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2011年上半年某镇工作总结和下半年工作计划
2011年上半年,德新镇在区委、区政府的正确领导下,高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,以科学发展观为统领,深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会和省委、市委、区委全会精神,坚持统筹城乡发展和工业强镇战略,全面推进灾后恢复重建各项工作。1-6月,经过全镇上下共同努力,各项工作进展顺利,做到时间过半、任务过半,保持了经济快速和社会事业全面发展的良好势头。
----目标任务完成情况
今年1—5月,全镇规模以上企业实现工业总产值1.92亿元,完成全年目标任务的41%,同比增长29%;实现销售收入1.92亿元,完成全年目标任务的43.2%,同比增长29%;实现利润878万元,实现全年目标任务的50.5%,同比增长31%;实现利税1100万元,完成全年目标的45.5%,同比增长19%;农业总收入达1.29亿元,同比增长1%;1-5月镇级财政总收入实现95.96万元;农民人均纯收入实现2855元,比去年同期增加270元。
----主要工作措施
一、全力以赴抓灾后重建,确保基本完成重建任务
(一)灾后重建项目建设顺利推进。10个聚居点基础设施建设基本完工,胜利村柏木泉聚居点和新玉村聚居点建设得到了中央省市区各级的好评,成为灾后重建示范性工程;镇群众文化广场—腾升广场、居委会和文化站建设已通过竣工验收;完成了9个村级阵地建设;完成了红星路路面硬化工程、附属工程及绿化工程;完成新场路的拆迁工作,路面施工已进入结尾阶段,预计6月底竣工;龙泉村场镇干道建设正抓紧施工。
(二)认真开展灾后重建项目及资金管理使用专项检查,按照区委、区政府及区纪委的工作要求,我镇对“5.12”地震后扩大内需及灾后重建项目管理及资金使用情况进行了一次全面自查,对检查中发现的问题及时与有关部门衔接研究,制定了切实可行的整改措施,限期整改。通过检查整治活动的开展,进一步规范了扩大内需及灾后重建项目管理和资金使用。
二、坚持科学发展,强力推进全镇经济持续发展
(一)着力打造特色工业重镇,加快推进工业化进程
一是壮大工业园区,做大做强现有企业。完成了德清锻业7000吨水压机组、双兴玻璃二期建设、至诚纸制品厂2万吨高档包装纸项目的基础建设、设备购置,现已投产使用。加大财政投入力度,完善工业园区基础设施建设,镇政府投入400万元用于园区基础设施建设;着力扩大工业园区面积,增强企业容纳率,重点发展天然气化工、锻造、机械加工、玻璃加工等产业,做大做强现有企业。
二是狠抓招商引资,增强工业发展后劲。借助良好的区位优势、交通优势、天然气能源资源,吸引优势企业、优势产业、大型企业到我镇投资兴业。今年1-5月,引进市外资金2.17亿元,完成目标任务的52.8%,2011年5月18日德阳市圣塔泡沫包装有限公司进场,德钢集团签订用地协议,并进行了前期拆迁摸底工作,正在进行建设、环保等工作。
三是强化政策驱动,助推工业经济提速增效。德新镇出台了《德新镇关于加快推进全镇工业经济发展的实施意见》,制定了相关优惠政策和激励措施,工业招商引资、技改项目和技术创新项目的补助、优秀企业和企业家的奖励,以及用工大户和利税大户的奖励,加大服务力度,为企业发展创造良好软环境,助推工业经济全面提速 增效。1—5月,工业技改投入4300万元。
(二)大力发展优势农业,推进农业产业化进程
一是做好农业服务工作,确保农业综合生产能力稳中有升。上半年全镇争取国家补贴资金88.61万元,为实现农业机械化、现代化打下基础,完成农业新技术培训共计12500人次,印发农业生产各类资料2.2万份(做到家家一张明白纸),开展各类广播讲座35期,召开各类现场会8次,并在4月18日、19日对全镇农用车辆进行年审,年审率达95%以上,提高了农业“双抢”工作的进度;广大干部群众上下一心,积极部署,在安全收割期间无一起安全事故发生,确保了“双抢”工作顺利结束。同时,组织大春生产各种农用物资的供应,确保大春满载满插。
