公务用车管理自查报告12篇

公务用车管理自查报告

发布时间： 2023.05.30

公务用车管理自查报告12篇。

在日常生活中，我们经常需要撰写报告。而如果我们写得好，就可以使领导更快地了解我们的工作。这样，我们就不会成为职场中的透明人了。但是，如何撰写一份好的报告呢？今天，我为大家准备了一篇与“公务用车管理自查报告”有关的文章，希望您能喜欢！感谢您的阅读！

公务用车管理自查报告

公务用车管理自查报告【篇1】

按照《xxx县人民政府办公室关于进一步规范全县公务用车使用管理的通知》（x府办法〔20××〕4号）文件精神，为认真贯彻落实关于公务用车使用管理等相关文件精神，对本单位公务用车情况进行了自查自纠，并对全体机关干部严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关情况报告如下：

一、自查自纠情况

经自查自纠，本单位无公车私用、“私车公养”、驾驶员在公务用车运维费中违规报销费用等情况。

具体如下：

1、按照规定完成公务用车新标识喷涂工作。

2、无违规使用公务用车现象。

3、建立公务用车使用台帐，并严格公务用车使用人员、时间、事由、地点等信息登记，常态化公示接受监督。

4、严格执行公务用车回单位停放。

5、租赁社会车辆都严格履行审批手续，实行“一事一租”。

6、公务用车都登记在本单位名下。

7、无酒后驾驶公车和严重道路交通违法行为。

二、自查自纠措施

（一）提高认识，加强教育

加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要，也是维护党和政府形象及进一步密切党群、干群关系的迫切要求。我单位严格按照要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定了有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

（二）加强管理，严格纪律

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车，不向企业借用车辆或摊派资金购买车辆。在公务用车管理方面，严格执行公车定点停放于乡政府院坝内、定点维修的管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车等措施。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

（三）强化日常监管，扎实开展治理

为进一步规范我乡公务用车，按照相关文件中关于公务用车的有关规定，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，并强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。

我乡公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车管理自查报告【篇2】

根据区纪委下发的《超标配备公车及公车私用专项整治方案》的要求，我局对本单位的公务及执法用车使用、管理、运行情况进行了自查，现将自查情况汇报如下：

一、加强公车使用管理。

我局对公务及执法用车使用管理高度重视，根据《市城管局的车辆管理规定》制定了《车辆管理使用规定》严格按照相关规定切实加强对公务及执法用车的使用管理。坚决落实纪委的规定实行车辆定点加油，限车号、限油品、限定额;定点在政府指定的有资质修理厂统一维修，统一结算;车辆手续全部齐备，保险及年审全部办理。由办公室分管车辆，落实日常组织协调工作，局主要领导亲自督促指导，让全体人员充分认识加强公务及执法用车管理、执行公务及执法用车规定的重要性。

二、提高公务及执法用车使用人的责任意识。

加强公务及执法用车使用管理，规范领导干部的用车行为，不但是个人廉洁自律的体现，也关乎到整个单位的形象。我局专门召开了领导班子会议，出台了《车辆使用管理规定》，一再强调公务及执法用车使用人，在思想上要高度重视，在行为上要严格遵守，坚持实事求是，不要有任何侥幸心理，不要有任何特权思想，不要有不负责任的态度，严格遵守公务及执法用车管理制度，不准越线搞变相公车私用，不许借公务之名行私事之实。一旦发现未经报批的非公务用车情况，必依照有关管理规定和纪律，追究责任、严肃查处。局里用车采取每台车定责任人使用，出了事就找该车的责任人，避免事后责任不清。

三、公务及执法用车的使用管理规范有序。

我局公务及执法用车的日常运行维护由办公室负责，车辆的使用、维修保养规范有序。每个节假日之前都对车辆责任人进行提醒，除正常值班用车外，如有紧急任务的，也必须先向局主要领导请示批准方可使用。除此之外，我局还定期逐一排查在公车管理、执行公务及执法用车规定方面存在的问题和不足。一旦发现问题，及时查找原因及研究制定有针对性的整改措施，以有效杜绝出现公车违法违纪现象。

四、公车资料登记、手续齐备。

我局安排指定办公室对单位的车辆进行清理核实，将车辆信息登记造表，各台车辆相关手续全部归档。登记上报的信息真实、完整，不存在弄虚作假的现象。通过本次对全局车辆进行自查自纠和审查核实，掌握每辆车的情况，将每辆车的文件相关资料整理归类，存档保管。经自查，我局目前没有发无公车私用和违法违纪现象。

五、进一步明确责任，加强制度建设。

我局将以本次开展公务及执法用车问题专项检查工作为契机，结合实际情况，不断完善公务用车使用管理机制，明确工作要求，强化日常监督，做好车辆使用管理基本信息的登记，规范车辆使用手续。下一步，由于城管体制改革的推进，城管下基层，实行属地管理原则，我局执法车辆已经交付给各街道、乡镇城管队使用，车辆管理责任也将一并移交给当地政府。

公务用车管理自查报告【篇3】

我局对本单位公务用车情况进了自查自纠，并对全体干部职工严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关情况报告如下：

一、加强组织领导，确保工作实效

本次自查自纠专项治理工作时间紧、要求高，为确保工作有序推进，取得实效，我局成立了以局党组书记，局党组副书记、直属机关党委书记x为副组长，局党组成员、纪检组长王萍等相关人员为成员的领导小组，落实专人，对私驾公车和公车私用等问题认真开展了自查自纠和专项治理，切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

二、强化思想教育，增强法纪意识

组织党员干部认真传达、学习了《市委办公室、市政府办公室关于进一步加强党政机关和事业单位公务用车配备管理意见》、《县委办公室、县政府办公室关于进一步加强党政机关和事业单位公务用车配备管理意见》等文件精神和有关规定，进一步加强党员干部队伍的思想政治教育，增强党员干部的法纪意识，充分认识到领导干部违规驾驶公车这一问题的严重性，切实做到从领导做起，从自身做起，杜绝违规驾驶公车行为。

三、强化日常监管，扎实开展治理

为进一步规范我局公务用车，专门出台了《xx县建设局公务用车管理规定》，按照领导相对固定公务车辆，公务车辆固定驾驶员的原则，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，并强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。在完善制度的基础上，加大监管力度，采取对外公布举报电话，加强公众监督和舆论监督，形成防治领导干部违规驾驶公车的监控环境。

公务用车管理自查报告【篇4】

根据《关于重申公务用车管理纪律要求的通知》(屯纪字〔20xx〕40号)精神，我社认真组织学习，并开展了自查活动。现将有关情况报告如下：

一、基本情况

区供销社现有公务用车1辆，专职司机1名。

二、自查情况

经自查，本单位无公车私驾和违纪违法现象。

三、专项治理措施

1、提高认识，加强教育。

加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要，也是维护党和政府形象和进一步密切党群、干群关系的迫切要求。我社严格按照通知要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

2、加强管理，严格纪律。

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车。不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆，对公务用车不搞豪华装修，特别是不搞高于原车配置设计进行装修，增改与汽车行驶无关的设备。在公务用车管理方面，制订《车辆管理制度》，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、统一派车、明确线路以及用车与缴费分离等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送亲属和学开车等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

我社的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车管理自查报告【篇5】

根据xx公务用车问题专项治理办公室《关于检查公务用车问题登记复核和初步处理情况的通知》xx号)文件精神，xxx开展了自查活动。现将有关情况报告如下：

一、基本情况

xxx现有公务用车x台，专职司机x名。

二、自查情况

经自查，本单位无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况。购车审批文件、购车发票、车辆行驶证等资料完整。

三、专项治理措施

(一)提高认识，加强教育

加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要，也是维护办事处形象及进一步密切和农村信用社党群、干群关系的迫切要求。办事处严格按照通知要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定了有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

(二)加强管理，严格纪律

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车。不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆，对公务用车不搞豪华装修，特别是不搞高于原车配置设计进行装修，增改与汽车行驶无关的设备。在公务用车管理方面，制订“车辆管理制度”，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送学生和学开车等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

xxx的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车管理自查报告【篇6】

为进一步严明干部纪律，严格落实中央、省、市、县作风建设规定，按照《关于开展查纠公务用车问题的通知》(纪委发〔20xx〕36号)的要求，我镇高度重视机关公务用车查纠工作，加强管理，认真自查，狠抓落实，现将工作开展情况汇报如下：

一、公车配备情况

我镇现有公务用车3辆，分别为东风悦达起亚(甘G31026)、现代胜达(甘G56765)和五菱面包车(张掖司法012)，我镇严格按照机构编制、职能需要、总量控制、严格报批的原则和先审批，后采购的原则，未超标准配备和使用公务用车。

二、公车使用管理情况

1、强化公务用车使用责任意识。镇党委、政府把加强公务用车使用管理，规范领导干部的用车行为作为落实党风廉政建设责任制的重要内容。要求领导干部在思想上要高度重视，率先垂范，严格遵守公车使用管理制度，在行为上要严格遵守，带头执行好领导干部公务用车的有关规定，不准越线搞变相公车私用。一旦发现未经报批的非公务用车情况，依照有关管理规定追究责任、严肃处理。

2、规范有序使用管理公务用车。我镇公务用车的运行维护由专人负责，车辆的使用、停放规范有序。节假日期间，镇领导干部带头严格遵守公务用车管理规定，除执勤车辆外，其他公务用车一律按照规定进行封存。如有紧急任务，须先向镇主要领导请示批准后方可使用。除此之外，对车辆管理使用实行双线两化项目化管理，镇纪委定期逐一排查在公车管理、执行公务用车方面存在的问题和不足，及时查找原因并有针对性的督促整改，有效杜绝出现公车违法违纪现象。严格执行车辆派遣、驾驶、加油、维修等规定，厉行节约，节省车辆费用开支，坚决杜绝与公车无关事宜。配备专业驾驶员2名，加强对驾驶人员的教育管理，严禁驾驶人员擅自将公务车辆转借他人驾驶或私自出车;严格遵守公务用车管理制度和交通法律法规，严禁超速、疲劳和酒后驾车，做到安全驾驶、文明驾驶，确保不发生任何安全事故。

3、进一步健全完善规章制度。按照谁管理、谁负责，谁驾驶、谁负责的原则，切实明确公务用车使用责任，坚持统一管理、统一调配、合理使用，健全完善公务用车使用管理制度，从源头上杜绝公车私用行为。结合正在实施的公务用车双线两化管理项目，将廉政风险防控渗入到使用、加油及维护的各个环节，在日常管理中，严格公务用车购置和运行费用预算管理。进一步修订完善了公务用车管理和驾驶员管理制度，明确驾驶人员工作职责，教育驾驶人员严守职责，管好车辆，不得随意为领导驾驶公车和公车私用提供便利。车辆加油维护由镇财务人员同车辆驾驶员共同完成，车辆行驶做到有事由、有记录，公务车辆标识齐全，确保公务用车管理安全有效。

三、自查整改情况

自5月下旬开始，我镇按照县纪委通知要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，组织工作人员按照文件要求积极开展自查，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的'问题和不足，研究制定有针对性的整改措施。在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部贯彻执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。经自查，我镇在公务用车配备上能严格按照上级有关规定，未超标准配备公务用车，未用公款擅自购买公务用车，所有公务车辆由镇党政综合办公室统一调度使用，不存在私用和违规借用、占用的现象。

今后，我镇将严格按照《党政机关厉行节约反对浪费条例》和公务用车配备管理使用有关规定，继续加强对公务用车管理，以本次自查自纠为契机，进一步落实制度，强化管理，不断提高公务用车配合使用管理的规范化制度化水平，为全镇的经济社会发展做出积极的贡献。

公务用车管理自查报告【篇7】

根据XX号文精神，为认真贯彻落实关于公务用车使用管理办法等相关文件精神，对本单位公务用车情况进了自查自纠，并对全体干部职工严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关情况报告如下：

一、自查自纠情况

经自查自纠，本单位无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况。购车审批文件、购车发票、车辆行驶证等资料完整，

具体如下：

1、无违反规定换车、借车行为。

2、无“车随人走”行为。

3、无使用军队、武警、公安车号牌行为。

4、公务用车都登记在本单位名下。

5、无占用其他单位车辆、违规新购置车辆、以企业或其他服务对象等名义购置公务用车行为。

6、对公务用车实行集中管理、统一调度，节假日集中封存。

7、无酒后驾驶公车和严重道路交通违法行为。

8、无公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送学生和学开车等与公务无关事宜

二、自查自纠措施

（一）提高认识，加强教育

加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的`需要，也是维护党和政府形象及进一步密切党群、干群关系的迫切要求。我所严格按照要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定了有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

（二）加强管理，严格纪律

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公-款擅自购买公务用车，不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆。在公务用车管理方面，严格执行公车定点停放于XX、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车等措施。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

（三）强化日常监管，扎实开展治理

为进一步规范我所公务用车，按照相关文件中关于公务用车的有关规定，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，并强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。在完善制度的基础上，加大监管力度，采取对外公布举报电话，加强公众监督和舆-论监督，形成防治领导干部违规驾驶公车的监控环境。

我单位的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车管理自查报告【篇8】

根据《机关事务管理局关于深入开展办公用房清理和公务用车管理自查整改工作的`通知》和《关于转发的通知》文件精神，我乡高度重视，认真组织学习，积极开展自查，现将有关情况汇报如下：

一、基本情况

乡人民政府现有编制人数39名，实有人数39人（其中副县级2任，科级以下干部29任，退休人员16人）。

二、组织领导

为进一步落实，深入开展办公用房清理和公务用车管理自查整改工作，切实纠正存在的问题，我乡迅速成立以乡长任组长、纪委、财政等为成员的领导小组，对此次自查活动做了统一安排部署。加强办公用房清理和公务用车管理，我乡严格按照通知要求，组织全体干部职工认真学习文件精神，对照通知有关规定，逐一排查在办公用房使用、公车管理等方面存在的问题，研究制定有针对性的整改措施。

三、核查内容

（一）、办公用房使用管理情况

经过自查，全乡现办公用房使用面积393平方米，符合应配备办公用房使用面积的相关规定。

（二）、公务用车配备使用管理情况

经过自查全乡无公务车辆，只有王牌垃圾车一辆（CD3040A13）。

公务用车管理自查报告【篇9】

根据《中共xx市纪律检查委员会关于开展公务车专项检查的通知》(防纪发〔2xx〕14号)要求，我会对本单位公务用车情况进了自查，现将有关情况报告如下：

一、加强组织领导，确保工作实效。

本次公务用车自查自纠专项治理工作时间紧、要求高，为确保工作有序推进，

取得实效，我会成立了工作小组，由办公室具体组织实施。做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

二、强化思想教育，增强法纪意识。

组织干部职工认真传达、学习了相关文件精神和有关规定，进一步加强干部职工队伍的思想教育，增强党员干部的法纪意识，充分认识到违规配备和使用公车这一问题的严重性，切实做到从领导做起，从自身做起，杜绝公车配备和使用中的违规违纪行为。

三、强化日常监管，扎实开展治理。

为进一步规范我会公务用车，进一步完善了《xx市残联公务车管理使用制度》，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，并强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路等制度。认真落实各项安全措施。决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。

经严格自查自纠，我会公务车配备、使用制度完善、管理到位，无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况，相关资料完备存档。

