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工作总结工作计划报告

发布时间: 2023.09.08

工作总结工作计划报告8篇。

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工作总结工作计划报告【篇1】

今年以来,我局的计划生育工作在县委、县政府的领导和县计生工作领导组的指导下,以科学发展观和“三个代表”重要思想为指导,以构建和谐社会、建设社会主义新农村为目标,认真学习和实施《人口与计划生育法》,把计划生育工作纳入目标责任制考核中,并与各项目标考核挂钩,做到制度落实、责任落实,顺利完成了全年计划生育工作的各项目标任务。现将一年来的工作自查报告如下:

一、加强领导力度,落实责任制度

我局党委高度重视计划生育工作,成立了由局长骆国发任组长,副局长刘定厚、王进、纪委书记罗杰、机关党委书记周怀平任副组长,各股站负责人为成员的计划生育工作领导组。实行“一把手”亲自抓,负总责,分管领导具体抓,各成员责任明确,一级抓一级,确定专人负责全局计划生育日常工作,确保我局计划生育专项工作目标的贯彻落实。将计划生育工作纳入重要议事日程,与其它业务工作同部署、同检查、同考核,使计生工作真正做到年初有计划、有目标,年中有检查、有评比,年末有总结、有考核,为计生工作的全面落实提供了强有力的组织保障。

二、开展多种宣传,提高计生认识

我局结合实际,狠抓计生工作法律法规的学习和宣传,努力提高职工计生意识:一是以转变观念为出发点,以宣传《人口与计划生育法》和《20xx年度人口与计划生育工作目标管理及考核办法的通知》为重点,组织全局职工观看了计生科教光盘。二是组织职工开展计划生育讨论会,进一步增强职工的依法生育观念,同时提高人口素质与计划生育工作水平。三是加强全局干部职工的国策意识教育和法律法规学习,要求全局干部职工自觉遵守法律,接受管理,育龄夫妇自觉落实有效的节育措施。

三、分解细化任务,全面齐抓共管

为全面完成计生目标任务,我局在把其纳入目标管理基础上,还将计生任务层层分解,形成了处处有人管,事事有人抓的良好工作局面。一是从纵向上落实责任,明确了局长、相关股站责任人的职责和责任,增强责任意识;二是从横向落实任务,将目标细化,落实到人头,狠抓落实;三是落实机关工、青、妇群团组织力量,充分调动其积极性,形成齐抓共管的良好局面。

四、狠抓管理责任,完成目标任务

为全面贯彻落实《中华人民共和国人口与计划生育法》及相关法律法规,巩固计生工作成果,结合我局实际,制定了《20xx年计划生育工作意见》,将我局计划生育工作的各项任务进行分解,与局内各单位签订《计划生育工作目标责任书》,把计划生育工作纳入全年工作目标任务,作为年终考核的一项主要指标,有力地保障了计划生育工作有序开展。集中体现在:

1、建立健全育龄妇女档案,并按要求设置计划生育台帐,按时参加每个季度普查。我局现有已婚育龄女职工23人,采取各种节育措施23人,综合节育率100%,综合普查率100%,计划生育率100%。

2、建立独生子女档案,认真落实独生子女父母奖励费,按月足额随工资发放,无拖欠现象,独生子女办证率为100%,独生子女父母退休一次性养老补助按时兑现。

3、对单位所有公职人员进行了计划生育情况清查,无漏管育龄妇女,无漏报计划内、外出生,未发现违反计划生育情况。

4、按时参加县上召开的计划生育工作会议,完成临时交办的各项任务。

五、发挥行业优势,推进“三结合”工作

(一)落实机构人员。成立了由局长任组长、班子成员任副组长,帮扶业务股站负责人任成员的计划生育“三结合”工作领导组,领导组下设办公室并确定专人负责计划生育“三结合”工作日常事务。根据农业生产现状,制定帮扶工作实施意见,有力地确保计划生育“三结合”工作正常开展。

(二)落实规范管理。今年我局计划生育“三结合”帮扶基地为马蹄乡马岭村,结合该村发展实际,我局建立了1个20xx亩的甜橙帮扶基地,建立了帮扶基地标识牌,确定了 “三结合”新增户 25户由经作站负责,逐户落实了帮扶责任人并签订了帮扶协议;20户联系户由土肥站负责;20户帮带户由农能办负责。

(三)落实帮扶措施和优惠政策。我局发挥自身优势,抓住“创建现代农业产业强县——打造万亩甜橙基地”的机遇,积极向上争取基础设施建设项目和资金,今年共计为马蹄乡落实项目资金100万元,用于马岭村甜橙基地建设。各业务股站充分发挥各自职能作用和技术优势,落实帮扶措施和优惠政策,让帮扶户在优惠政策上优先享受,技术上得到优先指导,项目上优先规划,经济上得到实惠,增强帮扶户的自我发展能力,真正成为当地少生快富户、科技示范户和文明示范户。主要抓好以下几条措施落实:

1、抓好抗旱救灾技术培训和指导工作。今年我县遭受了百年不遇的春、夏、伏三连旱,粮经作物损失严重,我局抽派农业技术人员,以印发技术资料、以会代训、现场示范等形式,多次深入帮扶基地和帮扶户,深入田块指导农户做好改种、补种规划,及早育苗,努力将旱灾造成的损失降到最低。为积极为帮扶户捐款捐物,为他们送去了价值6000余元的化肥和蔬菜种子,帮助解决其生产生活中的暂时困难,使帮扶户深受鼓舞。

2、选择基础条件好,文化程度较高的帮扶户发展经济作物。帮助其协调相关单位从资金、政策上进行支持,及时提供市场信息,使帮扶户成为科技示范户、富裕户。

3、在退耕还林项目、农业开发项目等公益事业项目方面,同等条件下优先安排独生子女家庭。

4、大力实施沼气建设工程,在马蹄乡完成167口沼气池建设,帮助农民改善了生产生活条件。在沼气建设中,对计划生育家庭实行“一池三改”,并在上级补助的基础上每户增加200元的补助,所需经费由县级承担。

今年,我局计划生育工作按照县委、政府的安排部署,紧紧围绕上述各项措施,有力地落实了各项任务。在明年的计划生育工作中,我局将进一步宣传、贯彻、落实《中华人民共和国人口与计划生育法》及相关法规,加强计划生育工作的领导,加强职工国策意识教育,做到计生工作常抓不懈,按时完成县上部署的各项任务。

工作总结工作计划报告【篇2】

xxxx年,xxx街道党工委在区委、区政府的坚强领导下,加快产业转型发展,持续加力改善民生,社会保持和谐稳定,各项工作顺利推进。

一、主要工作完成情况

(一)攻坚克难,紧盯目标任务不放松

1.经济指标常抓不懈

全口径税收收入预计完成xxxxx万元,为目标的xxx%;区以下财税收入预计完成xxxxx万元,为目标的xxx%;稳定税源预计完成xxxx万元,为目标的xxx%;固定资产投资预计完成xxxxxx万元,为目标的xxx%;引进到位内资预计完成xxxxxx万元,为目标的xxx%;实际到位外资预计完成xxxx万美元,为目标的xxx%;外贸进出口预计完成xxxx万美元,为目标的xxx%;社会消费品零售总额预计完成xxxxxx万元,增幅xx%;城镇人均可支配收入预计达到xxxxx元,完成增长率x.x%,为目标的xxx%;新签约引进重大项目x个,为目标的xxx%;引进特别重大产业化项目x个,为目标的xxx%;注册型企业xxx个,为目标的xxx%;引进总部企业xx个,为目标的xxx%,其中外商企业x个,为目标的xxx%。为总部城引进楼宇xxxx平方米,为目标的xxx%。

2.项目工作进展顺利

促进开工项目x个:华润二十四城六期占地xx亩,规划面积为xx万平方米,预计完成全年投资x.x亿元目标;宜华大东展一期位于跳蹬x路,占地面积xxx亩,预计完成投资x亿元;鲁能项目位于成洛路南侧,占地约xxx亩,地勘已完成,策划定位、方案设计、报批报建等正按计划开展。

加快建设项目x个:万象城二期预计完成全年投资x.x亿元目标;华润二十四城五期预计完成全年投资x.x亿元目标;优品尚东三期预计完成全年投资x.xxx亿元目标。

竣工投产项目x个:沙河名仕公馆预计完成全年投资x亿元目标;隆鑫九熙占预计完成全年投资x.xx亿元目标;明信鹭湾预计完成全年投资x.xxx亿元目标。

3.楼宇招商成效显著

采取组建服务企业办公室定期走访企业、一对一服务等工作机制,夯实招商基础,华润大厦共签约xxx家企业,招租面积xxxxx平方米,引进x诺贝尔(中国)投资有限公司、霍尼韦尔(中国)有限公司x分公司和同舟一体化油田技术有限公司x家世界xxx强企业。隆鑫九熙广场现入驻企业xx家,区内注册xx家,出租总面积xxxx平方米。

(二)紧扣主题,实验区创建扎实推进

紧扣院落+社团创建主题,以培育社团组织为重点,以养老服务为突破,积极构建政社互动机制。一是借用时间银行概念在社区院落中建立x个邻里互助社打造老人帮老人的全新养老模式,每周开展免费体检、健康咨询等服务,让老年人老有所养、老有所医;二是建立三级老年协会,成立xxx个分会,多次组织活动丰富老年精神文化生活。三是率先成立退休教师协会,开展xxx课外辅导,为辖区的儿童提供更加有效的课外辅导的同时,也让老年人感到老有所为。

(三)做细做实,持续加力保障民生

低保金预计累计发放xxxx户xxxx人,发放低保金xxx万余元;住房保障办理xxx户;办理单独二孩xx例;新增就业xxx人,失业率保持在x%以内;协调民工工资纠纷xx次,涉及xxx人共xxx余万元。投入xxx余万元对万兴街x号院落环境进行提档升级;投入xxx余万元对水岸东里进行升级打造;新建x个连心驿站;新建xxx余平方米的双庆社区办公用房。成功通过省级安全社区建设检查验收。

(四)加强治理,提升城乡综合环境

取缔违章占道摊点、流动商贩xxxx余起,出摊占道xxxx余起,取缔占道洗车、修车xx个,清除牛皮癣及乱书写约x.x万张;拆除违建xxxx余平方米;完成河道下河排污口治理,城区污水处理率达到xx%;居民享受燃煤居民清洁能源改造补贴xxxx人次,共计发放金额x万余元;对车辆超载、冒载现象进行督促检查,挡获违规车辆x台次;加大对校园食堂、农贸市场的食品安全常态化监督管理。

(五)妥善处置,全力维护社会稳定

妥善处置槐树苑一期业主阻挠地铁施工、隆鑫九熙小区治安差、云祥公寓拆迁补偿等居民反映突出的问题;调处不稳定因素xxx起,调解率xxx%;及时更新流口人口信息采集,年新增房屋数xxxx条,新增流动人口数xxxx条,更新维护xxxxx条;及时办理市、区长电话公开单和网上信访xxx件,回复率达xxx%;扎实开展法律七进活动,确保法治宣传工作落到实处。

(六)转变作风,扎实开展群教活动

自x月xx日群教活动正式启动以来,xx个基层党组织、xxxx名党员紧紧围绕为民、务实、清廉主题,按照照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求,抓好抓实各阶段群教活动。通过各种形式征求各类人员提出的意见建议共计xxx条,立说立行解决问题xx个,建立健全制度xx条.达到了思想上有明显提高,政治上有明显进步,修养上有明显加强,作风上有明显改变,工作上有明显改进的效果。

二、工作计划

xxxx年,xxx街道将认真贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会精神,全面落实区委、区政府一升两转重大部署,牢牢把握稳中快进、改革创新、统筹发展经济主基调,加快产业转型发展。

(一)探索成立楼宇社区,着力改善投资软环境

以华润大厦、隆鑫九熙写字楼为依托组建楼宇社区,打造政企互通互助的新平台,一是建设楼宇社区自治组织,邀请工商、税务等职能部门退休人员加入社区自治组织,全力为企业做好服务;二是建设信息化平台,加强与企业、物管的对接,动态掌握入驻楼宇企业的最新动态,建立紧密的工作机制;三是建立楼宇社区党群组织,定期组织开展沟通互动活动,打造楼宇党员群众温馨家园,促进楼宇企业和谐发展。

(二)优化辖区产业结构,培育新的经济增长点

加快产业结构调整是万年辖区长远发展亟待解决的难题,要充分利用辖区的土地资源,加大土地上市推进力度,为辖区经济又好又快发展奠定坚实的基础,一是充分做好宜华大东展拟打造永久性糖酒会展中心项目包装宣传,带动中环路片区的整体商业规划和打造,与二仙创意商务区、新客站城际商旅城形成互动,加大商业集聚效应;二是做好明达玻璃二期xx亩土地、华夏攀钢xx亩土地、地铁上盖物业xxx亩土地上市策划推介;三是加快万象城二期的项目促建,力促项目顺利推进。

(三)创新物业管理举措,促进新型小区规范化

针对新型小区出现的成立业主委员会难问题,成立业主委员会的小区中,业主、业委会、物管公司之间矛盾频繁的现象进行探索,一是小区账户由社区进行代管。由办事处牵头完善小区《管理规约》,广泛征求小区业主的意见,明确代管相关事宜;二是成立监事会。每单元或每栋推荐产生x名业主组成监事会,对业委会履职、资金使用等工作进行日常监督;三是成立管理小组,每单元或楼栋推荐产生x名房屋使用人组成小区管理小组,及时收集业主的建议和意见,协调矛盾纠纷,共同维护业主权益等。

(四)深化社会治理创新,培育和发展社会组织

一是在万年路社区、双庆路社区探索成立综合性服务的组织,采取政府购买服务的方式,将社区便民服务事项进行整体外包,提高为民服务的办事效率;二是在华润社区、双庆社区建立社会组织孵化室,积极培育和发展具有影响力的、切实能够为群众提供优质服务的社会组织;三是要充分发挥现有的老年协会、退休教师协会等组织的作用,发现和选拔一些愿意参与社会管理、矛盾纠纷调解的积极分子,组建物业管理、流口管理等新的社会组织;四是探索在建工地成立建筑业协会,成立由街办、开发商、总包方、施工方组成的协会组织,定期开展法律咨询和服务,帮助企业健全管理制度,保障安全生产,维护员工权益,帮助企业协调劳动关系。

工作总结工作计划报告【篇3】

到20XX年底,我已经工作一年了,尤其是去年,我成为了《xx快报》经济部的正式记者,让我深深感受到了工作的压力和艰辛,工作的荣耀和责任。这一年来,我尝到了当记者的酸甜苦辣,同时也全面了解了自己的优缺点。这是一个充满挑战、机遇、挫折和满足的过程。通过它,我意识到:

第一,基础扎实,视野开阔,才能获得好的新闻角度

在这一年的日常工作中,我对本市各大媒体的经济栏目做了详细的分析,搞清楚了我经营的银行的定位。同时,我也意识到我必须努力学习,试着从一个专业人士的角度来看新闻。

业余时间补专业课,看大量专业报纸,观察优秀记者的独特视角和新闻切入点,认真阅读经济部同事的新闻报道。

通过一段时间的观察,我认识到一个好的经济记者必须具备从别人的错误中得出推论的能力;一定要有足够的知识储备(新闻的敏感度是建立在广泛的知识储备之上的)。为了尽快实现这个目标,我做了很多工作。

第一,坚持看央视和天津电视台的经济类节目,了解金融基础知识和重点经济热点问题。

其次,我尽量做一个敬业的人,关注身边人在各种话题中谈论的有价值的事情,以备不时之需。记得去年年初,作为一个新记者,刚开始工作的时候,写关于银行的新闻是极其困难的。通过阅读和观察发现了一些有特色的新闻点,完成了一些20xx年初的财经稿件。

第二,注重积累,向别人学习,以积累自己的能量

我深深体会到,记者最可贵最重要的品质是敏感。新闻求体力,求智力,求反应速度。

反应速度有三个基础:

一是基础扎实,二是经验丰富,三是方法正确科学。

作为一个工作时间不长的新记者,我关注的方法是:每次挑话题,都要求自己在最短的时间内选择合适的切入点。对于比较熟悉的领域,我了解的多了,问的问题也多了,问的有经验的同事也多了。问,深思,慎拍;对于不熟悉的领域,我采用网上搜索的方式,在最短的时间内了解背景信息,快速清除障碍。20xx年x月x日和x日,在此基础上撰写了一批内容丰富、信息详实、有一定深度的《xxx环爆炸对经济影响系列》新闻稿,获得了该报的好稿奖。

第三,努力,坚韧,坚韧才能进步

财经新闻专业性很强。这x月来,通过对本市各银行行长的采访和写文章,我越来越明白了一个道理:只有努力工作,把压力变成动力,坚持下去,才能锻炼自己的水平,磨练自己的意志力和能力。努力和坚韧一定会给我带来收获。受访者的一些优点也是我自身能量增长的养分。

工作总结工作计划报告【篇4】

铸造车间工作总结和工作计划报告示例如下:

铸造车间工作总结:

1. 生产效率提高:通过改进生产流程、优化生产计划、加强质量控制等方式,提高了生产效率,降低了生产成本。

2. 产品质量提高:通过加强原材料的选择和检验、改进工艺技术、提高生产设备的性能和精度等方式,提高了产品质量,增强了客户满意度。

3. 安全生产稳定:通过加强安全生产管理、实施安全培训、完善安全措施等方式,确保了车间内的安全生产稳定。

工作计划报告:

1. 提高生产效率:继续加强生产流程的改进和优化,完善生产计划和调度机制,提高生产设备的性能和精度,加强质量控制,提高生产效率。

2. 提高产品质量:继续加强原材料的选择和检验,改进工艺技术,提高生产设备的性能和精度,加强质量控制,提高产品质量。

3. 加强安全生产管理:继续加强安全生产管理,完善安全措施,加强安全教育和培训,确保车间内的安全生产稳定。

4. 加强团队合作:加强团队成员之间的协作和沟通,提高团队协作效率和能力,共同实现车间内的目标和任务。

以上是铸造车间工作总结和工作计划报告的示例,可以根据具体情况进行调整和补充。

工作总结工作计划报告【篇5】

一、背景资料

案主小苏(化名),今年25岁。20xx年小苏毕业于一所重点大学,专业也很不错,但是换了五六个工作,他都不满意,最长的一份只坚持了3个月。后来,小苏就干脆不再找工作了,每天把自己关在房间了,在家里做起了啃老族。从此他就成了妈妈的一块心病。

简单与小苏谈话后得知,小苏不满意工作的原因主要是由于和同事相处不太融洽。他说:“同事们在聊天的时候,我就不说话,其他时候也只有工作上面的一点交流,可能他们也会觉得我比较不爱说话吧。在我自己的感觉里面,就是很压抑,特别难受。感觉难以和他们交往。”说话过程中小苏故意挡着脸,像一个屏障。他坦言:“这样会觉得安心一点,和周围世界有一个缓冲。可能是有点自卑吧。

而从高中同学小王讲述得知:小苏是新转来的同学,刚好考试的时候用铅笔涂答题卡,我无意中看到小苏拿了一只铅笔用手在剥,用牙齿在咬,一个人很沉默地坐在那儿,走过去看了原来是没有工具去削笔。小苏解释:害怕去和周围不熟悉的同学接触,因为不熟悉,所以也就没法借。

苏妈妈说,小苏从小性格就比较内向,没有什么朋友,放假的时候小苏就是经常呆在屋子里,很少出去。但是苏妈妈也很少对他有什么要求,她认为每个人都是独立的,他虽然是小孩,也有独立意识,不能把自己的东西强加于他,所以也没有强制他与别的小朋友出去玩之类的。

小苏觉得自己的性格与从小妈妈对自己过于冷漠有很大关系:“在我感觉,母亲在和我交流的时候,很少表达感情,也很少关心我的感情,小时候谈稍微深入一点问题的时间都没有,从来不来考虑到我的心情。”“她做事情,从来没有我插手的余地,或者没有去插手的必要。只是我完全可以去依靠,好像我什么都没办法给她做。”在自己不满3岁的时候,妈妈和爸爸就离婚了。妈妈每天又要工作又要做家务,和自己交流的时间就非常少,即使周末去公园玩,妈妈也只是在旁边看着,从来不和自己一起玩。“我知道母亲不容易,就想帮帮忙,但是总觉得母亲拒自己于千里之外。”

现在在家里,小苏每天对着电脑,很少做家务,晚睡晚起,妈妈下班做菜给他吃。

(注:案例来源为本博客,感谢沈狄姐上传的案例)

二、资料收集

探访案主生活的环境,包括家人、老师、同学以及朋友,收集案主相关系统资料,做出以下评估分析。

三、评估和判断

问题一、案主对于工作不满意,有自我放弃的倾向

表现为:经常更换工作,每份工作坚持的时间都很短;在工作中并没有感到愉快或有成就感;现已放弃工作在家,处于待业状态

原因:性格过于内向,导致与周围同事的接触和交流过少,人际交往形成障碍,致使其更加孤立并倍感压抑,越来越逃避工作与各种社交场合,最后严重到放弃工作

问题二、从小性格非常内向,人际交往障碍突出

表现为:外在穿着及打扮即显示出距离感(突发遮住眼睛);无法融入同事的谈话中;学生时代不敢向同学借文具用品

原因:父母离婚较早,案主较少体验到父母给与自己的关注;与家人的交流很少

问题三、案主与家人(主要是母亲)关系较为冷淡

表现为:案主辞职在家后主要是面对电脑,也很少做家务;也极少与家人交流

原因:案主的母亲一直以来对案主表现较冷漠;虽然担心他,但是又觉得每个人都是独立的,因此没有表现出对他的过多的关心

服务目标:

