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大学校长演讲稿

发布时间: 2023.08.24

2023大学校长演讲稿(实用九篇)。

栏目小编为大家推荐了一篇网络上挑选的好文“大学校长演讲稿”,祝你能够通过学习和工作成为更好的自己。一个人的价值,应该看他贡献什么,而不应当看他取得什么,当我们需要参加一场演讲时。一篇完整的演讲稿能够使演讲者更好地把握整个演讲的脉络,演讲稿的作用在于唤起听众的主动性。

大学校长演讲稿【篇1】

军训教官、老师们、同学们:

秋高气爽,丹桂飘香。在这个丰收的**季节,学生们用多年的努力走进了大学。首先,我代表校党委和校行政为级新同学实现自己进入大学深造的愿望,成为大学大家庭中的一员,表示热烈的祝贺和诚挚的欢迎!

向积极为大学输送优秀生源的中学老师们,向精心哺育你们成长、并给予大学充分信任的广大家长们,表示衷心的感谢和诚挚的敬意!对帮助、指导、组织我校军训工作的的领导、教官表示衷心的感谢!

同学们,你们进入高等学校深造,这是你们辛勤劳动的回报,也是你们父母和老师辛勤耕耘和培育的结果。这一切,来之不易!在今天这个喜庆的日子里,你们有理由尽情地享受这丰收的喜悦,但从今天开始,也要有更高的人生目标:

走进了大学,你们就要把自己锤炼成一个社会精英,要自我成长,还要帮助别人;要自我奋斗,还要服务社会;要规划自己幸福人生,还要思考如何报效祖国!

大学是一所有特色的大学。历经近年的发展,学校已发展成为一所以工为主,理、工、文、经、管、医、法等学科协调发展,以材料学、化学工程、应用化学、机械工程为特色学科的多科性大学。学校设有博士后流动站、博士点、硕士点、硕士点、本科点2个。

拥有个教育部重点实验室,个教育部工程技术研究中心,个国际合作技术研发中心,个省级重点学科,个省级重点实验室,个省级工程技术研究中心,个市重点实验室、工程技术研究中心和行业依托中心。有专任教师人,其中具有高级专业技术职务的人,具有博士学位的人,硕士学位的人;其中有"泰山学者"特聘教授岗位个,博士生导师人。有中国工程院院士人(双聘),国家级教学名师奖获得者人等等。

大学半个多世纪的执着求索、几代人薪火相传,不断的精神积淀,形成了"团结自强、艰苦奋斗、敢为人先、开拓创新"的科大精神;确立了"立人、传知、求新、惠众"的办学宗旨,"明德、笃学、弘毅、拓新"的校训,"自强、务实、竞合、创新"的校风,"修身修业、诲人不倦"的教风和"求真求实、学而不厌"的学风。在长期的办学过程中,学校与“橡皮”形成了不可分割的纽带。橡胶品牌与特色贯穿于学校发展的始终。学校把"自强务实"的优良传统和橡胶所特有的"吃苦耐劳、坚韧不拔,朴实无华、甘于奉献,同心协力、勇承重载"的品格,融入到人才培养中,着力培养学生"自强务实"的作风和宝贵的"橡胶品格",这成为大学人才培养的鲜明特色。

学校高质量的教学工作得到了教育部本科教学工作水平评估专家组的高度肯定,被教育部评估为"本科教学工作水平评估优秀高校"。这些宝贵的精神财富,既是学校的精神支柱,也是学生的精神力量。

同学们,学校为你们提供了良好的学习条件和创新氛围。在此基础上,每个学生都要明确自己的新目标,自觉增强学习创新意识。希望同学们继续保持积极奋发的学习劲头,肯吃苦、不取巧,充分挖掘各自的潜能,培养和发挥自己的兴趣、爱好,在漫游知识海洋的乐趣中领略和体会科学、艺术、人文各自具有的无比魅力,陶冶性格情操,使自己成为政治、思想素质好,同时又具有良好科学素养、艺术造诣和人文精神,并具有创新意识的高素质人才。

亲爱的新生们,即将开始的军训是你们大学生活的第一课。这第一课对你今后的学习、生活和工作都很重要。这一课能让你们更清楚地了解什么是纪律,更明白团队协作、互相帮助是多么的重要,更清楚一丝不苟、严格要求的真谛是什么,所有这些对你们都是一种帮助,将让你们受用终身。

多年来,在等单位的大力支持下,我校的军训工作取得了丰硕的成果,多次受到教育部、省军区、省教育厅等上级的表彰,有这样好的条件,有这样好的教官,我相信你们能认真地上好军训这一课,不怕艰苦,不怕困难,服从指挥,听从命令,像一个军人一样严格要求自己。军事训练将带给每个学生军事精神和毅力!

我相信,许多年轻精力充沛的新生的到来,将使这所美丽的大学更加生机勃勃、更加美丽。我希望在科大学习,能让学生成为未来建设创新型国家的栋梁!

谢谢大家!

各位老师,同学们:

早上好!

今天是新学期的第一个升旗仪式,首先请允许我代表校区向大家致以新年的问候!祝老师们在新学期里身体健康,事业有成!祝全体同学在新学期里健康成长,学业进步!

我们总是满怀着激动和欣喜的心情去迎接新学期的到来,因为新就是起点,是又一轮激情的开始;新就是希望,是无限机遇的重生。"一年之计在于春",人们在新春之始可以制定新计划、新目标,然后又计划一步步地去做、去靠近,去努力将心中的梦想变成事实,这是多么美妙的事啊!谁抓得住一年之春,谁也就可能拥有美好的一年,谁把握住了,谁就会拥有春华秋实。

值此新学期到来之际,我要送上六个字与同学们共勉,同时这也是新学期里我对同学们的希望与要求,他们是"责任、勤学、阳光"。

大学校长演讲稿【篇2】

我一直问自己:校长是为社会和师生服务的岗位,不一定是最聪明的,但一定要善于集中大家的智慧;不是全才,但一定应当豁达乐观、知人善任;校长的使命是要努力搭建平台,在这个平台上,人尽其才,物尽其用,和谐共生;校长的使命是带领大家不断探索,让科学与人文成为控职责人的双轨,让全校人民的潜能得到充分发挥!”

我自己很欣赏60多年前浙大老校长竺可桢提出的“只问是非,不计利害”、做学问要“诚”要“勤”这样的理念,这些提法在今天尤其显得难能可贵、更具价值,因为中国高校的发展正处在一个关键时期。为此我也将严格要求自己,尽职尽责,勤奋工作,务实求真,理性思考,科学决策,公正处事,善待师生,为推动黑龙江大学的的持续发展而不懈奋斗。

乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海!今后,黑龙江大学将继续按照《国家中长期教育改革和发展规划纲要》(2010—2020年)的要求,坚持育人为本、改革创新,提高教育质量、突出办学特色,加强特色高水平大学建设,惠及民生福祉,确保和谐稳定,全面推进高教强省战略,建设有特色、高水平、现代化的地方综合性大学,以更加坚定的信念、更加澎湃的活力和更加豪迈的情怀奔向无限美好的未来,为国家战略实施、东北老工业基地振兴和龙江经济社会发展做出更大贡献,推动高等教育事业在新的历史起点上科学发展、再铸辉煌!

我们正在从事最神圣的阳光事业,它将照亮人类的未来。与无数投身教育事业、默默耕耘的人们一道,我们将高举新时代的太阳,创造明天的辉煌!我相信,在组织部、省委、省**的正确领导和校领导的大力支持下,有我们全体教师的同舟共济,在社会各界的瞻望下,我们一定能把黑龙江大学办得更好。

谢谢大家!

大学校长演讲稿【篇3】

很多人为兴趣而读书,岂有此理!读书有什么兴趣?真正目标不应是兴趣,而是责任,在责任当中找到兴趣,但不能用兴趣代替责任。越在黑暗中越做光明的事,这就是道德教育。我们读书是为了国家。同学们,你们想想你们从小受到什么教育?尤其是农村子弟,你爹妈是怎么教你的?他们这样告诉你:你要好好念书!你不好好念书,将来就不能出人头地,你必须努力奋斗好好读书,你才有前途,读书是为了你的幸福,读书是为了你的前途!读书一切是为了你!你就是在这种教育下长大的,这就是最错误的教育,这就是最糟糕的教育!所以小孩子长大以后就知道,啊哈,读书就是为了我呀,与任何不相干,为了我的前途,为了我的未来,为了我的希望,你看这个国家还有希望吗?它与国家毫不相干!他喝着国家的奶水,用着国家纳税人的钱,拿民脂民膏培养出的却是一个自私自利的小孩,培养出一批自私自利的老师,你想:这国家会有前途吗?你读书的方向都错了,读书不是为了自己,读书是为了我们的国家,国家需要人才,国家需要干部,国家需要建国的栋梁。国家为什么培养你?国家是欠你的吗?你能白白吃国家的饭吗?白白享受这里的宿舍和餐厅、白白地享受老师对你知识的传授吗?你凭什么?你对国家有什么贡献?你对社会有什么贡献?有什么牺牲?你一切都没有,你只是个造粪的机器而已。你每天吃饭了,无所事事,你对国家有什么贡献?国家在期盼着你的贡献,期盼着你的未来,因为有一天你会长大,有一天你会学成,你要为国家做事,所以国家才在你身上投资,让你为国效命。因为道德教育必须以国家教育为前提,所以今天我们要爱我们的国家。正好你们是读师大的,你们在三、四年之后要培养跨世纪的***人,你的责任比谁都大。如果你都没有国家观念,你都不爱国,你怎么要求你的学生爱国呢?所以说今天的老师是最重要的。这就是我跑来跑去,为师范生灌输爱国思想的原因所在!你们爱国,学生自然爱国!如果不爱国,天天发牢骚,天天想转行,天天想下海,那下一代还有什么希望?尤其是学英文的,总想好好学,将来以后到哪个公司为哪个老板、哪个董事长当翻译官,多丢脸!多没人格,多没气度!(掌声)我这里特别强调的是国家观念。

我常常给我的学生讲一个故事:我们有一天出去旅行,忽然间暴风雨来了。我们没地方避风躲雨,孩子们向前跑,一看前面有个草棚,大家“哗”地冲了进去,一冲进去大雨就来了。大家好高兴,“哇,今天运气不错哟,刚刚找了房子大雨就来了。太快乐了!”大家也不顾虑房子干不干净,有没有人住过,只要有避雨的地方就很满足了。但这个房子在风雨中突然间要倒塌,同学们想尽办法 “扶住它,不能让房子倒塌”。在这种状况下,我很有感慨,同学们,你们说是我们需要房子呢,还是房子需要我们呢?(掌声)我看是我们需要这座房子。

这座房子就是我们的国家,再破再烂是我们的家,再穷再破,是我们的家,我们要爱她!(掌声)你怎么可以羡慕外国人呢?“唉呀,你看外国人多好!我不当中国人,我想当外国人!”那是不对的。我们国家不如别人,我们承认,但是我们有决心,我们会慢慢把它搞好,但我们一定要牺牲自己,有热爱国家的观念。

人人在砍国家、吃国家、拿国家,这个国家怎么会好呢?人人都贪污、腐败,这国家会好吗?外国有个加拿大!中国有个“大家拿”,再大的国家也会被你拿穷了。(掌声)我走到哪里,绝对拒绝招待。我走到哪里吃自己,用自己,坐你的汽车给车钱,住你的旅馆给你旅馆钱,吃你的饭给饭钱,绝对不沾国家一毛钱。我就是要做个示范给你看!(掌声)什么叫爱国,是我们把东西把钱把命给国家,这叫爱国,你总是把国家的东西往家拿,这叫什么爱国?有些人偷国家、拿国家,还拿得津津有味,拿得大言不惭,拿得毫不要脸,这怎么得了?(掌声)

有人说:老师,你让我爱国,我可以爱国,不过,国家在哪里?我找不着!“不识庐山真面目,只缘身在此山中。”你在国家里头,不知国家在哪。当老师的,国家就是你面前的学生。你往讲台上一站,下边的学生就是你的国家,找国家太容易了。今天我往这儿一站,下面1500人就是我的国家,我必须对你们尽心尽责,就要产生教化作用,影响作用,你就是我的国家,我爱你,就是我爱国,把我的思想传播给你,就是爱国!(掌声)那你以后往你的学生面前一站,那就是你的国家。你不能浪费他的时间,他的生命,你要好好为国家培养下一代,你给他这种爱国思想,你就是一个爱国者,不给他,你就是不爱国,你就是叛国者!(掌声)同学们,将来你也有留学的机会,你要注意到,不要让自己丢了中国人的脸。你别去了不回来,这丢中国人的脸呢!外国人是不会看得起你的。他们会说:你看,这些留学生一点国家观念都没有,这些小亡国奴!人家怎么会看得起你呢?这很丢脸,是很难为情的一件事。

国家对我们来说非常重要,你不到国外不知道“祖国”的重要。一个没有国家的,一个国势很弱的人,实在是太可怜了!太可悲了!所以,我们今天的中国人要自强、自爱,我们要知道爱我们的国家。国家不壮大,你个人再有钱有什么用?再有地位有什么用?你永远不受人尊敬啊! 我今天讲了什么是爱国主义,哪里是爱国主义,处处都是爱国主义!任何一个行为都可以爱国。大家都知道以色列与阿拉伯的战争。阿拉伯和以色列打仗打得正热闹的时候,世界正举行选美比赛,那年以色列小组正好当选“世界小组”。许多电影界的人士都围着她:“小姐签约吧,将来你可以发大财了”,“签约后你名利双收,你何必回国呢,你的国家正在打仗,那么一个小国,随时会被吃掉的!”“你回去多可怕!你现在又有钱,又有名,留在美国吧!”这姑娘却在电视上发表谈话:世界小姐不是我个人想选,我只是让你们知道,以色列是一个优秀的民族,所以我出来竞选。我想让人们知道:地球上有以色列这个国家,所以我要出来竞选。我今天被选上了,就完成我的任务,我也告诉世界:以色列是个优秀的民族,因为我是世界上最漂亮的女人,同时还告诉世界:以色列这个国家正艰苦奋战,希望全世界的人民同情我们,支持我们!支持我们国家的独立!现在我的国家正在打仗,要钱何用?我们以色列亡国两千年,因为我们文化不亡,所以我们还能建国。今天我要回去,为祖国而战,要钱何用?--她发表完这番谈话,第二天就坐飞机回国了。(掌声)这个消息发表后,全世界的人对以色列刮目相看!哇,以色列人真了不起啊!于是,以色列的军队,军心大振,他们象疯了一样,把阿拉伯的军队打得干干净净!这就是历史上最伟大的七日战争!七天打完!这就是因为一个女孩子的一句话!

所以,同学们,爱国常常在一个微小的地方。“一言以丧邦,一言以兴邦”。我们是受过高等教育的,我们肩负着国家的荣辱啊,人家看到我们就看到国家的希望。同学们,国家的前途是向后看的,个人的前途是往前看的。老师这样一回顾,就知道二十年以后的中国是什么样子,看看小学生就知道三十年后的中国是什么现象。如果他品德良好,道德高尚,爱国,二十年后国家就有希望。如果看见这个小朋友很爱国,很有礼貌,很有道德,那么三十年后的中国人是了不起的中国人。否则看着他怠惰、自私、傲慢、无礼、没有水准,就知道三十年后的中国就是那个样子。我们今天要雪耻图强,力争做得更好。不要丢了祖宗的脸,不要丢了我们汉唐先烈的脸。

大学校长演讲稿【篇4】

第一、希望同学们自觉加强人生观、世界观、价值观的自我教育和道德修养,树立为中华民族伟大复兴而努力学习的远大理想。一个人只有把个人的理想和国家的命运、人民的幸福紧密结合起来,生活才有不竭的动力,才能具有宽广的胸怀、认真的态度、开拓的精神,正确对待工作、生活和学习,才能大有可为,为社会建功立业。

第二,我希望你珍惜时间,努力学习。几千年来,人类创造了灿烂的物质文明和精神文明。进入新世纪,以知识经济为主导的知识型社会已经到来。

学习是同学们当前的首要任务。学生应尽快适应大学学习的节奏,由被动学习向主动学习转变;不仅要学习课本和文献资料,还要从实验中去学,从社会实践中去学,注意提高分析问题和解决问题的能力,不能为学习而学习,重要的是学习获取知识的方法。大学

一、二年级同学们一定要学好基础课程、特别是数学、外语、计算机一定要学扎实,为高年级学习专业知识和继续深造打好坚实的基础。

第三,希望同学们努力促进素质的全面发展。南航将创造条件,鼓励和引导学生个性发展;但在个性发展的同时,希望学生注重整体素质的提高。首先,要注意锻炼身体和心理素质;二是加强团结,形成团队精神;第三,要注重增强自理自理的精神,养成良好的生活习惯,做一个自力更生、自尊自强的人。

希望同学们在不断认识自己、提高自己的过程中增长知识、陶冶情操,磨炼意志,成为既有优良的思想政治素质,又有较高科学文化素质,既有强健的体魄,又有健康心智的全面发展的有用之才。

祝愿同学们在这片沃土上,在老师的培养下,刻苦学习,努力成为理想远大、热爱祖国的人,追求真理、勇于创新的人,德才兼备、全面发展的人,视野开阔、胸怀宽广的人。

大学校长演讲稿【篇5】

几个礼拜前,我在网志中说,校园流传一句话:“认真,你就输了。”大学生从小学、初中、高中一路走来,经历过无数公开考试,身经百战,最终获得入读大学的资格,因此校园就盛行一种观念,认为大学生活,是时候喘一口气,放松一下,好好玩一下。

对此我另有看法。我的看法是,如果你选择在未来

三、四年“放轻松”、“过好日子”和“舍难取易”,你的大学生活就白过了。

我想问您几件事,看看您是否可以在未来几年的校园生活中做到这一点。如果你至少试着去做,你的大学生活会更丰富,你的未来也会不同。

1、每个月读一本书,一本与你的主修科目无关、与你的专业无关的书,一本读完也不会拉高你的gpa分数的书。任何题材的书你都应该读。读一本历史书。我们都应该从错误中吸取教训。

读一本关于世界形势的书。地球只是一个小村庄。读一本心理学书。读这本关于人心的大书要困难得多。读关于人类文明的书,读摄影,读一切,读任何语言的书。

你的生命会更丰盛。从今年开始,我们的图书馆24小时开放。好好利用它。

2、每年至少认识一位来自不同国家(或地区)的朋友。你们班或学院有国际学生和大陆学生。你应该了解他们并和他们交朋友。带他们去一家好的中菜馆(或者你家),吃一顿晚饭,看一场**会,带他们去行山,带他们游览香港,逛我们的历史博物馆,向他们介绍我们的文化和社会。

相反,让他们与你分享他们的文化和历史,他们引以为豪的事情和面临的文题。尝试学他们的语言(韩文、日文、西班牙文、德文,当然还有英文),教他们讲广东话。

三。在学院里结交志同道合的朋友。无论你是住校生还是走读生,都不要错过与大学生一起生活和享受生活的机会。至少参加一次他们的服务之旅。

学习团队如何工作。这个团队由不同背景的人组成。它的成员是不关心个人利益的男人和女人。他们不会互相竞争。在你未来的生活中,也许这个团队会帮助你。没人确定,对吧?

如果你照我说的做,听从我的建议,在毕业前完成

三、四十本书。会了解

3、 四种不同的文化,说几种语言,开始了解世界事务。你会喜欢与人合作,而不是与我竞争。你的世界会更广阔,不仅仅是在维多利亚港的两边。

你会更懂得待人接物,更擅于随机应变,人缘也更好,每个人都乐于和你交朋友。未来发展事业时,你会更有本钱遨游四海。你可以在世界任何地方找到工作,发展事业,建立家庭。

各位,我上述所说的几件事,如果你能认真去做,你的大学生活不但不会浪费,还会是你成长过程中最无法忘怀的岁月。

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2023赞美学校演讲稿实用


演讲稿的使用越来越广泛,越来越深入。一份演讲稿可以让演讲者更加自信地在台上发表演讲,演讲稿的好坏,对演讲是否能成功起到决定性的作用,您是否在撰写主题演讲稿时经常产生疑惑呢?这是我们认真收集并整理的“赞美学校演讲稿”相关的各种信息,如果我的回答对你有帮助请记得收藏以便下次查看。

赞美学校演讲稿 篇1

赞美学校英语演讲稿

Respected Principal, Teachers, and My Dear Friends,

It gives me immense pleasure to stand in front of you all today and express my heartfelt gratitude to our school and everything it has done for us. Our school has been the second home to us, shaping us into better individuals and preparing us for the future. Today, I would like to share some of my thoughts on why our school deserves to be praised for its excellence.

Firstly, our school encourages all-round development of students. It's not just about academic excellence, but also about nurturing our talents and interests. We have been provided with various clubs, societies, and competitions to participate in. This has given us a platform to showcase our skills and learn new ones. From science club to drama society, from athletics team to art club, the school ensures that all its students get opportunities to explore their interests.

Secondly, our school has some of the best teaching staff that no one can find in any other institution. They impart knowledge with utmost sincerity and dedication. They inspire us to dream big and work hard. They put in a lot of effort to clarify our doubts and help us understand complex concepts. They not only teach us the curriculum but also imbibe values like discipline, honesty and integrity. We are fortunate to have such teachers who care for us beyond the classroom.

Thirdly, our school provides us with state-of-the-art infrastructure and facilities. We have well-equipped classrooms, modern laboratories, advanced computer labs, a spacious library, a sports complex, and a canteen that offers hygienic food. This makes for a comfortable and conducive environment for learning. Everything is well-maintained, and the school management takes pride in keeping the campus clean and green.

Fourthly, our school has a great social presence. We have been working in collaboration with the community to bring about positive change. We take part in various social initiatives like Swachh Bharat Abhiyan, tree plantation drives, blood donation camps, among others. This enables us to realize our social responsibility and become better citizens.

Lastly, our school has given us memories that we will cherish for a lifetime. The Farewell Party, Annual Day celebrations, Sports Meet, Inter-School competitions, exchange programs, field trips - our school has provided us with so many opportunities to create fond memories with our friends and teachers.

In conclusion, today, I stand here as a proud student of my school and express my gratitude to it on behalf of all my fellow students. I firmly believe that our school deserves to be praised for the various aspects that make it exemplary - its focus on all-round development, its experienced and dedicated teachers, its excellent infrastructure, its social responsibility, and the memories it has given us. I hope to carry forward the legacy of our school and make it proud in all my endeavors.

Thank You!

赞美学校演讲稿 篇2

尊敬各位领导,各位老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!我是____号选手______一个拥有许多的梦想的女孩,虽然有的实现了有的破灭了。但我一直坚持着自己最初的梦想。今天我演讲的题目是《百年的梦我们一直坚持着》。

靠京九,依峰山,傍章江。我的大学梦就是在这座美丽的百年老校赣南教育学院、赣南师范学院师范专科部开启的,她以一位母亲的姿态座落在千里赣江第一城——赣州。她在20____年——那个距我们有点远的年代诞生了。将近一百年的历史,养育了一代又一代的新时代青年。时光在变,地点在变,唯一不变的是我们的精神,那种师范院校所具备的“团结、严谨、求实、创新”。“学高为师,身正为范”这八个字一直伴随着我们成长,成熟,发展。

沿着历史的车轮,站在21世纪的今天,我们要用自身的力量传递这不变的精神,和谐校园是一种办学理念,和谐校园是一种管理模式,和谐校园更是一种人文精神。在诚信友爱、和睦相处、充满活力的人际环境中,老师同学都得到尊重和呵护。校园的每一寸地方,洒满灿烂的人文之光。

和谐发展的人像一颗种子,只有在和谐的校园里才能孕育出来。那么,如何建设和谐的校园呢?如果把和谐的校园比作一棵参天大树,那么我认为,优美和谐的环境就是这棵大树的根本,良好的校园人际关系就是它的.枝叶,而丰富的校园文化,就是它的精髓所在,灵魂所在。

校园的和谐是有外在的表现形式,是可以主观感知的,这就是我们的校园风景。从我们的综合大楼高出观看我们的校园,错落有致的楼群,成行的绿树,四季如茵的碧草,美丽的章江,这片美丽富饶的红土地难道不是莘莘学子成就梦想的理想之地吗?透过我们学校的任一景,都可以感知校园的文化、校园的和谐。阳光洒播的祥和,春风谱写的欢乐,在这里撒下我们的汗水,梦想都将会是五光十色。

用微笑弹奏百年文化的历史沉淀,用真心传递师范和谐的发展火炬。

我们学校处处为学生创造展现个性和特长的舞台。热爱运动的同学能在“运动会”上展示矫健的身姿,喜欢书画的同学能在“陈默杯”中尽情挥毫泼墨,擅长表演的同学能在“艺术节”里赢得阵阵掌声和谐的校园文化是一种巨大的无声的力量,是最优秀的隐性课程。它如“润物细无声”的春雨,能以最深刻最微妙的方式进入学生的心灵深处并产生深远影响。

作为新时期的大学留校任教师范生我们要坚持把营造优良校风学风为主题的校园文化建设和构建和谐校园结合起来以优化美化校园文化环境为重点以丰富多彩健康向上的校园文化活动为载体推动形成百年老校清新的校园文明新风尚。和谐犹如一幅画,好似一首歌曲。和谐产生美丽,和谐生发了力量。

和谐不是强行的,而是顺其自然的。不和谐的生活不会产生共鸣,无法演奏生活美好的乐章!和谐不是停滞,也不是凝固的,而是一种积极的前进的状态。让我们一起努力去争取达到新的更高的和谐,让我们的百年母校焕发新的光芒。

谢谢大家,我的演讲完毕!

