在这次总结中，我们将回顾并评估在实验动物饲养工作中所遇到的各种挑战和问题，以及我们所采取的饲养策略和解决方案，以期为未来实验动物之维护工作带来更多的启示和价值。下面是小编带来的“2023年实验动物饲养工作总结(汇总5篇)”，欢迎阅读！
2023年实验动物饲养工作总结（一）
尊敬的领导和同事，
随着2023年的结束，我决定撰写这份工作总结，以详述我们在实验动物饲养中所经历的、学习到的和取得的成就。我们的主要目标是提供健康、质量高的实验动物以保障实验的精准性和可复制性。
一、实验动物饲养环境的改进
今年我们在动物饲养环境方面进行了一系列的改进。基于机构的健康和安全规定，我们重新设计和调整了动物饲养区，使得工作环境更加舒适，降低了实验动物的应激反应，这对保障实验的准确性非常关键。同时，我们对动物饲养设施如笼舍、食水设备等进行了定期的清洁和维护，以确保它们的工作性能和耐用度。
二、经验与学习
2023年是疫情防控态势依然严峻的一年，如何确保动物饲养环境的清洁和疫情防控是我们面临的挑战。通过团队的共同努力，我们成功地保持了动物饲养区的无菌性，并加强了防疫操作流程，确保了工作人员和动物的安全。
三、训练和教育
2023年，我们更加重视训练和教育工作，以提高饲养人员的专业能力和动物福利的认知。我们定期组织内部培训，并参加行业研讨会，增加了对动物饲养，疾病识别、行为监测、繁殖管理和动物福利等方面的了解。
四、动物饲养管理
在动物饲养管理方面，我们采用先进的技术和软件进行动物种群管理，明确记录了动物的种类、数量、性别、实验使用情况等，为实验动物的血系管理和资源共享打下了坚实的基础。此外，我们也更加规范了动物购买、接收、隔离、养护和实验使用等各环节的操作流程。
五、未来目标与期待
尽管我们在2023年取得了一些成果，但是在实验动物饲养工作中仍有许多需要提升和改进的地方。2024年，我们将进一步优化动物饲养环境，提升动物福利，积极探索实施3R原则（减少、精炼、替代），并加强动物饲养方面的科研合作，以提升在科研工作中的技术服务能力。
感谢所有员工的辛勤工作和持续支持，也感谢公司和领导的领导和支持，让我们有机会提供优质的实验动物，为实现科研目标贡献自己的力量。期待在新的一年里，我们能持续改善、优化 our work，以满足更高、更具挑战性的科研需求。
此致，
[你的名字]
动物饲养主管
2023年实验动物饲养工作总结（二）
尊敬的领导，亲爱的同事们：
尽管我们身处在一个充满挑战和变化的年份，我还是想借此机会来分享一下我们对过去一年，关于实验动物饲养的工作总结。
一、人员组织与培训
2023年，我们的饲养团队在结构上进行了进一步的优化觉规划。我们为新的和现有的饲养员组织了多次培训，包括实验动物的饲养、管理、健康监测、环境控制等方面的知识，并参照行业标准进行饲养实践。
二、动物饲养管理
该年度，我们全面提升了实验动物居住环境的卫生情况以及进食的质量。我们改变了饲料种类和日常护理步骤，增加了动物活动时间和空间。此外，我们也在动物的健康，生长情况，习性等方面进行了详细的记录和总结。
三、动物习性观察
我们设立了动物行为观察室，通过高新技术设备，对各类实验动物的行为进行定量观察和分析，以便对各种实验结果进行科学合理的解释。
四、动物健康监测
我们加强了疾病预防和治疗措施，对实验动物定期进行健康检查与疾病筛查，及时发现并解决各类潜在的健康问题。
五、技术创新
我们不断引进先进的饲养技术，用于提升实验动物的生活质量与健康状态。如微创手术技术、智能饲养箱等一系列创新设备的使用，使得动物饲养工作更为便捷且准确。
六、环保节能
我们追求绿色环保，推动循环经济，在保证实验质量和动物福利的前提下，努力减少饲养过程中的环境负担。效果显著，这也是我们团队应该自豪的成就。
今年，无论是在团队组织，还是动物饲养管理、健康监测，甚至是技术创新等方面，我们都取得了显著的成绩。然而，我们深知要在动物饲养工作上迈出更大的步伐，还需要我们不断学习并改进我们的行动。我们会在政策和法规的指导下，继续提高我们的专业技能和道德标准，为更多的科研工作提供优质的服务。
谢谢您的关注和支持，让我们一起期待新的一年!
实验动物饲养团队
2023年实验动物饲养工作总结（三）
一、综述
2023年，在实验动物饲养领域，我们实践了新的科研方法，充分利用现代化系统进行有效的动物管理，并且积极响应合理的动物福利政策，努力优化实验动物的饲养环境。领悟并执行了全人类对动物健康、环保和生态平衡的考量，我们本着科学研究的原则，兼顾人道主义精神，去年度我们的工作有以下几个方面的总结：
二、管理和监控系统的改进
我们为实现饲养环境集中管理，在数字化技术的支持下，我们已经对动物饲养员工进行了相关的系统培训，确保其能够熟练应用。实时监控设施运作状态和动物身体状况，及时进行调整和干预，增强了饲养管理的效率和精确度。此外，我们还根据实验类型对组织结构进行了调整，提高了工作流的质量和效率。
三、动物福利
在动物福利方面，我们遵循3R原则（Reduction, Replacement, Refinement），减少实验动物的使用数目，提高实验设计的精度和有效性。尽力提供最优质的动物饲养环境，倡导丰富实验动物活动空间，降低动物的压力。同时我们更是大力推进实验动物饲养人员的专业培训，以实际行动践行动物福利。
四、人员培训和发展
在人员培训方面，我们邀请具有丰富专业知识和经验的专家定期为饲养员提供理论与实践相结合的培训。我们也鼓励所有的员工参加相关的国际和国内专业会议，这样可以扩大他们的视野，提升专业技能。
五、科研支持
我们在饲养动物条件、饲养技术、动物疾病防治、动物饲养记录等方面提供全面的信息和技术支持，为所有使用实验动物的科研员工提供快捷、便利的服务。
总结，2023年我们在实验动物饲养工作方面做了许多积极的努力和改进，并取得了一定的成效。面对2024年，我们将继续提高实验动物饲养的专业管理水平，优化动物饲养环境，提升科研质量，保障实验动物的福利。同时，我们对今年度所有参与实验动物饲养工作的员工表示衷心的感谢，未来，让我们一同继续努力，为动物福利和科研做出更大的贡献。
2023年实验动物饲养工作总结（四）
一、简介
这是2023年实验动物饲养工作的年度总结。工作总结的主要目标是评估本年度实验动物饲养工作的整体效果，分析存在的问题，提出可行的改进措施，并为2024年制定新的计划提供依据。以此，让我们来回顾这一年中实验动物的饲养工作。
二、饲养工作总体概况
在2023年，我们饲养了多个物种的实验动物，在动物福利和科研质量方面得到了显著提升。我们严格按照动物饲养规定和生物安全规则进行动物管理，保证实验动物的健康和适应性。
三、实施的饲养管理措施
1.改进了营养补给方案：我们定制了针对每个物种特性的营养食谱，确保了实验动物的营养需求；
2.加强了健康监控：通过定期的健康检查，有效地识别和处理了各种疾病；
3.改善了环境丰富化：通过增加动物房间内的游戏玩具和间隔活动，增加了动物的活动量和社会交互；
4.深化了人员培训：通过提高员工的职业素质，进一步提升了饲养工作的标准化水平。
四、存在的问题与挑战
我们还面临一些挑战，包括动物疾病控制，动物行为问题和工作人员培训。许多动物在初始阶段出现了对新环境的适应困难，这需要我们进一步优化动物适应和调整环境的策略。此外，尽管我们已进行了多轮的培训，但在动物饲养中还是存在操作者偶尔疏忽造成影响动物福利的现象。
五、2024年工作展望
在2024年，我们计划推动科学饲养管理，针对现有问题制定优化策略。我们将更加积极地引入新的科学饲养理念和技术，进一步改善动物的饲养条件和管理效率。同时，我们将针对个别实验动物的特殊需求，优化饲养环境，使其能够更好地适应实验环境。
六、总结
虽然2023年的工作中还存在一些问题和挑战，但我们相信，通过我们的不断努力和改进，我们将能进一步提高实验动物饲养的质量，更好地为科学研究服务。期待在新的一年里，我们能在实验动物饲养工作上取得更大的突破和进步。
让我们一起向2024年的实验动物饲养工作目标迈进，为实验动物提供更加优质的饲养环境，全面提升我们的实验科研质量。
2023年实验动物饲养工作总结（五）
尊敬的领导，同事们：
以这样的形式站在这里，对我们这一年的实验动物饲养工作进行汇报和总结，我感到非常的荣幸。在过去的2023年里，我们饲养员团队凭借团结协作、精细化饲养和科学管理，成功地保证了实验动物的健康生长，是我为我所在的团队感到极其的骄傲与自豪。
关于团队建设。每一位饲养员全年无休，刻苦专研，尽自我之所能，为保障实验动物健康生长而努力，我们有的勤奋园地工作，有的勤奋实验室。每一个角落，每一次看护，都包含了饲养员们的辛勤汗水和敬业精神。
我们在实验动物的饲养管理上，我们始终坚持以科学饲养为主线，维持高度一致性。我们严格按照规定的饲养标准和程序进行，保证每只实验动物的生理状态和健康状况。同时，我们不断更新和完善饲养设备和设施，以提高饲养效率和水平。
在抗疫方面，我们对实验动物进行了严格的生物安全管理，有效防止了病毒和细菌的传播。我们严格执行动物托管、实验操作、设施管理等操作规程，切实保障了实验动物的生命安全和研究活动的正常进行。
我们的工作中，我们也遇到了一些困难和挑战，如实验动物的疾病防控、喂养环境的优化等，但我们没有退缩，而是勇敢面对，积极找出问题，多岗位协同配合，共同解决问题。
总的来看，2023年，我们的实验动物饲养工作取得了明显的成绩，展现了饲养员团队的高昂士气和精湛技能。但我们也深知，还有许多优化改进的地方，如进一步优化饲养环境，提高疾病预防及诊疗水平等。我们接下来将会以更高的标准要求自己，确保实验动物的饲养工作更上一层楼。
最后，我要感谢我的团队，感谢他们的辛勤付出和无私奉献。未来，我相信我们的团队会在实验动物饲养工作中发挥更大的作用，以更好的服务、更优的质量、更出色的成绩，回馈我们的科研工作，也回馈我们的生活。
让我们一起为实验动物的健康生长和科学研究而工作，为我们的事业而奋斗，为更好的明天而努力。
以上就是我所作的2023年实验动物饲养工作总结，谢谢大家！
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2023年食品检验抽样员工作总结(汇总5篇)
食品检验抽样员工作的意义在于保障食品的质量与安全，确保消费者的健康。他们通过采集样品并进行检测，能够及时发现食品中存在的问题，避免食品污染和品质欺诈，维护了社会的公共利益。下面是小编带来的“2023年食品检验抽样员工作总结(汇总5篇)”，欢迎阅读！
2023年食品检验抽样员工作总结（一）
在过去的几个月里，我作为食品检验抽样员，参与了大量食品的抽样检验工作。通过这段时间的实践，我积累了一定的经验，并在工作中不断总结提升。下面是我的工作总结：
一、工作内容：
1. 根据计划和任务进行食品抽样检验工作；
2. 按照标准程序进行抽样操作，确保样品的取样过程精确、标准；
3. 将取样的样品标识清晰，防止混淆与交叉污染；
4. 将抽样结果记录下来，制作抽样报告，确保数据的准确性和可追溯性。
二、经验与技巧：
1. 熟悉标准程序和操作规程，确保操作的规范性和准确性；
2. 注意样品的随机性和代表性，避免样品的偏差和抽样错误；
3. 严格执行操作规程，特别是样品检验过程中的质量控制点，确保样品的质量；
4. 加强与其他检验员的协作，及时沟通和交流，快速解决问题；
5. 坚持各项记录的完整性和准确性，为后续分析提供可靠的数据支持。
三、获得的成就和改进：
1. 在工作中，我深入学习了抽样检验的相关知识和技能，提升了自己的工作能力；
2. 熟练掌握了标准程序，能够有效地开展工作，提高了工作效率；
3. 在与其他检验员的沟通和协作中，加强了团队意识和执行力；
4. 加强了工作的规范性和准确性，避免了操作上的失误和差错；
5. 不断总结改进，提高自己的工作质量和效率。
总之，作为食品检验抽样员，我通过实践不断积累经验，提升了自己的工作能力。同时，也意识到了工作中的不足和需要改进的地方。我将继续努力学习和提高，为食品检验工作做出更大的贡献。
