在我们的工作中，有时候会需要我们写总结。通过总结,我们可以全面、系统地了解以往的情况。每次写总结的时候，我们的大脑中都会形成新的知识：人是可以无限创造价值的存在，我们做的每一件事都值得被认真对待。那么我们在写总结时要考虑什么呢？为了让您在使用时更加简单方便，下面是小编整理的“总结范本:企业技术人员的工作总结(1440字)”，仅供参考，欢迎大家阅读。
企业技术人员的工作总结(篇一)
时光飞逝，转眼间到公司已经快一年，感受甚多，收获甚多。进入公司，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在此，首先特别感谢公司领导和同事们给予我的大力支持、关心与帮助，使我能够很快地适应的公司的管理制度，努力做好本职工作。进入公司以来，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了公司工艺流程。同时，更是真切地感受到了积极向上、催人奋进的企业文化，使我受益匪浅。
一、扎实工作
在体育会展中心项目的安装组整整个月。我们进入项目开始，可以说宏伟大气是我们对会展中以及体育奥体中心的第一印象。不得不说，工人给我树立了良好的形象，使我受益匪浅。我深刻感受到同事们兢兢业业、力求完美的精神。进入项目部开始，我就知道自己的担子很重，我时刻牢记这句话“要给别人一碗水，自己就要有一桶水”。因为我知道要想成为一名合格的技术员不是一件容易的事，作为一名技术员不仅仅要能处理客户提出的要求，更重要的是要能解决现场出现的问题，对现场的电气安装施工，机器设备运行情况要做到心中有数。
二、努力学习、不断进步
在工作中，认真学习，不断提高自己，并且利用其他时间，学习更高新的知识。从最简单的制造规范画起，到画完整的一套图纸，这里既有自己的勤奋好学，更离不开办公室同事的答疑解惑。从老工程师身上我不仅学到了很多东西，又给了我很多感悟。对于我初次设计的图纸，同事们不仅细心帮我审核还耐心的给我讲解，非常感谢同事们的帮助，也对在我们公司这样的文化氛围中更好的工作有了充足的信心。
三、缺点与不足
由于我相对其他工程师参加工作不久，因此在很多方面技术和经验都不足，遇到的问题多，处理问题就不能做到得心应手。在以后的工作中，要敢于解决和处理问题，遇到问题，决不逃避，虚心向经验丰富的技术员，老工人学习；另外，及时组织经验教训，把存在的疑惑，不懂的方面都记录下来，并且抓紧时间解决处理，做好记录，以便日后遇到同样的事情，能够更快的解决处理好。认真学习施工管理知识，使自己在今后的工作中，能够更好的完成领导布置的工作和任务，使自己更快的成熟起来。
四、自我评价
虽然我到这个项目的时间只有不到一年，但在思想上和技术上都得到了很大的提高和进步。既丰富了知识，又提高了自己的管理和业务水平，最重要的是为自己在今后的工作中，能够更好的完成工作任务打下了良好的基础。
总结近一年来的工作，既有成绩又有不足。在今后的工作中，只有不断的认真总结，发现不足，努力改正，才能得到更快的进步，才能更好为公司服务，实现人生价值。
企业技术人员的工作总结(篇二)
在xx工作的这几个月，感觉整个人过的很充实。第一次参加工作，我开始学会了主动加班。窗外枯枝寒风摧，又是一度年终时，翻开过去一年的工作录，步履艰辛忐忑而又让人意味深长。过去的一年，在公司领导和同事的悉心指导和大力支持下，我对工作稳步熟悉，取得了一定的成果，但也存在着诸多不足，现将本年度工作总结及下阶段工作计划汇报如下：
一、求真务实，脚踏实地，在技术工作开展的前提上不断创新
刚到xx公司一段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。因为初来乍到，很多东西都不适应，我有太多的茫然。当时我整天预想到某个项目现场大展身手，但我发现现实离我预期有很大的差距，而莫名而来的一些烦琐的标书协助制作更是让我抓狂。我甚至怀疑我是否合适这份工作，但我一直不断的提醒自己要坚持，调整心态。经过了一段时间的磨合，我才慢慢适应并逐渐进入工作状态。
二、积极上进、沟通交流
在思想上我们xx技术部部门与公司总体制度方针保持高度一致，遵守加多芬公司出台的各项规章，响应公司号召，积极参加公司的各种活动。不无迟不旷工，遇事及时汇报，积极与上级领导沟通交流。
在工作中，部门内团结互助，齐心协力，相互分享工作经验，工作效率也因此大大提升；在工作外，部门经理经常带领我们开展各种各样的活动，关心帮助大家，同事关系融洽。
在与客户沟通交流的过程中，我主动热忱，按时守信，从客户角度出发，积极为客户解决实际问题。
三、互相学习、不断进步
在专业技术提高的情况下让工作更效率；在工作中学习，在工作中不断进步，使得我一直再成长，了提高整体工作能力，我经常自学工作中需要而自己又未接触过的一些技术知识。同时虚心向有经验的xx同事学习请教，在一次次项目中积累了宝贵的工作经验。闲时间，我会咨询同事并考虑实际应用，选择报考一两个适合自己的证书，不断提升自己。
四、展望未来，高瞻远瞩，在公司稳步提高的发展
过去一年，虽然我取得了一些工作成果，但仍然存在诸多的不足，进一步优化工作环节，进一步提升解决问题的能力，进一步扩大技术知识面，进一步提高工作效率，是我来年的工作方向。在过去的一年里，很感谢加多芬公司领导大力支持与帮助和同事对我工作的配合，这使得我在工作上有了很大的进步，当然这一年已经过去，在以后的工作中我仍会一如既往的与同事加倍努力，一步一个脚印，踏踏实实，争取做的更好。我坚信xx公司的明天会更好，公司的效益会更上一个台阶，让我们翘首以盼，来年更辉煌！
企业技术人员的工作总结(篇三)
回顾这一年的工作历程，我对工作尽心尽职，按时保质、保量完成车间交代的各项生产任务。带头遵守公司各项规章制度，对班组严格管理，班组建设表现较好，班组氛围融洽，与其它班组关系也较和谐。现将今年工作总结如下。
一、做好交接班预检
工作中异常突发事件处理及时到位，处理中尽最大努力，为公司挽回经济损失，杜绝环保事故发生。本人认真进行交接班前预检，积极组织好班前班后会，总结当班生产情况。工作中认真完成领导布置的每项工作，主动为上级分忧，督促组员遵守公司各项规章制度，自己起带头表率作用，并与组员一起搞好生产，从而较好完成了由本班负责的工作任务。
督促组员每日做好工作笔记，严格按操作法操作，力求生产操作平稳，各项分析控制指标正常，当发生异常情况及时处理。现场巡检要求按巡检路线认真进行巡回检查，发现跑冒滴漏现象立即及时处理汇报。分配好班组工作，全力调动组员工作积极性，加深组员之间的互信，搞好班组团结。
二、学习方面
今年根据公司生产部的需求到调度室学习，以本车间工作为重点，协助调度开展日常工作。在调度室期间，通过对各车间装置的学习，对全厂工艺有了一定的了解，通过理论学习与现场相结合，记住主要设备的参数位号和物料管线走向、特性。对全公司水、电、气的用户分配及物料消耗有了一定认识。对全公司应急预案进行学习。学会了如何给领导发生产信息，各车间产量消耗数据记录等工作。经过不断的学习、不断的进步，逐步的提升了自身的素质与技能。在调度室学到了很多东西，收获感触很多。
三、完成各项工作
刚上任，觉得肩上的担子很重，以前是一个班长管理一个班组，现在要配合主任管理好整个车间。自上任以来完成各项停车检修计划和新增加两台压缩机的技改配管，协助外协开好动火证，安排好每天的配管计划、申报材料等，每天繁忙的工作让我感觉到工作生活更加充实。
总结这一年来工作情况，在工作中还存在着许多不足之处，今后更要提高自身的思想素质，完善细节化管理及基础管理，更好的完成公司下达的各项工作任务。在车间主任的领导下，明年工作着重抓好安全环保工作，基础管理要上台阶。精心组织好车间生产，做好节能降耗工作。抓好产品质量工作，及时跟踪分析指标。严抓现场管理，促进现场管理工作上台阶。
今后我将再接再厉，一如既往，有所创新做好我的本职工作。合理安排好工作的各个环节，加强车间管理，努力营造和谐氛围，让员工保持良好的精神状态，保证装置的安全稳定运行。为公司的发展贡献自己的一份力量。
企业技术人员的工作总结(篇四)
20xx年已经过去，这一年可以说是紧张忙碌的一年，作为一名一线的爆破工程技术人员，我的主要工作职责是带领队员们做好爆破施工安全的同时，对各种爆破业务知识进行引导性培训与考核。我在领导和同事的关心、支持下，通过努力，为爆破队伍的技能提升和公司的发展作出了应有的付出，在过去这一年中，我在工作和生活中高标准严要求自已，圆满地完成了上级领导交办的各项任务，我也从工作中得到了许多新知识、新启发。现将我这一年来的具体工作总结如下：
一、部门目标管理与技术培训
盘点这一年来，我在自己平凡的工作岗位上也做了大量的工作，20xx年爆破队外出爆破作业1158次，其中我个人外出280多次，安全行车4万多公里，全程参与和组织销毁过期废旧炸药30多吨，销毁3万余枚，对爆破作业人员业务技术培训15个课时，对培训人员的爆破业务及安全知识书面测试4次。以上这些工作每一项都是花了大量的精力去完成的，由于爆破任务重、作业多，工程最繁忙的时候，我就将这些事情分类，有计划的进行处理，除了每天外出爆破作业外，很多工作就只能晚上加班加点的去完成。20xx年公司的管理目标主要侧重于“加强对作业人员的培训考核和规范化管理，提高爆破作业人员的安全技术素质和法律意识，预防和减少爆破事故的发生，保障民爆物品使用的安全”。针对这一目标，在技术上，我们注重理论与实操相接合，主要做了以下几点工作：
（一）在非煤矿山爆破中全力推广运用导爆管非电起爆系统
由于随着宣威经济的发展，基础设施、交通、水电建设的兴起，岩土爆破一次性用药量过大，每次使用电的数量较多，常常由于电阻过大，起爆能不足及人为操作失误而导致“丢炮”现象，留下太多安全隐患，对此，我们改用了导爆管复式起爆网路，不仅从安全方面减少了杂散电流对电爆网路的安全影响，同时也克服了电阻过大，起爆能不足和民爆产品质量问题等因素造成的拒爆、跳炮现象。减少了育炮的安全隐患；从爆破效果方面，也使爆破振动和空气冲击波以及飞石作用降低，并且分段爆下的矿岩块度均匀，大块率低，满足了工程的需要，得到了客户的好评。
（二）强化各种爆破业务知识的培训与学习
在20xx年，虽然爆破作业量大，任务多，但我们爆破队伍仍不忘学习，一年中，只要一有时间，我们就组织开展培训和学习各种爆破业务知识，光理论知识的培训就达15个课时，涵盖了民爆器材原理，岩土爆破、立巷竖井爆破、隧道掘进爆破、烟囱拆除爆破，爆破安全防范等方方面面，不仅丰富了理论知识，还深入现场，结合工程实际操作比照、了解，让这些理论知识在爆破作业中得于应用，尤其是高速五标的隧道掘进爆破，高压塔基的立巷竖井爆破等工程的实际操作，都是我们公司大部分人员以前从没接触和操作过的，这些培训学习与操作为我们积累了宝贵的经验，也为公司在以后的相关项目工程施工奠定了一定的经验基础。
（三）对爆破作业现场流程规范化管理。完善爆破操作细则
从公司成立以来，公司不仅建立了各种管理制度，我们部门也结合实际，制定了爆破操作细则，对各组、各作业点和作业现场的作业流程作了统一规范。使每次爆破作业现场有人负责，有人指挥，民爆物品有人清点，有人看管，现场有人管安全，人人重安全，形成了一套行之有效的细节流程和操作规范化管理模式。