赞美学校演讲稿 篇3

尊敬各位领导,各位老师,亲爱的同学们:

大家晚上好!我是号选手一个拥有许多的梦想的女孩,虽然有的实现了有的破灭了。但我一直坚持着自己最初的梦想。今天我演讲的题目是《百年的梦我们一直坚持着》。

靠京九,依峰山,傍章江。我的大学梦就是在这座美丽的百年老校赣南教育学院、赣南师范学院师范专科部开启的,她以一位母亲的姿态座落在千里赣江第一城赣州。她在1920xx年那个距我们有点远的年代诞生了。将近一百年的历史,养育了一代又一代的新时代青年。时光在变,地点在变,唯一不变的是我们的精神,那种师范院校所具备的团结严谨求实创新。学高为师身正为范这八个字一直伴随着我们成长,成熟,发展。

沿着历史的车轮,站在21世纪的今天,我们要用自身的力量传递这不变的精神,和谐校园是一种办学理念,和谐校园是一种管理模式,和谐校园更是一种人文精神。在诚信友爱、和睦相处、充满活力的人际环境中,老师同学都得到尊重和呵护。校园的每一寸地方,洒满灿烂的人文之光。

和谐发展的人像一颗种子,只有在和谐的校园里才能孕育出来。那么,如何建设和谐的校园呢如果把和谐的校园比作一棵参天大树,那么我认为,优美和谐的环境就是这棵大树的根本,良好的校园人际关系就是它的枝叶,而丰富的校园文化,就是它的精髓所在,灵魂所在。

校园的和谐是有外在的表现形式,是可以主观感知的,这就是我们的校园风景。从我们的综合大楼高出观看我们的校园,错落有致的楼群,成行的绿树,四季如茵的碧草,美丽的章江,这片美丽富饶的红土地难道不是莘莘学子成就梦想的理想之地吗透过我们学校的任一景,都可以感知校园的文化、校园的和谐。阳光洒播的祥和,春风谱写的欢乐,在这里撒下我们的汗水,梦想都将会是五光十色。

用微笑弹奏百年文化的历史沉淀,用真心传递师范和谐的发展火炬。我们学校处处为学生创造展现个性和特长的舞台。热爱运动的同学能在运动会上展示矫健的身姿,喜欢书画的同学能在陈默杯中尽情挥毫泼墨,擅长表演的同学能在艺术节里赢得阵阵掌声和谐的校园文化是一种巨大的无声的力量,是最优秀的隐性课程。它如润物细无声的春雨,能以最深刻最微妙的方式进入学生的心灵深处并产生深远影响。

作为新时期的大学师范生,我们要坚持把营造优良校风、学风为主题的校园文化建设和构建和谐校园结合起来,以优化、美化校园文化环境为重点,以丰富多彩、健康向上的校园文化活动为载体,推动形成百年老校清新的校园文明新风尚。

和谐犹如一幅画,好似一首歌曲。和谐产生美丽,和谐生发了力量。和谐不是强行的,而是顺其自然的。不和谐的生活不会产生共鸣,无法演奏生活美好的乐章!和谐不是停滞,也不是凝固的,而是一种积极的前进的状态。让我们一起努力去争取达到新的更高的和谐,让我们的百年母校焕发新的光芒。

谢谢大家,我的演讲完毕。

尊敬的各位领导,老师,亲爱的同学们:

大家上午好!

我是来自xx班的参赛选手,非常高兴来到这儿为大家演讲,希望大家能鼓励我,支持我!

我为大家演讲的题目是《我爱我校》。

光阴似箭,日月如梭。六年的小学生活匆匆而去,今年九月,我很荣幸迈进了xx中学,开始了我的初中生涯。虽然我到xx中学才短短两个月,但是我从内心深处喜欢上了这所学校,也喜欢上了这里默默无闻辛勤耕耘的老师和勤奋好学的同学们。

我们学校是一所农村初级中学。当你跨入xx中学的校门,首先映入眼帘的是一座雄伟壮丽的教学楼,楼前镶嵌着xx中学四个金光闪闪的大字。这座教学楼,既是老师办公的场所,也是学生学习的阵地。教学楼的前边是宽阔的操场,碧绿的草坪,美丽的花坛;教学楼的西边是正在修建的运动场。每当课间休息时,操场上总是人生鼎沸,师生们进行着各种体育活动,龙腾虎跃,洋溢着欢快活跃的气氛。运动场的南面是一幢漂亮的学生宿舍,它是学生休息的场所,也是学生成长的摇篮。

我们的学校真是一个读书的好地方。每当早晨第一缕阳光悄悄洒落大地,降临校园时,校园里早已传出琅琅的读书声,多么像一组跳跃的音符,奏出我们跨世纪的心声,唱响我们勤奋博学,进取争先的旋律。每当电铃声响起,我们人类灵魂的工程师精神焕发地走上讲台,把他们的知识毫不保留的传授给我们。我们不仅学到了许多科学文化知识,而且也懂得了该怎样生活,怎样做人。

我们的学校又是一个欢乐幸福的大家庭。每当同学们生病时,每当有同学面临辍学时,学校领导和老师们总是伸出援助之手,给予我们亲人般的关怀和爱护。同学之间如同兄弟姐妹。这一切都感动着我,温暖着我,使我对学校产生了一份特殊的,浓浓的感情。

我们的学校真是人杰地灵,人才辈出。自从1992年建校以来,我校不知为国家培育出了多少德才兼备的有用之才,为高一级学校增添了多少新鲜血液,也为祖国的四化建设增添了多少砖瓦

在知识爆炸经济腾飞的今天,我们应该安下心来好好读书,这才是对老师对学校的最好回报,这才是真正的爱我校园。老师们,同学们,朋友们,让我们携起手来,开拓进取,共创xx中学美好的明天!

我的演讲到此结束,谢谢大家!

赞美学校演讲稿 篇4

尊敬的老师,亲爱的同学们:

大家好,我是20x级年级自主管理委员会会长匡婉童,步入十七中这个历史悠久的大门已经一年有余,你是否还记得刚进校时那个陌生而又让你紧张的环境?处处谨慎还又带着小学时的稚气,在一年的磨炼下,我们渐渐习惯了严格的.检查标准,熟悉了这里的一花一草一木。而是不是又渐渐地松懈了呢?

我们一直要求文明课间,不追跑不打闹,在教室和同窗好友聊聊天、完成作业,在窗旁远眺放松眼睛……一个好的课间利用对我们是非常重要的,尽管只有短短的八分钟,但是每天的时间积攒起来就不容小觑了,你可以复习完一门课程,完成一项作业,但是,也不能忘记保护好你的眼睛,放松你的大脑。经常在教学楼中可以看到,有同学互相追逐着跑过好几层楼,最后气喘吁吁,上课后满头大汗。如果做了激烈的奔跑运动,会感到疲劳,反而会影响学习,并且在一个有很多棱角的地方奔跑也不利于我们的安全与成长。

在走班时,也希望同学们可以有秩序的排队上下楼梯,给其他还在班中的同学让出一条绿色通道。

上周,年级给各班添加了楼道、走廊的清理任务,在第一次的楼道清理中,表扬各班同学把所负责的区域都打扫的非常干净,走在教学楼里,一个整洁的环境也会让人心中愉悦。卫生委员例会上,各班的卫生委员都交流了各班卫生的不足:卫生委员忘记检查班级卫生,打扫时纪律较乱,把值日当成一种负担,暖气片下有垃圾,死角打扫不干净,晚值日午值日打扫不认真,桌椅摆放不齐……这些都是许多班级同时存在的问题。对待值日,许多同学的心中都有些松懈,一个好的环境,是对我们自己的尊重,古人说:”居移气。“意思指环境可以改变人的气质,优美的育人环境会激发学生热爱生活,热爱学校的情感,身处干净整洁的环境,我们的心中也会升腾起一种爱干净的意识,自觉规范自己的行为,有助于形成文明的道德风气。

在这里我也代表自委会向同学们发出呼吁,从现在开始,无论我们在教室、在楼道,还是在校园里,当我们看见纸屑的时候就自发把它捡起来,用自己小小的付出使环境变得更加美好,坚定不移的做到自觉维护校园清洁。

美好的校园环境,需要我们每个十七学子的辛勤付出,并肩携手,让我们共创美好校园。

赞美学校演讲稿 篇5

开花结果的那天,我们走进大学校园的快乐之地,在安全的校园里高歌。赞美学校的演讲稿汇总,一起来看看。

赞美学校的讲话亲爱的师生们:

大家好!

我是初一(10)班的***____一个活泼,快乐,我行我素的女孩。

可能是刚刚脱离了小学的保护吧,初识翠岗,心里多少有些陌生,动不动就脱口而出:“我是xx小学的!”这才仅仅过了四个月,我的口头禅就已变成了:“我是翠岗中学的。”

我想这个变化是因为翠岗的景色让我陶醉。

黄绿教学楼和谐快乐。它使我想起了蓬勃发展的草丛,这使我有学习的动力。校园东面的花园更是景色宜人。

亭台楼阁、假山、石桥、绿树、绿草、碧水、鱼,都在这里肆意释放着潜在的光环。坐在这里,我仿佛闻到了浓浓的书香,陶醉在知识的海洋中。美丽的翠岗让我陶醉,它让我陶醉在书香中,不能自拔。

这样的变化我想还因为校园的文化让我的心动了。

翠岗有31个班,每个班都有两个名言。这62句名言教会我们人生最重要的一件事——做人。在我得意忘形的时候,我看见了:

骄傲使人退步;在我反悔诺言的时候,我看见了:一言既出,驷马难追;在我乱花金钱的时候,我看见了:以俭立名,以侈自败。

冰山的一角已经是这样了。整个冰山怎么样,但我无法想象。

这种变化我想更多的是因为翠岗的老师和学生让我的心很热。

虽然我们一开始并不熟悉,但随着心中的火焰,我们渐渐地聚集在一起。一旦有同学遇到了困难,其他人就会热心地走上前去,这一点我可是深有体会。我的班主任,也就是张老师。

她对我很严格。她总是少表扬我,多批评我。但我非常感谢她,因为她对我的批评让我更加充分地认识到自己的不足,使我不断进取。学校的老师,同学对我的关心无时无刻不使我感到了身在翠岗的温暖与安心,也使我更爱翠岗这个“家”了。

就是这样,我爱上了翠岗。现在,我想大喊一声表达我心中真切的感受 :“我是翠岗人!”

赞美学校的演讲稿二我家住在丰台区,离六十六中很远,即使这样,每当在路上回想起学校,心中总会有丝丝感动涌上心头,也就不觉得有多远了,我虽然来到六十六中只有一年多,但我却深深地爱上了这里。

我从这个校园得到母爱的关怀,让我在这里成长,感恩的心,让我在这里爱。有了不足,听到的更多是鼓励;犯了错误,看到的还是宽容。难以忘怀,xx年年9月,刚开学,学校的开学典礼叫做感动校园,随着**声,我们回忆了更多在去年发生的感动校园的故事,虽然我没有经历过却依然被感动着。

记得在高一的时候,有一次我不舒服,仍然上学了,中午的时候,妈妈打**到教师办公室询问情况,老师得知后,就来询问我,还说如果实在不行就去医务室看看,之后一直关心我,问我还不能不能坚持。这虽然只是简单的一件小事,但当它发生的时候,却那么令人感动,生活在这样一个令人感动的校园里,怎能不心存感动呢?

我爱我们的学校,因为这里有勤奋的老师。为了获得更多的知识,他们精心备课,精心准备各种工具。根据每个学生的不同特点,因材施教。在他们的精心教导下,我们不但积累了许多知识,还明白了许多做人的道理,他们在引导我们进入知识圣殿的同时,为我们树立人格的楷模,精神的丰碑!

我爱我们的学校。这是知识的宝库,也是我们力量的源泉。是我们踏向社会的第一扇大门。我爱我们的学校,在那里我们健康成长,放弃我们的理想。

为了明天的辉煌,我们应该奠定基础,充实自己,现在,有一天我们将自由翱翔在天空,创造一个更美好的未来。

表扬学校的讲话一眨眼就通过了。回想起来,我到第八小学已经一个多学期了。虽然在这儿的时间并不长,但是我却深深地爱上了这里的老师、同学,这里的一草一木,优美的环境,明亮宽敞的教室,高大的教学楼,设备齐全的实验楼,以及我们的学校领导办公、开会的办公楼。我爱上了这里所有的美好事物。

我爱这里的学生。他们热情,好学,聪明,乐于助人且很有礼貌。同学们之间总会有一些小矛盾的,不可能没有,但是他们并没有通过打架来解决矛盾,而是心平气和地坐下来解决。

同学们都能做到互相谅解,就足以说明我们的同学团结友爱,已经融入到我们这个大家庭来了。在学习上,学生有自己的长处:有的口才很好,有的作文很好,有的善于解决问题等等。

但学生的目标是一样的,那就是学好知识,进入理想的学校,为家庭、为老师、为学校赢得荣誉!在礼仪方面,学生们表现得很好。无论你遇到领导、老师还是家长,你都会停下来,向团队敬礼,然后礼貌地打招呼。

在劳动方面,同学们也很棒。每天上学放学,都有同学扫地、拖地,或者去草地除草。每当大扫除时,同学们一个个埋头苦干,累的汗流浃背,气喘吁吁,可是没有一个人叫苦叫累。

因为同学们早已把学校当成自己的第二个家,谁都希望自己的家干干净净、漂漂亮亮的,自己看着也赏心悦目,难道不是吗?

我也爱这里的老师。他们兢兢业业、平易近人,呕心沥血、全心全意地为祖国培养下一代**人,为学校、国家培养出了许多优秀的人。他们每天早出晚归,拿着微薄的工资干什么?

是为了把我们培养成才,是为了报效祖国而在奉献着自己的一份微薄的力量,即使,这对祖国来说也许微不足道。白天,他们从事密集的教学工作:在课堂上,他们遵循劝导的规则,声音如清泉,使心脾清爽;下课后,他们应该对那些淘气的穷学生进行指导和教育。

晚上不能早休息,白天要批改学生交的作业;要准备好明天上课的内容提纲;要想怎样把差等生的成绩提高上来;要向家长了解每位同学最近的学习情况,……他们用自己的崇高品德,去塑造千百万青少年美好的心灵,辛辛苦苦、呕心沥血、任劳任怨,十年、几十年如一日,默默奋斗在教学岗位上。叶圣陶先生说过:

“教师就是捧着一颗心来,不带根草去的人”。是的,老师是蜡烛,给我们带来光明;教师是园丁,为祖国浇花;老师是米兰,默默奉献自己

我爱八小,我爱我可爱的学校。其实,爱学校就是爱家,爱学校也是爱自己。因此,亲爱的老师和同学们,让我们一起行动起来,一起爱八小,爱护八小,让我们的第二个家——八小,永远年轻、美丽!

让我们一起行动吧,我相信,明天会更好!

赞美学校演讲稿 篇6

徐汇中学是一所拥有170多年历史的百年老校,她坐落于明代徐光启纪念馆附近。我非常荣幸于2019年夏天来到这所以科创特色闻名的中学,与她朝夕相处三个学期,更期待未来的日子在她优美而温暖的怀抱汲取更多养分,成为汇学的骄子。

走进优雅古朴的校园仿佛置身于某知名景点,没错,我们的校园是国家4A级景区,素有“西学东渐第一校”之称。除了自然美景,汇学有更多人文景观,透过镂空的`铁栅栏,悠悠校园景致隐隐可见。美丽的校园内洋溢着近代的文明和现代的气息:汇学长廊、马相伯像、崇思楼、汇学泉、汇学门……。其中汇学长廊是在我校160周年之际建造的,地面上的“弹格路”是根据老校友记忆中的样子恢复而成,长廊的墙壁和“弹格路”遥相呼应,长廊上的文字和画面诉说着学校从建立到现在的大事;进入校门就会看到马相伯的雕像。马相伯任校长期间,开创了“崇尚科学,多彩发展”的办学理念,在100多年前,苦难落后的中国能提出这样的理念,实属先知。崇思楼是徐汇中学历史最悠久的欧式建筑,它阅尽了一百多年来徐家汇的沧桑巨变,楼中隐藏着多少动人心弦的故事。如果你亲身徜徉于汇学之景,您一定能感受到她低调大气、磅礴典雅之美。每当我从操场回到教室,总会在汇学门前驻足良久,上书“荟学”、“会学”、“慧学”、“汇学”,八个字虽不大但苍劲有力、挥洒自如,寓意汇学的办学传统;操场旁边的展板上展示着各种比赛获奖同学的名单,我们总是兴奋地在众多名单中寻找自己和熟悉的同学或老师的名字。

就在去年,学校评定为“上海市科创特色高中”。她作为科创特色学校,有共计137多门拓展课程,如波音787模拟驾驶、高铁调度、汇学天文台、火星车……其中我最喜欢波音787模拟驾驶和汇学天文台,因为我喜欢飞行,也喜欢探索宇宙的奥秘。学校还有许多社团活动,同学们个个都乐在其中。

浸染在汇学的环境里,我从课本和课堂走向课外并实践着“荟学之融”、“会学之能”、“慧学之智”的“汇学”新风尚。预初寒假,我参加了“汇研究”征文比赛,讲述我在天文拓展课上研究火星运行轨迹并做视频演讲的经历,让我引以为荣的是该征文获得二等奖并登上了展板。“汇学”理念也帮助我参与更多科学实践――初一第一学期我参加了第十七届上海市青少年“上图杯”创新昆虫机器人模型大赛,从网上订购基本元器件到排布线路、组装模型都要动脑动手,而且也不一定成功,失败时就寻找原因,是哪个环节出了问题,再摸索思考。通过多次的修正,我组装的昆虫机器人模型最终获得了大赛优秀奖。

期待未来“多彩汇学”之路上,放飞我少年的科幻梦想,力争成为“汇学”的骄傲。

赞美学校演讲稿 篇7

敬爱的老师,亲爱的同学们:

大家好!

我是初一(10)班的***____一个活泼,快乐,我行我素的女孩。

可能是刚刚脱离了小学的保护吧,初识翠岗,心里多少有些陌生,动不动就脱口而出:“我是xx小学的!”这才仅仅过了四个月,我的口头禅就已变成了:“我是翠岗中学的。”

我想这个变化是因为翠岗的景色让我陶醉。

黄绿教学楼和谐快乐。它使我想起了蓬勃发展的草丛,这使我有学习的动力。校园东面的花园更是景色宜人。

亭台楼阁、假山、石桥、绿树、绿草、碧水、鱼,都在这里肆意释放着潜在的光环。坐在这里,我仿佛闻到了浓浓的书香,陶醉在知识的海洋中。美丽的翠岗让我陶醉,它让我陶醉在书香中,不能自拔。

这样的变化我想还因为校园的文化让我的心动了。

翠岗有31个班,每个班都有两个名言。这62句名言教会我们人生最重要的一件事——做人。在我得意忘形的时候,我看见了:

骄傲使人退步;在我反悔诺言的时候,我看见了:一言既出,驷马难追;在我乱花金钱的时候,我看见了:以俭立名,以侈自败。

冰山的一角已经是这样了。整个冰山怎么样,但我无法想象。

这种变化我想更多的是因为翠岗的老师和学生让我的心很热。

虽然我们一开始并不熟悉,但随着心中的火焰,我们渐渐地聚集在一起。一旦有同学遇到了困难,其他人就会热心地走上前去,这一点我可是深有体会。我的班主任,也就是张老师。

她对我很严格。她总是少表扬我,多批评我。但我非常感谢她,因为她对我的批评让我更加充分地认识到自己的不足,使我不断进取。学校的老师,同学对我的关心无时无刻不使我感到了身在翠岗的温暖与安心,也使我更爱翠岗这个“家”了。

就是这样,我爱上了翠岗。现在,我想大喊一声表达我心中真切的感受 :“我是翠岗人!”

(演讲稿)

赞美学校演讲稿 篇8

尊敬的老师,亲爱的同学们:

说起四环内最美的校园是哪里,大家不禁就会联想到我们学校。学校历史悠久,至今已有64年的历史了,现在这所学校正在追逐美丽的梦,当然在追梦的过程中,少不了改革和创新。

在教学上,新创办了一种小组合作的教学方法:小组合作,通常由4名同学组成,4名同学中分成A、B、C、D,A帮助B,B帮助和C和D,这种创新的教学不仅增强了班级凝聚力,还增加了学习的兴趣和效率,就比如说我,在没有融入小组之前,我一直是自由散漫,我行我素,可进入小组之后,我便一改我的性格,我学会了宽容和约束,还更多的接触了一些同学,结识了很多朋友。

教学制度改变了,坏境也改变不少,原来在空旷荒芜的小泥土地上迷茫,现在则在”世纪之林“上欢乐,现在的世纪之林用处可大了,八年级的个性演讲就在这里举行,坐落在世纪之林的小石桌上都会有棋盘,每天中午不仅是各年级学生来下棋,就连老师都会来到这里切磋棋艺;第二个地方就是大家熟知的小操场,还记得刚入学时那里什么样子吗?是一片用水泥砌成的水泥板路,中间还有一排白蜡树,使整个场地变得狭小,阻碍了同学们的运动和娱乐,后来经校长的决定将一排白蜡树挪走,这样一来,便最低程度减少了破坏绿化,同时也最大限度的扩大场地,并且最惊喜的是,原来灰色单一的水泥地被涂上了一层五彩缤纷的塑胶,这样一来不仅使颜色变得炫目亮丽,而且同时也帮助同学运动,大家看这是不是就是变化呢?再后来又建起回乐亭和校友广场,这两个建筑不仅完工快,而且包含着育英师生情和育英师生素养,是育英学校近年来所有成功的标志性建筑,这两个代表性建筑完工后,便把红色的土地上种满了青草和树木,伟大徐霞客先生的雕像屹立在草坪上,身旁伴着花木,双眼充满大志地凝望前方,似乎有什么大事要做似的,目光的坚毅,让我们感受到一种不服输的意志!我们育英不也正是需要这种精神吗?

是的,同学们,时代变迁了,岁月也变迁了,唯有自古以来的传统精神没有变。”行为规范、热爱学习、阳光大气、关心社稷、勇于担当“,这就是我们所要培养的一种胸怀,一种责任,让我们在最美的校园渲染自己最美的言行,用美”育“美,我自豪!

赞美学校演讲稿 篇9

亲爱的老师、同学们:

这几个星期,我们学校发生了翻天覆地的变化。

首先就是我们校园的变化。原来破旧的滑梯现在有了许多温馨的标语来把它装点。以前那颜色单调的教学楼如今也变了模样,那些五彩缤纷、大大小小、错落有致的校训和口号不但给我们文化熏 陶,给我们学习、生活、行为习惯上的指导,也把它们装饰得十分美丽。以前那个在大树后沉默了很久的黑板,如今也为装点校园,指导学生学习做出了巨大的贡献,如语文天地、数学之窗、英语广角 、文娱天地等都是校园内那块黑板上列出的板块。瞧,在北边教学楼上新安装了电子滚动屏,每天向同学们公布校园内出现的新人、新事、新面貌。还有那不分日夜默默工作的摄像头为我们学校的安全 做出了巨大的贡献。

如果走到每所教室门前,你一定会有新的发现。 以前我们学校每个班级的名字也只是在年级的后面加上一个班级的顺序,如四(3)班,五(2)班等,如今在每班的教室门口,我们都可以看到 一个不同的名称,像翱翔班啦,翠竹班啦,书香班啦,墨竹班并且每个班的班名和班训都有不同的含义。我们班叫飞翔班,我们班的班训是勇往直前,心向蓝天。

校园变化如此之大,那么我们的教室又怎么样呢?请跟我一起去看看吧!