2023年食品检验抽样员工作总结（二）
一、工作背景与目标
作为一名食品检验抽样员，主要负责执行食品抽样工作，保障食品质量和食品安全。本次总结旨在回顾过去一段时间的工作，总结经验，为今后的工作提供参考和改进措施。
二、工作内容与方法
1. 根据食品安全监督管理法规定，按照抽样计划和要求，对市场上的食品进行抽样检验。
2. 务必严格按照操作规程和操作流程进行工作，确保抽样和检验过程的规范和准确性。
3. 针对不同类别的食品，采用不同的抽样方法和技术，确保样品的代表性和可比性。
4. 注重现场记录和样品标识，准确记录样品的有关信息，以便后续的分析和溯源。
5. 将抽样的食品样品送交实验室进行检验分析，确保结果准确可靠，评估食品质量和安全性。
三、工作亮点与成果
1. 熟练掌握了各类食品抽样技术和方法，保证了样品的代表性和可比性，提高了检验效果。
2. 完美配合团队成员，与实验室人员密切合作，加强了沟通与协作，提高了工作效率。
3. 严格遵守抽样和检验过程的相关要求，确保了工作的规范性和溯源可靠性。
4. 检验食品中成功发现了多批次不合格产品，并及时上报相关部门，保障了市场食品质量。
四、工作不足与反思
1. 由于工作强度较大，有时候在承担多个任务的情况下，可能会忽略一些细节，需要加强细致性。
2. 对于一些新类型的食品抽样和检验，还需要进一步学习和提升自己的专业知识和技能。
3. 有时候会因为抽样环境和条件的限制，导致样品收集的难度较大，需要寻找解决方案。
五、工作改进措施
1. 在工作计划和安排上，合理安排时间和任务，避免过度劳累导致工作失误。
2. 不断学习规范、政策和法律法规，不断提升抽样和检验技能，跟进行业新发展。
3. 加强与相关部门的合作和沟通，争取更好的工作环境和资源配备。
4. 提高细致性和耐心，减少工作中的疏忽和错误，提高工作效率和准确性。
六、工作总结
作为一名食品检验抽样员，本次总结回顾了过去一段时间的工作情况，并对自身的工作进行了评估和反思。通过总结经验和改进措施，希望今后的工作能够更加顺利和高效，为保障食品质量和食品安全贡献一份力量。
2023年食品检验抽样员工作总结（三）
一、工作概述
本次食品检验抽样工作主要目的是保障食品安全，确保市民消费的食品品质符合标准要求。我作为食品检验抽样员，根据工作安排，认真履行职责，全程参与了食品检验抽样的各项工作。
二、工作内容
1. 组织协调工作
在整个抽样工作中，我积极与相关单位进行沟通和协调，确保了工作的顺利进行。与食品生产企业、市场经营者等单位保持密切联系，及时了解食品生产、流通和销售的动态，为下一步的抽样工作提供了有力的保障。
2. 制定工作计划
根据食品安全监督管理部门的要求，我制定了详细的食品抽样计划。根据市场的特点和风险评估结果，确定了抽样地点、时间和种类，并与相关单位进行了沟通，确保了抽样的全面性和准确性。
3. 实施抽样工作
按照计划，我准时到达抽样地点进行工作。通过与市场经营者交流，了解食品流通情况和销售状况，制定了具体的抽样方案。在抽样过程中，我严格按照相关标准进行操作，确保了抽样的合法性和准确性。同时，为了保证对各类食品的抽样能力，我加强了自身的专业知识学习和培训。
4. 样品处理和送检
在抽样完成后，我及时将样品送往指定的食品安全监督检验机构，保持了样品的完整性和新鲜度。同时，在送检过程中，我仔细填写了相关的样品信息表格，确保了样品与其它信息的一致性。
5. 监督检查
我按照监督检查的要求，对送检的样品进行了监督检查。在检查过程中，我严格按照标准进行操作，以确保样品的安全性和准确性。同时，对于不合格的样品，我及时将结果反馈给相关单位，并协助相关单位进行处理。
三、工作心得
通过这次食品检验抽样工作，我对食品安全监管有了更深入的了解，同时提升了自我工作能力。在工作中，我发现了一些问题和不足之处，例如抽样地点的选择和监督检查的操作技能等。在今后的工作中，我将继续加强学习和培训，不断提高自身的专业水平和动作技能，为食品安全监管工作做出更大的贡献。
四、对今后工作的建议
在食品检验抽样工作中，我认识到需要与相关单位保持良好的沟通和协调，以提高工作的效率和准确性。同时，加强对食品安全知识的学习和了解，提高自身的专业水平和工作能力。另外，在抽样过程中，需要注意抽样方法和技术的正确操作，以确保抽样的合法性和准确性。
2023年食品检验抽样员工作总结（四）
为了确保食品的安全和质量，食品检验抽样员起到了重要的作用。在过去的一段时间里，我在食品检验抽样工作中取得了一些进展，具体总结如下：
1.工作责任感强：作为食品检验抽样员，我始终对自己的工作充满责任心。每次参与抽样工作之前，我会详细了解抽样目的和方法，并确保按照要求准确执行。在抽样过程中，我严格遵守操作规程，确保抽样的公正性和准确性。
2.注意细节：在抽样工作中，细节至关重要。我始终保持警惕，注意每一个环节，确保食品抽样的质量和准确性。例如，我会仔细检查被抽样食品的标签信息，确保与抽样要求一致；同时，在抽样过程中，我会留意可能存在的潜在问题，如可能的食品污染源等。
3.与团队合作：在食品检验抽样过程中，团队合作非常重要。我积极与同事合作，确保抽样工作的顺利进行。在需要共同抽样的情况下，我会与同事相互配合，分工合作，确保抽样工作高效完成。
4.积极学习：作为食品检验抽样员，我意识到知识更新的重要性。因此，我定期参加培训课程和学习新技能，以确保自己的专业知识与时俱进。此外，我还通过主动参与学术讨论和交流，与同行交流经验和互动，持续提升自己的专业水平。
通过以上的总结，我认为自己在食品检验抽样工作中已经取得了一定的进步。然而，我也意识到还有许多需要改进和提高的地方，例如进一步学习食品检验的知识和技能，提高操作的熟练度等。我将继续努力学习和提高自己，为食品安全和质量的监管工作做出更大的贡献。
2023年食品检验抽样员工作总结（五）
作为食品检验抽样员，我在过去的一段时间里积累了丰富的工作经验。通过对食品样品的抽样和检验，我深刻地认识到了食品安全的重要性，并对自己的工作有了更高的要求。以下是我对过去工作的总结与反思：
1、作为一名食品检验抽样员，我认识到抽样工作的重要性。抽样是食品检验的第一步，直接影响着后续的检验结果和判定。因此，我严格按照抽样规程进行操作，确保样品的代表性和准确性。同时，在样品的收集、标识和记录等方面也更加注重细节，以确保样品能够正确无误地送往实验室进行检验。
2、我注重与其他部门的沟通与配合。食品检验是一个复杂的过程，涉及到多个环节和部门。为了提高工作效率和准确性，我积极主动与实验室、生产车间等相关部门进行沟通，了解他们的需求和要求，及时解决问题和协调。例如，在样品的收集过程中，我与生产车间的工作人员密切配合，保证样品不受外界因素污染，确保样品的质量。
3、我努力提高自己的专业知识和技能。食品检验是一项技术含量较高的工作，要求检验员具备扎实的专业知识和熟练的操作技能。为此，我积极参加行业培训和学习，不断学习和积累相关知识。同时，我也加强了实验室仪器的使用和维护，提高了自己的操作技能，确保检验过程的准确性和可靠性。
4、我总结了一些工作中的经验和不足，并提出了改进措施。在工作中，我发现自己有时候会因为繁忙而匆忙处理样品，导致一些操作细节和规程没有完全符合要求。为了改进这一问题，我计划提前合理安排时间，确保抽样工作能够按照规程进行，避免疏忽和错误。此外，我还计划加强与实验室的沟通，提前了解检验的进度和结果，以便及时向相关部门反馈结果，帮助他们做好食品质量控制和处理。
总体来说，作为一名食品检验抽样员，我通过不断的学习和实践，不断提高自己的专业知识和技能。同时，我也清楚自己工作中的不足和问题，并提出了改进措施。我相信，通过自己的努力和不断地学习，我能够更好地完成自己的工作，并为食品安全做出更大的贡献。
关于养猪场饲养员2024个人工作总结
不管是做什么样的工作，都会要写工作总结，总结这段工作时间里的问题和不足，这样好在接下来的工作中去改正和避免这些问题，当然了好的优势也是可以继续沿用的，关于养猪场饲养员的工作总结该怎么写?下面是由小编为大家整理的“关于养猪场饲养员2024个人工作总结”，仅供参考，欢迎大家阅读。
关于养猪场饲养员个人工作总结(一)
季度工作总结 20**年第二季度已经过去，我担任×××场保育舍组长已经半年。在此期间保育舍整 体工作效率比之前有所提高， 保育猪只死亡率较上个季度下降了 15%， 猪群健康状况逐渐趋 于稳定，出售种猪数量开始增加，销售利润比上季度提高了 10 个百分点。虽然取得了一定 成绩但也存在一些问题，现对这一季度的工作作如下总结： 一、存在的主要问题
1. 猪舍脏。现用地暖系统导致夏季猪只喜卧透风漏缝地板，而在水泥地板上排粪尿，致使 圈舍脏乱，生活环境差，容易滋生细菌。
2. 猪群健康状态不佳，生长缓慢，发病率高，病死率高。
3. 猪舍不通风，空气质量不好 ⑴ 猪舍纱窗长时间不清洗，网眼被灰尘堵塞，导致不能换气通风。
⑵ 饲养员不能根据室内外温度变化调整开窗换气次数，致使舍内空气质量恶劣，引发 猪只呼吸道疾病。
4. 工作流程不清楚，饲养员工作效率低下 ⑴ 饲养员对各阶段饲料饲喂情况不清楚，导致过料换料不及时，饲料浪费大，养殖成 本高。
⑵ 饲养员对自己负责栋舍的病弱猪只护理不到位，发现病弱猪不及时，导致发病猪只 错过最佳治疗时期，病死率增加，导致生产成本增加。
⑶ 组长对各栋舍环境卫生监管不到位，饲养员对料槽下饲料不能每日打扫，从而引起 霉变生蛆，增加猪只患病风险。
⑷ 对外出售小猪流程不清晰，各自分工不明确造成售猪现场混乱。工作效率低下。
⑸ 组长对各栋舍安排的工作没有及时跟踪，造成安排的工作部分没有落实。
5. 清洗圈舍时工作量较大，清洗时间长， ⑴ 圈舍修建时的失误，引起的排水不畅。
⑵ 圈舍下面排水渠太长，高压水泵功率较小都导致冲洗圈舍效率不高。
⑶ 人员工作安排不合理，员工不能相互配合进行工作。
6. 饮水投药费时费力，技术员工作量大，病猪弱猪护理不到位 7. 病猪没有及时淘汰，成为整栋猪舍的病源体，致使发病压力增大。
8. 漏肠猪，未阉公猪没有及时处理，压栏严重，增加养殖成本 二、解决措施 针对保育舍存在的问题，结合公司“降低养殖成本，提高经济效益”的方针，我从以下 几个方面进行了整改： 1. 对保育舍全体员工进行集中培训 ⑴ 猪只各个阶段的饲喂，用料细节，让饲养员、技术员包括组长能够规范合理的进行 操作，节约饲料成本。
⑵ 对保育舍、育肥舍的各项工作流程进行梳理，使每位员工知道工作重点在哪里，详 见《××猪场保育舍规范操作》 。
⑶ 提高员工工作积极性，培养员工合作意识，使员工意识到协作的重要性，工作不仅 仅是只做好自己份内的事， 而是当其他组员需要帮助的时候积极的给予帮助与配合。
2. 保育猪群发病率高除了与基础母猪群健康状况不佳，也与仔猪群转入保育舍时日龄偏 小，转入时应激大等有着密不可分的关系。有的猪只断奶不足一周，甚至刚一断奶就被 转入保育舍。从母乳和湿拌料到颗粒料，从保温箱到大圈饲养，各种外部条件的剧烈变 化，使小猪产生较大的应激反应，抵抗力下降，患病居高不下成为必然。为此我们采取 了以下措施： ⑴ 转入保育舍的猪群一定要保证平均日龄达到 28 至 30 日龄，猪群大小要均一。
⑵ 转入保育舍当天少喂饲料，且以湿拌料为主，并连续三天在饮用水中添加电解多维， 转入当天还应适当添加维生素 C 以减小转群产生的应激反应。
⑶ 同时升高圈舍温度，每个独立小圈悬挂两个保温灯春冬两季加至三个，确保小猪转 入保育舍后有适宜的温度，不会因此受凉。
⑷ 疫苗接种产生的应激，不仅仅表现在注射上，还表现在注射后，仔猪采食量的明显 降低，影响免疫以及其他系统的生长发育，过多的疫苗注射甚至会造成免疫抑制。
关于养猪场饲养员个人工作总结(二)
某某猪场员工月度个人工作总结 新的一年，新的开始，在新年伊始我们面临的不是一帆风顺而是严峻的考验。但阴霾终究会过去，在那段辛苦同时也操心的日子里，我们没有畏怯，我们坚持，我们坚持!
