年轮流转，时光飞逝，回想起来，当我们遇到一些深刻的事情或者经历时，在事情过后，我们或主动或被动的写一篇总结，总结的目的在于让我们知道自己，认识自己。大家知道总结范文要怎样写吗？小编特意为大家收集整理了“党校上半年度工作总结”，可能你会喜欢，欢迎分享。
中共某某镇党校在上级主管部门的关心和指导下，在镇党委、镇政府的直接领导和支持下，半年来，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕实现本镇2006年“富民强镇”的目标，认真学习贯彻党的十六届五中全会精神，全面落实科学发展观，组织和举办针对强、实践性大的学习教育活动，努力开创党员教育工作和党校建设新局面。1—6月份，共举办各类培训班、轮训班22期，2215人次，编写支部党课辅导材料3篇，撰写常州市“社会主义新农村建设”理论研讨调研文章3篇，我们着重做了以下几方面工作。
一、明确责任，强化考核，确保各项目标任务顺利完成。
为了激励争先创优，激发真抓实干，确保年内党校的各项目标任务的顺利完成，年初，我们结合本单位实际，围绕党校整体工作，制定了《2006年度党校工作人员目标考核意见》。真正实现压力传递，做到千斤重担大家挑，人人肩上有指标，实行谁分管谁负责的责任制。
考核内容主要是德、能、勤、绩”四个方面，以工作实绩作为考核重点。根据工作人员岗位职责和所承担的工作任务及年初制定的个人工作目标，并结合本单位具体情况进行考核。同时，还专门成立了目标管理考核领导小组，由镇党委分管领导负责对党校工作人员目标管理考核工作的领导、组织协调和记录汇总，通过考核促使在党校内形成争先进位、求真务实的工作作风。
二、方法灵活，形式多样，注重“五个结合”提高培训效果
针对某某镇四镇合一，地域广、支部多、党员基数大，受会场、交通等多方面的限制，难以集中培训的实际情况。半年来我们在培训方式、方法上做到“五个结合”。
1、短训班与长期班相结合。年初，镇党委选拔了一批热爱家乡，热爱农村工作，愿意为农民服务的大中专毕业生、复员退伍军人作为村级组织、事业单位后备干部队伍。为切实提高后备干部的思想政治业务素质，我们整整化了一个半月的时间对他们进行了教育和培训，分别培训了《拆迁政策》、《通讯报道》、《政务信息》、《党的基本知识》、《法制教育》、《行政执法》、《计生政策》等等内容，从而增长了知识，提高了解决实际问题的能力。
2、培训骨干与支部轮训相结合。根据我镇的实际情况，今年以来全镇党员干部培训教育工作我们按照“二个依托”的思路进行：
①是依托课堂，培训骨干。突出抓好以下班次。其一是抓好常规班。如党的基本知识、新党员、支部委员等培训班。其二是抓好支部党课教员培训班。把各支部党课教员作为党校培训的延伸和补充。
②依托支部，面向全体。
我们在采取培训骨干、分层教育的同时，对全镇116个党支部充分发挥其辅导、培训、指导的作用，促使支部“三会一课”活动的正常开展，以及普通党员的培训教育。其一是编写党课。根据形势任务和本镇实际，每季度定期编写支部党课辅导材料至少一篇，下发到各党支部，有各支部联系本单位实际组织全体党员学习教育，1—6月份，我们分别编写了《深刻领会中央一号文件精神，全面认识建设社会主义新农村的内涵》、《践行“八荣八耻”，建设和谐某某》以及《学习和实践党章是共产党员的天职》三篇支部党课辅导材料。其二是电化教育。按照上级的统一要求以及结合本镇的中心工作，指导好基层党支部的电化教育工作，负责好党员电教片的引进、审查、分发和交流，1—6月份，共下发电化教育片40盘。其三是送教上门。对一些党支部在教育内容、授课人员等方面存在一定难度的党支部，我们分别组织教员送课下乡。从而确保普通党员的培训教育。
3、自己讲授与外聘教员相结合。如：在《后备干部》培训班上我们分别邀请了新北区委办公室陈瑛同志讲授了《政务信息》;常州高新区报副总编倪铁成同志讲授了《通讯报道》;常州乐天律师事务所俞伯俊律师讲授了经济合同法，婚姻与家庭，人身伤害赔偿，道路交通法等;常州市公安局法制处王辉主任讲授了《行政执法》等。又如：在《非公企业党建指导员》培训班上，专门邀请了新北区委组织部杨光副部长讲授了《非公企业党建指导员的工作职责》等。1—6月份共外聘教员达15人次以上。
4、理论辅导与其他多种教育形式相结合。如：在《党的基本知识培训班》上，我们专门组织了一次党的基本知识的测试，1—6月份，共组织各类测试4次;在《后备干部》培训班上组织了一次模拟拆迁谈判;在《新党员》培训班上组织了新党员到南京大屠杀纪念馆进行入党宣誓。同时，在一些培训班上还安排一定的时间让学员进行讨论、座谈、交流发言、竞赛等，促使学员进一步加深认识，统一思想，明确目标。
5、党校单独办班与相关部门联合办班相结合。1—6月份，我们分别与工、青、妇、人力资源保障所等相关部门联合办班达16期，如：失地农民培训班，6月份以来，我们采取分片设点、分批进行、就近办班的形式与镇人力资源保障所联合举办了失地农民电脑知识培训班3期，参训人员达150人。
dg15.com更多总结延伸阅读
上半年学校党建工作总结
本页是工作总结之家最新发布的《上半年学校党建工作总结》的详细范文参考文章，觉得有用就收藏了，重新整理了一下发到这里。
篇一：2015年教育局上半年党建总结2015年教育局上半年党建工作总结2015年上半年，在县委的领导下，教育局党委坚持“围绕教育抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，牢固树立和认真落实科学发展观，以加强党的执政能力为重点，以社会主义荣辱观教育为契机，以开展示范岗活动为载体，全面推进教育系统党的思想、、作风和制度建设，在提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作等方面取得了明显成效。主要做好了以下六个方面的工作：