瞧,我们黑板上方的上下求索,内外兼修是我们的校训,它多么富有哲理呀!看,我们的梁头文化蜂采百花酿甜蜜,人读群书明真理,希望只有和勤奋作伴才能如虎添翼这两句激 励我们奋勇向前的格言是不是很炫啊!再看我们的黑板报,现在,它的名字已经换成了知识乐园,它不但内容丰富,而且版面设计和绘画都很漂亮。还有那作业展,一句千枝竞秀,秀出风采使 原本枯燥的作业展也变得富有诗意了。更难得的是,就连那不起眼的课程表和作息时间表周围也有彩纸和纸剪的花把它们围绕,使它们显得既醒目又美观。

咱们再来看看我们飞翔班的展板吧!展板分三个板块,不但内容丰富,而且设计美观。展板内容每周更换一次。在我们学校,每班都有个性不同的展板,如果要把每班每周每次更新的展板内容欣 赏一遍的话,每天至少要看四块展板,相当于我们每天都看四、五本内容、风格各不相同的书。你看,我的生活过得充实而愉快吧!

现在,我每天就生活在这个被文化包围着,被老师爱护着,被同学关心着的环境里,你羡慕我吗?如果你羡慕我的话,就到我们学校来体验一下吧!

赞美学校演讲稿 篇10

亲爱的老师,同学们:

大家好!

保护环境人人有责,但是在现实生活中,却往往有人不遵守这句重要的环境标语,他们经常会乱扔垃圾、随地吐痰,素质再差一点儿的人还会随地大小便。可是,我们少先队员不会这样,我们要杜绝这些坏习惯,把他们全都消灭掉。

现在,在许许多多的绿化地上都会插有这样形式的一些提示语牌子:“严禁践(踩)踏草坪”,只不过这些提示语比起那些富有情趣,又能打动人的提示语比较生硬一点儿,那些富有情趣的,又能打动人的提示语,就像:“别踩我,我怕疼!”、“ 除了记忆什么也别带走,除了脚印什么也别留下!” “小草有生命,足下多留‘青’”。它们就很有特色,也很吸引人;既委婉含蓄,又耐人回味。

我常常在电视上看到,许许多多的公益广告都在说:只要我们每个人都打开一扇窗,世界将会变得更加明亮。

在网上,我还了解了上海每月都有一天是环境清洁日,上海的马路边上,你们会看见许多志愿者们在捡垃圾,捡香烟头等,可见上海人有多么热爱劳动,有多么爱清洁,多么爱卫生啊!

我希望,我们天津人也要那么热爱劳动啊!

孩子,你上午第一节课就睡觉,难道你忍心让这大好时光白白溜走?

孩子,你夜不归宿,难道你忍心叫你的老师,家长满街乱找?

孩子,你逃学上网,难道你忍心辜负家长的重托,祖国的期望?

你可知道,那一副副面朝黄土背朝天的画面,正是你的父母在为你耕耘着未来,编织着希望?

咱们学校的一个女孩,现在已经毕业,无父无母,跟一傻舅舅一起生活,为了攒足生活费,为了节约平时的开销,每天上学要走7里地的山路,才能到我们学校。每天背着自己蒸的馒头,大冷天,啃着凉馒头,那是什么滋味?孩子,你可知道?她就是为了省下那一天一块钱的开销。寒暑假她出去打工,一个月300块钱,可这300块钱却是她半年也就是6个月的保命钱。

后来有好心人帮助她,她高兴的对好心人说,谢谢叔叔的帮助,我可以不用出去打工了,我可以把心都用在学习上了。多么简短朴实的话语,可这又包含着多少女孩对未来的憧憬,对未来的期望?

孩子,你整天无所事事,逃学上网,你和人家比一比,你扪心自问,你是否对得起生你养你的爹娘?

你可能会说,我上网是为了挣钱,咱还扪心自问,你父母的血汗钱是不是都给了黑心的老板?

你上网打游戏,看录象,武打,枪战,一副副血淋淋的画面,在为你的监狱生活埋下一颗定时炸弹。

醒醒吧,孩子,你的父母在期盼,在期盼你能够健康的成长。

醒醒吧,孩子,你的老师在期盼,在期盼你成为建设祖国的栋梁。

为了父母的希望,为了老师的期盼,为了祖国的让我们远离网吧,戒除网瘾,携手共进,共创祖国美好的未来。

赞美学校演讲稿 篇11

时间一眨眼就过去了。回想起来,第八小学有一个多学期。虽然在这儿的时间并不长,但是我却深深地爱上了这里的老师、同学,这里的一草一木,优美的环境,明亮宽敞的教室,高大的教学楼,设备齐全的实验楼,以及我们的学校领导办公、开会的办公楼。我爱上了这里所有的美好事物。

我爱这里的学生。他们热情,好学,聪明,乐于助人且很有礼貌。同学们之间总会有一些小矛盾的,不可能没有,但是他们并没有通过打架来解决矛盾,而是心平气和地坐下来解决。

同学们都能做到互相谅解,就足以说明我们的同学团结友爱,已经融入到我们这个大家庭来了。在学习上,学生有自己的长处:有的口才很好,有的作文很好,有的善于解决问题等等。

但是同学们的目标是一致的,那就是学好知识,考上理想学校,为亲人争光,为老师争光,为学校争光!在礼仪上,同学们表现得非常出色。不管是见到领导、老师,还是遇到家长,都会停下来,敬个队礼,再有礼貌的问声好。

在劳动方面,同学们也很棒。每天上学放学,都有同学扫地、拖地,或者去草地除草。每当大扫除时,同学们一个个埋头苦干,累的汗流浃背,气喘吁吁,可是没有一个人叫苦叫累。

因为同学们早已把学校当成自己的第二个家,谁都希望自己的家干干净净、漂漂亮亮的,自己看着也赏心悦目,难道不是吗?

我也爱这里的老师。他们兢兢业业、平易近人,呕心沥血、全心全意地为祖国培养下一代**人,为学校、国家培养出了许多优秀的人。他们每天早出晚归,拿着微薄的工资干什么?

是为了把我们培养成才,是为了报效祖国而在奉献着自己的一份微薄的力量,即使,这对祖国来说也许微不足道。白天,他们进行紧张的教学工作:上课时,他们循循善诱,那声音如清泉般沁透心脾,娓娓动听;下课时,他们就要对那些调皮的、成绩差的同学进行指导和教育。

晚上,他们也不能早早歇息:要批改白天同学们交的作业;要准备好明天上课的内容提纲;要想怎样把差等生的成绩提高上来;要向家长了解每位同学最近的学习情况,……他们用自己的崇高品德,去塑造千百万青少年美好的心灵,辛辛苦苦、呕心沥血、任劳任怨,十年、几十年如一日,默默奋斗在教学岗位上。叶圣陶先生说过:

“教师就是捧着一颗心来,不带根草去的人”。是的,老师是蜡烛,为我们带来光明;老师是园丁,为祖国浇花;老师是米兰,默默奉献自己

我爱八小,我爱我可爱的学校。其实,爱学校就是爱家,爱学校就是爱自己。因此,亲爱的老师和同学们,让我们一起行动起来,一起爱八小,爱护八小,让我们的第二个家——八小,永远年轻、美丽!

让我们一起行动吧,我相信,明天会更好!

赞美学校演讲稿 篇12

亲爱的老师、同学们:

社会在变化,城市在变化,校园在变化,我们的教室也在变化。她会变成什么样儿呢?变美丽啦,还是变丑陋了?让我们来看看吧!

首先,我们从门看起。映入眼帘的是干净的、光滑的、装有双层保险的、写有“请讲普通话”的绿漆环保铁皮门。自从学校发出“创争文明城市,争当文明市民”的号召后,同学们自觉承包了劳动任务 ,每天的门窗桌椅都光洁如新;而以前的木门脏了也不好擦拭,破破烂烂的,上面还有同学们用手指刮过的印痕呢。

接着,我们来看看黑板报。现在的黑板报写有同学们的日记、作文以及能提高作文水平的优美词语,还写有能激励斗志、鼓舞精神的名人名言,写有同学们的班级新闻调查……内容丰富多彩。以前 呢,同学们最多只是涂脂抹粉似的画一些漫画,根本就没有关于我们学习的内容。是什么丰富了同学们的课外知识呢?你到图书馆去看看就知道了,我们学校的图书馆不但有桌椅供同学们在那里坐着看 书,而且有一块黑板可以供老师上课用。同学们如饥似渴的学习,看得津津有味,我们三分之一的时间是在图书馆里度过的。

我们再来看看同学们的手抄报。教室里最明显、最耀眼的就是四周墙壁上同学们刚张贴上去的五颜六色的手抄报。自从我们学校的老师参加高级电脑培训并用动画课件上课后,同学们学习的劲头就 更足了,办的手抄报也更有水准了。每一张都是那么的光彩夺目、风趣生动、栩栩如生;而以前的手抄报,从排版到文字、美术编辑……总是乱七八糟的。手抄报不仅丰富了我们的课余生活,还锻炼了 我们的审美能力以及动手操作、合作交流、访问写作、搜集筛选信息等综合实践能力。

最后,我们看看那“神圣”的三尺讲台。以前只有讲桌、投影仪在上面;现在那上面却拥有完整的多媒体教学平台,各种视频切换特别方便。三尺讲台不再是老师的专利,老师们用电脑备课、上课、 改作业;同学们也可以在讲台上帮忙上网查资料、有些作业还可以用电脑完成。比如作文,语文老师让我们上电脑课练打字的时候,把作文带过去录入完后交软盘给老师,或直接发电子邮件给同学老师 阅读评改。最近,我们班很多同学的作文都在网上发表了。这是最令人欣慰的变化!

学校大队长演讲稿


山路曲折盘旋,但毕竟朝着顶峰延伸。为了更好的发挥自己的演讲水平,你最好是提前准备好上台发言的稿子。多顺几次演讲稿可以帮助演讲者更流利表达,写好一篇演讲稿要注意哪些呢?为了让你更好的运用它,下面是小编精心为您整理的“学校大队长演讲稿”,仅供参考,大家一起来看看吧。

学校大队长演讲稿(篇1)

尊敬的老师、亲爱的同学们:

大家好!

我是学校大队长,很荣幸能够在此为大家做一次演讲,与大家分享我的一些想法和感受。

成为学校大队长,是我从小就有的梦想。在学校中,我不仅要带领同学们参加各种比赛和活动,还要负责学校的文化建设和精神文明的引导。对我来说,这个职位不仅仅是一份荣誉,更是一份责任。

尽管我充满了热情和信心,但是我也深知这是一项具有挑战性的任务。在承担这项工作的过程中,我遇到了不少困难和挫折。但正是这些经历让我更加明白,一个优秀的大队长需要具备什么样的品质和能力。

首先,一个好的大队长必须要有坚定的信念和目标。只有明确自己的目标和使命,才能不断地努力和奋斗,走向成功。当然,这个目标不是短暂的,而是需要长期持续的追求。只有这样,我们才能够在披荆斩棘的道路上向前迈进。

其次,一个好的大队长还需要勇于担当。在日常工作中,我们常常会面临各种各样的挑战和难题。只有勇于承担责任,敢于接受挑战,才能够顺利地完成任务。事实上,我们每个人都应该学会担当,因为这是我们成长中必须的一步。

再次,一个好的大队长还需要善于团队合作。我们必须要知道,单打独斗固然重要,但一个成功团队的意义更加深远。团队合作能让我们在业务上快速地提高,同时也能够享受到团队的友情和温暖。一个成功的大队长能够更好地引领团队,让团队士气更高昂。

最后,一个好的大队长需要具备行动力和执行力。事实上,不论我们有多么优秀的想法,在没有具体行动和落实之前,它都只是一纸空文。因此,在工作中,一个优秀的大队长需要付诸实践,让自己的想法得以实施。

总的来说,一个优秀的大队长不仅要有领导能力和组织能力,还需要具备坚定的信念、勇于承担、善于团队合作和强大的执行力。只有要具备这些品质,才能够胜任这个重大的职责和责任。

最后,让我感激的是,我在这里结交了很多好朋友。我们互相鼓励、支持,一起奋斗。无论发生什么事情,我们可以共同面对和克服。大家,我们的未来非常可期,让我们共同努力创造一个更加精彩的明天!

谢谢!

学校大队长演讲稿(篇2)

学校大队长演讲稿

尊敬的校领导、老师们,亲爱的同学们:

大家好!我是学校的大队长,今天很荣幸能够站在这里向大家发表演讲。首先,我要感谢学校的信任,让我担任这个重要的职位。作为大队长,我将竭尽全力,为大家树立榜样,带领全校学生健康成长。

作为一名大队长,我深知自己肩上的责任重大。我们的学校是一个温暖和谐的大家庭,这是我们共同的家园。我们每个人都要为它负起责任,共同维护、共同发展。作为大队长,我将以身作则,敬业爱岗,努力加强队员的团结,提升精神风貌,为学校争光。

同学们,每一个人的成长都需要集体的力量。我们作为学校的大队长团队,应该发挥团队合作的力量,倡导互帮互助、团结友爱的精神。在今后的工作中,我将带领我的团队致力于营造一个团结友爱、和谐向上的学习环境,让每一个同学都能够快乐学习、健康成长。

同学们,学校生活是我们成长的舞台,每天的学习、生活都是我们展示自我的机会。作为大队长,我要倡导积极向上的生活态度,发扬自强不息的精神,勇于面对挑战。我要号召大家,积极参加学校的各种活动,勇于发表自己的见解和想法。我们要敢于追求卓越,勇往直前,努力争取更好的成绩和个人的成长。

同学们,除了我们个人的成长,我们也要关注集体的进步。作为大队长,我将努力推动社团和班级工作的发展。我将积极参与各项活动,举办有特色的文体活动,为同学们提供更多的展示平台。我会发挥自己的专长,帮助他人,推动团队合作的进展,让我们的集体更加强大。

最后,我想向全体同学发出一个呼吁:让我们共同努力,为学校的未来做出贡献。我们要尊敬师长,遵守纪律,做到守时守规。我们要积极参与各项活动,丰富自己的知识和技能;我们要团结友爱,互帮互助,共同进步。相信只要我们团结一心,共同向前,我们的学校一定会更加美好!

谢谢大家!

学校大队长演讲稿(篇3)

我是2号选手。今天,我站在这里竞选大队长这个职务,感到无比的荣幸和骄傲。

这是对我的又一次考验,又一次施展能力的机会。在班里,我不仅是一个学习刻苦,团结同学的班干部,还是老师的好帮手。在班级里,你总能看见我认真的表情,在课余时间,你总能发现我忙碌地穿梭于学校的楼上楼下。

我的业余爱好也很丰富。唱歌,弹琴,写诗,阅读,朗诵,我都很喜欢。

假如我是大队长,我将发挥自己的特长,挖掘自己的潜能,展现自己的个性,积极投入到学校大队部的工作中,尽力协助老师,为同学服务。

假如我是大队长,我要树立"学习"意识。当上大队长,是一种荣誉,更是一种责任;大队长工作不是负担,而是一个极好的学习机会。在少先队这个温暖的大家庭里,我要取长补短,相互学习,共同进步。

有一位名人曾经说过“当一滴水融入到大海中才能永不干枯”。同学们,我会经得住考验的,我会努力做好的。

我努力,我能行!今天你只要投我一票,明天我将给你一百个精彩!

学校大队长演讲稿(篇4)

学校大队长演讲稿

尊敬的校领导、老师们和亲爱的同学们:

大家好!我是你们的学校大队长。首先,我想借这个隆重的场合向大家表达我最衷心的祝福和问候。感谢大家能够来参加今天的演讲比赛,也感谢能够听取我作为大队长的心声。

作为学校大队长,我内心充满了激动和自豪,因为这是一份沉甸甸的责任。作为大队长,我必须用我的言行和行为示范来引领全体队员。我必须成为大家的榜样,用实际行动来证明自己的价值和能力。

首先,作为一名大队长,我将履行好组织者的责任。我将积极参与学校各项活动的策划和组织,并确保它们的顺利进行。我会倾听大家的想法和建议,并尽力满足大家的需求。只有一个团结、和谐的团队才能取得胜利。我希望通过我的努力,使我们的大队越来越团结,越来越强大。

其次,作为一名大队长,我将注重队员的培养和发展。我会与老师们一起为队员们制定合理的训练计划,并鼓励他们积极参加各类比赛和活动。我会定期对队员进行评估和指导,帮助他们发现和克服自己的不足之处。我相信每一个人都有潜力,只要给予适当的培养和引导,他们就能迸发出耀眼的光芒。

再次,作为一名大队长,我将努力塑造良好的团队形象。我会带领全体队员维护学校的荣誉感和纪律,确保队员们行为得体、言谈举止文明。我会与队员们一起参与公益活动,关心社会大众,展现我们大队的社会责任感。我相信一个有良好形象的团队,才能在面对困难时凝聚力量、战胜困难。

最后,作为一名大队长,我将积极与其他社团合作,促进校园文化发展。我相信多元化的活动和交流能够丰富同学们的学校生活。我会鼓励队员们积极参与各种社团活动,并与其他团队合作,共同打造一个丰富多彩的校园文化。

亲爱的同学们,作为学校大队长,我将不负众望,为大家树立一个好榜样。我将用实际行动,诠释什么是一位优秀的大队长。我希望通过我的努力,能够激发每一个同学的潜力,使我们的大队更加出色。

最后,让我们一同努力,携手前行,为学校的荣誉和自己的未来而努力奋斗!谢谢大家!

学校大队长演讲稿(篇5)

敬爱的老师、亲爱的同学:

大家好!

在这阳光明媚的春天里,我非常荣幸地参加这次竞选,感谢大家能给我宝贵的机会与支持。拿破仑曾经说过:“不想当元帅的士兵不是好士兵。”戴尔耐卡基也曾经说过:“不要怕推销自己,只要你认为自己有才华,你就应该自己有资格担任这个或那个职务。”所以这次我要竞选生活委员。

不是“王婆卖瓜,自卖自夸。”我是个开朗、自我能力很强的少先队员。我以前担任过生活委员、劳动委员,管理班级有很大的经验。在生活中,我乐于帮助同学、积极配合老师管理好班级中的每个成员。所以我相信自己有能力担任起这个职位。

竞选的是对一个人的考验,通过竞选,可以充分展示我们个人的智慧与才华。

我是一个班级荣誉感很强的人。如果我当上了生活委员,我一定会认真地管理好同学们的日常行为;如果我当上了生活委员,我一定会为自己的行为更加负责;如果我当上了生活委员;我一定会在学习上加倍努力。

假如我没有当选上,我会找出错误原因、总结失败经验。我明白“不经一番寒彻骨,哪得梅花扑鼻香。”

请大家相信我!我会继续努力,不辜负大家对我的期望。没有最好,只有更好!我会让大家看到一个更优秀的我,请为我投上你们手中宝贵的一票!

学校大队长演讲稿(篇6)

学校大队长演讲稿

尊敬的校领导、老师们、亲爱的同学们:

大家好!我是XX学校的大队长,今天非常荣幸站在这里,为大家作一次演讲。首先,我想借此机会感谢校领导和老师们对我的信任和支持,也要感谢同学们的积极配合,让我能够担任大队长这一重要职位。

作为一名大队长,我深感责任重大。我想和大家分享的主题是“团结、责任、奉献”。团结是一个集体最基本的要求,也是一个集体最宝贵的财富。作为一个大队,我们要所有的同学紧密团结在一起,互相帮助、互相支持,共同奋斗,共创辉煌。只有团结,我们才能汇聚力量,才能克服困难,才能实现我们的目标。

责任是一个人的担当,更是一个集体的担当。作为大队长,我深深地体会到了责任的重大。我要带领大家以身作则,做到自己先行动、先奉献,从自己做起,引领全体同学做有责任心的敬业好学者。要知道,我们每一个人,都有责任去关心集体,关心其他同学,关心整个学校,发现问题,积极解决问题,为集体的发展尽自己的一份力量。

奉献是一个无私的精神,更是一个集体的力量。我们每一个同学,都应该懂得奉献。奉献不仅可以体现在对学习的投入、对工作的热情上,更要关注集体的发展和其他同学的需求。我们要积极参与到各种社会实践和公益活动中去,用自己的实际行动回报社会,为他人做好事情,为社会做贡献。

作为一名大队长,我要提出以下要求:首先,我们要树立正确的世界观、人生观、价值观,时刻保持谦虚、诚实、守纪律的作风;其次,我们要大力弘扬校风、班风,不断提升自己的素质,培养良好的学习习惯,做到自律、自强、自立;最后,我们要自觉维护学校的荣誉和形象,传承学校的优良传统,展现我们学校的风采。

亲爱的同学们,作为一名大队长,我要和大家一起努力,一起奋进。我相信,只要我们保持团结、担负责任、献出自己,我们的集体就一定会越来越强大,我们的学校就一定会越来越美好。让我们紧密团结在一起,肩并肩地向着共同的目标奋进吧!

最后,我想借这个机会感谢校领导和老师们对我的培养和支持,感谢同学们对我的信任和理解。我会尽自己最大的努力,做一名优秀的大队长,为大家的学习生活创造更好的环境,努力推动我们学校的发展。

谢谢大家!

学校大队长演讲稿(篇7)

恭敬的校长,各位老师,各位同学:

大家好!

很侥幸能结识各位老师,也很高兴能在此认识各位同学,我如今是七〈三〉班的一论理门生,承蒙教授的珍视,及同学们的提拔,将我选为班长!我在别的学校曾认职进修委员,科代表等等!对这些办理方面的事多少有些经验吧!

我身性活泼,固然成绩不怎样好,但我对工作的那种责任感是无可置疑的,在工作上只要有人违背规律,违背学校或班里的规章轨制,是朋友也好,是班干部也好,不论是谁我都仿照照旧责怪指出!本日便是凭着这份自负心来参加“大队长竞选赛”的!

我深知此官责任庞大,坚苦很多;但我相信本身,相信本身有本领胜任这项工作;正如一首歌中所唱的“爱拼才会赢”!在我的进修生活中班干部给我带来的不但仅只是声誉罢了!而最紧张的是给我带来了一种精良的构造本领和办事不惊的应变力!我对本身说“我会赢”!因为我信仰着一句话:大略我不是最优秀的,但只要我当真,用心去做,那么我必定是最高雅的!如果我庆幸被选的话,我将仍然以“以诚待人,以心换心”为座右铭!协作大队带领员搞好各项大队部活动和平常事物!真正做到为同学们办事!

同学们请相信我,赞成我,请投我一票!

学校大队长演讲稿(篇8)

尊敬的各位老师、亲爱的同学们:

大家好!

我是来自五(1)班的张镕怡。今天,我来竞选大队长,我感到莫大的荣幸。

在班里,我担任中队长和班长,为五(1)班撑起了学习的脊梁,托起了明天的太阳。我活泼开朗,天真可爱,做事一丝不苟,是老师的得力助手;我热爱劳动,是环保小卫士;我乐于助人,是同学们的好伙伴;我经常做家务,是爸爸妈妈的乖孩子。因此,我每学期都被评为三好学生、优秀班干部,并在2008年6月份被评为港教育中心优秀少先队员。

我不仅学习好,而且爱好广泛、多才多艺:弹钢琴、画画、唱歌、跳舞,我样样精通!我特别爱看书,所以写作能力有很大的提高。每次学校组织的集体活动我都积极参加。

如果我竞选成功,我一定会更加努力地学习,为同学们树立好的榜样;我也会更加用心地帮助同学,为同学们减轻负担;我会更热爱班集体,热爱学校,与同学们团结一心,用行动来赢得大家对我的信任。请老师们、同学们拿起手中那神圣的一票,投给我吧!我一定不会辜负你们的期望!

谢谢大家!