一、从* 月 ** 日开始配种舍陆续开始有猪发病，在 * 月 **日前后开始大量集中出现不同程度的病症，多先为发热、不食，后伴随着出现如雷般剧烈咳嗽。在出现这些情况后，我们及时报告并积极参与疾病的治疗工作，尽自己最大努力帮助母猪康复。
二、配种妊娠舍先期引种的母猪现存栏 293 头，在配种舍存有 151 头，妊娠舍存有 142 头母猪。配种妊娠舍的查情配种工作在去年的 12 月底开始，其中现已配种的有近 60 头。
三、在猪群正常时做好一切日常的卫生清扫、饲喂、消毒防疫等工作，保持猪群的良好状态。 过去的两个月我进入猪场感觉最紧张的两个月，那段时间体会到了工作的艰辛，母猪的悲情，工作的压力，自己的欠缺，学习的需要!在很多人看来，我是有一个比较优秀的过去，我曾经也沉湎于此，但是现在我觉得：过去的那什么也不是，只是我们漫漫人生的一个小插曲。就像一位伟人说过：一**太久，只争朝夕!我可能在工作和生活中还不够细心，我想我会在接下来的工作时间里，生活时间里来努力要求自己，达到一个让自己瞧得起的的自己，达到一个让企业也瞧得起的自己。
关于养猪场饲养员个人工作总结(三)
转眼间，一个月过去了，工作的时候过的总是很快，还来不及仔细消化所看所学，又将投入到新的工作中去。在这段时间里本人从基层做起,不断的提升自己，最大程度的把自己的技能为公司做贡献，我坚信在不久的将来我们会成为养猪行业的领跑者。本场是新场，一切“从头开始”，就如名人所说，还需多磨练磨练。年轻就是资本，兵来将挡，水来土填，有何可惧哉!因为有规模化猪场工作经验，在上级领导的安排下，我积极带领着新员工工作，本阶段所做的工作大体有以下几点:
一、生物安全防控
从人员洗澡消毒，进出舍踩脚踏盆及卫可洗手消毒，冲栏应知应会及安全操作，料槽及饮水器消毒处理，设施设备应知应会及安全操作进行讲解。同时告知新员工这样做的目的，防范非洲猪瘟是重中之重，因为猪只对于外界病毒的抵抗力非常弱，我们每天的消毒就是尽可能的减少细菌病毒的传播，只有做好生物安全防控工作，才能最大程度地避免不必要的损失。同时告知新员工，时时刻刻要求自己，不管有没有人监督，生物安全防控都要切实的完成，不能说没人监督就偷个懒不洗澡不消毒，安全意识时时刻刻都要保持住，久而久之就养成习惯了。
二、冲栏
冲栏考验耐心，精工出细活。每个人都是从冲栏开始的。刚开始的时候还有些急于求成，我们检查冲栏质量合不合格，通过重复的冲洗能够完成任务，冲栏的过程中发现了很多的问题比如我们的料槽附近的螺丝容易掉落，通过和员工商量，我们手动进行对这些螺丝进行加固;四周拐角残渣不易冲掉，通知多次冲洗进行缓冲解决。
三、引种准备
我带领着几个新员工开始铺设彩条布，准备挡猪板及赶猪棍，做好消毒转群通道隔离措施，并仔细的告诉新员工们赶猪技巧及注意事项，要拿好手中的挡猪板防止猪只掉头并时刻保持自身安全的前提下赶猪。
四、存在的问题及解决措施
问题:
1.部分新员工生物安全防控意识不够强烈，工作期间员工受伤事件发生较多。
2.新员工工作流程不清楚，工作效率低下。
措施:
1.对全体新员工进行生物安全防控专题课件进行培训并考试，工作期间员工受伤事件发生较多，后期通过安全生产主题进行培训及现场老带新搭配工作，保证安全生产。
2.对全体员工进行集中培训，对各项工作流程进行梳理，使每位员工知道工作重点在哪里，提高员工工作积极性，培养员工合作意识，使员工意识到协作的重要性，工作不仅仅是只做好自己份内的事，而是当其他组员需要帮助的时候积极的给予帮助与配合。
在以后的日子里，本人还是会虚心学习,充实自己，踏实工作尽自己的努力为公司为自己创造美好未来!
关于养猪场饲养员个人工作总结(四)
高效、高标准、高利润的养猪来自于优良的品种、舒适的饲养环境、科学的防疫以及正确的饲养管理。
品种的优良决定着猪的养殖成本，在养猪行业利润见长情况下，养殖户养殖热情高涨下催生市场对基础繁殖母猪的需求上升，必然存在以商品猪充当基础母猪的情况，所以在引种方面定要严格把关，从质量优良及诚信的大规模规范化育种猪场进行引种，在猪只方面能够做到追根溯源，确切明白其品种及父母代情况。
猪只的高效率的生长离不开舒适的环境，这就要求对圈舍空气质量、圈舍温湿度、圈舍卫生进行合理调控。保持猪舍内的空气新鲜，可防止舍内氨气等有害气体的浓度超标，可有效防止猪只呼吸道的损伤，以及避免使猪只过度兴奋而相互打斗，因此对猪舍需要安排合理的通风。不同生长阶段的猪只最适生长温度不同，所以应根据不同的生长阶段对猪舍温度进行合理调控，如刚出生的仔猪毛被少、体温调节能力差，对温度要求高，所以应及时给仔猪保温，并且保证仔猪吃上初乳;对于圈舍湿度的调控，应注意当用水冲洗圈舍时注意圈舍的通风，并且及时清除舍内积水;猪舍内卫生的主要对象是猪只产生的粪尿，因粪尿的发酵会产生大量的氨气及二氧化硫等有害气体，并且在产房内产床上的仔猪会因拱食而产生腹泻等症状，对仔猪健康不利，所以对产床上的粪便应做到及时的清理，并用拖把或刷子将产床清理干净。
一个干净的圈舍环境还能实现猪只的定点采食、排泄、睡眠，在减轻工作人员劳动强度的同时也更加有利于猪只的健康成长。在养殖中必须建立起防重于治的理念，在养殖过程中遵循科学的免疫计划，对猪只进行合理健全的免疫并注意日常饲养过程中对猪舍及工作人员的消毒，不可以轻视日常简易的消毒，特别是抵抗力弱的仔猪，应给产房进行合理的消毒。随着猪只的生长对猪只根据免疫计划进行疫苗猪舍。生产区应与生活区隔离开来，外来人员不可以随便穿梭于生活区与生产区之间，还应注意的是在引种时应对猪只进行一段时间的隔离检疫，在销售猪只时注重对外来人员及车辆的消毒。对于生产区应制定合理的消毒计划，按时消毒，应在猪场中经常开展捕鼠活动，鼠害不禁造成饲料的浪费和污染，最重要的是老鼠会成为传染性疾病的传播媒介。科学的饲养管理是实现猪场效益最大化的一把利刃。
给予猪只合理的饲喂量，在保证猪只充足的采食量的同时避免饲料的浪费，根据各个猪圈的猪只生长状况进行合理的分群管理，尽量做到单圈内猪只生长状况的均匀。对于哺乳母畜应根据母畜自身状况及所哺乳仔猪的头数进行日采食量的计算，让母畜获得充足的营养并产生优质的乳汁喂养仔猪，对于初产母畜的饲养应更加注意营养的足量，要实现其自身的生长、维持需要及哺乳的需要。对于仔猪要及时的。补料，使其逐步的适应食用饲料。在日常管理中对于称重、采血等对猪只会产生很大的应激，可在饲料与饮用水中添加抗应激药物，如VC、多维等。
总而言之，猪只的健康成长和猪场好的经济效益其根本还是依靠负责任的猪场工作人员，所以在管理猪只时需要工作人员的耐心、关心、责任心。相信出色的工作人员，必将有出色的工作成绩，必会实现猪只的健康成长与猪场高效益的美满场景。
2023物业实习个人总结范本5篇
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物业实习个人总结 篇1
一、实习目的
想通过亲身体验实习，找出自己的不足和差距所在，让自己更进一步了解社会，在实习中增长见识，锻炼自己的才干，培养自己的韧性，更为重要的是检验一下自己所学的东西能否被社会所用，自己的能力能否被社会所承认。为加强对书本知识的理解以及对专业基础知识重要性的认识；为进一步认识物流管理的概念及其运营模式，以及当今物流的现状；利用在学校所学的物流实务知识，从理论到实践，对内蒙古牙克石市塔尔气的铁路运输处业务运作和经营管理状况进行分析，指出不足之处完善公司制度；了解淮北矿业集团铁路运输处的各项规章制度，增强组织性和纪律性，认识自身不足，提高自身素质；加强和牙克石市塔尔气铁路运输处各层次员工的沟通和交流，学习其优秀品质，提高对现实问题的认识，逐步提高社会交际能力和应变能力；适应课程教学和专业发展需要，收集现实国有企业在仓储，物流运作方面的资料，夯实专业知识；最后为了更好的适应物流行业的工作，通过实践使得在课本中所学到的知识得到升华。
二、实习单位简介
xx铁路运输局，始建于x年x月。目前已经形成组织结构合理、投资主体多元、经营机制灵活、内部运作规范、管理手段科学的母子公司管理格局。它是以煤炭和煤化工产品生产为主，多种经营、综合发展的特大型企业集团。地处东北地区。巨大的发展潜力，优越的地理位置，优先的政策优势，丰富的铁炭资源，为塔尔气铁路运输局可持续发展拓展了更为广阔的空间。
打开xx运输局战略视野，呈现的是一个新的高度，一个新的起点，一个新的征程。巨大的发展潜力，优越的地理位置，优先的政策优势，丰富的煤炭资源，优质齐全的铁炭品种和优势。x年初被国家经贸委确定为内蒙古发展商品配送重点单位。
三、实习要求
1、做好实习前准备工作，了解实习目的和任务，以提高实习效果。
2、遵守实习纪律，服从实习安排，完成实习任务。
3、与指导教师定期保持联系，汇报实习进展情况，接受指导教师的指导。
4、实习结束，提交《实习单位鉴定》和《实习报告》。
四、实习内容
第一天进入xx铁路运输处，我被分配到了工务段工作，工务段主要负责的是物流的畅通运行，我们收单，每天统计进入的集装箱和提走的集装箱，在这里将集装箱按作用分成几类：运抵—即到堆场里等待集运，而运抵又分为自换单运抵和由我们公司换单，回空—其他单位和公司办理手续从公司提走箱子，定期再送回，外提空箱入场—由于公司有散货仓库，很多单位都来公司装货，重箱拆箱—即从外面进货，带场内卸货，提箱—我们则需打提箱小票，而箱子又分为好多种如中远的COSCO、太平的PIL等等，每种箱子都有自己的堆场，如果提错要发钱，提走没有使用还好，如果装货甚至已经上船，钱数就更多了，我有个学长就罚了两百，落重、落空（及装完货的箱子或空箱暂时放在堆场里，等待提走，重箱可能集运，也可能拆箱，集运—一般做运抵的箱子都去集运，卡口的人员要根据系统录得单子对去集运的师傅进行刷卡，同时还有车队的人员进行核单。对于散货需要过泵，带货进去的，出去时需要回皮即卸货后的车重。工务段还有验箱人员，对每个进场的箱子进行检验，如果有问题需要及时的批注及照相，以备核对，由于有些货不能用残箱装，货物对箱子的要求很高，有时还要清洗箱子。公司分为进口和出口，进口分为普通的和过泵的，由于并不是所有的车都需要过泵，所以普通的口事情比较多，而出口分为集运和普通的，同样普通的多，而且出口普通的最容易出错，因为箱子一旦放出就很难找回了，而，车没办法集运必须回来，所以就不会出错，而进口录错的话还有出口把关，这样就安全的多了。每个卡口都需对箱子进行统计，如委托人（那个车队的），箱型（有20GP、40GP、40HC、45HC等），动态码（运抵、落重、落空等），车牌，船次，提单号，箱号等，以便以后的查询。
二十三天后我调到了业务部，做运抵客服，及一些单位需要我们公司进行换单，就发传真委托我们换单，我们根据他的委托单，在北江业务单上做记录以便留底，然后在系统录入提单号、船次、委托人、箱量、备注（做什么用的）和费用、换单地点（不同的单子或提单号对应的地点不同，而且有时单子上写的不一定正确，我公司只与几个换单地点有协议，并使所有的都行）。当跑单员去跑单，我们就根据留底打运抵小票，由于每单单子来的时间不定，有时都赶在吃饭或下班的点，而自己的速度又慢，真担心会出错，由于是传的单子很多时候数字都模糊了，估计是哪个数字很难，有时会录错了，被主管批评一顿，当换单有什么问题时应及时通知委托单位，从而采取相应的措施，不能拖延，以免后来有事情给忘记了，从而耽误事情。一开始有师傅教一些基本操作，自己学习起来才不是那么费劲，现在已基本能掌握了这些操作，而且经常和老员工进行讨论，保证温故知新，遇到问题也能解决。
五、实习结论及建议
铁路运输段物流存在的问题：一是各部门之间的协调能力差，物流区域布局不合理；二是仓库高层货架的利用率过低，有的不到三分之一；三是配送中心各部门和各配送区间没有得到更大程度的有效利用。针对上述问题所提出的合理化建议和意见：
