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第十四届冬运会志愿者招募方案(精选6篇)

发布时间: 2023.07.13

第十四届冬运会将于2024年2月17日拉开序幕!作为志愿者,你将有机会感受运动的魅力、留下难忘的回忆。拿起你的热情和行动,加入我们的志愿者大家庭,共同为冬运会的成功举办贡献自己的力量!下面是工作总结之家小编带来的“第十四届冬运会志愿者招募方案(精选6篇)”,欢迎阅读!

第十四届冬运会志愿者招募方案(一)

一、招募目的:

为了成功举办第十四届冬运会,增强赛事组织和管理的能力,维护运动员、观众和媒体的良好体验,我们现征集志愿者。

二、招募范围:

我们欢迎全国各地的热心人士,无论年龄、性别、背景,只要具备志愿者精神和团队合作意识,均可报名参与。

三、招募职责:

1. 赛事支持:提供赛事技术、设备、场地等方面的支持,如布置比赛场地、维护器材、协助裁判等。

2. 观众服务:为观众提供指引、解答问题、协助入场等服务,并确保场馆内的秩序和安全。

3. 媒体支持:协助媒体进行采访、提供比赛情报、解答问题等。

4. 志愿者事务:协助组委会进行志愿者管理、培训、督导等工作。

四、招募流程:

1. 报名登记:通过官方网站、志愿者招募平台等渠道进行报名登记,填写个人信息和意向岗位。

2. 审核筛选:根据报名信息进行筛选,符合资格者将进入面试环节。

3. 面试选拔:面试将从报名人员中选取合适的候选人,考察其沟通能力、团队合作能力、解决问题的能力等。

4. 培训督导:通过培训课程提高志愿者的专业知识和服务意识,培养他们在岗位上胜任的能力。

5. 分配岗位:根据培训结果和岗位需求,将志愿者分配到合适的岗位上。

6. 履行职责:在赛事期间,志愿者需履行相应职责,服从组委会的安排和指导。

7. 经验总结:赛事结束后,组委会将对志愿者的表现进行总结和评估,并给予必要的奖励和感谢。

五、待遇福利:

1. 筛选选拔阶段:通过筛选者将获得志愿者证书和参与证明,并有机会参加冬运会相关活动。

2. 培训阶段:参与志愿者培训的人员将获得先进培训知识和技能,同时享受免费的培训饮食和住宿。

3. 赛事期间:获得相关岗位上的实践经验,增长个人能力和经验,获得组织提供的饮食、交通和服装。

4. 性别平等:提倡男女平等,不论性别,都将获得公平的待遇。

六、报名方式:

请有意愿参与的个人,登录官方网站、志愿者招募平台等,按照指引填写报名信息,报名截止日期为XX年XX月XX日。

七、联系方式:

如有更多疑问或需要进一步了解,请联系组委会志愿者招募办公室,联系电话:XXX-XXXXXXXX。

我们衷心期待各地热爱运动、热心公益的人士积极响应,共同为第十四届冬运会的成功举办贡献力量。让我们携手努力,创造属于冬运会的精彩时刻!

第十四届冬运会志愿者招募方案(二)

为了圆满举办第十四届冬运会,我们诚挚邀请各界热心人士加入志愿者团队,共同为冬季运动的盛会贡献自己的力量和智慧。

一、招募对象

1. 年龄要求:16周岁以上,具备法律意义上完全民事行为能力;

2. 能够自觉维护社会公德,具备良好的综合素质和高级职业道德观念;

3. 具备团队合作意识,勇于承担责任,具有积极向上的精神面貌;

4. 对冬季运动有浓厚的兴趣和热爱,具备一定的相关知识和技能者优先考虑;

5. 优先招募师范院校、体育学院和相关专业的大学生。

二、招募流程

1. 报名:符合条件的志愿者候选人请下载填写报名表格,同时将个人简历发送至××邮箱;

2. 简历筛选:根据个人简历和相关要求,择优选择候选人;

3. 面试:通过简历筛选的候选人将参加面试,面试重点考察候选人的综合素质、沟通能力和解决问题的能力;

4. 培训:通过面试的候选人将接受培训,内容包括冬季运动知识、服务技巧、应急处理等;

5. 分工:根据候选人的特长和意愿,进行岗位分配。

三、志愿者待遇

1. 证书:志愿者将获得冬运会特别志愿者证书,作为参与活动的纪念;

2. 岗位:志愿者将根据个人能力和特长被分配到相应的岗位,如场地布置、引导服务、协调沟通等;

3. 津贴:志愿者将获得相应津贴,用于交通、伙食和住宿等费用;

4. 经验:志愿者将获得丰富的工作经验和培训机会,提升个人职业素质;

5. 社交:志愿者将有机会结识各行业的精英人士,扩展社交网络。

四、工作时间安排

1. 报名时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

2. 面试时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

3. 培训时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

4. 比赛时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

5. 工作时间:根据具体比赛日程安排。

请有志于为第十四届冬运会做贡献的志愿者们,积极参与报名。相信在我们共同的努力下,第十四届冬运会将成为一次具有历史意义的盛事!

第十四届冬运会志愿者招募方案(三)

为了成功举办第十四届冬运会,我们决定招募一支优秀的志愿者队伍,为运动员和观众提供全方位的支持和服务。以下是我们的志愿者招募方案:

一、招募对象:

1. 具备良好的身体健康状况;

2. 年龄在18岁至40岁之间;

3. 具备积极向上、热爱冬季运动的精神风貌;

4. 具备较强的服务意识和团队合作意识;

5. 对冬季运动会有一定的了解和兴趣。

二、志愿者岗位设置:

1. 服务台岗位:负责为运动员和观众提供信息咨询、场馆引导等服务;

2. 赛场工作岗位:负责赛场的安全维护、场地布置等工作;

3. 翻译岗位:负责为海外运动员和媒体提供语言翻译服务;

4. 医疗救护岗位:负责处理运动员和观众在比赛过程中的突发情况;

5. 志愿者活动策划岗位:负责策划和组织志愿者之间的交流活动。

三、招募流程:

1. 网上报名:通过官方网站或相关APP在线填写报名表格,并上传个人简历和近期照片;

2. 面试选拔:根据报名表格和个人简历,筛选出合适的候选人进行面试;

3. 培训考核:对通过面试的候选人进行培训,包括运动会相关知识、服务技能等内容,通过考核后正式成为志愿者;

4. 岗前培训:对志愿者进行岗位培训,包括工作职责、场馆布置和应急处理等内容;

5. 实践任务:志愿者在比赛前后及期间,按照岗位要求履行职责,并在组织的活动中积极参与;

6. 总结表彰:比赛结束后,组织志愿者进行总结交流,并颁发志愿者证书和奖励。

四、待遇和福利:

1. 志愿者将获得参加比赛和活动的免费入场券;

2. 提供免费的工作服和用餐;

3. 提供必要的保险保障;

4. 为优秀的志愿者提供荣誉证书和奖励。

五、宣传推广:

1. 通过各大媒体、官方网站和社交媒体发布招募信息;

2. 制作宣传海报、宣传册和宣传视频,在学校、社区、体育场馆等地进行宣传;

3. 与大学、中学和社区等机构合作,开展招募宣讲会。

六、组织管理:

1. 成立招募工作领导小组,负责招募计划和方案的制定和推进;

2. 设立志愿者工作办公室,负责志愿者的日常事务和管理;

3. 指派专人负责志愿者的培训、考核和活动组织;

4. 设立志愿者联系群,及时沟通和反馈志愿者的问题和需求。

以上是第十四届冬运会志愿者招募方案的基本内容,我们希望通过这次招募,能够吸引到一群热爱冬季运动、热衷于志愿服务的优秀青年,共同为冬运会的成功举办贡献自己的力量。

第十四届冬运会志愿者招募方案(四)