一、加强思想理论武装，提高党员队伍的思想政治素质。为进一步加强教育系统党员队伍的思想政治教育，局党委要求各学校党支部坚持三会一课制度，建立学习教育的长效管理机制，制定了具体的学习培训计划。在局机关坚持每天1小时集中学习制度，在学校坚持每周一次政治学习制度，促使党员干部树立勤于学习、终身学习理念，用先进的理念、科学的发展观和现代管理知识武装党员领导干部，增强服务学生、服务家长的能力和意识。通过党员个人自学、领导上党课、撰写心得体会、电化教育、讨论交流、理论测试等形式，进一步增强了学习效果。并组织广大党员学习先进人物事迹和党的十六届六中全会精神，以科学发展观统领教育改革和发展全局，组织制定《自治县教育发展十一五规划》。
二、加强党的组织建设，增强基层党组织的凝聚力战斗力创造力。为进一步探索党建机制创新工作，局党委制定并印发了《自治县教育局党委党建工作安排意见》，对党的思想建设、组织建设、作风
建设、加强领导等方面进行全面部署;抓好基层党组织班子建设，实行党员领导干部“一岗双责”制度，增强了基层党组织的战斗力;做好党员的发展和教育工作，严格发展工作程序，严把发展党员“入口关”，积极探索在中学生中发展党员工作，在直属4所中学建立学生业余党校和团校。今年发展党员10名，其中转预备6名，转为正式党员4名。同时对学校党支部上报的两名预备党员，经局党委考察后，确认两位同志尚不具备转为预备党员条件，给予了继续考察的批复。
三、加强党的作风建设，提高拒腐防变和服务教育改革发展的能力。
一是进一步加强防范教育，组织开展教育系统预防职务犯罪专项教育活动。认真贯彻落实党员领导干部述廉、谈话诫勉等有关廉政制度。今年根据县委商业贿赂专项治理工作的安排意见，局党委结合教育系统实际，积极开展商业贿赂专项治理工作，成立了教育局商业贿赂专项治理工作领导小组，并结合教育系统实际，制定了《教育局开展商业贿赂专项治理工作实施方案》，明确了教育局商业贿赂文书文秘网版权所有专项治理工作重点、治理责任主体和领导小组的职责，为教育系统深入开展商业贿赂专项治理工作并取得实效打下了坚实的基础。并从去年查处的几起教育系统财务人员的违法案件中认真吸取教训，召开全县教育系统警示教育大会，印发了教育系统警示教育材料，做到警钟长鸣，要求校长和财务人员自觉接受社会和群众的监督，为普通党员干部树好榜样，确保教育这一方净土。
二是积极推进党风廉政建设责任制落实，严格遵守“四大纪律、八项要求”等廉洁从政的各项规定，在年初教育工作会议上签订了《党风廉政建设责任书》和《纠风工作责任书》。
三是认真实施“阳光工程”，进一步规范学校收费、招生、财务管理、基建工程项目招投标和“两免一补”等工作，实行党务、政务、校务公开，民主管理。在局机关和各学校设置了公示栏，有关需要公示的内容做到了及时公示，让群众明白，接受群众监督。
四是健全党内民主生活制度，开展谈心活动，广泛征求意见，定期召开专题民主生活会和组织生活会，开展批评与自我批评，使每个党员都受到深刻的党性教育。
五是组织开展“下基层、访群众、办实事、促发展”主题实践活动。制定并公布了《教育局领导接待日制度》，在工作中局党委从群众关注的热点和难点问题入手，局领导带头搞好服务，深入基层，指导危房改造、课程改革、学校管理等工作，组织机关党员为基层为群众办实事、好事，走访慰问困难群众30户，发放慰问物资0.5万元。上半年局党委接待、办理来信来访2件(次)。辞退1人，党纪处分3人。
六是认真抓好教育行风建设，规范教育行为，切实加强机关作风建设，提高执政能力，在民主评议行风工作中满意率达95%以上。
四、全面落实党建工作责任制，为局机关和学校党支部党建工作提供有力保障。
教育局党委全面履行领导所属党支部的党建工作职责，建立健全局党委统一领导，党委书记负总责，分管领导具体抓，党委成员联系基层党组织的工作机制，强化指导力度、责任目标和督促检查工作，狠抓工作目标、制度、责任、实效的落实，形成一级抓一级，层层抓落实的党建工作格局，为各党支部开展党建工作提供了有力的保障。每次重要工作部署、重大活动，局党委都把党建工作作为一项内容，使各党支部的工作能紧紧围绕党委的中心任务来进行，进一步完善教育系统基层党组织建设责任制考评工作，对基层党组织和书记、校长抓党建工作情况进行综合考评，推动基层党组织各项任务的落实;尊重和维护党员的权利，在强调党员尽义务的同时，切实保障党员的各种权利，努力做到义务和权利的统一，对生活确有困难的党员，从实际出发，切实给予关心照顾，尤其是对年老体弱、丧失工作、生活能力的老党员，在生活上给予一定的照顾，在逢年过节期间，局党委组织各支部对特困党员、教师都进行了慰问。
对在教育教学中做出突出贡献的党组织和党员、党务工作者，给予表彰和奖励，使党员教师感受到党组织的温暖，有力地调动了他们的积极性和创造性。局党委十分重视支持党员活动，凡是机关党支部召开的会议，组织的重要活动，都给予大力支持，党委成员积极主动参加组织生活、民主生活会及党员有关活动。
篇二：学校2015年党建工作总结和2016年工作思路
2015年党建工作总结和2016年工作思路
××学校
（2015年12月11日）
第一部分 2015年工作总结
