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新任教师培训总结

发布时间: 2023.07.11

新任教师培训总结。

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新任教师培训总结 篇1

二0**年,我校共招聘七位新教师,20xx年有两名特岗教师,是近六七年来新教师进得最多的,所以学校领导高度重视新教师的培养工作,把9位新教师的培养工作作为教师培训的一个重要方面,努力通过培训把他们培养成勤奋敬业、业务精良的合格教师乃至优秀教师,尽力缩短他们的成长期。现将20xx学年新教师校本培训工作总结如下:

一、实施师徒结对工程

为了使七位新教师尽快适应教师工作岗位,学校为9位新教师分别找了一位责任心强、教学经验丰富的老师作为他们的师傅,通过签订师徒结对协议,明确师傅和徒弟的职责,为新教师的成长搭建了一个平台。会上,新教师代表和师傅代表分别发言,任校长对新教师和师傅分别提出了要求。

二、检查常规工作,召开新教师会议

5月初,我校进行了期中考试,在期中考试期间,学校对全校教师的备课本进行了全面的检查,并专门对七位新教师的听课笔记和作业本作了检查,检查发现,听课多的有十六节,接近学校提出的要求,但也有部分新教师听课较少。作业批改和备课的认真程度上差异也很大。针对这个情况,学校及时召开了新教师会议,会上9位新教师分别谈了两个月来工作中的得失,任校长希望新教师尽快转变角色,适应环境,在工作中发挥主观能动性,积累经验,不断进步。沈校长结合自身工作第一年的经验,谈了自身成长的体会,并特别强调新教师要注重基本功,把教学五认真落到实处,要在调控课堂上下功夫,要多听课,尽快成长起来。

三、开展课堂教学比武

为了适应新课程改革,调动青年教师教学的积极性,进一步促进新教师的迅速成长,提高其教学业务水平。学校组织开展了新教师课堂教学比武活动,为新教师提供了一个展示教学风采的平台。

四、开好期末总结会

学校召开了学期新教师培训总结会,在肯定成绩的同时,也客观的指出了新教师发展的不平衡,任校长希望新教师要增强质量意识和奉献意识,利用寒假,既要总结反思,同时做好三年成长规划。利用寒假,多学习,不断做厚自己,使自己立于不败之地。

五、本学期的工作

本学期召开了新教师会议,校级导全部到会并讲话;7位新教师上交了三年成长规划;开学初学校领导分别听了7位新教师的课,并分别作了交流;加强了备课本、作业本、听课笔记的检查,期中考试期间除了检查备课本,对新教师还专门进行了听课本检查;期末复习阶段,文化课老师又开了一堂展示课,让我们看到了新教师的进步。

成绩:

侯瑞麒老师连续两年获得统考第一名。

张岩老师11年统考第二名,12年统考第一名。

郭玉芳老师11年统考第二名,12年统考第二名。

通过一学年的培训工作,新教师取得了很大的进步和较大的成绩,取得了超过校平均的好成绩。同时我们也清醒地认识到,尽管他们都取得了很大的进步和较大的成绩,但是需要他们学习的东西还很多,成长的空间还很大,我们将一如既往地做好新教师的培养工作。

头道中学

新任教师培训总结 篇2

为提高教育教学水平,提升教师专业素养,使新任教师顺利上岗,更好地胜任教师工作,市教育局组织了“20xx年新教师培训”活动,培训的主要内容包括:新教师的职业道德修养、新时代基础教育政策与法律法规、阅读是教师最好的修行、有效备课的策略与方法、有效课堂管理策略、教师如何写好三笔字、信息技术与学科教学的有效融合。数天的学习、讨论、交流使我受益良多。

我认为,作为一名新任教师,首先要认真学好教育领域的法律法规。教育法是中国教育工作和依法治教的根本大法,关系到中国教育改革发展和社会主义现代化建设全局,义务教育必须贯彻国家的教育方针,实施素质教育,提高教育质量,使适龄儿童、少年能够全面发展。范老师为我们讲述了教育与法律的渊源,以及教育法律的颁布与实施,同时为我们列举了典型案例,以小时候的亲身经历给予我们警醒,让我们受益颇深。从范老师的课上,我认识到,自己的一举一动都会对孩子产生深远的影响,我们要不断反思、不断成长,遵照教育规律和学生身心发展的特点,善于开发教育者的潜能,切实把义务教育的工作做好,坚决杜绝任何可能给孩子带去伤害的违法行为。