第一、加强各部门之间沟通和联系力度，合理分配各部门之间的物流作业，有效利用物流配送中心的作业区域，利用空间、设备、人员和能源；限度地减少物料搬运；简化作业流程；缩短生产周期；力求投资最低；为职工提供方便、舒适、安全和卫生的工作环境。
第二、仓库高层货架的利用率过低严重的制约着物流配送中心的有效发展。为此我们必须建立合理、可靠的供应链信息管理体系，把过高的库存转嫁给供应商，或者重新布局自己的仓储结构，把多余的仓储提供给急需要库存的单位和个人，发展第三方物流业，为企业谋求更大的发展空间。
第三、应该有效的利用配送中心的各种资源优势和空间区域优势，可以开设必要的物流师培训班，企业经理人培训班，做到学习实践两不误，为企业赢得更多的信息和人力资源。限度的降低物流配送中心的作业成本。
六、实习收获
一是专业知识得到运用。作为实践教学的主体，学生在实习单位很好的做到了理论和实际的结合，吸收许多课堂上没有的社会知识，并通过实习逐步把专业知识应用到物流领域中的最基础物流环节一一运输及仓储的实作中。在各配载部主要从事的工作有调度，包括用车时间，安排出车计划；掌握路单、提货单、托运单、送货单、合同等单证操作；货物运输的跟踪服务，不间断的与司机保持联系；客户服务工作，包括耐心解答客户提出的问题，尤其学生在遇到自己不清楚或无法解答的问题的时候，都能做到与公司员工多学习。经过这段时间的学习，学生已能独立办理一些物流运输合同和回单的签订、货物的跟踪以及仓储配载的基本操作，并能就物流过程中的一些问题提出富有建设性的想法和意见。
二是社会实践能力、交际能力得到提升。大部分学生积极发挥主动性，提高与人沟通的能力，尽快融入到工作环境中，把自己作为公司的一员，进入到角色中去，了解社会，适应社会，增强自我独立的能力。工作中自觉遵守公司劳动纪律，吃苦耐劳，比如有三个学生刚分到一个规模不是很大的配载部的时候，公司经理只是让他们呆在办公室里面，可他们在第二天就提出要去仓库工作，因为在办公室很少能学到真正的东西，而在仓库里面的工作条件很艰苦，每天都要工作到很晚才能回来休息，有时候刚回来休息有业务必须马上回去工作，而学生一点怨言都没有。同时在各配载部的锻炼，他们不断加强与领导和同事们的沟通与交流，建立了融洽的人际关系，增强了社会交往能力。如有一个学生，实习起始阶段在公司就一言不发地坐着，面对忙碌的同事只是偶尔和他们交流，但经过一段较短的适应后，很快意识到自身存在的问题，彻底改变了自己。每天认真对待每一件事情，包括主动清扫办公室卫生、整理文件资料等琐碎的事情，并主动与经理和同事们交流，请教业务上的知识。用她自己的话讲：“要把每一天当成新的开始，新的起点，不管干什么，既然干了，就要干得，更重要的要相信自己的能力。”各个公司经理和业务员都把学生当成一家人，在工作中和生活中对他们给予很大的帮助，经常和学生讲要物流业务中要注意的要点，力求在有限的时间内让他们学到更多的知识。从一开始的不适应这里的环境到现在的依依不舍，其间的转变是明显的。
三是适应能力得到加强。经过这段时间的实习，学生由起初的不适应环境、不适应社会到现在逐步认识社会，融入工作环境，这也是我们取得的重要成效之一。实践学习让学生们懂得了：是自己去适应环境，而不是环境来迁就自己；是努力去付出，而不是被动等待索取；是主动去接受锤炼，增强自身的综合素质，而不是面对困难，望而却步。如有两个女生在一物流公司实习时，由于表现的不够积极，对于跟单等单证操作做的不及时，影响了公司的正常运作，并带来一些不良后果，单位领导对她们产生了一些想法。通过我们老师的及时沟通，她们认识到实习的真正目的，迅速转变原有的观念，表示要主动去适应，力争学有所获。其后她们的努力得到回报，公司领导和同事对她们的表现赞不绝口。结束实习离开时，公司还特地为她们安排一些活动以示告别，其间所建立的深厚感情不言而喻。正如有些公司的经理对我们所讲的那样“和学生们虽然只待了两个多月，但他们一下子走了，就像失去自己的左右手一样，还真有点不习惯。”
七、实习感想
这次实习让我有了很大的收获，这使我对本专业有了一个更深的认识，虽然和我当初想象中的有很大的出入，比如当初刚进大学时我对物流的认识仅限于汽车和火车的货物运输，以为这就是物流的全部了，没想到通过一次实习我就就让我明白了我对本专业的了解还是远远不够的。仓库的参观让我明白了货物从进库，储存，保管，出库的全部流程，需要注意的事项，以及装卸搬运所用到的机器比如说叉车，老虎车的等等。港口的参观让我对港口的整体布局有了一个更加具体认识，比如说装卸区域，仓储区域，指挥及监控室的分布区域。通过讲座我从宏观的角度上掌握了当前物流业的发展情况；第三方物流的进一步发展和完善，第四方物流萌芽的出现等等。这次实习还有一个更重要的收获，那就是我开始意识到就业危机，虽然物流是一个需求量很大的行业，但其发展水平还是不是很高，竞争压力和其他行业一样很大，我只有加强自己对专业知识的掌握才能在未来竞争中脱颖而出，找到自己理想的工作。
虽然三个月的实习已经结束了，但我知道这只是一个新的开始，在以后的生活和学习中要从点滴做起，不断的丰富自己，充实自己。
物业实习个人总结 篇2
20xx年的物业服务行业面临很多严峻的挑战，经济效益也不如往年景气，市场竞争也比较激烈，因此物业维修也有了更高的要求。为了适应市场要求，我们在集团公司领导的带领下不断提高工程维修技能，使xx市xx物业维修在整体工作绩效，专业技能，服务态度，制度规章及外围单位管理等方面有了逐步明显提升。因此，20xx年是简单而不平凡的一年，为了总结经验，寻找差距，规划前景，促成20xx年工作再上一个新的台阶，现将20xx年工作总结如下：一、主要工作汇报：1、完成xx楼宇门整修、换锁，消防管道止回阀维修、逛到漏水维修。2、xx大厦、商务楼东井盖焊制安装了、商务楼下水道疏通。3、安装了xx19#、24#、25#、7#及小高层电表集抄表管线。4、安装了xx小区1#商场5户商户供水管道。5、xx东墙栏杆修补。6、安装了xx公寓太阳能管道。7、xx小区南墙栏杆更换。8、c4#楼井盖更换。9、安装了xx花园减速带。10、xx小区路灯杆加固。11、xx办公室东栏杆加固、安装了围挡铁皮。12、焊制垃圾车三辆。13、xx7#楼排水管修理。14、机械组团楼顶栏杆焊接修理。15、积极参加公司组织的集体活动，认真完成了xx水系、xxx、xx、xx的卫生清理工作。目前各小区设备保养情况总体还是比较到位的，所有的设备按照设备保养说明书进行保养，目前都处于良好的工作状态2、工作流程中，规范操作的统一性不强，对外围单位监督检查工作做得不够细致3、养护单写的不是很规范，字迹不够工整，5、个别工作进度均比计划拖延滞后，维修工作的效率和维修质量有待提高四、20xx年xx市xx物业公司维修工作重点设想。针对以上提到的问题和薄弱环节，20xx年对我们xx市xx物业公司维修工作初步设想主要围绕“计划，完善，规范，落实”等几个方面开展1、计划：主要对20xx年工作做一个计划，月月有进展，周周有活忙，天天有落实。根据小区实践工作需要进行合理分配人员，把工作落实到人，责任到人。2、完善：根据公司“精细化服务标准”的方针，对xx市xx物业公司维修部的工作进一步细化，将精细化服务落实到日常工作的所有阶段和环节，形成一套完整的从工程维修养护单看为业主服务的满意程度3、规范：结合标准要求，对上述工作存在的问题以及其它方面的工作环节进一步规范，一切以标准为规范，一切以业主满意为目标，（包括对外围单位的管理，一切以行业标准为规范）做到各个工作环节有计划，有制度，有实施，有检查，有改进，并形成相关记录4、落实；对计划工作一定落实到位，责任到人，提高我们维修人员的责任心，督查外围单位一定做到定时与不定时相结合，发现问题，及时解决，促使各项规章制度落实到实处。
物业实习个人总结 篇3
实习报告就是对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。小编为你准备了物业保安实习报告总结，欢迎各位欣赏和借鉴。20xx年，写在人生的历，是崭新的一页；写在人生的故事里，是最有启迪的；写在人生的旅途中，是承上启下。
离开学校，并没有抛去学生的这顶帽子，依然以学生的姿态和心态，面对新事物，应对即将发生、或已发生、正在发生的事情，用正确的思维却不成熟的思想意识，理顺复杂的思路，用踏实写进自己的行动中，成功地由青年学生时代向青年开拓时代转变、迈进，成功地由学生人生之路向社会人生之路的转变、迈进。做一个自知之明、有容乃大、谦逊之人，做一个屈尊不失尊严、得意不忘形、失意不失态、乐观进取之人，做一个不为消极而沉沦、不因失败而失落、颓唐、不气馁、始终昂首挺胸的大男子汉，实践“脚踏实地，奋力拼搏，敢立壮志，誓夺第一，我能行而我也必行，潜力无穷，自强不息”的人生箴言，以实际行动开拓奋进，勇于攀登，无限风光在险峰。
我在明德物业省政协管理处为期四个月的实习已终了，四个月的时间里，我似乎已经由学生转变成社会人了，有所为、有目标、有信心的健康成长和发展着。明德物业给了我这个条件，使我更全面、具体地融入其中，也让我更能体会到工作带来的变化。在这个充满竞争又具有无数挑战的社会里，明德物业给予我的四个月的锻炼，将使我在企业这条道路上进一步发展，得到累累果实。回想来时、进行时、过去时，纵有忧乐，必有得失，然不抑也不扬，乃错也，下面就从这两方面，分别述之。
初来乍到的担心和恐惧，走上工作岗位的忐忑和慌张，身在其中的埋怨和惆怅，已在时间的磨合和实践中渐渐化为乌有，取而代之的是工作本身带来的趣味，自身成长的养分，为人处世、沟通技巧的所得，可谓得之悠然。这段时间里的路程，这段路程里发生的事情，是我在明德物业得到的弥足珍贵的经验，留下足迹会是很深、很重、很大的烙印，给予我最厚重的礼物。
企业是个舞台，它带给我的不仅是成长，还有沉沦，要能取其精华，不断在实践中汲取营养，发展壮大自己，必有一番作为。下面，本人通过在实践中得到的启示，解读在明德物业实习期间带给我的变化和认识，以帮助自己在明德、在社会上有更好的发展，取得更高的成绩。在省直机关，就会经常开会，我在这段实习期间，召开了“人口资源环境委员会全国政协会议”“科教文卫体委员会全国政协会议”以及“山东省政协常委会”等多个宏大、气势恢宏的大会，做为传达室的接待员，积极应对，感触颇深。首先，我按照公司的制度和规定行事，一丝不苟地履行自己的职责，保持着积极乐观向上的心态和精神面貌，这使我认识到，一个人在工作上的态度和之中的形象对企业的作用。其次，是在沟通技巧上。面对这么多的政协委员，虽然我们不能面对面沟通，也在无形之中影响着我，促我去改变。在日常工作上，我已由最初的慌乱、不安、无序，到后来的应接自如、及时，似是一场冒险活动。沟通技巧，已把我置于生活的顶端，使我天天面对来访的客人，促我发展。第三，要有灵活应变、善于思考的头脑。本着服务至上的观念，要力所能及地为业主着想，为业主服务。全国政协会议，这种别开生面、气势恢宏的大会场面，还是第一次目睹，服务当至关重要。如何服务呢，就要看自己如何处理问题的能力了。灵活的思维、善于思考的大脑、应变的能力当要一番发挥、施展了。在日常工作中，如何与领导打招呼，如何接待来访客人，如何与业主沟通等，都需要自己从书本上的理论知识与现实中实践遇到的问题结合起来，综合、具体的思考、判断，既给了我挑战的同时，也赋予了我处理这些棘手问题的能力，获益匪浅。滴水石穿，历尽岁月的洗礼，必将得到心意的礼赞。我清楚的明白，经过这四个月的磨练和捶打，我会得之有益的果实，对我个人的发展起到推波助澜的作用。明德物业，给予我的不只是一个岗位、一份工作，更是我从实践中得到的精华和感悟的人生价值。
这其中也不免有一些牢骚和无奈，我这样发泄不满的情绪。用这些闲言杂语陈词滥调来抑了。并不是牢骚满腹，但在实际之中，不无此。我还提笔写了一首给自己听的歌，名为
物业实习个人总结 篇4
一.研究目的:了解物流的特点，主要设备和作业流程，对其进行分析.并依据学习的理论提出自己的意见.
