搜索

年度社区党支部党风廉政建设工作总结

发布时间: 2019.10.30

日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝,不经意间,一段时间的工作已经结束了,不妨静下来好好来写工作总结。总结可以使人反应迅速,主动、灵活、勤奋、细心,工作踏实,对工作认真负责,善于团队合作和学习,在日常工作中怎么写总结呢?小编特地花时间为你收集并编辑了年度社区党支部党风廉政建设工作总结,欢迎学习和参考,希望对你有帮助。

20xx年社区党支部的党风廉政建设和反腐败工作,以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,按照中纪委十七届六次全会和区纪委的部署和要求,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举的方针,扎实开展反腐倡廉宣传教育,不断完善反腐防腐制度建设,加强重点部位、关键环节监督,努力夺取了反腐倡廉建设和反腐败工作新成效,为推动社区建设提供了坚强有力的政治纪律保障。

今年,XX社区党支部在新伟街工委的领导下,根据《廉政准则》、《新伟街道党风廉政建设责任书》的要求,开展了以班子廉洁自律、党风廉政、党性锻炼为重点的一系列学习、实践活动,有力地推进了社区党风廉政建设的进程,使党风廉政建设落实到实处,树立了社区党风廉政新形象,推动了社区各项工作的顺利开展。

一、强化廉政教育,提高思想认识

党风廉政建设是党的建设的一项重要工作,也是落实三个代表的重要体现。我社区对党风廉政建设工作给予高度重视,领导班子思想统一,分工明确,认真履行一岗双责。党政一把手负总责;班子成员按分各司其职,负直接领导责任。年初把党风廉政建设和反腐败工作列入本社区重要议事日程进行专题研究,并制定了工作计划。

加强党风廉政教育学习,提高思想素质,是开展党风廉政建设的前提,我社区党支部在工作中注重抓好党风廉政教育与学习,从分工到学习,都将党风廉政建设内容融贯其中。同时按时完成上级有关党风廉政建设的宣传教育工作,在群众中树立清正廉明的形象。

二、健立健全党支部生活制度,加强民主集中制原则

1.社区支部完善社区党支部民主生活制度,领导班子每年召开一次民主生活会,开民主生活会之前,班子成员都做好准备,通过谈心活动征求各方面的意见,会上就问题进行专题讨论达到共识。党风廉政建设专题民主生活会上,班子成员就思想作风、工作作风、领导能力等几个方面来开展批评和自我批评,社区支部党员也对我们的领导班子及工作等发表了意见,在会上,大家知无不言,言无不信,通过专题民主生活会,使

班子成员能修正不足,改进思想工作,另一方面也促进领导班子自身团结,从而促进各项工作的顺利开展。


2.加强民主集中制原则,确立集体议事原则,健全民主决策程序,对人员分工安排、较大经费支出和较大事项决策必须经班子集体研究决定,规范党支部工作基本原则,形成了讨论成决议的习惯。

三、廉洁自律,自查自纠

为了将《党风廉政建设责任书》落实到实处,社区党支部设立了XX社区自检自查制度,在民主生活会上自纠自查思想作风、廉洁自律情况,确保社区无小金库,无乱收费,乱罚款和摊派等等不良行为。

加强本社区工作人员的教育和管理,年终时进行一次党风廉政检查。要求工作人员在工作中自查自纠服务态度、工作水平,特别是对处理居民投诉、反映问题的过程中是否存在吃、拿、卡、要、报等现象及推诿、怠慢、拖拉等不良工作作风进行查找和反省。 经过几次自查自纠,社区同志们的思想作风及工作能力有了很大的提高,极大的调动了大家的工作积极性,社区党风廉政建设的良好形象也渐入人心。

四、工作中存在的不足

在学习和工作实践中,我们也认识到存在的不足之处:在理论的掌握上还不够透彻,对群众关注的热点问题落实不到位,组织活动宣传面不够广等问题,这些都需要我们在今后的工作中加强学习,侧重热点,多想办法,踏踏实实做好工作。