具体目标:增加与母亲的交流,在家中承担一定份量的家务;多走出门外与邻居及周围的人聊天谈心

中期目标;尝试建立起与人交流和合作的信心,并重新尝试寻找新的工作

终极目标:协助改变其较为冷漠孤僻的性格,发展出成熟的与人社交的能力,正确认识并肯定自己的价值

工作总结工作计划报告【篇6】

一、工作目标

1.加强宣传部的纽带作用,积极配合个方面的工作。加强各部门的联系,积极主动的行使宣传职能,为我校学生会的宣传工作再添亮点;

2.积极挖掘和培养宣传人才,为我校宣传工作注入更多新鲜血液,做好新老交替工作;

3.充分利用好黑板报、展板和橱窗栏,做好各个活动总结和宣传工作;

4.改革宣传部内部的运行机制,让每个人的能力都得以发挥,得以提高,拥有锻炼的空间;

5.把宣传部建设成一个人性化的温暖大家庭。

二、加强部门自身建设和部门间的交流

1.进一步完善部门内部的规章制度,提高工作成员的工作积极性,提高工作质量。

2.细化部门内的工作记录,详细记录每位干事在任职期间所做的工作事迹,并将添加部内的会议记录。

3.鼓励部门成员与其他部门成员交往,及时了解其他部门信息,把工作状态由原来的被动转为主动,协助其他部门工作的完成,以更好的起到宣传作用。

4.设计安排各班优秀板报,海报的评比。尽可能的美化校园的宣传环境,增强宣传部门的宣传力度。

三、工作重点首先,板报的宣传是我们宣传部的主要阵地,也是同学们获得信息的重要渠道,其宣传的力量和效果不言而喻,我部会发挥好学校的喉舌作用,为学校开展的星光计划,低碳环保等活动做好宣传工作。我们可在原有工作习惯上,锐意创新,时刻保持宣传形式的多样化新颖化。其次,我们要充分利用资源的便捷作好宣传,快速而又准确的信息传递使得海报或广播宣传具有不可取代的地位。达到海报,广播宣传的结合。使宣传的效果化。宣传不仅是一个部门的工作,做好宣传需要每个部门的协调配合。活动前,我部会积极与其他部门做好相关的沟通,包括计划书、海报,制作要求,活动现场的摄影需求等。

最后,利用系宣传部作为校学生会宣传部和同学们之间的纽带,利用他们把我们的信息带给同学,把我们的工作开展的更彻底。使同学们能了解最新活动信息的同时,也能把同学们的心声反馈给我们。做到上情下达,下情上达,使我们的宣传工作能更有目的性的开展。这就是我们宣传部在新的一年的工作计划,我们一定会在过去一年的基础上,为学校和同学做出更大的贡献,这是我们的初衷和最终目标,我相信我们宣传部能够做到,而且还能做的很好,请大家相信我们!

工作总结工作计划报告【篇7】

20终工作总结报告及20工作计划 年01月06日 年终总结报告 杂文/寒心居士 时光飞逝,弹指之间,2010年已接近尾声,而我来到公司也已近三个月,但却目睹着公司的动态变革,也见证着公司一步一步走向正规,沐浴着发展的光环,正朝着公司的伟大目标而前进。 回首我走过的近三个月,仓库的一切不敢说尽人如意,至少也应该是差强人意吧。同样在随着公司的发展而发展,因为发展就是硬道理,发展就是一个持久完善的过程,所以我们应该毫不犹豫的坚持发展观,不断完善自己的能力,不断完善业务水平,不断提高仓管员的知识水平和工作效率,总之,仓库的发展应该时刻追随在公司发展的起跑线上。 但仓库已取得的成就我们应该给予肯定,不足的地方我们也应该实事求是的面对。对于取得的成就,我们不敢邀功,只希望在我们埋头工作的同时,还要能在回过头的时候,对工作的每一个细节进行检查与思考,对工作的经验进行总结分析,怎样去更好的节约时间,如何能够更好的提高工作效率,如何能够做到工作更加程序化、系统化、条理化、明确化。总结经验、吸取教训,取其精华,去取糟粕,这样才能百尺竿头,更进一步。 一,目前,一、二、三楼仓库的正常物料都有帐可查,特别是三楼从混乱无帐的局面到现在有帐可寻,物料明确,为公司的物料控制起到了一个关键的作用,很好的控制了多购,或者少采的现象,同时为公司以前的呆滞料也起到了一个合理的消化作用。在这几个月我亲自盘点下,为公司保证了三楼帐目的可靠性与正确性,并把我的仓库管理经验和帐务经验手把手的教给仓管员。虽然仓管员还存在许多的不足,但我觉得他们已经有了很大的改进,至少我对仓库的管理理念他们已有所领悟:“仓库就是仓管员的私有财产,管理好仓库就必须有私有化的概念,所以,进出仓库的所有东西都必须有证有据”。所以,仓库在不断的完善中开辟了多个新的单据,为今后工作的进一步细化打下了坚实的基础。 二,仓库也基本实现了电脑、手工帐、物料卡三帐统一。但不可否认,公司的三帐统一的起步比较晚,仓管员的工作经验也不足,缺乏仓储管理专业技能,缺乏正规操作仓储管理的培训,而导致在平时工作中一系列问题的发生。甚至目前他们在工作当中还在思维定势,老是改正不过来,有的干脆老一套,对于目前的新规定依然不按标准执行,严重障碍了仓库统一规划和发展。 三,仓库在体系的推行中,在其它三、四级文件的完善中,应该还是走在公司的前列,充分推动了体系的运行。我一直认为体系的推行并不是某一个人的事情,也不是某一个人能够完成的事情。公司是一个集体,而体系是凌驾于公司之上的一种文件上的规范,规范每个人的行为,规范每个部门的运作机制,所以,体系的推行需要大家的配合。特别是目前我编写的仓库的几个WI文件《库房的管理制度》、《物料编码原则指导书》、《仓库安全作业指导书》等具有现实的指导意义,为仓库的发展奠定了文件性的指导。但仓库的文件依然还有许多需要制定,仅仅局限于几个文件远远不足于规范工作的流程,最终的目标是要达到事事有规范,人人心中有流程。 四,仓库工作的进步是必须的,然而,也存在许多问题和错误。比如,1,接收货中的数量短缺;出库配料中的串货错发、交接不明、货物丢失;保管中的卡料不符,防范不严,数据不实等都有错误发生;帐帐、帐物、卡物对应数据不符;作业流程的不畅;部门协调不力,执行力低下,本位主义思想及传统思想影响等问题;2,传统习惯与科学管理间的观念差异,造成制度、流程的执行不力,而仓库管理中出现的有些问题都是因在制度执行中未按规范及标准操作,用传统习惯方法取代科学计划导致发生的3,部门、岗位间协作接口部位的责任共性,引发的失误和错误:如,对成品的入库和外发,入库数量与外发数量的错误,或者,成品的错发,相关责任目前难于具体化,增加了管理成本和难度。 通过以上问题,可以肯定仓库未来的管理工作任务是艰巨的,许多工作有待于加强、落实。面对转型时期的企业变革,还会出现新的矛盾和问题,而如何解决当前管理工作中的问题和错误,如何应对出现的新矛盾和新问题,是摆在我们每一个人面前的课题。但对于目前我们出现的问题和错误,首先应当加强认识,培养敢于承担责任的勇气,加强每个人的敬业精神,要层层落实岗位职责,坚持不懈努力的工作精神,做到人人在规章制度面前人人平等,奖罚分明;其次,继续加强素质培训和进行有效沟通,引导、帮助员工端正态度,施教于心,心系于业;继续加强专业知识,产品知识,职业技能的学习培训,理论与实践相结合,避免工作失误及问题的频繁出现,提高“服务”质量。然而所有学习、工作的重点,都取决于行动的落实,如何培养创新的落实意识,如何打造高效落实的团队,如何创建良好的执行文化,如何管理好时间促落实,如何为落实制定制度保障,并掌握有效落实的重要方法,这都要求我们要有坚持不懈的`韧劲,要有坚定不移的意志,真正以实际行动,一步一个脚印去实践目标,实施计划,最终达到设定的目标和标准,与公司同发展。 总之,2010年即将过去,仓库就算有些进步,也离不开各位领导的悉心关怀和指导,以及各个部门的大力支持和配合,在此我代表仓库向大家说一声:感谢! 最后,为了2011年更好的计划,谋定而后动,我们将始终根据公司及仓库的实际情况,制定和实施相应的改进和创新计划,跟踪改进和创新计划的实施进展,验证改进和创新计划的效果,并将行之有效的改进和创新成果在公司各部门将之发扬。希望通过我们不断改进和创新的行动去超越自我,实现仓库管理工作的持续改进,实现卓越。 2011年仓库工作计划 一,关于我个人 我来公司将近三个月,公司规定的试用期也将随之结束。但或许我对于杨总您来说可能还是个陌生人,因为我们之间面对面的交流并不多。要了解我,首先要了解我来公司的目的。在我来公司面试之前,我和周经理之间有过电话沟通,我把我的情况,周经理把公司存在的现状我们之间作了简单的沟通。当时我还在东莞的一家港资公司任仓库主管,而并未辞职。但我还年轻,我不想一辈子过的那么平庸。在我的心里我一直想寻找一家发展中的中小企业来实现自我的价值,把我的管理理念、管理经验,尽自己的能力协助一家企业走向发展。那时,周经理给我说过,公司正在一个转型发展初期,很多制度,以及管理模式已经不符合现代经济发展的要求,公司想寻找几个有相关工作经验,能够吃苦耐劳,能够把自己的工作当作自己的事业来做,与公司一起发展。或许这一点正符合我的心意,所以,9月8日那天我来公司面试能够和周经理谈的很投机。假如我是个甘于现状的人,不求进取的人,那么我今天也不会在我们康乃格公司了。 面试那一天,我和周经理聊了很多关于公司的发展问题,相互之间交换意见。然后,周经理说给杨总您通个电话,看看杨总您有没有空过来一趟,让我们相互之间见个面,其它方面再和您谈谈。但却没有想到杨总您已正在来公司的路上。于是,我和杨总您见了面,也很荣幸第一次和您喝茶。但因杨总您的一句话我没有去和您提工资待遇的事情。您说先保证我在东莞那边的工资待遇,要想高工资,看到我的能力之后再去找您谈高工资的问题。那时,我也和周经理谈过一个话题,因为我在港资公司也兼任协助计划部做相应的计划安排。所以,在安排我进公司之前,周经理先让我做回仓库的主管,在仓库先熟悉公司的各种物料,慢慢以后让我把公司PMC这一块也做起来。只有做PMC公司才能把待遇更好的提高。所以,待遇我也就没有多要求了,我只是想朝着我的目标而前进,然后公司能够追加我的待遇。 所以,我进了公司之后做好仓库工作的同时,也尽自己的能力去协助其他部门,以及努力协助、配合公司的调整和体系的推行。因为我心中的目的,我毫不犹豫的承当起一些责任,希望通过集体的努力使公司发展的更快!也能实现自己心中的理想和目标! 二,2011年我个人工作规划 第一,负责好仓库的正常工作 根据公司2011年的规划和设计,仓库将合并到生产,但我个人认为只能是人事上的合并,仓库的制度必须是独立的。一个仓库部门的存在是符合现代经济发展的要求,也是体系推行当中必须存在的一个重要环节。那么,如果仓库负责人没有人事上的变动的话,仓库将由我继续负责: 1,负责仓库整体日常工作的安排,监督、督促仓管员做好各项帐务,包括台帐和电脑帐,以及物料卡的登记; 2,审订、优化、完善仓库的工作操作流程和管理制度,参与公司的管理和策略的制定; 3,负责指导、监督各类仓储物资的安全堆放及保管防护,使各类物料不受损坏; 4,加强仓库物料的出入库管理,定期对仓库物料月盘点情况进行复核,保证盘点数量的正确性; 5,协调仓库与各部门之间的工作关系,完成公司的各项工作指标; 6,负责仓库员工的培训工作,考核员工的工作能力,以及审核员工的工作进度和工作绩效; 7,签发仓库各级文件和单据等。 第二,我将继续配合、协助公司体系的推行工作 公司的发展也不是一朝就变成了一个想象中规模公司,体系的推行也不是一朝一日就能完成的事情。体系的推行是公司发展的趋势,是势在必行,但推行的过程却是一个逐步完善的过程: 1,协助体系推行部门做好相关体系推行工作的部署; 2,完善仓库的体系系统文件,并按体系要求做好各项事务; 3,尽自己能力协助其他部门体系的推行工作。 第三,根据公司的要求,以及整合的计划,2011年我将开始完善公司的PMC计划工作 按我面试时和周经理对我岗位的要求,希望我从仓库做起,然后慢慢完善公司的PMC工作。于是,仓库和生产整合之后,周经理曾找我和刘经理商讨今后生产和仓库的一些工作事宜,希望我在管理仓库的同时协助生产,生产今后以刘经理为主,以我为辅。如果是这样,我将工作规划如下: 1,我将慢慢建立计划清单,完善生产中的各个细节,了解产品和工序

工作总结工作计划报告【篇8】

一年来,我办紧紧围绕经济发展总体目标、线上的考核目标和年初工业经济工作会议的部署,分管领导、办公室全体成员在金融海啸带来的地球经济衰退、全镇工业各项指标全面下降的艰难时刻,力所能及做好线上各项工作。在土地短缺、原材料涨跌失常、人民币继续升值、银行贷款加息降息、储蓄准备金率上调下调、出口下降、劳动力成本增加等困难和平常年份难得一见的众多经济调控措施作用下,我镇工业经济形势依然严峻,大部份企业进退失据、举步维艰。

一、今年工业经济运行情况

(一)范围企业下降趋势难逆,增长速度全县排名靠后。

全镇全年预计实现工业总产值、销售产值11亿元,同比持平或略有下降;完成外贸出口交货值6亿元,同比持平;实缴税金3200万元,同比下降3%左右;实现利润4500万元,同比下降了10%。全镇范围企业预计完成工业总产值8亿元,同比下降9%;实现销售产值7.8亿元,同比下降10%。范围以上企业工业总产值占全镇总产值的73%;销售产值占全镇的71%;外贸出口交货值占全镇的83%;实缴税金占全镇的62%;实现利润占全镇的58%。根据以上数据对比可以看出,范围企业对我镇工业支撑作用明显。县实力型企业电气有限公司预计全年能完成工业总产值3.1亿元,同比下降6%;轮业有限公司预计全年能完成工业总产值1.1亿元,同比下降了17%。佳何彩印、科强电池、电子等企业均有不同程度的下降,下降企业家数可能要达到20家。

(二)科技创新推进缓慢,产业结构急需优化改革。

因土地因素的制约,我镇在扩大再生产和招商引资方面一直难有起色,造成技改投入连年下滑。有的企业的技改投入暂时对我镇的经济增长没有产生大的作用,如大成胜利船舶修造有限公司,技改投入周期长,按目前的核算形式,其产值等指标指被严重低估,少说也有2-3个亿;按2012年技改投入去向看,许多企业投入,放在了原有厂区内的厂房扩建,关键的设备投入较少,短时内难以形成生产力;由于受用地瓶颈制约,一些想回家投资的籍企业家也难以如愿;三位范围企业老总出走,企业厂房、设备闲置,其生产能力在较长一段时期内得不到利用;此外,在目前经济不是很景气的情况下,要选择一个好项目也比以前难,受环境评估等制约企业的诸多因素影响,投资者多数以观望的态度,等待经济形势的好转,目前投入的技改项目除大成胜利船舶修造有限公司的民船改装基地,竣工就有一条5.8万吨船舶建造订单外,银风能源科技股份有限公司的风光互补路灯项目和问鼎机器人有限公司的伺服式机械手,虽经努力,产品的样品也已经做好,但短期内要形成有一定范围的市场尚有难度,轮业有限公司的年产100万只铝合金车轮生产线二期项目,进展有所加快,但年内难以形成生产力,威驰游艇制造有限公司的游艇制造项目的建设因种种原因目前处于停顿状态。

我们始终把招商引资工作当作为企业的技改项目增添新鲜血液和企业发展过程中的一个不可替代的增长点来看待,一只眼盯牢外资,另一只眼也绝不放过内资。对在谈项目市车辆有限公司的年产6500辆系列电瓶观光车项目、精密机械制造有限公司的汽车夹具生产线项目、硅材料科技有限公司的年产3000吨高纯超细电子级硅微粉项目,努力创造条件;在工商登记等过程中,我们将全面落实企业服务代理制贯穿始终,第一时间为华朗翰办公设备有限公司办妥各项手续。通过争取引进外资,让那些科技含量高的企业落户我镇,为我镇产业结构的转型与优化改革积聚能量。

(三)经济发展环境有待改善,服务认识仍需加强。

镇党委、政府在落实县里扶持企业发展的一系列政策,加强政府引导、服务、协调,完善涉工项目全程服务长效机制等方面从不含糊。我办全体干部在镇党委、政府的领导下,通过不断学习,提高了思想认识,转变了思想观念,“急企业所急、想企业所想”,齐心协力做好企业的服务工作,进一步提高办事效率,尽最大的努力帮助企业解决发展中遇到的问题,督促企业加大技改投入力度,鼓励企业增强自主创新能力和科研经费投入,促成了科强电池有限公司工程技术中心和高新技术企业的申报成功,争取到企业创新资金50万元;电气有限公司获得中国驰名商标称号;此外,我们还为轮业、电气、文具等11家企业争取到各项资金和补助共计40.8万元.在征集技术难题的过程中,说服企业克服怕麻烦的思想,共有轮业、科强电池、电气、电子四家企业在网上公布了4个技术难题。在企业用地指标紧缺的情况下,镇领导想方设法、主动争取用地指标。在“安全生产月”和节假日期间,狠抓安全生产检查不放松,按上级要求认真抓好安全生产隐患的排查与整改工作,特别是对“三合一”企业的安全生产工作更是常抓不懈,会同派出所及有关职能办公室经常对“三合一”企业的安全生产工作进行定期不定期地检查,落实整改措施,并及时组织回头看。此外,我们还排除万难,组织完成了村、企负责人和企业安全管理员参加安全生产教育培训复训,参加人数达创纪录的77人。我们还根据上级要求按季建立了安全生产监督检查台帐,出台了各项镇安全生产管理制度。在全国第二次经济普查工作中,克服人手短缺困难,获得上级业务部门的表扬。此外,我们还自动加压,争取我镇作为特种设备试点乡镇。

(四)商贸投资力度还需加大,三产发展需添新的.动力。

全镇共完成商贸投资额1911万元,可超额完成上级下达的1800万元的考核目标,全镇巳新开小小超市连锁店、美佳惠服装店、彬龙美发店等32家商贸企业,此外,尚有一批商贸企业正在主动筹建当中。在取得成绩的同时,我们也应看到存在的地域狭小、人口不多等商贸发展先天不足的客观事实,一些大的连锁超市、加盟店、便利店很难在镇域内立足,境内仅有的三家超市经营举步维艰。经济滑坡、购买力下降造成三产增长乏力,要完成5990万元三产增加值考核指标,需花其他镇乡几倍的努力。因此,我们应抓住湾开发的大好时机,乘湾开发的东风,为三产发展添加新的动力,争取在商贸发展方面有一个质的飞跃。

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工作计划报告怎么写通用8篇


一般而言,只有实践能克服经验的错误。平常的工作中,我们需要写一份报告。报告成为上级机关决策指导和协调工作的依据。写报告一般有什么要求呢?以下“工作计划报告怎么写”由工作总结之家为大家收集整理,希望能对你有所帮助,请收藏。

工作计划报告怎么写(篇1)

我为__做了一个工作计划,如若有不妥的地方,烦请领导进行指导改正。以下是我的工作计划:

一、提高销售业务能力

作为一名销售人员,首先最重要的就是提升自己的业务能力,我们的能力往往决定着我们的业绩,所以不管怎样,我都要在接下来一年好好的提升个人的业务能力。其中具体的提升方式有几种,第一是锻炼自己的胆量,我认为做销售有时候是非常考验自己胆量的,有时候必须要一颗非常强大的心才有可能取的胜利。其次就是要提高自己的语言交际能力,作为一名销售沟通能力时一定要有的,但是一个优秀的销售员,就一定会有非常优秀的沟通能力。所以我会着手从这两个方面进行提升,希望自己在接下来的道路上更上一层楼。

二、提升个人影响力

个人影响力是一种潜在的事情,但是却能给人留下非常深刻的印象。所以这也是作为一名销售人员最需要在意的事情。从另一个方面说,气质也是个人影响力中的一种,个人的气质往往是吸引客户的第一要素,我们直面给客户的感觉会印在客户的头脑里,客户感觉第一印象好的往往会在头脑之中停留的更久。所以我会在外在和气质方面进行提升,从而增强自己的个人影响力,创建口碑。

