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【安全生产承诺书】职工安全生产承诺书

发布时间: 2019.08.12

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职工生产承诺书

职工承诺书

安全是我们每一个职工的权利,实现生产安全是我们对

应尽的义务;为了个人的安全健康、家庭的幸福美满和

公司的安全稳定发展,作为公司的一名员工,我郑重承诺在

工作中做到以下几点:

1.认真学习和遵守国家、地方的法律法规,自觉遵

守国家安全生产法律法规和山东局、正元公司、测绘公司安

全生产管理制度与规定,服从管理,工作中不违章指挥,不

违章,不盲目作业,不违反劳动纪律。

2.进入项目施工现场前,自觉接受有关安全知识的培训,

做到全面掌握所从事工种的“安全生产操作规程”,并经考

试合格后上岗作业。

3.自觉接受项目(班组)的安全技术交底,自觉执行安

全技术交底要求的各种安全措施。

4.自觉、正确佩戴和使用劳动防护用品,杜绝违章、麻

痹大意、不负责任的行为,在工作中做到“不伤害别人,不

伤害自己,不被别人伤害”。

5.积极参加上级举办的各种安全培训和安全学习、事故

应急演练等活动,掌握作业所需的安全生产知识,提高安全

生产技能,增强自身对事故预防和应急处理的能力。

6.支持单位和项目部的安全生产工作,虚心接受安全生

产管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建议,并

按照规定及时改正。

7.主动制止同事的不安全行为以及违章作业现象,对发

现事故隐患或者其他不安全因素以及险兆事故,立即向现场

安全生产管理人员或者本单位负责人报告。

8.积极参与“安全生产月”暨“百日安全无事故”、“安

康杯”等各项安全活动,努力营造和谐的安全生产氛围,培

养良好的工作习惯和安全价值观。

承诺人:

作业工种(岗位):

测绘

承诺时间:

(转 载于: 在 点 网) 年 月 日

所属项目:

以上就是这篇范文的详细内容,讲的是关于安全、安全生产、作业、自觉、公司、工作、承诺、违章等方面的内容,希望网友能有所收获。

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【项目负责人安全承诺书】企业主要负责人安全承诺书


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企业主要负责人承诺书

企业主要负责人安全承诺书

本人 作为总经理,为保障公司员工的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全发生,本人郑重向员工承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

1、切实树立“安全第一”的思想,“强化红线意识,促进安全发展”。对公司负全面责任,建立健全安全生产管理机构,全员安全生产责任制,严格执行领导值班带班制度。

2、确保国家安全生产方针、政策、国家(行业)安全标准在公司内得到认真贯彻执行和落实。

3、不断建立健全公司安全生产规章制度和操作规程并认真组织落实。

4、组织、督促公司安全生产大检查,落实重大事故隐患的整改措施。

5、保证公司安全生产必要投入费用,不断采用新技术对生产装置进行维护改造,提高生产装置的安全性,改善劳动生产条件。

6、按国家安全设施“三同时”的规定,确保新、改、扩建项目使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要

求,不使用国家明令淘汰、禁止使用的危及生产安全的工艺、设备。

7、认真贯彻“五同时”的原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

8、不断提高自己安全生产知识和管理能力,监督检查公司各单位对安全生产各项规章制度执行情况。

9、保障公司员工安全教育培训、安全生产竞赛活动有效开展。定期公司安全生产工作会议(包括定期召开安委会会议),分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。

10、负责检查并考核同级副职安全生产责任制落实情况,研究解决安全生产的重大问题。

11、保障按时按量发放不低于国家或行业标准劳动防护用品给公司员工,并在公司内得到规范使用。

12、在公司发生安全生产事故时,认真组织事故应急救援,并及时上级主管部门报告。

13、组织修订、完善公司生产安全事故应急救援预案,负责指挥公司的事故应急救援工作。对预案中存在的问

题 进行解决落实,督促各单位开展事故应急救援演练工作,确保公司事故应急救援预案得到有效实施。

员工代表(签字):曹昀 承诺人(签字):吕秀夯

日期:

2015 年 元月 16 日

这是篇好范文参考内容,主要描述公司、安全生产、安全、事故、落实、员工、应急、救援,希望对大家有用。

安全承诺安全培训总结分享3篇


时间匆匆流逝了,走得那么无影无踪,当我们遇到一些深刻的事情或者经历时,在事情过后,我们或主动或被动的写一篇总结,总结也是对自己的更优秀的自己负责,对于总结范文你有什么心得呢?下面是小编为你精心整理的“安全承诺安全培训总结分享3篇”,供你参考和使用,请收藏和分享。

安全承诺安全培训总结(篇1)

安全承诺安全培训总结


安全是每个人的首要任务,特别是在工作场所。为了提高员工对安全的意识和知识,我们公司组织了一次名为“安全承诺安全培训”的活动。在这次活动中,我们学到了很多关于安全的重要知识,并对自己做出了安全承诺。我将详细描述这次培训的内容和我的总结。


这次培训的内容非常丰富,涵盖了工作中经常遇到的安全问题和对策。我们学习了关于防火安全的重要性。培训指导我们应该每天检查火灾报警器是否正常工作,并熟悉灭火器的使用方法。我们还了解到如何正确使用电气设备和避免电器火灾的发生。这些知识对于保障我们的安全至关重要。


除了防火安全,我们还深入学习了关于人身安全的重要知识。特别是在工作中,我们需要特别注意避免意外伤害的发生。培训中,我们了解了正确使用个人防护装备的方法,并学会了急救措施。这些技能不仅能够保护我们自己,也能在他人遇到意外时提供及时的帮助。


另外,培训还包括了关于环境安全的内容。我们学习了如何正确处理危险化学品,并规范了工作区域的收拾和整理。保持良好的工作环境不仅能提高工作效率,也能减少意外的发生。我们还了解到了关于灾害逃生的重要知识,包括地震、火灾和爆炸等情况下的正确逃生方法。


通过这次培训,我对安全意识的重要性有了更深刻的认识。无论在工作场所还是生活中,安全都是我们永恒的话题。我们不能仅仅把安全埋在心里,更应该将安全意识转化为行动。因此,我制定了自己的安全承诺,包括以下几点:


我承诺每天检查我的工作区域是否存在安全隐患,如堆积的杂物、故障的电器等,并及时报告相关部门。


我承诺遵守公司的安全规定,并积极参与安全培训和演习,提高自己的应变能力。


我承诺加强自己的急救知识,并学习如何正确处理突发事件。只有经过充分的准备,才能在关键时刻正确应对。


我承诺提醒身边的同事和朋友注意安全,共同营造一个安全的工作和生活环境。


通过这次培训,我对安全意识和行动的重要性有了更深刻的理解。安全不仅是一个个人的责任,更是一个集体的责任。只有每个人都遵守安全规定,才能共同创造一个安全、健康的工作环境。


这次“安全承诺安全培训”为我们提供了全面、系统的安全知识和培训。我们不仅增加了对安全问题的认识,还制定了自己的安全承诺。通过不断努力,我们将为创建一个安全的工作场所做出贡献,同时也会在生活中更加注重安全。

安全承诺安全培训总结(篇2)

安全是我们生活和工作中最重要的因素之一。无论是个人安全还是工作安全,都是我们应该高度重视的问题。为了更好地保护员工的安全,许多企业都会定期进行安全培训。在这篇文章中,我将详细总结关于"安全承诺安全培训"的内容和要点。

首先,我们来谈谈"安全承诺"的概念。"安全承诺"是指企业对于员工安全的庄严承诺,它强调企业对员工的保护和关心。一个安全承诺的好坏直接关系到企业在员工心中的形象和声誉。安全承诺应该包括两个方面:一是提供良好的工作环境,保障员工身体安全;二是提供必要的安全培训,帮助员工提高安全意识和防范能力。

第二,我们来看看"安全培训"的重要性。安全培训是企业对员工进行的一种教育活动,旨在提高员工的安全意识和防范能力。通过安全培训,员工可以了解到不同的安全风险和安全措施,从而避免和减少事故的发生。安全培训还可以帮助员工养成良好的安全习惯,提高工作效率和质量。