尽管我们在党风廉政建设方面形成了一定学习制度,有一定的成效,但离上级的要求和群众的满意率还有一定的差距,今后,我们要更加深入学习,开拓进取,提高廉政意识,把握行为准则,把党风廉政建设工作进行到底。

dg15.com更多工作总结范文扩展阅读

党支部2020年党风廉政建设工作总结


一年来,我单位党支部在局党委的直接领导下,严格按照《市系统领导班子党风廉政建设责任书》的要求,认真贯彻落实上级党委、纪委有关党风廉政建设文件精神,保证了党风廉政建设各项制度在单位得到有效实施,取得了比较好的成绩,现将一年的工作总结如下:
一、工作目标责任完成情况
1、认真贯彻落实中央、自治区、XX市和XX局党委、纪委有关党风廉政建设工作部署,建立健全组织领导机构,由书记、主任任组长负总责。在建立党风廉政建设领导小组的基础上,确立了领导小组的议事制度和党支部廉政建设规章制度,明确了党支部关于党风廉政建设的岗位职责,一切工作围绕规章制度开展,为单位党风廉政建设工作的开展提供了组织和政治保证。
2、按计划、有步骤地开展教育工作。按照《南宁市园林系统20xx年理论学习计划》的要求认真做好党风廉政建设和反腐败工作学习教育计划,以武装头脑、指导实践、推动工作的要求,把反腐倡廉教育纳入党员、干部教育计划之中,深入贯彻学习 “三个代表”重要思想和有关文件精神。今年,我单位党支部及时向全体党员、干部传达了《20xx年XX市园林管理局纪检工作要点》文件精神并进行组织进行学习讨论;按计划学习了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》和胡锦涛同志在中纪委第五次全体会议上的讲话精神以及吴官正同志在中纪委第五次全体会议上作的报告《严肃党的纪律,加大预防力度,深入开展党风廉政建设和反腐败斗争》,并组织全体党员干部观看了反腐倡廉电教片《广西优秀党员系列之一》、《赌掉前程》、《牛玉儒同志先进事迹》和《信天游》,以鲜明的正反两方面教材教育了广大党员、干部——以人为鉴,谨慎言行。通过传达文件、学习讨论和观看电教片,提高了广大党员、干部尤其是领导干部对党风廉政建设和反腐败工作的认识和勤政廉政意识,增强了拒腐防变能力。一年来,党员领导干部没有出现违法乱纪的现象。
3、充分依靠党内外监督机制,做好规范、深化单位事务公开工作。我单位党支部高度重视xx事务公开工作,在及时成立组织领导机构的基础上结合xx实际情况,充分利用单位的事务公开栏和设立在职工生活区的宣传栏,将今年3月份进行的支委会委员换届选举情况、第三次人事制度综合改革方案、中层领导干部竞聘条件、任用公示和领导干部的廉洁勤政工作情况,四位干部申报初、中级职称的评审材料,先进性教育活动中党员的党性分析、支部班子的整改方案、党员领导干部和普通党员的个人整改措施以及职工关心的各种热点难点等问题以张贴形式公布于众,做到自觉接受群众监督,使领导干部做到自律,有效地防止和遏制了腐败现象的发生。
4、加强制度建设,严格执行民主集中制原则。今年年初,我单位党支部及时制定党风廉政建设学习教育计划、工作计划及各项规章制度,并严格按照党风廉政建设规章制度的要求和民主集中制原则,进行了支部换届工作和第三次人事制度综合改革工作。人事制度改革方案的确定、中层领导干部竞聘上岗及任用以及职工的竞争上岗都是在经过领导班子集体讨论决定和职代会讨论通过后实施的,中层领导干部的任用还经公示后报主管局审核批准才生效执行。对于干部申报初、中级职称的意见也是严格经过组织推荐、班子讨论、材料公示后向职评部门进行申报的。下半年,在单位开展的保持共产党员先进性教育活动中,总结了活动中的一些经验,取长补短,及时制定了《20xx加强领导班子建设制度》,进一步加强领导班子建设的制度化、规范化、科学化。通过加强制度建设和严格按制度办事,使党风廉政建设和反腐败工作在日常各项工作管理中得到了较好地贯彻落实,维护了单位内部的稳定。今年以来,单位没有发生越级上访事件。
二、主要工作经验和体会
1、加强党风廉政建设必须解放思想,与时俱进,进一步拓宽工作思路;
2、注意抓好典型教育,以正面引导为主,提高党员干部队伍素质;
3、加强制度建设是搞好党风廉政建设的重要一环,落实制度是搞好廉政建设的根本保证;
4、在实际工作中要注意处理搞活经济与监督的关系。
三、存在的主要问题和困难
1、个别党员干部对反腐倡廉工作认识不到位,影响教育学习效果,有待今后加强教育管理;
2、党风廉政建设和反腐败工作的学习教育和管理机制还不够健全,有待今后进一步完善。
四、明年工作打算
1、继续组织广大党员、干部深入学习有关党风廉政和反腐败文件精神,增强广大党员、干部反腐倡廉意识,不断加大党内外监督的力度;
2、深入群众了解情况,切实转变领导干部工作作风,切实为群众办好事、办实事;
3、不断深化事务公开的内容,完善监督机制和反腐倡廉工作机制,创新党风廉政建设工作措施,促进党风廉政建设工作向前发展。