二、个人工作思想与态度
都说“态度决定一切”，我们都知道爆破作业是艰苦的单调的，既然我选择了这行，就要把“吃苦耐劳”的意识放在首位。爆破作业这一行风吹日晒，爬泥肯土是家常便饭。在20xx年的工作当中，面对一系列繁重的施工任务，面对一项项陌生的技术培训工作，我从来没有被吓倒过；对于我所从事的工程技术工作，我一直所持有的观点是：从意识上藐视它，毕竟这些工作都有成熟的工作以验可以借签，是许许多多像我一样的工程技术人员一起在共同从事的工作，但是在工作方法和策略上我所采取的是慎微的态度，因为爆破工程的操作必须细心谨慎，容不得一丁点粗心大意，再说，从这些系统的工作实践当中，从工作细节当中，可以积累更多的经验。我把公司领导交给我的每一项工作都当做是经验积累的难得机会，圆满地完成工作任务是我唯一的工作目标，竭尽全力解决施工难题是我唯一的工作态度，毕竟自己的知识和经验有限，在很多难点问题上，自己经过综合分析解决的，力求突破，自己不能攻克的，也常电话请教爆破界的专家、学者及老前辈，在他们的指导下，圆满地完成了任务。增长了自己的知识，与公司的施工经验和技术力量一同发展壮大。
三、不足之处
过去的一年，虽做了大量的工作，但也有太多的不足之处，距离自己的目标和领导的期望还有很大的差距。如对每月的工作，对工程施工中遇到的突出问题没有急时总结等问题都体现出了工作效率低，执行力不够等问题，工程中不可避免地会出现错误，每一次错误就是一次深刻的教训，有教训才能避免错误的发生。对于自己的不足和错误，能及时纠正过来的，我都作了及时纠正，而对于既成的事实，我采取的方法是去正面对待它，从自己的不足和错误当中分析原因，总结经验教训，使其成为自己的财富，但随着工作内容的增加，慢慢感觉到知识的匮乏，必将影响日后的工作效率，限制个人空间的发展，所以自己也多利用业余时间，阅读大量专业书籍，探讨新的知识、新的技术。当然，问题还有很多，“行胜于言”，我将在以后的具体工作中，从个人立场跳出来，站在部门立场，站在公司立场和客户立场上想问题、办事情，并在20xx年做好以下工作：
（一）加强个人学习，引领爆破队伍一道，使队伍综合素质水平有新的提升；
（二）细化和完善施工作业管理，对作业中的安全隐患排查疏理，少留死角；
（三）补充和编写各种爆破作业的设计施工方案；
（四）建立公司爆破工程业绩档案管理平台，为公司业绩积累和资质提升存集资料。
进入公司以来，我能适应当前的工作，并能取得不断的进步，是和领导无私的帮助和关怀，和同事的理解与支持分不开的，在此表示感谢！在工作中，我认识到自己工作和能力的不足，还要进一步加强自身的知识面和施工现场管理能力，多学习、多沟通协调，多为领导分忧，踏踏实实把工作干好，为公司业务绩效添砖加瓦，为业务水平的提升再上一个台阶，把工程安全管理做的更细更优。
总之，在新的一年里，我将以饱满的热情去迎接新的挑战，在学习中进步和成熟起来，不断鞭策自己，用不懈的努力去实现团队的腾飞，用无悔的热血去书写自己的篇章。
谢谢大家！
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技术人员工作总结范本
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技术人员工作总结 篇1
化工技术人员工作总结
作为一名化工技术人员，我在过去的一段时间里参与了许多有关化学品制造与加工的项目。在这个行业中，我从事了许多不同的职能，包括研究与开发新产品、质量控制、安全监督以及生产过程的优化。通过这些项目的参与，我积累了丰富的经验和知识，也取得了一定的成就。在这篇文章中，我将详细介绍我的工作经历及所面临的挑战与解决方案。
我参与了一项新产品的研发项目。这个项目是为了开发一种具有强力去污能力的清洁剂，并同时兼顾环境友好和经济效益。在项目初期，我与团队成员共同制定了研发方案，并确定了所需的原材料和生产工艺。我们首先进行了一系列的实验室试验，以确定最佳的配方和工艺参数。在这个过程中，我们面临着材料选择和工艺优化的挑战。通过不断地尝试和改进，我们最终成功地研发出了一种高效的清洁剂，并将其应用于实际生产中。在这个项目中，我学会了如何合理利用实验室设备和化学试剂，同时也学到了团队合作和沟通的重要性。
我参与了一项质量控制项目。该项目的目标是确保生产过程的稳定性和产品的质量一致性。在这个项目中，我负责监测和分析产品的关键指标，并与生产部门合作，确保生产过程的合规性。我们建立了一系列的检测方法和标准操作程序，并进行了定期的检测和分析。在这个过程中，我们面临了设备故障和数据分析的挑战。通过及时的维修和数据处理，我们成功地提高了产品的质量，并减少了生产过程中的差错。在这个项目中，我学会了如何进行全面的质量控制和分析，以及如何与其他部门合作解决问题。
另外，我还参与了一项安全监督项目。这个项目的目标是确保生产过程的安全性和操作员的安全意识。在这个项目中，我负责制定安全标准和操作程序，并为操作员提供培训和指导。我们进行了一系列的安全检查和演练，并建立了一套完整的应急预案。在这个过程中，我们面临了员工安全意识不足和紧急情况处理能力的挑战。通过定期的培训和演习，我们成功地提高了员工的安全意识和应急处理能力，减少了事故的发生。在这个项目中，我学会了如何制定和执行安全标准，以及如何提供有效的安全培训。
我还参与了一项生产过程的优化项目。该项目的目标是提高生产效率和降低成本。在这个项目中，我负责分析生产过程中的瓶颈和优化点，并提出改进建议。我们通过优化原材料配比、调整生产工艺和改进设备设施，成功地提高了生产效率和降低了能耗和原材料的消耗。在这个过程中，我们面临了资源限制和操作难题。通过合理安排和灵活应对，我们成功地解决了这些挑战。在这个项目中，我学会了如何分析生产数据和挖掘潜在的改进空间，以及如何与各相关部门合作实施改进措施。
小编认为，作为一名化工技术人员，我在各个项目中积累了丰富的经验和知识。通过参与研发、质量控制、安全监督和生产优化等方面的工作，我学会了如何应对不同的挑战并提出切实可行的解决方案。在未来的工作中，我将继续努力学习和提高自己的专业能力，为化工行业的发展做出更大的贡献。
技术人员工作总结 篇2
本人从参加工作以来，严格地遵守国家的各项法律和法规，从未参与各种违法违纪的活动。坚决拥护中国共产党的领导，坚持党的改革开放，为建设中国有特色的社会主义作出自己应有的贡献。对于单位制订的各项规章制度，我都严格遵守，严从律己，宽以待人，起着带头的作用。
在工作中，我不断地学习、钻研、总结经验和教训，从一个建筑行业的“门外汉”到现在的专业技术能力和管理能力都全面成熟的工程资料技术员，独立承担过房建、桥梁、道路和排水工程等资料工作，在政治思想、职业道德、专业水平等方面都取得了很大的成绩，现总结如下：
一、工作态度和职业道路
由于资料员的工作本身就比较繁琐，但进入公司以来我一直以积极工作态度去处理工作中遇到的事情，虽然偶尔会出现一些情绪问题，但我很快能够处理好自身问题，积极投入到工作中去，对工作勤勤恳恳、任劳任怨，有始有终，能够正确认真的对待每一项工作。
认真学习公司的各项规章制度，认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，对于再苦再累的项目，我都坚持圆满完成，并做出成效，从不计较个人得失，坚守在岗位上，完成一个个工程，看着一幢幢高楼大厦和一条条的银灰大道竣工完成，我心中感到无比地自豪和光荣，自己曾经付出的无数艰辛和汗水，得到了社会的.好评，我内心也就无怨无悔，心满意足了。
二、学识水平、专业能力
在工作中，我不断地学习文化知识和专业知识，努力提高自己的学识水平和专用能力。对于建筑行业的新规范、新标准和新定额，每一次一出台，我必购买并认真学习和研究，掌握新规范、新标准和新定额，把规范、标准和定额应用于工程建设中，不断地总结经验和教训。每一个工程竣工验收时，我都认真作好工程验收记录，并整理成册，存入自己的工程竣工验收记录档案中，经常分析和研究竣工验收记录，发现自己在工程修建中存在哪些问题，哪些方面值得提高，哪些方面值得继续发扬。
三、技术资料员工作的一些心得：
1、明确责任分工，督促流程执行：
及时收集整理，及时问题反馈。定期资料整改，再次资料核查。目录及时跟进，完美资料归档。通过以上措施，及时发现了问题，并在第一时间进行了整改，坎坷而又圆满地通过了一次次检查。
2、施工技术资料严格受控：
施工技术资料是指导正确、规范、科学施工的文件，以及工程变更情况的正式文件，标高尺寸，应有平面简图，若是平面放线要求注轴线尺寸，说明墙柱断面尺寸、门窗口位置尺寸，轴线控制线和墙柱边线尺寸，若是外墙、门窗洞口放线要画剖面简图，注明放线的标高尺寸。
3、施工记录内容要详细具体：
施工记录是施工过程中形成的，确保工程质量、安全的各种检查、记录等。记录中的内容要详细具体，不可泛泛而言，并要与技术交底保持一致，如钢筋绑扎隐检，要写清钢筋的品种、规格、数量、位置、接头位置、搭接长度、保护层厚度、钢筋及垫块绑扎和钢筋除锈等情况。当出现数据时，要计算出具体数值，避免使用规范性语言。当发生变更、洽商时还要写清变动内容并注明其编号。
4、施工试验记录要及时、齐全。
施工试验合格是检验批工程验收的前提条件。如钢筋连接试验报告是钢筋安装检验批验收的前提，混凝土试验报告是混凝土施工检验批验收的前提。所以施工试验记录要按部就班的进行，以免遗漏，影响后续施工。
5、检验批验收记录检查项目要填写齐全：
检验批是工程验收的最小单位是分项工程乃至整个建筑工程质量验收的基础。因此检验批中各项评定合格与否直接影响到分项工程乃至整个建筑工程质量验收。检验批中各个应检项目不应漏填。如有预埋件部位的钢筋安装检验批中的预埋件项，有施工缝部位的混凝土施工检验批中的施工缝项。
总之资料工作从技术部、工程部到物资部甚至经营部一直渗透到项目部各个角落，各部门、人员各尽其责又相互制约、环环相扣，尤其是资料交圈性的要求，更像一条绳索将项目部所有资料相关部室、人员紧紧捆绑在起，这就要求所有资料相关人员必须步调一致，完美合作，坚决防止多诺米骨牌效应的发生。
孤掌难鸣，强有力的领导及制度是硬件保证，具有高素质及优秀业务水平的员工是软件保证，两者兼具才能塑造一个攻无不克，战无不胜的优秀团队，优秀团队才能干出一流的工作。随着市政基础设施建设的迅速发展，要求市政工程资料内容更加全面、完善，唯有不断的学习和掌握新的整理方法，才能做好这项工作。
雨去雪来，风过云走，我将继续坚持吃苦耐劳、不断探索、迎难而上的战斗精神，高举优质工程的伟大旗帜，坚持好的，抛弃坏的，只要不断提高自身的修养，爱岗敬业，定会有所收获。路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。
技术人员工作总结 篇3