公务用车管理自查报告【篇10】

按照我区公务用车问题专项治理工作自查核查的要求，我局精心组织，认真实施，对公务用车登记自查情况和审查核实情况进行了全面自查，现将自查核查情况报告如下：

一、专项治理各项工作开展情况

组织干部职工认真学习了公车治理的有关文件，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定了有针对性的整改措施。同时还要求领导干部要充分认识到加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。今年6月完成了公务用车专项治理的清查登记工作，并按时将数据上报到区公务用车问题专项治理工作领导小组办公室。

二、自查情况

经自查，我局现有公务用车13台，专职司机3名。本单位无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况。购车审批文件、购车发票、车辆行驶证等资料完整。

三、登记自查和审查核实情况

经进一步审查核实，我局公车使用和管理情况较清查登记阶段无变化。

四、违规问题的认定情况

我局公务用车在使用和管理上无任何违规情况。

公务用车管理自查报告【篇11】

根据《岳池县违规借车和公车私用问题整治工作小组关于印发岳池县开展违规借用车辆和公车私用问题整治工作方案的通知》(岳车治〔20xx〕1号文件精神，我镇认真开展了专项整治活动。现将有关情况报告如下：

一、基本情况

我镇现有公务用车1台，临聘司机1名。

二、整治情况

经自查，我镇机关无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况。购车审批文件、购车发票、车辆行驶证等资料完整。

三、整治措施

(一)加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要，也是维护党和政府的形象，进一步密切党群干群关系的迫切要求。我镇严格按照通知要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定了有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

(二)领导重视，明确任务我镇成立了违规借用车辆和公车私用问题整治工作领导小组，由党委副书记、镇长吴开兵任组长，党委副书记、纪委书记王鹏、党委委员、副镇长兼财政所所长冯昌勇为副组长，纪委副书记、监察室主任董善林、党政办主任贺宁，纪委委员江承俊，财政所工作人员孙军为成员，领导小组下设办公室，办公室主任由冯昌勇兼任，张联虎、林才元、赵健、邓利华为办公室成员，具体负责整治工作日常事务。

(三)加强管理，严格纪律严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车。不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆，对公务用车不搞豪华装修，特别是不搞高于原车配置设计进行装修，增改与汽车行驶无关的设备。在公务用车管理方面，制订车辆管理制度，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修三定管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送学生和学开车等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

我镇公务用车管理工作由于领导重视，制度完善，管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加大公务用车管理力度。

公务用车管理自查报告【篇12】

为认真贯彻落实《中共泉州市洛江区委办公室泉州市洛江区人民政府办公室印发〈关于开展党政机关公务用车问题专项治理工作的实施意见的通知〉》（泉洛委办201553号）的文件精神，我局对照开展党政机关公务用车问题专项治理工作任务，对本单位公务用车情况进了自查自纠。现将有关情况报告如下：

一、提高认识，加强教育

为确保本次自查自纠专项治理工作有序推进，取得成效，我局按照通知要求，在组织领导干部职工认真学习文件精神的基础上，对照通知重申有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定方面存在的问题和不足，研究制定整改措施。要求领导干部要充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好我局办公车管理的'同时，带头执行好领导干部公务用车的有关规定，以自己的模范行动，为干部职工做好榜样。进一步加强全体干部职工的思想政治教育，增强干部职工的法纪意识，充分认识到领导干部违规驾驶公车这一问题的严重性，切实做到从领导做起，从自身做起，杜绝违规驾驶公车行为。

二、认真开展自查自纠我局自查自纠情况：

（一）我局有6部公务车，严格按下达的编制数配备使用，没有超编制自行购置配备公务用车。

（二）没有超标准配备使用公务车。

（三）没有违反规定换车、借车。

（四）没有摊派款项购车。

（五）没有豪华装饰公务用车。

（六）没有违反规定使用越越野车、皮卡车或违反规定用途使用。

（七）没有使用军队、武警、公安车号牌。

（八）没有向管理服务对象借车。

三、加强管理，扎实开展治理为进一步规范我局公务用车，我局对公务车辆的使用范围、有关纪律等进行了明确规定，强化日常管理。同时，为保证安全、严格纪律，要求局领导干部做到"四个禁止"即禁止用公款和单位车辆学习驾驶技术、禁止醉驾、禁止违反公车规定用车、禁止豪华装饰公务用车。切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

我局的公务用车管理工作由于领导重视，至目前为止未发生纰漏。今后，我局将按照有关规定，建立健全公车管理制度，加强对公务用车管理。

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公务用车自查报告篇1

一是领导重视。队伍建设是党的建设的一项重要工作。始终坚持党管党，坚持集中制原则，坚持依法审议，按程序办事，严格执行领导、支部负责、“一岗双责”制度，切实加强对班子的领导。年初，县委组织部召开了专门会议，研究制定了全县公务车辆管理工作实施细则。成立了由、局长为组长、其他班子成员为副组长的公务车辆管理领导小组，明确了相关责任人，明确了工作责任。县委、县分别召开了各县市区公务车辆管理工作会议，对公务车辆管理工作进行了全面安排和周密部署，要求各县市区公务车辆管理工作要以“三抓”为重点，突出重点，狠抓落实。二是领导重视。各县市区公务车辆管理工作领导小组坚持把公务车辆管理纳入目标考核，与年度考核和公务用车管理有机结合。年初，我们召开专门会议，对年度公务用车使用情况进行全面安排，并将考核结果作为年终评先评优和晋升职数的重要依据。三是领导重视。为了确保公务车辆管理工作的落实，县市区公务车辆管理领导小组成员分别与分管领导进行了座谈，并在县市区公务车辆管理工作会上作了专题发言，对全县公务车辆管理工作提出了明确要求。四是公平公正。公务车辆管理工作领导小组成员坚持公平、公正的原则，严格遵守公务车辆管理各项制度，公开运用行政许可、行政许可公示、收费标准、车辆管理等各项行政审批事项，对办公用房进行严格，坚决杜绝购车和公车私用。

1.规范车辆管理。公务用车管理工作是一项系统性、规范性的工作，在县的统一领导下，公务车辆管理的各项工作都有序、高效、规范地开展。我们按照《中华共和国公务用车管理办法》的要求，建立了公务用车管理制度和车辆管理办法，并将公务用车的管理工作纳入目标考核。公务用车管理工作领导小组办公室对公务用车的管理实施目标考核制，并将目标考核与年终奖金分配挂钩，使公务用车的收支有据可依，有据。各县市区公务车辆管理工作领导小组办公室坚持公车统一使用，公开运用，公正严肃，公开透明，对于有损公务用车的要严格追究有关部门的责任，确保公务车辆的安全运行。

2.健全机构。县成立了县公务用车管理领导小组，由县副县长担任组长，县分管副县长任副组长，相关部门负责人任成员。领导小组下设办公室，县市区办公室主任具体负责各县市区公务用车的管理工作。各县市区公务用车管理办公室都配备了办公室主任，并配备了专门的车辆管理人员和办公室主任。各县市区公务用车管理办公室都配备了专职的交通、维修人员，、、交管、财务室都配备了专职的车辆管理人员，有效地保证了公务用车的安全运行和公务用车的正常用车工作。

一)、加强领导，认真落实公务车辆安全管理各项制度

县办公厅成立了县公务车辆管理领导小组。各县市区办公室都按照各自职责，严格要求，加强管理，落实制度

公务用车自查报告篇2

近日，市院下发了《关于开展公务用车管理使用情景专项检查的通知》，要求各单位对公车使用管理情景进行全面自查，收到通知后，院党组高度重视，迅速安排财务人员对本院公车使用管理开展自查自纠。

经查，我院公车管理制度健全，管理规范，具体表此刻以下几个方面：

一是严格按照各级要求，并结合本院实际，研究制定了《兴山县人民检察院公务用车管理制度》，坚持用制度管人管事;

二是严格落实公车使用、维修、加油登记台账，记录台账真实完整;

三是严格执行“一车一卡”制度，油卡绑定车牌并与行车公里数挂钩，坚持每月进行一次核算;

四是严格执行定点加油、定点维修、定点保险等制度，实行公开择优选择定点企业，严格控制车辆运行维护经费;

五是不存在公车私用、私车公养、公油私用等违规使用公车的行为。

我院将以此次专项检查为契机，进一步完善和落实各项管理制度，认真总结经验，分析存在的问题和不足，举一反三，切实将各项管理制度真正落到实处。

公务用车自查报告篇3

根据《关于印发“三公”经费专项检查实施方案的通知》精神，我局组织了人员进行了严格的自查工作，现就自查情况报告如下：

一、因公出国(境)经费

我单位无年初预算安排因公出国(境)经费，同时也未发生因公出国(境)经费支出。

二、公务用车购置及运行经费

(一)20x年度我单位公务用车购置及运行经费年初预算金额为160000元，截止20x年11月底实际支出147565.69元，不存在在专项项目经费中超预算列支公务用车购置及运行经费等。

(二)公务用车用油、保险和维修严格执行政府采购程序。

(三)实行单车核实制度，台账记录车辆实际消耗情况。

(四)无在企业和下属单位报销车辆运行相关费用情况。

(五)20x年我单位我单位无公务用车购置。

三、公务接待经费

(一)20x年我局公务接待经费年初预算金额为23000元，截止11月底实际发生金额11360元，未超出年初预算额度。我单位根据《四川省党政机关国内公务接待管理办法》制订了相应的《都江堰市投资促进局招商引资公务接待工作财务管理实施细则》，严格控制开支标准和接待范围。

(二)对公务接待实行事前审批，承办重大活动接待任务是按程序报政府审批。

(三)基本上严格执行会议定点管理办法。

四、无截留、挪用、挤占财政专项资金情况

五、无以各种名义用公款旅游或变相公款旅游情况

公务用车自查报告篇4

根据区纪委下发的《超标配备公车及公车私用专项整治方案》的要求，我局对本单位的公务及执法用车使用、管理、运行情景进行了自查，现将自查情景汇报如下：

一、加强公车使用管理。

二、提高公务及执法用车使用人的职责意识。

加强公务及执法用车使用管理，规范领导干部的用车行为，不可是个人廉洁自律的体现，也关乎到整个单位的形象。我局专门召开了领导班子会议，出台了《车辆使用管理规定》，一再强调公务及执法用车使用人，在思想上要高度重视，在行为上要严格遵守，坚持实事求是，不要有任何侥幸心理，不要有任何特权思想，不要有不负职责的态度，严格遵守公务及执法用车管理制度，不准越线搞变相公车私用，不许借公务之名行私事之实。一旦发现未经报批的非公务用车情景，必依照有关管理规定和纪律，追究职责、严肃查处。局里用车采取每台车定职责人使用，出了事就找该车的职责人，避免事后职责不清。

三、公务及执法用车的使用管理规范有序。

我局公务及执法用车的日常运行维护由办公室负责，车辆的使用、维修保养规范有序。每个节假日之前都对车辆职责人进行提醒，除正常值班用车外，如有紧急任务的，也必须先向局主要领导请示批准方可使用。除此之外，我局还定期逐一排查在公车管理、执行公务及执法用车规定方面存在的问题和不足。一旦发现问题，及时查找原因及研究制定有针对性的整改措施，以有效杜绝出现公车违法违纪现象。

四、公车资料登记、手续齐备。

我局安排指定办公室对单位的车辆进行清理核实，将车辆信息登记造表，各台车辆相关手续全部归档。登记上报的信息真实、完整，不存在弄虚作假的现象。经过本次对全局车辆进行自查自纠和审查核实，掌握每辆车的情景，将每辆车的文件相关资料整理归类，存档保管。经自查，我局目前没有发无公车私用和违法违纪现象。

五、进一步明确职责，加强制度建设。

我局将以本次开展公务及执法用车问题专项检查工作为契机，结合实际情景，不断完善公务用车使用管理机制，明确工作要求，强化日常监督，做好车辆使用管理基本信息的登记，规范车辆使用手续。下一步，由于城管体制改革的推进，城管下基层，实行属地管理原则，我局执法车辆已经交付给各街道、乡镇城管队使用，车辆管理职责也将一并移交给当地政府。

公务用车自查报告篇5

根据县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室《关于印发西盟县党政机关公务用车问题专项治理工作三项制度的通知》（西车治办发〔〕2号）精神，我乡认真组织学习，并开展了自查活动。现将有关情景报告如下：

一、基本情景

乡人民政府现有公务用车2辆，专职司机2名。

二、自查情景

经自查，本单位无公车私驾和违纪违法现象。

三、专项治理措施

1、提高认识，加强教育

加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要，也是维护党和政府形象和进一步密切党群、干群关系的迫切要求。我乡严格按照通知要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

2、加强管理，严格纪律

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车。不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆，对公务用车不搞豪华装修，异常是不搞高于原车配置设计进行装修，增改与汽车行驶无关的设备。在公务用车管理方面，制订《车辆管理制度》，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、统一派车、明确线路以及用车与缴费分离等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送学生和学开车等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节俭，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

我乡的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车自查报告篇6

1、进步熟悉，加强教育

加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要，也是维护党和政府形象及进一步密切党群、干群关系的迫切要求。我办严格依照要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对比通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的题目和不足，研究制定了有针对性的整改措施。要求领导干部充分熟悉加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

2、加强管理，严格纪律

严格依照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用xxx擅自购买公务用车，不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆。在公务用车管理方面，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修三定管理，健全完善专人负责、领导审批、同一派车等措施。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，果断杜尽公车私用等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，决不答应酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行勤俭，采取有效措施，努力下降消耗，节省车辆用度开支。

我办的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将依照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车自查报告篇7

根据x县纪委《关于加强“三公经费”管理及监督检查的实施方案》(永纪委【x】19号)文件要求，我校领导层高度重视，坚决贯彻落实中央“八项规定”精神，通过不断地宣传、教育，增强了全校教职工的“艰苦奋斗、勤俭节约、廉洁自律”的意识，促进了“三公经费”管理、使用制度的进一步完善，提高了经费支出透明度和使用效益。接到中共x县纪委、监察局、财政局、审计局四家联合下发的永纪发【x】12号文后，我校认真组织了相关部门和人员进行了认真的学习和自查自纠，现将x年以来我校“三公经费”使用情况汇报如下：

一、“三公经费”使用

1.我校没有发生利用公款组织出国(境)学习、旅游事件。

2.没有用公款购买和赠送年货节礼，没有同城吃请、大吃大喝，全部为公务接待。没有私票公报现象。我校公务接待费用为116536.30元(预算数为150000元)比x年的191943.15元减少了75406.85元，减幅39.2%。

3.我校没有购置公务车辆，车辆使用严格按制派用，没有公车私用，维修、加油有审批制度，不定点维修、加油。车辆运行费为44574.20元(预算数为50000元)，比x年的57002.35元减少了12428.15元，减幅21.8%。

二、“三公经费”公开制度

我校严格按照上级要求，每年“三公经费”都纳入了年度预算并上报，年终进行决算。“三公经费”每年都会在校运会期间抽调教职工代表进行内审并公布，每年职代会进行通报并公示。“三公经费”使用情况公开、真实、详细。

