服务度辞职报告。
随着社会不断进步，有些朋友会按照自己的想法离开工作岗位。虽然离职很普遍，但不应忽视离职申请书的重要性，因为辞职代表着你要踏上新的旅程，而离职申请书则是你对这段旅程的告别。在阅读中，我发现了一篇非常有价值的"服务度辞职报告"。如果你认为这篇文章有帮助，不妨将其分享给需要的人，让他们也受益。
服务度辞职报告 篇1
在ktv工作了一段时间，学到了很多知识，ktv的经营状况一直表现不错。非常感谢公司给我这样一个在良好环境下工作学习的机会。虽然基本的业务知识和专业知识在ktv已经基本掌握，但是俗话说学无止境，很多方面还是需要不断学习的。我已经考虑辞职很久了。ktv的环境对服务员来说是很照顾和保护的(至少对我们个人利益来说)。
以我的性格来看，想要提升自己，成长为ktv的独立专家，可能很难在一个被保护的环境中。我也意识到我的性格是内向的。其实ktv无论是培养人才还是提升自己都是一个难点。虽然我的想法是：人需要不断的发展，进步，完善。我一直在努力改变和适应环境，从而更好地发挥自己的作用。但是，我感觉自己并没有什么突破。我考虑了很久，确定需要换个环境磨砺一下。
最近ktv人员变动较大，交接工作可能需要一段时间。希望7/15左右完成工作交接。这段时间可能比较紧。如果执行起来有太多困难，我同意推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。
我希望在我递交这份辞呈的时候，在我离职之前，这是我的工作。请主管分配，我一定会做好自己的工作，做好自己该做的事情。另外，希望主管不要留我。其实我是舍不得走的，原因不用解释。但是已经决定了，留下来会让我最终离开的时候更加困难。最后谢谢大家，希望公司业绩一如既往的飙升！主管和同事工作顺利！
服务度辞职报告 篇2
尊敬的领导：
在此，我特别向您提交我的辞职报告。我曾经在贵公司从事农民工服务专员的工作，经过自己的不懈努力，也获得了领导和客户的一致认可，感到非常快乐和自豪。然而，在这个阶段，我不得不向您递交辞职申请。
我的离开，对于企业来说，既是损失，也是挑战。在这里，我也想对贵公司领导的关怀和信任，以及合作的同事和团队的支持和帮助表达由衷的感谢。我在贵公司的工作生涯，是一个学习与成长的过程。您的指导和帮助对我影响很深，塑造了我工作过程中的必然品质.
我不得不进行下一阶段的人生追求和承担自己的家庭责任，在此深表歉意，很抱歉没有能够在贵公司奋斗更长时间，也是希望领导和同事在思想上广泛接纳和理解我的离开原因。
在过去的日子里，我一直以来努力工作，不紧绷张，也创造出比不上的成绩，并将每一个客户的困惑与期待，都当成自己的后顾之忧，在为之策划和推进行动的过程中，多次精心规划并创新搭建，以期能够不断地超越自己，展现出更好的工作状态。
在维护农民工就业权益的过程中，我也得到了越来越多的认可和支持。我也在这个过程中享受到 很多工作的乐趣，深感工作的意义与价值，同时也认为我的努力也是客户选择和信任的重要原因。最终，我离开了这个职位，让自己有机会挑战与探寻更广阔的天地。
最后，再次向领导和公司的职员表达我的敬意和感激之情，祝贵公司在未来的日子里，业务更加繁荣昌盛，员工个人能力也更进一步展现，实现更广阔的梦想。谢谢您的细心聆听。
此致
敬礼！
申请人：XXX
日期：XXXX年XX月XX日
服务度辞职报告 篇3
尊敬的领导：
我虽然不舍，但今天我还是要向您提交我的辞职报告。我担任卫生服务站的工作已经有近三年的时间了，这段时间中我得到了您和同事们的帮助和关爱，在这里我学到了很多实践经验，也成长了很多。
然而，随着身体不适的加重，我不得不考虑到我的健康问题，这是我离开卫生服务站的主要原因。我深知我的离开会给您和这里的同事带来一定的困扰和不便，对此我深感抱歉，也向您表示深深的感谢。
在这里，我想简单地讲一讲我的工作体会和收获。卫生服务站是我从事医疗工作的第一份工作，我深刻体会到了医护人员的工作不仅需要专业技能和知识，还需要团结、协调和耐心。在卫生服务站我不仅学到了基本的医疗知识和技能，还学会了怎样与患者交流、与同事协调合作。这也让我认识到了自己的不足，让我知道自己还需要不断学习，才能更好地服务大众。
卫生服务站不同于医院，这里的工作环境更简单、更原始，但同时这里也更充满了人与人之间的互动和关爱。我与这里的患者和居民建立了深厚的情感联系，这也是让我不忍离开的原因之一。
虽然我即将离开卫生服务站，但我相信您会找到一位更好的人接替我的职位，给大家带来更好的服务。同时，我也希望自己能够在相应的医疗机构继续从事这份职业，为更多的人服务。
最后，再次感谢您和这里的同事们对我的支持和帮助。我相信我们的人生道路会有很多的相遇和离别，在工作中我也会一直铭记卫生服务站的美好回忆。
谢谢！
此致
敬礼！
申请人：XXX
20XX年XX月XX日
服务度辞职报告 篇4
尊敬的公司领导：
首先，非常感谢公司给了一个很好的实习机会，感谢公司一直以来对我的信任和关照，特别感谢给予我发挥个人优势的平台。
在公司工作的x个月当中，xx也给了我很多的培育，让我学到了许多，也进步了许多，同时也看到了社会竞争的残酷无情。但由于在公司里得不到我想要的东西，无论是精神上，还是物质生活上，为此，我很遗憾地在这里向公司提交辞职申请。在过去几天里，我认真回顾了这x个月来的工作情况，在工作中，我一心为推动公司的发展而工作，一直以公司利益为中心，在这x个月的工作中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有提高，感谢公司领导对我的关心和栽培。
在此提交我的辞职申请，恳请领导能够审批通过。
此致
敬礼!
辞职人：xx
20xx年x月x日
业务员辞职报告 | 辞职报告模板 | 辞职报告如何写 | 辞职报告书 | 辞职理由
服务度辞职报告 篇5
尊敬的领导：
您好！我是某市农民工服务中心的一名服务专员，在您的领导下为我服务了两年时间。在这两年中，我感受到了您的关心、培养和支持，也感受到了自己在工作中成长的喜悦和收获。然而，鉴于个人职业发展的考虑，我决定向您提交辞职报告，辞去其服务专员的职位。
1.离开市场竞争和承受工作压力：
在去年离职之前，我一直在农民工服务中心工作。虽然我的工作得到了许多人的认可，但是我始终感到压力和不安。我觉得我一直处于市场竞争的状态下，努力争取与其他同事平等的机会。我的未来受到威胁，我不知道在未来的日子里，如果我不在这个行业里，我的工作会是什么样子，这是一个让我无法得到完全肯定和信心的地方。同时，由于过高的工作压力和个人梦想的追求，我认为我应该将自己的能力和经验用于更有前途和发展的行业。帮助农民工应该是一个有益的事情，但未来的发展和稳定性却是一个不太确定的话题。
2.缺乏成就感与人际关系难改善：
我选择在该中心工作的原因之一是我本人和农民工有着彼此的共同点，我在工作中也会考虑到农民工的立场和困难。但由于农民工服务带来的种种限制和环境、服务过程中的困难以及工作压力，服务专员们经常会有较大的负面情绪，很少有机会见到农民工感激、带来成就感的场面，过多的工作压力和阴暗影响了个人情绪和工作状态，同样难以融入团队，并与工作伙伴建立良好的人际关系，在此期间，我一直担心自己在这个环境下能否适应和成长。
3.未来职业发展方向：
由于我是一名近期毕业的学生，我对未来的职业发展方向有一定的思考和规划。我希望寻找到一条能够帮助我提升职业水平，令我从中获得迅速成长和发展的职业发展之路。我认为，通过交叉比较，我将找到自己更期待的工作和职业发展方向，未来我希望能找到一份适合自己、领域广泛、提供较多发展机会和前景广阔的工作。
我在农民工服务中心工作的两年来，贵公司为我提供了许多工作机会、学习发展的空间和愉快的工作环境。在此，我要衷心感谢贵公司对我的培训和支持，给我带来了许多挑战和充分发挥自己的机会，让我能够一步步地成长并为社会做出贡献。同时，我将永远珍惜贵公司对我的关爱和信任，希望在自己的职业生涯中可以时刻保持友好关系。
我将在最短的时间内尽快把工作交接好，并与同事、领导、客户等进行充分沟通和协商，保证工作的顺利进行和客户的满意度。
最后，再次感谢公司领导的关照和公司的支持和支持，我将把准备好的知识和技能运用到未来的事业中，让自己更加努力，更加认真地工作，以此回报社会的关心和关爱，并为我的职业生涯打开新的大门。
此致
敬礼!