本人自20xx年8月1日来安哥拉m-c项目，参加本项目的工程建设，到现在为止也已经2年时间了。先前一段时间主要是参加项目部的营地建设和监理营地建设任务，并附带了配件和生活物资的管理工作。从xx年11月份开始，我正式了我的基本工作，配件物资的计划与管理、大宗材料的管理和机械设备的管理相关工作至xx年12月份。在相关的管理中我做了以下及方面的工作：
一、充分利用时间与周围的资源，通过向在修理厂的各位具有丰富经验的修理师傅学习，尽快达到自己工作的转型，投身于自己的相关工作中来。除此之外，利用在公司设备种类较多的资源，不断地到修理车间、施工机械现场及配件仓库学习。
二、根据机械设备配件的消耗情况，不断及时造配件计划，补充设备配件的数量，以达到保证施工机械的正常保养与运转。
三、经常到故障机械处，了解各类设备的结构及原理，通过观察设备的故障点，分析设备发生故障原因以及寻找故障的合理解决方案，并总结故障发生的各种因素，避免类似故障再次发生。
四、报送材料消耗(包括配件、附属油料与燃油等)到财务部，通过核算以达到各施工部门消耗的透明度，根据各分部施工量与材料量化消耗作对比，形成有效的竞争措施，更能提高个人乃至分部的工作积极性。
五、了解当地行情，切实保证监理组公务车和项目部公务车的正常运转、保养与维护。具体主要是了解三滤与易损件的采购地点，熟悉采购方式以……此处隐藏6784个字……批沥青、2批生活生产物资、2批轮胎、一批沥青拌合设备和路面设备及1批活动板房和水泥。领导安排我负责港口工作，具体如下：
(1)前期是和清关公司以及港口打通关系，以便以后的办事方便，这时语言这关就显得尤为重要，为此我下了不少努力。
(2)在接港清关过程中我们也遇到了不少困难，尤其是在xx吨90#沥青的清关任务过程中，由于我们缺少经验，没有提前申请在沥青出口国做商检，到安哥拉之后当地政府要求我们强制做落地商检，当时正赶上当地节假日较多，加上当地人办事效率极低，商检工作是由纳米贝到罗安达两地按照程序进行，由此耽误了很长时间，为了尽快把100个集装箱还掉，我们迫不得已在纳米贝近7公里处建立了掏箱基地，掏过后才及时把箱子归还港口。
(3)在沥青运输队伍从纳米贝往拌合站运输水泥之时，我趁施工计划不受影响、运输任务不紧张之时，顺便联系了当地运输任务、和闲置设备外租，帮助公司项目增加了外部收入，并尽力联系外界中国的兄弟单位和当地单位，与他们寻求合作机会，一方面为我们公司实力作宣传，一方面为我们公司在安哥拉建设市场的多面发展拓宽道路。
mc项目是我们公司在海外做的第一个工程，从公司高层领导到基层职工无不对我们的项目给予全部的厚望，所以我们不仅要做好此项目，这就需要各部门齐心协力，通力合作，尽力发挥各部门的职能，而我们所要做的就是努力奋发、拼搏进取、总结经验、不断探索。
技术人员工作总结 篇4
前半年、值得一庆，（威海文平和谐家园高层c5#楼）自我着手参加的第一个住宅工程已经竣工，我们主抓质量、进度使规定期间内竣工。同时也让我学会了一些施工工序、包括图纸的一些细部构造、及公司规定的一些细部做法、及技术资料的整理等。包括为人处事都有很大的改善，也为自我积累了必须的经验。主体施工完毕后、主要参与砌体的放线、拉结筋的植设、及最后砌体的验收等。后期主要和甲方人员及监理人员做分户验收、及室外污水管道的标高抄测。泛泛的工作岗位维护的是一团氛围。作为一名新手、同样也出现了很多的错误、（楼层外飘窗的砌筑）造成返工、但我会汲取教训、认真熟读图纸、问题思考全面。坚决不会在让同样的问题出现。
后半年、新的工程开工、位于威海市高技区、楼座为三栋小高层、三栋多层及一个大车库总面积由于58000m2由于开始技术人员人手紧张、相当忙碌、虽说忙碌、但很快乐、对自我有很大的信心。因为这是我第一个从基础来挖到最后封顶的工程、所以我很期盼。
在那里更让巩固加深了上半年所学到的知识。更明白了：趁年轻多学习的道理。业余时间我会拿出必须的时间多去看规范、图集。不足就是：工作没有计划性。所谓有失必有得，总结一年的工作后，我认识到工作计划的重要性，合理的安排工作能够大力的提高工作效率，使工作更好的.顺利进行。数据的统计要从实际出发，以计算量为参考，经多方讨论确认后，再进行数据上报，以确保数据的准确性。
做事要有职责心，发扬三勤管理精神，多看、多问、多查，只有这样才能够更好的发现工程中的问题并及时采取方法解决问题。在今后的施工过程中不能一味的按照图纸进行施工还要思考到现场实际状况，有什么问题及时向领导汇报，只有这样才能够减少施工问题及返工现象的发生。最后，不管做什么事都就应有正确用心的态度，所谓态度决定一切。
技术人员工作总结 篇5
20xx年快过去了，在过去的一年里，在院领导、护士长及科主任的正确领导下。坚持“以以病人为中心”的临床服务理念，发扬救死扶伤的革命人道主义精神，立足本职岗位，善于总工作中的经验教训，踏踏实实做好医疗护理工作。在获得病员广泛好评的同时，也得到各级领导、护士长的认可。较好的完成了20xx年的工作任务。具体情况总如下：
一、尽心尽责，搞好本职工作。
我本着“把工作做的更好”这样一个目标，开拓创新意识，积极圆满的完成了以下本职工作：协助护士长做好病房的管理工作及医疗文书的整理工作。认真接待每一位病人，把每一位病人都当成自己的朋友，亲人，经常换位思考别人的苦处。认真做好医疗文书的书写工作，医疗文书的书写需要认真负责，态度端正、头脑清晰。我认真学习科室文件书写规范，认真书写一般护理记录，危重护理记录及抢救记录。遵守规章制度，牢记三基(基础理论、基本知识和基本技能)三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。
二、思想道德、政治品质方面。
能够遵纪守法，认真学习法律知识；爱岗敬业，具有强烈的责任感和事业心，积极主动认真的学习护士专业知识，工作态度端正，认真负责。在医疗实践过程中，严格遵守医德规范，规范操作。
三、发挥作用，做好帮带工作。
对于病人来说，护理工作不是一个护士能够主管负责的，而是一个需要团队轮值配合的工作。近年来，医院为护理队伍补充了新生力量，工作中，自己能够充分发挥自己的优势，主动搞好帮带工作，为部分年轻护士讲解业务技术、与病人沟通等方面的知识，解决护理业务上的疑难问题，指导落实护理措施，帮助她人尽快成长，为整体护理水平的提高做出了自己的贡献。
四、不断学习，提高思想业务水平。
在过去的一年里，通过学习，提高了自己的政治理论水平，进一步端正了服务态度，增强了做好本职工作、自觉维护医院良好形象的积极性。同时，自己积极主动地参加医院和科室组织的业务学习和技能培训，并坚持自学了相关的业务书籍，通过不停地学习新知识，更新自己的知识积累，较好地提高了自己的专业修养和业务能力，适应了不断提高的医疗专业发展的需要。
技术人员工作总结 篇6
Part 1：
烟叶技师近期个人工作总结
工作总结 2009年9月，我告别了校园生活，通过各种选拔成为了xxx中的一员。一个普通的员工，已经完成了人生中一个重要的阶段性转变。自从加入工作以来，我付出了很多，也收获了很多。在各级领导的关心和同事的支持和帮助下，我坚持不断学习理论知识，总结工作经验，加强思想培训，努力提高综合素质，严格遵守各项规章制度，并完成我的帖子的工作。对于各种职责，以下是我的想法和情况的简要个人工作总结报告如下：
我。加强业务学习，不断提高业务质量，努力做出更大的贡献。
虽然进入单位才几年，但回顾这几年的工作过程，是我人生至今的重要时期。在此期间，我主要收获了两件事。看点：
政治思想上的成熟，在企业工作中积累了丰富的工作经验，用八个字来概括“收获多多，受益多多”。我觉得我在政治思想上进步成熟了，对国家的各项方针政策有了更深的认识，对党有了更全面的认识。虽然我还没有成为正式的共产党员，但我已经向党组织靠拢了，我希望党组织尽快承认我，接纳我。我的转变和进步，是靠领导的培养、同志的帮助和支持，靠我自己的努力实现的。我知道我还有很多方面（政治思想、理论知识、工作水平等）需要不断学习。必须始终按照党员的标准衡量和要求自己的言行，注重加强政治修养，进一步提高认识。也希望领导和同事继续给予我指导和帮助，我会再接再厉，争取更大的进步。自从我开始工作以来，我一直在努力工作。作为基层工作人员，我始终以饱满的热情对待自己的工作，勤奋、认真、坚定地完成自己的工作。在这几年的工作实践中，我非常注重专业技能和工作能力的积累和总结，对自己岗位上的各项业务任务有比较全面的了解和掌握。我认为，一方面，我的工作经验是我自己工作的积累，更重要的是，我能有这样的工作岗位，有这样的工作机会，这是我领导的信任和支持的结果，同事。正因为如此，我会更加珍惜自己的岗位，以无与伦比的热情和努力争取更大的进步。
第二，在工作中，严于律己，宽以待人，向身边的模范党员学习。
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这两年来，在我的日常工作中，我始终严格要求自己遵守xxx行业的行为准则，遵守公司的规章制度，不做任何事情。不要等待，有条不紊地做所有工作，自己做，并协助领导开展所有工作。
今年以来，在日常工作过程中，我们一直强调要从政治的角度看待问题，与同事密切配合，尽量保持与党的高度团结。领导思想，自觉遵守各项规章制度。在具体工作中，我们倡导艰苦奋斗、自觉拼搏、默默无闻的工作精神。积极协助工作部署，加班加点克服困难，与同事配合，确保工作顺利完成。
在我们的工作中，我们主要做两方面的工作：
第一是学习。 认真落实公司组织的各项学习，紧密联系实际，着眼于如何提高工作水平。二是按照公司要求的高标准、高质量开展工作。 3、工作成果
在上级领导的关心和指导下，掌握了xxx等各项业务技能，并按照上级要求完成了xxx任务。全程参与了xxx工作，各项工作取得了令人满意的成绩，受到上级的高度评价。积极参与科研项目，做好现场试验，为生产和领导分析提供准确可靠的第一手资料。准确记录实验数据，完成两次高质量、高水平的实验总结；一篇科学论文，并在xxx论文比赛中获得二等奖。
2010年，在上级的关怀下，考入xx大学在职农业推广硕士，进一步加强学业，提高自身素质。
四、缺点和不足
我也很清楚自己还有很多不足和不足。自我总结和领导同志的批评指导，对我以后的提高非常有必要。我充分认识到，在工作过程中，缺乏伟大的管理。今后要加强学习，不断提高自己，在工作中不断总结经验。
回顾这段时间的工作，我的工作基本完成了，这离不开领导的支持和同志们的帮助。向公司领导和同志们表示衷心的感谢。以上是我对过去一年的思想和工作的总结。在以后的工作中，我会制定个人的工作计划，让自己的工作做得更好。第二部分：
蓬扎烟站2011年年终总结
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蓬扎烟站2011年度工作总结
今年，在党委政府的大力支持下，正确引导上级企业精神局，我始终以贯彻“两个利益第一”为己任，认真贯彻上级局（公司）文件精神。在大灾大难之年，要充分发挥“不怕困难、努力拼搏、克服困难、永不退缩”的贵州精神。签约1104户1104亩，实际种植1104户，购买烟叶
。 > %。 在收购过程中，订单稳定，烟农之间没有发生争吵。一年的工作报告如下。
