日复一日，年复一年，我们即将跨入新的一年。我们需要用年终工作总结和过去一年友好告别。写好年终工作总结能够更好地面对下一阶段的工作。如何在年终工作总结中全面系统地分析自己呢？小编特意为大家收集整理了“政协机关2020年度工作总结申报”，请在阅读后，可以继续收藏本页！
20xx年以来，在市委的刚强领导下，市政协紧紧把握连合和民主两大主题，坚持环抱中心、办事大局，认真履行政治协商、民主监督、参政议政职能，全面完成了市委批转的《政协XX市委员会20xx年工作要点》中各项工作任务，为持续改良民生、推动XX高质量超过成长作出了积极供献。
一、坚持环抱中心，深入开展协商议政
坚持环抱中心、办事大局，紧扣匆匆进XX高质量超过成长的重大课题开展查询访问研究和协商议政。共组织开展重点调研10次、重点观察7次、专题协商12次、对口协商4次、重点提案解决协商10次。市委主要领导多次作出紧张批示，要求相关部门认真研究吸纳市政协所提看法建议，推动相关工作落实。
(一)助推经济超过成长。环抱推动全市经济高质量超过成长组织议政性常委会议，分手就匆匆进全域旅游成长、推动工业园区经济集约成长、打好绿色食品牌、增强科技立异才能4个专题组织调研和协商，环抱全市工业立异才能扶植、农业财产小伟人培育、核桃财产成长、北盘江流域(XX段)旅游资源开拓、招商引资工作开展调研和观察，积极开展徐霞客游线标志地寻找与认证工作，环抱匆匆进实体经济成长、优化金融办事等课题开展界别运动20次，与相关部门深入协商，提出工作建议。
(二)推动革新任务落实。通过会议谈话、提案督办等方法，环抱深化商事制度和社会民生范畴革新等工作建言献策，就全市养老办事业综合试点革新、殡葬革新工作开展观察和协商，督办《关于增强殡葬治理办事才能扶植的提案》，提出推进有关革新工作的看法建议。
(三)匆匆进标致XX扶植。参加滇中五州市政协互助机制第十次会议，呼吁协同推动区域生态情况共建共管。就全市河长制工作、中央和省级情况掩护督查反馈问题整改落实、珠江源大城市市政公用办事设施扶植开展调研、观察和协商。积极开展全国文明城市创建工作，认真履行包保责任，动员广大政协委员主动介入全市创文工作，为创文工作增劲添力。
(四)建言法治XX工作。在市政协五届一次会议期间，组织政协委员协商法检两院工作申报，邀请两院在市政协常委会议上通报工作环境，就全面推进依法治市工作环境开展调研，环抱依法治市工作建言献策。
二、坚持履职为民，持续匆匆进民生改良
聚焦更好满足人民群众日益增长的美好生活必要，紧扣党政民生决策安排和人民群众最关切最直接最现实的问题，施展优势、倾注真情、竭诚用力，使政协工作顺应新时代社会主要矛盾的新变更和人民群众对美好生活的新等候。
(一)鼎力助推脱贫攻坚工作。在全市政协系统开展脱贫攻坚助推行动，普遍动员全市政协组织和政协委员加倍深入地投身打赢精准脱贫攻坚战三年行动主战场。全市各级政协组织和2700多名政协委员积极响应号召，有力出力、有钱出钱、有智出智，深入开展脱贫攻坚七个助推和十个一运动，累计投入各种扶贫资金3791.3万元，义捐资金418万元。环抱XX乌蒙山片区易地扶贫搬家、全市康健扶贫和教导扶贫工作开展调研和观察，提出工作建议。认真落实市政协机关脱贫攻坚挂包帮责任，环抱群众两不愁、三保障、村子内根基设施扶植、群众满意度晋升等扎实开展工作，顺利通过国家第三方专项评估反省。
(二)办事民生保障与改良。调研全市政协系统社情民意信息工作，修订《反应社情民意信息工作法子》，进一步增强社情民意信息的收集整理报送工作，实时了解和反应民生眷注。环抱进步保障和改良民生程度组织议政性常委会议，就鼎力成长高中阶段教导、进步妇幼康健办事程度、加快成长城市公共交通、增强城区农贸市场扶植4个专题开展调研和协商，环抱全市化解义务教导阶段买办额和择校热、国际高原体育城扶植开展调研和协商，环抱进步保障和改良民生程度组织界别运动20次，为增强和改良民生工作建言献策。今年共检察存案民生方面提案161件，对《关于进一步采取有力步伐办理好部分居民房屋不动产挂号办证难的提案》等10件提案予以重点督办，助推一批涉及群众切身利益的实际问题进一步落实。
三、坚持问题导向，着力增强民主监督
充分施展协商式监督的优势和作用，通过调研观察发明问题、提出建议，助推市委、市当局重大决策安排贯彻落实。认真贯彻《关于增强和改进人民政协民主监监工作的实施看法》，修订《民主评议工作法子》等制度，持续增强民主监督制度扶植。环抱全市狠抓落实年工作推进环境、民主评议市商务局工作整改落实环境开展观察，就市水务局工作开展民主评议，助推有关工作落实。严格提案存案标准，修订《提案质量及提案解决质量双向评议法子》等制度，着力进步提案质量、办事程度息争决实效，共检察存案并交办提案393件，计划于12月对10件重点提案的解决落实环境开展观察和民主评议工作，推动提案所涉及问题的落实和办理。
四、坚持凝聚共识，普遍汇聚成长合力
充分施展人民政协的统战功能和奇特优势, 积极匆匆进各方协调，为XX成长最大限度地凝聚共识、汇聚拢力。
(一)深化互助共事。积极为各民主党派、工商联、无党派人士履职建言搭建平台、创造条件，邀请市级各民主党派、市工商联负责同志列席市政协党组中心组集中学习，坚持通过秘书长会议等机制与政协各参加单位共商议事，全力营造求同存异、体谅包涵、平等协商的连合民主气氛。
(二)匆匆进连合协调。关注民族宗教界利益诉求，环抱少数民族村子成长环境、贯彻落实《宗教事务条例》环境开展调研和协商，提出工作建议，着力匆匆进民族连合、宗教和蔼。出版《XX馆藏书画》，充分施展政协文史材料存史资政、连合育人的紧张作用。
(三)促进交流联系。积极参加区域性政协联系会议，承办川滇黔赣冀湘六省二十五市州政协第四十四次联系会议，共同省表里政协赴XX考察交流43批次，增强区域交流互助，鼎力鼓吹和推介XX。举办市县政协主席联席会议，搭建交流平台，增强沟通联系。
五、坚持自身扶植，赓续强化履职保障
坚持增强学习、正风肃纪，赓续晋升工作效率，持续推进做事公开和反腐倡廉，全面增强自身扶植，赓续筑牢履职根基。
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政协机关党建年终工作总结
以下是政协机关对过去一年党建上的，请浏览：
XX年年政协机关党建工作的总体目标是：以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，认真贯彻党的十六届五中、六中全会、十七大会议精神及自治区第十次党代会精神，坚持和落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党的方针，围绕加强党的执政能力建设和先进性建设，全面推进机关思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，圆满完成了县委、政协党组及县直机关工委安排的各项学习任务，为进一步发挥机关党组织的战斗堡垒作用，为政协更好履行职能提供坚强的思想和组织保证。现将XX年年政协机关党建工作总结如下：