三、保持良好的服务态度

在销售的这条路上,我们往往要有一个目标,而在通往目标的路上,我们就需要有很多的约束和管理。而服务态度就是其中一种,如果我们做销售,没有一个好的服务态度,那我们又该怎么树立自己的口碑品牌呢?所以想要创造属于自己的口碑,就要从自己的服务开始,一心一意为客户做好服务,一心一意为自己的品牌建设出一份力量。在提升自己服务态度的同时,也要不忘去提升自己临时应对能力,在我们谈判的过程中,往往会出现一些突发情况,如何更好的应对它也是一种需要培养的能力,这是非常重要的,也是需要我们去重视的。

不管怎样,将来一年已经到来了,我也应该做好各种准备,好好的为接下来的道路打下基础了。时间很快,我也会准备好,追上它,努力完成业绩,打造属于自己的黄金时光。

工作计划报告怎么写(篇2)

论文(设计)研究背景与意义

民法上的姓名权为具体人格权之一种,性质上属绝对权。从这一法律属性出发,作为姓名主体的自然人似乎应当可以自己的意思独占姓名符号并排斥他人干涉。然而,事实并非如此。另外,虽说姓名权是“公民决定,使用和依照规定改变自己姓名的权利”,现代社会中,却没有哪个公民作为彻彻底底的无名氏而存在,无论他愿意与否,为享有权利和承担义务,都必须给自己一个正式姓名。如果不能独占姓名,也不能随心所欲地拥有或不拥有姓名,姓名权岂非有名无实的空壳?本文要讨论的就是姓名权的民法保护

二、论文(设计)的主要内容

姓名是自然人的人格特征之一。姓名之上的诸正当利益中,匿名的利益已由隐私权加以保护,防止发生错误的负面社会印象之利益已由名誉权、荣誉权加以保护,因此,姓名权保护的第一项利益为防止发生错误的正面及中性社会印象。由于商品经济条件下人格具有商业价值,这种人格财产利益应专属于本人,因此,姓名权保护的第二项利益为独占姓名的商业价值。由于姓名之外的其他身份信息同样可以标识特定主体,对于上述符号的保护,可以类推适用法律关于民法保护姓名权的规定

论文(设计)进度安排

第一阶段 准备阶段

11月8号至11月20号 选题计划

11月21号至11月30号 开题计划

12月1号至12月31号 查阅论文资料

第二阶段 攥写阶段

1月1号至1月8号 撰写论文提纲

1月9号至2月20号 撰写论文初稿

2月21号至3月31号 修改毕业论文

4月1号至4月10号 填写中期检查

4月11号至4月24号 撰写论文终稿

第三阶段 提交终稿

4月25号至5月9号 提交论文终稿

工作计划报告怎么写(篇3)

一、论文题目:乌鲁木齐市物流发展规划研究

二、课题研究意义:物流作为一种先进的组织方式和管理理念,在全球范围内,已经被认为是降低物资消耗,提高劳动效率的“第三利润源泉流”.通过对物流的发展规划研究,对降低流通成本,提高收入有重要意义。

三、本文研究的内容:本毕业论文以乌鲁木齐市物流状况出发,对物流的利弊进行阐述,从专业的知识角度,着重研究,并对其提出自己的观点。

主要包括:

1、乌鲁木齐市物流概述:描述本市物流的背景,概述其发展现状以及特征。

2、物流SWOT分析 包括其在成本、价格方面的优势;管理水x不够,缺乏品牌效应方面的劣势;国内外市场带来的机遇以及挑战等方面的分析

3、乌鲁木齐市物流现状和存在问题。与国内较发达地区相比, 乌鲁木齐相当数量的物流企业没有现代物流的观念 ,对物流业的认识还仅仅局限在运输、仓储、搬运等范畴大部分企业都未使用高新物流技术,未能按照现代物流理念对内部资源进行整合和重组。乌鲁木齐的总体物流成本和全国较发达地区相比较高。

4、乌鲁木齐物流发展的建议及对策。通过高度重视,加快发展,规范市场竞争环境,加强综合物流规划与基础设施建设,继续大力发展交通事业,统筹规划,协调发展物流。

四、课题进度计划:

20xx年5月21日---5月23日:在指导教师指导下选择题目,初步确定论文写作方向。

20xx年5月24日---20xx年6月1日:确定论文题目和研究方案;撰写开题报告。

20xx年6月12日:提交开题报告。

20xx年6月15日---6月30日:撰写论文初稿。

五、参考文献:

1、《管理学》第七版,xxx·P·罗宾斯。

2、《物流与供应链管理(第3版)》 马丁·克里斯托弗、何明珂、崔连厂、 郑媛 电子工业出版社 (20xx-01出版)

3、《管理运筹学(第2版)》,韩伯棠主编,高教版。

4、 赫希曼,《经济发展战略》,北京:经济科学出版社,1991

5、 冯之浚,《区域经济发展战略研究》,北京:经济科学出版社,20xx

6、 林荣清 杨华俊,《整合企业物流资源 再造企业物流流程》,北京:《x物流与采购》,20xx特刊 P52-54

7、徐文静,《物流战略规划与模式》,北京:机械工业出版社,20xx区域物流发展规划研究.

工作计划报告怎么写(篇4)

20xx年是非常充实的一年,在院党委领导及各级领导带领下 ,圆满完成三级中医医院复审工作和年初的科室护理计划。通过一年的工作,虽然取得了不错的成绩但是也有很多不足之处,也明确了20xx年的工作方向,现将20xx年工作计划汇报如下:

一、加强政治学习,提高职业道德:加强政治学习,坚持参加医院的各项政治学习,做到与医院的发展要求保持高度一致,才能不犯错误,科室才能更好的发展。坚决执行医院的各项决定,继续加强细节管理及护理人员的层级管理,保证护理安全。20xx年将严格执行绩效考核制度,把各项质量控制工作分工到人,责任到人,充分发挥高年资护士、责任组长及责任护士的作用,在日常工作中加强检查,增强科室各班人员的自我管理能力,规范科室管理。

二、加强业务学习,更新知识,提高全科护士的整体素质。制定科室护士培训计划,加强病区护士中医药知识的、中医技能规范化培训、产后术后康复知识的培训;助产士着重培训护士对产程的观察及对难产的判断,规范护理记录,以详细记录整个产程的进展,从而提高护士对产程异常的观察及处理能力。充分利用宣教室功能,每月业务学习制成幻灯片,集中时间在宣教室讲课共同学习提高。同时将针对科室优势病及危重病的护理组织全体护士进行业务学习,对危重患者及时组织护理查房;对新业务、新技术加强培训,严格准入制度,以提高全科室的理论及操作能力。加强专科应急能力培训考核。

三、严格消毒隔离,预防医院感染

1、产房及新生儿室管理:产房及新生儿室是预防医院感染的重中之重。责任组长负责制及护士长总负责的方式做好全面质控工作。严格消毒隔离及物品交接管理,加强院内感染控制及监测工作。通过检查与督导,全面提高产房、新生儿室的管理,预防接种室管理,完成各项护理质量控制与管理工作。

2、规范处置医疗废物,严格消毒灭菌,并做好医疗废物处理及各项登记工作。

3、加强病房管理,严格执行消毒隔离制度,对发热患者的、传染病人的病室每日行空气消毒,患者出院当日做好终末消毒处理,防止发生交叉感染。

四、加强护理安全管理,责任组长及质检员充分发挥作用,每周2次护理质量检查,发现问题,规范行为,督促改正。同时及时查找科室的不安全隐患,及时分析改进工作和流程,杜绝不安全事件发生。严格带教,将对实习生实行一对一的带教模式,放手不放眼,加强劳动纪律的管理,制定学习计划。

五、继续开展优质护理服务工作,不断拓展服务内涵,增加优质服务内容,提高服务质量。继续做好产后乳房护理及母乳喂养的健康教育工作,尽可能的满足患者的合理需求,定期征求患者意见,改进服务质量,为患者家属提供一个满意的医疗环境。

六、加强医疗设备、急救药械的管理,责任到人,将各区域放置的设备分给专人负责管理、保养,定期检查维修,确保每台设备都处于良好的备用状态;加强急救药械的管理,专人分管、定点放置、定期消毒、定期检查检查维修,随时处于备用状态。

七、加强健康宣教及产后访视。在20xx年科室将自制“母乳喂养”、“新生儿护理”等幻灯片,在宣教室每周一进行播放,同时日常工作做到入室有宣教,治疗、护理随时有指导,利用一切机会做好宣教工作。由接生助产士负责在产后7-15天打电话进行产后访视,了解产后恢复、母乳喂养情况、新生儿黄疸及督促产妇产后42天来院复诊及计划生育指导。

八、开设孕产妇知识讲座:由科室资深的医生、助产士进行授课,授课方式采取讲授演示、问答互动、参观学习等多种方式。并广泛征求意见和建议,以调整授课内容,建立孕产妇微信群,满足准爸爸、准妈妈对保健知识的需求。

九、规范收费,认真学习收费标准,由总务护士及护士长作好科室收费项目的检查,做好该收取的不漏收,不该收取的坚决不收,做好合理收费的管理。

妇产科

20xx年12月26日

工作计划报告怎么写(篇5)

20xx年我办工作的主要思路是:在县委、县政府的直接领导下,在市金融工作局的指导下,充分调动各方面的积极性,共同努力做好如下几方面工作。

一、深入贯彻落实继续深入开展群众路线教育实践活动,抓好各项整改工作的落实,建立健全各项规章制度,加强廉政建设。

二、加强防范和化解金融风险工作力度。抓好各基金会、城信社债权追收工作,切实做好“xx金融”工作。

三、加强与金融机构联系,推动政银企农合作。充分发挥政、银、企、农纽带作用,构建政银企农相互沟通的良性互动机制。推动金融机构加大对我县中小企业及农户的贷款支持力度。

四、积极推进农村普惠金融试点工作,大力优化农村金融环境,提升农村金融服务水平,着力解决农户融资难的问题,努力推动农业增效,农民增收、农村发展。

五、积极推动县农村信用社改革,大力推进新型农村金融机构建设。

六、加大打击非法集资力度,切实做好挂点村及农村保险推广工作。

七、切实做好县委、县政府及上级有关部门交办的各项工作。

工作计划报告怎么写(篇6)

社区残疾人工作在市委、市政府的正确领导下,在上级残联的指导和镇党委镇政府大力支持下,认真学习深入贯彻落实科学发展观,开拓创新,努力拼搏,全面完成20xx年度残协会各项工作任务,始终坚持“以人为本”以残疾人需求为导向,紧紧围绕残疾人“人人享有康复服务”目标,确定各项工作任务,抓重点、攻难点、开拓进取、扎实工作,把本社区残疾人工作完成得更好,结合社区实际情况特制定20xx年工作计划如下:

一、在市残联和镇残联的领导下,坚持“以人为本”目标。

二、密切联系残疾人,及时向上级领导反映残疾人的需求和意愿。深入辖区残疾人家中进行详细摸底调查,了解残疾人生活情况,目前辖区共有残人41人,(其中:肢体残疾27人,智力残疾6人,视力残疾2人,听力残疾2人。)精神残疾4人。首先为他们建立了残疾人档案。制定了残疾人工作计划和制度,及时为他们解决一些生活上的实际困难,使残疾人生活得到保障。

不定期的到残疾人家中进行走访慰问,了解他们的疾苦,尽的努力帮助他们。进行广泛宣传,提供法律援助,提高残疾人工作者和广大残疾人的法律素质。通过开展系列活动,不仅要宣传正式实施的《残疾人保障法》,也为建立平等,互助的社区氛围,维护残疾人合法权利,发展残疾人事业、构建和谐社区打下坚实基础。

三、组织开展经常性的文体活动,多组织残疾人丰富多彩的文体活动。利用“助残日、精神残疾日”举办一些丰富多彩的文体活动,把欢乐与喜庆传递到每一个残疾人的心中,促进残疾人平等参与社会,提高残疾人的文化素质和生活水平。

四、特别要关注残疾儿童和较贫困的残疾人家庭,纳入进入更深层扶助。

五、为社区残疾人及家属进行宣传,鼓励和帮助残疾人树立康复信心。

六、做好残疾人生活保障、就业、教育、康复、维权、培训等服务工作.

工作计划报告怎么写(篇7)

一、在以质量为前提的情况下,货比三家,直接降低药品价格。坚持“同等质量比价格,同等价格比质量,限度为公司节约成本”的工作原则。

二、对于非现款供货单位发货遵循少量多次的原则,充分利用供方信贷期。

三、发货方式尽量以送货上门为主,尽量减少物流费用。

四、降低现款供货,寻找新的供货来源。

五、稳定现有供应商,开发培养有潜力的供应商,为公司做大做强做好积极准备。

六、以遵循GSP为标准,力争更好的做好质管部和供应商之间的桥梁。

七、做好物价工作,多方采集消息,提高市场嗅觉能力。

八、贯彻公司宗旨,做好招投标工作,为占领更多的市场份额而积极努力。

九、对于周期性及流行性的疾病做好更加充份的准备。

十、继续做好销售内勤工作,仍然坚信一个出色的内勤是十个乃至更多优秀销售员的坚强后盾。

新的一年意味着新的起点,新的机遇,新的挑战,未来从来都是因为它的不确定性而让我们充满激情.我似乎已经看到了我们部门变得强大的光茫,我将留取精华,摒弃糟粕,不纯为了完成任务而工作,要以创造更多利润来提升自身价值。我将以更饱满的热情投入到各项工作中去,与公司全体员工共同学习、共建和谐、共创辉煌!

计生工作总结工作计划(8篇)


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计生工作总结工作计划 篇1

工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。大家创业网为大家整理的相关的镇计生办2021年工作总结及2021工作计划,供大家参考选择。

镇计生办2021年工作总结及2021工作计划

新年伊始,武汉爆发新冠肺炎肺炎疫情,随后迅速蔓延全国。值此历史当口,习近平总书记亲自指挥,亲自部署,党员干部闻令出征,承担责任,全国各地齐心协力,开展了人民战争、整体战争、疫情防控阻击战。经过八个月的艰苦奋斗,我们付出了巨大的努力,取得了抗击新冠肺炎肺炎疫情的重大战略成果。在推进常态化疫情防控工作中,张寨镇计生办在镇党委、政府坚强领导下深入学习宣传贯彻党的十九大,十九届二中、三中、四中、五中全会精神,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,全年各项既定工作目标任务基本完成。

张寨镇的人口和育龄妇女的生育状况。

截至2020年10月31日,张寨镇常住人口66556人,其中育龄妇女16179人,出生437人,其中男孩234人,女孩203人,二孩168人,期末出生率6人.57‰发放407份生殖保健服务证书。

二、计划生育奖励和人口基金工作

三项措施促进计划生育和民生保障,构筑幸福基石。一是2020年通过独生子女保健费、奖励扶助等资金15批,发放资金528180元惠及群众1000多人。二是为593户计划生育家庭提供1297人定额资助2020年医疗保险。三是为60岁以上90户计划生育家庭缴纳2020年银铃安康保险,积极组织各村深入宣传2020年银铃安康保险参保工作,为老年人健康保驾护航。

三、积极组织实施2020年孕检

通过制定2020年孕检实施方案,明确职责分工,建立有效奖惩机制,广泛动员各村充分宣传和动员育龄人员积极参与。截至2020年4月23日,该县已反馈570名合格人员。我镇组织群众参加孕前检查多年。通过实施免费孕前优生健康检查项目,居民免费孕前优生健康检查覆盖面进一步扩大,计划怀孕夫妇优生科学知识知晓率大幅提高前检查可以有效减少出生缺陷,提高出生人口素质,为实现双降目标提供有力支持。

寨镇计生办2021年工作计划

在镇党委、政府的领导下,紧密围绕常态化疫情防控工作相关要求和上级主管部门工作安排,2021年镇计生办主要做好以下几个方面工作。

一、牢固树立人民至上理念,做好做细围绕与群众密切相关的奖励扶助、人口基金等工作,做实计生特殊困难家庭走访帮扶工作,为人民群众办实事办好事。

二、不断加强学习提升业务能力,做好流动人口服务管理工作,做细做实计生各平台数据管理维护工作。

三、围绕民生热点加大政策宣传力度,做好“529”计生协会会员日、2021年孕前健康检查等年度重点任务宣传工作。

四、不断加强廉政作风建设增强责任意识,做好将扶人员年度审核及新增奖扶人员上报工作。

镇计生办2021年工作总结及2021工作计划

   一、2020年工作总结

    (一)简化办证程序,送证、送政策、送服务上门,加强服务宗旨意识和群众观念,文明执法,把群众满意度作为检验计划生育工作的标准。

    (二)镇计生服务所要不断优化服务结构,拓宽服务领域,提高服务水平。开展以避孕方法知情选择、出生缺陷干预、生殖健康预防为主要内容的优质服务。

    (三)做好以家庭保健、养老照护、家庭文化、科学育儿四个方面的知识宣传工作。

    (四)全面加强各村卫生管理工作力度的同时积极组织宣传,广泛提高群众的卫生健康意识,制定和完善公共卫生管理制度,针对厕所革命环节稳抓稳打,营造出良好的环境氛围。把卫生标准严格控制在国家规定的标准之内,减少虫媒传染病的发病率。

    (五)1.网格排查不停顿。班子成员分片、责任组长分村、村干部分组、组干部分户,实施“外防输入内防反弹”的网格化、地毯式管理。时刻关注返乡人员,杜绝集聚性聚会。做到每日排查情况清,输入人员信息清。2.坚持宣传发动不放松。通过电话或微信,提前告知当地疫情防控规定、宣传防控措施及返乡流程;悬挂条幅、喇叭广播,发动群众监督,营造外防输入的浓厚氛围。

    二、2021年工作计划

  (一)拓宽计生宣传教育平台。进一步利用电视、广播、报纸、杂志、宣传栏、微博、微信等载体加大计生宣传力度。

  (二)加大计生服务队伍及服务质量,孕检、婚检、叶酸发放等民生工程做到实处。

  (三)建立健全计生利益导向机制,基本形成了奖励、扶持、优先、优惠、救助、保障“六位一体”的利益导向机制。

  (四)农村部分计划生育家庭奖励扶助、退休职工一次性奖励、计划生育特别持助、独生子女家庭优惠政策全面落实。

  (五)大力发展村部家庭发展中心,利用办证平台,让户下办理各种证件不需要到镇里,村级办理即可。

  (六)加大老龄系统管理,促使对老龄人口的服务,各村的老年协会、敬老文明号要正真发挥实处。

  (七)优化提升计生技术服务水平,育龄妇女开展安全、有效的计划生育技术服务,坚持乡镇计生办、乡镇卫生院、村级计生服务员制度,切实把服务送到千家万户。

   (八)加大全员人口平台管理。做到不错不漏的统计好各种信息。

.镇计生办2021年工作总结及2021工作计划

2020年我镇人口计生工作在县委、县政府的正确领导下,在县卫健委的具体指导和帮助下,坚持“稳定、提高、统筹”的工作方针,促进人的全面发展为中心任务,扎实工作,创新工作思路,实现跨越发展,全面完成了全年各项目标任务。

一、基本情况

我镇现辖10个村。2020年总人口为51062人,育龄妇女11861人,已婚育龄妇女9347人,其中无孩妇女292人,一孩妇女2142人,二孩妇女5338人,多孩妇女1575人;2020年全镇出生394人,其中政策内生育286人,政策外生育108人,符合政策生育率为72.59%,人口出生率7.71‰;死亡184人,死亡率3.6‰,人口自然增长率为4.11‰。

二、工作总结

1、领导高度重视,落实责任

我镇计生工作坚持党政一把手亲自抓负总责,把此项工作纳入党委政府的重要议事日程,解决工作中的实际问题。保障计生经费投入,做到“三保”:即保日常工作运转,保工资待遇到位,保优惠政策落实。

2、强化宣传教育,转变婚育观念,营造宣传氛围

我镇坚持把宣传教育工作放在首位,充分发挥舆论导向作用,采取全方位多层次的宣传教育。

3、加强流动人口管理

我镇明确专人负责,与村密切配合,对全镇外出人口进行了全面的清理登记,并组织人员及时把流出、流入人员情况及时录入信息系统。

4、认真贯彻落实人口计生利益导向政策

我镇认真贯彻落实国家奖励扶助政策、国家特别扶助政策。我镇已享受国家奖励扶助对象累计60人,国家特别扶助对象累计1人,共发放各种计划生育奖励金14万余元。

5、加强人口信息统计,夯实基础工作

我镇进一步加强和完善信息系统的应用。人口信息进行以会代培训,严格考勤。信息系统做到数据真实、准确、全面和完整,无逻辑错误。我们每月按时与派出所进行死亡和入户的交换工作。

6、发挥计生协会作用,积极开展帮扶脱贫活动

我镇高度重视人口计生协会工作,充分发挥其职能作用,认真履行其民主参与和民主监督职能,加强村级协会的建设;广泛开展人口基金“生育关怀行动”,共发放资金10万余元帮扶致富,救助贫困家庭和助学大学生行动效果明显。