“改得了作业,上得了讲台,写得了文章。”这是宫老师对新时代合格教师的评价,宫老师也为我们讲解了新时代四有好教师的标准,四有好教师不仅仅是有理想信念,有道德情操,有扎实基础,有仁爱之心的教师,还应该做到关心爱护学生,温柔而坚定的对待学生。宫老师还为我们分析了“学生的厌学是怎么产生的”这一话题,使我们了解了学生厌学的原因,我明白了作为一名教师,要着力提升个人魅力,要让学生喜欢你,喜欢听你的课,进而喜欢听你的指导,这就要求个人魅力不断提升,在积累经验中获得一种平和优雅的心境,在和学生相处的过程中获得学生的信赖,用满腔的爱去爱学生,不管学生做了什么,你都要真心实意,关心爱护学生,体贴理解学生,让学生觉得你始终是爱他们的,就能获得他们的信任,也了解了利用焦点理论、正面管教、以解决问题为焦点去帮助学生学习等知识。通过宫老师的讲授,我充分理解了教师敬业精神的内涵,它不仅意味着要以兢兢业业,任劳任怨的态度对待教学工作,更意味着要以尊重、信任的态度关怀学生,以孜孜追求和不断完善的态度对待教育事业。

除此之外,我们更要在教师的基本技能上勤下功夫。

第一,要多读书,树立终身学习的学习观。

“鸟欲高飞先振翅,人求上进先读书。”赵老师为我们带来阅读是教师最好的修行一课,赵老师风趣幽默,让我们得培训变成很轻松愉快。他主张师情是最大的教育,要爱教育,爱学生,作为老师要立足于课堂。通过读书我们不仅能提升自身的专业知识,还能学习更多方面的知识,如教育学、心理学等,同时我们还能学到做事与人际交往,教师从事的是和人打交道的工作,如果能善于观察、研究、思考、处理好与学生、家长、同事之间的关系,那么相对来说,工作起来就会更得心应手。

第二,要勤练书法。

书法自古以来就是我国传承的重要文化,三笔字是教师教学基本功训练的重要内容之一,教师的字对学生起着潜移默化的影响,学生写字水平高低,与教师平时的写字有着必然的联系。陈老师为我们讲授了八个基本笔画的形态,三十六个常用偏旁部首的写法还有楷书的结体规律。听完这节书法课,我感觉受益匪浅,我知道作为一名老师可以通过练字变得更有底蕴并且更加专业。

第三,要保证有效的课堂管理。

有效的课堂管理促进有效学习,李老师系统的讲授了课堂管理的概述、意义、原则以及方法,分阶段的为我们讲述了有效课堂常规的制定,从八方面阐述有效课堂管理策略。告诉我们课堂管理无处不在,无时不有,他认为课堂管理是一门科学,更是一门艺术。最后李老师分享了自己在教学中的点滴,有效课堂在班级中的应用,与学生们相处的方式,利用有效的课堂使班级里不同层面的学生都感受到了老师的用心和独特方式,让我们受益匪浅。我认识到,良好的课堂纪律是教学得以顺利进行的保障,教师不仅是传道者、受业者、解惑人,也是一位管理者,以后在自己的教学过程中也应像李老师一样充分利用有效的课堂方式解决我们所面对的问题,约束学生课堂不良行为,也引导学生积极参与课堂活动,提高课堂管理效率。

第四,要促进信息技术与学科教学融合。

多媒体教学是近年来教育改革的主要课题之一,信息技术与学科教学融合是信息时代对教育的要求,也是教育发展的必然趋势。张兴会老师为我们讲述信息技术与学科教学的有效融合这一板块,着重讲解了信息技术应用的几点策略、传统与现代教学技术的有机整合、让信息技术真正成为课堂教学的有效手段、准确把握好信息技术与学科的整合、让信息技术真正成为学生学习的工具等内容。同时介绍了可以让我们的教学变得更加便捷,专为教学设计的互联互动软件“希沃授课助手”。资源丰富、适合课前预习、课后复习的“一起中学”app。我认识到教师信息技术的`应用能力将成为决定课堂未来发展的重要因素,这对于教师而言是一个新的挑战,我要时刻提醒自己注意三点问题:多媒体计算机并不是用的越多就越好;并不是主要应用了信息技术,课堂教学形式就一定新颖;不能因为信息技术的便利而忽略学生的学。

在本次培训中,通过聆听各位专家名师的讲座,我领略到了优秀教师科学的教育理念和先进的教学方法,对我来说,最大的感触是认知,认知自我对教育思想觉悟的不足,认知自我对教学理念的不足。我们在奉献自我的同时,更要不断地汲取,不断地超越自我,勇于创新与创造,要有锲而不舍的追求精神,提高自我的教学水平,拥有扎实的专业知识,广泛深厚的文化学课基础知识、全面深刻的心理知识。要在以后的工作中必须要加倍学习,多向有成功经验的资深教师学习,不断充实自我,本着对每一位学生负责的态度和严谨的工作作风,认认真真备好每一节课、上好每一节课,保质保量地完成教学工作任务。

