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2020年鞍山市国有资产管理研究会2020年上半年工作总结及下半年工作打算

发布时间: 2019.10.30

时间如雨后的彩虹,缓缓悄悄的消逝,我们的上阶段工作也告一段落,然后我们就可以开始写工作总结了,做好总结工作,能让自己在未来的工作中思路更清晰。工作总结到底要怎么写呢?以下是小编为大家整理的“2020年鞍山市国有资产管理研究会2020年上半年工作总结及下半年工作打算 ”,希望你能从中找到有用的内容!

年初以来,鞍山市国有资产管理研究会在挂靠单位和社科联的正确领导和大力支持下,按照市委、市政府的工作部署,全面推进国有经济布局结构调整,谋划新思路、实施新举措、运作大项目,加速国有资产从竞争领域退出,实现国有资产有效流动和战略重组,创造性地开展了一些工作,在实际工作中收到了较好效果。

一、组织学习活动,宣传贯彻党有关国资管理工作的方针政策,努力提高会员的政策理论水平。

年初以来,为了让有关领导和部门及时了解国有资产管理知识和工作动态,扩大国有资产管理工作的影响。研究会想尽一切办法,不错过任何宣传机会。一是借助各类刊物刊登一些国有资产管理方面的研讨文章,着力介绍了有关国有资产管理方面的内容。二是利用报纸等新闻媒介,广泛宣传国有资产管理工作。三是组织会员学习国家、省、市有关部门国有资产管理方面的知识。尤其是学习党的十六大报告精神,通过学习,提高了会员的思想、理论水平。

二、推进国有资产管理工作深入发展,全力促进10个国有资产流动项目,实现国有资产有效流动。

1、完善国有资产管理新体制框架。

按照《振兴鞍山老工业基地深化改革专项推进工作方案》要求,积极配合市编办、研究室完成市政府新一轮机构改革时组建鞍山市国有资产监管管理委员会工作,构建起权利、义务和责任相统一,管资产和管人、管事相结合的国有资产管理和监督体制框架。研究设计我市国有资产管理模式,起草《鞍山市国有资产监督管理委员会的机构设置、职能分工》等方面汇报稿,完善国资委人员构成,履行出资人职能,力争做到管资产、管人、管事相统一,以出资人的身份继续调整我市国有经济布局和结构,通过存量吸引增量,存量融资、存量收益、存量置换等手段,对城市资源进行集聚、重组和运营。

2、围绕政府经济工作中心,积极推进国有资产有效流动,促进我市国有经济结构的调整。

年初,为遵循这一原则,研究会组织全体会员,在广泛研究的基础上,提出了国有资产不流动,必然失去生命力。利用市场经济的经营意识、经营机制和经营方式对城市资源进行集聚、重组和运营的新思路,通过以存量吸引增量,存量融资、存量收益、存量置换方式盘活市政设施、公益设施的国有资产,为城市发展获取资金的建议。市国资办通过多方论证,起草了《鞍山市国有资产流动项目实施方案》,经市重大专项推进组审议后报市政府批准印发《关于印发鞍山市20xx年国有资产流动工作方案的通知》,建立目标责任体系,明确时限和责任人,确保国有资产有效流动。国有资产流动工作被确定为政府重点经济工作之一。市委、市政府提出,引进市场机制,推动国有资产流动,实现国有资产保值增值,创新城市发展规模,这是国有经济布局和结构调整的一项重要任务,也是我市国有资产管理的创造性实践。无论是国有独资的企业,还是国有控股、参股企业,从大的方向、目标和战略上讲,国有资产都要有效的流动和逐渐地退出。

3、制定政策,完善措施,确保国有资产流动、退出有序进行。

按照《振兴鞍山老工业基地深化改革专项推进工作方案》要求,在3月底前完成了《国有资产在改制过程中保值增值若干意见》或《市财政局、国资办关于规范国有企业改制工作若干意见》的起草工作。

起草了《鞍山市国有资产经营公司效绩评价办法》。

依据国家《关于规范国有企业改制工作意见》、《企业国有产权转让管理暂行办法》、《国有企业资产损失认定工作规则》等法规政策,与市改制办、研究室重新研究调整和规范我市企业改制、国有产权转让的工作程序,将规范和调整的重点放在改制方案的制定、批准、中介机构的委托、决定价格、明确经济责任审计等几个方面。

三、组织参与有关学会举办的论文征集、研讨活动

年初以来,研究会始终把产权制度改革作为研究重点,号召广大会员围绕工作中的难点和棘手问题开展研究,力求研究内容有针对性,研究成果有实际意义,撰写文章对推动我市企业转制工作的顺利进行起到了积极的作用。

研究会先后2次参加上级或同级学会组织的论文征集、研讨活动,推荐10余篇文章参加,有10篇获奖,4篇文章被有关刊物刊发。

半年来,在上级学会的正确领导下,在全体会员的共同努力下,不论在理论研究还是学会建设上,均取得了较好的成绩,赢得省、市社科部门的认可和肯定,为研究会做好今后的工作增加了百倍的信心。

四、下半年研究会工作打算

研究会将继续团结和组织广大会员,紧紧围绕国有资产管理的中心工作、热点和难点问题开展调查研究,在理论与实践的结合上多下功夫。

1、加快研究会的组织建设步伐,建立一支高质量、高素质的会员队伍。研究会是社团组织,会员来自四面八方,只有得到社会各界热衷于国有资产管理人士的支持与关注,才能越办越红火。因此我们今后要加大工作力度和辐射面,把研究会的工作延伸到各有关部门和县(市)区,同他们建立起紧密的联系。

2、扩大国有资产管理研究范围。今年国资办被授予社会科学院公共资产管理研究所,又给我们研究课题提供了广阔的平台,理论研究在不断加宽加深,这就需要我们不断加强学习,以适应时代的需要。

3、结合实际在更宽的领域探索国有资产流动方式。基本思路是以鞍山老工业基地调整改造振兴为主线,在管好国有资产投资方面,将研究重点放在国有资产投资体制改革的具体方案和措施上,扩大企业法人投资决策权,完善咨询论证制度,减少环节,提高效率,建立完备的投资责任制和绩效评价体系。在管好国有资产产权方面。将国有企业产权管理同企业建立现代产权制度相结合,研究制定国有产权代表的受托权利与责任,使国有产权管理同私有产权管理处于同一市场经济规则之下,发挥产权人对企业的激励作用和约束作用,促使现有企业健康发展。在转好国有资产方面。认真研究在现代市场体系中,如何以平等的产权主体身份,搞好国有资产的有效流动,通过国有资产的产权转让,获得源源不断的国有资产投资来源。

二○○四年五月二十七日


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2020年农业局2020年上半年工作总结及下半年工作打算


县农业局二○○六年上半年工作总结及下半年工作打算

年初以来,特别是新一届局领导班子到位后,我局在县委县政府的坚强领导下,认真贯彻中央省市“一号文件”精神,突出落实省委提出农业“五化”发展思路的精神,按照各级农村工作会议的要求,以开展“为农(基层)服务能力建设年”活动为契机,以服务“三农”、促进农民增收为重点,积极推进我县新农村建设,与时俱进,扎实工作,较好地完成了上半年各项工作任务。为总结经验,进一步做好下半年的工作,现将上半年的工作完成情况及下半年的工作打算汇报如下。