一、加强党员干部职工的思想建设，进一步提高政治思想素质和理论水平
县政协机关党支部非常重视政治理论学习，切实把提高干部职工的政治思想素质列入重要议事日程。按照建设学习型政协的要求，机关党支部年初就制定学习计划，拟定学习内容，并根据形势、任务的需要随时调整学习内容，学习形式灵活多样，学习效果显著。
一是学习中共中央、国务院、区、市、县重要文件和会议精神，深刻领会精神实质。
二是学习贯彻党的十七大会议精神。县政协组织全体干部职工收看十七大会议实况，党组对干部职工和政协委员学习贯彻党的十七大精神作了详细的安排部署，成立了学习领导小组，提出了目标任务及具体要求，把学习活动落实到实处。
三是学习党的统战理论、政治协商的有关知识，不断提高业务水平。
四是学习胡锦涛总书记在庆祝建党86周年讲话。
五是学习《中国共产党章程》及胡锦涛总书记来xx讲话精神。
六是坚持领导干部带头上党课制度。县政协机关党支部每年初就制定学习计划，拟定党课学习内容，确定党员领导干部为党课学习辅导人，提前做好准备，保证上党课取得实效。为确保学习时间，保证学习效果，采取集中学习和平时自学相结合的方法，每周二、五集中学习时间不少于2小时，个人自学不少于5小时，每月召开一次学习心得交流会。每人每月写学习笔记不少于1500字，每人每年撰写心得不少于3篇。通过政治理论学习和业务培训，提高了干部职工的思想素质和业务水平，提高了工作质量和效率。
二、切实抓好机关党支部的组织建设，巩固和保持五个好机关党支部的荣誉
今年，县政协机关党支部以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，树立和落实科学发展观，坚持党要管党、从严治党，围绕加强党的执政能力和先进性建设，建设学习型政协和学习型机关党支部为目标，坚持三会一课制度、民主生活会和民主评议党员、评议党组织制度，巩固和保持好五个好机关党支部荣誉，全面落实党建工作目标责任制，切实抓好机关党支部的思想建设和组织建设。
（一）加强组织建设，提高党员队伍素质。
一是认真落实好《县政协机关党员目标管理责任书》。
为了切实加强政协机关党的基层建设，进一步提升三级联创水平，进一步坚定党员党性，加强党风廉政建设，县政协机关党支部同机关党员签订《党员目标管理责任书》，督促党员领导干部过好双重组织生活。对党员包括党员领导干部从思想建设、组织建设、作风建设、其它方面等13条进行考核， 6079分为基本合格，8089分为合格，90分以上为优秀，并将该成绩作为评选优秀党员的主要依据。
二是坚持三会一课制度。今年，机关支部组织党员学习了《中国共产党章程》、《加强领导干部作风建设》、《进一步学习党内巡视工作的有关规定》、胡锦涛总书记在中纪委全体会议上的讲话及来宁讲话等文件精神。
三是积极配合县委组织部门、党校、人事部门抓好党员、公务员及科以上干部的学习和培训工作。10月下旬11月上旬，县政协机关科级干部在县党校参加了中共十七大会议精神、加强党的执政能力建设、党风廉政建设以及统战、人民防空等方面内容的培训；机关全体公务员在县党校参加了为期三天的公务员mpa培训，参加了全县公务员，政治理论素质和业务水平得到了进一步的提高。
（二）、坚持民主生活会和民主评议党员制度。
县政协机关党支部切实加强民主法制建设，按时召开民主生活会。今年3月份，根据永党组发[XX年]22号文件精神，县政协党组召开以加强作风建设、优化发展环境为主题的民主生活会，政协班子成员认真查找个人工作中的不足与存在的问题，认真开展批评与自我批评，对政协班子中征求到的意见建议制定了整改措施。6月份，政协机关党支部开展民主评议党员活动，对机关党员进行评议。
（三）、加强党员教育管理，做好后备党员的培养教育工作。
政协机关党支部认真贯彻落实《县直机关工委关于做好发展党员意见》，严把党员入口关，十分注重入党积极分子的教育和培养，及时把那些符合党员条件的先进分子吸收到党组织中来，壮大党员队伍。在发展党员工作方面认真贯彻坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展的方针和个别吸收的原则，成熟一个发展一个，合格一个申报一个。今年有一名入党积极分子经过考察、培养，发展为预备党员。
（四）做好党员教育工作
县政协机关党支部十分重视党员的教育工作，组织全体党员学习《党章》、《中共中央加强人民政协工作的意见》、《加强领导干部作风建设》及十七大会议精神等文件精神，也十分注重党员间交流与沟通。今年七一建党节，县政协机关党支部组织机关全体党员参观了杨显林场治沙情况、我县设施园艺建设发展情况。通过参观，机关党员增长了见识，拓宽了眼界，对今年我县实施特色产业发展带动战略，以发展设施园艺为突破口，切实增加农民收入方面所取得的成绩表示满意，同时也激发了建设新xx的决心和信心。
（五）做好党员统计和党费收缴工作
县政协机关党支部认真做好机关党员信息管理工作，及时将党员情况输入信息库，确保党员个人信息准确无误。按时向县直机关工委上报党员统计报表。认真做好党员党费收缴工作，机关党支部按照党员工资情况，督促党员按时足额缴纳党费，并及时上交到机关工委。
（六）加强阵地建设和档案资料的整理
县政协非常重视工会、共青团、妇女工作，成立组织，进一步加强对工会、妇女等群团组织的领导，确保正常开展工作。组织全体干部职工开展健康有益的文体活动，积极配合县直机关工委、总工会组织的各项活动。组织参加县直机关工委和县总工会组织的庆祝建党86周年歌咏比赛、乒乓球、羽毛球比赛和职工运动会。县政协设立专门的健身房和活动室，经常性地开展活动，与对口联系部门举行乒乓球友谊赛，加强协作与交流。组织机关全体工作人员参观城市建设。组织机关干部职工开展扑克、象棋、乒乓球、羽毛球等有益活动，既活跃了机关的工作气氛，又丰富了干部职工的业余文体生活。
加强文档管理工作。做好文件的收发工作，做好各级各类文件的传阅、存档工作。按照档案局文件存档的有关要求，认真整理县政协和政协办公室文件，及时归档，编写文件归档目录。认真贯彻保密工作会议精神，做好涉秘文件的保密与保管工作。
三、加强作风建设，切实把为民办实事办好事工作落到实处
（一）认真抓好帮扶工作。