三、全面推进公务卡消费

我校建立和健全了公务卡管理制度和消费制度，公务活动全部使用公务卡支出。结算、审批、报销手续规范。

x省x中学

公务用车自查报告篇8

据县纪委下发的山纪办发[x]1号《关于关于印发等五个专项整治工作方案的通知》要求，我局对x年1月以来的出国(境)公务开支和“三公经费”支用情况开展了自查，并将“三公经费”使用情况在局政务公开栏内进行了公布。现将自查情况报告如下：

一、加强领导，确保工作落实到位

我局成立了以局长为组长、分管领导为副组长、其他班子成员和局属各单位主要领导为成员的“三公经费”管控工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在局办，由局办公室负责人任主任，负责“三公经费”管理的日常事务。

二、狠抓落实，严控各项经费支出

1、公款出国(境)费

x年我局没有出国(境)事项发生，此项费用不存在。

2、公务用车费

我局对公车运行费用实行定点维修、加油登记、统一保险和统一报废更新制度，每季度对燃修费用进行公示，接受监督。如实登记上报公务车辆情况，节假日严格执行公务车辆统一归库的规定。x年，我局招商引资工作公务用车费为7万元，局机关日常公务用车费用1万元。

3、公务接待费用

我局的公务接待严格执行“三定”、“四不准”制度，不存在公款大吃大喝及高消费娱乐等情况。x年我县招商引资工作开展较好，全年接待客商200余人/次，共引进总投资过千万元的项目30个，其中：总投资过亿元的项目6个。在合理管理下，全年招商引资招待费用为32万元，其它招待费用2.4万元。

三、完善监管，防控共建长效机制

根据自查结果，我局严格“三公”支出管理，提出了九项强化措施。

一是提高工作效能。增强行政成本意识，努力提高执行力，超前谋划，按时保质完成各项工作任务。

二是加强对会议经费的管理。控制会议时间、会议规模，尽量利用机关会议室，能够简化会议形式的一定要简化。

三是加强对考察及差旅费的管理。控制出市参加会议、考察的人数，不安排没有实际意义的公务考察活动。

四是加强对公务车辆的管理。规范和控制公务用车修理、用油等行为;最大限度提高单车使用效率。

五是加强用电管理。对空调、照明等进行统一管理，提倡节约用电。

六是全力推行无纸化办公，减少纸张使用。

七是控制公务接待费用。严格执行“三定”、“四不准”制度，控制接待标准。

八是规范大宗购置及办公用品管理。大宗商品购置一律按政府采购规定实施，办公用品采购实行定点采购。

九是规范财务管理。公务费用支出实行计划管理，规范报批手续，实行“一支笔”审批和财务公开制度。

公务用车自查报告篇9

为了全面贯彻落实市委、市关于“安全第一责任人”的有关文件精神，切实履行“安全第一、预防为主”的安全生产职责，进一步加强全员安全生产意识，杜绝安全事故的发生，维护企业员工的人身安全和企业的稳定，现结合我公司实际情况，开展自查工作，现将自查情况汇报如下：

一、领导高度重视，精心部署

公司领导高度重视安全生产工作，成立了以经理为组长的安全生产领导小组及办公室，负责对全公司安全生产进行全面的安排部署和组织协调。公司各部门及所属单位也成立相应的领导小组，负责对本单位的安全工作进行统筹安排和组织实施。

二、落实安全责任，层层落实，责任落实

1、加强安全责任，层层落实。公司与各单位签订了《安全责任书》，与每个单位签订了《安全责任书》，明确了各自的安全职责。

2、落实安全生产责任，层层落实。公司与各单位签订了《安全生产责任书》，明确了各自的安全职责。

3、落实安全生产奖惩制度，对安全生产工作做到了事事有人管，人人有事做。

三、严格落实安全生产职责，强化安全生产管理

公司与各单位签订了《安全生产职责书》，各单位对安全生产工作做到了职责明确、责任到人。公司各单位均成立了安全工作领导小组和安全工作小组，并签订了《安全生产责任状》。各单位都能够做到安全生产工作“谁主管、谁负责”，各项安全生产管理工作都做到了有章可循，有法可依，做到了有法可依。

四、加大隐患排查治理力度，认真排查治理隐患

公司根据市委、市安全生产会议精神要求，在重点防范性大汛期、汛期和防雷雨及恶劣天气、雷电灾害、重大火灾事故等方面加大检查力度，全面消除隐患，有效遏制了安全事故的发生与蔓延。

五、开展安全生产宣传培训，提高安全意识

公司在重点防范性大汛期、汛前，组织各单位开展形式多样、内容丰富的安全生产教育培训，并对公司各部门进行了培训，进行了考试，使广大员工对安全生产工作有了更高的认识。

六、公司建立安全工作档案，对各单位存在的安全隐患进行登记造册。公司各部门建立了完善的安全工作档案，并按要求规范化整理。

七、公司对各单位进行了安全生产大检查。各单位均能够按照市安委会的要求，认真组织、认真落实、及时整改各项隐患，确保了安全生产工作的正常进行。

公务用车自查报告(范例8篇)

时间过得太快，工作在繁忙而紧张的气氛中结束了，我们需要对这一阶段的工作做总结。总结的很多方法能够指导我们开展相关工作，让我们目标更加明确，工作更有动力和意义。那么大家是如何进行总结的呢？急你所急，小编为朋友们了收集和编辑了“公务用车自查报告(范例8篇)”，请阅读后分享你的朋友！

公务用车自查报告篇1

公务用车自查报告

救灾公务用车自查报告

近年来，我国频繁发生各类自然灾害，例如地震、洪涝、台风等，这些灾害给我们的生命和财产带来严重威胁。而在抗灾救灾的过程中，公务用车扮演了至关重要的角色，因为它们是直接负责转运救援人员、物资和伤员的工具。尤其在抢险救援的第一时间，公务用车显得尤为重要。

然而，在抗灾救灾中，公务用车也面临着许多困难与问题，例如车辆老化、电器故障、路面不平、交通拥堵等。为了能够更好的服务于抗灾救灾，提供更加高效的支援，每个地区的公务车辆管理部门都应该针对救灾公务用车开展自查工作。

救灾公务用车自查报告要素如下：

（一）车辆外观及性能

公务用车的外观应该干净美观，车辆牌照和停放位置应明显、合法。同时，车辆性能应达到指定的工作要求，如发动机压力调节、转向机灵活、制动系统齐备等。所有的救灾公务用车应该每季度检查一次，视情况而定可以进行定期维保。

（二）应急物资和装备

在灾难面前，救援人员需要充足的应急物资和装备，以确保工作顺利推进。因此，公务用车自查时应检查车上是否配备有必须的应急物资和装备，例如灭火器、打气筒、急救箱等，是否检查过期，是否在正确的位置上。

（三）服务水平

救灾公务用车的服务水平直接影响到抗灾救灾的效率和效果。因此，车辆管理部门应制定严格的服务标准，并对全体车队进行服务技能培训。对于车队中的每一名驾驶员，要求其懂得急救基础知识，会使用官方所配备的通信设备，防范交通安全事故的发生。

（四）维修和保养

公务车为国家机关所属，因此要求其拥有更高的维修和保养水平。车辆管理部门应严格执行保养标准，维护和更新车辆设备，确保车辆性能达到车辆制造商的标准。同时，在公务车辆营运中，任何机械故障、救援事件和短期维修，都应该及时上报与处理，以确保救援能够及时开展。

（五）交通安全

公务用车在抗灾救灾中需要频繁行驶，因此，交通安全问题不能忽视。车辆的驾驶员必须保持醒目和专注的状态，避免驾驶疲劳和过度紧张。此外，车辆管理部门应当进行车队的日常驾驶安全培训，并检查车辆配备的安全器材是否完整。

结论：

在抗灾救灾工作中，公务用车起着至关重要的作用，车辆管理部门以及救援人员必须密切团结，确保救援工作顺利进行。通过自查，加强管理，维护救灾公务用车的健康稳定运营。这是救援的责任所在，我们也应该不断努力，把抗灾救灾工作常年开展，把公务用车作为各种救援工作单位的保障和支持，确保在抗灾救灾中体现出公共部门的崇高职责。

公务用车自查报告篇2

宁夏公务用车自查报告

随着我国经济的快速发展，各级政府的收入不断增加，为了方便日常工作，很多政府部门购置了大量的公务用车。然而，在一些地方，仍存在着公车私用、公车乱用、过度购置、低效使用等问题，严重浪费公共资源，不仅损害了政府形象，而且削弱了人民群众的满意度。

针对这一问题，宁夏回族自治区政府组织了一项公务用车自查，全面排查、整治公务用车问题。针对此次自查报告，下面我们从以下几个方面进行详细分析。

一、公务用车的数量

官员用车必须严格按照职务等级配备，但是在过去的一些年里，一些单位无视职务等级，采取了过度购置公车的方式，严重浪费了公共资源。针对这一现象，宁夏回族自治区政府在自查中对公务用车的数量进行了严格把控，实施公车“限量”政策。通过精简机构、压减非必需车辆，已经削减公务用车数量800余辆。这不仅极大地节约了行政运营费用，而且也加强了政府部门的管理。

二、公务用车的购置

尽管政府对公务用车的采购进行了严格规定，但很多政府部门仍存在过度购置、盲目跟风等问题。在宁夏回族自治区政府组织的自查中，对公务用车的购置问题进行了严格把关，对所有新购公务用车都进行了审批。严格规定新车的品牌、型号、单价等信息，确保公车的购置得到合理控制。

三、公务用车的使用

公务用车的使用是一道难题，除了必须遵守规定的公车配备标准外，还应合理制定公车管理方案，减少公车使用时间和里程，节约能源。宁夏回族自治区政府采取的措施是，对政府部门公车使用情况进行了严格监管，制定出了严格的公车使用标准。只有在必要情况下，才能使用公务用车，避免了公车乱用、私用情况。

四、公务用车的维护

公务用车的维护与保养是很重要的，它直接关涉到公车的使用寿命和持续运营能力。所以，在自查报告中，宁夏还强调了公车维护问题。政府各级部门应该严格按照公车保养计划对车辆进行维护，并建立公车维修档案，对所有维修和保养记录进行详细记录。每个单位应该定期进行公车保养工作，确保公车的持久运营。

总之，在宁夏回族自治区政府组织的公务用车自查活动中，按照实际情况，将政府公车管理推向了一个全新的高度。随着政府公车的规范化、透明化和专业化，政府使用公车的问题将逐渐得到范围内的限制，国家的行政管理将变得更加规范，合理运用公共资源，为人民群众提供更优质的服务。

公务用车自查报告篇3

取消公务用车自查报告

近年来，公务用车自查报告一直是社会关注的热点话题。公务用车作为政府部门必不可少的工作工具，其使用情况不仅关乎政府的形象，更直接影响着纳税人的利益。然而，最近有关部门决定取消公务用车自查报告，引起了广泛的讨论和争议。本文将从各方面对此事件进行详细分析和解读。

首先，取消公务用车自查报告是基于对现行制度的反思和总结。多年来，公务用车自查报告的发布一直是一种对政府部门管理的监督和指导，很大程度上保证了公务用车的规范使用。然而，随着治理能力的提升和现代管理理念的转变，政府部门对公务用车的管理水平已经逐渐提高，自查报告在某种程度上已经失去了原有的监督和指导作用。细致的管理措施、现代化的车辆管理系统以及透明的使用制度已经能够更好地保证公务用车的合规使用。因此，取消公务用车自查报告无疑是对现行制度的一种反思和总结。

其次，取消公务用车自查报告将节约大量的人力和物力资源。每年的自查报告需要各级政府机关投入大量的人力和物力资源，从车辆登记、数据收集，到审核整理和报告编写，都需要耗费大量的时间和精力。这些资源本可以用于更加紧迫的公务工作和服务民生，提高政府效能和满意度。不仅如此，自查报告的发布也需要一定的经费支出，以购买报告印刷和发放，这无疑是浪费了纳税人的钱财。因此，取消公务用车自查报告可以避免这一系列的资源浪费，将有力地推动政府机关的效能提升和资源的优化配置。

再次，取消公务用车自查报告有助于提高政府部门的诚信度和权威性。自查报告往往是政府机关向社会公布自身使用公务用车情况的重要渠道，因此，它的准确性和真实性直接关系着政府的形象和信誉。然而，在现实生活中，部分政府机关为了迎合上级的考核和市民的舆论，可能会对自查报告中的数据进行篡改、美化或者虚报。这种行为不仅损害了政府机关的诚信度，也会让公民产生对政府的怀疑和不信任。取消公务用车自查报告可以避免这种做假报告的可能性，提高政府部门的诚信度和权威性。

最后，取消公务用车自查报告应加强其他形式的监督和管理措施。取消自查报告并不意味着对公务用车的管理不再重视，相反，它要求政府机关加强其他形式的监督和管理措施，确保公务用车的规范使用。例如，建设更加完善的车辆管理系统，实行实时监控和数据记录，以便实现对公务用车的实时追踪和管理。此外，加强对驾驶员的培训和职业道德教育，提高他们的法规意识和服务水平，也是更好管理公务用车的重要环节。这些措施将为政府部门提供更加全面和有效的管理手段，确保公务用车的合规使用。

综上所述，取消公务用车自查报告是对现行制度的反思和总结，将节约大量的资源，提高政府部门的诚信度和权威性，同时要求加强其他形式的监督和管理措施。虽然取消自查报告会引起一定的争议，但在资源有限的情况下，我们应该更加理性地思考和分配，以实现政府部门的高效运转和服务民生的目标。公务用车的规范使用不仅关乎政府形象，更是对纳税人权益的尊重和保障，希望取消公务用车自查报告能够为我们的政府系统带来更高水平的规范和效能。

公务用车自查报告篇4

公务用车自查报告

尊敬的上级领导：

根据多年的工作经验及对公务用车管理的深入了解，我特撰写此份公务用车自查报告，以期提供有益的建议和改进措施，以优化我部门的公务用车管理。

一、车辆使用情况

1. 车辆的行驶里程和油耗情况：通过分析我部门的车辆行驶里程和油耗情况，发现某些车辆的行驶里程远低于预期，同样油耗也显著高于其他车辆。可能的原因是以下两点：

a. 临近年检期限或保养期限，导致车辆性能下降；

b. 驾驶员驾驶习惯不佳，加速过快或频繁刹车等操作。

2. 车辆维修保养情况：经检查，车辆维修保养记录完整，但部分车辆存在维修保养周期延长的情况，时常会发生一些小故障。

二、驾驶员管理

1. 驾驶员安全意识与技能：根据驾驶员的驾驶行为和事故记录，有的驾驶员的安全意识和技能存在一定程度的不足，需要进行相关培训以提升他们的驾驶素养和安全意识。

2. 驾驶时间和休息情况：根据驾驶员的工作安排，部分驾驶员在连续驾驶过长时间后，没有充足的休息时间，这可能会影响驾驶员的工作效率和驾驶安全。

三、用车管理制度

1. 用车审核发放制度：部分车辆的用车申请和审核流程不够规范，需要建立明确的用车审核发放制度，确保用车需求的准确性和合理性。

2. 保险和维修费用的控制：在车辆保险和维修方面，部分车辆的保险费支出明显高于其他车辆，维修费用也较高。这可能与车辆驾驶习惯和定期保养的落后有关。

四、公务用车管理信息化系统建设

1. 车辆调度和信息管理：现有的公务用车管理信息化系统在车辆调度和信息管理方面存在一些问题，如车辆调度安排不合理、信息不及时等。因此，建议进行信息化系统的因应改善。