一、上半年工作总结

(一)基本情况

全县早稻种植面积13.02万亩,比去年增加7175亩,培植30亩以上种粮大户120户;实现畜、禽出栏29.76.7万头、出笼90.71万羽;着手新扩无公害茶园10000多亩,改造低产茶园3000亩;推广频振式物理灭虫灯无公害蔬菜、水稻示范面积4700亩,着手申报无公害基地2个;新增开发抱电水面2万亩,启动了网箱养鱼;新建沼气池305余只,维修老池800只;创建各类种养示范基地42个,推广水稻配方施肥、“多用一斤种、增收百斤粮”等实用新技术6项,引进水稻及蔬菜等新品种18个;落实农机具购机补贴款60万元,推广农业新机械301台,新增农机服务大户25户;举办各类种、养及农业执法等培训班50多期,印发水稻《病虫情报》6期;处理农、牧(饲)、渔及农机等违法违规农业行政执法案件60起。实现招商引资合同资金0.5亿元,实际进资1525万元,争取“跑部进厅”项目资金190万元。

(二)具体措施

1、认真落实惠农政策,提供粮食生产配套服务

⑴抓好粮食生产配套服务。一是搞好粮食生产物技服务,在春耕备耕期间,积极备足种子、化肥、农药和农膜等农用物资,并开展了水稻生产新技术送科技下乡活动;二是积极开展春耕护耕大检查,入春后,为维护春耕生产的安全,局班子成员和农业行政执法大队的执法人员多次组成多个工作组深入全县农资网点开展了春耕护耕循环大检查,有力地打击了少数农资商坑农害农的不法行为;三是扎实开展了“水稻病虫情报进村”示范活动,目前早稻和二晚的长势良好,没有大面积受病虫害为害的现象;四是积极协助县里搞好早稻生产面积核实统计、汇总和上报工作,为发放粮食直补和良种补贴资金提供了可靠的参考数据。

⑵落实农机具补帖政策。为了让国家的农机购置补贴政策不走型、不变样原原本本地送到农民手中,我局3月份印制了2000余份有关购机补帖的政策宣传资料发到村组,并进行张帖,还利用了《修水报》、修水电视台、宣传车等媒体进行宣传,目前已有30位购机对象享受了国家农机补贴政策,共落实补助资金60万元。

2、努力推进“1116”工程实施,加速农业产业结构调整

⑴稳定发展畜牧业生产。尽管今年上半年全国畜牧业市场疲软、我县生猪生产呈滑坡态势,但是我局畜牧局技术干部依然知难而进,奋斗不止:一是对我县畜牧业进行了产前、产中和产后市场的系统调查,形成了《当前我县生猪生产形势及发展对策》的调研报告,积极争取县政府和有关部门稳定发展畜牧业生产;二是切实为畜禽养殖户尤其是大户搞好种、料、养、管、防、销等方面的相关协调和技术服务,尤其是“春防”工作,由于局领导重视、防疫措施得力,全县共发放了畜、禽防疫疫苗90万头份、400万羽份(其中猪瘟疫苗30万头份、猪牛羊“w”病疫苗60万头份,鸡新城疫疫苗150万羽份、禽流感疫苗250万羽份),使“春防”工作达到了“四不漏”(乡不漏村、村不漏组、组不漏户、户不漏畜禽)的要求,今年上半年全县没有发生畜禽重大疫情。

⑵努力抓好茶叶生产服务。按照县茶叶产业办“工作到茶园、服务到基地、指导到农(茶)户、联系到企业”的要求,局茶技干部积极配合县茶叶产业办做好茶苗管理的产前服务、茶叶生产技术和病虫防治的产中服务和组织茶叶企业参与茶叶产品展示、展销的产后服务。目前,突出围绕“宁红”、“双井”、“眉毛山”、“黄龙山”、“五梅山”五大茶区建设,为争取实现今年新扩茶园10000亩、改造低产茶园3000亩及管理好2万亩茶苗而搞好技术服务工作。

⑶突出发展水产生产。一是利用招商引资“借梯登高”,上半年引资100万元,在抱电水库新增开发水面2万亩,投放鱼苗350万尾,既提高了水产品总量,又净化了库区水质,使水产业在农业生产发展中逐步走向经济、生态效益“双丰收”起到了龙头示范作用;二是对全县已有的8万亩可养水面进行了合理规划,编写了五年水产发展规划和养殖规划图;三是新增了鱼药、鱼具等物资服务职能,真正突破了水产物技配套服务。

(4)大力推进商品蔬菜基地建设。一是通过招商引资在县城近郊的黄田里村新建了“夜合山蔬菜园”、“明月湾蔬菜园”两个共200余亩的蔬菜基地,新基地的建设以蔬菜生产为依托,以实现观光、休闲农业的综合开发为目标,推进我县蔬菜生产迈上一个新台阶。二是为了让市民吃上“放心菜”,在去年推广使用频振式物理灭虫灯的基础上,上半年又为安坪和黄田两个基地的500亩蔬菜安装了物理灭虫灯;三是开发特色蔬菜资源,薇菜是我县丰富的野生保健蔬菜资源中一个较突出的品种,为使薇菜实现人工栽培,规模开发,今年5月份我局在县人事部门的支持下请来了国外专家一起进行薇菜孢子育苗的试验研究,在外国专家的指导下基本掌握了薇菜孢子育苗的关键技术。

3、全面推进科技兴农,努力提高农业科技含量

⑴加强农业实用技术及法律法规培训。一是在县集中举办了畜禽防疫、水稻病虫防治、沼气技工、农资经营、农机驾驶等培训班5期1100余人;二是配合县科技局开展送科技下乡活动,主要开展了水稻配方施肥、“多用一斤种、增收百斤粮”、特种水产品养殖、无公害蔬菜(茶叶)操作规程、小型农业机械操作及农业法律法规宣传等大大小小的培训班40多期,授课人数8000余人,印发资料28000余份。

⑵试验、推广新品种。一是开展了32个水稻品种种植试验,39个中稻品种稻瘟病自然诱发试验,11个中稻组合品比试验;二是推广了早稻杂优(先农3号、先农13号、神农101、金优402)、一晚杂优(金优117、金优63、协优63、国稻一号)、二晚杂优(金优桂99、先农10号、先农20号、金优299)等水稻品种10余个,至目前为止,共推广销售杂优稻种35万余市斤,并落实水稻制种面积200亩;三是引进蔬菜新品种8个,启动了薇菜人工栽培;另外,推广了农业新机械301台。

⑶积极创办科技示范基地。以创办科技示范基地为载体,积极推广农业实用新技术。上半年,推广水稻测土配方施肥面积15万亩,水稻抛秧5万亩,直播面积2万余亩,种植再生稻3万亩,超级稻示范面积500亩,绿色大米示范面积1万亩;创办频振式物理灭虫灯无公害蔬菜、水稻示范基地4700亩;新创办无公害商品蔬菜基地200亩;建立水稻病虫害综合防治示范面积1.5万亩;另外,推广水稻机耕面积10万余标亩。