二是大力推进农业产业结构调整和农业产业化经营。因地制宜,积极发展特色农业。通过引进新品种、开发新技术、加大试验、示范力度,在红阳村、星光村、长江村建立了良种推广示范片5000亩,在文泉村、五星村、长江村建立了油菜制种示范片3000亩;在星光村进行测土配方试验、化学除草试验、病虫防治试验,在龙泉村进行了秸秆腐熟正规试验,在文泉、五星、新玉等村进行了秸秆堆沤示范片3000亩;在全镇推广旱育秧、抛秧栽培技术5000亩,优质良种推广率达92%以上,大小春病虫防治率达97%以上;为巩固珍稀食用菌基地发展,农业灾后恢复产业项目—15座立体式栽培大棚已正式投产使用,产品已成功上市;完成了沼气池建设520口,沼气中心服务站一个,村服务网点一个。
三是落实好各项支农惠农政策。继续抓好政策性农业保险试点工作;严格粮食直补、农机具购置补贴、移民后扶等涉农资金的发放;规范一事一议筹资筹劳的范围和用途,强化涉农收费公示制,切实减轻农民负担,充分调动农民发展生产的积极性;综合运用税收、补助、参股、贴息、担保等措施,为社会力量投资建设现代农业创造良好环境。
三、坚持统筹协调,强力实施环境整治和风貌改造
(一)建立健全组织机构,落实责任。镇党委高度重视,始终坚持“党委领导、政府主导”的原则,根据实际情况成立了城乡环境综合治理工作领导小组,下设8个专项治理小组,各专项小组由组长负总责,牵头部门具体落实,落实到具体责任人。
(二)积极探索建立环境综合治理长效机制。镇党委高度重视,积极探索,分别建立实行上下联动制、严格督查制、经费保障制、严格逗硬奖惩制等环境综合治理长效机制。一是经费保障。一类村下拨办公经费12000元/年,配备专职保洁员8个,二、三类村10000元/年,配备专职保洁员7个,专职保洁员发放工资500元/月.人;二是严格督查。镇综合治理办公室专人定期不定期对全镇的治理工作开展督查,发现问题,限期整改,定期通报;三是逗硬奖惩。与各村(居)委会签订目标责任书,将环境综合治理作为镇对村(居)的目标考核,并制定了切实可行的考核办法。
(三)紧锣密鼓开展城乡风貌整治。德新镇将4月1日—5月1日作为风貌改造专项整治月,成立了由镇党委书记、镇长为组长,其余党政领导为副组长的城乡风貌整治领导小组。明确了各村(居)书记、主任、驻村干部、环境治理办人员的职责、责任。克服重重困难,集中人力、物力,投入资金1600万元,实行五 级联动,三级督查,强化落实,逗硬奖惩,确保实效。对肖家场路段进行道路改造及绿化,拆除违规搭建建(构)筑物6处,2850平方米,集中治理街道9条,治理建(构)筑物7栋治理建(构)筑物立面2300平方米,全面完成了孝黄路沿线、柏木泉新村参观环线道路绿化、住户墙面粉刷,门前庭院整治、院坝硬化、围栏安装等改造项目,全面改善了村容镇貌。
(四)深入开展“五月”攻坚月工作,实施城乡环境综合治理工作责任化管理,由镇党委书记负总责、分管领导具体抓,要求各带班领导加大督查、督办力度,确保问题整改落实到位,要求全镇镇村两级干部按照攻坚月工作要求,严格落实责任倒查和问责制度。全镇组织专业队伍于4月15日和5月15日期间对公路沿线、公共区域、河道沟渠进行集中整治,动用人员3000余人次,清理垃圾1400余吨,做到了分工明确、责任落实。
四、坚持协调发展,强力推进社会事业不断进步
(一)广播文化工作取得成效
根据区广电局的要求,到目前为止,9个村已全部建设完成标准化、规范化村广播室,150个社全部完成了广播联网。入户安装无线数字电视393户,完成全年任务的60%,完成电影放映93场次。
(二)民政工作开展顺利
落实好各项灾后重建政策,做好维修加固及农房重建等各项资金的统计、发放工作。关心困难群众的生产生活,上半年共发放各类临时性救济35460元,特殊疾病门诊补助10万余元,向上级争取重大疾病补助16.7万元,向低保户发放低保金37万余元;及时、足额对全镇135名优抚对象发放各种定补和抚恤金32余万元;及时发放五保资金24.98万元,保证了五保老人的基本生活。
(三)计生工作顺利推进
严格按照《人口与计划生育法》、《四川省人口与计划生育条例》的规定,严格执法程序,实行依法管理,截止5月底,共出生97人(其中男婴50人),符合政策生育人数为94人,计划生育率达96.9%。强化计生知识宣传,悬挂固定标语120余副,发放各类宣传资料近万份,广播90余次。
(四)劳动保障工作落到实处
截止目前,共完成18536个农村居民的新农保登记录入工作,缴费比例达41%。新增就业岗位10个,下岗失业人员再就业10人,就业困难人员再就业10人,农民技能引导性培训1050人,新增转移农村劳动力270人,外派劳务10人,免费职业介绍170人,发放《就业失业登记证》184本。全镇城镇职工养老保险参保人数达3000多人,采集核实522名退休人员的信息。