三、明年工作计划

1、强化宣传教育,营造良好氛围

深入贯彻落实科学发展观,继续宣传中央《决定》、市委《意见》、县委《决定》,创造有利于人口的社会环境。

3、继续贯彻落实计划生育利益导向政策

2021年1月将对全镇19户农村计划生育奖励扶助预测对象、计划生育家庭特别扶助预测对象进行申请和摸底工作,进行入户调查和审核工作。

3、提升人口计生统计质量

一是摸清底数,掌握实情,确保数据的真实性;二是完善人口信息系统中的基础数据,利用网络资源为计生统计和科学管理服务。

4、加强流动人口管理

对全镇外出育龄妇女进行登记造册,办理《流动人口婚育证明》,通过堵源头、重管理,有效控制流动人口的计划生育。

5、发挥计生协会职能工作,强化管理,积极推行“人口基金”工程,大力开展救助贫困家庭活动。

计生工作总结工作计划 篇2

一、坚持国策,强化依法行政

1、坚持依法行政,全面实施一对夫妇可生育两个孩子政策。优化再生育审批服务工作,深化生育服务证登记制度。进一步规范社会抚养费征收和管理工作。重视信访维稳,妥善处理好计划生育各类遗留问题。

2、提高人口信息质量。开展全面两孩政策实施情况评估和跟踪监测。加强人口信息采集管理工作,提高人口计生统计数据质量,人口信息化建设达标率达98%以上。

二、民生为重,强化优质服务

1、落实计划生育奖励扶助政策。确保各类奖励扶助金落实到位。

2、积极组织好免费孕前优生健康检查,有效预防出生缺陷的发生;

3、完善药具零距离服务,积极主动宣传引导育龄群众落实节育,避免非意愿妊娠,控制多孩出生率;

4、加大宣传力度,让计生政策家喻户晓,提高群众满意度。

三、落实好环孕检工作,做到经常性工作经常抓及时兑现奖惩。

四、夯实基层基础,加强计生干部队伍建设

加强村(居)计生专干队伍建设,开展业务培训,政策宣传,重点提升计生队伍依法行政和服务群众的能力。健全计划生育基层组织,提升作风效能,夯实基层基础,树立人口计生干部为民、务实、清廉的优良形象。

计生工作总结工作计划 篇3

市人口和计划生育委员会20xx年工作总结和20xx年工作计划

市政府办:

今年,我委全面贯彻执行国办发〔20xx〕12号、川办发〔20xx〕23号及雅办发〔20xx〕16号文件精神,将政府信息公开作为推进政务公开,促进依法行政,建设服务型政府的重要举措,作为人口计生部门一项系统工程常抓不懈,主动、及时、规范公开人口计生政府信息,推进全市人口计生事业持续健康协调发展。按照市政府办要求,现将20xx年政府信息公开工作总结和20xx年工作打算函报如下:

一、20xx年总结

20xx年,我委全面贯彻执行国办发〔20xx〕12号、川办发〔20xx〕23号及雅办发〔20xx〕16号文件精神,将政府信息公开作为推进政务公开,促进依法行政,建设服务型政府的重要举措,作为人口计生部门一项系统工程常抓不懈,主动、及时、规范公开人口计生政府信息,推进全市人口计生事业持续健康协调发展。

(一)强化目标管理,明确工作责任。委领导高度重视政府信息公开工作,进一步完善政府信息公开领导小组,明确1名分管副主任具体负责,落实2名办公室人员开展信息公开日常工作。委监察室牵头,定期对委机关各科室政府信息主动公开、依法公开、制度建设等情况进行检查,并将各科室政府信息公开情况纳入年终业务考核,作为评选先进科室、优秀公务员等评先选优的重要内容。

(二)健全工作制度,规范公开程序。认真落实政府信息公开绩效考核、申请公开、责任追究等制度,建立信息公开具体责任人、办公室主任、分管领导、主要负责人“四审”制度,严把信息审批、报送关口,确保政务信息及时准确发布。严格执行保密制度,加强政务信息公开系统安全管理,妥善保管涉密文件,防止涉密事件发生。建立新闻发布和新闻发言人制度,落实一名分管领导为新闻发言人,及时向新闻媒体反映、报送各阶段重点工作、重要信息,增强政府发布信息的主动性和权威性。

(三)完善公开形式,突出公开重点。依据《政府信息公开条例》,系统梳理政府信息公开资源,制定政府信息公开标准规范,逐步完善信息公开内容,分类公开政府信息,提升政府信息公开建设服务水平。利用雅安电子政务内外网、雅安市人口计生委互联网站、雅安电视台、《雅安日报》、《家庭生活报》、政务微博、政府微信、网络问政平台等媒介,广泛宣传并主动公开政策法规、工作动态、政府文件等内容。及时公开人口计生系统灾后重建进度,人口计生系统“三公”经费情况,计划生育“三项制度”、国家免费孕前优生健康检查等民生工程实施情况,广泛接受社会各界监督。我省单独两孩政策出台后,我委分别先后在《雅安日报》登载“雅安同步实施单独两孩政策”通稿,在雅安电视台综合频道播出启动实施“单独两孩”政策的消息,及时公开单独两孩政策及解读、单独两孩《生育证》办理流程等内容,进一步提高干部群众政策知晓率。

(四)加强舆情引导,确保社会稳定。通过在雅安人口互联网站设立主任信箱,在雅安之窗“信箱管理中心”处设置“单位信箱”,在互联网开通网络问政、政务微博、政府微信等平台,与群众进行网上交流互动,及时处理群众来访以及市委书记、市长和本单位信箱交办的各类信访件,畅通“12356”阳光计生热线,及时解答群众疑问。加强网络舆情监督,落实一名分管领导负责网络舆情监测工作,成立网络监督员队伍,随时监控网络上有关人口计生的舆情信息,各科室负责人密切关注主流网站、论坛中的新闻信息,积极维护国家法律法规的严肃性、公平性。一年来,全市人口计生系统无因信访件办理不及时引起的非正常上访事件,无影响较大的舆情事件发生。

二、20xx年打算

(一)加强制度建设。健全人口计生系统政府信息公开审查、发布、监督、考核等工作制度,完善政府信息主动公开的方式和程序,进一步规范政府信息公开工作。认真落实年度工作报告公布制度,及时编制、发布年度工作报告。

(二)加强队伍教育培训。增强政务信息公开工作队伍力量,争取配备专业人员、提升技术保障能力,全面做好政府信息公开工作。加强教育培训,提高人口计生干部政府信息公开意识和水平,切实把政府信息公开与业务工作紧密结合起来,依法及时公开政府信息,推进政府信息公开工作常态化。

(三)加强网络平台管理。加强外网信息公开、互联网站、网络问政平台、政务微博、政务微信、主任信箱等网络平台管理,切实增强各网络平台信息公开、便民服务、公众参与等功能,发挥好窗口桥梁作用,为公众提供方便、快捷、有针对性的网上信息服务。(四)加强责任落实。加强日常检查督导和年终考核评估,引导各科室认真落实职责,将政府信息公开工作落到实处。

计生工作总结工作计划 篇4

一、2018年工作总结

(一)基层指导

1、突出政策落实,抓好两孩服务和多孩控制“双提效”。深入贯彻落实《XX省人口与计划生育条例》,依法实施全面两孩政策,制定落实相关配套措施,鼓励群众按政策生育。一是加强母婴设施建设。县计生领导小组出台《关于加强母婴设施建设的实施意见》。全县共计划建设母婴设施4个。其中公共场所1个(XX长途汽车站)、医疗机构3个,全部达到国家标准。二是加强出生人口监测和预警。认真做好全国生育状况抽样调查,根据国家、省、市文件要求,严格按照国家、省口径实施调查,确保调查质量。对出生人口进行“月监测、月分析”,密切掌握人口发展形势。2018年,全县共出生13415人,同比减少611人;其中二孩出生7303人,同比减少137人;全县出生率为13.99‰,自然增长率9.53‰,与2016年基本持平;出生人口性别比为110.86,同比(全年108.60)增加2.26。三是严控政策外多孩生育。加强法律法规政策宣传,全县共刷写规范化标语436条;依法依规查处违法生育,清理上报政策外多孩出生703人,占总出生比例为5.23%。

2、推进“一次登记、全程服务”工作。强化基层信息化建设,全县、乡、村级全部配齐生育服务登记设备,509名村卫生计生专干通过专业培训,村(社区)实现现场登记和网上办证。建立“宿州市健康家庭一卡通平台”,优化整合全员和妇幼管理系统,促进生育登记和孕产妇保健手册、儿童计划免疫证等有机结合,推进个人信息一次性登记、多部门共享、优生优育一站式服务,切实提高工作效率。

3、推进计划生育服务“微创新”。全县15个乡镇卫计办、1个开发区卫计办均建立计划生育服务“微信”公众号,197村(社区)均建立计划生育微信(或QQ)服务群,全年共发布计划生育政策、卫生健康知识、健康脱贫知识、家庭医生签约服务内容、计划生育办事项目等信息近8000次,落实节日问候、温馨祝福、联系群众9400多次,不断提高群众对卫生计生知识的知晓率和满意度。

4、健全“村为主”和“月督查、月通报、月积分、月奖惩”工作机制。县级每月下发实施方案,每月对乡、村工作情况进行督查调度,督促基层落实卫生公卫服务和计划生育“村为主”机制。每月通报各项重点工作推进情况,不断提升卫生计生整体工作水平。

(二)流动人口

完善流动人口服务管理工作机制。一是全力推进流动人口区域协作工作。重点加强与浙江、江苏、福建等流出人口较多省市的协作,完善流动人口区域协作工作站服务管理。积极开展双向协作,通过义诊、卫生计生政策咨询、健康知识有奖竞答、发放宣传单等形式,向流出人口宣传卫生计生政策,提供健康宣传服务。2018年,我县共与流入地交流信息10940例;为流出人口办理生育登记2395例,办理婚育证明等其他相关证件264例。二是全方位推动留守儿童健康关爱工作。大力开展留守儿童及其家庭健康促进活动,完善健康关爱措施,建立了 “五位一体”留守儿童健康关爱管理体系,形成了 “八个一”工作制度。2018年,我县在泗城镇朱桥社区城市生活e站、思源学校,建成留守儿童健康关爱e站2所。定期组织健康教育专家为留守儿童讲解健康知识和心理健康科学常识,建立了“学校、健康e站、家庭”三位一体的关爱网络,做到学校教师指导、家庭亲情陪伴、健康e站专业辅导,共同营造留守儿童健康成长的大环境。

(三)家庭发展

1、认真落实“三项制度”。一是2018年我县共确认国家农村计划生育家庭奖励扶助对象3421人,共发放资金338.568万元;全县共确认计划生育特别扶助对象116人,共发放资金53.4672万元。二是我县2018年节育奖全覆盖,已经兑现上环98人,兑现奖励金0.98万元;非二女扎2人,兑现奖励金0.1万元;二女扎5人,兑现资金3.95万元。历年二女扎奖励164人,奖励资金8.2万元。

2、扎实兑现“法定政策”。一是2018年我县共确认应发放独生子女保健费8247户,已经兑现8247户,共发放资金292.5395万元,已经兑现至2018年年末。二我县破产改制企业退休职工一次性奖励,2018年共确认发放对象373人,共发放资金111.9万元。

3、强化特殊老人医养结合。一是根据《XX人民政府办公室关于进一步做好计划生育特殊困难家庭扶助工作的意见》(泗政办秘【2018】42号)和《XX人民政府办公室关于XX计划生育特殊困难家庭医养结合的实施意见》(泗政办秘【2018】71号)文件规定,2018年全县共确认计划生育特殊困难家庭失能老人 19人, 共发放护理补贴资金11.52元;共确认65周岁以上计划生育特殊困难家庭有自理能力老人39人,发放护理补贴资金11.4万元。 二是为58位计生特殊家庭65岁以上老人实现了医疗兜底。

4、加大家庭发展能力建设。我县利用省卫计委开展家庭发展“十百千”工程创建的有利时机,选取泗城镇朱桥社区、开发区衡尤社区作为家庭发展服务中心创建试点单位,紧紧围绕着力提升全民健康、计划生育和生殖健康水平,不断促进出生人口性别平衡,有效提升家庭发展服务水平,建立健全家庭发展支持体系为目标,满足群众在生产、生活、生育、养老、文化娱乐等方面的需求。目前创建工作已经基本完成,并正常开展各项活动。

5、严厉打击“两非”行为。2018年,我县认真贯彻落实国家、省、市卫计部门关于治理出生人口性别比的相关文件精神,以宣传为先导,以防治为重点,以跨区协作为抓手,以重点打击为手段,促进了打击“两非”工作的扎实开展。2018年全县共办结“两非”案件7件,其中大要案4件,普通案件3件。已全部录入全国“两非”平台。

二、2019年工作计划

(一)基层指导

1、强化配套措施,稳步实施全面两孩政策。一是加快推进母婴保健设施建设。2019年9月底,辖区内应配置母婴设施的公共场所 (含交通枢纽、商业中心、医疗卫生机构、旅游景区及游览娱乐等场所)配置率达到80%以上,力争100%;用人单位女职工休息哺乳室配置率达到50%以上。二是推进“一次登记、全程服务”工作。健全“宿州市健康家庭一卡通平台”功能,落实生育登记、住院分娩、出生医学证明、预防接种等实名登记制度,规范生育登记与优生优育全程服务流程,推动生育登记与婚前检查、孕产期保健等生育服务有机整合,促进信息安全共享,推行网上登记、多证合一,实现“一次性登记、全过程服务”。三是维护良好生育秩序。抓好《人口和计划生育法》、《XX省人口与计划生育条例》和有关法规政策宣传,控制政策外多孩出生,鼓励群众按政策生育。

2、围绕群众满意,落实计划生育和健康教育优质服务。一是开展集中宣传服务。每月25日左右和各重大节日、卫生计生公共宣传日期间,各乡镇(街道)在重要集市和人员聚集处开展卫生计生宣传活动;县、乡、村利用微信公众号、微信群或QQ群,发布卫生计生知识(全面两孩政策、计生家庭奖励扶助政策、养老保险计生家庭优待政策、生育服务登记和优生优育全程服务、母婴设施建设、健康素养、XX便民服务平台、家庭医生签约服务等内容),群众对卫生计生政策和健康知识知晓率在95%以上。二是开展定期入户访视服务。制定乡村入户服务计划,每月针对服务对象,落实近距离的宣传、访视、帮扶、救助和计生事项办理等服务,发放卫生计生知识宣传单和村级卫生计生专干联系卡,切实方便群众联系咨询、了解权益、解决问题,不断满足群众健康幸福生活需求。

3、坚持“村为主”和 “月督查、月通报、月积分、月奖惩”经常性工作制度。县级每月对乡镇的基础工作、重点工作进行安排、督查、通报,坚持“月督查、月通报、月积分、月奖惩”工作制度。

(二)流动人口

进一步加强流动人口服务管理工作。一是进一步加强流动人口信息化工作。定期开展流动人口清理摸底,采集流动人口信息,及时完善流动人口服务管理信息,切实提高流动人口信息平台信息反馈质量。二是全面落实流动人口卫计基本公共服务。完善提升三湾社区、朱桥社区城市生活e站功能,开展2019年省级示范城市e 站创建,进一步拓展服务内涵。大力开展流动人口健康促进示范企业、学校及健康家庭创建活动,普及基本健康知识和理念,倡导健康生活方式和行为。三是扎实推进关爱留守儿童、空巢老人工作。依托学校、留守儿童活动室等阵地,建设留守儿童健康关怀关爱中心;四是深化流动人口区域协作工作。2019年,在进一步完善南京区域协作工作站服务管理的基础上,新建一个流动人口区域协作工作站,打造“XX人之家”区域协作品牌。

(三)家庭发展

1、健全利益导向体系,加快建立完善政府为主、社会补充的计划生育利益导向政策保障。加强对计划生育特殊困难家庭的帮扶力度,建立计划生育特殊困难家庭长效扶助机制。加强相关部门之间的沟通协调,落实民生政策与计生奖励扶助政策之间的有效衔接,不断提高计划生育家庭享受各项奖励(特别)扶助的覆盖面。

2、推行信息化建设。按照上级要求,大力推行信息化的管理应用,加强奖励(特别)扶助数据库的分析利用,准确完成录入确认工作,提高奖励(特别)扶助确认及时率、准确率和数据质量。

3、继续加强“十百千”工程建设,把家庭发展服务中心创建做为重点工作进行安排,力争每一个乡镇和开发区都创建一个家庭发展服务中心。

计生工作总结工作计划 篇5

2019年上半年以来,县妇幼保健计划生育服务中心在县卫健局的正确领导和上级业务部门指导下,积极开展妇幼保健、计划生育优质服务,各项工作取得了较好成绩。截至目前中心门诊量xxxx人次,住院xxxx人次,总收入xxxx万元,圆满完成了年初确定的各项工作目标,现将半年来的工作总结如下:

一、坚持以保健为中心,扎实做好妇幼保健工作

(一)切实做好妇女保健和围产期保健服务,确保母婴安全。认真贯彻执行《母婴保健法》及实施办法,积极开展孕产妇系统管理及围产期保健服务,推行住院分娩,严格剖宫产指征,确保母婴安全。上半年产科门诊就诊量xx人次,住院分娩xx人。同时,定期邀请省妇保院知名专家亲临我院坐诊,并免费为广大妇女同志进行健康指导。上半年妇科门诊就诊量xx人次,进行各种妇科手术xx例,手术均安全有效。

(二)积极开展儿童保健服务,提高儿童健康水平。一是严格按照上级要求,积极开展新生儿疾病筛查工作,确保早发现、早诊断、早干预。上半年新生儿疾病筛查xx例,新生儿听力筛查xx例,对阳性患儿均进行了随访服务,并指导转上级医院诊断治疗。二是积极开展在园儿童保健服务,上半年共进行儿童健康查体xx人。三是依托xxx儿童医院的优势资源,通过“专家坐诊、查房讲课、会诊手术、进修学习、学科研究”等方式,提升医院的技术水平。四是大力开展儿科疾病诊治服务。全年儿科门诊xxx人次,住院病人xx人。

(三)切实履行公共卫生职责,大力实施妇幼公卫项目。一是严格按照上级要求,做好乙肝、梅毒、艾滋病母婴阻断工作,落实孕期检测、阳性孕产妇及所生婴儿管理,检测率为100%;二是规范叶酸发放工作,共发放xx人次;三是做好农村适龄妇女免费“两癌”筛查工作,上半年来先后到xx镇、xx镇、xx镇、xx镇行免费两癌筛查服务,共完成宫颈癌筛查xx人,乳腺癌筛查xx人,对筛查出存在问题的患者均及时进行跟踪服务,并指导到上级医疗进行科学治疗,大大提高了农村妇女生殖健康水平;四是全面推进免费孕检工作,2019年以来我县共进行免费孕前优生健康检查xx人,覆盖率xx%,查出高风险人数xx人。对查出的高风险人群均给予科学指导和规范治疗。五是做好免费婚前保健服务,共进行免费婚检xx对,对查出的各类疾病均给予科学指导及治疗;六是积极拓宽生殖健康服务领域,全年不孕不育初诊建档xx例, 微波理疗xx人次,宫腔镜检查xx人次,不孕不育治愈率xx%以上。七是引进孕期营养检测、产后康复、流产术后关爱服务,帮助广大孕期妇女培养良好的生育方式,为准妈妈提供高品质的母婴保健服务;八是做好预防接种工作,2019年共接种国家免疫规划一类疫苗xx剂次,二类疫苗xx剂次。九是做好全县从业人员健康查体工作,共计检查xx人次。

(四)突出抓好脑瘫康复训练,打造优势品牌。作为全县脑瘫康复定点机构,康复科不断完善服务项目,优化服务方式,提高服务质量,为脑瘫患儿提供最优康复治疗。上半年收治患儿xx名。

(五)严格规范《出生医学证明》管理。按照国家卫生计生委、公安部《关于进一步加强管理的通知》要求,严格《出生医学证明》签发、补发、换发流程和材料审核,实行证章分离,出入库登记规范完整,档案归案及时完整,保证了《出生医学证明》规范安全发放,上半年来共办理出生《出生医学证明》xx份,合格率100%。

(六)特色医疗和医疗辅助业务齐头并进。我院设立中医科后,聘请名老中医坐诊,开展中医药服务,打造以妇儿为主的特色医疗项目。外科门诊xx人次,外科手术xx例,住院病人xx人次;内科门诊xx人次,住院xx人次;儿童沐浴中心进行新生儿沐浴游泳抚触xx余人次,业务收入较去年同期均有提高。

(七)全面做好计划生育技术服务工作。一是扎实开展避孕节育优质服务工作,指导育龄群众选择优质、安全、长效、适宜的避孕节育措施。今年以来,共开展四种节育手术xx例,手术均安全有效,无手术并发症发生。二是加强避孕药具管理,提高药具管理服务水平。严格药具领取发放程序,保障药具供应,满足育龄群众需求,同时加强使用药具人员不良反应报告工作,保证使用药具人员的身心健康。截止到x月份共发放药具xx人次。