⑷进一步完善农技推广体系网络建设。一是建立领导干部为农服务联系制度。为进一步协调督促乡镇农业“三站”(农技站、畜牧站、农机站)改进为农服务工作作风,加强与乡镇、农业产业大户的联系,今年我局建立了局领导、干部分片负责联系乡镇制度、和联系产业大户制度,上半年局领导、干部到乡镇检查督促工作80余人次,联系产业大户35户。二是配合县委县政府着手实施乡镇动植物防疫体系建设工作,拟订了“实施方案”及“工作考核细则”,争取公益性农技人员的工资及福利待遇,促进我县农业生产的可持续发展。

4、积极申报产地产品新品牌,提高农产品市场竞争力

一是积极组织申报农产品无公害产地,目前正在申报的无公害生产基地有黄坳西瓜、竹坪茶叶基地;二是积极参与县茶叶产业办组织茶叶企业参加第十三届上海国际茶文化节活动,在中国新品名茶博览、中国名茶评比中,我县精心选送的五个名茶产品获二金三银的好成绩,其中宁红集团选送的“宁红金毫”、古市茶厂选送的“双井山谷草茶”获金奖,同时“凯球牌双井绿”、“凯球牌凤凰舌尖”、“双井雀舌”获银奖。

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5、加大农业行政执法力度,保障农业生产的安全

今年以来,在搞好农业法律、法规宣传的同时,加大了农业行政综合执法力度,查处农、牧(饲)、渔及农机等违法违规农业行政执法案件60起。其中查外坏死猪肉上市案件25起,查处未经检疫的猪肉2吨,病死猪肉320多斤,病死家禽85羽,并对病死肉品及时作了无害化处理,对经营不法行为进行了行政处罚;查处农资抗农害农案件25起,取缔无证经营农资经营户6户;查处渔政案件10起,缴获橡皮船一只、机动船一艘,捕捞工具30余件,收缴并放生青蛙500余市斤;清理农机“黑车非驾”车辆40辆。另外,开展了水稻种子检疫6.5万公斤,茶叶检疫5.2万公斤,苗木检疫1.3万株。

6、全力开展招商引资,积极实施好到位农业项目

进一步加强了招商引资工作的领导,明确了责任,上下联动,通过诚招外地客商,跑部进厅,1—6月份签约项目5个,实现招商合同资金0.5亿元,实际进资1525万元,争取无偿项目资金190万元。以沼气为纽带的生态能源建设项目在渣津、大桥等17个移民扶贫区实施,至目前已建池305余只,其质量得到了省领导和专家的一致肯定,其用途方面得到了建池户认可,现在有很多农户纷纷要求建造沼气池,沼气能源项目的实施,在很大程度上为促进了农业生产的发展和改善了农民生活条件,有力地推进了新农村“村容整洁”的建设。

7、开展“为农服务能力建设年”活动,提升为农服务水平。

今年上半年,我局按照县委县政府提出的“为农(基层)服务能力建设年”活动的要求,开展了“领导、干部联系乡镇”,“技术干部联系产业大户”、“创建城郊农副产品示范基地”、“农资整顿‘红盾护农’行动”、“水稻病虫综合防治示范”、“水稻测土配方施肥”等等一系列为农服务的公益性活动,使我局干部职工为农办实事的能力得到了有效的增强。

8、加强管理,改进作风,营造和谐发展的共事环境

⑴健全内部管理制度。新班子到位后,由局党委牵头,进一步健全了考勤、学习,首问首办,工作考核,印章管理,用餐、用车及办公费管理等12个制度,由局纪委监督实施。同时,加强了局属各单位的财务监管,通过财务审计,规范了财经行为,提高了经费和资金的使用效益。

⑵改进干部工作作风。今年三月份,为进一步规范干部的工作行为,切实改进为农服务工作作风,局机关各单位、下属农业七场、乡镇农业三站(农技、畜牧、农机)的负责人同局签订了关于“三个文明”建设工作的责任状,共签订100份。

⑶继续实行了向老干部汇报工作月报告制度。我局有近60名离(退)休老干部,老干部工作在我局也是一项重要和比较繁重的工作,今年在竭力落实老干部待遇的同时,为让局老干部了解并支持局里的工作,加强老干部同在岗干职工的思想沟通,互相增进感情,共谋发展,今年局在继续执行每两月专题研究一次老干部工作制度的同时,继续实行了局领导班子与有关单位负责人向老干部汇报工作月报告制度,半年以来,老干部思想动态表现良好,而且还积极支持局里的各项工作。

9、积极配合中心,努力完成县里交办的其它工作

⑴积极做好抓乡带村工作。今年我局的抓乡带村点仍在路口乡仙桥村,为了帮助该村加速建设新农村,局里对该村进行了调查和走访,并结合村实际,制订了《路口乡仙桥村新农村建设规划》;委派了2名干部长期在该村工作,目前在该村培植了30户种养产业大户,投入3500元为该村建立了一个500亩频振式物理灭虫灯防治水稻病虫示范基地;近期,还为该村十组“血沉凝症”八岁重病女孩沈辉兰送去局干职工捐款2345元。

⑵积极办理好人大代表建议和政协委员提案。

今年交由我局办理的建议和提案16件,对关于农技推广体系建设、农资市场管理、农业科技服务及畜牧业疫病防治等10个方面的共性问题均一一落实了责任单位、责任领导、责任人,6月14日还请代表和委员到局召开了建议、提案见面办理座谈会,对暂时不能解决的问题,在向代表和委员进行说明的同时,制订了分步解决计划,对超本职能范围的建议同相关部门进行了沟通与协调,代表和委员对答复情况非常满意,人大、政协对办理工作表示肯定。

⑶进一步加强农业宣传工作。局办公室按照县委宣传部的安排,完成了县委宣传部分配在广场厨窗宣传栏的“十五次党代会”成果展十版宣传版面的宣传任务;在《九江日报》上稿4篇,九江电视台上稿10余篇,《修水报》、修水电视电视台上稿20多条,向县委信息科、政府信息科和县委宣传部等单位报送了工作信息10余,局编办宣传栏3期。

10、认真做好信访稳定工作。我局下属农业“三场”等企业人员多、生活困难,今年多次来局上访并集资准备向“上”访,我局从维护稳定、切实为“三场”人员解决生活困难问题出发,落实了局班子成员联系农业“三场”责任制,同时,积极向县里及有关部门争取政策,多渠道解决退休职工生活困难问题,使退休职工的情绪得到了稳定。

(三)存在问题

半年来,虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足之处。一是探索农产品流通及加工的产后服务的新方法不多,农产品打出县外市场销售不多,尤其是肥猪压栏现象较为严重。二是新技术推广经费严重不足,如以频振式物理灭虫灯建立无公害水稻及蔬菜基地,目前全县农民对这项新的灭虫技术非常企办得到帮助,可苦于经费严重不足,难以满足农民的需要。三是粮食生产配套服务工作太多,尤其是水稻病虫害防治经费严重缺乏,工作举步维艰;四是乡镇农技推广体系建设步伐不快,农技员待遇难保,个别农技员有“见异思迁”思想;五是下属农业场所不稳定因素仍然存在,在很大程度上制约了我局其它工作的开展。