二.研究动机:经过一学期物流专业的学习，对物流的定义，基本功能，各个作业流程有了必须的理论基础，透过实习将这些理论与实际的操作相结合，在实践中提高运用知识的潜力.
三.公司简介:
1.基本状况:舒兰市起重机配件有限职责公司座落于吉林省东北部的舒兰市境内，地处舒兰市中心，横贯全镜的省一级公路五桦线与吉长，吉珲高速公路相交，铁路连接哈尔滨市，吉林市，公路，铁路四通八达，地理位置优越.
公司建于x年，已有50多年的机械加工历史，x年改组为有限职责公司，吉林省重点中型企业，是载重汽车后桥齿轮，半轴的专业生产厂家.
公司占地面积83000平方米.现拥有固定资产净值2992万元.已构成年产60万件各种汽车后桥齿轮的生产潜力.公司自行物流配送及仓储业务并实行仓库租用及物流配送业务.拥有各类仓库两万平方米配送专用货车百余辆及其他运输设备.
2.(物流)主要设施:
机床，厂房拥有1.5吨至3吨的汽，柴油叉车和干充式电瓶叉车以及前移式高位货架库专用干充式电瓶叉车多辆.
手推平板车，拥有多辆手推平板车，手推液压车和登高车6辆，以及国际标准1m_1.2m地台板.
运输车辆，公司拥有多辆10吨全封闭厢型货车，8吨全封闭厢型货车，5吨全封闭厢型货车，及2吨以下的厢型货车.同时拥有2个联盟型车队，可调动车辆近百辆.
铁路专用线，拥有1条共计长度为1654米铁路专用线，是目前吉林省商业系统内拥有铁路专用线的非物流企业，具有10万吨的铁路运输发运潜力，以方便客户的产品运输方式有多种选取余地.
3.仓库类型:
高平台彩钢板结构仓库.拥有高平台彩钢板结构仓库计4621平方米，可利用空间高度为7-8米，1700平方米的仓库已安装了高位货架，该类型仓库的优点是建筑结构合理，面积利用率高，防汛，防潮，隔热性能良好，全部有雨棚和外平台，库外周转场地大，便于商品装卸及进出仓.
高平台铝合金结构仓库.拥有高平台铝合金结构仓库计16800平方米，可利用空间高度为6.5米，该类型的仓库的优点是防汛，防潮性能良好，库外周转场地大，个性适合于进出仓频繁的大宗商品的储存.
楼层恒温库.拥有楼层恒温库8100平方米，可利用空间高度为5米，该类型仓库的建筑条件为满足某些产品在温度控制上的不同要求带给了先决条件.
易燃品仓库.拥有可储存易燃品仓库1000平方米，该类型仓库能带给属于易燃危险品类的特殊商品储存.
铝合金结构平房库.拥有铝合金板平房库4700平方米，可利用空间高度为6米，该类型仓库的优点是库外周转场地大，个性适合于进出仓频繁的大宗商品的储存.
其它库房3000平方米，该类型仓库多数属于砖木结构，单幢仓库面积小于上述仓库类型，具有冬暖夏凉的自然调节功能.
4.仓储系统服务:
市内/国内配送，单品/综合配送，常温/冷藏配送.备有各式车型，承运商品包括:百货用品，冷藏保温，特殊商品.
隔日零担配送.对于零担配送，公司货物隔日上车，发车.
贵重物品配送.带给门到门的服务，确保商品的安全抵达用户手中.
上架陈列.对于市内各大商场，各类超市，连锁网点的配送服务，公司还带给协助客户商品上架陈列的服务.
5.仓储系统服务:
常温/恒温仓库储存，高层/堆垛货架储存.
存货即时控制.有效的货卡登记制度，可随时了解库存商品的数量.确保商品质量，随时检查，出现质量问题及时上报，调整.定时观察库房条件，确保库房内温湿度不超标.
订单处理.对订单处理要求做到及时，准确，高效，并:单据收到15分钟内，操作人员到达现场，可开始收发货.
加工整理.带给完善的分拣，换包装等加工服务，物流中心内还设有专门的包装加工单位，可随时满足客户的各种要求.
退货处理.全力协助货主公司进行退货收货作业，并且填写收货单和进仓单，并及时反馈货主公司，以便货主公司尽快对退货做来源理决定.退货收货时，对于原封箱之产品如无货主公司个性指令，即可作为商品入库处理.非原封箱退货按货主公司指令要求，做到清点，分类，整理后方能入库.
6.信息系统服务:
物流信息系统设计.分析客户物流流程，带给物流系统设计，系统咨询.
仓储管理系统设计.依据客户对仓储条件的要求和储存商品特点，进行仓储管理系统的个性化设计.
销售供货分析.从客户利益出发，进行常规供货，出货，流通周转，及安全库存的定量分析，替客户计算出最经济的租仓面积.
运输配送管理系统设计.针对大企业配送系统，专门设计了一套配送订单管理系统，实现单证处理的通用化，以适应各种客户对配送的要求.
其他信息管理需求.秉承客户至上的服务理念，带给全方位的信息服务:透过wms，tms系统与客商电脑联网及透过公司内部局域网的架设，实现各仓间库存信息及时反馈，控制.客户公司可透过电话拨号上网连接我公司局域网，实现客户实时查阅商品库存的信息.
7.作业流程(以中国物流公司为例):
进仓:乙方提前一天将《入库通知单》传真给甲方确认;甲方收货时根据《入库通知单》上的资料逐项核对，(如货损，货差，货单不符将记入《进仓单》);二小时内甲方将《进仓单》传真回乙方后归档，月底制定报表.
出仓:乙方提前一天将《提货通知单》传真给甲方，写明出货的时间，车队名和所提货品的货号，数量;当天车队携带正本《提货单》到相应的货仓，甲方根据乙方签字样本，《提货通知单》与正本《提货单》核对《出仓单》，并由提货方在《提货单》和《出仓单》上签字;完毕后甲方立即把已签字的《提货单》传真回乙方，并把《提货单》，《出仓单》归档.
四.研究结论及推荐:
1.swot分析
优势:企业在自行生产经营的基础上长期从事物流服务业务，拥有一支物流管理及实际操作经验丰富的专业队伍，能为客户带给各项物流服务;仓库类型齐全;作业场地宽敞.
劣势:人员配置不尽合理，员工人数过于庞大，影响企业效益;信息系统未能得到充分的利用;货仓的出租形式过于单一，死板，租金较高.
机遇:中央振兴东北老工业基地必将给吉林物流业带来前所未有的发展良机，许多的跨国厂商商品的周转必定要依托本地的物流企业.
挑战:物流企业间的竞争日趋激烈，如何优化自身的作业流程，充分利用企业已有的设备设施降低成本.
2.企业虽然已建立了一套较为完善的信息系统，能够将一系列的商品信息，仓库状态，作业流程，养护状况及业务合同记入其中，但在实际操作中这一系统并没有得到充分的利用，企业往往仍然依靠传统的人工方法和票据进行作业及信息传递.应尽快在企业中提倡信息化的作业方法，使每名员工都能使用信息系统进行操作与管理.
3.铁路专用线的使用效率不高，只有少数客户选取这一运输方式，其实铁路运输在我国现阶段的长距离，高密度的运输中，仍然有着其不可替代的作用，个性是这种门到门的运输，更能够降低企业的物流成本，提高商品的流通速度，企业应主动寻找适合的客户推销这一特色服务.
4.企业仍然依照老旧的仓库出租模式收取租金，以至于使得仓库的利用率浪费，造成客户的流失，可根据仓库的实际加大空间利用率，根据仓库的实际利用状况进行收费，这样既提高了仓库的使用率又间接的降低了租金，争取到了更多的客户.
5.健全物流加工服务，流通加工也是物流的一项重要功能，作为非纯专业第三方物流企业就应重视流通加工，将其同其他服务一齐视作一个重要的利润来源，提高服务的档次与水平，重点抓住有高附加值的商品进行加工整理，吸引住长期客户.
五.推荐:
1.企业要发展，企业形象至关重要，因此每个企业都十分注重自己的企业形象，宁可花多点的钱去租用昂贵的美观的现代化仓库，也不愿去租用那些老式破旧的仓库，因此能够花费点资金整修老式的仓库，使企业自己本身的形象提高，这样客户会更加愿意来租用仓库了.
2.应注重运用现代化技术，把计算机应用作为一项系统工程来抓，实现与工厂，销售计算机信息的联网，以及以舒兰市区配送为主辐射东北地区的运输配送网络.
3.应多重视专业人才的培养，提高员工的综合潜力及素质.应多学习和借鉴国外的先进技术，使企业更好地向前发展.
4.进货堆放货物时不能只顾着一时的方便，就应思考到出货时的方便，不能耽误客户的时间，因此要按照标准把货物堆起，堆放要整齐合理，以免倒塌.
5.要严格按照仓储管理的要求，对于过期的货物要及时与厂家联系，并得到应允后及时销毁，不要堆积在仓库中，浪费仓库容积，更不要和正常的商品同放一齐，带给人一种杂乱无章的感觉.就应另外准备一间仓库，使那些一时无法销毁的商品有地方储存.
6.商品的大类要分清楚，如食品归食品储存，生活用品归生活用品储存.若把食品与化妆品放置在一齐，化妆品包装如若破裂，其化学物质会污染到食品的卫生.