五、2019年下半年工作打算

(一)加强队伍建设,提高技术服务人员的业务能力。加快人员队伍的培养。

(二)合理划分功能区域,规范服务流程,拓宽服务领域。计划开设乳腺科、妇科微创手术、生殖医学辅助不孕不育项目。

(三)抓好业务能力建设,打造品牌科室。将产科、家化产房、康复科、儿童保健科打造成我县品牌科室。

(四)严格落实绩效考核制度,健全强化成本核算及质量控制,提升内涵建设。

(五)健全县、乡、村妇幼保健网络,发挥村级妇幼网底的作用,提高公共卫生服务项目的服务率。

(六)保证医疗安全,强化安全意识,落实安全管理责任制,

(七)完善医患沟通和投诉处理制度,加强医德医风及思想政治教育。

(八)推进创建“妇幼保健医共体”建设,计划围绕“妇幼健康联合体建设”这一主题,将孕产妇管理工作做大做强。

 

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■培训  ■学习心得体会  ■党员心得体会  ■观后感  ■  ■思想汇报 ■对照检查

 

计生工作总结工作计划 篇6

20xx年我镇人口与计划生育工作在镇党委、政府的正确领导和区计生委的指导下,坚决贯彻执行国家现行生育政策,建立和完善“依法管理,村民自治、优质服务、政策推动、综合治理、诚信计生”的工作机制,强化责任,狠抓落实,取得了阶段性成果:

一、计生指标执行情况

因划归开发区的几个村统计数据没有分开,仍在一起统计,现将基本情况汇报如下:

1、全镇人口60188人,已婚育龄妇女11857人,出生人口为439人,政策符合率为88.61%,(区政府签订的人口目标责任书要求出生人口政策符合率86%以上),死亡58人,自然增长率6.33‰。

2、出生人口比控制在115.20:100(区政府签订的人口目标责任书要求全年出生婴儿性别比不得高于125:100),二多孩性别比174.19:100。

3、统计准确率达99%,(区政府签订的人口目标责任书要求统计准确率98%以上)。

4、完成避孕节育手术433例,其中结扎46例(二女户结扎3例),上环358例。长效节育措施落实率90.06%(区政府签订的人口目标责任书要求长效节育措施落实率90%以上)。

5、积极推行计划生育村民自治,“村为主”工作机制全面落实,13个行政村全部达标,圆满完成。

6、农村计划生育奖扶、特扶申报,年审达100%,今年新增奖扶人员19例,其中14例扩面,5例奖扶,退出2例。目前共有特扶7例,奖扶扩面人员46例,奖扶人员103例,共计156例。

7、行政执法、生殖服务、信访维稳做到安全无事故、无上访。

去除划归开发区的几个村,我镇12个行政村,总人口46652,育龄妇女12749.总出生人口为331人,计划外上报41人,政策符合率为87.61%,二孩计划外出生20人,二多孩政策符合率84.85%;出生人口性别比为114.94,一孩性别比89.52,二多孩性别比169.39;综合节育率92.13%。

二、主要措施及取得的成效

1、加强领导、落实保障措施

(1)镇党委、政府高度重视计划生育工作,把计生工作列入重要议事日程。近年来,多次召开研究计划生育工作会议,认真听取计生工作汇报,研究解决计划生育工作的重点、难点问题。

(2)建立和完善以党政主要领导为组长、副组长的计生工作领导小组,镇党政“一把手”和分管领导对计生工作所需的人、财、物给予了大力支持,根据需要调整和加强了计生办分管领导、主任和副主任人选,保证了计划生育工作顺利进行,计生工作整体运转正常。

(3)镇、村建立了以党政“一把手”为组长的计生工作领导小组。实行“一把手”负总责亲自抓,分管领导具体抓,部门(专人)抓落实,各负其责,做到层层分解、责任到人、目标明确。

(4)坚持每月定期召开计生例会,通过例会汇报工作,总结交流工作经验,查找存在的问题,结合形势发展和工作现状,明确下步措施和工作方向。

2、面向基层,打好坚实基础

(1)认真组织学习,积极开展计生宣传活动。年前(2月5日,农历腊月25)我们在土楼街举办大型宣传活动,发放年画、挂历、春联、避孕药具等宣传物品万余份,为群众送上一台“红红火火过大年”的大戏。年后,积极开展培训,于2月21日,组织人员、地点,请来专家开展信息化管理培训,随后又根据培训结果对村专干进行一对一考核,极大的提高了计生干部熟练应用各种平台工作的能力。我们在5.29协会活动日走上街头,发放宣传资料5000余份、免费避孕药具2000余份,宣传文明健康的婚育观念和保健常识。深入推行“诚信计生”,积极营造统筹解决人口问题的良好舆论环境,提高了广大群众实行计划生育的自觉性,树立新型生育的观念的良好风气,为提高合法生育率奠定了扎实的基础。

(2)建立各级计划生育目标管理考核机制,结合实际制定严格的考核办法,实行目标管理,严格落实奖惩。做到镇干部包村、村干部包组、计生网格化管理,谁负责的地方出现问题追究谁的责任,哪一块出现问题追究哪一块的责任,哪个单位或个人因为计划生育出现问题,取消哪个单位及个人评先评优资格。针对村级计生工作存在的惰性,严格要求镇包村人员有针对性的进行指导帮扶,对在工作中出现较大失误及不适应计生工作的人员予以相应处罚直至解聘,目前已有两位计生专干被停发当月工资,一位计生专干被解聘。

3、深化服务,提高群众满意度

(1)完善计划生育阵地建设,各村计划生育服务室做到了整洁卫生、温馨迎人。

(2)加强学习,不断提高工作能力和服务水平,树立为育龄群众服好务的思想。

(3)紧紧围绕计划生育“三项制度”、独生子女保健费发放、免费优生健康检查、优质服务、村务公开和有奖举报、依法行政等内容深入开展优质服务活动。对群众满意度高的,该村计生专干将相应提高绩效工资额度;反之,因工作不力,导致群众满意度不高的,且有群众投诉经查实专干负有责任的,减少直至取消当年相应补助资金。

(4)严格程序,文明执法

在开展各项计生工作过程中,严格按照相关计划生育规定程序,坚持以人为本,文明执法,理性执法,按程序办事;坚持计划生育“七不准和十禁止”;设立“阳光计生、文明执法”便民维权公示栏;及时上缴社会抚养费,做到专款专用,无计划生育行政不作为和乱作为现象。

4、突出重点、寻求突破

突出重点。坚持宣传教育为主的工作方法,强化计生行政执法,公开计生政策法规和办事程序,营造浓厚的宣传氛围,努力遏制政策外生育反弹势头;完善利益导向机制,强化源头管理,全面落实镇负责、村为主、户落实的工作责任机制,深化优质服务;紧紧围绕今年新增服务项目“免费孕前健康检查”,我镇积极组织,强化宣传,力争圆满完成全年目标任务。

寻求突破。推行基础工作信息台帐规范化建设,实行精细化管理。深入检查指导,建立月安排、月考评、月督办常态化机制,工作重心下移到村,日程安排落实到天,一把手要全面重视,专干要尽职尽责,将村为主机制真正落实到位;建立健全孕情监测体系,全面实行计划生育孕情跟踪服务责任制,制订有效的奖惩措施,对孕前、孕期、产后三个阶段分别实施“一对一”全程跟踪服务,明确责任,将工作任务、责任落实到具体责任人,严格落实责任追究,杜绝计划内孕情消失;加强早婚、早孕的监测力度,对早婚早孕对象要及时采取避孕节育和补救措施。对生育对象包组干部要做到每月一访,将生育对象的孕产期情况及时、准确上报镇计生办。

计生工作总结工作计划 篇7

20XX年,我委在市卫生计生委的指导帮助下,在区委、区政府的重视支持下,紧紧围绕全年目标任务,强化措施,狠抓落实,以强基提质、加快转型为目标,整合卫生计生资源,积极探索创新卫生计生工作的新思路、新方法、新举措、新途径,在深化基层医药卫生体制改革、推行诚信计生、提升计生家庭发展能力等方面工作取得了长足进步,较好地完成了全年各项目标任务,有力推动了全区卫生计生工作的持续健康发展。现将具体情况总结如下:

一、20XX年工作总结

(一)基层医药卫生体制改革取得新进展

1.基层医改向纵深推进。

在淮上区深化医药卫生体制改革领导小组的领导下,按照《淮上区进一步深化基层医疗机构综合改革实施意见》、《淮上区基层医疗机构绩效考核办法》等配套文件,进一步深化基层医改工作,推进医改各项重点工作顺利展开。

20XX年度重点工作是农村家庭医生签约服务。按照市卫生计生委、市物价局《关于印发蚌埠市市辖区农村家庭医生签约服务工作实施方案(试行)的通知》(卫农〔20XX〕11号)文件要求,并结合我区实际,制定了《淮上区农村家庭医生签约服务工作执行方案(试行)》(淮卫计〔20XX〕86号),成立以主要领导为组长的农村家庭医生签约服务工作领导小组和办公室。召开淮上区农村家庭医生签约服务启动会,督促各医疗卫生单位各司其职、密切配合,扎实开展农村家庭医生签约服务工作。共印发《淮上区20XX年度家庭医生签约服务告知单》及服务手册2万余份。

目前我区已完成家庭医生签约系统开发,正在联调,预计10月中旬投入使用。截至9月底,65岁及以上老年人有偿签约2382人,签约率8.1%;高血压患者有偿签约1953人,签约率6.2%;Ⅱ型糖尿病患者有偿签约327人,签约率6.2%,完成年度任务。基层医疗卫生机构根据签约内容认真履约,提高服务质量,并做好服务记录。

2.医疗机构服务能力有效提升。

全部完成村卫生室健康一体机配备工作, 75台健康一体机全部安装调试到位。建立基层医疗卫生机构处方点评制度和城市二级以上医院对口支援镇卫生院的工作机制,与蚌医一附院、蚌医二附院、市一院、市二院签订对口支援协议,着力提升我区基层医疗机构的业务水平和服务能力。

3.基层运行机制和基本药物制度不断健全。

五家镇卫生院全面取消“收支两条线管理”,成立区卫生财务核算中心。全面推行财政经费定向补助,落实人员经费“五项定补”。落实村卫生室运行补偿政策,75家村卫生室每村每年补偿运行经费3600元。落实村医养老补助新政策,补助对象扩面至155人。落实药品带量采购工作,持续提高基本药物合理应用水平,降低诊疗费用。

4.医院管理进一步规范。

继续开展“群众满意的乡镇卫生院”、“群众满意的村卫生室”创建活动,从改善就医环境、落实医疗核心制度、严控院内感染、规范合理用药等方面入手,不断加强镇卫生院建设,提升基层医疗质量和服务水平。强化核心制度落实督导,每月组织医疗机构进行检查评比。全面推进“平安医院”创建。健全医疗纠纷第三方调解机制,并为5家镇卫生院、75家村卫生室统一办理医疗责任保险,建立村卫生室医疗执业风险分担机制,提升基层医疗机构抗风险能力。

(二)计划生育服务管理步入新常态

截至目前,全区出生婴儿3786人,出生率14.0‰,政策符合率83.68%,出生人口性别比109,其中一孩出生人口性别比105.4,二孩出生人口性别比113.4;政策内怀孕检出率8.17‰,二多孩早孕发现率34.22%;自然增长3010人,自然增长率11.2‰,均完成目标任务。

1.“全面两孩”政策稳妥实施。

一是全面加强宣传倡导。利用电视栏目、网络媒体等多种宣传媒介,开展全面两孩政策内容及计划生育特殊困难家庭帮扶宣传,引导群众合理安排生育时间,避免生育水平出现较大波动。

二是组织摸底,深入做好调查跟踪。组织人员开展走村入户摸底排查,掌握目标人群底数及生育意愿,同时比对出生医学等信息,为全面两孩政策实施提供准确数据支持。

三是全面开展业务培训。对各镇社区计划生育工作主管领导、计生办及窗口工作人员100余人进行全面业务培训,确保计生工作人员熟悉政策、知晓流程。

四是落实生育登记制度。20XX年1月1日起,生育登记等工作在全区范围内统一规范开展,二孩以内的生育服务证发放工作流程便捷明晰。截至目前,全区已办理二孩生育登记1531余例。

2.社会抚养费规范征收。

依据《关于进一步规范社会抚养费征收管理使用工作的实施意见》、《蚌埠市淮上区社会抚养费征收操作规程》等相应文件,严格按照法定程序(即:立案、调查、权利告知、作出征收决定、送达征收决定、分期缴纳、执行和结案)进行征收。做到票、款、上交金额相一致,征缴卷宗、登记、电子档案、票据金额相一致,无超标准征收现象。截至目前,全区累计征收社会抚养费20余万元,已全部上缴区财政。

3.“一票否决”制度严格落实。

今年以来,全区共对5个后进村进行评先评优否决,列入20XX年度重点管理。对各类评先评优中的单位或个人,以及拟提拔任用领导干部人选进行计划生育资格审查,共对11批(次)8家单位和个人进行了计划生育资格审查。

4.性别比治理持续推进。

一是开展“关爱女孩”捐赠助学系列活动。我区先后在5所乡镇中心校、2个社区开展了“关爱女孩”捐赠助学系列活动,共为78户贫困家庭女孩发放各类慰问品计19450元。

二是切实加强性别比治理工作。按照《关于进一步加强打击“两非” 综合治理出生人口性别比工作的实施意见》文件精神,我委多次召开计生业务例会,安排部署各镇抓好“两非”案件办理。至9月底我区共办理各类“两非”案件11例,其中实际立案4例(一般案件3件,大要案1件),协办案件3件,系统立案4件。

5.优生优育和健康促进计划全面实施。

为提高出生人口素质,我区持续推行免费孕前优生健康检查和婚前医学检查。截至目前,已组织1652对符合生育政策的夫妇参加孕前优生健康检查,完成省下达任务100.54%;举办优生优育知识讲座 89次,咨询指导12750人次,健康教育 11721人次;开展基层计生技术服务培训 37 次,培训镇、村级技术服务人员210人次。1-9月,我区免费婚前医学检查3598人,完成全年任务102.8%。

6.利益导向政策惠及广大计生家庭。

按照“本人申报、村级评议、镇级审核、区级确认、公开公示”的奖扶特扶程序,经区镇村三级审核,我委已全面完成20XX年度奖扶特扶对象资格确认和信息录入工作,共确认奖扶对象780人(其中新增194人),特扶44人(含新增8人及手术并发症3人)。城乡居民养老保险优待计生家庭、退休人员一次性奖励、长效节育奖励及独保费发放、子女成才奖励发放等工作均能按序时进度完成,各镇、社区在摸底、登记造册、初审等过程中程序规范,后期补助发放到位。

关注养老,深入推进计生家庭养老照护国家试点项目。按照国家省市要求,我委结合生活e站平台,先后在5个乡镇及2个社区的村(居)办公地点建立计生家庭养老照护工作站,重点打造了三个乡镇中三个社区的家庭发展服务中心,结合医疗等职能开展各项服务。目前各项软硬件建设已全面完成,等待省市及国家评估验收。

7.流动人口管理服务扎实推进。

一是加强区域协作,推进基本公共服务均等化。我委积极加强区域协作,3月底与杭州市滨江区初步签订流动人口双向协作协议。流入人口同等享受免费孕前优生健康检查、免费计划生育技术服务。不断完善区域协作机制,加强与流入地协调配合,定期督查全员流动平台质量。目前,共接收回复流动人口各类协查信息1275余条,发送流动人口各类信息204条,协作办理生殖保健服务证、婚育证明、独生子女光荣证156例,查办处理“两非”案件3例。

二是促进社会融入,增强新居民归属感、认同感。按照“属地化管理,市民化服务”原则,利用已建成的1个流动人口之家、3个城市生活e站,丰富活动内容,促进流动人口与户籍人口交流,并为流动人口免费提供就业、维权、子女就学帮助等服务。流动人口计划生育免费技术服务覆盖率达100%,并累计为2000余名流动人口了搭建了再就业培训平台。

(三)卫生计生民生工程任务取得新成效

积极稳妥地做好各项卫生计生民生工程。新型农村合作医疗:1-9月全区参合率122.28%,完成目标任务124.78%,镇卫生院报销比例≥80%。基本公共卫生服务:城乡居民规范化电子建档率,65岁以上老年人、高血压患者、糖尿病患者、重性精神疾病患者规范管理率等指标均完成目标任务100%以上。妇女儿童健康水平提升工程:免费婚检累计完成3598人,农村孕产妇住院分娩补助完成1609人,完成全年任务的89.39%;适龄儿童免费接种一类疫苗累计接种58988剂次,接种率达100%,累计建卡3046张,建卡率100%。计划生育家庭特别扶助:全区计划生育特别扶助对象44人,并按规定发放扶助资金16.72万元。

(四)各项重点难点工作展现新作为

1.疾病防控和应急处置扎实有效。

不断完善以“区疾控中心为龙头、镇卫生院为枢纽、村卫生室(社区卫生服务站)为网底”的疾病防控网络,推动传染病、慢性病防治等工作再上新台阶。今年以来,无甲类和甲类管理的传染病报告发生;适龄儿童免费接种一类疫苗接种率和建卡率达100%;艾滋病免费咨询服务300余人,高危行为干预216人;入项管理结核病人54例;开展疟疾发热病人血检806人;开展食盐碘含量监测工作,共抽样检测200名学生和100名孕妇的家用食盐,未发现无碘盐。

卫生应急能力不断加强。立足本地实际,健全组织机构,完善应急预案,组建应急队伍,优化队伍管理,强化培训演练,充实应急装备。按照省评估标准(20XX版)筹备创建省级卫生应急示范区,全面提升我区卫生应急处置能力。

2. 妇女儿童健康水平逐步提高。

全区产前检查覆盖率96.31%,高危产妇管理率100%,住院分娩率100%,产后访视率90.43%,孕产妇保健各项指标均≥90%,完成进度任务;镇卫生院新筛率100%,听筛率90%;开展“降消”项目和叶酸补服项目,增补叶酸1820人。

3. 持续推进中医药事业发展。

做好中医药参与重大疾病防治、公共卫生服务等工作,把中医药健康管理纳入我区基本公共卫生服务考核。全区5家镇卫生院和75家村卫生室(社区卫生服务站)均可提供简便安全的中医药服务。全区65岁以上老年人及0-3岁儿童中医药健康管理服务覆盖率已达60%。加强特色科室建设,小蚌埠镇卫生院、吴小街镇卫生院分别开设了特色中医康复理疗专科。加强镇、村两级中医药服务人员培训,目前全区镇卫生院中医类别医师占医师总数的比例达20%。

4. 强力推进重点项目建设。

截至目前,蚌医二附院新院项目主体结构正在按计划施工,预计20XX年5月一期完工;蚌埠肿瘤医院项目主体完工,正在装修中,预计年底投入使用;梅桥镇卫生院新院项目已投入使用;沫河口镇中心卫生院新院项目配套设施建设已完工,即将投入使用;社区卫生服务中心能力提升工程项目即将完工。

5.卫生计生监督监管工作积极有为。

一是推进卫生计生监督执法资源整合。加强公共卫生、医疗卫生、职业卫生监督,落实经常性卫生监督检查工作。加强食源性疾病监测与报告工作,现有哨点医院2家。承接辖区公共场所卫生许可证核发工作,并对其卫生条件及从业人员的健康管理进行经常性监督检查,及时查处违法行为。共172家单位纳入监督,卫生监督综合覆盖率达100%。

二是深入开展“满意”系列创建活动。联合公安、行政执法等单位开展集中整治月行动,督促规范执业,美化医疗环境,消除医疗安全隐患。深入开展非法行医专项整治活动,集中整治超范围执业、聘用非卫生技术人员等违法违规现象,严厉打击“两非”行为。共摸排“两非”案件线索4条,查处取缔“黑诊所”3家,无重大医疗事故发生。

三是进一步加强医院质量监测评价系统和平台建设。基层医疗卫生机构电子病历系统已全面启用,利用信息化手段开展远程处方点评和病历评审,有效实现了医疗业务统计分析,对辖区的医疗卫生机构实现了动态管理和实时监管。

6. 省级卫生城市创建工作深入开展。

一是加强组织领导,层层落实创卫目标。成立全区创卫工作指挥部,并明确9个专业组,成立4个区级包保督导组以及各行业督查考核组,开展督查指导。

二是加强宣传发动,增强全民创卫意识。先后组织开展爱国卫生宣传月、志愿者进社区、“健康淮上行”大型义演等系列主题活动,提升居民健康素养,营造有利工作氛围。

三是加强综合整治,全面提高创卫水平。突出病媒生物防制,开展集中消杀和病媒生物监测工作。全区共建成毒饵站2900余个,发放各类灭蚊(蝇)装置3000余个、宣传资料2万余份;同时对城区170余家公共场所、50余家小餐饮进行摸排整改,实行“三单制”。

四是加强督查指导,不断提高创卫实效。区创卫指挥部对30个样本点的病媒生物防制情况实行一月三督查制度,要求各单位按照整改交办单,限期整改落实。目前,所有样本点已全部整改到位,顺利通过省级考核验收。