(五)环保工作长抓不懈。完成了20余户企业污染复查工作。做好了全镇村民生活用水工程---人饮工程水源的规划。成功调解了3起环保纠纷问题。加强秸秆禁烧宣传力度,积极推广秸秆堆沤回田和收割机配置稻麦粉碎机处理秸秆禁烧后续事宜。
(六)认真落实移民政策,确保移民安居乐业。
今年上半年以来,全镇移民队伍稳定,思维方式向好的方向转化。通过不断的技术培训、指导扶持,帮助移民发展竹编、特色养殖、大棚蔬菜种植、玻璃球加工等多项致富产业,掌握了新技术,家庭经济收入不断增加,生产生活设施不断完善。
(七)抓好安全生产工作,切实维护社会稳定
一是全面落实安全生产责任制,扎实开展百日安全活动,层层签订安全生产责任书,责任落实到人,各村居主任为安全工作第一责任人;深入贯彻落实《安全生产法》、《安全生产许可条例》等各项法律法规,规范各类企业生产经营中的安全生产行为和安全生产管理行为;建立了突发事故预警机制和处理方案。二是高度重视社会稳定工作,认真对待群众来信来访,及时办理各类来信来访案件。1-5月共接待来信来访30件,其中:区信访局来信接访20件,现场办结10件;通过司法调解纠纷67起,真正做到令群众满意。三是进一步强化社会治安综合治理,充分发挥基干民兵的作用,健全群防群治网络,坚持“打、防、治、建”多措并举,建立健全突发事件预警机制,立刑事案件14件,破获5件;立治安案件23件,查处23件,继续巩固“防邪”工作,确保全镇社会稳定,真正做到“小事不出村,大事不出镇”。
五、坚持统筹兼顾,切实加强党的建设
(一)加强干部队伍建设
坚持每季度开展一次中心组学习会,深入开展民主生活会,加强批评与自我批评。以“创先争优”活动为载体,深入开展创建“五好四强”先进基层党组织、争当“五带五争”优秀共产党员活动,有力提升农村基层组织的整体活力;深入推进党务政务公开,不断巩固扩大“讲正气、树新风”主题教育活动成果,用“七个一”高标准加强农村基层组织建设;积极贯彻党风廉政建设责任制,结合“勤廉双优”和“廉洁文化六进”活动,出台德新镇作风建设系列文件;开通投诉热线,对机关各部门在创建规范化服务性政府建设中的行为进行监督;注重后备干部的锻炼、培养,抓好党(纪)委换届前期准备工作,为选好配强党(纪)委领导班子打好基础,力争实现领导班子年龄结构、知识结构、专业结构的优化。
(二)着力加强党员队伍建设
创新工作思路,切实加强基层组织建设,不断充实党员队伍;严格坚持有计划、按程序发展党员;实施“双培双建双带”工程,在全镇培养了一批致富能力强、带富能力强的党员,实现了农村党建和经济发展的有机结合,有力的促进了全镇各项事业的协调发展。1-5月,共吸收中共预备党员26名。
----2011年下半年的工作目标及工作重点
2011年,我们要继续牢牢把握灾后重建的独特机遇、深入实施西部大开发的战略机遇及国家扩大内需的现实机遇,紧紧围绕区委提出的 “两年整体恢复、四年翻番突破、七年全面小康”的总体目标,团结一致,开拓奋进,加快发展,努力实现我镇经济社会的新跨越。
(一)主要目标
2011年下半年,全镇经济社会发展的目标是:实现地区生产总值4.5568亿元;财政总收入实现1039万元,其中地方财政收入实现185万元;企业总产值实现6亿元,工业总产值实现5.6亿元;农业总收入实现2.47亿元,农民人均纯收入6348元,增加520元。
(二)工作重点
一是狠抓住房重建的后续工作。针对灾后重建资金自查工作中存在的问题,进行及时整改,并妥善处理。
二是狠抓产业重建。加快镇工业园区基础配套设施建设步伐,强力提升园区承载力和吸引力,今年全镇工业园区销售收入确保实现2.2亿元;切实加大招商引资力度,全年完成招商引资市外资金4.1亿元以上;着力扶持壮大天然气化工、机械制造等支柱行
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上半年某市一职高工作总结和下半年工作计划
2011年上半年某市一职高工作总结和下半年工作计划
2011年上半年,在上级教育主管部门的正确领导和社会各界的关心支持下,通过全校师生员工的共同努力,学校各项工作均取得了可喜的成绩:
(一)学校管理走向规范