物业实习个人总结 篇5
（一）实习目的
初步认识社会，进一步了解货代以及物流运输组织与管理的相关知识，做到学以致用，把从学校学到的理论知识与实际工作中的实践贯穿起来，从社会实践中，逐步完善自我、发展自我，最终完全融入现实生活当中，做一名言出必行、知识与潜力兼备、贴合社会主义发展目标的合格大学生。
（二）实习注意事项
1、勤学苦练，善于创新，善于思考。
2、纸上得来终须浅，绝知此事要躬行。
3、灵活处理人际关系（同事关系、上下级关系、客户关系）。
4、严格遵守公司的各项规章制度，切勿感情意气用事。
5、要注意安全，做工作要认真。
二、实习过程
（一）业务熟悉
第一天走进宽敞明亮的办公大楼，情绪个性激动，期盼着成为其中的一员。当走进办公室的一刹那，就遇见了当时的经理，他带着我们两个人认识了一下公司的业务人员，他们很热情地介绍了自我的职务和姓名，这使得我俩刚到十分温馨。简单聊了几句后就开始介绍我们的工作性质和工作任务安排，最后经理还做了简短的讲话欢迎我们的到来，并祝我们工作顺利。
接下来就是让我们熟悉业务，公司专门找了一位业务精英来给我们介绍，从他那里获悉业务的基本资料。我们今后主要做的是联系客户、接洽业务、签订合同、成交货物等几个方面。联系客户就是先与下级客户沟通，问清楚客户是什么产品，规格怎样，价格如何，数量多少，注意事项等；然后再寻找上级客户，说清楚下级客户的要求，若能够满足就签合同。或者进行相反的操作流程，由上到下，其结果一样。公司与上下级客户签完合同就到了运输与交货阶段，风险是无处不在，规避风险是关键，尽可能的完善合同进行规避风险，若仍发生了风险，那就要找到合理的、人性化的处理方式。事后透过同事，我认识了全国公路运输协议、货运的单证该如何填写、其中的注意事项又有哪些等等。
从以上的介绍当中，我深悉业务员工作的艰辛与繁琐，务必处理好每一个细节与环节，否则就会酿成大祸；更艰难的事还有不定期出差，因为我们做的是货运专线，两个地区的业务都要做好。这些更是一个刚出校门的大学生所不熟悉的，因此，要想在最短的时间内适应眼前的工作，就务必付出百倍的努力，做到不怕吃苦，不怕受累，坚持到底。
（二）业务操作
刚才在业务熟悉当中已经作了简单的介绍，那仅是从同事口中获悉，以下是透过实践，自我的体会所得。我公司主要从事乌鲁木齐到克拉玛依的专线货运代理，我们的工作性质就是业务员，前期的主要工作任务就是到乌鲁木齐的各大市场、物流园区（华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等）做公司的宣传并联系客户，到最后就是洽谈业务、签定合同。
具体业务操作如下，以我们做的第一笔具体业务，也是我们第一天做出的业务为例，简单的介绍一下其过程。
1、建立业务关系
我们主要是透过到各大市场、物流园区（华凌、陶瓷市场、汽配城、机电市场、板材区、美居物流园等）做公司的宣传，与办事处或者个体营业者交换名片，然后将名片反馈回公司，再透过电话联系来确定业务合作关系。他们需要发货的时候，会提前给我们打电话，我们会按照货物的数量联系车。量少的货物会直接送到公司在各大时常附近设立的收货点，要是量大的时候公司会派车去接货。
2、报价与确认
我们会根据货物的价格、规格、含量、数量等具体状况给出具体的价格，因为刚开始对市场的价格了解不够，自我不能报出价格的时候，我们会让经（！）理直接联系客户做出回答或者是客户和经理联系。当经过双方的友好协商对价格达成共识后，接下来又到了下一步签订合同。
3、签订运输合同
签订运输合同这一环节并不是很复杂，只是存在一方要与我公司签订运输合同，也就是货主；签合同要注意的事项有：合同条款要求严谨，职责风险要求划分清楚，违约及补救要求详细明确，纠纷解决办法要求得当得体，合同有效期限等等。商榷了有关运输、装卸、仓储等事宜，还规定在接收到我方的提货通知后要即使提货，否则后果自负。
4、付款与收货
等到货物从货主那里换装完毕后发往目的地后，大约需要一到两天的时间。货物到站后，回到到货通知，同时在目的地带给发货通知，以便双方及时提货。若出现短量现象，就应按照合同条款作来源理。当对方提货是我们会收取运费，当然收取的运费会比给司机的运费要多的多，公司就是从货物运费与司机运费的差价中获取利润。
（三）出差洽谈业务
提到出差，对于很多不经常或没有出过远门的人来说，出差是一种很完美的事情，但是对于一个四处跑业务的业务员来说，出差是一种悲哀。虽说花公司的钱去公费旅游，但是身体是自我的，出差也不是旅游。不管出差有多么残酷，对于一个还没有正式参加工作的大学生来说，算是一件新鲜事，也算是一种考验。刚进公司不久，我就和我的搭档要去克拉玛依出差了，临行前领导千叮咛万嘱咐了一番，做好会谈纪要，要与每个客户交换名片。此次出差收获很多，与客户谈判技巧，以及各方面的商务礼仪等等，让我感到自我知识的浅薄和对社会的不熟悉。与客户的商务谈判。首先要建立在业务熟练的基础上，三句话不能离开老本行，什么市场行情、产品信息掌握的都就应十分熟练，不能让对方的问题困住自我，即便真的不知也要礼貌的回复，即显出业务员的修养和素质，也反映出业务员的敬业精神。各方面的礼仪包括很广，例如乘车座次礼仪，商务着装礼仪，送顾客礼物的讲究等等，都有待日后慢慢领悟，要时刻用心去体会，用眼去观察，用耳去聆听，用神去领悟。
（四）人际关系的处理
人际关系的处理是从人出生到死亡都所不能逃避的事情，在我们呱呱坠的那一刹那就要去体会母爱和父爱，等到我们上了学又要去接触老师和同学，等到大学毕业参加工作又要去处理同事关系、上下级关系、客户关系，等到结婚生孩子后，你的身份和职责又发生了变迁，又要应对妻子儿女，其实在此过程中，你也是个处理着邻居关系、亲戚关系、朋友关系等等。总之，关系无处不在，只要你在社会上生存，你就无法逃避，只能慢慢去适应它，处理好了这将是一笔财富，你的前程将是一片光明，否则，你将会被世人所遗弃。
此处我将简单介绍一下同事关系、上下级关系、客户关系。
1、同事关系
能否建立良好的同事关系，是考验员工人品的试金石。
虽然，我们不能说一个具有良好人品的人就必须拥有良好的人缘，但我们能够肯定的是，一个道德品质低下，人品低劣的人绝对不会拥有好人缘。俗话说：物以类聚、人以群分。一个正常的人，谁愿意与人品低下的人为伍呢？所以，人品好坏是决定人缘好坏的决定因素，当然，还务必掌握一些交际艺术。
首先，务必确立一个观念：和为贵。和同事相处是一件容易的事。和谐的同事关系让你和你周围同事的工作和生活都变得更简单，更有效率。要想拥有和谐的同事关系，还务必记住一句话：“君子之交淡如水”。因为公司是一个充满了太明显的竞争和利益冲突的场合，影响和干扰人与人之间的亲疏远近关系的因素实在是太多了。好朋友之间太容易出现矛盾和裂痕，而这种矛盾和裂痕基本上是不可能避免的，就算人的主观上有再好的希冀也难以避免。
其次，务必学会尊重同事。在人际交往中，自我待人的态度往往决定了别人对自我的态度，因此，你若想获取他人的好感和尊重，务必首先尊重他人。要做到尊重同事，就务必自觉保守同事的秘密。总之，一句话，就是不能让嘴巴给自我惹祸。古人说“祸从口出”，在公司，这种人际关系圈子里面，这句话就应被每一个人写在自我的办公桌上，时刻警醒自我！
再次，要尽量避免与同事产生矛盾。瓜葛和冲突有些是表面的，有些是背地里的，有些是公开的，有些是隐蔽的，种种的不愉快交织在一齐，便会引发各种矛盾。同事之间有了矛盾，仍然能够来往。同事之间有了矛盾并不可怕，只要我们能够应对现实，用心采取措施去化解矛盾，同事之间仍会和好如初，甚至比以前的关系更好。
最后，要学会与各种类型的同事打交道。每一个人，都有自我独特的生活方式与性格。在公司里，总有些人是不易打交道的，比如傲慢的人、死板的人、自尊心过强的人等等。所以，你务必因人而宜，采取不一样的交际策略。
我最直接的同事也就是我的同学，我们的实习期间一向配合的很默契，没有一次争论和不满，工作上大家协调，没有去想谁做的多谁做的少，我们只是在尽心尽力的完成共同的工作，到达共同的目标。在这间公司里，我发觉我的同事们都很好，那里的人际关系也很简单，大家之间没有那种猜疑和利益之争，让人感觉就好像在一个大家庭里共同生活，为一个共同的目标而共同努力。
2、上下级关系
任何组织在诞生的同时都会产生一种关系，这就是上级与下级的关系。一般状况下，人们在与自我同等级、同层次的人讲话时，表现比较正常，行为举止都会比较自然、大方。但是，在与比自我地位高的人交往时，就可能感到紧张；表现比较拘谨；相反，在与社会地位低于自我的人讲话时，就会表现得比较自如、自信，甚至过于随意。
上下级之间的关系就应是领导与服从，管理与执行的关系。领导是个体引导群体活动达成共同目标的一种行为。领导的内涵是透过深远持久的个人影响力，激发员工的主观创造意愿，给员工的不是单纯的压力而是制造更多的原动力，让员工在领导刻意营造的工作氛围中，主动工作、自愿努力。“无规矩，无以成方圆”。管理就是制定规则和制度，监督并促使规则和制度有秩序地运行。管理概念中控制的成分比较大，强制执行的色彩比较浓，领导制定规则，教导或强制员工按照规则行事，并构成习惯性机制的目的是使工作有效率地、良性循环地展开，保证组织的高效运转和绩效的达成。企业要保证经营的连续性，就就应全面处理好上下级关系。
上下级之间应明确各自的职责。作为管理者就应懂得：下级的绩效就是上级的绩效，上级的核心工作就是协助下级成功，如此上下级就有了共同的目标和利益，再加上职责分明，工作起来就能够有条不紊。同时，上级和下级因为各自所处的位置不一样，思考问题的角度也会有差异，如果长期缺乏交流、沟通，常常会产生一些矛盾和隔阂，久而久之，自然会产生关系紧张等问题。因此，上下级之间有必要经常相互沟通，从而建立彼此间的信任。
建立良好的上下级关系，要有正确恰当的心理定位。作为上级，要有“师者”之心，负责“传道授业”，要让下属明确企业的核心价值观，将企业文化渗透到思想并转化为行动，做下级行为的标杆和楷模。有了模范，就有了规范，企业文化就不再是空洞的理念，落地生根成为员工的行为准则，进而全面展示出企业的精神风貌。一个合格的领导还务必是一个兼职心理医生，当员工的思想情绪偏离目标轨道或进入盲区时，能够走进员工的内心世界，关注并感受员工的喜怒哀乐，透过有效沟通，对症下药来赢得员工的忠诚和信赖。
作为下级，也务必认清主角给予自我恰当的心理定位。员工就应把自我当成“士兵”，以服从为天职，具有“忠诚、勇敢、努力完成”等优良品质。在企业中，员工的使命当然就是高效执行，执行力是对下属潜力的最基本要求，执行力的缺失也是领导最不能容忍的行径之一。“忠诚”就是忠诚于企业忠诚于使命，个人利益服从整体利益。“勇敢”是在工作中不把难题推给领导，敢于挑重担甚至独当一面。“努力完成”就是把执行贯彻到底，把事情做得有始有终。
良好的上下级关系能够打造融洽和谐的团队，实现企业与员工的共赢。
3、客户关系