学校党支部党风廉政建设工作总结


****党支部紧紧围绕学校教育教学工作,以党风促教风,以教风促学风,以学风促校风,在全体教职工的共同努力下,用精心的态度、精细的管理、精美的校园、精致的课堂、精彩的活动,扎实推进义务教育均衡发展,坚持不懈地抓党风廉政建设。进一步加强领导班子和领导作风、师资队伍建设,加强校务公开和廉政文化进校园工作,按照党的群众路线教育实践活动安排,为学校各项工作的开展创造了良好的环境。

一、 突出一条主线

学校成立了党风廉政建设领导小组,实行党风廉政建设领导分工责任制和责任公开。以支部为重点,以党员、教师为主体,以制度来规范,以监督来强化,把党风廉政建设贯穿于廉洁办学,廉洁从教,廉洁自律这一主线始终。

(一)、推进学习型党组织建设,思想到位。

学习规范上,坚持系统的科学理论的学习,增强党员教师廉洁自律和接受监督的自觉性;学习方式上,坚持联系实际,即联系学校实际,联系个人工作实际,联系个人思想实际,切实提高思想水平,改进工作作风。

(二)、认真开展五务公开,执行到位。

学校开展党务、政务、校务、财务、事务五务公开,做到内容、程序、时间、管理规范,接受师生和社会监督。优秀评选、文明表彰、教师职称评定,制度健全,机制完善;教育教学、安全卫生、学校收费,逐层落实责任,目标分解到人。学校严格执行收费标准,规范收费行为,坚持收费公示制度;切实加强财务管理,开源节流,勤俭节约,把有限的资金主要用在教育教学和改善学校办学条件上。

二、抓好三个结合

(一)、把抓党风廉政建设与德育工作结合起来。

1、规范管理,提升德育水平

本学年,学校以青少年思想道德建设为主线,以靖边县第九小学学生行为习惯要求为主抓手,进一步落实《小学生守则》和《小学生日常行为规范》、《陕西省中小学校园管理规范》的要求,规范学生的一日常规,加强日行一善教育实践活动,贯彻落实习近平总书记提出的中国梦社会主义核心价值观,全面提高学生思想道德素质。完善评估考核方案,扎扎实实地投入到争做品德教育模范学生、争创品德教育模范班集体的教育活动中来。在教师中建立人人争做品德教育模范教师的德育氛围。