1、依法治校、依法治教有了新的进展。校长负责制、党总支保证监督、教代会民主参与的学校管理模式进一步完善,学校采纳了广大师生众多的合理化建议,充实完善了学校各项管理规章制度,使之更具有科学性、人文性和可操作性;加大了校务公开的工作力度,积极主动接受广大师生、学生家长、社会各职能部门的监督,使学校管理日渐公开化、规范化、民主化。特别是在我校主要负责人工作变动,人心不稳的情况下,张峰副校长连续召开了教师、中层班子、科室负责人、学生等几个座谈会和全校教职工大会,统一思想,稳定人心,明确责任,强调纪律,规范制度,使学校局面迅速得到扭转,各项工作有条不紊地开展。
2、干部队伍建设得到进一步加强。进一步丰富完善了学校组织体系,实施了“领导干部值日制度和党员联系班级制度”,做到了职责明确,责任落实,理念领先,管理科学,提高了学校的整体管理水平和管理效益。,通过开展“以人为本、执政为民”活动,发挥党员先锋模范作用。
3、“激励教育”深入人心。学校给学生搭建许多展示才华的舞台,并在班级里营造了互帮互学互助的良好氛围,组成帮教对子,形成和谐勤奋、共同进步的班集体;表彰了在各方面取得进步成功的学生,从而使表彰更趋合理、科学,更能充分调动学生学习的积极性。
4、坚持依法治校,民主管理。实行校务公开,增强学校工作的透明度,自觉接受群众监督。
(二)德育工作成效显著
1、德育工作队伍建设日趋规范。学校德育组织系统体系化,政教处、团委、各部、班主任,能各司其职,各尽所能。班主任队伍不断优化,形成了一支敬业、爱岗、实干、奉献的德育工作队伍。
2、德育工作途径得到有效拓展。以革命传统教育、思想道德教育、环境教育、法制教育、安全教育为主题,以实践锻炼、共青团学生会活动等为途径的立体型德育网络已逐步形成,多管齐下,相得益彰,取得了较好的教育效果。
3、唱响主旋律,培养学生良好的思想情操。通过升旗仪式、国旗下演讲、青年志愿者活动、为贫困同学捐款、各种竞赛、主题班会等形式,着重加强了对学生的爱国主义、集体主义、社会主义教育。
4、重视安全工作。学校建立了安全工作领导小组,制定了一系列安全规章制度,落实安全工作责任制,采取有力措施,解除了安全隐患,防止了重大安全责任事故的发生。
5、艺术体育教育与卫生管理工作扎实有效开展,质量稳步提升,学生综合素质得到提高。学校运动会、艺术节、技能大赛、各种兴趣小组活动的开展,不但丰富了校园文化生活,而且提高了学生的综合才艺素质。
(三)教学改革不断深化
教学工作是学校的中心工作。加强教学工作需要解决二个基本问题:一是教育理念和实践;二是教学管理。这几年,根据职业教育市场的变化,尤其是中等职业教育和成人教育对象的实际情况,我们对教学的工作思路进行了及时的调整:
1、重视教学理论学习,特别重视对教育改革和职教课程变革理论的学习,努力更新教学观念。学校采用多种方式,积极组织教师参加业务培训,以带动学校整体教学水平的提高。学校派遣多名教师参加了中等职业学校专业骨干教师国家级培训、省级培训,帮助教师对深化教育体制改革推进素质教育 的理解,组织广大教师认真学习《十二五规划》和《教育振兴和改革发展规划纲要》,使广大教师的教育观、教学观、人才观、质量观有了根本的改变,有力地推进学校的职业教育改革的进程。
2、注重师资队伍建设,努力提高教师整体素质。继续开展青年教师拜师活动;组织教师参加继续教育,更新知识结构;组织教师参加教学基本功培训和比赛,提高教学技能。组织教师到合肥职教中心结对子拜师学艺,又把合肥职教名师请进学校进行教学指导。如今学校 “名师工程”、 “青蓝工程”正由点向面,由表层向纵深发展,一大批青年教师正迅速成长。
3、狠抓教学常规管理。以职业教育改革为切入点,深入开展形式多样、具有学校特色的校本教研活动,将继续教育的校本培训工作渗透到教研组常规工作之中;加强了对教学过程的监控,校长、分管校长、教务主任随时抽查,加强考勤,对上课情况进行如实记录,加强了对早、晚自习辅导的检查,实行签到制。逐步健全了教学管理方面的制度,狠抓教育教学常规的落实,教研室重点检查了教师的备课、作业批改、辅导及教研活动内容,以促进教育教学发展,提高师资水平。
4、进一步推进“校企合作、半工半读、顶岗实习”教学模式,深化专业课教学改革,增加实训实习课时,提高学生技能。
(四)教研工作硕果累累
1、教研活动生机勃勃。“激励教育”的理念已深入人心;丰富多彩的听课、评课、说课、集体备课、案例研讨等活动逐渐成为教学常规;以科研为先导,以科研促效益的教科研氛围已初步形成。,为防止教研氛围缺失、目标盲目化、活动随意化、形式大众化等问题的出现;学校改革了教研组活动办法,扭转了过去教研活动无人参加的局面,教研活动成为教师的自觉行为。