一、招募背景

为了顺利举办第十四届冬运会,现面向社会广泛招募志愿者,增强赛事组织和管理能力,提供全面、高效的志愿服务。

二、招募对象

1. 全体社会公众,包括学生、群众、在职人员、退休人员等。

2. 爱好冰雪运动、有良好身体素质和服务意识的人员优先考虑。

三、招募志愿工作岗位

1. 赛事组织工作:负责赛事安排、赛程管理、参赛选手接待等。

2. 医疗保障工作:提供赛事期间的医疗急救服务。

3. 安全保障工作:保障赛事期间的安全和秩序。

4. 活动策划工作:协助策划和组织相关的文艺演出、庆典活动等。

5. 现场服务工作:协助场馆维护、场地布置以及参赛选手的培训和指导。

6. 社交媒体运营工作:负责宣传推广,策划和管理社交媒体平台。

四、招募流程

1. 公布招募信息:通过网络、传媒等渠道公布招募信息,包括招募对象、条件要求、岗位设置等。

2. 网上报名:志愿者通过指定的网络平台进行在线报名,填写个人基本信息、个人特长及志愿工作岗位的选择。

3. 面试筛选:根据报名信息进行初步筛选,通过电话或面试的方式进一步了解志愿者的背景和能力。

4. 培训选拔:在通过面试筛选的志愿者中,进行培训,并进行综合考核选拔。

5. 入岗分配:根据招募对象的个人特长和志愿工作岗位的需求,将志愿者适配到合适的岗位上。

6. 入岗培训:对招募的志愿者进行专业的岗前培训,提高其工作的能力和素质。

五、志愿者待遇

1. 犒劳费和工作餐:根据志愿工作时间给予一定的犒劳费用,并提供充分的工作餐。

2. 志愿者证书:在志愿者服务结束后,颁发相应的志愿者证书,作为鼓励和奖励。

3. 培训证书:志愿者通过培训选拔后,颁发相应的培训证书,作为其参与培训的证明。

六、志愿服务保障

1. 志愿者人身保险:为参与冬运会志愿服务的志愿者办理相应的人身保险,确保志愿者在服务期间的安全。

2. 健康检查:在志愿者进入服务岗位之前,进行健康检查,确保志愿者身体健康,以应对服务期间的工作需求。

3. 岗位指导:为志愿者提供相应的岗位指导和培训,帮助其更好地完成志愿服务工作。

4. 志愿服务交流:定期组织志愿者交流活动,让志愿者之间相互交流经验,促进志愿服务水平的提高。

七、招募时间与要求

1. 招募时间:招募工作从XX年XX月开始,至XX年XX月结束。

2. 招募要求:年满18周岁以上,身体健康,无违法犯罪记录,有志愿服务经验者优先。

以上是第十四届冬运会志愿者招募方案的相关内容,希望广大社会人士能够积极参与,为成功举办本次冬运会贡献自己的力量。同时,我们也将竭诚为志愿者提供良好的工作环境和服务保障,共同创造一届精彩的冬运会。

第十四届冬运会志愿者招募方案(五)

一、招募对象:

1. 具有良好思想、道德素质的中、大学生;

2. 热爱冰雪运动、热爱冬季运动会的体育爱好者;

3. 具有优秀的沟通能力、组织能力和协调能力;

4. 服从安排,具有团队合作精神。

二、招募职责:

1. 参与组织者、参赛者和嘉宾的接待工作,负责引导、协助他们解决问题;

2. 协助场馆管理,保障场馆的安全和秩序;

3. 协助比赛的进行,如裁判、计时、记录等;

4. 进行宣传推广活动,包括发放宣传册、宣传品,为冬运会造势;

5. 其他志愿者工作。

三、招募程序:

1. 填写报名表:报名者需填写详细的个人信息,包括姓名、性别、年龄、联系方式、所在学校、专业等;

2. 面试:报名通过初步筛选的志愿者将参加面试,由组织者进行技能和素质评估,以确定最终录取名单;

3. 培训:录取的志愿者将接受专门的培训,包括志愿者工作职责、场馆知识、急救技能等;

4. 分组安排:根据志愿者的特长和兴趣,将其分为不同的小组,分配相应的工作任务;

5. 入岗培训:在比赛前,对志愿者进行入岗培训,熟悉工作要求和安全注意事项。

四、待遇福利:

1. 志愿者将获得志愿者证和证书,并在冬运会期间佩戴志愿者服装;

2. 提供餐食和交通补贴;

3. 志愿者在工作期间享受充分休息时间,以保证工作质量和精神状态。

五、宣传报道:

1. 在各大高校、社会媒体上进行宣传,吸引更多的有志之士参与;

2. 在招募过程中开展宣讲会和宣传活动,加强对冬运会志愿者招募方案的宣传和解读;

3. 在冬运会期间,通过官方网站、社交媒体等渠道进行宣传报道,展现志愿者们的工作成果和风采。

六、招募时间:

1. 报名时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

2. 面试时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

3. 培训时间:XX年X月X日-XX年X月X日;

4. 冬运会工作时间:XX年X月X日-XX年X月X日。

以上是第十四届冬运会志愿者招募方案的基本内容,旨在吸引充满活力和热爱体育的志愿者加入,共同为冬运会的成功举办贡献自己的力量。让我们一同为冰雪运动献上热情,展示志愿者团队的风采!

第十四届冬运会志愿者招募方案(六)

一、背景信息

第十四届冬运会将于2024年举行,为了确保运动会的顺利进行,特面向全市范围内招募志愿者,助力冬运会的举办。本次招募旨在吸引热爱体育、有团队合作精神、责任心强、积极乐观的志愿者加入。

二、招募对象及条件

1. 招募对象:广大市民及在校学生,优先录取体育相关专业的大学生。

2. 招募条件:年龄在18岁至40岁之间,身体健康,具备良好的沟通能力,能够熟练使用电脑及相关办公软件。

三、志愿服务范围及任务

1. 志愿服务范围:冬运会的各个场馆、服务点,以及运动员、观众和媒体区域等。

2. 志愿服务任务:提供场馆导览服务,协助比赛组织工作,参与安保工作,提供志愿者接待和引导服务,展示冬运会形象等。

四、培训与奖励

1. 志愿者培训:对入选的志愿者进行全面的培训,包括赛事知识、礼仪礼节、急救知识等方面的培训。

2. 志愿者奖励:为了表彰参与冬运会志愿服务的志愿者,会颁发证书,并提供相应的纪念品和补贴费用。

五、招募流程

1. 招募公告发布:通过市级媒体、网站、社交媒体等途径发布招募公告。

2. 报名及筛选:志愿者填写报名表格,提交相关资料,并经过筛选和面试。

3. 志愿者培训:对筛选出的志愿者进行培训,确保其具备相关知识和技能。

4. 志愿服务:根据赛程安排,安排志愿者到不同的场馆和服务点进行志愿服务。

六、志愿者权益保障

1. 志愿者的工作和生活安排将得到合理的安排与保障。

2. 志愿者进行志愿服务期间,可以享受相应的保险保障。

七、联系方式

1. 电话:XXXXXXX

2. 邮箱:XXXXXX

八、经费保障

1. 招募和培训的经费由冬运会组委会承担。

2. 志愿者的补贴费用由冬运会组委会统一发放。

九、志愿服务倡议

作为一名志愿者,我们应该以积极乐观的态度和团队合作的精神,服从组织安排,全力以赴为冬运会贡献自己的力量。希望所有志愿者能够发挥所长,建立良好的形象,为本次冬运会的成功举办做出自己的贡献。

十、总结

通过招募志愿者参与第十四届冬运会的服务工作,能够激发广大市民的体育热情,增强市民对体育项目的认识与了解,提高市民参与体育活动的积极性。同时,志愿者的参与也能为冬运会的顺利举办提供了重要的保障和支持。希望更多热爱体育、热爱志愿服务的人加入我们,一起为冬运会贡献自己的力量!

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招募志愿者通知合集4篇


经过一番精心策划工作总结之家编辑今天带来了令人期待的“招募志愿者通知”,敬请您花费几分钟阅读此文。在每个人的生活环境中,公告通知已经是我们的“老熟人”了。公告通知主要用来扩大信息的知晓面。

招募志愿者通知 篇1

青年志愿者服务是市场经济条件下一项重要的社会服务形式。它以志愿参与、服务社会、弘扬新风、帮助他人、完善自己为宗旨,是新时期广大青年锻炼成长、提高素质、全面发展的有效途径。目前,青年志愿者服务活动已成为共青团组织一项长期进行的、不可缺少的工作,为了使我校的青年志愿者服务活动持久地开展下去,本学期团委决定招募一批青年志愿者,以充实加强我校青年志愿者服务队伍。

一、招募对象:

全校同学

二、选拔制度

1、参加青年志愿者服务队遵循自愿原则。

2、参加青年志愿服务队必须书写申请书。

3、经考察合格者,须参加入队仪式,宣誓后方成为正式队员。

三、注册志愿者基本条件:

1、年满14周岁。

2、具有奉献精神。

3、具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的基本素质。

4、根据自身愿望和条件至少选择一个志愿服务项目,从事一定时间的志愿服务工作。

5、遵纪守法。

四、志愿者是指不为物质报酬,基于良知、信念和责任,自愿为社会和他人提供服务和帮助的人。

注册志愿者是指按照一定程序在团组织、志愿者组织注册登记、参加服务活动的志愿者。

经过审核吸收为马高青年志愿者服务队的成员,将统一上报马站镇团委,进行注册登记,发给青年志愿者服务证件、纪念章等,成为注册志愿者,将享受相应的权利,尤其是能优先获得志愿者组织和其他志愿者提供的服务等。

五、马站高级中学青年志愿者服务队将下设弱势群体服务小组、环保小组、一帮一结对小组等三个小组。以小组为单位,在学校、社会范围内开展志愿活动。

五、马站高级中学青年志愿者服务队将秉承“让爱心永存校园,用真情奉献社会”的活动宗旨,坚持“团结、热情、踏实、创新”的基本工作作风,打造“用我们的行动来证明我们的爱心”口号。

六、报名时间:11月25日——12月2日;

向本班团支书报名(递交入队申请书)。

来吧!马高学子,伸出你的双手,献出你的爱心,树起一座丰碑!