敬礼！
辞职人：某某
20XX年X月X日
服务度辞职报告 篇6
尊敬的领导：
您好！
经过慎重考虑和深思熟虑，我决定向您提交我的辞职报告。本人担任农民工服务专员一职已有一年有余，在此期间，我兢兢业业、尽职尽责、竭尽所能地为公司和农民工服务。但因个人情况变化，无法继续担任该职位，故此向您递交经过慎重考虑的辞职申请。
首先，我要感谢公司领导和同事们对我的信任和支持。在公司的工作期间，我得到了大家的帮助和关心，因此能够在工作中不断进步和成长。公司为农民工提供了很好的服务和管理，使我能够在工作期间用自己的力量为农民工提供真正的帮助和服务，收到了较好的评价。所有这些成就都是大家的共同努力和团结精神的体现。
其次，我要介绍一下个人情况变化的原因。由于家庭原因，我需要回到家乡照顾我的父亲。这是我自己的私人问题，但它影响到了我的工作。我不得不向公司提出辞职，这也是我没有别的选择。
最后，我想向公司表达我的感激之情。我在公司的工作期间，结交了很多新朋友，收获了很多的友谊和感动。这些虽然都不能衡量和计算，但是在我的心里，留下了最珍贵的回忆。
再次感谢公司的支持和信任，感谢领导和同事们在工作期间的友情和支持。我愿意在公司离职的时间内，尽职尽责地完成我正在进行的工作，并主动协助公司进行相关的工作交接和过程，以确保平稳顺利地完成工作任务。
谢谢！
此致
敬礼！
辞职人：XXX
2021年6月10日
服务度辞职报告 篇7
尊敬的领导：
我是一名农民工服务专员，已经在这个职位工作了五年。在此期间，我一直热心、认真地为农民工提供帮助和服务。但是，我不得不向您报告，我决定辞去这个职位。
首先，我认为我们的工作团队并没有得到足够的支持和认可。虽然我们取得了一些成绩，但由于各种原因，我们的声音和意见往往被忽视和被动地接受。因此，我感到非常沮丧和无力，很难保持工作的热情和动力。
其次，我发现在服务农民工的过程中，我们的工作受到了一些不可控的因素的影响。比如，一些农民工并不愿意接受我们的帮助和服务，或者他们对我们的工作并不信任。这使得我们的工作非常困难，甚至有时会遇到非常棘手的问题。在这些情况下，我们需要更多的支持和资源来应对这些挑战，而这些支持和资源却常常被忽视和缺乏。
最后，我认为我们需要更多的培训和支持来提高工作能力和素质。虽然我和我的同事已经尽力在自主学习和提高各种技能和知识，但由于工作的特殊性和复杂性，我们需要更多的专业培训和支持来缩小自己与其他服务人员的差距。
总之，我决定辞去我的职位，希望您可以理解和支持我的决定。我会一直关注和支持农民工的权益和福利，愿意为此付出自己的力量和时间。感谢您的关注和支持，祝您工作愉快！
此致
敬礼
XXX
2021年X月X日
服务度辞职报告 篇8
尊敬的公司领导：
我感到遗憾和痛苦地向您递交辞职报告，我将在一个月后离开公司。我的决定不是因为对公司的不满或工作环境的问题，而是因为个人原因。
我很荣幸能够在公司担任农民工服务专员。我非常享受通过工作帮助需要帮助的人们的过程。随着时间的推移，我逐渐意识到这份工作不仅仅是为了赚钱，更是让我认识了许多不同的人，了解了他们的生活和烦恼。
我所做的事情可能看起来很简单，只是为农民工提供一些基本的帮助和服务。但这项工作的意义远远超出我的想象。这份工作使我深深感受到了中国农民工在劳动和生活方面所临的巨大困难和挑战。他们往往生活在贫困和不安全的条件下，他们的权益常常被忽视，他们的生活常常是艰苦和危险的。
在这份工作中，我也感受到了个人的成长和变化。我学会了尊重和理解不同文化背景和生活经验的人们。我学会了耐心和沟通技巧，以更好地提供服务。我还学会了如何处理各种问题和情况，如何更好地解决问题和帮助他人。
然而，在过去的几个月中，我感到了疲惫和焦虑。这份工作需要我经常面对一些压力和挑战，包括处理复杂的问题，平衡各种需求和协调各方面的利益。同时，我感到了对我的家庭和个人生活时间的压力。
因此，考虑到我的家庭和个人需要，我决定辞去这份工作。我相信这是需要的决定，虽然我很舍不得这份工作和与之相关的所有事情和人们。
我想向公司和所有与我一起工作的人表达我的感激之情。我向公司表示感谢，给了我这个机会，提供了我所需的支持和资源，以实现我的工作目标。我向我的同事表示感谢，他们一直支持和鼓励我，并与我共同努力，帮助更多的农民工。我向我们服务的农民工表示感谢，他们的信任和支持一直是我的动力，也是我的荣誉。
最后，我请允许我在此表示，我深感荣幸能为这个公司和农民工服务，并期待着未来的机会再次与大家见面。
此致
敬礼
XXX敬启
服务度辞职报告 篇9
尊敬的领导：
我将在近期辞职，希望你们早日找到接我岗位的合适人选。
辞职原因是我个人方面的，与公司本身的无关。首先，主要是由于我的思想，我想去寻找自己的未来，我不想让我长期生活的这种环境中;其次，工作了几年，我对我工作的内容产生了厌倦，已经很难找到当年认真工作的态度;最后，其实我辞职的念头早就有了，只是现在我才意识有些想做的事不应该再托了，所以我选择了在近期辞职，去寻找未来的道路。
当然这份工作中，我学会了很多东西，包括如何和客户打交道，写文章以及做事的条理性、各行各业的现状等;还有我从客户那里也了解到了很多东西，比如他们的思想、理念等，以及公司的实际意义。这些东西是我这两年来所收获的最大财富。我能学到这些主要靠公司给了我很大的栽培，感谢wj、王m、df，还有那些曾给予我帮助的同事。
最后祝各位同事生活开心，工作快乐，公司事业蒸蒸日上。
在辞职报告第一行正中写上报告的`名称。一般辞职报告由事由和文种名共同构成，即以“辞职报告”为标题。标题要醒目，字体稍大。
要求在标题下一行顶格处写出接受辞职报告的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
正文是报告的主要部分，正文内容一般包括三部分。
首先要提出报告请辞的内容，开门见山让人一看便知。
其次申述提出报告的具体理由。该项内容要求将自己有关辞职的详细情况一一列举出来，但要注意内容的单一性和完整性，条分缕析使人一看便知。
最后要提出自己提出辞职报告的决心和个人的具体要求，希望领导解决的问题等。
辞职报告的落款要求写上辞职人的姓名及提出辞职申请的具体日期。
服务度辞职报告 篇10
尊敬的公司领导：
我是某某县某村的一名农民工服务专员，获得了贵公司的聘用，并在此工作了两年多的时间。
在这两年多的时间里，我深刻地体会到了农民工工作这一行业的艰辛和不易。我和我的同事们每天要在工地上工作十几个小时，炎炎夏日时更是酷热难耐，而冬日里则是寒风刺骨，但我们还是坚持着，不畏艰险地去服务广大农民工们。
虽然工作很辛苦，但是服务农民工的过程也给我带来了很多快乐和满足感。我常常和农民工聊天，了解他们的生活和需求，在他们遇到困难的时候给予他们帮助和支持。在这个过程中，我和许多农民工建立了深厚的友谊，他们的笑声和感激的眼神让我感到非常欣慰和自豪。
然而，我也不得不面对一些让我感到困惑和无奈的问题。首先，公司在对农民工的工资待遇方面存在着问题，尽管公司一直强调要按照合同约定支付工资，但是在实际工作中却经常会出现延迟支付或是无法保证发放工资的情况。这不仅给农民工带来了经济上的困扰，也严重影响了公司在当地的形象和声誉。
其次，公司对于农民工的安全和健康问题也没有给予足够的关注和重视。例如，在所工作的工地上，公司没有提供足够的安全保障措施，也没有对农民工进行安全培训和教育，导致发生了一些意外事故，给农民工的身体健康造成了不小的影响。
最后，我想说的是，我在这里向公司提出辞职。我认为，我无法再继续为这样一个不重视农民工待遇和安全健康的公司工作。虽然我很热爱这个工作，但我也不能一直置身于这样一个缺乏诚信和责任感的工作环境之中。我决定离开这个公司，寻求更好的发展机会。
在离开之前，我要再次感谢公司给予我的机会，让我有机会服务农民工、奉献社会。同时，我希望公司能够从我的辞职中意识到这些问题的存在，并尽快采取有效措施来解决这些问题，为农民工提供更好的服务和保障。
谢谢各位领导的支持和理解！
此致
敬礼！
某某
20XX年XX月XX日
服务度辞职报告 篇11
服务窗口辞职报告
尊敬的领导：
