业人。

最后,我衷心地感谢公司领导和同事对我的支持和帮助。在我离开之后,我也希望公司能够继续取得更好的发展和成就,同时祝福公司领导和同事们工作顺利,身体健康,家庭幸福。

此致,敬礼。

谨上

新颖辞职报告 篇2

尊敬的领导:

首先,我要感谢您和公司给予我的机会和支持,让我在这里成长和学习。在这里工作三年多的时间,我深深地感受到公司的文化氛围,也感受到了公司为员工提供的发展机会和培训计划,这对我的职业生涯和个人成长都起到了很大的帮助。

但是,经过深思熟虑,我决定辞职,去新的职场寻找更广阔的发展空间和更符合我的职业规划的工作。这并不是一个轻松的决定,我经过长时间的思考和探索,认为自己的职业道路需要更大的挑战,需要去尝试不同的领域和角色,为个人职业规划的发展打下更坚实的基础。

我感谢公司领导对我的信任和工作的指导,也感谢公司同事的合作和支持。我会在剩余的工作时间里尽职尽责,完成我的工作交接,并确保让工作顺利交接给新的工作接班人。

再次感谢您和公司的支持和帮助,我祝公司取得更加辉煌的业绩,祝同事们工作顺利、生活愉快。在新的工作中我们有机会再次相遇,希望我们都能发现更多的机遇和挑战,在职业发展上取得更大的成长。

此致

问候

敬请谅解,

致礼!

XXXXXXXX

XXXX年X月X日

新颖辞职报告 篇3

新颖辞职报告

亲爱的领导:

您好!作为公司的一名份子,我无法从心底里抵挡住这股辞职的冲动。写下这封辞职报告,我也好好地思考了很久,好几遍地思考了自己职业生涯的方向与目标。

首先,我要感谢公司对我的培养与支持。在这里,我收获了许多无法在别处体验到的难忘经历,从从事新产品的研发,到为公司招揽客户,再到一项项任务的完成,我都在这里得到了锻炼。正是经过这些岁月的磨练,我才成长为现在的我。

但是,我也开始担心,这份工作已经无法满足我对于职业生涯中的期望和追求。在我们的时代,一次职业转变并不是什么异常的事情。我有一个坚定的信仰:只有追求自己梦想的人才能走得更远。而我认为,我的职业方向需要一个全新的开始。所以,我做出了离开这个公司的决定。

对于这个决定,我知道您不会理解,也许您甚至会感到有些意外和失望。但是我想告诉您,这不是因为公司有什么问题,而是我的内心在响起另一个声音,我觉得需要跳出舒适圈,去迎接更大的挑战和机遇。

在这个过程中,我对公司的分别是充满感激和尊重的。我知道,这份离职对公司肯定也带来一定的困扰。但我相信,公司在我的离开后,一定会更加优秀,更加出色。我对公司和同事的未来发展,有着最好的期望。

最后,我想通过这封离职信,向公司和您表达我对过去几年的感激之情。谢谢您与公司给我的支持和培训。我相信,在我的未来的职业生涯中,这段经历一定会成为宝贵的资产和记忆。

祝公司在未来的日子里事业兴旺,再见!

此致,敬礼!

您的真诚的员工

(个人签名)

新颖辞职报告 篇4

亲爱的领导:

您好!我是公司的一名员工,现在向您提出我的辞职申请。

在过去的几年中,我在公司中得到了很多的学习和发展机会。我在这里学到了很多技能,也结识了很多优秀的同事和领导。这是我职业生涯中的一段宝贵经历,也使我更加了解自己所擅长的领域以及未来的职业规划。然而,经过深思熟虑,我认为现在是时候向前迈出一步了,寻找新的职业机会,实现自己的职业目标和梦想。

我对公司的专业知识、技术和职场文化表示感谢,并希望这些经验和技能可以为我未来的职业生涯提供坚实的基础。同时,我也希望公司在日后的发展中能够取得更加优异的成绩。

在这里,我想呼吁公司高度重视员工的培养和发展,尊重员工的价值和贡献,为员工提供更多的学习和发展机会,并且保持良好的企业文化和团队精神。我相信,只有这样,公司才能够取得更加广泛的发展,并在激烈的市场竞争中保持领先地位。

最后,我再次感谢公司所有领导和同事们在我职业生涯中给予我的帮助和支持,同时也希望公司继续保持与员工的联系,为员工着想,成为员工值得信赖的雇主。祝公司发展越来越好!

谨致礼敬

你的职员

新颖辞职报告 篇5

尊敬的领导:

我非常感谢公司这几年来对我的培养和支持,让我在职场中得到了不少经验和成长。不过,我在仔细考虑之后,决定向公司提出辞职申请。

首先,我认为我的个人发展需要一个新的平台。虽然在公司中我学到了很多东西,但我感觉自己需要更多的挑战和发展。我希望通过寻找新机会,来发掘我的潜力和实现自我价值。

其次,我也希望公司能够理解我个人的价值观和人生观的转变。随着年龄的增长和职场经历的积累,我逐渐发现自己的人生目标和公司的经营理念存在一些不同。虽然公司一直给予我肯定和赞赏,但我觉得自己需要拥有更多自由和创造性的空间,去追求个人的理想和信仰。

最后,我想表达对公司和同事的感激和祝福。在这里,我遇到了很多优秀的人才和志同道合的伙伴,一起战斗,一起成长,一起分享美好时刻和艰难险阻。我深信这些经历和感受,将伴随我的人生,成为我前进的动力和信仰。

再次感谢公司的关心和付出,在我职业生涯中留下了难忘的印记。我会尽快完成交接工作,保障公司的顺利运营。愿公司未来越来越好,员工越来越幸福。

敬礼!

XXX

2021年X月X日

新颖辞职报告 篇6

尊敬的领导:

经过深思熟虑,我决定向公司递交辞职报告。对于这个决定,我深感痛苦和不舍,但是,在经过反复地权衡利弊之后,我认为这是最合适的决定。

首先,我想感谢您和公司对我的信任和支持。在公司的这段时间,我收获了很多,不仅学到了专业知识,也学会了如何与人相处,遇事冷静思考和勇于担当。这些值得我珍惜和感恩。同时,我也用心在工作中尽力付出,尽量做到准确无误、高效率和优质服务。我相信,在大家共同的努力下,我的工作也有了一定的成绩和贡献。

然而,最近,我已经认识到自己想要寻找新的职业发展机会和人生方向,这是我必须要面对的事实。我已经花费了很长时间思考和推敲,也咨询了身边的亲朋好友和行业内的专业人士,最终得出的结论是,我需要离开当前的职位去寻求更广阔的发展空间和更有挑战性的工作。

这一决定,对我来说并不轻松。我对公司有着深厚的感情和认同感,同时我也明白自己的决定可能对公司造成一定的困扰和影响。但是,我希望您能够理解我的想法和情感,我更希望能够留下美好的印象和合作基础,与公司和同事们保持良好的沟通和合作关系。

最后,我想再次感谢公司和您的支持和信任,十分荣幸能够成为公司的一员。我希望公司能够继续不断成长和发展,在未来的日子里,我也会一直关注着公司的进展。

谢谢!

此致

敬礼!

笔者:XXX

2022年2月18日

新颖辞职报告 篇7

新颖辞职报告

尊敬的公司领导:

首先,我想对公司深表感谢,感谢您们给了我这么好的工作机会,让我在这里得到了很多宝贵的经验和人生启示。但是,出人意料的事情发生了,我决定离开公司。

这个决定并不是一时冲动,并且我也经过了深思熟虑。虽然我在公司的三年时间里,感受到了许多来自各位同事和上级的热情支持和鼓励,但是我发现我对自己下定的职业规划有了更明确的思考,并开始有权衡利弊的能力,这也让我重新认识到自己的天赋和追求。

我想在此向公司表示诚挚的歉意,因为我的决定可能会给公司带来一些不便。但是,我相信公司能够找到更好的人才来填补我的空缺,并将公司的事业不断推向更高的顶峰。

我相信,离开公司不是一种别离的结束,而是一个轮回的开始,我的职业生涯将继续向前迈进,我将带着在公司学到的知识和技能走向人生的下一站。我对未来充满乐观的态度,并且坚信我将找到一份更适合我的工作,并且在那里取得更加出色的成绩。

最后,我再次向公司的各位领导和同事表示感谢和歉意,并衷心祝愿公司在未来的日子里蒸蒸日上,百尺竿头更进一页,我们会在某个不久的将来相聚,谈笑风生,重温这段难忘的友情和经历。

此致

礼意

敬礼

附上个人联系方式,可以随时与公司保持联系。

谨上

申请人:XXX

2021年8月20日

以上为新颖辞职报告,虽然辞职的原因不是很清晰,但从正面、积极的角度去思考自己的未来,在这个报告中表达自己的感激之情,显得倍感人性化、亲民。辞职并不是一件非常容易的事情,也不是一件非常简单的事情,在辞职之前我们需要仔细斟酌,考虑清楚自己的未来是否真的需要这样的改变,如果确定要离开,我们可以在辞职报告上表达自己的个人意见与感谢,向公司表达一份礼貌和感激之情,让各方都受益,打破多一点隔阂,增加自己的人脉赞助。

新颖辞职报告 篇8

主题:探索自我,勇敢迈向新的人生旅途

尊敬的领导和各位同事:

我是公司的一位职员,在这里度过了美好的时光。然而,我今天要向各位宣布我即将离职的消息。在这里,我要特别感谢公司对我的支持和教育。对于我在这里学到的技能和经验,我将永远铭记在心。

我选择离开这里并不是出于我不喜欢这个公司,相反,我很喜欢这里的工作和环境。但是,每个人都有他们自己的目标和追求。对于我来说,我发现我的职业生涯似乎需要另外的方向。这并不意味着我不再珍视我在这里获得的经验和技能,而是意味着我想对我未来的职业道路做出些许的改变。

这是一个艰难的决定,因为我喜欢的不仅仅是这里那个蓬勃发展的团队,更是在这里所学到的知识。对于人生来说,这或许是一个崭新的起点。我的新方向将要迈向人生中的另一个高峰,想要去探索从未走过的道路,挑战自我。我希望在未来的日子里,能够继续磨练自己的技能和努力追求自己的梦想。

对于我在这里遇到的各位领导和同事,我想再次表示我最深的感谢和敬意。你们每一个人都给予了我巨大的帮助和支持,让我能够更好地成长和学习。在这里,我要特别感谢我的领导们,你们的悉心指导和关怀让我很快适应了工作内容和工作环境。

因为你们,我的工作能力得到了极大的提高,并且我也学会了在人际关系中与不同的人相处。对于在这里共事的每一个人,我要说声再见,并祝福你们在将来的职业和生活中都能够有所作为和有所收获。

最后,再次感谢公司对我的支持和机会。我将永远铭记在心,祝公司越来越强大、越来越成功!

敬礼!

此致

敬礼!