按照县委安排，政协办公室包扶望洪村。各包扶领导非常重视帮扶工作，春播期间，深入到望洪镇望洪村，详细了解该村在阳光工程、春播生产、巷道卫生整治及发展设施园艺等方面的情况，帮助他们想办法、出主意、解决实际困难。春节前夕，政协党组书记、主席xx同志带领党组成员对望洪村困难群众进行了慰问，送去慰问金1500元、大米1500斤、面粉1000斤，共计4050元。为协助该村抓好村容村貌整治工作，包村领导反复深入到村队，与村干部一道摸情况，想办法，协调资金，解决工作中的实际问题，切实帮助村队开展环境卫生整治工作。目前该村面貌有了很大改观。
（二）开展各类捐助活动。为推进农村信息化建设，为望洪中学捐助电脑2台，并交付2年上网信息费，用于农村远程教育。为促进教育两基工作，为望洪中学捐助桌子24张，椅子76把，茶几、沙发2套。为包扶的望洪村捐助办公桌5张，书柜1个，沙发6套，椅子4把，为该村捐助1万元用于该村信息化建设。积极开展扶贫济困送温暖社会捐活动，今年共开展了3次捐助活动，为困难群众捐款3200元。
四、深入开展党风廉政建设和反腐败工作
作风建设是党的建设的重要组成部分。机关党组始终把党风廉政建设和反腐败工作列入议事日程，狠抓党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育工作，加大党风廉政责任制的落实力度。今年从坚定党性、端正作风、严肃党纪入手，重点抓好三查三纠：即查作风，纠正工作浮躁；查效率，纠正事业心、责任心不强，推委扯皮；查管理，纠正有章不循、管理不严、纪律松散等不良现象。
（一）加强党风廉政宣传教育工作
学习和教育是反腐倡廉的源头，县政协机关要求党员领导干部认真学习贯彻《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内处分条例》、《中共中央纪委委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》及胡锦涛总书记在中纪委全体会议上的讲话精神；组织党员领导干部学习《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和《三个代表重要思想反腐倡廉理论学习纲要》，使大家做到自重、自省、自警、自励，时刻警钟长鸣。为了让机关党风廉政建设不流于形式，县政协按照《政协机关党员领导干部廉洁从政行为规范》有关规定，要求领导干部严格遵守行为规范，并把它自己的作为行为准则。用身边的案例和优秀党员、先进事迹激励、教育党员，激发党员的工作热情和主观能动性，进一步增强党组织与党员之间、党员与党员之间、党员与民主党派、无党派人士的感情，更好地发挥先锋模范作用。县政协加强领导干部警示教育，购买了警示教育光盘，组织党员领导干部观看警示纪录片，参观女子监狱。为了加强机关工作作风建设，按照政协机关《关于加强政协机关工作作风建设的规定》，要求党员领导干部和干部职工对照规定，密切联系社会各界，牢固树立服务大局，发扬民主，维护团结的思想意识，充分发挥人民政协团结广泛、人才荟萃、智力密集的优势，更好地为xxx经济又好又快发展献计出力。一年来，政协机关领导班子和全体党员干部守得住清贫，耐得住寂寞，始终坚持勤政廉洁，务实苦干，开拓创新，没有发生一例违反党纪国法的现象。
（二）开展政风行风民主评议活动
县政协召开委员学习暨情况通报会2次，分别由县农牧局、卫生与人口计划生育局主要负责人到会向全体政协委员通报工作情况，并现场听取政协委员对工作情况提出意见建议，对相关问题现场解答，既扩大了委员的知情权，也提高了委员参政议政能力。10月份，县政协召开委员学习会，由县纪检委向政协委员分发测试问卷，对县直各部门、直属单位进行了政风行风评议。
2020公司机关文秘年终总结申报
又到了写的时候了，为什么要写年终总结呢?公司一般都邑要求员工总结曩昔一年中的支付和收货，发明问题并办理问题，本日给人人带来一篇机关文秘的年终总结范文，希望人人可以结合本身的实际，写出本身的年终总结。
20xx公司机关文秘年终总结申报
一、以踏实的工作态度，适应办公室工作特点
办公室是公司运转的一个紧张枢纽部门，对公司表里的很多工作进行和谐、沟通，做到上情下达，这就抉择了办公室工作庞杂的特点。每天除了本职工作外，还常常有计划之外的事情必要临时处置惩罚，而且通常对照紧急，让我不得不宁神手头的工作先去办理，因此这些临时性的事务占用了许多工作光阴，常常是忙繁劳碌的一天下来，蓝本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽搁，本日欠了帐，来日诰日还会有其他工作要去处置惩罚，因此，我常常应用休息光阴来进行补课，把一些翰墨工作带回家去写。
办公室人手少，工作凉垠，分外是公司会务工作较多，这就必要部门员工连合协作。在这一年里，遇到各种运动和会议，我都积极共同做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，不管帐较干得多，干得少，只希望把运动圆满完成。
今年是公司的效益与办事年，而办公室便是个办事性质的部门，我认真做好各项办事工作，以保障工作的正常开展。部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，我都邑实时办好;部属机构遇到相关问题来咨询或者要求赞助，我都邑第一光阴解答和办理。以一颗真诚的心去为人人办事。
二、尽心尽责，做好本职工作
一年来，我主要完成了一下工作：
1、文书工作严要求
1)公牍轮阅归档实时。文件的流转、阅办严格依照公司规章制度及ISO标准化流程要求，包管各种文件拟办、传阅的时效性，并实时将上级文件精神转达至各下层机构，确保政令通顺。待文件阅办完毕后，负责文件的归档、保管以及查阅。
2)下发公牍无毛病。做好分公司的发文工作，负责文件的套打、改动、附件扫描、红文的分发、寄送，电子邮件的发送，同时帮忙各部门发文的核稿。公司发文量较大，有时一天有多个文件要下发，我都是仔细去逐一核对原稿，以确保发文质量，一年来共下发红文份。同时负责办公室发文的拟稿，以及各种运动会议看护的拟写。
3)编写办公会议资料，整理会议记录。每个月末对各部门月度计划的执行环境进行核对，催收各部门月度小结、计划，并拟写当月工作回首，整理办公会议资料汇编成册，供总司理室参考。办公会议停止后，实时整理会议记录，待总司理改动后，送至各部门轮阅。
2、督办工作强力度
督办是确保公司政令通顺的有效手段，今年以来，作为督办小组的主要执行人员，在修订完善督办工作规程，并以红文的形式将督办工作制度化后，通过口头、书面等多种形式加大督办工作力度。抓好公司领导交办和批办的事项、下层单位对上级公司精神贯彻执行进度落实环境以及领导交办的临时性工作等，并按期向总司理室反溃.
