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年度农业局办公室半年工作总结

年度农业局办公室半年工作总结

20xx年度农业局办公室半年工作总结

20xx年度农业局办公室半年工作总结

半年来,我们在几位局长的正确领导和兄弟科室的协助配合下,紧紧围绕局党组的工作部署,按照参与政务、办理事务和搞好服务的职能要求,全体同志团结协作,共同努力,较好地发挥了办公室的职能作用。现将有关情况,总结如下:
一、基本情况
今年来,我们积极增强工作责任感,不断提高公文办理的质量和效率。半年共收、发各类文件资料1500多份,共编印《xx农情》18期,累计打印文字材料1000余份,约10余万字。坚持做到及时登记,按时分发,及时传递,正确办理。尤其是对领导批办的各类文件,能够认真做好督促检查和情况反馈,确保文件精神和领导意图落到实处,从而及时准确地保证了各类信息的上传下达。
自觉遵守区结算中心的有关规定,严格执行有关财务制度,认真做好局资金收付结报工作,严把财务收支初审关,较好地保证了各项经费的财产安全和合理使用。做到天天记帐,月月核对,积极为编报财务预决算积累资料,努力为领导决策当好参谋。
认真学习档案管理的专业知识,严格执行档案管理的有关规定,认真做好各类文件资料的整理归档工作。从3月份开始,我们对20xx年度的文件资料进行了分类整理与登记归档,经过了1个多月的努力,在不影响日常工作的前提下,较为规范地完成了20xx年度的档案整理工作,共归档档案案卷52册(其中永久8册,长期39册,短期5册)。
不断提高信息化工作水平,对各条业务线上布置的信息工作任务都能在思想上积极重视、行动上努力完成。同时及时捕捉各类信息,善于提炼与分析,积极为上级领导决策提供服务。半年来,我们为杭州龙网提供自撰信息130余条,完成了龙网对我们的考核任务;同时还为杭州市农业局门户网站提供各类信息1500余条,较好地完成了考核任务。另一方面,根据市文件精神,结合我区实际,我们出台了xx农网信息工作考核管理办法(试行),同时为了更好地发挥xx农网服务“三农”的作用,提高农网信息员的业务水平,我们举办了第一期农网信息员培训班,让信息员学会了整理和发布各种农业和农产品供求信息,学会了为本地农户提供各类信息服务等操作水平。同时,我们还积极参加区政府举办的办公自动化系统培训,不断充实和更新农业局在“OA”网的信息,使农业局在“OA”网保持较高的点击率。
二、主要特点
回顾一年来的工作情况,主要有以下几个特点:
1、积级参加政治学习,不断提高自身修养。为了适应工作的需要,我们十分注重学习和提高自身的综合素质。凡是局里组织的各类政治学习,办公室的同志都能积极参加,努力学习,特别是今年开展的保持共产党员先进性教育活动,办公室党员同志能做到思想重视,行动扎实,真正起到带头模范作用。同时我们还能始终保持清醒头脑,严格遵守政治纪律,坚决贯彻领导意图,自觉维护领导权威。坚持“上有批示、下有行动”,确保领导决策“不变形”、“不缩水”,确保政令畅通。
2、努力加强业务学习,不断提高工作能力。我们一边工作,一边摸索,一边学习,通过向书本学习、向同行学习、向实践学习来不断提高工作能力。办公室业务知识学习的整体氛围比较浓厚,如积极参加财务软件管理培训和各类新闻写作培训,不断丰富自己的专业知识和工作经验,为圆满完成本职工作任务奠定了良好的基础。
3、不断端正工作态度,努力提高服务水平。不断端正服务态度,积极适应形势需要,努力为领导和机关提高扎实有效的服务。我们坚持以服务对象满意不满意、高兴不高兴、赞成不赞成、答应不答应作为一切工作的出发点和落脚点,充分发挥主观能动性,变被动为主动,变无序为有序,自觉做到急领导所急,想群众所想,努力提高办公室的整体服务水平。
4、自觉增强宗旨观念,切实改进工作作风。我们从改造世界观入手,牢固树立正确的得失观,努力改进工作作风,不断提高为人民服务的本领。始终保持良好的心态,始终守着一份平常心,任劳任怨,踏踏实实,不折不扣地完成领导交给的各项工作任务。坚持大兴真抓实干之风,时时刻刻重实际、说实话、求实效,踏踏实实地做好本职工作,实实在在地为群众办实事,从而确保了全局工作的顺利开展。
三、存在问题
仔细分析办公室的工作,我们觉得离领导的要求还有不少距离。归纳起来,主要存在以下问题:
1、信息工作缺乏时效。总觉得身在办公室,接触具体业务的机会不多,所以对各条业务线上布置的信息工作任务,能应付了事即可。没有能够积极主动地收集和捕捉一些高质量的信息,及时地把xx农业农村工作中的一些好的事例与做法宣扬出去。
2、面上情况掌握不清。平时对全区农业农村工作面上的情况底子不清,数据不明。不能及时掌握一些重大的、突发性的事件和带有苗头性、倾向性的问题,不善于从中筛选出有价值的信息供领导参考。
3、