二、下半年工作打算

1、继续加快农业产业建设。一是突出抓好粮食产业的服务配套工作,重点是抓好病虫防治,农技人员做到进村入户,下田头,防治指导到位,确保粮食增产增收,另外还要做好明年水稻种子的调进储备工作,保障明年种子供应。二是在继续稳定生猪、山羊饲养量的基础上,加快生态畜禽小区的建设,全力以赴搞好“秋防”。三是继续扩大无公害蔬菜、茶叶基地规模建设,突出搞好“夜合山蔬菜园”、“明月湾蔬菜园”两个蔬菜基地的建设和良种茶苗基地的管理工作。四是做大抱电库区的网箱养鱼数量,做强东电库区的银鱼养殖基地的品牌。

2、配合县里组建好乡镇动植物防疫站,配齐配强乡镇动物防疫检疫和农作物病虫害防治等公益性工作人员,解决农技人员待遇,促进农业生产发展。

3、继续实施好沼气能源建设项目,落实好农机具补贴政策。

4、进一步加大农、牧(饲)、渔及农机的农业行政执法力度,自始至终搞好动植物检疫工作。

5、加强招商引资上项目工作,努力争取实现到位资金5000万元;加大跑步进厅力度,努力争取更多的项目和资金。

6、继续谋求农业“三场”发展途径。在想办法争取政策全面解决退休职工进社保、困难职工享受低保的同时,发挥现有的有利条件,积极招商引资,帮助他们走出困境,谋求发展。

二○○六年六月十八日

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2020年林业局2020年上半年工作总结及下半年工作打算