学校大队长演讲稿(篇9)

学校大队长演讲稿

尊敬的各位老师,亲爱的同学们:

大家好!我是学校的大队长。今天,我非常荣幸站在这里,向大家发表一篇关于学校团队精神的演讲。

团队精神是学校精神的重要组成部分。作为一个充满活力和希望的团队,我们共同追求着同一个目标,那就是实现我们的梦想,为自己创造更加美好的未来。

先让我们回顾一下学校的团队精神是如何形成的。在学校中,我们每个人都属于不同的群体,有自己的个性、特长和梦想。但是,当我们聚集在一起时,我们就成为一个团队,一个互相支持和鼓励的集体。学校团队精神的核心是团结合作和积极进取。只有我们能够紧密联系在一起,才能充分发挥我们的优势,实现我们的目标。

团队精神具有重要的价值。首先,团队精神可以让我们在困难和挑战面前保持勇往直前的状态。当我们感到困惑和彷徨时,团队的支持和鼓励可以让我们重新振作起来,继续前进。其次,团队精神可以让我们相互学习、相互成长。在团队中,我们可以与其他成员一起分享和交流,从中学习到更多的知识和经验。最后,团队精神可以培养我们的责任心和领导能力。在团队中,每个人都有机会承担一定的责任,并发挥自己的特长和才能。

为了进一步弘扬和发扬学校的团队精神,我提出了以下建议:

第一,加强团队建设。在我们的班级和社团中,组织一些团队活动,如团队拓展训练、合作游戏等,让大家更加了解和信任对方,增强团队凝聚力。

第二,注重合作和信任。在我们的学习和生活中,学会与他人合作,理解和尊重他人的观点,相信每个人都能做出自己的贡献。

第三,鼓励创新和积极进取。我们应该鼓励每个人勇敢地表达自己的想法和意见,鼓励他们实现自己的梦想和目标。只有不断创新和进取,我们的团队才能不断发展壮大。

第四,树立良好的团队形象。作为学校的大队长,我希望大家能够主动参与各种活动,并以积极的态度面对困难和挑战。我们应该树立起团队的良好形象,成为学校的骄傲和榜样。

最后,让我们携起手来,努力奋斗,共同创造一个更加美好的团队和学校。让我们永远记住,团队精神是我们学校的核心,是我们成长和进步的基石。只有通过团结合作和积极进取,我们才能实现我们的梦想,让学校更加优秀。

谢谢大家!

竞聘支行长演讲稿(实用九篇)


工作总结之家小编特别从网络上整理了“竞聘支行长演讲稿”,如果您感到本页非常有用请将它添加到浏览器收藏夹中。一思尚存,此志不懈,当我们需要对活动进行演讲时。演讲稿能够帮助我们更加成功地控制现场的气氛,演讲者应该在演讲过程中保持稳健的思考和决策力。

竞聘支行长演讲稿 篇1

各位领导、各位同事:

大家好!

去年年底召开以后,开了我国以往历届执政体系的风气之先,这也是新一届党和政府为适应我国政治经济改革,在执政理念、工作作风等方面有了重大的突破。在此,我看到了改革的希望。这里,我也循着这种良好的风气,简单地阐述我这次竞聘二级支行长的主导思想和理念。

一直以来,我都是一个“随遇而安、清心寡欲”的普通员工,虽然在上世纪九十年代也曾担任过储蓄所副主任职务,因为一些原因又辞去了该职务。这些年,随着人生阅历的不断增加,我不时地对此进行着深刻反思。具体说来,固然与我“随遇而安、清心寡欲”心态有关,从某种程度上讲,也是我在当时政治经济不断改革社会环境下,作为一个负责人,在适应社会、执行工作指令、组织协调上下关系以及工作毅力等方面有诸多不成熟的地方。产生了惰性,出现了逃避思想,这不仅是不求上进的表现,也是平庸的表现。这,也是我反思后积极参加二级支行行长的动力所在。

参加竞聘报名以后,有数位同事朋友出于关心,以多种形式与我进行了交流。在交流过程中都直言相劝说:你是不是这些年看书看“愚”了,多大年龄了,怎么突然要求上进了。你又不是不知道,咱们行历次竞聘都是在圈子内定好的,竞聘不过是走个过场而已,你赶着给别人跑龙套干吗?我在此深深地谢谢朋友的好意。召开以后,我国整个执政体系的执政风气都开始有了明显的好转,所以我也相信,这阳光,也一样会照到我们嘉峪关市分行的!

说实话,近些年由于工作相对比较清闲,闲暇之时,听的、看的、想的也就比较多。客观地讲,我对我嘉峪关市行在金融市场竞争中存在的诸多问题想的比较多,对二级支行在经营管理和竞争中存在问题反而思考得比较少。既然是参加二级支行行长的竞聘,我也不得不在此简单地对二级支行的经营管理、市场竞争做一下简单的阐述。

由于这次竞聘是非指向性的,所以我也只能在此泛泛地谈一下竞聘理念。

我想,市分行之所以要搞竞聘,就是要在竞聘中选拔优秀人才,选拔出能人和强者,让他们积极参与到经营管理中来,参与到当前激烈的市场竞争中来。从历史的经验看,二级支行的经营管理以及市场竞争,与其它金融机构许多共性的地方,能人、强者在这方面会有一定的优势,但作为金融行业分支机构,各二级支行又具有较强的区域性和专业性特点,故而能人、强者单就竞争中的优势也往往会被弱化。这一点,我想在座的各位领导都会深有感触。因此,如果我在此给各位领导和评委们侃侃而谈二级支行如何经营管理,如何积极地参与市场竞争,那无疑是扯淡。

市分行竞聘二级支行行长的目的,我想就是为了增强我行在当今激烈的金融市场中的竞争能力,巩固和扩大我行在金融市场中的份额。所以我认为,作为支行负责人,首先要做的,就是积极探求我行各二级支行在经营管理和市场竞争中客观存在的一些共性和非共性的问题,以便于针对性的开展工作。这里我就我所想到的二级支行一些共性的问题,谈几点看法。对于非共性的问题,则要看初次竞聘是否成功然后进一步详细地谈。

第一,我认为,我行二级支行网点普遍存在凝集力不够现象,其症结就是,我行部分支行网点负责人不能很好地理解省市分行政策制度,在执行中产生歧义的,甚至怀有私心,导致二级支行网点人心涣散。作为二级支行负责人,首先当怀有一颗公心,认真研究如何更好地带好二级支行这支队伍,如何激发支行广大员工的工作热情,与大家多进行沟通交流,避免刚愎自用独断专行产生抵触。了解他们的所思所想,解开工作和生活中的结,要做好上传下达的传声筒、润滑剂。要帮他们理解并贯彻落实好省市分行的各项政策制度,当好管家,警钟常敲;完成省市分行下达的各项任务指标,当好吹号员。

第二,员工的工作热情,来自于自身的工作能力、工作成绩得到市分支行各级领导的认可,认可的一个重要价值体现,就是能力与岗位的相适应,成绩与收入的相匹配。近些年,我行在收入分配上向一线倾斜,突出了一线岗位的辛劳,也体现出了按劳分配的原则,但在个别岗位的收入分配上(如大堂经理、营销经理与柜员之间),还存在一些微词,有损二级支行的整体竞争力。因此,我认为,作为二级支行负责人,当在省市分行收入分配制度的框架内进一步理顺各岗位之间的收入分配关系,使支行每一位员工从让干转变到主动干、抢着干。

第三,打铁需要自身硬,只有通过不断地学习,使自己也带动大家,熟悉各项金融政策制度,熟悉我行及其它金融机构的各种业务、金融产品、理财产品的特点,在营销中突出我行产品的比较优势,有层次、有针对性的,开创性地开展营销活动。在为社会提供适合社会各层次的金融产品的同时,提供优质高效的金融服务,为我行赢得更大的市场份额。

第四、着手培养自身和员工这一战斗团体灵敏的嗅觉,捕捉金融市场的信息动态,因势利导,努力占市场先机。对自身或支行团体能解决的,绝不拖延;对靠自身或支行团体没法解决的,及时反馈市分行,获得支持,以免延误时机。

第五,在当前金融市场激烈的竞争中,各金融机构各显其能,有些还享有种种政策方面的扶持和优惠,如何稳固和拓展好我行的优质客户群体,需要我行每一位上下员工的不懈努力。作为基层负责人,当具有强烈责任感,高度的使命感,扎实的业务理论知识基础,敏锐的市场嗅觉,超前服务意识,以及公正坦荡的襟怀,来感染和凝聚支行每一位员工,二级支行的工作才能卓有成效,才能体现出战斗力,才能赢得广大客户的认可,才能稳固和拓展我行忠实的客户群体,实现工商银行与员工的双赢。

好,我就简单地说到这。谢谢各位领导!

竞聘支行长演讲稿 篇2

2011年度述职报告

2011年是忙碌而充实的一年,是思想进一步成熟的一年。这一年,自己能够坚持正确的政治方向,紧紧围绕党的中心,立足本职岗位,较好地完成本线的工作任务。自己政治觉悟、理论水平、思想素质、工作作风等各方面有了明显的进步和提高。总的来说,收获很大,感触颇深。

一、思想素质进一步提高

过去的一年,我以一个团干部的标准严格要求自己,在个人的道德修养、党性锻炼、思想素质上有了很大的进步。一是道德修养进一步提高。工作岗位调整后,我深刻认识到,作为一个团干部,我的一言一行、我的自身形象将直接影响到团委各成员,甚至更广大的青少年。因此,在日常的工作和生活中,我每时每刻提醒自己,从小事做起,注重细节问题,做到干净做人、公正做事,以平常心看待自己的工作,要求自己在工作中诚实、守信、廉洁、自律,起好表率作用。二是党性锻炼得到不断加强。不断加强自己的党性锻炼,我严格按照《党章》和《中国共产党党员纪律处分条例》来要求和约束自己的行为,牢记党的宗旨,在团的工作中,以广大青少年的权益为出发点,务求时效。三是政治思想素质不断提高。一年来,我继续加强学习,积极参加机关中心组学习,经常自发利用休息时间学习,通过“看、听、学、思”,进一步加深了对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观的理解,进一步系统掌握了党的

路线、方针、政策以及对共青团工作的要求。特别是党的十七大和省第八次党代会召开以来,我通过学习原文、听专家讲课等,开拓了思想新境界,政治思想素质有了新的飞跃。

二、团的业务水平有了一定的提高

从担任团委书记以后,我首先从了解情况、掌握知识入手,积极向团委领导、向前任书记学习、请教,通过上网、参加培训等多种形式,了解团情、团史,掌握团的基本运作方式程序,便于更好地开展工作。其次利用时间,对全校各班团支部进行走访,一方面加强沟通了解,增加感情,便于开展工作,另一方面,深入班级,了解团员青年的有关情况,为摸清全校团组织、团干部、团员青年的底子打好坚实的基础。再次,以“活动”来强化自己的知识和水平。一年来,我立足以活动来促使自己进步,迎接挑战。今年,团委组织《弟子规》演讲比赛、书法大赛、优秀作业评比、感恩主题教育月等一系列活动。在活动中,增长了知识,深化了理解,使自己对团务工作有了全面的、系统的了解,为今后更好地开展工作,提高团的业务水平打下了坚实的基础。

三、工作能力进一步加强

竞聘支行长演讲稿 篇3

尊敬的各位领导,评委,同志们:

大家好!

今天站在这里参加ZZ行ZZ支行行长岗位的竞聘,我的心情非常激动。我深知,在XX行这个大家庭中人才济济、卧虎藏龙,每一位同事都值得我学习。今天,我之所以勇敢地站在这个演讲台上,一是行领导班子的科学决策给了我机会,二是领导的信任,同事们的关心和支持给了我莫大的鼓励,借此机会,我真心的向大家表示感谢。另外还有一点就是多年来在工作中积累出的经验、能力与业绩,给了我足够的自信!

此刻,面对着这么多期待的目光,我不想夸夸其谈,也不想说什么豪言壮语。我希望通过我今天的演讲,让大家看到我的坦诚与自信,了解我的能力,然后再来认同我,支持我!谢谢!

虽然在座的大部分同志都比较熟悉我,但我还是要简单地做个自我介绍。

我叫XX,现年**岁,大专学历,中共党员,(**职称)。**年参加工作进入信合系统,先后在出纳、会计、信贷员、分社负责人、基层信用社副主任及二级支行行长等岗位上工作。现任XX支行行长职务。

今天我是本岗竞聘,还竞聘XX支行行长职务,下面我先跟大家汇报一下自己的岗位认识。

众所周知,XX行具有“立足城乡,服务三农,服务中小企业,服务市民百姓”的市场定位。我们XX支行从成立之初,便秉持着服务“三农”的宗旨,为促进 XX辖区农民增收、农业发展、农村社会的稳定和城乡经济建设做出了重要贡献。可以说,搞好XX支行自身的发展建设是一项极其重要的工作,因而,要担当起 XX支行的行长,也必须是一个熟悉本地市场经济、了解本支行发展状况、既懂业务又善管理且有一定凝聚力的人!他不仅要全面管理本支行的一切业务,担负着提升本支行服务与效益的重任。与此同时,他还是全支行干部职工工作和学习的带头人,是上级行领导与本支行职工之间上传下达的纽带。因而,工作中,他不仅要履行好协助、协调、协作的职责,准确把握政策及时传达和带头执行党的决定,不折不扣地做好本行的一切经营管理工作;还要及时正确地向上级行领导反馈包括职工心声在内的各项工作信息!

鉴于以上岗位认识,结合我自身的工作经历,我自认在本次竞聘中具有如下几方面优势。

一是政治可靠,清正廉洁。作为一名共产党员,我始终牢记肩上的责任,政治上一向要求进步,自觉抵制各种不正之风的侵蚀,做到了思想上纯粹、作风上正派、行为上廉洁,无论是在什么岗位,那种坚持党的基本路线的决心从没有动摇,无论在什么时候,那种创先争优的追求从没有懈怠,那种与时俱进精神状态从没有疲软。正如千里马一样不鸣而已,鸣则惊人,我是不干而已,干则一流。

二是原岗竞聘,经验丰富,业绩突出!屈指算来,我担任xx支行行长已经*年了,不仅熟悉行里的一切事务,掌握本行工作重点、难点及发展方向,了解行里每一个人的性格及特长,能够因才用人,而且熟悉辖区市场,甚至了解我们的竞争对手!可以说,*年来,我把全部心思都花在了我行的管理与经营、人员的使用及培养,以及市场的保有及开拓等方面!通过和班子成员的积极配合,和全体员工的同心协力,这*年,我行的业绩从****年的****提升取2011年的****,可以说,取得了不俗的业绩!这份业绩当然不是我一个人的功劳,它是全行每一个员工的功劳!但是这份业绩给了我足够的信心和勇气,并成为我今天站在这里参加竞聘的动力!如果今天各位支持我继续担起这份重任,我愿和大家同心同德发挥自己的优势和特长,在今后的工作中取得更好的业绩!

三是人脉较广,能力较强!我自**年入职以来,在金融系统已经工作了**年,这**年来,我经受了从基层到管理多个岗位的磨砺,不仅开阔了眼界,拓展了思维,而且提升了能力,使自身的沟通、协调、组织、管理等方面的综合能力得到了飞越式提升,而且与各级领导和各方面政府部门建立了良好的合作关系,这些都为今后工作的顺畅开展奠定了极好的基础。

各位领导、各位评委,如果竞聘成功,我将放开手脚,勇立“银改”潮头,以XX支行的发展为导向,以效益为目的,以计划为目标,进一步强化管理,规范经营,用创新的办法,科学的统筹和有为的服务,全面完成上级下达的各项工作任务,进一步加快xx支行的发展速度!

我的任期目标是:****!(任期目标请客户自己根据实际情况添写,如果没有这方面要求,也可以直接删除。)为了实现这一目标,在下一步工作中,我将带领大家共同打好四大战役,为我支行事业的快速发展做出最大的贡献。

第一:打好存款营销攻坚战。两军相遇勇者胜。一是充分发挥团队作战精神,以绩效考核为动力,鼓励员工找关系、拉关系、抓关系,揽存信息网络,捕捉优质信息。二是我本人更要率先垂范,主动出击,发挥自己的人脉优势,挖掘潜在客户,强化服务质量,促进服务的深层次、高水平、全方位发展,增强在同业之间的竞争力。三是全面形成以客户为中心的经营理念,让客户真正感受到我们支行的优越性。

第二,打好信贷管理防御战。一是不断完善贷款营销观念,加大营销力度,确保贷款质量。积极引导员工增强紧迫感,使命感,提高营销贷款的服务水平。二是严把贷款发放关,做好贷前调查、贷时审查和贷后检查。积极创新思维,“走出去”广泛接触社会,熟悉市场,不断推出信贷新项目,培植黄金客户,体现贷款的安全性、流动性和效益性。三是坚持抓好不良贷款清收,完善信贷诉讼时效,实行工效挂钩,严格考核,做到责任、任务、奖惩“三落实”。

第三,打好流程制度内控战。一是以规章制度为标尺衡量内部管理,积极组织员工学法、懂法,自我约束、自我管理,以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行为带动人,带头执行制度,做到上对得住组织的信任,下对得起自己的良心。二是强化“三防一保”,严把各个安全环节,确保全年安全营运无事故。

第四,打好经营效益提升战。把收息作为增盈的头等大事,努力做到应收尽收,积极拓展中间业务,从严控制费用支出,用实实在在的把控实现利益最大化。

另外,在用人方面,我将本着“知人善任,弹性管理”的原则,继续深化用人机制改革,坚持绩效考核,坚持人尽其用,坚持能上能下的人事工作导向,不断加强人力资源管理,逐步建立事业留人、感情留人、待遇留人的工作机制,抓住吸引人才、培养人才、用好人才三个关键环节,不断提高员工队伍的整体素质和创业能力,建立一支优秀的员工队伍。

竞聘支行长演讲稿 篇4

尊敬的各位领导、同志们:

大家好!

今天能够以一个平静而虔诚的心态站在这里,我想我已经准备好了。未来任重道远,磨砺时刻不在,作为一个充满热血、充满斗志的金融人,我已为金融事业时刻准备着,时刻战斗着!在此,非常感谢xx银行xxx分行为我提供这样一个展示自我的机会,同时感谢各位领导对我的悉心培育和各位同事对我工作的关心、支持和帮助。相信在坐的一些同志对我有一定的了解,但是我还是想很正式的把我介绍给大家:

我叫xxx,今年x岁,……(请副行长竞聘演讲稿填写个人学习、工作履历)

今天我的目标是成为一名优秀的副行长,成为是本行行长的最亲密助手和最忠诚的合作伙伴。我的主要职责是:协助行长履行管理职能,辅助决策,参与决策;协助行长处理好日常事务,管理好各项具体业务,当好行长的参谋与助手。我相信我可以在这个岗位上发挥我的优势,为本行的发展建设贡献一份绵薄之力。当然也请各位同志见证我的个人素质:

一是我本人热爱金融事业,忠诚于金融事业,并且具有诚实正直的品质和良好的思想品德修养。我时刻告诉自己“干一行,爱一行”,我是一个事业型的男(或女)人,时刻都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干。这么多年来,我全身心地投入事业,赢得了领导和同事们的支持、帮助,也造就了我公平正直、果敢坚毅的个人品质和求真务实、合作谦容处事作风。

二是经过这么多年的历练,我已经具备较强的工作能力和管理能力。参加工作以来,我先后经历过xx、xx、xx、xx(如出纳、储蓄、会计、客户经理)等职位,在不同的岗位上,经历着不同的历练,使我受益匪浅,也逐步提高了我的工作能力,让我积累了较丰富的管理经验,具有较强的组织能力、管理能力、沟通协调能力。

三是本人一直坚持在学习中成长,在实践中检验的学习势头,俗话说,学习力决定未来,我想我们的团队未来在我的带领下一定是一个学习型团队,永远充满激情、坚守创新、积极革新。

大家都知道,我们每一个人的成长都凝结着组织的辛勤付出、领导的谆谆教诲和同事们的默默奉献,大家都在我们金融体系这个没有天花板的舞台上演绎着自己的角色,今天我要进入副行长这样一个角色,她不仅仅是一个职位,是一种激励,是一种认可,是一种鞭策,是一种使命,更是一种信任和责任。我深信,我准备好了,具体我将在以下三个方面做好我的工作:

一是做好自己的定位,鼎力协助行长,做好助手和参谋,力争做到上为领导分忧,下为群众服务。作为副行长,我一定和同志们精诚团结,深入民心,积极调研,及时准确地掌握全行各方面工作动态,及时向行领导反馈各方面的信息,增强工作的预见性,有效的做到查漏补缺提高全行的工作效率。另外,我希望我能够站在支行整体工作的角度看问题、想想办法,从大局着眼、小处着手,做好基本职能。

二是坚持可持续发展观念,大力拓宽业务,促进有效发展,维护本行良好形象。认真贯彻落实国家各项政策,把工作重点放在业务拓宽,加强金融政策的宣传力度,维护好现有的优质客户,充分利用现有的资源,加大对外宣传力度,大力推行客户营销战略,充分挖掘潜在的客户资源。针对不同企业客户提供差异化服务,站在客户的角度为其提供便利,要充分挖掘我行的潜力和优势,争取在吸收存款,发放贷款和银行中间业务方面能够遍地开花,齐头猛进。

三是本行内部团队建设,提高职工的凝聚力和向心力,打造学习型高效团队。支行副行长,是团队建设的关键人物,必须带好队伍,对员工的成长负责,为员工提供良好的发展空间。首先,要建立良好的本行内部文化建设,给予员工人文关怀,为员工排忧解难,工作中多给予员工指导和激励,在单位营造一种轻松、和谐的工作氛围,增强员工的归属感。其次,要多组织员工进行各种业务技能培训,在组织技能、金融产品和营销技能上给予帮助和提高,在部门形成良好的学习氛围,打造学习型团队。最后要着力于加强部室之间的沟通与协作,增强职工的凝聚力、向心力和团队协作精神,增强职工集体荣誉感和自豪感,把所有职工团结起来,为本行的发展做出最卓越的贡献。

讲到这里,我能够感受到大家信任的能量,看着大家期许的目光,我也有了工作中无限的能量和动力。如果组织信任我选择了我,风雨兼程,我定将不辱使命,坚信自己有能力在副行长的岗位上做出更大的成绩,也请组织和同志们考验,我相信本行在我的带领下一定会蒸蒸日上,越来越好。

最后借助大家发财而有力的双手,感谢大家的聆听,最后我想说的是:“风雨兼程,我们一起并肩前进!任重道远,我们一起创造辉煌!”

谢谢大家!

竞聘支行长演讲稿 篇5

尊敬的各位领导、各位评委、各位同事:

大家好!感谢组织能给我们这样一个平等竞争的机会和展现自我的舞台,能自信地站在这个舞台上参加竞聘,对组织来说是一个员工潜能的激发过程,而对于我来说更是一次走近理想的自我突破。

我,今年23岁,去年毕业于XX大学工商管理系市场营销专业,入行之前曾经做过清华同方消费电子事业部的市场部经理,主要从事市场推广和营销方案的策划。入行以后一直从事信贷工作。今天我竞聘的岗位是建设路支行行长,虽然我年轻,认识的人也不多。但是我肯努力,并且我父亲在XX县经商近20年,人缘关系较广,我可以通过父亲的介绍,多认识一些人,努力完成储蓄业务。能站在这里,有我多年的知识积累和一颗用于拼搏的心,我相信自己!