3、表里鼓吹讲后果
鼓吹工作是公司建立系统表里社会形象的一个紧张手段和窗口。今年在内部鼓吹方面，我主要是拟写分公司简报，做好《xx报》协办的组稿工作，以及帮忙板报的编发，外部鼓吹方面完成了分公司更名广告、司庆祝贺广告、元旦贺新年广告的刊登，同时每月基础做到了有信息登报。
4、秘书工作
秘书岗位是一个讲责任心的岗位。各个部门的许多请示、工作申报都是经过我手交给总司理室的，而且有些还必要保密，这就必要我在工作中仔细、耐心。一年来，对付各部门、各机构报送总司理室的各种文件都实时递交，对总司理室交办的各种工作都实时办好，做到对总司理室负责，对相关部门负责。因为这个岗位的特殊性，为了更好地为领导办事，包管各项日常工作的开展，每天我基础上6点多钟才放工。有时碰莅临时性的任务，必要加班加点，我都毫无牢骚，认真完成工作。
5、企业文化运动积极介入
一年来积极介入了司庆拓展训练、员工眷属会、全省活动会、中秋登山运动、比学习角逐运动等多项运动的谋划和组织工作，为公司企业文化扶植，凝聚力工程出了一份力。
一年来，无论在思想认识上照样工作才能上都有了较大的提高，但差距和不够照样存在的：比如工作总体思路不清晰，还处于事情来一桩处置惩罚一桩的简单应付完成状态，对本身的工作还不敷钻，脑子动得不多，没有想在前，做在先;工作热情和主动性还不敷，有些事情领导交卸事后，没有积极主动地去投入太多的精力，做事有些惰性，直到领导催了才开始着手，造成了工作上的被动。
新的一年有新的景象，面对新的任务新的压力，我也应该以新的面貌、加倍积极主动的态度去欢迎新的挑战，在岗位上施展更大的作用，取得更大的提高。
2020政教处年终工作总结申报
政教处要依据学校的，订定学生思想教导的工作计划，肯定学生思教工作的内容和重点。然后做好，下面小编为人人收集的政教处年终工作总结申报，迎接阅读!
政教处年终工作总结申报
本学期，政教处依据学校工作计划，以《中学诞辰常行为规范》教导为根基，环抱校园文化扶植，积极开展各项教导，尽力培养举止文明、品德精良、心理康健且富有立异精神的一代新人。在全体师生的配合尽力下，政教处成员在 三实时(实时通报、实时回访、实时落实)等思想的指导下，工作取得了必然的造诣：
一、改进德育工作措施，进步德育工作实效
学校坚持德育为首的工作思路，本着以人为本，以德为先，协调成长的育人理念，以完善学生人格素质，打造平安协调校园为目标，改进学校德育工作的措施，尽力进步德育工作的效率。
1、增强师德扶植
搞勤学校的德育工作，离不开一支经验富厚的德育工作步队。新学期开始，校领导进一步完善了学校德育工作网络，要求全体教师杜绝有偿家教。认真抓好师德扶植，组织全校教师在教师周一例会中开展政管理论学习，积极开展师德讨论，尽力进步教师的政治素质和师德修养。积极开展千师进万家运动，要求先生有家访日记，在阳光下直接把学校和工作和学生家庭联系起来。
2、优化历程治理
班主任是班级的领导者、组织者和治理者，始终是一支紧张的主干力量，也是学校工作中最费力的人。政教处自上而下地增强了班主任工作的评价体系扶植，加大了班主任工作的稽核力度，实行定量与定性双重稽核，以此鼓励班主任争先创优，匆匆进班主任整体治理程度的进步。制度具体化，治理人性化，以成长为本，特色光显。期中考试前，政教处对班主任工作进行了小结;自下而上地通过对学生的问卷查询访问、学生座谈会、反省团队工作手册等形式了解班主任工作环境，针对反省中发明的班主任工作脆弱环节进行了重新支配安排，严查强管，层层把关，加倍有效的开展下个阶段的工作，从运作机制上包管治理不疏漏。
3、构建教导网络
德育工作离不社会、家庭的共同，为此学校积极构建社会、家庭、学校同步德育工作网络。我校依据学校的统一支配，集中力量，举行了七年级家长会。
二、强化行为规范训练，转变学生精神面貌
1、看重德育契机
坚持抓好国旗下讲话这一紧张的环节。结合学校的中心工作和教导重点及国表里重大时事认真组织国旗下讲话，既有校领导对各项工作的动员和要求，也有学生中学习斥候、行为斥候的实际经验介绍;既有对学生得到荣誉后的确定与勉励，也有对违纪学生行为的教导与引导，最紧张的是要求全体师生唱响国歌，进一步加强升旗仪式的教导后果;结合学校创建工作，如：创建文明校园、创建协调校园、创建平安校园、感德父母问卷查询访问等契机，有针对性地开展各类主题、专题教导运动，寓德育于运动，使学生在一些有益运动中受到教导，在心灵深处获得体验;分外是今年呈现罕有的自然灾害，我们增强了对学生的爱心教导。
2、看重平安教导
①开展平安自查，建立平安意识。学校领导十分看重学生的平安教导工作，把它作为学校德育工作的首要大事，做到学校行政会次次有研究安排，教师会上次次有反省部署，对平安工作形成了各人有责，齐抓共管的场所场面，再次改动学校《平安预案》。
②开展平安鼓吹教导。为切实打消校园平安故事的发生，政教处以规范学诞辰常行为为根基，积极开展平安教导工作，防止学生发生不测伤害事故，在课间操期间支配专人在楼道值班。并增强交通平安教导，应用国旗下讲话号召全校教导学生遵守交通规则。积极开展法制教导，针对我校中学生所表现出来的地区特点及存在的主要问题，本学期我们都邀请来陈家河交警队队长刘仕平来我校进行专题教导讲座，强化学生法制意识，预防犯罪，进行了剿灭管束刀具、回绝毒品的问卷查询访问。分外是今年发生某学校特大火警后我们组织了：不雅看消防平安专题片、紧急分散演练、等运动进步了学生对重大事故的应对才能。
3、看重规范教导
一学期来，各班主任充分应用班会课，对学生的行为习惯加以正面鼓吹和教导，继承开展好习惯伴我行养成教导运动。开展了老例专项反省，如：乱扔垃圾专项反省、长发专项反省、吃零食问题教导、各班卫存亡角进行清查等;此中分外增强了对月考期间的老例反省和一周专项反省。
4、看重转化工作
看重落后生的转化工作，针对不合年级所表现的不合特点，确定长处，表扬先进，煽动鼓励，指出不够并提出改进要求，在坚持正面教导的同时，加大对违纪学生的查处，先后对上网、游戏、破坏公物等不良行为进行专项管理，本学期多次查处违纪学生，启动了对受惩罚学活跃态跟踪治理。强化纪律不雅念，培养自我治理意识。要求这些落后生必须到我处进行书面的思想陈诉请示，书面思想陈诉请示内容上包括自我总结、家长看法、任课教师看法、班主任看法等，构树立体的教与管的网络布局，既能给予问题学生公正的评价，更能引导问题学生珍惜时光，悛改自新，有效遏制了不良行为的蔓延。
三、存在的问题
1、在全员做勤学生的教导方面，还有形式主义的器械，教师的看重水平必要进步。对个别落后生的转化工作不力，对吸烟逃课等不良现象还短缺有力度的适合的禁止措施。
2、学生老例治理短缺恒常性，工作的主不雅随意性较大。
3、心理康健教导的针对性和实效性方面还有待于探讨。
四、往后的工作假想：
1、结合我校的工作实际，结合学生的学习、生活特点采取有效的步伐，养学生的优越的行为习惯。例如养成优越的卫生习惯要从学生珍惜本身的劳动成果开始，培养责任意识要从对本身负责开始，培养爱心要从爱父母开始。
2、增强班主任的思想学习和培训，明确不合条理班主任工作目标，进步班级治理才能。
3、革新完善班级量化稽核法子，制度化，精细化，恒常化。各项治理有制度就有实施，善始善终，树立学生文明监督岗制度，进步学生自我治理、自我教导才能。
机关财务2020年度工作总结
以下是本站给大家推荐的机关财务20xx年度供大伙参考，希望对大家有所帮助!
