时间弹指一瞬间，半年就这样过去了，为了提高自己的大局意识，我们需要对自己半年来的工作内容进行总结分析，常写工作总结可以培养工作的大局意识，那么，有哪些可以激发我们灵感的半年度工作总结范文呢？以下是小编精心收集整理的“五水共治”工作总结范文2020,带给大家。供有需要的朋友参考借鉴，希望可以帮助到你。
年初以来，根据省市县关于五水共治战略工作部署，要求迅速行动，狠抓落实。以科学发展观为指导，紧盯年初制定的五水共治任务目标，强势推进湖塘库清淤工程、农村生活污水工程、生猪污染整治提升工程、洁净家园工作。现将有关工作总结如下：
一、主要工作成效和做法。
1、加强领导，健全机构，确保责任落实。
今年以来，XX乡继续将五水共治作为重中之重。以乡党委书记和乡长共同担任组长，五水共治分管领导政工副书记及各相关战线分管副乡长为副组长，乡有关战线主要负责人、各工作站站长为组员的领导小组，全面深入领导开展治水工作。此外乡治水办与乡纪委，农办抽调人员成立专门的巡视督查小组，确保治水行动的实施进度与质量。同时，乡治水办细化工作要求，明确职责分工，加强资金保障，确保治出成效，继续推行一系列管理制度(督导巡查制度、例会制度、倒扣分制度、奖罚制度)，从制度层面确保洁净家园行动开展的常态化。各村都已成立以村主职干部为组长的五水共治工作领导小组，工作推进小组和监督测评小组(以会议记录为准)，要求做到职责分工明确，工作开展有序，监督有效。
2、制定方案，实地调查，明确工作任务。
召集全体乡干部、村主职干部暨五水共治满意度宣传工作推进会。会后乡村两级联动马上开展行动，根据五水共治满意度宣传工作要求，深入各村展开宣传。同时根据各村实际情况，选定需要整治的卫生死角、陈年垃圾、池塘沟渠等，以召开现场工作会议的形式，分别制定具体整治方案，确定资金需求来源，明确整治效果，落实具体责任与整治期限。通过乡村两级联动，各工作站具体负责实施，乡五水共治办不定期督查，在全乡掀起了一股大众治污、全民保洁热潮。全面深化河长制，将河长巡河达标率作为年终考核的重要依据，同时，对于河长App上报的问题要求及时解决，责任到人。
3、全面铺开，精准发力，强化考核，紧盯年初目标。
针对我乡群众卫生习惯欠缺的实情，一方面由驻村干部带头上门，将村民卫生公约和农户门前四包制度发放到村民手中，提升村民自我保洁意识;另一方面由乡政府牵头，组织妇联召开各村妇女代表会议，强化洁净意识，充分发动各村妇女半边天的作用，开展村情通+垃圾分类入户宣传活动。开展不定期的抽查，就23个行政村的检查情况予以排名，对每月进度排名末尾的行政村进行通报，督促其抓紧时间，并对连续两次排名末位的行政村负责人由乡主要领导进行约谈。
4、源头治理，加强宣传，强势推进治污工作。
抓住五水共治，治污先行的科学理念，结合我乡实际，寻找污染源头。其中农村污水首当其冲，由于我乡地域广阔，村民居住相对分散，乡政府一方面在积极宣传号召村民们改变随意倾倒生活污水、垃圾的习惯，督促他们将污水、垃圾倒入固定的废水池和垃圾池。一方面加强农村生活污水的截污纳管改造工程，争取在年前完成我乡全部23个村的改造工作，全面提升我乡农村环境。其次我乡的生猪养殖排污问题也尤为突出，全乡共76家生猪养殖场，为做好养殖场的污水整治工作，采取工业+农业、农业+工业的方式对全乡养殖场进行整改。同时，将全乡养殖场进行网格化管理，采取一场一策一干部负责制，每位养殖场责任人每周至少巡查两次，并使用钉钉软件定位签到，确保自己负责的养殖场无偷排漏排现象。由于今年生猪价格低迷，我生猪乡生猪价格偏低，正是有利于减量的时机，我乡积极鼓励一部分小规模养殖户退养拆除。在各主要路口，重点村设置广告排，积极宣传治水工作，在全乡营造起保护环境的氛围。总之，经过乡村两级的共同努力，全乡五水共治工作取得了非常明显的成效，XX溪四条河流水质明显改善，人居环境明显提升群众满意度明显提高。
二、当前五水共治工作中存在的问题
1、地区性差异导致贺田模式效果不一。位于龙游北部且在开发区附近，地处平原，农户密集，垃圾清运压力颇重，同时村内家犬较多，灭犬难度大，容易造成投放点的二次污染，因此我乡在贺田模式复制工作上成效不是很明显。
2、反弹产生的不良影响。随着五水共治工作的全面推行，部分村呈现良好的卫生、水环境，同时也有少部分村的巩固工作开展不理想，甚至反弹相当严重。经调研，当前少部分村在通过贺田模式复制验收后，对五水共治的监管逐步放松，村内缺乏监督，村庄保洁员清运不及时、河道保洁员治水不彻底，投放点垃圾成片堆积、河道内垃圾时有漂浮，致使村内的卫生改善不明显。
3、长效机制难以真正落实。自推广贺田模式复制工作以来，各乡镇均有部分行政村复制贺田模式并通过验收，但真正已形成长效运行机制的村依旧很少。一是经费保障不足。经调查，洁净家园工作的经费投入主要包括垃圾桶、垃圾袋、投放点以及保洁人员，虽启动资金由县妇联以奖代补，但后期经费全部由行政村自行解决，这对于集体经济薄弱甚至匮乏的村来说，负担较重，不利于村情通+垃圾分类长效运行。二是村民的卫生意识和保洁习惯有待提高。当前部分农户对卫生保洁的意识仍然薄弱，特别是公共场所随手扔垃圾的现象还比较普遍，同时，有些农户对开展村情通+垃圾分类的认识不到位，在垃圾袋分类投放的要求上难以到位，甚至还有少数农户将发放的垃圾袋用于装米、买菜等用途。
4、五水共治制度监管上存在漏洞。当前，在五水共治的工作过程中，建立了县评乡、乡评村、村评户的一月一评比机制。但不可否认的是，在村评户的这一环节，还存在很大的漏洞。经调查，当前大部分行政村在监督落实、测评打分等工作上均由村干部负责，少量村民代表、志愿者参与，一方面工作量大，任务重;另一方面相应的干部奖励仅仅局限于村干部，这也将五水共治工作的落实情况依托于村干部的责任心与主动性方面，致使该工作缺乏有力保障。
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公共汽车治理站2020年上半年工作总结
20xx上半年，县公共汽车治理站牢牢环抱平安运营的目标要求，坚持平安第一、预防为主、综合管理的原则，强化目标治理，完善平安步伐，切实落实平安责任。全站上下齐心协力，履职尽责，圆满完成了上级交办的各项工作任务，实现了平安生产目标，现将我站20xx年上半年平安治理工作陈诉请示如下：