上半年以来,我市林业工作在市委、市政府的正确领导下,在上级有关部门的关心支持下,围绕“促农提升,助民增收,帮村建设,推进统筹”的总体思路,以林业各项工作“力争衢州第一,争创全省一流”为目标,突出“兴林富民”主旨,真抓实干,狠抓落实,达到了预期的各项工作目标,为圆满完成全年工作任务夯实了基础。
一、坚持生态为先,统筹城乡绿化
去冬今春全市共完成山地更新造林面积12100亩,其中迹地更新面积7700亩,人工造林面积4400亩;完成长防林国债项目人工造林2200亩;完成低效针叶林阔叶化改造1万亩;完成环城生态景观林造林、补植5080亩,封育改造3000亩;建设林缘生物防火林带100公里(20米宽50公里,10-20米宽50公里);完成50个村的村庄绿化;建设义务植树基地110个,折合造林面积1100亩;营造农田林网45公里;完成四旁植树135万株;城市新增绿地面积9.8万平方米,新建绿色通道55公里。
1、早字当头,争取赢得工作主动。从去年7月底就开始部署今春绿化造林的相关工作。各地早部署,早动员,抢抓进度,春节前基本完成了造林山场的清理等准备工作。春节过后,各乡镇抓住晴雨相间的有利时机,迅速掀起绿化造林热潮,在一个月时间内基本完成了造林任务。
2、健全制度,确保迹地及时更新。我市已多年坚持“采造挂钩”制度不动摇,取得了良好的成效。我们进一步细化和完善“采造挂钩”制度,将其延伸到村、队、户,并出台了严格的考核制度,确保了今年7600亩的迹地更新任务如期完成。
3、严格把关,切实提高造林质量。在项目造林招投标前,对供苗圃地苗木进行现场评价,并将评价结果作为评标的重要内容,确保优质苗上山;大力推广容器苗造林,重点工程造林容器苗使用率达60%以上,松类造林容器苗使用率95%以上;严格执行苗木“三证一签”制度,证签不全的,一律不享受造林补助。
4、调整政策,注重发挥导向作用。为鼓励发展高效林业,加大了毛竹、杨梅、马褂木等优质用材、经济树种的造林扶持力度;为提高森林生态功能,取消了松类纯林的造林补助,引导发展混交林和阔叶林。今年新造林中基本没有松类纯林,而经济效益高、生态功能强的竹林、经济林得以较快发展。
5、创新载体,义务植树蓬勃开展。以开展“村庄绿化年”活动为契机,推进“十乡百村”义务植树示范基地建设。各地以村庄绿化为主题,以乡镇、村为单位,坚持标准,务求质量,建成10个乡镇级和100个村级义务植树示范基地。并在城区设立了20亩市民义务植树基地,组织自愿参加义务植树的市民前往造林。全市适龄公民参与义务植树人数达30.3万人次,尽责率达93%以上。同时,突出重点,把环城景观林景观林造林补植、长防林造林、村庄绿化作为全年的工作重点,全力以赴加以落实,确保建设成效。在生物防火林带建设、公益林建设、义务植树基地建设等方面建立示范点、示范区,以点带面,全面推进春季绿化造林工作。
二、突出产业为重,提升产业水平
今年以来,我们以竹木加工产业为重点,以提高自主创新能力为核心,以“广聚资源,外拓市场,内建平台”的思路统揽全局,进一步拓展思路,加大科技创新力度,产业总量迅速壮大,全市新增竹木加工企业11家,实现竹木加工产值12亿元。同时,以实施兴林富民示范工程建设为切入点,抓好其它诸多产业的协调发展。
1、精心设置载体,致力做大做强竹木加工产业。一是做好科技项目对接的前期工作。组织相关人员深入全市竹木加工企业进行技术难题、技术合作项目征集活动,并在全面分析产业发展现状的基础上,认真细致地对全市竹木产业科技需求情况进行了全面梳理,汇总了8大类共57项科技合作项目,为下一步高起点、宽领域、全方位地寻求各方面的交流与合作,推进企业科技创新奠定基础。二是精心筹备在北京举行林产品推介会。本次推介会是我市首次组织的大规模全国性林产品推介会,由市政府主办,林业产业协会承办;以“生态江山、与你同行”为主题;重点推介人造板系列产品,包括指接板、细木工板、松木建筑模板、竹胶板、刨花板、欧杉板、庭院木制品等,目前各项工作已准备就绪。届时我市将组织近20家木业企业前往参展,推介竹木制品、竹制炭、森林食品、根书根雕艺术品和特色工艺等五大系列50多种林产品。1500平方米的展厅将分为家具世界、门楣生辉、板色相间、竹海茫茫、根艺无边、木之神韵、果色天香和林山秀水八个版块。还将精选96幅以林产品为主要内容的摄影作品,这些作品设计独特、装帧上乘、艺术高雅,突出现场感和视觉冲击力。三是开展林业高等院校前期联络工作。为切实解决企业所涉及到的木材及加工技术方面的问题,一方面把这些技术难题上挂到省网技术市场进行公开技术招标,另一方面积极广泛地开展与全国各林业高等院所的联系,以期就相关木材加工技术方面的问题、难题与高等院所进行学习交流。目前,已与45家高等院所的取得前期联系。四是继续深化业主素质培训工程。将提升业主素质作为提升做大竹木加工产业的着力点,深化竹木加工业主素质轮训活动,继续配合产业领导小组抓好“林工企业经济管理专业大专证书班”培训。上半年,37名竹木加工业主作为首期培训班学员,先后完成了《林业企业管理》等四门课程的学习。
2、促进林业增效,加快花卉苗木等诸多产业发展。一是建基地。培育湿地松、山杜英、苦槠等容器苗近120万株,年生产能力达到150万株。结合杂交马褂木种子园建设,应用全光雾扦插育苗技术培育杂交马褂木扦插苗30万株。二是抓扩面。结合农田项目改造区的实际情况,遵循适地适树、生态效益与经济效益相结合的原则,选择以塔柏、速生杨、山杜英、水杉等为主进行林网建设,共种植各类农田林网苗木26000多株,种植林带8万多米。三是提品位。抓好果园常规性管理和果树生产适用技术推广工作。编制完成“华塔早”特早熟蜜桔优质丰产技术研究的实施方案,并选定示范基地,开始进行植物学特征、生物学特性观察记载工作。
三、强化依法治林,维护生态安全
针对林业行政执法中出现的新情况和新问题,进一步完善制度,狠抓落实,切实提高依法行政水平,全力保障全市森林生态安全。
1、严厉打击破坏森林资源的违法犯罪活动。先后组织开展了“绿锋行动”、“清火一号”行动(侦破森林火灾案件大会战行动)、林区禁种铲毒、破案攻坚战等四次专项行动,取得了良好成效。1-5月共查处各类案件64起,其中森林刑事案件3起、林业行政案件61起。依法处罚67人次,其中被追究刑事责任5人(取保候审5人)、林政处罚62人次。
2、不断强化林政资源管理。今年以来,全市共审批木材采伐2714.1立方米(材积,下同),出运木材52.8万立方米,查验登记木材47.04万立方米,依法审核审批林地征占用45起、面积168.5757公顷,调处山林纠纷6起、面积38.5亩,受理林权变更登记申请12起。一是积极稳妥地开展森林、林木和林地流转工作。向市委、市政府提出了《关于在全市开展森林、林木和林地使用权或使用权流转工作的建议》,并在充分调研的基础上,制定了《江山市森林、林木和林地流转管理办法(试行)》。目前,各项工作已基本准备就绪,将于本月在峡口镇开展试点工作。二是做好网上核发采伐证的有关工作。从今年的7月1日开始,采伐许可证将全部实行网上在线核发。为确保此项工作的顺利开展,1月份开始,行政服务中心林业窗口就在网上试行发证,已积累了一定的经验,并对各乡镇(街道)签证员进行了相关技术培训。三是规范木材流通市场秩序。新制定了木材加工剩余物再利用材出运指标使用规定和运入我市的境外木材落地后即时查验制度,使木材流通秩序得到了规范,经营者的合法权益得到了保护。四是做好林地征占用审核审批工作。对重大项目做到提前介入,实行全程跟踪管理和服务,主要完成了黄衢南高速公路建设、浙赣铁路电气化提速改造等重大项目的征占用林地审核审批手续。五是做好野生动物的保护和管理。以开展保护野生鸟类为重点的野生动物宣传月暨“爱鸟周”活动为契机,加大对野生动物的保护和管理力度,今年以来,共查获放生野生动物38只,依法查处非法猎捕野生动物案件3起。
3、认真做好森林防火工作。认真贯彻“预防为主、积极消灭”的工作方针,积极落实各项措施,努力保障全市森林资源和人民生命财产安全,取得了一定的成效。上半年未发生一起重特大森林火灾,仅发生6起受害森林面积4亩以下的森林火警,受害森林面积20亩,无人员伤亡事故发生。一是深入宣传,浓厚氛围。通过专题会议、广播、标语、宣传车等多种形式,广泛开展森林防火宣传教育活动,不断拓宽森林防火工作宣传教育面,浓厚森林防火工作氛围。全市开展敲锣警示宣传6280次,电视滚动播放宣传标语1500多条次,召开各级专题会议213次、广播会550次,刷写标语2320条,印发宣传资料68250份,宣传车巡回宣传180多次。清明节期间,还专门选用了几个因失火罪而被判刑的典型案例,制作成宣传片,在电视上滚动播放,起到了良好的警示作用。三是创新机制,规范管理。进一步强化乡村森林防火工作基础,逐步在全市458个行政村建立森林防火“村规民约”。层层落实森林防火责任制,及时推广村级主要领导森林防火工作风险金责任制、“上坟无火祭”承诺和“田坎草统一烧除”等做法,全市共签订森林防火风险责任制300份、森林防火责任状588份、村与森林防火重点对象监护人的监管协议642份,承诺上坟无火祭1.9万多人,推行田坎草统一烧除做法80多起,焚烧田坎6万多米,审批野外生产性用火90起。四是加大投入,夯实基础。以浙西重点区森林防火综合治理、省万里生物防火林带建设等项目为抓手,全面推进森林防火基础设施建设。目前已建成了对讲机通讯区域网,并已投入正式运行;为10支500人区域性森林消防队伍和1支25人武警江山市森林消防支队添置了扑火基本装备,落实了人身意外伤害保险。着手建设远程视频监控体系,建设生物防火林带100公里。加大对森林消防队员的培训力度,对乡镇、村森林消防队员进行了一次全面的培训,参加培训人员650人次,进一步提高了我市森林火灾的应急处置水平和扑救能力。
4、切实抓好森林病虫害防治工作。在做好国家级马尾松毛虫中心测报点和省板栗病虫害中心测报点工作的同时,对马尾松毛虫、花木病虫害、毛竹病虫害等进行监测和防治。全市实施监测面积5064869亩,监测率达100%,完成预防性防治面积9000亩,防治刚竹毒蛾958亩。同时,根据《江山市外来松木及其制品检疫管理办法》,进一步加强外来松木的检疫管理,共检查电缆线盘32批次。通过上门宣传、张贴宣传画、分发宣传资料等形式,加大宣传力度,提高全社会防范松材线虫病的意识。
四、推进科技兴林,挖掘发展潜力
以科技创新和科技推广为依托,以林业高效示范基地建设为抓手,深入实施科教兴林战略,大力发展效益林业,不断增强林业发展的后劲。
1、精心组织实施林业科技“410”项目。即推广10项林业科技成果和先进适用技术,完成10项科研课题,规划10项竹木加工技改项目。目前已完成了有关项目方案的制订,并积极组织实施。
2、兴建35个兴林富民示范点。其中,培育兴林富民示范乡镇5个、兴林富民示范村30个。目前,兴林富民示范点建设工作正在紧锣密鼓地进行,各示范点已完成了相关的规划和论证工作,并启动了基础设施建设、整地施肥、改良土壤、改造树体等工作。
3、做好林业科技服务工作。以林业绿色特色高效示范基地和森林食品基地建设为载体,以科技培训、科技下乡、现场指导为切入点,把林业科技成果和先进实用技术送到千家万户,提高林业科技成果到位率。做好毛竹园深翻垦复林地技术指导,到峡口柴村、柴家,保安、塘源口、廿八都、双溪口、碗窑、张村等地山场进行板栗、猕猴桃、毛竹、油茶等技术培训和现场技术指导。共举办科技培训期数11期,各类现场会35多期,广播会15多期,联系富民示范村10多个,示范大户100余户,印发各类技术资料2300余份。
4、抓好重点项目的实施。启动“10 万亩工业原料型毛竹基地林建设工程”。今年计划完成5万亩,新造竹林2000亩。目前已完成3.5万亩的毛竹林抚育改造的作业设计任务,新造林完成2160亩,完成投资129.6万元。同时,以市场为导向,以龙头企业为主体,大力推行定向培育的模式,促进毛竹种植向规模化、集约化方向发展,加快工业原料型毛竹工程建设。
五、实施项目带动,实现借力发展
结合各科、所、站、大队的实际情况,分解落实了20xx年度招商引资任务,同时制订出台了《江山市林业局关于下达20xx年招商引资工作目标任务的通知》,进一步完善深化了20xx年局机关各科室、局属各事业单位招商引资目标责任制及奖励政策,激发全局干部职工的招商引资工作积极性,扎实推进招商引资工作的开展,形成了全员招商的浓厚氛围。1至5月,全局共完成招商引资项目7个,协议总投资7900万元,累计到位资金1200万元,完成全年任务的54.5%。同时,积极做好项目包装和对接工作,有针对性地向上包装项目21个,达成意向资金514.28万元。