2015年是完成?十二五?规划的收官之年和谋划?十三五?蓝图的重要之年，也是全面从严治党的关键之年。今年，我校在上级党委的正确领导下，紧紧围绕校党委提出的?推后示范建设、促一体化提升、拓国际化合作、提双满意内涵?工作思路，以开展?三严三实?专题教育为契机，以党员固定活动日为载体，以加强党员干部队伍建设为重点，扎实有序地推进党建各项工作，成效显著。
一、抓班子、带队伍，切实提高领导干部综合实力
（一）坚持从严从实，增强领导班子合力。一是明确党建工作责任目标。年初召开了2015年党建精神文明建设和廉政建设工作会议，听取党委书记作的工作报告，制定《2015年学校党建精神文明建设和廉政建设工作计划》。同时，学校党委负责人与各党支部签订2015年党建工作目标责任书，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。本年度党委专题研究基层党建工作25次。二是加强领导班子自身建设。坚持民主生活会制度，年初组织召开了2014年度领导班子民主生活会，征求到意见建议16条，并制定了整改方案，
目前已基本整改到位。坚持中心组理论学习制度，班子成员在坚持自学的基础上进行了11次党委中心组集体学习。坚持民主集中制，认真执行《领导班子议事规则》、?三重一大?事项集体讨论决定等工作制度，凡是涉及党的建设和学校发展的重大问题，都提交党委会讨论决定，党政?一把手?末位表态。三是开展?三严三实?专题教育。结合实际制定了实施方案，并作统一部署，党委书记带头上专题党课，班子其他成员分别在所在支部上党课，基本讲清了?三严三实?的精神实质和深刻内涵。组织召开专题学习研讨会3次，班子成员在自学的前提下集中学习了《领导干部违纪违法典型案例警示录》等原著或教材，撰写发言材料3万余字，并在会上作了交流发言。同时以专题教育为抓手，把正风肃纪、边学边改、严格整改、立规执纪贯穿始终。
（二）注重培养锻炼，激发干部队伍活力。一是加强培训学习。全年组织干部培训2次，共计21学时。并充分利用党委理论中心组学习、校务会议、政工例会等时机组织干部学习22次。二是严格考核评价。重新制定了《中层干部民主测评实施办法》，以此为据对24名中层干部开展了民主考评，结果作为诫勉、考核、任用的依据。同时，积极做好综合考评系统的推广应用，探索建立学校中层干部考核评价体系。三是优化队伍结构。修订完善了学校干部管理办法，并提拔任用了中层正职2名，跨部门交流干部4名。同时，
对2014年提任的4名中层副职开展了试用期满考察。
（三）落实一岗双责，推进党风廉政建设。一是职能分工定位明确规范。制定了《2015年学校党风廉政建设组织领导和责任分工》，学校主要领导与各部门签订廉政责任书，全体中层以上干部签订廉政承诺书，班子成员按分工和联系，确保学校惩防体系五年规划落到实处。二是廉政宣传教育长抓不懈。加强廉政宣教力度，组织上好廉政教育课和观看廉政教育片等，组织参加市第二届廉政文化微作品征集评选活动，择优上报2件作品。三是重点环节领域全程监督。进一步加强对工程招标建设、大宗物资采购、干部选拔任用、大额资金使用等反腐重点领域和关键环节的监督。四是作风效能建设取得实效。严格落实?中央八项规定?，修订《公务车使用管理办法》，完善?三公管理?的内部运作机制。开展领导接待日9次，处理来信来访和各类投诉2件。
二、抓党员、强组织，切实巩固基层组织基础
（一）加强党性修养，增强身份意识。一是深化党员教育管理。全面推行党员固定活动日制度，根据?围绕中心抓党建?的工作思路，将学校自创的?克难攻坚?制度与之紧密结合，通过形式多样的主题活动促进学校中心工作开展。截至12月14日，10个党支部累计开展固定日活动40次，党员参与活动总计481人次，平均出勤率为92.15%，部分支部邀请党员发展对象参与活动共计13人次。同时，认真开
展?三会一课?，加强党员理论学习，全年累计发放党建读物1200余册，并组织观看《一生有爱》等主旋律宣教影片。此外，组织党员到浙东人民解放军纪念馆、鲁迅纪念馆、烈士陵园等爱国主义教育基地接受精神上的洗礼。二是开展党员志愿行动。组织开展?我为七一献热血?活动，100余名党员积极报名参与，最终76人成功献出热血，献血总量多达27.73升。组织党员与困难户结对帮扶、协助工人安装教寝室的空调、在?微笑亭?开展免费茶水、咨询引导等服务。还有部分党员自愿组成巡查队伍，在学校江岸进行巡逻、劝导，消除安全隐患，充分发挥了党员的先锋模范带头作用。三是做好党员发展工作。由于发展指标限制，为把最优秀的同志吸收到党组织中来，学校党委在发展党员这项工作上慎之又慎，专门召开2次政工例会讨论，听取各支部意见建议。全年递交入党申请书137人，新培养入党积极分子30人，确定发展对象8人，举办学生业余党校2期，严格按照党员标准新发展党员3名，预备党员转正5名。
（二）强化组织建设，筑牢战斗堡垒。一是健全支部班子。做好离退休党支部换届选举和个别支部委员补选工作，选优配强支委会，增强支部战斗力。二是提升领导能力。开展党支部书记述职评议工作，听取了各支部书记抓基层党建工作述职报告，并进行了现场评议，此举倒逼支部书记增强?书记抓、抓书记?的?第一责任人?意识，有效促进了基
层党组织建设。同时，组织党委班子成员和党支部书记参加处级以上领导干部暨党组织书记培训，学习政治理论和党务知识，提高党建工作水平。三是开展?双争双评?。根据要求评选出校级先进基层党组织2个、优秀共产党员13名、优秀党务工作者3名，其中1个党支部获评市级先进基层党组织，1名党员荣获市级?优秀共产党员?称号。四是加强党团共建。学校党委负责人与团委签订了党建带团建工作目标责任书，并指导团委开展各项工作。11月下旬召开了共青团××学校第十五次代表大会，选举产生新一届委员会，顺利完成了新老交接。