马站高级中学团委

2003-11-24

招募志愿者通知 篇2

贵州大学材料与冶金学院青年志愿者协会文件

材青发〔2013〕 2 号

贵州大学材料与冶金学院青年志愿者协会关于招募暑期

“三下乡”支教活动志愿者的通知

为响应团委关于组织学生开展暑期社会实践的号召,引导青年学生通过社会实践了解国情、认识社会、体验民生,接受教育、增长才干、做出贡献,弘扬社会主义核心价值体系,今年暑假期间,我协会将组建支教队伍赴山区开展支教活动。现面向全院招募支教志愿者,相关事宜如下:

一、协会简介:贵州大学材料与冶金学院青年志愿者协会是由志愿从事社会公益保障事业的材料与冶金学院青年学生组成的全院性、非盈利性的学生正式团体组织。

二、招募主题:携爱出行,关爱山区教育;锻炼自我,奉献爱心。

三、招募时间:

报名时间:2013年5月7日---2013年5月9日; 面试时间:2013年5月10日(星期五)下午19:00开始。

四、招募地点:各班班委组织。

五、面试地点:5月10日短信通知;

六、招募形式:报名(自己打印报名表,填写相关信息)→面试→第一次培训→试讲→第二次培训→第三次培训(暂定)。(具体时间及其他相关事宜安排另行通知.)

七、报名条件:

1.有奉献精神,志愿参加支教活动; 2.热爱教育工作,有一定的教学组织能力; 3.政治素质过硬,身心健康,吃苦耐劳;

4.学习刻苦,成绩优良,有较好的文字水平和语言表达、组织协调能力,同等条件下,有音乐、体育、美术等特长者优先。

八、其他事宜见《贵州大学材料与冶金学院青年志愿者协会下乡支教志愿者招募报名表》背面,支教活动介绍。

九、附录

《贵州大学材料与冶金学院青年志愿者协会下乡支教志愿者招募报名表》

共青团贵州大学材料与冶金学院委员会 贵州大学材料与冶金学院青年志愿者协会 2013年5月4日

主题词: 招募 志愿者

主送:材料与冶金学院各班团支部

抄送:院党委 院团委 院学生科 院青协

材料与冶金学院青协办公室印发 共印 份

招募志愿者通知 篇3

关于招募、选拔学院更名揭牌仪式服务志愿者的通知

各团支部:

经国家教育部批准(教发函[2011]104号),学院更名为华南理工大学广州学院,学院定于5月28日在学生活动中心举行盛大更名揭牌仪式。为做好学院更名揭牌仪式上各项服务工作,充分展示我院学生志愿者的服务水平和风采,学院拟在全院范围内公开招募150名工作能力强、有责任心、有热情的志愿者来担当本次活动的会务、嘉宾接待及环境布置等工作。现将有关招募选拔事宜通知如下:

一、组织架构

本次活动的志愿者工作的指挥体系由:学院领导、学院办公室、学院学生处、志愿者四个层级组成。

学院领导

学院学生处 学院办公室

嘉宾接待

会务工作 应急小组 环境布置

二、运行阶段

(一)招募选拔阶

1.招募条件

(1)自愿报名参加本次活动的志愿者;

(2)有较强的组织、协调能力以及良好的团队合作能力;

(3)能够全程参加指定的培训及相关活动;

(4)能够在活动当天承担相应岗位职责,在学院安排的时间和岗位全程服务;

(5)有参加大型活动的志愿服务如广州亚运会、校庆五

周年晚会的学生志愿者优先考虑。

2.招募报名时间:2011年5月12—15日,麻烦各位报名的志愿者交到本班的团支书,由团支书于15日20点前统一把汇总表和报名表的电子版和纸质版交(纸质版只交报名表,电子版2样都得交)给负责人。

负责人:熊正达***、639516 邮箱:452335643@

(二)培训阶段

1.培训时间:

5月21日(全天)、5月22日(全天)、5月26日(下午)

2.培训内容:

学院基本情况介绍,活动仪式流程介绍,礼仪培训,突发事件应急处理,团队培训等。

(三)上岗服务阶段

1.服务时间:5月28 日全天(根据服务岗位的不同,部分工作需于28日前完成,具体安排将另行通知。)

2.服务地点:校内、学院学生活动中心

三、工作安排

有意愿参加本次志愿服务的学生,向所在系提出申请,登陆学院网站通知公告下载并填写《学院更名揭牌仪式服务志愿者报名表》

四、工作要求

1.高度重视,精心组织。学院更名揭牌仪式是我院发展历程的一件大事,各系要高度重视,及早部署、认真落实各项招募选拔活动。

2.积极动员,务求实效。要求各系动员学生广泛参与,在招募宣传时突出重点、选拔优秀,将我院学子的精神面貌和志愿者热情奉献的亮点体现出来。

3.大力宣传,营造氛围。各系充分利用宣传栏、网络等媒体,广泛宣传本次活动,大力宣传典型,不断扩大活动的影响力。

华南理工大学广州汽车学院

二〇一一年五月十三日

附件1:

注:

1、报名截止:2011年5月15日;

2、报名的志愿者需要提交电子版和纸质版各一份。

学院更名揭牌仪式服务志愿者汇总表

系(盖章):

注:

1、报名截止:2011年5月15日;

招募志愿者通知 篇4

广州亚运会志愿者特别招募公告

第16届亚运会将于2010年11月12日至27日在广州举行。为做好我市亚运会志愿者的选拔工作,现特别招募广州亚运会亚运旗手与亚运礼仪数名。

一、服务时间:暑假

二、报名条件:

1、自愿参加广州亚运会志愿服务;

2、亚运旗手,男,180cm以上;

亚运礼仪,女,165cm以上;

3、体貌较好,无异味。

4、遵守中国法律法规;

5、能够参加赛前的封闭培训及相关活动;

6、能够在赛会期间承担相应岗位职责,在广州亚组委安排的时间和岗位全程服务。

三、工作待遇和保障:

亚组委将为志愿者提供工作制服装备、市域范围内的免费公共交通服务及工作期间的餐饮、人身意外伤害保险。赛事举办地以外的赛会志愿者,自行承担从居住地到赛事举办地的往返交通费用,在赛事举办地的住宿费用和在工作期间以外的餐饮费用。

注:请各团支书尽快公告在班级传达,有意者请下载《广州亚运会志愿者特别招募报名表》将相关信息填好,于2010年6月21日(星期一)中午12点前发到理学院组织部邮箱(lixueyuanzuzhibu@)。

负责人: 梁干兴***/680763

理学院团委组织部

2010年6月19日

招募志愿者的通知通用


若你担任行政职务,常需留意最新的通知公告。其目的在于广泛传递信息,使之为社会所知。 你或许正在困扰于通告的事宜,但愿你能多关注该网站的更新。

招募志愿者的通知 篇1

关于第十八届中国(三门峡)国际黄河旅游节

暨投资贸易洽谈会志愿者招募

公告

2012年5月18日—23日,第十八届中国(三门峡)国际黄河旅游节暨投资贸易洽谈会(以下简称节会)将在河南省三门峡市举行。

为了更好地展示黄河明珠、天鹅之城的独特魅力和黄河儿女的精神风貌,三门峡市志愿服务工作领导小组办公室受组委会三门峡工作委员会的委派,现公开招募第十八届中国(三门峡)国际黄河旅游节暨投资贸易洽谈会青年志愿者500人,现将有关事宜公告如下:

一、集中服务时间

2012年5月18日—2012年5月23日

二、主要服务地点

组委会三门峡工作委员会相关部门、节会现场及代表驻地、主要交通枢纽、旅游景点等。

三、志愿者基本条件

1、自愿参加节会志愿服务;

2、年龄在18——35周岁,身体健康,在三门峡市有居住-1-

场所;

3、遵守法律法规,无犯罪记录,具有合作精神,服从指挥;

4、能够参加节会前各项培训及相关活动,在节会期间全程参与志愿服务;

5、普通话规范,部分岗位要求具备以英语为主的对话交流能力;

6、具备志愿服务岗位必需的知识和技能;

7、参加过大型赛会的志愿者优先。

四、服务岗位

礼宾服务、随团保障、会场服务、景区服务、会务翻译、驻地咨询、联络接待等。

五、报名时间

2012年3月10日—2012年3月31日

六、报名方式

1、直接到共青团三门峡市委青年志愿者部报名(地址:三门峡市崤山路49号市委大楼401室)。

2、登录三门峡共青团官方网站,从公示公告栏下载报名表,填报后发送电子邮件、邮寄或者直接交送共青团三门峡市委青年志愿者部。

官方网站:

电子邮箱:smxtswzgb@

通信地址:河南省三门峡市崤山路49号市委大楼401室(邮编:472000)。

报名电话:0398—2821253(传真)

联 系 人:王勇魏祎

特此公告

第十八届中国国际黄河旅游节暨投资贸易洽谈会

组委会三门峡工作委员会

三门峡市志愿服务工作领导小组办公室

2012年3月8日

招募志愿者的通知 篇2

关于征集青年志愿者的通知

各团支部:

为更好地开展水务集团青年志愿者服务队的活动,扩大青年志愿者服务行动的参与面,进一步加强青年志愿者队伍的组织建设和规范管理,逐步形成青年志愿者服务的有效运行机制,引导青年职工争做优秀企业公民,使志愿者行动在集团公司对外服务和企业精神文明建设中做出新的贡献。团总支决定在广大青年职工中征集志愿者,现将有关事宜通知如下:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,以“奉献、友爱、互助、进步”为主要内容,以“创先争优”为旗帜,继承中国青年志愿者的伟大思想,反映社会进步和时代发展的要求,丰富和发展青年志愿者的精神内涵,为集团公司志愿者服务活动建立平台,营造良好的氛围。

二、组织机构

绵阳水务集团青年志愿者服务队是在集团公司团总支领导下,在绵投控股集团志愿者服务总队指导下,围绕我市志愿者工作和城市供水服务工作,开展经常性的志愿者服务和实践活动的组织。

公司团总支指派团干部具体负责各项志愿服务活动的方案制定、人员组织、行动落实和评比表彰等工作。

三、志愿者招募

1、招募对象:集团公司35周岁以下的青年职工(不含现有的志愿

者成员)。

2、志愿者基本条件:(1)必须具有志愿和奉献精神;(2)具备参与志愿服务的热情和基本素养;(3)能淡泊名利,尊重受助对象;(4)遵守志愿者组织规定,严于律己,服从组织分配,遵纪守法;(5)诚实守信,有乐观向上的生活态度,有包容和团结精神。

3、招募程序:(1)通过自我推荐报名注册;(2)通过团支部推荐报名注册。凡志愿加入志愿者服务队的青年职工,填写《绵阳水务集团青年志愿者报名登记表》(表格附后),报至集团公司党群工作部,经资格审查后,予以登记注册。

四、志愿者服务项目

绵阳水务集团青年志愿者服务队服务项目包括:

1、城市供水服务;

2、志愿献血服务;

3、关爱社会弱势群体;

4、文明劝导服务;

5、其他志愿者服务活动。

五、要求

各团支部要高度重视志愿者服务工作,广泛动员,认真做好志愿者征集组织工作。团总支要进一步梳理和完善志愿者队伍,建立健全志愿者档案,加强志愿者队伍的管理。同时,不断拓展志愿者服务队的服务内容和形式,经常性组织志愿服务活动的开展,有力推进公司精神文明建设迈上新台阶。

附件:

一、《绵阳水务集团青年志愿者征集倡议书》

二、《绵阳水务集团青年志愿者报名登记表》

二0一二年四月十八日

附件一:

绵阳水务集团征集志愿者倡议书

青年职工们:

有一种精神叫奉献;有一种责任叫志愿。“志愿者”是一个美好的字眼,她的背后,承载了奉献与快乐,付出与成长。也许我们并不熟悉,但只要您关注这份倡议书,我们就会有心灵的感应。因为每个人都不会拒绝关爱与帮助;每个人都期望被认可。而这,正是志愿服务工作的意义所在。

集团公司成立了青年志愿者服务队,为有热情有爱心的人提供服务社会、温暖他人的平台,现面向集团公司全体青年职工征集志愿者。如果您有仁爱之心,如果您有助人之愿,如果您有时间精力,那么请加入到我们志愿服务行列中来!志愿服务的天空非常广阔,志愿服务的事业大有作为。您的力量无论大小,时间不计长短,只要心中有爱,就能涓滴成海,众木成林!

青年朋友们,请积极行动起来,在奉献、友爱、互助、进步的志愿者旗帜下汇聚集结!用您的双手扶弱助残、用您的智慧服务社会、用您的热诚抚慰生命,用您的行动传播爱心!您的加入,将会使志愿服务行动多一份希望,多一份力量,多一份辉煌!您的加入,将会让您更能体验人生价值、体会人间温情!让我们用爱去谱写奉献的乐章,用心灵去传唱爱的故事,用行动去创造绵阳水务集团青年志愿者服务队更美好的未来!让我们为社会的文明进步作出更大的贡献!

绵阳水务集团青年志愿者服务队

二0一二年四月十八日

招募志愿者的通知 篇3

城市建设学院学生会

青协志愿者招募活动策划书

青工部

一、活动主题:

1.主题为“志愿者,在行动!”为了响应校团委的号召,招募自愿为各种活动提供无偿服务的志愿者,为青协组织人员力量,更好地为各种活动提供志愿服务。为有爱心并且愿意锻炼自我的学生提供机会,给他们一个发挥的平台培养大学生的责任意识和奉献精神。

二、活动时间:

11月12日至11月16日

三、活动地点:

城建大一各个教室

四、活动对象:

大一全体学生

五、活动内容:

1.报告院领导审批;

2.写好活动策划,强调要点及要求;

3.先由部长向全体成员介绍志愿者知识,再在活动时间由青协成员向有志愿 加入的学生详细解答;

4.各个助理在班级进行宣传,在班级进行招募,疑难解答;

5.招募工作结束后,统计整理志愿者人数及详细的联系方式并上报校青协。

六、活动注意事项:

1.组织严密,切实做好宣传招募工作;

2.规定时间内,认真做好活动的各项工作,保证活动地点有人留守;

3.招募时,服务态度要热情,认真耐心解答各种问题;

4.注意自己言行举止;

5切实做到志愿加入,不要哄骗、强迫他人;

6.统计信息需细心,切实保证信息的准确,便于联系。

城市建设学院学生会青工部

2012年11月5日

招募志愿者的通知 篇4

广大职工、群众:

武汉新冠病毒肺炎疫情形势严峻,在党中央的决策部署下,全国上下众志成城,打响了一场没有硝烟的阻击战。疫情就是命令,防控就是责任。自武汉疫情发生后,XXX辖区三家农垦企业第一时间联合芳香社区、派出所、医院等单位展开一场守护职工群众生命安全、身体健康的“保卫战”。广大党员干部、职工积极投身到疫情防控工作,以实际行动为XXX家园平安建设作出了积极贡献。

根据疫情防控工作需要,目前已在场部片区及各分场主要路口设置了36个防控拦截点,其中15个主要路口防控点安排人员值守,为阻断病毒传播筑起了有效防线。目前,疫情防控工作任务仍然艰巨,各防控点仍需不断补充人员接力。每个人都是疫情防控的主人,为打赢疫情防控阻击战,在此,XXX农场公司工会、团委、女工委、侨联等群团组织联合向广大职工群众倡议,征集疫情防控工作志愿者。目前正值寒假期间,辖区内大学生、高中学生也均可根据自身情况,在做好个人防护的同时,积极响应号召参与到疫情防控工作中,为守护家乡人民身体健康贡献一份力量。

抗击疫情,人人有责。疫情防控志愿者性质为义务劳动,服务时间可根据本人意向报名,就近安排所在单位防控点进行志愿服务。参与志愿服务疫情防控工作时间内,将为志愿者提供口罩防护用品。请有意向参与志愿服务的人员,向XXX农场公司办公室报名。

招募志愿者的通知 篇5

扬州有我

---扬州国际马拉松比赛志愿者招募

一、活动背景:

今年4月24号扬州将举办一年一度的中国鉴真国际半程马拉松比赛,同时大学生又是最活跃的社会群体,作为扬州大学的学生,我们当然要尽出自己的一份力量,展现扬州大学生的风采,所以本协会将会组织志愿参加活动的人集体报名去当志愿者。本协会一直以“立足校园

面向社会”为协会活动的立足点,以服务为宗旨。此次活动是我们接触社会,服务社会的良好机会。

二、活动主题:扬州有我

三、活动目的:

1、为参加本次比赛的国内外参赛选手提供力所能及的服务

2、为本校学生提供接触社会,服务社会的机会

3、让更多的人了解扬州鉴真国际半程马拉松赛,了解扬州文化

4、展现扬州大学生风采

四、活动安排: 1、3月17日在本协会内部完成志愿者的招募 2、3月21日(星期一)晚自习由宣传部进班级在10级班级进行宣传

五、活动备注:

1、此次活动由唐梦碧,张宇同学为总负责人

2、志愿者应仔细阅读报名表上的“志愿者守则”,并自觉遵守。

3、参加活动的志愿者要如实填写本协会分发的志愿者报名表

4、参加本次活动要进行一定的培训,培训时间主办方会尽量选择课余时间,希望大家准时参加

5、主办方将视情况进行志愿者的筛选,希望各志愿者在参加培训时要有始有终,积极热情,展现本校学生风貌。

园艺与植物保护学院

青年志愿者协会

2010/3/16

招募志愿者的通知 篇6

十堰市博物馆志愿者招募公告 2010-3-2

3很高兴您能够热情参与十堰市博物馆志愿者招募活动!