一、强化平安治理、狠抓根基设施扶植。
城市公共交通平安事关人民群众的切身利益。为确保公交平安运营，我们始终坚持预防为主的原则，线路责任人每天坚持上线路对营运公交车进行督查，治理站每两周组织一次车辆性能大反省，逐一排查平安隐患，反省车载平安设备是否齐全，消防设施是否逾期。给每辆车树立档案，督匆匆驾驶员售票员每天出成习对车辆进行自查，对带故障车辆上线运营及车载平安设备不齐、车容车貌差的车辆实行严管重罚。为了强化公交站台的监管，督匆匆相关责任部门安装了高清监控设施。
二、完善治理制度，落实平安工作步伐。
为搞好平安生产，进步职工素质，打造一支过硬的公交步队，我站进一步完善了治理制度和奖惩制度，站内职工禁绝时上线路督查驾乘人员持证上岗、文明办事，对违反制度的人员进行严惩重罚。为做好重大节沐日的平安治理，成立了平安工作领导小组，树立了重特大事故应急处置惩罚预案。严格落实平安责任，有效警备了重特大事故的发生。半年来，无一事故发生。积极组织落实中高考用车，确保考生平安定时介入考试。
三、强化培训教导，加强办事意识。
在狠抓平安运营的同时，也增强了对职工和驾乘人员的政治思想、职业道德和业务技能的培训。通过培训教导，加强了职工司法律例认识和平安意识，签定了平安生产责任书。
四、稳定公交步队，包管车辆正常运营。
一度时期，由于公交车吃亏补贴不到位，公交车主、驾乘人员情绪降落，车主有上访和停运的苗头。治理站一方面会同主管部门积极与当局相关部门沟通和谐，一方面出动站内职工晓之以理，动之以情地与车主沟通，阐发利弊，化解
矛盾，从而确保了公交步队的稳定，包管了车辆的正常运营。
五、帮忙公交革新，实行顺利过渡。
依照县当局要求，我站积极组织共同相关部门到周边市县考察调研公交经营模式，邀请成都评估公司对公走运营进行评估，为当局对公交体制革新提供有力支撑根据，同时也为当局公交体制革新提供革新。
六、存在的不够。
(一)办事态度有待进一步进步。增强线路规范治理，削减搭客投诉，把搭客投诉率降至最低点。
(二)反恐防爆意识不强。在人人心目中，小小的县城，社会治安尚可，暴恐弗成能发生。
(三)公交站点停车秩序凌乱，非公交车辆在公交站乱停乱放，严重影响了公交车的正常运营。
在下半年的工作中，将进一步增强平安目标治理，把平安工作放在首位，为广大市民出行提供平安、舒适的办事，为公交事业的康健成长作出公交人应有的供献。
法治办半年工作总结范文2020
一堂堂精彩生动的法律课堂，一次次深入人心的普法宣传，一次次合情合法的基层调解，犹如一阵阵沁人心脾的清风，吹进千家万户群众的心里。
组织领导、督查落实、经费保障三到位
党委领导、人大监督、政府实施、部门联动、全民参与的大普法工作格局，是普法教育顺利实施的切实保障。为此，沙市区委、区政府高度重视普法工作，成立由区长任组长的普法依法治理工作领导小组，印发了《关于在全区公民中开展法治宣传教育的第七个五年规划(20xx-2020年)的通知》,区人大常委会通过《关于开展第七个五年法治宣传教育的决议》。同时严格落实谁执法谁普法的普法责任制，保证了法治沙市建设工作的顺利开展。将普法经费列入政府财政预算。区人大、区政协不定期对全区普法规划的贯彻执行情况进行检查和视察。
多措并举让普法活动遍地开花
在村(社区)，寓教于乐的法治文艺节目将法律知识送到群众心坎儿上;在机关，领导干部会前学法已成常态;在学校，法治副校长利用法治课堂培养青少年的法律意识普法活动让沙市大地春潮涌动，活力迸发，处处有法、时时有法的良好氛围悄然形成。七五普法以来，组织各地各单位开展了124国家宪法日、38妇女维权周、国家安全法等集中法治宣传活动，通过文艺汇演、设置咨询台、展出宣传展板等方式，为七五普法全面推进营造浓厚的社会氛围。
突出宪法、监察法、党内法规等学习，多次开展专题报告和集中培训。区委中心组率先垂范，将法治理论学习常态化，带头学法用法。在区委党校建立干部法治教育基地，以周末课堂、春秋主体班、清华研修班等为载体，对全区干部进行轮训，开展专题讲座48期，培训4000人次。开展网上法律知识竞赛、答题和考试。全区各地各单位运用支部主题党日、道德法治讲堂，开展形式多样的机关干部日常学法活动。
全面落实中小学法治教育课程，为全区46所学校配齐配强法治副校长。以青春成长法治护航为主题，扎实开展法律在我身边、法治小达人等系列活动，法治主题班会、模拟法庭、模拟听证会、法治演讲比赛等丰富多彩的活动，掀起争做学法懂法守法好少年的热潮。沙检君法宣系列、新绽放心飞翔普法夏令营等，也打响沙市区青少年普法宣传教育品牌。
丰富载体使法治文化成为风景线
随着七五普法的深入开展，沙市区全面实施法治创建灯火工程。各乡镇(街道)结合地区特色绘制了一面法治文化墙，组建了一支法治宣传队伍，举办了一场法治宣传活动，全区48个村，57个社区实现了一村(社区)一律师、一法治图书室(角)、一法治宣传阵地。
推动形成自治、德治、法治三治合一的基层社会治理新模式。章华台社区银发管家、王板桥社区杜妈工作室、枪杆村《十劝歌》、《说事三字经》等经验在全区推广。枪杆村被评为全国民主法治示范村。
法治文化阵地遍地开花
法治休闲角、法治文化墙、普法屏等随处可见,形成一道流动的普法风景。法治税务文化展厅被评为省级法治文化示范点。解放街道、十一中禁毒宣传基地，滨湖路社区党风廉政文化基地等，形成法治文化宣传主打阵地。
不断更新法治文化作品，创作了《宪法在身边》、《爱廉说》、《关公交税记》等特色鲜明、贴近生活的法治微动漫，并广泛传播。
法治新风拂面来，法治花朵遍地开
如今，走进沙市区，一幅幅学法、知法、守法的宣传标语，一个个公布在栏的律师联系方式，一件件解了老百姓燃眉之急的法律援助法律服务走进了沙市区的千家万户，七五普法让全区群众的法律素质显著提升，群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的意识逐渐增强。
2020综治上半年工作总结范文
上半年是对以往工作的评价，必须坚持实事求是的原则。以下小编为大家整理了20xx综治上半年工作总结范文,欢迎阅读!