2022年9月14日

马宏伟

【注】2022年9月14日马宏伟离职这个设定,由于是随机生成,仅供参考。

新颖辞职报告 篇9

主题:为了追求自己真正想要的生活,我要辞职了

尊敬的领导、同事们:

在这个新颖的辞职报告里,我想向大家表达我的决定和理由。经过深思熟虑,我决定辞去现在的职位,开始我的自由职业之旅。

首先,我想感谢公司领导和同事们在这段时间里对我的支持和关心。在这里,我得到了很好的职业发展机会和锻炼机会。我很珍惜这个机会,并且为公司的未来发展而感到骄傲。

然而,我认为现在是时候去寻求自己真正想要的生活方式了。我一直在追求长久以来的梦想,即成为一名自由职业者,并且拥有更多的时间去追求自己的激情。我想尝试不同的事情,挑战自己的极限,并且不受时间和地点的限制去探索这个世界。

我知道这个决定不会容易,但是我相信我已经做好了准备。我已经做出了详细的计划,包括寻找新的客户,拓展我的技能和知识,以及建立自己的社交网络。我相信,我可以通过我的勤奋努力和坚持不懈的毅力迎接这个新的挑战。

虽然我将离开这个公司,但我会带着这里所学到的经验和技能去探索新的工作和机会。我会随时保持联系,以便在未来有合作的机会。

最后,我要再次感谢公司和同事们的帮助和支持,我将永远珍惜这段时期。我相信我的决定是正确的,我期待着追寻我的梦想和展示我的才华。

谢谢大家。

此致

敬礼,

XXX

日期

新颖辞职报告 篇10

尊敬的领导:

在这个人才纷纷涌现的时代,我想对公司这段时间对我的培养及关心表示感谢。但出于种种考虑, 我决定辞去我的职务。

在我进入公司两年来,我得到了很多的锻炼和提高,收获了很多的经验和成果,这家公司给了我很多机会去体验不同的事情。“人事轮动”,在公司生涯中为我带来了很多独特的体验和将自己的技能投入到不同的领域。

但是,随着我在公司的日子逐渐增长,我感觉在职责和工作上的差距开始变得模糊。工作上一团糟,与同事之间关系发生了矛盾。一些负面情绪在我心中长期存留,导致了我日益疲惫和无精打采。而我也意识到前途的不确定性越来越多,因此我无法再走下去了。我跃跃欲试地期待挑战新领域,这个期待也让我有了更多的信心和决定。我希望走出去寻找新的发展机会。 高工资并不能解决问题,我更需要的是有更大的发挥平台和创造价值的机会。

基于以上原因,我要提出我的辞职申请。我准备好了投入我的精力和时间去寻找给我更好的发展和成长的机会。谢谢公司给我这么多的机会,让我成长成为这样一个更有勇气、更有信心和更有决断力的人。我预祝这家公司在未来的日子里越来越好,再次感谢公司在这一段时间对我所给予的支持。

此致,

敬礼

(1000字)

新颖辞职报告 篇11

尊敬的领导:

您好!

我心怀感激地站在这里,向您奉上我的辞职报告。在这里,我想表达的不仅是我离开这个职位的决定,更重要的是我对本公司的感激和祝福。

我在这个公司工作已经有两年了。这两年的时光,我得到了很多的成长和收获。在这里,我遇见了一支敬业的团队,一个优秀的管理团队和一批优秀的同事。我从他们身上吸取了很多宝贵的经验和知识。同时,我也得到了公司的培训机会,不断提高自己的专业水平和能力。

不过,自从我在公司工作以来,我始终有一个梦想:创业。我一直有一个愿望,希望有一天可以拥有自己的公司,做出自己独特的产品和品牌。这是我一直以来的梦想,也是我一直在为之奋斗的方向。

最近,我和我的团队经过了深刻的思考和探讨,认为现在是一个非常好的时机,可以实现自己的梦想。我们已经做好了充分的准备,希望可以承担更大的责任和挑战。

因此,我决定离开公司,开始创业的旅程。我相信,在这段时期,我离开的决定对公司的发展不会带来太大的影响。在这里,我想向公司的领导、同事、合作伙伴以及所有支持我和帮助我的人表示最深刻的感谢和敬意。我为能够在这个优秀的公司工作和学习而感到无比荣幸,我会铭记于心,将这段难得的经历铭记一生。

再次感谢领导的支持和信任,也请您接受我的诚挚辞职申请。

祝公司在事业发展中越来越强大!

此致

敬礼!

敬上

XX

20XX年XX月XX日

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换工辞职报告锦集11篇


此次编辑为大家整理的是一篇关于“换工辞职报告”的文章,在经济发展迅速的今天。都需要写一份报告,一份完整的报告,是展示我们个人能力的重要途径,一篇好的报告应该要包括哪些内容?我的建议是基于我的经验和知识仅供参考。

换工辞职报告 篇1

在一个工作环境待久了发现不太适合自己怎么办呢?下面小编跟大家分享几篇换工作环境的辞职报告,以供参考!

领导:

我在xx工作了一年多了,想换个工作,学点技术也想换个工作环境。

感谢领导给予我工作机会,并在工作上获得宝贵的经验。然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。所以我想真正拥有一门手艺学点技术,毕竟自己也“老大不小”的了。在工作的1年多时间中,我学到很多东西,在很多方面都有了很大的提高,感谢领导对我的关心和培养,对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激领导给予了我这样的工作和锻炼机会。现在,我发觉自己对工作的兴趣也减退了,我不希望自己带着这种情绪工作,对不起您也对不起我自己。借此机会,我决定辞职,请您支持。请您谅解我做出的决定,也原谅我采取的暂别方式,我会在上交辞职报告1个月后离开xx,希望领导批准。我很遗憾不能为xx辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx的业绩一路上升!xx领导及各位同事工作顺利!

此致

敬礼!

辞职人:

20xx年xx月xx日

换工辞职报告 篇2

尊敬的领导:

您们好!经过深思熟虑,我决定辞去我目前在xxx部所担任的职位。此时我选择离开,并不是一时间的心血来潮,而是我经过长时间的考虑之后才做出的决定。我也相信您一定会在看完我的辞职报告之后批准我的申请。现实中有很多的无奈,每一人都会遇到这样情况。“家家有本难念的经”,事实就是这样,我在工作生活中都遇到了很大的问题,我需要换一个环境,换一种心情继续工作下去。

我非常重视在培训部这两年半的工作经历,也很荣幸自己曾是培训部的一员,我深信我这段经历,将对我的人生规划以及今后的职业发展产生巨大的影响。请允许我借此机会对xx部领导给我提供这样的工作机会表示衷心感谢。

我已决定离开xx部,希望领导不要挽留,我在xx部并不是举足轻重的人物,也没有很强的工作能力,自从过完年到现在,思想波动比较大,思想一直很消极,所以我坚信公司领导能批准,我在以后的工作中,一定会更好的工作下去,牢记我在xx部工作的情景,我相信我会做到的,继续不断的努力下去,相信每一人都会有一个美好的未来。以往我一直在不断的努力,今后我也将会继续不断的努力下去!

请坚信:那份永恒已经为我们共同所拥有。我真切的感激、诚挚的歉意、莫名的感动都放在这里了,请拿走各自需要的那一份!愿xx部能飞得更高、走得更远、所向披靡、战无不胜!愿我的同事们健康、快乐、开心、幸福!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

换工辞职报告 篇3

其实这是一封可有可无的辞职报告,写与不写都改变不了我要离开奥特佳的事实。领导不用感到突然,辞职的想法已萌生很久。自20xx年11月1日进入奥特佳装配十三车间至20xx年6月7日调至质量部返修组,同年10月26日进入我入职以来最期待进入的部门——销售三部。为期16个月的奥特佳工作生活我想我是时候离开了。

我是一个做事比较讲原则且瞻前顾后的人,辞职是经过深思熟虑后作出的决定,在减振器项目部着实有种“世路山河险,君门烟雾深”的感觉。无解难为之,离别莫叹惜。工作诚可贵,青春价更高。即入而立之年,我想乘着自己还年轻,去做一些自己想做又喜欢做的事情,无琐碎,无顾忌,破釜沉舟胜天亦。

自从进入销售部我每夜都会说梦话,我自己也收集一些资料自我调理,始终不见成效,梦话声大到可以把室友吵醒。也许是压力太大了,这个压力不仅仅是工作,生活上也有很大一部分。面色难看、身体消瘦,我甚是苦恼,也想换一方水土一个环境重新审视一下自己的理想和未来。

乱条犹未变初黄,依得东风势便狂。解把飞花蒙日月,不知天地有清霜。没有太多抱怨只是偶感。对于现有环境我不可久留,我也无颜让领导再给我调换新的工作项目,我们三部20xx年工作任务已经很重我也不好在分同事一杯羹,辞职是唯一的选择!对于三部对于施经理我感到愧疚,愧疚的是白费了您面试筛选,增添了三部人员流失率。良禽择木而栖,这样的结局实属无奈,我只想选择一个属于我适合我的工作和生活。人往高处走水往低处流,我能表达的只有深深的歉意和一句“对不起”。

去意已决,无须挽留。辞呈至上。

此致

敬礼

换工辞职报告 篇4

尊敬的马经理:

您好!

从20xx年x月至今,进入公司工作三年多的时间里,得到了公司各位领导及同事的多方帮忙,我十分感谢公司各位领导及同事。

在过去的三年多的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了很多东西。并在公司的过去三年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司三年多的照顾表示真心的感谢!!

在20xx年年初,公司给予了很好的机会,让我开始下项目锻炼,但由于自己缺乏项目管理等方面的经验,自己没有能很好的为公司做好工作,自己身感有愧公司三年的培养。

由于我个人感觉,我在过去的一段时间里的表现不能让自己感觉满意,感觉有些愧对公司这三年的照顾,自己也感觉自己在过去三年没有给公司做过点贡献,也由于自己感觉自己的潜力还差的很多,在公司的各方面需求上自己潜力不够。

所以,经过自己慎重思考,为了自己和公司思考,自己现向公司提出辞职,望公司给予批准。

此致

敬礼

申请人:xxx

××××年××月××日

换工辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!我是贵公司市场部的员工,我怀着一颗激动的心情给您写这封辞职报告。首先,我要表达我对公司领导和同事们的感激之情。我在贵公司工作的这些年里,收获了许多宝贵的经验和机会,受益匪浅。

但是,我深思熟虑后,决定辞去在贵公司的职位,并选择了一份新的工作。这个决定对我来说并不容易,因为我对贵公司有着深厚的感情和自豪感。然而,我相信这个决定是我个人职业发展的必然和正确的选择。

首先,我认为新的工作给予了我更大的挑战和提升空间。虽然在贵公司工作的这些年里我得到了许多机会和晋升,但我觉得还有更多的潜力可以发掘和发展。新的公司给予了我更广阔的平台,使我能够担任更高层次的职位,接触到更多的项目和业务领域,这将有效促进我的个人成长和职业追求。

其次,新的工作也能够满足我对薪资福利的期望。虽然贵公司给予的薪资福利是有竞争力的,但是新的公司能够提供更加吸引人的待遇和福利,这对我个人经济状况的改善意义重大。薪资福利是每个人工作的重要考量因素之一,而新的工作能够满足我的期望,这也是我做出这个决定的重要原因之一。

最后,我要强调的是,我对贵公司的工作经历将成为我职业生涯中宝贵的财富。我从贵公司的优秀管理经验中受益匪浅,领导们的指导和培养让我成长为一个更好的专业人士。同时,我也深深感激贵公司的同事们在工作和生活中给予我的帮助和支持。我将永远铭记在心,并珍惜与他们的友谊。

在此,我想向贵公司表达我最诚挚的感谢和道歉。感谢贵公司对我工作的信任和支持,使我能够取得一定的成绩和进步。同时,我也向贵公司领导和同事们表示由衷的歉意,因为我明白我的离开对工作和团队将产生一定的影响和困扰。请相信,我会尽最大的努力配合交接工作,并确保顺利过渡,以减少对贵公司的不利影响。

最后,我由衷地祝愿贵公司的事业蒸蒸日上,取得更大的成功。同时,我也希望贵公司的领导和同事们能够理解和支持我辞职的决定。我相信,这个选择对我的职业发展来说是明智而正确的。祝愿我们个人未来能够取得更好的成就!