为充分发挥博物馆的社会教育功能,更好地为社会大众提供服务,同时也给广大热心于博物馆和社会服务的志愿者提供一个实现社会价值和个人价值的平台,十堰市博物馆特向社会公开招募志愿工作人员。

一、招募条件

1、遵纪守法,热心公益,具有奉献精神,愿意利用自己的个人时间,无偿为社会公众服务;

2、热爱文博事业、具有良好文化素养,了解掌握文物博物馆的一般基础知识;

3、年满18周岁,身心健康(在校学生报名可适当放宽,未成年人须经监护人同意);凡本市的企事业单位、社会团体、学校和社会热心人士等,有意并有能力无偿服务社会的,均可报名。

4、能够坚持经常参加志愿服务。

二、服务岗位及要求

岗位:群工部讲解员30名(其中15名为固定志愿者)。

工作职责:负责博物馆开放期间的对外讲解工作。

工作时间:每周六

要求:

1、五官端正,仪表大方得体;

2、性格开朗,思维敏捷,具有较强的沟通能力;

3、普通话标准流利,具有良好的语言表达能力和应变能力;

4、热爱讲解工作,服务意识强,有责任心,做事认真负责;

5、能够保证参加展览前的培训及相关活动,保证展览期间的工作时间;

6、有良好的团队合作意识。

三、招募程序

1、报名:有意参与者请携带本人身份证复印件一份和近期一寸照片两张,认真阅读《十堰市博物馆志愿者服务章程》,填写《十堰市博物馆志愿者登记表》,到本馆服务台领取或提交报名表。

2、审核培训:本馆将对报名资料进行审核,通知合格者参加面试和培训。

3、上岗服务:经培训考核合格者,编入服务小组,按约定时间参加服务。

4、考核总结:每年对志愿者进行总结和考核,表彰优秀志愿者。

十堰市博物馆志愿服务专线:xxxxxxxxxx联系人:xxxxxxxxxx

招募志愿者的通知 篇7

关于招募2014年迎新志愿者的倡议书

初来东农,你是否曾被校园内无处不在的“小黄人”深深打动;求学数载,你是否亲身感受过奉献、友爱、互助、进步的志愿者精神。我们恋恋不舍的,送别了大四的学长学姐到人生的新阶段;我们也将满心期许的,迎来大一学弟学妹进入东农大家庭。2014年迎新在即,让我们以实际行动,点亮新生初至的第一“东农印象”。

本次迎新青年志愿者招募的工作细则如下:

一、报名要求

1.身体健康,热爱志愿服务工作;

2.对学校基本情况有一定的了解,善于表达交流;

3.新生报到期间,每天能保证志愿服务5个小时以上;

二、志愿者返校时间

我校2014级新生将于8月末报到,要求迎新志愿者在新生报道前三天能够返校参加迎新志愿服务培训(具体返校时间另行通知)。

三、招募岗位及人数

本次迎新拟设置6类岗位,共招募志愿者270人。具体岗位如下:

(一)火车站接站志愿者(40人):要求热情大方、吃苦耐劳,男生优先;

(二)接站随车志愿者(20人):要求语言表达能力强,善于沟通;

(三)校内迎新服务站志愿者(120人):要求熟悉校园,吃苦耐劳,乐于助人;

(四)校内交通协管志愿者(30人):要求身体健康,熟悉校园,男生优先;

(五)机动志愿者(50人):要求积极主动,服从岗位调配;

(六)校内服务热线志愿者(10人):要求熟悉学校,语言表达能力强,善于沟通。

四、志愿者考核与奖励

(一)迎新工作结束后,校团委、校青年志愿者协会将根据志愿者工作表现,评比“优秀迎新志愿者”,并记录认证志愿服务时间;

(二)未注册青年志愿者的同学,全程参加迎新志愿服务并表现良好的,由校青协给予注册加入青年志愿者;

(三)表现优秀的志愿者,优先推荐校青年志愿者协会的换届选举。

五、报名时间及报名方式

(一)报名截止时间:2014年7月8日

(二)报名方式(电子版和纸质版都需上交)

1.请报名的学们在截止日期前将报名表(见附件)发送至校青年志愿者协会办公邮箱: neau_xiaoqingxie@ 2.各位同学将《报名表》交到各学院青年志愿者服务站,各学院青年志愿者服务站将《报名表》集中汇总后交至校团委办公室(主楼518室)。

3.若有被学院青年志愿者服务站落下的同学,请在截止日期前将《报名表》交至校青年志愿者协会办公室(音乐厅206)。

招募志愿者的通知 篇8

社区志愿者招募公告

为更好地发扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神,共建幸福、温馨的大敦社区,大敦村文体活动服务中心现公开招募热心于志愿服务事业的组织和个人,吸纳更多的爱心人士及组织加入到志愿服务中来,参与志愿服务,组织志愿服务,在提升个人志愿服务能力的同时,亦为社区、为社会作出贡献。

服务职责:

1.参与服务站的相关培训活动(内容包括:人文科学、心理学、伦理、老人残障人士护理、家庭探访等);

2.关心空巢老人、残障人士日常生活,定期参与服务站组织的各类扶老助残活动,丰富空巢老人、残障人士的精神文化生活;

3.建立电话联系、互助娱乐、生活帮扶、定向陪伴等志愿服务;

4.协助服务站开发开展以“居家服务”和“社区服务”相结合的扶老助残活动。

招募要求:

1.大敦社区内的具有中华人民共和国合法身份的群众,身体健康;

2.有爱心,热情、大方,有奉献和服务精神;

3.有一定的空余时间参与志愿活动。

相关活动:“爱心牵手”助残活动、“空巢满爱”扶老计划、爱心茶馆等。报名方法:

热心人士请于上班时间亲临大敦村文体活动服务中心前台咨询、报名。亦可致电中心热线进行咨询。

大敦文体活动服务中心

2011年10月25日

招募志愿者的通知 篇9

辖区朋友们:

社会的进步离不开文明,文明的社会离不开志愿者“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。

为了不断壮大志愿者服务队伍,提高服务水平,拓展服务领域,扩大志愿者服务覆盖面,我们呼吁广大热心公益事业,自愿贡献个人时间和精力,为社会和他人提供服务和帮助而不求回报的人们加入到志愿者队伍中来,在服务社会、服务他人的同时,提高自我,发展自我。

一、志愿者要求:真诚,有责任感并乐于助人,组织纪律性强,自愿为社会和他人提供服务和帮助。

二、志愿者招募条件:

1、年龄18周岁以上(18周岁以下的可以跟随监护人或在有组织情况下参与服务);

2、热心公益事业,不怕困难,具有奉献精神;

3、思想品质优良,无不良嗜好,无违法乱纪行为;

4、具备与所参加的志愿服务项目及活动相适应的基本素质,根据自身愿望和条件选择一个或多个志愿服务项目,具有从事志愿者服务工作的时间和精力。

三、报名注册方式:采取个人报名或是单位组织的方式。

赠人玫瑰,手有余香。如果您有仁爱之心,如果您有助人之愿,如果您有时间精力,那么请加入到我们志愿者行列中来!用您的双手扶弱助残、用您的智慧服务社会、用您的热诚抚慰生命,用您的行动传播爱心!让我们为社会的文明进步作出自己最大的贡献!

招募志愿者的通知 篇10

一、报名条件

年满18周岁以上,70周岁以下,身心健康(能长时间站立或行走);具有爱心、责任心并自愿服务,乐于奉献者。

二、工作要求

定时或不定时来院服务,服务当天能连续工作3小时及以上,一年至少提供30小时服务,并能自觉遵守仁怡志愿者管理办法。

(一)服务内容(可单选或多选):

1. 门诊大楼咨询台,接受咨询,解释流程;

2. 门诊各楼层协助患者使用自助机等(自助挂号、付费、打印化验单、检验单等);

3. 维持候诊区(挂号、交费、取药)秩序;

4. 流动服务:为问询求助、身体虚弱、行动不便的病人提供引导、搀扶等服务;

5. 输液室服务病人;

6. 彩超或胃镜室服务病人;

7. 护送病人入院;

(二)服务时间:冬令时:上午7:45—11:30,下午13:15—16:00;夏令时:上午7:15—11:00,下午13:45—16:30。服务期间不迟到、不早退,如遇特殊情况无法前来,请提前一天电话告知。