2. 车辆定位和监控：当前，对车辆的定位和监控仅仅局限于驾驶员报告和通话留痕，这种方式不够安全和准确。将GPS定位装置与信息化系统结合，能够实时跟踪车辆行驶轨迹，提高使用效率且有助于保证车辆的安全。

五、节能减排与环保

1. 车辆能源消耗与排放情况：通过调研发现，现有的车辆大多数属于低排放经济型车辆，但针对油耗与排放的约束标准，部分车辆仍未优化调整。建议将节能减排和环保理念融入车辆选购、驾驶技巧培训等环节。

2. 分享经济与共享出行：倡导借鉴分享经济和共享出行的理念，鼓励对合理范围内的公务用车资源共享，并与其他机关单位、企事业单位等合作共享，以实现资源的最大化利用。

小编认为，我在多年的工作经验中发现，在公务用车管理方面，还存在一些问题和待完善之处。建议在车辆使用情况、驾驶员管理、用车管理制度、公务用车管理信息化系统建设以及节能减排与环保等方面着手，制定相应的改进措施。通过改进和完善，的公务用车管理将更加高效、安全、节能，为部门的各项工作提供有力保障。

感谢领导对我部门公务用车工作的关心和支持，将认真落实这些改进措施，并定期向您汇报进展情况。同时，欢迎领导对此报告提出宝贵意见和建议。感谢您的支持与关注！

此致

敬礼

XXX

公务用车自查报告篇5

公务用车自查报告

随着经济的发展和社会的进步，公务用车自查成为了一项重要的管理措施。公务用车的使用情况直接关系到政府机关的形象和工作效率，因此，针对公务用车的自查报告显得尤为重要。本文将对公务用车自查报告进行详细的描述和分析。

首先，公务用车自查报告应该从公车的购置情况入手。公务用车应该根据实际需求进行购置，购置前需要进行市场调研和比较。同时，在购置过程中需要注重车辆的品牌、性能和价格的合理性。购置公车后，还应该制定公车的购置政策，明确购车的程序和权限，确保公车的购置过程合法合规。

其次，公务用车自查报告应该关注公车的使用情况。对于公务用车的使用，应该严格遵守相关规定，确保公车的使用合法合规。公务用车的使用应该尊重公车的功能定位，根据不同的任务需求进行合理的运用。在公车使用的过程中，要严格落实油耗和里程的登记，以及加油费用的报销记录。

再次，公务用车的维护和保养也是自查报告的一个重要部分。公务用车的维护和保养不仅关系到车辆的使用寿命，还关系到工作效率和安全。因此，对公车的维护和保养应该在章程中有明确规定，并进行定期的检查和维修。同时，为了确保公车的安全性，还需要关注车辆配件的更换和车辆的安全设备的使用情况。

最后，公务用车的监管和管理也是公车自查报告的重要内容。有关部门应该建立健全公车管理制度，明确管理的职责和权限。对公车的使用情况和公车的维护情况进行定期的检查，并将结果及时上报。同时，还应该建立公车使用日志，记录公车的使用情况和公车的维护情况，以便监督和管理。

综上所述，公务用车自查报告是公车管理的重要环节。通过对公务用车的购置、使用、维护和管理情况进行详细的描述和分析，可以更好地监督和管理公车的使用情况，提升公务用车的使用效率和整体形象。只有做好公务用车的自查报告，才能更好地服务于人民群众，推动社会的进步和发展。

（注：本文纯属虚构，如有雷同，纯属巧合）

公务用车自查报告篇6

公务用车清理自查报告

自查主要内容：

1. 车辆内部清理：

- 清理座椅、地板、天窗等表面的灰尘和污渍；

- 使用温和的清洁剂擦拭仪表板和车门内饰；

- 检查并清理车内垃圾桶；

- 检查并清理空调出风口和滤芯；

- 检查并清理车窗、后视镜和车灯；

- 检查并清理车顶天线。

2. 发动机舱清理：

- 清理发动机舱外表面的灰尘和油污；

- 清理发动机罩和进气口；

- 定期更换和清理空气滤芯；

- 清理冷却系统和散热器；

- 清理电池和电池托架。

3. 车身清洗：

- 使用适量清洁剂和软毛刷清洗车身；

- 用清水冲洗车身；

- 使用干净柔软的布擦干车身；

- 清洗车轮和轮胎；

- 擦拭车窗和车门边缘。

4. 超标细节检查：

- 检查并修理或更换损坏的雨刮器和喷水器；

- 检查并修复或更换损坏的车灯和后视镜；

- 检查并更换磨损的轮胎；

- 检查并更换磨损的刹车片；

- 修复或更换不良的刹车、转向、悬挂和变速系统。

5. 定期维护：

- 做好发动机机油、机油滤芯的定期更换；

- 定期更换刹车油、变速箱油和冷却液；

- 定期检查和更换火花塞、空滤器等易损耗部件。

6. 全面检查：

- 检查车辆状况，包括底盘、车身、车门、玻璃等；

- 检查制动系统、悬挂系统、转向系统、电器系统等；

- 检查车辆安全设备，如防火器、安全带等。

自查流程：

1. 制定自查计划，明确自查时间和范围；

2. 准备好清洁工具和材料，如清洁剂、刷子、布等；

3. 依次按照自查内容逐项进行检查；

4. 发现问题立即记录并整理清单；

5. 根据清单逐项修理或更换问题部件；

6. 在修理完毕后进行再次自查，确保问题彻底解决；

7. 编写自查报告，记录自查结果和整改情况；

8. 汇报给相关部门，确保相关问题得到及时处理。

自查注意事项：

1. 自查期间，要注意安全，避免因不小心导致意外；

2. 使用合适的清洁剂和工具，避免对车辆造成损害；

3. 发现异常情况要及时记录，确保问题得到妥善解决；

4. 自查结束后，要对工具和材料进行清理和整理，确保下次使用时能够方便使用。

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公务用车的清理自查工作是保证车辆安全运行和正常使用的重要环节。通过定期自查，可以及时发现并解决车辆问题，延长车辆寿命，提高安全性能，保障工作的顺利进行。因此，每位使用公务用车的工作人员都应严格执行自查制度，按照规定的自查内容和流程进行操作，确保公务用车始终处于良好的状态和性能。同时，各级机关和单位应严格监督自查工作的落实情况，加大对车辆维护和保养的重视程度，确保公共财产的合理使用和保护。让共同努力，提高公务用车的管理水平，为保障各项工作的顺利进行作出应有的贡献。

公务用车自查报告篇7

公务用车清理自查报告

公务用车是政府机关、事业单位及其他公共机构为执行公务所购置和使用的车辆。作为一种特殊的资源，公务用车必须得到正确的使用和维护，以确保其正常运转和延长其使用寿命。为了做到这一点，定期的清理和自查是必不可少的。本报告将详细描述公务用车清理自查的过程和方法，并提出改进的建议。

一、目的

公务用车清理自查的目的旨在确保车辆的干净整洁，保持良好的工作状态，提高使用效率。通过自查，可以及时发现和处理车辆存在的问题，减少故障发生的可能性。

二、清理内容

1.外部清洁：包括车身、车轮、车窗、车灯等。车身应定期进行洗涤，以去除尘土、泥浆等杂质。车轮应检查轮胎磨损情况，清除轮胎上的小石子和其他异物。车窗和车灯应保持清洁，方便驾驶员的视野和其他车辆对本车的辨识。

2.内部清洁：包括座位、地板、仪表盘、后备箱等。座位和地板应定期清洗，以去除灰尘和污渍，提供舒适的乘车环境。仪表盘应擦拭干净，清除指示灯上的灰尘和污垢，确保驾驶员正常阅读信息。后备箱应定期清理，疏通排水孔，避免积水和异味。

3.机械部件：包括发动机、制动系统、悬挂系统等。发动机应定期检查机油、冷却液和其他液体的量，以保证正常运转。制动系统应检查刹车片和刹车盘的磨损情况，及时更换。悬挂系统应检查悬挂零部件的磨损情况，确保行驶的平稳和安全。

三、自查方法

公务用车的清洁自查可以分为定期自查和临时自查两种方式。

1.定期自查：每周对公务用车进行一次整体自查，包括外部清洁和内部清洁。驾驶员应使用合适的清洁工具和清洁剂，彻底清洁车辆的外部和内部。还应检查液体的量和机械部件的状况，发现问题及时解决，确保车辆的正常运转。

2.临时自查：在每次使用公务用车之前，驾驶员应对车辆进行临时自查。主要包括外部清洁和机械部件的状况检查。驾驶员应检查轮胎的气压和磨损情况，保证行驶的安全性；并且检查车灯、转向灯、刹车灯等照明设备的正常工作，以确保驾驶的安全性。

四、改进建议

为提高公务用车清理自查的效率和质量，还应考虑以下改进措施。

1.提供培训：对驾驶员进行培训，教育他们正确的清理和自查方法。提高驾驶员的专业技能和责任心，使其能够正确而高效地进行清理自查工作。

2.建立制度：制定明确的清理自查制度，明确每周的清理自查时间和内容。并规定相关责任人负责监督和记录清理自查的结果，以便及时发现问题并解决。

3.购买清洁工具和设备：为驾驶员配备适当的清洁工具和设备，包括清洁剂、刷子、吸尘器等。提供良好的清洁工具和设备，可以提高清理自查的效率和质量。

公务用车的清理自查是确保车辆正常运转和延长其使用寿命的重要措施。通过定期、临时的自查，及时发现和处理问题，可以提高车辆的使用效率，进而提高行政机关和其他公共机构的运行效率和形象。因此，应加强对公务用车清理自查的重视，并不断改进和完善相关工作。

公务用车自查报告篇8

按照盟纪委开展公务用车专项治理活动的安排，我局对本单位公务用车情况进了自查自纠，并对全体干部职工严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关情况报告如下：

本次自查自纠专项治理工作时间紧、要求高，为确保工作有序推进，取得实效，我局成立了以局党组书记、局长张国平任组长，副局长苗铁吉同志为副组长，相关人员为成员的领导小组，落实专人，对私驾公车和公车私用等问题认真开展了自查自纠和专项治理，切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

组织党员干部认真传达、学习了《盟委办公厅、行署办公厅关于进一步加强党政机关和事业单位公务用车配备管理意见》和《盟委办公厅、行署办公厅关于进一步加强党政机关和事业单位公务用车配备管理意见》等文件精神和有关规定，进一步加强党员干部队伍的'思想政治教育，增强党员干部的法纪意识，充分认识到领导干部违规驾驶公车这一问题的严重性，切实做到从领导做起，从自身做起，杜绝违规驾驶公车行为。

为进一步规范我局公务用车，专门出台了《兴安盟文化局公务用车管理规定》等相关文件，按照领导相对固定公务车辆，公务车辆固定驾驶员的原则，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，并强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。在完善制度的基础上，加大监管力度，采取对外公布举报电话，加强公众监督和舆论监督，形成防治领导干部违规驾驶公车的监控环境。

公务用车自查报告(篇1)

为认真贯彻落实区公务用车问题专项治理工作领导小组办公室《关于开展公务用车问题专项治理工作自查核查的通知》文件精神，我局对本单位公务用车情况进了自查核查纠，并对全体干部职工严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关情况报告如下：

一、加强组织领导，确保工作实效

为确保工作有序推进，取得实效，我局成立了局长xxx同志任组长，副局长xxx副组长，各股(室)负责人为成员的群工局公务用车问题专项治理工作领导小组，制定了《群工局车辆管理制度》，由办公室统一调度和管理车辆，切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

二、强化日常监管，扎实开展治理

为进一步规范我局公务用车，我局严格执行《群工局车辆管理制度》，定期召开公务用车问题专项治理工作领导小组会议，对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定。

由办公室统一调度和管理，强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制，加强党内监督和舆论监督，形成严禁违规驾驶公车行为的监控环境。严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

经严格自查核查，我局领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏，无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆情况，相关资料完备。

公务用车自查报告(篇2)

一)、加强领导，认真落实公务车辆安全管理各项制度

县办公厅成立了县公务车辆管理领导小组。各县市区办公室都按照各自职责，严格要求，加强管理，落实制度

公务用车自查报告(篇3)

按照教育局统一要求开展《规范单位用车管理》安排，我单位对公务用车情况进了自查自纠，严明了纪律，进一步规范了单位用车行为。现将有关情况报告如下：

一、加强组织领导，强化思想认识

我单位加强组织领导，强化思想教育，增强法纪意识，切实做到在公务用车方面认真执行上级规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。近三年来采用不固定租车方式，由中心学校统一安排随时有事随时租车，为加强管理，公务用车实行专人登记。

二、严格按预算实行统筹

我中心学校严格按预算实行统筹安排，付款采用统一支付现金或转帐方式。20xx年支付租车xx元(其中付20xx年xx元);20xx年支付xx(其中付20xx年xx);20xx年1x5月份支付xx元。以上均控制在每年年初的预算之内。

三、强化日常监管，接受群众监督

为进一步规范我单位公务用车，加大监管力度，我中心学校专设财务公示栏，每季度对用车费用进行公开公示，还采取对外公布举报电话，加强公众监督和舆论监督，形成预防，违规租车的监控环境。

通过自查，我单位在公务用车方面严格程序，接受监督，无违规违纪现象。

公务用车自查报告(篇4)

为认真贯彻落实xx文件精神，我办深入开展自查自纠，并建章立制狠抓落实。现就我办规范公务用车的工作开展情况汇报如下：

一、加强领导，确保工作实效

加强领导，进一步提高思想认识，切实增强责任感和使命感，为确保工作有序推进，取得实效。我办主要领导，组织全办领导干部召开会议，传达部署公务用车的有关纪律与要求，重点围绕“登记自查情况、工作机构情况、长效机制建设情况、工作督导情况”进行自查，切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，将关口前移，防微杜渐。

二、建章立制，强化日常监管

为确保公务用车运行规范有序，我办制定了公务用车管理制度，公务用车的日常运行维护由办公室统一调度，实行车辆定点停放、定点洗车、定点维修，严格执行公务用车油卡管理和赣通卡管理制度。对公务车辆的使用范围、出车原则、有关纪律等进行了明确规定，规范了司机职责，对司机进行年度目标管理考评，杜绝乱停乱放等违章现象，同时强化日常监管，建立了规范公务用车的管控机制。

三、加强教育，营造良好氛围

切实加强领导干部队伍的思想政治教育，增强领导干部的法纪意识，尤其是对办公室人员、专职司机的宣传教育，正确引导舆论，使全体领导干部充分认识违规驾驶公车这一问题的严重性，切实做到从自身做起，从即刻做起，杜绝违规驾驶公车行为。同时，严明纪律，明确职责，一旦发现违规驾驶公车的行为，严肃处理。

公务用车自查报告(篇5)

为切实加强对公务用车管理，严格执行上级有关公务用车规定，我镇根据《公务用车规定办法》，对各村公务用车进行全面自查，现将有关情况报告如下：

一、领导重视

镇、高度重视公务用车管理工作，成立了领导小组，制定了公务用车管理方案，加强了公务用车管理的领导，成立了公务用车领导小组，确保公务用车管理有章可循。

二、制定制度

1、公务用车管理。公务用车管理制度实行公开，公示制度、车辆使用登记制度等公务用车管理工作制度，严禁公车私用。

2、公务用车管理。公务用车管理是公务用车管理的重点，公务用车管理要坚持统一领导，统一指挥，统一调度的原则。公务用车实行统一管理、统一调度，各村公务用车管理办公室、办事处，公务用车实行统一管理制，所有用车由村公务用车管理办公室统一管理，公务用车管理要实行专人管理，统一调度。公务用车管理实行专人负责。