(五)综合治理服务能力得到新提升

1.着力整章建制。

全面梳理规范机关管理规章制度,出台各项工作办法,提升机关行政效能,继续巩固维持卫生计生系统安全生产的良好局面。

2.推进依法行政。

做好权力清单、责任清单和规范化文件“三项清理”工作;规范社会抚养费征收行为,依法严格征收,不断提高征收效率;形成多部门齐抓共管、综合治理的工作机制,严格控制政策外多孩生育;建立部门联动、综合治理的长效机制,有效遏制性别比攀升势头。

3.树立宣传先导。

建立健全宣传机制与网络,做好“全面二孩”政策、利益导向政策口径调整、到龄村医退出等的宣传告知工作;积极开展基层业务培训指导工作,共举办业务培训班6期;开展12320热线宣传发动、第五阶段婚育新风进万家及“健康淮上行”大型健康教育巡讲活动;加强舆情监测,提高预防和处置突发事件的能力;积极开展典型宣传,做好“卫生计生先进典型报告会”、“最美医者瞬间”的评比上报工作,讲好故事传好声音,宣传正能量。

4.加强卫生计生人才队伍建设。

一是建立定期培训、进修制度,基层卫生机构人员每年到市卫计委学习培训至少1次。二是鼓励符合条件的卫生计生工作人员进入中、高等医学(卫生)院校接受医学学历教育,考取社会工作者资格证等,提高整体素质。三是实行基层在岗医师转岗培训制度,20XX年至今我委已组织全科医生转岗培训42人次。三是开展全科医生定向培养工作,至20XX年底,我委累计有16名农村订单定向培养医学生,目前已全部进入乡镇卫生院医疗卫生岗位工作。

5.积极推进卫生信息化建设。

区卫生计生信息综合平台已建成使用,构建 “数字卫生计生”网,基层使用覆盖率达100%,并实现了区、镇、村三级无缝对接。

6.党风廉政建设常抓不懈。

一是全面推进卫生计生系统惩治和预防腐败体系建设,认真落实“一岗双责”,打造 “廉洁卫生计生”。二是完善考评制度,加强重点领域和关键部位的风险防控,深化卫生计生服务示范窗口创建活动。三是深化党员学习教育工作,组织党员干部深入学习开展“两学一做”活动。四是完善党风廉政建设责任制的考核,突出责任分解、责任考核和责任追究三个环节,推进领导干部廉洁自律,做合格党员。

7.积极推进社会治安综合治理。

20XX年,我委根据区20XX年社会治安综合治理工作要点、社会治安综合治理考核标准及卫生计生系统20XX年度社会治安综合治理目标责任,按照区综治委关于社会治安综合治理的部署和要求,结合卫生行业特点,积极开展创建“平安医院”,以落实社会治安综合治理领导责任制为重点,增强下属医疗卫生机构的自身防御能力和治安管理能力,进一步推进综合治理各项措施在基层的落实。

 二、20XX年工作计划

20XX年,我区卫生计生工作将继续紧紧围绕区委、区政府的中心工作,对照省、市卫生计生委下达的各项任务及考核要求,寻求工作发展的突破口,找准赶超发展的着力点,大力推进卫生计生各项建设,进一步优化卫生计生各项服务工作,努力实现卫生计生事业的跨越式发展。

(一)继续深化医药卫生体制改革。

进一步巩固完善国家基本药物制度,配合推进医保支付方式改革,推进建立分级诊疗制度。重视人才培养工作,大力推进医务人员薪酬制度改革,进一步提升医务人员的工作积极性。引进社会资本办医,促进健康服务业发展取得突破。

(二)推进计划生育服务管理改革。

坚持计划生育基本国策不变的前提下,努力推进计生工作由重管理向优服务转型,深化优质服务品牌创建工作。强化考核,规范依法行政,强化综合治理和部门联动,推进流动人口服务管理、性别比治理、社会抚养费征收等工作。

(三)大力加强医疗服务能力建设。

开展社区卫生服务中心能力提升工程,积极探索医疗卫生机构一体化发展。对照省级规范要求,进一步配全社区卫生服务中心和服务站、村卫生室的医疗服务设备。落实医师多点执业,通过采取处方点评等措施,进一步加强全区的医疗质量和医疗技术管理。

(四)落实公共卫生惠民服务。

坚持基本公共卫生服务均等化发展方向,巩固提升省级慢性病综合防控示范区创建成果,继续推进农民健康体检、新生儿疾病筛查、农村妇女“两癌”筛查等项目,扩大实施农村妇女住院分娩补助和叶酸增补对象范围,让基本公共卫生服务惠及更多群众,进一步增强基本公共卫生服务的公平性和可及性。

(五)强化居民健康安全保障。

强化疾病防控能力建设和卫生监督执法工作,加强H7N9病毒、麻疹、手足口病等传染病防控和学校、宾馆等公共场所卫生安全监管及各类医疗服务机构卫生监管,严防传染病流行爆发和非法行医案件发生,进一步提高居民饮用水安全监测密度和监测范围。加强卫生应急工作,实现卫生应急工作的常态化和规范化管理。

(六)继续推进卫生信息化建设。

制订完善区域信息化建设发展规划,加快推进我区卫生计生信息化建设工程,提高远程医疗服务能力及人口信息系统的完整度、准确度,促进我区卫生计生事业跨越发展。

(七)着力解决卫生计生重点难点问题。

加速推进蚌医二附院新院、市肿瘤医院、沫河口镇卫生院新院等卫生重点项目的建设,促进尽早投入使用,完善城乡卫生服务体系。加强部门配合,在爱国卫生、社会治安综合治理、医药卫生体制改革、流动人口服务管理、社会抚养费征收、利益导向机制落实等方面,强化各部门间协作配合,整合资源,优势互补,形成工作合力。

(八)深化医德医风和党风廉政建设。

进一步深化医德医风效能建设,深入开展专项学习教育活动,完善阳光采购、临床用药监控及考评考核等机制,切实加强医务人员医德医风教育。加大整治行业不正之风力度,狠抓工作人员和医务人员作风建设,打造“党风正、政风清、医风新”的廉洁卫生计生形象。

计生工作总结工作计划 篇8

今年以来,县卫计局全面贯彻落实省市卫计会议精神和县文教卫专题工作会议精神,紧紧围绕县委、县政府中心工作,以“两学一做”、三项整改“回头看”为抓手,大力实施医疗卫生脱贫攻坚、民生项目等重点工作,夯基层、抓重点、促创新,不断提升人民群众健康水平,较好地完成了市县下达重点目标任务。

一、全年重点工作完成情况

(一)稳步推进医药卫生体制改革

一是巩固取消药品加成政策。全县各基层医疗卫生机构全部配备和使用国家基本药物和四川省补充目录药品,并实行零差率销售,今年以来零差率销售药品8700余万元,让利就医群众1300余万元。乡镇卫生院全部实现居民基本医疗保险联网实时结算,方便参保人员的就医报销。

二是提升公共卫生服务均等化。全县建立居民健康档案328195份,建档率为 98.7 %,其中高血压患者 29738人,规范管理率 98.96%;Ⅱ型糖尿病患者12620 人,规范管理率 99.16 %;按要求规范管理重性精神疾病患者。实施妇幼健康行动计划等重大公共卫生服务项目,开展婚检、孕前检查、孕产期保健、儿童保健等覆盖生育全过程的基本医疗保健服务。免费婚前医学检查率87.38%,免费孕前优生健康检查目标人群覆盖率97.69%。

三是继续实施重大公共卫生项目.积极做好传染病、慢性病、职业病、重性精神病、重大地方病等严重危害群众健康的疾病防治, 艾滋病、结核病免费治疗完成率140%。加强重大疾病防控和突发公共卫生事件安全风险监测能力建设,全县各单位网络直报率100%。

四是深入推进分级诊疗制度建设。实施基层医疗服务能力提升工程,增强乡镇中心卫生院和社区卫生服务中心急诊抢救、二级以下医院常规手术、妇产科、儿科、中医和康复等医疗服务能力,“基层首诊、双向转诊、急慢分治”基本形成。目前,患者县域内就诊率达92%以上,全县贫困人口县内就诊率达95%以上。

五是对口支援民族、贫困地区工作,助力民族、贫困地区卫生事业发展。按照市委、政府安排,我县共派出15名医务人员对口帮扶沐川、金口河区和美姑县等乡镇卫生院。

(二)深入实施医疗卫生健康扶贫

一是落实医疗扶贫政策。对贫困人口中的患病人口逐户分类建档,实现贫困人口精准识别和就医信息精准管理,落实“先诊疗后结算”制度,优先落实“十免四补助”医疗扶持政策。今年共免收一般诊疗费6972人次,免收金额68453元;免收住院院内会诊费313人次,免收金额4075元;免费实施贫困孕产妇住院分娩服务28人,免收金额35838.29元;免收贫苦人口白内障复明手术127人;开展免费巡回医疗服务7847人次;免费提供基本公共卫生服务14396人;免费提供妇幼保健服务9492人;免费提供艾滋病抗病毒治疗3人;免费提供结核病人药物治疗18人。

二是巩固“两保、三救助、三基金”医保扶持成效。各医疗单位制定贫困人口就诊流程图,建立绿色通道,“一站式”服务覆盖率100%。贫困患者县域内住院实行零支付,慢性病门诊维持治疗医疗费用个人支付占比均控制在10%以内。县卫生扶贫救助基金由原100万元增至500万元,已救助1071人次63.3万元为患有重大疾病在省市医疗机构住院的23名贫困患者申请省医药爱心救助基金66436元。

四是强化健康扶贫政策宣传。全面实施全民健康生活方式行动,引导贫困群众“养成好习惯,形成好风气”。向贫困户发放《健康扶贫政策宣传册》和《建档立卡贫困人口医疗扶贫政策明白卡》10000份,确保群众知晓医疗扶贫政策。简化贫困人口医疗费用报销结算流程,确保贫困患者少跑路、不跑路。大力实施家庭医生签约服务,组建家庭医生服务团队198个,与常住人口签约197865人,重点人群签约90984人,建档立卡贫困人口签约率100%。县级医疗机构专家团队,定期或不定期深入到贫困乡镇、村社开展送医送药送健康活动。所有乡镇卫生院开展了贫困人口免费健康体检,目前已体检5934人。

(三)全面落实计划生育政策

一是加强全面两孩政策宣传力度。印发《XX县实施全面两孩政策改革完善计划生育服务管理工作方案》(夹委发﹝2017﹞2号),充分利用电视、政府门户网站、政务公开、发放张贴宣传单等多种形式广泛宣传。印制发放宣传单8万余份,使广大群众对“两孩政策”有正确的理解和合理的把握,使两孩生育平稳过度。

二是认真落实农村部分计生家庭奖励扶助、计划生育家庭特别扶助政策和独生子女父母奖励政策。对全县奖励扶助和特别扶助享受对象13469人(其中:奖励扶助对象12674人,特别扶助对象795人)做到了应奖尽奖应补尽补,发放奖特扶资金共计1801万余元。对符合条件的201X3户独生子女父母发放奖励金241万余元。

三是提升计生优质服务水平。全年出生人口3598人,人口自增率3.08‰,符合政策生育率99.53%,出生人口性别比101.68,全县生育水平总体保持小幅增长。对计划生育特殊困难家庭落实了一对一、多对一联系人制度,对12户计生特殊家庭进行看望慰问两次,发放慰问金6000元。

(四)重点项目建设推进顺利

一是迁建县人民医院PPP项目建设。该项目为县“六个一”工程之一和县“挂图作战”项目,该项目总投资3.75亿元,采用PPP模式实施。项目占地142.46亩(约94974平方米,其中:医院用地约100亩,公园绿地及道路用地约42.46亩),分I标段主体工程建设和II标段绿化景观及道路建设两个标段实施。项目启动后,成立了以分管县领导为指挥长,县政协分管副主席和县卫计局局长为副指挥长,相关部门分管领导为成员的项目指挥部,已召开推进会10次。I标段项目已启动第二次招标,二次《资格预审》于11月15日开标,庚即开展第二次招标工作,原预计11月份开工将顺延。II标段项目已于10月30日正式开工。

二是县中医医院综合楼建设项目。该项目为县重点项目之一,项目总投资5400万元,其中中央资金4320万元、地方配套1080万元,新建综合楼14000 m2。该项目已正式开工建设。

三是加强村卫生室建设。争取财政资金182万元修建26个空白村卫生室,目前已完工20个,剩余6个村卫生室也将于12月底前全面完成。

(五)强化卫生计生法制工作

开展行政权力清理,清理出289项,做好行政权力运行平台录入工作。进一步完善《XX县卫生和计划生育局行政权力事项清单》和《XX县卫生和计划生育局行政权力责任清单》。加强机关效能建设,落实“两集中、两到位”及“三项制度”,落实常年法律顾问制度,开展多种形式法制宣传活动。完成县级卫生计生监督执法队伍整合,培训乡镇卫生计生监督员(协管员)134人次。加强医疗卫生、学校卫生、生活饮用水、传染病卫生、放射卫生、公共场所等监管工作,卫生监管领域未发生突发公共卫生事件。全年无行政复议、行政诉讼案件,行政执法率达100%。

(六)深入开展爱国卫生运动

以贯彻落实国务院“关于进一步加强新时期爱国卫生工作的意见”为契机,以巩固省级卫生县城成果为抓手,扎实推进病媒生物防制、爱国卫生组织管理、农村改厕、健康教育、卫生单位创建等各项工作。已创建省级卫生乡镇7个、省级卫生单位2个、省级卫生村48个。启动省级卫生县城复查暨创建国家卫生县城工作,力争2018年创建成国家卫生县城。

二、2018年工作计划

2018年是贯彻落实十九大精神、实施健康中国战略的关键之年,全县卫生计生工作将深入贯彻落实党的十九大精神,紧紧围绕建设“健康XX”战略,以深化医药卫生体制改革为主线,重点抓好以下几项工作:

1.深化医药卫生体制改革。以家庭医生签约服务和医联体为抓手,巩固分级诊疗制度建设。全面建立中国特色基本医疗卫生制度、医疗保障制度和优质高效的医疗卫生服务体系,健全现代医院管理制度。全面取消以药养医,健全药品供应保障制服,逐步建立维护公益性、调动积极性、保障可持续的运行新机制。

2.深入开展爱国卫生运动。坚持预防为主,深入开展爱国卫生运动,倡导健康文明生活方式,免费基本公共卫生服务拓展到14类,优化重大疾病防治策略,预防控制重大疾病。全面开展卫生创建活动。

3. 强化医疗机构服务能力建设。加快县人民医院迁建和县中医医院综合楼建设项目,确保已完成竣工的项目尽快投入使用。完成县疾病预防控制中心的创建工作。加强社区卫生服务站规范化建设和均等化服务,根据城区人口逐步增长实际,拟增设社区卫生服务站,满足城区群众就医需求。全面开展全科医生与居民自愿签约服务,确保各项基本公共卫生指标保持在国家规定的较好水平和全市前列。进一步巩固我县基层医疗信息化建设水平。跟进全市分级诊疗试点工作,发挥县级公立医院中转平台作用,开展社区中心接诊转诊培训,上转病人对接,下转病人分流。

4.鼓励和引导社会力量办医发展健康服务业。根据医疗卫生发展规划调整安排,鼓励社会资本在全县范围内自行选择办医地点、类别。在符合《医疗机构基本标准》基础上,积极引进社会资本举办二级以上专科医院。鼓励采取PPP模式建立混合所有制医院。

5. 强力推进医疗卫生健康扶贫。严格落实《XX县建档立卡贫困人口医疗费用报销结算管理办法》,完成24个标准化村卫生室建设工作,实现“一村一室”目标。

6. 全面落实计划生育政策。进一步改革完善计划生育服务管理制度和家庭发展支持体系,基本实现人人享有计划生育优质服务。促进生育政策和相关经济社会政策配套衔接,加强人口发展战略研究。

工作计划8篇


为了更好地提高工作效率,我们需要制定详细的计划,同时也应根据公司未来发展需求去撰写计划。为了避免制定自嗨型计划,我们需要注重实际效果和可行性。对于“制定计划”的问题,本文作者有自己的一些独到见解,希望能够给读者带来一些启发和收获!

工作计划 篇1

一、基本情况

我们三语组共有十位教师,在方主席的领导下,他们工作积极,认真负责,组员关系和谐一致。张主任领导工作繁忙,张主席年岁已高,但她们从来都是宁可自己累一点,组内的事也从不少做一份,同时为年轻教师的工作提出了宝贵的建议,得到了组员的敬重;唐敏、钱小平在工作中毫无保留地把经验贡献给大家,束艳、刘雅、高岚、顾中华、王丽、凌星华等几位教师在工作中能虚心请教,互相学习,共同进步。总之,三语组成员干工作踏踏实实,勤勤恳恳都有一颗敬业爱岗之心。我们三年级共有学生五百多人,他们个个勤奋好学,天真活泼和我们的教师共同组成三年级充满朝气的群体。

二、工作目标

本学期我们要积极响应学校的号召,努力发挥集体的智慧,把我们三语备课组工作搞出特色,首先积极完成学校的各项语文教学常规工作,每周二、周四的备课、教研活动,组员们要准时参加,充分准备,积极讨论,完善教案,及时打印,修改,上交教案。平时能结合常规考核,大家互相听课,评课努力提高课堂教学水平,教学演练场听课,评课正常有序,要以迎接“六认真”工作检查时的要求,严格检查作业、教案等力求达到学校的高标准,落实“六认真”的新的要求。另外作文竞赛、古诗背诵、单元测试、参观访问各项活动组织要秩序井然,充分深入提高、发展学生的语文能力。具体如下:

认真贯彻落实学校新学期工作意见,以学校办学目标为指针,以"创造适合教师发展的管理"和"创造适合学生发展的教育"为目标,以培养学生良好的学习习惯和浓厚的兴趣为重点,着眼于教师和学生创新意识的提高,着力于教师和学生自主发展机制的建立,加强语文教学流程管理,深化语文课堂教学改革,健全质量调控机制,切实提高语文教学质量。

1.继续抓好教育教学理论的学习,创设浓郁的学术氛围,不断提高教师的自身素质。

2.重点抓好教学常规管理,进一步增强教师自主创新意识,全面提高教学质量。

3.组织学生开展丰富多彩的语文课外实践活动,使学生在实践活动中形成一定的创新意识和创新能力。

4.改进教研活动的形式、方法和内容,提高教师教学科研能力,争创优秀学科组。

三、具体措施

1.备课、听课、评课活动准时、认真,真正达到提高成员的上课水平。

2.组织学习新课标中的新理念,各种小语教学杂志,提高组员的理论水平。

3.聘请学校的语文教学专家、领导作上课、理论研究的指导,切实有效地更新组员语文教学的旧思路、旧方法。

4.积极报名、组织教师参加学校的“协作杯”课堂教学竞赛,在赛场上磨练教师的水平。

5.积极报名、组织教师进行教学经验的,教学研究的理论总结,参加省“教海探航”的论文竞赛。并积极投稿。

6.合理利用“综合实践活动课”的阵地,对学生进行语文能力的训练。

7.开展“提优补差”课题研究,从上课、作业、辅导几方面找方法。

8.开展各种生动有趣的活动发展学生的语文能力,如“春游、诗歌朗诵比赛”鼓励各班开展自己的特色语文活动,丰富学生的语文学习生活。

9.抓好各项学生在校的语文学习常规,如早读课、写字课。

10.组织学生参加市级以上的写字竞赛、读写竞赛,力争在大赛中展示我们的学生。

11.加强学生学习行为习惯的培养,努力提高学生的作业习惯、听课习惯,严格把握作业的质量,控制数量,及时批改,及时调控教学。

12.强学生的课外阅读。用好学校组织编写的《日记精选》、《古诗文诵读》、《课外阅读指南》,本学期将对学生的课外阅读进行测试和调研,并组织展示。

语文集体备课教案编写要求

一、每课教案一般包括:课题、教学目标、教学重点难点、课时分配、课前准备、教学过程、作业设计、板书设计等几部分,最后在括号中注明教案设计者的姓名。

二、课题采用三号仿宋体加粗,每部分的名称采用小四号黑体,每部分的具体内容采用五号仿宋体打印。

三、每部分的名称前不加序号,具体内容可分四级,序号分别为:“一、二、三……”“⒈⒉⒊……”“⑴⑵⑶……”“①②③……”。一级序号后加顿号,二级序号后加小圆点,三级、四级序号后不加标点,也不空格。

四、页面设置:纸张类型宽195毫米,高270毫米;上边界、下边界、左边界各为20毫米,右边界为60毫米。右边界处划一竖线。

3开国大典

教学目标

一、通过阅读课文,了解开国大典的盛况,认识中华人民共和国成立的伟大历史意义。

二、结合理解课文,训练学生适当提高阅读的速度。

……

教学重点

阅读课文,感受开国大典的盛况,训练学生阅读要有一定的速度。

教学难点

理解文章中含义比较深刻地句子。

课时分配两课时

课前准备

一、教学挂图;