三、志愿者权益

1.“仁怡”志愿者为长兴县人民医院志愿服务期间,在本院就诊,凭发票报销普通门诊挂号费自负部分(服务满30小时以上者);预约专家门诊或办理住院享有优先权。

2. “仁怡”志愿者上午当班连续满3小时及以上,由志愿者管理办公室提供免费午餐一份。

3.“仁怡”志愿者管理办公室为每名志愿者提供一份人身保险,呈保志愿者上下班及当班期间发生伤害人身的意外事件。

4.“仁怡”志愿者管理办公室每年为志愿者举办一次联谊活动,搭建志愿者交流平台。

5. “仁怡”志愿者(除本院职工)每一期(一年)服务满50小时,可在本院领取免费体检劵一张(体检套餐由医院指定)。

四、奖酬方法

志愿服务者为无酬活动,院方将不支付任何形式的货币奖励,但对于长期支持医院工作的志愿者,将进行适当的精神奖励,具体如下:

1.服务奖:一年服务满200小时者

2.服务楷模奖:一年服务满300小时者

3.服务先锋奖:一年服务满400小时者

4.服务精英奖:一年服务满500小时者

5.卓越贡献奖:自入队起,服务满1000小时者

6.终身功勋志愿者奖:自入队起,服务满5000小时者

五、志愿者培训方式及内容

(一)内容:志愿服务相关要求及法律法规,门诊各楼层功能和医院环境介绍、志愿服务理念和技巧、常规的安全与火警防护,院内感染及基本医学防护,突发事件应对等。

(二)方式:集中授课、以老带新、现场实践等

六、报名地点、时间、方式

(一)地点:长兴县人民医院门诊大楼二楼志愿者管理办公室

(二)时间:全年工作日期间均可

(三)报名方式:现场报名、电话报名

(四)报名提供资料:一寸照片一张、有效身份证明的原件

(五)报名及咨询电话

七、申请程序

申请人提出注册申请,填写长兴县人民医院“仁怡”志愿者申请表。对申请人情况进行核实,面试合格后,申请人参加志愿者组织开展的志愿者培训,领取《仁怡志愿者服务管理手册》、工作服,在长兴县人民医院门诊部和志愿者管理办公室的管理下参与志愿服务活动。

学生会招新换届的活动方案精选


很多时候学校会开展学生会招新活动,按照校领导安排,学生会招新活动方案需要开始准备了。活动方案可以帮助照顾到每个人,写活动方案时要详细了解活动的情况。学生会招新活动方案怎么写好呢?考虑到您的需要,工作总结之家小编特地编辑了“学生会招新换届的活动方案”,大家不妨来参考。希望您能喜欢!

学生会招新换届的活动方案(篇一)

为了保证院学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备军力量,能更有效地开展学生会工作,充分发挥学生的主体作用,服务学院、服务同学。

一、总体流程

1、宣传阶段

2、学生会各部门介绍及招新动员大会

3、学生会各部门招新咨询交流活动

4、正式开始招新

二、具体招新流程:

1、宣传:

1)请广播站帮忙做出一个广告,每天播报,宣传学生会招新活动

2)在宿舍区门口贴出宣传海报

3)在每一栋楼的宣传板上张贴宣传单

4)学生会网站做出宣传,通知全校师生院学生会招新通知

2、学生会招新动员大会

1)xx月xx日(星期二)下午4:30,在西阶梯召开:广州铁路职业技术学院学生招新动员大会。由学生会主席团向新生介绍各个部门的职能,介绍学生会的部门设置、学生会的成绩,发布学生会总体发展方向。主要参与者:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。

3、xx月xx日(星期三)下午4:30,在第一教学楼前由学院学生会各部门与学生咨询交流活动,介绍学生会情况,分发各部门的简介(各个部门要针对自己的部门作出相应的宣传单,在现场的时候可供同学们了解,内容包括:部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩),加强同学对学生会的了解。为招新做好准备。(宣传部要做好此次活动的宣传海报)

4、正式招新

1)申请:xx月xx—xx日,以班为单位报名,需交个人简历及申请书。由班长统一收齐于xx日(13:00—14:00或20:00—21:00)交到学生会办公室。

2)面试:全面考察申请者的综合素质(分两轮面试)

10月17日,开始第一轮面试,现场由所报部门主要负责人对面试同学提问,选出优秀同学,占所报人数的百分之三十。题目由各部门负责。(女生部和文体部要做好现场的秩序及引导工作)

(选出优秀同学后两天后公布,并通知优秀同学各班班长到学生会领取个人简介表,附班主任推荐意见)

11月2日进行第二轮面试,由主席团及所报部门负责人提问,选优秀同学占比例为百分之二十。题目由各部门负责。

附:在第一轮面试主要针对选取人才,在第二轮面试中才对适合本部门的要求进行人才挑选,根据报名人数的多少择优比例可相应调整

5、公示:11月4号公示第二轮面试入选名单。

6、考核:20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日为期三个月的考核期。考核期间为试用干事,接受由各部门制定考核制度,(考核制度由各部门根据本部门所需能力自行制定)由相应部门干部负责,主席团总观,对候选干事进行全方位考核。

7、xx月xx号晚上参加转正笔试,主要考察的是新干事的思维能力、创新能力,同时加深了新干事对学生会工作进一步地了解,题目为秘书部负责拟定,各部门拟招干事3—4名。

8、竞选演讲,由通过笔试的同学进行演讲,每个人2-3分钟,参加人员:学生会干部、学生会试用干事、团委老师、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长。

9、确定名单:20xx年xx月xx日结合考核期间的表现等确定名单。

10、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)

11、学生会成立大会,在现场公布初定学生会干事名单,参加人员:学院林院长、学生处处长、团委书记、各系领导,学生会干部、学院各大部门主要负责人、各系主席、各班班长团支书。

学生会招新换届的活动方案(篇二)

一、活动目的

为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训;为了树立我系品牌形象,增强我系在xx经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的壮大,体现我系的'风采和活力,提升我系的声誉,培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力,锻炼学生的团队合作能力,提高大学生的综合素质,拟举办此次招新活动。

二、组织单位

主办单位:xx经济学院工商管理系

承办单位:工商管理系团总支学生会

协办单位:学生会各部门

三、举办时间、地点

1、举办时间、地点(待定)

四、报名条件

xx经济职业技术学院工商管理系10级新生,专业不限,热爱集体工作即可。

五、招新规则

1、本次招新活动分为三个阶段,第一阶段为初选,第二阶段为复选,第三阶段确定人选。

2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍,对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等)

六、主要内容

时间:新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内)

宣传:

1.新生军训期间,大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生,培养感情,让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情,并宣传我系团总支学生会的工作情况,宣扬我系学生会的风采。

2.在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报,派发宣传单。

3.到课室做动员工作,鼓励新生报名参加。

学生会招新换届的活动方案(篇三)

一、招新目的

河北农业大学校学生会为能够向学生提供更为周到的服务,同时也为广大学生提供一个施展才华的舞台,让更多同学能有机会锻炼自我。特此学生会决定在新学年里注入更多的新生力量,进一步围绕着“自我服务、自我管理、自我教育、自我监督”的方针,更好地发挥自身的职能,努力使学生会工作迈向一个新台阶。

二.宣传

(1)广播

(2)展板、海报(内容见后文补充)

三.报名登记

(1)设立报名登记处,发放登记表,学生会工作人员负责解难答疑,主要向新生介绍关于学生会各部门的设置情况、主要工作任务及日后各项相关活动的开展情况等,让报名者详细了解学生会,以便更加合理地选择所报选部门;

备注:报名处值班人员应工作认真负责,热情详细解答新生相关疑问,并注意清整工作地点。

(2)整理报名登记表单,统计面试总人数,绘制成表格形式,分批次通知面试时间、地点。

四.面试

1.通知方式(1)海报通知(2)短信通知

2.考核内容①面试者简单自我介绍(不超过两分钟);

②面试者回答评委的问题;

③对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

备注:面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

3.面试安排时间:10月11日晚

17:30—18:00面试官及相关工作人员到场

18:00—18:20新生报名面试人员入场

18:30面试开始

2:00工作结束

地点:大学生活动中心二楼

工作人员组成:指引6人

登记3人

维序若干人

备注:根据学生会成员上课时间合理安排工作任务,确保面试工作顺利进行。

4.注意事项

(1)以“公开、公平、公正”为原则,平等对待每一位面试者;

(2)全体学生会成员注意言行举止,着装整齐,恪守职责;

(3)评审人员应①熟知面试流程、内容,对待面试者热情和蔼;

②及时针对每组面试者的表现交流意见,以大三成员意见为主,综

合考虑大二成员意见;

③根据总报名人数适当控制入选名额;

④对某方面特别突出的面试者应及时记录并向相关部门负责人反映,做到人才合理分配;(如体育特别突出者应及时向体育部部长予以反映)

(4)工作人员应①按报名序列号分为5人为一组并引领入场;

②及时就面试者的相关疑问进行热情详细的解答;

③引领面试结束者退场。

备注:1.特长人员另行考核,以书法、绘画、计算机应用特长为主。

2.注意面试结束后会场整理

五.笔试

1.通知方式(1)张贴名单(2)短信通知

2.考核内容实用性与创新性相结合,试题既要全面又要有针对性。

3.考试安排时间:面试结束后第一个周日晚;

地点:C座自习室;

人员分配:每考场3-4名学生会人员负责监考;

备注:学生会成员同时负责维护自习室秩序,禁止喧哗,注意考场卫生。

2.评卷工作:平均分配给各部室,在规定时间内完成评分工作。(建议用时5天)

3.筛选工作:对于笔试未及格人员应重新综合其面试成绩予以定夺,面试成绩极为优异者可以破格录用。

备注:对于因事未参加面试、笔试者,可在规定面试、笔试的第二天安排小型考核,以尽可能的吸收优异人才

4.参考题目(内容见后文补充)

六、海报内容:

新学期伊始,为了更好地发挥河北农业大学学生会的职能,新一届校学生会将秉着“公开、公平、公正”的原则,吸纳新生人才。校学生会是一方展示才能的舞台,是一片充实自己的天地,是一个精英汇集的团队。在此学生会办公室、思教部、调研部、宣传部、文艺部、学习部、外联部、女生部、体育部、生活部真诚欢迎你的加入!