总之,通过校本培训,促进了教师队伍整体水平的提高,教师水平的提高又促进了学生的发展,促进了学生综合素质的提高。学生在全面发展的前提下,可以达到学习成绩稳步发展,逐年提高的目的。走进21世纪,社会对教师的素质要求更高,在今后的教育教学工作中,我将更严格要求自己,努力工作,发扬优点,改正缺点,开拓前进,为美好的明天奉献自己的力量。

新任教师培训总结 篇3

20xx年8月14日,我们一批新任教师相聚在郑州师范学院参加培训学习,为期七天的课程,让我们收获满满。

20xx年8月14日上午,我们金水区初中教师一百多人来到了郑州师范学院报道并办理了入住手续,下午两点多,培训课程正式开始。首先由程路书记主持了开班典礼,张红军老师担任我们培训班的班主任,组织建立了学习小组,并向学员介绍了培训中的日常安排等细节。接着王子亮老师做了《提升素养练技能,努力做个好老师》的专题讲座。在讲座中,王老师从“老师是做什么的”、“老师应该怎么做”、“努力做个好老师”三方面进行了详细的讲解。王老师告诉我们:用心做事,用爱育人。的确,你教室里的每一个孩子,都是某些人的整个世界。反思自己这一年的教学,有时也会有语言的粗暴,态度的恶劣,处理问题的方式也会有不当的地方,由于忙碌也会心烦气躁,看到捣蛋的学生,也会张牙舞爪……作为教师,我有许多地方需要学习,需要成长!我要改变对孩子们的态度,我要走进他们的心灵,我要成为他们真正的朋友,我要用真诚的心灵去触动他们,而不是简单的命令。他们都是有尊严的人,是个人都会犯错,他们只是孩子,他们每个人都有自己的优点,他们都是独一无二的。作为老师,一定要管的住自己,要有让人亲近的温度,有超越学科的高度,要有扎根文化的厚度,要做学生的良师益友!用爱育人!

8月15日,上午由孟俊红老师主讲了《教师依法执教与学生伤害事故的预防》,下午由英配昌老师讲授了《基于“标准”的新教师专业发展》。孟老师通过专业的讲解,向我们介绍了过错风险点的把握和预防伤害事故的方法。为我们新老师预防教学事故指明了方向和道路。英老师对教师专业发展标准做了详细阐述,并讲授了“学生为本,师德为先,能力为重”的基本理念。

8月16日,凤慧老师讲授了《现代教师礼仪与职业素养》,凤慧老师在现场亲自示范教学,引领着我们一起做礼仪练习,她的`讲解让我学会了审视自己的言行举止。在教学中,有时也会忽视这些细节,有时也会用一只手指叫学生,有时对学生会缺少个“请”字,有时让学生帮忙会少了那句“谢谢”,有时见到学生会少了那个真诚的微笑……“身正方能为师,德高方能为范”,为人师表,要改变自己,内强素质,外塑形象,要做一个有素养懂礼仪重细节的人!做一个优雅的人,做学生的好榜样!

8月17日上午,赵晓燕老师充分展示了她的学霸精神,用动听的语言讲授了《用信息化的工具改造我们的学习》。她作为一名校长,每天要处理的事情千头万绪,但是她坚持学习,追求效率,除了自己的工作、专业,她还自学研究历史、地理、艺术、哲学、心理学等,她的自律和执着让人敬佩!尤其在信息化工具的应用上,我们九零后的姑娘还没有她用的熟练。动画演示大师、AR技术,讯飞听见、滴墨书摘、网易公开课等等各种软件,有利于教学和工作的,她都用的那么熟练。更重要的是赵老师注重用现代化工具为自己服务,资源的积累,资源的分类,输入和输出、整合,她充分利用信息化工具改造了她的工作和学习。真心让我们九零后汗颜!8月17日下午,顾宇燕老师讲解了《有趣的导入》,讲解了导入的特点、功能、方法等。都说兴趣是最好的老师,好的导入让教学成功了一半。导入的方法是多种多样的,不同的方法,让学生会有不同的情感体验,在课堂上,可以做游戏、猜谜语、做实验、看视频,悬念导入、提问导入、直接导入、讨论导入、故事导入、激情导入等,在教学中,我们灵活运用这些方法,学生们的学习该是多么快乐啊!

8月18日,吕娟老师讲解了《教师语言艺术》,程黎老师讲解了《中学生如何提升教科研能力》。

8月19日,杨雪梅老师分享了《热爱学生是师德的灵魂》,刘文玉老师分享了《成长永远在路上》。非常喜欢两位老师的分享,一位真诚质朴,一位幽默风趣。杨雪梅老师娓娓道来,讲解了她最为班主任,为学生所想所做,令人敬佩,令人感动!班级、班风、班徽的设计,“组传本”的应用、母亲节带领孩子为妈妈写书、对班级早恋问题的处理、书香班级的引领、对问题学生的包容和谅解……这些都融入了杨老师对学生的爱和思考!能遇到这样的一位班主任,对孩子们来说是多么的幸福啊!刘文玉老师是那么的多才多艺,唱歌、绘画、体育……样样精通,信手拈来,和蔼可亲,平易近人,幽默风趣的语言讲解了一位草根教师的成长历程,解读了教师成长的密码,展示了个人的魅力!在他的课堂上,所有的学员是那么的专注、投入,被他深深吸引,他讲述了一位老人的传奇!