时光飞逝，转眼之间一年过去了。回顾两年来的工作，本人在县政府办公室的正确领导下，在同志们的大力支持和积极配合下，我与本科室人员团结奋进，开拓创新，为政府的后勤(财务)工作提供了优质的服务，较好地完成了各项工作任务。现将本人两年来的工作情况简要汇报如下：
一、加强政治业务学习，努力提高自身素质
我深知作为财务工作人员肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负领导的重托和大家的信任，更好地履行好职责，就必须不断地学习。因此我始终把学习放在重要位置。本人认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想，深入学习贯彻落实科学发展观和中央、省市工作会议精神。通过学习武装头脑，自觉运用辩证、科学的观点和方法分析问题，解决问题。结合分管工作，认真学习了《会计法》、电算化知识等法律、法规和宏观经济决策知识，掌握了应有的技能，提高了实际动手操作能力。一是钻研业务。热爱本职工作，遵守会计人员的职业道德，勤奋、努力钻研业务技术，使知识和技能不断适应会计工作要求。为了使工作精益求精，在百忙之中坚持自学会计业务知识。二是熟悉法规。会计工作不只是单纯的记账、算账、报账工作，会计工作时时、处处涉及到执法守规方面的问题、涉及到纪检问题。在熟悉财经纪律、法规和国家统一的会计制度的基础上，努力做到在处理各项经济业务时知法依法，知章循章，依法把关守口并做好宣传工作。通过学习，无论是在政治思想上，还是业务水平方面，都有了较大提高。工作中，能够认真执行有关财务管理规定，履行节约、勤俭办事;处处率先垂范，廉洁勤政，务实开拓。
二、爱岗敬业，扎实做好各项工作
在工作中，自己按照发展要有新思路，改革要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措的要求，在工作中能够坚持原则、秉公办事、顾全大局。不管是刮风下雨，还是家务缠身，都能遵守机关的各项制度。凭借对工作的执著与热爱，展现了无私的敬业精神。由于单位人多，情况复杂，经常放弃休息时间，不分早晚，丢下家里的一切事情到单位加班。工作上踏实肯干，服从组织安排，努力钻研业务，提高业务技能，尽管平时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务。主动利用会计的优势和特长，给领导当好参谋，合理合法处理好一切财会业务，对办公室所有需要报销的单据进行认真审核，为领导审批把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向领导汇报，认真做好会计基础工作。认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求，科目设置准确、账目清楚，会计报表准确、及时、完整，定期向领导汇报财会业务执行情况。除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务，如人事、保险、住房公积金等工作。始终发挥乐于吃苦、甘于奉献的精神，任劳任怨、尽职尽责，出色地完成了各项工作任务。
总之，在近两年的工作中，自己在本科室人员的共同努力下，做了大量卓有成效的工作，这与县政府办的正确领导和同志们的艰苦奋斗是分不开的。在今后的工作中，我将更加努力地工作，发扬成绩，改正不足，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为我们政府办的建设和发展贡献自己的力量。
2020年度学生工作总结申报
20xx年，我院学生工作完成了学校及院系交办的各项工作任务，做好了学院的大学生思想政治教导等工作，现总结如下：
(一)指点员治理工作
坚持每两周召开一次指点员例会制度，指点员陈诉请示本身分督工作进展及所带学生环境，人人讨论存在的问题提出办理。每次例会由一名指点员分享理论文章，进步了人人对学生工作的理论概括才能和研究程度。
(二)学生教导治理办事工作
1.思想政治教导工作
在新生中开展抱负信念教导。并组织新生学习宗教政策理论知识，赞助学生建立正确的宗教不雅。通过主题班会的形式，向学生介绍了网络犯罪和电信诈骗的常见手段和措施，阔别网贷。
施展新媒体作用，推动网络育人。探索树立盘算机学院(软件学院)官方微信"大众号运营机制，应用"大众号鼓吹、办事作用，做好网络思政工作。
2.心理康健教导工作
除了按时报送心理月报表、发言记录表外。整理出《盘算机学院(软件学院) 学生心理危机干预机制》;完成《盘算机学院(软件学院)心理咨询室扶植规划》。开展心理康健运动周工作。通过户外开展了心理康健素质拓展运动，赓续增强学生心理素质。
3.学风扶植工作
院系对严格各班开勤制度，修订了《盘算机学院(软件学院)学生违纪处置惩罚法子》。我院党员督察队严查早餐进课堂，禁绝时对学生出勤环境抽查，营造优越的院风学风。并积极发动16级、17级优秀学生，应用晚自习光阴深入班级，对新生进行学业指导和学习交流，实时办理学习利诱。
4.评优评先工作
我院对《盘算机学院(软件学院)学生综合测评法子》进行修订。组织完本钱学年两学期392名三勤学生、98名优秀学生干部评选。依照最新《XX学院优秀学生奖学金评选法子》，组织评选出本学年44名优秀学生奖学金和5名单项奖学金。
5.资助工作
积极做好新生入学资助工作和政策鼓吹工作，实时指导了47位在校贫困生申请了助学贷款;订定家庭经济艰苦学生认定指标体系，由学生干部代表和各宿舍推选的代表构成艰苦生评议小组，20xx年最终认定449名贫困生。
在国家奖助学金评选方面，积极落实教导扶贫相关政策，最终院共有307名学生申请到了国家助学金。47名学生得到了国家励志奖学金。另外我院由8名学生申请到周国强助学金。我院胡姣同学通过个人申请，学院评审小组评议，保举其参加国家奖学金的评审，最终得到国家奖学金。
我院共有为了加强同学们的诚信意识，举办了第二届征信知识比赛和芳华校园 诚信学子的具名仪式。
6.宿舍治理工作
对全院261间宿舍进行全面摸排反省，并完成全院1580人宿舍信息统计、所有宿舍明白卡制作、核对和张贴工作。对全院470名新生和宿舍变化的47名老生进行信息填报，对接财务处，调剂肯定扣费和返费工作。