二、组织学生观看电影《开国大典》。

三、让学生预习课文,要求阅读要有一定的速度,一边读一边想,读的过程中了解开国大典的盛况,找出意义较深的句子。

教学过程

第一课时

一、谈话揭示课题,理解课题。

1.19xx年10月1日,在北京的天安门广场上举行了盛况空前的开国大典。板书课题。

……

二、检查预习情况。

……

三、用较快的速度阅读课文,按照课文的叙述顺序分段。

1.明确要求:

⑴努力做到眼睛看得快,由原来一字一词地看书,变为一句、一行地看书;

……

作业设计

……

板书设计

……

工作计划 篇2

一、指导思想

立足全面实施素质教育,以“实施优质教研,促进师生发展、”为总目标,以“研究、指导、服务”为宗旨,坚持教研的科学性、专业性、学术性原则,继续加强课程发展、质量评价,资源建设的研究,深入探索有效教学、高效教学方法,提高工作效力,开创音乐教研新局面。

二、工作重点及基本思路

以贯彻基础教育音乐课程改革为工作中心,以提高教学质量和实现学生的发展为目标,持久的开展教学研究、教学指导和教学服务,研究探索教研工作的新角度、新方法、新途径,研究新课标、新教材、新教法、新学法,实现从教法的研究到课程的研究两个重心过渡,以新教研方式的转变促进教研专业化的转型。

1、重视课堂、教材与课程的研究,促进教学方式优化

为能有效地服务于提高课堂教学质量,在重视对教材研究的同时,重视“课程指导”与“课程开发”的研究;实现从重“教学”到重“教育”的研究,以课程发展要求/课程标准与现代教育理念为理论依据,分层次、分主题、分类别研究课堂教学,结合“课堂教学指导意见”的研制与实施,进一步规范教学基本要求,促进课堂教学方式的优化

2、加强不同学段教学原则与要求的研究

继续同步进行各学段实现课程标准的“三维目标”和提高教学质量的研究。小学阶段以培养学生的音乐兴趣、良好的音乐学习习惯为主要目标,同时注重基础性音乐知识和基本音乐技能在音乐感受中的有机结合与系统地渗透;初中阶段在逐步建立的音乐“双基”基础上,提高学生音乐表现能力和音乐欣赏能力,以多种艺术实践活动和音乐人文内涵建构音乐课堂;高中阶段以研究“音乐鉴赏”模块课堂教学为主,继续研究其他模块的开设,注重研究高中生的音乐感受能力形成和自身整体的理性学习能力,提倡“指导

工作计划 篇3

一、指导思想

以人为本,以德为先,以培养少年儿童实践能力为核心内容,以公民道德建设实施纲要为指导,狠抓养成教育,以爱国主义教育为主线,以少先队活动为载体,开展丰富多彩的教育活动,把我校的少先队工作推上一个新的台阶。

二、工作目标

(一)坚持“二个加强”,即加强常规管理,加强队伍建设。

(二)加强学生日常行为规范教育,保持学生良好的行为习惯。

(三)加强法制、安全教育,促进学生健康成长。

(四)深化少先队活动,从活动中培养和提高学生的素质。

三、重点工作

(一)继续加强队员行为习惯养成教育

强化行为习惯养成教育。要求人人会背《规范》、用《规范》,强化学生的礼仪及文明礼貌教育,形成班班争先、比学赶超的'良好氛围。本学期,大队部将加大对出操、升旗、集会纪律的检查力度,让出操、升旗、集会纪律真正达到“静、快、齐”;进一步加大课间和午间的监管力度,重点整治学生在教室、走廊和楼梯间从事危险活动,在校园内追跑、打闹,高声喧哗,肆意践踏花草等不文明行为。本学期,针对校园里学生的各种不良行为,进行点评,强化良好习惯的养成。

(二)扎实推进少先队基础常规工作。

坚持做好少先队的各项常规工作,促使少先队组织充满活力。坚持软件建设和硬件建设并举,着力加强少先队自身建设,在深化主题教育活动的同时,基础建设得到切实加强,促使自身建设上新台阶。

1.加强校园文化建设,结合本学期的重大节日开展好各项活动,从而提高队员素质。

2.规范每周一升旗仪式。每周一全体师生集中学校大操场,肃立在庄严的五星红旗下,在雄壮的国歌声中聆听热情又精彩的升国旗仪式讲话,使队员受到一次又一次的教育。

3.加强队员常规管理,大队部抓好“文明监督岗”的队伍建设,配合常规检查,认真履行岗位职责,做好值勤记录,及时汇报,对班主任工作进行月考核期末计入“文明班级”和“优秀辅导员”考核依据。以“学生正向习惯”研究课题为抓手,督促各中队开展好习惯养成的各项活动,探索研究队员习惯养成的有效方法和长效工作机制。

4.继续推进“一队一展”活动。中队活动是展示队员活动成果的场所,是锻炼队员能力的舞台。要求在辅导员的指导、大队部的培训下,规范队会形式和队活动的程序,明确队活动的各项要求,培养队员才能。

(三)积极深化少先队实践体验活动

以少年儿童为主体,以学校为主阵地,以习惯养成教育为主线,密切联系社会、家庭,开展丰富多彩的生活实践活动,全面提高学生的素质。

工作计划 篇4

新年开始,各项工作有得进一步更好的开展,我们南湖社区居委会在精神卫生工作方面按照街道工委、办事处、区精防办的要求,特制定计划如下:

一、加强对精防工作的组织建设,强化目标管理

为更好地推进社区精神卫生工作,提高精神病人工作水平,检查总结精神病工作的经验,争取在新的一年里将精神病人工作做的更好,明确责任制,专人负责,努力完成工作目标保障精神病基本生活,改善精神病人生活状况,优化精神病人参与社会生活环境。

二、建立健全社会保障系统,开展多种形式的扶困助困活动

按上级主管部门的要求,做到情况清,对无劳动能力精神病人的生活保养做好服务与管理工作。依照国家政策,继续做好精神病人困难和无劳动能力精神病人享有基本生活保障,做好精神病人贫困户春节慰问工作,利用街道劳动保障所、救助站、社区网络、社区志愿者等开展广泛的社会化帮扶精神病人活动,切实为精神病人办实事,解决生活困难。

三、依托社区开展各具特色的社区精神病人工作

充分利用社区资源,开展各具特色的社区精神病人工作,把精神病人康复、职业培训、法律援助、生活保障纳入

社区建设开展精神病人各种康复活动,完成康复指标任务,争创精神病人工作示范社区。

四、配合有关部门做好精神病人工作

南湖社区居委会所管辖的小区内,精神病人还是比较多的,精神病人的程度各有不同,应该更好做调查、摸底、掌握实情, 精神病人工作任重道远,我们将认真贯彻上级主管部门的有关精神病人工作,有关方针政策,把精神病人工作做的更好。

工作计划 篇5

一.班级基本情况:

我班共有学生56人,其中男生27人,女生29人。经过这一个星期的接触与了解,我班学生有如下特点:1。活泼好动。2。大部分同学没有好的学习习惯,不能自主学习。3。一部分同学自觉性差,自由散漫,没有好的行为习惯。3。个别同学学习积极主动,上进心强。综合来看,本学期的工作任务很重,难度很大。需要我们师生坚持不泄的努力!

二.本学期目标:

1。由学生参与,教师指导,共同建立一个切实可行的班规。班规要公平、5。公正、合理;具体细致,可操作性强;调动学生积极性,让全体学生参加班规的制订并且做到自觉遵守班纪班规。

2.建立一个得力的班委,让学生自己管理自己。力争“人人有事做,事事有人做”。

3.树立良好的班风,使学生都能紧紧围绕在班级体周围。成为班级的小主人。

4.建立一个公平公开的评比激励制度,赏罚分明。培养学生的参与意识,竞争意识。

5.要在班上推行“阳光工程”,使各个层次的学生都能健康成长。上学生在集体中感受到家的温暖。

6.培养学生良好的学习习惯和行为习惯。

三.具体措施

1.选好本班的班委,指点他们工作方法;帮助班委干部树立威信;鼓励班委干部大胆工作,并严格要求班委干部在知识、能力上取得更大进步,在纪律上以身作则,力求从各方面给全班起到模范带头作用,培养干部团结协作的精神,使他们能各尽其职,在班上树立起表率作用。

2.充分依靠学生,组织学生,调动他们的积极性、创造性,通过组织班级活动培养学生的集体观念,例如开展“我爱我家”的主题班会,“我的脚印”手抄报等活动,增强班级凝聚力,创建一个和谐班集体。

3.上好每一节班会,给学生更多的关爱。教师的爱应该表现在对学生的学习、思想和身体的关心上,帮助学生克服困难,做他们的贴心人;在人格上要与学生平等相待,以诚相见;教师的爱还要体现对学生的严格要求和信任并且不能过分溺爱;对于对于双困生,班主任更要爱护他们的自尊心,善于发现他们的优点,及时鼓励,使他们在教师的关怀中成长。 走近学生,与学生谈心交流,了解学生的思想动态,及时疏导解决学生的问题。

4.培养学生良好的学习习惯和行为习惯。帮助学生树立远大的人生理想,变“要我学”为“我要学”。利用一切有利因素,促使学生在纪律、学习等方面有更进一步的提高。

本学期,我们师生将共同努力,使我们七(六)班成为一个优秀的班集体。

工作计划 篇6

这学期,我继续担任文体委员兼通讯员的工作。真切希望与同学们一起生活,学习,娱乐,希望每个人都为班级的工作予以莫大的支持与鼓励,为班级的荣誉做出贡献。以下是这个学期我的工作计划。

工作职责

1、热心服务同学,关注班内同学身心健康;

2、协助班长,团支书开展各项班级集体活动,响应学校学院下发的各类活动、通知,调动同学参与各类活动的积极性,工作认真;

3、商讨班级事务,组织班级活动;

4、负责一些文娱活动的编排,参加有关会议;

5、有计划地组织好文娱活动,以增强同学们的身心健康、活跃同学们的文化生活

本学期工作目标

1、增强同学们的集体荣誉感、增强集体凝聚力,加强全班同学之间的沟通、交流。

2、学生以学为本,力求班级整体成绩更上一层楼

3、在班委共同努力基础之上,树立班级形象、增强班级影响力、争创校级、院级先进班级。在班级挑应战、优良学风班评比中脱颖而出。班级团日活动拿到院优秀团日活动,并获得校评比资格

4、丰富同学的课余文化生活

班级活动的组织开展

一、团日青志班级活动

1、团日活动:主题和班级活动挂钩,串成一个大活动,可以和党支部合作(20xx。3-20xx。5月中旬)大主题:张开梦想之翼,拉近你我距离

2、术业专攻:组织一个和我们化学专业有关的活动

3、青志活动:尽早和青志合作,或和党支部合作完成(20xx。4月上旬)

方向:外来务工子女,孤儿院,青少年活动中心,敬老院等增加与社会交流,拉近你我距离的类似活动。

二、班会

期初展望班会:20xx年新起点,新方向暨班级心理班会,协助心理委员的工作,做幕后工作

三、班委例会、班委值周

1、班委例会:(根据课程安排确定时间,暂定:周日晚上6点,每周一次,总结上周,规划下周,班委会由值周班委开,会议前制定会议议程,会议中有会议记录,会议后总结会议思想,及时挂在班级qq群上进行班务公开,让同学对一些问题提意见和建议。借用211会议室)

2、班委值周:每两周两位班委同时负责,值周的同学需要填写值周工作记录本,写下自己的工作内容,工作安排以及意见和建议。开展活动协助组织者进行参与度的评定,活动组织者主要进行贡献度的评定。

四、运动会报名工作(3月下旬-4月上旬)

主要负责积极调动班级同学对运动会的积极性,让更多的人报名参加运动会,为学院的荣誉而奋斗

五、化学晚会

事先征集班级同学的意见,民主投票,看大家是否有意愿在本学期举行一次专属我们化学专业的主题晚会,让更多的人了解化学,展现出我们的良好风貌。(4月下旬)

由第七八党支部牵头,组成晚会筹谋小组。(具体计划有待完善)

六、通讯稿

工作计划 篇7

一、工作原则

除四害工作应当按照“政府组织、地方负责、标本兼治、群众参与”的工作方法,坚持贯彻预防为主的方针,采取改善环境、控制四害孳生地为主,药械控制为辅的综合性防治措施,坚持集中统一除四害与日常除四害相结合;群众除四害与专职人员队伍除四害相结合;治理环境消除四害孳生条件与直接消杀四害相结合的原则,将“四害”密度严格控制在国家规定标准以内。

二、工作目标

通过组织实施具体工作,使我镇的四害密度严格控制在国家规定的标准以内,鼠密度控制在3%以下,蚊蝇密度显著下降,确保今年通过各级爱卫会的达标验收。

三、时间部暑

1.三月上旬调整除四害领导小组和除四害专业队伍,加强对除四害工作的领导,使除四害工作事事有人做,处处有人管。

2.三月中旬进行宣传动员和培训阶段,对全镇各区域进行规划,落实专人,一定到底,签订责任书,对药品种类,施药规定,施药场所,用药计算,除杀后处理,数据收集,资料汇集等工作做详细部署。与县爱卫会、疾控中心取得联系,现场对除四害工作进行业务培训,并做好防四害的药械配备工作,确保除四害工作善始善终,资料专帐齐全。

3.三月下旬至十月下旬,环境集中整治,开展突击性清理活动,彻底清除积存垃圾,卫生死角,彻底清除四害孳生场所。

4.三月下旬至六月上旬,采取集中投药清杀,并做好数据采集统计工作,为下阶段巩固期做好资料准备。

5.六月下旬,自查补杀阶段。根据除四害标准对消杀场所进行检测四害密度,并公布检查结果。如超标准,限期进行集中补杀。

6.八月下旬第二次集中投药,消杀阶段。

7.十月下旬进行自查补杀。

8.十一月份为考核总结阶段,根据市爱委会统一要求按除四害标准,对各村、各部门进行灭后密度调查及考核验收。各村、各部门准备好书面总结材料,并上报镇爱卫办,随时接受市县考核组的考核验收。

消杀时间安排如下:

3月组织越冬蚊蝇消杀;3月至4月,开展春季灭鼠工作;5月至6月开展灭蟑螂工作;4月至11月开展灭蚊、蝇、蟑螂工作,每周用药杀灭一次,卫生死角、公厕、垃圾堆、垃圾池、垃圾桶、垃圾车、阴井边以及屠宰场废弃物,每周喷药两次;9月至10月开展秋季灭鼠工作。

四、组织措施

1、加强领导,健全组织

各村、各部门要高度重视,切实加强组织领导,建立健全除四害工作领导小组,确定领导分管,落实专(兼)职人员具体负责。在工作中,要坚持统一领导,统一行动,统一药物,统一方法,统一清理,确保除四害工作层层有人抓,处处有人管,扎实有效地抓好除害防病工作。

①成立除四害专项领导小组,制定除四害工作方案,将除四害工作任务分解,分项落实,并组织实施。

②成立除四害技术指导小组,负责全镇除四害工作技术指导,制定除四害消杀技术方案,包括环境整治,药物投放,除蝇、除蟑、防鼠、防蚊设施的修复与设置工作,完善除四害工作机制,确保投药安全。

2、层层宣传,强化认识

除四害工作,是群众性、科学性很强的社会系统工程。各级爱卫会要把除害防病宣传教育纳入健康教育的重要内容。各村各部门要充分利用会议、技术培训、广播、黑板报,横幅、宣传橱窗、办专栏、印发简报、发放宣传资料等各种形式大张旗鼓地宣传除害防病的目的意义、长期性、必要性和紧迫性,宣传“四害”的危害、除害防病的科学方法和安全用药的基本知识,坚持有害必除,除害务尽的思想,努力营造人人动手,个个参加除四害的氛围,大打一场除害歼灭战。

3、筹集经费,保障实施

除四害是为民造福,为社会谋利的公益事业。本着“谁受益、谁出钱”的原则来解决除四害经费。

①完善垃圾清运设施,根据实际需要,配置卫生垃圾桶、垃圾箱(池)数量。

②完善排水排污设施,新建、改造、维修下水道和排污沟,疏通沟渠、下水道,整治污水涌、污水沟、废水塘的卫生,下水道要基本实现封闭式覆盖。

③加强环境卫生整治力度,积极购置清洁用具、消毒药水、灭四害药品、药具等,保证消杀物资,储备。同时做好各村各部门卫生,铲除杂草,清理杂物,补缝堵隙,投药消杀,采取有力措施,防止四害孳生、繁殖。

④新建、改建厕所,厕所数量要达到标准要求,布局合理,厕所清洁卫生,无蝇、无蛆、无臭。

4、检查监督,总结经验

第一,做好除四害工作的检查、监测。一是对蚊、蝇孳生地坚持每7-10天检查一次,发现蚊、蝇孳生立即处理。二是协助疾病预防机构开展除四害监测、、科研、对除四害工作的培训及技术指导,鼠、蝇密度每季度监测一次,蚊和蟑螂密度每半年监测一次。通过监测,掌握四害密度,提供防治依据。

第二,不断完善对“除四害”工作的检查评比方法。每一项工作结束后,先行自查整改。城关镇每季将对公共场所及重点单位进行一次除四害工作开展情况督导、检查,通过卫生信息,用监测数据及报告对成绩显著的村和部门进行表彰,对后进,超标单位或个人,要给予通报批评、限期整改或经济处罚。

第三,除四害领导组对小组工作进行查漏补缺,提练经验,形成完整的除四害工作总结和技术总结,巩固成果方案。

第四,将除四害工作资料收集,整理成册,使之能充分反映本单位除四害工作成绩。

广告业务员工作计划8篇


为了能够解决生活和工作中的各种问题,那么,我们可以开始对工作进行详细规划了,工作计划可以减少盲目性。工作计划该写什么内容?下面,我们为你推荐了广告业务员工作计划8篇,大家不妨来参考。希望你能喜欢!

广告业务员工作计划【篇1】

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★工作计划是行政活动中使用范围很广的重要公文。机关、团体、企事业单位的各级机构,对一定时期的工作预先作出安排和打算时,都要制定工作计划。工作计划实际上有许多不同种类,它们不仅有时间长短之分,而且有范围大小之别。

一、制定详细的工作计划

结合我司当前的资源,充分利用,更具去年的销售报告,我们应该努力发展开拓广告市场,虽然目前有许多问题摆在我的眼前,但是我们要限度争取终端广告的投放工作,同时,对还为开发的市场做好坚实的铺垫,争取有更大的投放,长期投放的客户吸纳进来。根据我们公司终端的数量的增长率情况,有针对性的调整我们的工作策略以及工作思路。

二、季度工作安排

1、第一季度,主要也市场培养为主,扩大***公司的影响力和知名度及推进速度告知,因为处于双节的特殊时期,很多公司的宣传计划已经制定完成,节后会有一个广告低潮期,我会充分利用这段时间补充专业知识,同时加紧联络客户感情,适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来,但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。

2、第二季度,因为有“五一节劳动节”的影响,广告市场会迎来一个小小的高峰期,并且随着天气变化,气温不断升高,洗浴用品、夏季饮品、防蚊用品等的.广告会作为投放重点开发对象。

3、第三季度,“十一”“中秋”双节,广告市场会给后半年带来一个良好的开端,白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。并且,随着我公司终端铺设数量的增加,一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的广告大战做好充分的准备。

4、年底的广告工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的终端铺设、客户推广,我相信是我们广告部最热火朝天的时间。随着冬季结婚人群的增加婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列,双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来。

我会更加一年不同时段,有针对性有计划的开展工作,同时不断调整我的工作思路,加强客户的开发工作,正确把我司广告销售进一步提高到新的台阶。

三、制订学习计划

市场开拓是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,不断提高知识对于业务人员来说非常重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。中国教育总网文档频道产品知识、营销知识、投放策略、数据、媒体运作管理等相关广告的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

四、加强思想道德建设

一个人成功不算成功,应为我们是一个团队,今年我还要加强思想道德的建设,增强全局意识,增强团队协作意识、同时加强责任感。积极把工作做好。真正做到点子上、落到实处、同时我也将尽到我的努力帮助领导减轻工作压力。

广告业务员工作计划【篇2】

光阴如梭,一年的工作转瞬又将成为历史,新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战、“决心再接再厉,更上一层楼”,一定努力打开一个工作新局面。

一、制定详细的工作计划

结合我司当前的资源,充分利用,更具去年的销售报告,我们应该努力发展开拓广告市场,虽然目前有许多问题摆在我的眼前,但是我们要最大限度争取终端广告的投放工作,同时,对还为开发的市场做好坚实的铺垫,争取有更大的投放,长期投放的客户吸纳进来。根据我们公司终端的数量的增长率情况,有针对性的调整我们的工作策略以及工作思路。

二、季度工作安排

1、第一季度,主要也市场培养为主,扩大***公司的影响力和知名度及推进速度告知,因为处于双节的特殊时期,很多公司的宣传计划已经制定完成,节后会有一个广告低潮期,我会充分利用这段时间补充专业知识,同时加紧联络客户感情,适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来,但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。

夏季饮品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发对象20xx年关于广告业务员工作计划工作计划。

保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。并且,随着我公司终端铺设数量的增加,一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的广告大战做好充分的准备。