三、抓工团、树最美，切实加强精神文明建设
（一）强化载体，提升校园文化软实力。一是职工俱乐部再立新功。工会加强9个教职工俱乐部的管理和完善，维持教职工100%的参与率，其中排舞俱乐部参加全省第三届职工运动会排舞比赛并荣获金奖。建立教职工健身场所，增强教职工身体素质，提升幸福指数。二是学生社团创新发展。团委首创?224?社团管理模式，开设管理组织类及社团活动类的选修课和学生综合评价体系的美育评价，打造?品牌学生社团?，截至目前共建立校级学生社团37个，院级社团15个，学生参与社团覆盖率达到了67%，较去年增加17%，全年开展各类活动100余次。三是软硬件设施不断优化。开通学校微信公众号，每月发布4-5期信息。校园电视台进行
篇三：2015年上半年党建工作总结
XXX 2015年党建工作上半年工作总结
上半年，中心党支部在市直机关工委的正确领导下，坚持以改进作风、建设“四型机关”和服务型党组织为重点，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，党员干部的整体素质不断提高，各项工作取得了明显成效。现将上半年工作情况总结如下：
一、着力抓好思想政治建设
中心始终把学习作为党员干部提高素质、增长本领、做好各项工作的重要途径。今年，围绕新形势新任务，切实加强思想政治教育，始终坚持把学习习近平总书记系列重要讲话精神作为首要政治任务，年初制定了学习计划，坚持领导带头领学。一是强化中心组理论学习，起好引领示范作用。中心组理论学习以作风建设、重要会议精神和形势把握为中心，上半年共组织专题学习6次；二是强化党员干部理论知识和业务知识学习。采用集中学习、个人自学和网上学习等方式开展学习，截止目前共组织集中学习27次；三是强化基层讲堂建设。上半年，我办共组织学习讲堂 次，邀请了市委讲师团汪永刚来我单位宣讲，并积极参加了宣传部、市直机关工委等部门举办的各类学习讲堂。四是开展理论阅读活动。制定了读书计划，除了上级规定的阅读篇目外，我们还组织党员干部阅读《二十四孝》等弘扬中华传统美德的篇
目，切实加强党性和道德品行教育。
二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力
年初，领导班子调整，中心党支部召开了专题会议，顺利完成新老班子的交替更新，并研究和部署了年度党建工作，制定了工作计划，明确了工作任务，党支部书记切实履行第一责任人职责，同时安排专人抓党建工作，形成责任明确，齐抓共管的党建工作格局。一是认真执行“三会一课”、领导干部双重组织生活会等制度，努力促进党员干部素质的提高。二是坚持做好党务公开工作。及时将党支部的工作计划、总结、成效等文件在公示栏公开，增强党组织工作的透明度与公信力。三是抓好发展党员、培养积极分子工作。上半年，中心有1名积极分子转为预备党员，又择优发展了1名积极分子。四是加强党费收缴管理工作，做到严格按《党章》规定，按时按标准交缴党费。五是充实征收力量。上半年，呼伦贝尔市级干部来我单位挂职4人，本市级干部来我单位挂职10人，大大提高了本单位职工工作的积极性。
三、改进作风，深化“四型机关”建设
（一）学习型机关建设。切实加强学习载体建设，深入开展“三带三创”活动，扎实推进中心组学习、学习型党组织创建和学习讲堂建设，完善学习制度，形成合力推进理论武装工作的新机制。
（二）服务型机关建设。一是做好帮扶共建工作。上半年，
以“三到村三到户”工作为载体，支部班子先后多次深入到红炮台村实地考察调研，制定了帮扶计划。班子成员分别与帮扶村8名贫困户建立“一对一”帮扶对子，给他们送去米、面、油等物资;为了支持红炮台新村道路建设，改善村容村貌，党支部经研究决定为帮扶村解决资金2万余元。二是突出抓好以联系服务群众为主要内容的引领行动，班子成员深入各自联系点进行调研走访，按要求完成工作任务。三是组织开展党员积极分子进社区活动。引导党员积极分子利用业余时间以志愿服务形式，踊跃参与居住地社区的各项活动。四是开展“岗位之星”、“文明科室”评选活动。通过活动引导党员干部转变作风，创先争优，努力提升我单位服务水平。
（三）效能型机关建设。一是继续巩固拓展教育实践活动成果，对照“两方案一计划”和领导干部个人整改措施进行“回头看”，持续抓好整改任务落实。二是建立健全各项规章制度，通过反复修定，加大执行力度，做到用制度管人、管事。三是加强政务公开力度，创新公开方式，提升服务水平，主动接受社会各界监督。四是认真执行《扎兰屯市直属机关党员干部基本行为规范》，组织开展好学习、考试、签约承诺等活动，切实增强党员干部履职尽责能力。
（四）廉洁型机关建设。切实加强党员干部政治纪律、组织纪律、工作纪律教育，认真落实中央八项规定和市委有关要求，
抓好《党政机关厉行节约反对浪费条例》等相关制度的落实，严格控制“三公经费”，切实减少事务性活动。继续深化党风廉政教育，引导党员干部廉洁自律、敬法畏纪、遵规守矩。
四、加强机关文化建设，营造良好工作氛围
以全力争创全国文明城市为引领，打造好机关文化建设活动。一是深入开展中国特色社会主义核心价值观和中国梦教育，组织征文、观看影片、下基层辅导等系列活动，不断增强党员干部道路自信、理论自信，凝聚思想共识。二是积极参与全国文明城市创建工作，制定实施方案，认真组织工作落实，不断提高党员干部文明素质和机关文明程度。三是积极参与社会公益，促进互助友善，上半年，我单位组织了为特教学校捐款、“圆梦助学”帮扶、为贫困户送米面油等活动。四是开展关爱职工活动。组织了全员体检、谈心谈话、走访看望生病职工等活动，推进和谐机关建设;五是丰富机关文化生活。今年以来，我办配备了羽毛球、跳绳等体育活动器材，引导广大干部职工利用业余时间进行经常性健身锻炼。同时，结合世界健康日，我单位组织全体干部职工进行了户外徒步走活动。上半年，机关文化建设系列活动的蓬勃开展，有效增强了单位的凝聚力和战斗力，为征收工作顺利进行提供了强大的精神动力与智力支撑。