您好！我是贵公司某某服务窗口的一名职员。在此，我郑重向您报告，我决定辞去服务窗口的工作。
从进入贵公司的第一天起，我对服务窗口的工作充满了期待和热情。服务窗口是公司与客户之间的桥梁，是客户与公司的接触点，所以我一直视其为至关重要的工作职责，为之付出了很多心血。然而，随着时间的推移，我不得不承认，服务窗口的工作已经让我感到厌倦和困惑。
首先，工作强度和压力过大。服务窗口的工作需要快速反应和高效处理，客户的问题千奇百怪，有时需要耐心解答，有时需要迅速解决。我经常需要应对大量的客户问题和投诉，对此我一直保持满腔热情和专业态度。然而，长期面对高强度的工作压力，我感到身心俱疲，无法再保持高效和专注。
其次，与客户的冲突和矛盾频发。服务窗口是客户与公司的沟通渠道，有时客户的问题可能与公司政策、产品设计等有关。在这种情况下，我需要平衡客户的需求和公司现实，做出权衡和判断。然而，不可避免地，与客户的冲突和矛盾会时有发生。每次面对着沉闷的目光和责备的言语，我都感到无比疲惫，无法再将笑脸挂在脸上。
更重要的是，工资待遇相对较低。服务窗口的工作需要承担较多的责任和压力，而工资待遇却相对较低。尽管我一直全力以赴地工作，但无法回避的是，我收入的增长速度远远低于我的期望。经济压力逐渐加重，我开始担忧起未来的发展和家庭的生活质量。
在考虑了上述问题并多次深夜思考之后，我决定辞去服务窗口的工作，并寻找新的职业发展方向。我希望能够拥有更多的实践空间和发展机会，提高自己的职业素质和工资待遇。同时，我也希望通过辞职向贵公司提出建议，以改善服务窗口的工作环境和待遇，从而提高工作效率和员工满意度。
我愿意在正式离职前提供充分的交接工作，并为公司做好岗位交接工作。我相信，在我的离开后，贵公司一定可以找到更合适的人选来继续承担服务窗口的工作，提供更好的服务给公司和客户。同时，我也期待着贵公司对我的离职决定予以支持和理解，祝愿贵公司在未来的发展中蓬勃向前。
再次感谢贵公司的培养和支持，祝贵公司业绩蒸蒸日上！
此致
敬礼
XXX
dg15.com精选阅读
2023服务员辞职报告
我们该怎么写好辞职申请？我们突然冒出辞职的想法也不稀奇。我们或许有过辞职的经历。工作总结之家特地为你收集整理“2023服务员辞职报告”，希望本页内容能帮助到您！
2023服务员辞职报告【篇1】
尊敬的领导：
您好！
很抱歉在这个时候提出了离职，但请相信我也是经过了慎重的考虑，所以才决定辞职，感谢餐厅录用了我，在这里我收获了很多东西，来到xxx餐厅工作是我一个非常正确的选择。
来到我们餐厅也有一段时间了，在这里增强了我不少为人处事的能力，这里的领导在各个方面对我们都很好，也很关心我们。我们餐厅是二十四小时营业的，也就是说我们必须两班倒，这样的作息严重打乱了我的生活规律，我平常是个不怎么熬夜的人，开始我还能勉强适应，但时间一长我就有些承受不住了，无论是身体上还是精神上的。我最近在餐厅上班时精神有些恍惚，好几次把这桌的菜上到别桌上了，给我们餐厅惹了不少麻烦，也惹来了顾客的抱怨。而且我的身体状况也不比以前了，我从小身体就不怎么好，爸妈更是带着我三天两头往医院跑，好几次下班回去的路上，我感觉我自己腿软，随时都要摔倒了一样。
需要两班倒的情况在刚开始工作的时候您就和我说了，我也接受了，但我现在却又因为这个而辞职，对于这一点我真的是非常的抱歉。我当时是觉得我自己可以的，我也去努力尝试了，但最后我还是只能放弃。有一点我没有和您说过，其实我很早就撑不住了，是我的一个同事经常会给我帮忙，有时会给我替班，所以我才能坚持到现在，对此我真的非常感动。舍不得这个朋友也是我迟迟没有提出辞职的原因之一，但我也不想再给她添麻烦了，毕竟她也有自己的工作，她的工作一点也不比我轻松。
经过了这次的事情，我对于自己的能力又有了一个更为清晰的认知，这对我以后找工作有很大的帮助，不管我将来经历了什么，我都不会忘记在这里的这段时光，真的非常感谢餐厅这段时间对我的栽培。
考虑到我给公司带来了许多不大不小的麻烦，影响到了餐厅的正常运转，餐厅待我越好，我的心中越发的愧疚不安，因此经过了慎重的考虑，我决定辞职。我将在下个月离开餐厅，希望不会对餐厅造成太大的损失，希望餐厅能够尽快找到人手接替我，在剩下的时光里，我会努力完成好这份工作的。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
2023服务员辞职报告【篇2】
尊敬的领导：
您好！
不知不觉间我来到餐厅也已经一年了，在这一年里我也彻底了解了服务员这个行业。很感谢在我刚刚来到餐厅时给予我帮助的经理和同事，也感谢哪些和我关系不好的人，是他们让我得到了很大的成长，知道了什么样的人值得信赖，什么样的人需要离他远点。虽然我来到的时间餐厅不算很长，但也不短了，在这期间经理对我非常的宽容，这一点也让刚入这一行的我感到十分感谢，按理说现在正是餐厅用人之际我不该在这个时候选择辞职的，但我也确实有一些原因。
对于一年前刚入这一行的我来说，这一切显得格外的不习惯，自己从被服务的变成了服务别人的角色有了一些不一样的感觉。我不求每个人都对我有礼貌，但只求别对我乱发脾气，以前的我从来没想过有的人真的这么丑陋，但来到这里之后才见识到。我自己觉得我是一个还算有点素质和教养的人，不管什么情况下我都不会忘记说一声谢谢，我不求别人能够像我一样对待别人，但是有些人真的有种莫名其妙的优越感，总觉得来这里吃饭自己就好了不起，我是这里的员工就活该服务他，就是会比他低上一等。虽然这种人不会经常碰到，但碰到一次一天的心情都会不好。其实我早就产生了辞职这个想法只不过自己一直都还在犹豫，因为领导您对我真的超级好，我和同事们相处的也都很和谐。但每次遇到这种事情，遇到这种人而我又只能向他低头，因为我是服务员，服务他是我应该尽的责任。遇到一次我就会产生一次这种念头，总觉得自己也是爹生娘养的凭什么他就能这么对我，如果不是因为我自己是这里了的服务员我又怎么可能会忍着他。每次我都强忍着告诉自己我是在工作，但时间久了我真的有些坚持不下来了。如果在我还没有做服务员的时候遇到这种人我一定会告诉他应该怎么样好好说话。憋久了感觉自己心里都出现问题了，所以我实在是忍不住了才向您提交的辞职，我怕我下回做出什么不理智的行为波及到餐厅。
可能还是我不适合这行我，也或许是因为我还没有真正的见识过社会的阴暗面，没有经历过什么真正的苦难，所以受不得这些委屈。但作为一个年轻人，我不想现在就受着这些窝囊气，我还是转行吧，本来我就不是这个专业的。最后希望经理您能理解我的想法，同意我的离职申请。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
2023服务员辞职报告【篇3】
尊敬的老板：
您好！
首先，非常感谢您这几年来对我的信任和关照。对于我的辞职深感抱歉。
这段时间，我认真回顾了这半年来的工作情况，觉得来xx酒店工作是我的幸运，一直以来我也非常珍惜这份工作，这半年多来老板对我的关心和教导让我感激不尽。
在xx酒店工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激这份工作给予了我很好的锻炼机会，但同时，我发觉自己从事这份工作心有余而力不足，长时间的工作让我有点吃不消。故我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也希望您能够理解我的辞职。我将做到年底结束后离开酒店，以便完成工作交接。我很遗憾不能为xx酒店辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿xx酒店的业绩一路飙升！老板及各位同事工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
2023服务员辞职报告【篇4】
尊敬的领导：
您好！
万分抱歉，这份辞职报告是我考虑很久之后才决定交给您的，对不起，我认为我还是不是十分适合继续留在我们餐厅工作了，并不是我们餐厅不好，而是我个人不能承受餐厅这么高强度的工作，我最近真的是感到特别的心力交瘁，我受不了了，我如果再这么工作下去，不出半年绝对会把身体搞垮的。出于对我自己的爱惜，我只能辞职，以结束自己在餐厅的工作。