新任教师培训总结 篇4

为使20--年我校新进教师18人能尽快熟悉我校基本情景,及时了解学校的历史、文化及学校的办学精神和理念,掌握新课程教育教学基本理念、规律和方法,保证各位新进教师能尽快站稳讲台,顺利开展各项教学教研常规工作,学校教师发展中心整合各年级教学部和学校相关中心的力量,对今期我校新进教师及时进行了岗前培训。本次新教师岗前培训工作自8月26日启动,为期6天,本次培训着手早、起点高、高标准、严要求、重实效。本次培训采取了多种形式帮忙新教师走进班主任(生活班主任)工作,尽快了解学校发展历史、规章制度和现状,掌握新课程教育教学规律以及时适应新岗位。培训具体资料有以下8个形式多样、资料全面、生动深刻的环节:班主任工作、常规教学流程、教学研究及教育科研、学校规章制度讲解、优秀青年教师经验交流、自主学习和分组讨论、校领导座谈、入职培训心得总结。

经过本次培训,各位新教师一致认为,学校组织的岗前培训资料丰富,针对性强。从闫校长和余校长的讲话中,感受到了学校对新教师的重视、关怀和期望,领会了学校的办学理念和发展思路;从董建主任的介绍中,感受到学校严谨治学、规范管理的工作作风,熟悉了各项规章制度和相关政策;经过聆听任太成主任和韩中强主任的专题报告,看到了优秀教育工作者的敬业精神,学到了宝贵的教学经验;裴辉主任的讲话坚定了新教师投身教育事业、为学校发展多做贡献的决心和信心;郭恒主任“新时期如何做好班主任工作”的讲座加深了新教师对班主任工作的了解。本次培训的每一个环节都使新进教师受益匪浅,给各位新进教师带来了业务上的巨大提升,让他们真正的意识到了作为一名光荣的教育工作者肩上的重任。经过本次培训,各位新进教师表示绝不辜负学校的期望,尽全力去做好自我的本职工作,争取早日成为一名优秀的高中教师,同时期望学校以后能有更多此类的培训活动来帮忙新教师提升自身素质。

本次岗前培训为各位新进教师未来的教师工作道路打下了坚实的基础,也为他们今后的教育事业的发展做了重要的铺垫。同时本次岗前培训也为各位新进教师搭建了一个互相了解、加强交流、增进感情的平台。培训结束后,17名新教师将走上教学、科研及管理岗位,为学校教育教学事业发展增添新动力。

总体回顾思考这次教师培训,各位新进教师感受最深的是以下三个方面:

一、教师的知识结构

教师的主要任务是“教书育人”,教育是用已知的知识去为未来培养人才的过程。在知识逐渐信息化的今日,作为一个教师,我们不仅仅要具备所教学科的知识,同时还应具备教育学和心理学方面的知识,“水之积也不厚,负大舟也无力。”打铁先须身板硬,这就要求做一名好教师,必须同时拥有深厚的学术功底,丰富的文化底蕴和深遂独到的教育学思想。

二、教师的个人行为

作为一个教师,一个“传道授业解惑”的人民教师,要想“教书育人”,要想你的理论在讲台上有说服力,我们应当从小处着眼,处处注意一下个人行为,做到真正为人师表,以身作责,作为一个学识渊博的教师,作为一名好教师,优秀教师,我们必须具备道德高尚,品格优秀,谦虚、好学、热情、开朗,更要有民主、公正、耐心、宽容、幽默、尊敬他人和良好的与人合作的精神品质,做到对教育“捧得一颗心来,不带半根草去。”

三、能够设身处地为学生着想

作为一个教师,今日能够站在讲台称作教师,那么他必定是从昨日的学生时代走过,从学生转换到教师,只是一个身份的转变,同样经历了学生时代,那么我想对于学生在这时期和阶段的思想和行为,我们应当是很能了解和体会的,所以对于学生的所作所为我们不应当感到不可思议,很稀奇,而是应当抱着一颗理解的心去理解、包容,去处理和解决。