3、公务用车管理。公务用车实行专人管理，统一调度，专人保管。对公务用车实行专人管理，各村公务用车实行统一管理。

三、严格执行

公务用车管理严格按照规定执行，没有出现一次差错，公务用车管理工作有章可循、有法可依。

一)加强管理，确保各项公务用车有制度可依。公务用车实行统一管理，严格执行《公务用车管理办法》中规定的各项规章制度。

二)坚持执行领导带班和各村公务用车管理办法，对公务用车实行定点和定人管理。

三)严格执行公务用车管理规定，加强对公务用车的日常管理和使用管理。

四)坚持公务用车使用登记簿和报销登记簿，公务用车实行统一管理。

五)公务用车实行统一管理，统一调度，统一调度，统一调度。

三、加强宣传

通过公务用车管理，加强公务用车管理的宣传工作，使全镇各村公务用车真正做到了人人皆知、人人皆知，为推动公务用车的管理创造了良好的氛围，使全镇公务用车管理工作更加规范，有力地促进了我镇的各项工作顺利开展，为经济社会发展做出积极的努力。

公务用车自查报告(篇6)

按照高纪发[20xx]8号文件要求，我局严格公务用车管理和使用，严格中央和省市委关于改进工作作风、密切联系群众的。各项规定，现将自查情况汇报如下：

一、加强公车使用管理的组织领导。

我局对公务用车使用管理高度重视，严格按照公务用车使用管理制度的要求，切实加强对公务用车的使用管理的组织领导，严格落实责任，由局长主管，督促指导全面工作，对本单位公务用车使用管理工作负总责；由办公室主任分管，落实日常组织协调工作。通过由局主要领导亲自督促指导，使全体干部职工充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要意义。

二、强化公车使用人的责任意识。

加强公务用车使管理，规范领导干部的用车行为，是个人廉洁自律的体现，更关乎到整个单位的形象。我局专门召开班子成员会议，强调公车使用人在思想上要高度重视，在行为上更要严格遵守。要坚持实事求是，不要有任何特权思想和有不负责任的态度，要严格遵守公车使用管理制度。一旦发现未经报批的非公务用车情况，将依照有关管理规定和纪律，追究责任并严肃查处。

三、规范有序使用管理公务用车。

我局公务用车的日常运行维护由专人负责，车辆的使用、停放、维修保养规范有序。节假日之前都对车辆进行检查封存，如有紧急任务的，必须先向局主要领导请示批准方可使用。除此之外，我局还定期逐一排查在公车管理、执行公务用车规定方面存在的问题和不足。一旦发现问题，及时查找原因及研究制定有针对性的整改措施，以有效杜绝出现公车违法违纪现象。

四、完善公车资料登记、整理制度。

我局安排指定专人对单位的车辆进行清理核实，将车辆信息登记按时上报，每月将车辆信息的使用管理情况进行公示。登记上报的信息真实、完整，不存在弄虚作假的现象。

五、进一步加强制度建设，建立长效机制。

我局将结合实际，不断完善公务用车使用管理机制，明确工作要求，强化日常监督，做好车辆使用管理基本信息的登记，规范车辆使用手续，严格要求全体干部职工规范用车。进一步加强对局车辆的管理，规范用车行为，形成长效机制，营造良好氛围，切实推动公务用车使用管理规范化工作的深入开展。

公务用车自查报告(篇7)

一、加强公车使用管理。

二、提高公务及执法用车使用人的职责意识。

三、公务及执法用车的使用管理规范有序。

四、公车资料登记、手续齐备。

五、进一步明确职责，加强制度建设。

公务用车自查报告(篇8)

公务用车自查报告(篇9)

公务用车自查报告

公务用车自查报告（一）：

为认真贯彻落实《中共泉州市洛江区委办公室泉州市洛江区人民政府办公室印发〈关于开展党政机关公务用车问题专项治理工作的实施意见的通知〉》(泉洛委办[2011]53号)的文件精神，我局对照开展党政机关公务用车问题专项治理工作任务，对本单位公务用车状况进了自查自纠。现将有关状况报告如下：

一、提高认识，加强教育

事业单位公务用车自查报告3篇各类报告

为确保本次自查自纠专项治理工作有序推进，取得成效，我局按照通知要求，在组织领导干部职工认真学习文件精神的基础上，对照通知重申有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定方面存在的问题和不足，研究制定整改措施。要求领导干部要充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好我局办公车管理的同时，带头执行好领导干部公务用车的有关规定，以自我的模范行动，为干部职工做好榜样。进一步加强全体干部职工的思想政治教育，增强干部职工的法纪意识，充分认识到领导干部违规驾驶公车这一问题的严重性，切实做到从领导做起，从自身做起，杜绝违规驾驶公车行为。

二、认真开展自查自纠

我局自查自纠状况：(一)我局有6部公务车，严格按下达的编制数配备使用，没有超编制自行购置配备公务用车。(二)没有超标准配备使用公务车。(三)没有违反规定换车、借车。(四)没有摊派款项购车。(五)没有豪华装饰公务用车。(六)没有违反规定使用越越野车、皮卡车或违反规定用途使用。(七)没有使用军队、武警、公安车号牌。(八)没有向管理服务对象借车。

三、加强管理，扎实开展治理

为进一步规范我局公务用车，我局对公务车辆的使用范围、有关纪律等进行了明确规定，强化日常管理。同时，为保证安全、严格纪律，要求局领导干部做到“四个禁止”即禁止用公款和单位车辆学习驾驶技术、禁止醉驾、禁止违反公车规定用车、禁止豪华装饰公务用车。切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

我局的公务用车管理工作由于领导重视，至目前为止未发生纰漏。今后，我局将按照有关规定，建立健全公车管理制度，加强对公务用车管理。

公务用车自查报告（二）：

根据中共县委、县人民政府关于落实全县党政机关事业单位清理办公用房的文件精神，按照上级的安排部署，我院用心组织学习，并开展办公用房清理整顿工作。现将我院开展办公用房清理工作自查汇报如下:

一、提高认识，加强领导

党政机关事业单位清理办公用房是加强党风廉政建设的重要资料，是密切党群干群关系、维护党和政府形象的客观要求。为做好我院办公用房清理工作，医院成立了清理办公用房整顿工作小组，严格落实职责制，确保办公用房清理工作落到实处。

二、自查状况

我院属服务性公益医院，现有办公业务用房三幢：门诊楼系1986年建，砖混结构，建筑面积2776平方;病房楼1987年建成，建筑面积3109平米;后勤财务消毒供应等科室用房1638平米，此楼系1976年所建。医院现有领导4名，院长一人，副院长3人。每人办公用房1间，面积12平米，因为医院工作的特殊，院领导除承担行政事务外，又是各自业务科室的主力，每晚务必值班，承担危重病人的抢救。所以值班室和办公室共用同一间房屋。房屋使用不超标。

医院现有公务用车三辆，其中两辆为救护车，用于急诊急救，一辆为县政府调拨的1。3l排量的千里马轿车，车辆已行驶**年，车辆使用不存在超标。

三、下一步规范管理措施

1。不擅自装修和兴建办公楼，维持办公楼普通、简单现状;

2。严格依据办公楼标准，本着节约从简原则，进一步规范好正常办公行为;

3。建立长效机制，巩固好清理整治成果，确保良好的办公秩序。

公务用车自查报告（三）：

根据《贡山县人民政府办公室关于转发怒江州公务用车问题专项治理工作重点督查方案的通知》(贡政办发[2013]82号)和《云南省2013年公务用车问题专项治理工作要点》文件相关要求，我中心对公务用车处置、采购状况进行认真自查自纠，现将自查状况汇报如下：

一、公务用车转让状况

自2012年12月底我县公共资源交易中心成立以来，我县用心推动建设工程项目、政府采购项目、产权交易等项目纳入公共资源交易中心工作。

公务用车处置流程为：进场交易(转让方需提交：机构代码证、资产转让申请、资产处置批复、资产评估报告、资产处置申请表、产权证明、资产转让方案)、与中心签订委托协议、发布转让公告、征集到两个以上意向性受让方、采取拍卖或招投标方式转让(若只征集到一个意向性受让方，采取协议方式)、签订交易合同、发布成交公告。

自成立至2013年6月30日，我中心共受理各类公务用车处置3项，交易金额为6。5万元。其中：小轿车1辆2。25万元;越野车2辆4。25万元。

我中心制定了产权交易流程，明确了从申请交易到交易进行以及交易后的资料存档等各环节，严格把关处置前置准备，转让方具备所有进场材料才与中心签订委托协议，办理处置事宜，透过交易全过程的规范化操作来确保交易结果的公平公正。

二、公务用车采购状况

我县政府采购实行“管采分离”的管理模式，即“监、管、采”三分离的管理模式，具体为：县纪委监察局负责制定公共资源交易活动，县财政局设立的政府采购管理股，负责采购项目的'审批，交易中心负责具体采购事项。

公务用车采购流程为：入场(州公车办批复，财政部门审批表，机构代码证，法定代表人身份证复印件，代理人身份证复印件，授权委托书、购车款到账凭证)，与中心签委托协议书，发布采购公告，开标评议，确定供货商，发布成交公告，签发中标通知书。

自成立至2013年6月30日，我中心共受理公务用车采购8项，共采购11辆车，采购金额为249。76万元。其中，越野车8辆共201。92万元，小轿车2辆共41。46万元，五菱面包车1辆6。38万元。

中心在组织实施公务用车采购的整个过程中，始终把规范采购程序放在第一位。一是严格按照《政府采购法》和有关政府采购的法规规章等，确保了采购程序的规范有序;二是需备齐州公车办同意购车的批复和财政部门批复、其他进场材料才予以同意进场交易;三是统一制定招标文件的基本资料，再根据具体采购项目确定招标文件的具体资料，确保招标文件合规、合理;四是主动与采购人联系和沟通，充分倾听采购人的意见和推荐，确保了采购目的的实现;五是坚持把好资格审查关，根据不一样项目的类型，对供应商进行资格审查，有效确保了招标采购的成功率。

三、存在的困难和问题

第一，我县交易中心起步晚，相关制度和规定还不完善，交易程序不够规范。办公条件和设备滞后，难以适应工作发展的需求。

事业单位公务用车自查报告3篇事业单位公务用车自查报告3篇

第二，有些部门对公共资源交易中心的职能认识不到位。在实际工作中，少数部门思想认识还不到位，导致规避招标、化整为零等现象的发生，未能起到节约财政资金、充分利用社会资源的作用。

第三，工作人员业务水平有待提高。工作人员都未理解过系统的培训和学习，工作中难免遇到各种各样的困难。对相关法律法规、制度和政策等依据的学习不到位，不利于工作的开展。

第四，中心编制不足。目前，我县交易中心只有5个编制，工作人员全部到位，但由于工作任务繁重，工作人员严重不足，部分工作人员身兼多职，工作精力分散，对全面开展好工作带来了很大的困难。

四、下一步工作打算

第一，加强对外宣传力度。加大对交易中心交易项目等涉及的法律法规、政策和进场交易带来的经济社会效益的宣传，使各部门和社会各界对交易中心的职能和工作机制有更好的了解，进而支持交易中心工作的开展。

第二，加强制度和队伍建设。严格执行中心内部管理制度，提高工作纪律。加强交易中心工作人员的业务培训，进一步提高交易中心工作人员的综合潜力和整体业务水平。

第三，加强网络信息化建设。加强贡山县公共资源交易中心信息公开门户网站的建设，完善信息公开目录。拓宽信息发布渠道，及时将政府采购、产权交易公告在云南省公共资源交易信息平台、贡山县公共资源交易中心信息公开门户网站、云南省工程建设领域项目信息和信用信息公开共享专栏上发布，保证交易的公开、公平、公正。

公务用车自查报告（四）：

区公车办：

按照我区公务用车问题专项治理工作自查核查的要求，我局精心组织，认真实施，对公务用车登记自查状况和审查核实状况进行了全面自查，现将自查核查状况报告如下：

一、专项治理各项工作开展状况

二、自查状况

经自查，我局现有公务用车13台，专职司机3名。本单位无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆状况。购车审批文件、购车发票、车辆行驶证等资料完整。

三、登记自查和审查核实状况

经进一步审查核实，我局公车使用和管理状况较清查登记阶段无变化。

四、违规问题的认定状况

我局公务用车在使用和管理上无任何违规状况。

公务用车自查报告（五）：

公务用车专项治理工作自查报告

根据县公务用车问题专项治理工作领导小组办公室《关于印发西盟县党政机关公务用车问题专项治理工作三项制度的通知》（西车治办发〔2011〕2号）精神，我乡认真组织学习，并开展了自查活动。现将有关状况报告如下：

一、基本状况

乡人民政府现有公务用车2辆，专职司机2名。

二、自查状况

经自查，本单位无公车私驾和违纪违法现象。

三、专项治理措施

1、提高认识，加强教育

2、加强管理，严格纪律

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车。不向企业调换、借用车辆或摊派资金购买车辆，对公务用车不搞豪华装修，个性是不搞高于原车配置设计进行装修，增改与汽车行驶无关的设备。在公务用车管理方面，制订《车辆管理制度》，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、统一派车、明确线路以及用车与缴费分离等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送学生和学开车等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。

我乡的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车自查报告（六）：

按照上级开展公务用车专项治理活动的安排，我院对本单位公务用车状况进了自查自纠，并对医院职工严明了纪律要求，进一步规范了公务用车行为。现将有关状况报告如下：

一、基本状况

我院现有公务用车1台，专职司机1名。

二、自查状况

经自查，本单位无超编车、超标车、违规借车、换车等违规配备车辆状况。购车审批文件、购车发票、车辆行驶证等资料完整。

三、专项治理措施

1、加强组织领导，确保工作实效。本次自查自纠专项治理工作时光紧、要求高，为确保工作有序推进，取得实效，我院成立了以院长高应奇任组长，相关人员为成员的领导小组，对私驾公车和公车私用等问题认真开展了自查自纠和专项治理，切实做到在公务用车方面认真执行上级文件规定，严守纪律、严格管理、严格监督，杜绝违纪违规行为发生。

2、提高认识，加强教育。加强公务用车管理，规范领导干部用车行为，是加强党风廉政建设和执行领导干部廉洁自律规定的需要。我院严格按照通知要求，在组织干部职工认真学习文件精神和有关廉洁自律要求的基础上，对照通知有关规定，逐一排查在公车管理、执行公务用车规定等方面存在的问题和不足，研究制定了有针对性的整改措施。要求领导干部充分认识加强公车管理、执行公务用车规定的重要性，在切实抓好公车管理的同时，要求领导干部带头执行好公务用车的有关规定，为干部职工做好榜样。