您也知道，我们餐厅每天的客流量是有多么的大，虽然我们餐厅只有十二桌，但是每天在外面排队的人都可以用“络绎不绝”四个字来形容了，特别是晚上，因为我们餐厅晚上的氛围特别好，大多都是情侣选择来我们这吃饭，我每天中午起码要工作到两点，然后还要收拾桌子，每天至少要等到下午三点半的时候才能吃上一口热乎的食物，更别提晚上了，我记得我目前晚上最早的一次下班时间是晚上十二点半，平常大部分的情况下，都是要等到晚上一点才能下班，因为晚上把工作做完之后，餐厅还要开个会，总结一下每天的得失，说说自己当天的工作有那些地方还做的不够好，需要注意以及改进的，有时候会议开的晚的差不多就要等到一点半去了。
我还是个二十岁出头的年轻小伙子啊，一点自己空余的时间都没有，的确，我们餐厅每天十点半才开始上班，但是我每天为了自己有充足的睡眠，我一觉就要睡到十点，半个小时从住处赶到餐厅，急慌忙赶的又要开始一天的工作，总的来说我现在每天除了工作就是在睡觉，每天累到回到家倒头就睡，丝毫没有任何的精力去干其他的事情了，虽然我们餐厅工作任务重这么重，但是薪资待遇也是餐饮业少有的，我正是因为您这里的工资让我十分的满意，不然我早就辞职走人了，我只是有个服务员，每天除了厨房的事情我不管，其他几乎所有的事情，我都是听从您的安排随叫随到，下面我仔细的给您列举一下，我每天都要干哪些事。
1、每天第一个来餐厅开门，然后打扫一下卫生，把地拖了，把桌子椅子都擦拭一遍，还得给我们餐厅的金毛犬换好喝的水还有狗粮。
2、每天客人来的时候，协助他们点菜，告诉他们那些是我们餐厅特色，或者按照他们个人的口味给他们推荐，并且还得负责上菜。
3、客人走后及时的清理桌面，忙活完之后把哪些厨余垃圾给扔了，有时候还得去厨房洗碗。
我就不一一列举了，反正我真的有点受不了这份工作了，每天睡那么晚，我白天不多睡会哪有精力进行工作啊，我女朋友因为我工作都没时间陪她已经跟我吵过好几次架了。所以说，我认为我还是比较适合一份轻松点的工作。
此致
敬礼！
辞职人：xx
20xx年x月x日
2023服务员辞职报告【篇5】
尊敬的领导
您好！
我是xxx，在餐厅目前任职服务员，我今天向您递交我一周之后要离开餐厅的辞呈。我在餐厅也干了好几个年头了，我一直做的都是端菜送碗的工作，我越发觉得自己没有前途可言，我长期在前头做事，学到的东西也有限，所以呢，我感觉自己在这里工作并没有什么大的价值。我当然知道价值是要自己去创造的，但是我目前的状况也做不了什么来。我就只能干这个，我个人认为自己不在适和做服务员了。我还是希望在自己还能学习的阶段，去学习一些新的东西来充实自己，这也不会枉我来到这个世界。做一份工作我就还是希望自己可以被认可，被得到赞赏，可我在这里就很难被注意到，因为服务员也有很多，开始的时候做的很好，就觉得自己肯定会被老板您赏识，后来才发现自己就是其中的“沧海一粟”，一点都不会被关注到的，因为总是有更优秀的人在我的前面，而我就只能退居其后，做一个不为人所知道的普通员工。
我面对这种情况，我不愿被埋没，但是能力的不足，我又很挫败。所以我为了自己以后的着想，我想找一份自己真正可以发挥自己才华的工作，服务员这岗位是真的就不太适合我，做的再好也就是这样了，我所缺乏的是它不能弥补的，这样一来，我不想餐厅也不愿去在花时间培养我的，互相不耽误对方的时间，做完这一周，我会辞掉工作。我就正式的离开这个大家庭了。但是我不怨餐厅没给我机会去把握，是我自己没有去争取，是自己个人原因造成，只怨自己在工作期间没有想要去为自己弄机会提升自己，所以才会是现在的局面。我现在后悔也无用，能做的就是再找一份能在自己身上挖掘出属于自己的能力的工作，我想我一定会抓住它，努力提升自己的价值，也为我以后的生活能够提供一个保障。
我虽然要辞职，但我不是一个忘恩的人依旧是感谢您、感谢餐厅给了我那样一个机会接触到服务行业的辛苦，在这些年，餐厅对我的培养会一直记在心里的。最后祝我们餐厅在以后同一行业做的比别人更好，祝愿大家的事业都有一个好的发展。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
2023服务员辞职报告【篇6】
尊敬的领导：
您好！
我是您手底下的员工xxx，入职也有一年了，自从入职以来也算是勤勤恳恳一直在工作着，从未敢有任何懈怠。领导也对我很关照，同事对我也都是非常的友善，让我在这里找到了家的感觉。离家这么久其实也是非常想家的，在外的游字又有哪个是不想家的呢，刚来这里时这里的工作氛围让我有了一丝丝的藉慰。但在外面飘荡的越久也就越想家，想起家乡的春夏秋冬，不管是哪一个季节都有着我的回忆。那些回忆连在一起便成为了我记忆中家乡的模样。
故乡之所以让人想念，那是因为那里有着你放不下的人和事。那里有着你过去或许很憎恨，或许很感激的人，但离开了那么久，以前的事情虽然还记忆在脑海，但当时的那份感觉却已消失的荡然无存。时间一晃而过，我也从当初抱着满腔热血从那做小城里出来的少年变成了现在的成熟男人。当时总觉得世界那么大，我应该去看看，也应该去闯出一番属于自己的事业，但现实并没有想象的那么美好，出来之后才知道自己什么都不是，学历没别人的高，长相没别人的优秀，嘴巴没别人会讲，也不通晓人情世故，除了有着一个好身体啥也没有。当时的境况让初来乍到的我有些不知所措，我当时格外的迷茫不知道该干什么，不知道自己下一步该怎么办。最后做了几年的服务员，接着又来到了我们酒店，这里是这几年里让我感到最舒心的一个地方了。越底层的勾心斗角也就越多，这几年真的是见识到社会的黑暗，什么叫人心叵测。只有这里让我感觉是回家一样，大家都互相把对方当做亲人，不会去做哪些背地里的阴暗手段。
从来带这座城市起，我就下定决心，一定要做出一番事业，否则不回去。但这么多年过去了，我依然还是那个服务员，也已经几年没回到过，那个承载着我长大的地方。想要得到就得先要付出，我这几年付出了这么多但依然还是那个样子。随着年龄的增长，现在也不想着成就一番大事业了，只想着回家去见见我已年迈的父母，在他们身边伺候着他们。在他们年轻时照顾着我长大，等我长大了，我却已经离开了故乡没有留在他们身边照顾他们。作为一个儿子，我没有孝敬到他们这是不孝，我们自己以来就说百善孝为先，现在我只想回到故乡去给他们尽孝，希望领导能够理解，同意我的辞职申请。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年x月x日
2023服务员辞职报告【篇7】
尊敬的领导：
您好!有没有想过要想别人做好，自己的责任是先把这些做好，而在去从11月26号到本月底，我到公司已有1个月了，在这段时间里，虽然我的工作不是做的特别突出，但是在公司和同事们的帮助下，我也要求自己尽心尽职，每项工作都用自己十二分努力去做，尽管不是特别好，但平心而论，公司的器重，同事们的热情，这真是我第一次工作，也是我遇到的最好的工作环境。但是我再三考虑还是写下这封辞职信。虽然我心里甚是不愿意，但这实在不是我以后所选择的地方了。
从我到公司到现在每一次都是看到公司对我们的要求，而我们必须认真对待，但是公司要求别人，现在的丽华中餐厅和我期望的很不一样，这不是一个团队，不是一个真正的大集体，而我看到是人人都在勾心斗角，这也是现在丽华中餐厅人员不稳定的原因，他把每个人都当成工具来看待，不服从就会被裁掉，有没有考虑到别人的感受。工作量巨大，一个豪华包间才一个服务员，有时1个人需要两桌甚至更多。工作压力大，除了大碗外，所以的碗筷、酒杯等其他餐具都得自己清洗，任务繁重。在非人为原因下损坏的餐具还是如数天价照赔!虽然说我们做服务员有酒水提成，但是从进公司至今，没有相关领导明确地跟我们说明怎么个提成规则。我们的入职没有签合同或协议，底薪1050加提成完全是我应得的薪酬。这也是我离开的原因。我非常喜欢丽华中餐厅，因为我的第一份工作就在丽华中餐厅，我把它印入我的骨髓当中的喜欢。当初从武汉回来就是还相信食草堂会给我们大家希望，我自己的原因占最大部分，但是自己的能力非常有限，不一定做得让公司感到满意，我只能说声抱歉，请公司原谅!
再一次真诚的感谢公司及同事们对我的关爱!恳请公司接受我的辞职请求!谢谢!