(1)、加强文明礼仪教育

以学校常规工作为重点,以文明礼仪活动为契机,加强对全校学生的文明礼仪教育。一学期来,我们对班级纪律、出操、路队、学生的红领巾佩戴、仪容仪表、个人卫生等方面进行全面的检查,督促学生养成良好的文明行为和生活习惯,根据学校实际情况,将常规检查和突击检查相结合,对检查结果及时通报,有效地控制了不讲卫生、不佩戴红领巾、乱抛乱扔、讲脏话等不文明现象的发生。与此同时,加强了领导教师值周、文明纠察大队值日的检查力度,认真抓好常规工作的检查、督促、评估工作,利用晨会、学生干部例会等形式进行检查评估情况发馈,使全校师生思想上重视,行动上体现,评估中见效,逐步形成了自觉的行为习惯。

(2)、加强养成教育,实施日行一善教育实践活动

养成教育是学校德育工作的重要组成部分。我校争创县级常规管理示范学校,我们把它作为一个新的激励,使常规教育再向纵深发展。为了将常规教育落实到学生的学习、生活各细节中,德育处、少先队通过值周教师、文明纠察大队值日等对全校学生行为规范进行定期或不定期的检查,检查的内容涉及两操、课间活动、仪表仪容、文明进出学校、班容班貌、班级专栏、班级卫生、违规违纪等情况。通过常规检查及德育处组织的专项性评比检查,使学生进一步养成良好的行为习惯。将条条框框内化为自觉行动。

其次,我们在工作中进行改革,增加学生违纪登记项目和好人好事登记项目,并把登记结果纳入学校考核中去。由文明纠察大队每天抽查记分,每周宣布评比结果。如今,学生的保护环境、爱护公物、勤俭节约等文明礼仪状况较前有一定改观。此外,我们把考评权交给班主任及任课老师,将班级中最优秀或有特长的学生进行培养并树立榜样。本学期,六年级李哲同学荣获陕西省文明少年称号。

我校实施日行一善教育实践活动目的,使学生充分体验习善、行善、扬善的快乐,逐步实现由日行一善到时时行善,最终实现善行一生。通过活动引导学生从小树立善念、拥有善心、实践善行来实现人格的优化与完善,让学生勿以善小而不为,从而积善成德,形成健全的人格。同时通过小手拉大手,带动家庭其他成员共同参与,起到一个学校教育一批学生,一个孩子带动一个家庭的社会效应,构建学校、家庭、社区三位一体的德育教育网络,达到全社会参与,全方位育人的目的,形成人人向善、人人崇善、人人行善的社会道德新风尚,推动全民道德水平的提高。

通过行善、积善、扬善的发展过程,形成健全的人格。依据年龄及知能的差异,对不同年级的学生有不同的要求:

一、二、三年级重在培养和教育学生语言文明,恰当使用礼貌用语,懂得一句好话暖人心的朴素道理,懂得要保护自己,感知善的意识。

四、五、六年级重在培养和教育学生养成良好的行为习惯,能感知善的快乐,在积善的过程中初步培养良好的道德品质。

(3)、安全工作常抓不懈

一学期来,德育处、大队部严格按照上级教育部门对安全工作的要求和部署,针对学校实际开展行之有效的安全教育活动,特别是建设平安法制校园,校领导高度重视,我们德育处也是把该项工作放在重中之重。分发学生安全教育宣传材料、《给学生家长一封信》等,强化学生安全自护意识,加强安全自护的案例分析,组织学生收看《小学生安全宝典》VCD和《安全常识宣传片》,组织学生参观进度展览。组织迎接县学校卫生防病专项检查,打造安全文明校园。每周召开一次全校教师会和学生会议、学生干部会议,每周进行一次管制刀具集中收缴工作,及时总结、通报上周工作、总结布置本周工作。早在开学初,德育处就要求每位班主任根据班级特点精心制订班级安全教育计划和具体措施。并督促教师将各项安排落实到平时工作中,并根据学校实际和季节特点,及时调整、更新教育内容,使安全教育工作贯穿学期始终。德育处利用班级专栏、学校宣传窗、升旗仪式、广播、开学典礼等窗口和渠道对学生进行安全宣传教育。要求各班级开设安全警示栏,组织各班级开展安全应急演练。与各科室负责人、班主任、值周教师、学生层层签定安全责任书,明确安全责任,提高全体师生的安全意识。建立问题学生档案和学校突发事件处理预案,增强学校对突发事件反应处理能力。