刚开始做业务时，我就确立一个理念，做业务就是做人，就是在锻炼自我的语言沟通潜力。我喜欢我的物流管理专业，但是前期的业务工作，是我踏入社会的地一步。
自我介绍之后，接下来要做的事情并不是销售，在这个时候销售是不可能成功的，因为客户还没有对你产生最起码的兴趣，或者对你的信任还不够，所以这个时候首先要进一步发展你与客户之间的关系，使客户对你的信任有所增加，这样才有可能进入到销售环节。
例如透过观察迅速找到一些你与客户共同的经历（同学、同乡，或者共同去过某一个地方），找到一个话题，拉近与客户的关系。如果实在没有找到这样的事情，就要试着寻找一切可能与客户产生友谊的联系。
例如浏览客户墙上的画或者观察桌上的照片，其目的就是要找到一个共同的经历，拉近你和客户之间的关系。只有与客户之间有了必须的信任以后，才有可能转入到业务介绍的对话。如果客户还没有对你产生兴趣，千万不要急着谈论业务，必须要找出某种简单愉快的话题，建立融洽的氛围，然后才能够进入到业务谈判。
事实上，经过这次的实践，证明这个理念是正确可行的，我认为，不管是什么客户，我都会无坚不摧，每战必胜，尽管这句话十分张狂，但事实如此，仔细分析，我认为以情动人的销售技巧就应包括以下诸如方面，好的客户关系究竟是怎样构成的？（1）具备最起码的业务技巧，这一点不需要我多说；（2）用心、乐观的人生态度，一个好的业务人员就应极其自信，用热情感染客户；（3）对于一个女孩来说，良好的素质和微笑能够让自我获得很多意外地帮忙；（4）真诚、善良的心灵，很多人做业务久了，一看就很精明，很势利，其实很多客户不愿意与这样的业务人员打交道，太累。一个善良的人，他的眼睛中流露出的光芒是柔和的，光明的，能够照亮人的心灵，几乎所有客户都喜欢这样的业务人员，甚至内心不设防；（5）不要提防客户，把他们看成自我的朋友、同学、师长和亲人，人心是肉长的，如果我把一个年龄大一些的客户看成了父亲，年龄相差不大的客户当成兄弟姐妹，真的从情感上对他很好，他怎样会不接纳、帮忙我？（6）以客户为中心，切实思考他的工作的压力，生活的重负和心灵的疲惫，力所能及地从经济、情感上为他着想。
三、实习总结
透过近六个周的实习，我深刻的感受到自我各方面的不足，从学校里学到的知识的确不少，但是来公司后发现用处不大，一切都得从头开始。即便这样，我工作的十分开心，整日弥漫在工作的气氛当中，使我的神经放松，我明白工作的过程中会遇到很多困难，但我相信前途是光明的，机会总会给那些准备充分的人。
实习期间我收获颇丰，商务礼仪的实践运用，例如待人接物的方式、商务人士的着装等；合同条款的商议与确定，例如职责风险的划分、纠纷问题的解决、（！）付款时间与方式、合同的有效期等；让我懂得了人与人之间是平等的，是就应相互尊重的；以上在公司的学习到的知识是无法从学校获得的，因此我很珍惜来之不易的工作，不管将来如何，我都会以此为荣、以此为戒，教育自我，做工作要诚实守信、敢作敢当。
此外，在经理和司机师傅的介绍下或者透过自我的观察学习，我们还认识了很多不一样的车型，如：113、122、123桥的车，各种（长度不一样的）厢式货车，一拖二的半挂车，一拖三的半挂车，前四后八、前二后一等平板和半护栏车，半挂解放（双桥）等等。
这次实习，让我对货运市场有了清楚的了解，懂得也很多货代方面的知识，也看到了货代市场的极大发展前途，也让我看到了货代市场竞争的残酷，在市场有序化中逐渐的被淘汰掉，状况比较好的还能够获得有限的生存空间。在货代行业的发展速度较快的同时，由于政府的法规建设滞后，市场运行机制发育不健全等等，市场竞争日趋激烈，货代企业面临着来自多方的挑战而陷于被动，主要表此刻下列几方面：
（1）承运人的挑战
不少货代公司或者规模比较小的托运部采取短期利益行为，直接把优惠、甚至超优惠的运价放给货主以及一些大的办事处，运价低于货代企业的协议价，严重影响了货代企业经济利益，削弱了货代企业对办事处的竞争潜力。
（2）货主的挑战
货代企业作为货主的代理，根据我国民法通则精神，代理人在理解委托、履行代理职责中，如无自身过失，不承担任何职责，但在实际业务中很多货主企业不理解法制精神，以致货运业务中出现问题，货主单位往往转嫁到货代身上，以致货代企业目前在业务营运上冒无限的风险，而获极微薄的利润。另外，由于某些货主单位中个别人的过分要求，致使货代企业盲目奔波，无效劳动，有的甚至要求货代企业做出违法违纪的行为，货代企业如有怠慢，将面临失去货源的威胁。
（3）同行企业的挑战
某些货代企业中此刻有一种不好的想法，明知有些做法（如理解非法办事处的挂靠、转借发票等）违反了政府部门对货代行业的管理规定，也不贴合行业规范，但出于自身利益思考，认为“我不做、别人也会做，与其让别人做，还不如我自我做”，构成了恶性循环，互相残杀，败坏行业风。
上述货运市场存在的问题，既损害了货运代理企业的利益，又破坏了公平、公开、公正的市场竞争原则与货运市场的正常经营秩序，严重影响了货运代理业的健康发展。为此，我提出以下推荐：
1、尽快制定适合我国国情的综合性、性法律、法规，完善法制建设；
2、加强部门之间的协调，明确行业分工；
3、允许多种体制经营国际货代企业，允许企业向境内外聘用人才；
4、建立监督机构，健全监督机制，完善税收管理，联合工商、税务、海关、银行、外管等各有关行政职能部门，加大检查、执法力度；
5、尽早成立全国性的国际货代行业协会，协助政府部门协调企业的关系；
6、建立国际货代提单注册备案登记制度，个性是对分运单要加强监管；
7、编制统一的教材，分层次对行业从业人员进行业务培训，提高从业人员的业务、法律和道德水平；
8、尽快解决某些办事处的非法经营问题。
四、实习心得
在我的实习期当中，有开心也有难过的时候，有难忘的事情，也有碰到困难问题的时候，这一切我都一向努力地去克服，并尽自我的努力去做好！我相信，事在人为，有志者事竟成。真的很感谢我的老师，我的'同学，我的公司！感谢你们对我的信任和支持！多谢你们！而我在未来的人生和工作道路上了，我会更加努力用心的走下去……
生物实验室个人工作总结
生物是一门以实验为基础的学科，开展好实验教学，是学好生物的前提条件。生物实验具备培养学生观察和动手能力，培养学生动脑，启迪思维，开发潜能的作用。在这学期中，生物实验坚持以发展为主题，以教学为中心，以提高教学质量为目标，围绕学校的整体工作，解放思想，更新观念，开拓进取，不断推进实验室工作向前发展。本学期，在学校领导、各位生物老师的配合下，实验室工作开展的井然有序。
一、工作任务完成情况
1、严格实验准备制度，演示实验三天前，分组实验一周前交实验通知单到实验室，准备好实验后，老师先预做实验，以此保证实验顺利地进行。实验中损坏的仪器严格依照教学仪器赔偿制度实施处罚。
2、做到购物有登记，帐目清楚，帐物卡三对应工作。教学仪器的借用严格按照教学仪器借用制度实行登记，如期归还，追还等。
3、对显微镜等教学精密仪器，做到了定期检修、除尘、防锈、保养等工作。对标本类实施了定期检查、防蛀等加以妥善管理。有害、有毒的药品实行了专柜存放。
4、对新的实验仪器的性能、使用、操作方法做了充分了解，能熟炼地操作使用。而且积极参与了学生实验操作的指导工作，进一步锻炼了自己的动手能力，更好地配合了实验老师的教学工作。
5、按时完成了本期的实验任务，做到了实验室整洁、卫生。在新的一年里，要更进一步加强学习，使自己的管理工作更上一个台阶。
二、实验室管理
1.购置仪器、药品要先行申请，由主管领导审阅后报校长室审批后再购置，入库要验收，同时填写入库清单。仪器原则不外借，若借出要由主管教导或校长同意后才能，并要及时追回。
2.加强安全制度。药品、仪器橱要上锁，沙桶要定期检查、补充。实验室经常通风换气，设备保持经常运转。
3.仪器、药品存放制度。做到分类存放，定橱定位。分组实验所用仪器药品一律应实验员发放，实验结束，及时清洗、整理、归放。
4.认真执行仪器保养，维修制度，并自制一些教具。仪器要做到常清点，常保养，常维修，保证抽查准确，随取随用。
5.实验室卫生工作。
定期对实验室进行卫生大扫除，平时做好实验室保洁工作，使其与实验室优美的环境融为一体。
三、实验教学
各任课教师要根据教材内容，提前1-2天开出实验通知单，或在特殊情况下，提前通知实验员(但在实验后要及时补填实验通知单)，实验员根据通知单充分准备好仪器、药品，做到准、净、齐和及时，确保实验一次成功。对有些实验，实验员应事先亲自试验，若有改进的实验或利用自制教具进行教学的，要向教师说明使用方法和注意事项，确保万无一失。
对学生分组实验，任课教师必须在实验前把实验报告册发给学生进行预习准备，明确实验目的、要求和注意事项，在实验过程中实验员要协同教师随堂巡视，发现问题及时表解决。
实验结束，让学生填写好学生实验情况登记，对有报损的仪器还须填写仪器报损登记表，任课教师也要签上姓名和处理意见，然后有实验员签上处理意见后报上一级领导审批。
当然本人的工作还存在一些不足，所以还要不断地改进工作作风，深入书本，深入课堂，了解实验还需要什么材料，怎样解决。努力把我校的生物实验教学工作开展得更好。
四、建议
目前，我校各部门的档案、资料管理都已经告别了传统的模式，步入电子化时代，而生物实验室依然采用的是手写纸质档案，建议学校给生物实验室配备电脑一台，建设多媒体实验室一个，以改进我校实验教学和日常管理。
2021物理实验教学的工作总结
物理实验室是学生学习和进行物理实验的主要场所，是物理探究学习的主要资源。学校领导和教育主管部门一贯高度重视物理实验室建设，今年又新添了仪器和设备，为每个学生能进行实验探究活动创造了良好的条件中学物理实验教学的目的与任务即是，通过实验，使学生最有效地掌握进一步学习现代科学技术所必需的基础物理知识，培养初步的实践操作技能和创新能力。教学的重点放在培养学生科学实验能力与提高学生科学实验素养，使学生在获取知识的同时提高自学能力、运用知识的综合分析能力、动手能力和设计创新能力。实验教学作为物理教学中的一个重要内容和重要手段，因此实验室工作直接关系到物理教学工作是否能顺利进行。因此实验室必须建立和健全科学、规范的管理体制，实行规范的管理。。学期将进结束，为了更好的让实验为教学服务，现将上学期的实验教学工作总结如下：
一、认真扎实开展实验教学教研活动。
1、加强理论学习，转变教学观念。 为不断提高教师的理论及业务素质，我们还经常组织教学学习新的课程标准，学习新课改理念，认真钻研教材教法，使课堂实验教学更好地培养学生的能力与兴趣，促进学生的全面发展。
2、加大教研力度，促进实验教学的提高。 多次组织实验教师开展集体备课、说课活动，相互学习实验通知单及实验记录的填写情况，组织实验教师相互观摩听课、评课活动，使实验教学全面开花结果，提高实验教师的实验教学艺术及组织实验的能力。
二、加强演示实验的教学效果。
对课本上所有的演示、分组实验，都做到精心准备，预先试做，对少数实验进行改进，补充，确保教师在课堂上实验的成功率，现象明显达到100%。
1、 按照新课标的要求，精心设计实验步骤和教学方法.