申请人：xx
20xx-12-20
2023服务员辞职报告【篇8】
尊敬的酒店领导：
您好！
很抱歉现在向您提辞职，由于我的身体出现了健康危机，我只能离开这个岗位，不能在酒店里工作了。我是一名服务员，我知道的当下辞职其实对酒店来说是很大的损失，但是我也没有办法，我的身体已经不能继续工作了，必须得休息，不然以后我的身体只会越来越差。
在酒店日益的工作，尤其是晚上上班，最是熬人的。我们这些做服务员的，根本就没有选择，我们酒店还是二十四小时工作的，所以经常会要上晚班。有些顾客会在酒店订包厢玩到深夜，我们因此经常要随时待命服务。一直要等到他们停下来，我们才能收拾包厢休息，这样长期积累，我的身体根本吃不消，睡眠没有保障，而且夜班真的很辛苦。所以我现在的身体特别的难以坚持，我肩膀长期酸痛，都有肩颈炎了，这让我无法做重活，是真的特别的痛苦的。这段时间正值酒店生意兴旺，我时常睡到半夜就被叫醒服务顾客，不是端茶上菜，就是打扫卫生，因为要保持持续的干净，顾客只要一离开，我就得把包厢给打扫干净。因而我每天的身体和精神都是紧绷的，就怕自己一不小心错过了领导给的工作任务。因为熬夜我的头发一直在掉，现在已经变成稀疏的了。
身体变成这样，我不能不重视，尤其是上周因为感觉肩膀痛的实在不行上医院检查，医生直接跟我说不能熬夜、不能干重活，必须要休息，我真的崩溃了，而且肩颈炎已经很严重了，如果不及时得到治疗，以后会更加痛。听到这里，我真的怕了。一边是工作，一边是身体，两边都难以抉择。最后我做出辞职的决定，真的特别难。经过很久的考虑，加上家里人也催我回去治疗，我觉得身体更加重要，工作还可以再找。所以对领导只能说抱歉了，很遗憾我以后将不能再为酒店工作。我知道现在辞职给酒店造成的不便是很大的，但是也请领导您谅解，我的身体真的无法再去承受酒店的工作，所以辞职对我而言是最好的选择。我想回家休养把肩颈炎给治好，这样以后才能有一个健康的身体去工作。若是没有健康的身体，任何工作我都无法做好。最后，真的很抱歉，也感谢多年酒店多年的工作，我收获挺多的，感谢您的照顾。祝愿酒店的发展越来越强盛，也希望您保重好身体。
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
2023服务员辞职报告【篇9】
尊敬的餐厅领导：
您好！
在递交这份辞呈时，我的心情十分沉重。
现在餐厅的发展需要大家竭尽全力，由于我状态不佳，和一些个人原因的影响，无法为公司做出相应的贡献，自已心里也不能承受现在这样做在餐厅却无所作为，因此请求允许离开。
具体原因是：
一、我每天上班都是给人一种很没有精神的感觉，并且时常逃班，换班上课，或是逃课上班，这样不但严重影响了餐厅的人员正常安排，而且还表现出对餐厅领导和学校授课老师的不尊敬。同时也影响了自己的学习。
二、我本来在餐厅做服务员我父亲是同意的，因为他也知道这种工作也适合学生做。可是后来被调到这儿做了骑手，我没有告诉父亲骑手是做什么的，可是这次我弟弟从贵阳回家经过昆明知道了骑手的具体工作内容并告知了父亲。所以父亲特别反对，还要我回去。
三、我个人也是在餐厅什么都学得“半桶水”，有时看伙伴们都忙的那么疯狂，而自己却什么也帮不上，自己也感到很内疚。
我知道，当前餐厅正处于快速发展的阶段，伙伴们都是斗志昂扬，壮志满怀，而我在这时候却因个人原因无法为餐厅分忧，实在是深感歉意。
我希望餐厅领导能在百忙之中抽出时间考虑一下我的个人问题。希望能得到公司领导的准许！
感谢诸位在我在餐厅期间给予我的信任和支持，并祝所有伙伴们在工作和活动中取得更大的成绩和收益！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20xx年xx月xx日
服务辞职报告4篇
很多人在职场中日复一日的乏味工作，我们被迫会做出辞职的决定。这时我们就要按流程准备辞职申请了。栏目小编决定分享一篇非常有用的“服务辞职报告”给大家，敬请浏览以下网页内容！
服务辞职报告(篇1)
ktv服务员的辞职报告模板
ktv服务员辞职报告1
尊敬的领导：
您好!
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。
xxktv是我在广州进来的第一家酒公司，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放 ，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的 发挥自己的作用，但是我觉得个人在ktv一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消 耗殆尽。
衷心的祝愿ktv业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
ktv服务员辞职报告2
尊敬的公司领导：
我在本企业服务了x年，在此期间，我获得了许多工作技能， 拓宽了眼界视野，建立了良好的人际关系。这些都是公司为我提供了良好的施展平台、公司领导给了我合适的发展机会所致。本人深表感谢。 但是，由于以下几个方面的原因，本人打算离开公司(可详细展开)
1、个人原因;
2、工作环境出现瓶颈;
3、薪酬方面距离本人的预期有较大出入;
4、寻求更广大的施展舞台;
本人现在正式向公司提出辞职申请，请批准!对于本人离职所带来的损失，我深表歉意;我已经安排好当前的工作，并且，我感觉(人名)是接替我的良好人选，请公司领导考虑!
服务辞职报告(篇2)
传菜员简短的辞职报告
尊敬的各位领导
您们好！作为“xx-x美食有限公司”的临时工我很荣幸！谢谢您们对我的信任，给我这个工作的机会。在这里我学到了很多。我本是不善言语的人，在这短短的一个月里，我知道了如何招待好客人，深知团队合作的重要性！酒店赏罚分明，每一项工作都责任到人，员工团结一心，都积极做好自己的本职工作，随时随地的遵守酒店的规章制度，以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴经理的带领下在牛年生意一定更牛！
的确，刚开始我真的感觉很累，很不习惯。然而，我得到了很多关怀。刚到酒店是胡主任为我打点一切；是汪阿姨，史领班教我如何做好传菜员，如何礼貌待客；大厅的.服务员都积极主动的帮助我，很是照顾我这个刚来的传菜员；胡丹，李松荣，她们做的真好，工作效率高；还有方主管，主动跟我打招呼，感觉我们很熟，他跟我讲的第一句话是“在这里还习惯吧”还有“怎么不晓得照顾自己”应为我住的地方离酒店远，是方主管您让我在20：50之前无论怎么忙都让我下班；这一切我都记在心里。
然而，时间飞逝，2月15日我学校就开学了，这实乃我个人原因，希望各位领导谅解，批准我的请辞。
此致
敬礼
传菜员：***
2011年2月3日
简短的辞职报告2015-09-26 10:40 | #2楼
##经理：
你好，我是##部门的传菜员，来##单位工作已有#个月了。在此期间得到许多同事与领导的信任，使我学到了很多知识。现因##原因不能在贵公司继续工作，在此提出辞职，望给予批准！
##部员工：
年 月 日
服务辞职报告(篇3)
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后1－2周后离开单位，以便完成工作交接。
首先，非常感谢您这近一年来对我的信任和关照。
我因为诸多个人原因，经过深刻冷静的思考后，决定在局里电视台工作不是很忙的时候(××之后，×××之前)，郑重的向局领导提出辞职要求。
这段时间，我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得在这里工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，它让我开阔了眼界，增长了阅历。同时这份工作也是我踏入社会认识社会的第一步，是我从学校走向社会的桥梁和纽带。这近一年来领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽！
我认为，一个人只有对自己的企业，对自己从事的工作抱以极大的热情，才能极大地发挥潜能，为企业创造更大的价值，并在工作中找到乐趣。我正是用这种心态面对自己的工作和企业，按照市场经理的职能职责严格要求自己，尽心尽责做好本职工作;当个人利益与公司利益发生冲突时，毫不犹豫放弃个人利益。
在这工作的这段时间，我学到很多东西，无论是从自己所学专业还是做人方面都有了很大的提高，特别是播音主持工作更加重视实践的运用，让我慢慢的把在学校里所学的理论知识转化运用到了实际播音工作中。感谢领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。非常感激单位给予了我这样的工作和锻炼机会。但同时，我发觉自己在从属事业单位的广电局工作，使我对播音主持工作的兴趣也减退了，因为不能按照自己的实际想法去实践工作，去创新工作，不能按照自己的看法去播讲给观众。使自己的工作变的非常被动，成为一个没有任何思想的“喊话筒”。我不希望自己带着这种情绪工作，感觉对不起这份神圣的“新闻人”工作也对不起我自己。我决定要改行了，刚好此时有个机会，所以我决定辞职，请您支持。
再有提出辞职的客观原因是我家在xx省，到这有1500公里的路程，而在这事业单位工作每个月的工资加补助才仅有1300元，并且单位也没有食堂和提供任何宿舍，做节目上镜时的服装还要自己花钱买，再加上本地消费也偏高，常常使我的钱花的“月月光”，还要常常信用卡提前透支消费。想想自己跑这么远的地方来工作却没有什么积蓄，生活也难以保证，所以决定辞职。
继续下去，我怕自己会丢掉原有的激情和责任感，这对于公司和我个人的发展都是不利的。因此，我决定离开，虽然我依然怀念着这个团队。但我坚信，没有了我，会有更优秀的人才补充上来，这个团队依然是充满了活力与拼搏。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我会在上交辞职报告后1－2周后离开单位，以便完成工作交接。
最后，我想感谢同事们的关心和帮助，感谢领导的提携和照顾。没有你们，我不可能有这么丰富和美好的一个回忆。