一、参加本次竞聘的原因

我此次竞聘主要是源于自己价值的实现。不想当支行长的信贷员不是一个好信贷员,因为支行长和信贷员有一个共同点,都是稳定现有客户,开发新的优质客户。入行以来我一直从事信贷工作,渴望能在一个新的岗位上锻炼一下自己,建设路支行行长这一职务既能锻炼一个人的沟通协调能力,又能锻炼一个人的组织管理能力,所以,我希望给自己一个提高工作能力、实现自我价值的机会,而且我自信有能力适应这个岗位的工作。

二、储蓄存款呈负增长原因分析

由于诸多原因的存在,建设路支行储蓄存款呈自然负增长,这与存款指标的逐年增长显然不对称,我分析了一下,包括主观、客观两方面的因素。

主观因素

1、大客户流失。大客户流失,是造成储蓄余额下降的因素之一。储蓄客户不同于对公客户,他与银行之间不存在其他关系,就是单纯的债权债务关系,支行的储蓄余额离不开这些大客户。服务质量没有及时跟上,加上大客户走访的还不够,导致了余额的下降。

2、员工积极性不高。行里制定的奖励政策没有被员工所理解,员工认为发展业务的投入与收益不成正比,自然业务就发展不上去。业务发展不上去,奖金就不多。奖金不多,积极性就受到了影响。积极性不高,业务发展就更难了,造成储蓄余额的持续下降,成了一个恶性循环。

客观因素

1、邮政大搬家。建设路支行,还有营业部都有这样的体会。从年初至今,不少流失的大客户都流到了邮政那里。为什么会发生这种情况呢,一个是邮政的员工都是多年的老员工,人员关系广,并且善于发掘客户。另一个是我们工作没有做好,没有维护好这些大客户,造成了损失。

2、同行业竞争激烈。资溪本来就是小县,造成了我们的竞争压力比较大。举几个例子:信用社是地方政府支持的银行,他们的活期大部分是政府存款,定期存款给的手续费又高,这是他们的优势。工商银行没有手续费,为什么储蓄余额那么高呢。据我所知,工商银行推出了一种商友卡,全年给任何一个家银行打款都是免手续费的,并且这种商友卡不需要排队,可以优先办理业务,这吸引了一大批的个体工商户。工行还有收益率颇高的理财产品,这都是他们的优势。

三、对今后工作的设想

如果我竞聘成功了,我今后的工作任务就是如何把支行的各项工作做得更好。客观因素不是我们所能改变的,我们只能从自己出发,改变自己,让我行能在激烈的竞争中有一席之地。我计划从以下两方面开展工作:

1、带领员工做好好吸存工作

今年,建设路支行的存款任务是净增1000万,对于我们来说,这是一个新的挑战。近年来,建设路支行存款的增长完全是职工吸存工作的成果,若完全依赖以往的吸存思路恐怕很难保证存款任务的顺利完成。只有广开思路,真正能走出亲戚朋友的圈子,走出银行柜台,才能使存款额有质的飞跃。所以,在今后的工作中,我将一方面作好现有大客户跟踪走访工作,达到稳定现有客户,保证现有存款的相对稳定;另一方面,调动全体员工的积极性,通过各种渠道收集存款信息,不断发掘市场潜力,开发优质客户,把吸存工作真正做大。另外,我将会加强业务学习,使自己能够成为一个业务全面,能力强的好员工。

2、发挥自身优势,提高储蓄工作质量。

那么如何让储蓄客户在林林总总的银行中选择我们就是我们应考虑的问题。我们不排除其他因素的存在,但服务质量的好坏绝对是老百姓最先考虑的因素。所以,提高储蓄存款的最有效途径就是为客户提供满意的服务,最好是能够针对不同的客户提供个性化的服务。比如帮助老人写凭条就是最为简单的个性化服务。当然,我们现在没有条件提供更进一步的个性化服务,但至少,我们应该为客户提供周到、温馨的服务,真正作到将心比心,用真心的服务换取客户的忠诚。为此,我将一方面加强储蓄人员的思想教育工作,树立端正的服务态度;另一方面,加强业务学习和交流,提高业务能力,为客户提供准确、快捷的服务。总之,我们将尽力保持储蓄存款的稳定。

千里之行,始于足下。基于我对建设路支行行长工作职责的充分认识,我愿意在组织创造的这个竞聘平台上奋力一搏,若能踏上新台阶,我将发挥自己所长,努力完善自我,充分展现自我,力求更大进步。若不能迈上这个新台阶,我也绝不气馁,将继续努力完善自我、充实自我,争取早日成长为对企业发展有用的人才。

竞聘支行长演讲稿 篇6

此刻,很激动,这是一个充满竞争的平台,是实力与本事较量的平台,能够说是今日我们的竞聘者针锋相对,一较高下,这对任何人来说都是一个挑战自我,展现自我的大好机遇,我倍加珍惜。根据竞职方案的要求,我参与竞职的岗位是我支行行长一职。

经过自身综合权衡和分析,认为自我有以下竞职优势:

一是丰富的`工作经验让我对今日的竞职倍感自信,参加工作以来,先后担任过诸蓄员、信贷员、保卫科科长、副主任等职,积累了较为丰富的实践经验。提升了我多方位的工作本事,工作当中,我一向把”爱岗敬业、开拓进取“作为自我的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,职责担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。二是对任何一份工作我都有自我的”闯劲“,忠诚是我的工作原则,求真务实是我的工作原则,在工作面前,我愿意冲在前面,在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。三是在业务知识的学习方面有股”钻劲“。学习是我每一天必修的工作课程,向老领导学习,向专家们学习,向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,并较为系统地学习了银行管理、经济管理、计算机和英语等方面的知识,全面提升自我的专业业务知识,我感到自我在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自我的见解和方法。

自认自我具备了走上支行行长岗位的工作本事,如有幸今日得到大家的支持,给我走立刻任就职的机会,我将从以下几个方敏带领大家开展我行的运营工作:

一、做好”领头羊“主角:

行长顾名思义,一行之长,在很大程度上对我行的发展产生着十分重要的影响,所以,走上行长的工作岗位,必须要注重自身的修养,以身作则,具备坚定的政治立场,较深的理论基础和较高的业务素质,要一马当先,吃苦耐劳,做好”一行之长“的主角转变,以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样,引导全行员工开拓进取。

在工作的开展过程当中,即抓住全行的中心工作和主要工作,抓住关键问题和主要矛盾,突出重点;另外,还将日常性,事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员,充分发挥副职和中层骨干的作用,锻炼中层干部和普通员工,给他们以施展才华的机会,激发职工的工作创造性。

三、做好员工的”知心“工作。

员工与领导之间需要足够的沟通与交流,了解他们所想、所需、所求,以诚心换得员工爱心,这样才能增强彼此之间的理解,尊重和信任,也能更好的促进各项政策措施的实施。其次,尊重员工的人格,诚恳理解员工的批评与监督,要让员工觉得在你手下工作有安全感,对确因主观原因使工作受到损失的员工,批评要有节制,重在思想疏导,不能不分场合、对象,采用有损其自尊心的语言和语气,要让员工认识到自身的错误而又不背上思想包袱。最终要坚持自我的用人原则,坚持用工作成绩来衡量员工的工作本事,给予平等的晋升机会。

以上就是我针对竞争行长一职所做的竞职报告,只要今日我能得到大家的支持和帮忙,成功竞职,我会卖力工作,与我行员工一齐创造我支行的辉煌业绩,假如今日竞职失利,我会深刻反省自我,找出不足,做好准备,迎接下一次组织的检验!

我的竞聘报告如上所述,多谢大家!

竞聘支行长演讲稿 篇7

下面是出国留学网提供的支行行长竞聘演讲稿,欢迎阅读。

篇一:支行行长竞聘演讲稿

支行为贯彻、落实总行、省分行人事激励约束改革,充分体现“赛马”不“相马”的用人机制,决定采取全体起立,在全行范围内实行中层干部竞聘上岗。这次,我竞聘的岗位是:支行行长。

根据省分行的改革思路,我行已实行了“公司业务上移,个人业务下沉”战略,对网点功能进行重新定位。目前营业网点的功能是:向个人、单位提供结算、金融服务,销售各种个人金融产品,拓展个人银行业务、维护个人客户关系。网点分为精品网点、多功能网点和一般网点。支行目前是多功能网点,正在报批精品网点。网点作为银行最基层的经营单位,经营目标是效益最大化。我行20xx年的经营目标是:以“三个经营”和省行、支行经营方针为指导,以加强内部管理为保障,充分利用网点资源,大力发展个人银行业务和中间业务,全面提升网点的经营效益,努力实现储蓄存款新增4200万元,中间业务收入50万元,利润新增20%,同时完成支行下达的其他各项考核指标,确保全年无案件、无事故发生。

为实现以上目标,我准备从以下几方面开展工作:

一、经营客户,提高优质客户群体占比,开辟储蓄存款新增长点

我行位于××大道西旁,对面是区政府,毗邻南海黄埔,其所在区域是××区行政、生活的中心,临近居民较密集,客户资源相对较丰富,该区域一直是金融机构必争之地。在以我行为中心的前后300米范围内,聚集了6家商业银行,金融竞争异常激烈。经过11年的发展,该办已吸收、积累了大量的客户,目前已有客户44,000户,储蓄存款余额为19,300多万元,但是户均存款仅4,300元。可见,本办个人客户总量虽不少,但低端客户占绝大多数,造成业务量大,办理业务人多,客户等候时间长,难以吸引、留住优质客户,存款增长有限。

要使储蓄存款有较大幅度的增长,我认为:首先,要经营好客户。经营客户,就是要对客户进行综合评价,根据客户对银行的贡献度确定营销的方向和方法,对客户有所取舍,并将主要精力集中在能为本行带来更多利润的客户身上,从而扩大网点的盈利空间。网点要注重对原有客户和新客户的客户关系管理,通过各种方式了解客户信息,如对存量客户,可通过查看每天打印的《储蓄重要事项稽核清单》,找出余额达到一定数额的客户帐号,然后通过帐号查阅详细客户资料,挖掘潜在的VIP客户;对新客户,一定要求前台柜员配合,对大额存款客户资料详细登记,并及时发放VIP卡,逐步建立完善的客户档案,便于加强与客户的沟通与联系,全面提高客户维护水平。为VIP客户提供绿色通道、提醒服务、节日慰问、个人理财建议等VIP服务,增强对客户的吸引力与凝聚力,从而提高VIP客户的占比。第二,要主动走出银行,积极营销。营销人员要对周边的社区资源、环境变化、市场动态等进行认真的调查分析,及时掌握信息,并根据相关信息,积极、主动开展工作,走出行门,走进社区,主动出击,将客户带进银行。对于陌生的环境,可通过旁人的穿针引线,特别是政府主管部门的引荐,寻找突破口。第三,根据客户的不同需求,能为客户提供不同的金融产品,满足客户的需求,并能以优质柜台服务不保障。

二、大力拓展中间业务,提升盈利能力

在存贷利差不断缩小的今天,中间业务已成为银行增加利润的重要来源。我行的中间业务主要来源于结算收入、银行卡收入和代收、代发手续费收入,收入来源渠道较窄。明年,我办将在继续加大原有中间业务产品营销的基础上,不断拓宽新的收入渠道,增加中间业务收入。具体思路是:1、深入到各大市场,营销“速汇通”;2、与花地房地产有限公司联系,争取明年交楼的万贤苑300多户的代扣费业务,并以此为契机,进而争取该公司属下中鹏物业管理公司的和区府宿舍共1000多户的代扣费业务;3、充分调动全办员工的营销积极性,在实行柜台流程再造后,把压缩的后台人员充实到营销岗位,在大堂设置机动营销人员,加大对柜台代理保险、代理基金、代理国债、银证通的营销力度,增加代理证券手续费收入;4、向存款额大的客户营销个人委托贷款业务。

三、加强个贷管理,发展个人资产业务

资产业务是高风险业务,在发展业务时,我办将注重风险的防范,严格把好风险控制关,对每一笔个贷都认真落实贷前调查,上门实地察看抵押物,严格控制放贷成数。发展目标以代发工资、我行的VIP客户、收入稳定的公务员、事业单位等目标客户为主,同时,计划与区个体协会联系,举办一次个贷业务宣传活动,为有资金需求、信用好、有抵押物的工商个体办理生产经营性个人贷款。

四、加强内控基础管理,防范风险

银行是经营风险的行业,风险防范是银行一项常抓不懈的基础工作。作为网点负责人首先要正确认识、处理业务发展和风险防范的关系,认识规章制度是我们各项业务健康发展的基础和保证。不仅本人要做执行规章制度的模范,还要经常教育员工,不断提高员工风险防范意识,养成按章办事的操作习惯。只有在柜台业务办理的每一项业务、操作的每一个节都按章处理,风险是可控的。除此之外,还必须依靠、支持风险经理的工作,充分发挥风险经理对网点柜台的交易、授权以及核心环节实施全面协调、监督与控制的职能。在规范、有序的基础上发展业务,使办事处的业务发建立在扎实管理的基础上。

五、加强员工队伍建设,提高员工素质和网点服务质量

员工是网点最重要的资源。加强员工队伍建设,充分发挥员工的工作积极性,是网点负责人的重要工作之一。我认为:作为网点负责人,除了要发展业务,还应该带好队伍,对员工的成长负责,为员工提供良好的发展空间。首先应多给予员工人文关怀,尽量为员工排忧解难,工作中多给予员工赞扬和激励,在网点营造一种轻松、和谐的工作氛围。其次,要多组织员工进行各种培训,在办事处形成良好的学习氛围,提高员工素质。如定期组织点钞、辨钞、汉字输入等业务技能培训和考核,强化前台柜员的操作技能,提高业务办理速度,减少差错和客户投诉。除组织技能上的培训,还要多进行我行金融产品和营销技能的培训,让所有员工都熟悉掌握本行的各种个人金融产品,每一个员工都能胜任业余的产品宣传、营销工作。继续推行有效的激励与约束机制,建立科学的考核办法,主要体现在对绩效工资网点实行二次分配上,实行彻底的同工同酬,真正体现多劳多得、奖勤罚懒、奖优罚劣的分配原则,拉开收入差距,对工作起到积极的促进作用。

我相信,有省分行领导的正确指导,有支行领导的大力支持,有我行各位同事的齐心协力,有我本人倾心尽力的工作,桥东办一定能增创佳绩,再上新台阶,实现网点业务总量、经营效益和服务质量的全面提升!

篇二:银行行长竞聘演讲稿

尊敬的各位领导,各位评委大家上午好!首先,请允许我借这次发表竞聘演说的机会,向多年来在工作、生活上给予我关怀、指导、帮助的各位领导和同事们表示衷心的感谢。自从参加工作以来,我虚心聆听领导的教诲与指正,认真服从上级的安排与要求,自觉接受全体员工的监督与批评,与农合行一道学习、成长、壮大。可以说,农合行不仅给了我工作岗位,给了我工资福利,给了我美好的生活,而且给了我知识和经验,给了我能力和自信,给了我进步与理想。面对农合行改革大潮,我不能袖手旁观,不能逃避退缩,唯一的选择就是主动参与,勇挑重担,自觉承受更大的压力,主动承担更大的责任,把在农合行学到的知识,掌握的经验,锻炼的能力和培养的自信奉献给农合行,以更好的表现和更优秀的成绩报答领导和同事们的厚爱和支持,也想借助这个平台实现追求进步,超越自我的人生理想。正是基于这种考虑,我鼓起了勇气,站在这里接受各位领导和同志们的考验和评判。同时也非常感觉合行领导为我们创造了这次公平、公正的竞争机会!按照竞职方案,我符合竞聘支行行长条件。我叫天生我财,现年41岁,中共党员,大专文化程度,我的优势:

一是具备扎实的财务知识,熟悉合作银行内外勤业务,这有助于一个支行长在日常的管理工作中处理事情更加得心应手,也更好地协调内部关系、实行精细管理。

二是工作经历丰富。在信息科几年的工作中积累了较为丰富的实践经验。

三是具备较强的人际交往能力、亲和力。参加工作十多年来,我先后从事过企业财务、保险业务、银行业务等工作。每到一处,我都能和周围同志融洽相处、打成一片。每到一个岗位,客户总会给我一个较好的评价,间接、直接地都能从客户那里听到对我亲和力地认可。这些,都有助于今后工作的顺利开展。

四是工作面前有股“闯劲”和“干劲”我一直把“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭,无论干什么,都把事业放在心上,责任担在肩上,尽职尽责,埋头苦干,全身心地投入。多年来,组织上的培养,领导和同事们的支持和帮助,造就了我敢于坚持原则,主持公道,秉公办事,作风正派,求真务实,胸怀宽广,谦让容人,善于听取群众意见的品格。我始终认为,干好事业靠的是忠诚于事业,靠的是一丝不苟的责任心。在关键时候,我从不缩头缩尾,有一种敢闯、敢作、敢为的精神。

五是有着较强的沟通协调能力、组织管理能力。在二年的保险营销期间,由于年轻社会关系少,我总能和同事一起将陌生的客户营销成功,从中我学到了不少团队管理的经验。在平时的日常工作中,我也能尽己所能协助领导出点子、协调相关工作。

六是业务方面有股“钻劲”。在长期的银行工作中,无论是在业务学习中,还是在业务管理上,我都坚持走到哪里就学到哪里,向领导们学习,向向同志们学习,向实践学习,以肯于钻研的学习精神,不给自己留疑问,无愧于领导和同志们的理解和信任。我感到自己在业务工作中积累了一套较为成熟的思路与方法,在管理和改革中也有自己的见解和方法。如果有幸得到各位领导和同志们的信任和支持,我将迅速找准自己的位置,尽快进入角色,认真履行职责。

七是具备强烈的责任心和吃苦耐劳的精神,身体健康、勤于学习。身体健康是革命的本钱。工作之余,我一直没有放松自身素质的提高,日常的业余时间我经常订阅金融书籍,关注金融动态,经常收看经济纠纷判例,以利于控制放贷风险。

如果我竞聘成功,工作思路是:我将从以下着手:

一、率先垂范。“村看村,户看户,群众看干部”。作为基层行的领头雁,支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此,要尤其注重自身的修养,以身作则。要有坚定的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素质,要廉洁自律、勤政为民;要正直诚实,吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样,引导全行员工开拓进取。

二、做员工的的表率。“村看村,户看户,群众看干部”。作为基层行的领头雁,支行行长的一言一行都会在职工中产生不同的影响。因此,要尤其注重自身的修养,以身作则。要有坚定的政治立场、较深的理论修养、较高的业务素质,要廉洁自律、勤政为民;要正直诚实,吃苦耐劳;要以实际行动和高尚的品格为全行员工树立榜样,引导全行员工开拓进取。

三、“抓大放小”。“抓大”,即抓住全行的中心工作和主要工作,抓住关键问题和主要矛盾,突出重点;“放小”,即将日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员,充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来,集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还可以充实副职工作,锻炼中层干部和普通员工,给他们以施展才华的机会,激发职工的工作创造性支行行长竞聘演讲稿。

四:对内协调:

一个好的管理者除了对下属严格要求,严密制度,严守纪律的大胆管理,还应讲究领导的艺术。我认为,要把客户当“上帝”,首先要把员工当“上帝”。因为,客户对农行的满意度是从员工的满意度开始的,并与员工的满意度成正比例发展的。为此,我会把提高员工的素质,调动员工的积极性和创造性,把建立融洽的人际关系,放在各项管理工作的首位。多层面、多角度地善待员工,努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。对同事多理解,少埋怨;多尊重,少指责;多情义,少冷漠。管人不整人,用人不疑人。以共同的目标团结员工,以有效的奖惩激励员工,以自身的行动带动员工。我将用真情和爱心去善待我的每一位同事,给他们充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。从而在与员工交往中凝聚合力,增强员工的集体荣誉感,在工作中形成动力,使我所属的部门成为一支充满活力和战斗力的和谐团队。

五、自我激励。在市场经济体制下,自觉地杜绝拜金主义、享乐主义,攀比心态。工作上加大干劲,生活上多些“约束”。随时了解掌握职工的思想动态,对先进优秀的员工要树典型、立榜样,扩大影响,激发被表彰者内心的自豪感,从而促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公平、民主、和谐、择优的工作环境,建立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制,努力改善和提高员工的福利待遇,让员工在自己的工作中有发言权,从而激发员工的主人翁意识和集体归属感。

六:对外营销:

在金融体制改革不断深化,竞争日趋激烈的形势下,要保持我行各项业务的稳步发展,将是一项长期而艰巨的任务。因此,我把坚持开展以客户为中心的优质服务作为其重要手段,在创造良好的社会形象的同时,要求业务人员提高工作效率,尽量方便客户,让客户能主动上门寻求服务。我将坚持巩固老客户,再发展新客户原则,我会逐一拜访大户,巩固关系。在办理业务中关注中户,并尽可能给予方便,对于小户,我将有选择的关注,努力让小户变中户,中户成大户,大户变成稳定得客户。从稳健中求发展,从创新中寻突破。

七、尊重员工的人格。具体做好三个方面:

一是作职工的贴心人。人与人之间最宝贵的是相互理解、尊重和信任。领导者要以生活上的关心换得工作上的安心,以诚心换爱心。要广泛征求和取得员工的意见和建议,诚恳接受员工的批评与监督。

二是正确把握鼓励与批评。任何时候都不伤害职工的自尊心。对完成任务、工作有起色的员工,及时给予肯定,增强其自信心;对因非主观原因造成失败的员工,不要求全责备,要鼓励,让他感到领导对他的工作是理解和支持的;对确因主观原因使工作受到损失的员工,批评要有节制,重在思想疏导,不能不分场合、对象,采用有损其自尊心的语言和语气,要让员工认识到自身的错误而又不背上思想包袱。

三是坚持正确的用人原则。坚持任人唯贤,反对任人唯亲、拉帮结派;选拔任用于部要看主流,不一叶障目,要重用群众公认、有工作实绩、为民说话的干部。

八、加强学习。学习的内容主要三方面:一是学习金融知识,针对自己不足之处,刻苦钻研,通过自学、函授等方式加强金融基本知识学习,积极研究金融政策,正确把握我国金融改革发展动向,提高自己专业知识水平,把自己培养成真正的银行家;二是学习相关知识,金融是特殊行业。凡是经济领域范围的部门知识都要有一定了解,主要包括税收、财政、法律法规、市场经济、电脑基础知识等,提高自己综合素质。三是学习政治理论,马克思哲学知识,提高自己政治觉悟,政治敏锐性和思想境界。通过学习,不断促进自己政治素质支行行长竞聘演讲稿。

作为一名合行员工,是党和国家、是社会和人民培养了我,是合行让我逐渐成熟,努力工作,回报社会,振兴合行也就成了我最真实的、发自内心的愿望和人生理想,而这也正是我参加这次竞聘演讲的源动力,尊敬的领导和各位评委,请给我这次机会,我会尽自己最大的能力去管理好这个团队,为今后的达标、升级打造一支强有力得生力军。我相信:世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。通过这次竞聘,我愿在以后的工作当中,励精图治,立足本职,专研业务,勤奋工作。在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在拼搏奉献中实现价值,在市场竞争中完善自己。胜固可喜,败亦无悔!

小学校长竞聘演讲稿实用13篇


在我们的日常生活中,我们经常会遇到各种各样的机会和挑战,其中包括需要进行演讲的情况。对于大部分人来说,演讲可能是一项令人感到紧张和焦虑的任务,但是通过尽力去准备和练习,我们可以逐渐减少自己的遗憾,并且学会应对这一挑战。

一份恰当的主题演讲稿对于演讲的成功非常重要。首先,我们应该从不同的角度去观察和探讨所选主题。通过从多个角度思考问题,我们可以获得更全面的理解,并且能够提供更多深入的内容。此外,我们还应该注意到适度地使用合适的例子和故事,以便更好地阐述我们的观点和论据。

除此之外,语言表达的准确性也是一份成功演讲稿的关键要素。我们应该用简明扼要的语言来表达我们的想法,尽量避免冗长和复杂的句子。同时,我们要确保使用正确的语法和词汇,以便让听众更容易理解和接受我们的演讲内容。

要写一份恰当的主题演讲稿,我们还需要时刻关注网站的最新动态以便调整我们的策略。事物在不断发展变化,我们应该保持对时事的敏感,并且及时获取新的信息和观点。这样,我们才能保持我们的演讲内容与时俱进,更能吸引听众并取得演讲的成功。

总之,通过尽力准备和练习演讲稿,我们可以减少遗憾并迎接演讲的挑战。一份恰当的主题演讲稿需要从不同的角度观察和探讨,并且注重语言表达的准确性。请务必关注我们网站的最新动向以便调整策略,让我们的演讲内容更吸引人并取得成功。

小学校长竞聘演讲稿 篇1

***尊敬的领导、评委、老师:

大家好!