再次感谢贵公司的培养和关怀,以及给予我宝贵机会的信任。请接受我最诚挚的祝愿和感激之情!

衷心祝愿贵公司蓬勃发展!

敬礼!

XX

日期

换工辞职报告 篇6

尊敬的领导:

您好!

岁月如梭,光阴似箭。转眼在公司服务约一年时间,在这约一年时间当中,亲历目睹公司的突飞猛进与扩张巨变,同时使本人在公司各领导的关爱、栽培与指导中不断得到学习与提升的机会。在这约一年时间当中,本人不仅收获了知识、经验,更重要的学会了如何做人。由于本人各方面的原因,我很遗憾自己在向公司正式提出辞职。

来到公司也已经快一年了,在这近一年里,得到了公司各位同事的多方帮助,我非常感谢公司各位同事。正是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过收获。公司平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。或许这真是对的,由此我开始了思索,认真的思考。

但是最近我感觉到自己不适合做这份工作,同时也想换一下环境。我也很清楚这时候向公司辞职于公司于自己都是一个考验,公司正值用人之际,公司新的制度的启动,所有的后续工作在公司上下极力重视下一步步推进。本着对公司负责的态度。能为公司效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好工作的交接工作,尽力让客户交接做到平衡过渡。离开这个公司,离开这些曾经同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得领导们的尊尊教诲,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化,我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。本人怀着无比感恩的心,对领导及各部门同事的支持、关心、厚爱表示最诚挚、最深情的谢意!最后,我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升!公司领导及各位同事工作顺利!身体健康、万事顺心!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20XX年x月x日

换工辞职报告 篇7

尊敬的各位BOSS:

您好!因为我个人的原因,我很遗憾自己在这个时候向贵公司正式提出辞职。

我来公司也快三个月了,也很荣幸自己成为**电器股份有限公司的正式一员,在公司工作的三个月中,我学到了很多的知识,技能与销售技巧,公司的经营状况也处于良好的状态,非常遗憾这时候提出辞职。非常感谢**给予我在这样良好的环境中工作和学习的机会。

但是我因为个人原因需要辞职,希望不要因为我的个人原因,影响了工作的进展。因本人每天上下班路途较远。上班较为不便,且想换个工作环境。因此,我不得不忍痛离开我热爱的岗位。

我希望在近段时间完成工作交接。请领导安排工作交接人选。在未离开岗位之前,我一定站好最后一班岗。我所在的岗位的工作请领导尽快分配。我一定会尽自己的职,做好应该做的事。

祝:您身体健康,事业顺心,并祝公司以后再创辉煌。

此致

敬礼!

xxx

日期

换工辞职报告 篇8

--- 对工作的愿景和幻想。在这个时候离开,我为师父的帮助和关怀感到羞耻,也为领导错误的爱护和照顾感到羞耻。可惜不能再与同事同甘共苦,也无法见证诚信汽车的辉煌。我希望在几年后,我不会因为我今天的决定而后悔太多。

离开之前,我有很多的不舍。在天北的日子里,我感受到了很多温暖。彭姐,李姐,陈姐,颜哥,刘哥。每天用心帮助我们新的实习生,希望我们能尽快上市。日复一日,从陌生到熟悉,从打听业务到能够独立做生意,从零开始的事情太多了。人心是充满肉的。一个多月后,我习惯了在天北的日子。每天骑自行车上下班,生活还是很充实的。天北的日子,也忙着温情。但是,由于家庭原因,我换了工作。可能我爸妈觉得工商银行比汇和好,但我心里一直觉得汇和还不错。因为这份工作,我和父母商量过很多次,但我毕竟是大三。影响和延误正常工作。所以经过深思熟虑,我决定向领导提出辞职申请,希望领导批准,希望领导能招到更多合适的人去做一线部门的工作。

在公司工作的日子,是我毕业后经历的这些职场中最温暖、最惬意的日子。一想到离开公司,曾经共事过的同事和领导,我就很不愿意承受领导的照顾。 ,我无法忍受同事之间的真诚和友好。期待在各位同事和领导的努力下,公司未来的快速发展。

综上,由于个人原因,现向公司正式递交辞呈,希望领导批准。谢谢你。

简易版辞职报告范文3:

各位领导:

非常抱歉此时提交辞职申请!当我有这个想法时,我一直在问自己为什么会这样。我也明白,人生的每一个选择都与对错无关。在某某

4---让我知道和**一起度过一千多天是多么珍贵。多么难忘。

如今,经过长时间的深思熟虑,在公司战略转型的关键之年,在公司全体同仁的高昂热情中,我还是就这样离开了你,心怀愧疚。千言万语涌上心头,不知道说什么好。

新西兰 希拉里·克林顿的毕生事业一直在爬山。当有人问他为什么要爬山时,希拉里回答是因为山就在那里。其实我想说的是因为我想去那里!

第2条:简易辞职报告

简易辞职报告模板6篇 各位领导:

自2006年开始,我在公司工作两年了。在过去的20年里,我得到了公司同事的许多帮助。非常感谢公司的所有同事

在过去的两年里,我在公司工作很开心。我觉得公司的氛围就像一个大家庭。在公司里

6——我的能力不够。因此,经过慎重考虑,为了自己和公司的考虑,现向公司递交辞呈,希望公司予以批准。

此致

问候

申请人:xxx

2008年2月20日

辞职报告模板二

尊敬的各位领导:我想辞职有三个原因,希望能批:

第一,工作时间长,个人可以利用的空闲时间少。 计划做自己喜欢做的??事情,

但是时间总是很短,尤其是工作紧张,需要加班的时候。

二是工作兴趣集中度不高。 这是我在杭州的第一份工作,我很想把它做好。但尽管我努力了。

仍然时而热情,时而懒惰。我不能长时间保持动力。所以表现并不好。

这对公司和个人都是不利的。

8---东西,给了我很多的帮助和锻炼的机会,让

我在这个岗位上积累了一定的专业技能和工作经验,也学到了非常感谢公司对我的帮助,我相信这是我一生中最难得的财富,因为这些都是

我会在以后的工作和生活中带来帮助和便利。

现在我要离开公司并被另一家公司聘用,我已经成熟并且有信心在新工作中充分利用我的专业知识

。希望公司在未来的发展历程中,走好每一步,茁壮成长。同时,我要感谢**公司让我曾经

成为他们中的一员。

此致

问候

申请人:xxx

2008年2月20日

10--奉承任何人,更不用说现在离开,没有必要。所以,

请相信这句话是发自内心的。

有很多优秀的同事给了我很多帮助,谢谢大家。

虽然我经常努力进取,但由于我的笨拙,我不能有效地执行领导的工作安排,也不能按时完成销售任务

我没有辜负不辜负领导和同事的期望。我为此感到羞耻。所以我现在提出辞职。

关于手头的工作,我会尽快完成并完成交接,主要是xx年4月发出的那批货还没有收到货款。

这个客户和xx的客户都很好,付款及时,有礼貌,我也从他们那里学到了一些东西,谢谢。

新入职的四位同事都很好,尤其是谢xx,请相信这是我的判断,完全是出于公众利益。

虽然中国的法律制度并不完善,但守法的成本要高于违法的成本。但我还是乐于做一个守法的公众

12 ---

的满月,后悔的只有一个;这样的失败,在几个所谓的装车机上好像很不灵,

感觉请来的人事部就是个垃圾,连五个箱子都搬不动。一开始被大家嘲笑玩弄,感觉很无奈

。不过很快就提高了,现在大荣华可以带六个箱子了。但是,这样的进步让我觉得自己很附庸

,很弱智。唯一的证据就是我不缺做运输的资格,也就是说我也可以搬家。但我明白,这么粗俗的体能提升,长远来看并不会让我受益匪浅,再加上工作量巨大,与仓库管理缺乏默契

他的工作经历导致在工作过程中非常被动,经常被仓库经理莫名其妙地指责

。适应了27天的工作,我多次摸不清管理层的意愿,工作还是经常碰壁。当然,最重要的原因之一其实很明显,我的身体

14 ---

很笨。

我会保证,如果我还有机会,我会回来工作。很快我将回到学校专注于我的网络工作

我同意我的辞职,我从心底里感谢你。祝公司生意兴隆!祝各位领导和同事工作愉快!此致

敬礼

应聘者:xxx

2008年2月20日

辞职报告模板六

尊敬的公司领导:

您好!它也一直表现良好。非常感谢

公司给了我这样一个在良好环境下工作和学习的机会。虽然公司的基本业务知识和专业知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,还有很多方面需要不断学习。提

16 ---我需要立即处理一些紧急的事情,可能会因为这些事情而影响我随时正常的工作。

所以我经过深思熟虑,决定向领导提出辞职申请,希望领导批准,也希望领导能招到更多合适的人去做一线部门的工作。在公司工作的日子是我毕业以来最温暖、最愉快的日子。

很舍不得,舍不得领导的照顾,舍不得同事之间的真诚和友善。期待公司未来在同事和领导的努力下快速发展。

综上,由于个人原因,现正式投稿我向公司辞职,希望领导批准。谢谢你。简单

版辞职报告(二)

各位领导:

很抱歉此时向公司求婚

18 --- 我不会因为今天的决定而后悔太多

在离开之前,我有很多的不舍,在天北的日子里,我感受到了很多温暖。彭姐,

李姐,陈姐,颜哥,刘哥。每天用心帮助我们新的实习生,希望我们能尽快上市。

日子一天天过去,从陌生到熟悉,从对生意的询问到能够独立做生意,从零开始的事情太多了。

人的心都是肉的,一个多月过去了,我也习惯了在天北的日子,每天骑自行车下班,生活还是很充实的。天北的日子,也忙着温情。但是,由于家庭原因,我换了工作。可能我爸妈觉得工商银行比汇和好,但我心里一直觉得汇和还不错。也是因为这份工作的原因