同样在短短的近一年时间我们广电局在您的领导下发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为单位辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿单位的明天更加美好！领导及各位同事工作顺利！
您好！
思考良久，还是打算提笔写下这封辞职报告。
很感谢能有机会与您共事，也是基于对您的认同，无论周围的压力有多大，无论其他人说什么，我不辩解，抗着，只希望努力是有结果的，是能帮助到您的，只希望有一天能看着广居民生逐步长大，成长为参天大树，只希望能有机会在树下纳凉。
而在眼下经济危机的形式下，大多数的地产公司的日子都很难过，市场的情形也不太乐观！结合公司现项目的情况，是不是还需要养这么多的人？是否该考虑人力成本的压缩了（xx年度截止10月份人事费用达3，898，428元，年人均数按40人计，人均人力成本97500元/年，很恐怖的数据了，如果再算边际贡献，极有可能会远远的低于行业类公司的边际贡献了）？从与各分管部门领导沟通的情况来看，建议如果在目前仅是项目的话，结合现在的工程进度安排与开发体量，人力需要大大的压缩，建议逐步进行减员计划（在目前而言，员工的合同将大量的于12月31日到期，对于确实不符合岗位要求的可以不再续签，这样可降低之后裁员的难度与裁员成本），对于函大项目而言，因为也是分期启动的，实际可根据分期计划实行阶段性的人才扩充准备，当然这都只是我的建议而已，具体的还需要您再仔细的斟酌确定。
另外，在与各部门沟通的时候，中高层对公司未来的发展基本都感到迷惘，公司的战略目标不清晰，他们对自己的发展也感到迷惘，如果仅是山房项目而言，他们普遍认为仅需要十多二十人足亦（现在有56人），对于现在的人力感觉到甚是浪费，现在支撑他们留下的更多的在于您个人的人格魅力，但对于企业而言，这虽然是一种留人的方式，但却不是最好的方式，还是需要有企业的发展，企业的文化氛围来留人，这才是长久之计，尤其对于中高层管理人员而言，薪酬福利都是次要的，他们要的是发展与自我价值实现！对于企业的战略是需要您和高层讨论后确定的，对于企业的文化氛围我想这应是xx年度人事行政的工作重点吧。
同时，各部门还感觉到公司内部的流程不太畅通，这可能跟授权与部门职责切分有关吧，这个在咨询顾问来后会有好的解决方案了，就不多说了。
公司的组织架构与基本的管理制度在顾问焦老师的帮助下相信能很快的定下来了，虽然只有短短的二天，但老师的能力基本上可以说是获得了所有人的认可。
之前所列的有关11月份的工作计划，特别是有关xx年人力规划、招聘培训计划都跟公司发展、组织架构、部门岗位职责划分、现有人员的现状息息相关，我想这部份的工作也需要顾问的咨询成果出来后做出来的规划、计划才是具有针对性的，具有实操性的；有关薪酬绩效管理的办法，也需要在部门与岗位职责的划分清楚的情况下，岗位评价与绩效指标的设定才是科学有效的，所以这也需要基于顾问的结果来进行确定，但公司行政类的基本管理制度是可以先行的，毕竟这与公司的架构、职责划分的关系并不大，但却是规范日常行为的必须的法宝。
一直以来都在思考自己的发展与定位，因为地产，因为对您的认同，离开了所熟悉的it企业，从去年八月进公司算起，已经一年有余了，虽然努力着，却一路跌跌撞撞，工作没有任何的起色，人力资源的工作也没能推动，曾以为自己在hr领域还算专业，但现在看来却是真的非常失败。从人力到做您的秘书到再兼做人力与法律事务联系，工作内容在不断的变化增加着，揽的事儿越来越多，却一样都没有做好。自己也在思量，到底应该做什么，回归人力？但人力的工作却没能推动，失败！专门的从事秘书工作？却感觉自己的性格并不适合做秘书，也是非常的失败。为此看来，我于公司而言并不是合适的人选，是时候该有决定了，是时候离开寻找更适合的人来帮助您了，当然在走之前会先把接班人给找好，在新的人来之前我会尽量的把工作做妥当。
服务员的辞职报告
无论是因为生活压力或者是求职需求，都有时候不得不考虑辞职这个选项。在离开之前，写一封辞职申请书不仅有益于自己，而且非常重要。然而，撰写一份好的辞职申请书并不是一件容易的事情，你知道岗位辞职申请书的基本要求吗？小编精心整理了“服务员的辞职报告”的相关资料，欢迎您阅读和收藏，并将之分享给身边的朋友！
服务员的辞职报告(篇1)
尊敬的领导：
你好！
在饭店工作一段时间中，学到了很多知识，饭店的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在饭店里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。饭店的环境对于服务员很照顾很保护（至少对于我们的个人利益来说）。鉴于我的个性要在饭店自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于饭店培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
饭店近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。
我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
此致
敬礼！
辞职人：xxx
20XX年x月x日
服务员的辞职报告(篇2)
酒店服务员辞职报告
您好!作为一名在酒店工作了5年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的5年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，而且更学到了如何为人、如何处事、如何工作…
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开……但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的'减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总!而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一;对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：谢谢”!
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了5年多的酒店，离开与我并肩工作了5年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“谢谢您”!万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走过很多的路才能到达一定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。
在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上。
此致
敬礼
辞职人：
年月日
酒店员工辞职书2015-04-06 16:57 | #2楼
老板：您好!
首先，非常感谢您这X年来对我的信任和关照。
这段时间，回忆这几个月的工作，觉得来XX宾馆工作是我的幸运，我一直以来都很珍惜这份工作，我十分感激老板这几个月来对我的关心和照顾。在XX宾馆工作的半年多时间中，我学到很多东西，无论是交际方面还是做人方面都有了很大的改善，感谢老板如此器重我，对于此时此刻离开的决定我只能深表歉意。非常感谢这份工作给我了我一个这样的提高和锻炼的机会，但同时，我发现很多时候都是心有余而力不足，长期高强度的工作让我十分不适应。故我决定辞职，请您支持。
望您能重视我的决定。我打算年初提出辞职申请，以便你们做好工作交接工作.我很遗憾不能为XX宾馆辉煌的明天贡献自己的力量。我只有衷心祝愿XX宾馆的业绩一路飙升!老板及各位同事工作顺利!
此致
致礼!
辞职人：XX
服务员的辞职报告(篇3)
尊敬的领导：
您好!
很抱歉现在向您提辞职，由于我的身体出现了健康危机，我只能离开这个岗位，不能在宾馆里工作了。我是一名服务员，我知道的当下辞职其实对宾馆来说是很大的损失，但是我也没有办法，我的身体已经不能继续工作了，必须得休息，不然以后我的身体只会越来越差。
在宾馆日益的工作，尤其是晚上上班，最是熬人的。我们这些做服务员的，根本就没有选择，我们宾馆还是二十四小时工作的，所以经常会要上晚班。有些顾客会在宾馆订包厢玩到深夜，我们因此经常要随时待命服务。一直要等到他们停下来，我们才能收拾包厢休息，这样长期积累，我的身体根本吃不消，睡眠没有保障，而且夜班真的很辛苦。所以我现在的身体特别的难以坚持，我肩膀长期酸痛，都有肩颈炎了，这让我无法做重活，是真的特别的痛苦的。这段时间正值宾馆生意兴旺，我时常睡到半夜就被叫醒服务顾客，不是端茶上菜，就是打扫卫生，因为要保持持续的干净，顾客只要一离开，我就得把包厢给打扫干净。因而我每天的身体和精神都是紧绷的，就怕自己一不小心错过了领导给的工作任务。因为熬夜我的头发一直在掉，现在已经变成稀疏的了。
身体变成这样，我不能不重视，尤其是上周因为感觉肩膀痛的实在不行上医院检查，医生直接跟我说不能熬夜、不能干重活，必须要休息，我真的崩溃了，而且肩颈炎已经很严重了，如果不及时得到治疗，以后会更加痛。听到这里，我真的怕了。一边是工作，一边是身体，两边都难以抉择。最后我做出辞职的决定，真的特别难。经过很久的考虑，加上家里人也催我回去治疗，我觉得身体更加重要，工作还可以再找。所以对领导只能说抱歉了，很遗憾我以后将不能再为宾馆工作。我知道现在辞职给宾馆造成的不便是很大的，但是也请领导您谅解，我的身体真的无法再去承受宾馆的工作，所以辞职对我而言是最好的选择。我想回家休养把肩颈炎给治好，这样以后才能有一个健康的身体去工作。若是没有健康的身体，任何工作我都无法做好。最后，真的很抱歉，也感谢多年宾馆多年的工作，我收获挺多的，感谢您的照顾。祝愿宾馆的发展越来越强盛，也希望您保重好身体。
敬礼!