报名要求:

1、自觉遵守学生会各项规章制度;

2、思想品德良好,工作积极主动,责任心强,能吃苦耐劳;

3、学习成绩良好,有一定的自我锻炼、自我管理意识和组织能力;

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

报名时间:10月6日-10月10日8:00—18:00

报名地点:一餐前小广场校学生会报名登记处。

考核方式:面试和笔试通过后进入试用期。

亲爱的同学们,当你背井离乡,踏入河北农业大学校门的那一刻,人生就翻开了新的一页!在此,我们真诚的祝愿你能珍惜幸福而短暂的大学时光,自强不息,奋斗不止!我们相信,你一定可以在学生会找到梦想腾飞的舞台!

学生会招新换届的活动方案(篇四)

一、招新目的

为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用。同时,也是响应国家提出的素质教育,全面提高大学生的能力。鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外,还应多投入学校的各种活动中,积极的锻炼自己,使自己的“德、智、体、美“全面发展,以及培养自己的服务精神,服务学院、服务同学。

二、招新领导小组

院团委老师:

总负责人:分团委副书记

学生会主席:

各部门负责人:

组织部:

宣传部:

实践部:

记者团:

学生会

秘书处:

学习部:

生活部:

体育部:

文艺部:

三、招新细则

(一)招新对象

09届新生以及08届学生

(二)招新要求

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新时间及地点

时间:待定

地点:教三楼

学生会招新换届的活动方案(篇五)

一.前言:

这又是新的一个学期,伴随着前一个学年度工作的结束。新的一年学生会将继续努力,创造佳绩。学生会也即将迎来部门招新,本次招新,我们本着吸纳优秀合适人才,维持部门蒸蒸日上的发展,将会慎重,公平挑选新人。

二.招新意义:

充满活力,积极向上,洋溢热情的新生是我们部门有效发展的保证。只有新鲜血液的注入,工作才能更上一层楼。

三.学生会简介:

(一)部门气息:团结合作,诚信高效,友好关怀

(二)部门职能:维系学院各组织间的交流学习纽带,搭建从化各兄弟院校间的友好情谊。通过与外界商家洽谈,为活动筹集经费。

(三)部门概述:学生会是一个充满活力和团结,机遇与挑战,竞争和锻炼的部门,展现你我,沟通你我,欢笑你我!

四.招新要求:

能言善辩,自信,思维敏捷,应变和沟通能力较强,有毅力有责任心,以及一定的组织策划能力与创新精神。其中突出为强调作为团队的合作精神和组织纪律性,有自我奉献精神和团结互助精神。

四.招新对象:20xx级新生和有意之人

五.招新人数:

学生会创办两年,自从上一年扩招,与部门的队伍整理,已经初步成为一支凝聚心比较重的队伍。今年,我们继续秉承人多力量大的.原理,预计招新最终人数为8名。

六.招新具体安排:初定为三轮,具体时间待定

第一轮:

招新人数:22—28

考察方式:1分钟自我介绍,畅谈对学生会的认识与期待

考察重点:侧重考察礼貌,语言表达和应变能力,个人气质等问题作为参考因素

第二轮:13人左右

考察方式:面试与设定主题探讨

考察重点:面试态度与组织纪律,还有对学生会工作热情

第三轮:10人进入实习期

录取:通过三轮考验,敲定最终人选。最终录取的不一定事最优秀的但必须是最合适的。

新学期工作计划

一.短期工作计划:

收空课表,方便往后工作安排部门会议,分享暑假,对新学期本部门工作的设想部门活动,尽快打破过去两个月的陌生,进一步凝结起来,发挥外联精神重新整理学院了各组织的通信录,短信或电话交流问候,进一步加强交流分配招新工作安排,使顺利进行

二.长期工作计划:

1.招新完成的后期培训:

录取的新干事要经过为期一个月地培训以了解学生会的具体工作,为熟悉方便工作铺路。主要培训内容为,学生会必须的礼貌用语,个人着装,语言尺度和如何与外人破冰,最后是策划书的写作

2.安排素拓活动,让整个部门团结起来,友好起来

3.校运会的工作安排

4.经过上一年的拉赞助,整理商家通讯录,并争取与他们建立联系及相关工作,以优良的作风及高效的工作建立良好的信誉,达成长久的合作关系。

5.与各兄弟院校交流学习,保持良好关系

6.全体干事总结工作教训,以进一步提高工作效率

7.与其他部门进行有意义的活动,培养组织归属感

学生会招新换届的活动方案(篇六)

一、招新目的:

为了保证艺术学院学生会实践部有新鲜的血液注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展我们学生会的工作,培养和壮大我们学生会的队伍,保证我们部门工作的连续性,充分发挥同学们的主体作用,真正做到“团结同学,服务同学”。

二、招新细则:

1、招新对象:10届艺术学院全体学生。

2、招新要求:

(1)承认学生会章程,自觉遵守学生会的规章制度。

(2)思想品德好,工作积极主动,耐心细心,同时责任心强,肯吃苦耐劳。具有一定的创新和交际能力,并有信心处理好学习与工作的关系。

(3)有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

3、招新人数:15人。

4、招新形式:在招新时间内,申请人将艺术学院学生会招新报名表交到指定地点进行登记报名,并进行初步面试和筛选。通过初步面试的申请人进行第二轮面试。最后由招新工作小组确定新一届干事名单。

三、面试工作安排:

(一)前期准备和宣传

1、由学生会主席团、本部门负责人和成立招新审查小组,并由招新审查小组确定最终的招新方案,准备相关的招新材料(复印学生会简介100张和报名表50张)。

2、主席团根据最终招新方案分组安排各个干事的工作事项。

3、利用条幅标语及海报等形式公布招新信息(在宿舍、教学楼、食堂和宣传橱窗等地点张贴)。

4、利用大一新生晚自习时间由招新小组成员分工到各班进行招新宣传,向新生介绍我们学生会的主要工作和职责;同时通知新生报名方式、时间、地点以及初试时间、地点,方式等。(时间初定于9月24日)

(二)统计、初试

1、统计:

由提前安排好的2名干事收报名表及解决相关问题,3名干事统计报名表,统计出总人数及各个部门报名人数。(初定于9月26日)

2、初试(初定于10月10号):

(三)复试

1、准备:

①、在结束第一轮竞选后由主席团组织对招新小组开一次小结会,对第一轮竞选工作中的不足进行改进完善,同时就第二轮竞选进行一次探讨,确定第二轮各部门考核重点,考核时间(初定于10月13号),地点,人员分工等,同时安排人员做好相关的统计工作。(初定于10月11号)

②、在招新小结会结束后各部负责人通知相应部门的晋级人员第二轮竞选地点(初定于510)和时间。准备好复试的题目和相关问题。

四、实践考核:

1、通知实践部预选干事于10月17号17:00点至510进行第一次例会。

2、于16号之前我部负责人准备好一个考核预选干事工作能力的考核方案并准备好有关资料。(初步定为就11月17日大学生节做一

学生会招新换届的活动方案(篇七)

一、 招新目的

为了保证校学生会有新鲜的血液的注入,有足够高素质的后备力量,能更有效地开展学生会工作,实现学生会干部的新老交替,培养和壮大学生会干部队伍,保证学生会工作的连续性,充分发挥学生的主体作用,服务学校、服务同学。

二、 招新领导小组

(二)招新要求

1、承认学生会章程,自觉遵守学生会各项规章制度。

2、思想品德好,工作积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。

3、有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良好。

4、具有团队合作精神,能够积极主动向组织靠拢。

(三)招新人数

各部门根据自身实际情况自由把握,在招新活动进行前,应将初步计划招收人数上报主席团。

(四)招新形式

在招新时间内,申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后,由各部门分别进行面试,合格后经主席团批准方可进入学生会工作。