篇一:20xx办公室综治上半年工作总结范文
20xx上半年，在各部门的指导和帮助下，镇综治办公室较好地完成了各项工作任务，现将20xx上半年工作总结如下：
一、人民调解工作
及时组织开展案件调解工作，切实做到排查一起，受理一起，解决一起。镇20xx上半年排查纠纷41起全部受理调解，调解成功41起，无超时办案现象，及时将纠纷信息录入大调解系统;完成下达的信息任务数;组织了2次调委会主任培训，参训率达100%;及时兑现个案奖励，截止6月底共计23起。
二、矛盾工作
一是实行矛盾纠纷调处包案制度。对一些比较突出的矛盾纠纷，落实领导包案制，集中时间、人力着手解决处理;二是实行矛盾形势分析评估制度。镇党委坚持每月特别是在重大节日、重大活动前对全镇矛盾形势进行分析评估，对可能发生的群体上访苗头提前介入，努力将矛盾纠纷化解在萌芽状态。20xx上半年，共办理案件6起。
三、维稳工作
为确保全镇社会态势良好，围绕村级重点人、重点物、重点事开展不稳定因素大排查。最大限度地做到早发现、早化解、早处置，进一步深入开展矛盾纠纷化解工作，努力使倾向性、苗头性问题消化在基层，解决在萌芽状态，严防矛盾激化引发大规模的群体性事件。20xx上半年集中开展矛盾纠纷排查12次，不稳定因素排查化解6次。因征地拆迁、公路修建后出现一些不稳定因素，工作小组及时消除不稳定因素，没有引发群体性事件。
四、安全工作
对原涉及***人员13人，以定期和不定期走访的形式，继续作好他们的思想转化工作，并取得了良好的效果，到目前为止，原涉邪人员基本已教育转化，没有发生涉邪人员的非法活动。至今，我镇还未发现其它邪教人员。加大校园周边环境整治力度。镇综治办联合派出所、工商所、安监所对学校周边环境进行了整顿，全面推进了校园治安综合治理，确保了各校校园和师生安全。在学校进行法制宣传2次。禁毒工作方面，下发禁毒宣传资料300份，平安创建资料320份到小学、初中及村(社区)。社区矫正工作上，严格按规定每月定期实行社区服刑人员集中点验、学习、考核制度。落实社区服刑人员监管、走访制度，定期排查，目前社区服刑人员17人，无脱管、漏管、重新犯罪人员。将社区服刑人员纳入网络化管理，及时更新网格信息，确保数据一致。社区服刑人员档案规范。及时上报报表和相关材料。20xx上半年我镇有刑释解教人员23名，大部分已自谋职业安分守己，没有发现重新犯罪现象。对网格管理员进行了培训提高，将社区网格员进行了补换。截止6月底，接收处理各类信息367件。
五、防汛工作
在雨季做好防汛措施，提前做好防汛应急预案，成立防汛抢险救灾指挥领导小组，并且镇政府组织46人的应急抢险分队，分片区组织以民兵预备役人员为主的160人防洪抢险救灾队伍。开展防汛工作宣传，强化防汛责任，提高群众防汛避灾意识。在汛前、汛期、汛后安全检查，加强雨情、水情监测预警。提前准备好防汛物资雨披50件，手电20只，救生衣10件，扬铲20把，及交通运输工具两台，预计临时根据险情再征用民用车辆。
篇二：20xx乡镇综治上半年工作总结范文
今年上半年以来，我镇社会管理综合治理工作在市委、市政府及市综治委的正确领导和指导下，认真贯彻落实党的十八大精神，深入学习实践科学发展观，始终把维护社会稳定放在工作首位，强化稳定是第一责任，狠抓队伍建设，深化平安创建，重点整治集贸市场、企业、学校、幼儿园周边治安环境，集中化解各类矛盾纠纷，开展普法宣传，夯实了社会管理综合治理基层基础工作，实现无民转刑案件的发生、无赴京、赴省上访，无***人员，无重大治安灾害事故，确保平安稳定，促进了我镇经济发展。
一、创新社会管理，深化平安创建
镇委将社会管理综合治理工作作为重点考核指标，在强化党委政府保一方平安的政治责任的同时，调整完善了社会管理综合治理的责任机制，进一步深化了行业、基层平安创建活动。
(一)要提高思想认识，全员上阵抓创建。做到一把手负总责，班子成员、管片负责人分片挂点，各个部门相互联动。实行了社会管理综合治理工作齐抓共管的格局。坚持做到每月一次领导班子专门会议，研究分析治安形势，布置每一阶段的工作。
(二)要明确工作任务，职责分明订制度。层层签订了综治工作责任状，对上级下达的各项工作任务，认真部署，分解到基层，经常督导、检查，做到了综治干部人人肩上有担子，个个身上有压力，为营造良好的社会治安环境打下了坚实的基础。
(三)要建全综治网络，打牢扎实基础。为充分发挥基层治调组织第一防线的作用，我们做到了三点：
一是规范治(内)保阵地，实行整齐化一。我们把综治工作的关键放在了基层基础工作上。阵地建设要求上档升级、规范达标，全镇一盘齐。
二是强化学习培训，提高队伍素质。目前村级干部的质数少，治调主任兼职多，业务水平偏低。因而在4月16日对全镇治(内)保干部进行了一次综合治理的业务培训。我们以六五普法活动为契机，坚持治保主任每月一次例会制度，中心户、调解员培训制度。通过培训学习，使综治队伍的业务水平法制意识明显提高。
三是积极开展平安法治天门建设十个一主题宣传活动，切实增强群众安全感。结合我镇实际，截至目前，我镇十个一已基本落实，包括：一户一份平安法治宣传册、一个网格一条永久性宣传标语、一村一个平安法治宣传橱窗、一个社区一面平安法治建设文化墙、一个镇区一块跨街宣传牌、一月一条平安法治建设手机短信。
四是明确工作目标，深入基层创建。为进一步深化行业、基层平安创建活动和小安为大安为全镇经济发展营造平安稳定和谐的社会环境，制定了深化行业、基层平安创建活动的实施方案，规定13个平安项目，落实了创建专班，明确了创建任务，提出了创建要求。
二、排查矛盾纠纷，完善信访工作机制
排查调处矛盾纠纷始终是我们的工作重点，做到矛盾苗头早发现及时进行化解，把矛盾处理在萌芽状态。为此，我们还是采取自上而下的四个排查方法，逐一开展排查。
(一)定期排查。由中心户摸清最基层的纠纷情况，及时报告村调解站，村调解站进行汇总后上报反馈到镇社会矛盾调解中心，再由中心将所有信息进行分类，掌握全镇的所有动态，并向市有关部门报送全镇的排查情况。