每逢节假日和交通安全宣传周,德育处分发《告家长书》,要求家长配合学校,共同宣传交通安全知识,督促教育子女注意交通安全。开展《平安伴我成长》宣传讲座,让学生形象地认识到安全的重要性。

(4)、加强法制宣传教育

为增强学生法制观念,使学生从小知法、懂法、守法,德育处开展了丰富多彩的普法宣传活动,加强法制教育和公民道德教育。通过主题班会,升旗仪式,专题法制讲座等各种途径让学生分析案例,学习有关的法律知识,使他们学法,知法,守法。

另外,德育处协总务处对教学、图书室、实验室等生活设施和各种学生活动场所及水、电、玻璃等可能危及师生安全的地方进行隐患排查、整改,消除安全隐患。做好校内安全工作,特别是课间活动和上下楼梯安全。强化准入、准出和门卫岗位责任制度,保证让学生高高兴兴进校,平平安安回家。

通过以上安全教育,学生基本做到:走路乘车注意交通安全,上体育课、课外活动注意活动安全,集会与集体活动注意集会安全,校内值日打扫工作注意卫生安全,教学、实验注意学习安全,餐饮注意饮食安全,用电、用火注意生活安全等等。多种形式、虚实结合的安全教育,使广大师生自我安全防范意识得到了很大的提高。

(5)、强化心理健康教育

作好青少年心理教育工作,坚持个别心理辅导与集体教育相结合的方式,培养学生乐观向上,团结协作、公平竞争意识,促进学生身心和谐健康发展。

德育处对有违纪行为的学生进行跟踪调查,进行耐心教育,使他们不打游戏机,不进游戏室等不适合学生进入的场所。此外,提高全体教师对学生进行心理健康教育的意。开学初要求各班主任根据本班问题学生实际情况,制定心理健康教育方案,定期开展心理健康教育活动。

2、夯实基础,注重队伍建设

(1)、加强班主任队伍建设

在当前形势下,建立一支高素质的师资队伍依然是学校德育工作的重心。因此,一年来,我们继续推行班主任岗位责任制,通过班主任会议等形式要求班主任研究新形势下适应学生的德育方法,开展德育新途径,对共性与倾向性问题进行专题研究,每阶段工作做到有计划,有措施,有记录。多位老师接受了省、市县班主任培训及德育、安全管理培训。

此外,德育处实行全员班主任制度,即正副班主任工作制度,正、副班主任紧密配合,人人是德育工作者,课堂教学有机渗透思想教育,做到既教书又育人。每个学期由德育处部署德育工作计划,大队部负责具体工作,实施过程由各辅导员负责,真正做到德育工作贯穿于各项工作中,使德育工作制度化、科学化、系统化、规范化。同时,我们强化班主任考核制度,出台了《靖边县第九小学班主任工作考核细则》,并认真组织学习。优秀班主任评选条件、班主任费发放办法等,内容涉及班级情况分析、安全教育措施、班务计划、心理健康教育方案、家访笔记、环保教育等,提高班主任的工作水平,促进班主任的专业成长。

更多相关推荐:

1.学校党风廉政建设工作总结

2.乡镇党政办党风廉政建设工作总结

3.公司党风廉政建设工作总结

4.上半年党风廉政建设及纠风工作总结

5.20xx年学校党建工作总结

物业党支部2021年党风廉政建设工作总结


XX年年,物业党支部在厂党委和纪委的正确领导下,认真贯彻落实集团公司纪检监察工作会议精神,围绕XX年年厂党委提出的“突出一个主题、抓好一个重点、提升两个建设、促进两个提高、实现一个目标”的工作思路,紧密结合“两争一迎”和“节约年”活动,加强党员干部和重要岗位工作人员以“治理商业贿赂”为主要内容,提高党员、干部和重点岗位人员廉洁自律意识,加大从源头上预防和治理腐败,为圆满完成今年的廉政建设责任制内容奠定了坚实基础。现将物业党支部一年来开展廉政建设工作情况简要汇报如下:

一、全面提高党员、重点岗位人员的廉政意识

廉政建设的关键在人员素质,物业党支部坚持把党员、重点岗位人员党风廉政教育作为廉政工作的首要任务,常抓不懈。每月组织党员、重点岗位人员,认真学习由纪委统一安排的有关廉政学习资料。组织学习大唐连城发电厂治理商业贿赂专项工作方案;关于开展连城发电厂XX年年党风廉政宣传教育月活动的学习和实施;物业公司经理、助理和重点岗位人员积极参加厂纪委党风廉政建设答题活动;参加一次党风廉政建设黑板报展评活动;组织全体党员和重点岗位人员上警示教育课1次;我的人生格言及廉政短文征集活动共完成7篇;在中层、助理和重点岗位人员中开展读一本廉政书籍活动,并写出了心得体会6篇;防惩体系建设征文2篇;法律文化活动征文4篇;和谐杯金点子征集16篇;征集企业小故事6篇;我身边的共产党员征稿2篇;“我为你骄傲”企业文化小故事演讲1篇;关于学习贯彻中共中央纪委严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定,等……。通过学习和参加一系列的廉政活动,党员和重点岗位人员进一步从思想高度和政治意识上增强了拒腐防变的能力,进一步深化了认识,强化了廉洁自律意识。

二、充分发挥宣传教育,努力从源头治理腐败现象

一个单位或一个部门的党风廉政建设搞得好与坏,关键在领导,关键在源头教育。为做好支部的廉洁教育工作,物业公司党组织经常教育党员干部和对重点岗位人员谈心、谈话。要求他们做到:

1、作为一名党员和在重点岗位工作的人员,首先在大事大非问题面前不能含糊,政治方向上不能动摇,树立正确的世界观、人生观和价值观,全面提高自身思想素质和道德修养。

2、要不断加强理论修养,适应新形势的要求,面对金钱美色能把握住自己,心不为名利所动,志不为美色所丧,坚定理想信念,守住自己的精神家园。

3、要在生活作风上把握住小节,作为一名党员和在重点岗位工作的人员必须树立浩然正气,也必须高度重视生活小事,切实把握住生活小节,努力使自己成为合格的广大职工信得过的一名重点岗位工作的人员。

4、正确对待和接受群众监督,将群众监督作为一种警戒、一面镜子,经常想一想,照一照,检查一下自己有什么不足和缺点,及时加以改正。

5、我们手中的权利是厂党委赋予的,党委信任我们,我们必须百分之百的用于为全厂职工服务,决不能用于谋私和谋取小团体利益。严格要求自己,给职工树立良好的典范。

三、以廉政建设责任制为重点,抓好班组长和重点岗位人员廉洁工作。

1、物业公司年初与各班组长、重点岗位人员分别签署了XX年年三项目标责任制任务书,严格按照三项目标责任制内容,进行对班组长和重点岗位人员考察,并在广大职工群众当中进行民意了解,民主测评,发现问题,及时纠正。