五、坚定推进反腐倡廉建设
中心党支部高度重视党风廉政建设工作，年初召开了专题会
议，研究部署本年度党风廉政建设和反腐败工作任务。党支部书记切实履行第一责任人职责，其他班子成员各司其责，形成一级抓一级，层层抓落实的工作局面。一是狠抓廉政教育。通过举办一把手上廉政党课、专题讲座、征文、观看警示教育影片等多种形式，开展警示教育、职业道德教育和革命传统教育，筑牢拒腐防变的思想道德防线。二是贯彻落实民主集中制原则，利用每周五下午召开班子碰头会，凡属 “三重一大”事项，均由领导班子集体讨论决定，规范决策行为。三是推进制度建设。今年，我单位坚持从实际出发，围绕业务职能抓制度、围绕队伍建设抓制度，边规范边整改，切实提高执行力。上半年，中心对各科室的工作职责、岗位设置及制度建设情况进行了梳理完善，由办公室列出制度清单，并组织党员干部进行了学习，使各项制度入脑入心，有效提高干部职工的责任意识和服务意识。四是切实加强日常监督管理，经济性开展征收工作、干部纪律作风督促检查。上半年，成立了纪检监察领导小组，制定了监督管理办法，加强单位内部监督，确保党员干部清正、清明。
半年来，中心各项工作取得了一定成绩，但与上级部门的要求还有一定差距，我们有决心在市机关党工委的领导下，认真查找差距，学习兄弟单位先进经验，努力使各项工作再上一个新台阶。
以上就是《上半年学校党建工作总结》的范文全部内容，涉及到党员、工作、组织、开展、建设、活动、干部、加强等范文相关内容，觉得好就按（CTRL+D）收藏下。
2013年校党支部上半年党建工作总结
工作总结之家为大家收集整理了《2013年校党支部上半年党建工作总结》供大家参考，希望对大家有所帮助！！！
县农业局党委:
今年上半年，我支部在县委、县政府及县农业局党委的正确领导下，高举*理论伟大旗帜，认真践行 "三个代表"重要思想，深入学习科学发展观，以创先争优活动为契机，以求真务实的精神推进党建和反腐败工作的深入开展，认真落实党建工作责任制，深入开展了党员学习教育等一系列活动，提高了党员干部队伍整体素质，有力地推动各项工作的有序开展。现将具体工作总结如下:
一、认真学习，不断提高干部职工整体素质
学习是提高干部素质的基础和前提。我支部高度重视党员的学习教育。一是坚持学习马列主义、毛译东思想、*理论和 “三个代表”重要思想及实践科学发展观，使广大干部职工深刻领会学习的重要性，进一步增强广大党员干部的党性锻炼和党性修养。二是努力学习《中国*党员廉洁从政若干准则》。通过学习“五十二”个不准和 “八”个禁止。增强党员干部廉洁自律意识。三是认真学习党的十七大及十七届四申全会精神和中央一号文件，不断提高党员干部的政治素质和理论水平。四是坚持学习中、省、市、纪委全会精神，进二步转变了工作作风;五是是坚持学习《农业法》、《农村土地承包法》等农业法律法规。采取自学与集中学习相结合，政治学习与业务学习相结合，理论与实践相结合的办法，不断提党员干部的思想党悟，提高了整体素质，有力推动了农经工作和农业执法工作的顺利开展。
二、抓廉政，优作风，树形象
一是认真学习《中国*党员廉洁从政若干准则》，通过学习，使党员领导干部做到“四必须”：必须坚持全心全意为人民服务的宗旨、立党为公，执政为民;必须在党员和人民群众中发挥表率作用;必须模范遵守党纪国法，清政廉洁，忠于职守。正确行使权力，始终保持职务行为的廉洁性;必须弘扬党的优良作用，求真务实，努力奋斗，密切联系群众。二是对党员干部进行警示教育。组织党员于部参观刘志丹将军烈士陵园，毛主席草俞纪念馆等。重温了党的誓词，教育和引导干部职工对照自己找差距，互相交流心得体会，同时以全国典型案例为鉴，教育党员干部廉洁从政，执政为民。三是认真贯彻党风廉政建设各项规章制度，严格执行 “五笔会签”，采取公开承诺与公开办事相结合的办法，加大政务、财务公开力度，教育和引导党员干部抵制和纠正不良风气。
三、积极开展各项党组织活动
一是积极开展党内民主生活会，会上支部广泛征求干部职工对领导班子及领导个人的意见和建议，并对提出的意见和建议及时提出了整改措施，制定了整改方案。通过这次民主生活会，进一步统·一了思想，形成了与时俱进，扎实工作的良好氛围。二是在创建活动上狠下功夫，促进作风大转变，以“创佳评差”活动为载体，深入开展各项创建活动。三是积极参加《中国*党员廉洁从政若干准则》知识竞赛，增强了党员干部职工廉洁自律意识，促进了领导干部廉洁从政。四是积极参加县里组织的义务植树、义务捡拾垃圾等活动。使党员干部牢记劳动美德和艰苦奋斗精神。通过开展各种活动，活跃了干部职工生活，激发了工作激情，增强了党组织凝聚力和向心力。
四、切实搞好各项业务工作
积极开展了农广校大、中专学历教育和农民科技培训等工作。组织农广校大、中专学历教育的学员进行了考前辅导，之后又按省农广校的要求，组织了考试。
上半年某县委党校工作总结
2011年上半年某县委党校工作总结