(五)招新时间及地点

(六)联系电话

(七)学生会网站

网址: )等访问量比较大的网站上发帖进行宣传。

(1)海报内容新颖,形式多样化。

(2)宣传海报在多个地点张贴,安排人员在竹园公寓1、2号楼,竹园餐厅,信远楼,b楼,c楼等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。

(3)广播站利用在信远楼的广播室安排相应时间,特别是中午12点到13点,以及下午18点到19点进行一定数量的必要宣传。

(4)在网站上发布招新信息时,不仅要发布具体的时间安排,还要将具体各个部门的职能做一一介绍,方便大家选择自己合适的部门。

3、时间

9月8日——9月15日

4、其他可行性措施

9月8日——9月15日,如果情况允许(例如学生会人员近一周军训期间可以进入竹园公寓),学生会各部门成员可以走访新生宿舍,对新生所提出的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流,沟通,让新生积极参与到学生会的活动中来,对招新活动进行进一步地宣传。

(二)报名面试阶段

(1)9月14日早上7:30,由负责人统一安排各部门人员从大学生活动中心搬运一定数量的桌椅到竹园餐厅门前,搬运之前统计好桌椅的数目。

(2)由负责人安排在竹园餐厅东门前组织会场,每个部门前张贴自己部门详细介绍以及招新要求的海报。

(3)设置主席团特约咨询处,由主席团成员负责。应聘者可以在咨询处就自己关心的一些问题,比如学生会的具体运作,学生会的部门设置,学生会的工作成绩,学生会的发展方向,学生会工作人员的要求等问题给予解答。

(4)9月14日上午9:00,招新工作正式开始。

(5)工作开始后,各部门人员可以向有意向应聘该部门的同学介绍部门的特色、工作方向、工作职责和工作成绩等,对于应聘者关心的问题给予耐心细致的解答。

(6)应聘者可以在各部门人员处领取招新表,认真填写并及时上交,根据上交时间和应聘部门,通知应聘者在不同时间段前往大学生活动中心面试(具体面试安排在下一部分)。

(7)晚上19:00,由负责人负责,将桌椅搬回大学生活动中心,放置指定地点,最后统计数目,检查是否齐全。

(8)9月15日工作安排同上,如有变动,听从主席团安排。

以下几点是对报名阶段工作的要求:

(8)各个部门负责看管好分发给各自部门的桌椅,晚上根据安排,按时上交,如有缺损,及时上报主席团。

(9)各个部门安排好值班人员名单,保证招新处有值班人员。

(10)宣传部要提前做好此次活动各个部门的海报,每个部门前的海报内容应包括部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,加强应聘者对各部门的了解。另外可以在海报上加贴以前工作的照片等,更加方便大家了解学生会工作。

(11)体育部做好维持招新现场的秩序和工作人员的饮水等服务工作。

(12)生活部负责招新现场物品的领取和总体调配工作。

(13)办公室负责招新表的发放和统计工作。

(14)广播站做好进一步宣传和现场一些事宜的通知工作。

(15)如果遇到突发事件或者特殊情况,及时向主席团报告。

(1)14日前,将学生会办公室进行简单的重新布置,将其分为三大块区域,每个区域配置一桌子,4把左右的椅子,方便进行面试。

(2)14日早上10:00开始面试工作,共13个部门,分为四组,面试按时间段分组进行,每个时间段为一小时,到晚上10:00结束。

分组如下:

第一组:办公室 校院一体化 生活部 大学生治安服务队

第二组:文艺部 体育部 外联部

第三组:学术部 宣传部 网络部

第四组:报社 广播站 记者团

具体面试时间安排如下:

10:00——11:00 第一组

11:00——12:00 第二组

12:00——13:00 第三组

13:00——14:00 第四组

14:00——15:00 第一组

15:00——16:00 第二组

16:00——17:00 第三组

17:00——18:00 第四组

18:00——19:00 第一组

19:00——20:00 第二组

20:00——21:00 第三组

21:00——22:00 第四组

(3)面试内容

① 简单自我介绍(不超过两分钟)。

② 应聘者回答评委的问题。

③ 对应聘者某些方面能力有特殊要求的部门,可以进行现场测试。

(4)面试具体问题根据各自部门特点,自行安排,形式不限。

以下是对面试阶段工作的要求:

(5)各部门招新处人员熟悉自己部门的面试时间安排,在应聘者交表时,通知其在相应的时间段内前往大学生活动中心面试。

(6)各部门面试人员严格按照时间安排进行面试,对每个应聘者一视同仁,公平公正,对每个应聘者根据自身具体情况进行面试,细心、耐心。

(7)如果某部门在相应时间段内没有完成该部门应聘者的面试,可以通知应聘者在该部门下个面试时间段再来,或者通过增设面试区域的办法,及时完成面试,避免大量人员等待滞留。

(8)如果应聘人数较多,也可以在招新领表处增设初试点。由各部门人员对交表的应聘者当场进行初试。

(9)如果报名工作中出现某个部门报名人员扎堆,某个部门报名人数相对较少时,可根据招新表情况初步选择一些相对合适的应聘者采取电话征求意见确认的办法,安排其到人数较少的部门进行面试,具体听从主席团安排。

(10)如果遇到突发事件和特殊情况,及时向主席团报告进行安排解决。

(11)9月15日工作安排同上,如有变动,听从主席团安排。

2、时间

9月14日——9月15日

3、如遇下雨等天气的处理预案

如果9月14日——9月15日遇到下雨等天气,致使无法设置户外招新场地可采取以下预案:

(1)与物业部门协商,将招新领表场所设置在竹园公寓1、2号楼的2楼大厅内。

(2)如果(1)无法实现,可以安排各部门人员在竹园餐厅入口,竹园公寓2楼入口等处设置招新表的发放处。

(3)在竹园餐厅,竹园公寓等处重新张贴海报,说明情况,应聘者可自行前去大学生活动中心领表并进行面试。

(4)如果报名人数太多,在两天时间内无法完成面试任务,可以在9月16号等时间内完成面试计划。

(三)审核确定人员名单

1、各部门相关人员,根据面试结果以及招收人数等信息和要求,初步确定各部门人选名单,并上报主席团。

2、主席团审核复查后签字同意上报名单,并进行登记。

3、公布学生会干事名单。(宣传部负责出海报)。

(四)召开新一届学生会成立大会

1、召开所有学生会成员大会,团委老师,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

五、总结本次校学生会招新工作

学生会招新换届的活动方案(篇八)

一、招新目的:

新学期伊始,本着丰富校园文化生活,发展学生会新委员,积极为学生提供展示才华、锻炼才能的舞台,保持和发扬学生会的优良作风和各类校园活动的组织带头作用这个宗旨,在学校团委的高度重视下开展了新学年的大型招新工作。学生会招新活动于月日在一食堂门口举行招新报名活动。

二、招新要求与方向:

1、方向:面向全校同学并针对大一以及其他各年级有志进入校学生会工作学习,有信心处理好学习和工作的关系的有为同学。

三、招新时间与地点:

1、招新时间:X月X日开始招新报名;X月X日开始首轮面试;X月X日开始复试。

2、招新地点:在院学生会办公室举行招新报名及首轮面试,在主教学楼X楼X教室举行复试。

四、招新与录用指导:

在招新、录用过程中严格秉承公平公正的原则,在招新会议的精神指导下,由主席团严格分配各部门职责和管辖阶段,各部门通力协作。一个工作开展的好坏,不是硬性要求由多高,而是充分运用各部门的优势资源,大家协同工作,在提高工作效率的同时加强学生会内部委员之间的交流与合作,在协同工作中加深了解,提高整体效率和作风,使学生会这棵大树常青。

五、面试办法:

1、面试公告海报

各部门将面试时间、地点、参与面试人员名单及时提交到相应负责部门,负责部门应认真制作公告海报在学生会宣传墙张贴,公示面试信息。每个部门面试的具体时间点详见海报栏。如果面试时间、地点有改变,将另行通知。

2、面试过程(面试分为初试和复试)

初试:应招同学依公告海报在面试时间到指定地点等候面试,部门委员做好相关组织工作,并依据应招人数分配面试时间。面试

时各部门委员交叉协同工作,在负责部门领导下完成初试任务。整个面试过程可包括以下4个环节:

1、做简短的自我介绍(时间控制在1分钟以内);

2、简要陈述自己应聘该部门的原因、优势(时间控制在1分钟左右);

六、召开新一届学生会成立大会:

1、召开所有学生会成员大会,团委老师,学生会主席组织开展新成员的动员鼓励工作,安排本年度学生会的工作。

2、以部门为单位,由分管该部门的副主席和部长主持开展部内会议,详细介绍本部门特色、部门的工作方向、部门的职责、部门的成绩等,动员大家团结合作,从而更好地服务广大同学。

八、主要负责人:主席团各成员

最后祝愿本次招新工作能够顺利进行,院学生会的明天会更美好!

"冬运会志愿者招募"延伸阅读