服务员的辞职报告(篇4)
辞职报告是我们辞职时候的凭证，是我们每个要辞职的人都需要的。下面是小编为大家整理的ktv辞职报告，仅供参考，欢迎大家阅读。ktv辞职报告1
尊敬的公司领导：
您好！
我是怀着十分复杂的心情写这份报告的。自从我进入公司之后，由于公司对我的关心、指导和信任，使我学到了很多知识，对此我深表感激！
由于我自身能力的不足，工作越来越让我感到力不从心，为此我进行了长时间的思考，公司的环境对于我很照顾，鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，做事容易冲动，你们也经常提醒我这一点，对此我很感谢你们的教导；
为了不因为我个人的原因而影响公司的产品开发进度，经过深思熟虑之后我决定辞去目前在部门担任的职务和工作，我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
我已准备3日后从公司离职，并且在这段时间里完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便；
为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码1个月，在此期间，如果有同事对我以前的开发工作有任何疑问，我将及时作出答复。
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的酒店及部门领导：
首先感谢在百忙之中抽空看我的辞职报告。
经过几周的慎重考虑和内心挣扎我决定无奈的上交这封辞职信，和能辉一起走过四年的风雨路，这份感情不是用言语可以表达的。再次衷心的感谢各位酒店和部门领导在过去的四年里对我的关怀和帮助，以及同事对我的关心与支持，当我还是小毛孩的时候就进入这个大家庭，在这个温室中，我茁壮成长，学会了怎么做人做事，当然我也尽力去完成了各项本职和领导安排的工作。
很开心我的第一份工作是在“能辉”我会永远记得，我很抱歉在部门人员紧缺的时候提出离职，诚然，由于个人原因不得不申请离职，盼原谅。请公司于XX年5月25日前安排好合适人员接手我的工作并批准我于当日离职为谢。
在剩余的日子我会依然用心工作，上好最后一个班，站好最后一班岗。并做好离职前的交接工作。
辞职人：
20xx年xx月xx日
尊敬的领导：
您好！
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。
ktv是我在广州进来的第一家酒公司，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在ktv一直找不到久违的激情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿ktv业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
此致
敬礼！
辞职人：
20xx年xx月xx日
ktv服务员简单辞职报告
ktv服务生辞职报告
服务员的辞职报告
ktv辞职报告
ktv服务员岗位职责
服务员的辞职报告(篇5)
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条 本合同自 年 月 日起至 年 月 日止。期限为 年(月)。
试用期自 年 月 日至 年 月 日止，期限为 天。
第二条 根据甲方工作需要，乙方同意从事 岗位(工种)工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位(工种)。
第三条 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条 甲方安排乙方执行 工时制。
(一)实行标准工时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，每周不超过四十小时。甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
(二)实行综合计算工时工作制的，平均每日工作时间不得超过8小时，平均每周工作时间不得超过40小时。
(三)实行不定时工作制的，工作时间和休息休假乙方自行安排。
第五条 甲方延长乙方工作时间，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。
第六条 乙方在合同期内享受国家规定的各项休息、休假的权利。每周至少休息一天。
第七条 甲方不得招录用未满16周岁的未成年人，并按国家规定对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。
第八条 甲方有义务负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
第九条 甲方每月 日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于 元，其中试用期间工资为 元。
第十条 实行计时或岗位工资的，每月标准工资为 元。
实行计件工资的，每月底薪为 元，计件单价为 元或完成工作额的 %提成。
第十一条 甲方安排乙方延长工作时间，支付不低于工资 %的工资报酬，每小时加班加点工资为 元。
第十二条 甲方安排乙方在每日22时到次日6时工作的，每个工作日夜班补贴 元。
第十九条 甲方依法制定的各项规章制度应向乙方公示。
第二十条 乙方应严格遵守甲方制定的规章制度、完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第二十一条 乙方有权拒绝甲方安排违法、不道德或损害乙方身心健康的行为，有权提出批评并向有关部门检举控告。
第二十二条 乙方应保守甲方的商业秘密。甲方对乙方的个人资料，未经乙方的同意，不得公开和泄露。
第二十三条 乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位规章制度，可给予经济处罚等，直至解除本合同。
第二十四条 订立劳动合同时，甲方不得以任何形式向乙方牟取不正当利益，不得向乙方收取抵押金、抵押物、保证金、定金或其他财物，不得要求强迫乙方集资入股，也不得扣押乙方的身份证等证件。
第二十五条 经甲乙双方协商一致，可以变更本合同相关内容或解除本合同。
乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同。
1、在试用期间，被证明不符合录用条件的;
2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;
3、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的; 第二十八条本合同期限届满，劳动合同即终止。甲乙双方经协商同意，可以续订劳动合同。
第二十九条 本合同期限届满后，未办理终止劳动合同手续仍存在劳动关系，乙方要求续订劳动合同，双方就续订的劳动合同期限协商不一致时，续订的劳动合同期限从签字之日起不得少于 月，乙方符合续订无固定期限劳动合同条件的，甲方应与其签订无固定期限劳动合同。
第三十条 甲方违反方劳动合同的，应按下列标准支付乙方经济补偿金：
1、甲方克扣或者无故拖欠乙方工资的，以及拒不支付乙方延长工作时间工资报酬的，从发薪日第 日起，每天按拖欠乙方本人工资额的 %赔偿乙方损失，直至支付工资之日止，与工资一并发给乙方，同时，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金;
2、甲方支付乙方的工资报酬低于本地最低工资标准的，要在补足低于标准部分的同时，另外支付相当于低于部分百分之二十五的经济补偿金。
第三十一条 甲方解除乙方劳动合同，除本合同第二十六条规定情形外，甲方应按国家和地方有关规定支付乙方经济补偿金。
第三十二条 乙方违反规定或本合同的约定解除本合同，对甲方造成损失的，乙方应赔偿甲方下列损失：
1、由甲方出资培训和招接收的人员，为其支付培训费和招收录用费;
2、对生产、经营和工作造成的直接经济损失;
4、本合同约定的其他赔偿费用。
第三十三条 当事人一方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金 元。
第三十八条 本合同未尽事宜，双方可另协商解决;与今后国家法律、行政法规等有关规定相悖的，按有关规定执行。 第三十九条 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 (特别提示：以上条款内容甲乙双方在签署本合同前，均应事先仔细阅读，并详细了解本合同以及附件内容，双方签字后即行生效。)
服务员的辞职报告(篇6)
传菜员简短的辞职报告
尊敬的各位领导
您们好！作为“xx-x美食有限公司”的临时工我很荣幸！谢谢您们对我的信任，给我这个工作的机会。在这里我学到了很多。我本是不善言语的人，在这短短的一个月里，我知道了如何招待好客人，深知团队合作的重要性！酒店赏罚分明，每一项工作都责任到人，员工团结一心，都积极做好自己的本职工作，随时随地的遵守酒店的规章制度，以愉快的心情接待好每一位客人。我相信酒店在戴经理的带领下在牛年生意一定更牛！
的确，刚开始我真的感觉很累，很不习惯。然而，我得到了很多关怀。刚到酒店是胡主任为我打点一切；是汪阿姨，史领班教我如何做好传菜员，如何礼貌待客；大厅的.服务员都积极主动的帮助我，很是照顾我这个刚来的传菜员；胡丹，李松荣，她们做的真好，工作效率高；还有方主管，主动跟我打招呼，感觉我们很熟，他跟我讲的第一句话是“在这里还习惯吧”还有“怎么不晓得照顾自己”应为我住的地方离酒店远，是方主管您让我在20：50之前无论怎么忙都让我下班；这一切我都记在心里。
然而，时间飞逝，2月15日我学校就开学了，这实乃我个人原因，希望各位领导谅解，批准我的请辞。
此致
敬礼
传菜员：***
2011年2月3日
简短的辞职报告2015-09-26 10:40 | #2楼
##经理：
你好，我是##部门的传菜员，来##单位工作已有#个月了。在此期间得到许多同事与领导的信任，使我学到了很多知识。现因##原因不能在贵公司继续工作，在此提出辞职，望给予批准！
##部员工：
年 月 日
服务员的辞职报告(篇7)
尊敬的领导：
首先感谢你们在百忙之中抽出时间阅读和批复我的辞职信。
这三年多来承蒙你们的关心和照顾，使我在xx酒店北京分号度过了三年的美好时光，也让我从中学到和懂得了许多为人处世的道理。能与全体新老员工一起走过这一段平凡而难忘的人生北漂之路，这份情感不是可以用任何言语来表达的。再次衷心感谢你们和各部门经理在过去的日子里所给予我无微不至地关心和帮助。
作为一名xx员工，虽然我年过半百，但是依旧非常认真负责地去做好每一项工作，每天工作均在10小时以上，每逢星期天也从不休息，自觉地起着一位老同志该有的模范带头作用。但是，薪金收入与我所付出的辛勤劳动根本没有充分体现出来，很抱歉我只能提出离职辞呈，恳请你们于12月31日前安排好合适的人员接收我的工作并批准我于当日离职为感。
接下来我依然会用心工作，站好最后一班岗，并认真地做好离职前的一切交接工作。最后祝你们和你们的家属身体健康，工作顺利!也衷心祝愿xx酒店北京三家分号顾客盈门，生意兴隆。
我来到饭店工作也有一段时间了，非常感谢;领导一直以来对我工作上的关心与支持，在此期间也让我学到了许多的知识。
现因本人个人原因，不能继续参加工作，特次申请辞职。
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的成绩。
服务员的辞职报告(篇8)
我来到饭店工作也有一段时间了，非常感谢;领导一直以来对我工作上的关心与支持，在此期间也让我学到了许多的知识。
现因本人个人原因，不能继续参加工作，特次申请辞职。
感谢诸位在我在公司期间给予我的信任和支持，并祝所有同事和朋友们在工作和生活中取得更大的成绩。
希望公司领导批准!