我和父母商量过很多次,但毕竟是小三,只能妥协。

20——自我

我的价值,但现实很讽刺,因为各种家庭原因,我不得不选择离开。这可能看起来很虚伪

,但是当我写这份辞职报告时,我的内心大多是愧疚和后悔,而不是我的新生活和新工作

愿景和幻想。在这个时候离开,我为师父的帮助和关怀感到羞耻,也为领导错误的爱护和照顾感到羞耻。

可惜不能再与同事同甘共苦,见证诚信汽车的辉煌。希望几年后,我不会因为今天的决定而后悔太多

。临走之前有很多的不舍,在天北的这段时间也感受到了很多温暖。彭姐,

李姐,陈姐,颜哥,刘哥。每天用心帮助我们新的实习生,希望我们能尽快上市。

日子一天天过去,从陌生到熟悉,从对每个业务的询问到能够独立做生意,太多了

22---心通过关心和教导

我的领导说谢谢。现在,由于公司发展方向的变化,我从供热中心调到了一线部门。经过近两个月的工作

和了解,一方面发现自己在一线部门的能力有限,有些抓不住头绪,担心自己会赢'不能适应一线的工作

,我无法为公司创造更大的价值。如果我的个人问题影响到整个公司,我也会感到不安。

另一方面,我家里有一些急事需要立即处理,随时可能影响我的正常工作。

所以我经过深思熟虑,决定提交辞职申请给领导,希望领导批准,也希望领导能招到更多合适的人去做一线部门的工作。在公司工作的日子是我毕业后经历的职场中最温暖、最愉快的日子。一想到离开公司,就很舍不得离开曾经一起工作过的同事和领导,也舍不得让领导关心,庇护所

24 ---

同事之间的真诚和友好。但我还是要决定离开,我恳请X总裁和X总经理原谅我的离开

并批准我的辞职。我深深地感谢你! xx公司是一家具有优良传统的公司。公司具有可进可退的人员管理机制。是一支扎实的团队。

作为一名水兵,我是坤杰的一员,尤其是财务部的总裁。会计要站在最后一班,财务工作要无缝衔接,交接给接班的会计要清晰明了,不能辜负x的普遍期待。一个财务人员

必须清楚来去清楚。我作为财务领导者的多年肯定会以模范执行力引领潮流。公司所有物品、资料一律无保留上交,以保证xx公司工作日后财务业务的正常开展。

我要离开公司了。因为xx担任出纳的重要职位,我推荐xxx会计师接任我的工作

。年份

26---《中华人民共和国劳动法》第二十八条区分了两种不同的协商终止情形,即用人单位先提出的,用人单位应当给予劳动者经济补偿;如提前提出,用人单位无需支付经济补偿。因此,谁先提出解除劳动合同,是员工能否获得经济补偿的关键。辞职信是指劳动关系的终止是由员工首先提出的。根据《劳动法》第二十八条的规定,用人单位无需支付经济补偿。

在很多情况下,即使员工不写辞职信,如果双方的劳动关系不能再维持,用人单位也会找理由解雇员工,比如说明:雇员不胜任工作或劳动合同。签约时的客观情况发生了重大变化等。无论用人单位解雇的原因是什么,用人单位必须首先提供证据支持这些理由;其次,它还必须向雇员支付赔偿金。除非劳动者有《中华人民共和国劳动法》第二十五条规定的过错,用人单位无需支付经济补偿。这些过错包括在试用期内被认为不适合就业的员工。

28 --- 谁是主管很重要。

敬礼。中国人讲究书面形式的任何东西都必须有尊称或表达。所以,给经理写辞职信的时候,一定要写,你好。当然,这两个字一定要在XX经理的新行上写,而不是直接跟在XX领导的后面。

对公司表示感谢。任何离开的人都必须感谢一家公司。即使你讨厌这家公司,你也必须写下来。毕竟,这家公司暂时给了你收入。所以,不管你多么不情愿,写一点对公司的感谢。

接下来,你应该写下你辞职的原因,不管是你个人的原因还是公司的原因。个人原因可能涉及许多原因,例如结婚、离家或想继续。学习等。如果是公司原因,可以写,专业不合适或者收入不能满足自己的生活。

祝单位。如果你想离开,但还想祝公司发展,就说几句话,比如祝公司越来越强。

30 ---

希望领导批准了我的申请,并协助办理了相关的离职手续。

此致

敬礼

辞职申请人:

日期:

辞职报告样本(二)

尊敬的xx经理:

我正在写这篇>辞职信,心情复杂。由于您对我能力的信任,我能够在短短几周内加入公司并面临许多机遇和挑战。在公司做了几个星期的店长之后,我在这方面学到了很多知识,也积累了一些经验。我对此非常感激!无论工作环境、团队、压力,甚至个人喜好,我都对公司非常满意。但是因为觉得工作压力很大,不适合这份工作,只好向公司提出申请,希望今年xx正式辞职。

感谢你们给我提供了一个施展才华的舞台,感谢你们给了我与一群优秀员工共事的机会,感谢你们给了我与我一起工作的机会

32 --- 发挥你的优势,祝公司生意兴隆,事业蒸蒸日上。

由于我未来的发展和薪水,不得不向公司申请,希望正式辞职xx 今年。

真诚的

应聘者:xx

xx,xx,xx,xx,part 3: 辞职报告的理由怎么写

辞职报告 理由怎么写

如果要换工作,也可以说:本人因个人职业发展需要辞职,希望得到批准!这不会留下不诚实的嫌疑。

1.人与职位匹配率低:第一种情况是公司需要的技能和我所具备的技能是交叉点,交叉点

如果范围小,目前对雇主和雇员来说可能都不划算;第二种情况是我的技能是公司要求的技能的一个子集,或者公司要求的技能是我个人技能的一个子集。一方面是不值得的。这种不能完全实现劳资双赢的合作不会持续太久,也就是会上演。

34的用人机制---既体现了群体关系,又揭示了用人要注意匹配和互补。老板换了,我也换了,不代表我有什么问题,只是说明我不是新老板最好的搭档,无法有效形成一个有利于互补的匹配组合到公司。

36

换工辞职报告 篇9

想换环境怎么写辞职报告

简介:本文如果想换环境怎么写辞职报告,仅供参考。如果对你有帮助,欢迎评论和分享。

辞职报告又称辞职信、辞职信、辞职信等,是员工向单位或上级主管部门提出解除劳动合同关系请求的一种实用风格. 《中华人民共和国劳动法》第二十四条明确规定“双方可以协商解除劳动合同”。 “协商解除劳动合同”的正常便捷方式是提交辞职报告并批准辞职申请。以下是为您提供的最新标准离职报告模板,仅供参考!请访问留学辞职报告样本网站。各位领导:

但是最近觉得自己不适合这个工作,也想换个环境。我也很清楚,这个时候从公司辞职,对公司和我自己都是一个考验。公司正值招聘之际,公司新项目启动,各项后续工作得到公司高度评价。也正是考虑到公司今后对该项目的安排的合理性,本着对公司负责的态度,为防止公司因本人而导致决策失误,郑重建议公司辞职。

不久前,我很庆幸自己被这群人录取了,本以为可以在这里发挥我的才华,实现我的价值,但现实很讽刺,因为种种原因不得不选择离开家庭原因。这看似虚伪,但当我写下这份辞职报告时,更多的是内疚和遗憾,而不是对新生活和新工作的渴望和幻想。在这个时候离开,我为同事的帮助和关心感到羞耻,也为领导错误的爱护和照顾感到羞耻。可惜不能再与同事同甘共苦,见证永兴的辉煌。希望几年后,我不会因为今天的决定而后悔太多……

应聘者:xx

20xx年10月13日

换工辞职报告 篇10

想换工作环境的辞职报告

想换工作环境的辞职报告

进入一家公司一段时间后,有可能我们会选择辞职,为此很有必要写好辞职报告。到底该怎么写辞职报告呢?以下是小编为大家收集的想换工作环境的辞职报告,仅供参考,欢迎大家阅读。

尊敬的总经理:

您好!因现在这份工作个人觉得遇到发展瓶颈,想换一份新的工作,所以申请在6月份离开公司。

首先真挚的感谢公司近三年给予的各种机会和培养,公司的工作、环境、机遇、压力等让我成长了很多;在您关心、支援和同事们的帮助下,收穫很大,增长了见识,开阔了视野,积累了经验,令我终生受益。自从XX年我毕业进入公司工作,转眼快3年过去了,自己思想一波一波的转变着,本人认真考虑后,还是决定辞去现职位,离开贵公司,选择了开始新的环境工作。具体原因如下:

一、能力有限,承盟您的栽培,本人虽和XX年刚从学校毕业相比,有很大的进步,但至今任没达到本人所在职位的要求;且目前的工作水准一直停留在此阶段,没有进展和突破,也没能给您及业务部分担什麽。

二、想换一个工作环境;从毕业以来一直在我司工作;开始来的时候,虽然公司大家吵吵闹闹,但都在积极的处理事情;最近不知是大家都太忙,还是问题太多,感觉比以前已经发生了一些变化,氛围已经不是很好;故希望可以换个工作环境。

三、想休息一阵子,回家看看,顺便调整一下身体状况。

为此我会很细緻、完整、负责的交接我的工作的.,我会对每个环节做出尽可能完整的书面交接,儘量确保我负责的工作都能顺利正常的运行下去。

当然,在离职后,若我的工作上有交接不清楚之处,可随时用电话联繫,如果您放心的话,我愿意用离职后的工作之馀时间,为培养我、给我平生的第一份工作的公司继续出力。

最后,我也不知道可以说什麽,为此次的离职向陈副总、陈总表示歉意,并祝愿陈副总、陈总和大家能开创出更美好的世大。

此致 敬礼!

辞职人:XXX

20xx年X月X日

换工辞职报告 篇11

尊敬的领导:

您好!