(二)重点排查。在定期排查的基础上，进行科学分类，掌握重点。对重大事项、重大节假日和敏感时期做到不留隐患，彻底排查矛盾。
(三)热点、难点排查。针对社会发展每一阶段的热点、难点问题开展排查调处。做好了重点时期的稳控工作。
为做到矛盾排查无盲区，纠纷化解零遗漏，还是采取了四个调的方法：
一是分级负责及时调。实现四包一责任制，即一个信访，一名领导，一名机关干部，一名村干部、一名民警。镇委领导排班坐阵信访办，接待群众来信来访，排查矛盾，协调纠纷，归口进行处理。认真开展矛盾纠纷的排查调处，对排查的矛盾，采取领导包片、机关干部包村、村干部包组、中心户包重点对象的分级负责、整体联动的矛盾调解工作机制，切实保证小纠纷不出组，一般纠纷不出村(单位)，重大纠纷不出镇，无赴省进京的非正常上访。
二是重大矛盾整体调。如原化工机械厂的长期上访、罗湖村天门市棉花交易中心征地拆迁土地纠纷、金科村、黄金村征地矛盾等都采取整体调解方法进行调解。
三是消除隐患回访调。做到了及时回访、避免缠访、重复上访。镇矛盾调解中心主动下访同上访户结朋友、结对子，每月坚持一次回访。通过采取上下联动、分级负责的人民调解机制，全镇共接访26次，处理大的纠纷5起，化解各种矛盾68起，无民转刑案件的发生，无赴京赴省上访，确保了一方稳定。
三、加大整治力度，维护社会稳定
为确保稳定，我们加大重点时节整治工作力度，春节、全国两会等重点时节，开展了消防、交通安全、危爆物品、水电油气重点场所等的检查、整改，加大防火、防盗、防事故的措施，确保了人民群众过上了安全祥和的节日，确保了全国两会期间的安全稳定。对几个重点整治活动都制定了实施方案，成立了整治专班，通过整治活动，收到了一定的效果。我们重点开展了大板集贸市场、4个企业、小板中学、幼儿园周边的治安整治，召开了专门的会议，安排全镇学校幼儿园的安全工作，与学校幼儿园签订了安全责任书，明确了工作职责。对网吧市场进行了彻底的整治，黑网吧进行了取缔，有证网吧进行管理，重点解决小板中学校门前小卖部经营的问题。
要把严打整治作为解决突出治安问题的重要手段，我们坚持做到严打不动摇，遏制刑事犯罪发生，开展打黑除恶、打击两抢一盗犯罪、查禁毒、赌、黄的专项斗争，做到重拳出击，露头就打，上半年共立刑事案件26起，破获10起，刑事拘留6人，逮捕6人。立治安案件79起，结案61起，治安处罚89人，治安拘留29人。调解各类纠纷68起。有效地惩治了违法犯罪。
为达到发案少、秩序好群众有安全感的目标，开展了三位联防。成立警务室，实行警民共防。建立警治联勤点，由派出所民警负责本辖区的电力设备、通讯设施、农用机械、种养殖基地、企业、学校、村宅和过往车辆货物的安全。筑起治安联防的铁壁铜墙。同时责任区民警对我镇的各个企业实行公开承诺，并与单位负责人签订警治责任书，各自履行职责，落实责任，确保内部单位安全。
四、加强人口管理，构建和谐社会
为推进平安建设，构建和谐社会，根据我镇的特点，流动人口的流进、流出的流量大，有十几个企业正在开工建设中，我们着眼解决流动人口管理中存在的突出问题，以服务为基础，以引导合理有序流动，维护社会稳定为重点，不断强化了村流动人口的管理与服务，结合我镇实际，制定了以党委副书记为组长，综治办、派出所、司法所、信访办的负责人为成员的领导班子，把流动人口管理与服务工作纳入了党委、政府目标管理责任制，坚持热情服务与依法管理相结合，善待弱势群体与保护公众合法权益相结合，使我镇的人口管理进一步规范化。
一是掌握我镇的流动人口的基本情况。流动人口总数为11664人，其中流动人口外出务工人员9207人，外出创业人员为1530人，流入人员927人，流动人口的年龄结构是25岁以下2147人，26岁至35岁3407人，36岁至45岁3966人，45岁以上2144人，流动人口的性别情况是男性6824人，女性4840人，男性占59%，女性占41%，流动人口就业率为98%，就医率为80%，就学率为99%，社会保障率为65%。
二是严格流动人口登记。各村各单位都对流动人口建立了流动人口登记册，实行一人一卡，做到了人来有登记，人走有注销。
三是强化出租房屋的管理。流动人口管控是流动人口管理工作的切入点和突破口，我们狠抓了出租房屋的管理，在派出所建立了登记，各村、单位有记录，加大了安全检查等管理措施，做到了出租房屋底数清、情况明，完善和规范了出租房屋的档案。
五、强化网格管理，不断完善机制
去年以来，小板镇以网格化服务管理试点工作为契机，全力推进农村网格化平台建设，整合服务资源，完善服务体制，去年信访案件总量下降25%，没有一起赴省进京上访案件发生。今年我镇在去年的基础上，进一步强化网格管理工作，不断完善工作机制，网格化管理平台运行逐渐步入正轨。今年以来，督促各村共计录入矛盾纠纷93起，结案86起;录入社情民意62起，已办理58起。
一是建立定期通报制，每双周通报网格员下沉网格走访民情、排查问题等情况，由驻村干部督促网格员加强日常工作落实，及时掌握基层网格工作动态，形成常态化督查模式。二是建立网格化管理例会机制。每月召开网格管理员例会，梳理存在的困难和问题，研究针对性措施，对梳理出来的问题按照工作流程予以解决。三是建立首问负责制。按照谁发现，谁负责、求助谁，谁负责的原则确定第一责任人跟踪办理，负责督促并反馈落实情况。四是建立巡查制度。建立巡查制度，可以及时发现问题，及时解决问题。今年4月中旬，我们对网格化平台进行了一次全面巡查，及时了解并解决了有关问题。
社会管理综合治理工作任务艰巨，我们虽然做了大量的工作，也取得了一定的成绩，但我们还将加大矛盾纠纷的排查调处力度，确保我镇的平安稳定。
水电站2020上半年工作总结范文
水电站，是能将水能转换为电能的综合工程设施 。以下小编DL为大家整理了水电站20xx上半年范文,供大家参考!