2、教育科研硕果累累。教科研活动的扎实有效开展,促进了学校教育教学水平的提高,取得了显著成效。2011年主要的教科成果还有: (1)在全市中等职业学校优秀教研论文、教学课件评选活动中,学校教师论文获市一等奖1篇、市二等奖3篇,教学课件获省二等奖1件、省三等奖1件,市二等奖2件;(2)在全省多媒体教育软件大奖赛中,学校选送的5件课件全部获奖,其中省一等奖2件(冯新城、郭颜华)、二等奖2件、三等奖1件;(3)邵素侠老师辅导的学生在全省服装技能大赛中荣获三等奖1名,市一等奖2名,二等奖2名。
(五)群团活动有声有色
1、充分发挥工会、团委学生会优势,开展丰富多彩的课余文体活动,丰富师生课余生活。工会组织了乒乓球赛、篮球赛、软式排球赛,教师节、中秋节茶话会,丰富了职工业余生活,活跃了校园氛围,大大增强了全体教职工的集体凝聚力。
2、学校团委充分发挥党联系青年的桥梁和纽带作用,结合青年学生的特点,在广大青年学生中广泛开展了一系列健康有益的教育活动,如:举办校园文化艺术节活动、绿化宣城植树活动、开展清明扫墓活动、开展“党在我心中——迎接建党90周年演讲比赛”、“红歌大合唱”、“我为校园争光彩”系列活动、开展“青年月”活动、庆端午的跳绳比赛、端午节有奖猜谜活动、组织开展篮球、排球联谊赛、开展青年志愿者活动。
3、以人为本,关心教职工。学校十分关心师生员工的学习、工作和生活方面的情况,切实解决师生员工的实际困难,想方设法为大家谋福利。教工有困难,工会做到倾力协调、组织、安排和解决,热情为教职工排忧解难。2011年上半年校工会还代表学校参与了三位去世的(退休)教工或亲属的丧葬活动,看望了近十位因病住院的(退休)教工或领导。
4、由
上半年某县广电局工作总结和下半年工作计划
先”的目标要求,下半年着重抓好以下几个方面的工作:
(一)抓新闻节目质量提升,扎实推进宣传创优工程。紧紧围绕县委、县政府的工作中心,坚持正确舆论导向,增强理论宣传的感染力、说服力。精心策划制作乐至城市新形象专题片,在重要时段、重要版面推出一批有特色的栏目。超前谋划,精心策划,组织精兵强将,多层次、全方位进行报道。特别要精心组织好“8.26”纪念活动、“十一五”回眸与“十二五”展望、作风建设、城乡环境综合治理等专题宣传,加大外宣工作力度,力争有更多新闻在《新闻联播》、《四川新闻》、《资阳新闻》中播出,进一步提升帅乡对外形象的知名度和美誉度。
(二)抓队伍建设,扎实推进人才支撑工程。做好人才引进工作,加强广播电视基本知识、基本情况和基本规律的教育培训,打造“媒体专业人才、经营管理人才和高技能人才”三支人才队伍,实施培养名记者、名编辑、名播音员“三名”人才战略,打造一批引领广电事业发展的领军人物、拔尖人才。建立健全用人机制、分配机制、激励机制,最大限度地调动每一个广电人的积极性和创造性。
一是抓班子建设强龙头。围绕创建服务型、学习型、创新型、清廉型领导班子的目标,坚持民主集中制,健全议事规则,规范议事决策程序。加强监督、教育,规范领导班子成员执政行为,提高廉洁自律、拒腐防变能力。严格双重组织生活制度,提高民主生活会的质量。大兴学习调研之风,拓宽领导班子成员视野、思路,提高决策、管理水平,同时切实加强中层干部班子建设,坚决做到能者上、平者让、庸者下的用人新机制。
二是抓业务建设提素质。继续强素质修内功,抓好人才队伍培养,出台积极的鼓励措施,加大对干部职工的培训力度,分版块开展业务技能大比武,营造良好的人才成长氛围,着力提高干部职工政治思想水平、业务能力,稳定人才队伍,优化人才结构,提高干部队伍整体素质,努力培养一批名记者、名主持人、名编辑、名播音员、技术能手和经营管理人才。
三是抓文化建设促和谐。突出“以人为本”,充分发挥工会、共青团等组织的作用,通过开展丰富多彩的文体活动,着力营造大家庭的氛围;通过重点、难点工作的推进,着力打造合力共进的团队精神;通过开展谈心、交心活动,着力创造快乐愉悦的工作环境。同时,进一步加强机关文化软硬件建设,努力营造浓厚的文化氛围。
四是抓配套改革激活力。进一步深化人事、分配制度改革。进一步革新用人机制,进一步完善考核机制。打破人情观念,按需用人,按才纳人,推行聘用合同制,引进急需的高层次人才。按照“绩效挂钩、同工同酬”的原则,打破原有内部分配制度,进一步健全激励机制,加大绩效考核力度,逐步体现“不劳不得、多劳多得”的分配办法。努力形成鼓励人才干事业,支持人才干事业,帮助人才干好事业的氛围,开创人尽其才、才尽其用、用当其时、人才辈出的新局面。