新任教师培训总结 篇5

学校为了使我校新教师尽快适应大学的教学工作,20xx年9月1-3日,特地对新到教师们进行了为期3天的岗前培训。岗前培训会议在人事处处长肖杰主持下拉开帷幕,校领导们非常重视这项工作,党委书记呼中陶、副校长严驳非、吴忠魁,副书记于风政分别在会议上发表了感言。根据国家教育部,广东省教育厅和我校有关文件,今年参加岗前培训的90人中,以充实到教师队伍中从事教学、科研工作的教师为主。其中教学科研人员为79人,占总人数的88%。在这些新教师当中,从新到教师们的学历结构来看,具有硕士以上学位的有83人,占92%。他们的到来,为我校教师队伍注入新鲜血液的同时,也为我校未来的发展增添了生机与活力。

这次新教师培训的内容全面而细致,深刻而生动。其中包括对校情校史教育,我校相关制度的介绍,高校教师心理学讲座,高校教师基本规范等理论培训,同时也设置了教育教学技能的实地培训。理论培训一向是教师队伍建设的重要环节。我校根据学校的自身特点,组织新教师参加了教育学院院长王建成老师的《高校教育心理学》讲座等理论课程学习,使新进教师初步懂得大学教育心理学、教育学等有关的知识,提高了学习和探索教学规律的自觉性,同时也了解了我校学生的特点,从而更好的因材施教。另外,学校还特为新教师开设了《老年教师谈教学》和《青年教师谈教学》为主题的座谈会,聘请了我校信息学院院长彭望琭教授和获得我校青年教师基本功大赛一等奖的史丽晶老师分别座谈,给新教师分享了她们自己教学的独到经验和体会,同时也直接展示科学的教学方法、手段及各种组织形式。通过这几天的培训,青年教师们对教师这个职业有了一个全新的认识,全面了解了大学的教学工作,明确了作为一名合格高校教师的基本素质,对现代的教育教学方法有了一个初步的了解。

通过此次教师岗前培训理论课程的学习,通过直接的教学示范和经验传授,新进教师都有一种意犹未尽的感觉,总感到还有许多需要学习的地方,新进教师们普遍感到“学到了书本上学不到的东西”,缩短了由新教师成为合格教师的探索过程,这必将为今后的教育教学工作起到有力的指导作用。新教师普遍认为,岗前培训内容充实、形式新颖,实用性强,使他们在较短的时间内既学到了教育理论和教育技能,又加强了新老教师之间的联系与沟通,为他们今后的教学工作拓宽了思路、开阔了视野。同时新教师表示,在今后的本职工作中要努力钻研,争取做出更大的成绩为北京师范大学珠海分校的发展增砖添瓦!

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新任教师岗前培训学习总结


我很荣幸地成为莒县教师队伍中的一员,开始了自己人生的新征程。县教育局为了使我们新教师尽快适应教学工作。特地对我们进行了为期四天(8月12日—8月15日)的岗前培训。

这次新教师岗前培训的内容全面而细致,深刻而生动。包括对怎样做好班主任、教育教学常规、师德师风、心理健康教育、教师职业道德规范、新聘教师成长经验介绍等诸多方面的系统学习。从教师起点的调整积极心态到面对新工作、新挑战;如何幸福的走在教育路上;从良好的工作习惯到良好的心理素质;从如何与家长、学生交流到如何与领导、同事相处;从如何反思教学到如何做个成功快乐的教师;如何上好一堂课……总之,通过这次培训,使我受益匪浅。

在培训中,几位局领导、骨干教师和优秀教师都谈到了当代教师身肩重任,角色特别这一问题。人们都用这样的字眼来形容教师:“教师是太阳底下最神圣的职业”,教师是“传道、授业、解惑的人”,“教师应是真善美的替身”……可见,“教师”二字包含了许多崇高而尊贵的内涵。然而又有多少人知道在这些光环的背后我们的教师们付出了多少辛勤的汗水。许许多多教师都在默默地奉献着。作为一各新教师,我要向那些长年在教育战线上辛勤工作的老教师学习,学习他们那种吃苦耐劳、甘心奉献的精神,把自己的全部青春和才智都奉献给教育事业。其次,教师是榜样。“学高为师,身正为范”也正是这个意思,这里主要涉及做人的一种认同感;同时学生受教育的过程是人格完善的过程,教师的人格力量是无形的、不可估量的,教师要真正成为学生的引路人。第三,教师是管理者。教师要有较强的组织领导、管理协调能力,才能使教学更有效率,更能促进学生的发展。第四,教师是父母。作为一各教师,要富有成效有“爱心”教师对学生的爱应是无私的、平等的,就像父母对待孩子,所以我们说教师是父母。并且,教师还要善于发现一个学生的闪光点和发展需要。第五,教师是朋友。所谓“良师益友”,就是强调教师和学生要 “交心”,师生之间的融洽度、亲和力要达到知心朋友一样。最后,教师是学生的心理辅导者。教师必须要懂教育学、心理学、健康心理学等,应了解不同学生的心理特点、心理困惑、心理压力等,以给予及时的帮助和排解,培养学生健康的心理品质。