水电站20xx上半年工作总结范文一
20xx年是**水电站不平凡、变化较大的一年，也是新一届领导班子务实工作的第一年，虽领导班子成员新老交替比例大，工会也换届选举，但这并没有丝毫影响全站各项工作的顺利进行，相反地，在以罗站长为首的领导班子带领下，许多工作有新的起色。今年上半年以来，久旱无雨、条件恶劣，但在全站干部职工的共同努力下，各项工作仍取得了较好的成绩。截止20xx年6月30日，共完成发电1820万千瓦时，占全年计划任务的47.9%，与去年同期相比少发88.2万度，同时实现了半年安全生产运行无一例事故记录。现将半年来的工作作一个简要小结。
一、形势喜人的安全生产
我站安全生产管理逐步规范化。半年来，全站干部职工强化安全意识，牢记安全责任，基本上形成了人人抓安全，个个重安全，严格管理安全和一心保安全的良好安全生产氛围。我们主要从以下六个方面抓好安全生产的管理。一是、层层签订了安全责任目标管理责任状，责任到岗、责任到人、奖罚到位。二是、电厂设立了专职安全员，专抓安全工作。三是、抓好各部门的安全自检自查工作。如4月份，我们在安全自查活动中共查出和消除各类安全隐患13起，有效杜绝了安全生产事故的发生。四是，重点加强设备的巡视与检查，抓好设备缺陷的及时整改和消缺，半年来，共发现设备缺陷52起，全部进行了消缺处理。五是，严格执行两票三制，双票合格率达100%，安全生产管理逐步实现了规范化。六是，在电厂内用醒目的字眼悬挂和张贴安全生产警示宣传标语、电厂安全通道示意图、电厂紧急事故预案图。与此同时，在5月份对全厂员工进行了一次全面的安全法规和安全生产知识的培训，同时六月份举办了安全月生产大活动，掀起了全站职工处处想安全、人人要安全、个个争安全的热潮，并且在6月份又进行了一次安规与技术的全面，不合格者责令其重学、重考，直到合格为止。正因为我们对安全生产严防、严管、严抓，周密细致布置，全站统一齐抓协管，才取得半年来无一例安全生产事故的可喜成绩，为经济创收打下了扎实的基础。
二、务实上进的领导班子
新一届领导班子上任后广纳贤言，大事讲原则、小事讲风格，充分发扬民主管理、大家参与互相监督的新风貌。严格坚持以人为本的管理理念为基础，以改善民生作为全站工作的关键点。刚上任后不久，针对职工们反馈的意见多次召开中层管理人员会议，以切实解决职工们所关注的热点问题。主要是以下几大问题：1、职工身体健康检查问题;2、化工厂环境污染的问题;3、交纳问题;4、离岗病养问题;5、债务问题;6、402出线问题。新一届领导班子积极重视，充分发扬民主精神，一切大事都摆到桌面上讨论，民主决策，以上问题现已基本得到落实。4月27日，我站召开了第四届职工代表大会，大会民主选举产生了新一届工会委员会、工会经济审查委员会、工会副主席、工会主席。大会上，职工代表们畅所欲言，提出了许多关于职工切身利益的问题。领导们广纳贤言，都一一记录在案，并当场作了解释与答复。大致归纳有以下几个问题：1、社保问题;2、职工住房问题;3、节假日加班补助问题;4、食堂生活问题;5、站医务室从事医疗的问题;6、债务问题;7、大巴车收费问题。会后，工会又利用黑板报把各个问题的处理结果和处理方法公之于众，给予了职工们一个满意的答复。新一届工会领导班子产生后，积极为职工谋取福利，职工之家办得有声有色，极大地丰富了职工业余文化生活。五一劳动节时举办了一个歌咏晚会，职工踊跃参加，特别是集体合唱节目热情高涨，广大职工团队意识观念、集体荣誉感相当强烈。晚会从质从量空前隆重、效果显著，得到职工们普遍赞同，切实增强了干群之间的凝聚力和战斗力。
三、坚持不懈的防汛工作
半年来，我站库区一直干旱少雨，为建站以来所罕见，今年的发电形势不容乐观。尽管如此，我站的防汛工作仍是坚持不懈，一刻也没放松。年初，我站就成立了以站长为组长的防汛安全工作领导小组，主要采取了以下五项举措来确保安全渡汛。一是，组织了汛前安全大检查。电厂组织了维修人员对大坝的工作灯和路灯进行了全部更换;对21孔泄洪闸门的启闭机和钢丝绳全部进行了检修和加固;浮筒拦污栅作了全面的加固;修复了37kw排水泵;更换了进水闸门启闭平台照明灯具、制作了水位照明灯等。二是，召开了专门的防汛工作会议，坚决贯彻实行安全第一，常备不懈，以防为主，全力抢险的方针，责令要准备的防汛物资限期到位。如库存了机动燃油、消防砂石、编织袋、木材等等。三是，全站副股级以上骨干分班分组轮流值班，24小时不离人。四是，制定了《防洪应急预案》，做到了有备无患。五是，组织技术人员随时掌握流域内的水文气象信息，做好调度预案，科学控制水位，监督防汛工作，提高防汛质量。半年来，防汛工作效果显著，无一起人为造成水淹库区的事故发生。
四、舒心满意的后勤服务
职工利益无小事，后勤就是从小事做起，体察民情、关爱民生。后勤工作碎小繁杂，但是我们让职工感受到企业的温暖，特别是针对职工关注的热点问题都一一落实到位，半年来我们主要做了以下事项：
1、年初，组织了全站干部职工在县人民医院进行了一次全面的身体检查，让职工对自己的身体有了一个全面的掌握。
2、多次与化工厂协调联系，并召集全站中层骨干与化工厂老板一起把问题摆到桌面上来充分发扬民主讨论，经多次协商会议努力，化工厂的污染问题得到解决，如今在站区再也闻不到那种难闻的气味了。
3、加强食堂管理，改善生活和条件，我们绞尽脑汁、想方设法，多次召集职工会议讨论，耐心倾听职工的建议，反复探索与实践新的办法，现如今食堂生活得到很大的改善，再也不像以前那样食之无味，普遍被职工们所认同。
4、站区绿化得到进一步改善，今年植树节先后植树造林共计近三百余株，职工的生活环境进一步升级。
5、积极热心与邻近单位进行沟通与交流，促进相互之间的友谊，时常与附近单位组织球赛，既丰富了职工的业余生活，又促进了单位之间的感情和凝聚力。
6、计生工作有条不紊，半年来组织了两次查环查孕，无一例超生和计划外生育。