我经过深思熟虑,决定辞去目前的经理助理一职。在这里工作的一年时间里,我学到了很多新的东西,充实和丰富了自己。同时,我也很幸运,能够有机会在这样一支团结向上,优秀的团队里学习,更重要的是,认识了这么多好的朋友和同事。古人云:相见时难别亦难!来xx能与公司结缘并与公司所有的人结下深厚的友谊,是我到xx最可宝贵的东西。我们所有人一起走过那么多的风雨岁月,相信我们无论什么时候,走到那里,情谊与友谊是不会退去的。天下没有不散的筵席。

昨天的相遇也就意味着今日的暂时离别。离别很多时候是伤感的,但我们要用乐观的心态去面对。因为,今天的离别就是下次再次相聚的开始。人各有志。离去是不可避免的。感谢公司真诚对我的挽留。由于自身家庭原因,还有目前在xx的生活状况,以及自己志向所期待的。我已不能接受公司对我的挽留。时不待我,我也没有时间再为公司出力了。请xx能够谅解我的匆忙。公司经历了那么多的坎坷和动荡,相信今年将会有一个质的飞跃。也相信公司今后会发展的更好。

离开前,我一定会把工作交接好。把过去借仓库的资料和产品一一交换。保证绝对不留任何差错。其实,不是xx接不下来,而是他一个人可能要忙碌很多。压力要大很多。以他现在的能力是完全可以接手的。另外还有何工再指导一下。技术方面是不成问题的。xx已来公司一年有余,各方面完全可以接下来了。所以,请公司不要再以此来挽留我。近两年的时间中,也有许多做的不对之处,工作中由于经验和能力问题,也给公司带来了一些损失。请公司能够谅解。平时也与其他一些员工有过不愉快,也请大家能够原谅。好合好散,开开心心的来,大家就应该愉快的分开。今后无论到那里,我与公司以及其他员工都会是很好的朋友。关于我的离职申请,希望您能够尽快批复。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20XX年x月x日

最新大学老师辞职报告集锦11篇


在我们在公司上班的时候,或许在某个时刻就有了离职的打算。那么应领导要求我们必须写一份辞职申请。为了更方便使用工作总结之家的编辑整理了“大学老师辞职报告”类的内容,还请你收藏本页以便后续阅读!

大学老师辞职报告 篇1

尊敬的学院领导:自20xx年9月到艺术学院学院工作以来,我作为一名新人,在自己的工作岗位上任劳任怨,兢兢业业,丝毫不敢有懈怠之心。作为一个班主任,更是倍加努力,想在班主任这个崭

新的工作领域,为学校的发展做出一己之力并能发挥自己的点点才能。在我工作的时刻,得到了广大同学和领导的大力支持,我很欣慰和感谢,我在接下来的日子里一直在不断的努力,我在努力中。 20xx年,新的班主任工作报名开始,我下定决定把已有的22带好,只想安心结婚生子,

所以并未报新班,毕竟年龄不饶人。可没想到领导信任自己,又把一个数控专业的技师班给我了,这给我的教学和班主任工作带来了更加沉重的责任。 带52-13班快一年了,这个班级的学生给我带了很多,好的坏的都有。学生都是好孩子,

可现在的孩子都是有个性的一代人。我本想尽力给他们带完一年,可最近确实不适合再带下去。从今年1月末感冒至今为能痊愈,总是在不间断的感冒发烧,全身无力。前几天去中医

院检查,医生说,我最近身体尽量少操心,多休整,特别是对我这样想今年要孩子的人来说。岁月不饶人啊,想想自己已经是xx岁的人了。公婆爸妈和爱人,包括我自己都希望今年能怀上健康的孩子,可如果我再如此操心,这样的愿望很难实现。考过研究生的人都知道,那个过程是艰难的,是真正的千军万马过独木桥,可考完之后,我们这些人的身体全部垮下。

班级很多女生都出现身体素质差的现象,特别像我这样,本来身体不好的人就更差了。 今年,很想在现有的工作环境中调养一下身体,使的自己能顺利当上妈妈。近几年来,随着生源素质的逐渐下降,学生违纪事件经常发生。当班主任工作给我的日常生活带来很多不便,现在的学生带不好,任课老师学校领导都会把责任归到班主任身上,更甚者家长不理解,学生不理解,这都是问题所在。也许在以后的条件合适的时候,我会继续担当班主任的,可是现在的我真的是无法继续

担任班主任了,我的身体条件和家庭条件都不允许我继续担任班主任了。 既然我的条件现在不允许我继续做班主任下去,我想勉强做下去对学生和学校都是不负责的,我希望领导能够看到我的实际情况。我是个追求完美的人,很希望把这个班级带上正规甚至优秀班级,可事与愿违。邓科长是个通情达理之人,思量再三,写封辞职信,希望科长批准。 情非得已,给领导添麻烦了!在此说一声:对不起!理解万岁! 此致 敬礼 辞职人:

20xx年xx月xx

大学老师辞职报告 篇2

诸位院领导大鉴:

我在学校任教的续签合同(XX年-XX年),到明年元月15日将届期终。据合同规定,如一方有变动意向,应在到期前九十天知会对方。经过慎重思考,我决定在合同到期之日,结束我在本院的教学。

以下是对此决定的说明:

我之请辞,非关待遇问题,亦非人事相处的困扰,而是至今不能认同现行人文艺术教育体制。当我对体制背后的国情渐有更深的认知,最妥善的办法,乃以主动退出为宜。

五年期间,我的教学处处被动而勉强,而光阴无情,业务荒废,我亟盼回到画架前独自工作,继续做个体艺术家。

我深知,这一决定出于我对体制的不适应,及不愿适应。国家的进步在于:个人能够在某一事物上抱持不一样的立场。我的离去,将中止对教学造成的浪费。

目前,第四研究室两位XX届博士生刚毕业,尚有XX届与XX届在读博士生各一名,XX年、XX年毕业。另外,今年招进本研究室第一批研究生共四名,XX年年毕业。我的请辞,与这六名学生的学业有所冲突,如何解决,愿在我退出的前提下,与领导协商可行方式,恪尽己任。

兹付附件之一,是去年北京外办转请本院外办要我书写的述职报告,经已呈交,因所涉不包括今年,故略作补充。附件之二《教条与功利》,是前年应本院研究所教改会议要求所写,因写在纽约休假期间,回国过了交稿期,迄未呈交,今原稿附上。附件之三《我对本院学术评价体系报告的意见》这三份附件坦率陈述了我对教育体制与本院教学的质疑,谨愿诸位对我请辞的理由有所了解。另有附件之四(近五年来学术活动的粗略报告)及附件之五(关于遗留问题),希请垂顾。

此报告,将同时呈交清华校方、外办、人事办各一份。我的职衔、工作、居留及医疗等证件,合同到期时将会上交,俾便注销。目前借住的团结湖教工宿舍,其入住性质始终未获解释(参看附件之五),何时搬离,听候指示。

再次衷心感谢学院对我的重用与信赖。我与自我的职称实难匹配,深感惭愧。五年教学是我弥足珍贵的人生经验,虽以请辞告终,但我对本院与教学的感情,恐怕比诸位所能了解的更深。

预先感谢院校领导予以批准。

此致

敬礼!

辞职人签名:xxx

日期:xxxx年xx月xx日

大学老师辞职报告 篇3

尊敬的领导:

您好!

首先感谢各位领导长期以来对我工作的关心,支持与肯定,工作18年来,我始终以一个教师的身份生活与工作着,始终坚持为党的教育事业服务终身的信念,在学校我就像生活在一个和谐的大家庭里,有各位领导的关爱,有众多同事的关心,每天看到同学们可爱的笑脸,我真的爱我的学校,今天,我沉思良久,向您说出我辞职的理由:

20xx年,我夫人为了她的事业,把事业发展的平台建在了xx,同年在xx买了房子安了家,女儿也来了xx的学校就读,这几年中,我是两地跑,渐渐的我感觉累了,女儿也一天天长大,作为家长同时承担着较大的小孩学习的压力,家庭是一个人工作生活的原动力,在靖江我已经没有了工作的动力,我不想学校为我承担无形的压力,我更不能占着职位不认真工作,经过长时间考虑,还是决定向您提出辞职申请。希望你能理解、接受我的申请。

同时祝我们的学校蒸蒸日上。

辞职人:xx

20XX年x月x日

大学老师辞职报告 篇4

尊敬的校长:

你们好!

学期末马上就要到了,一个学期的工作也要结束了。在学期末结束前,我终于嘘了一口气,我的工作总算没有出现差错。但是我不敢保证,以后的工作没有问题,我只好在学期末结束前,我要向学校请辞了。

工作近一年来,发现自己在工作、生活中,所学知识还有很多很多的欠缺,已经不能适应学校课改发展的需要,仍需继续学习课改理论。经过慎重考虑之后,特此提出申请:我自愿申请辞去在教导处的教导员职务,敬请批准。

在近一年的时间里,我有幸得到了单位领导及同事们的倾心指导及热情帮助。工作上,我学到了许多宝贵的课改经验和实践技能,对课改工作有了大致的了解。思想上,得到领导与同事们的指导与帮助,有了更成熟与更深刻的人生观。这近一年的工作经验将是我今后学习和工作中的一笔宝贵的财富。

我的能力不能胜任教务处教导员的职务,这是我很感到伤心的地方,我知道自己应该去努力但是我努力后还是不行。我的资历和能力以及阅历都不能胜任我目前的工作,我只好辞职,给其他老师让位。

在这里,特别感谢校长、副校长、x主任、x主任、x主任在过去的工作、生活中给予的大力扶持与帮助。尤其感谢校长在近一年来的“特别”关照和指导以及对我的信任。感谢所有给予过我帮助的同事们!恳求领导批准我的申请。

祝:工作顺心。并祝我们的教育事业蓬勃发展

此致

敬礼!

申请人:xxx

xxx年x月x日

大学老师辞职报告 篇5

尊敬的领导:

您好!

自20xx年x月到学院工作以来,我作为一名新人,在自己的工作岗位上任劳任怨,兢兢业业,丝毫不敢有懈怠之心。作为一个班主任,更是倍加努力,想在班主任这个崭新的工作领域,为学校的发展做出一己之力并能发挥自己的点点才能。

在我工作的时刻,得到了广大同学和领导的大力支持,我很欣慰和感谢,我在接下来的日子里一直在不断的努力,我在努力中。

20xx年,新的班主任工作报名开始,我下定决定把已有的学生带好,只想安心结婚生子,所以并未报新班,毕竟年龄不饶人。可没想到领导信任自己,又把一个数控专业的技师班给我了,这给我的教学和班主任工作带来了更加沉重的责任。

带xx班快一年了,这个班级的学生给我带了很多,好的坏的都有。学生都是好孩子,可现在的孩子都是有个性的一代人。我本想尽力给他们带完一年,可最近确实不适合再带下去。

从今年x月末感冒至今为能痊愈,总是在不间断的感冒发烧,全身无力。前几天去中医院检查,医生说,我最近身体尽量少操心,多休整,特别是对我这样想今年要孩子的人来说。

岁月不饶人啊,想想自己。公婆爸妈和爱人,包括我自己都希望今年能怀上健康的孩子,可如果我再如此操心,这样的愿望很难实现。

考过研究生的人都知道,那个过程是艰难的,是真正的千军万马过独木桥,可考完之后,我们这些人的身体全部垮下。

班级很多女生都出现身体素质差的现象,特别像我这样,本来身体不好的人就更差了。

今年,很想在现有的工作环境中调养一下身体,使的自己能顺利当上妈妈。近几年来,随着生源素质的逐渐下降,学生违纪事件经常发生。

当班主任工作给我的日常生活带来很多不便,现在的学生带不好,任课老师学校领导都会把责任归到班主任身上,更甚者家长不理解,学生不理解,这都是问题所在。

也许在以后的条件合适的时候,我会继续担当班主任的,可是现在的我真的是无法继续担任班主任了,我的身体条件和家庭条件都不允许我继续担任班主任了。

既然我的条件现在不允许我继续做班主任下去,我想勉强做下去对学生和学校都是不负责的,我希望领导能够看到我的实际情况。

我是个追求完美的人,很希望把这个班级带上正规甚至优秀班级,可事与愿违。邓科长是个通情达理之人,思量再三,写封辞职信,希望科长批准。

情非得已,给领导添麻烦了!