下半年工作打算
下半年,我们将紧紧围绕年初既定的各项工作目标,逐项对照,一一抓好落实。
一、抓好“六大”工程,服务兴林富民。抓好长防林、景观林等项目的建设,做好“回头看”,对质量不过关的,及时组织项目实施单位进行补植。联合财政、监察等部门,对公益林及造林抚育补助资金的管理情况进行一次全面稽查,有效规范林业专项资金的使用管理,切实维护生产经营者的合法权益。切实抓好村庄绿化及义务植树基地的后续工作,做好衢州市级以上绿化示范村的申报工作。同时,积极稳妥地开展兴林富示范工程建设,确保35个示范点在建设工程中,责任、人员、资金、措施等逐一到位。
二、加快科技创新,助推产业发展。一是配合抓好竹木加工产业“410”工程建设。鼓励引导企业通过自主创新,加大技改和扩建力度,进一步延伸产业链,不断提升产业发展水平。切实转变职能,优化服务,帮助企业解决项目建设中遇到的困难和问题,力求项目早建成、早投产、早出效益。二是全力以赴办好20xx中国(江山)木业科技洽谈会。对木科会的各项筹备工作进行再分工、再细化,进一步明确责任,抓好各个环节的落实。三是抓好新技术的推广和新课题的实施。重点抓好柑桔“三疏一改”等10项新技术的推广,以及“华塔早”特早熟蜜桔丰产增质技术10项课题的研究,切实提高林业科研成果的转化率,助推林业产业全面发展。
三、突出依法行政,保障生态安全。一是完成森林、林木和林地流转试点并在全市进行推广,进一步激活林业各项生产要素,为全省开展此项工作积累经验。二是以浙西森林重点火险区综合治理工程等项目为重点,全面加强森林防火基础设施建设,提高森林防火各项保障能力。三是逐步开展林地保护利用的规划编制工作,明确林地主导用途和利用方面,真正做到宜保则保,宜用则用。
四、强化项目意识,立足机制长效。完善招商引资、争取项目工作机制,加大考核力度,确保完成市里下达的任务。对有意向的项目,要主动出击,实施“走出去”战略,努力引进新项目;对已争取到位的项目,要按照“慎用钱,质为先”的原则,抓好项目的实施。同时,要根据上级有关部门的政策导向,分析形势,积极应对,包装一批有亮点、有特色的新项目。
五、加强自身建设,提升队伍素质。加强森林公安队伍的硬件和软件建设,提高保障能力,努力完成张村森林派出所二级所创建工作,并积极向上申报,力争使峡口森林派出所跻身一级所行列。从健全制度、强化职能等方面入手,进一步转变工作作风,提高队伍素质,为推进新时期林业改革与发展提供智力支撑和组织保障。

2020乡镇上半年工作总结及下半年工作打算


20xx年是十二五开局之年,XX镇党委、政府在县委、县政府的坚强领导下,在南片区督导室的指导下,团结带领全镇党员、干部群众全面贯彻落实党的十七大和十七届三中、四中、五中全会精神,深入贯彻落实科学发展观,大力弘扬不怕困难,敢于胜利的继光精神。紧紧抓住灾后重建和扩大内需的重大机遇,围绕抓党建、保稳定、强基础、促发展,认真开展创先争优,在主动适应中创新思路,在统筹协调中加快发展,推进镇域经济持续、快速、健康发展和社会全面进步,各项工作取得了新的进展。现将上半年工作情况汇报如下:

一、主要经济指标完成情况:

20xx年全镇GDp任务为19750万元,完成10332万元,占年初计划任务的52.3%;固定资产投资1000万元,完成500万元,占年初计划任务的50%;社会消费品零售6830万元,完成3864万元,占全年任务的56.8%;全镇工业总产值8200万元,完成4500万元,已完成年初计划的54.9%;工业增加值2900万元,完成1540万元,占年初计划的53.1%;营业收入8400万元,完成4370万元,占年初计划的52%;财政收入99万元(其中国税14万元,完成10万元;地税85万元,完成33.4万元),占年初任务的44%;累计农村劳动力转移任务8728人,完成7320人,占任务的84%;计划生育率达90%,人口自然增长率控制在2以内。全面落实中央、国务院惠农政策,兑现粮食直补款15.9万元,综合直补款128.2万元,玉米良种补贴8.3万元,水稻补贴8.7万元。

二、加强党的基层组织建设工作

1、年初召开了镇、村干部会议,对20xx年工作进行了全面的安排和部署,制定了目标任务和考核办法,与各村、各单位签定了相关目标责任书,明确了目标任务,落实了工作责任。

2、完善了机关的十大规章制度,使干部进一步了解制度、熟悉制度,按章办事,提高工作效率。使镇、村干部的纪律性得到了进一步增强,工作作风明显得到了转变,工作任务更加明确,为各项工作任务的顺利完成奠定了基础。

3、做好乡镇党委换届工作,积极组织召开动员会和党代表推荐工作,按政策按程序做好乡镇党委换届工作,认真组织各级党员干部学习五个严禁、十七个不准、五个一律。

三、农业农村工作

1、突出重点,全力以赴,切实抓好双抢工作:一是抓好组织领导,镇政府按照集体领导,集中人员,集中精力的要求,明确在双抢期间干部不外出,不休公休假,分片包村做好双抢工作。二是抓好以技术推广、用水管理、渠系淘淤等为重点的具体工作措施的落实。三是认真开展百名干部下基层,千名干部到田间活动。组织党员、干部深入村社和田间地块帮助弱劳户、缺劳户抢种抢收。四是镇内渠道、支(斗)毛渠淘淤和水利工程整治全面完工,全面完成20xx年水费征收任务并上缴县水务局。

2、认真组织退耕还林补植补造,迎国检工作顺利进行:通过召开会议,落实措施,明确责任,组织专业队伍实施补植工作,参与补植补造和督促检查干部、群众共380余人次,共补植柜桉12万株,确保1200亩退耕还林苗木成活率达90%以上。进一步完善林权制度改革内务资料5300户,顺利通过国家级验收;另外,加大土地流转速度,新发展先锋苗圃基地200亩。