下面将我的心得体会总结

一、 在培训中充实:做为一名教育战线上的新兵,在很多地方找不到方向,摸不着方法。新教师岗前培训给了我们一缕阳光。培训辅导内容很多,有关于教育教学的,有关于备课上课的,有关于为人处事的,还有关于心理辅导的等等。这不仅丰富了我的教育理论知识,而且对我平日的教育教学也给出了明确的发展目标,指出了成长的途径。只有自己有一桶水,才能给孩子一杯水。我会努力的完善自己,认真的做一名学习型教师。

二、 在培训中提升:本次教师专业成长培训,进行了认真的准备,精心的组织。首先师训科针对小学的特点和教师们的实际情况,结合目前的基础教育课程改革合理地安排了教师专业成长培训内容,注重了培训的实效性。这次培训又安排了两次课堂观摩。虽然是不同的专业,但是教学的方法是相通的。从观摩教学中,我再结合自己的教学实践,找到了自己的差距,认识到自己在教学中许多需要改进和提高的地方。其次,确保教师专业成长培训质量,聘请了优秀教师、骨干教师、教育专家进行讲座。这些教育专家们有着精深的理论知识和丰富的实践经验,他们的讲学如春风化雨,润物无声。每接受一次培训都是一次提升,优秀老师的授课让我们每个人都受益匪浅,新教师的汇报课也让我们从中知道了哪里需要扬长避短。

三、在培训中反思:什么是理想的教育?孩子需要什么样的教育?这也许是我一直思考的问题,在培训中老师精彩的案例,犀利的分析,常常会让我反思自己的教育观、学生观,反思自己以前的教育教学行为。正如肖川所说的,“一个有事业心和使命感的教师,理当做为教育的探索者,其探索的最佳途径就是从自我反思开始。”经验加反思等于成长,我想我会把自我反思当成一种习惯,以促进自己的成长。

四、在培训中感悟:本次开展的新教师岗前培训,是学习、是提高,更是鞭策,我们将把培训教师的先进教育思想、教育理念、现代专业知识、现代教育理论更好的运用到自己的教育教学实践中,不断地提高自己,完善自己,争取成为一名优秀教师、骨干教师。在此,我想感谢给我们上课的每一位老师,感谢安排培训的每一位领导。

总之,我通过这次培训,总有一种意犹未尽的感觉,总感到还有许多需要学习的地方。确实,作为一名新教师,要学习的东西实在是太多了。不过我有信心通过自己的不懈努力和学习,尽快地提高自己的专业知识和教学水平,尽快的能够胜任自己本职的教学工作,从而真正成为一名合格乃至优秀的小学教师,为我们国家的教育事业,为我们教师的发展壮大做出自己应有的贡献。

新教师培训总结


在XX年8月到XX年7月,我参加了新教师的培训。通过将近一年时间的培训,我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。各前辈的经验之谈也为我将来的工作初步地指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义.在培训期间,让我深深地知道作为一名教师,一言一行都是学生眼中的榜样和标准。教师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,教师的形象之高大甚至超过他们的父母。所以,教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。教师必须具备高尚的职业道德,这一点非常重要。

我觉得教师的职业道德,集中体现在教育责任感,关爱学生和工作效率上。教育事业关系着下一代的身心发展,关系着祖国建设的明天,是中国建设中举足轻重的一部分。教师的工作责任感应该是极其强烈的,只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。教师要时刻注意自己的言行并留意学生的反应和变化,为学生树立好的榜样,改正不良的习惯都是教师的基本责任。如果缺乏对学生负责的心态,又如何将工作热情融入自己的工作中呢?更别谈兢兢业业地为学生服务了。

光有责任感还是不够的,教师不应只成为学生的导师和帮手,更应该是学生的朋友。所以关心、爱护学生是一个好教师最起码的道德,是强烈责任感的体现和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的尊重,以公平客观的眼光去看待和评价每一个学生,不能以偏见、片面的态度对待他们。除了关心他们的学习以外,还应关注他们的心理健康,引导他们向着积极、乐观、上进的方向发展。除了关心他们在校的行为,还应了解他们课堂以外的生活,以便及时、适当、全面地帮助和引导他们健康成长。

还记得那位为我们进行班主任工作讲座的老师向我们介绍了很多宝贵的经验。从她的讲述中,让我感受到班主任是班级的领航人,是学生的好帮手。不仅要有责任感,更要有一颗全心全意为学生服务的心。好的班主任懂得培养一支优秀的班干部队伍,善于从一个班级中发现和栽培适合协助管理班级的班干部。又要有过硬的专业本领,善于以角色转换的方式考虑问题,能站在学生的角度理解他们,教育他们。班主任是学生的良师益友,而不是他们的独裁者,因此在指导他们学习和进步的同时,也要讲究一个民主性原则。在评价班内学生时,要善于发掘他们的优点,而不能以不同的态度对待优秀生与后进生。这对于新教师而言非常重要,因为要做好一名教师,首先要学会用公正、客观的态度评价自己的学生,不该把喜欢好学生,忽视其他学生的情绪带到工作中。班主任作为一个班级的领导者,比任课老师更要多奉献自己的关爱,要全面地关心班中每个学生的各方面发展。