我,35岁,中国* *会员,本科学历。首先,我要感谢各位领导和同志给我这次竞争的机会,希望在改革的大潮中实现我的人生价值。

本人自xx年参加工作以来,一直工作在教育教学第一线,多年来,潜心钻研教育教学理论,积极探索新的教学方法,兢兢业业,勤勤恳恳,在师生中树立了良好形象,深受组织认可和同志们的好评。

有了以上的生活经验,我将为我今后的教育和教学管理打下坚实的基础。我有百倍的信心成为一名好校长,让学校在年级上、教师上有特色、学生上有专长,为xx教育争光。

对于校长一词,古今中外称谓不一。前苏联教育家苏霍姆林斯基就曾说过:“校长是整个学校的灵魂,是学校科学管理、科学决策的关键,他必须通过以身作则的榜样作用,去影响、带动和领导教育集体的全部教育活动。

”但无论怎么称谓,从意义上来说,一个好校长除了具备教师的基本品质外,还要主持学校的工作,全面贯彻党的教育方针、政策,使学校有计划、有目标地完成党和国家所赋予的各项教育任务。一个合格的校长应该具备那些素质?我认为:

首先,校长要有较高的政治道德素质。在具体工作中,校长要摒弃官职意识,提高为师生服务的积极性,增强经商的责任感;淡化管束意识,体现人文关怀;抛开功利意识,提倡脚踏实地的作风;要知人善任,在思想品德、道德修养上做教师的楷模。永远用苛求的眼光看自己,用欣赏的眼光看师生,做师生的贴心人。

其次,要树立终身学习的观念。一个合格的校长必须努力学习,努力学习,了解国家政策,贯彻教育教学相关法律法规,把握办学方向。要善于通过正确的政策引导、**引导、典型引导等卓有成效的工作,把广大教师的工作热情集中到以学生为主、一切为了学生、为了学生一切和新课程改革的轨道上来,完成教育培养人才的使命,办好人民满意的教育。

第三,要有创新精神和能力。现代校长应具有创新精神、科学判断和决策能力,有自己独特的理念和见解。没有创新精神,没有自我个性化的心理结构,肯定不是一个好校长。

第四,要有良好的人际关系和工作艺术。良好的人际关系和高超处事艺术能够团结人、凝聚人,把学校的目标化为全体教职工的共同行动,有利于校长意图和学校整体目标的实现。校长要有信任感、期待感、同情感和宽容感;要相信人、鼓励人、成就人,创造条件,为广大师生谋福利。

要做到表扬用喇叭,批评用**,使其有温暖感;鼓励有成绩的教师有成就感;对优秀教师评优、入党、提干给予倾斜,使其有归属感。

当前,教育战线迎来了改革的春天,各项改革措施逐步启动,实施素质教育方兴未艾。如果这次比赛成功,我将明确新的办学理念,确定新的发展方向。具体的办学思路如下:

一、实施“以人为本”的管理,培养团对精神

世间万物,人是最宝贵的资源。另一方面,教师是办好学校的骨干力量,是教育教学的主体。因此,除了要建立健全一整套的管理制度,坚持依法治校,还要坚持“以人为本”的原则,对下属、对教师有更多的人文关怀。

只有充分发挥教师的主动性、积极性和创造性,才能提高教育教学质量,逐步使学校成为家长满意的学校。

一。以身作则,形成学校的核心力量

我会向全校提出:“用人格的魅力来影响每位教师。用真诚、忠实的情感投入来弥补物质上的不足。

”逐步加大教职工待遇,按照教师工作的质量考核兑现奖金,充分体现多劳多得的分配制度。同时,我会以身作则并要求职工经常关心有困难的教师,帮助他们解决生活中的实际问题,还在每个月中给教师两个小时的机动假,来解决生活中急需处理的问题。在实际工作中,我将要求每一位领导班子成员为教师树立榜样。

要用爱校如家、清正廉洁、公正严明、诚实可信的言行赢得广大教师的信赖,从而带出一支师德高尚、爱岗敬业的骨干教师队伍。

2。树立共同远景,为之奋斗

教师是学校发展的生力军。教师有决策权、参与权,对学校如何发展、如何发展最有发言权。所以我会真心实意地俯下心来,广泛听取广大教师提出的具有建设性与前瞻性的意见或建议,这样全校上下达成共识,形成共同目标,并共同为之奋斗。作为一校之长,要为学校的长远发展深思熟虑。

因此,我将制定出适合学校发展的“六个一流”工作目标,即:一流的领导班子、一流的学校管理、一流的教师队伍、一流的教育质量、一流的学校设施和一流的学校形象。这样,全校教职员工围绕这一目标共同努力,最终达到学校办学模式新、教育设施优、教学效果好、学生能力强、社会影响广的一流学校。

这学期,我将积极争取上级的资助,更换师生的桌椅、教学楼的门窗,粉刷两栋教学楼的内外墙,让学校环境更加明亮。

三。树立师德第一思想为学生服务

教师的人格魅力和道德品位是教育学生的最大动力。所以我会要求每一位老师在工作和生活的实践中提高道德修养。组织教师通过学习国家政策法规、传统的民族美德、先进的人物事迹,开展以“树立当代教师新形象”为主题的系列活动,教师间不断进行自我评价、相互评价等措施,可以使广大教师把成为有高尚师德、精神品格的人作为毕生的追求。

2、 搞好教师队伍建设保持学校可持续发展

要想使一所学校长盛不衰,除了有正确办学思想的领导外,关键就要看有没有一支德高业精、风正纪严的教师队伍了。

因此,我不仅要求教师为事业做出贡献,也为教师的成长和发展铺平道路。一是派出教师参加各级各类培训学习,到名校跟踪学习,努力为他们创造更好的条件和机会。二是为教师搭建展示的平台,鼓励教师参加各种大赛活动,使教师从中认识自我,展示自我,增强自信心、竞争意识和才干。

三是开展“研讨课”“汇报课”“观摩课”“说课”“专题讨论”“经验交流”等活动,从而培养提高教师的业务素质和能力。四是建立奖励机制,可以设立“先进人物奖”“教育科研奖”“教师技能竞赛奖”“教学达标奖”等奖励项目,激发广大教师的工作积极性和创造性,真正体现“多劳多得,优质多得”。五是设立学历补贴,激励教师在学历上达到合格。

第六,为教师订阅适用的学习材料,使教师能够不断学习和收费。七是营造宽松的教师人际交往环境,如组织决赛、体育竞赛等。通过以上活动,教师特别是青年教师能够得到快速的培养和成长。

3、 尊重差异发展个性全面提高教育质量

实施素质教育的最终目的是提高学生的综合素质,全面发展德、智、体、美、劳。要提高学校的办学水平与教学质量,就必须关注每个学生的个体差异和个性发展,满足每个学生的发展需求,尽最大可能安排好适合个体发展的学习和活动。

为此,我将结合学校的实际情况合学生的不同特点进行分类教学。其目的:一是能够使不同层次的学生在班级授课制的条件下,得到充分的发展,让所有学生在原有的基础上得到提高。

二是通过教育方法、手段的改革,创造宽松、激励、竞争、创新的学习氛围,使每个学生的潜力得到充分发挥,从而培养学生的创造精神与创新能力。三是使教师素质得以提高。在教育科研的实践中,学校将逐渐形成“先学后讲,当堂训练“的教学特色。

它改变了学生的学习方式,发挥了学生的主体作用。教师转变了角色,由重传递向重发展转变,课堂教学也将由重教向重学转变。四是使学生的个性特长得到培养。

学校将提供适合不同学生发展的校本课程。学生可根据自己的爱好进行走班学习,这样既能丰富学生的学习生活,又能让学生的个性特长全面和谐发展。

总结昨天,抓住今天,展望明天。作为这次比赛的积极参与者,我希望能在比赛中取得成功。因为我相信,凭着我的政治素质,我的爱岗敬业、脚踏实地的精神,我的工作热情和管理经验,我一定能把校长的工作做好。

最后,我想说,不管我能否当上校长,但就我的人生旅程来说:我的过去属于xx市教育,现在属于xx市教育,将来仍然属于xx市教育。

小学校长竞聘演讲稿 篇2

范文一尊敬的各位领导、各位评委:

×××:

xx xx,统一认识,分工协作,率先垂范,以新理念、强能力、好习惯,创建科学高效的学校管理模式

、“先进人物奖”、“教育科研奖”、“教师技能竞赛奖”、“教学达标奖”等奖励项目鼓励广大教师钻研业务知识提高教学水平真正体现“多劳多得优质多得”

:、手段的改革创造宽松、激励、竞争、创新的学习氛围使每个学生的潜力得到充分发挥从而培养学生的创造精神与创新能力

抓学校文化建设营造和谐校园建设一个以“和”为主题的学校组织文化是学校发展进程中的文化积淀是学校继续进步学生成长的重要条件营造“尊重人、理解人、关心人、帮助人”“以学生发展为本”一方面强化行为习惯养成教育培养学生成为“守纪、明礼的人”另一方面努力扩大教育时空与村委、社区、企业加强联系形成教育合力为学生全面发展和终身发展奠定牢固的基础开展内容生动、形式丰富的文化活动如体育比赛野外炊事、诗歌朗诵等

“长风破浪会有时直挂云帆济沧海”、组织的决策是正确的、有道理的我将一如既往地做好本职工作为×××的发展和壮大发挥应有的力量

范文二尊敬的各位评委:

大家好我今天能站在这里参加校长的竞聘感到万分的荣幸同时也感谢局领导给我们提供了一次公开、公平、公正竞聘校长的机会

“优秀教师”“优秀班主任”、“教育教学先进个人”等

我认为我在竞选**职位时有以下优势:

一、事业心强工作认真负责;作风正派无不良嗜好;居安思危具有忧患意识思想开放;具有创新意识能与时俱进这为我的工作提供了强而有力的思想保障

二、有一定的学校管理经验本人所学专业为行政管理专业通过学习本人掌握了一定的管理理论、管理原理和管理方法有了较为系统、

三、、制度的订立教师的职称、绩效考核、考勤、

如果这次比赛成功,我有以下计划用三句话来概括

第一句:摆正位置当好副手校长是学校的掌舵人不可能“事无巨细亲力亲为”

第二句:、制度的公平、公正体现教师的价值关心教师的工作、生活等学生作为受教育群体我们要善于引导可利用主题班会、专题讲座、学校活动等形式使学生保持一个健康向上的心态

三、认真工作踏实做人“不可以一时之得意而自夸其能;亦不可以一时之失意而自坠其志”不管工作多艰难我都将坚持不懈团结同事共同为学校的进步竭尽全力

谢谢大家

小学校长竞聘演讲稿 篇3

竞聘小学校长治校方略

尊敬的各位领导、各位同仁:

大家好!

我叫***,现任xx小学副校长。今天,我很荣幸参加了全县中小学校长的选拔赛,希望通过这次选拔赛实现我的人生价值。如果我有幸在这次比赛中取得成功,我将从以下七个方面开展工作:

1、 明确办学理念确定发展目标

坚持以人为本,面向全体学生,尊重学生个性,全面推进素质教育,积极构建现代化管理模式,打造教研型教师团队,塑造高素质学生群体,创办一流的现代化学校。

在提高学校综合实力的过程中,要加强校园文化建设;重视教育信息化建设,推进教育现代化进程;坚持质量,创造特色,打造品牌,推动学校走上可持续发展之路。三年内,我们将建设一支管理规范、业务优秀的教师队伍,力争建成示范学校。

2、 加强学校建设完善硬件设施

在学校硬件建设方面,坚持科学合理规划学校布局, 合理配置教育资源,抓好校园校舍建设,完善内部设施装备,提升办学效益;坚持多元融资,争取项目,加快学校建设,努力缩小与城市学校的差距;坚持硬件为软件服务,为教学服务,有效发挥设施效益;加强监管,确保资金的阳光透明;加强学校文化、绿化、美化、净化建设,营造舒适的教育环境。

3、 加强学校管理构建和谐校园

不断完善、修订各项管理制度,坚持走“制度+情感+目标”的管理模式,追求管理的精细化、规范化和人文化,以德治校,不断创新管理机制,提高管理效能,开创乐教乐学、乐于奉献、新型、和谐的学校管理模式。

一。坚持以学校发展为基础,推进学校工作的科学化、民主化管理。一要明确目标,首先要科学确定学校发展目标;二是科学计划;三是狠抓落实,落实教师竞聘上岗制度和领导岗位管理责任制,努力实现科学管理、精细管理、民主管理。

2、创新教师工作评价制度。教师评价体系应充分反映评价的过程和动机。以激励为主,注重过程化管理,建立健全科学的教师评价机制,使学校管理更趋科学化、高效化,不断引导和促进教师向学习型、研究型方向发展。

三。创新德育形式,丰富德育内容,促进学生管理的自主性。以少先队组织为平台,利用集会、主题班会、周会、国旗下讲话等机会,对学生进行品德教育,将德育工作融入到日常工作中去。

4、大力开展“暖心工程”,使广大教师能够感受到学校大家庭的温暖,使教职工自觉树立“以校为家”的理念,激发工作的积极性。综合考虑员工的德、能、勤、绩、廉,进行职称评定和聘任,择优录用;充分利用工会组织,关心教师和工人的工作和生活,帮助他们解决家庭困难;利用假期看望退休教师,给组织带来关爱和温暖。

4、 加强队伍建设促进学校发展

1、加强班子建设

一个好校长就是一所好学校。首先,校长要加强学习,不断更新办学理念,爱岗敬业,严格要求自己,创造性的开展工作,以勤奋的作风去感染别人,以无私的奉献去带动别人,以人格的魅力去引领别人。

其次,要团结带领领导班子成员做到形象上要有号召力,思想上要有活力,工作上要有创新力,管理上要有凝聚力,打造“团结、廉洁、高效、进取”的班子集体。

2、推动教师成长

充分发挥党支部、工会的职能,大抓教师政治思想学习,打造一支思想觉悟高的教师队伍。继续加强教师职业理想和职业道德教育,增强教师教书育人的责任感和使命感。引导教师关爱学生,用人格魅力和知识魅力教育学生。

5、 深化教学改革狠抓教学

提高教育质量,教学改革是动力。教学改革应立足于学生、学生的发展、教学方法的优化和教学方法的改革。认真落实教师课堂基本功活动,以“分层教学”为抓手,以平等参与式教学手段为基础,以“跨越式”教学为平台,以校本教研为关键,努力学习探索新型的课堂教学模式,推动高效课堂,扎实开展教研教改活动,全面提高教育教学质量。

坚持利用各种培训平台,积极开展中职培训和校本培训,提高教师的专业水平和教学能力。

6、 加强安全管理确保师生安全

认真贯彻国家教育法律法规,进一步完善学校安全管理各项制度,加强组织领导,做好安全隐患的排查,完善相关应急预案,构建学校安全教育网络,广泛开展安全教育,提高师生安全意识和自救自护能力,安全教育做到经常化、制度化。

7、 加强财务管理做好服务工作

加强财务管理,将有限的经费用在“刀刃上”,科学合理使用资金,改善办学条件;坚持财务管理公开透明。我们本着求实创新的原则,全心全意为师生服务,努力营造和谐的工作环境。

各位领导、各位同仁,和大家相比,我可能还有许多缺点和不足,今天只是想让大家认识我,了解我,帮助我,支持我。

请大家相信:三十多岁的我有健康的身体,充沛的精力,年轻的心态,在今后的工作中,我一定会励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,将自己的绵薄之力奉献给太阳底下最光辉的教育事业。

最后,祝大家在今后的工作和生活中身体健康!工作顺利!

谢谢大家!

竞聘人:***

二〇一四年月日

小学校长竞聘演讲稿 篇4

演讲:________

姓名单位

日期:______年_____月_____日

尊敬的领导、各位老师:

一基本情况

我叫xx。我今年44岁。我大专毕业。我是一名高中教师。先后在布甲中学、港口中学、港口中学、月塘中学工作。xx.9-xx.

7历任港口中小副校长,港口中学业务专干,港口中学副校长等职务,在学校我一直分管着政教安全与教学管理两大块。xx.9-xx.

7担任月塘中学校长。巧合的是,月塘中学也有6至9个年级,有600多名学生。我的人生信条是:

感恩社会,善待朋友;我的工作信条是:要么不做,要么做得最好。

二竞争优势

我国著名的教育家陶行知先生曾说过:“校长是一所学校的灵魂,要想评论一所学校,先要评论她的校长”一位好校长,就是一所好学校,我认为一名优秀的校长必须具备四个条件:优良的人格魅力;较高的理论水平;广博的学识;健康的体魄。

我在中学和小学都担任过多年的副校长或校长,而且我有担任校长的条件。

1.我的同事相处融洽

1967年,我出生在溪口镇一座偏僻的山上。艰苦的生活磨练了我的意力和吃苦耐劳的精神。我具备较强的文字功底和语言表达能力,我的业余爱好非常广泛,为人大方豪爽,性格开朗活泼,待人真诚热情,因此我人缘关系极好,口碑甚佳。对学生我是一个充满爱心的导师,对同事我是一个值得依赖的朋友。

2。我擅长组织各种大型文体活动

下面列出的活动都是我自己组织甚至自己完成的。xx年修水县迎香港回归文艺调演,港口中学调演的舞蹈荣获一等奖,xx年全县广播体操比赛,港口中学荣获二等奖,xx年、xx年全县中小学生田径运动会港口中学荣获团体总分第二名、第六名;xx年县中学生田径运动会中,古市中学7名代表队员仅得16分,其中我在月塘中学指导并选送的两名学生夺得13分。我每两年在港岗中学或月塘中学组织一次大型田径比赛或文艺演出,受到校内外的高度赞扬。

三。教学能力强,教学管理水平高

23年的教书生涯让我深深地体会到,教书育人是暂时的,是终身的。我一直担任初中语文或者数学的教学任务,从我备课、批改作业认真程度说,如果我是本学校第二,绝没有老师认为自己是第一,xx年全县公开教学比赛我获得初中数学组第二名,xx年全县走进新课程赛课活动,我的公开课评为初中语文组一等奖。

20多年来,我先后荣获县委、县**、县教育局授予的优秀教师、先进个人、优秀工作者等荣誉称号。

xx年、xx年港口中学连续两年获得全县目标管理考评优胜单位,作为主管政教、教学的副校长可谓功不可没,去年月塘中学76名学生参加中考,县前700名有13人,7月5日那天下午,当地几十名家长来到学校将烟花、鞭炮铺满球场,一齐燃放以示庆贺。当年下开学报到,一个原本各方面处于弱势的片区中学,竞吸引了外校80多名学生来校就读,初中学生数达到500余人。在月塘中学生源逐年下降的情况下,月塘中学的生源数量打破了历史纪录。

四。我有先进的办学理念和强烈的创新意识

在学校管理上,我始终坚持制度刚性和人文关怀的紧密结合。不仅竭尽全力搞好校园文化建设,尤其注重师生学习、生活的关怀,一声亲切的问候,一次真诚的探望也许胜过一切制度的约束。我在学校设立了意见箱,及时处理和解决学生提出的各种意见和问题,成为学生的亲密朋友和可靠的老师。

每学期认真召开教师民主生活会,每学期末以报表形式逐一公布学校财务费用。xx年我在全县农村中小学最先安排老师参加健康体检,去年国庆长假,一个老师的的母亲逝世,我带领几位老师,三天时间里自始至终呆在殡仪馆主持丧事。我还是一个比较称职的篮球裁判,象棋、围棋也跟着大家凑热闹,课余时间操场上每有篮球赛,跑来跑去做裁判的肯定是我,房间里总能听到我与同事开心的欢声笑语。

学校工作要想别人不想做,做别人不做,敢于做第一。xx年港口中学就建立起一个完整的多**教室,当时在全县农村中学是第一个多**教室,使该校现代教学技术率先于兄弟学校前列。我能熟练使用计算机办公软件,并将其充分应用于教学成果管理、学籍管理、财务管理等方面。

就是到现在,一些学校为课程表的编排、考试座位的设置叫苦不迭,为计算学生的差额平均分伤透了脑筋,为学生站队排名还在睁曝了眼睛用笔勾勾画画,对于我工作过的学校教学成果奖的计算只是半个小时的事情。

5个。我特别注重改善办学条件,为师生创造良好的学习和生活环境

xx年,我转学月塘中学时,学校大门歪斜,关不上。蜘蛛状的铁丝还在用

还是九十年代的老线,学生床铺是用房屋旧料支撑的床架,xx基建时的模板做的铺板,最现代的教学设备就是办公室里的一台29吋彩电,学校条件的简陋几乎无法用语言来形容。在那里的两年,我努力争取教育局支持,多方筹措资金23多万元,先后完成了基础设置的建设,如新砌围墙220米,新建学生浴室,安装自来水塔,将学校所有电线彻底更换,将部分路面进行硬化,每个教室安装窗帘,电风扇,购置校园广播系统,装备多**教室,给办公室,教师宿舍开通10m的宽带网,将学生食堂、超市承包经营,一年创造利润5万多元,学生寝室全部整改到位。现在月塘中学除了存在危房外,其他条件与县乡中学相当。

去年五一长假,我组织老师及家属36人去韶山、长沙等地参观学习,两天时间里学校只花一顿夜宵钱,因为我从一个企业弄到了足够的赞助款。

由此可见,有一个会管理能创新,公共关系良好的校长,就是条件再差的学校也会焕发生机。

三、工作设想

各位老师,由于我对学校的具体情况了解不够,暂时无法对学校的办学目标和管理方法做出详细的设想。但是,如果我在校长的竞争中获胜,我将在学校原有发展的基础上,在以下几个方面与大家一道努力。

一。以人为本,真正关心教师的物质生活和精神生活

学校管理的本质是人的管理。只有尊重和爱护每一位教师,才能调动教师的积极性,提高教育质量。

(1) 每两年组织一次全乡教师体检;(2) 努力改善学校教师的工作条件;(3)提高教师的福利待遇。在不违反政策、不增加学生收费、不增加新债务的前提下,做到全乡教师福利逐年增长,通过以下途径筹措资金:一是在校内压缩各项不必要的开支;二是巩固学额,留住学生;三是动员社会力量给予赞助;四是向各级单位申请拨款;(4) 教师自身及其家庭有困难给予最大的支持和帮助;(5) 把静态考勤制度改为动态考勤制度,因为教师管理的重点师管理,而不师管理。

(6) 积极争取教师专业成长机会到其他领域学习。

2。竞争上岗,建立务实高效的管理团队

从明年开始,学校要重点抓好三支队伍建设:学校队伍建设、班主任队伍建设和村校长队伍建设。根据《决定》,副校长及中层干部实行全员竞聘上岗,班主任与科任实行双向选择,同时完善村小校长竞聘上岗并与教师双向选择机制,建立全乡教师流通制度。

三。负个人责任,发扬公正廉洁的工作作风

作为校长,我必将做到公正廉洁,以身作责,勤政务实,有了荣誉我让路,碰到困难我向前。

学校每有重大措施交由全体教师讨论后决定,校长掌握重大问题的处置权,其余权力按职责分工授予各线行政人员。

公平公正地对待教师评价考核、职称晋升等关系教师切身利益的重要问题。坚决杜绝暗箱操作和人情关系。

严格执行财务公开制度。每学期末,学校由教师代表组成财务审计小组,对学校的收支情况进行决算,然后在教师会上逐一公布收支明细表。

实行招待费限额管理。从严执行县教育局招待费上限标准,每学期超出部分学校不予报销,由校长、副校长、总务主任等按比例分别承担50%、30%、20%。

四。奖优罚劣,促进教育质量逐年提高

根据《修水县中小学教学质量奖励办法》。制订新的全乡教学质量激励方案,使激励方案与全县教学质量评价相适应。

教师绩效工资完全向教学成果奖倾斜,做到多劳多得,按绩取酬。

争取通过全体教师的共同努力,使全县开学工作检查达到良好以上,用两年左右的时间使学校教学质量评估,年度目标考评进入同类学校前列。

老师们,我们的竞争不怕强者,我们怕选错领导。我记得有位教育家说过这样一句话:“一个好教师可以改变一批学生,一个好校长能够改变一所学校”,作为一位校长最重要的是创造一种独特魅力的校园文化,一种积极开放的校园精神。

今天,面对强大的竞争对手,我知道比赛注定要失败,但我勇敢地接受挑战,虽然我仍然为自己的失败而自豪。这就是亮剑的精神。

小学校长竞聘演讲稿 篇5

教师共同参与的决策、实施和监督机制,在推进重大改革、教师评价、奖惩等事项上充分行使民主权利。有了良好的制度设计,有了充分的以人为本,我们可以相信学校管理将会呈现出这样一种情态:因为制度面前人人平等,所以老师们可以多谋事、少谋人,靠业绩说话;因为制度体现办学理念,所以老师可以受到正确的引导和制约,避免理念与实践两张皮;因为充分民主,校长的权力受到制约、教师的权利得到保障,共同愿景得以形成;因为充分自主,教师更有个

性,学校更有持色。接下来,以教师发展为例,阐述了系统管理和人本管理的应用。教师发展是学校管理中最重要、最关键的内容,包含教师专业素质发展、个人素质提升、教学水平长进、科研能力提高等诸多方面,涉及到培训、评价、激励等多种机制。