在此说一声:对不起!理解万岁!

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

大学老师辞职报告 篇6

尊敬的领导:

来到**学校也快两年了,正是在这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑,有过收获,也有过泪水和痛苦。学校平等的人际关系和开明的工作作风,一度让我有着找到了依靠的感觉,在这里我能开心的工作,开心的学习。

然而工作上的毫无成熟感总让自己彷徨。否定自己让自己很痛苦,然而人总是要面对现实的,自己的兴趣是什么,自己喜欢什么,自己适合做什么,这一连串的问号一直让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折,在不断打拼中去寻找属于自己的定位,才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺,这曾让我骄傲,如今却让自己深深得痛苦,不能自拔,也许人真的要学会慢慢长大。

能为学校效力的日子不多了,我一定会把好自己最后一班岗,做好项目开始前的属于自己的所有工作,尽力让项目做到平衡过渡。

也愿学校在今后的工作中发挥优势,扬长避短,祝愿学校兴旺发达!

辞职人:xx

时间

大学老师辞职报告 篇7

尊敬的学校领导:

您好!

首先非常感激学校领导给了我这个难得的机会,让我当上了一名教师,也让我感受到了做为一名教师的无限光荣,也让我从此爱上了这份职业。自从20xx年x月份进入xx大学这个大家庭以来,我倍受学校的团结、务实等精神所鼓舞,在为学校服务的同时,自身也在各个方面得到好良好的发展。在学校的x年里,利用学校给予良好学习时间,学习了一些新的知识来充实了自己,并增加自已实践经验。我对于学校一年来的照顾表示真心的感谢!!非常感激学校给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。

我已准备好在x月xx号从学校离职,我之所以选择离职,是因为本人觉得自己在专业知识水平上的不足,还存在着很多的漏洞,有时可能还难以胜任这份工作,所以本人想返回学校去学习更多的专业知识来补充自己的缺陷。

在此,再次感谢xx大学给了这次当老师的机会,我想,在我以后的工作生涯中,如果有机会的话我还会选择当老师,还会选择xx大学,对我的离职给学校带来的不便表示抱歉,同时我也希望学校能够体恤我的个人实际,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼!

辞职人:xx

20xx年x月x日

大学老师辞职报告 篇8

尊敬的教委领导:

我是学院政治法律系一名教师。曾几何时,我梦想成为一位光荣的高校教师,在把自己的知识与才能奉献给高校教育事业的同时,得到应有的经济地位与社会尊重。……年夏天,我如愿以偿地进入位于重庆市万州区的重庆三峡学院,在该学院政治法律系从事……专业的教学与科研工作。

数年的工作经历使我逐渐明白,“高校教师”这个神圣而美好的光环永远是照耀在旁人的眼中,而从不会惠及这个光环的拥有者自己的:当我熬灯守夜地备课、从事科研工作同时,没有得到丝毫的回报与奖赏,还要面临着明显在知识、能力、学历上不如自己但因为担任一点点行政职务的小丑的颐指气使与冷嘲热讽;当我在科研与教学领域屡屡做出突出贡献时,迎来的不是应有的好评与提拔,却随时担心因为课时不够而下学期的绩效工资大幅度降低;当我为了提高自身教学质量而从主城区培训回来,拿着几百元的住宿费与车票报账时,面临的是计财处工作人员无间道似的刁难以及见缝插针似的克扣以及敌进我退似的拖延;当我一直领着五年来从未变过的一个月两三千元工资,蛰居在阴暗潮湿的租住房中,看到的是医院医生、机关公务员以及国企职工等月收入动辄上万,还享受分房的超国民待遇……

或许有人要说,教师就该甘守清贫;或许有人要说,老师低收入对应的是低付出。但请各位领导想想,像我这样的大学教师从小学读到研究生甚至博士毕业,需要耗费多少年青春?投入多少脑力与财力?数十载的寒窗苦读,换来的却是一贫如洗的生活。也许“高校教师”的崇高社会地位与光环能够磨平因清贫而造成的心灵创伤。然而,当我看到万州人民说起“三峡学院”的表情,才知道原来我们这个职业的“高地位”只是一个神话而已。

是的,人与人之间不能比,也不应该比。但是,当忍受着学历比自己低、能力比自己差的人窃居管理者“高位”对自己施压时,我无法平静;当眼睁睁地看着学校对我们青年老师的承诺屡打白条时,我无法容忍;当看着其他行业从业者日进斗金时,我无法平衡。因为,我们不仅是有思想的高级动物,而且是这类动物中的知识精英!因为,我们也有起码的人格平等、尊严与自由的利益诉求,这些诉求不容非法剥夺;因为,我们进入这个行业也是为了寻找职业幸福感,而重庆三峡学院从没有给过也不大可能会给我这种幸福感!

辞职是无奈的,但只有这样,才能完成自我救赎。请各位领导考虑以上情事,准许我的请求,从而给予我最大的仁慈!

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年x月x日

大学老师辞职报告 篇9

尊敬的领导:

您好!

鉴于自己的能力有限,无暇顾及家庭,加之心理压力过大。特请辞去九年级班主任职务,望另寻良师,莫误了学生。敬请批阅!

说句实话,我也舍不得这个班级,毕竟是我一手带到九年级,原先,七年级有两个班,我一直担任七(1)班的班主任,七(2)班已换两个班主任,合班之后,我是第三个班主任。从八年级下学期合班之后,一直到九年级,我始终担任班主任兼语文老师。

班级管理已经成型学习氛围趋于完善,只差出成绩的时候了!但是考虑到自身素质,家庭情况,身体每况愈下,也是没有办法的事情。半学期以来,我一头乌黑亮丽的头发已掉了大半,想想都心痛,很多老师都说我本学期脸上的气色没有往年好!班主任工作实在做不下去了,如果硬撑着,只怕耽误了学生,辜负了学校,为学校摸黑。同时,也毁了自己的前途!

我最对不住的是家人。让我心理不是滋味。xx年,丈夫为了送我到武汉读书,到银行贷款4万元,当时他的工资才700多元,儿子才一岁零三个月。七十多岁的老父亲也要赡养。xx年,我回到下泉。而丈夫在城里工作,还要带5岁的孩子读书。孩子本是跟母亲的。但是我的孩子从小就只能跟着父亲,从小就缺乏母爱,他三岁起就开始学独立,自己的事情自己做。所以孩子的身体一直瘦弱,不象别的孩子那样红润。学习成绩也一般,对此,我十分着急!所以,我需要时间照顾家里,尽一个妻子、母亲的职责!

希望领导们能够认真考虑我的请求。

辞职人:

20__年__月__日

大学老师辞职报告 篇10

尊敬的领导、x校长:

因为个人价值观的原因,我恳请辞去目前的工作,望批准!如果学校工作方便的话,我希望在11月份或者之前的某个时间就能离开!

自从20xx年我进入xxx大学以来,说不上经历了x大的风雨,但也目睹了x大从困境迈入辉煌的历程。我在x大做了不少工作,x大也给了我很多的回报。x大让我不用为生活劳碌奔波,让我的生活没有后顾之忧。x大照顾我的生活细致入微!

但是,我一直以为,学校是人一生中的温床。从我还是天真烂漫的孩童开始,学校就给我提供了安全温暖的环境,传授我知识,哺育我成长。到我成年、自立,我离开了学校,准备到社会上历练一番自己,结果又进了学校。学校的生活毕竟是单纯的、平和的,我一直都不愿意我的一生都在学校这样的环境中度过。于是在一个好机会来临的时候,我选择了离开。我希望我能到社会上去接受真正的锻炼,去靠自己的拼搏为自己争得阳光下的地盘。

7年来,在x大,我跟同事之间结下了深厚的感情,x大给了我前所未有的归属感。在这个时候离开x大,我的心里有一种强烈的失落感。或许以后我再也不会有现在的这种归属感,再也不会有现在这种与同事之间的融洽关系。但是,真的猛士敢于忍受孤独。不管将来的日子成功与否,我独自面对挑战并努力实现目标的过程都将是我一生的财富。我感谢同事们多年来对我的关照和帮助。我尤其想感谢x校长。

进步的校园环境是x校长领导之下营建起来的,没有这样的环境,我将不可能在x大工作如此久远。在x大面临困境的时候,x校长给我,给所有的老师,带来了希望,并且把希望转变成了现实。

从个人的角度来讲,很难用语言描述要感谢他的理由,或许是理由太多,无法一一表述清楚吧。但在他的领导之下,总能感受到被关爱的温暖,总能感觉到他时刻在你身边,总能体会到他领导的团队在我身后作为我坚强的后盾。我能感觉到他对我的照顾和培养。每次跟他短暂的交谈,都让我感觉如沐春风。有这样的领导,夫复何求!

我还想感谢如今已不在x大任职的xx副校长。他在管理校内事务上清晰的思路和建立的一系列制度让我非常钦佩。而对于我个人,x副校长对我的关怀也是无微不至。很感谢x副校长对我的信任、关怀和培养。在很多方面,x副校长都是我学习的榜样。

我还要感谢我的主任xx老师。他对我的工作一直都非常支持,给了我不少指导,对我的成长关怀倍至。

还有,所有的同事我都要感谢。如此美好的工作环境都是同事们创造给我的。而在x大工作的这些年也将成为我一生中美好的记忆!我不会忘记x大,我不会忘记曾经一起努力过的同事们!

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

大学老师辞职报告 篇11

尊敬的领导:

您好!