1、政策宣传
我站按照上局公司文件精神要求，准确把握当前烟草生产形势和实际情况。上级（局公司）记录并解释这种精神。这使农户能够客观、正确地对待本年度烤烟生产情况，为下次合同签订奠定基础，减少签订过程中不必要的麻烦。
二、扎实抓好合同签订和区域落实工作
1、蓬岔镇属于烤烟老产区。农民工增多，烟农队伍受到影响。为完成上级下达的目标任务，我站全体烟草技师积极宣传优惠政策，走入千家万户摸底底线，感动发射区。并在政府部门的大力支持和村干部的大力配合下，较好地完成了当年的规划目标。 2、结合农户申请，根据实际情况签订合同。确实
一定要审核，坚决杜绝假、假、空合同的发生。全镇共签约农户1104户。亩。
3、坚持生产开发安全第一的原则，每天在合同签订时，材料预付款将在合同签订当天存入
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存入公司账户，作为授信材料 收到货款的农户需写借条，以减少安全隐患，防止不必要的事故发生。
三、认真负责，做好现场管理
虽然我们站的设施很差，但我们的工作一直都是创建一个标准的烟草站。目标。 1.检查到位。根据标准化生产要求，制定针对不同岗位人员的考核制度，在每个生产环节实行公平、公正、公开的考核制度，并公布成绩。各村生产的优劣，将在站务会上通报。并督促烟草技术人员对烟农进行跟踪整改，并及时整改到位。我们将对迄今为止发现的问题进行讨论和讨论，以形成共识。向烟草库存报告无法解决的问题，确保公司各项技术到位。
2。培训到位。 在生产的每一个重要环节，首先组织技术人员和示范户进行培训，然后通过召开烟农培训会的方式，对每个烟农培训公司的要求和技术要领，并结合技术指导介绍新技术。并落实操作要求，要求技术人员在每个环节中对农民进行多次指导，从而发现生产中存在的问题，提高技术人员的专业水平。四、狠抓落实，按要求和技术标准扎实开展工作
（一）苗材供应
国家、市（局）生产技术规划，科学合理选择育苗场地，高标准生产苗床，根据地域条件在规定时间内完成种植工作，成苗率达到95%以上。育苗后，烟草物资将有序分发。
(2)、移栽
在群众大会的基础上，技术人员亲自到田间指导和监督起垄过程种植，从而实现烟田深耕、犁耙、清除杂物、拉绳开箱、填脊体。在规定时间内，根据
*的技术要求，拉绳开箱定点筑巢结合贴膜的方法有效果明显，可保暖、保湿、促进吸烟。该菌株的早期生长速度很快。
(3)、田间卫生管理、烟叶采收及不适用鲜烟叶处理
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( 1）按计划安排，根据有关要求和实际情况，做好田间地块病虫害防治工作，以防治为主，开展综合防治以控制病虫害的大面积发生。把病虫害消灭在萌芽状态，同时做好田间卫生管理。
（2）做好打顶发芽，坚决杜绝打顶，使用100%化学抑芽剂。成熟采收烘烤
(3)按照下部叶片提前早采、中部适宜采收、上部晚采的要求，定期进行成熟采收和不宜采用鲜烟叶处理。努力提高各地烟叶产量和平均价格。
（4）在收购前，组织农户举办分级培训，充分宣传2011年收购相关政策，做好分级培训，让农户充分了解政策和杜绝因不了解政策而产生的各种问题。问题。
（四）、收购
（一）在公司规定的时间前安排好收购等相关准备工作，做好准备
< p > 巡检工作，中后期将岗位职责与现场管理相衔接，严格考核，要求带领团队定期定量送烟叶，同时保证等级合格率。 （每包不超过两个等级卷烟）（2）在采集过程中，严格按照封闭采集要求，采集成包。杂货，坚持原创收藏、原创调整的原则，以稳健的眼光购买。并同时确保等级合格率在80%以上。
（3）要求严格有序地进行收购，尽可能缩短收购时间，确保良好的收购秩序。
(4)由于持续干旱，全镇烤烟受到不同程度的影响。截至11月22日，我站共采购烟叶一公斤，均价为
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元，中上卷烟占比%。
（五）救灾与基础设施建设
2011年，灾害频发，强度大。由于长期干旱，烟叶受损。受不同程度影响，面对重大灾害，我站烟草技术人员认真履行职责。一方面，引导烟农积极自救，恢复信心；赈灾补助资金约1万元。 8个地点共建成80座大型集约烤房，可容纳烤烟叶1800多亩。
V.找到差距，做好来年的生产工作
2011年的生产和收购已经顺利完成。虽然在烟叶的生产和收购方面取得了一些成绩，但还存在一些问题，主要是：
今年受灾严重，部分农户种植烟叶的积极性受到影响.外出打工的年轻人多，种烟队伍老龄化比较严重，工资也很高。我站2011年将继续保持良好的工作经验和方法，2012年重点抓好烟叶生产和烟叶基础设施建设：
一是依托党委、政府及有关部门和村干部们，认真做好2011年烟叶面积调查宣传动员工作；二是加强烟草站技术员队伍的技术培训、检查和工艺考核，请妥善保管好本标芯的管理，提高队伍素质和工作主动性 三是加强培训和管理每个生产时期的烟农；四是提供服务，保障烟农利益：
做好物资供应和技术指导。六、明年工作安排三：烤烟工作总结 烤烟工作汇报 各位领导：
xx位于xx，东邻本县xx乡，南与xx隔河，西、北与xx接壤，乡政府所在地距县城xx公里xx 所在地。全乡辖xx个村委会、xx个村民小组，土地面积为??xx
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1平方公里，四面环山，坝区占为x%，山区和半山区占x%。最高海拔xx米，最低海拔xx米，亚热带立体气候明显，年平均气温xx℃，年平均降雨量xxmm，日照时数xx小时，霜冻-免费期限为 xx 天。 xx年末，全乡有xx人，耕地面积xx亩（其中：水田xx亩，旱地xx亩）。 xx年末，茶园面积xx万亩，人均xx亩。森林面积xx亩，森林覆盖率x%。
xx年，该乡xx村种植xx亩，计划生产xx万丹烟叶，下令出售x万丹，烟农收入超过xx万元.
一、主要措施
一是加强领导。 烤烟行业领导小组调整充实，由xx为组长，xx、xx为副组长，党委、政府副组长及有关负责人组成。单位为会员。下设工作组、基建组、检验组和采购单维护组5个工作组，职责明确，分工合作。二是落实村领导、乡直机关单位工作人员、新单位承包村，配合、协助村做好各项工作。三是严格考勤，确保纪律。四是落实措施，确保每亩最低收入xx元。四是完善考核激励机制。根据各环节科技措施落实情况，烟农村、村干部、烤烟辅导员、烟农均通过考核，严格奖惩。
2.主要工作：
1.加强领导，明确目标：
xx年，根据有关发展早烟种植的会议和文件精神，xx乡计划完成xx年指导区亩，指示交付任务xx千公斤（单位产量xx公斤）。为圆满完成xx年夏烟早种任务，乡党委、政府切实加强领导，及时调整充实“xx乡烤烟产业领导小组”，进一步加强夏烟早种的领导，制定了相应的政策措施和科技措施，做到提前计划安排，把任务分解到每个村，计划完成xx万公斤（单产xx公斤）的生产任务.
2。集中、统一、商品化种苗
按照“集中种苗、统一管理、商品化经营模式”，xx%实行漂浮种苗，以达到无毒、无毒、无毒的标准。壮苗，严格按照《xx市烤烟浮苗技术规程》进行育苗。对于苗圃场地，按照标准和合理要求，建设x组小棚，建设xx个小棚，包括xx个村和xx个高产田。
3.大连播xx年早植烟生产，我乡xx村委会已全面启动，经过几个区的实施，施肥面积为xx亩，处于适宜区。次适宜区域已完成xx亩连片种植，涉及xx村委会、xx村民小组、xx户村民。目前，烟草植物生长良好。
4.加强科技措施落实 （1）剥膜培土：
严格按照技术要求，全乡95%以上的面积下发xx技术资料。 ? 乡镇已被剥去膜。具体方法是先去膜、除草、浇石灰水，再进行双侧土培。管理排水沟渠，改善田间卫生。
（二）病虫害防治：
严格实行统一防治，育苗时施嫁妆药，移栽时喷一次金标，落膜栽培时使用清苦灵土壤用肥料水浇水，用石灰水浇水一次。薄膜脱落后，喷一次消毒。对气候斑病，用磷酸三乙酯铝（氟苯唑）喷一次，防治病害。农户还根据病害情况喷施毒菌素和毒菌防治斑病和花叶病。封顶后，发放统一防治药物，发放三唑酮防治白粉病，发放“君黑经”防治“疤痕病”；针对蚜虫的发生，将吡虫啉均匀分布进行防治。已使用和发放的药品均为烟草类药品，采取统一方法、统一时间防治。
5.科学烘焙
全乡有烤房xx台。其中，xx年建设xx台，xx年建设xx台，xx年xx组建设水平集约化烤房xx台，分布在xx个村委会。为保证施工进度，在烘烤前投入使用。通过招标，施工将由三个施工队承担。目前，烤房已建成投入使用，全年共烤xx炉。
6.科技队伍管理 （1）烤烟辅导员管理：
根据种植面积、区域分布和新增烟农较多的情况，xx年我乡聘请xx辅导员（含x辅导员），平均xx亩xx。辅导员的主要职责是配合村里做好宣传工作
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动员、区域实施、烟田规划、育苗、组织在责任区召开各种现场会议，深入田间，为广大烟农指导烤烟生产。责任区划分打破村庄界限，按照烟区分布进行划分。在管理上，实行请假申请制度、定期分析会议制度和考核制度。通过系统管理，辅导员可以根据工作需要对生产进行技术指导。
（2）烘焙技师：
我们要把x导师转为x烘焙技师，请到xx去问xx，镇上建议用x培训，总 xx 名。所有教练都经过全面培训，可以使用。
7.分级车把，及时交货和销售下杆分类。 烟叶出炉后，先将与整棒水平不一致的烟叶取出，单独堆放，减少同堆的档次。然后根据杆进行初步分类，即位置相同、质量相近、颜色相近、长度大致相同的叶子堆在一起，实现三分离：
分开的零件，分开的颜色，分开的长度和尺寸。坚持一炉一炉，避免分级混料。分级带。根据同一性、长度、伤害、青色含量和杂色率，烟叶外观质量比较一致，对成捆进行进一步分级。
出售烟草。交货开始于 xx 月 xx 日，并于 xx 月 xx 日结束。共售出xx公斤烟叶，相当于xx载重。平均单位产量为 xx 公斤。 xx 千公斤优质香烟。合同中销售xx千公斤（xx），销售金额xx元，合同均价xx元，中高档卷烟占比xx%，高档卷烟占比xx% .
9.农户效益分析
xx乡人民政府xx月xx年
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技术人员工作总结 篇7
烤烟工作汇报
各位领导：
xx位于xx，东邻本县xx乡，与xx省隔江相望。南，西、北与xx接壤，乡政府所在地距xx县城xx公里。全乡辖xx个村委会、xx个村民小组，国土面积xx平方公里，四面环山。最高海拔xx米，最低海拔xx米，亚热带立体气候明显，年平均气温xx℃，年平均降雨量xxmm，日照时数xx小时，霜冻-免费期限为 xx 天。 xx年末，全乡有xx人，耕地面积xx亩（其中：水田xx亩，旱地xx万亩）。 xx年末，茶园面积xx万亩，人均xx亩。森林面积xx亩，森林覆盖率x%。
xx年，该乡xx村种植xx亩，计划生产xx万丹烟叶，下令出售x万丹，烟农收入超过xx万元.