作为一名新教师,在日后工作中要学习的东西有很多很多,碰到意外的困难是在所难免的。只有通过反复地研究和领悟,才能真正成长为一名合格的人民教师。选择了教师这个职业,就要怀着一颗为学生无私奉献的心,带着对学生全部的爱走上讲台。这一信念不仅是促进新教师成长的内在动力,更是作为一名教师应当时刻谨记不能丢弃的精神支柱。

在教育工作上

初为人师,经受了锻炼,颇有深感,现就班集管理工作谈一谈自己所受到的启发:没有规矩,不成方圆俗话说“没有规矩,不成方圆”。规矩即常规纪律,即要求每个成员都应遵守的用来约束自己行为的规则、条文等。它是一件事情想取得成功的保证。对人的教育来说更是如此。一个人初入学,最重要的就是要先养成良好的日常行为规范,形成良好的学习生活习惯,这样才能为专心学习打好基础,作好准备。学校通常在开学初期都要用大量时间狠抓学生常规,可见,只有有了规矩,才有了方圆,才可言其他,诸如学习知识,发展智力,培养能力等等;才能够保证孩子们会有所进步。抓好常规训练是实施班级管理的首要前提。

初出茅庐的我,不知道规矩的重要性。在担任科任教师期间,我对他们要求并不严格,认为独立更加重要,几个月下来,孩子在能力、成绩等方面可能发展较好,很活跃,但不可避免地在学习生活习惯、学习习惯方面等不尽人意,逐渐有抄袭作业,缺交作业等现象出现,这时我没有采取严厉的措施制止,而是向他们说道理,但效果不佳,后来,我向有经验的老师学习请教,通过自己分析、总结,我意识到自己这种想法的错误和不切实际,尽管大胆,但会使孩子们自由散漫而导致无心学习。

通过这件事,我深刻地意识到规矩对于一个班的重要性,只要学生犯了错,就必须指出,并根据规矩实施一定的惩罚,这样能让学生懂得该如何去做,让他知道做了错事时有怎样的后果。

在教学上

一、写反思日记

要加快新教师的成长步伐,就必须以教育教学理论为指导,结合理论反思自己的实践,在反思中真正做到理论联系实际,在实践中不断总结与升华自己的理论水平和实践能力,不断提高自己的教育教学水平。

教学反思不是一般意义上的“回顾”,而是反省、思考、探索和解决教育教学过程中各个方面存在的问题。如果一个教师仅仅满足于获得经验而不对经验进行深入的思考,他将永远不会上升到一定的理论高度,只能做一个“教书匠”,而不可能成为教育专家。

二、观摩分析

教师相互观摩彼此的课并描述他们所观察到的情景,随后与其他教师相互交换。个人的知识毕竟有限,只有不断地学习别人的先进经验,才能得到不断的充实和提高。新教师都缺乏教学经验,而教学经验又是搞好教学所必需的。因此,尽可能多向别人学习,吸取他人的经验,弥补自己之短。在我校通过师徒结对子的形式,让新教师多听一些富有教学经验和讲课艺术性强的老师的课,把先进的教学方法、处理教材的艺术和心得体会学到手,融会到自己的教学中去。

三、刻苦钻研

搞好教学工作,教师需有扎实基本功。俗话说得好:打铁先得自身硬。对新教师来说,刻苦钻研,炼就一身过硬的本领是根本。

1、深钻课程标准及教材

课程标准是新一轮课程改革理念、目标、内容的具体体现,是教师教学的依据,只有深入钻研新课标,才能明确教学目标,恰如其分地掌握知识深度,同时要吃透课标对知识的限定范围,以便胸有成竹地把握好知识的广度。

2、悉心备课

备好课是上好课的首要环节。备课在备教材的同时,关键是备教法。只有在教法上狠下功夫,教学才能成效显著。现代教学的标志是:教学的重心由教师转向学生,由书本转向经验,由课堂转向活动。教师教的目的是调动学生学习的积极性和思维活动。在教学目标确定方面,要充分体现对不同年级的学生在知识与技能、过程与方法、情感态度与价值观等方面的不同要求。要充分发挥新教师计算机知识丰富的自身优势,大胆探索基于网络环境下的自主学习。备课要注重学生的个别差异研究,不同学生的学习难点往往不同,只有有的放矢,才能收到实效。

新教师培训总结(1)