今年是全力实施“十二五”规划的开局之年，也是自治州确定的 “若羌率先发展年”，我县的“效能建设年”，今年 1-5月份，县委党校（县行政学校）在县委、县人民政府的正确领导和上级党校的业务指导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习贯彻新的《党校工作条例》和全国、自治区、自治州党校工作会议精神、中宣部、中组部党员干部读本《国情备忘录》以及党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会、中央经济工作会议、自治区党委七届九次、十次，州委八届十次全委（扩大）会议，县委八届八次全委（扩大）会议精神，深入开展“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育活动、创先争优活动、，紧密围绕县委的“若羌率先发展年”中心工作，以百分之百的干劲全身心地投入到率先发展的实践中去，自始至终把效能建设贯穿于党校工作的始终，结合我县干部队伍建设的实际，加大教师队伍建设力度，努力改善办学条件，提高教学水平，形成抓作风、提效能、促发展的良好态势，较好地完成了县委、县人民政府下达的各项工作任务，为培养适应新时期若羌县经济社会建设需要的高素质干部队伍，切实提供人才保障奠定了坚实的基础。
一、各项工作开展情况
（一）创新培训方式，丰富培训内容，精心组织，抓好各项培训工作，干部教育培训的主渠道作用进一步凸现。
2011年1-5月的干部教育培训工作，始终贯穿州委“若羌率先发展年”这条主线，紧紧围绕县委、政府的中心工作，可谓成绩显著。
1、农村两委班子培训开局良好。
为提高农村（社区）“两委”干部的综合素质，进一步提升干部服务科学发展、服务群众的能力和水平，加强农村基层党组织建设，巩固党的执政基础，提高党员素质，使群众真正得实惠。1月24日-1月26日，县委党校对乡镇、村（社区）干部进行了统一集中培训，分汉维两个班同时进行。此次培训一改以往单纯、枯燥的理论授课，针对各乡（镇）、各村（社区）干部实际需要按需施教，培训专题涉及设施农业与畜牧业发展、农村和谐与稳定、结合换届选举工作的开展进一步加快社区管理与信访知识等主要内容。授课内容实现了从政治理论向农村实用技能的新拓展，为若羌县率先发展和基层党组织建设做出了积极的努力。
2、科级干部培训班形式新颖、亮点频现。
今年是州委确定的“若羌县率先发展年”，为深入贯彻落实《干部教育培训工作条例（试行）》，进一步提高我县科级干部践行科学发展观和尽职履责的能力。2011年4月13日--5月12日，党校举办了为期30天的第八期科级干部培训班。通过对“富民产业”、“矿业强县”等县域经济社会方面的知识专题讲座，热点难点问题探讨、穿插县内考察调研、拒腐防变警示教育、“双语”学习、“若羌率先发展年”誓词宣誓、外出实地调研等形式，使每位学员受益匪浅，此次主体班培训，使广大科级干部能够坚定信心全身心地投入到率先发展的实践中去，为谱写若羌率先发展、科学跨越发展、和谐共融发展的新篇章起到了积极的作用。
3、开展课前“说课评课”活动
为进一步提高党校教师的整体素质，努力打造一支业务水平精湛、工作作风过硬的干部教育培训队伍，促进教师精心备课、认真上课，努力提高教学培训质量。
党校坚持采取集体备课，在走上讲台之前先进行说课的原则，所有教师进行每人10-15分钟现场说课，参加说课的教师经过认真准备，针对个人主攻培训专题和辅助培训专题，采用多媒体幻灯片放映的形 式，简要阐述所讲培训专题的意义、教学培训专题要达到的预期目标、培训内容的处理等问题，展现自己课件思维的全过程。通过进行党校领导及教师评课后，进而充实和完善讲课内容，然后才正式上台讲课。
通过说课评课活动的开展，丰富了各教师的理论素养，提升了教师的整体素质，充分展示了教师的专业引领水平，为党校教学培训效率和质量的全面提升奠定坚实的基础。
4、科级干部“夜读”学习形式多样，内容丰富。
为进一步深化科级干部“夜读”制度的实施，使其真正成为实现“若羌率先发展年”目标要求、提高干部为民服务本领、推进社会全面进步的不竭动力，我县从利用周末每周两次的党政领导干部夜读有条不紊地进行着。
今年，党政领导干部夜校不断丰富学习形式。打破以往只有专家、教师授课、观看电教片的模式，进一步创新形式，从今年4月份起，邀请环保、卫生（红十字会 ）、建设等几个重要职能部门的党政主要领导，结合本部门、本行业的政策法规与“若羌率先发展年”的目标要求，轮流为科级干部授课，增强科级干部干事创业的紧迫感和责任感。
同时，在科级干部“夜读”时，播放了县委书记郝建民在州党校就若羌率先发展作的专题报告的录音及课件的展示。 郝建民书记以2011年州委确定的“若羌率先发展年”为主题，以“抢抓机遇，率先发展”为核心，分别从若羌县“十一五”时期发展成就、“十二五”面临的机遇及思路和“若羌率先发展年”工作思路三个方面展开。用高瞻远瞩的眼光，全面深入的剖析了当前若羌县所具备的区位优势、资源优势、厚重文化和所面临的千载难逢的政策机遇。以敢于担当、时不我待的勇气，展示了若羌县“十二五”规划的宏伟蓝图和实现“若羌率先发展年”目标的坚强决心。同时，结合若羌实际，科学合理的阐述了若羌县委、县人民政府将如何带领广大干部群众以坚持解放思想，敢于突破，敢于争先，敢于负责，只争朝夕和“5+2”、“白加黑”的苦干精神全身心地投入到率先发展的实践中去的种种方法和措施。
县委书记郝建民在州党校就若羌率先发展作的专题报告的录音及课件的内容，使各位学员受益匪浅，感受极深，成为了做好各项工作的不懈动力。
通过科级干部“夜读”活动的开展，在全县范围内掀起了“学习理论、创新能力”的新高潮，营造出了崇尚学习的浓厚氛围，为各级领导干部树立科学跨越的雄心壮志，努力开创“若羌县率先发展年”各项工作新局面提供了智力支持。