2、党支部安排支委每季度和重点岗位人员进行谈话,要经常对重点岗位人员加强教育、了解思想动态,及时敲警钟,及时提要求,让他们算好“四笔帐”,首先是政治账;第二是经济账;第三是家庭张;第四是人身帐。希望牢固树立正确的人生观、权力观、价值观。

回顾XX年年党风廉政建设工作,取得了一定的成绩,作了大量的工作,收到了较为明显的效果,但在不同程度上也存在一些问题。如个别党员宗旨观念不够强,勤政廉政意识还不够,工作有拖拖拉拉,松松垮垮现象;由于各岗位业务工作繁忙,支部组织学习有时难以集中等,这些问题有待以后在工作中加以克服。

四、以党的十七大精神指导今后的廉政工作

党的十七大对加强党风廉政建设和反腐败斗争提出了明确的要求,强调党风正则干群和、干群和则社会稳,这是党中央从全面建设小康社会,构建社会主义和谐社会的战略高度提出的重大任务,关键是要抓好贯彻落实。

从现在起到今后的一个时期,要求支部全体党员、重点岗位工作人员,认真学习贯彻、落实十七大精神,我们要以十七大精神为指针,保持良好的工作作风,坚持办事公道,处处为人师表,当好表率,为企业和广大职工把好后勤服务的廉政关口。真正做到为民、务实、清廉,为构建和谐企业做出积极贡献。

XX年年11月2日

区党风廉政建设工作总结


20xx年,在市纪委和区委的领导下,全区各级党组织按照围绕经济抓党风、强化廉政促发展;围绕环境抓整治、强化服务上项目的两抓两强化工作思路,在抓环境建设中惩治腐败,在抓党风中为经济建设清阻除障,使纪检监察工作紧扣发展主题,全区反腐倡廉工作继续保持了良好的发展势头,为加强党的执政能力建设和维护改革发展稳定大局提供了有力保证。

一、坚持以加强党的执政能力建设为统领,努力使反腐倡廉工作更加体现立党为公、执政为民的要求

1、强化责任意识,狠抓党风廉政建设责任制的落实。一是强化组织领导。区委将党风廉政建设责任制纳入全区总体目标考核之中,同经济工作一起部署,一起落实,实行一票否决制,坚持党政班子一把手负总责、党政副职一岗双责、各牵头部门具体负责的工作格局,层层签定责任状,制定了详尽的责任制考核、责任追究及奖惩措施,在全区形成了纵向到底、横向到边,一级抓一级,一级带一级的责任制网络。二是细化任务分解。将中央《规定》中明确要求的7个方面内容以及领导干部执行四大纪律、八项要求、践行廉政承诺情况、环境建设攻坚战等内容全部纳入目标管理,将任务落实到14个牵头部门和有关领导干部的肩上,做到责任明确,对重点工作规定了明确的标准和时限。三是强化责任追究。实行月记录、季小结、半年初评、年终总评的检查考核运行机制,将考核结果同干部业绩评定、奖励惩处、选拔任用相结合,对考核不合格、部门或下属出现问题的单位主要领导进行责任追究。今年以来,全区有2个部门主要领导受到责任追究。

2、深入开展两风建设,领导干部廉洁从政意识明显增强。在认真贯彻《廉政准则》的基础上,重点落实中纪委提出的四大纪律、八项要求、三项清理、纠正奢侈浪费、国有集体企业领导人员三不得等规定。全年召开7次常委会专题研究部署党风廉政建设工作。以深入开展两风建设为契机,区五大班子主要领导带头做出廉政承诺,带头执行廉洁自律各项规定,严格执行民主集中制,为全区党员干部做出了表率。同时全区37个部门主要领导全部做出廉政承诺。在元旦、春节等节日前及时下发有关廉洁自律的通知,区纪委先后出动30人次对领导干部落实廉洁自律各项规定情况开展专项检查,使红灯亮在越轨之前。建立廉政食堂,严格控制招待费和会议费用支出,全年节省费用支出3万余元。