3、全面完成政策性农业保险工作:全镇水稻、玉米、油菜三种作物投保面积共19010.28亩,完成县下达任务的122.7%。

4、畜牧生产方面。生猪任务29700头,完成生猪出栏15600头;肉牛190头,出栏30头;肉羊11198只,出栏6500只;小家禽34.05万只,出栏18.5万只,新发展养鸡大户3户,养兔大户3户;共建生猪规模养殖场20个(其中新建年出栏500头以上养猪大户3户);全面完成春防工作,实现各类消毒免疫率100%。

5、农村基础设施建设取得成效。一是加快通村、社道路建设。计划将华泉村、磐山村、富裕村、先锋村共计11.1公里村道路全部硬化,现目前正在准备阶段;二是完成了5000米渠道整治工程;三是整治水库2座及提灌站新建、技改5个,截止目前,全镇共整治堰塘15口,渠道整治掏淤22公里;四是加快农村能源建设,实施畜禽养殖污染综合利用。

四、继续加强对灾后重建工作督促力度

我镇共有重建项目共68个,其中县级部门业主的有35个,镇政府是业主的33个,截止目前,全镇已开工项目68个,开工率100
中国

镇党委、政府带领全镇人民弘扬不怕困难,敢于胜利的继光精神,严格按照三帐、两表、两图的重建管理模式,实行质量跟踪监管,所有工程严格按施工设计图纸进行施工,并做好安全防范措施。各分管领导每周一上午例会通报重建项目的进展情况,并提出意见和措施。镇党政领导不定时进行检查,使质量安全工作落到实处。 五、社会事务工作

1、坚持不懈抓好计划生育工作。一是1-6月人口出生共计68人。其中一孩58人,二孩10人,多孩0人,政策内生育64人,计生率92%;二是加大执法力度,加强社会抚养费的征收管理工作,重点清理和处理历年违规生育人员征收社会抚养费力度;三是做好全镇镇村干部对流动人口的全面摸底统计工作,并进行登记造册;四是进行技术服务网络建设,加强孕前保健工作管理,提高育龄妇女生殖健康水平;五是完成奖励扶助资料上报226人,兑现独生子女父母奖励1441户。

2、不断提升教育发展水平。一是加快学校灾后恢复重建建设速度,确保工程按时保质完工;二是继续作好对九年义务教学的监管,确保学生入学率为100%,因穷辍学率为0;三是加强学校的管理,不断提高教师的职业道德和业务水平,提高教学质量;四是继续抓好学校的安全工作,为教育事业创造良好的社会环境;五是在今年中考传来佳音,XX学生成绩喜人,给人民交上了一份满意的答卷;六是认真做好两基迎省检、国检工作,抽调精兵强将做好各种资料收集、汇总工作。

3、不断提高卫生服务水平。一是加快镇卫生院灾后重建进度;二是加快医院信息网络建设,实现信息资源共享;三是完善新型农村卫生服务,深入推进农民健康工程,完成新型农村合作医疗参合率目标;四是全面推进城镇职工基本医疗保险、城镇居民基本医疗保险,不断提高城镇居民、农民参保比例。

4、加大殡葬改革宣传力度,落实责任,强化措施,全面保障殡葬改革工作全面落实。1-6月,全镇火化17例,处罚9例,在全镇树立了良好的丧葬新风尚。

5、切实做好弱势群体的救助和优抚工作。一是发放春荒救济大米10吨,救助305户;二是按照标准,规范运作完成低保、五保户的普查工作。全镇农村五保199人,农村低保628户1210人,城镇低保112户130工人,按时发放救助款;三是深入持久的开展创建双拥模范爱心献功臣活动,解决优抚对象户的困难;四是做好医疗救助工作。五是做好水库移民扶助金的发放工作,及时更新享受人员;六是做好90岁以上老年人的摸底调查工作,及时兑现相关政策;七是配合县残联做好残疾人证件的办理和更换工作。

六、安全稳定工作

年初召开镇、村(居)干部和党员大会,层层签定稳定、防邪、综治、安全、消防工作责任书,确保目标责任到人。做到人员、经费、责任三落实,完善了各项规章制度,按照横向到边,纵向到底的工作原则,全面完善安全生产监管网络,认真开展道路交通、烟花爆竹、天然气安全、农村用电安全、食品卫生安全、校园周边安全等专项整治活动,加大了节假日和日常安全生产的检查监管力度,上半年实现了无较大安全生产事故、死亡事故为零的目标。全面落实信访工作责任制,排查解决了信访突出问题8件,确保了社会稳定。

七、城乡环境综合整治工作常抓不懈

继续深入推进城乡环境综合治理工作,以治理五乱现象为工作重点,以改善基础设施为突破口,进一步加强了组织领导,细化了工作措施,明确了工作责任,进一步加大了宣传力度和资金、人力、物力的投入,再一次掀起城乡环境综合治理工作的高潮。

八、存在的问题

上半年来,我们虽然取得了一些成绩,但离上级要求还有一定的差距和不足:一是灾后重建任务艰巨,由于施工单位资料准备不规范导致工程验收审计进度缓慢;二是农业基础设施相对薄弱,抵御自然灾害的能力较差;三是少数干部工作缺乏上进心,还需进一步加强学习提高;四是招商引资工作投资环境还需要进一步改善,干部招商意识不浓;五是镇财政十分困难,各项支农建设缺乏资金,特别是文玉村20xx年新建4.5公里村道路资金差口较大。面对上述困难和问题,我们要冷静思考,认真分析,制定措施,狠抓落实,扎实抓好下半年工作,下大决心改变面貌,做到内强干部素质,外塑XX形象。

九、下半年工作打算

认真完成县委、县府下达我镇20xx年的各项目标考核任务,更新观念,团结协作,着力打造阳光政府、廉洁政府、责任政府、服务型政府、人民满意的政府。努力抓好以下几个方面的工作。

1、积极做好乡镇党委换届工作;

2、继续完善和抓好灾后重建后续工作。高度重视灾后重建质量,确保建设安全,完善各种资料的收集及归档工作,接受灾后重建审计;

3、确保三件实事顺利完成。一是街道改造工程;二是5000米渠道整治工程;三是土地流转工作;

4、努力抓好社会事务:民政、教育、卫生、计生、农村医疗合作、低保、殡改等工作;

5、加强对国土、林业、交通工作力度,做好全国水利普查工作;

6、抓好社会稳定、安全生产;

7、强力抓好城乡环境综合整治工作;