这是我成为一名人民教师的第x年,虽说自己的教学年份还不算很久,但是自己从毕业开始就一直在xx大学任教,一直到今天向您提出辞职才意识到自己原来对xx大学有着如此深厚的感情。

虽说时间和其他的任教老师相比差远了,但是这里不仅是自己教学生涯开始的地方,还能说是xx学校是我教学生涯的启蒙老师,从自己上大学的时候开始,我就觉得当一名大学老师是一件非常愉快轻松的事情,可以和所有的同学像是朋友一样的相处,并且能够以一个过来人的身份教会他们很多不仅在学习上面,也是在做人做事方面的一些道理。更是因为之前大学的时候,我们的一位任教的老师对待我们就像是朋友一样,从来不会只是老师对于同学的那种感情,我们在他的课堂上也都会认真的听讲,在课后对于自己的一些困难也会寻求他的帮助,我也是因为受了他的启发,才决心自己要在毕业的时候要成为一名合格的老师,也是因为这样子坚定的信念,促使我在校园的时候认真刻苦的学习,也很幸运地是自己在毕业之后,也如自己所愿成为了一名大学老师,我也一直秉承着和学生做朋友的态度去教学,在课堂上认真的将自己的知识交给他们,在课后,也是把他们当成是小弟弟小妹妹一般,对于他们的帮助我都会尽自己最大的全力去帮助他们,也更是因为自己经历过他们现在所发生的很多事,我也会争对他们的难题结合自己的一些经历向他们解决难题和疑惑,也正是因为这样,我很享受自己的教学征途,我一度觉得自己在今后的工作当中,以及在自己未来的教学生涯上一定会成为一名受人尊敬的好老师,我也不祈求自己能够桃李满天下,但是也还是希望自己能够做到问心无愧,但是万万没有想到的是,自己现在居然在向您和学校写辞职报告,正所谓说你永远不知道明天和意外什么时候来。

之所以在现在这个时候选择离职,其实是因为自己的一些个人的原因,我才不能继续在学校教学,我对于自己的离开,对于离开这个校园,离开自己的教学岗位都是非常的不舍得,但是很多时候我们的人生总是需要去舍弃一些东西的,所以我只能选择离开,还望领导和学校能够体谅。

我会在七个工作日之后将自己的工作交接完成,也希望学校领导能够尽快的安排人来接替我的工作。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年x月x日

自动离职辞职报告(锦集11篇)


随着努力实现目标思路的调整,偶尔会有想要离开工作岗位的念头。如若提出辞职申请,则需准备好书面申明。我很喜欢阅读的文章之一是“自动离职辞职报告”,相信您阅读后也会有所收获!

自动离职辞职报告【篇1】

尊敬的公司领导:

您好!

自xx年x月入职以来,我一直都很热爱这份工作,感谢集团公司和项目部各位领导对我的信任、栽培及包容,也感谢各位同事给予的帮助和关心。

在过去的两年的时间里,感谢公司给予的良好学习机会及提供良好的工作环境,使我不仅学习到新的专业知识,而且也提高了自身的实践能力。我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!当然,在这两年的工作中我也做出了自己的最大努力。

但为了进一步提高和充实自己的学识和能力,我考取了xx大学全日制硕士研究生并被成功录取,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请。但是我对公司怀有深厚的感情,所以我也希望并愿意在研究生学业完成毕业后,能够继续回到公司为公司服务,并愿意与公司签订相关协议。希望领导能够考虑我的申请,同时也希望领导能找到合适的人手接替我目前的工作,我会尽力配合并做好交接工作,保证业务的正常运作,对公司、对目前的工作尽好最后的责任。

希望领导对我的申请予以考虑并批准!

此致

敬礼!

申请人:xx

xx年xx月xx日

自动离职辞职报告【篇2】

尊敬的领导:

您好!

我现在向您提出离职是有我自己的原因在的,跟公司是没有关系的,是我个人的想法。我希望我的离职是不会给公司或者其他的同事带来麻烦的,但若是对大家有影响的话我也只能说声抱歉了,因为我现在是必须要离开的。我是自动的离职的,并不是因为公司的一些过错,在这里也做一个说明。我知道我现在说离开的话是非常的不明智的选择,但是我也是有自己的一些想法在的,选择离职并不是一时冲动下的结果。

我也不想在这里说明我选择辞职的理由,我觉得是没有必要的,既然已经选择了辞职,不管说不说这个理由结果都是无法改变的。我也已经想得很清楚了,在做出这个决定之前我是思考了很久的,所以我是不会后悔自己做出了这样的一个决定的。我只担心我的离开会给同事们带来一些麻烦,因为我的工作现在暂时还是没有人接替的,所以我的工作只能交给同事们去做,这样他们的工作任务是会加重的。对于这样的一个结果我是有些不忍的,但是我也没有其他更好的选择了。

要离开这里我其实也是会有一些不舍的,毕竟在这里也工作了一段时间,对这里还是会有感情的。我也不是那种心肠很硬的人,只是会多为自己考虑一些罢了,但谁又不是这样的呢。在这里工作的时候我是很开心的,因为跟同事们相处的都是很不错的,大家工作的气氛也是非常的好的。我在工作的这段时间也还是做得很不错的,至少我觉得我的工作上基本上是没有出现过什么错误的。不说成绩非常的优异,但至少也是挑不出我的错误的。我也是为我们的团队的发展做出了很多的贡献的,虽然现在要辞职了,但希望同事们不要忘记我这个曾经的小伙伴。

我心里也是非常的感谢公司的,在这里我成长了很多,也是学到了很多的东西的。这些东西是能够让我之后的工作更加的顺利的,能够让我更快的做好我自己应该要做的工作。若是没有来到这里,我也不知道自己会过了多久才能够成长到现在这样的。我也是很感谢您的,您也在工作上给予了我很多的帮助。虽然您对我们的要求比较的严格,但正是因为这样我们才能够成长得更快。您是一个非常好的,我相信未来我们团队在您的带领下会变得更好,工作也完成得更加的好。

此致

敬礼

申请人:veryok

__年__月__日

自动离职辞职报告【篇3】

(一)主要离职原因调查说明

1、不适应倒班工作:主要集中在应届学生和无工作经验者;因之前无倒班工作经验和夜班工作经验,对于三班两倒上12小时休24小时工作制表现出不适应,尤其对夜班工作反应强烈,试用期是离职较多的不稳定期,倒班工作尤其是夜班工作是员工离职的主要因素; 2、身体原因:多集中在已从事倒班工作3-6年,年龄在28-32之间的老员工身上,由于常年倒班工作,身体超负荷,生物钟紊乱,婚后投入家庭、孩子方面的精力较多,需要正常的作息时间以满足各方面的需要,导致离职;

3、失地动迁:自20xx年起,新区投入大规模建设,周边农户陆续被政府征地动迁,失地农民除获得大额补偿款外,动迁后的住址也远离公司,公司内涉及动迁的员工或因得到大额补偿款心态发生较大变化选择自营后申请离职,或因搬迁后上下班距离较远申请离职。因动迁引发的离职陆续还会增加;

4、停产待工:20xx年2-6月公司一度因无订单导致开工不足,此期间一线员工平均工作天数不足往常的一半,工资收入明显降低,在连续两个月出现此类状况的情况下,导致部分员工的离职;

5、个人原因:本地员工主要是因为在照顾配偶、子女、父母的同时,影响其正常工作;外地员工因常年在外地打工,与家人相处时间较少,从而导致员工离职;

6、基层管理问题:基层管理不当主要有下几方面原因,第一、基层管理者本身的素养及知识结构;由于我们招工的条件的限制,车间多数员工都是高中同等学历,加上之前没有过管理方面的工作经验,在通过竞聘走上基层管理岗位的时候除了在技术方面可以指导员工外,管理方面更多的是在按照上级指示工作,在需要发挥管理能力与员工进行沟通或解决一些突发问题的时候显现出缺乏应对措施,导致了一些本来可以在萌芽状态解决的事情不断升华;第二,自身定位及管理方法和技巧,一些组长和工段长拿捏不准自身岗位定位,对日常学习的知识缺乏灵活转变不能活学活用,导致一些员工对他们失去信心,促使离职; 7、其它原因:无固定休息、周边就业机会增加等因素也会导致员工产生离职想法;

(二)应对措施:

1、对无工作经验的新工和校内招收的学生进行“职业化训练”培训,在上岗之前进行军训,并在试用期内安排一对一的师傅进行传帮带,帮助他们逐步进入工作角色;

2、针对基层管理问题,一方面明确班组长的角色定位,定期进行班组长职业化训练,组织班组长间的交流讨论,针对问题开展提升管理技巧的培训;另一方面,鼓励基层管理者在职学习,出台“员工在职进修管理办法”针对在职期间取得国家认可学历的本科以上员工公司给予一定的奖励;第三方面,引进管理专业应届毕业生,从车间主任助理岗位起步,定向培养,逐渐打造一支专业知识与技术经验相融会的基层管理团队;

3、针对失地农民工离职,公司与新区劳动就业中心合作,针对在职失地农民及再就业失地农民进行思想引导及就业培训,使其充分认识到只有拥有一份稳定的工作才能支撑一份美好的生活,合理支配失地补偿金,纠正职业心态,减少离职;

4、实行“员工出勤补偿计划”,针对因公司原因导致的员工开工不足,出勤率低,给予相应比例的补贴,确保员工日常收入的相对稳定,保证员工生活的正常开支,减少因开工不足导致的员工离职;

5、加强员工离职管理。定期进行离职数据的统计。监控公司人员流失情况。规范离职面谈。对主动离职或公司辞退的员工,应以制度的方式规定直接上级和人力资源工作人员与离职人员进行充分的沟通,以起到了解离职真实原因及挽留优秀员工的目的。

员工离职除上述分析说明中已知的显性问题外,还有诸如人际沟通,环境因素及员工心态、家庭影响等隐性因素,控制企业员工的合理流动还需要结合公司文化、员工结构、年龄层次等方面采取具有针对性的措施,全员参与,共同为企业员工离职控制在合理范围内而努力。

自动离职辞职报告【篇4】

xxx:

你们好!

首先无可非议的要郑重感谢贵公司给予我近两年的工作机会。

由于个人职业规划和一些现实因素,经过慎重考虑之后,特此提出离职申请,敬请批准。

来到本公司也快两年了,正是这里我开始踏上了社会,完成了自己从一个学生到社会人的转变,有过欢笑收获,也有过辛酸和痛苦,公司平等的人际关系和开明的工作作风,让我感觉找到了一种依靠的感觉,工作了一年多,给我自己的感觉就是没有什么起色,由此我对于我最近在工作上的一些态度心理进行回想,最后我连自己想干什么,爱好做什么也不是很清楚,一连串的问号让我沮丧,也让我萌发了辞职的念头,并且让我确实了这个念头,或许有从新再跑到社会遭遇挫折,在不断打拼中去找属于自己职业定位才是我人生的下一步选择。

在这一年多的时间里,我有幸得到了各位领导及同事们的倾心指导及热情的帮助,尤其感谢工段长对我的信任,支持和帮助,感谢所有给予帮助过我的同事们,忠心的祝愿贵公司蒸蒸日上,各位领导同事,工作愉快,身体健康。

辞职人:

辞职时间:

自动离职辞职报告【篇5】

尊敬的公司领导:

请允许我以这样的形式向你们表达最深的敬意和谢意,并申请辞职。辞职完全是由于我个人的原因,我觉得该为我两年的公司生活划上完整的句号了。

在此,我深深地感谢公司为我提供了这份工作,并感激公司两年来对我的关怀与照顾。可以说,公司在我最困难的时候给了我恰到好处的帮助,使我渐渐地在xxx_适应过来,并不断地学习成长。公司简直就是我的衣食父母,这不仅是生活上的,还有学习上和精神上的。

最后,无论多么不舍得,孩子长大了终究是要离开父母的,他必须学会独立地面对生活。而我,也终究要学会面对离别。各位领导,可能有点辜负你们的期待了,我选择此时退出,为此我深感歉意。实因一张张新的面孔的出现,一张张熟悉的面孔离开,公司员工已经顺利地实现了级际替换,我也应该把机会留给更需要的人。

此致

敬礼!