7、财务公布了职工最关注的社保问题，除去了职工们的一块心病。
8、大巴车收费取消，真正做到了官兵平等，职工满意。
9、生技股对职工住房房顶、电厂厂房顶进行了防漏水处理。花坛改造后收拾得错落有致，办公楼和大门口牌楼也正在改造当中。
10、保卫股是全站的忠诚卫士，民兵分队和预备役人员积极参与上级组织的训练与义务出勤，大门口24小时值班不离人，站区全天候巡逻防守，半年来，无一起斗殴及丢失财物的事故发生。
金无足赤，人无完人，半年来，在全站各部门紧密配合和全站干部职工共同努力下，虽取得了一定的成绩，但也还存在一些不容忽视的问题。
1、生产上还存在着一些安全隐患，要克服麻痹大意思想，进一步提高安全生产意识。
2、部份职工工作积极性不高，抱着一种做一天各尚，撞一天钟得过且过的态度。
3、全站学习气氛不浓，进取心不强，人浮于事的现象较为普遍。
4、部份职工纪律观念不强，上班随随便便，拖拖拉拉。
5、电厂机组设备老化，水工建筑物隐患很多。
时间似流水，下半年还有更多、更大、更重的工作任务等着我们去完成，我们将是一如既往、众志成城、齐心协力、通力合作，把下半年的工作做得更好，圆满出色地完成全年交付的各项生产任务。
水电站20xx上半年工作总结范文二
201x年以来，我局在县委、县政府的正确领导下，在上级水利部门的大力支持下，以科学发展观为指导，以深入学习党的十八届三中全会为动力，以开展党的群众路线教育实践活动为契机，抢抓机遇，攻坚克难，扎实工作，努力推动我县水利事业发展，各项工作取得了较大进展，现将半年以来工作情况总结如下：
1、 加强学习，干部素质得到大力提升
今年以来，我局坚持把加强学习，提升干部素质摆在重要的位置，局主要领导亲自组织、亲自抓、带头学。采取集中学、分散学、个人自学和撰写学习心得、学习，以及走出去参加培训等多种形式，加强政治理论和业务培训学习。先后组织学习了十八届三中全会、省委十一次会议精神，《中国共产党章程》(新党章)等政策理论。开展了党的群众路线教育实践活动、第一书记挂帮、同步小康创建、干部职工连心帮促等活动。通过学习，进一步提升了全局干部职工政治理论素养和业务素质，增强了干部职工的凝聚力和战斗力，有力地推动了水利工作有序开展。201x年上半年，我局共组织各类学习培训18次，参学260多人次。
2、 扎实工作，水利工作取得明显成效
201x年计划实施重点水利项目10个，总投资47451.5万元，计划完成水利固定资产投资1亿元以上，201x年以来，已实施重点水利项目4个，已完成固定资产投资1920万元，具体情况如下：
(一)201X年农村饮水安全项目
该项目总投资3058.5万元，目前到位投资2818.44万元，(中央2446.77万元、省级305.89万元、市级61.17万元，县级61.17万元不到位)，计划解决5.4万人/0.5万个学生饮水安全问题。201X年已完成投资1000万元，201x年一季度完成投资1300万元，余下758.5万元计划于201x年10月全部完成。
(二)201X年小型农田水利建设专项县工程
该工程总投资120万元，项目实施地点为板贵乡田坝村，目前已完成投资80万元，计划201x年10月完工。
(三)201X年小型农田水利重点县项目
目前我县已完成201X-20xx年小型农田水利重点县治理三年规划并批复，总投资6496.2万元，201X年度项目资金已下达资金1815万元，目前实施方案已批复，待招标后实施，计划于201x年7月开工，20xx年8月建设完工。
(四)201x年小型农田水利设施建设重点县项目
该项目总投资2300万元，已到位投资1500万元，目前正在编制实施方案，计划201x年10月开工建设，20xx年10月建设完工。
(五)201X年中小河流治理项目
我县201X年中小河流治理关索镇防洪及断桥、北口农田保护工程、坡贡镇农田保护工程2个项目已批复，总投资2692万元，计划治理河道9.2公里，目前招投标工作已结束，待下达资金后实施。
(六)顶云新城区排洪工程
我局已委托中国水利水电顾问集团贵阳勘测设计院组织编制完成了《关岭自治县顶云新城区防洪及河道水景观整治工程规划报告》，并通过了县级审查，目前正在筹备初步设计(代可研)招标事宜，综合治理河道24.26公里，估算总投资5.85亿元，其中：下长乐隧洞至干河沟段总长4365米，设计开挖隧洞890米，估算投资1.16亿元。目前县政府正在与水电八局洽谈垫支突击实施事宜并签订了实施框架协议书，施工单位已进场测量放样，县征地拆迁办已完成河道实施征地测量工作，待水电八局打款后实施。
(七)201X年水土保持综合治理工程
该项目总投资225万元，计划治理水土流失面积5.63平方公里，目前已完成治理水土流失5.08平方公里，形象进度65%，已完成投资150万元，计划201x年底建设完工。
(八)201X年石漠化综合治理工程
该项目总投资770万元，计划治理岩溶面积37.79 平方公里，治理石漠化面积14.28 平方公里。截止目前已完成石漠化治理9.6平方公里，完成形象进度65%，完成投资350万元，计划20xx年1月建成完工。
(九)小水电开发建设项目
201x年计划实施小水电站扩容3座，总投资18560万元。其中：坪寨水电站工程总投资760万元，新增水电装机1000千瓦;坡舟水电站一期建设投资6000万元，新增水电装机5000千瓦;断桥电站投资11800万元，新增水电装机 2500千瓦。
(十)小鲁灰水库供水工程
该水库设计总库容97.2万立方米，为小(2)型水库，已纳入国家三位一体规划，可研报告已通过市级审查待批，估算总投资6311万元，目前正在编制专题及初步设计报告，力争201x年底前开工建设。
3、 严格执法，强化水资源的红线管理
我县严格按照三条红线的管理要求，加强水资源统一管理，严格执行《取水许可和水资源费征收管理条例》，大力推进取水许可、有偿使用制度的全面实施，实行最严格的水资源管理制度。上半年在册取水许可证29册。积极抓好全县水资源综合规划及黔中水利枢纽受水区规划修编工作。