一、主要措施
一是加强领导。 烤烟行业领导小组调整充实，由xx为组长，xx、xx为副组长，党委、政府副组长及有关负责人组成。单位为会员。下设基建组、检验组和采购单维护组5个工作组，职责分工明确。二是落实村领导、乡直机关单位工作人员、新单位承包村，配合、协助村做好各项工作。三是严格考勤，确保纪律。四是落实措施，确保每亩最低收入xx元。四是完善考核激励机制。根据各环节科技措施落实情况，烟农村、村干部、烤烟辅导员、烟农均通过考核，严格奖惩。
2.主要工作：
1.加强领导，明确目标：xx年，根据早烟种植的发展情况，xx乡按照会议和文件精神，计划完成xx万亩引导区和指导交付任务xx 万公斤，（产量 xx 公斤），。为圆满完成xx年夏烟早种任务，乡党委、政府切实加强领导，及时调整充实“xx乡烤烟产业领导小组”，进一步加强夏烟早种的领导，制定了相应的政策措施和科技措施，做到提前计划安排，把任务分解到每个村，计划完成xx万公斤（单产xx公斤）的生产任务.
2.集中、统一、商品化的种苗
按照“集中育苗、统一管理、商业化经营模式”，xx%实行漂浮育苗，为达到无毒壮苗标准，严格按照《技术规程》进行育苗。 XX City XX年份浮动烟草饲养的浮动幼苗的法规”，在相对浓缩的巴辛田场中正确选择了苗圃站点。有xx个小棚，包括xx个村和xx个高产田。
3.大规模连片种植
早在2xx年的早烟种植中，我乡xx个村委会已经全面启动。面积确定，化肥供应面积xx亩，在适宜区和次适宜区完成xx亩连片种植，涉及xx村委会、xx村民小组、xx村民。目前，烟草植物生长良好。
4.加强科技措施落实
（一）剥膜培土：严格按照技术要求，全乡下发技术资料xx余份，召开了一次有x片土栽培现场会议。截至x月x日，全乡95%的面积已经暴露。具体方法是先去膜、除杂草、浇石灰水，然后进行双边土壤栽培，并拉直排水沟渠。 ，做好田间卫生工作。
（2）病虫害防治：严格实行统一防治，育苗时施嫁妆药，移栽时喷金标一次，青枯灵施肥水浇水。电影是堕落和培养的。石灰水一次。薄膜脱落后，喷一次消毒。对气候斑病，用磷酸三乙酯铝（氟苯唑）喷一次，防治病害。农户还根据病害情况喷施毒菌素和毒菌防治斑病和花叶病。封顶后，发放统一防治药物，发放三唑酮防治白粉病，发放“君黑经”防治“疤痕病”；针对蚜虫的发生，将吡虫啉均匀分布进行防治。已使用和发放的药品均为烟草类药品，采取统一方法、统一时间防治。
5.科学烘焙
全乡有xx座烤房，其中，xx年建成xx座，xx年建成xx座，xx组xx座。 xx年乡镇将建设横向集约烤房，分布在xx个村委会和3个村委会。为保证施工进度，在烘烤前投入使用。通过招标，施工将由三个施工队承担。目前，烤房已建成投入使用，全年共烤xx炉。
6.科技团队管理
（一）烤烟辅导员管理：根据种植面积、区域分布及新增烟农较多的情况，xx年我乡聘用了xx辅导员（含x辅导员）。平均 xx 亩 xx。辅导员的主要职责是配合村里做好宣传动员、区域实施、烟田规划、育苗等工作，组织负责区域内的各种现场会议，深入田间开展工作。引导烟农生产烤烟。责任区划分打破村庄界限，按照烟区分布进行划分。在管理上，实行请假申请制度、定期分析会议制度和考核制度。通过系统管理，辅导员可以根据工作需要对生产进行技术指导。
(2)烘焙技师：准备将x导师转为x烘焙技师，xx请到xx，当地推荐使用x进行培训，共xx。所有教练都经过全面培训，可以使用。
7.分级关系，及时交货出售
下风分类。烟叶出炉后，先将与整杆水平不一致的烟叶取出，单独堆放，减少同一堆烟的档次。然后根据杆进行初步分类，即位置相同、质量相近、颜色相近、长度大致相同的叶子堆在一起，实现三种分离：零件分离、颜色分离，以及长度和大小的分离。坚持一炉一炉，避免分级混料。
4 个分级关系。根据同一性、长度、伤害、青色含量和杂色率，烟叶外观质量比较一致，对成捆进行进一步分级。
出售烟草。交货开始于 xx 月 xx 日，并于 xx 月 xx 日结束。共售出xx公斤烟叶，相当于xx载重。平均单位产量为 xx 公斤。 xx 千公斤优质香烟。合同中销售xx千公斤（xx），销售金额xx元，合同均价xx元，中高档卷烟占比xx%，高档卷烟占比xx% .
9.农户效益分析
xx乡人民政府xx月xx年
技术员工作总结范本
笔者搜集了许多资料后，终于撰写完成了这篇名为“技术员工作总结”的文章。您是否曾主动阅读范文呢？在写作前，看看一些范文是不错的选择。模仿范文的结构可以让初学者更轻松的进入写作的世界。感谢您阅读本文！
技术员工作总结【篇1】
第一季度热电厂遭受了十多年来最酷寒的供暖季，面对许多的困难与复杂的天气形势，热电厂坚强领导作后盾，各分场、科室鼎力支持作依托，通过全厂干部职工上下齐心努力，激情奉献，激情传递，不断进取，闯过了一道道难关，经受住了各方面考验，顺利的完成一季度既定供暖任务和目标，向百姓、向政府、向局党工委交了一份满意的答卷。
一、生产组织平稳得力。
1—2月中旬基本以两炉三机运行为主，2月中旬因恶劣天气影响为保证供暖效果以三炉四机运行为主，一季度没有出现非正常停机停炉。
(一)安全工作继续保持“0”目标。
没有安全就没有企业的稳定，更没有企业又好又快的发展。一季度热电厂始终贯彻把安全管理放在首要位置。以提升职工操作技能素质为基础，以安全供暖是职工最好的福利理念作引导，先后健全完善了车间、科室安全管理台帐及规章制度，如每周五安全员专题例会制度，在此基础上加大供暖季安全大检查考核力度，严格责任落实。
(二)队伍建设成绩喜人。
一是通过不断改进管理干部工作作风，强化干部自身能力素质提高，加大干部职责及管理、培养选拔后备力量梯队等措施，有效调动了全厂班长以上管理人员的工作责任心、事业心，“提笔能写，开口能讲，遇事会处”的各层次人员明显增多，干部同职工的融洽度进一步加强。在应对极寒天气为保证供暖效果加开六号炉中运行班子成员冲上一线，顶岗工作，大家率先垂范，用实际行动践行局党工委发出的激情层层传递号召，为一季度供暖成功做出贡献，为全厂干部职工做出榜样。
二是注重职工思想政治教育及引导。
一季度着重搞好“我为供暖做贡献”主题活动，突出一季度工作重点，紧紧围绕重点展开具体发动布置落实，取得凝心聚力保供暖的实效。春节期间在全厂组织了“开拓进取，继往开来”迎新春晚会，寓教于乐，以情感人，培育职工对企业的忠诚度，增强干部职工的工作使命感。春节刚过，3号循环水管道更换工程在坚持节约挖潜过日子的精打细算中，不外包，不要外援，由我们职工自己动手出色完成，节省大量资金。
二、一季度有收获有喜悦，亦存在问题和不足，主要表现在以下几方面：
(一)生产管理上还存在不细致、不协调的地方，生产调度的中心地位还未真正形成，生产过程管理还不到位、错位、缺位等时有发生、出现。
(二)职工操作技能亟待加强，一季度生产出现的个别情况暴露出我们在安全防范，尤其是操作技能、应急处理上的茫然、失措。
惜时如金，只争朝夕。一季度即将走向尾声，但我们绝不会掉以轻心，会继续加大工作力度，在全员组织开展“学技术，当能手，比贡献”活动，积极培育学习型企业氛围。同时不断加强检查监督，狠抓落实，以职工队伍素质提升推动全厂生产安全平稳运行。 我们每位管理者要100%负起责任，100%管好自己的人，干好自己的事。目前经济形势日益严峻，新的考验与挑战摆在我们面前，如何确保今后各项工作计划的顺利完成，我们应当倡导一种风气，树立四种意识，促进一个转变。
倡导一种风气：就是在全厂大量倡导学习创新之风，要让职工清楚不学习、不创新，企业包括我们自己就没有发展，就不会有前途，学习创新是我们永远不枯不竭之本。四种意识：
一是要重视职工思想政治教育和引导，充分挖掘和发挥广大职工的主动、能动效应， 凝聚人心，人人出力流汗，创建和谐企业。
二是要树立大局意识，遵章守纪，乐于吃苦，勇于奉献，勤奋努力。
三是树立危机意识，重点要解决好安全思想麻痹，不思进取等思想和态度。
四要树立责任意识。我们靠企业生存，企业靠我们发展，这是同我们每个人息息相关的，时不我待，形势催人，让我们紧紧团结在一起坚定信心，真抓实干，以更加务实，昂扬的工作干劲，努力夺取新的更大的成绩。
技术员工作总结【篇2】
一年的工作即将结束，作为一名音频技术员，在这一年里，我深入了解了音频技术的方方面面，积极工作，不断提高自己的技能和能力。下面，我将针对以下四个方面总结我的工作。
一、工作内容
在音频技术的工作中，我主要的职责就是负责活动的音频设备的调试、设置以及实时调节。不仅如此，我还需要对音频信号的制作、编辑、后期处理以及混音进行处理。
在一年的工作中，我的工作内容有了很大的拓展。对音频设备，我掌握了常见音频设备的调试、设置和管理，包括音响分配和调节、细节调整、特效添加和调试等方面。对音频信号的制作和编辑，我掌握了多种音频数字化的技术，掌握了多种音频文件格式的制作，掌握了多种录音软件的应用技巧。
二、工作质量
要评判工作质量，需要考虑到我自身的水平、工作量、工作难度和工作效率的问题。在这一年里，我坚持不懈地学习、提高自己的技能，为客户提供最优质的音频体验。
我始终本着工作质量第一的原则，严格控制活动的音频效果，确保音质保持高水准，确保活动的音频效果满足客户需求。
三、个人成长
在工作的过程中，我不断提升自己的能力，才能提高工作质量。因此，我在这一年里不断成长和提高自己的技能。我加强了自己的音乐理论知识，在理论基础上更好地掌握了实践技能。我学习和了解了更多媒体技术，包括数字音频和视频技术，将这些知识应用到了工作中。
此外，我还练习了演讲和协调能力，更好地管理交流与组织团队工作。通过不断地提升自己的能力，我不仅为自己赢得了更多的机会，同时也为公司赢得了更多的信任。
四、工作总结
回顾这一年的工作，我深感音频技术的广泛应用以及它所带来的巨大影响。我深信只有不断地学习和实践，才能更好地发挥音频技术的作用，提供更好的服务。