(三)抓产业经营,扎实推进经营创收总量提升工程
我们要进一步解放思想,创新产业经营的理念,开阔经营的思路,拓展经营的途径,提升经营的效益,确保事业建设与产业经营“两手抓,同驱动”,实现社会效益与经济效益“两轮转,双丰收”。
2011年上半年某县广电局工作总结和下半年工作计划
2011年上半年,我局在县委、县政府和市广电局的正确领导下,紧紧围绕县委、县政府的中心工作,认真履行部门岗位职责,较好地完成了县委、县政府下达的各项工作目标任务,顺利实现了时间任务“双过半”目标。现将上半年工作总结和下半年工作打算报告如下:
一、上半年工作总结
(一)宣传质量有新提高
一是主题宣传浓墨重彩,配合有力,集中宣传县委、政府当前中心工作。2011年上半年,本台在《乐至新闻》节目中,开设了“开展城乡环境综合治理 优化乐至发展环境”、“多措并举抓春耕”、“加快成安渝高速公路建设 推动乐至经济社会大发展”、“党风廉政建设”、“机关作风建设”、“食品安全专项整治”等专栏共8个,开设临时性专栏4个。结合县委、政府中心工作,对“两会”、城乡环境综合治理、成安渝、渝资眉高速公路建设、全县重点项目建设、抓党建 促发展等重大事件和活动进行了专题策划,重点开展宣传报道,专栏的设置和集中的宣传,营造了浓厚的舆论气氛,推动了全县各项工作的开展。1-6月,乐至电视台共播出《乐至新闻》144组1871条,编辑《一周要闻》24组240条,编播电台《乐至新闻》1467条,制播栏目节目《周末视点》24期、《周末》24期、《魅力帅乡》24期、《科技之窗》24期、《党员先锋》24期,广播专题节目《科技之窗》、《健康之友》、《广告文艺》71期,完成各类专题片9个。本台记者采写稿件1283条,在市电台用稿118条,在市电视台用稿143条,在省级电视台用稿15条。参加市和省的广播电视创优节目评比,广播电视节目在市获一等奖9个,二等奖7个,三等奖10个;在省级获奖4个。
二是重大事件宣传注重策划,注重实效。注重新闻宣传的计划性和策划性,确保新闻宣传紧扣中心。根据县委、政府的全年工作部署,周密地制定宣传计划,确定了全年的工作着力点。同时对重大的宣传活动事先进行集体策划,制订出宣传方案,做到心中有数、有的放矢。同时配合全县重点工作的推进,积极开展字幕标语宣传。今年以来,先后制作播出 “两会”“城乡环境综合治理”“廉政建设”“创先争优”“食品安全管理”“作风建设年”“重点项目建设”等方面的标语2160条(次)。积极开展对外宣传,大力提升帅乡对外形象。上半年本台在中央台用稿2条,省级电视台用稿19条,市电视台用稿176条,市电台110条。
三是注重提高新闻节目的可视性。首先加强对时政新闻报道方式的改进,其次加大了对民生新闻的报道力度,专门成立了民生新闻报道小组,保证让每天新闻节目中都有民生新闻,增加了新闻节目的可视性,使老百姓更加关注本地新闻。第三是注重新闻的宣传方式方法,提高宣传水平。利用广播电视传媒的独特优势,充分运用专题访谈、现场报道、现场采访、同期声运用、图文表现等宣传报道手段,宣传水平得到不断提高。
四是专题文艺节目紧扣时代,丰富多彩。进一步调整节目形式 整体办台水平得到提高。 按照“办好新闻节目,做精栏目节目,搞活广告经营”的思路对广播电视台进行调整:《魅力帅乡》《周末》两个电视栏目从今年开始实行制片人制度,落实专门的团队负责两个栏目的策划、拍摄制 作,并每月对节目的质量进行考核评比,将考核结果与奖金挂钩,制片人制度的实行进一步调动了员工的工作积极性,提高了节目质量。在《乐至新闻》中,每周增加了一期深度报道节目《周末视点》,视点围绕近段时间曾经报道过的新闻事件,进行深入挖掘报道,节目播出后收到良好的社会效果。
(二)事业建设有新成效
一是村村通工程建设如火如荼。2011年,全县广播“村村通”工程建设在县委、政府的正确领导下,我局根据年初制定的广播“村村通”工程工作的计划,精心组织、周密安排、协同配合,在较短时间内圆满完成了118个行政村通广播的建设任务。二是城乡网络建设和改造快速展开。开通新建小区5个,新敷设光缆26公里,新增用户3160户。
(三)产业效益有新发展
一是努力发展互联网业务。通过配齐精干发展队伍,下达目标任务、添置、更换设备,引进最新软件,更新网页内容,提高服务质量、改善服务态度等措施,增强了互联网的吸引力,用户队伍不断壮大。二是努力发展数字电视。我局采取引进成熟技术,配齐技术力量,强化宣传力度,以小区为突破口的办法和措施,强力推进全县数字电视的发展,为下一步数字电视整体平移打下基础。