加强水政巡查工作，加强《水法》、《水土保持法》、《取水许可和水资源费征收管理条例》的宣传力度，上半年共开展水政巡查工作6次，受理水行政许可案件2起，参与调解水事纠纷1起，无水事违法案件发生。
在201x年的中国水周(3月22日-28日)和世界水日(3月22日)的宣传活动中，出动宣传车辆8次，张贴宣传标语240条，散发宣传画100套，制定永久性宣传碑牌4块。。
4、 强化措施，切实抓好防汛抗旱工作
为确保人民群众生命财产安全，扎实做好防汛抗旱工作，在县委县政府防汛抗旱指挥部的统一领导下，我局将防汛抗旱作为中心工作狠抓落实，常抓不懈。
(一)加强组织领导，形成强大工作合力
近年来，高温干旱、洪涝水灾等极端气候频繁，为更好保护广大人民群众生命财产安全，根据县委县政府对防汛抗旱的工作部署，我局班子高度重视，严格按照主要领导为第一责任人，分管领导为具体负责人的要求，严格执行防汛期间班子领导带班和24小时值班制度，积极开展防汛抗旱工作。
为加强防汛抗旱领导力量，我局及时向县人民政府申请调整领导小组成员和责任单位，并于201x年4月29日组织召开了全县水利建设暨防汛抗旱工作会议，在该次会议上，李志刚副县长与各乡镇乡(镇)长签订了目标责任书，对各乡镇防汛抗旱工作作了明确部署。同时，为提高民兵在应急抢险中的战斗力，5月1日，县民兵应急分队在郎宫进行了为期18天防汛及山洪灾害训练。
(二)搞好汛前安全渡汛检查
根据省水利厅、市水利局《关于加强水库安全管理工作的通知》要求，我局防汛办对辖区内的1座小(一)和7座小(二)型水库及9个水电站和在建工程逐个进行了安全隐患排查，对存在安全隐患的地方下发整改通知，督查乡镇和有关部门及时整改。通过度汛检查和多次复查，杜绝了度汛安全隐患，很好地保护了群众的什么财产安全。
(三)加大投入，全力支持防汛抗旱工作
上半年，我局在财政资金极为困难的情况下，投入10万元，对顶云街道办事处河道中的垃圾进行了统一清理，确保了顶云街道办事处河道在汛期中能够正常行洪;投入4万元用于防汛应急物资储备。目前储备防汛物资有麻袋2300只，编制袋7000只，铁铲100把，十字镐50把，八磅锤40把，铁丝25公斤，救生衣50件，各类抽水机1000台，储水袋30个。
上半年工作组织抗旱送水20余车次，向部分饮水困难村寨送水110余吨，投入抗旱机具和水泵266余台(套)。
5、 严格监管，稳步推进安全生产工作
根据中央、省、市、县全面加强和改进安全生产工作指示，我局建立健全安全生产责任制，形成了一级抓一级的安全生产责任制。集中开展全面、系统、彻底的安全生产大检查，积极创造和谐有序的发展环境。
上半年，我局出动安全检查车辆60余台次，人员158人次对全县水利行业各企业、单位及在建项目进行全面检查及抽查。查出一般安全隐患18处，现场整改11处，发放安全隐患整改通知书限期整改6处，整改落实率100%。自查自纠覆盖率112%。通过开展安全生产大检查，增强了广大职工、辖区内小水电站、水库、山塘管理人员及在建水利工程建设施工单位对安全生产工作重要性的认识，促进了全县水利行业安全形势的稳定。
(1) 加强组织领导
根据文件要求及工作实际，水利局召开局长办公专题会议，会议通过安全生产工作方案、安全生产大检查工作方案及年终安全生产大检查三个阶段，形成以局长为组长，副局长为副组长、各股、站室工作员及国土局、农业局、供电局、环保局等部门为成员的领导小组。全面对我县水利行业在建和已建的水源工程、小河流治理、病险库除险加固、防洪、防溃坝安全、人饮安全工程、各水电站、野外作业防护措施等作全面安全检查。
(2) 组织开展全面、彻底的安全生产大检查
1、水库检查情况
我县辖区内有9座水库，经检查：经安全生产大检查，水库上存在安全警示不明显，部分水库有人在游泳等隐患，为确保水库安全，我局投入3万元，及时完成辖区内水库的安全警示标志建设。
2、 水电站检查情况
辖区内共7座小水电站，其中：上、下丰洞电站、观音洞电站、塔山电站、老断桥电站均建于上世纪80年代以前，未进行增效扩容，设备均定期检查和维修，现无安全隐患，红岩电站及新断桥电站均按相关规范建设，有部分设计及施工资料，均定期检查和维修，现无安全隐患。
3、 在建工程检查情况
目前，在建水利工程4个，分别为201X年农村饮水安全工程、201X年小型水利专项县工程、201X年水土保持综合治理工程、201X年石漠化综合治理工程。项目施工前，我局召集施工队伍、监理单位、项目技术人召开专题会议，安排部署安全生产工作，强调要求施工单位必须高度重视安全生产工作。经检查：在建项目设计、施工均按水利工程建设规范进行，施工单位严格按照项目相关技术规范施工，现无安全隐患。
4、 重点供水工程检查情况
重要管道供水工程为县城供水工程、板贵乡饮水工程及岗乌、沙营片区饮水工程，此类供水工程均按相关规范设计、施工、管理，供水压力均低于2.0Mpa，重要管线部位与涉及乡镇相关规划及建设相对应，设置安全区域，各管理单位加强管理及进行宣传，无安全隐患。
5、 灌溉管线工程检查情况
我县灌溉管线工程为天生桥引灌渠，该压力钢管全长2.24km，为天生桥渠道工程管理所管理，定期检查，无安全隐患;
6、 两节两会安全生产情况
在两节两会期间，加强对集中供水水库、重要管线、人员密集场所和危险部位涉水作业进行专项排查整治工作，加强值班制度，确保冬春安全生产及两节两会期间无安全隐患。
(3) 建立健全安全生产长效工作机制
安全生产，责任重于泰山，决不以牺牲人民的生命财产为发展代价。我局将一如既往高度重视安全生产工作，不断强化了责任感、责任心、责任制、责任人的四种责任意识，建立健全安全生产长效机制，加强宣传教育和培训工作，加强值班和加大巡查力度，加大经费投入和物质保障，把我县水利行业安全生产工作搞得更实更好!