接下来,我们来具体介绍一下"安全承诺安全培训"的内容和要点。首先,在安全承诺方面,企业应该承诺为员工提供一个安全、健康的工作环境,包括合理的工作时间和工作条件,以及必要的安全设施和防护措施。企业还应该承诺及时修复和维护设备和设施,确保员工的工作安全。

其次,安全培训方面,企业应该注重以下几个要点:一是针对不同岗位的员工进行定制化的安全培训,以满足员工的实际需求。不同岗位面临的安全风险不同,因此培训内容和方式也应有所区别。二是培训应重点强调安全意识的培养。员工只有具备了正确的安全意识,才能主动地避免和应对各类安全事故。三是培训应结合实际案例,生动有趣地向员工展示安全事故的后果和教训。通过真实案例的分享,可以加深员工对安全的认识和理解。四是培训结束后,应及时进行考核,以确保员工对培训内容的掌握和理解。

最后,我们来总结一下"安全承诺安全培训"的意义和效果。通过安全承诺和安全培训,企业可以明确向员工传递出对于安全的高度重视和关心,从而增强员工的安全意识和责任感。员工在得到充分的安全培训后,能够更好地应对各类安全风险,减少事故的发生,提高工作效率和质量。安全承诺和安全培训还可以为企业树立良好的形象,提升企业的竞争力和声誉。

综上所述,安全承诺和安全培训是保护员工安全的重要手段和措施。通过企业的安全承诺,员工可以感受到企业的关心和保护;通过安全培训,员工可以提高安全防范能力和意识水平。"安全承诺安全培训"对于员工个人安全和企业形象都具有积极的影响和意义。

安全承诺安全培训总结(篇3)

安全承诺安全培训总结


在当今社会,安全问题日益引起人们的关注。无论是企事业单位还是个人,都离不开安全的保障。因此,安全承诺安全培训成为了一项重要任务。下面就让我们来详细具体且生动地总结一下安全承诺安全培训的内容和意义。


首先,安全承诺是指企事业单位对自身安全问题作出的一种郑重承诺。企事业单位通常会制定安全承诺书,由全体员工签署,以彰显对安全问题的重视和责任担当。安全承诺书通常包括了明确的安全目标和行为准则,以及相应的奖惩措施,以达到建立和谐稳定的安全环境的目的。


其次,安全培训是为了提高员工对安全问题的认识和意识。通过培训,员工可以了解到企事业单位的安全制度和规定,掌握必要的应急处理技能,提高对各种安全风险的判断能力,增强自我保护能力。同时,安全培训还可以提高员工的安全文化素养,使其能够自觉遵守安全规定,主动参与安全工作,确保企事业单位的正常运营和员工的生命财产安全。


针对不同的企事业单位,安全培训的内容也有所不同。以制造业企业为例,培训内容可能包括机械设备的安全操作、化学品的安全使用、电气设备的安全管理等。而对于办公室等一般企业,培训内容可能涉及到火灾逃生、突发事件应对等方面。无论是哪种类型的企事业单位,安全培训都应该紧密结合实际,具体分析实际安全风险,针对性地制定培训计划和措施。


在进行安全培训时,除了传授相关知识和技能外,还应注重培养员工的安全责任心和团队意识。安全责任心是指员工对自身安全和他人安全负有的责任意识,要求员工要珍爱自己的生命安全并且关心他人的安全。团队意识是指员工将个人与集体利益统一起来,共同维护安全。只有具备了安全责任心和团队意识,才能将安全理念贯彻到企事业单位的每一个角落。


最后,安全承诺和安全培训的意义重大。通过签署安全承诺书,企事业单位向社会和员工传递了一个重要的信号,即对安全问题负有不可推卸的责任。而安全培训则使员工不仅能够正确应对各种安全风险,还培养了员工的安全意识和行为习惯,有助于构建安全文化、形成良好的企业形象,并为企事业单位的可持续发展提供了有力保障。


总而言之,安全承诺安全培训是企事业单位应该高度重视的一项工作。通过安全承诺,企事业单位明确了对安全问题的态度和责任;而通过安全培训,员工可以提高安全意识,掌握必要的安全知识和技能,从而为企事业单位的安全稳定做出贡献。只有企事业单位和员工共同努力,才能构建和谐稳定的安全环境,为社会发展和个人成长提供有力保障。

卫生局履职承诺工作总结


尊敬的各位领导、同志们

大家上午好!