您好！
首先，感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。俗话说：天下无不散之筵席。由于个人职业规划和一些现实因素（简单阐述离职餐厅领班岗位的原因，比如父母年迈、夫妻分居），经过深思熟虑，我决定辞去所担任的餐厅领班岗位的工作。
我很遗憾自己在这个时候向您正式提出辞职，给xx（改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称）管理所带来不便，深表歉意！此时我选择离开餐厅领班岗位，离开朝夕相处同事和无微不至的领导，并不是一时的心血来潮，而是我经过长时间考虑之后才做出的艰难决定。相信在我目前的餐厅领班岗位上，xx（改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称）有很多同事可以做得更好，也相信您在看完我的辞职报告之后一定会批准我的申请。
转眼之间，在xx（改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称）工作已经x年，回首餐厅领班岗位工作和生活的点点滴滴，感慨颇多，有过期待，也有过迷茫，有过欢笑，也有过悲伤。
xx（改成自己餐厅领班岗位所在的单位名称）餐厅领班岗位工作是我职业生涯中珍贵而十分有意义的开端。在领导、同事的关怀指导和帮助下，使我成为一名具有一定实际工作能力和处理日常事务能力的合格的餐厅领班岗位工作者。我十分感激帮助和见证我成长的
服务员的辞职报告(篇9)
尊敬的公司领导：
(我因XXXX事，)经本人再三考虑，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作。
首先感谢公司对我的培养,长期以来对我的关心和照顾,使我得到了家庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多知识，学会了很多为人处事的原则。
现由于个人原因(家庭原因/身体原因等等)不能在公司继续工作了，决定在X年X月X日辞职，特向公司提交辞职报告。 希望你能及时找到合适的人选接任我的工作!
尊敬的经理:
您好!首先感谢您在百忙之中抽出时间开阅读我的辞职报告 .
我是怀着十分复杂的心情写这封的.自从我进入了餐厅之后,由于你对我的指导和信任,使我获得了许多机遇和挑战.经过这段时间在餐厅的工作,我从中学到了许多知识,积累了一定的经验,对此我深表感激.由于我自身工作能力不足,近期的工作让我觉得力不从心,为此我作了很长时间的思考,我决定递上辞呈.
为了不因为我个人能力不足的原因影响了餐厅的正常运作,更迫切的原因是我必须在2月后参加计算机等级证的培训,较长时间内都不能上班,所以经过深思熟虑之后,我决定在201月前辞去而我在餐厅的工作.我知道这个过程中会给你带来一定程度上的不便,对此我深表歉意.
感谢你和餐厅各位同事对我的教导和照顾,在餐厅这段经历对我而言异常的珍贵.将来无论什么时候,我都会以自己曾经是餐厅的一员而感到荣幸.我确信在餐厅的工作历程将是我整个职业生涯发展中相当重要的部分.
祝餐厅领导和个各位同事身体健康工作顺利!
再次对我离职给餐厅所带来的不便表示抱歉.同事希望餐厅能够体谅我的个人实际,对我的申请予以考虑和批准.
服务员的辞职报告(篇10)
酒店服务员辞职报告书
尊敬的领导：
您好！
经过几天的深思熟路，主要从个人和公司的发展角度，我决定申请离职。 军山酒店是我在广州进来的第一家酒店，让我学习了很多，成长了很多，感谢各级领对我的栽培和照顾。但刚入职场时雄心勃勃，热情豪放，斗志昂扬的我渐渐远去，让我看不清自己发展的方向。我一直的观念是：不断学习，不断改变，不断努力，完善。我也一直在努力，以便更好的发挥自己的作用，但是我觉得个人在公司一直找不到久违的激-情，找不到目标，所以业绩一直没有什么突破。甚至连我的斗志，毅力都在工作中消耗殆尽。
衷心的祝愿军山大酒店业务蒸蒸日上，与日常虹。所有公司辛勤工作的员工工作顺利，事业有成，身体健康。
申请人：**
酒店服务员辞职报告书2015-04-07 20:18 | #2楼
尊敬的刘总：
作为一名在酒店工作了三年多的员工，我对酒店有着一种格外亲切的感觉。每一个人在他年轻的时候，都有很多第一次，我当然也不例外。我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度过的。在这里，我学会了很多东西，能够跟同事们在一起工作，我觉得很开心，这里的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他们教给了我在学校里面学不到的知识，如何为人、如何处事、如何工作„„
在酒店里，领导们也对我十分的关心，从刚进入酒店开始，我就感受到从上至下的温暖。因为我是酒店里年龄最小的，也从来没有在这么大的集体里生活过，自然而然的，心里面就会产生一种被呵护的感觉。这是一种以前在集体里未曾有过的感觉，很温馨，很自豪，而且它一直陪伴着我，直到我离开„„但这种感觉不会随着我的离开而走远，我想我永远也不会忘记，毕竟我曾经生活在一个温暖而又温馨的集体里。
李总，还记得第一次跟您近距离接触和认识是在２０××年的时候。那时的我们参加酒店自成立以来组建的第一届篮球队，您正好是队长。让我意想不到的是，平时看起来那么斯文而又带点书卷气息的您在球场上也是那么的生龙活虎，丝毫也不比年轻人逊色，虽然我们在第一次的组队中没有取得好的成绩，但我们坚持到底、团结奋斗的拼搏精神，同样赢得了观众与组委会的认同，最后摘取了精神文明风尚奖的称号。这是您带领我们取得的第一次成绩。
随着时间的流逝，斗转星移，您多年积累的工作经验与个人才华也得到充分的施展。这时的您已成为我们酒店的总经理。您在上任之后，制定了一系列的政策与方针，重新定位了酒店的经营策略，不断地尝试新的机制与奖励、分配办法，力争让酒店的经济效益不断迈上新高，也让酒店员工的福利待遇如芝麻开花一般节节高樊。更让人钦佩的是，在今年的非典时期，同行中大多数都以停业减薪的方式来躲避这场灾难时，您却以审时度势的目光，作出在做好预防工作的同时继续经营的决定，酒店也因此没有为客源的'减少而受到大的损失，职工的正常收入与福利也未受到任何的影响。可能这一切的一切在您眼里看来也许只是为员工办了一点实事而已，可在我们眼里，在我们心里都认为这才是一件大事，这才是为员工谋利益的举动，这才是一位被员工在心里面所认可的老总！而我，作为这个集体的一份子，更加感觉到您对员工的关心与培养。
您肯定想到，酒店要想在竞争激烈的社会中立于不败之地，人才的培养与发展是不可忽视的环节之一；对于酒店里为数不多的年轻人来说，要想在酒店里得到长足的发展，就必须得到管理的岗位上去锻炼不可。恰恰是在酒店飞速发展的时刻，您也有意识的让我走到了管理的岗上来，希望我从中能够学到一些管理的经验和处理各种关系的办法，为酒店的发展起到应有的作用。这是我人生中的又一个“第一”次，即第一次在工作中得到升职，对于一个初涉社会没多久的年轻人来说，
它是一种激励，一种鞭策，一种锻炼，对我而言，这正是您对我工作的一种肯定，给我的一种鼓舞。在这里，我非常感谢您给我的这次机会，也想借此在这里向您说一声：“谢谢”！
人往高处走，这句千古不变的名言似乎在什么时候都非常适用，但是对于我来说，讲这句话时，声音是哽咽的，因为我马上就要离开我工作了三年多的酒店，离开与我并肩工作了三年多时间的同事和关心我的领导们。当我做出这个决定的时候，心中的波澜久久不能平息。而在我把这个决定告诉您的时候，李总，您又是那样的通情达理，不仅语重心长地替我权衡利弊，分析情况，提醒我要做好家人的解释工作，而且又在办理手续方面给予我各种便利和一定的补偿，我真的不知该说什么才好。也许，千言万语也抵不过一句感谢，我想再对您说一声“谢谢您，李总”！万水千山多变换，人生犹如戏一场。人的一生可能都要扮演很多角色，也可能要走过很多的路才能到达一定高度，取得一些成就，得到众人的认可，成为主演。
刘总，在这里，我衷心的祝愿您扮演的角色可以得到更多人的认可，祝愿您的事业能够得到不断的进步，祝愿酒店在您的领导下蒸蒸日上，也真诚的祝福您在未来的人生旅途中一帆风顺，做主演中的主演。
此致