年度农业局办公室半年工作总结第2页

工作程序不够规范。往往是沿习惯办事,按老路前进,盲目学人家做,简单照过去干,不讲究工作程序,不注重规范操作。就是明明有规章制度,也宁可多一事不如少一事,得过且过,应付了事。没有及时解决工作出现的问题,未能实行规范化运作。
四、努力方向
根据“参与政务,管理事务,搞好服务”的工作职责,针对自身存在的问题,我们决心在下半年的工作中,着重从以下几个方面努力:
1、加强调查研究,努力当好参谋。要根据新时期农业工作的工作重点,兴调查研究之风,积极开展有针对性的调研活动,掌握第一手情况,争取工作上的主动,努力为领导决策提供依据,当好参谋。
2、加强信息工作,提高服务水平。要进一步加强信息上报工作,重点在提高质量上下功夫。及时、客观地反映苗头性、倾向性和潜在性的问题,切实增强信息的针对性、有效性和指导性。另外,要进一步完善区级农业信息服务网络体系的建设,使滨江的信息化网络体系延伸到街道、村甚至每一个农户、农业龙头企业,真正体现科技兴农和科技强农,通过高科技的网络信息为高新区的农民办实事,争取农业信息服务上新水平。同时,我们也要进一步充实和丰富xx农网,使农网真正起到引导农户致富的桥梁作用。
3、狠抓制度落实,规范操作程序。要把制度化、规范化建设始终作为办公室的一项经常性、长期性工作来抓,进一步建立和健全工作机制,着力在完善、提高、落实上下功夫,努力实现岗位责任化、运转程序化、行为规范化。
4、加强督促检查,狠抓工作落实。要建立健全督促检查制度,开展经常的、细致的、有效的督查,确保政令畅通。要加强事中检查与催办,实行全程跟踪服务,全面系统地了解各项工作任务贯彻落实的整体面貌,确保事事有人管,件件都落实。
5、加强协调服务,提高工作效率。要立足于工作职能的基础上,着眼于有利于调动和发挥各科室的工作积极改性,有利于保证工作任务的圆满完成,积极开展协调工作,争取理解支持,减少工作阻碍,提高工作效率。
6、加强素质建设,树立良好形象。要加强政治理论学习,努力提高整体素质,从改变工作作风入手,创造性的开展工作,不断提高办事效率和工作质量,变被动服务为主动服务,努力争取让领导和同志们满意。
XX区农业局办公室
二○○五年六月二十一日

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农业局办公室2015年上半年工作总结范文


在处党委、行政的正确领导下,农业办公室按照党委、行政年初确定的工作目标,紧紧围绕农业增效,农民增收,农村稳定的工作大局,扎实抓好各项工作,使农业农村工作有序开展,并取得了新的成绩,现将农业办公室**年工作情况总结如下:

一、突出管理体系建设,狠抓工作责任制的建立和完善。为了把各项工作任务目标落到实处,进一步强化责任管理意识。一是适时充实和完善农村党支部书记、村主任工作目标责任制,为党委、行政决策提供科学客观依据,使党委、行政与各村主职签订的工作目标责任制更加完善和全面;二是与村签订农作物病虫防控责任制,动物防疫责任制,农村政策性三农保险责任制;三是与农业服务中心、畜牧服务中心签订了以钱养事服务合同,通过层层签订责任制,把工作任务、目标要求、责任奖惩落到实处,有力促进各项工作顺利开展。

二、突出发展粮油生产,狠抓粮油的环节管理。为了抓好粮油生产,去冬以来,处农业战线立足早动手,早安排,早培训,早办样板,大力推广优良品种,农技人员到村到户加强技术指导,实行面对面的服务,全处办培训班12场次,培训人员6000人次,发技术资料8000余份,办样板点10处,开现场会6场次。在工业项目建设占地使农田减少的情况下,由于措施得力、督办及时、服务到位,粮食生产仍获得了好收成,粮食总产33509吨。其中,夏粮6278吨、稻谷17188吨、玉米9552吨。

三、突出防汛准备,狠抓抗灾保插秧。针对我处防汛环节复杂的形势,我们立足于防大汛,救大灾的思想不动摇,切实做到了八个到位,即:组织机构建立到位,防汛劳力公示到位,物质器材准备到位,查险整险实施到位,通讯联络畅通到位,人员值守督促到位,防汛预案完善到位,清障除障到位。全处共落实一线劳力1600人,二线劳力3400人,三线劳力5500人,成立两个抢险应急分队,共落实草包33000个,木桩120xx个,砂石米800立方米。维修排查设备8台(套),争取资金220万元,对共青、印河、先烈水库进行了加固整治。相继开展了度汛安全隐患大排查,在抓好防汛工作的同时,积极开展抗灾自救,立足三保,使全处应插秧面积29700亩全部插上,为秋粮增收打下了基础。

四、突出农业抗灾体系建设,狠抓动植物重大疫病防控。一是运用统防统治机制抓好农作物重大病虫防治。适时进行柑桔大实蝇、稻水象甲,水稻三虫三病、柑桔大头蝇防治,防治效果全部达标。二是利用处、村、组三级防疫体系抓好畜禽疫病的防控工作,共防生猪8.96万头,家禽145万羽,山羊4200只,牛1610头,全市综合考评处于前茅,疫病防控监测效果显著。

五、突出畜牧产业的规模,狠抓农村产业合作组织的探索发展。今年全处生猪育肥出栏达8.6万头,比上年增4%,其中规模养殖户120户,育肥出栏占总量60%;家禽出笼170万羽,比去年同期增12%,其中规模养禽38户,出笼占总量70%。我处不断扶持发展正阳家禽养殖专业合作社,使其已发展成万羽现代化标准化养鸡场40多幢,年出笼肉鸡270万羽(处内80万羽),年产饲料12万吨,该社固定资产达3000万元,社员有100多人,年销售收入达5000多万元,净利润500万元。同时,拟定投资1000万元新建种鸡场,年出苗500万羽,可创收250万元,成为湖北规模最大、组织化程度最高、技术最先进的家禽养殖技术服务、加工销售一条龙合作社,全方位服务支持湖北澳利龙食品股份公司上新台阶。协同跻身湖北省农业产业化重点龙头企业,争创中国驰名商标;着力推进公司十农户十基地经营模式运行,在坳口区域落实花生种植基地20xx亩,由农户自种,公司代收,互利共赢,**年公司销售收入突破2亿元;打造宝塔岗万亩产业基地,充分利用已建优质柑桔板块基地,全面启动引进龙头企业建设优质花卉苗木基地工程,集观光、休闲、旅游为一体,充分发挥林业合作社带动作用;采取广纳社员,兴建基地,提升品质,加强管理等措施,使合作社成为融合式经营管理模式,规模不断扩大,经济效益,社会效益不断提高,年末固定资产达1000万元,社员50人,基地面积20xx亩,销售收入1200万元;康峰养蜂专业合作社先后向国家专利局、国家知识产权局申请了20多项专利,其中有18项已获得授权,被福建农业大学蜂学学院确定为重点教学实习基地。