师资培训我们不可谓抓得不紧,但有的单位效果并不好。关键是没有一个完整的体系和长远的规划,导致很多训练都是踩在西瓜皮上。

教师评价是教师发展的关键和指挥棒。它必须跟着素质教育转。在我看来,教师评价应该是刚柔并济的。

刚性评价是指将学生成绩、学生素质发展状况、自身科研成绩、培训成绩折合成分值,量化评价;柔性评价应是教师自我评价、年级集体评价、学生定性评价三者的结合。尤其是学生定性评价,借鉴北京四中的作法,可以让每个学生在每学期结束时写一篇《我心目中的好老师》,只许写一位。学生评价教师时,总是把师德放在第一位。

学校将学生写的文章全部复印,写到谁就复印给谁,有的老师可能会收到很多篇,也有可能有的老师一篇都没有,这对教师的触动会相当大。关于教师激励的理论有很多。我的想法是建立一评聘分离为基础的一级晋升和末级淘汰制度,

从这个制度的设计我们可以很清楚地看到,教师既受制于这个制度,也得到较好的激励,充分地体现了制度管理与人本管理并重的内涵。当然,理念再新,不转化制度无异于纸上谈兵;制度再好,不落到实处也是枉然。所以,我认为,作为校长,他应该始终有一种挺拔的工作作风。

所谓顶天,是指校长要具有超前的教育思想、独到的办学理念和正确的办学思路,所谓立地,是指校长应该具有脚踏实地、严谨务实的工作作风,将自己的思想、理念、思路实实在在地付诸于实践,要牢记纸上谈兵终是空,身体力行方成真。没有什么比创业更令人兴奋,没有什么比成功更令人向往。

小学校长竞聘演讲稿 篇6

竞选小学校长演讲稿

我在教育中长大我能当教师,除了家庭的影响外,我的启蒙老师对我的影响特别深刻。由于当时小镇上没有学前教育,我在写小写“3”的时候写成了像在飞的小鸟。是老师亲手教我的。像我母亲一样,我不由自主地叫道:

妈妈。从那时起,我就在心里埋下了当老师的种子。18年前,我从聊城师范学校踏上了深圳的热土,踏上了深圣的平台。

从那时起,教育就成了我生活的一部分。在这宝贵的18年中,我上过语文、数学、美术、体育、劳动、思品、信息技术等科目,当过多年的班主任、年级组长、教导处副主任、教导主任、教科室主任等职,参与组织过区一级、市一级和省一级三种等级学校的创建工作。多次被评为区先进教师、区优秀班主任、区教育系统优秀共产党员。

近年来,省、市级报纸共发表文章16篇。20xx年,被评为区域汉语学科中青年骨干教师。主持清平小学教导处工作以来,贯彻落实校领导正确的办学思想,扎扎实实落实素质教育,小学的教育教学水平不断提高。

我深深地体会到:能在高水平、严要求的校长领导下做事创业,是非常幸运的,虽然工作累点苦点,但能学到小学、中学、大学难以学到的教育教学管理经验。我想在教育中实现我的人生价值。

有了以上的生活经验,为我今后的教育和教学管理奠定了坚实的基础。我有百倍的信心做一名好校长助理,帮助他办好学校,使学校达到一个又一个水平,为清平的教育领域增光添彩。当前,教育战线迎来改革的春天,各项改革措施逐步启动,实施素质教育方兴未艾。

面向全局,全面发展,培养学生的创新精神和实践能力。“面向全体”就是坚持促进每一个学生的发展,教师帮助每一个学生得到发展,因材施教,注意培养学生的个性特长。“全面发展”就是德、智、体、美、劳全面发展,提高他们的综合素质。

如果有幸当上副校长,我将协助校长做好分管的工作,并实行“一个转变,三个改革”。一个转变就是转变我们的人才观:我们小学的任务是把儿童培养成具备初级生存能力的少年,为初中输送德、智、体、美、劳综合素质合格并有特长的生源。

一改教学法。我敬佩的教育家有很多:卡内基、杜威、孔子、陶行知、支玉恒等等,但我最敬佩的是现代教育家魏书生。

他成了我学习的偶像,从他那里我学到了不少为人处世的道理,学到了不少教育教学的经验。我特别佩服他的教学方法。作为一名中学校长,他不仅是一名班主任,而且还是一名语文班的学生,经常在外面作报告。按照事实,他所教的班级一定是贫穷班级,更何况贫穷班级一定是落后班级。

但事实胜于雄辩。他的班不仅是落后班,而且是先进班。学生的汉语成绩是最好的。我左思右想,他与我们传统的教育方法不同,他充分发挥了学生的主动性,大大地挖掘了学生的潜在能力,使学生在发现中学习,在创造中进步。他把学生分成语音组、单词组、句子组、段落组、写作组等。

学生在自学过程中,有哪一方面的问题,就去找那个小组的成员解决。学生如此学习,他当然可以自由了。我也在小学生中发挥了自己的主动性,取得了良好的教学效果。

我针对小学三年级的学生怕写作文、日记的问题,要求学生亲自种豆子,把劳动的经过和豆子发芽的情况如实地记录下来。学期末,学生们不仅喜欢写作,而且写得很好。到了六年级,许多学生在报纸上发表文章。

我根据这篇材料写了**,并获得了**学科**法律指导**二等奖。二改教材。新一轮课程改革已经定下基调:

国家实行国家、地方和学校课程体系;实行一纲多本;打破出版、发行的大一统局面。这是我国教育改革的深入。作为基层教育工作者,我们对这一改革由衷地感到高兴。

一是我们有选用教材的权利;二是我们可以编写校本教材;三是实行综合课程后,我们的课本种类可以大大地减少,学生的书包将会地减轻,才能把素质教育深入地开展下去,教师才能抽出一点时间去进修,以适应时代的要求。目前,清平小学围绕科普兴校这一特色,正在进行“三模”科普活动课程的研究和开发。我们有信心,有决心,有能力开发教材。

届时,我们还将申请鉴定和专利。三改评价标准。评价标准是一个方向性标志,具有很强的指导作用。

一是上级**部门对学校的评价;二是学校自身对教师工作的评价;三是对学生的评价。笔者认为,评价一所小学的办学水平,广东省的监督评价体系是比较科学和系统的。在评估标准里面,包括了学校办学条件和管理两大类别,一共有39条指标,每一指标有相应的分值,总分值500分。

学校的每一个环节、每一个角落都纳入了评价体系。我将协助校长按督导评估的的标准建设和管理好莲南小学,力争早日实现五年规划的目标——把莲南办成省一级学校。学校对教师工作的评价一直是校长们头疼的问题,因为教师工作是良心工作,很难衡量。

我认为可以制定相应的定量评价标准,进行定量评价,过程与结果相结合,定性与定量相结合。以“三个有利于”和“三公”为原则:有利于学校整体工作;有利于教师积极性的调动;有利于学生综合素质的提高。

做到公平、公正、公开。作为学校领导,绝不能把班级平均分或合格率作为教师工作评价的唯一标准。要是这样,

接到后进班的教师再认真、再负责,第一学年可能什么也评不上。教师工作的评价考核,在清平小学做得很好,从来没有教师因年度考核、评先、评优闹意见,真正考出业绩、评出先进、鼓足了干劲。学生综合素质的评价相当重要。

评价学生综合素质的标准是你认为需要培养的目的。我们小学的培养目的是要把我们的学生培养成德、智、体、美、劳全面发展,有理想、有道德、有文化、有纪律,有个性有特长的初级人才。对学生的评价应以综合评价为基础,兼顾特殊评价。否则会扼杀学生的创造力,打击特长生。

今天的世界级钢琴王子李运迪,如果他在普通中小学学习,也许今天就没有了。韩寒,像他一样有天赋的学生,在数学和化学方面必须齐头并进。他可能是个很普通的学生。我举的两个例子,不是说明我们培养的学生不要全面发展,而是想说明我们要让某一部分学生的某一方面优先发展,使我们的小学教育在普及的基础上实行优者更优,充分挖掘学生的潜在能力,真正培养他们的创造精神和实践能力。

其次,树立终生教育的观念,活到老学到老,更新知识,优化知识结构,特别是我们中青年一代,处在改革的潮头,国家已加入wto,祖国申奥的成功,都向教育提出了更高的要求。我们要勇于与时俱进,不断进取。今后,我们将成为深圳乃至全国的名师。同时,我们也愿意拥有自己的桃李芬芳。我可以在教育改革的大潮中献出青春和鲜血,实现人生的最大价值,成为我最大的幸福!

最后,我想说,不管能否当上副校长,但就我的人生旅程来说:我的过去属于清平教育,现在属于清平教育,将来仍然属于清平教育。谢谢!

小学校长竞聘演讲稿 篇7

好校长是好学校。一所好学校必须有优秀的教育教学管理体制和一流的教育教学质量。这并非易事,它需要管理者付出更多的时间、精力和辛劳,承受更多的压力、挫折和责任,能始终站在教育的前沿把握先机,以人为本探索培养高素质创新型尖子人才的新思路。在教育教学工作中,##年的潜心探索,岁月使我经受了磨练,工作使我坚定了信念,我相继担任了班主任、学年组长、教研组长、校长助理等工作,多次带出省、市优秀班级,获得数学奥林匹克竞赛全国优秀辅导教师称号。

当我站在优秀教师、十大杰出青年知识分子的颁奖台上,感受到人才培养的光荣;当我升任高级教师,踏上@市学科带头人的行列时,我感受到了育人的使命。副校长的工作让我感触很深;对教育教学管理工作有了更深刻的认识和强烈的责任感,对自己提出了更高的要求——我有信心担起这副担子,以育才的事业为重,发挥自己的能力和同志们齐心协力努力工作,不负学校的培养和厚望。

学校的教育教学管理目前已踏上健康发展的轨道,面临新形势如何更好地发挥其潜能并有所创新发展,这是我们每一个人都应该思考的问题。教学是学校的灵魂,质量是学校的生命,科学管理是前提。

一、要有强烈的奉献精神。

作为一名校长,他应该热爱党,热爱人民,热爱教育,热爱社会主义教育。有了这颗心,我们才能保持清醒的头脑,正确的办学方向,不断增强全面贯彻教育方针的自觉性;有了这颗心,你就能经得起逆境的考验,不断进步,勇于创新,勇于探索,永远前进;有了这颗心,就会有“先天下之忧而忧,后天下之乐而乐”的坦荡胸怀,襟怀坦白,任人唯贤,在学校工作中,克己奉公,无私奉献。

二、要有较高的业务能力。

小学校长不仅要做“管理上的能手”,而且还要是“教学上的高手”。这样的校长,群众才会由衷地佩服你,也才能成为教学上的“领头羊”,才能得到广大教师的支持。除了上级主管部门的正常业务培训外,我还应该经常学习在教学杂志上发表的先进教学经验和方法。

此外,要坚持写商业学习笔记,规定学校不少于20节课,校长主修(语文或数学)。力求做到多带课,带好课。

小学校长竞聘演讲稿 篇8

大家好!我首先感谢领导、同志们的厚爱和支持,给予我这样一个公平竞争、推荐自我,参加竞职演讲的机会,使我有机会展示自己的才华,为杨庄小学的发展贡献自己的智慧和才干。如果我当选继续任杨庄小学校长,我相信我有信心,有能力做好学校的各项工作,为杨庄小学的腾飞贡献自己的力量。

我今天演讲的内容分为三个部分:一是我个人的基本情况;二是我个人的竞争优势;三是我的工作设想和目标。

一、个人基本情况

我叫张兴才,男,汉族,现年40岁,大专学历,小学一级教师,中共党员,襄城县湛北乡杨庄村人。19xx年7月毕业于原许昌地区漯河师范学校,同年被分配到湛北乡一中任教,任学校团总支书记;19xx年8月调入杨庄小学任教,19xx年担任学校校长。我自参加工作以来,教书育人,努力工作,顾全大局,尽职尽职。特别是担任校长以来,学校多次荣获县、乡先进单位,其中xx年被评为县级"管理规范化学校",xx年被评为许昌市"文明学校",我本人也多次被评为优秀教师和先进工作者,其中19xx年、19xx年获得县级优质课选手。

二、个人竞争优势

今天,我竞聘的是杨庄小学校长职位,之所以竞聘这个职位,主要基于以下五个方面的考虑:

1、我有较高的思想政治素质。身为一名中共党员,十三年校长的工作经历,使我能够全面贯彻党和国家的教育方针、政策、法律、法规,能坚持社会主义办学方向,遵纪守法,作风正派,在思想上、政治上能够同党保持一致。

2、我有较扎实的专业基础知识。始终坚持读书学习,认真钻研,善于思考,勇于创新,不断丰富自己的文化知识,努力提高自己的管理水平。从教二十三年来,我养成了严谨踏实的工作作风和团结协作的优秀品质,使我校教学质量逐年上升。

3、我具有较高的学校管理能力和水平。十三年校长的工作经历,使我积累了较丰富的管理经验,深知作为学校领导在管理中的地位、作用和职责。在学校管理工作中,我提出了"以德育工作为导向,以教学工作为主线"的指导思想,根据我校实际,建立健全了一系列的教育教学工作管理体制,完善了教学工作网络。要求每位教职工切实做到"教书育人,管理育人,服务育人,环境育人"。我坚持深入课堂教学第一线,和全体教师共同研究、探索新课改。经过全体教师的共同努力,我校的教学工作已走上了规范化、制度化的道路,教学质量明显提高,得到了各级领导和学生家长的一致好评。

4、具有开拓意识和敬业精神。二十三年的教师生涯,培养了我爱岗敬业、求真务实的工作作风,养成了遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,这为学校的不断更新发展创造更为有利的条件。特别是在xx年10月至xx年2月新校建设期间,在县、乡有关领导的大力支持下,我和学校全体教师克服资金困难等诸多不利条件,跑断腿,磨破嘴,利用自己的各种人缘关系,争取建校资金20多万元,使新校建设顺利完成,实现搬迁。同时,我不断总结经验,探索创新,积累了丰富的管理经验。

5、具有良好的同志关系、较好的亲和力和一定的协调组织能力。

三、工作设想和目标

如果我能竞聘成功,继续担任学校校长,我的目标是:把杨庄小学办成一所学生向往、家长放心、教师安心的具有示范性的农村特色学校。要实现以上目标,我打算从以下六个方面改进学校工作。

1、依章治校、依德治校。

根据有关法律、法规,结合学校实际制定和完善各项规章制度,使各项工作有章可循,从而实现学校管理的科学化、制度化,提高管理效应。同时严格要求,督促检查,保证规章制度得以落实和贯彻。

2、抓好教师队伍建设,提高教学质量。

全面执行素质教育,关键在于有没有形成一支德才兼备、为人师表的高素质教师队伍。在教师队伍建设过程中,我将积极为教师的成长和事业的成功创造一个良好的环境和平台。在具体的教育教学工作中充分肯定、发挥教师工作的积极性,尊重教师的个性,尊重教师的人格,更尊重教师的知识与才能,尊重与发扬教师的创新精神,让教师以高昂的斗志投入到教学工作中。为使全体教师适应新时期教育教学的发展,积极配合上级教育部门开展继续教育,鼓励教师积极参加校本培训。经常入班听课、示范指导,广泛开展教研活动,与教师共同研究新课程改革,大力倡导教师撰写教育教学论文,及时总结和推广教师的好经验,从而大大提高教师的工作积极性,增强教师队伍的凝聚力和战斗力。

3、加强校风建设和安全教育。

在领导作风方面,我要努力钻研业务,亲临教学第一线,带头搞好教育教学工作,按教育规律办事;关心教职工生活,多为教职工办实事,努力提高教职工福利。在教风方面,对学生全面负责,教书育人,钻研业务,互相听课、互相学习,扬长避短,形成不断改革教法的风气,以适应新课标的发展。在学风方面,要求学生认真、踏实、勤奋、刻苦地学习,注重学生日常行为规范养成教育,通过积极开展各种达标创优评比活动,在学校中形成竞赛风气,促进"三风"建设。同时,经常对师生进行安全教育,最大限度保障全体师生的生命安全和财产安全。

4、改善教学环境和教学设备。

积极建设绿色校园,在新校建设的基础上,多方筹措资金,美化校园环境,使教师在优美的教学环境中舒心工作,让学生在富有现代气息的教育环境中健康成长。抓好电化教学设备、教学仪器的配置,用三到五年时间初步实现教学网络化、多媒体化,努力改善教学条件,积极创建市级示范化学校。

5、加强个人修养,努力提高自身素质。

继续提高自身的政治理论和政策水平,坚持正确的办学思路,明确学校的教育目的和培养目标,保证党的教育方针全面落实,实现学校的培养任务。接受领导和同志们的监督,听取不同意见、团结协作。认真学习教育科学知识,向先进的兄弟学校学习好的管理经验,积极采纳教职工的合理性建议和意见,实行科学、民主管理,有效地开展各项工作。

6、积极配合各级党政和教育主管部门的工作,努力完成各项目标任务。

各位领导、同志们,培育英才的事业,是每个教师的职责,能为杨庄小学出力,实现自己的教育理想,是一件很幸运的事,我希望并相信能拥有这个机会。在任期内如果完不成目标任务,我将引咎辞职,接受组织的安排。如果组织上给予信任,我会倍加珍惜,不遗余力。我将按照我的工作设想和目标,以饱满的热情,与全体教师一道风雨同舟,携手共进,共创杨庄小学辉煌的明天。

小学校长竞聘演讲稿 篇9

各位领导、各位老师,大家好!

今天再次站到这个熟悉的校长竞聘的演讲平台,心里依然惶恐和激动。因为,我知道,这个机会是组织和老师给的,肩负着沉重的责任、使命,还有很多等待和期待。今天,我的比赛演讲讲从以下三个方面向各位领导和老师进行交流和汇报。请评论并更正。

一、个人情况简介

袁*,男,41岁,小学高级教师,省级骨干,23年教学经验。期间代课7年,脱产学习进修2年,任村小校长8年,任中心校校长6年。从一名代课教师,一路风雨兼程,走到现在,积淀在心里的感触是很多的。

23年的从教经历,一直凭借着梦想的支撑,教师梦、校长梦、人生梦,一次次的梦想的实现,让我更加的成熟和自信。走在23年农村教育的长路上,我一直在思考和解决——什么是教育?什么是教育?

做代课教师的7年里,我的结论是“恪尽职守”,有了付出,必有回报;再后来成为一名光荣的人民教师的10年间,我的感触是“要想做好教育,自己必须通过学习提升自己”;任校长六年,逐渐明白了做教育它需要一个有理想有智慧的教师团队,它需要环境作依托、教育情怀作支撑、教育幸福和尊严作保障。23年,对于我自己来讲,因为幸运,所以常怀感恩,因为感恩,爱学生、爱教师、爱学校、爱教育也就成了习惯,所以能一直坚守和前行!

二、竞聘的理由陈述

教育家陶行知先生说:“做一个学校校长谈何容易?说得小些,他关系千百人的学业前途,说得大些,他关系国家与学术之兴衰。

”由此可见,学校校长何等重要!今天,我没有承诺,只有自己在校长岗位工作实践中的几点切身体会和感受。

一。校长是什么?校长是师生思想的带头人,是学习和工作的带头人,师生活中亲密的人。如何把办学理念和办学思想与学校实际联系起来,得到师生的理解和支持,形成共同的目标和愿景?

如何持续的学习,大胆的实践,创造性展开工作?如何把对教师、学生视为亲人、朋友,把鼓励、关心做到看得见、摸得着的层面?我一直在思考、在实践、在努力!

2。校长该怎么办?我一直认为校长应该把重点放在三件事上:培养学生、成就教师和发展学校。

作为校长,他除了做好日常事务的管理外,更注重学生的成长,思考教师的培养,谋划学校的发展。

三。什么是好校长?做官不能永远。当校长也是一回事。当校长下来的时候,你为学生、老师和学校做了什么,留下了什么?

如果当你走下这个岗位或者离开这所学校的时候,你的学生,你的老师对你充满深深的不舍和眷恋,我想,你就是一个优秀的校长了。

这段时间,我一直在追问我自己:你以什么资格和优势去参与这次校长竞聘?资格审查是组织领导把关,至于个人优势,我绞尽脑汁罗列了几点请领导和老师们参考:

(1)有一种对农村教育事业无限热爱的情怀。在农村小学一线工作23年,深知农村小学的学生、老师真正需要的是什么,能够真切的感受到办好一所学校的意义,所以,为了我的学生、老师、学校,我能够不顾一切。(2)有一种热爱学习和自我反思的习惯。

从自己的成长经历,我深深的体会到,学习是我们做教师、做校长安身立命之根本。以前在榨鼓小学创建书香校园启动仪式上,我语重心长地告诫全校师生,让我们一同,把书先读起来!(3)有一种敢于挑战和不畏艰险的性格。

多年一线工作,经历了很多,因为经历过太多的艰辛与困苦,心也就容易静了,在名与利,得与失,功与过,是与非的纷纷扰扰中多了一份清醒和坦然。

三、任职后的思考

去年在成都师范学院培训时,我刻意的记住了这样一句话:我们现在在**并不重要,重要的是我们将要走向何方!新民小学究竟该走向何方?

在今年3月22日的全镇教师教育教学工作会上,我以前在《做一个追梦的教育人》里和大家作过些交流。随着对新民小学的不断熟悉和了解,会有更多的思考。利用这个机会向领导和老师汇报。

1、秉承一种理念:“办充满人性美的教育”(具体诠释为:“人性的养成需要人文的教育,需要教会学生怎样去做人,怎样与自然、他人、社会和谐相处。

充满人性美的教育不但仅是定位于知识的简单堆叠,必定是追求无限广阔的精神生活和人类的终极价值:真、善、美,使每一个受教育的对象成为有情感、有教养、有灵魂、有信念的人。),努力办出小学味(三声交融:

朗朗的书声--知识积淀;优美的歌声--艺术熏陶;欢快的笑声--童真回归)。

2。树立四个目标:环境优美、管理精良、质量过硬、师生优秀。

3、攻克四个难点:全镇学校的环境建设和条件改善;教师队伍的结构改善;教育教学质量的提升;办学特色的持续彰显。

小学校长竞聘演讲稿

2017年小学校长竞争演讲(二)|重返目录

尊敬的各位领导、各位评委:

大家好!谢谢你给我投标校长的机会。我叫段征。我43岁了。我有中文学士学位。我是高中老师。现在我是魏营小学的副校长。

下面我就从对校长这个岗们的理解、自已的任职优势和竞聘成功后的打算几个方面向各位汇报。小学校长是学校的行政校长和法定代表人。一名合格的小学校长,应该是思想品德好,忠诚于人民的教育事业,熟悉教育教学规律,知识面广,懂得学校管理的专业人才。

那么,如何履行校长职责,加强学校管理,当好校长呢?