5、协助各单位各部门做好各种行业培训工作。
为了更好的服务、服从全县各项工作的开展，充分发挥党校教学场所的功能，截止到5月底，配合、协助县纪检委、人事局、财政局、司法局、团委、农业局、审计局等单位做好各级各类培训，培训人数达1000余人。同时，提供各种会议服务工作20余场次，接待上级党校调研组2次，加大了沟通和干部交流，扩大了若羌县的知名度，为“若羌率先发展年”各项工作的实施提供了智力支持。
（二）、加强干部培训力度，提高师资水平。
1、加大年轻教师的培养培训力度。
为了提高师资水平，以适应新形势下党校培训工作的新要求，特别是让新进教师能够尽快熟悉业务工作，适应新的岗位，更好地为“若羌率先发展年”服务，为我县经济建设和社会发展服务。
县委党校领导高度重视，经与巴州党校取得联系，于3月7日-3月11日，派出4名年轻教师到巴州党校进行了一周的跟班学习，学习期间，采取与州党校的骨干教师和优秀教师沟通 交流，按照他们的学习课程安排自始至终听好每一堂课，学习他们好的做法和经验。
通过这次跟班学习，使年轻教师进一步掌握了党校的教学方法及其技巧，并要求此次跟班学习的教师回来后将通过书面的形式对学习后的感受在校全体教职工会议上进行汇报，对学到的知识与大家共享，这为促使年轻教师迅速成长提供智力支持。
同时，回到工作岗位后，通过写学习心得、谈学习感受，就如何提高工作效能进行表态发言，党校也因人制宜，委以重任，分任务、压担子，锻炼年轻教师的综合能力，不断提高业务水平，以此促进了党校师资水平的整体提高，形成了团结奋进，凝聚力强，创先争优的良好工作局面。
2、强化管理，增强责任意识。
一是明确分工，责任到人。二是加强管理，有章可循。从抓制度入手，严格各项规章制度。通过持之有恒，坚持不懈，教师自律意识明显增强，学风、校风和教风有了进一步好转。
（三）、开展民族团结月教育活动
根据若党办发〔2011〕53号文件通知精神，为确保第29个民族团结教育月活动扎实开展，我校及时召开专门工作会议，从组织机构、活动内容等方面，对第29个民族团结教育月活动进行了具体安排部署。同时，结合《若羌县委宣传部关于深入开展第29个民族团结教育月活动的安排意见》，召开全校全体教师动员大会，传达学习若党办发〔2011〕53号文件精神，就开展好全校第29个民族团结教育月活动作出明确要求，进一步统一思想，提高认识，明确工作任务，并细化分工，安排专人，责任到人，动员全校教师各负其责，切实把自身承担的工作任务落实到位。
为切实做好民族团结月各项活动，通过对马克思主义“五观”、新疆“三史”、“十二五规划”等知识为主要内容的民族团结教育，以“推荐我身边的民族团结典型，讲述我身边的民族团结故事”为切入点，推选一维一汉2名年青教师分赴县三所小学进行宣讲，用实际行动维护民族团结、维护社会稳定，进一步唱响了民族团结的主旋律，增强了学生及教师归属于中华民族的自豪感和加强民族团结、维护若羌稳定的使命感。
（四）、围绕重大理论现实问题，加强和改进科研及信息外宣工作
我们坚持科研为党的理论创新服务，为提高党校教学质量服务，为县委和县人民政府决策服务，为社会主义物质文明、政治文明和精神文明服务的“四个服务”的方针，紧扣时代脉博，紧贴县委和县人民政府中心工作，强化精品意识，深化科学研究工作，教研取得一定成绩。根据年度教研计划和信息上报要求，进一步完善了科研有关制度。按照“稳定数量，提高质量，改善服务，扩大影响”的要求，制定年度教研计划，落实了科研任务和科研重点，并按教师专业技术职称，将年度科研任务分解到教师个人。同时，加大了对科研工作管理力度，严格执行有关科研制度，并采取切实措施，进一步激发教研人员科研的积极性，创造性。今年1-5月，党校教师共撰写论文、信息20余篇，其中，若羌快报、若羌政府网、若羌机关党建信息、楼兰时报登载信息近20篇。
（五）、加强学习，提高素质，切实加强领导班子和教职工队伍建设
今年1-5月，我校坚持每周1-2次的集中学习。内容涉及中宣部、中组部党员干部读本《国情备忘录》以及党的十七届五中全会、中央新疆工作座谈会、中央经济工作会议、自治区党委七届九次、十次，州委八届十次全委（扩大）会议，县委八届八次全委（扩大）会议等精神及若党办发【2011】55号文件（关于印发《州委书记张博在自治州劳模和先进工作者表彰大会上的讲话》）的通知、若 党办发【2011】52号《转发自治区党委办公厅关于认真学习杨善洲同志模范事迹和崇高精神争做推进跨越式发展和长治久安好党员好干部的通知》的通知精神、县委书记郝建民在创建国家卫生县城动员大会上的讲话精神，《新疆维吾尔自治区实施〈城市市容和环境卫生管理条例〉行政处罚办法》、《中国共产党党校工作条例》、《民族团结教育条例》等，通过学习使全体教职工统一了思想，形成了合力。
（六）、加强精神文明建设，努力构建和谐校园
以争创“自治区级精神文明单位”为目标，以加大培训力度、提高业务能力为抓手，以广泛开展形式多样、生动活泼的精神文明创建活动为载体，提高教职工业务水平，丰富教职工文化生活，使精神文明建设工作扎实推进。一是制定了《党校2011年精神文明创建工作计划》，明确了指导思想和工作思路及具体开展的工作，并组织开展了“读书节”各项活动，每月按时向县文明办报送了反映本单位在党的建设、道德建设、文化建设、民族团结、社会治安、环境建设、创建活动及业务工作等八个方面的精神文明创建工作办事档案。二是组织全体教职工在校园开展全方位的绿化美化活动。对校园内原有树木花卉进行了梳理，按规范美观的要求在原有的土地空白区域进行种植了地雷花。对原有的绿化树木进行了浇水，松土、锄草、翻地、打药预防病虫害、清理垃圾等，通过一系列辛勤劳动，既美化绿化了校园、改善了环境，又使学员、教职工体验了劳动的艰辛，享受劳动成果带来的喜悦，也为更好地开展党员干部培训创造提供更加优美舒适的学习环境，使我校校园环境更加优美宜人，成为我县文化路上一道亮丽的风景线，也为我县创建自治区文明县城增光添彩。三是扎实开展扶贫帮困、爱心捐款、义务免费服务等工作。组织第八期科级干部培训班全体学员到民政福利中心进行慰问及看望孤寡老人，对他们送去关怀和祝福。同时组织全体教职工开展了 “爱心一元捐”捐款活动，体现了爱心。同时组织所有在职党员开展了在职党员进社区报到活动，根据个人特长开展免费服务活动。