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

自动离职辞职报告【篇6】

尊敬的x总:

作为一名在幼儿园工作了大半年的员工,我对幼儿园有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在幼儿园,我最青春的三年也是在幼儿园度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作在幼儿园里,领导们也对我十分的关心,从刚进入幼儿园开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是幼儿园里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。x总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在x。3。16号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们幼儿园的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了幼儿园的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让幼儿园的经济效益不断迈上新高,也让幼儿园员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,幼儿园要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想幼儿园提出了辞呈,忘领导批准。

致敬

敬礼!

申请人:xxx

xx年xx月xx日

xx年xx月xx日

自动离职辞职报告【篇7】

您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。

经过这段时间在公司的工作,我在保险领域学到了很多知识,尤其是办公室合规的相关方面,积累了一定的经验,对此我深表感激。

由于自身存在很多尚不完善的地方,想通过继续学习来进一步加强自己的能力。为了不因为我个人原因而影响公司的工作,决定辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便,对此我深表歉意。

我会尽快完成工作交接,以减少因我的离职而给公司带来的不便。

为了尽量减少对现有工作造成的影响,我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间,在此期间,如果有同事对我以前的工作有任何疑问,我将及时做出答复。

非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。

在平安的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候,我都会为自己曾经是平安公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。

祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利!再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意,同时我也希望公司能够理解我的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

此致

敬礼

申请人:XXX

X年X月X日

自动离职辞职报告【篇8】

尊敬的公司领导:

本人于________年____月____日入职*****有限公司为单证工作。

________年年____月____日至________年年____月____日共三个月产假,在产假期间公司给予本人基本工资900元/月的产假工资。

________年年____月____日回公司上班至________年月____月每个月扣200元工资,8个月总扣款1600元。口头解释原因为:本人休过产假。

________年年____月____日回公司上班后就开始顶替主管职位带领团队,经理尽力为本人提升主管之事与公司领导商讨,结果公司上级领导一直反对。并解释道,在本人怀孕期间已敬告过本人,休产假后不再有提升的`机会。口头解释原因为:本人休过产假。

本人身心受公司种种不成文规定制度严重打击,已对公司失望至极,要求解除劳动合同,望批准!!

此致

敬礼

申请人:xxx

时间

自动离职辞职报告【篇9】

公司领导:您好!

从我个人角度而言,是不会无缘无故的辞职的,毕竟这是一份生活的保障,这里有和睦相处的好同事好伙伴,大家在一起相处已近一年了,我也得到大家给予的帮助,每天都有快乐,这是多好呀,真很舍不得离开这样轻松快乐的同事关系。但从工作角度来说,目前的现状是我无法继续下去,宁可处于失业状态的原因,总结如下几点。

第一:每天的工作已经让我的热情慢慢减退,基本上没有什么创造性的工作。每天接全国各地用户的咨询电话做问题解答,每天听行业专家的会议报告进行文字整理,杂乱无章、繁琐单调的工作就是八小时的主要内容,只有偶而对软件的改动会让我有积极性。我知道快乐工作的原则,也就是在一定条件下不能改变工作现状,那就要用快乐的心态去面对,我试过,努力过,但无用,因为以目前状态来看,这种工作现状在一定时间段内不会改变,我的热情不会维持那么久,迟早会对工作产生厌恶,我不会等到那一天的到来,对公司而言,也不希望看到敷衍了事的员工。

第二:做为一名脑力劳动者、一名软件工程师,我想没有谁不希望得到最根本的尊重,包括对人本身和所创造成果的尊重。这包括重视程度和福利薪资两方面。知道公司和建设部的几个司是千丝万缕的关系,所以公司会对某些领导人物唯唯诺诺,于是在某些事情上,会对那些领导说公司有的是人,意思就是有要求都能满足,表现的比较赤裸裸,于是乎,事无巨细,都要动用公司的资源,从管理层到下面的员工,都要随时为那某些领导服务。想想都觉得有意思,从公司角度而言是有道理的,而且是必须的;从个人角度而言,我是觉得有点管的太多的意味了,像打杂的,也许我是眼光狭隘吧。

再说福利薪资方面,从非典时期可以看出,公司对大家的保护和关心程度是无微不至的,可以说是要什么有什么。再远点,员工提出要换窗帘,公司也能很快满足。为了给大家一个更好的舒适的办公环境公司已经仁至义尽,没有可挑剔的地方了。

因为是靠每月的薪水生活,所以不能不免俗的要谈到钱,在这里提两点,其一,是公司的每月打分制度,从春节前来看,每月基本上是在四十分到五十的范围变化,以及格分六十分可以取得全额薪水来比,每个月也就取得七折到八折的薪水,在最辛苦最累的项目紧张时期也就五十来分,更可笑的是,转正后适逢公司薪资体系调整,这样一来,在同等打分的情况下,转正后还不如转正前,这是什么逻辑?我无资格评价打分制度的合理性、科学性,但从个人来讲,即然和公司谈好每月的薪水,就会努力工作对得起公司的回报,而公司也应该全额发放薪水。如果有人做不好,大家是会看得到的,到时再采取措施是合理的、可理解的。曾经和领导说过,这会有恶性循环的隐患,到现在,我坦言的说,我已不会拿出百分之百的热情来投入工作,只要能完成工作要求,只要付出相应于公司给予回报的劳动就够了,因为尊重和重视是相互的。

其二,是关于公司的调薪制度,我初来公司时试用期是三千,试用期限三个月,实际执行三个半月,公司给予的解释是冠冕堂皇,暂不提。转正后是三千九,如果不找领导协商就是三千七,但记得开始时某领导许诺过是四千到四千五,也许我的工作一直不令公司满意吧。到现在,到了转正已半年多,公司本有考核调薪制度,但因公司业务繁忙而无暇顾及,做为一个新成立的公司,在成立初期,一些制度的执行允许不尽人意,因为会有个适应期,但一年后现在,有些制度的执行应该很成熟了,不应该光顾着开展业务而忘记制度的执行,有些事情还需要员工主动提出来,有责任心的话是完全可以避免的。

说到这儿,我提一下上一家公司的情况,初去时,试用期才两千五,试用期三个月,而且是整三个月,所以在转正那个月里前半月是试用期薪水,后半月是转正后的薪水,转正后是四千二,一年调一次薪,但因客户方原因,所有项目全部终止,公司也就没了。公司是台湾企业,企业文化鲜明独特,制度执行正规清晰。虽说是台湾人,但对员工很善于感情投资,大家工作得很愉快,在公司关闭后,以前的技术主任还每隔几月招集在北京的员工聚餐,只要那时他在北京。其实我们不是要公司领导请客吃饭,而是公司领导重视我们,在公司关闭前可以认为公司是用小恩小惠来收买人心,但在公司关闭以后,应该看得出来,是大家怀念那份在一起工作时的快乐感情。

第三、公司目前的业务方向不对我们透明,整天看到部分员工很忙碌,也不召集大家一起讨论交流,公司管理层其实早就意识到沟通的重要性,也许重视业务的开展,而忽略了交流。让我觉得,每天尽是些琐碎的。

辞职人:xxx

20xx年xx月xx日

自动离职辞职报告【篇10】

尊敬的x总:

您好!

作为一名在公司工作了大半年的员工,我对公司有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候,都有很多第一次,我当然也不例外。

我的第一份工作是在公司,我最青春的三年也是在公司度过的。在这里,我学会了很多东西,能够跟同事们在一起工作,我觉得很开心,这里的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他们教给了我在学校里面学不到的知识,如何为人、如何处事、如何工作……在公司里,领导们也对我十分的关心,从刚进入公司开始,我就感受到从上至下的温暖。因为我是公司里年龄还一般,还不算小,也从来没有在这么大的集体里生活过,自然而然的,心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉,很温馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我离开……

但这种感觉不会随着我的离开而走远,我想我永远也不会忘记,毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。韩总,还记得第一次跟您近距离接触和认识是在20xx年xx月xx号。随着时间的流逝,斗转星移,您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。您是我们公司的经理。在我上班之前,制定了一系列的政策与方针,重新定位了公司的经营策略,不断地尝试新的机制与奖励、分配办法,力争让公司的经济效益不断迈上新高,也让公司员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。,这才是为员工谋利益的举动,这才是一位被员工在心里面所认可的经理。

而我,作为这个集体的一份子,更加感觉到您对员工的关心与培养。您肯定想到,公司要想在竞争激烈的社会中立于不败之地,人才的培养与发展是不可忽视的环节之一。由于我自身能力的不足,近期的工作让我觉得力不从心,所以想公司提出了辞呈,忘领导批准。

此致

敬礼!

申请人:xxx

20xx年xx月xx日

自动离职辞职报告【篇11】

敬爱的公司领导:

您好!

我因为诸多个人原因,经过深刻冷静的思考后,郑重的向公司高层提出辞职要求。

首先,在贵公司工作的这几个月以来,我收获良多,在领导以及同事的帮助下使我掌握了很多非本专业的知识,开阔了眼界,增长了阅历。

在这三年的工作时间里曾经有过的激情,迷惘,彷徨,和温暖,感悟,奋进。父亲交给我的坚毅,诚实的心态使我在这些过程中坚难的走了过来,并在工作中,生活中不断的修正自已,努力的提高自已的认识。我也并因此而重拾生活的信心。

其次,公司的工作气氛很好,同事们工作都很努力,领导也很体谅下属。使我在公司感受到了家的温暖。

在过去的三年多的时间里,我在公司里工作的很开心,感觉公司的气氛就和一个大家庭一样,大家相处的融洽和睦,同时在公司里也学会了很多东西。并在公司的过去三年里,利用公司给予良好学习时间,学习了一些新的东西来充实了自己,并增加自己的一些知识和实践经验。我对于公司三年多的照顾表示真心的感谢!

无奈之下提出辞职,客观原因是我家将远迁至xx市xx区,工作上班实在是不方便,每天将近1个半小时的路程,如果再遇到恶劣天气以及交通堵塞,实在是很难保证上班的时间。而且如果加夜班、晚班,归家路途也有诸多不便。除了客观原因外,主观原因则是我觉得自己的能力有限,对于剧本的写作掌握的似乎还不够火候,我从事小说、散文以及报导写作多年,可是对于剧本是首次尝试,因此给公司造成的诸多不便还请谅解。也许是天资愚钝,我对于公司的工作操作方式很难跟上节奏,因此为了不再给领导添加负担与麻烦、拖同事们的后腿,我特此提出辞职。

第二,作为曾被外界一致看好,能够继承南方报系新闻理念衣钵的传媒,中国周刊目前却在目前强大的政治环境压力下,没有找到应该有的智慧。目前管理团队有太多的焦虑和妥协,唯独缺少南方报系在大难临头时的隐忍和躲闪技巧。

最后,祝公司生意兴隆,发展越来越好。

申请人:

申请日期:

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