8、做好搬移新政府办公大楼办公相关工作。

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2020年上半年组织工作总结及下半年工作打算


上半年组织工作总结及下半年工作打算

¥¥乡党委

一、上半年组织工作总结
上半年,我乡的组织工作在乡党委的正确领导下,坚持以开展第三批党员先进性教育活动为载体,进一步巩固“三级联创”和“党员先锋工程”成果,突出特色,狠抓落实,取得了明显成效。
1、农村党员干部远程教育工作。全乡25个农村支部,第一批开通远程教育终端接收点20个,第二批3个,分别为中涧、甘涧、后涧三个村,目前第一批开通的20个村都能正常发挥作用。第二批三个村基础设施、防盗设施都已到位,近期正在架设线路。上半年,我们重点做了以下工作:一是不断完善配套设施建设。第一批开通的20个点都配备了专门的电视柜,统一制作了反馈制度版面。尤其是韶华村管理员张小平看到村远程教育室没有电视柜之后,和丈夫二人义务设计制作了电视柜,省、市简报对此予以报道。二是不断提高管理员的业务素质。上半年,我们对全乡管理员在乡服务中心进行集中培训三次,由每个管理员上台演示操作,绝大数管理员都能熟练操作。三是不断延伸学用效果。我们在强化每月10号、20号固定学习日的基础上,同时坚持每个支部每月集中学习不得少于四次,重点增加农村适用技术课件的学习,收到了良好效果。长城金刚砂有限公司利用远程教育信息站在网上销售三个,合同金额580万元。东阳村老党员张廷标经常上网收看药材种植技术和市场信息,通过远程教育网络卖掉板兰根500多斤。在他的带动下,东阳村中药材由700亩发展到1300亩,中药材种植已成为该村群众致富的主导产业。农村党员干部远程教育网络已逐步得到了干部群众的认可接纳。
2、强化“五好”党委创建活动。一是领导到位,县组工会议之后,乡党委及时召开党建工作专题会议,制定下发了党建工作目标责任书,重新明确党员领导干部联系点。二是人员和设施配备到位。按要求配备了组织员,今年五月根据工作需要,为乡联创办充实了一名高校毕业生。乡里在办公用房较紧张的情况下,专门为联创办配备了两间办公室,并配齐了桌、椅、柜等必要办公设施。三是制度完善到位。进一步修订完善了机关制度,使党章工作更加制度化、规范化。
3、扎实开展“五好”支部创建活动。一是按照“两推一选”的办法,先后按程序对西阳、崇村、张沟扎实基层支部班子进行考核,并予以调整充实;二是组织乡村干部先后到浙江、江苏等地进行参观学习,使他们开阔眼界,增长见识,我乡苏门村支部书记曹官虎被推荐参加了全市第一批优秀支部书记培训班,农村干部素质有新的提高。三是严格落实党员活动、民主生活会、“三会一课”等制度,党员活动形式灵活多样。东阳村支部利用每月党员活动日组织党员统一义务清扫文化大院和街道,受到群众的一致好评。“七一”前夕,我们组织召开庆祝建党85周年总结表彰大会,分别对七个基层党组织、十名优秀党务工作者和五十七名优秀党员进行表彰奖励,激发了党员干部争先创优热情。
4、积极做好党员发展工作。按照发展党员“十六字”方针,上半年发展“双强”型党员18名。全乡确定入党积极分子52名,选拔村级后备干部23名,进一步优化了党员干部队伍。
5、全面加强“党员先锋工程”和“设岗定责”工作。结合我乡实际,共确定党员先锋工程项目78个,其中党委先锋工程项目3个,支部先锋工程项目28个,党员先锋工程项目47个。这78个项目中,工业项目达到25个,占32%,目前党委先锋工程项目总投资5500万元的吨袋厂设备正在调试,7月底正式投产。总投资5000万元的长虹金属材料公司,土建工程已结束,设备已到位,预计8月底建成投产。总投资5000万元的粉煤灰砖厂三通一平已结束,预计10月份建成投产。同时,我们把实施党员先锋工程同党员设岗定责结合起来,利用半年民主评议,组织村党员履行责任情况进行初评,对完成不好的党员下达限期整改通知,督促其迎头赶上。对13个履岗较好的党员补充为村级后备干部,2名被充实为支部委员。
6、积极开展第三批保持共产党员先进性教育活动。第三批保持共产党员先进性教育活动从20xx年12月16日开始,历时四个多月,对全乡27个基层组织和867名农村党员进行了一次全面系统的学习教育,强化了基层组织的创造力、凝聚力和战斗力,提升了农村党员的素质。先进性教育活动开展以来,全乡农村党员撰写心得体会2500余篇,记学习笔记300余万字,为群众办好事、实事300件;27个基层支部集中解决热点、难点问题270件,处理解决矛盾纠纷95件。
7、积极营造党建工作氛围。一是我们组织在三条南北主干道两侧刷写党建工作固定标语22条,每村刷写固定标语不少于3条。二是积极培养树立典型,我们先后推出了苏门村、东阳村农村“三好一强”先进基层党组织典型和苏门村支部曹官虎、东阳村支部张成群等农村党支部先进典型。我乡的远程教育工作先后四次代表我县接受省、市检查、验收。7月6日市委常委组织部长李卫民对我乡远程教育工作进行专题调研,在今年四月十九日召开的远程教育工作总结表彰会议上,我乡被评为先进乡镇,并和陕县大营镇做为先进乡镇代表做了典型发言。
二、存在的突出问题
回顾上半年的组织工作,我们虽取得了一些成绩,但也存在一些问题:一是个别支部对组织工作重视不够、抓得不力;二是个别组工干部业务欠缺、业务不熟练;三是部分支部党员发展工作存在欠帐,有极个别支部党费都不能按时缴纳;四是个别支部在先进性教育活动中有消极应付现象;五是个别村党员活动阵地条件简陋,亟待改善。这些问题必须引起我们高度重视,在今后的工作中认真加以解决。
三、下半年工作重点
1、继续深入开展党员先进性教育活动。继续把党员先进性教育活动作为党建工作的重心来抓,各支部都来一次回头看,查漏补缺,不断完善,要做好检查,做出整改。同时要在建立健全保持共产党员先进性教育活动长效机制上下功夫,在巩固成果上下功夫,真正把先进性教育活动打造成群众的满意工程。
2、积极组织开展“网通杯”农村党员干部现代远程教育竞赛活动准备工作。各支部要充分发挥远程教育网络平台作用,积极开展政治理论、政策法规和实用技术培训。没有开通的村要创造条件积极申报,力争年底村村开通。
3、在注重质量的前提下,加大党员发展力度,实现村村有发展。要把党员发展纳入党建目标,坚决实行一票否决,年底进行考核,凡全年没有发展党员的支部,取消支部及支部书记本人评先资格。
4、党费收缴工作。各支部要集中进行一次专项教育活动,通过宣传教育、自查自找、确定数额等活动步骤,确保党费足额及时上缴,对于不按时足额上缴党费的党员和党支部给予批评教育,直至党纪处分。组织关系转入农村支部的退休工作人员党费按国家工作人员党费收缴标准交纳。各支部7月10日前要把上半年收缴的党费交乡组织工作办公室。
5、要加强业务培训。后半年将举办两期支部书记、组织委员参加的业务培训会。支部书记和组织委员作为本支部党建工作的第一责任人和直接责任人,要自觉学习业务知识,认真履行职责。
6、要严格落实责任。后半年,乡党委将严格按照目标管理责任制的内容,加大工作督查力度,狠抓工作落实。乡里将对各支部党建工作情况进行重新分类排队,凡工作不力造成不良影响的,将列为后进支部集中进行整顿。各支部书记要高度重视组织工作,在抓好经济工作的同时,要切实抓好组织工作。做组织工作的同志要振奋精神、主动工作。我相信在大家的共同努力下,后半年我乡的组织工作定会取得更好的成绩。

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