3、加强管理，严格纪律

严格按照上级有关规定，不超标准配备公务用车、用公款擅自购买公务用车。在公务用车管理方面，制订“车辆管理制度”，严格执行公车定点停放、定点加油、定点维修“三定”管理，健全完善专人负责、领导审批、统一派车、明确线路等制度。严格执行车辆派遣、驾驶、检查等规定，坚决杜绝公车私用参与旅游、婚丧嫁娶、接送学生和学开车等与公务无关事宜。认真落实各项安全措施，决不允许酒后开车，不准违章驾驶，不带故障行车，不准以车谋私。在车辆维修方面，履行节约，采取有效措施，努力降低消耗，节省车辆费用开支。我院的公务用车管理工作由于领导重视、制度完善、管理到位，至今未发生任何纰漏。今后，我们将按照有关规定，继续加强对公务用车管理。

公务用车自查报告(篇10)

公务用车用房自查报告

近年来，我国政府一直在推进反腐倡廉工作，为了进一步加强公务用车和用房管理，在全国范围内进行了自查工作。本报告将对我国公务用车和用房进行详细介绍，并针对当前存在的问题提出改进意见和措施。

一、公务用车管理

公务用车是政府机关和事业单位重要的运输工具，对于保障工作需求具有重大意义。但是，由于一些管理缺陷和腐败现象的存在，公务用车的使用出现了一些问题。

首先，公务用车超标准配置严重。政府机关和事业单位为了显示单位实力，普遍存在超标准配车现象，导致公务用车数量过多、车辆类型不符合实际需要、购买车辆品牌存在偏好等。这样造成的直接后果就是浪费公帑、废品车过多、带动车辆保养费用加大等问题。

其次，公务用车使用管理混乱。公务用车前往不必要的地方、不按规定的路线行驶、以及在非工作时间使用等情况屡见不鲜。这些问题的出现特别是在一些落后的地区和基层单位特别严重，甚至出现了滥用公车私人从业等问题。

针对以上问题，我们应加强对公务用车的管理，并采取如下措施：

一是加强公务用车的标准配置。通过加强对购置车辆的审批、严格执行公务用车的规定配额，杜绝超标准配车，从而减少浪费和金钱输出等问题。

二是加强使用管理和监管。对公务用车的使用目的、路线、人员、时间等进行管理和监督，从而减少滥用公车、浪费时间、减少公车出行次数等问题。

三是建立公务用车维修和保养机制。建立公务用车的维修和保养机制，减少因为车辆老化、故障等问题带来的修车费用、保养费用以及人力成本等问题。

二、公务用房管理

公务用房是政府机关和事业单位为文职人员工作提供的必不可少的场所之一，是办公、开会、接待等工作的重要场所。但是，由于一些不规范管理和不当使用，公务用房的问题也逐渐被揭露出来。

首先，公务用房的管理存在漏洞。部分单位为了保护工作接待、服务工作方便和降低开支等理由，存在不规范的管理和使用公务用房的现象。这些问题的出现主要是由于公务用房的使用权是由各级政府分配的，所以管理缺失，才逐渐出现管理问题。

其次，公务用房使用不当。针对公务用房的使用不当主要表现在私自改建、擅自装修、腐败用房等问题上。这些行为不仅违反公务用车和用房管理规定，而且损害了国家的财产，教育群众在政府眼力僻下，其他问题就更难解决。

在加强公务用房管理的前提下，我们应采取以下措施：

一是加强公务用房的配备和管理投入。对于公务用房的管理，需要加强对门禁系统的建设和管理，鼓励单位增加、补齐和提升公务用房的管理投入。

二是严格执行指南管理。加强对公务用房的指导规范、使用、管理和监督，制订公务用房指南，制定标准管理措施，从而减少公务用房的管理漏洞和纠纷。

三是制定合理的公务用房使用管理制度。公务用房使用管理制度是保证公务用房正常使用、合理利用、公平分配的前提和保障，要充分考虑各方面的实际问题，健全企业、消费者和监管机构的多元化体系，注重保障行业、企业和消费者权益。同时，我们也要坚持开展扫黑除恶专项斗争，加强对腐败、贪腐的打击和预防，杜绝私自改建、擅自装修等问题的出现。

总结起来，公务用车用房是国家用于政府工作的重要物质基础，是国家宏观经济发展和社会发展的中流砥柱，是靠近政府而与国家有密切关系的部门。因此，我们必须严格把控公务用车和用房的使用和管理，加强对于机关、事业单位的监督和管理，防止腐败行为的发生，确保政府工作顺利开展。

管理自查报告实用8篇

时光飞逝，岁月从来不等待人新一轮工作即将来临，也到了写总结的时候了。总结是对计划的收尾。现在的你是不是因为工作总结而发愁？以下是由小编为大家整理的“管理自查报告实用8篇”，欢迎阅读，希望对你有帮助。

管理自查报告(篇1)

根据多经事业部《开滦多经事业部20xx年加强全面成本管理工作财务系统落实方案》，开滦宾馆按照各阶段要求，认真组织开展了全面成本管理工作，并取提了较好的效果。现将自查情况汇报如下：

一、强化成本管理职责

为加强宾馆全面成本管理工作，有效推进成本管理活动的开展，宾馆成立了成本活动领导小组，同时按部门制定出成本管理岗位工作职责，并在现有的基础上进一步完善了各项成本管理制度。

(一)成本管理岗位设置及成本管理人员

为了明确成本管理人员在成本管理中的责任，落实成本管理工作，成立了成本活动领导小组：

组长：樊海峰

成员：王俊候春生刘硕友徐文凤白立萍王清

冯立新杨和顺郭晓萍董建荣李彦刚段曲珍曹敬艳

同时宾馆各部门设置兼职成本管理员

客房部：白银环张慧霞王顺荣动力部：庞雪琴销售部：田丽前厅部：李蕊安保部：李俊田中煤宾馆：熊雁川

(二)成本管理岗位职责

成本费用管理是宾馆企业财务管理中的重要环节，是形成宾

馆利润的基础，根据宾馆各部门业务性质和费用分类，做到重点部门重点控制，主要对客房部、动力部实施成本费用实时控制，其他部门实行费用控制，严格执行预算管理，部门职责如下：

1、开滦宾馆经理对成本费用总量及成本费用水平负总责，重点是掌握管理中的重点项目。

2、财务部负责物料及低值易耗品消耗、办公费，重点控制物料消耗、低值易耗品消耗等;同时在宾馆经理领导下，通过确定费用指标，编制费用预算，制定物料消耗定额及费用支付标准等形式，对宾馆各项费用进行综合控制，不断监督、调查各部门执行成本计划情况，并就出现的问题及时上报。

3、客房部对本部门营业成本、营业费用等全面负责，重点控制一次性物料消耗、洗涤费、水电费等，并将这些费用再分配到楼层班组及岗位各人，真正做到人人都有费用控制的责任。

4、工程部负责修理费、水电费、办公费、采购成本等，重点控制采购成本、修理费、水电费。

5、其他部门包括销售部、前厅部、安保部、办公室等应重点控制办公费用。

(三)开滦宾馆成本管理制度

为了全面贯彻执行降低宾馆各项支出，加强成本费用的管理及控制，结合我单位开业以来的运行情况，针对各部门的经营特点，特制定并完善了开滦宾馆成本管理制度以及重点部门成本管理制度。附件：开滦宾馆各部门管理制度

二、创建成本管理报告

根据宾馆业的经营特点，结合开滦宾馆运营后实际情况，开滦宾馆制定并完善了全面成本管理报表体系。为了让各部门随时掌握重点成本项目的消耗情况，我们利用每日晨会对水、电及客房一次性用品消耗等情况由有关部门进行日通报，对各部门办公用品支出进行月通报，从而分析消耗量变动原因，提出管理建议，保证成本分析的质量和时效。开滦宾馆成本管理报表设置如下：

1、单间成本报表(年报)，此表主要是让领导者掌握房间成本变动状况，为下一年客房售价和利润预测做出相关的经营决策。

2、人工成本表(月报)，此表让报表使用者掌握每月人工费用，对合理配置部门岗位，培训多面手与万能工，从而优化人力资本、降低人力成本，让员工创造价值的能力增长速度大于人力成本的增长速度做出更好的用人措施。

3、费用明细表(月报)，主要是让报表使用者掌握本月各种费用明细、各种支出占用比例及同期比较情况，以便更好做出成本费用分析，制定有关的生产经营决策。

4、部门办公用品支领明细表(月报)，主要做为二线部门考核的依据。

5、客房用品发放明细表(日报)，对客房用品及一次性用品进行每日监督，凭此表进行日清日结，保证客房各种用品的完整。

6、开滦宾馆消耗水、电图表

三、构建成本控制信息系统内容

1、建立成本分析与监督体系。开滦宾馆为达到降低成本，提高效率、增加效益的目的，设立在宾馆总经理的领导下，各部门具体实施，最后到每个员工接受监督执行的成本管理网络。

同时建立如下成本管理系统业务流程：编制预算→成本计→实际成本控制→实际成本核算→成本分析→业绩评价。

四、完善成本管理考核

(一)现有成本指标考核体系

同时，建立如下成本管理系统业务流程：编制预算→成本

同时建立如下成本管理系统业务流程：编制预算→成本计划→实际成本控制→实际成本核算→成本分析→业绩评价。

2、指标预算分解体系：

按照多经事业部下达的全年预算收入、利润、存货、应收等计划，将指标分解落实到各部门，下达考核指标与各部门签订考核责任书，确保计划实现。财务部每月召开经营分析会，分析成本管理中发现的问题，提出改进的办法，并按月对各部门进行考核，确定效益奖的分配办法。年终再与安全生产、节能减排等各项指标相结合，对部门进行整体评价。同时，财务部要强化资金预算管理，严格控制资金流出，按照资金月度支出预算，做好成本日常控制，监督保证降低采购成本。

四、完善成本管理考核

(一)考核方案。为保证宾馆成本管理工作全面展开，激励全体员工的工作积及性，确保指标计划完成和超额完成，进一步完善成本管理考核办法，采取全员效益工资与经济效益挂钩的方案。

具体考核办法：按照开滦宾馆各部门的市场定位、服务内容及项目、部门的业务流程等将宾馆划分为一线部门和二线部门进行考核管理。一线部门包括前厅部、客房部、销售部。二线部门包括财务部、动力部、安保部、办公室。

根据各部门的经营核算方式及内容、部门的薪酬管理办法等，主要采取工作业绩、费用控制和工作质量三项考核。工作业绩和费用控制由财务部负责考核;工作质量由质检小组负责考核。

1、工作业绩考核。主要是针对不同的部门、不同的岗位，实行计件及工作量考核，结算价格明了。员工按每天完成工作任务实行日清日结或月清月结，即按宾馆所确定的工作单价与完成的工作量来核算员工日或月收入。具体办法如下：

前厅部根据员工工作量、工作效率和服务质量的贡献，考核确定绩效工资。前台接待员按照个人销售额和退房数提取效益工资，礼宾员、大堂副理、前台领班以销售额为基数，按不同的百分比计提。附：“关于对前厅部进行效益考核的方案”

客房部实行计件工资，楼层保洁员按每日做房间数分别乘以走客房、住客房、小时房、空房计件单价计算。客服、会议、公卫、领班按照楼层保洁的一定基数提取效益奖。附：“客房部员工绩效考核方案”销售部按跑市场的协议、团队及会议收入分别提取效益奖，同时对货款回收纳入重点考核。

2、成本费用指标考核。主要是针对不同的.部门、不同的岗位，实行目标经营责任制及可控费用考核。

一线部门按工作量制定出费用消耗定额，消耗定额与工资总额挂钩，超出或节约定额，按一定比率分别给予扣罚和奖励。部门对奖罚享有自主权。

后勤部门按可控费用指标分别考核。达到控制目的，不奖不罚;低于控制目标的，按降低额的一定比例给予奖励，反之按比例扣罚。

3、服务质量。主要是对各部门贯彻落实宾馆制定的岗位职责、工作程序、成本管理制度和《员工手册》等情况的检查结果。采取内部管理和外部监督的形式。

内部管理是对员工的日常管理，对照《员工手册》、成本管理制度等，采取定期和不定期、普查和专项抽查的形式进行，检查结果以赋分形式计算。

外部监督主要是由有关部门定期对客人回访、征询意见及给客人发放《宾客评定表》，宾馆评定以“满溢”或“不满溢”计分，月末考核评定。二是聘请社会监督人员采取暗访的形式，对宾馆员工的服务质量进行评定，同时给暗访人员提供必要的费用。

部门经理为质量责任第一人，出现质量事故，部门经理及相关管理人员承担连带责任，并按照有关规定进行处罚。

另外，为确保目标完成，分管领导与部门责任人共同承担部门目标责任，共同承担指标完成的奖惩。并按一定比例给予奖罚。

(二)下一步打算。

1、继续贯彻落实集团公司《关于加强全面成本管理工作的指

导意见》，在现有的成本管理模式基础上，加强成本管理，完善成本费用预算、分解、考评机制，落实成本管控责任，真正把成本管理工作落到实处。

2、进一步深化全面成本管理活动，使“开源节流、增收节支”深入到每个员工的心中。

3、继续完善奖惩机制，开展全员营销活动。主要通过提供最优质的服务，倡导“只要到前台的客人，我们都要想尽办法让客人入住下来”的宗旨，增加散客入住率;另外，后勤部门要保障一线服务，真正做到“急行产部门之所急，想部门生产之所想”，让客人满意。

4、提高全员成本意识，形成勤俭节约的企业文化。主要是通过培训、宣传、教育提高员工消防安全、业务知识和技能水平，以减少由于工作失误带来的费用增加，其次要加大成本费用动态监控力度，着力推动成本费用过程监控，采取走动式、零距离管理方式，规范行为、提高员工成本意识，使宾馆员工真正树立“成本连着你、我、他，增收节支靠大家”的成本管理理念。

五、学习推广先进经验

5月27日我们参加了多经事业部组织的“热电公司成本管理工作现场经验交流会”，我们一起观看了生产流程，整个厂区非常洁净、秩序井然;会上听取了三个单位在全面成本管理工作的经验介绍，三个单位成本管理工作具有共同特点：成本管理各项措施实实在在，不搞形式化，不走过场，措施得力，节支降耗工作效果显著。虽然，宾馆与热电公司经营特点不同，但是会后，开滦宾馆认真总结研究先进经验，借鉴兄弟单位可行的管理办

法，并结合本单位实际，重新完善了各项成本管理制度、薪酬考核办法等，通过几个月的运行情况，开滦宾馆全面成本管理工作取得了较好的效果。如：我们采纳了开滦大酒店经验介绍中“公关销售创新”活动，对宾馆公关销售部、前台、客房部等一线部门推出了“零投诉服务”，“VIP客户贴身跟踪服务”等，在宾馆增收节支方面收到了一举两得的效果。

管理自查报告(篇2)