请各位领导评议,现将卫生局履职承诺情况进行简要汇报。请全县人民监督。

一、十二五及2011年发展思路

以陈全国省长调研时提出的五个满意为标准,认真贯彻落实国家、省、市关于卫生工作的方针政策。紧紧围绕后发加力、赶超进位、绿色崛起总体思路,扎实践行四处工作理念,以加快转变卫生事业发展方式为主线,以构建现代医疗卫生服务体系为目标,以维护人民群众健康和生命安全为天职,统筹城乡卫生事业发展,勇当全省医改标兵,真正让全县群众少得病、看得上病、看得起病、看得好病全面提高人民群众的健康水平。

二、承诺目标

初步建立起比较完善的适应我县经济社会发展和人民群众健康需求的基本医疗卫生制度,十二五时期。全面建立基本药物制度,着力构建现代基层医疗卫生服务体系,实现基本医疗保障制度全覆盖。新建五马山工业园区医院、县急救中心、卫生监督所等项目。新农合参合率稳定在95%以上,个人自付比例降至30%左右,全县人均期望寿命达到74岁以上,床位数、专业技术人员数突破双千目标。

2011年重点工作目标:

一强化卫生基础设施建设

每村新改、扩建一所标准化村卫生室,1全县500人口以上行政村。配备必要的器械设备。

责任人:

完成时限:2011年12月底

更新光机、b超及必备的抢救设备。2为全县11所乡镇卫生院配备救护车。

责任人:

添置、更新dr四维彩超等大中型医疗设备10台件。3完成投资3910万元的县医院医疗综合楼主体工程建设。

责任人:

二开展农民健康促进工程

每个村卫生室设置健康教育宣传橱窗,4年内在80%以上的行政村开展健康知识宣讲。提高群众自我保健意识。

责任人:

并在全市率先建立居民健康档案信息管理系统。5为全县50%以上农村居民建立健康档案。

责任人:

每年免费常规体检一次;对确诊高血压、糖尿病和重性精神病等慢性非传染性疾病患者,6对全县65岁以上老人全部登记管理。每季度免费随访和体检一次,并给予健康指导;对孕产妇免费开展不少于7次的孕前及产后检查,对3周以内儿童免费提供不少于8(工作总结之家:http://;卫生资讯网:http://.cn;卫生健康网:http://)次的保健服务。

责任人:

全年建成1000座卫生厕所,7结合新农村建设。改善农村生活环境。

责任人:

完成时限:2011年10月底

三强力推进乡村卫生服务一体化管理

提高乡镇卫生院运行活力。着力实施乡村卫生服务一体化管理,8全面推行乡镇卫生院全员聘用制度和绩效考核制度。对乡镇卫生院和村卫生室的行政、人事、业务、药械、财务和绩效考核等六个方面进行规范化、制度化管理。

责任人:

完成时限:2011年10月底

四活化人才培养机制

年内引进高层次和紧缺人才2名,9制定优惠政策。外派进修人员20名以上,培养学科带头人5名以上,开展新技术、新项目不低于4项。

责任人:

每年免费接收50至100名乡村医生、50名以上卫生院人员进修,10建立县医院、中医院卫生技术人才培训基地。全面提高基层医务人员的技术水平。

责任人:

五完善医疗保障制度

县、乡级医疗机构新农合报销比例分别提高到70%和80%最高报销金额提高到5万元。11新农合参合率达到95%人均筹资提高到230元。

责任人:

实现省、市级医院出院即报。推行新农合磁卡管理,12与市内28家省、市级医疗机构实现新农合报销联网运行。推广一卡通服务,方便群众就医。

责任人:

用于我县先天性心脏病患儿手术治疗,13与市第一医院联合设立先天性心脏病患儿医疗救助基金100万元。除新农合报销外,其它手术治疗费用全部由救助基金支付。

责任人:

三、保障措施

确保群众少得病坚持预防为主的方针,一抓好各项基本公共卫生服务。将基层医疗机构的工作重点由基本医疗向基本公共卫生过渡,开展以居民健康档案管理为龙头的九项基本公共卫生服务,乡镇卫生院设立公共卫生科,每村明确一至两名村医负责具体实施,并抽调专业技术骨干组成健康教育宣讲团,深入农村进行健康教育,普及健康知识,教育居民改变不良生活习惯,提高自我保健意识。同时完善各类传染病防控预案,加强监测和预警分析,及时处置各类疫情,严防重大传染病的暴发流行,从源头上确保群众少得病、少患大病。

确保群众看得上病为方便群众就医、让群众有地方看病,二抓好医疗卫生基础设施建设。加快县医院医疗综合大楼建设进程,加快乡镇卫生院建设和设备更新的基础上,将村卫生室建设做为今年工作的重中之重,村卫生室建设涉及150多个村,预计投资1800多万,将充分利用医改试点县的有利条件,通过跑部进厅、上跑三级,以及动员社会各界捐助等多种渠道筹集建设资金;并深入乡村调查摸底,协调解决建设用地,实行倒排工期、责任到人、挂图作战,打一场卫生室建设的攻坚战,确保如期完成建设任务。同时积极争取县急救中心、卫生监督所等项目早开工、早建设、早受益。逐步实现小病不出村、常见病不出乡、大病不出县就医目标。

确保群众看得起病加强社会宣传动员,三抓好新农合制度和基本药物制度。鼓励农村人口应参尽参,提高农民参合率。逐步提高新农合筹资水平和报销比例,不断扩展大病救治保障的病种范围,提高新农合的医疗保健水平。建立新农合资金运行预警机制,加强定点医疗机构管理,严厉查处套取新农合资金的违法行为,确保基金使用安全。进一步完善门诊统筹制度,全县各级医疗机构全部配备使用国家基本药物,实行基本药物集中采购、统一配送,保证用药安全。乡镇卫生院实施零差率销售,最大程度地降低药品价格。

确保群众看得好病优化服务流程,四抓好医疗技术推广和人才队伍建设。提高服务质量,创新服务模式,把患者的呼声作为第一信号,把患者的需求作为第一选择,把患者的满意作为第一标准,以精湛的技术、优质的服务赢得患者的信任。要充分发挥县医院的龙头作用,严格医疗技术临床应用,实施分类管理,减少医疗风险。加强医疗护理核心制度落实,逐步实行电子病历管理,强化医务人员的进修培训、转岗培训、临床帮带,努力提高诊疗技术和服务患者的本领,让患者在县

开展中医适宜技术推广应用,级医院享受到省、市级大医院的诊疗技术服务、就医环境和县级医院低廉的收费标准。同时大力发展中医药事业。使群众享受到便捷、廉价、有效的中医药技术服务。

确保群众放心看病五抓队伍、正行风。

努力打造一支勤政廉洁、敢打必胜的干部队伍,结合创先争优活动。提升工作的执行力,定目标、定职责、定时限、定奖惩,强化督导,确保目标完成。扎实推进行政权力透明运行和院务公开,从源头上预防治理各类不正之风。强化依法行政,简化办事流程,提速办理过程,提高办事效率,严格执法,确保群众就医安全、食品安全、职业安全。加强医德医风教育,敬畏法律,杜绝过度检查、过度治疗、开大处方等不合理现象。加强纪律约束,建立长效机制,以实际成效取信于民。

决心在县委、县政府的正确领导下,各位领导、同志们目标已经明确、号角已经吹响。上级卫生行政部门和全县人民的鼎力支持下,变压力为动力,以更加解放的思想、更加过硬的作风、更加有力的措施践行我庄严承诺,为全县人民交上一份满意的答卷。

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