制作并组织全院1580名同学签写并张贴宿舍文明平安许诺书，谋划并开展宿舍文明平安手抄报特色运动以及星级宿舍大评比运动，推选52间宿舍学校进行评选。
7.就业创业工作
我院20xx届卒业生共388人，本科生306人， 专科82人，专升本22人，研究生登科14人。就业率跨越93%。做好就业办事工作，除本校先生外，联系优秀校友、学佳澳、青云等公司的讲师来院举办各种就业指导讲座共8场。
另外，我院积极立异工作方法措施，正式开启长途视频会议系统就业指导。同时，为了更好的给学生提供针对性的指导，我们在我院就业集中地北京、上海、杭州等地组建微信群，在群里宣布就业方面的信息，可以针对本地工作、生活等各方面给予针对性的指导，也可保举他们就业。
完成盘算机学院(软件学院)立异创业导师团队的扶植和团队组建，联系校外导师五人，学院内专业导师六人。对20xx年立项并通过中期审核的16个科技立异基金项目进行评审。
8.征兵工作
通过制作展板、发放鼓吹册、召开征兵动员大会、进行家访等方法多方鼓吹发动学生参军入伍，按时报送征兵工作统计表，本年度共有5名学生参军入伍。
9.双导师工作
召开了发展导师、学业导师工作推进会，增强了双导师工作进一步规范和后果。
我院学生工作固然取得了必然的造诣，也存在一些不够，结合院系实际，在以后的工作中增强对指点员的治理，增强教导和指导，增强监督和稽核;进一步掘客学院文化扶植素材，营造一个浓厚的学院文化气氛;深挖学生学生工作的品牌，建立学院特色;革新双导师运行机制，加大历程监管，实现并达到全员育人的优越后果。
2020轮机终年终述职申报总结
本人于20xx 年05月01日在龙口港上某轮任轮机长，20xx年12月14号交班离船，在船工作近7个半月。 就本人在船期间所做的主要工作和机舱往后必要注意的事项向公司申报如下：
1、 平安治理体系在本部门的总体运行环境。对公司规章制度及通函的执行环境。
平安治理体系在本部门的总体运行优越。依据公司对文件的改动实时更新，本部门按期集体针对性地学习培训公司的平安治理体系文件。依照各有关的反省清单的要求逐项反省，试验，颐养并做好相应的记录或存档备查。在有船员调班时尽可能早地支配集体学习公司有关的规章制度及通函。公司新发船的通电通函实时组织勤学习并具名确认。
2、 平安生产环境陈诉请示，是否有渎职原因的停航，做好平安工作的体会，存在的平安隐患。
自上船本人就以公司的平安治理体系和有关规章制度及各设备操作规程为指引紧盯平安生产这项工作。从人身平安，设备平安到船舶平安和情况平安赓续对部门员工进行培训提醒。每次工前会本人都邑对当天要做的工作进行风险评估，阐发所做工作那些方面可能对人身造成伤害，那些不正常的拆卸和装配可能对部件和机器造成毁坏。紧张的维修颐养工作都能在现场和人人一起完成，遇到不规范不平安的行为实时禁止和矫正。
在船期间没有因为本人或其他机舱人员的渎职造成船舶停航。做好平安工作的基础前提是严格执行公司的平安治理体系和各项规章同时也要有过硬的根基知识。 如果对设备的基础布局、工作原理、特点特性、故障的阐发和排除、基础的补缀工艺和措施、操作措施规程不熟悉，对资料的物理特性和化学特性不了解，对工作情况和工作历程中所存在的风险认识不够，就很难包管在工作中不呈现人身和设备的平安问题。工作过细、不粗放、不走捷径对平安工作也是必弗成少的。依据每个人的特点在支配工作时要把握好，因人而宜。
主机由于以前气缸油量减得过小使缸壁毁伤，气密性降低。 V6航次呈现个别缸扫气温度突然升高和扫气箱着火的故障。V7航次接班海内开出后又呈现第三缸扫气箱着火的故障。通过对第三缸吊缸和以后的颐养及加大气缸油注油率HMI到100，到目前没发生过扫气温度突升的现象。但在平时的维护颐养上要注意反省活塞、活塞环、气缸壁的状况，包管换气系统的通顺，包管中央冷却器的效用进而包管扫气温度不能过高。以防止扫气箱着火故障的再次发生。
3、船舶防污染工作的总结。
对船舶防污染主要抓以下几方面工作：
1) 增强防污染设备的维修颐养，使之处于优越的工作状态。先后对油水分离器进行打开洁净，内部除锈油漆并通过船级社年检。点火炉工作不稳定，点火才能差。 对点火炉燃烧器进行解体发明布风道被油泥和烟灰堵塞，将其彻底洁净后，燃烧状况优越。对两个点火炉日用柜内部油泥清掏，使点火炉的工作继续性大大进步。点火炉炉膛内耐火泥脱落严重，以前修过几回，但糊上的耐火泥没用多久就又脱落。采纳多焊铁蒺藜加铁丝网使炉膛没再呈现过耐火泥脱落的现象，工作稳定靠得住性获得包管。生活污水处置惩罚装置以前常呈现高位报警，对腔室清掏，排水泵解体补缀打消了故障。同时对锈蚀部分挖补，使之处于优越的工作状态。
2)认真按公司体系要求对防污设备进行反省试验并做好相应的记录。
3)在部门内部进行防污染方面的培训，进步人人防止污染爱护情况的意识。
4、 pSC、RIGHT SHIp、船旗国及其他第三方反省和公司反省环境。是否有未完成的整改项目。
在船期间分手在烟台港和几内亚两次港口国反省，只有一项小缺陷在开航前就办理了(应急发电机间防火探头没有IMO标示)通过了NKK船级社的年检，完成了一些循环查验(CMS)项目。接收了公司监督反省，所提的缺陷都按时整改完毕。轮机部没有未完成的整改项目。
5、设备的维修颐养工作及存在的问题。
两个非洲航次，率领机舱员工做了大量的维修颐养工作。分外是对主机及有关的系统进行大面积的维护和颐养，使前期主机扫气箱着火和排气阀卡死不动作故障频繁发生的场所场面获得彻底转变。
1).在龙口接班后针对其时主机的状况，在机务总管的指导下，对引起故障的主要原因进行逐项排查。引起本轮主机扫气箱着火的原因是多方面的：a.长光阴气缸油量不够，使活塞环磨损加剧张力变小，气密降低，废气倒灌。b.中央淡水冷却器脏污严重，中央淡水温度高，使扫气温度高。C.主机不停保持经济转速(50%负荷)运行，没有按规定加速干洗透平和废气汽锅，很少的几回冲洗所用的干洗资料量没达到阐明书规定的数量，造成换气系统污染。d.扫气箱放残系统不畅，扫气箱内积聚了大量的可燃物。
依据存在的问题抓住机会对引起扫气箱着火：
a.依据机务总管从厂家的到指导看法将主机气缸油量早年任设的HMI=75的量又调回到100.