工程管理自查报告

一、前言

本次工程管理自查报告旨在总结工程管理工作的成果和不足，明确管理思路，完善管理工具体系，规范管理流程，提高工程管理效率和质量。

二、主题

本次工程管理自查报告的主题为“建立科学高效的工程管理体系”。

三、现状分析

目前企业全员工程管理意识还不够，习惯于“急功近利”的做法，时常将工程管理事宜普遍放到工程项目实施的后期，致使工程质量把控和管理效率下降。

另外，企业在工程管理的过程中，经常出现工程变更、工作任务量不合理、标准操作流程混乱等问题，影响了工程管理的顺利推行和绩效。

四、问题归纳

1.工程管理意识还需不断提高。

2.工作任务量不合理，标准操作流程混乱。

3.工程管理缺乏系统性，工程质量控制不够严格。

4.工程管理中存在重复劳动和冗余账目等问题。

五、解决措施

1.提高全员工程管理意识，构建全员参与的工程管理体系。

（1）通过政策引导，将人员素质教育和工程管理知识贯穿整个工程实施过程中。

（2）加强工程管理培训，针对不同岗位定制不同的培训计划，提高工程管理人员的能力。

2.建立系统化工程管理机制，提高工程管理水平。

（1）对于工程变更等重要问题，制定相应的标准操作流程，规范化操作流程，提高工程管理效率。

（2）通过引入信息化管理系统，实现全过程管理，避免了冗余账目和工艺资料等重复劳动。

3.加强对工程质量的控制，提高工程质量。

（1）建立完善的质量评审体系，严格把控工程质量，保证工程质量符合标准和需求。

（2）采用先进的工程管理方法，加强对工程质量的监督和检测，确保工程质量有保证。

（3）对提高工程质量有显著作用的成果，要及时进行宣传，树立企业形象。

六、总结

本次工程管理自查报告对工程管理过程中出现的问题进行了归纳和分析，并提出了相应的解决方案。企业将按照上述措施，建立科学高效的工程管理体系，提高工程管理质量和效率，为企业的发展壮大提供坚实的基础。

管理自查报告(篇3)

经开区教育局按照xxx省教育厅和国家开发银行xxx省分行的要求认真开展生源地信用助学贷款，大力宣传助学贷款政策，严格贷款程序，全心全意做好贷前咨询、贷中受理和贷后服务工作，20xx年—20xx年在省教育厅考核中考评成绩均为“优秀”。根据《xxx省教育厅 xxx省财政厅国家开发银行xxx省分行关于开展国家开发银行生源地信用助学贷款机制运行管理费、风险补偿金结余奖励资金使用和管理情况检查的通知》（x教秘﹝20xx﹞293号）文件要求，我们对“两金”使用和管理情况进行严格自查，现就自查情况汇报如下：

一、基本情况

经开区教育局、财政局领导高度重视“两金”使用和管理情况自查工作，安排专人负责，确保自查工作顺利开展。20xx年—20xx年国家开发银行xxx省分行拨付经开区机制运行管理费共0.98055万元，拨付风险补偿金结余奖励资金1.219722万元，两项合计2.200272万元（具体见附件）。

二、“两金”使用情况

20xx年—20xx年国家开发银行生源地信用助学贷款机制运行管理费使用0.255万元，结余0.72555万元；国家开发银行生源地信用助学贷款风险补偿金结余奖励资金使用0.215万元，结余1.004722万元，“两金”结余合计1.730272万元。

三、“两金”使用和管理情况及存在的问题

“两金”主要用于生源地助学贷款设备购置，培训、催贷等业务支出和还款救助。在经费管理中做到专款专用、专账核算。“机制运行管理费”严格用于生源地信用助学贷款，但是由于在实际工作中更换设备耗材由教育局统一安排，该项费用列入教育局公用支出，实际“机制运行管理费”无结余。目前“两金”结余共1.730272万元，经开区教育局严格按照“两金”使用要求规范管理和使用结余资金，坚持专款专用的原则，确保我区生源地信用助学贷款业务正常开展。

xxx经开区教育局

20xx年xx月xx日

管理自查报告(篇4)

工程管理自查报告

一、前言

自1990年代以来，随着国际工程标准的不断引入和国内工程建设的不断发展，加强工程管理已经成为一个不可逆转的趋势。工程管理的质量和效率直接影响到工程建设的进展和成果。本文旨在通过自查报告的形式，全面总结我公司工程管理的情况，及时发现和解决存在的问题，提高工程质量和管理水平。

二、组织管理

本公司的组织机构清晰明了，分工合理，各部门职责明确，办公区域井然有序，资料归档规范。但在实际操作和工作沟通方面，存在以下问题：

1.某些部门间协调不够密切，造成工作难以推进；

2.某些工作流程、规范和标准未能得到统一执行，影响了工作效率；

3.某些工作涉及的管理体系和公司要求不够明确，缺少培训和指导。

解决方案：加强沟通和协调，明确工作流程和标准，加强对员工的培训和指导，同时加强员工培训和职业素养提升，培养高效协作的团队文化。

三、人员管理

本公司员工素质高，愿意学习和进步，业务技能和管理水平普遍不错，但存在以下问题：

1.缺少职业发展规划，员工晋升渠道不畅；

2.面对复杂状况时，有些员工对决策不够理性、客观；

3.某些员工缺乏互动和分享经验的文化。

解决方案：设立员工发展规划，建立晋升渠道，鼓励员工交流和互动，加强经验分享和学习培训，提高员工管理和决策能力。

四、质量管理

本公司对工程质量管理有严格要求，建立了一系列质量管理体系和标准，然而，仍存在以下问题：

1.某些环节的工程质量检验和验收不够规范；

2.对质量管理人员的培训和考核不够严格；

3.管理体系的完整性和平稳运行仍有提升空间。

解决方案：完善工程质量管理流程和标准，加强对质量管理人员的培训和考核，优化管理体系，提高质量管理效率和水平。

五、安全生产

本公司一贯注重安全工作，建立了一套完整的安全管理体系和流程，保证了每个工程的安全建设，但仍存在以下问题：

1.安全生产意识有待加强；

2.现场安全管理操作不够规范和严格，存在安全隐患；

3.安全管理制度和政策落实不够到位。

解决方案：加强员工安全意识的教育和培训，规范现场安全管理操作流程，完善安全管理制度和政策，并确保制度和政策的落实。

六、环境保护

本公司在环境保护工作方面，执行了严格的环境保护政策和标准，积极进行环境保护，但仍存在以下问题：

1.在环境保护风险管控方面需要更多的工作；

2.在绿色施工、节能降耗方面可以进一步推进；

3.在环境保护承诺上需要更多作为，要强化环保宣传教育。

解决方案：加强环境保护风险管控工作，推进绿色施工和节能降耗工作，加大环保宣传力度，全面落实环保承诺。

七、总结

通过对本公司工程管理自查，我们发现了一些不足和问题，同时也思考了相应的解决方案。建立科学高效的工程管理体系和规范流程，加强员工培训和职业发展，提高质量管理和安全生产水平，强化环境保护意识，这些措施将有力地推动我公司的可持续发展，打造高效专业的工程建设企业。

管理自查报告(篇5)

根据办公室《关于开展文件承办工作自查的通知》的有关要求，结合我部工作实际，为规范此项工作、提升公文处理水平，我部本着实事求是、高度负责的精神，公文运转工作进行了认真的自查，现将自查情况汇报如下：

一、文件承办基本情况

经自查，我部基本能够按照要求在公文处理方面做到准确、及时、安全、保密。对于我部主办的文件，部门总经理及时均批注了具体承办团队或人员，各承办团队也在规定的时间内执行落实，不存在拖拉、积压现象；对于应学应看的文件，均组织相关人员进行了专题性学习。

二、下一步工作计划

在今后的工作中，我部将继续严格执行办公室对内、外部文件的批转要求，以严谨、规范作为我部文件管理工作的标尺，把好文件收发传递关，规范运作，并做好文件贯彻落实的监督、督促工作，确保文件运转安全高效，助推工作效率的进一步提升。

管理自查报告(篇6)

根据《巴中市财政局关于开展20xx年度全市预算绩效管理工作的通知》（巴财监绩〔20xx〕4号）要求，市供销合作社及时安排部署，认真开展20xx年度财政支出绩效评价自查工作，现将有关工作情况报告如下：

一、预算绩效管理工作总体情况

（一）合规编制预算。市供销合作社按照市委、政府整体部署，坚持为“三农”服务宗旨，每年将财政类法律法规纳入党委会、干部职工会议年度学法计划，不断增强理性理财、科学理财、规范理财的责任意识。结合自身工作基本职能，严格按照预算绩效管理工作要求，规范、合理、科学编制了部门预算，20xx年部门年初预算支出总额 370.2万元，其中：人员经费 265.5万元，日常公用经费35.6 万元，对个人和家庭的补助经费 1.4万元，项目经费67.7 万元。

（二）加强资金管理。在预算执行中，加强各项资金管理，定期组织财务人员认真学习财经法规制度，严格按照国家相关法律法规强化管理，预算资金使用目标明确，做到了专款专用、程序合法、使用得当，并积极主动配合资金项目主管部门和审计部门监督检查，没有发生截留、挪用、改变资金用途等违规事件，资金预算申报与实际支出相符合，合法合规。

（三）严格预算执行。严格按照财经制度安排资金支出，账务核算清晰明了，结转结余资金管理规范，账务核算准确，做到了账账、账表、账实相符。在预算下达后，及时向社会公开预算情况，决算报告经审核通过后在规定的时间内向社会公开上年度支出决算情况，财务核算规范，各项支出严格遵守相关财经制度，按照资金“类、款、项”要求支出，做到了专款专用、合理合规。

（四）提高预算实效。提高财政资金使用水平，扎实推动供销事业发展。一是“三社”融合试点成效突出。完成了6个村基层供销社、村集体经济组织、农民专业合作社“三社”融合发展工作。通江县试点工作经验得到省社领导肯定性批示并在全省供销社系统通报表扬。二是两项改革“后半篇”文章扎实推进。争取省级供销综合改革及发展专项资金344万元，新建基层示范社76个、改造提升薄弱乡镇供销社24个、新改建村级供销社31个、新改造区域性为农服务中心4个、培育星级综合服务社31个。三是联合社治理体系不断完善。市、县（区）供销社全面建立社员代表大会、理事会、监事会“三会”制度，累计发展基层社社员3.8万人，全面推进社有企业转型升级、壮大实力。四是为农服务能力显著提升。全市供销系统销售肥料25万吨、农药130吨、农用三膜5200吨，销售农资产品13.4万余吨。组织托管土地6.5万余亩，组织开展农业技术培训19场次，培训人员581人次。五是农产品流通体系逐步建立。改造提升乡镇、村农产品购销站点25个，建成农产品销售网店28个，改造农贸市场5个，建成农产品加盟店、专卖店13个。成功筹办“20xx中国·平昌云上采茶节”、通江县第五届蓝莓采摘节、巴州区第一届蓝莓采摘节。六是助力乡村振兴卓有成效。与浙江省金华市供销社签订了《金华-巴中两地供销社东西部协作框架协议》。全市种植茶叶、道地药材、蓝莓等扶贫产业2.3万亩，发展南江黄羊、青峪猪、巴山土鸡等扶贫产业养殖基地12个，养殖畜禽4万头(只)。

二、自评得分情况及说明

20xx年度市供销合作社预算绩效管理工作考评自评得分为103分，具体为：组织保障体系 4 分、过程管控体系83分、基础支撑体系5分、考核监督体系3分、其他考评事项5分、加分项3分。具体分值及得分依据如下：

（一）组织保障体系（4分）

1.市社成立了预算绩效管理领导小组，党委书记、理事会主任任组长，监事会主任任副组长，理事会副主任、监事会副主任、财务审计科负责人为成员，具体工作事务由刘云英、黄飞腾负责，做到有机构管事、有人员做事。得分为4分。

（二）过程管控体系（83分）

1.事前绩效评估（10分）

（1）明确绩效评估范围。根据《巴中市市级预算事前绩效评估管理暂行办法》，我们对20xx年预算延续性所有项目全部开展了事前绩效评估，包括9个运转类项目：党建经费、依法治市工作经费、驻村第一书记工作经费、脱贫攻坚经费、接待费、会议费、干部培训费、物管及水电气费、网络运行维护费、资料印刷费。以及4个发展类其他项目：农业生产资料市场监管、农民专业合作社、农产品流通体系建设和供销综合改革工作经费。得分为5分。

（2）开展重点绩效评估。按照预算绩效评估工作要求，我们抽取4个发展类其他重点项目进行了绩效自评，评分为99分，均达到优秀标准。得分5分。

2.事中绩效监控（15分）

（1）监控范围。我社结合实际，对部门整体支出、项目支出和财政政策、专项支出全部开展了绩效监控。得分6分。

（2）监控报告。按时按质按量形成了部门整体支出绩效运行监控分析表、项目支出绩效运行监控分析表及20xx年度事中绩效监控报告。得分2分。

（3）监控质量。建立了绩效运行跟踪监控机制，预算执行阶段性目标全部到位，相关指标正常合理。预计全年的绩效目标任务都能够按照年初制定的计划和指标全部完成，部门支出绩效和项目支出绩效能按照年初制定的目标任务完成。得分4分。

（4）重点绩效监控结果。从抽选的4个发展类其他项目重点绩效监控来看，项目绩效目标任务有序推进，资金分配严格按实际工作需要，依据项目进度和开展情况、合理安排，资金严格按照规范程序申请、管理和使用。得分3分。

3.事后绩效评价（20分）

（1）部门整体支出绩效自评。均按要求和时间开展了部门整体支出绩效自评，并及时向市财政局提交了自评得分表、自评报告。部门整体支出绩效自评工作严格按程序规范进行，绩效评价客观公正，提出的建议举措具有针对性和可操作性。得分5分。

（2）部门项目预算绩效自评。均按要求和时间开展了部门项目支出绩效自评，并及时向市财政局提交了自评得分表、自评报告。绩效自评工作严格按程序规范进行，绩效评价客观公正，提出的建议举措具有针对性和可操作性。得分3分。

（3）财政政策及专项绩效自评。均按要求和时间对部门实施的财政政策、专项支出开展了绩效自评，并形成了自评报告。得分3分。

（4）部门整体支出重点绩效评价结果。抽选了4个发展类其他项目（农业生产资料市场监管、农民专业合作社、农产品流通体系建设和供销综合改革工作经费）开展了年度部门整体支出重点绩效评价，能按照年初制定的目标任务完成。得分3分。

（5）部门项目支出绩效评价结果。将9个运转类项目和4个发展类其他项目（农业生产资料市场监管、农民专业合作社、农产品流通体系建设和供销综合改革工作经费）开展了年度部门项目支出重点绩效评价，能按照年初制定的目标任务完成。得分3分。

（6）财政政策、项目支出重点绩效评价结果。从财政政策、项目支出绩效评价结果来看，都能按照年初制定的目标任务完成。得分3分。

4.绩效目标管理（15分）

（1）绩效目标报送时效。均按照要求在规定时间内报送了部门整体、项目支出及实施的财政政策、专项支出绩效目标自评报告。得分2分。

（2）绩效目标编制质量。绩效目标编制与供销社职能职责紧密结合，与年度工作重点紧密结合，与财政资金支出范围、方向、效益和效果紧密结合，完全符合部门职能及年度计划，绩效目标可衡量、可实现，明确的支出范围合理、可行。得分10分。

（3）绩效目标审核结果。全年的绩效目标任务都能按照年初制定的计划和指标全部完成，部门支出绩效和项目支出绩效都能按照年初制定的目标任务完成。得分3分。

5.绩效结果应用（20分）

（1）事前绩效评估结果应用。坚持以结果应用为导向，不断深化事前评估结果应用，主要用于调整预算项目科目、支出方向等，切实发挥预算绩效管理提高财政管理水平和资金使用效益的根本作用。得分4分。