6、 上半年部门工作存在的困难和建议
总结上半年部门工作，我们在配套资金、专业人才、后期管护等方面还存在一定问题，影响水利工作的大力开展，现梳理如下，请县人民政府、组织部、人社局等有关部门给予支持。
(1) 前期工作经费、地方配套资金紧缺问题
水利前期工作是水利项目建设的重要阶段，及时、足额的前期工作经费是开展规划设计、立项申报、项目储备等前期工作的重要保障。自20xx年水利工作纳入中央一号文件以来，中央和地方不断加大水利投入，但由于我县财政资金极为紧张，项目前期工作经费和地方配套资金难以及时配套到位，一些项目甚至完全没有地方配套资金，导致项目因资金紧张推动困难。截止目前，我局前期工作经费有近1000万元未到位，严重影响项目前期工作的开展和项目后期的申报评定工作。
为加快我县水利事业大力发展，希望在政策、资金配套方面给予支持，建立水利前期工作经费、地方配套资金渠道的相关政策及保障措施，确保水利项目保质保量顺利实施。
(2) 专业人才欠缺、难以有效实施项目建管
目前，我局编制人数82人，实际在编人数35人，缺编47人。另外根据组织和人事部门安排，抽调2人到乡镇开展同步小康驻村工作，实际出勤干部职工为33人，这其中还包含即将退休、新进单位尚未进入角色的干部职工，所以实际投入水利工作的人员不足20人。基于我县水利基础设施整体薄弱，水利历史欠账大的现状，导致水利建设项目点多面广，如：仅201X年农村饮水安全项目，就涉及到全县12个乡镇及学校共126个点;即将实施的关岭自治县中央财政小型农田水利重点(201X-20xx年)建设范围覆盖6个乡镇，新建干支渠13.83公里，改造干支渠124.269公里，新增田间灌溉斗渠39.604公里，敷设田间灌溉管网77.46公里。有限的人力资源导致干部职工任务繁重，无法有效对每个项目点提供全面的技术指导和监督管理。
为适应新时期水利工作要求，请组织部、人社局、编办等有关部门，尽快为我局严重缺编岗位补充相应的专业技术人员，壮大水利人才队伍，实现人才强水目标。
(3) 管材供应滞后严重影响项目进度
近年来，我县饮水安全工程均由于中标管材供应商供货不及时而影响了项目进度，尤其是20xx年和201X年饮水安全项目影响最大，以201X年为例，我县管材中标单位为贵州森瑞新材料股份有限公司，中标金额为274万元，但截止目前，仅供货60万元不到，很多项目蓄水池建设、管道开挖都已结束，由于管道供货不及时而严重影响进度，部分项目造成二次管线开挖。
(4) 项目移交后管护严重缺位
水利设施建后管护是实现民生水利可持续发展的重要举措，但目前我县农村水利工程重建设轻管理现象大有存在，严重影响水利设施效益的发挥。自1998年我县实施饮水安全工程以来，饮水安全项目基本覆盖全县所有乡镇，但从目前《美丽乡村》规划统计数据来看，我县仍有近8万人处于缺水状态，究其原因主要为移交乡镇和当地村委后，缺乏专人管理，导致很多饮水设施损坏严重，短短几年后便失去取水作用。
为避免水利项目建了修、修了建的恶性循环再次发生，应该立即充实乡镇水利站人员，请各乡镇建立健全水利项目建后管理制度、安排落实管理人员，协同当地村委干部做好群众思想工作，共同维护水利设施正常运行，充分发挥工程效益。
7、 201x年下半年工作计划及工作安排
当前，我县正处于推动跨越、后发赶超的关键时期，下半年，我局将紧密结合我县新形势下的工作实际，积极争取一批重点水利项目尽快启动实施，助推我县水利工作再上新台阶。
1、骨干水源工程
我县规划上报骨干水源工程9座，其中：纳入国家三位一体规划水库三座(坝陵河水库、谷目河水库、小鲁灰水库)，坝陵河水库由黄管委负责开展前期工作，谷目河水库由于压覆煤矿经请示上级部门同意后暂停了前期工作，仅余小鲁灰水库目前已完成可研报告(代项目建议书)审查待批，规划总投资6311万元，目前正在编制专题报告，计划201x年底前完成该水库前期工作，20xx年初开工建设。
其余上坡贡、落溪河、白泥寨、红岔、巴矛林、黄秧田6座水库由于未纳入国家三位一体规划，无法争取到国家投资，前期工作暂时暂停，目前正在积极向省厅、市局汇报争取将上坡贡水库替换谷目河水库纳入国家三位一体规划开展前期工作。
根据上级部门安排，新增开展上甲水库委托安顺市水利水电勘测设计院开展前期工作，可研阶段前期工作经费90万元，其中：可研报告编制费50万元由县委组织部出资，专题报告编制费40万元正在争取县级出资。
2、小水电开发建设项目
201x年计划实施小水电站扩容3座，总投资18560万元。其中：坪寨水电站工程总投资760万元，新增水电装机1000千瓦;坡舟水电站一期建设投资6000万元，新增水电装机5000千瓦;断桥电站投资11800万元，新增水电装机 2500千瓦。
3、黔中水利枢纽工程
黔中水利枢纽工程关岭段估算总投资1.8亿，渠系规划为坡顶花支渠，从总干渠普定县太平农场处取水，取水口高程1274.34米，支渠总长79.5公里，其中关岭县境内长56.72公里，取水流量4.04立方米/秒。主要解决8.4万亩农田灌溉用水及5个乡镇供水问题。目前已完成实物指标调查，正在委托省设计院做覆盖灌区的规划修编，经与省水投公司多次对接争取，目前已纳入201x年项目投资标段，预计201x年11月启动实施。
4、顶云新城区排洪工程
我局已委托中国水利水电顾问集团贵阳勘测设计院组织编制完成了《关岭自治县顶云新城区防洪及河道水景观整治工程规划报告》，并通过了县级审查，目前正在筹备初步设计(代可研)招标事宜，综合治理河道24.26公里，估算总投资5.85亿元，其中：下长乐隧洞至干河沟段总长4365米，设计开挖隧洞890米，估算投资1.16亿元。目前，县政府正在与水电八局等企业洽谈垫支突击实施事宜，县征地拆迁办已完成河道实施范围的征地测量工作。
5、201X年中小河流治理项目
我县201X年中小河流治理关索镇防洪及断桥、北口农田保护工程、坡贡镇农田保护工程2个项目已批复，总投资2692万元，计划治理河道9.2公里，目前招投标工作已结束，待下达资金后实施。
6、工业园区、高效农业示范园区供水水源规划
根据省委提出推进5个100工程重点发展建设平台的总要求，目前已委托都匀市匀城水利有限责任公司编制完成了工业园区、高效农业示范园区2个供水水源规划，规划总投资15236.37万元，其中：工业园区规划总投资7739.61万元;高效农业示范园区规划总投资7496.76万元。目前2个项目规划已上报省水利厅，待审批下达资金后实施。
7、小型农田水利重点县项目
201X年我县已纳入贵州省小型农田水利重点县规划，规划总投资6415万元，规划分三个年度实施，其中：201X年度项目已下达投资1815万元，项目批复已下达，正在筹备招标实施;201x年下达投资1500万元，正在编制实施方案，计划201x年10开工;20xx年度项目正在筹备开展外业勘测设计工作。
8、小型水电站开发建设项目
目前我县正在开展前期工作的水电站共有3座，规划总投资32405万元。其中：坪寨电站规划投资760万元，新增装机1000千瓦，目前已完成水能资源开发使用权挂牌有偿出让，待设计审查批复后动工实施;坡舟水电站工程总投资11645万元，分2期实施，新增装机5000千瓦，已完成水能资源开发使用权挂牌有偿出让，目前正在编制初步设计;断桥电站总投资2.0亿元，新增装机2500千瓦，目前正在申报国家补助资金下达后，再编制实施方案批复后组织实施。
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