b.本合同共进行了六次主机吊缸;
c. 对中央淡水冷却器进行清洗，使中央淡水冷却器出口温度保持灾38℃之内。一旦升温实时清洗内部滤器。每航次航行途中在好望角邻近海水温度较低时，使用一台冷却器清洗另一台仍能满足主机正常速度运转。这样中央淡水冷却器不停处在优越的工作状态，不会因中央淡水温度高而使主机不能加速冲透平。
d.每航次对主机空冷器空气面进行清洗，使前后压差始终保持在阐明书规定的范围内。
e.每次停泊都对扫气箱进行洁净，并通过扫气口对缸套内壁、活塞、活塞环进行反省，对第一道活塞环泄压槽深度进测量记录，以监控活塞环的磨损量。对扫气箱放残柜进行清掏，使该系统处于优越的状态。
f.每天主机加速到80%负荷运行半小时烧失落主机低负荷运行时产生的不完全燃烧的物质，并用碎核桃壳冲洗透平和废弃汽锅。
2). 自201X年8月接船以来，主机排气阀总是在运行3000多小时的时候，呈现关阀气缸下部和阀杆之间的密封件老化或过度磨损，使关阀气缸牟第倒缩空气漏泄而导致排气阀关不到位和该缸不工作。密封件的老化和过度磨损造成的关阀气缸内的空气漏泄，往往在主机低速时对照严重，因此这种故障又常发生在船舶备车减速的症结光阴段。针对这种环境机务总管在我岗前培训时提醒我上船后对有关系统进行反省，查找原因。
2020年机关党政办公室年终工作总结
一年来，我们在县委办、政府办和镇党委、政府的领导下，以扎实的工作作风赢得领导和社会的好评。回顾过去的工作，目的是总结经验，找出差距，吸取教训，克服不足，更好地做好今后的工作。今年在主管领导的直接领导和具体指导下，办公室紧紧围绕镇党委、政府的中心工作，强化三个服务，发挥三个作用，为镇党委、政府工作的正常运转发挥了积极的作用，圆满完成了各项任务。
一、加强学习，努力提高思想政治素质
只有不断加强学习特别是加强对落实科学发展观大讨论活动的学习，比较系统地学习了一些理论文章，觉得收获不小，得到了提高。读书学习是一个长期不间断的过程。我们在经常的理论学习主要抓了四个方面：一是制定学习计划，规定我办的工作人员每天学习不少于1小时，必须持之以恒，绝不能懈怠。二是认真做好读书笔记，对重要文章进行裁剪装钉，以备后用，检索查寻。三是加强对重要理论文章和文件的学习，领会精神，掌握实质，要努力做到融汇贯通，联系实际，举一反三。特别反复学习了xx届六中全会和xx大精神并对其中的重要论断和观点有了比较深刻的理解。四是不断学习新的知识和业务知识，努力适应新形势、新任务对办公室工作的要求。
二、文秘工作更加规范，办文、办会质量进一步提高。
文秘工作是各级领导机关施行行政管理的重要手段，也是办公室系统为党委和领导提供直接有效服务的重要方面。XX年上半年我们在加强制度化建设上狠下功夫，在提高办文、办会质量上着力提高，基本上实现了文秘工作的规范化要求。
一是文稿起草质量有了新的提高。一份文件和材料的形成，决不是简单的文字堆砌，它是根据党的方针政策和上级党委的精神，结合本单位、本部门实际，通过文稿起草人员的辛勤劳动取得的成果，是汗水和心血的结晶，甚至要通过通霄达旦才能完成。办公室共起草和审核各种文件材料、材料、领导讲话、公函、电报等300多份，计30余万字。
二是信息工作取得了新的成绩。办公室一年来共向县信息科、县文明办、《亳州日报》、《安徽日报》报送各种信息100余条，其中采用率达到60%，为上级领导了解岳坊镇的情况发挥了重要作用。
三是传真工作更加保密、规范，准确。我们在接收传真方面，一要认真做好登记，二要回发传真清单，三要准确及时送交镇主要领导阅示，四要按领导指示办好，五要及时归档。
四是认真把好公文审核关，确保公文质量。对机关各部门的代拟稿，进行严格把关修改审核，以减少差错，杜绝漏洞。
五是认真抓好文件的传递。对上级下发的各种文件和村级上报材料，及时签注拟办意见，尽快呈送到领导手中，分送到有关部门。
六是会务工作更加规范。从会议材料的准备、会场布置、食堂安排等方面精心布置，达到了组织严密、程序规范、安全有序的要求，保证了会议的顺利召开。
三、改进作风，后勤工作服务水平有了新的提高。
机关事务管理是一项具体的、复杂的、繁琐的工作，并且出力不讨好。针对群众提出的意见，我们首先从抓作风转变入手，要求全办人员牢固树立为机关、为干部职工服务的思想，推行服务承诺制度，克服人手少、资金缺乏等多种困难，较好地完成了各项任务。
一是通讯工作保证了畅通。
二是接待工作更加规范。
三是党政办硬件设施全部更新。自李书记来到岳坊镇工作以来，他对党政办工作特别重视，给我办配了一体式打印、复印机、传真机、档案柜、油印机等各种设施。
四、各项保障工作取得了新的成绩
机要、保密、档案、史志等保障工作部门根据各自的职能，加大工作力度，努力提高工作质量，为办公室工作
一是机要工作强化岗位职责，不断巩固传真工作多年的成绩，加强队伍和通讯网络建设，为保证上情下达、下情上达发挥了重要作用。
二是保密工作拓展服务领域，落实保密工作目标管理责任制，半年来没有出现差错。
三是档案目标管理工作整体推进，档案资料的重新立卷、补充补救工作进展顺利，档案资源的开发利用工作有了新的成效。
以上虽然说是我们取得的成绩，但我们距上级领导的要求还有一定的差距：
1、我们能力有限，还与领导的要求有一定距离。
2、业务理论知识还需要不断学习，工作方面还不能得心应手
3、创新能力还需开拓，有些方面，我办人员还不能适应新形势的需要。
扶贫办2020年度工作总结申报
20xx年，在市委、市当局的刚强领导下，市扶贫办及全市扶贫系统广大党员干部认真学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和对云南工作的紧张指示精神，果断贯彻落实党中央、国务院和省委、省当局脱贫攻果断策安排，把脱贫攻坚作为重大政治任务和第一民生工程，坚决信心，背水一战，奋力打好精准脱贫攻坚翻身仗。现将有关环境申报如下：