1、要有强烈的奉献精神。

作为一名校长,他应该热爱党,热爱人民,热爱教育,热爱社会主义教育。

2、要有较高的业务水平。

小学校长不但要做“管理上的能手”,而且还要是“教学上的高手”。这样的校长,群众才会由衷地佩服你,也才能成为教学上的“领头羊”,才能得到广大教师的支持。

3、要有较强的组织管理水平

什么样的校长,什么样的老师,什么样的学校。校长负责组织管理学校的各项工作,有权对学校的各项工作进行决策和业务研究。好的决策是学校领导和群众集体智慧相结合的结果。

因此,校长要精心设计工作项目和措施,从各种方案中找出最适合的方案,并写出计划,以便顺利实施。

4、要以身作则,率先垂范。

作为一名合格的校长,不管他多大年纪,都应该是老师的老师,老师的朋友。这对校长在教育、教学、学校工作、生活等方面提出了更高的要求。

5个。作风要朴素,要有团结协作的精神。

作风优良朴素,是校长的必备条件,也是最重要的思想修养。校长要有理论联系实际、批评与自我批评相结合、密切联系群众、发扬民主、节俭办学的作风。

6。以与时俱进、开拓创新的精神。

创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,这就要求我们的校长要有创新意识,敢于跳出旧模式,积极探索,大胆改革,改进管理方法和教法,努力开发学生的创新潜力和教师的教育观点。

二、任职优势

我有以下几个方面的优势:

1、丰富的基层工作经验。从一名普通的乡村教师、班主任到副校长,我在农村辛勤工作了23年。这些年来我一步一个脚印,踏踏实实做好本职工作,学习并积累了很多农村学校教育教学管理经验。

2、有较强的业务水平。除了担任副校长之外,我一直还担任班主任,班级纪律良好,所教的一年级语文教学,成绩优秀,得到了上级领导肯定、同事的认可、家长的赞扬和学生的欢迎。

3、虚心好学善于合作。

“问渠哪得清如许,为有源头活水来”。我注意向书本学,向实践学,向他人学。业余时间参加了各级各类培训,提高了素质。

我信奉“诚信是道德之本”,诚心待人,善于合作是做好工作的重要条件。所以我不断加强道德修养,关心集体,服从领导,真诚地与同事合作,始终关心和维护集体荣誉。

4、意志坚强,乐于奉献。

在管理和教学困难的小学生环境中,我锻炼了意志,创造了迎难而上、勇于探索的品格,这也是一笔宝贵的财富。我也有一颗真诚的心致力于教育事业。伟大的平民教育家陶行知先生说:我抱着一颗心,不拿半边草。

我将以陶先生的精神激励自己,成为知识教育理念的忠实实践者。

三、竞聘成功后的打算

如果我在小学校长的竞争中获胜,我将尽力做好以下工作:

1、 思考:用先进的理念引领学校。

苏霍姆林斯基说:校长的领导是教育思想的领导。所以我会首先认真学习新修订的《义务教育法》,贯彻党的教育方针,用科学发展观指导工作,遵循教育规律,全面实施素质教育,继续推动课程改革的深入发展。

其次,在原校长的基础上,带领大家树立学校新的发展定位,制定新的发展规划。

二、抓班子———用共同的要求凝聚干部

*同志以前说过:“政治路线确定之后,干部是决定的因素。”只有一流的班子,才能带出一流的队伍,我们应该树立这样一种观点:

学校发展,自己发展;事业成功,自己成功。因此,班子成员必须以身作则,率先垂范;二是分工明确,高效务实;三是团结协作,优势互补。

三、带队伍———用崇高的目标激励教师

民族振兴,教育为本;学校发展,教师为本。要引导教师在成就学生的同时,成就自己的成绩,同时使自己成功。做到:

①强调以人为本,把教师的事业发展作为学校发展的战略任务来抓,树立“培训就是教师的福利”的观点。

② 学习型组织的构建为教师的发展和成功提供了平台。

③建设学校文化,丰富学校人文底蕴,营造师生共同的精神家园,即:努力使大家做到学习着、快乐着、工作着、研究着、辛苦着、幸福着。

4、 精细管理——用优秀的理念管理教育

立足可持续发展理念,建立健全学校规章制度,坚持依法治国。我们知道,制度的建设在与规范,管理的真谛在于激励,从这个角度出发,一是坚持以人为本,做到制度管理与人本管理相结合,限度调动全体员工的积极性;二是坚持目标管理,做到目标管理与过程管理相结合;三是坚持管理育人,把育人贯彻到管理的始终。

5、 高效益——以优质教育回报社会

办好人民满意的教育,是学校和校长的责任。我理解的高质量的教育:一是以德育为首的教育,把做人放到第一位的教育;二是面向全体学生,促动学生全面可持续发展的教育;三是注重培养学生个性及创新实践水平的教育,而不但仅是只注重分数的教育。

6、 严于律己--以神圣的使命激励自己

校长的工作是一个沉重的负担,是家长的希望,也是学生未来的幸福。作为一名称职的校长:

一是要谦虚谨慎、善于学习,不但要学习理论法规,还要向他人学习,特别是向在座的校长们学习,学习你们的治校策略,学习你们的敬业精神。

二是廉洁自律、校务公开、财务公开、管理民主。

三是要增强思想修养,使自己具有扎实的作风,坚韧的品格、宽广的胸怀、创新的思路、识才的慧眼、干事的气魄。更重要的是,要在上级主管部门的准确领导下,密切联系群众,共同做好工作。

小学校长竞聘演讲稿 篇10

各位领导、评委、在座的同仁们:

我很高兴有机会站在这里竞争农村小学校长的职位。这是我县为实现教育人才能上能下、能进能出的教育体制改革的重要举措,这也给了我们这些有志于在郇封镇教育事业上有所成就的年轻人一个机会,一个平台,借此可以实现自己的教育理想,为郇封镇的教育事业添砖加瓦。

一、自我介绍

我叫薛春林。我今年31岁。我拥有河南大学汉语言文学学士学位。1999年8月参加工作,连续三年担任九年级毕业班班主任,教育教学成绩突出,已累计向修武一中输送学生24人,受到上级领导的一致好评,并产生广泛的社会影响。近三年来,连续被评为市先进教育工作者、县模范班主任、县优秀教师、教育质量奖,这些成绩的取得,离不开在座的各位领导的关怀和指导,也离不开各位教育同仁的鼎力支持和帮助。

同时,在繁重的教育教学工作之余,我还担任郇封一中的团支部书记,在上级团委和学校领导的带领下,创造性的开展工作,学校团支部连续三年被评为五四先进团支部,我本人也被评为县优秀团干部。十多年的基层教育教学,不断的锤炼着我,使我形成了求真务实、任劳任怨、开拓进取、能担大任的优良工作作风,我自信我一定可以完成从教学工作者向教学管理者的完美转变,在农村小学校长的岗位上大放光芒。

二、对教育工作的认识

(1) 教育是培养人一生幸福感的事业。

教育应该使我们的师生对此感到高兴,并真正认识到老师乐于教书,学生乐于学习。我们的耳边充斥太多的学生认为学习苦、学习累的抱怨声,有太多教师身心疲惫的牢骚声,有太多家长为孩子厌学、辍学而发出的无奈的叹息声。曾经在网上看到一**片,高考前两天,高三的学生为了缓解高考的压力,集体撕书,片片纸片犹如六月飞雪,这是今年6月份发生在陕西省汉中市汉台区汉台中学和河南省驻马店高级中学的真实事件。

由此我们可以看出,学生把高考当成目的,而不是手段。高考的目的是接受高等教育,让自己过上幸福的生活。可以想象,一旦这些学生考上大学之后,目的达到了,还会积极进取,充实和丰富自己吗?

或者有人总结一句话,在中国的大学里,要么成为人才,要么成为人渣。我们也许无法改变语文教育的氛围,但我们可以改变学校教育的小环境。多年之后,学生的记忆中不仅应该有作业、训练,更应该有游戏的快乐、发现的趣味以及人的良好个性的发展。

这是我们在座的所有同事都应该认识到并付诸实践的事情。

(2) 教育是一项关注人的终身发展的事业。

中国有句老话,三岁意味着老,七岁意味着老。小学是学生性格的形成时期。美国心理学家研究:

21岁是行为转变为习惯的平均次数,3岁是语言期,6岁是性格形成期,12岁是心理断奶期。因此,在小学阶段,要注重学生行为习惯的培养,初步培养学生的人格。良好的品德是学生终身发展的基础。

有很多老师和家长都会发出这样的感慨:**在小学的时候学习很好,为什么到初中就堕落了?在初中这些年的教学经验中,我对此有着深刻的理解。

很多学生在小学有老师看着、催着、逼着,学习成绩会很不错,在这种近乎保姆式的教育中,孩子的自主意识、自学习惯几乎为零。这些学生不能上初中,甚至高中。俗话说:

师傅领进门,修行靠个人。作为教育工作者,要交给孩子修行的本领,让他们自己能主动的汲取知识,即使将来不上学了,也能够自主发展。

(三)教育是创造和谐的教育。

如果我们的教育不能为学生提供幸福和终身发展的基础,那么我们就是在犯罪。而我们又知道失之毫厘,差之千里,小学教育是基础,是根本。所以这次我来竞争校长。有一种英雄主义,我不下地狱,谁下地狱。

我很有一种忧患意识,想郇封教育之所想,急郇封教育之所急。当我看到越来越多的年轻孩子初中毕业或者初中没有毕业,就在大街上来回游逛,无所事事的时候,我就在想这是不是就是将来社会不和谐、不稳定的因素。而一批这样的失业青少年仍在出现。

我想我可以做点什么来改变一些学生的命运。所以我来了。

三、自身优势

1、过高的个人素质。

我的素质可以用一个词来概括,我可以用笔写字,开口说话。这是教育工作者最有利的条件和优势。我的写作能力,包括两个方面,一是字体优美,2007年曾获河南省教育系统三等奖;二是我老到流畅的文笔,经常为学校工作撰写各种工作总结、申报材料等。我修了中文本科,提高了我的专业理论水平,使我能轻松地开展工作。

2、过强的业务素质。

从参加工作以来,一直担任班主任工作,工作卓有成效。工作中,我善于反思,找方法,班级各项工作总是走在前列。特别是今年的一届毕业班,因为升九年级分班时优秀生分布不均,我班的优秀生只有4个,每次考试我班的平均分都是倒数一二名。

但是我坚信,我们应该找到更多成功的方法,而减少失败的原因。成功不在于得到一副好牌,而在于把一副坏牌打好。在我的努力下,我的班级今年在第一中学被录取了8人。

在教学中,我非常重视总结和改进工作经验。有多篇**获省市奖励。

3、强烈的奉献精神。

我的心中有一种对教育的迷恋和热爱。教育是一种良心工作,我的人生原则是诚是做人,做诚实的事。从教这十多年,我一直是这样干好我所作的每一件事,要做就做最好。

我可以早出晚归。我可以加班到午夜。我只是想使教育成为一种职业。

4、对小学教育的深刻认识和体悟。

我的父亲、爱人都在小学任教,我本人也曾经有过两年小学任教的经历,所以,我对小学的教学有更深刻的认识和体悟。

以上是我的竞职理由,如果我能竞聘成功,我只有不断加强学习,向前辈学、向同事学、从书本上学、在实践中学,坚守教学岗位,以优秀的师德表现和良好的业务素养引领广大教师共同进步。

四、工作思路

我的主要角色是领导,服务,福利院长和学校精神的倡导者。台湾经营之神王永庆曾经说过,一群老虎让一只羊做首领,这群老虎都会变成羊,一群羊让一直老虎做首领,那么这群羊会变成老虎。所以我首先要练好自身本领,做一个强干的领导。

做好师生服务工作,使全体师生的到良好发展。校长福利是让教师获得精神和物质上的收益,让学生在人生的开师得到良好的教育。最后是弘扬学校精神,用一种精神凝聚和激励全校师生。

如果我成功地招聘到**,我将从一下几个方面着手:

(1)我们应该建立一支可以召即来参加战斗的教师队伍。

一。要以精神激励为主,弱化物质激励,加强师德师风建设,增强教师向心力和凝聚力。2。实施名师计划,重点培养一名或几名英封镇、修武县名师。三。完善教师量化考核体系,激励教师自我完善。

(二)紧紧抓好教育教学生命线

一。平时教学不放松,上课40分钟。向课堂要质量,提高课堂效率。2。做好日常教学检查,以检查促发展。

三。定期举办教师竞赛活动,提高教师课堂教学水平。4、加大教研工作力度,多出成果,出好成果。

(三)促进学生养成良好的行为习惯和学习习惯

一。以班主任为主体,全体师生参与,制定班级行为形成的量化规则,并与优秀班主任的选拔、教师的考核挂钩。2。通过升旗、班会、自学班等形式增加对大学生行为习惯的培养教育。三。通过校园文化建设营造良好的教育环境。

4、切实加强孝道教育,教育学生学会感恩,激发强烈学习动机,形成正确的学习目的,更长久、自觉、自主的学习。

领导者,法官,教师,亚里士多德有句名言,给我一个支点,我将举起整个地球。可以相信,我竞聘校长,将为我找到一个支点,我可以借此实现我的教育理想,为郇封镇的教育事业增添一抹亮丽的色彩!

谢谢大家!

小学校长竞聘演讲稿 篇11

4、意志坚强,乐于奉献。

我一直在薄弱学校工作,艰苦的环境锻炼了我的意志,造就了我知难而进,勇于开拓的品格,这也是一笔宝贵的财富。我也有一颗真诚的心致力于教育事业。伟大的平民教育家陶行知先生说:我抱着一颗心,不拿半边草。

我将以陶先生的精神激励自己,成为知识教育理念的忠实实践者。

在各级领导、同事的关怀帮助下,我凭借一颗求真务实之心,一腔执著上进之情,在鄄南这片沃土上,不断耕耘着、收获着。每一点成绩都凝聚着各级领导的指导、帮助、关怀和爱戴。在此,我谨表示衷心的感谢!

二、竞聘成功后的打算

如果我能成功连任郭刘小学校长,我将尽力做好以下工作:

一、用先进的思想引领学校。

首先我会认真学习新修订的《义务教育法》,贯彻党的教育方针,用科学发展观指导工作,遵循教育规律,全面实施素质教育,继续推进课程改革的深入发展。带领大家树立学校新的发展方向,制定新的发展规划。

二、团结教师,带好教师队伍

树立这样一个理念:学校发展,自身发展;事业成功自己才能成功。把每位老师看成自己工作上的天使,让每位老师从思想上感受到学校的温暖,使他们真正以校为家,从而努力工作。

建设学校文化,丰富学校人文底蕴,营造师生共同的精神家园,即:努力做到学习着、快乐着、工作着、研究着、辛苦着、幸福着。

三、用优秀的理念管理教育

立足可持续发展理念,建立健全学校规章制度,坚持依法治国。我们知道,制度的建设在与规范,管理的真谛在于激励,从这个角度出发,一是坚持以人为本,做到制度管理与人本管理相结合,最大限度调动全体员工的积极性;二是坚持目标管理,实现目标管理与过程管理相结合;三是坚持管理育人,把育人贯彻到管理的始终。

四、用高质量的教育达到四满意

办好人民满意的教育,是学校和校长的责任。我理解的高质量的教育:一是以德育为首的教育,把做人放到第一位的教育;二是面向全体学生,促进学生全面可持续发展的教育;三是注重培养学生个性及创新实践能力的教育,而不仅仅是只注重分数的教育。

我的原则是,要么不干,要干干好,一定做到学生满意,家长满意,老师满意,领导满意。

五、严以律己

我们应该加强思想修养,使我们有扎实的工作作风,坚强的品格,宽广的胸怀,创新的思想,敏锐的才能和做实的勇气。更重要的是,要在上级主管部门的正确领导下,密切联系群众,共同做好工作。

最后,我渴望关心我的领导和评委,给我一个机会。我一定会为郭刘的小学教育创造一个美好的未来,给你一个惊喜。当然,做为这次竞聘的积极参与者,不管结果如何,我都会正确对待,都将一如既往的为我所热爱的教育事业勤奋工作,做出自己应有的贡献。

逯书朝2015/8/14

小学校长竞聘演讲稿 篇12

各位领导、评委:

大家好。我叫***。我出生在1980年的最后一个月。我是典型的80后。现在我是五完小学的副校长。听说我是来报名参加乡镇中小学校长竞赛的。我的领导同事和关心我的朋友说我疯了。我在这里希望各位领导评委把这当作是我上进心的表现吧,我理解的“上”跟“上城里”的上不一样。

其实回顾自己的工作经历,我也确实做了不少回癫倒的事。从中小要求到村小去教书,从教育局办执意二进宫借调到**办,经历的6年借调时间里,先后去过县农办、三十六湾整合办、县**办、县教育局办,最后又回到教育部门。除了癫痫,也许是因为一些荣誉,我有勇气站在这里。

在过去的十四年工作期间,因自己的扎实工作,先后两次年度考核评为优秀,两个年度评为”县十佳秘书“,多次被评为优秀教师和多项工作先进个人。在县五完小的工作中,学校欠缺英语教师,自己上,担任五六年级三个班的英语老师,学校欠缺毕业班语文教师,自己上,同时认真做好教学工作,取得了较好的成绩。学校教师和村领导说,他们不是罕见的年轻教师。

对于这次竞聘的主要话题:如何提高教学质量和课改,以及自己任校长后的打算,我想综合一起来讲自己的三点看法,与其他校长可能略有不同吧:

一是强团队,拒绝平庸。百年大计教育为本,教育大计教师为本。教师或团队的贡献决定了教育质量的提高。

在教师队伍建设中,一方面,校长要提高自身素质,理顺工作重点。现在我们的校长,我个人把他分为几类:后勤主任型校长,抓基础设施很好;办公室主任式校长,善于协调;政务主任校长,抓德育很行。

当然,有些校长不属于上述类型,他只是一个校长。我个人认为要把教学质量提高,需要的是教导主任型校长、教研型校长、学术型校长,专心致志地抓教学工作的开展!学校现在不是从事艺术和体育等兴趣群体吗?

我想建议的是得搞一个学习兴趣小组,把学习落后的同学成立兴趣小组,就让校长当兴趣组责任老师,提高对教学质量的关切度。教师团队里面的另一方面是教师,现在的教师普遍缺乏的是幸福感,怨言较多。都说快乐的人必须做到三件事:

不用担心别人的事,不用担心上帝的事,做自己的事。而教师的职业就是操心学生的事,因此想快乐很难。我认为,教师的幸福来自两个方面,一是个人职业的成长,二是名利。

应该把教师个人专业成长内心成长看得更为重要,要积极创设好各种平台和机会,重点培育,使每一位教师在学校里都能得到自我提升,而不是自甘平庸。名利方面,常规的,或者说教育局的表彰,我认为是计划经济的范围,如果学校经济条件可以,完全可以实行的是市场经济范围,如果一个老师带班出来的教学质量很是突出,除了可以学校设立一些校级优秀教师、突出贡献教师等名誉进行奖励外,参考以生均公用经费的额度为基准进行奖励也是可行的,奖他n个250.(笑)

二是明思路,拒绝盲目。 思路决定出路。没有管理思想的校长不能很好地管理学校。

面对教学质量的提高,特别是课程改革,我们应该积极思考。之前,我担任副县长秘书时,有一位秘书前辈曾告诉我,当好一个领导秘书你一定要调研掌握领导负责工作的三大块:工作现状,存在问题,建议和方案。

这三个部分是一份调研报告,也是一个好领导要作好的工作。所以我认为,以后考核校长,往往可以看看他有没有针对本校工作的调研报告就成。(笑)说到我们现在的课改,我可能要唱唱反调了,现在课改提的自主学习、合作学习、**学习,试问全县有多少教师甚至校长能很好的实践好,并起到提高教学质量的良好效果。

我们的教学需要改革,但改革不是盲目的,也不是困惑的。白岩松有句好话:人的幸福来自不变的东西,如不变的家庭、有一和爱情。

教师的幸福感呢?(****范文先。学生网)我认为这也来自于不断的教学常规和学校管理。

处于变化中的人将缺乏幸福。然而,不变革是没有出路的。因此,我认为我们学校应该把握一些不变的管理模式,稳步推进教学改革。

在这里,我有个个人意见,现在小学的语数英音体美等科目都叫为几门学科,我认为还是叫几名功课的好。该课是练习,如何改变课堂教学不能离开练习,练习基本技能,练习基础。扎实强化练功,才是目前小学教学质量提升的真正出路,要围绕练功而放低目标放开眼光放下形式,并建全考评机制加以巩固,如市六中的每周过关机制。

对于课程改革工作,这里的意见只是我家人的意见,也许不是。正如我去年写的《**现代教育技术和多**课件在课堂中的运用》这一**,其中就有略提推进现代教育技术的中庸意见,在县里被评为三等奖,推荐于省级却获评了一等奖。

三是抓落实,拒绝折腾。没有实现,任何工作都等于零。提促教学质量更需要多方面措施的落实。

需要我们每一位老师落实好每一次备课,落实好每一次作业批改,落实好每一次课后辅导,落实好每一次改进课堂教学的尝试。把更多的时间和精力放在教学过程本身,而少一些活动。本人对“活动”真有点感冒呢。

但全国各地各单位各部门都貌似很喜欢搞“活动”,正如喜欢搞“项目”一样,也许是项目有项目资金,活动有活动经费吧,有钱的玩艺喜欢者众应该好理解。只是活动不能折腾到了教学,活动不能折腾到了常规,活动不能折腾到了学习,正如星光大道栏目不能折腾到所有的大衣哥草帽姐都放下田地里的农活去追求艺术一样。提到涉及到学校的有关活动,有人说,以前是折腾二折腾三,现在都折腾五了。

我认为教育经不起活动的曲折。它需要日常管理。此外教育改革也不能太折腾,拿现在推行的课改来说吧。课程改革专家说,没有教育理念的课堂是荒凉的,我同意他们的看法。

但是我看到的是,别把每一位老师特别是年纪大的老师当成万金油,当成陶行知,当成思想家理论家,我们还是把每一个老师当成教书匠吧,低调点。既然是教书匠,教什么,怎么教,怎么验收把关,完全可以拿来主义,把每堂课上得最好的那堂课,让每位老师学会后复制到自己的课堂。课堂所授内容几乎雷同,那么以后听评课怎么办,我觉得那就去感受教师个人风采部分得了。

真的,别再讲理论给老师了,务实抓抓推广吧。真的,教师很忙,比牛仔更忙,来不及思想也思想不来,专家们难道不知道从理论到实践再到习惯有多远的距离吗?他们真的需要更多的时间来做更多的指导。

我当校长后,就要大力推行集体备课,并将集体备课升级为集体录课,让老师从繁复的手写备课劳动中和单独思考备课中彻底解放出来!

最后一个方面,大家一般都讲自己竞聘校长的优势,我想了好久,只想到三个劣势。

一是不是党员。但是,这样的地位更能接受党支部和党员教师的监督。

二是职称还是小一。不过,这样的职称决定我当校长后是肯定要走上讲台任课的。

三是年纪太小。是的,我长相稚嫩,人唤青皮后生,刚到五完小时,有老师还以为我单身未婚,开口竟要向我介绍对象。(笑)不过年轻也有好处,精力足,血气旺,有说不清的拼搏的勇气和冲劲。

再说,80后不是分管文教卫生的副县长吗?再不努力上进,可就压力山大了。各位领导各位评委,总之,希望你们相信和理解我们八零后,虽然里面有许多“愤青”并“伪愤青”,但有你们的支持,80后,同样可以更优秀!

谢谢各位!

小学校长竞聘演讲稿 篇13

***尊敬的各位评委:

大家早上好!

我是**会员,中文**,专业**,学位**,现任**大学办公室主任。首先感谢局领导给予我这次竞聘乡镇中心小学校长的机会,并希望自己能在新一轮的教育改革浪潮中实现自己的价值,为富宁的教育事业贡献一份力量。

当我们把一所学校交给一位校长的时候,这位校长就和这个学校以及学校里的每一位老师和学生的命运紧紧联系在了一起。陶行知说得好:“校长就是学校的灵魂”,校长的道德素质和能力水平很大程度上决定了学校怎样发展以及发展得怎么样。

因此,校长有责任让学校的每一个学生都充分发挥自己的潜能和个性,让他们健康快乐地成长;校长有责任让学校里的每一个教师在工作中发展自己的能力,发挥自己的才干,在生活中发掘更多有意义的事,发现更多的人生乐趣;校长更负责使学校成为当地文化的中心、人才培养和输出的基地,成为当地发展最根本的保障。

为了实现以上愿望,我认为应该注意几个方面的问题,归纳起来为一二三四,即一学习,二坚持,三抓住,四落实。

1.学习是指从一端进行终身学习。 学习无止境。吃老本唯一结果就是坐吃山空,唯有校长带领全体教师和学生不断学习,更新自我,团结拼搏,使学校成为不断向上的学习型组织,才可能不被这个竞争激烈的社会所淘汰,唯有不断学习新知识,新理念,才有资格谈论创新,发展创造;

第二,一方面要坚持常识,另一方面要坚持以人为本。尊重人的发展规律,尊重学校的发展规律,不折腾,不浮躁,踏踏实实办事,一点一滴积累,真正关心人的全面发展,认真贯彻国家的教育方针;

三要抓好,其中一要抓好队伍建设,包括领导班子建设和师资队伍建设。让一支业务强大、责任明确、行动高效的团队,保证学校的健康发展。二是抓好日常管理,包括德育管理、教学管理、教学科研管理、安全管理和财务后勤管理。

让学校里的每个人都做每件事,学校里的每个人都做每件事。以科学民主原则为指导,坚持公共事务公开、公平、公正的原则,让师生充分参与学校的正常管理。三是以改革创新为重点,与时俱进,更新观念,顺应时代变化和社会要求。

让上述终身学习的终子结出繁荣昌盛的果实;

四落实,就是目标落实,责任落实,措施落实,奖惩落实想得再好说得再好都不如真正做得好。所以无论我们想做什么,一定要坚持实事求是,结合实际情况充分合理利用可以利用的一切资源来实现我们的想法。

最后我想说的是,一直以来我有各种机会去做别的事情,但我还是抵制住了各种**,坚持着对教育的热爱,曾经没有改变,现在没有改变,将来也不会改变。请各位评委对我认真考虑,我一定不让你们失望!

我的演讲结束,谢谢大家!

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