2、 做好了实验准备,实验前使学（ ）生明确实验目的、实验原理和对观察的要求。
3、 实验过程中， 教师做到操作规范、熟练、形象、鲜明、安全。
4、 配备足够的教具、学具,以满足学生探究活动的需要。增加了学生动手实操的机会，提高了实验课的效率。
初三物理实验教学工作总结
物理学是一门以实验为基础的学科。物理学的实验基础、理论体系和研究方法是现代科学和技术的基础。物理实验对于培养学生的观察能力，思维分析能力，实验动手能力和归纳、应用、创造能力具有重要作用。整个一学期，我严格按照自己学期初的实验教学计划进行了初三物理的实验教学工作。
一 本学期所做的主要工作
物理的探究实验报告册上很多新奇有趣的实验，让学生在做中学，每个主题设置了学着做、自主做、合作做三个层次的探究活动，增强了物理实验的趣味性。目的是让学生构建基础性的科学知识，经历科学探究过程，体验科学探究的乐趣，领悟科学探究的技能。
要注意因材施教，针对不同的学生提出不同的要求。对学习困
难的学生，要针对他们的具体情况予以耐心帮助，鼓励多做物理实验和参加物理实践活动，使他们基本达到教学要求。对学有余力的学生，可采取研究性学习等多种方式，培养他们的创造和探索能力。
根据《课程标准》的要求实施实验教学，一般只给出设计和组织探究活动的建议：给学生的探究活动留出足够的时间和空间；引导学生有一定依据的猜想与假设，避免盲目的探究；辩证地处理学生自主与教师的指导；方案力求使探究始于真实和接近学生所处的真实环境（自然、生活和社会的环境）；情境中隐藏着可能被学生发现的问题，给学生发现问题和提出质疑的机会。让学生多思多动手，自己去提出假设，验证猜想，严格遵守学生为主体的教育教学观念，让学生做自己的的主人，作学习的主人。
二 取得的成绩
初三的学生好学好动，刚接触物理，在学习兴趣和学习方法上需要进行培养，安排必要的实验可以提高学生的学习兴趣，初三学生的动手能力差，没有自觉的去探究的意识，实验教学可以让学生养成动手动脑学物理的能力，在本学期的实验教学工作中学生的实验积极性高，能够保证完成实验任务，并且自己在实验中能够发现问题，有改进实验的初步想法，对于提高学生学习物理的兴趣有很大的促进作用，实验的进行还让学生对知识形成感性的认识记忆深刻不易遗忘。
三 存在的问题与不足
在整个一学期的实验教学我基本也是在学习，跟着许老师学习，包括实验的安排，实验的准备，实验课的组织，边学边教，我自己在实验教学中发现了自己的很多不足，特别是实验课的组织，在实验室上实验课课堂的纪律比在教室的纪律差很多，本来作为新教师对于课堂的组织能力就比较差，实验课就更乱了，在下学期我一定注意课堂的组织，做到有序上课，让实验课的功效发挥的更好。
四 下学期努力的方向
作为新教师我有很多的不足，在学期的教学中我一定努力的要注意因材施教，针对不同的学生提出不同的要求。对学习困难的学生，要针对他们的具体情况予以耐心帮助，鼓励多做物理实验和参加物理实践活动，使他们基本达到教学要求。对学有余力的学生，可采取研究性学习等多种方式，培养他们的创造和探索能力。
五 结束语
实验的具体实施也许会有变动，但是实验总的宗旨不会变。让学生养成动手动脑学物理的能力，并且培养学生的探究能力，为学生以后的发展铺平道路。在下学期的教学中继续重视实验教学，进行物理教学。
2023年井架工个人工作总结(汇总5篇)
在过去的一年里，我在井架工作岗位上付出了很多努力和汗水。通过不断学习和实践，我取得了一些成绩和进步。总结了自己在工作中的经验和教训，对过去的工作进行了反思和总结，希望能在新的一年里更好的发挥自己的能力和价值。下面是小编带来的“2023年井架工个人工作总结(汇总5篇)”，欢迎阅读！
2023年井架工个人工作总结（一）
尊敬的领导、各位同事：
时光荏苒，转眼间我们已经迎来了2023年的年尾。回顾过去一年的工作，我深感充实而忙碌，也取得了一定的成绩。现将我2023年作为井架工的个人工作总结如下：
一、工作成果：
在2023年，我承担了多个大型项目的井架搭设任务，并按时、按质、按量完成了任务。其中，我主导的ABC项目的井架搭设工作，为项目的顺利进行提供了坚实的支撑；同时，我还参与了DEF项目的井架调整工作，有效减少了工期，并对工程质量进行了有益的控制。在工作过程中，我发扬团队精神，与同事们密切合作，为项目的成功做出了自己的贡献。
二、技能提升：
随着技术的日新月异，我意识到自身的技能更新迭代迫在眉睫。因此，我积极参加了各类井架工的培训班和研讨会。通过不断学习，我掌握了最新的井架搭设技术、安全管理知识，不断提高了自己的技能水平和专业素质。同时，我也把所学运用到实际工作中，能够迅速解决现场出现的技术难题，确保了工作的顺利进行。
三、安全意识：
作为一名井架工，安全工作是我们的首要任务。2023年是我全面加强安全管理意识的一年。我始终坚守安全第一的原则，严格按照相关安全规定进行操作，并时刻关注现场安全隐患。在工作过程中，我积极参与现场安全检查和交底会，不仅加强了自身的安全意识，也帮助他人提高了安全防范意识。通过我们的共同努力，项目实现了零事故的目标。
四、团队协作：
井架工作需要多人合作完成，团队协作能力是我在2023年不断突破的一项素质。我积极与项目组的其他成员进行沟通和协调，形成良好的合作氛围。在项目的阶段性目标中，我主动承担责任，并协助其他小组完成任务，以确保整个项目的顺利进行。在这个过程中，我学会了倾听他人的声音，尊重每个团队成员的意见，并知道与团队合作达到最佳的工作效果。
在2023年的工作中，我也遇到了一些困难和挑战。但通过不断努力和积极思考，我能够化解困难，迎接挑战，取得了满意的效果。在未来的工作中，我将继续努力学习，提高自己的专业素质，以更好地为企业的发展做出贡献。
愿2024年一切顺利，祝所有同事们新年快乐！
谢谢大家！
2023年井架工个人工作总结（二）
尊敬的领导、同事们：
时间转瞬即逝，转眼间已经步入2023年的尾声。在过去的一年里，作为井架工，我一直秉持着认真负责、勤奋努力的工作态度，不断提升自己的专业技能和工作能力。在此，我将对自己过去一年的工作进行总结。
第一，在2023年，我完成了公司安排的各项井架工作任务。我始终把工作任务的完成质量作为首要原则，并且严格按照工作流程和安全规范进行操作，杜绝任何安全事故发生。我熟悉并掌握了井架的安装、拆卸、维护等技术要点，具备了一定的技术实力。同时，我还加强了与其他团队成员的沟通与合作，共同解决了一些井架工程中的难题。在项目中的表现得到了领导和同事的肯定和赞扬。
第二，在工作中，我注重自我学习和提升。我通过参加相关培训课程，学习了新的井架技术和施工方法。我还积极利用工作之余的时间，查阅了大量的专业书籍和资料，对井架工程有了更全面的了解。通过不断学习，我提高了自己的技术水平，并且将所学应用到实际工作中，取得了一定的成效。在面对新的项目和工作挑战时，我总是积极主动地向领导和同事请教，以便更好地完成工作任务。
第三，在2023年，我还注重了个人的职业发展规划。我明确了自己想要提升的技能和职位，并且制定了相应的计划。我不断反思和总结自己的工作表现，找出自己的不足之处，并努力改进。我参与了公司举办的技能竞赛和培训活动，不断提升自己的专业能力和竞争力。同时，我还关注行业内的最新动态和发展趋势，时刻保持学习的状态。通过这些努力，我相信自己能够在以后的工作中取得更好的成绩。
在未来的工作中，我将继续保持良好的工作态度，全力以赴地完成各项工作任务。我将继续加强学习和提升自己的专业能力，在技术上不断突破和创新。同时，我将积极与团队协作，分享自己的经验和知识，共同提升团队的整体能力。我相信，在领导和同事们的支持下，我能够在未来的职业道路上取得更大的成就。
最后，再次感谢领导和同事们在过去的一年里对我的关心和指导。也感谢公司给我提供了这个展示自我才能的平台。我会再接再厉，争取在未来的工作中更上一层楼。
谢谢！
2023年井架工个人工作总结（三）
尊敬的领导：
我在2023年井架工作的一年时间里，通过不懈努力和学习，取得了一定的成绩。在这里，我简要总结了自己的工作情况。
1、在2023年，我在井架工作中更加注重了工作的安全性和质量。对于每一个施工任务，我都严格按照相关规范和标准进行操作，保证井架的稳固性和安全性。我参与了多个井架搭建项目，每次都能按时、高质量地完成任务，得到了客户和领导的认可和赞扬。
2、在工作过程中，我积极主动地参与团队合作，与同事之间形成了良好的协作关系。通过相互协助和交流，我们共同解决了不少技术难题，提高了施工效率。同时，我还能够倾听和接受他人的建议，不断改进自己的工作方式和能力，达到了共同进步的目标。
3、我还注重个人职业发展，不断学习和提高自己的专业知识和技能。我定期参加相关培训和学习课程，不仅了解了最新的行业动态和技术，还进一步提高了自己的实际操作技巧。通过不断学习，我已经能够独立解决一些技术问题，并为公司节省了不少人力和物力资源。
总的来说，在2023年，我充分发挥了自己的职业能力，积极融入团队，取得了一定的工作成果。但是，我也清楚自己还有很多需要提高之处，如深入学习和熟悉更多的新技术、拓宽自己的专业领域等。2024年，我将继续努力，努力提升自己的综合实力和职业素养，为公司的发展贡献更大的力量。
再次感谢领导对我的信任和支持，祝愿公司在新的一年里蒸蒸日上、更加辉煌。
2023年井架工个人工作总结（四）
尊敬的领导：
我是一名井架工，经过一年的努力工作，现将2023年个人工作进行总结，以供领导和同事参考。
一、工作内容和主要职责
2023年，我主要负责井架搭设工作。根据施工计划和要求，我准确测量、划线并组织搭设井架，确保施工现场安全、高效进行。
二、工作成果
1. 准确测量：我充分发挥测量技能，在不同施工场地准确测量井架所需尺寸，确保每一根支柱、横梁的长度和位置都符合要求。
2. 安全施工：我严格按照施工规范和操作流程，在搭设井架时注意安全，并组织工人正确佩戴安全防护用品，没有发生任何安全事故。
3. 高效完成任务：我合理安排工作时间和人员，根据施工进度紧密配合其他工种，保证井架搭设工作按时完成，为后续施工提供了良好的条件。
4. 良好的施工质量：我注重细节，严格把关每一个连接点和固定处，确保井架搭设牢固可靠，能够承受施工过程中的各种动荷载。
三、存在的问题和不足
1. 缺乏创新意识：我在井架搭设过程中没有尝试采用新的材料或方法，仍然依赖传统的工艺，有一定的局限性。
2. 沟通不畅：与其他工种的沟通不够顺畅，导致在一些协调问题上出现困难，影响了施工的进度和效率。
3. 学习内容较少：虽然业务能力较强，但在其他领域的知识和技能学习上相对较少，需要进一步提升综合素质。
四、下一步工作计划
1. 提升技能：我将积极参加相关技术培训和学习，扩充知识面，提高自身技术水平，尝试引进新的井架搭设材料和工艺，探索可行性。
2. 加强沟通与协作：我将加强与其他工种的沟通，主动协调各方利益，确保施工过程的顺利进行。提高团队合作意识，共同促进工程进展。
3. 拓宽学习渠道：我将加强自身学习，关注建筑行业的最新发展，提高综合素质，为更好地完成工作任务做好准备。
综上所述，2023年我在井架工作岗位上取得了一定的成绩，但仍存在一些问题和不足。在新的一年里，我将努力提升自身能力，不断学习和探索，为公司发展做出更大的贡献。
衷心感谢领导和同事们对我的支持和信任！
井架工 XX
2023年井架工个人工作总结（五）
时间匆匆，转眼间我已经在井架工岗位上工作了一年，我谨以此来向您汇报我在2023年的个人工作总结。
1、在过去的一年里，我积极参与了公司各项井架工作，并取得了一系列成果。我深入学习了井架工作的相关知识和技能，熟练掌握了井架工程的搭建流程和施工要求。同时，我不断提高自己的综合素质和业务能力，通过参加相关培训和学习，扩展了自己的专业知识和技术技能，提高了工作效率和质量。
2、在工作中，我注重团队合作，与同事们保持良好的沟通和协作，共同解决井架搭建过程中的各种问题和困难。我积极参与工作安排，按时完成任务，并不断提出改进建议，提高了工作效率和施工质量。与此同时，我也注重与客户的沟通和交流，及时了解他们的需求和要求，积极解决问题，确保项目按时、按质完成。
3、我还积极参与了公司的新项目招标工作，协助编制了招标文件，参与了投标工作，为公司赢得了多个项目的合同。在项目中，我负责井架工程的施工组织和施工管理，保证了项目的顺利进行和质量的达标，得到了客户的一致好评。
4、我还不断提高自己的职业道德素养，注重自身素质的培养。我时刻保持工作的积极态度和敬业精神，始终以客户的需求为导向，力求做到工作尽善尽美。在工作中，我注重学习和实践，努力跟上行业的发展动态和技术的最新进展，提高自己的专业水平和工作能力。
总之，通过这一年的工作，我得到了很多的锻炼和成长。感谢公司的支持和培养，感谢领导的指导和关怀。未来，我将继续努力，不断提高自己的能力，为公司做出更大的贡献。
谢谢！
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