（七）、认真开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育和创先争优活动
积极响应县委的安排，认真开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”主题教育和创先争优活动。制定了党校开展“热爱伟大祖国 建设美好家园”主题教育活动第二阶段实施方案（2011年），明确了总体思路和具体内容，成立了党校开展“热爱伟大祖国 建设美好家园” 主题教育活动第二阶段领导小组，安排专人具体负责活动的日常工作，按时报送了相关信息机文字材料。
通过创先争优活动，进一步推动教学改革，不断研究新情况，推出新课程，提炼新方法，适应新需求。要结合创先争优，创出一批精品课程，推出一批骨干教师，努力使教学工作彰显特色、贴近需求、多出人才、扎实有效。为实现若羌率先发展提供更高水平的干部培训，为县委县人民政府提供更高水平的决策咨询，是党校的使命和作用所在。要高质量地完成这一使命，充分发挥好主渠道、主阵地和思想库的作用，党校党支部和广大党员，要立足岗位、振奋精神、勇于担当、勤奋务实，加强对管理和服务的研究，善于发现问题、认真解决问题，勇做服务先锋。教育引导教职工牢固树立大局意识、创新意识、服务意识以及党校姓党等各种意识，不断增强党性修养，加深爱国主义情感，促进民族团结，提高业务水平。
（八）、突出党建和党风廉政建设，抓好党支部的各项工作
2011年上半年，我校根据党建工作目标责任制的具体要求，着力加强党支部的各项制度建设。健全支部生活制度，开好民主生活会，开展真正的思想交流、严肃 的批评与自我批评，关心帮助老党员、老干部生活，专门确定一名校领导作为退休党员干部的联系人，积极邀请他们参加党校支部组织生活会。校领导以身作则，率先垂范，强化支部党员的大局意识、纪律意识、责任意识，增强班子团结和整体战斗力，发挥好党组织的战斗堡垒作用。支持政协委员积极履行政协委员职责。选派党员教师带着科技知识、带着政策法律、带着学习资料、带着深厚感情，向包联村群众送法制、送科技，为他们排忧解难、为他们搞好生产，理清思路，找准发展项目，尽早脱贫致富。
在各种学习活动中，不同班次培训中，支部书记或党员教师都涉及党史、廉政警示教育等内容，为受训学员增强了廉洁自律意识，增强了党性修养，陶冶了情操。
（九）、认真部署“创建国家卫生县城”各项工作
党校按照县创卫办下发的一系列文件精神，通过召开专题会议，安排部署创建国家级卫生县城工作。
通过传达学习县委书记郝建民同志在“创建国家卫生县城”动员大会上的讲话精神及县创卫办下发的一系列文件精神，并结合与若羌镇签订的“创建国家卫生县城”目标考核标准，就党校如何开展“创卫”工作做出了具体部署。成立了党校创建国家卫生县城工作领导小组，安排专人具体负责此活动的日常工作，做到全员参与。根据“创建国家卫生县城”目标考核标准中的组织机构、单位面貌、改水改厕、健康教育、创建工作、除“四害”等几部分进行分工到人，明确责任，进一步增强全体教职工参与创卫工作的责任意识，确保创卫工作的扎实推进。
为有效推进国家卫生县城的创建工作，创造清洁、优美的工作和生活环境，创建和谐校园，要求全体教职工全面参与校园内绿化美化活动、门前“三包”及责任区环境卫生大扫除活动。从自身做起，扎实开展好城市市容和环境卫生各项工作，不断提升城市品位，确保“创卫”工作各项任务的圆满完成 。
二、工作中存在的问题
今年1-5 月，我校各项工作按县委、县人民政府的要求，按照《县委党校2011年工作要点及重点办班计划》有序推进，各项工作虽然取得了一些成效，但新形势对党校工作也提出了新的要求，目前还存在不少问题。主要表现在：
1、学校硬件建设仍显滞后。
现有的教学设施已不能适应大规模干部培训的需要。教室的桌椅比较陈旧，需要更新；多媒体电子教学设备配备不全，缺少教学用微机室。由于财力有限，办公设备配备不够，原有的网络宽频频率已不能满足党校正常教学工作需要。
2、教师队伍整体素质有待于进一步提高。
师资队伍结构不尽合理，知识老化，更新途径不快，年轻教师在教学方法和班级管理方面有待于尽快提高。
3、教科研水平亟待提高。
联系实际不够，缺乏实效性和针对性。科研、专题储备工作有待加强。论文和专题储备不论在数量、质量上都仍需加强。
三、下阶段的工作重点及工作措施
1、继续认真抓好政治理论和党的路线、方针政策的学习，深入开展创建学习型党组织活动。深入学习党的十七届五中全会、中央新疆座谈会精神，推进学校各项工作，增强做好新形势下党校工作的主动性和创造性。学习贯彻全省党校工作会议精神和《中国共产党党校工作条例》，增强做好新形势下党校工作的责任感和使命感，在新的起点上发展党校、建设党校。
2、举办若羌县党校第三期干部“双语”脱产学习培训班及若羌县党校第六期青年干部培训班，并积极配合各部门做好各级各类短期班培训工作。科级干部夜读工作继续开展。