在2008年8月到2009年7月,我参加了新教师的培训。通过将近一年时间的培训,我对教师这个职业的内涵有了更深一层的了解。各前辈的经验之谈也为我将来的工作初步地指明了方向,使我明白教师这个职业的沉重份量,对我日后的教育工作有很大的意义.在培训期间,让我深深地知道作为一名教师,一言一行都是学生眼中的榜样和标准。教师在学生心目中的地位是很高的,在某种年龄阶段,教师的形象之高大甚至超过他们的父母。所以,教师的言行直接影响和关系到学生未来的品德发展。教师必须具备高尚的职业道德,这一点非常重要。

我觉得教师的职业道德,集中体现在教育责任感,关爱学生和工作效率上。教育事业关系着下一代的身心发展,关系着祖国建设的明天,是中国建设中举足轻重的一部分。教师的工作责任感应该是极其强烈的,只有强烈的责任感才能带动起工作的热情和动力,才能真正意识到自己职业的重要性而投入全部的精力。教师要时刻注意自己的言行并留意学生的反应和变化,为学生树立好的榜样,改正不良的习惯都是教师的基本责任。如果缺乏对学生负责的心态,又如何将工作热情融入自己的工作中呢?更别谈兢兢业业地为学生服务了。

光有责任感还是不够的,教师不应只成为学生的导师和帮手,更应该是学生的朋友。所以关心、爱护学生是一个好教师最起码的道德,是强烈责任感的体现和升华。关爱学生首先应当是对学生人格的尊重,以公平客观的眼光去看待和评价每一个学生,不能以偏见、片面的态度对待他们。除了关心他们的学习以外,还应关注他们的心理健康,引导他们向着积极、乐观、上进的方向发展。除了关心他们在校的行为,还应了解他们课堂以外的生活,以便及时、适当、全面地帮助和引导他们健康成长。

还记得那位为我们进行班主任工作讲座的老师向我们介绍了很多宝贵的经验。从她的讲述中,让我感受到班主任是班级的领航人,是学生的好帮手。不仅要有责任感,更要有一颗全心全意为学生服务的心。好的班主任懂得培养一支优秀的班干部队伍,善于从一个班级中发现和栽培适合协助管理班级的班干部。又要有过硬的专业本领,善于以角色转换的方式考虑问题,能站在学生的角度理解他们,教育他们。班主任是学生的良师益友,而不是他们的独裁者,因此在指导他们学习和进步的同时,也要讲究一个民主性原则。在评价班内学生时,要善于发掘他们的优点,而不能以不同的态度对待优秀生与后进生。这对于新教师而言非常重要,因为要做好一名教师,首先要学会用公正、客观的态度评价自己的学生,不该把喜欢好学生,忽视其他学生的情绪带到工作中。班主任作为一个班级的,比任课老师更要多奉献自己的关爱,要全面地关心班中每个学生的各方面发展。

作为一名新教师,在日后工作中要学习的东西有很多很多,碰到意外的困难是在所难免的。只有通过反复地研究和领悟,才能真正成长为一名合格的人民教师。选择了教师这个职业,就要怀着一颗为学生无私奉献的心,带着对学生全部的爱走上讲台。这一信念不仅是促进新教师成长的内在动力,更是作为一名教师应当时刻谨记不能丢弃的精神支柱。

在教育工作上

初为人师,经受了锻炼,颇有深感,现就班集管理工作谈一谈自己所受到的启发:没有规矩,不成方圆俗话说“没有规矩,不成方圆”。规矩即常规纪律,即要求每个成员都应遵守的用来约束自己行为的规则、条文等。它是一件事情想取得成功的保证。对人的教育来说更是如此。一个人初入学,最重要的就是要先养成良好的日常行为规范,形成良好的学习生活习惯,这样才能为专心学习打好基础,作好准备。学校通常在开学初期都要用大量时间狠抓学生常规,可见,只有有了规矩,才有了方圆,才可言其他,诸如学习知识,发展智力,培养能力等等;才能够保证孩子们会有所进步。抓好常规训练是实施班级管理的首要前提。

初出茅庐的我,不知道规矩的重要性。在担任科任教师期间,我对他们要求并不严格,认为独立更加重要,几个月下来,孩子在能力、成绩等方面可能发展较好,很活跃,但不可避免地在学习生活习惯、学习习惯方面等不尽人意,逐渐有抄袭作业,缺交作业等现象出现,这时我没有采取严厉的措施制止,而是向他们说道理,但效果不佳,后来,我向有经验的老师学习请教,通过自己分析、总结,我意识到自己这种想法的错误和不切实际,尽管大胆,但会使孩子们自由散漫而导致无心学习。

通过这件事,我深刻地意识到规矩对于一个班的重要性,只要学生犯了错,就必须指出,并根据规矩实施一定的惩罚,这样能让学生懂得该如何去做,让他知道做了错事时有怎样的后果。

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