在过去的一年里，我通过不断地实践和学习，掌握了更多的知识和技能，提高了自己的音频水平。我深知，只要持续努力和不断完善自己，我会在音频技术领域赢得更为广阔的前景和更高的成就。
技术员工作总结【篇3】
电路技术员年终个人工作总结
一、工作简介
自2019年1月份以来，我被任命为本公司电路技术员，主要负责处理电路的设计、测试以及故障排除等相关工作。在负责的过程中，我的任务是确保所有的电路板都能够按时交付，同时保证其质量、可靠性和稳定性。
二、完成的工作以及成就
1.参与电路板设计工作
在工作开始的几个月中，我积极学习并参与了公司最新的电路板设计。我不仅有效地解决了一系列的问题，还设计了一些具有独特创意的电路板，这些电路板符合客户的要求并且能够提高公司在行业中的竞争优势。
2.测试工作
在每个新电路板的完成时，我都会仔细地测试它们的性能和功能。这有助于确保每个电路板都能够按照要求正常工作。在测试过程中，我不断调整和优化测试方案，使其更加可靠和有效。
3.故障排除
在我的工作中，我还遇到了一些故障的情况。在这些情况下，我始终保持了冷静的态度，迅速地找到问题的根源并修复它。因此，在我的帮助下，公司的客户能够及时得到他们所需的服务，他们对公司的信心也得到了加强。
4.技术支持
我还通过电话、电邮以及面对面的方式向其他同事提供了技术支持。这些支持帮助其他同事更好地了解电路方面可能出现的问题，并解决它们。
三、遇到的挑战
在工作中，我遇到了许多困难和挑战，其中包括：
1.压力大
由于所负责的工作范围和重要性，我的工作常常会带有压力和紧迫感。不过，我始终保持冷静和坚定，处置问题并解决它们。
2.技术更新
技术更新速度很快，每天都有新的技术出现和改进，这对我来说是一个挑战。我不断学习和参加培训，以更新自己的技能和知识，这样可以适应行业的发展，提高自己的工作能力。
四、个人感受与总结
1.收获
在过去的一年中，我学习了很多新技术和知识，通过与其他同事的合作，并且在工作中积累了丰富的经验，这让我感到很有成就感。同时，我也为公司在行业中的地位和信誉做出了贡献。
2.反思
在工作过程中，我发现有一些问题需要我持续地解决和改进。例如，我需要更加自信和自主，同时加强沟通和协作，以更好地完成我的工作任务。同时，我也需要更加注重细节和精度，避免因为一些小错误造成的巨大损失。
3.展望
在未来，我将继续努力，不断学习和提高自己的技能和知识。同时，我也将努力实现自己的职业目标，并为公司提供更高质量的服务和价值。
综上所述，作为电路技术员，我将时刻保持对工作的热情和责任心，努力提升自身的技能和知识，以更好地为公司和客户服务。
技术员工作总结【篇4】
电气维修技术员年终个人工作总结
作为一名电气维修技术员，我深知自身在企业中的重要性，每一次电器出现故障，都需要我们多年的专业知识和丰富的实践经验去寻找解决方案。在过去的一年中，我经历了诸多挑战与机遇，锻炼了自身的业务和团队合作精神，本篇文章对我在2019年的工作进行了一份总结。
一、业务知识储备
在这一年里，我可以自豪地说自己更深入地了解了电气维修的相关知识。对于电机、变频器、PLC和系统接线等关键部件，我都进行了全面系统的学习。此外，根据实际生产需要，我还主动承担起CAD绘图的工作，学习了机械图、电气图的制作和修改，掌握了AutoCAD和PROTEL等软件的使用。这些工作的切实完成，为下一步的工作打下了坚实的基础。
二、解决电气故障
这一年，我在工作中的重点则是提高对电气故障的响应速度以及处理效率。每当设备出现故障，我不仅第一时间赶赴现场，而且通过分析检修手册、操作手册，结合实际情况去调整、提高了维修方案的准确性，有效地缩短了设备停机时间，并且在独立维修中频频取得成功，实现了业务指标的高效完成。
三、团队合作
在同事和领导的支持下，我还参与了许多的团队合作，由于电气维修工作的复杂性，在合作时，沟通和了解别人的工作进度以及在自己的工作中体现团队合作精神是非常重要的。在团队合作中，我学会了倾听和尊重别人，一同积极战斗，共同完成了许多的难题。
四、提升自身素质
在技术层面的提升之外，我也注重自身素养的提升。通过制定计划和目标，我参加了不断的培训和交流，并且充分利用自己的业余时间，扩展了自己的知识海域，除了电气维修技术以外，我也学习了管理、沟通技巧等方面的知识，想要提高团队的领导力和沟通能力，最终促进更高效的协作。
总结：在过去的一年中，我虽然取得了一些成绩和进步，但是我知道自己有许多不足之处需要加以改进和提升。在新的一年里，我将要不断进取，通过实践、学习带领团队和自身迈上新的台阶。谢谢大家。
以上是我在过去这一年中的工作总结，总结反思可以促进工作的转变和改进, 知道自己的不足之处，才好让自己向更高的境界去迈进。我相信，在新的一年里，我会克服一切困难，发挥最好的水平。
技术员工作总结【篇5】
从20xx年2月到公司已近1年的时间，经过领导关心、同事们的帮助和自己的努力和调整，我顺利完成了一个学生到企业员工的转变，现在已完全融入了盛泓这个大家庭。回顾一年来的工作历程，总结一年来工作中的经验、教训，有利于在以后的工作中扬长避短，更好的做好本职工作。从领导身上我体会到了敬业与关怀，在同事身上我学到了勤奋与自律，繁忙并充实是我对20xx年度工作总结的最好总结。以下是我对一年来的工作做了一个小结：
第一，态度决定一切，可以说，这段时间工作的过程也是我自己心态不断调整、成熟的过程。刚来到公司，我有太多的茫然。整天在车间好像还是无济于事，而莫名而来的烦琐的零部件更是让我抓狂。刚开始，我甚至怀疑我不适合这份工作。后来我发现，时间是我的救星，通过自己不断的调整心态，虽然没有人说，但我自然而然的就知道了作为技术员该做一些什么事情，一些不懂的东西也迎刃而解了，顿时让我豁然开朗。如今只要有工作，我会以充分的热情来干好事情。心态的调整使我明白在各个岗位都有发展才能、增长知识的机会。拥有积极的心态，就会拥有一生的成功。
第二，学习无止境，职业生涯只是学生生涯的一种延续，重要的是将学校里学的理论知识运用到工作中，并进一步提高、升华。初到公司的我当务之急就是拼命的学习经验，有机会接触实践工作。结合学校里学的相关知识，我觉得需要进一步摸索和思考，活学活用，来解决实际的问题。
第三，即使是最基础的工作，也需要不断地创新求进，以提高工作效率。我工作的一部分内容，就是编制订单和生产通知以及图纸的管理，本来以为是一种比较枯燥的工作，其实，如果用心多思考一下，工作通过运用电脑和统筹的方法，并不是那么死板乏味。接触工作至今，我也慢慢形成自己独特的方法。当然，随着工作的深入，还有更多新的内容等待我去学习，去思索。当然，我也存在着一些不足之处：因为去工地的机会少，实地学习的机会也太少，学东西有些慢；设计的图纸也出现过失误，还需要更多的锻炼机会；过于注重工作的进度对工作内容的全面性考虑不足；工作有时不够主动等。在接下来的'工作中，我将本着对本职工作的认真和责任心，把工作做好做精。
另外，我对技术人员的流动性大也有自己的看法。从我到技术部走了几批人员，有些我现在都已记不清名字。员工的流动，对企业来讲既有积极影响也有不利影响。虽然老员工跳槽后，新员工加入，新鲜血液给企业带来新的活力；但导致的消极影响却是显然易见的，尤其是技术人员的流动弊大于利。主要表现在：员工心理不稳，对企业信心不足，破坏企业的凝聚力和向心力；服务质量下降，生产效率低；商业机密泄露；替换与培训成本加大。
我觉得公司应从招聘开始就应该注意尽量挑选那些优秀的、愿意长久呆在企业的员工是防止员工流动的最好办法，这就需要公司有在招聘方面有经验的人，招聘人要有自己独到的眼光与见解，不是漫无目的的招一些招聘人自认为还可以的人。感情管理是平缓员工跳槽的最有效措施，因为只有有了快乐的员工，才有快速成长的企业；只有有了稳定的员工，才有企业的兴旺与辉煌。 总之，我将以公司的经营理念为坐标，将自己所学知识和公司的具体环境相互融合，利用自己精力充沛、接受能力强的优势努力学习业务知识和领先技术，为公司的发展尽我绵薄之力。以上为本人一年来的工作小结，请领导审阅，如有不到之处，请领导不吝指出，以便本人及时改正，从而能更好地工作。 篇三：机械技术员工作总结
这一年是不平凡进出,对公司来说也是不平凡的一年，也是我个人专业技能进步的一年。在这一年之中作为一名技术员，在公司领导和工友们的关心和支持下，为公司做出了应有的贡献，也有许多做得不足的一面。工作总结如下：
作为一名5月份进厂的员工，得到公司的领导都非常的信任我，支持我，给与我这个空间。20xx年我主要负责加工工艺及外部维修相关技术工作。包括新图纸的画图、审核、工艺、产品的难度加工，维修的一线操作、现场的技术指导，有时材料零件的准备，零部件的请购等。面对在理论和生产实践中遇到难解决的技术工作。我和全体同事以及生产工人一起共同探讨，在工作中找方法，从资料中找答案，以慎重的完成了一项又一项的任务。虽然在工作中犯了些错误，但是从这些工作实践当中，这些工作当中积累了大量的经验。对我以后的工作提供了宝贵的经验参考。 在20xx年度的工作中，我紧跟公司的步伐，加强理论知识方面的学习，努力做到认识上有新提高、运用上有新收获，达到理论能指导实践、提高工作水平的目的，不断的提高自己的技术水平。 认真学习相关的管理和技术知识，按照公司领导的要求，对公司的相关的技术文件，工艺，资料的管理，设备保养文件等，并参与了车间的整理，整改工作，对车间环境因素，进行了重新完善。 在平时的工作中，首先做好日常工作，我与同事既有分工又有合，坚持经常和其他技术人员进行工作交流，因为个人能力是有限的，团队的能力才大。我们发挥了不怕苦，多动手，多试验，多讨论。从生产实践中得到了许多经验，把维修，工艺基本上完善。维修改造工作得到提高，更好地指导维修工作。降低维修成本，规范了维修项目和维修标准。