一、聚焦履职尽责，攻坚克难抓落实
市扶贫办作为全市脱贫攻坚指挥部办公室，把全面从严治党要求贯穿脱贫攻坚全历程，不忘扶贫初心，切记脱贫使命，赓续增强思想武装，树立健全组织动员、责任落实、政策支持、资金投入、监督反省、稽核评估体系，层层传导压力，级级压实责任，聚焦两个确保两不愁三保障，加强四个意识，坚决四个自信，践行两个维护，担算作为，攻坚克难，坚决不移贯彻各级决策安排。
切实履行好市扶贫开拓领导小组办公室的职能职责，扎实抓好兼顾和谐、指导办事、督匆匆反省、步伐研究、政策鼓吹等工作，充分施展党委当局的参谋助手作用。切实履行脱贫攻坚政治责任，压实领导班子、科室负责人和干部职工责任，依照市委、市当局的支配安排，主动担当，全力推动脱贫攻坚工作向纵深开展。
全面对标中央脱贫攻坚方针政策，我们负责草拟了《关于果断打赢脱贫攻坚战的抉择》《关于进一步采取超老例举措打好精准脱贫攻坚战的实施看法》《关于果断打赢以会泽宣威为主的深度贫困地区脱贫攻坚战的实施看法》《关于打赢精准脱贫攻坚战三年行动的实施》等紧张文件。市扶贫开拓领导小组办公室出台了贫困辨认、贫困退出等指导性文件。兼顾、共同各行业部门出台具体的政策文件和实施规划，内容涵盖财产扶贫、就业扶贫、易地扶贫搬家、农村子危房改造、教导扶贫、康健扶贫、低保兜底、金融扶贫等重点范畴，涉及资金、地皮、科技、人才等支撑保障。
二、聚焦正风肃纪，突出问题抓整改
紧盯形式主义、权要主义新表现，驰而不息纠治四风，推动中央八项规定精神落地生根。要全面排查存在的突出问题。县级党委要高度看重、精心组织，将下层干部不作为、乱作为等损害群众利益问题摸排清楚。在扶贫机关开展 四个排查：排查不作为的问题，重点是对下层干部群众做事态度冷酷、对上级部署的任务搪塞应付、工作不在状态、不敢担当等;排查乱作为的问题，重点是不讲规矩不按法度模范做事、不善于听取下层看法决策等;排查层层加码，擅自增加下层包袱的问题;排查冷硬横推，懒政怠政的问题。同时聚焦省级党委和当局扶贫开拓工作成效稽核、省际交叉稽核、第三方评估、媒体暗访、财政专项扶贫资金绩效评价等，开展 知耻而后勇、大反思大排查大整改专项行动，一一进行整改。
同时，针对依然存在形式主义、权要主义的问题。果断落实国务院扶贫办下发的《关于办理扶贫工作中形式主义等问题的看护》《关于进一步降服形式主义减轻下层包袱的看护》要求，精简会议文件，规范查询访问研究，削减不需要的检查稽核、填表报数、挂图标牌，扶贫数据主要通过建档立卡信息系统查询统计，不再要求县以下单位通过其他渠道提供，除对辨认、帮扶和退出必须填的表非分特别，由各级扶贫开拓领导小组兼顾行业部门填表和查询访问。兼顾各种监督稽核，对县(市、区)工作成效和行业扶贫、定点扶贫、驻村子帮扶等实行一次综合稽核，分类运用结果，减轻下层包袱。市级以下一律不得委托第三方机构开展脱贫攻坚评估。
三、聚焦阳光运行，多措并举晒清单
认真落实《云南省财政专项扶贫资金绩效评价法子》，树立扶贫资金常态化监管机制，完善扶贫资金使用绩效稽核评价，晋升扶贫资金使用治理程度。推进简政放权，全面实行扶贫目标、任务、资金、权责四到县革新，财政专项扶贫资金全部切块下达到县，市级不再审批任何扶贫项目。适应革新要求，完善制度机制，分级明确扶贫资金分配、支出、使用、监管责任，严格资金拨付、报账、考评和项目库扶植等要求，树立结余结转资金按期申报、收回重新分配、通报约谈、奖优罚劣等长效机制，每年实行绩效评价笼罩，严防苦守扶贫资金治理使用的隐患，以零容忍的态度严惩重处扶贫范畴腐劣行为。出台《XX市扶贫资金项目看护布告公示实施法子》，全面实行各种扶贫资金项目(包括涉农兼顾整合资金)看护布告公示制，进步资金使用效益和透明度，做到耿介扶贫、阳光扶贫。扎实开展脱贫攻坚日常工作督匆匆和业务指导。共同市纪委对脱贫攻坚开展专项督查巡查。环抱国家和省考评、督查、监督发明的问题整改和建档立卡、贫困退出、易地扶贫搬家等重点工作进行专项督导。增强舆情监测阐发，树立涉贫变乱协同联动、应急处置机制，开通12317扶贫咨询办事和监督举报热线电话，解决群众来信来访，强化社会监督和群众监督。截止20xx年10月28日，全市共受理各类来信、来电、来访群众、网上信访、舆情126件，此中，国务院扶贫办转办2件，省扶贫办转办61件(包括信访件和网络舆情)，市扶贫办受理63件，已办结117件，正在解决9件，办结率92.8%。
四、聚焦提质增效，全力以赴强办事
增强领导班子和干部步队扶植，市委组织部选派3名优秀县(处)级领导干部挂任市扶贫办副主任，选派15名优秀年轻干部到市扶贫办挂职熬炼，充足了指挥部力量。5个贫困县各支配1名年轻干部到省扶贫办挂职熬炼。有建档立卡贫困人口的乡(镇、街道)零丁设立扶贫开拓办公室。强化政策业务学习培训，在全市扶贫干部中组织开展脱贫攻坚才能晋升系列培训班，截止9月底，市、县累计培训106期54303人次。通过走出去学，组织市、县党委当局分管领导、扶贫办主任和行业扶贫部门负责人，到河南省兰考县、四川省南部县、西南大学等专题学习考察脱贫攻坚经验做法，晋升干部的攻坚才能、拭魅战才能、治理程度、工作效率。增强干部风格扶植，在全市范围内开展扶贫范畴糜烂和风格问题专项管理，集中力量办理扶贫范畴存在的责任落实不到位、工作步伐不精准、工作风格不扎实、资金治理使用不规范，以及形式主义、权要主义和糜烂等突出问题。深入查询访问研究，构建管理长效机制，主抓工作落实，以问题为导向改进风格，以风格攻坚匆匆进脱贫攻坚，不驰于理想、不骛于虚声，一步一个脚印，脚踏实地干好工作。
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