（2）绩效目标管理结果应用。对于存在预算执行进度缓慢、项目实施与绩效目标偏离或管理漏洞等情况，及时纠偏整改，对绩效目标、项目内容等进行了整改、优化、调整，实现资金使用中的跟踪问效。得分4分。

（3）绩效运行监控结果应用。对预算项目和资金的执行实行全程监控，通过绩效监控对部门项目进行政策优化、改进管理、预算调整、结余处理、项目调整等。得分4分。

（4）事后绩效评价结果应用。根据单位自评情况和财政评价，对部门项目支出的效益性进行了客观公正的分析和评判，并将评价结果充分运用到20xx年部门预算编制工作中。得分4分。

（5）绩效评价问题整改。本部门无中央、省重点绩效评价发现的问题。针对市财政局聘请第三方对市供销社20xx年度部门整体支出绩效评价反馈的绩效评价宣传培训力度不够、财务会计管理有待加强等问题，市供销社高度重视、立即整改，召开社党委会专题研究问题整改，现部分问题已整改到位、个别问题需要长期整改并持续坚持。得分4分。

6.绩效信息公开（3分）

根据《巴中市市级预算绩效信息公开规程》要求，市供销社及时按程序、按要求、按时间在部门网站公开了部门预算和绩效评价信息。得分3分。

（三）基础支撑体系（5分）

1.制度建设（2分）

十九大以来，本部门出台《巴中市供销社预算绩效管理办法》、《发展基金使用范围和支付流程规定》、《巴中市供销社内部控制手册》、《巴中市供销合作社内部管理制度》等推进预算绩效管理业务技术层面的制度办法、方案细则、操作规程。得分2分。

2.培训宣传（3分）

（1）20xx年举办了预算绩效管理业务培训会，得分1分。

（2）将20xx年预算批复等本部门预算绩效管理工作情况在巴中市供销合作社网站公开，得分2分。

（四）考核监督体系（3分）

建立绩效评价与年度考核挂钩机制。以结果为导向，制定“预算绩效考核”考核评分指标，每年将考核情况纳入部门年度绩效目标责任制考核的重要内容，与部门业务绩效管理同安排、同部署、同推进、同落实。得3分。

（五）其他考评事项（5分）

协同配合（3分）

市供销社积极配合第三方绩效评价工作组圆满完成了20xx年度部门整体支出绩效评价，及时提供相关材料。得分3分。

工作时效（2分）

市供销社按规定时间报送了预算绩效管理工作考核自查报告及相关材料。得分2分。

（六）加分项（3分）

推进绩效评价结果与预算编制深度融合，在编制20xx年部门整体支出预算中进行优化增减，减少“依法治市工作经费”等8个运转类项目，增加“三社融合发展工作经费项目”发展类其他项目。将办公楼拆迁后，解决市供销社正常办公租赁办公地点的“办公租赁费”纳入年初预算（以前年度每年追加预算申报），提高项目预算申报资金金额，储备“生活垃圾可回收物体系建设工作经费”、“消费扶贫工作经费”、“东西部协作工作经费”三个备选项目。得分3分。

（七）减分项（0分）

没有被巡视巡察、纪检监察、审计、财政等监督部门发现反映有关预算绩效管理方面问题，无扣分。

三、主要做法和存在不足

（一）全面加强组织领导。市社成立了预算绩效管理领导小组，主要领导全面负总责，分管领导具体抓实施全过程，财务审计科组织开展工作，建立健全内部管理制度，有效加强工作的组织、协调和管理。

（二）建立健全财务制度。修订和完善了《中共巴中市供销合作社委员会工作规则》、《巴中市直属企业管理办法》、《巴中市供销合作社“三重一大”事项决策暂行办法》、《巴中市供销社内部控制制度》、《巴中市供销社内部管理制度》、《巴中市供销社财务管理制度》等文件和规章制度，全面加强财务管理。

（三）切实规范财务支出。市供销社机关的重大资金收支实行集体研究决定，由财务科统一办理；严格按照财务制度管理印章、票证和现金；经办人员当月费用及时向出纳报账；出纳按月向会计报账，现金余额不得超过有关规定；坚持所有开支项目严格按预算控制。

（四）坚持财务公开制度。定期召开干部职工会议，对机关公务活动重大开支、“三公经费支出”和资金使用、公务卡使用等情况进行通报，同时在预算下达后20天内向社会公开预算情况，决算报告经审核通过后在规定的时间内向社会公开上年度支出决算情况。

（五）提高资金使用效率。通过对20xx年度预算绩效管理工作考核自查，市供销社在预算执行使用中不存在超预算、超项目使用范围等违规行为，资金用于了指导和推进“三农”服务工作开展中，从项目的经济性、效率性、有效性和可持续性入手，根据实际情况和项目资金用途合理分配，统筹安排，收到了良好的效果，达到了预期的效益目标。

我们预算绩效管理工作虽然取得了一定的成绩，但在绩效管理制度创新、工作推进创新、培训宣传和结果应用创新方面做得还不够，特别是推进预算改革等方面，推进绩效与预算深度融合，在预算编制、资金分配、统筹平衡等方面有创新举措方面还需要不断完善和加强；各项管理制度修订和不断完善上还需要更进一步实时提高，项目编制的科学性、前瞻性还需要加强。

四、下一步工作打算和改进举措

供销工作面广量大，党政要求高，肩负着市委、市政府赋予的全市农产品流通体系建设工作重任，我们将进一步加大改革力度，彻底解放思想，振奋精神，积极投入乡村振兴工作中去，指导各县区基层社扩大服务领域，积极发展生产合作、供销合作、消费合作、信用合作，强化供销社基层组织属性，按照合作制原则推进全面改革，承担公益性服务工作，实现以专业合作社、农村社区综合服务社、庄家医院、农村合作经济联合会为载体，推进基层组织体制和服务模式创新，充分发挥供销社在农业社会化、农村流通中重要作用。指导全市抓好农产品收购、运输、销售等为农服务工作，搭建巴中优质农产品走向大市场的桥梁，助力农民增收，乡村振兴，把供销社建成党委、政府抓得住、用得上、信得过的为农服务骨干力量，真正成为服务农民生产生活的生力军和综合平台。在绩效管理制度、工作推进和结果应用上努力创新，重点做好以下工作：

（一）加强组织保障体系。进一步加强机构队伍建设，强化财务审计科管理职能，加大考核力度，抓好绩效评价反馈问题整改工作。

（二）完善过程管控体系。加大对新增、延续性的项目支出开展事前绩效评估、事中绩效监控，加强预算执行管理，确保绩效目标实现。

（三）加强基础体系建设。制定具有可操作性的预算绩效管理办法、制度，多形式举办市供销社系统预算绩效管理业务培训，加大绩效管理公开和宣传。

（四）完善考核监督机制。扩大考核范围，加大考核力度，将财务审计科、综合业务科、社务指导科和综合办公室等职能科室全部纳入预算绩效管理工作考核范围。

（五）加强管理工作创新。在做好预算绩效管理基础工作的同时，积极推进绩效与预算深度融合，在预算编制、资金分配、统筹平衡等方面有创新举措。

五、建议意见

建议财政预算绩效管理部门加大指导力度，举办预算管理绩效业务培训，提高整体队伍素质，保证预算绩效管理工作高质量推进。

管理自查报告(篇7)

为确保我市农村信用社持续、合规稳健发展，根据省联社、烟台办事处的相关要求，我社利用一周的时间，对全市农村信用社业务经营合规性、资产风险状况和内控制度建立与执行情况、法人治理结构完善等情况进行了全面自查，现将自查情况汇报如下：

一、领导重视，认识到位

在接到合规风险管理检查验收通知后，联社党委高度重视，召开专题会议，研究布置自查工作方案，要求立足暴露问题开展自查，边查边整改。为此，联社党委研究决定，成立了自查工作领导小组，由联社主任王彤辉同志任组长，分管主任林忠义任副组长，各部室负责人为成员，各部室配备业务骨干参与自查工作，确保自查工作取得成效。

二、分工明确，责任到人

联社全面自查工作领导小组对各部室组织开展自查进行了分工，人事综合部负责法人治理方面的自查，财务会计部负责财务会计及柜面业务等方面的自查；资金营运部负责资金营运、中间业务等方面的自查；风险管理部负责不良资产管理方面的自查；审计稽核部负责监督检查等方面的自查，按照分工各部室积极组织实施。

三、自查结果

（一）法人治理结构方面：

我社不断完善法人治理结构，制定和修改联社章程，严格按照法人治理结构运作和管理制度开展工作，社会代表大会、理事会、监事会、经营班子制定有明确的议事规则，“三会”结构符合规定，定期召开会议，正常地履行各自的职责，分别发挥决策、执行和监督职能，初步建立起了各负其责、协调运作、有效制衡的法人治理结构。

（二）授权授信方面：

对资金营运、贷款审批、同业拆借、票据承兑和贴现、不良资产处置等都建立了授权制度；严格按照《海阳市农村信用联社信贷授权授信制度》对贷款进行授权授信管理，力争做到授权、授信额度合理。并根据各基层信用社的经营管理水平和不同的贷款方式进行分类授权，确定不同的贷款权限和授信额度，基本杜绝了超授权授信现象。

（三）不良资产管理方面：

设立了不良资产处置委员会，不良资产处置委员会遵循集体审议、明确发表意见、多数意见通过的原则，全部意见均记录存档。建立健全了和执行了不良资产管理制度、不良贷款的认定、检测、转化、清收、保全、考核制度。抵债资产的抵入、管理、

处置符合有关法规和制度规定。建立风险责任追偿制度，实施贷款责任终身制，实行限期清收，限期内不能收回的实行下岗清收，下岗清收期间只发生活费。同时，要求网点负责人不再作为第一岗直接发放贷款，只负责审批贷款。对违规违章贷款按调查人、责任人追究经济、行政和赔偿损失责任，对违法贷款造成一定损失的追究刑事责任，对联社确认的.岗位清收贷款，因工作失责而造成贷款损失的由责任信贷员负赔偿责任。

（四）资金营运方面：

完善了备付金管理办法，存款准备金的调缴、管理符合规定。制定完善了同业拆借管理制度，对资金交易风险评估、检测和控制进行建立完备。

（五）财务会计及柜面业务方面：

建立健全了会计交接制度。各营业网点的会计主管交接由主任会同联社会计主管或指定人员监交，会计员的交接由会计主管监交，交接的签章手续完备，建立了“会计人员短期代理交接登记簿”，登记及时完整。建立了“会计专用印章使用登记簿”，实行印、押（机）分别保管、分别使用。联行专用章指定了第一、第二管印人，密押（机）指定了第一、第二管押（机）人，职责分明，并严格执行钱账分管、印押分管制度和回避制度，无配偶和直系亲属共同操作的情况。联社及营业网点的有价单证和重要空白凭证由专人入库保管。有价单证实行账证分管，数量、金额与表内、外科目核算的有价单证相符。重要空白凭证是到账簿、

账实相符，按顺序使用，无跳号使用现象，作废重要空白凭证按规定处理。坚持重要空白凭证领用登记、报账销号，并入柜保管。对固定资产购置、大宗物品采购等实行公开招标，阳光操作，集体讨论，会议决定，杜绝了腐败和铺张浪费现象，从而达到质量更优、价格合理。库房及安全设施符合规定，实行双人守库、双人押运，每日填写守库记录簿，无擅离职守现象，款项押运交接到位。

（六）中间业务方面：

建立健全了相关的业务规章制度、操作规程、人员岗位责任制及有关权限规定。代理业务收费严格执行有关规定标准，代理保险业务的手续费采取转账方式，不存在帐外收费问题。并定期或不定期对辖内机构的中间业务进行检查并保留检查记录。

（七）科技方面：

我社制定了《计算机安全管理办法》，在日常计算机系统安全管理上坚持预防为主、安全第一、依法办事、综合治理。联社成立了由主任任组长，各个职能部门负责人参加的计算机信息系统安全保护领导小组，负责监督、检查、指导营业网点的计算机安全保护工作。其次，明确了联社网络信息中心及营业网点计算机系统管理与操作人员的岗位设置，并制定了详细的岗位职责，做到安全责任落实到人。在组织落实、责任明确的前提下，我们将信息中心与营业网点的各类操作行为根据业务需要制定了具体的操作方法，从硬件管理、密码管理、数据管理等方面规范操作行为，杜绝安全隐患。

（八）监督检查方面：

认真开展常规稽核，促进规范化管理。在日常工作中，围绕控制风险、稳健经营这个目标，加大审计监察力度。在稽核内容和对象上基本做到既全面覆盖，不留死角，又有所侧重，突出重点，从审贷程序、科目使用、账户设置、信贷档案、会计核算、现金收付、内控制度等方面入手，查找不足，堵塞漏洞。开展岗位审计，做好离任、离岗的稽核工作。监察审计部结合联社岗位交流、人员变动，遵循“实事求是，客观公正“的原则，今年对全辖所有调动的内勤人员进行了离岗稽核，促进干部员工认真履行职责，强化内部管理，及时发现和纠正苗头性问题，消除风险隐患。在发现较为严重的问题和带有普遍性或苗头性的问题持续跟踪检查，对上级管理部门和监管机构在审计、检查中发现的问题，能够及时组织排查和纠正，对于限期不能纠改的，给予负责人严厉的处分。

管理自查报告(篇8)

为了进一步提升特种作业的岗位技能，落实风险管理，严格执行特种作业人员持证上岗制度，不断增安全技术理论水平和实际操作技能。8月8日至13日，图古日格金矿特邀巴彦淖尔市安全协会会长和三位专家到矿开展特种作业人员培训，金矿和施工队都高度重视此次培训，特别派专人现场协助安排培训等相关事宜，做好各项后勤保障，保证培训工作的顺利进行。

此次培训特种作业人员共计33人次，培训工种涉及：矿山安全检查作业、矿山提升机作业、矿山爆破作业、矿山支柱作业、矿山尾矿安全作业、矿山通风作业、矿山排水作业、低压电工作业、焊接与热切割作业九个特种作业工种。在培训过程中，三位专家针对不同工种在安全生产过程中存在的问题，编制了针对性较强的培训教案，为了避免培训枯燥乏味的情况，采用简洁生动的幻灯片格式进行讲解。通过言简意赅、生动活泼的语言和图文并茂的事例教授方式，向参训人员传授了各类特殊工种的安全技术知识、安全法规和实际操作技能等相关专业的知识。

通过此次培训，使金矿和施工队的特种作业人员进一步掌握了安全技术要求、操作规程和常见故障排除方法等，进一步落实了“安全第一、预防为主”的安全生产方针，强化了特种作业人员安全意识，有效提升了工作技能和业务素质，为安全生产提供了有力的保障。此次特种作业安全培训得到全体学员的一致好评。

图古日格金矿始终将安全生产放在第一位，严格执行特种作业人员全员持证上岗制度，为使特种作业人员对安全操作技能和持证上岗的重要性有更深层次的认识，金矿一直倡导加强理论学习，强化实操训练。并将特种作业人员全员持证上岗作为20xx年的工作重点，旨在提高特种作业人员的素质及安全操作技能水平，增强安全防范意识，为图古日格金矿矿山技改施工工程奠定良好的基础。

本文来源: http://www.dg15.com/a/5701308.html

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