半年以来，根据各维修提供的图纸及其客户提出的改造加工项目。认真做好材料的计划请购和跟催工作，较好地配合了现场维修、改造，使所需的材料能及时提供。在外协遇到困难时就及时帮助。我做机械技术员以来，便到加工现场、使用现场观察分析，发现利用现有的设备条件，于是跟员工一起分析，重新制订加工工艺，并作业指导。那些老式机床，多年没有维护保养，考虑精度也会达不到要求。
在这半年里，感谢公司领导的支持理解，无论是维修过程中，还是在验收过程中，我都做到认真仔细，坚持原则，严格按照规范和要求进行。在得不到理解的情况下，坚持原则，做不懈的解释工作。在维修过程中，亲力亲为，认真负责，对每个关键工序严格把关，发现问题即立要求返工，使每个工程项目都能顺利验收。 在这半年里，使我思想上都有了进步。当然成绩只代表过去，在以后的工作中努力，争取做的更好。因为技术在不断进步更新，只有通过不断地学习，脚踏实地的作风，才能作用好自己的工作，要使工程维修，技术和质检工作，还须在工作经验的积累中，逐步培养自己的预见性；不断在现场发现问题，解决问题；使自己的现场综合处理能力不断的得到锻炼和提高。
技术员工作总结【篇6】
2018建筑技术员年终个人工作总结
一、工作概况
2018年是建筑技术员职业生涯中的又一年，这一年我在工作中克服了许多困难，提升了自身的综合素质，在岗位上有了更为深入的认识和体验，下面详细总结：
二、业务能力
在处理项目中，我确立了“一次成型、严谨、高效”的工作实践理念，保证了项目的进度和质量方面的最大化排错。同时，我积极参加各种培训和学习，通过不断学习和实践，不断提升了自己的业务能力，熟练掌握了PR软件、AutoCAD等建筑行业常用软件，获得了工程师执照。
三、工程管理能力
在工作中，我深刻认识到工程管理是项目成功的关键，有效的管理措施是保证项目进展的重要保障。我履行着监理的职责，严格按照施工图纸和执行标准，积极跟进进度和质量问题，珍惜每一个项目并从中不断总结和规范工作流程。
四、团队合作能力
在本职工作的过程中，我了解到了团队合作的重要性，把个人能力与团队意识结合起来，主动承担兼顾工作职责，积极参与抖音总住宅、大客户导航领域内项目的讨论与沟通，协调的角色凸显了我团队合作的精神。
五、自我总结和未来规划
总结本年度的工作经历，同时也要反思自己的不足和提高空间，努力弥补工作能力上的缺陷和不足，学习新知识，充实自己，能够提升自我和公司的业务水平，实现持续性的成长。对于未来规划，我将通过更多的学习来深化技术理论，了解业务流程，争取成为一名技术专业的建筑师。
总之，我会持续努力不断超越自我，为公司继续注入新的能量。让我们一起努力，共创美好未来。
技术员工作总结【篇7】
实习报告
一、实习单位介绍：
用人单位全称：杭州蓝铭计算机有限公司
用人单位地址：浙江杭州市西湖区古荡湾新村31号-2 用人单位性质：合营 组织机构代码：68294539-3
实习时间：20__年3月至20__年5月 实习岗位：技术员
单位简介：
杭州蓝铭计算机有限公司是一家家用电器的企业，是经国家相关部门批准注册的企业。主营电脑维修，公司位于中国浙江杭州市古荡湾新村31号。杭州蓝铭计算机 有限公司本着“客户第一，诚信至上”的原则，与多家企业建立了长期的合作关系。
实习概要
(1)岗位职责：
(1)我公司销售的电脑全国联保，计算机出现故障时，用户可凭《品质保证书》在维修部以及各个授权维修中心获得维护服务。
(2)在设有海信计算机维修服务站的地区实行三日内修复的服务。
(3)免费维修，在计算机不见保修期内且在正常使用下的故障，免收部件的成本费用和维修费用，超过保修期，免收服务费，只收成本费。
(4)保修期的第一年内，正常使用过程中的计算机出现故障时，只需播打海信计算机公司设在该区的服务热线，即可预约时间，并且在预约时间享受免费上门服务。
(5)终身维护，为彻底解决顾客的后顾之忧，对于超过保修期的海信计算机，由用户和任何一家维修中心(站)签订协议，则可享受终生维护。 根据岗位职责的要求，我的主要工作及学习任务是： (1)各种制作软件学习; (2)系统的安装与维护; (3)相关工程的工作; (4)硬件的检测。
(2)实习项目
我从3月5日开始到青杭州蓝铭计算机有限公司技术服务部实习，到5月5日实习结束。在部门领导和同事的指导帮助下，我慢慢了解了公司的组织机构、经营状况及管理体制，以及技术服务部的基本业务，并学到了许多计算机维护知识。
三、实习内容
我实习所在的部门是技术服务部，主要从事浙江西湖区的电脑销售及售后服务工作。刚开始实习时，办公室的同事给了我一些有关部门运营和计算机维护的公司的规章制度，让我对公司运营情况和计算机维护--特别是系统维护有了一定的认识，真正体会到了一个重量级国家级企业单位对人事的重视，理解了我技术服务部的电脑维护工作虽然是企业部门运营的一个小侧面，但关系到企业在广大市民心目中的形象，关系到企业参与全国范围的计算机销售竞争的魄力及品牌亲和力。我们中有经验的大哥哥大姐姐还给我仔细讲解了计算机维护的每一款注意事项，经常领着我去进行顾客回访、产品市场调查、计算机系统维护;后来，又让我参与了一些具体的工作，比如约定顾客、维修单开立、对外宣传以及具体维护工作、。在部门领导及全体同事的帮助指导下，经过这么多天的学习、工作，我已熟悉整个电脑维护的流程，可以独立、熟练地维护电脑，比较准确地报出各种电脑故障问题。
在实习期间，我深切地感受到，技术服务部是一个团结、上进、充满活力的集体。每天大家都是笑脸相迎，即使面临很大的工作压力，办公室里仍然会听到笑声;面对客户，大家总是热情真诚;面对工作上的困难，大家总是互相帮助，直至解决难题。整个部门和睦相处，就像一个温馨的大家庭。而部门领导就是这个家庭中的家长，给每个人很大的空间自由发挥。从他们身上，我真正体会到了青岛海信敬人、敬业、高效、高水平服务的真实意义，体会到了服务部服务、奉献的意义，体会到了创造完美、服务社会的服务理念，体会到了青岛海信计算机公司的企业文化，知道了什么是创新就是生活。特别令我感动的是，每当我遇到困难向大家求助时，谁都会无私的告诉我;有一次，有个顾客说他的计算机经常出现无故的黑屏、死机的故障，当我们到那儿的时候，无论是谁都没能查出来到底是出了什么毛病或哪儿有毛病，我建议说看看是不是顾客自己对计算机进行CPU超频了，大家并没有因为我的没经验而不考虑我的意见，结果查明确实是这么回事，然后我们挑回了CPU的主频，并对顾客进行了自己绝对不要随便超频计算机的教育;后来大家在当天的下班总结时当场对我进行了表扬。我真是太高兴了。我对能到这样的公司实习感到骄傲，对青岛海信人的事业感到自豪。我很庆幸自己能在这样有限的时间里，在这么和谐的气氛中工作、学习，和同事们一起分享快乐，分担工作。所以我努力向同事学习，不懂就问，认真完成领导和同事交给我的每一项工作。部门领导和同事也都尽力帮助我，给我讲授和业务有关的知识.
作为一名技术维护人员，有很多知识需要我去了解、学习、专研，工作才刚刚开始，尽管我还有很多不足的地方，但我会积极改进，让自己更加适合公司的发展需要。我将会严格遵守公司的规章制度，服从领导的工作安排，任劳任怨，积极学习相关知识，不断的完善自己，为公司的发展贡献自己的一份力量。
(1)全面掌握公司各个软件的应用和硬件的操作方式，应对在使用软件和硬件当中产生的问题。
(2)熟练安装DOS、”型钢带的形式进行加强支护，这样不仅能同样达到加强支护的效果，而且还降低了材料消耗费用。
在综掘六队的实习过程中，跟随技术员钟金老师学习编制2201采区运煤上山掘进作业规程、2201采区轨道上山掘进作业规程和相关防治水等安全技术措施，并经常和钟工一起下井安装布置激光指向仪和延展中腰线，确保巷道按设计方位掘进施工。下井跟班时，我也随时掌握施工技术参数及现场地质情况，及时制止工人违章行为的发生。由于刚开始接触掘进方面工作，我感觉很吃力，才知道自己学到的知识之肤浅，所需要学习的知识之很多，所以在工作的同时，我经常向技术员、队长及跟班班长们探讨学习，并结合现场条件积极思考，不断地积累有关巷道掘进工艺及支护方面的经验，认真学习地质、测量等相关专业技术知识。根据现场施工工艺及技术管理要求，我也积极向技术员和队长进行交流和探讨巷道掘进施工技术，如结合2201采区煤层赋存条件及煤岩物理力学性质，针对煤帮锚杆眼使用风煤钻钻眼和人工安装的现象，我提出了能否采用锚索机对煤帮进行湿式钻眼，并在综掘机割煤后使用锚索机打眼安装上帮部锚杆，出货之后再使用锚索机打眼安装下帮部锚杆，这样不仅缓解了掘进面迎头处的粉尘大、能见度低的问题，而且还能确保锚杆安装角度和扭矩满足作业规程和安全技术措施的要求。
俗话说的好，师父领进门，修行在个人，我必须谨遵师父和领导们的教诲，认真学习煤矿开采的相关知识，踏实工作，给自己增砖添瓦，提高自己的专业素养，逐渐完善自己。
经过这半年的轮岗学习，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些不足。理论学习还不够透彻，尤其是理论的系统性学习还需进一步加强。理论运用还不够深入，尤其是与现场实践相结合方面还需要不断完善。工作能力与实际需要还有一定差距，还有待进一步提高。在今后的工作中，我一定总结经验，克服不足。一要继续加强学习。不断提高自身业务水平和管理水平，努力培养扎实的理论功底和踏实的工作作风。二要立足本职，脚踏实地。进一步提高工作的积极性、主动性、创造性，改进工作方法，提高工作效率，以高度负责的态度，尽职尽责做好各项工作，在实践中不断完善自己。
总之，在这半年的轮岗见习过程中，我的专业技术知识和管理水平虽然都有所提高，但是由于工作的时间不长，社会阅历及经验不足，专业技术管理水平还有待进一步提高。我以后会经常性地对以往的工作加以总结，坚持善于思考、勇于创新和谦虚谨慎的工作作风，丰富相关专业技术方面的基础知识，不断提高自身的专业素养和技术管理能力，以更加饱满的激情投入到技术管理工作中去，为早日成为一名合格的专业技术管理人员而努力奋斗!