客户推广,我相信是我们广告部最热火朝天的时间。随着冬季结婚人群的增加婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列,双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来。

我会更加一年不同时段,有针对性有计划的开展工作,同时不断调整我的工作思路,加强客户的开发工作,正确把我司广告销售进一步提高到新的台阶。

三、制订学习计划

市场开拓是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,不断提高知识对于业务人员来说非常重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。产品知识、营销知识、投放策略、数据、媒体运作管理等相关广告的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

四、加强思想道德建设

一个人成功不算成功,应为我们是一个团队,今年我还要加强思想道德的建设,增强全局意识,增强团队协作意识、同时加强责任感。积极把工作做好。真正做到点子上、落到实处、同时我也将尽到我最大的努力帮助领导减轻工作压力。

广告业务员工作计划【篇3】

一、制定详细的工作计划

合我司当前的资源,充分利用,更具去年的销售报告,我们应该努力发展开拓广告市场,虽然目前有许多问题摆在我的眼前,但是我们要限度争取终端广告的投放工作,同时,对还为开发的市场做好坚实的铺垫,争取有更大的投放,长期投放的客户吸纳进来。根据我们公司终端的数量的增长率情况,有针对*的调整我们的工作策略以及工作思路。

二、季度工作安排

1、第一季度,主要也市场培养为主,扩大xx公司的影响力和知名度及推进速度告知,因为处于双节的特殊时期,很多公司的宣传计划已经制定完成,节后会有一个广告低潮期,我会充分利用这段时间补充*知识,同时加紧联络客户感情,适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来,但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。

2、第二季度,因为有“五一节劳动节”的影响,广告市场会迎来一个小小的高峰期,并且随着天气变化,气温不断升高,洗浴用品、夏季饮品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发对象。

3、第三季度,“十一”“中秋”双节,广告市场会给后半年带来一个良好的开端,白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。并且,随着我公司终端铺设数量的增加,一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的广告大战做好充分的准备。

4、年底的广告工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的终端铺设、客户推广,我相信是我们广告部最热火朝天的时间。随着冬季婚人群的增加婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列,双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来。

我会更加一年不同时段,有针对*有计划的开展工作,同时不断调整我的工作思路,加强客户的开发工作,正确把我司广告销售进一步提高到新的台阶。

三、制订学习计划

1、扩大销售队伍,加强业务培训。

人才的引进和培养是最根本的,也是最核心的,人才是第一生产力。企业无人则止,加大人才的引进大量补充公司的新鲜血液。铁打的营盘流水的兵,所以在留着合理的人才上下功夫。在选好人,用好人,用对人。加强和公司办公室人沟通,多选拔和引进优秀销售人员,利用自己的关系,整合一部分业务人员,利用业务员转介绍的策略,多争取业务人员,加大招聘工作的力度,前期完善公司的人员配置和销售队伍的建立。

人是有可塑*的,并且人是有惰*的。对销售队伍的知识培训,*知识、销售知识的培训始终不能放松。培训对业务队伍的建立和巩固是很重要的一种手段。定期开展培训,对业务员的心态塑造是很大的好处。并且根据业务人员的发展,选拔引进培养大区经理。业务人员的积极*才会更高。

2、产品调整,产品更新。

产品是企业的生命线,不是我们想买什么,而是客户想买什么。我们买的的客户想买的。找到客户的需求,才是根本。所以产品调整要与市场很好的结合起来。企业不是福利院,所以为企业创造价值化,就是管理的最基本要求。从发展才是硬道理到赚钱才是硬道理的转变。

一个产品的寿命是有限的,不断的补充新产品,一方面显示出公司的实力,一方面显示出公司的活力。淘汰无利润和不适应市场的产品。结合公司业务人员*素质,产品要往三个有利于方面调整:有利于公司的发展、有利于业务人员的销售、有利于客户的需求。

3、积极搜集信息并及时汇总。

力争在新区域开发市场,以扩大产品市场占有额。一定要制定合理的分期目标。

4、自我提高,快速成长。

为积极配合销售,自己计划努力学习。在管理上多学习,在销售上多研究。要不断的提高自己的综合能力,为企业的再发展奠定人力资源基础。

5、长期宣传,重点促销。

广告业务员工作计划【篇4】

20xx年自己的年度目标是69万,平均每个月7.6万,每周1.8万左右,要完成此目标额自己将要准备:

酒店、餐饮、娱乐、教育培训、金融、证券、银行、食品。

酒店餐饮休闲娱乐银行、证券、投资担保食品医院白酒、装饰及其他60个,2月8号以前全部列出来进行初步筛选。

3、以最短的时间获取更多的资讯,要充分的发挥自己的人脉资源,上网查看,专业书籍学习

白酒为主打,所以在春节期间尽量的多了解医院资讯,这一点以前的同事可以帮我,在一点在网上多留意一点这些内容。

婚纱摄影、奶制品为主,3月份每天抽出半小时了解婚纱摄影及奶制品行业资讯,在网上也留意次讯息。

酒店餐饮、教育培训行业为主,多从朋友那搜集一些资料和行业讯息

金融、银行证券和饮料,应以饮料为主打,因为再过一个月是饮料和啤酒销售的高峰期。

乐器、艺术培训学校)、食品饮料为主

啤酒、出国留学为主

红酒、月饼茶叶茶具为主

家具、花卉市场为主

投资担保为主

装修装饰及材料为主

对公司的管理意见和团队建设意见(自己刚进入公司时间不足一个月,以下内容仅代表个人观点):

1、为了提高工作效率应减少业务人员填写公司单据的时间,会议期间应严格执行会议几率,达到简单高效,加长会议中的客户分析时间。

2、晨会宣读完毕后应紧跟着部门会议,会议结束后应部门的全体人员做个小游戏,激发业务人员的斗志之后再出去拜访客户或电话约访。

3、多分享团队成员成功和失败的经历经验,加强对新员工的一对一帮带工作(最好责任到人)。

4、建议公司能够增加公司员工的外部培训次数,建立一种学习型团队。

5、应多组织员工的集体活动,彼此增加之间的情感,让我们真正的体现出团队凝聚力的价值所在。

6、注重员工的个人情绪,必要时一对一沟通。

个人的职业规划和成长目标上具体计划为:

客户媒体选择理由、媒体观;有节奏好、提问回应好;有个人学习得知识在客户沟通中的应用);特殊渠道获取;明晰媒体的推广目的和了解客户的媒体投放有关工作流程;和客户之间的沟通应达到互动探讨和引导客户的购买需求,在沟通中要换位体察对方感受)要达到以上内容自己必须严格的要求自己。

个人存款累计个人财产30万(每天看着自己20xx年的目标来对比自己每天的工作总结计划,不断的反省和询问自己照这样下去自己的目标能不能在这个期限完成,如果完不成我将如何改动我的工作方式?为什么完不成?)。

做到对金融、教育、食品行业清晰三个行业,能在这个行业做到轻车熟路,能给新员工讲解这三个行业信息的搜集和学习办法,领导有事不在时做到积极努力的争取召开公司的业务部门会议,能够对新员工学习公司的业务项目进行指导性作用。

4、通过两年的努力20xx年之后,自己要往职业经理人道路上发展,做到本公司的高层管理人员,配合公司制定相应的制度,严格准确无误的执行下去,在公司的高层领导不在时做到积极努力的争取召开公司的全员会议,能够对公司各个部门的整体发展和整体工作战略业务项目进行指导性作用。

半个小时分析当天所遇到的客户情况,做到熟悉客户个人信息,熟悉客户公司和行业(网络和参加课程学习主要对人际关系和时间管理学习,并能熟练地运用人际关系技巧和熟练地将自己的时间合理的规划;参加课程学习学习管理思维方式方面和时间管理知识,掌握有效地管理技巧,达到能灵活的运用管理的方式和执行能力,熟练地将自己的时间合理的规划;参加课程学习如何成为一个卓越的职业经理人,有效地管理技巧、带领团队和管理团队的要领、营造优秀的企业文化要领、增强逆境抵抗力和逆境中解压的方法并能够熟练地将自己的时间合理的规划)。

对照初级日考核内容标准在20xx年的学习和准备涉足行业的计划和目标:

经过上述情况自己也清晰的认识到了在酒店、餐饮、娱乐、教育培训、金融证券。

盲目销售自己的产品,定期维护回访客户每天坚持打电话至少回访老客户保持在25,多向公司的老员工和公司领导多沟通多学习,在工作中遇到的问题多请教,每天晚上总结思考当天在工作中的不足(那些事是今天做的特别不好的?导致不好结果的原因是什么?下次我该如何避免类似情况再次发生?那些是今天做的不错的?达成了都很么结果?以后我该如何持续下去?)详细的明天工作计划视情况每天晚上完成(我要电话拜访多少个新客户?邀约多少?拜访几个?达到什么程度?)。

产品介绍、广告媒体的优劣势、客户分析眼光),多向公司内部的销售前两名同事或向领导请教,行业内的知识,另一部分通过网络对广告销售学习,了解咱们现有的媒体优势和劣势,如何将媒体的优势发挥到最大的成效。

保险)、教育培训(私人培训、职业训练、职业学习)、食品行业、酒店餐饮的行业情况(教育培训(私人培训、职业训练、职业教育)行业知识学习;2月1日2月7日每天两个小时对食品行业),达到自己能熟悉行业的内部资讯,了解行业的优劣势,如何在谈判中切入客户感兴趣的主题中,避免盲目拜访。

客户媒体选择理由、媒体观;有节奏好、提问回应好;有个人学习得知识在客户沟通中的应用);特殊渠道获取;明晰媒体的推广目的和了解客户的媒体投放有关工作流程;和客户之间的沟通应达到互动探讨和引导客户的购买需求,在沟通中要换位体察对方感受)要达到以上内容自己必须严格的要求自己);20xx年2月-20xx年3月学习《余世维-有效沟通》20xx年3月1日-20日《曾仕强-人际关系学》20xx年3月21日-4月15日《尚致胜-NLP致胜行销学》20xx年4月16日-5月1日《曾仕强-情绪管理》。

广告业务员工作计划【篇5】

过去的xx年,靠着前几年的势头,已经进入了快车道。为实现利润的稳步增长,以全新的姿态呈现给客户,更加朝气蓬勃,车间完善后,管理水平将大大提高,这既是市场竞争的外在要求,也是自身发展壮大的内在要求。对于各个部门来说,全面提升管理水平,与公司同步发展,既是压力也是动力。为完成20xx年公司整体经营管理目标,本厂特制定20xx年工作计划如下。

1、根据今年的工作情况和不足,结合公司当前发展现状和未来趋势,人力资源计划从九个方面开展20xx工作             

1、进一步完善公司组织架构,确定和区分各职能部门的权责,努力使组织架构科学适用,不再搞三年来。重大调整,确保公司运营在现有组织架构内运行。

2、完成公司各部门、各岗位的工作分析,为人才招聘、薪酬考核、绩效考核提供科学依据;

3、完成日常人力资源招聘和配置

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4、实施薪酬管理,完善员工薪酬结构,实行科学公平的薪酬体系;

5、充分考虑员工福利,做好员工激励,建立内部晋升制度,做好员工职业生涯规划,培养员工的主人翁意识和奉献精神,提升企业凝聚。

6 在现有绩效考核体系的基础上,参照先进企业的绩效考核方法,实现绩效考核体系的完善和正常运行,保证与薪酬挂钩。从而提高绩效考核的性质和有效性

7.大力加强员工岗位知识、技能和素质的培训,加大内部人才培养力度。

8、建立内部纵向和横向的沟通机制,调动公司全体员工的主观能动性,在企业内部建立和谐融洽的内部关系。集思广益,为企业发展服务。

9、做好人员流动的控制和劳动关系与纠纷的预判和处理。既保护了员工的合法权益,又维护了公司的形象和根本利益。

二、增加人员配置

(1)前台:前台人员将增加到3人,分管不同区域。

(2)车间管理人员:车间行政主管1人,技术主管1人,所需机电维修班组长约3人。

3. 加强人员素质培训

春节前完成各地区所需人员的招聘和培训工作,制定实施流程20xx全新管理体系 中方人员素质得到充分保障。慎重选拔和招聘基层管理人员,不要过度使用。

四是加大人员考核力度

对人员配置、资源保障、绩效考核等制定详细的实施细则,工作有保障。并根据各地区实际情况和存在的问题,有针对性地进行分析研究,督促其在短期内按规定建立和完善管理工作。

5、加强市场调研

根据业务部门提供的信息量和公司各区域业务进展情况,专门人员(部分-time) 将用于进行研究。各区域业务的发展现状和潜在发展趋势,并进行充分的市场调研。通过调研获取第一手资料,为公司开拓各地区新市场出谋划策。

六、品牌推广

1、为进一步发展“xx”品牌,扩大xx市场占有率,对公司厂房进行改造在 20xx 年。东风最初考虑推广和做大品牌,创造更大的市场空间,为实现更高水平打下坚实的市场基础。

2.进一步完善内部管理和宣传。制作并在各个场所安装宣传标语或广告牌,展示公司实力;及时制作公司新的业绩和宣传资料

3、加强对与外界接触的人员的专业知识培训和素质教育,树立良好的企业员工形象和企业文化内涵,才能留下良好的企业形象。给每一个接触过我厂人员的人留下良好而深刻的印象,从而有一个更清晰、更深刻的认识。

广告业务员工作计划【篇6】

2019年广告业务员工作计划

工作计划网发布2019年广告业务员工作计划,更多2019年广告业务员工作计划相关信息请访问工作计划网工作计划频道。

一、制定每月、每季度的工作计划。充分利用现有资源,尽努力、限度的开拓广告市场。鉴于目前我们的终端数量有限的情况在争取投放的同时,也会为未来的市场多做铺垫工作,争取有大投放量、长期投放的客户参与进来。根据终端数量的增长情况,有针对性地调整工作策略、开发新的领域。

1、在第一季度,以市场铺垫、推动市场为主,扩大***公司的知名度及推进速度告知,因为处于双节的特殊时期,很多单位的宣传计划制定完成,节后还会处于一个广告低潮期,我会充分利用这段时间补充相关知识,加紧联络客户感情,以期组成一个强大的客户群体。适当的寻找小一些的投放客户将广告投放进来,但我预计对方会有要求很低的折扣或者以货抵广告费的情况。

2、在第二季度的时候,因为有“五一节劳动节”的关系,广告市场会迎来一个小小的高峰期,并且随着天气的逐渐转热,夏季饮品、洗浴用品、防蚊用品等的广告会作为投放重点开发。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节,广告市场会给后半年带来一个良好的.开端,白酒、保健品、礼品等一些产品会加入广告行列。并且,随着我公司终端铺设数量的增加,一些投放量大的、长期的客户就可以逐步渗入进来了,为年底的广告大战做好充分的准备。

4、年底的广告工作是一年当中的顶峰时期,加之我们一年的终端铺设、客户推广,我相信是我们广告部最热火朝天的时间。随着冬季结婚人群的增加,一些婚庆服务、婚庆用品也会加入广告行列,双节的广告气氛也会在这种环境下随之而来。

我会充分的根据实际情况、时间特点去做好客户开发工作,并根据市场变化及时调节我的工作思路。争取把广告额度做到化!

二、制订学习计划。做市场开拓是需要根据市场不停的变化局面,不断调整经营思路的工作,学习对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。产品知识、营销知识、投放策略、数据、媒体运作管理等相关广告的知识都是我要掌握的内容,知己知彼,方能百战不殆(在这方面还希望公司给与我们业务人员支持)。

另外,在XX年末的时候,我报考了***大学的****专业,因为我了解到其中有很多的做影视前期、后期及管理的课程,广告部的管理、编播也会有很多这方面的工作,我将系统地、全面的进行学习,以便理论结合实际。好让自己在广告部能够发挥更大的作用。

三、加强自己思想建设,增强全局意识、增强责任感、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。我将尽我的能力减轻领导的压力。

以上,是我对XX年的一些设想,可能还很不成熟,希望领导指正。火车跑的快还靠车头带,我希望得到公司领导、部门领导的正确引导和帮助。XX年下半年,我将以崭新的精神状态投入到工作当中,做好下半年工作计划,努力学习,提高工作、业务能力。

广告业务员工作计划【篇7】

一、熟悉公司新的规章制度和业务开展工作。

公司在不断改革,订立了新的规定,特别在诉讼业务方面安排了专业法律事务人员协助。

1、在第一季度,以诉讼业务开拓为主。针对现有的老客户资源做诉讼业务开发,把可能有诉讼需求的客户全部开发一遍,有意向合作的客户安排法律事务专员见面洽谈。期间,至少促成两件诉讼业务,代理费用达*万元以上(每件*万元)。

2、在第二季度的时候,以商标、专利业务为主。通过到专业市场、参加专业展销会、上网、电话、陌生人拜访等多种业务开发方式开发客户,加紧联络老客户感情,组成一个循环有业务作的客户群体。以至于达到*万元以上代理费(每月不低于*万元代理费)。

3、第三季度的“十一”“中秋”双节带来的无限商机,给后半年带来一个良好的开端。并且,随着我对高端业务专业知识与综合能力的相对提高,对规模较大的企业符合了《中国驰名商标》或者《广东省著名商标》条件的客户,做一次有针对性的'开发,有意向合作的客户可以安排业务经理见面洽谈,争取签订一件《广东省著名商标》,承办费用达*万元以上。

4、第四季度就是年底了,这个时候要全力维护老客户交办的业务情况。

二、制订学习计划。

学习,对于业务人员来说至关重要,因为它直接关系到一个业务人员与时俱进的步伐和业务方面的生命力。我会适时的根据需要调整我的学习方向来补充新的能量。

三、增强责任感、增强服务意识、增强团队意识。积极主动地把工作做到点上、落到实处。

以上,是我对20**年的工作计划,可能还很不成熟,希望领导指正。

单,完善业务开展工作。

广告业务员工作计划【篇8】

广告业务员扮演着企业与客户之间的桥梁角色,负责寻找新客户、与客户进行沟通和谈判、制定广告策略以及确保项目的顺利进行。良好的工作计划对于广告业务员来说至关重要,它可以帮助他们组织工作,提高效率,更好地达成目标。

一、了解客户需求

要成为一名优秀的广告业务员,首先需要了解客户的需求。通过与客户进行面对面的交流,仔细倾听他们的要求和目标,了解他们的品牌、产品和目标群体等信息。同时,要通过研究市场和竞争对手,为客户提供专业的建议和方案。例如,如果客户是一家新兴科技公司,那么广告业务员应该了解科技市场的趋势和竞争对手的广告策略,为客户提供相关的推广方案。

二、制定广告策略

在充分了解客户需求的基础上,广告业务员需要制定合适的广告策略。这包括确定目标群体、广告媒介、传播渠道和预算等。广告业务员需要根据客户的需求和预算情况,制定出最具效果和创意的广告方案。例如,对于某个时尚品牌,广告业务员可以选择在时尚杂志和社交媒体上进行推广,以吸引年轻人的关注。

三、开展市场调研

市场调研是广告业务员的重要职责之一,它可以帮助他们了解市场的变化和趋势。广告业务员需要通过研究行业报告、分析数据和观察市场现象,掌握目标市场的消费者行为、喜好和需求。通过市场调研,广告业务员可以更加深入地了解客户的目标受众,从而制定更为精准和有效的广告策略。

四、寻找新客户

寻找新客户是广告业务员工作计划的重要一环。广告业务员需要通过各种途径寻找潜在客户,例如通过电话营销、线下拜访、参加行业展览和社交活动等。在与潜在客户接触时,广告业务员需要展示自己的专业知识和能力,同时了解客户的需求和预算情况,以便为他们提供相关的广告方案。通过积极寻找新客户,广告业务员可以扩大客户群体,为企业带来更多的业务机会。

五、与客户进行谈判

与客户进行谈判是广告业务员的核心工作之一。在与客户进行谈判时,广告业务员需要灵活应变,利用自己的谈判技巧争取更有利的合作条件。同时,要保持良好的沟通和合作关系,确保在谈判过程中能够达成双方的共识和最终目标。

六、管理项目进展

广告业务员还需要负责管理项目的进展。他们需要与设计师、文案策划师、媒介人员等进行协作,确保广告项目按时、高质量地完成。广告业务员需要制定项目计划、分配任务、跟进进展,并及时与客户沟通项目的进展情况。通过良好的项目管理,广告业务员可以提高项目的成效,满足客户的需求,增加客户的满意度。

七、总结与反思

每个项目的结束都需要进行总结与反思。广告业务员需要对项目的执行情况进行评估和反思,找出问题并采取相应的改进措施。同时,广告业务员还需总结经验教训,为下一次的项目提供借鉴和参考。通过总结与反思,广告业务员可以不断提高自己的工作水平和业绩。

广告业务员的工作计划是他们成功地完成工作的关键。通过了解客户需求、制定广告策略、开展市场调研、寻找新客户、与客户进行谈判、管理项目进展以及总结与反思,广告业务员可以更好地实现既定目标,并为客户和企业带来更多的商机和利润。良好的工作计划可以帮助广告业务员提高工作效率、增加工作动力,从而获得更多的成功和成就。

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