(四)管理工作有新加强
一是加强宣传管理。重点开展了净化荧屏声频、抵制低俗之风专项行动;通过优化监听监视员队伍,改进监听监视评议节目方式,进一步提高了监听监视评议节目水平。二是加强社会行业管理。重点加强了广告播放、卫星电视接收设施和网络传播视听节目的管理,强化了第一责任人的责任,推行了约束机制,签订了《广播电视广告播放管理责任书》和《地面卫星电视接收设施管理责任书》,拆除非法接收设施46套,收缴46套,查处销售安装案件2起,非法销售网点3个。三是加强安全播出管理。建立健全了安全播出工作机构和制度,完善了防范设施,形成了应急、紧急、危急状态的管理模式,确保了安全播出传输无事故。四是加强电影发行放映管理。今年1—6月,全县为农村放映电影347场,播出学生爱国主义教育电影160场。五是加强广播影视队伍管理。扎实开展了发扬“八字”精神、争当“三最”干部活动、“作风建设年”和学习贯彻《廉政准则》等活动,从思想上、政治上、作风上加强了广播影视队伍建设。
在肯定成绩的同时,也存在一些不容忽视的问题:一是宣传质量和舆论引导水平还存在差距;二是城乡广电事业发展存在不平衡;三是广电产业发展的步伐不快;四是破解广电改革发展难题的能力还不足;五是人才队伍建设在结构上还不科学。这些均有待于在今后的工作中加以改进和提高。
二、下一步工作打算
为推动全县广播电影电视工作更好更快发展,新一届局班子将按照“以改革创新为动力,以新型团队建设为保障,服从大局,服务民生,繁荣事业,发展产业,与时俱进,不断创新,推动新闻宣传、事业建设和产业发展齐头并进,全力打造人民满意的广电新形象”的工作指导思想,结合机关“作风建设年”活动的开展,扎实抓好局(台)机关学风和作风转变,在全系统提出“队伍建设全县一流;新闻宣传全市争先;产业发展全市前列;事业建设全省领
上半年某区供销社工作总结和下半年工作计划
涉及本系统企业、职工住户、租房户登门宣讲政策,协调解决搬迁难题,确保所涉及的2家企业、5家租赁经营户、70余家住户顺利签约、腾空,为棚改项目顺利推进打下了基础。
2、积极做好资产清收工作。遵照区委、区政府限期收回古路街饮食服务公司违规售出资产的指示,区社党委组建了专门工作班子,先后 140余人次同购房人协商交涉, 经过三个月的不懈努力,最终将该宗房产产权收回,圆满完成了区委、区政府交给的工作任务。
3、大力开展“枣庄二日游”宣传推介工作。区社根据所承担的促销任务,多次派员赴合肥、南昌、天津等地开展推介活动,跟踪联系,全程跟踪服务,确保游客高兴而来满意而归。截至目前,已累计接待二日游游客 11批次270余人,为全年任务完成打下良好的基础。
4、扎实做好区委、区政府安排的应急工作。在今春抗旱帮包工作中,区社主要领导同志亲自带队现场办公,在自身办公经费紧缺的情况下,挤出1万元资金支援抗旱,缓解了镇村燃眉之急;成立了志愿者队伍积极投身创城工作;帮包邹坞镇做好三夏麦田防火工作,圆满完成了帮包任务。
(六)党的基层组织建设不断加强。
1、“创先争优”活动扎实推进。为切实发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用,推进各项任务目标的完成,我们积极开展了“创先争优”活动,狠抓班子自身建设,增进党员的思想组织观念,增强党组织领导活力。区社党委、机关党支部、1名优秀党员、1名学习型党员干部受到区委表彰。
2、加强机关建设。为提升服务效能,我们修订完善了机关内部规章制度、办事流程,严格落实周五学习日制度,切实增强了机关人员的服务意识,提升了工作效能,全员整体素质得到了新提升。
3、加强党风廉政建设。落实党风廉政建设目标责任制,党委与基层单位签订了党风廉政建设目标责任书,并经常督促检查党风廉政建设落实情况,扎实有序地推进了系统的党风廉政建设,全系统未出现一起违纪违规事件。
三、存在的主要问题
回顾总结上半年的工作,我们虽然取得了一定成绩,但仍然存有问题和不足:一是资金缺乏,企业基础薄弱,发展不平衡,为农服务领域不宽、功能不全;二是机关几经搬迁,多年无固定办公地点,给工作带来极大不便。三是棚户区拆迁项目涉及企业职工的后续安置问题亟待解决。对此,在下半年工作中,我们将采取可行的措施,切实加以解决。
四、下半年工作计划
为全面完成既定工作目标和任务,加快推进各项工作的落实,下半年我们将重点抓好以下几点:
(一)大力推进现代经营服务新体系建设。一是全面提升日用品经营服务网络建设水平。以巩固发展镇、村超市为重点,加快日用消费品网络体系建设步伐,早日建成启用周营供销社商贸楼,完成3处镇村日用品连锁超市改造任务,开拓农村日用消费品市场。二是加快完善新型农资经营服务网络建设。以连锁经营、物流配送等现代化流通方式,加快发展农资直营、连锁、加盟店,下半年改造农资连锁经营网点3处以上。打造“公司+配送中心+代销点+农户”的农资网络,推进化肥联采直供,开拓农资销售市场。三是在巩固和完善吉利烟花公司业务经营基础上,采取合作的方式,与社会烟花网点和经营大户联手,进一步开拓烟花爆竹市场。
(二)大力提升农产品经营服务体系建设水平。一是推进专业合作社的完善和发展。以新成立的金株合作社为主体,建立高标准种植基地1处100亩,新建冬暖大棚30个,提供从种子、农资、技术、销售的全程服务。继续通过超市+基地的经营模式,组织推动示范基地农产品直接进城、进超市,引导居
2011年上半年某区供销社工作总结和下半年工作计划
2011年上半年,在市社和区委、区政府的正确领导下,我社认真贯彻落实省市供销社工作会议精神,紧紧围绕年度目标,以科学发展观为指导,以加快改革与发展为主线,以大局稳定为基础,不断推进经营、组织和服务创新,较好地完成了各项工作任务。现将上半年主要工作情况总结如下:
一、上半年主要经济指标完成情况
2010年1-6月份,全系统开工建设农村社区中心1处,实施了2处村级日用品超市、2处农资超市的升级改造;成立专业合作社1家,发展农业标准化示范基地1处,各项工作均实现了时间过半,任务过半,为全年目标任务的顺利完成打下了坚实的基础。
二、主要工作进展情况
(一)农村社区服务中心建设继续推进。为更好地打造综合服务平台,改善农村生活环境,彰显供销社在新农村建设中作用,上半年,我们依照合村并居、人口集中、需求旺盛的新特点,整合内外资源,筹资70万元,开工建设了占地1400余平方米、建筑面积800平方米的周营镇磨庄社区中心,已完成总工程量40%,并将开设健身医疗、文体娱乐、科技服务、信息交流、洗浴餐饮等服务项目10余项,为5000余人提供新型社区服务。
(二)农村现代流通网络体系建设稳步发展。围绕巩固农村服务阵地,改善农村消费环境,我们继续加快现代流通服务体系建设,不断完善日用品、农资经营服务网络,提升服务功能。依托贵诚超市实施了2处村级日用品超市的升级改造,进一步满足了当地消费者需求。新建改造农资门店2个,并以此为平台,创新服务方式,减少中间环节,严把商品质量关,上半年共配送农资化肥4930吨,有效发挥了供销社在农资供应中的作用。
(三)农产品经营服务体系进一步完善。一是扎实推进大田作物托管服务。我社学习借鉴外地先进经验,结合当地实际,积极开展大田作物托管服务,整合社会联合收割机5台、拖拉机5台、喷灌机8台,牵头成立了金株农田托管合作社,首期吸收周营镇3个村村干部、部分农机户入社,筹集资金50万元,用于基础设施建设。利用入社平台,将农民分散的土地实行统一管理,统一提供耕地、播种、喷药、施肥、灌溉和收割等生产全过程服务。去冬今春,对所托管麦田普浇透地水2遍,三夏期间实施了统一收割,向3500亩农田统一提供优质玉米种,有效解决了当前农村外出务工人员多、一家一户分散种植、生产成本高、农业收益低等突出问题,受到了农户的普遍欢迎。二是推进标准化基地建设。依托铁佛蔬菜基地,引进优质土豆、辣椒等蔬菜良种引导农民种植,积极开展蔬菜检测业务,积极联系开辟外销渠道,实施“农超对接”,培植蔬菜示范基地30亩,带动发展蔬菜种植面积近8000亩、非成员农户1000多户,初步形成了从选种播种、配方施肥、质检销售一条龙的新型经营服务体系。
(四)安全、维稳、计划生育工作有序进展。一是切实抓好安全统筹工作,坚持做到了安全工作逢会必讲、逢特定节日必检、逢隐患必改,组织安全大检查6次,隐患整改率达100%。二是切实抓好信访工作。坚持和完善各项信访制度,认真开展维稳隐患排查工作,努力把不稳定苗头控制在内部。认真并妥善处理职工上访事件,杜绝了上访事件的升级、势态的扩大。三是坚持不懈地抓好计划生育工作,强化内部管理,落实签订责任书,积极开展优生优育知识宣传活动,推动了计划生育工作健康开展。
(五)积极配合区委、区政府中心工作,服务大局。
1、支持配合棚户区改造工作。按照新华街棚改工作的要求,区社机关于4月下旬迁至临时租用的条件简陋的新址办公,原办公室全面移交指挥部使用。同时,对拆迁区域