六、突出责任制落实,狠抓强农惠农政策的监督检查。在执行强农惠农政策上始终立足一个早字(早安排,早动手);体现一个实字(实项、实据);突出一个管字(管住、管死);落实一个查字(检查、督查)。通过层层签订责任制和扎实认真工作,没有发生任何单位和个人截留、挪用、抵扣惠农补贴资金的现象,全年发放补贴资金666.1万元。其中,粮食直补99.93万元,综合补贴417.64万元,水稻良种补贴42.11万元,小麦良种补贴21.84万元,玉米良种补贴22.7万元,油菜补贴26.48万元,棉花补贴0.87万元,退耕还林35.14万元。

七、突出农村三资管理,狠抓建设工程预审环节。对全处需建工程项目实行先申报,待立项,实地预审把关,再进入投招标程序。同时,对如何完善规范招投标程序开展了深度探索。今年通过农村集体三资、招投标管理平台,对个建设项目进行招投标,为村级节省资金近万元。

八、突出公益事业建设,狠抓农村基础设施配套。加快城乡统筹发展步伐,继续实施城乡互联共建活动,整合各类资金,加大农业投入力度,完善城乡基础设施建设。今年硬化通村公路9公里,维修组级道路16公里,争取资金170万元,对白龙、望城、金塔三村铺设饮水管道75000米,受益人口4064人,落实沼气池建设计划100口,新(改)建垃圾池(屋)60个。当枝一级路扩建工程征地,拆迁工作有序开展,应拆迁农户60户,已完成50户,征地460户,已基本完成。

九、突出秋冬农业开发,狠抓粮食种植面积落实。为了抓好秋冬粮食生产,农业战线先后召开了两次会议,提出了三保一推,即:保种植面积、保种植季节、保种植质量,推进新技术、新模式运用。

秋冬种植面积6.7万亩,其中,油菜面积2.8万亩、小麦面积2.5万亩、大麦面积0.7万亩、马铃薯面积0.15万亩、蔬菜面积0.6万亩。

修复水毁工程32处,清淤除杂末级渠20900米、堰塘清淤30口,全处共投入劳力18000个,动用土石方26万方,投入资金180万元。

十、突出推进农村金融服务,狠抓政策性三农保险的落实。农村小额人身保险参保面达98%,水稻投保面积2.81万亩,油菜保险面积2.264万亩,能繁母猪保险5900头,参保面达100%。

存在的主要问题

一是农业生产抵御自然灾害的能力不强,农业生产存在一定的风险,农业增产、农民增收机制还不牢固。

二是部分村集体经济薄弱,服务功能脆弱,处置突发公共事件乏力。

三是现有行政村管辖范围大,干部任务重,压力大,有时服务跟不上。

**年农业农村工作重点

一是认真执行党在农村的各项政策,特别是强农惠农政策。通过不折不扣的兑现惠农政策,调动农民发展生产的积极性。

二是加强农业生产管理和技术服务。大力推广和运用新品种、新模式、新技术、提高主导产业的产品产量,增大种植业综合效益。

三是突出畜牧产业规模化养殖。着力引导和培植120个规模养猪大户,38个养鸡大户,充分发挥正阳家禽专业合作社带动效应,通过产、供、销一体化的经营模式,提升养殖水平,避免和降低养殖业的各类风险,增强市场竞争力,提高整体效益。

四是以宝塔岗基地为依托,通过招商引资、项目推广、联动协调等方式,大力发展花卉苗木产业,逐步打造观光、休闲、旅游为一体的生态农业基地。

五是发挥康峰合作社、林业合作社的辐射作用,探索产品加工增值新途径。

六是探索创新农村三资管理模式,进一步规范招投标运作程序。

七是进一步完善配套农村基础设施建设,增强公共服务功能。

八是狠抓各项工作的落实,加大检查兑现力度。

2020年农业局办公室2020年度工作总结


农业局办公室20xx年度工作总结

20xx年,办公室全体人员在局长的正确领导和兄弟科室的协助配合下,坚持以“三个代表”重要思想为指导,以党和国家的法律、法规、方针政策为准绳,以局领导、局机关、局基层单位为服务对象,大力弘扬 “奉献、求实、创新、拼搏”精神,紧紧围绕局党组的工作部署,按照“参与政务、办理事务和搞好服务”的职能要求,全体同志团结协作,共同努力,通过办文、办会、办事来开展调研、协调、督办和综合信息处理,较好地发挥了办公室辅助决策、管理事务的职能作用。现将有关情况,总结如下:

一、工作回顾
回顾一年来的工作情况,我们主要有以下几个特点:
(一)努力学习,不断提高实际工作能力
1、积级参加政治学习,不断提高自身修养。20xx年以来,办公室全体同志能积极参加局党组组织的每一次政治学习,认真学习“三个代表”重要思想和党的十六大、十六届四中全会精神,自觉贯彻党的基本路线、方针、政策和有关法律、法规、规章制度,努力提高政治素质。平时在工作之余也十分注意自学政治理论,主要是通过上网浏览和看电视,读报纸,重点学习江泽民同志“三个代表”重要思想、十六届四中全会精神以及中央有关农业改革与发展的方针政策等。通过经常性政治学习,进一步端正了思想,改进了作风,规范了行为,有效地增强了政治观念和法纪意识。从而使全体同志始终保持清醒头脑,严格遵守政治纪律,坚决贯彻领导意图,自觉维护领导权威,确保领导决策“不变形”、“不缩水”,确保政令畅通。
2、努力加强业务学习,不断提高工作能力。作为办公室工作人员,我们十分注重业务知识的学习。通过向书本学习、向同行学习、向实践学习,边工作,边摸索,不断提高工作能力。办公室业务知识学习的整体氛围比较浓厚,如积极参加财务软件管理、劳动人事、养老保险、农业法制工作等各种培训;努力学习办公自动化操作,认真做好杭州龙网、杭州农业信息网和滨江区政府平台“oa”网的信息报送和网络日常维护管理工作。通过不断丰富自己的专业知识和工作经验,为圆满完成本职工作任务奠定了良好的基础。
3、认真学习文化知识,努力提高综合素质。在工作之余,办公室同志还十分注重学习文化知识,不断拓宽知识面。其中有两位同志在参加全国自学考试本科班的学习,一位同志在参加上海交通大学网络管理学院业余班的学习。
(二)立足本职,圆满完成各项工作任务
办公室工作涉及方方面面,作为办公室的一员,我们都能从各自的岗位出发,立足本职做好工作,不折不扣地完成了职责范围内的各项工作任务。
1、及时传递,正确办理,确保公文高效运转。一年来,我们积极增强工作责任感,不断提高公文办理的质量和效率。我们严格执行新的《国家行政机关公文处理办法》,本着实事求是、精简高效的公文处理原则,在严格公文处理程序上下功夫,对起草、校对、签发、登记、管理、归档等程序做到了一丝不苟,提高了文件质量和办文效率。我们把重点放在规范公文行文关系,提高公文办理质量,切实加强机关公文运转的规范化和制度化上,确保了机关各项工作的高效运转。全年共收、发各类文件资料2600多份,共编印《滨江农情》19期,累计打印文字材料5000余份。都坚持做到及时登记,按时分发,及时传递,正确办理。尤其是对领导批办的各类文件,能够认真做好督促检查和情况反馈,确保文件精神和领导意图落到实处,从而及时准确地保证了各类信息的上传下达。
2、准确领会,正确表达,及时完成文字材料。一是吃透上情,切实了解党和国家的大政方针,善于分析新形势、新任务以及新形势、新任务提出的新要求。二是吃透中情,切实理解领导及机关的工作意图,了解最新的谋略、思路及工作打算。三要吃透下情,了解基层工作的热点、难点,了解社情民意。并在吃透上、中、下情的基础上,综合分析,反复论证,寻找三者的结合点,寻找工作的切入点,梳理出相应的思路及对策。一年来,共完成各类文字材料34篇,其中比较大的有《高新区(滨江)生态农业发展现状及对策》和《高新区(滨江)积极实施“走出去”战略,努力拓展都市农业发展空间》等文章,分别受到区、市有关领导的肯定。
3、坚持原则,严格把关,认真做好财务管理。我们自觉遵守区结算中心的有关规定,严格执行有关财务制度,认真做好局资金收付结报工作,严把财务收支初审关,较好地保证了各项经费的财产安全和合理使用。做到天天记帐,月月核对,积极为编报财务预决算积累资料,努力为领导决策当好参谋,保障了机关经费的正常运转,保证了公用经费的正常开支。同时,加强对机关的财产管理,对机关固定财产进行了全面清理,并适时添置和维修了办公设备,创造了良好的办公条件。尤其是乔伟峰同志接任出纳以后,又根据区会计结算中心的要求,对各项资金收支明细账和人员保险福利帐,进行了仔细核查,及时发现和纠正了一些遗漏和错误,维护了干部职工的切身利益。
4、善于捕捉,及时上报,努力提供信息服务。根据省、市文件精神,结合我区实际,制定了高新区(滨江)农业经济信息服务网建设实施方案,创建了滨江农业自己的网站——滨江农网,并在此基础上建立了区、镇、村三级的农业信息服务点及滨江农网信息员队伍。我们十分注重信息的时效和质量,及时捕捉各类信息,善