3、将查办案件作为主业来抓,始终保持对腐败分子的进攻态势。严格执行包案责任制,实行三定一包(定领导、定人员、定时限,包案到底),集中力量突破大要案。在突出查办三机关一部门和领导干部违纪案件的同时,坚持五个必查,即影响经济发展环境、侵犯群众利益的案件必查;影响党委政府重大决策措施推进和落实的问题必查;上级纪检监察机关交办的案件必查;顶风违纪群众反映强烈的问题必查;领导干部在任期内给国家和集体造成重大损失的问题必查。全年共查办违纪案件4件,处理违纪干部9人,其中给予党内警告处分3人,实行诫勉谈话2人,通报批评4人,为国家挽回经济损失17万余元。注意发挥查办案件的治本效应,利用反面典型开展警示教育,针对存在的薄弱环节,提出整改建议。先后帮助3个发案单位建立健全财务管理、民主决策、公开公示等方面制度20余项,从而达到查处一案,教育一片,治理一个方面问题的目的。

4、认真解决侵害群众利益的不正之风,切实加强部门和行业作风建设。一是中小学乱收费问题得到进一步治理。5月份和9月下旬,区纪委会同教育、财政、审计等部门,对区属10所中小学收费情况进行专项检查,检查面达到100,对2所违规收费学校的主要领导给予党内警告处分。在全区中小学校全面推行一费制,收费项目、标准、依据和范围在学校醒目位置进行公示,达到了上级监督机关和学生家长的双满意。二是纠正医药购销中的不正之风成果明显。严肃查处了xx医院原主要领导违规采购药品问题,给予党内警告处分,调离原工作岗位。区xx医院新班子组建后,充分发挥药事管理委员会的作用,实行采购、检验、入库、财务报账层层把关审签,药品采购跟标率达100,各类手术收费低于市内各大医院平均收费水平的30-50,药品让利于民2万余元。三是减轻农民负担工作成果进一步扩大。在落实一免两补工作中,区纪委全程监督,坚持两到村、五到户、六不准的工作制度,依照村级台帐和农民纳税通知书,准确详实地核实了耕地面积,确保两补资金准确发放到位。今年全区免征农业税217万元。对xx乡xx灌溉站农民用水问题进行了专项治理,减轻农民负担7.4万元。区劳动局为13名农民工追缴拖欠工资3万余元。

二、坚持以教育制度监督三者并重为手段,积极探索建立惩治和预防腐败

体系的有效途径

1、筑牢思想道德防线,努力构建不愿腐败的自律机制。区委将党风廉政宣传教育工作纳入各级党委宣教工作总体部署之中,严格执行宣传教育工作联席会议制度、协调会议制度和例会制度,定期开展理想信念教育、党纪条规教育、警示教育和典型示范教育。今年以来,相继开展了两个《条例》知识竞赛、党委书记讲条例等活动,

观看《王怀忠两面人生》、《立党为公、执政为民先进事迹报告》等电教片,举办反腐倡廉报告会3场,知识竞赛3场,选出优秀选手参加市级比赛,区纪委获优秀组织奖。聘请市委党校教授和市纪委有关领导为全区党员干部作廉政专题讲座2次。认真执行廉政教育三必谈制度,对2名新任职干部进行了廉政谈话。组织全区党员领导干部两个《条例》知识测试,平均成绩95分以上。结合学习两个《条例》,在全区党员干部中认真开展了细算三笔账的大讨论活动,即违纪违规行为会给政治前途带来什么影响,会给家庭带来什么后果,会给经济上带来什么损失,使党风廉政教育更富于感染力和亲合力,全区各部门共举办座谈会、讨论会10场,撰写心得体会130余篇,广大机关干部纷纷表示:腐败不仅给党的事业和国家造成损失,而且影响到个人的政治生命,破坏了家庭幸福,代价的确是太大了。

"支部党风廉政建设季度工作总结"延伸阅读