企业技术中心的技术创新工作总结
一、企业技术创新规划的制定与实施情况
xxxx集团有限公司组建于xxxx年，现拥有总资产1.2亿元人民币。集团公司前身是xxxx食品有限公司，成立与1993年。在各界领导的关怀与支持下，取得了突飞猛进的发展。本着吸引一流人才、创建一流产品、成就一流企业的宗旨，十年来，秉承中华传统工艺，融合当代卓越科技成果，形成了一套独特的制作工艺，实现了传统与现代、艺术与科技的完美结合。从最初的每天200公斤牛肉的产量到现在一天50吨牛肉的产量，现已发展成为全国最大的牛肉干生产商之一。休闲食品近几年在中国食品行业中发展迅速，牛肉干制品因其营养、健康、高档而深受老百姓的赞誉，绿盛牛肉干、农夫与海及卤味系列等制品以其丰富的营养价值及纯正的口感，成功地拥有一大批消费群，在休闲类食品中的地位更是名列前茅。
xxxx年企业技术中心在全体员工的共同努力下。完成了预期的目标，并在原有的基础上开展，又有所创新、有所突破。08年是企业腾飞的关键一年。主要体现在纵横两方面进行的规划与实施。
首先，企业新产品的纵向不断开发。技术创新是提升企业核心竞争力的有力武器，绿盛集团一直把自主创新作为企业生存与发展不竭的动力。随着互联网时代的到来，电脑已普及到每家每户，使用电脑的人群越来越多。而作为传统食品企业如何抓住这个商机，如何运用互联网的力量发展自身的产品，成为传统企业在新形势下具有强大竞争力的关键。在带头人董事长林东先生的率领下，技术中心的研发攻关小组与浙工大食品研究所合作，推出了一款全天然的、以电脑使用者为目标消费群的营养食品QQ能量枣系列，共八大品种。主要为那些长期在电脑前工作的人群补充能量。为此，还专门设计并注册了3N网络食品商标，即NET网络、 NUTRITIONAL营养的、NATURAL天然的。其中，NATURAL绿盛QQ能量枣不添加亚硝酸纳，不添加任何防腐剂等对人体有害的化学物质。NUTRITIONAL绿盛QQ能量枣使用上等的牛肉制成。成功的打造出网络食品的新观念。使人们在食用时，即品尝到美味的食品，又摄取丰厚的营养，满足了现代人休闲、健康的需求。产品一经推出，市场异常火爆，绿盛食品，优化生命的能量更加深入人心，赢得消费者的青睐。
其次，企业的横向展开。新型休闲食品绿盛QQ能量枣与天畅公司推出的大型3D网络游戏《大唐风云》相结合。打破了中国现有传统制造业和新兴的高科技产业间的分隔。将一个从事传统的食品行业与一个从事新兴的互联网行业进行捆绑，创造性地把现实产品与虚拟的网络游戏进行结合。缔造了一个现实+虚拟的RV非竞争性战略联盟合作模式。该模式先后产生了全球首款网络食品、全球首个虚拟景点和全球首个以虚拟土地换回真实土地等多个令人惊异的成功案例，并获得了显著的商业效益。董事长林东先生获得xxxx浙商创新大奖。
在技术改造方面，就目前的生产现状而而言，一些设备已不能满足需要。如原料的洗、切、碾压、包装生产线等均为手工完成，既加大了劳动强度又制约了生产效率的提高，要改变目前劳动密集型的特点，必须靠科技力量，通过技术改造，在传统工艺的基础上不断提高生产设备和技术的科技含量，以实现机械化、自动化程度在企业生产中的主导地位。主要成就有：1、围绕公司提高生产机械化的工作思路，主要是对四机（切丁机、扭结机、封口机、清洗机）两线（鱼皮流水线、包装流水生产线）六大突破全面展开，针对设备改造与技术改新存在的主要问题和薄弱环节，促进技术进步，保证设备的安全、稳定、运行，提高设备改造与技术改新管理水平，降低人工成本，最终实现产能的最大提高。2、走产学研技术创新的道路，与浙江工业大学合作，研制了风味化鱼肉制品的重组加工与产品开发。本项目开发成功，可建风味化鱼肉制品示范生产线一条，并进行规模化生产。每年可新增产值2000万元，新增利税200万元以上。同时还可在杭州地区的其他企业进行示范性推广，带动整个食品加工业发展。我市仅余杭区目前就有上千家农户养殖黑鱼，养殖总面积达7000多亩，年产量超15000多吨，千岛湖有机鱼产量也逐年攀升。若将其加工成风味化系列休闲鱼肉制品，可以同时满足广大消费者对鱼肉制品的需求问题，又有助于增加产品的附加值，提高产品加工企业的利润和市场竞争力。3、引进进口灌肠机、自动微波机等设备，利用国外的科技成果对产品进行综合集成和二次开发。研发新品出新品绿盛牛肉丁。4、烘房全自动温度控制系统的改造。降低了劳动强度，节约能源。大大提高了劳动生产率。5、为响应国家节能减排，建设生态文明的号召和杭州市政府关于污染物排放总量控制的要求，公司决定对现有的燃煤锅炉及供热系统进行技术改造。完成后，公司每年将降低燃耗13万吨标准煤、燃料热值提高100%、烟尘排放浓度下降50%、二氧化硫排放浓度下降110%、整机降噪50%，有着较大的社会效益。6、2005年集团跳出传统发展传统，将新产品绿盛QQ能量枣与网络游戏相结合，形成了一种现实+虚拟的R＆V非竞争性战略联盟，该模式被出口到欧洲，被欧洲管理界称为1+1〉2的商业模式。因为这种模式的诞生，绿盛又投资成立了一家安德维网络传媒有限公司，形成了中国最大的媒体资源互换平台，该公司不仅为绿盛实现了媒体信息的多元化，也为其他企业搭建平台，整合资源。7、xxxx年底，集团公司专门配备相关人员，建立企业网站和集团公司内网，开拓办公自动化。利用内部网络开发实施了办公自动化系统，真正实现无纸化办公。今后将不断的继续开发适合集团公司的管理系统，并对运用中的各项管理系统进行跟踪，为实现最大程度的系统使用率提供便捷。
二、企业技术创新体系的建设与运行情况
随着日趋激烈的市场竞争，公司领导十分重视新产品的开发和技术改造的实施。早在1998年就组织由厂长负责集科研技术人员为主的研发小组。对现有产品进行不断的技术改造。2003年公司正式成立了研发中心，由总厂厂长任中心主任，下设品控部、一科、二科、质检科。2005年七月在原研发中心的基础上正式成立xxxx集团有限公司企业技术中心，下设办公室、研发科、教育培训科、试验检测科、品控部。增加人员，扩大了中心的职责范围，从以前单一从事产品研发、技改，转变为集研发、检测、信息、教育培训等科学与生产整体化发展的独立机构。其组织结构图如下：
现在编人员17人，其中高级职称2人，本科以上学历14人。同时与浙江工业大学合作，组成了由浙工大丁玉庭教授（浙江工业大学教授级高工）为组长，各部门主要负责人为成员的技术攻关小组。中心主要组成人员如下：
姓名职务职称专业主要职责
xxxxxxxxxxx
在制度建设方面，制定了《技术中心管理与职责》、《品控部管理制度》、《质量监督管理办法》、《设计和开发控制程序》等。
在基础设施方面：xxxx年6月投资80万，新装修面积约为500平方米的一层楼，为技术中心提供专门的场所，建成一流的化验室，并引进了一整套产品的检测分析设备，如无菌室、分光光度仪、超净工作间、快速水份测试仪、电子天平、色谱仪等，用于产品的确研发与中试，进行技术资料的分析、汇总。对新产品的研究开发起到了重要作用。现技术中心固定资产已达到400万元。
三、企业及技术中心的信息化建设及运行情况
随着网络经济时代的到来，互联网代表了一种具有历史性和革命性的驱动力。对于一个实体公司而言，卓越开展电子商务的能力可以使公司有参与市场竞争很有价值的资源优势。绿盛集团在与天畅网络公司联盟后，成立了安德维公司，随后中国最大的的两大博客网站之一的中国博客网，也高调加入了绿盛-天畅RV非竞争性战略联盟，成为该联盟的第三个成员，目前更多的公司正在与联盟进行接触。集团就是借助网络这个平台，大力宣传网络食品。在网络下分享各自的闲置资源，共同培育分销渠道，共享用户等资源进行营销活动，甚至互相丰富彼此的文化内涵。
xxxx年3月集团投资了 Intohotel（畅翔中国网），该公司是以法国前总理拉法兰先生为主席的中欧名流会所旗下的旅游消费信贷服务商，利用全球第一款预定系统的信托中介畅付通，类似于阿里巴巴的支付宝，但在功能上真正实现了发短信坐飞机的便捷，所有工作全都由强大的网络后台支撑。全球总部位于时尚之都巴黎，中国区总部位于中国休闲之都--杭州，目前在中国设有北京、上海、广州、深圳、沈阳、大连、西安、成都、武汉、厦门、昆明等十余个分公司，并将在全国三十多个大中城市陆续开设分支机构，为海外300多万会员提供中国酒店预订、机票预订、度假预订、商旅管理等综合服务。现已获得国际风险投资商SOFT BANK的亲睐，即将获得一笔3000万美金的资金注入。这是绿盛集团迈进国际IT界的又一大杰作。
xxxx年4月，集团公司与共合网、企博网合作推出了主题为漂流瓶闪现生活品质之城，R＆V添彩西湖创意谷，全国1000万消费者与1000名博客共结心缘的绿盛缘博客漂流瓶活动。本次活动独创了R＆V经济模式，集团公司与两大网络公司建立了R＆V非竞争性战略联盟。R＆V的理论核心就是资源共享整合的战略联盟。绿盛认为，天下资源无处不在，每个社会体系、每个市场和产品都拥有特定的人群、载体或通道的常规商业形态背后，蕴涵着巨大的可以与其他社会体系、市场和产品共享的潜在附载能量，具有巨大的潜在商机。
现代网络技术的发展、各种网络环境对企业的发展、对企业的管理模式都产生了深刻的影响。早在2001年5月公司就和杭州一家软件公司开始合作，开发了企业应用软件。几年来，每年都投入资金约50万元，进一步开发完善《xxxx集团有限公司企业信息管理系统》。它主要包含的内容有：人事管理、仓库管理、销售管理、采购管理、帐款管理等。涵盖了销售、仓库、供应、生产、运输、人力资源等方面。利用INTERNET实现了覆盖全国17个省80个地级市办事外的网络联接。使整个集团公司的管理信息系统完全基于一个统一的数据库、完全统一的基础数据、完全统一的安全认证机制，从而使集团的管理信息系统成为一个真正符合ERp模型的大系统。
四、企业在技术创新基础条件建设方面的情况及成就
随着公司发展，公司与高校建立了人才资源共享，成立了以专家为主的技术创新带头人，并与浙江大学建立了人才交流合作关系，成为该院校的实习基地。在人才引进方面也做了大量的工作，招聘高级工程师任技术中心副主任兼品控部主任，提供良好的环境与相应的设施。专门负责产品的开发、研制。同时引进一批大中专毕业生，任职于各岗位，现中层以上干部中40%为引进的人员，不同程度的发挥其所长，为企业发展奠定了坚实的基础。在奖励机制方面，公司从年终贡献奖中列出10万元，专门奖励为公司做出特出成效的技术攻关人员。而对于每项产品的开发都有不同程度的奖励，这些都大大激励了技术攻关人员的工作热情并收到显著的效果。新品QQ能量枣系列共八个品项，从研制到开发到试生产，只用了短短二个月的时间。一经投放市场，便产生甚大的反响。公司十分注重人员培训方面的工作，定期委外培训。去年外派培训共9起，32人次。内部培训也形成一项制度。在年初就制定了全年的培训计划，每月定期、定内容的专项培训，收到良好的成效。
五、企业在核心能力建设、主导产品关键技术的自主知识产权以及项目开发等方面的情况
公司在生产过程中形成了一套独特的生产工艺技术，独特的配方技术，保证产品的质量口味，在包装设计方面，申请了专门的知识版权，不断以新的面孔面对顾客。成功研制开发的新品绿盛QQ能量枣系列八大品项，创建了RV联盟。引起了浙江大学208位博士生和研究生对这一模式的兴趣及研究。开创了中国第一网络食品的先河。在技术创新上，联合高校，以本企业为主，研制开发中的风味化鱼肉制品的重组加工与产品。被定为杭州市07年技术创新项目。开发了自动计数报警器，自主开发了鱼柳夹心牛肉干扭结机，以及煮锅进出料机械化、烘房全自动温度控制系统的改造、微波烘焙技改等大小十多项技术改造。极大提高了劳动生产率，取得了较好的社会与经济效益。
六、企业在研究开发、检测分析设备、中间试验条件方面的情况
公司在02年即完成了化验室的建立。而企业的发展，原有的设备已远远满足不了需要。去年底在新楼专门划出一层约500平方米场地新建化验室与中间试验区。并引进了一整套产品的检测分析设备，如无菌室、分光光度仪、超净工作间、快速水份测试仪、电子天平、色谱仪等，对产品进行微生物菌落总数分析、蛋白质、复合磷酸盐的化验、COD水质检测等二十多项检测分析。中间试验室用于产品研发与中试，进行技术资料的分析、汇总等。为企业产品提供了有力的保障。
七、企业在产学研合作、创新国际化，以及推动行业与地区科技进步方面所做的工作及成效
投资25万分别是与浙江省轻工业研究所、浙江工业大学、杭州市质量监督检测院签订了技术服务合同，利用专业机构的人才与先进的设备，开发与研制休闲肉制品食品生产工艺规范、绿盛风味牛肉棒等。2003年至今一直与台湾某工业公司合作，引进台湾、日本的先进科技与设备，利用国外的科技成果对产品进行综合集成和二次开发并对现有的设备进行技术改造。同时与浙江工业大学合作，近年来不断开发新产品.与浙江大学共同对温控器、数字显示器等设备的改造创新。大大增强了生产力，提高了工作效益。
最后，我们将进一步扩大技术中心的广度和深度，从而为企业获取更大的效益打好基础。面对企业新的机遇和挑战，加大投入力度，调动一切积极因素，做好下一阶段的实施工作，为企业的持续发展奠定基础，为加快全省经济建设贡献一份力量。