于提练与分析,积极为上级领导决策提供服务。一年来,上报各类信息3712条,其中政务信息被市级录用7篇,被区级录用9篇,为杭州龙网提供信息1000余条,为杭州农业信息网提供信息2600余条,在每季度杭州农办和杭州农业局对我们的考核中,滨江区农业局一直都是名列前茅。同时,我们认真做好区政府oa系统农业局子网平台的信息更新、日常维护和管理工作,使子网的点击率一直处于前10名。
5、及时归档,规范立卷,严格落实档案管理。严格按照《中华人民共和国档案法》规定,规范文书档案管理工作程序。我们认真学习档案管理的专业知识,严格执行档案管理的有关规定,积极做好各类文件资料的整理归档工作。从3月份开始,我们对20xx年度的文件资料进行了分类整理与登记归档,在不影响日常工作的前提下,较为规范地完成了20xx年度的档案整理工作,共归档档案案卷52册(其中永久8册,长期39册,短期5册)。做到了归档及时,立卷规范。档案工作发挥了服务农业工作、服务领导决策的作用。同时,又按照区档案馆的要求,对建局以来形成的所有档案资料进行了造册登记和规范化处理,并在此基础上呈报了档案工作自查总结。
6、建章立制,狠抓管理,努力维护机关形象。我们以“规范化管理、程序化运作、制度化约束、文明化办公”为目标,根据机关效能建设的实际,建立和完善了各项规章制度,拟订了《农业局机关效能建设若干规定》。为确保行政执法不违法,做到政务公开、行政执法程序公开、各类规章制度公开,编印了农业服务《办事指南》。在机关效能建设领导小组的各种明查暗访和社会评议机关作风活动中,都得到了一致好评。
(三)团结协作,积极提高整体工作效能
1、加强沟通,相互帮助,努力形成整体合力。办公室作为一个整体,我们每一位同志只是其中的一员,任何同志的缺位或过失都可能影响到办公室的整体。为此,我们深知团结的重要性,办公室的几位同志,坚持分工不分家,平时注重相互间的沟通和帮助,全面建立ab角工作制,十分注意相互替补,努力形成整体合力。
2、端正态度,摆正位置,不断提高服务水平。办公室是一个单位的“窗口”,我们每一位工作人员都代表着整个局机关的形象,为此我们非常注重自己的言行,做到热情待客,耐心工作。我们牢记办公室人员为领导服务、为机关服务、为基层服务的工作理念,始终摆正位置,努力做到不缺位、不越位,坚持把为领导服务、为机关服务作为一切工作的出发点和落脚点。我们立足本职工作,面向全局建设,从大处着眼,小处着手,尽心尽力地搞好各项服务工作。总之,无论大事还是小事,凡是领导吩咐,只要工作需要,办公室的同志都能随叫随到,愉快完成。
3、脚踏实地,真抓实干,努力提高工作效能。尽管办公室的工作十分繁杂,但我们都能够细心耐烦,认真负责地对待每一项业务和事务。我们能够保持良好的心态,始终守着一份平常心,任劳任怨,加班加点,默默无闻,脚踏实地地做好领导交给的各项工作任务。不论是日常工作,还是临时任务,都能够勤勤恳恳、踏踏实实地予以完成。一年来,我们坚持按时上下班,不迟到早退,不无故缺勤,做到敬岗受业,勤奋工作,较好地完成了各项工作任务。同时,我们根据全区开展机关效能建设的要求严格遵守“四条禁令”和机关效能建设的各项要求,从本职岗位做起,从自我做起,从小事做起,努力树立良好的自身形象。

三、存在问题
仔细分析办公室的工作,我们觉得离领导的要求还有不少距离。归纳起来,主要存在以下问题:
1、督促检查力度不够。督促检查是办公室工作的一项重要内容,它关系到领导的决策能否顺利实现,同时亦是检验领导决策正确与否的重要方法。但过去重视力度不够,且事务较多,在检查督促上面有待于进一步加强。
2、面上情况掌握不清。平时对全区农业农村工作面上的情况底子不清,数据不明。不能及时掌握一些重大的、突发性的事件和带有苗头性、倾向性的问题,不善于从中筛选出有价值的信息供领导参考。
3、深入调查研究不够。办公室人员忙于应付日常工作,平时下基层不够经常,未能及时写出更多能为领导决策提供依据的有见解、有份量、有较强指导性的调查报告,为领导当好参谋助手。方面,
4、开拓进取精神不足。往往是沿习惯办事,按老路前进,盲目学人家做,简单照过去办,宁可多一事不如少一事,得过且过,应付了事。缺乏开拓创新精神和超前思维能力,工作的主动性和创造性还有待进一步加强。

四、努力方向
20xx年,局办公室将在局领导的正确领导下,紧紧围绕“发展、改革、管理、效益、服务”十字方针,努力提高“三个意识”(服务意识、协助意识、超前意识),积极搞好“三个服务”(为领导服务、为机关服务、为干部群众服务)。根据“参与政务,管理事务,搞好服务”的工作职责,针对自身存在的问题,我们决心在20xx年的工作中,着重从以下几个方面努力:
1、加强调查研究,努力当好参谋。要根据新时期农业工作的工作重点,在兴调查研究之风,积极开展有针对性的调研活动,掌握第一手情况,争取工作上的主动,努力为领导决策提供依据,当好参谋。
2、加强信息工作,提高服务水平。要进一步加强信息上报工作,重点在提高质量上下功夫。及时、客观地反映苗头性、倾向性

和潜在性的问题,切实增强信息的针对性、有效性和指导性。
3、狠抓制度落实,规范操作程序。要把制度化、规范化建设始终作为办公室的一项经常性、长期性工作来抓,进一步建立和健全工作机制,着力在完善、提高、落实上下功夫,努力实现岗位责任化、运转程序化、行为规范化。
4、加强督促检查,狠抓工作落实。要建立健全督促检查制度,开展经常的、细致的、有效的督查。我们将重点抓好各项规章制度的落实,抓好各项决策决定的执行,将督促检查当作办公室的一项重要工作来抓,确保全局政令畅通,令行禁止。尤其是要加强事中检查与催办,实行全程跟踪服务,全面系统地了解各项工作任务贯彻落实的整体面貌,确保事事有人管,件件都落实。
5、加强协调服务,提高工作效率。要立足于工作职能的基础上,着眼于有利于调动和发挥各科室的工作积极改性,有利于保证工作任务的圆满完成,积极开展协调工作,争取理解支持,减少工作阻碍,提高工作效率。
6、加强素质建设,树立良好形象。要加强政治理论学习,努力提高整体素质,从改变工作作风入手,创造性的开展工作,不断提高办事效率和工作质量,变被动服务为主动服务,努力争取让领导和同志们满意。


二○○五年元月二十八日

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